Werkzoekend en de IRO
|
|
- Leo van Veen
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 FNV Bondgenoten Werkzoekend en de IRO Individuele Re-integratie Overeenkomst
2 Colofon: Dit is een uitgave van Stichting FNV Pers t.b.v. FNV Bondgenoten Augustus 2007 Tekst: Maaike Zorgman en Desiree van Lent Oplage: Opmaak: FNV Bondgenoten, dienst Communicatie, Unit Traffic Druk: Verweij Printing 25660
3 Inhoud blz. Wat is een IRO 2 Voor wie is de IRO 2 Hoe vraag ik een IRO aan? 3 Hoeveel geld mag ik besteden aan een IRO? 4 Wat is een plaatsingsplan 4 Wat moet er in een plaatsingsplan staan 5 Eisen aan re-integratiebedrijven 6 Hoe vind ik een goed re-integratiebedrijf 7 Hulp bij een IRO 8 Afwijzing IRO 9 IRO als re-integratie al loopt 10 IRO niet uitgevoerd als afgesproken 10 Afkortingen 11 Werkzoekend en de IRO 1
4 1. Wat is een IRO? Als u een uitkering heeft, bepalen anderen vaak wat goed voor u is. En dat is lang niet altijd wat u zelf nodig heeft of wilt. Veel mensen bepalen liever zelf de hulp die zij krijgen bij het vinden van werk. Dat kan met een IRO. Een IRO is een Individuele Re-integratie Overeenkomst. U geeft zelf aan welke hulp u nodig heeft bij het vinden van werk. En ú kiest een re-integratiebedrijf dat u gaat helpen. Een re-integratiebedrijf is een bedrijf dat gericht is op het bieden van hulp bij het vinden van werk. Bij een IRO maakt u zelf (eventueel met hulp van een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten) een plan. Het UWV besluit op basis van dit plan of u een IRO krijgt. 2. Voor wie is de IRO? > Voor mensen met een WW-, WAO-, WIA- of Wajong-uitkering van het UWV, waarvan het UWV vindt dat zij hulp nodig hebben bij het zoeken naar werk. > Hebt u een werkloosheidsuitkering? Dan hebt u na zes maanden recht op ondersteuning door een re-integratiebedrijf bij het vinden van werk. Een re-integratiebedrijf is gericht op hulp bij het zoeken naar werk. U kunt zelf een re-integratiebedrijf kiezen. Doet u dat niet, dan kiest het UWV van welk re-integratiebedrijf u gebruik gaat maken. Let op: u kunt al eerder een IRO aanvragen als vaststaat dat u hulp nodig heeft bij het vinden van werk. Neem als u dat wilt, zelf contact op met een arbeidsdeskundige (bij arbeidsongeschiktheid) of re-integratiecoach (WW) of werkzoekendenbegeleider. > Bent u na arbeidsongeschiktheid weer arbeidsgeschikt verklaard? U kunt dan meteen een IRO aanvragen. > Hebt u naast uw arbeidsongeschiktheidsuitkering werk? U kunt dan geen gebruik maken van de IRO. Hulp bij het vinden van werk (re-integratie) loopt dan via uw werkgever. Uw werkgever moet hiervoor een re-integratiebedrijf inschakelen. U kunt dat ook zelf doen. Daarvoor kunt u bij het UWV een persoonsgebonden re-integratiebudget (PRB) aanvragen. Kijk voor meer informatie op internet of neem contact op met de werknemerstelefoon van het UWV Werkzoekend en de IRO
5 3. Hoe vraag ik een IRO aan? > Bedenk eerst zelf welke hulp u nodig denkt te hebben bij het zoeken naar werk. U kunt hierbij gebruik maken van het CWI en de onafhankelijke arbeidsadviseur daar. Voor advies kunt u terecht bij een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten (bel om een afspraak te maken met , lokaal tarief). Daarna kunt u bij het UWV een IRO aanvragen. > Vraag om een gesprek met een re-integratiecoach (WW) of arbeidsdeskundige (als u een arbeidshandicap heeft). Als u besluit dat u graag een individuele re-integratieovereenkomst wilt, kunt u bij uw re-integratiecoach of arbeidsdeskundige een aanvraagformulier voor een IRO krijgen. U kunt het formulier ook zelf van internet halen, > Als u aangeeft dat u gebruik wilt maken van een IRO, heeft u 35 dagen om zelf een plaatsingsplan te maken en bij het UWV in te leveren. U kunt nog 21 dagen extra de tijd krijgen, als het u niet lukt om uw plan op tijd op papier te zetten. Het UWV heeft acht weken om te beslissen of u een IRO krijgt. Tips: > Maak zelf een plan. Doe dat al voordat u een IRO aanvraagt. Zo voorkomt u dat u in tijdsnood komt. > Schakel hulp in van een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten (telefoon ), een onafhankelijke arbeidsadviseur of het re-integratiebedrijf dat u uitzoekt. Zie ook vraag 9. > Weet u niet wie uw re-integratiecoach of arbeidsdeskundige is? Bel dan met de UWV werknemerstelefoon (lokaal tarief). U krijgt een telefoniste aan de lijn. Binnen twee dagen wordt u teruggebeld door een re-integratiemedewerker die vanaf dan uw contactpersoon is. Binnen acht weken heeft u een gesprek met uw re-integratiecoach of arbeidsdeskundige. > Gebeurt dit niet? Schrijf het UWV een aangetekende brief. Schakel hulp in van de werkzoekendenbegeleider (telefoon , lokaal tarief). > Beslist het UWV niet binnen acht weken over uw IRO? Schakel hulp in van de werkzoekendenbegeleider. Bel hiervoor , lokaal tarief. Werkzoekend en de IRO 3
6 4. Hoeveel geld mag ik besteden aan een IRO? U mag voor maximaal 5000 (exclusief BTW) hulp inkopen bij een re-integratiebedrijf. U kunt meer geld krijgen. Dat kan alleen als u aantoont dat u de duurdere hulp echt nodig heeft en het niet goedkoper kan. Als u een opleiding wilt volgen, hoeft dat niet vanuit de IRO betaald te worden. Scholing betaalt het UWV uit een apart potje. Het UWV bepaalt of u scholing mag volgen. UWV betaalt de scholing alleen als vaststaat dat u (zonder scholing) niet meer kan werken in uw oude beroep en u aantoont dat met scholing uw kans om werk te vinden groter wordt. 5. Wat is een plaatsingsplan? Een plaatsingsplan is een plan waarin staat welke hulp u wilt en welk re-integratiebedrijf deze hulp gaat geven. In een plaatsingsplan staat wat er gedaan moet worden om u te helpen bij het vinden van een baan, hoe die hulp er uitziet, welk re-integratiebedrijf de hulp biedt en wat het kost. U kunt zelf een plan maken, maar u kunt dat ook samen met het re-integratiebedrijf doen. Tips: > U kunt uw plaatsingsplan samen met het re-integratiebedrijf maken. Zorg er wel voor dat uw wensen centraal blijven staan en het uw plan blijft. U kunt ook advies vragen bij de onafhankelijke arbeidsadviseur of een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten (telefoon , lokaal tarief). Zie ook vraag 9. > Vraag aan de re-integratiecoach of arbeidsdeskundige wat hij of zij van uw re-integratieplan vindt. Vraag of hij of zij denkt dat het plan zo wordt goedgekeurd. Is dat niet het geval, vraag dan waarom niet en wat er eventueel nog verbeterd kan worden aan het plan zodat u wel een IRO krijgt. 4 Werkzoekend en de IRO
7 6. Wat moet er in een plaatsingsplan voor de IRO staan? Schrijf eenvoudig op welke hulp u nodig heeft, de naam van het re-integratiebedrijf dat u gaat helpen, wat het re-integratiebedrijf voor u gaat doen, als u scholing gaat volgen waar u dat gaat doen en wat het kost. Een A-4 met informatie in uw eigen woorden is genoeg. Het UWV let er bij de toekenning van de IRO op of u via de kortste weg aan het werk komt. Geef aan waarom u de hulp die u wilt, ook echt nodig heeft. Dit moet in ieder geval in een plaatsingsplan staan: 1. Uw opleidingsniveau en uw Burger Service Nummer (BSN) Beschrijving van wat het re-integratiebedrijf gaat doen om u aan werk te helpen. UWV noemt dit de beschrijving van de werkzaamheden. 3. De verwachte begin- en einddatum van het re-integratietraject, en indien van toepassing, de verschillende onderdelen hiervan. De duur van het traject mag nooit langer zijn dan twee jaar. 4. Het werk dat u kunt verrichten na afloop van het re-integratietraject. 1 Nieuwe naam voor wat we eerst het SOFI nummer noemden. Werkzoekend en de IRO 5
8 5. Een opgave van de kosten van het re-integratietraject. Hier zitten ook de reiskosten bij die u moet maken. 6. Het plaatsingsplan moet zowel door u als het re-integratiebedrijf ondertekend worden. Tips: > Wilt u scholing volgen? Laat dan in uw plaatsingsplan zien dat er vacatures zijn in de richting waarin u uw scholing volgt. Nog mooier is als u een werkgever heeft die u aan wil nemen als u de scholing heeft gevolgd. Geef dit dan zeker aan. Verder beoordeelt UWV of u ook zonder scholing weer in uw oude beroep zou kunnen gaan werken. Geef het aan als dat niet het geval is en waarom. > Schakel hulp in van een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten (telefoon , lokaal tarief). 7. Mag ieder re-integratiebedrijf een IRO uitvoeren? Ja. Maar het UWV stelt wel voorwaarden aan een re-integratiebedrijf dat de IRO wil uitvoeren. Deze voorwaarden staan op internet ( Er wordt bijvoorbeeld gekeken of het re-integratiebedrijf staat ingeschreven bij de Kamer van Koophandel en of het niet een bedrijf is dat failliet dreigt te gaan. Ook worden er voorwaarden gesteld aan wat het re-integratiebedrijf bij het UWV meldt over de voortgang van uw re-integratie. De eerste keer dat een re-integratiebedrijf een IRO uitvoert vraagt het UWV om allerlei gegevens van het reintegratiebedrijf. Op basis daarvan bepaalt het UWV of het re-integratiebedrijf de IRO mag uitvoeren. Als een re-integratiebedrijf bekend is bij het UWV hoeft het re-integratiebedrijf deze gegevens niet nog een keer aan te leveren. Het reintegratiebedrijf geeft na 3, 6, 12 en 18 maanden op papier aan het UWV door hoe het er met de voortgang van uw re-integratietraject voorstaat. Zowel u als het re-integratiebedrijf tekent voor deze rapportages. Tips: > Bent u het niet eens met wat het re-integratiebedrijf schrijft in de voortgangsrapportages? Geef dit dan aan. > Schakel de werkzoekendenbegeleider voor hulp in ( , lokaal tarief). Zie ook vraag 9. 6 Werkzoekend en de IRO
9 8. Hoe vind ik een goed re-integratiebedrijf? Het vinden van een goed re-integratiebedrijf is niet gemakkelijk. Er zijn veel reintegratiebedrijven en het is moeilijk om er achter te komen welk re-integratiebedrijf u het beste kan helpen. Belangrijk is dat u zelf weet wat het re-integratiebedrijf voor u gaat doen en op welke manier u hulp krijgt. > Wilt u dat het re-integratiebedrijf bedrijfsbezoeken organiseert om kennis te maken met verschillende beroepen? > Wilt u loopbaanadvies? > Wilt u vooral dat het re-integratiebedrijf u coacht bij het zoeken naar werk? > Wilt u sollicitatietraining? > Wilt u dat het re-integratiebedrijf gericht voor u op zoek gaat naar vacatures en u in contact brengt met werkgevers? Tips: > Bedenk eerst zelf wat u wilt en nodig heeft. Gebruik dit als uitgangspunt bij het zoeken naar een re-integratiebedrijf dat bij u past. > Via internet kunt u informatie vinden over re-integratiebedrijven. Via de site vindt u re-integratiebedrijven bij u in de buurt. U vindt er ook informatie over de resultaten van het re-integratiebedrijf (hoeveel mensen hebben bijvoorbeeld na hulp van het re-integratiebedrijf een baan gevonden?). Daarnaast kunt u kijken naar de tevredenheid van mensen die eerder met het re-integratiebedrijf in zee zijn gegaan. Een hoge tevredenheid is een indicatie of het re-integratiebedrijf zijn werk goed heeft gedaan. > Vraag aan het UWV met welke re-integratiebedrijven die een IRO uitvoeren, er goede ervaringen zijn. > Neem contact op met meerdere re-integratiebedrijven. Maak duidelijk dat u zich oriënteert. Voorkom zo dat u een rekening krijgt voor het gesprek. Het UWV vergoedt dit niet. Ga naar een ander re-integratiebedrijf als het bedrijf geen gesprek met u wil voeren. Spreek in ieder geval met de persoon die u ook echt gaat ondersteunen als u aan de re-integratie begint. Geef aan wat u wilt en vraag het re-integratiebedrijf hoe ze dat voor u invullen als u met hen in zee gaat. Vraag verder naar resultaten voor mensen als uzelf (bijvoorbeeld mensen van uw leeftijd, in een zelfde soort situatie, met een zelfde handicap of ziekte). Vraag ook of en hoe het re-integratiebedrijf contact heeft met de sector waarin u graag wilt werken en hoe ze die voor u zullen benutten als u met het re-integratiebedrijf start. Werkzoekend en de IRO 7
10 > Ga net zo lang op zoek tot u een re-integratiebedrijf vindt, waar u enthousiast over bent. > Vraag of u individuele ondersteuning krijgt of dat het in een groep met meer mensen gebeurt. > Vraag ondersteuning aan een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten (telefoon , lokaal tarief). 9. Ik wil hulp bij mijn IRO. Bij wie kan ik terecht? U hoeft het niet alleen te doen. FNV Bondgenoten komt op voor de belangen van uitkeringsgerechtigden en werkzoekenden. Als lid van FNV Bondgenoten kunt u een beroep doen op een werkzoekendenbegeleider. Dit is een vrijwilliger die weet wat het is om een uitkering te hebben en werkzoekend te zijn. Bij hem of haar kunt u terecht met uw verhaal, voor advies en ondersteuning. Deze begeleiders weten veel over wat u met uw uitkering wel en niet mag doen bij het zoeken naar werk en waar u recht op hebt. Zij adviseren u graag als u informatie of advies wilt hebben over een IRO. Bel (lokaal tarief. Nog geen lid van FNV Bondgenoten? Bel dan (lokaal tarief). Weet u niet welk werk u wilt en kunt doen? Dan kunt u bij ons ook terecht voor loopbaanadvies. Bel voor meer informatie of een afspraak naar (lokaal tarief). U kunt voor informatie en advies ook terecht bij een onafhankelijke arbeidsadviseur. De onafhankelijke arbeidsadviseur vindt u bij het Centrum voor Werk en Inkomen (CWI). Ook de arbeidsadviseur denkt met u mee en kan u informatie en advies geven als u een IRO wilt. Ook weet de arbeidsadviseur goed of uw wensen binnen de regels passen en hoe u de meeste kans maakt dat u toestemming krijgt om uw plannen waar te maken. U kunt ook de hulp van de re-integratiecoach (WW) of arbeidsdeskundige (arbeidsongeschiktheid) van het UWV gebruiken. Bereid een gesprek met een re-integratiecoach of arbeidsdeskundige wel goed voor. Anders loopt u de kans dat er over u wordt beslist en uw wensen en mogelijkheden niet centraal staan.. 8 Werkzoekend en de IRO
11 10. Wat kan ik doen als het UWV mijn IRO afwijst? Maak een afspraak met uw re-integratiecoach (WW) of arbeidsdeskundige bij (eerdere) arbeidsongeschiktheid. U kunt uw begeleider van het re-integratiebedrijf meenemen. Vraag waarom de IRO is afgewezen en of er aanpassingen mogelijk zijn om het plan alsnog goedgekeurd te krijgen. Tips: > Vraag om een andere re-integratiecoach of arbeidsdeskundige. De praktijk leert dat de toekenning van een IRO sterk kan verschillen van persoon tot persoon. Ook zijn er verschillen tussen UWV-kantoren. U kunt bezwaar maken als de IRO wordt afgewezen. Bij FNV Bondgenoten kunt u hiervoor goede juridische ondersteuning krijgen. > Vraag advies aan een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten (telefoon , lokaal tarief). Werkzoekend en de IRO 9
12 11. Kan ik een IRO aanvragen als ik niet tevreden ben over de re-integratie die ik al via het UWV doe? Het UWV zegt dat dit niet kan en dat u, als u al deelneemt aan re-integratie die het UWV u heeft aangeboden, u niet kunt overstappen naar een IRO. Geef het aan het UWV door als u vindt dat het re-integratiebedrijf haar werk niet goed doet. Dien een klacht in bij het re-integratiebedrijf. Ieder re-integratiebedrijf moet een klachtenprocedure hebben. Schakel hulp van een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten in (telefoon , lokaal tarief). FNV Bondgenoten heeft, ondanks dat het UWV zegt dat het niet kan, toch in sommige gevallen kunnen zorgen, dat mensen die ontevreden waren over het re-integratietraject dat hen door het UWV is aangeboden, alsnog deel konden nemen aan een IRO. Tips: > Leg uw ervaringen met een re-integratiebedrijf vast. Hou bijvoorbeeld een dagboek of een logboek bij. Als er iets mis gaat, hebt u zo uw ervaringen op papier. > Hou nooit zomaar op met een re-integratietraject waar u niet tevreden over bent. Hoe terecht het misschien ook is, u brengt hiermee uw uitkering in gevaar. Bespreek uw klacht eerst met de consulent van het re-integratiebedrijf. Verandert er niks? Dien een klacht in bij het re-integratiebedrijf. Geef uw onvrede ook aan bij het UWV. Het UWV is er namelijk verantwoordelijk voor dat u goede hulp krijgt bij het vinden van werk. Stuur uw klacht naar het Centraal Klachtenbureau UWV, postbus 58071, 1040 HB Amsterdam. > Schakel (als u lid bent) de hulp in van een werkzoekendenbegeleider van FNV Bondgenoten ( , lokaal tarief) of wordt lid! 12. Wat kan ik doen als de IRO door het re-integratiebedrijf niet wordt uitgevoerd als afgesproken? Ook bij een IRO kan het voorkomen dat het re-integratiebedrijf niet doet wat het heeft beloofd. Bent u niet tevreden? > Bespreek dit dan met de consulent bij het re-integratiebedrijf. > Verandert er niks? Dien dan een klacht in bij zowel het re-integratiebedrijf als het UWV (zie informatie vraag 11). 10 Werkzoekend en de IRO
13 13. Wat betekenen al die afkortingen? BSN CWI IRO UWV Wajong WAO WIA WW WWB Burger Service Nummer, eerder sofinummer genoemd. Centrum voor Werk en Inkomen. Individuele Re-integratie Overeenkomst. Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen. Het UWV voert de werkloosheidswet (WW), de Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen (WIA), de Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering (WAO) en de Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten (Wajong) uit. Wet arbeidsongeschiktheidsvoorziening jonggehandicapten. Wet op de arbeidsongeschiktheidsverzekering. Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen. Werkloosheidswet. Wet Werk en Bijstand. Ook wel de bijstand genoemd. Minimumuitkeringen voor mensen die geen recht hebben op een andere uitkering. Werkzoekend en de IRO 11
14 Direct lid worden? Bel (lokaal tarief) Ik word lid en betaal de eerste 6 maanden 25,-* Voorletters: Tussenvoegsels: Achternaam: m v Adres: Postcode: Woonplaats: Geboortedatum: Telefoonnummer: Mobiel: adres: Naam werkgever: Adres werkgever: Postcode: Vestigingsplaats: Soort bedrijf/sector/branche: Ik betaal mijn contributie perautomatische incasso Ja Nee Rekeningnummer: Datum: Handtekening: * Voor informatie over alle lidmaatschapsmogelijkheden en algemene voorwaarden surft u naar of belt u (lokaal tarief) Uw lidmaatschap gaat in op het moment dat de klantenservice van FNV Bondgenoten dit inschrijfformulier ontvangen heeft. Stuur het volledig ingevulde formulier naar FNV Bondgenoten, t.a.v. Klantenservice, Antwoordnummer 101, 3500 ZA Utrecht. Een postzegel is niet nodig. Ik werf een lid Voorl.(s) + naam: Adres: Postcode: Woonplaats: adres: Lidmaatschapsnummer: Ik kies: cadeaupunt 9,- op rekeningnummer:
15
16
De werkloosheidswet (WW)
FNV Bondgenoten De werkloosheidswet (WW) Wat zijn mijn rechten en plichten? Colofon: Dit is een uitgave van Stichting FNV Pers t.b.v. FNV Bondgenoten Maart 2009 Tekst: Maaike Zorgman en Desiree van Lent
Nadere informatieRegel zelf uw reïntegratie Informatie en advies over de IRO (Individuele Reïntegratie Overeenkomst)
FNV Bondgenoten Regel zelf uw reïntegratie Informatie en advies over de IRO (Individuele Reïntegratie Overeenkomst) Inhoud Voorwoord 5 1 Wat is een IRO? 7 2 Waarom een IRO? 7 3 Kom ik in aanmerking voor
Nadere informatieIk wil weer aan het werk met een individuele re-integratieovereenkomst. Als u zelf uw re-integratie wilt regelen
Ik wil weer aan het werk met een individuele re-integratieovereenkomst Als u zelf uw re-integratie wilt regelen Wat is een individuele re-integratieovereenkomst? U krijgt een uitkering van UWV en bent
Nadere informatieIk wil weer aan het werk met een individuele re-integratieovereenkomst Als u zelf uw re-integratie wilt regelen
Ik wil weer aan het werk met een individuele re-integratieovereenkomst Als u zelf uw re-integratie wilt regelen VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Inhoud Wat is een individuele re-integratieovereenkomst?
Nadere informatieIk wil weer aan het werk met een individuele re-integratieovereenkomst Als u zelf uw re-integratie wilt regelen
Ik wil weer aan het werk met een individuele re-integratieovereenkomst Als u zelf uw re-integratie wilt regelen VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen
Nadere informatieIk wil weer aan het werk met een Individuele re-integratieovereenkomst. Als u zelf uw re-integratie wilt regelen
Ik wil weer aan het werk met een Individuele re-integratieovereenkomst Als u zelf uw re-integratie wilt regelen Wat is een Individuele re-integratieovereenkomst? U krijgt een uitkering van UWV en bent
Nadere informatieVOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN
Ik wil zélf regelen hoe ik weer zo snel mogelijk aan het werk kom Subsidie voor begeleiding naar werk als u niet meer bij uw werkgever aan het werk kunt VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Inhoud Als
Nadere informatieIk heb een klacht. uwv.nl werk.nl. Als u niet tevreden bent over UWV. Wilt u meer weten?
uwv.nl werk.nl Ik heb een klacht Als u niet tevreden bent over UWV Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie over de klachtenprocedure bij UWV. Als u na het lezen nog vragen heeft, kijk
Nadere informatieStappen tijdens een reorganisatieproces. Hoe gaat een reorganisatie in zijn werk?
Stappen tijdens een reorganisatieproces Hoe gaat een reorganisatie in zijn werk? STAP 1 Het voornemen tot reorganisatie Iedere reorganisatie begint met het plan om te gaan reorganiseren. Dit plan komt
Nadere informatieZiek zijn en werken in de taxisector. 2 jaar doorbetaald Werken als het kan. En verder?
Ziek zijn en werken in de taxisector 2 jaar doorbetaald Werken als het kan En verder? Ziek zijn en werken in de taxisector Arbeidsongeschiktheid betekent dat je niet of maar deels je normale functie uit
Nadere informatieWat doet FNV Taxi? CAO. Aanbesteden. Kaderleden. Bestuurders. Taxiconsulenten
Wat doet FNV Taxi? Aanbesteden CAO Taxiconsulenten Bestuurders Kaderleden Doe mee voor een sterkere Taxisector! De afgelopen tien jaar is er veel veranderd in de taxisector. Sinds 2001 zijn de aanbestedingen
Nadere informatieOp eigen kracht maar niet alleen
uwv.nl/wajong werk.nl Op eigen kracht maar niet alleen Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Meer informatie Deze brochure geeft algemene informatie. Heeft u na het lezen nog vragen? Kijk dan op uwv.nl/wajong.
Nadere informatieIk heb een gesprek met de arts of de arbeidsdeskundige
Ik heb een gesprek met de arts of de arbeidsdeskundige Waarom bent u uitgenodigd? Hoe gaat zo n gesprek over uw WIA-, WAO-, WAZ- of Wajong-uitkering? VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Werk boven
Nadere informatieInleiding. Voor wie is deze brochure bedoeld?
Je kunt tegenwoordig vaak je eigen reïntegratie regelen. Dit het een individuele reïntegratieovereenkomst UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke regelingen voor mensen die een of andere
Nadere informatieRe-integratie-instrumenten en voorzieningen voor gedeeltelijk arbeidsgeschikten
Re-integratie-instrumenten en voorzieningen voor gedeeltelijk arbeidsgeschikten Bij de Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA) staat 'werken naar vermogen' centraal. De nadruk ligt op wat mensen
Nadere informatieOngekende mogelijkheden
Ongekende mogelijkheden overzicht van de mogelijkheden bij het in dienst nemen van 45-plussers Heeft u vragen, opmerkingen of suggesties naar aanleiding van deze brochure, neemt u dan contact op met het
Nadere informatieHet antwoord op uw personele vraagstuk
BD Recruitment BV Het antwoord op uw personele vraagstuk Wie bepaalt bij welk re-integratiebedrijf ik terecht kan? De gemeente of UWV WERKbedrijf maakt bij uw re-integratietraject vaak gebruik van een
Nadere informatieHoe vraag ik een WIA-uitkering aan?
uwv.nl werk.nl Hoe vraag ik een WIA-uitkering aan? Wat u moet weten als u al enige tijd ziek bent Wilt u meer informatie? Meer informatie vindt u op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw uitkering?
Nadere informatieOp eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt
Op eigen kracht maar niet alleen Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Inhoud Wajong in het kort 3 Hoe gaat de aanvraag Wajong? 6 Op gesprek 9 De beslissing 11 Afspraak met uw contactpersoon: een plan
Nadere informatieMijn werknemer is ziek of gehandicapt geworden. Subsidies en regelingen als uw werknemer beperkingen heeft
Mijn werknemer is ziek of gehandicapt geworden Subsidies en regelingen als uw werknemer beperkingen heeft Inhoud Een werknemer met een ziekte of handicap 2 Welke voordelen en vergoedingen kunt u krijgen?
Nadere informatieDE WERKLOOSHEIDSWET (WW) De meest gestelde vragen
DE WERKLOOSHEIDSWET (WW) De meest gestelde vragen INHOUDSOPGAVE VRAAG 1 Heb ik recht op WW? 04 VRAAG 2 Hoe lang heb ik recht op WW? 06 VRAAG 3 Hoe hoog is mijn WW-uitkering? 08 VRAAG 4 Mijn WW-uitkering
Nadere informatieMijn werknemer is ziek of gehandicapt geworden Subsidies en regelingen als uw werknemer beperkingen heeft
Mijn werknemer is ziek of gehandicapt geworden Subsidies en regelingen als uw werknemer beperkingen heeft VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Inhoud Een werknemer met een ziekte of handicap 4 Welke
Nadere informatieAanvraag Wajong. brochure. Regelingen en voorzieningen CODE 1.3.3.36
Regelingen en voorzieningen CODE 1.3.3.36 Aanvraag Wajong brochure bronnen Brochure UWV "Op eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt", september 2011, te downloaden op www.uwv.nl
Nadere informatieWat komt er kijken bij reïntegratie? Rechten en plichten
Wat komt er kijken bij reïntegratie? Rechten en plichten Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke regelingen als de WW en de WAO. Maar koppelt dat altijd aan het
Nadere informatieOp eigen kracht maar niet alleen. Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt
Op eigen kracht maar niet alleen Wat u moet weten als u Wajong aanvraagt Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is
Nadere informatieEen gedeeltelijk arbeidsgeschikte in dienst
Een gedeeltelijk arbeidsgeschikte in dienst Samen met uw zieke werknemer moet u proberen ervoor te zorgen dat hij aan het werk kan blijven. Ook als hij niet volledig herstelt, maar gedeeltelijk arbeidsgeschikt
Nadere informatieFNV Bondgenoten. Werkloos, en nu? De meest gestelde vragen. 24 Werkloos, en nu? Werkloos, en nu? 1
FNV Bondgenoten Werkloos, en nu? De meest gestelde vragen 24 Werkloos, en nu? Werkloos, en nu? 1 Inhoudsopgave blz Colofon Dit is een uitgave van Stichting FNV Pers t.b.v. FNV Bondgenoten Maart 2009 Tekst:
Nadere informatieIk wil mijn eigen reïntegratie regelen. Een individuele reïntegratieovereenkomst voor terugkeer naar werk
Ik wil mijn eigen reïntegratie regelen Een individuele reïntegratieovereenkomst voor terugkeer naar werk Inhoud Voor wie is deze brochure bedoeld? 3 Hoe vraagt u een IRO aan? 4 Bereid u goed voor 5 Uw
Nadere informatieWerken met een ziekte of handicap?
FNV Bondgenoten Werken met een ziekte of handicap? De mogelijkheden voor u op een rijtje Colofon: Dit is een uitgave van Stichting FNV Pers t.b.v. FNV Bondgenoten Oktober 2007 Oplage: 1500 Opmaak: FNV
Nadere informatieAlgemene vragen voor uw beoordeling. UWV Afdeling Wajong Antwoordnummer 46298 1060 WC Amsterdam
Vragenlijst Wajong Algemene vragen voor uw beoordeling Waarom dit formulier? UWV gaat van alle mensen met een oude of nieuwe Wajonguitkering vaststellen of zij mogelijkheden hebben om te werken. Dit noemen
Nadere informatieFinanciële voordelen voor werkgevers. Ik neem een oudere werknemer, langdurig werkloze of werknemer met een beperking in dienst
Financiële voordelen voor werkgevers Ik neem een oudere werknemer, langdurig werkloze of werknemer met een beperking in dienst Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij.
Nadere informatieFinanciële voordelen voor werkgevers
werk.nl uwv.nl Financiële voordelen voor werkgevers Ik neem een oudere werknemer, langdurig werkloze of werknemer met een beperking in dienst Meer weten? U vindt meer informatie op uwv.nl, werk.nl en op
Nadere informatieWat zijn mijn rechten en plichten bij een WAO/WIA/ WAZ/ Wajong-uitkering? Wat als u zich niet aan de regels houdt?
Wat zijn mijn rechten en plichten bij een WAO/WIA/ WAZ/ Wajong-uitkering? Wat als u zich niet aan de regels houdt? VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen
Nadere informatieFinanciële voordelen werkgevers. Ik neem een oudere werknemer, langdurig werkloze of werknemer met een beperking in dienst
Financiële voordelen werkgevers Ik neem een oudere werknemer, langdurig werkloze of werknemer met een beperking in dienst Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij.
Nadere informatieFinanciële voordelen werkgevers
werk.nl uwv.nl Financiële voordelen werkgevers Ik neem een oudere werknemer, langdurig werkloze of werknemer met een beperking in dienst Meer weten? U vindt meer informatie op uwv.nl, werk.nl en op belastingdienst.nl.
Nadere informatieIk neem een werknemer met een ziekte of handicap in dienst. Voordelen van het in dienst nemen
Ik neem een werknemer met een ziekte of handicap in dienst Voordelen van het in dienst nemen Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke regelingen als de WW, WAO,
Nadere informatieEen eigen inkomen met de Wajong
uwv.nl werk.nl Een eigen inkomen met de Wajong Als u zelf geen geld kunt verdienen Meer informatie Deze brochure geeft algemene informatie. Heeft u na het lezen nog vragen? Kijk dan op uwv.nl. U kunt ook
Nadere informatieDeeltijd-WW, en nu? Wat u moet weten als u een uitkering krijgt
Deeltijd-WW, en nu? Wat u moet weten als u een uitkering krijgt Werk boven uitkering UWV stimuleert mensen om aan het werk te gaan en ondersteunt ze daarbij. Is werken niet mogelijk, dan verstrekt UWV
Nadere informatieDe reïntegratiecoach. WW-uitkering en op zoek naar werk? Wat kan de reïntegratiecoach voor u betekenen?
De reïntegratiecoach WW-uitkering en op zoek naar werk? Wat kan de reïntegratiecoach voor u betekenen? Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen in het kader van wettelijke regelingen als de
Nadere informatieEen WW-uitkering, en nu?
Een WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt Meer informatie? UWV Telefoon Werknemers via 0900-92 94 0,04 per minuut, met een starttarief van 0,045. Hier komen nog uw gebruikelijke
Nadere informatieIk neem een werknemer met een ziekte of handicap in dienst. Voordelen van het in dienst nemen van deze werknemers
Ik neem een werknemer met een ziekte of handicap in dienst. Voordelen van het in dienst nemen van deze werknemers VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen
Nadere informatieWerknemers 1 ZIEK. werknemer en verzekerd voor ZW en WIA is degene die een ww-uitkering geniet
Werknemers 1 ZIEK Recht op doorbetaling van loon: - gedurende maximaal 2 jaar - gedurende looptijd contract - na afloop contract binnen twee jaar overname loonbetaling door UWV (vangnet) tot max. 2 jaar
Nadere informatieEen WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt
Een WW-uitkering, en nu? Wat u moet weten als u een WW-uitkering krijgt Inhoud Wie doet wat voor u? 2 Op zoek naar werk 3 Zo snel mogelijk weer aan de slag 3 Wat wij verder van u verwachten 8 Wat mag u
Nadere informatieWIJZIGINGSFORMULIER TEGEMOETKOMING KOSTEN KINDEROPVANG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE 2016. Geachte ouder(s),
WIJZIGINGSFORMULIER TEGEMOETKOMING KOSTEN KINDEROPVANG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE 2016 Geachte ouder(s), U heeft kinderopvang in verband met Sociaal Medische Indicatie op basis van de verordening Wet kinderopvang
Nadere informatieHoe vraag ik een WIA-uitkering aan? Wat u moet weten als u al enige tijd ziek bent
Hoe vraag ik een WIA-uitkering aan? Wat u moet weten als u al enige tijd ziek bent Inhoud Wat is de WIA? 2 Wanneer vraagt u een WIA-uitkering aan? 3 Als u een werkgever heeft 4 Als u geen werkgever heeft
Nadere informatieEen extra reden om mij aan te nemen Voordelen voor uw toekomstige werkgever als u een handicap of ziekte heeft
Een extra reden om mij aan te nemen Voordelen voor uw toekomstige werkgever als u een handicap of ziekte heeft VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Werk boven uitkering UWV verstrekt tijdelijk inkomen
Nadere informatieArbeidsongeschiktheidverzekering
Arbeidsongeschiktheidverzekering Aanmeldingsformulier Het UWV heeft u voor tenminste 35% arbeidsongeschikt verklaard. Daarom ontvangt u een wettelijke WIA-uitkering. Uw werkgever heeft voor u een aanvullende
Nadere informatieAANVRAAG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE KINDEROPVANG
AANVRAAG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE KINDEROPVANG Wat is het? In sommige gezinnen zijn ernstige problemen. Lichamelijke, psychische of sociale problemen. Of verschillende problemen tegelijk. Dat kan slecht
Nadere informatieAanvraagformulier Tegemoetkoming kosten Wet Kinderopvang
Aanvraagformulier Tegemoetkoming kosten Wet Kinderopvang Niet in te vullen door aanvrager Datum afgifte formulier: Reg.nr.: Ingekomen op: Met dit formulier kunt u bij de gemeente een tegemoetkoming aanvragen
Nadere informatieHoe zit dat met de IOW?
uwv.nl werk.nl Hoe zit dat met de IOW? Informatie over de IOW-uitkering Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u in uw situatie geldt?
Nadere informatieIk wil een baan! Solliciteren kunt u leren Sollicitatietips voor als u een WW-uitkering heeft VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN
Ik wil een baan! Solliciteren kunt u leren Sollicitatietips voor als u een WW-uitkering heeft VOOR RE-INTEGRATIE EN TIJDELIJK INKOMEN Waarom deze brochure? Een baan vinden: dat is niet altijd even makkelijk.
Nadere informatieSamenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin)
Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Lay-out Bob Snel (trainer ATC Amstelduin) Document Versie maart 2007 Meer informatie E-mail:
Nadere informatiePersoonsgebonden Re-integratie Budget
Persoonsgebonden Re-integratie Budget Bewandel uw eigen weg naar werk! www.utrecht.nl/sozawe Informatie van Sociale Zaken & Werkgelegenheid Persoonsgebonden Re-integratie Budget (PRB) Hebt u zelf ideeën
Nadere informatieDaar ben ik het niet mee eens
uwv.nl werk.nl Daar ben ik het niet mee eens Wat als u bezwaar wilt maken tegen een beslissing van UWV Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen meer informatie, kijk
Nadere informatieAanvraag deskundigenoordeel door werknemer
1 Aanvraag deskundigenoordeel door werknemer Algemeen deel Waarom dit formulier? U heeft zich ziekgemeld. U en uw werkgever moeten er nu alles aan doen om u zo snel mogelijk weer aan het werk te helpen.
Nadere informatieAANVRAAG TEGEMOETKOMING KOSTEN KINDEROPVANG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE
AANVRAAG TEGEMOETKOMING KOSTEN KINDEROPVANG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE Waarom dit formulier Met dit formulier kunt u een tegemoetkoming aanvragen in de kosten van kinderopvang op sociaal-medische gronden.
Nadere informatie*010950112P* MMLMMLMMMM MMMMMMMMMM NNNNNNNNNNNNNNNNNNNN. Aanvraag Wajong. Ondersteuning bij werk en inkomen jonggehandicapten - Algemene vragen
Aanvraag Wajong Ondersteuning bij werk en inkomen jonggehandicapten - Algemene vragen Waarom dit formulier? Dit formulier is voor mensen die op jonge leeftijd een langdurige ziekte of handicap hebben gekregen.
Nadere informatieMijn werkgever kan mij niet meer betalen!
uwv.nl werk.nl Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! Wat moet u doen? Kunt u een uitkering krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen meer weten? Kijk
Nadere informatieAlgemeen schadeprotocol Collectieve WIA arbeidsongeschiktheidsverzekeringen XY 14996-0815
Algemeen schadeprotocol Collectieve WIA arbeidsongeschiktheidsverzekeringen XY 14996-0815 Inhoud Inleiding, privacy & medische informatie, vragen? 3 Verzuim & begeleiding 3 Overzicht vergoedingen & hoe
Nadere informatieAanvraag tegemoetkoming kosten kinderopvang gemeente Kapelle
Aanvraag tegemoetkoming kosten kinderopvang gemeente Kapelle Waarom dit formulier? Met dit formulier kunt u bij de gemeente een tegemoetkoming aanvragen voor de kosten van kinderopvang. U komt alleen in
Nadere informatieDeskundigenoordeel van UWV. Informatie voor werkgever en werknemer
Deskundigenoordeel van UWV Informatie voor werkgever en werknemer Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is werken
Nadere informatieAANVRAAGFORMULIER HULP BIJ HET HUISHOUDEN
EENHEID KLANT Postbus 30018, 9400 RA ASSEN Noordersingel 33, 9401 JW ASSEN Telefoon 14-0592 Fax 0592-366 413 AANVRAAGFORMULIER HULP BIJ HET HUISHOUDEN Wet Maatschappelijke Ondersteuning In te vullen door
Nadere informatieVoor u en door u. De cliëntenraad van UWV. www.clientenraad-uwv.nl
Voor u en door u De cliëntenraad van UWV www.clientenraad-uwv.nl Inhoud Waarom deze folder? 4 Wat doet de cliëntenraad? 5 Ideeën? Suggesties? Laat het ons weten! 7 Waar is de cliëntenraad niet voor? 8
Nadere informatieAANVRAAGFORMULIER TEGEMOETKOMING KOSTEN KINDEROPVANG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE 2015. Geachte ouder(s),
AANVRAAGFORMULIER TEGEMOETKOMING KOSTEN KINDEROPVANG SOCIAAL MEDISCHE INDICATIE 2015 Geachte ouder(s), U heeft kinderopvang in verband met Sociaal Medische Indicatie nodig en u wilt een tegemoetkoming
Nadere informatie9 GOEDE REDENEN OM LID TE WORDEN
WORD NU ZZP-LID! 9 GOEDE REDENEN OM LID TE WORDEN Speciaal voor zzp'ers hebben wij een uitgebreid informatie- en dienstenpakket. 1 PERSOONLIJK ADVIES Wij steunen u om als zzp'er goed uw werk te doen. Onze
Nadere informatieIk krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat?
uwv.nl werk.nl Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Wilt u meer weten? Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw
Nadere informatieDaarvan kan ik niet rondkomen. Kan ik een toeslag krijgen?
Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden en te houden. Is werken niet mogelijk,
Nadere informatie*300* iinvullen. Aanvraag Individuele studietoeslag
invullen iinvullen Aanvraag Individuele studietoeslag Inkomensondersteuning Stadskantoor Postbus 10007 8000 GA Zwolle Telefoon 14038 www.zwolle.nl Met dit formulier kun je de individuele studietoeslag
Nadere informatieWilt u dit formulier volledig invullen en ondertekenen? Uw aanvraag wordt dan sneller afgehandeld.
invullen iinvullen Aanvraag Individuele studietoeslag Sociale Zaken en Werkgelegenheid Inkomensondersteuning Stadskantoor Postbus 10007 8000 GA Zwolle Telefoon 14038 www.zwolle.nl Met dit formulier kunt
Nadere informatie1 Aanvraagformulier Tegemoetkoming kosten kinderopvang op grond van Sociaal Medische Indicatie
Aanvraagformulier Tegemoetkoming kosten kinderopvang op grond van Sociaal Medische Indicatie Gemeente Strijen Waarom dit formulier Hebt u om sociale of medische redenen kinderopvang nodig? En krijgt u
Nadere informatieAanvraag Leerlingenvervoer 2015-2016
Aanvraag Leerlingenvervoer 2015-2016 Waarom dit formulier? Met dit formulier vraagt u voor de eerste keer leerlingenvervoer aan voor uw kind. Terugsturen Stuur het ingevulde formulier naar en eventuele
Nadere informatieDaarvan kan ik niet rondkomen
uwv.nl werk.nl Daarvan kan ik niet rondkomen Kan ik een toeslag krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen preciezer weten wat voor u in uw situatie geldt,
Nadere informatieIK BEN ZIEK. WAT NU?
IK BEN ZIEK. WAT NU? Informatie voor distributiewerkers van Albert Heijn Moet ik mijn teamleider vertellen waarom ik me ziek meld? Wat moet ik doen als mijn leidinggevende het niet eens is met de bedrijfsarts?
Nadere informatiePersoonlijke informatie Volledige naam Roepnaam Huisadres
Persoonlijke informatie Volledige naam Roepnaam Huisadres Telefoon thuis Mobiele telefoon E-mailadres thuis Geboortedatum (DD/MM/JJJJ) Sofi-nummer Paspoort of identiteitsbewijs nummer (kopie bijvoegen
Nadere informatieIk krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt
Ik krijg een IVA-uitkering Wat betekent dat? Wat u moet weten als u een IVA-uitkering krijgt Werken aan perspectief Werken is belangrijk, voor uzelf en voor de maatschappij. UWV helpt u om werk te vinden
Nadere informatieAanmeldformulier preventief budgetbeheer
Aanmeldformulier preventief budgetbeheer Algemene informatie (door u zelf, eventueel met uw begeleider, in te vullen): 1 Achternaam 2 Tussenvoegsel 3 Voorletters 4 Adres 5 Postcode en Woonplaats 6 BSN
Nadere informatieMijn werkgever kan mij niet meer betalen!
uwv.nl werk.nl Mijn werkgever kan mij niet meer betalen! Wat moet u doen? Kunt u een uitkering krijgen? Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u na het lezen meer weten? Kijk
Nadere informatieWIA Re-integratiebegeleiding
WIA Re-integratiebegeleiding Hulp als uw medewerker langdurig ziek is Zilveren Kruis helpt u dat uw medewerker weer snel aan het werk kan. In deze folder leest u wat u van ons kunt verwachten, welke maatregelen
Nadere informatieFIT VOOR DE ARBEIDSMARKT
FIT VOOR DE ARBEIDSMARKT WERKLOOS? DOE MEE AAN FIT VOOR DE ARBEIDSMARKT Werkloos? Doe dan mee aan Fit voor de Arbeidsmarkt en vergroot je de kans op een nieuwe baan. Schrijf je meteen in! Alleen of samen
Nadere informatieGegevens van u (en uw partner)
Gegevens van u (en uw partner) 1. Uw gegevens op 1 september 2014 Voorletters en achternaam Straatnaam en huisnummer Postcode en woonplaats Telefoonnummer Geboortedatum Burgerservicenummer (BSN) 2. Gegevens
Nadere informatieWIA re-integratieproces. Ondersteuning bij een zieke medewerker
WIA re-integratieproces Ondersteuning bij e zieke medewerker Wij help u bij e zieke medewerker Natuurlijk houdt u het verzuim binn uw bedrijf zo laag mogelijk. En u houdt zich daarbij aan de Wet verbetering
Nadere informatieDetacheren: werken bij een andere werkgever
Detacheren: werken bij een andere werkgever Een oplossing voor de re-integratie van uw zieke werknemer Ik wil meer informatie Meer informatie vindt u op uwv.nl. U kunt ook contact opnemen met UWV Telefoon
Nadere informatieOndersteuning bij (het zoeken naar) werk
werk.nl uwv.nl Ondersteuning bij (het zoeken naar) werk Hulpmiddelen en vergoedingen als u een ziekte of handicap heeft Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u weten wat er in
Nadere informatieSignalen uit de praktijk in vraag en antwoord Nummer 2, december 2006
WERK EN INKOMEN VOOR JONGGEHANDICAPTEN Signalen uit de praktijk in vraag en antwoord Nummer 2, december 2006 Het komend jaar werkt het BPV&W samen met NIZW aan het project Bouwen aan actieve informatievoorziening
Nadere informatieDeskundigenoordeel van UWV
uwv.nl werk.nl Deskundigenoordeel van UWV Informatie voor werkgever en werknemer Wilt u meer weten? Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Als u daarna nog vragen heeft, bel dan met: UWV Telefoon Werknemers
Nadere informatieOntevreden? Laat het ons weten!
Ontevreden? Laat het ons weten! 2 Inhoud Wat kan ik doen als ik een klacht heb? Stel, u vindt dat een medewerker van CZ u niet goed heeft geholpen. Wat kan ik doen als ik een klacht heb? Welke soorten
Nadere informatie*350* invullen iinvullen. Aanvraag Subsidie chronisch zieken en ouderen 2014
invullen iinvullen Aanvraag Subsidie chronisch zieken en ouderen 2014 In te vullen door SoZaWe: Datum ontvangst Cliëntnummer Werkprocesnummer Consulent Sociale Zaken en Werkgelegenheid Uitkeringsadministratie
Nadere informatieIk ben ziek. Wat nu? uwv.nl werk.nl. Wilt u meer weten? Heeft u een werkgever? Vraag dan bij hem of uw bedrijfsarts om meer informatie.
uwv.nl werk.nl Ik ben ziek. Wat nu? Wilt u meer weten? Vraag dan bij hem of uw bedrijfsarts om meer informatie. Kijk dan voor meer informatie op uwv.nl. Wilt u daarna nog meer weten over uw uitkering?
Nadere informatieWerkgevers Uitstapverzekering. U voldoet aan uw verplichtingen als eigenrisicodrager
Werkgevers Uitstapverzekering. U voldoet aan uw verplichtingen als eigenrisicodrager Inhoud Even uw voordelen op een rij! 4 Als u al eigenrisicodrager bent of wilt worden. 5 U kunt rekenen op hulp en advies
Nadere informatieAanvraagformulier koopkrachttegemoetkoming 2014
Aanvraagformulier koopkrachttegemoetkoming 2014 Extra geld voor mensen met een laag inkomen U dient dit formulier in te leveren vóór 15 december 2014 Heeft u een inkomen dat niet hoger is dan 110% van
Nadere informatieOntslag, en nu? werk.nl uwv.nl. Wat u moet weten als u ontslag krijgt. Wilt u meer weten?
werk.nl uwv.nl Ontslag, en nu? Wat u moet weten als u ontslag krijgt Wilt u meer weten? Deze brochure geeft algemene informatie. Wilt u weten wat voor u in uw situatie geldt? Kijk dan op werk.nl. Als u
Nadere informatieWat weet je al? Je gaat bekijken wat je al over de overheid weet.
TAAK Wat heb je aan de overheid? In de taak van hoofdstuk 12 ga je ontdekken wat je aan de overheid hebt. Dat doe je in vier deeltaken: 1 Mijn sofi-nummer is 2 Moet de overheid voor werk zorgen? 3 Geen
Nadere informatieNulmeting 60%-doelstelling Uitstroom naar ar werk (voorlopige cijfers)06
07 Nulmeting 60%-doelstelling Uitstroom naar ar werk (voorlopige cijfers)06 Maaike Hersevoort, Daniëlle ter Haar en Luuk Schreven Centrum voor Beleidsstatistiek (paper 08010) Den Haag/Heerlen Verklaring
Nadere informatieAanvraag deskundigenoordeel door werkgever
Aanvraag deskundigenoordeel door werkgever Algemeen deel Waarom dit formulier? Uw werknemer heeft zich ziek gemeld. U en uw werknemer moeten er nu alles aan doen om uw werknemer zo snel mogelijk weer aan
Nadere informatieWERKZOEKEND, EN NU? Antwoorden op veel gestelde vragen
WERKZOEKEND, EN NU? Antwoorden op veel gestelde vragen INHOUDSOPGAVE VRAAG 1 Heb ik recht op WW? 04 VRAAG 2 Hoe lang heb ik recht op WW? VRAAG 3 Hoe hoog is mijn WW-uitkering? VRAAG 4 Mijn WW-uitkering
Nadere informatieAanmeldingsformulieren Duurzame inzetbaarheid
Aanmeldingsformulieren Duurzame inzetbaarheid Voor aanvragen van een Loopbaanscan d.d. 11 juni 2015 1/8 Waarom een loopbaanscan? Hoe houdt u uw bedrijf flexibel en uw medewerkers gemotiveerd? Door te investeren
Nadere informatieEen klacht? Daar komen we samen wel uit
Een klacht? Daar komen we samen wel uit December 2013 2 De medewerkers van Groninger Huis doen hun uiterste best om u zo goed mogelijk van dienst te zijn. Gelukkig ervaren de meeste huurders dat ook zo
Nadere informatieIk krijg een kind. uwv.nl werk.nl. Uw inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg. Meer informatie?
uwv.nl werk.nl Ik krijg een kind Uw inkomen bij zwangerschap, adoptie en pleegzorg Meer informatie? Deze brochure geeft algemene informatie. Kijk voor meer informatie op uwv.nl. Heeft u daarna nog vragen?
Nadere informatie*350* invullen iinvullen. Aanvraag Collectieve Zorgverzekering Zilveren Kruis Achmea
invullen iinvullen Aanvraag Collectieve Zorgverzekering Zilveren Kruis Achmea Sociale Zaken en Werkgelegenheid Uitkeringsadministratie Stadskantoor Postbus 10007 8000 GA Zwolle Telefoon 14038 www.zwolle.nl
Nadere informatieArbeidsongeschiktheid in het UMC. Wat nu?
Arbeidsongeschiktheid in het UMC. Wat nu? Inhoudsopgave pagina 1 Antwoorden op vragen over arbeidsongeschiktheid 3 2 Wat wordt er van u verwacht en wie kunnen u ondersteunen? 3 3 Andere functie gevonden?
Nadere informatie