TARIEVEN UITBREIDINGSMODULES 2017

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "TARIEVEN UITBREIDINGSMODULES 2017"

Transcriptie

1 TARIEVEN UITBREIDINGSMODULES 2017

2 De Amersfoortse biedt u inkomensverzekeringen waarmee u de kosten van zieke en arbeidsongeschikte medewerkers verzekert. Deze verzekeringen kunt u aanvullen met uitbreidingsmodules op het vlak van preventie, verhaalsrechtsbijstand, arbodienstverlening en re-integratie in de verzuim- en ziektewetperiode. Hiermee kunt u de kosten beperkt houden en het regelwerk uit handen geven aan ons. Hieronder leest u welke uitbreidingsmodules u kunt kiezen en welke premie u daarvoor betaalt. We maken daarbij onderscheid tussen uitbreidingsmodules in combinatie met de Inkomensverzekering 0-12 jaar en uitbreidingsmodules in combinatie met losse verzekeringen. Uitbreidingsmodules in combinatie met Inkomensverzekering 0-12 jaar Prijs per medewerker per jaar (exclusief btw) 1, 2 Arbodienstverlening Verzuim ArboDuo ArboNed Zorg van de Zaak Keerpunt Arbobegeleiding Verzuim 101,50 101,50 99,95 100,00 Arbosignaal Verzuim 37,50 37,50 39,00 45,00 Re-integratie Verzuim Re-integratiemanager Verzuim 20,00 20,00 20,00 20,00 Arbodienstverlening Ziektewet Arbobegeleiding Ziektewet 3,68 3,68 3,68 3,68 Re-integratie Ziektewet Re-integratiemanager Ziektewet 6,49 6,49 6,49 6,49 Ziektewet Loonadministratie 3 0 Ziektewet Uitkering 3 0 Preventie Cursus preventie-medewerker Verhaalsrechtsbijstand Verhaalsrechtsbijstand verzuim 4 100,00 6,05 (éénmalig per medewerker) 1 Wilt u een mantelproduct bij De Amersfoortse afsluiten? En zijn in dat mantelproduct Uitbreidingsmodules opgenomen? Dan kan de premie van die uitbreidingsmodules afwijken van bovengenoemde bedragen. 2 Als nieuwe klant maakt u een keuze voor één dienstverlener voor de volledige dienstverlening. Een bestaande klant behoudt zijn huidige dienstverlener en krijgt, indien de klant eigenrisicodrager wordt voor de Ziektewet, de Ziektewet dienstverlening aangeboden door Keerpunt. 3 Als u geen Ziektewetverzekering afsluit dan bedraagt de premie voor de Uitbreidingsmodules Ziektewet Uitkering en Ziektewet Loonadministratie samen 3,73 (exclusief btw) per medewerker. 4 Deze module kunt u alleen afsluiten bij de Verzuimverzekering 0-2 jaar. Uitbreidingsmodules in combinatie met losse verzekeringen Arbodienstverlening 2 Arbobegeleiding Arbosignaal Re-integratie Re-integratiemanager 2 Preventie Cursus preventie-medewerker Verhaalsrechtsbijstand Prijs per medewerker per jaar (exclusief btw) 1 ArboDuo 101,50 37,50 Keerpunt 29,00 Verhaalsrechtsbijstand verzuim 3 6,05 ArboNed 101,50 37,50 100,00 (éénmalig per medewerker) Zorg van de Zaak 99,95 39,00 1 Wilt u een mantelproduct bij De Amersfoortse afsluiten? En zijn in dat mantelproduct uitbreidingsmodules opgenomen? Dan kan de premie van die uitbreidingsmodules afwijken van bovengenoemde bedragen. 2 Voor de Arbodienstverlening kunt u een keuze maken voor een dienstverlener. De dienstverlening voor de Re-integratiemanager Verzuim wordt aangeboden door Keerpunt. 3 Deze module kunt u alleen afsluiten bij de Verzuimverzekering 0-2 jaar. 2

3 VERRICHTINGENLIJST ARBODUO 2017 Verrichtingen Arbobegeleiding Arbosignaal Prijs per activiteit (als niet inbegrepen in de module) Prijs per medewerker per jaar (excl. btw) 101,50 37,50 Activiteiten bij verzuim - week 1 Bespreken verzuim met werkgever door de procesregisseur (telefonisch, uiterlijk derde werkdag) Telefonische diagnose met werknemer, op basis van ziekmelding of telefonisch contact werkgever 31,50 * 31,50 * Terugkoppeling aan werkgever als er aanvullend contact is geweest met werknemer Bepalen vervolgactiviteiten in samenspraak met de casemanager en verdere betrokkenen Activiteiten bij verzuim - vanaf week 1 Initiëren 1e actie vanuit ArboDuo Monitoren verzuimtraject Initiëren vervolgactiviteiten Bewaken van de uitvoering van het plan van aanpak en het onderhouden van contacten met werkgever en werknemer hierover Indicatie, adviseren over interventies (aanvullende behandeltrajecten) inclusief regelen van adequate uitvoering Adviseren over financieringsmogelijkheden vanuit De Amersfoortse Aanspreekpunt en vraagbaak voor werkgever en werknemer Spreekuur en huisbezoek Spreekuur verzuimbegeleiding op locatie ArboDuo door arboverpleegkundige of bedrijfsarts, inclusief aandacht voor leefstijl werknemer en terugvalpreventie - bedrijfsarts: 91,00 - arboverpleegkundige: 60,50 (Telefonisch) spreekuur arboverpleegkundige op indicatie 60,50 Spoedspreekuur op verzoek werkgever (na akkoord van ArboDuo; gebruik naar redelijkheid) Huisbezoek op verzoek werkgever, niet dezelfde dag uitgevoerd (na akkoord van ArboDuo; gebruik naar redelijkheid) Spoedhuisbezoek op verzoek werkgever, aanvraag voor uur, dezelfde dag uitgevoerd (na akkoord van ArboDuo) "No shows": niet op tijd (=binnen 24 uur) afgemelde spreekuren en geen gehoor bij telefonische diagnose Probleemanalyse en plan van aanpak Opstellen probleemanalyse en advies en concept voor het plan van aanpak (wk 6-8), inclusief spreekuur verzuimbegeleiding Periodieke evaluatie plan van aanpak, inclusief spreekuur verzuimbegeleiding door arboverpleegkundige of bedrijfsarts 118,00 71,00 105,50 Tarief activiteit 202,00 91,00 Eerstejaarsevaluatie 139,00 Ondersteuning bij WIA-aanvraag, inclusief spreekuur arboverpleegkundige of bedrijfsarts Opvragen en beoordelen van informatie huisarts/specialist (indicatiestelling, opstellen brief vraagstelling, factuur behandelaar, informatie- en dossierstudie professional) 408,00 139,00 + uurtarief bedrijfsarts: 181,00 Re-integratieverslag uit dienst bij ziekte Verkort: 91,00 Volledig: 272,00 Opstellen Functionele Mogelijkhedenlijst (FML) 181,00 per uur Overleguren arboverpleegkundige of bedrijfsarts + + Uurtarief - bedrijfsarts: 181,00 - arboverpleegkundige: 123,50 3

4 Preventie Arbeidsomstandighedenspreekuur Administratieve activiteiten Registreren ziek- en herstelmeldingen Verwerken ziek- en herstelmelding vanuit portal NGA/DAV Aansluiting en klantregistratie Toegang tot Vandaag: 24 uur per dag online verzuim(activiteiten) volgen Signaleren van samengesteld verzuim, vangnet en zwangerschap (als bekend en na toestemming werknemer) Signaleren verhaalsrecht loon- en letselschade door schuld derden (als bekend en na toestemming werknemer) Signaleren en bewaken van termijnen vanuit de Wet Verbetering Poortwachter Signaleren van frequent verzuim (4e ziekmelding of meer binnen één jaar) Doorgeven verplichte ziekmelding aan UWV in week 42 Doorgeven beroepsziekten aan het NCvB (anoniem en na toestemming van werknemer) Gegeven uitwisselen met De Amersfoortse Periodieke nieuwsbrief Andere activiteiten Voor activiteiten die niet in het abonnement zijn opgenomen kunt u contact opnemen met Arboduo. De prijs van de uitvoering is inbegrepen in de module. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. + De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt alleen uitgevoerd na toestemming van de werkgever. * Er wordt maximaal één telefonisch contact in rekening gebracht. Heeft u naast een module arbodienstverlening ook de module Re-integratiemanager afgesloten, dan neemt Keerpunt de re-integratiebegeleiding over. ArboDuo is bij die overgang nauw betrokken. De overgang naar Keerpunt vindt plaats als: - uw medewerker met de overdracht akkoord gaat; en - er sprake is van langdurig verzuim met mogelijkheden voor re-integratie; of - er een indicatie is voor een verwijzing/interventie. 4

5 VERRICHTINGENLIJST ARBONED 2017 Verrichtingen Arbobegeleiding Arbosignaal Prijs per activiteit (als niet inbegrepen in de module) Prijs per medewerker per jaar (excl. btw) 101,50 37,50 Activiteiten bij verzuim - week 1 Bespreken verzuim met werkgever door de procesregisseur (telefonisch, uiterlijk derde werkdag) Telefonische diagnose met werknemer, op basis van ziekmelding of telefonisch contact werkgever Terugkoppelen aan werkgever als er aanvullend contact is geweest met werknemer Bepalen vervolgactiviteiten in samenspraak met werknemer en werkgever Activiteiten bij verzuim - vanaf week 1 31,50 * 31,50 * Initiëren eerste actie vanuit ArboNed Monitoren verzuimtraject Initiëren vervolgactiviteiten Bewaken van de uitvoering van het plan van aanpak en het onderhouden van contacten met werkgever en werknemer hierover Indicatie, adviseren over interventies (aanvullende behandeltrajecten) inclusief regelen van adequate uitvoering Adviseren over financieringsmogelijkheden vanuit De Amersfoortse Aanspreekpunt en vraagbaak voor werkgever en werknemer Spreekuur en huisbezoek Spreekuur verzuimbegeleiding op locatie ArboNed, inclusief aandacht voor leefstijl werknemer en terugvalpreventie Spoedspreekuur op verzoek werkgever (na akkoord van ArboNed; gebruik naar redelijkheid) Huisbezoek op verzoek werkgever, niet dezelfde dag uitgevoerd (na akkoord van ArboNed; gebruik naar redelijkheid) Spoedhuisbezoek op verzoek werkgever, aanvraag voor uur, dezelfde dag uitgevoerd (na akkoord van ArboNed) No show : niet op tijd (= binnen 24 uur) afmelden voor spreekuur en geen gehoor bij telefonische diagnose Probleemanalyse en plan van aanpak Opstellen probleemanalyse en advies en concept voor het plan van aanpak (week 6-8), inclusief spreekuur verzuimbegeleiding Periodieke evaluatie plan van aanpak, inclusief spreekuur verzuimbegeleiding 91,00 118,00 71,00 105,50 Tarief activiteit 202,00 91,00 Eerstejaarsevaluatie 139,00 Ondersteuning bij WIA-aanvraag, inclusief spreekuur 408,00 Opvragen en beoordelen van informatie huisarts/specialist (indicatiestelling, opstellen brief vraagstelling, factuur behandelaar, informatie- en dossierstudie professional) Re-integratieverslag uit dienst bij ziekte 139,00 + uurtarief bedrijfsarts: 181,00 Verkort: 91,00 Volledig: 272,00 Opstellen Functionele Mogelijkhedenlijst (FML) Uurtarief 181,00 Overleguren bedrijfsarts + + Uurtarief: 181,00 Preventie Arbeidsomstandighedenspreekuur Administratieve activiteiten 5

6 Registreren ziek- en herstelmeldingen Verwerken ziek- en herstelmelding vanuit portal NGA/DAV Aansluiting en klantregistratie Toegang tot Vandaag: 24 uur per dag online verzuim(activiteiten) volgen Signaleren van samengesteld verzuim, vangnet en zwangerschap (indien bekend en na toestemming werknemer) Signaleren verhaalsrecht loon- en letselschade door schuld derden (indien bekend en na toestemming werknemer) Signaleren en bewaken van termijnen vanuit de Wet Verbetering Poortwachter Signaleren van frequent verzuim (4e ziekmelding of meer binnen één jaar) Doorgeven verplichte ziekmelding aan UWV in week 42 Doorgeven beroepsziekten aan het NCvB (anoniem en na toestemming van werknemer) Gegevens uitwisselen met De Amersfoortse Periodieke nieuwsbrief Andere activiteiten Voor activiteiten die niet in het abonnement zijn opgenomen kunt u contact opnemen met ArboNed De prijs van de uitvoering is inbegrepen in de module. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. + De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt alleen uitgevoerd na toestemming van de werkgever. * Er wordt maximaal één contact in rekening gebracht. Heeft u naast een module arbodienstverlening ook de module Re-integratiemanager afgesloten, dan neem Keerpunt de re-integratiebegeleiding over. ArboNed is bij die overgang nauw betrokken. De overgang naar Keerpunt vindt plaats als: - uw medewerker met de overdracht akkoord gaat; en - er sprake is van langdurig verzuim met mogelijkheden voor re-integratie; of - er een indicatie is voor een verwijzing/interventie. 6

7 VERRICHTINGENLIJST ZORG VAN DE ZAAK 2017 Verrichtingen Arbobegeleiding Arbosignaal Prijs per activiteit Prijs per medewerker per jaar (excl. btw) 99,95 39,00 Activiteiten bij verzuim - week 1 Bespreken verzuim met werkgever uiterlijk 3de (werk)dag Bepaling vervolgacties in samenspraak met de casemanager en verdere betrokkenen Contact met werknemer op indicatie van de casemanager 32,50 Activiteiten bij verzuim - vanaf week 1 Dossieranalyse en advies (week 8, 26, 49 en 88) Monitoren verzuimtraject Coördineren activiteiten tussen werkgever, werknemer, re-integratie bedrijven en Zorg van de Zaak Afstemming met betrokken partners over beschikbare vergoedingen vanuit De Amersfoortse en subsidies Begeleiding van en controle op werkhervattingadviezen Betrekken re-integratiemanager bij verzuimdossier* Signaleren eerstejaarsevaluatie en ondersteuning Uurtarief Ondersteunen bij WIA-aanvraag Uurtarief Initiëren vervolgactiviteiten bij Zorg van de Zaak op basis van bevindingen Indicatie, adviseren over interventies (aanvullende behandeltrajecten) inclusief regelen van adequate uitvoering Zorgen voor optimale informatie en communicatie met alle betrokken partners Terugkoppelen bevindingen, bespreken vervolgactiviteit(en) en advisering werkgever/direct leidinggevende Verzuimbegeleiding Spreekuur verzuimbegeleiding inclusief terugkoppeling (uiterlijk 3e week) 119,00 Spreekuur probleemanalyse 90,00 Evaluatiespreekuren (evt. telefonisch) 90,00 Huisbezoek (op verzoek), naar redelijkheid + 71,75 No Show, niet op tijd (= binnen 24 uur) afmelden voor spreekuur en geen gehoor bij telefonische diagnose 90,00 Probleemanalyse en plan van aanpak Opstellen probleemanalyse en advies 144,75 Terugkoppeling uitgevoerde acties aan werkgever en afstemming (eventuele) vervolgactiviteiten Opvragen en beoordelen van informatie uit de curatieve sector 123,25 Re-integratieverslag uit dienst bij ziekte 95,50 Opstellen Functionele Mogelijkhedenlijst (FML) 92,50 Overleg over lopende gevallen Uurtarief Preventie Arbeidsomstandighedenspreekuur 7

8 Administratieve activiteiten Verwerking ziek- en herstelmelding vanuit portal NGA/DAV Aansluiting en klantregistratie Toegang tot Zorg van de Zaak: 24 uur per dag online verzuim(activiteiten) volgen Signaleren van vangnet, zwangerschap, Amber (indien bekend en na toestemming werknemer) Signaleren verhaalsrecht loon- en letselschade door schuld derden (indien bekend en na toestemming werknemer) Signaleren en bewaken van termijnen vanuit de Wet Verbetering Poortwachter Signaleren van frequent verzuim (4e ziekmelding of meer binnen één jaar) Doorgeven verplichte ziekmelding aan UWV in week 42 Doorgeven beroepsziekten aan het NCvB (anoniem) en aan werkgever (na toestemming van werknemer) Gegevens uitwisselen met De Amersfoortse Andere activiteiten Doorverwijzen naar en advies over beschikbare producten en diensten voor verzuim, arbo en gezondheid. Genereren van managementinformatie Adviseur en vraagbaak voor werkgever en werknemer op gebied van werk en gezondheid: algemeen gezondheidsbeleid, sanctiemogelijkheden, UWV-criteria, HR-vraagstukken, financiering interventies, en meer Uurtarief Bezoek aan werkgever door casemanager of andere professional + + Uurtarief Begeleiding met het oog op Modernisering Ziektewet en begeleiding vanaf het 3e ziektejaar (WGA) + + Uurtarief De prijs van de uitvoering is inbegrepen in de module. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. + De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt alleen uitgevoerd na toestemming van de werkgever. Heeft u naast een module arbodienstverlening ook de module Re-integratiemanager afgesloten, dan neemt Keerpunt de re-integratiebegeleiding over. Zorg van de Zaak is en blijft bij die overgang nauw betrokken. De overgang naar Keerpunt vindt plaats als: - uw medewerker met de overdracht akkoord gaat; en - er sprake is van langdurig verzuim met mogelijkheden voor re-integratie; of - er een indicatie is voor een verwijzing/interventie. 8

9 VERRICHTINGENLIJST KEERPUNT 2017 Arbo begeleiding Arbo signaal Prijs per activiteit Prijs per medewerker per jaar (excl btw) Activiteiten bij verzuim - week 1 Focus op werkhervatting en het voorkomen verzuim vanaf dag 1 Maatwerk dienstverlening afgestemd op de situatie, geen vaste tijdsblokken Vaststellen verwachte werkhervattingsdatum in overleg met werkgever Contact over het verzuim met werkgever en informeren over mogelijke vervolgactiviteiten (uiterlijk de derde werkdag) Bespreken verzuim met medewerker op indicatie van de casemanager 27,50 * Activiteiten bij verzuim - vanaf week 1 In overleg met de werkgever acties gericht op werkhervatting vaststellen en in gang zetten Bewaken van de ingezette koers en indien nodig het adviseren van de werkgever over bijstelling daarvan Spoedspreekuur bedrijfsarts op verzoek werkgever en na akkoord Keerpunt 79,00 Huisbezoek (lekencontrole, op verzoek en naar redelijkheid) 70,00 Snelle toegang tot interventies, adviseren over de juiste interventies en het inzetten daarvan Regelen mogelijke financiering vanuit De Amersfoortse Begeleiden van de uitvoering van het plan van aanpak en bijstellingen daarop Signaleren van en ondersteunen bij de eerstejaarsevaluatie Ondersteunen bij ziek uit dienst melding en opstellen re-integratieverslag Ondersteuning bij de WIA-aanvraag Probleemanalyse en plan van aanpak Opstellen probleemanalyse en advies door de bedrijfsarts 118,50 Ondersteunen van de werkgever en werknemer bij het opstellen van het definitieve plan van aanpak Periodieke evaluatie van de belastbaarheid van de werknemer door spreekuur bij de bedrijfsarts 79,00 Spreekuur actueel oordeel ziek uit dienst 118,50 Spreekuur actueel oordeel WIA aanvraag 158,00 Preventie Arbeidsomstandighedenspreekuur Preventief Medisch Onderzoek / PAGO + Risico inventarisatie en evaluatie (RI&E) + Advies over preventie (langdurig) verzuim + Algemeen Spreekuur bedrijfsarts 79,00 Overleg bedrijfsarts werkgever (30 min) 79 79,00 No show, niet op tijd (=binnen 48 uur) afmelden /geen gehoor bij spreekuur Tarief activiteit Tarief activiteit 9

10 Opstellen Functionele Mogelijkhedenlijst (FML) 158,00 Opvragen en beoordelen van medische informatie (tot 5 pagina s) 79 79,00 Administratieve activiteiten Registreren ziek- en herstelmeldingen Verwerking ziek- en herstelmelding vanuit portal De Amersfoortse Aansluiting en klantregistratie Toegang tot online verzuimmanagementsysteem Signaleren van samengesteld verzuim Signaleren van vangnet, Amber en zwangerschap (indien bekend na toestemming werknemer) Signaleren verhaalsrecht loon- en letselschade door schuld derden (indien bekend en na toestemming werknemer) Signaleren en bewaken van termijnen vanuit de Wet verbetering poortwachter Doorgeven verplichte ziekmelding aan het UWV in week 42 Doorgeven beroepsziekten aan het NCvB (anoniem) en aan werkgever (na toestemming van werknemer) Gegevens uitwisselen met De Amersfoortse Andere activiteiten Genereren managementinformatie Telefonische adviseur en sparringpartner m.b.t. preventie, verzuim en sociale zekerheid Bezoek aan de werkgever + + Uurtarief Advies over Duurzame Inzetbaarheid + + Uurtarief Advies over omgang met wetgeving zoals Ziektewet, WIA, Wet verbetering Poortwachter, BeZaVa en WULBZ + + Uurtarief Overleg met/ informeren van ondernemingsraad of personeel + + Uurtarief Keuringen (taxipas, chauffeur, rijbewijs) Keuringen medibus ,95 * = Op basis van gemiddelde gesprekstijd van 15 minuten, het uurtarief is 110, facturering vindt plaats over de werkelijk bestede tijd. De prijs van de uitvoering is inbegrepen in de module. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt uitgevoerd zonder vooraf toestemming te vragen aan de werkgever. + De prijs van de uitvoering is niet inbegrepen in de module, maar wordt achteraf gefactureerd. De activiteit wordt alleen uitgevoerd na toestemming van de werkgever. De Amersfoortse Verzekeringen Archimedeslaan 10, 3584 BA Utrecht E info@amersfoortse.nl Postbus 2072, 3500 HB Utrecht I T Amersfoortse Algemene Verzekeringsmaatschappij N.V., KvK NV Amersfoortse Algemene Verzekering Maatschappij, gevestigd aan de Archimedeslaan 10 te Utrecht, staat onder toezicht van de Autoriteit Financiële Markten te Amsterdam (AFM) en is geregistreerd onder AFMnummer De Amersfoortse Verzekeringen is aanbieder 10van producten en diensten op het gebied van schadeverzekeringen (09-16)

COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES. Productinformatie

COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES. Productinformatie COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES Productinformatie De Amersfoortse biedt u drie inkomensverzekeringen waarmee u de kosten van zieke en arbeidsongeschikte medewerkers verzekert.

Nadere informatie

Arbodienstverlening ArboNed

Arbodienstverlening ArboNed Informatiekaart Arbodienstverlening ArboNed Met gerichte verzuimbegeleiding bespaart u op uw verzuimlasten. Arbodienstverlening helpt u hierbij. Dit is de informatiekaart voor de arbodienst ArboNed. Hier

Nadere informatie

Arbodienstverlening ArboDuo

Arbodienstverlening ArboDuo Informatiekaart Arbodienstverlening ArboDuo Met gerichte verzuimbegeleiding bespaart u op uw verzuimlasten. Arbodienstverlening helpt u hierbij. Dit is de informatiekaart voor de arbodienst ArboDuo. Hier

Nadere informatie

TARIEVEN UITBREIDINGSMODULES 2018

TARIEVEN UITBREIDINGSMODULES 2018 TARIEEN UITBREIDINGSMODULES 2018 De Amersfoortse biedt u inkomensverzekeringen waarmee u de kosten van zieke en arbeidsongeschikte medewerkers verzekert. Deze verzekeringen kunt u aanvullen met uitbreidingsmodules

Nadere informatie

Arbodienstverlening ArboDuo

Arbodienstverlening ArboDuo Informatiekaart Arbodienstverlening ArboDuo Met gerichte verzuimbegeleiding bespaart u op uw verzuimlasten. Arbodienstverlening helpt u hierbij. Dit is de informatiekaart voor de arbodienst ArboDuo. Hier

Nadere informatie

Arbodienstverlening ArboNed

Arbodienstverlening ArboNed Informatiekaart Arbodienstverlening ArboNed Met gerichte verzuimbegeleiding bespaart u op uw verzuimlasten. Arbodienstverlening helpt u hierbij. Dit is de informatiekaart voor de arbodienst ArboNed. Hier

Nadere informatie

Inhoud. pagina Overzicht pakket ArboActief Compleet abonnement Overzicht pakket ArboActief Compleet abonnement

Inhoud. pagina Overzicht pakket ArboActief Compleet abonnement Overzicht pakket ArboActief Compleet abonnement Informatiekaart Arbodienstverlening ArboDuo Met gerichte verzuimbegeleiding bespaart u op uw verzuimlasten. Arbodienstverlening helpt u hierbij. Dit is de informatiekaart voor de arbodienst ArboDuo. Hier

Nadere informatie

Arbodienstverlening Keerpunt 2019

Arbodienstverlening Keerpunt 2019 Informatiekaart Arbodienstverlening 2019 Ziekte van een werknemer is niet prettig; niet voor uw werknemer, maar ook niet voor u. Zeker niet wanneer er sprake is van langdurig verzuim. U en uw werknemer

Nadere informatie

Richting Delta Lloyd: Arbodienstverlening 2016/2017

Richting Delta Lloyd: Arbodienstverlening 2016/2017 Richting Delta Lloyd: Arbodienstverlening 2016/2017 Is uw werknemer ziek? Dan bent ondersteunt Richting u samen met Delta Lloyd in de begeleiding en re-integratie van uw zieke werknemer. U kunt hiervoor

Nadere informatie

COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES Productinformatie

COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES Productinformatie COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES 2020 Productinformatie De Amersfoortse biedt u inkomensverzekeringen waarmee u de kosten van zieke en arbeidsongeschikte medewerkers verzekert.

Nadere informatie

DIENSTENPAKKET VERZUIMBEGELEIDING

DIENSTENPAKKET VERZUIMBEGELEIDING DIENSTENPAKKET VERZUIMBEGELEIDING Wie is BeeActive? BeeActive levert diensten op het gebied van personeelszaken en verzuimmanagement. Met onze korte lijnen en betrokken aanpak zorgen wij voor snelle en

Nadere informatie

Richting Delta Lloyd. Module All-In Werk & Gezondheid Arbo, WGA-ERD & ZW-ERD. 113,50 euro per medewerker per jaar ex btw.

Richting Delta Lloyd. Module All-In Werk & Gezondheid Arbo, WGA-ERD & ZW-ERD. 113,50 euro per medewerker per jaar ex btw. Richting Delta Lloyd Module All-In Werk & Gezondheid Arbo, WGA-ERD & ZW-ERD 113,50 euro per medewerker per jaar ex btw. Inhoudsopgave: Arbodienstverlening WGA dienstverlening Ziektewet dienstverlening

Nadere informatie

Tarievenlijst Ontzorgdesk Basis abonnement 2015

Tarievenlijst Ontzorgdesk Basis abonnement 2015 Tarievenlijst Ontzorgdesk Basis abonnement 2015 Algemeen Ontzorgdesk is een allround dienstverlener op gebied van personeelszaken waarbij het zwaartepunt ligt op het beheersen van verzuim. Hiervoor maken

Nadere informatie

Voor Generali richtte ArboNed de Re-integratieDesk in. Samen pakken we verzuim aan, minimaliseren we risico s in uw bedrijf

Voor Generali richtte ArboNed de Re-integratieDesk in. Samen pakken we verzuim aan, minimaliseren we risico s in uw bedrijf Voorkom dat u uw beste werknemer moet missen U maakt dankbaar gebruik van de kennis en kunde van uw werknemers. Maar wat als u een van uw beste mensen uitvalt? U mist dan niet alleen ervaring, maar er

Nadere informatie

Alles goed geregeld bij ziekte en arbeidsongeschiktheid van uw medewerkers

Alles goed geregeld bij ziekte en arbeidsongeschiktheid van uw medewerkers Alles goed geregeld Inkomensverzekering 0-12 jaar Verzuimverzekering 0-2 jaar Arbeidsongeschiktheids verzekering 3-12 jaar Uitbreidingsmodules Dienstverlening Ziektewetverzekering De WGA Offertefabriek

Nadere informatie

Dienstverleningsvoorwaarden KMUV-ReaDirect MaetisArdyn

Dienstverleningsvoorwaarden KMUV-ReaDirect MaetisArdyn Dienstverleningsvoorwaarden KMUV-ReaDirect MaetisArdyn In het kader van ReaDirect KMUV pakketten All-in & Basis per 1 januari 2016 Uitgangspunten a. De werkgever heeft bij KMU Verzekeringen N.V. (verzekeraar)

Nadere informatie

Dienstverleningsvoorwaarden KMUV-ReaDirect ArboNed

Dienstverleningsvoorwaarden KMUV-ReaDirect ArboNed Dienstverleningsvoorwaarden KMUV-ReaDirect ArboNed In het kader van ReaDirect Plus Arbopakket per 1 januari 2015 Uitgangspunten a. De werkgever heeft bij KMU Verzekeringen N.V. (verzekeraar) een LoonDoorbetalingsverzekering

Nadere informatie

Arbozorg en verzuimbegeleiding. Abonnement versie

Arbozorg en verzuimbegeleiding. Abonnement versie Arbozorg en verzuimbegeleiding Abonnement versie 2016.1 ARBOZORG EN VERZUIMBEGELEIDING Abonnement - versie 2016.1 DIENSTVERLENINGSPLAN ABONNEMENT, versie 2016.1 BLAD 1/3 Verzekerde gaat door acceptatie

Nadere informatie

COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES Productinformatie

COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES Productinformatie COLLECTIEVE INKOMENS VERZEKERINGEN: ONZE UITBREIDINGSMODULES 2017 Productinformatie De Amersfoortse biedt u inkomensverzekeringen waarmee u de kosten van zieke en arbeidsongeschikte medewerkers verzekert.

Nadere informatie

Maatwerk in verzuimbegeleiding

Maatwerk in verzuimbegeleiding Maatwerk in verzuimbegeleiding Verzuimpakket Compleet, Basis en Eigen Regie SAZAS dé verzuimspecialist Maatwerk in verzuimmanagement Als één van uw werknemers ziek wordt is dat vervelend. U bent verantwoordelijk

Nadere informatie

BFBN Verzuim Totaaloplossing. Een unieke combinatie van verzuimverzekering WGA Eigenrisicodragen en Arbodienstverlening

BFBN Verzuim Totaaloplossing. Een unieke combinatie van verzuimverzekering WGA Eigenrisicodragen en Arbodienstverlening BFBN Verzuim Totaaloplossing Een unieke combinatie van verzuimverzekering WGA Eigenrisicodragen en Arbodienstverlening Gemak, ontzorging en besparing In elk bedrijf kan het gebeuren: een werknemer meldt

Nadere informatie

inkomensverzekeringen

inkomensverzekeringen inkomensverzekeringen Productinformatie voor werkgevers Alles goed geregeld bij ziekte en arbeidsongeschiktheid van uw medewerkers Uw medewerker ziek of arbeidsongeschikt. Wat nu? Of u nu veel of weinig

Nadere informatie

LHV Verzuimarrangement. voor huisartspraktijken

LHV Verzuimarrangement. voor huisartspraktijken LHV Verzuimarrangement voor huisartspraktijken LHV Verzuimarrangement voor huisartspraktijken In uw huisartspraktijk staat u samen met medewerkers klaar om patiënten de beste zorg te bieden. Maar ook uw

Nadere informatie

inkomensverzekering 0-12 jaar

inkomensverzekering 0-12 jaar inkomensverzekering 0-12 jaar en arbeidsongeschiktheid Door de stijgende AOW-leeftijd moeten steeds langer doorwerken. De gemiddelde leeftijd bij jou op de werkvloer stijgt de komende jaren waarschijnlijk

Nadere informatie

Abonnement Verrichtingen van WorkingStyle

Abonnement Verrichtingen van WorkingStyle Abonnement Verrichtingen van WorkingStyle U hebt weinig verzuim en u weet zelf heel goed wat verzuimbegeleiding inhoudt en daarvoor wilt u alles zelf regelen. Ook wilt u voldoen aan de wettelijke eisen

Nadere informatie

De Werkgever ALLE. in één overzicht

De Werkgever ALLE. in één overzicht De Werkgever Productinformatie VERZEKERINGEN ALLE informatie in één overzicht wat u eerst moet weten Als werkgever loopt u het risico dat uw medewerker arbeidsongeschikt wordt. Als een medewerker niet

Nadere informatie

Tarievenlijst Ontzorgdesk Ontzorg abonnement 2015

Tarievenlijst Ontzorgdesk Ontzorg abonnement 2015 Tarievenlijst Ontzorgdesk Ontzorg abonnement 2015 Algemeen Ontzorgdesk is een allround dienstverlener op gebied van personeelszaken waarbij het zwaartepunt ligt op het beheersen van verzuim. Hiervoor maken

Nadere informatie

Abonnement bouw- en infrabedrijven

Abonnement bouw- en infrabedrijven Voorwaardennummer V004-12 Abonnement bouw- en infrabedrijven Deze voorwaarden zijn een aanvulling op de algemene voorwaarden Verzuimpakket Werkgever en gelden voor u die de module Ziekteverzuim al dan

Nadere informatie

Maatwerk in verzuimbegeleiding

Maatwerk in verzuimbegeleiding Maatwerk in verzuimbegeleiding Verzuimpakket Compleet, Basis en Eigen Regie SAZAS dé verzuimspecialist Maatwerk in verzuimbegeleiding Als één van uw werknemers ziek wordt is dat vervelend. Dit raakt direct

Nadere informatie

Arbodienstverlening ArboNed 2020

Arbodienstverlening ArboNed 2020 Informatiekaart Arbodiensterlening ArboNed 2020 Met gerichte erzuimbegeleiding bespaart u op uw erzuimlasten. Arbodiensterlening helpt u hierbij. Dit is de informatiekaart oor de arbodienst ArboNed. Hier

Nadere informatie

Voor Generali richtte ArboNed de Re-integratieDesk in. Samen pakken we verzuim aan, minimaliseren we risico s in uw bedrijf

Voor Generali richtte ArboNed de Re-integratieDesk in. Samen pakken we verzuim aan, minimaliseren we risico s in uw bedrijf Voorkom dat u uw beste werknemer moet missen U maakt dankbaar gebruik van de kennis en kunde van uw werknemers. Maar wat als u een van uw beste mensen uitvalt? U mist dan niet alleen ervaring, maar er

Nadere informatie

Informatie werkgevers fullservice verzuimbegeleiding 2015

Informatie werkgevers fullservice verzuimbegeleiding 2015 Informatie werkgevers fullservice verzuimbegeleiding 2015 Contactgegevens: WorkingStyle BV Lierseschans 13 3432 ET NIEUWEGEIN Telefoonnummer: (030) 606 29 29 Mailadres: info@workingstyle.nl of verzuim@workingstyle.nl

Nadere informatie

pagina Hoofdstuk 1 Begripsomschrijvingen 4

pagina Hoofdstuk 1 Begripsomschrijvingen 4 Voorwaardennummer V006.17 Deze voorwaarden zijn een aanvulling op de algemene voorwaarden Verzuimpakket Werkgever en gelden voor u die de module Ziekteverzuim al dan niet in combinatie met de module WGA

Nadere informatie

Maatwerk in verzuimbegeleiding

Maatwerk in verzuimbegeleiding Maatwerk in verzuimbegeleiding Verzuimpakket Compleet en Basis Maatwerk in verzuimbegeleiding Als één van uw werknemers ziek wordt is dat vervelend. Dit raakt direct uw bedrijfsvoering. Als werkgever bent

Nadere informatie

Help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk. Grip op Verzuim en WGA

Help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk. Grip op Verzuim en WGA Help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Grip op Verzuim en WGA Met Grip op Verzuim en WGA heeft u de regie volledig in handen Bij ziekte bent u als werkgever verantwoordelijk voor de loondoorbetaling,

Nadere informatie

Ondernemen is risico s

Ondernemen is risico s CZ Verzuimmanagement 2014 Ondernemen is risico s beheersen Maatwerk in verzuimmanagement Hoe krijg je een verzuimende medewerker zo spoedig mogelijk, op een verantwoorde wijze, aan het werk? Een vraag

Nadere informatie

Maatwerk in verzuimbegeleiding

Maatwerk in verzuimbegeleiding Maatwerk in verzuimbegeleiding Verzuimpakket Compleet, Basis en Eigen Regie SAZAS dé verzuimspecialist Maatwerk in verzuimmanagement Als één van uw werknemers ziek wordt is dat vervelend. U bent verantwoordelijk

Nadere informatie

Maatwerk in verzuimbegeleiding

Maatwerk in verzuimbegeleiding Maatwerk in verzuimbegeleiding Verzuimpakket Compleet, Basis en Eigen Regie Maatwerk in verzuimbegeleiding Als één van uw werknemers ziek wordt is dat vervelend. Dit raakt direct uw bedrijfsvoering. Als

Nadere informatie

Arbo- dienstverlening

Arbo- dienstverlening Arbodienstverlening Arbodienstverlening Is een werknemer ziek? Dan bent u verplicht om u deskundig te laten ondersteunen bij de begeleiding en re-integratie van uw zieke werknemer. U kunt hiervoor een

Nadere informatie

De visie van Arbo & Meer BV is het leveren van niet alleen hoogwaardig maar ook toepasbaar advies binnen onze expertisegebieden.

De visie van Arbo & Meer BV is het leveren van niet alleen hoogwaardig maar ook toepasbaar advies binnen onze expertisegebieden. Over ons Arbo & Meer is een professionele organisatie, gespecialiseerd in advisering op het gebied van arbeidsomstandigheden, ziekteverzuim, preventie, arbo-beleid en sociale zekerheid. We zijn een onafhankelijke

Nadere informatie

Verzuimloket Technologische Industrie

Verzuimloket Technologische Industrie Voorwaardennummer V009.17 Verzuimloket Technologische Industrie Deze voorwaarden zijn een aanvulling op de algemene voorwaarden Verzuimpakket Werkgever en gelden voor u die de module Ziekteverzuim al dan

Nadere informatie

Verzuim WGA Compleet. Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk

Verzuim WGA Compleet. Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Verzuim WGA Compleet Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Wat leest u in deze brochure? 01 U heeft de regie met Verzuim WGA Compleet 3 02 Verzuim WGA Compleet

Nadere informatie

Verzuim WGA Compleet. Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk

Verzuim WGA Compleet. Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Verzuim WGA Compleet Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Inhoud U heeft de regie met Verzuim WGA Compleet 3 Verzuim WGA Compleet op een rij! 7 Goed om te

Nadere informatie

Voorwaarden Ziektewet-begeleiding. Inhoudsopgave. 1 Begrippen

Voorwaarden Ziektewet-begeleiding. Inhoudsopgave. 1 Begrippen Voorwaarden Ziektewet-begeleiding Met de module Ziektewet-begeleiding heeft u gekozen voor een overeenkomst met de op het polisblad vermelde arbodienst. In deze voorwaarden staan de onderwerpen beschreven

Nadere informatie

Tarievenbrochure Garant Compleet

Tarievenbrochure Garant Compleet Volledig ontzorgd Vanaf 17,60 p.m.p.m Tarievenbrochure Garant Compleet BASISCONTRACT ARBODIENSTVERLENING BrinQer Intergaal Garant gezondheidsmanagement Compleet Volledig ontzorgd De bedrijfsartsen en casemanagers

Nadere informatie

WerkAttent. Voor een heldere aanpak van verzuim

WerkAttent. Voor een heldere aanpak van verzuim WerkAttent Voor een heldere aanpak van verzuim Wat is het? 1 Wij zijn Interpolis Wij denken met u mee. Over uw toekomst, uw pensioen, uw gezondheid. Over uw woning, uw bedrijf, uw medewerkers. Over brand,

Nadere informatie

Arbozorg en verzuimbegeleiding. Abonnement versie

Arbozorg en verzuimbegeleiding. Abonnement versie Arbozorg en verzuimbegeleiding Abonnement versie 2018.2 BASISCONTRACT ARBOZORG EN VERZUIMBEGELEIDING Abonnement - versie 2018.2 DIENSTVERLENINGSPLAN ABONNEMENT, versie 2018.2 BLAD 1/3 Verzekerde gaat door

Nadere informatie

Zorgen voor is vooruitkijken. CZ Diensten en tarieven 2014. Gezondheids- en verzuimmanagement

Zorgen voor is vooruitkijken. CZ Diensten en tarieven 2014. Gezondheids- en verzuimmanagement CZ Diensten en tarieven 2014 Zorgen voor is vooruitkijken Gezondheids- en verzuimmanagement Hier vindt u een overzicht van alle diensten van CZ op het gebied van arbo-, gezondheids- en verzuim management.

Nadere informatie

COLLECTIEVE INKOMENSVERZEKERINGEN

COLLECTIEVE INKOMENSVERZEKERINGEN COLLECTIEVE INKOMENSVERZEKERINGEN Productinformatie voor werkgevers Alles goed geregeld bij ziekte en arbeidsongeschiktheid van uw medewerkers UW MEDEWERKER ZIEK OF ARBEIDSONGESCHIKT. WAT NU? Of u nu veel

Nadere informatie

Voorwaarden Verzuimbegeleiding. Inhoudsopgave. 1 Begrippen

Voorwaarden Verzuimbegeleiding. Inhoudsopgave. 1 Begrippen Voorwaarden Verzuimbegeleiding Met de module Verzuimbegeleiding heeft u gekozen voor een overeenkomst met de op het polisblad vermelde arbodienst. In deze voorwaarden staan de onderwerpen beschreven die

Nadere informatie

Productspecificatie Cordares Continu Module Verzuim

Productspecificatie Cordares Continu Module Verzuim Productspecificatie Cordares Continu Module Verzuim Inhoudsopgave 1. Inleiding... 2 2. Verzuim Totaal... 3 3. Verzuim Stop Loss... 6 4. Cordares VerzuimLoket... 9 5. Cordares Verhaalsservice... 9 6. Arbodienstverlening...

Nadere informatie

Rem op verzuim. Integrale aanpak van preventie en verzuim

Rem op verzuim. Integrale aanpak van preventie en verzuim Integrale aanpak van preventie en verzuim Verzuimbegeleiding afgestemd op uw wensen Met een landelijk dekkend netwerk van adviseurs ondersteunen wij u en uw werknemers bij het realiseren van goede arbeids

Nadere informatie

1 Samengevat Begrippen Wat doet de module Ziektewetmanagement voor u? Wat doet de WIA Re-integratieservice voor u?

1 Samengevat Begrippen Wat doet de module Ziektewetmanagement voor u? Wat doet de WIA Re-integratieservice voor u? 7260A 17.12 Rechten & Plichten Module Ziektewetmanagement WIA Re-integratieservice Inhoudsopgave 1 Samengevat 2 1.1 Begrippen 2 1.2 Wat doet de module Ziektewetmanagement voor u? 2 1.3 Wat doet de WIA

Nadere informatie

Voorwaarden Re-integratiemanager Ziektewet. Inhoudsopgave. 1 Begrippen

Voorwaarden Re-integratiemanager Ziektewet. Inhoudsopgave. 1 Begrippen Voorwaarden Re-integratiemanager Ziektewet Met de uitbreidingsmodule Re-integratiemanager Ziektewet heeft u gekozen voor een overeenkomst met de in Mijn Amersfoortse vermelde arbodienst/re-integratiebedrijf.

Nadere informatie

Tarievenbrochure Garant

Tarievenbrochure Garant Tarievenbrochure Garant Vanaf 4,25 p.m.p.m BASISCONTRACT ARBODIENSTVERLENING BrinQer Intergaal Garant gezondheidsmanagement Het meest gekozen basispakket met eerstelijns ondersteuning Voor klanten die

Nadere informatie

Tarievenbrochure Garant Basis

Tarievenbrochure Garant Basis Volledig eigen regie Vanaf 1,40 p.m.p.m Tarievenbrochure Garant Basis BASISCONTRACT ARBODIENSTVERLENING BrinQer Intergaal Garant gezondheidsmanagement Basis Naadloos aansluitend op kennis en ervaring bij

Nadere informatie

U HEEFT EEN VERZUIMVERZEKERING 0-2 JAAR VAN DE AMERSFOORTSE

U HEEFT EEN VERZUIMVERZEKERING 0-2 JAAR VAN DE AMERSFOORTSE U HEEFT EEN VERZUIMVERZEKERING 0-2 JAAR VAN DE AMERSFOORTSE U heeft een arbeidsongeschikte medewerker. Dat betekent dat er de komende tijd een aantal (wettelijke) verplichtingen op u en uw medewerker afkomen.

Nadere informatie

Tarievenbrochure Garant Plus

Tarievenbrochure Garant Plus Tarievenbrochure Garant Plus Vanaf 12,80 p.m.p.m BASISCONTRACT ARBODIENSTVERLENING BrinQer Intergaal Garant gezondheidsmanagement Plus De regie op het verzuimproces wordt volledig door ons verzorgd Voor

Nadere informatie

INretail Verzuimloket

INretail Verzuimloket Voorwaardennummer V001-13 INretail Verzuimloket Deze voorwaarden zijn een aanvulling op de algemene voorwaarden Verzuimpakket Werkgever en gelden voor u die de module Ziekte verzuim al dan niet in combinatie

Nadere informatie

Model verzuimprotocol

Model verzuimprotocol Model verzuimprotocol 1 Ziekmelding Bij ziekte moet de werknemer zich op de eerste ziektedag telefonisch ziekmelden bij zijn direct leidinggevende. Wordt een werknemer tijdens werktijd

Nadere informatie

Verzuimloket Coop Codis

Verzuimloket Coop Codis Voorwaardennummer V002-12 Verzuimloket Coop Codis Deze voorwaarden zijn een aanvulling op de algemene voorwaarden Verzuimpakket Werkgever en gelden voor u die de module Ziekteverzuim al dan niet in combinatie

Nadere informatie

financiële risico s afdekken Sazas helpt u verder met verzekeringen en verzuimoplossingen om uw bedrijf gezond te houden.

financiële risico s afdekken Sazas helpt u verder met verzekeringen en verzuimoplossingen om uw bedrijf gezond te houden. financiële risico s afdekken Sazas helpt u verder met verzekeringen en verzuimoplossingen om uw bedrijf gezond te houden. Verzuimspecialist Wij helpen risico s te beheersen en helpen uw bedrijf gezond

Nadere informatie

Techniek Nederland Verzuimloket

Techniek Nederland Verzuimloket Voorwaardennummer V002-13 Techniek Nederland Verzuimloket Deze voorwaarden zijn een aanvulling op de algemene voorwaarden Verzuimpakket Werkgever en gelden voor u die de module Ziekteverzuim al dan niet

Nadere informatie

Informatie over de Pensioenverzekering. Samen werken. Informatiebrochure

Informatie over de Pensioenverzekering. Samen werken. Informatiebrochure Informatie over de Pensioenverzekering Samen werken Hier aan kan re-integratie een sub kopje Informatiebrochure Wat leest u in deze brochure? 01 Inleiding 3 02 Wat kunt u van ons verwachten? 4 03 Wat verwachten

Nadere informatie

Verzuimverzekering met arbodienstverlening

Verzuimverzekering met arbodienstverlening Verzuimverzekering met arbodienstverlening Diensten, tarieven en vergoedingen 2016 Informatie voor de werkgever De oplossing dichtbij De Zeeuwse is uw regionale verzekeringsmaatschappij. Vanuit ons kantoor

Nadere informatie

Themablad ziekteverzuim. Ziekteverzuim. Meer dan zakelijk verzekerd met Univé. www.unive.nl/zekerzakelijkplus

Themablad ziekteverzuim. Ziekteverzuim. Meer dan zakelijk verzekerd met Univé. www.unive.nl/zekerzakelijkplus Themablad ziekteverzuim Ziekteverzuim Meer dan zakelijk verzekerd met Univé www.unive.nl/zekerzakelijkplus Ziekteverzuim Univé heeft in nauwe samenwerking met een beperkt aantal geselecteerde arbodiensten

Nadere informatie

Hét Nedasco Inkomenseminar Brengt de inkomensmarkt naar grote hoogte!

Hét Nedasco Inkomenseminar Brengt de inkomensmarkt naar grote hoogte! Hét Nedasco Inkomenseminar Brengt de inkomensmarkt naar grote hoogte! Opbouw Pakket Offertetool inkomen Schadebehandeling Ontwikkeling Concept Keuzevrijheid: modulaire opbouw Snelheid: direct premie berekenen

Nadere informatie

DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DE VERZUIMECONOOM

DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DE VERZUIMECONOOM DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DE VERZUIMECONOOM Voor de begeleiding van uw zieke (ex)- werknemer maakt u gebruik van De Verzuimeconoom. Als spin in het web ontzorgen wij u bij ziekte en arbeidsongeschiktheid

Nadere informatie

Voorwaarden Arbobegeleiding Ziektewet. Inhoudsopgave. 1 Begrippen

Voorwaarden Arbobegeleiding Ziektewet. Inhoudsopgave. 1 Begrippen Voorwaarden Arbobegeleiding Ziektewet Met de uitbreidingsmodule Arbobegeleiding Ziektewet heeft u gekozen voor een overeenkomst met de op het polisblad vermelde arbodienst. In deze voorwaarden staan de

Nadere informatie

VNV ZorgPortaal. VNV ZorgPortaal Arbo & verzuimbegeleiding. Volledige inzet casemanager. Verzuimapplicatie. Registratie ziek en herstelmeldingen

VNV ZorgPortaal. VNV ZorgPortaal Arbo & verzuimbegeleiding. Volledige inzet casemanager. Verzuimapplicatie. Registratie ziek en herstelmeldingen VNV ZorgPortaal VNV ZorgPortaal Arbo & verzuimbegeleiding Volledige inzet casemanager Verzuimapplicatie Registratie ziek en herstelmeldingen Probleemanalyse en advies bedrijfsarts Opstellen concept Plan

Nadere informatie

Ondernemen wordt een stuk relaxter. deze WGA-verzekering eigen risico

Ondernemen wordt een stuk relaxter. deze WGA-verzekering eigen risico Ondernemen wordt een stuk relaxter met deze WGA-verzekering eigen risico 2 WGA-verzekering Eigen Risico Eigenrisicodrager worden voor de WGA Als een medewerker na twee jaar ziekte nog niet volledig is

Nadere informatie

Model verzuimprotocol Informatie voor werkgevers en werknemers

Model verzuimprotocol Informatie voor werkgevers en werknemers Model verzuimprotocol Informatie voor werkgevers en werknemers 1 Ziekmelding Bij ziekte moet de werknemer zich op de eerste ziektedag telefonisch ziekmelden bij zijn direct leidinggevende.

Nadere informatie

Beperk schade bij verzuim. Een gezond bedrijf bij ziekteverzuim

Beperk schade bij verzuim. Een gezond bedrijf bij ziekteverzuim Beperk schade bij verzuim Een gezond bedrijf bij ziekteverzuim 2 Houd uw organisatie gezond Als werkgever kunt u te maken krijgen met ziekteverzuim en dat heeft vervelende consequenties. U mist niet alleen

Nadere informatie

Artikel 1.6 Providers Door het Inretail Verzuimloket gecontracteerde dienstverleners voor interventies.

Artikel 1.6 Providers Door het Inretail Verzuimloket gecontracteerde dienstverleners voor interventies. Voorwaardennummer V001-13 Inretail Verzuimloket Dit voorwaardenblad vormt een aanvulling op de Basisvoorwaarden van de door verzekeringnemer bij de maatschappij gesloten Ziekengeldverzekering met Daggelddekking

Nadere informatie

Voorwaarden Re-integratiemanager Ziektewet. Inhoudsopgave

Voorwaarden Re-integratiemanager Ziektewet. Inhoudsopgave Voorwaarden Re-integratiemanager Ziektewet In uw polis, de algemene voorwaarden en deze voorwaarden leest u welke rechten u kunt ontlenen aan de uitbreidingsmodule Re-integratiemanager Ziektewet. In de

Nadere informatie

VerzuimVizier. Tarieven en vergoedingen 2014. Informatie voor de werkgever

VerzuimVizier. Tarieven en vergoedingen 2014. Informatie voor de werkgever Tarieven en vergoedingen 2014 Informatie voor de werkgever De oplossing dichtbij De Zeeuwse is uw regionale verzekeringsmaatschappij. We zijn altijd dichtbij. Vanuit ons kantoor in Middelburg werken wij

Nadere informatie

STAPPENPLAN INKOMENSVERZEKERING 0-12 JAAR

STAPPENPLAN INKOMENSVERZEKERING 0-12 JAAR STAPPENPLAN INKOMENSVERZEKERING 0-12 JAAR Inleiding In dit stappenplan kunt u zien wanneer u welke actie moet ondernemen als een van uw (ex-)medewerkers ziek of arbeidsongeschikt is. Dit stappenplan is

Nadere informatie

Verzuim- en reïntegratietraject

Verzuim- en reïntegratietraject Verzuim- en reïntegratietraject Q-koorts Juan Bouwmans, bedrijfsarts 30 november Even voorstellen Bedrijfsarts Arbo Unie Den Bosch en Tilburg Projectleider infectieziekten Brabants Kennisnetwerk Zoönosen

Nadere informatie

Verzuimabonnement VerzuimSpecialist van WorkingStyle

Verzuimabonnement VerzuimSpecialist van WorkingStyle Verzuimabonnement VerzuimSpecialist van WorkingStyle Herkent u dit? U weet al best veel van verzuimbegeleiding van uw werknemers en wat daarin uw rol is. U heeft iemand of een afdeling in uw bedrijf die

Nadere informatie

Arbodienstverlening. Richting, ArboNed, Zorg van de Zaak, Arbo Unie

Arbodienstverlening. Richting, ArboNed, Zorg van de Zaak, Arbo Unie Arbodienstverlening Richting, ArboNed, Zorg van de Zaak, Arbo Unie Arbodienstverlening Is een werknemer ziek? Dan bent u verplicht om u deskundig te laten ondersteunen bij de begeleiding en re-integratie

Nadere informatie

TOTAALAANPAK VOOR VERZUIM IN DE MODE-, INTERIEUR-, TAPIJT- EN TEXTIELBRANCHE

TOTAALAANPAK VOOR VERZUIM IN DE MODE-, INTERIEUR-, TAPIJT- EN TEXTIELBRANCHE TOTAALAANPAK VOOR VERZUIM IN DE MODE-, INTERIEUR-, TAPIJT- EN TEXTIELBRANCHE Hoe werkt de Verzuimaanpak van MODINT Arbo? Met de Verzuimaanpak van MODINT Arbo ondersteunt MODINT Arbo u bij verzuim in uw

Nadere informatie

DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DE VERZUIMECONOOM

DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DE VERZUIMECONOOM DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DE VERZUIMECONOOM Voor de begeleiding van uw zieke (ex)- werknemer maakt u gebruik van De Verzuimeconoom. Als spin in het web ontzorgen wij u bij ziekte en arbeidsongeschiktheid

Nadere informatie

Dienstverlening om de inzetbaarheid van uw werknemers te verbeteren

Dienstverlening om de inzetbaarheid van uw werknemers te verbeteren Dienstverlening om de inzetbaarheid van uw werknemers te verbeteren Verzuimpakket Werkgever. Het voorkomen en verkorten van verzuim en het verbeteren van inzetbaarheid. Steeds meer werkgevers willen naast

Nadere informatie

Procesbeschrijving Ziekteverzuim

Procesbeschrijving Ziekteverzuim Procesbeschrijving Ziekteverzuim Algemene gegevens Belangrijke kaders Wet Verbetering Poortwachter Wet bescherming persoonsgegevens Archiefwet Wet op de Ondernemingsraden Wet Werk en Inkomen naar Arbeidsvermogen

Nadere informatie

Arbodienstverlening. Verzuim verminderen.

Arbodienstverlening. Verzuim verminderen. Arbodienstverlening Verzuim verminderen. Ook als het even niet meer werkt. In cijfers 8,3 Werkgevers geven ons een 8,3 voor onze dienstverlening. Daar zijn we trots op! 3 dagen Ziekteverzuim? Wij brengen

Nadere informatie

Verzuimverzekering met arbodienstverlening

Verzuimverzekering met arbodienstverlening Verzuimverzekering met arbodienstverlening Diensten, tarieven en vergoedingen 2016 Informatie voor de werkgever Wij zijn Geert Bouwmeester was pas 22 toen hij in 1924 voor zichzelf begon. Een overloop

Nadere informatie

Horeca Verzuimloket. Voorwaardennummer V003-12

Horeca Verzuimloket. Voorwaardennummer V003-12 Horeca Verzuimloket Voorwaardennummer V003-12 Deze voorwaarden vormen een aanvulling op de Basisvoorwaarden van de door verzekeringnemer bij de maatschappij gesloten module ziekteverzuim in de mantelovereenkomst

Nadere informatie

Voorwaarden Verzuimbegeleiding uitgebreid. Inhoudsopgave. 1 Begrippen

Voorwaarden Verzuimbegeleiding uitgebreid. Inhoudsopgave. 1 Begrippen Voorwaarden Verzuimbegeleiding uitgebreid Met de module Verzuimbegeleiding uitgebreid heeft u gekozen voor een overeenkomst met de op het polisblad vermelde arbodienst. In deze voorwaarden staan de onderwerpen

Nadere informatie

CompleetVerzekerd Mijn personeel

CompleetVerzekerd Mijn personeel CompleetVerzekerd Mijn personeel CompleetVerzekerd Mijn personeel Hét verzekeringspakket voor bedrijven met personeel Financiële zekerheid voor u en uw werknemers Dienstverlening om verzuim te voorkomen

Nadere informatie

Verzuimverzekering met arbodienstverlening

Verzuimverzekering met arbodienstverlening VERZUIMVERZEKERING Informatie voor de werkgever Verzuimverzekering met arbodienstverlening Persoonlijke ondersteuning en budgetten voor preventie en re-integratie 2 De complete verzuimoplossing Persoonlijke

Nadere informatie

Informatie Xerio bedrijfsartsen5 B.V.

Informatie Xerio bedrijfsartsen5 B.V. Informatie Xerio bedrijfsartsen5 B.V. 1. Inleiding Xerio bedrijfsartsen5 B.V. is een volledig zelfstandige onderneming met vestigingen in Breda, Roosendaal en Rotterdam. Door de kleinschaligheid zijn wij

Nadere informatie

Fullservice verzuimabonnement WorkingStyle

Fullservice verzuimabonnement WorkingStyle Fullservice verzuimabonnement WorkingStyle Weet u wat u moet doen als een werknemer arbeidsongeschikt wordt? Een griepje is meestal zo voorbij, maar wat als uw werknemer langer arbeidsongeschikt blijft?

Nadere informatie

Module Arbo (en Re-integratie)

Module Arbo (en Re-integratie) Voorwaardenblad V004-12 Blad 1 van 8 Deze voorwaarden vormen een aanvulling op de Basisvoorwaarden van de door verzekeringnemer bij de maatschappij gesloten Ziekengeldverzekering. De begrippen in hoofdstuk

Nadere informatie

Voorwaardennummer V Horeca Verzuimloket

Voorwaardennummer V Horeca Verzuimloket Voorwaardennummer V003-12 Horeca Verzuimloket Deze voorwaarden vormen een aanvulling op de Basisvoorwaarden van de door verzekeringnemer bij de maat schappij gesloten module ziekteverzuim in de mantelovereenkomst

Nadere informatie

Arbozorg en verzuimbegeleiding verrichtingen. versie

Arbozorg en verzuimbegeleiding verrichtingen. versie Arbozorg en verzuimbegeleiding verrichtingen versie 2019.1 BASISCONTRACT ARBOZORG EN VERZUIMBEGELEIDING Verrichtingen - versie 2019.1 DIENSTVERLENINGSPLAN VERRICHTINGEN, versie 2019.1 BLAD 1/2 Verzekerde

Nadere informatie

ZIEKTEVERZUIMBELEIDSPLAN. voor de Stichting Katholiek Onderwijs Mergelland

ZIEKTEVERZUIMBELEIDSPLAN. voor de Stichting Katholiek Onderwijs Mergelland ZIEKTEVERZUIMBELEIDSPLAN voor de Stichting Katholiek Onderwijs Mergelland INHOUDSOPGAVE PAGINA 1. INLEIDING 1.1 Uitgangspunten 2 2. BELEID 3 2.1 Preventief beleid 3 2.1.1 Inzet medewerkers 3 2.1.2 Functioneringsgesprek

Nadere informatie

VeReFi model Verzuimprotocol

VeReFi model Verzuimprotocol VeReFi model Verzuimprotocol Als een werknemer zich ziek meldt, is het belangrijk om zo snel mogelijk vast te stellen hoe ernstig de situatie is. Gaat het om kortdurend of langer verzuim, zijn er aanpassingen

Nadere informatie