Maatschappelijke Stages en WonenPlus.

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "Maatschappelijke Stages en WonenPlus."

Thijmen Goossens
8 jaren geleden
Aantal bezoeken:

2 Maatschappelijke Stages en WonenPlus. Inhoudsopgave Inleiding en doel pag. 2 Plan van aanpak, voorbereiden en organiseren pag. 3 Plan van aanpak, uitvoeren en evalueren pag. 4 Bijlage 1. Vormen van stages pag. 5 Bijlage 2. Stagevoorbeelden pag. 6 Bijlage 3. Huisregels pag. 7 Bijlage 4. Hoe creëer je een succesvolle stageplek pag. 8 WonenPlus Noord-Holland 1

3 Plan van aanpak, uitvoeren en evalueren pag. 4 Bijlage 1. Vormen van stages pag.

3 Inleiding Een maatschappelijke stage is een vorm van leren buiten de school. Hierbij maken leerlingen kennis met vrijwilligerswerk en leren zij als vrijwilliger verantwoordelijkheid te dragen voor maatschappelijke belangen. Daarbij is het een prima gelegenheid om werkervaring op te doen en biedt het een oplossing of aanvulling voor het vrijwilligerstekort bij organisaties. Iets doen voor de ander, ervoor zorgen dat jongeren betrokken raken bij de samenleving, dat ze opgroeien tot actieve burgers, belangstelling ontwikkelen voor het vrijwilligerswerk. De maatschappelijke stage is een van de meest gedragen initiatieven van dit kabinet. Komende jaren zal een groot aantal middelbare scholieren maatschappelijke stages gaan volgen. Doel Een maatschappelijke stage is vrijwilligerswerk. WonenPlus ziet het belang in van maatschappelijke stages en draagt graag haar steentje bij aan de bewustwording van jongeren dat het onbetaald helpen van anderen- ook leuk kan zijn. Het kan voor WonenPlus een welkome aanvulling zijn op de vrijwilligersinzet. Plan van aanpak In diverse gemeentes is de regie voor Maatschappelijke Stage door de overheid aanbesteed aan het onderwijs, vrijwilligerscentrale of een andere aanjager. WonenPlus zal in die situatie gevraagd worden om stageplaatsen. Onderstaand plan van aanpak geeft overzicht van onderwerpen waar je als WonenPlus mee te maken kunt krijgen als je een aanvraag binnen krijgt voor een Maatschappelijke Stage. De opsomming van werkzaamheden lijkt een behoorlijke investering. Eenmaal uitgewerkt verdient het zich al snel terug en sluit het naadloos aan aan de werkwijze van Wonenplus. Het is een toevoeging aan het vrijwilligersbestand. Abonnees willen hier vaak wel aan meewerken en staan open voor de hulp van deze jonge vrijwilligers. WonenPlus Noord-Holland 2

Daarbij is het een prima gelegenheid om werkervaring op te doen en biedt het een oplossing of aanvulling voor het vrijwilligerstekort bij organisaties.

4 Plan van aanpak Maatschappelijke stages voor WonenPlus Voorbereiden 1 Haalbaarheidsonderzoek Doel van de organisatie, tijdspad en financiering 2 Motivatie/visie vorming (waarom) Wat is de meerwaarde? Schakel de lokale stagemakelaar in Vrijwilligerscentrale, gemeente 3 Informatie verzamelen o.m. werkwijze school/ vrijwilligerscentrale of stagemakelaar Eventueel samenwerken met andere organisatie 4 Stageklussen creëren (taken vaststellen) Is er voldoende werk (zie voorbeelden) 5 Keuze maken welke stagevorm (eenmalig project, estafette, groep, duo, enkel) Maak keuze die bij WP passen en betrek daarbij de vrijwilligers. Advies: zet de stagiaires in koppels op dezelfde manier in als de vrijwilligers 6 Aantal uren bepalen En aantal stageplaatsen 7 Wie stagebegeleider (taken, functie eisen vaststellen) 8 Overzicht maatschappelijke stageplaatsen opstellen voor school/ vrijwilligerscentrale Stel uren vast en eventueel vervanging bij ziekte of vakante Met o.m. gewenst niveau, stagevorm, aantal beschikbare uren, periode, omschrijving stageplaats, vaardigheden enz Organiseren 9 Contact leggen via bemiddelende instantie (vrijwilligerscentrale of gemeente) of rechtstreeks met de school 10 Stagecontract (school) en eigen afsprakenlijst opstellen (WonenPlus) Advies minimaal 3 e jaar leerling Let op: hoe is de begeleiding vanuit de school, wie is waar verantwoordelijk voor, eventueel calamiteitenplan, reiskosten, verzekering, eindbeoordeling ed. 11 Stageprogramma + informatiemap klaarmaken Met o.m. algemene informatie organisatie, kopie vrijwilligersdossier, huisregels, inwerkprogramma/schema, bereikbaarheid begeleider(s), taakomschrijving, rooster ed. 12 Intakegesprek Kennismaken, wederzijds informeren inschrijven, motivatie, opleiding, leeftijd enz. WonenPlus Noord-Holland 3

5 13 Draaiboek uitvoering 14 Draagvlak creëren binnen je organisatie 15 Formulieren, brieven en overzichten ontwikkelen Collega s, vrijwilligers, abonnee O.m. registratie, overdracht, evaluatieformulieren voor school/vrijwilligercentrale, leerling en vrijwilligers Uitvoeren 16 Informeren van de klanten WonenPlus 17 Leerlingen opvangen, inwerken en begeleiden Eventueel: sociale vaardigheden, houding, aanspreekvorm bij ouderen 18 Informatiemap uitreiken 19 Begeleiding (wie, hoe, wanneer) Bij de uitvoering met een vrijwilliger, de juiste vrijwilligers werven (werkrooster) 20 Activiteiten vastleggen Dossier aanleggen (in SW Office) 21 Bewaken stageduur Komt de leerling aan zijn uren? Eventueel extra inzet creëren. Evalueren 22 Eindbeoordeling leerling 23 Evaluatieformulieren; school, leerling medewerkers versturen 24 Afscheid organiseren Afsluitend bij elkaar komen Certificaat? Bedanken school, vrijwilligerscentrale 25 Eindevaluatie maatschappelijk stageproject tussen school en WonenPlus Jaarlijks WonenPlus Noord-Holland 4

registratie, overdracht, evaluatieformulieren voor school/vrijwilligercentrale, leerling en vrijwilligers Uitvoeren 16 Informeren van de klanten WonenPlus 17 Leerlingen opvangen, inwerken en

6 Bijlage 1. Vormen van stages (Movisie) Actiedag of projectweek Blokstage Lintstage Estafettestage Carrouselstage Vrije vorm Een stage van één of enkele dagen achtereen waarbij leerlingen afgebakende klus uitvoeren Een langere stage van meerdere dagen aaneengesloten Een stage van meerdere dagdelen, maar niet aaneengesloten. Stage verspreiden over een grotere tijdsperiode. Een stage waarbij de leerlingen een periode actief zijn als vrijwilliger en na een vast aantal uren of dagdelen het stokje overdraagt aan de een andere leerling. Een groepje leerlingen bedenkt een leuke activiteit of opdracht, bereid deze voor en voert het uit. Vervolgens vullen ze dezelfde opdracht voor een andere organisatie. De school geeft leerlingen de opdracht voor een x aantal uren binnen een afgestelde periode te besteden aan het onderwerp vrijwilligerswerk. De lintstage of vrije vorm stage verdienen de voorkeur omdat deze het meest aansluiten op de werkwijze van WonenPlus werkwijze. WonenPlus Noord-Holland 5

uitvoeren Een langere stage van meerdere dagen aaneengesloten Een stage van meerdere dagdelen, maar niet aaneengesloten. Stage verspreiden over een grotere tijdsperiode.

7 Bijlage 2. Stagevoorbeelden Voorbeelden WonenPlus praktische diensten: WonenPlus welzijnsdiensten: Klussen in en om huis Eenvoudige tuinwerkzaamheden Boodschappendienst Computerondersteuning Mobiele telefoon Krant voorlezen Hond uitlaten Samen boodschappen doen Samen koken Samen aan tafel Fotoboek digitaal maken Levensverhalen Kantoor/algemeen: Administratieve klussen PR-aktiviteiten Uitstapjes (cultureel) Website maken Nieuwsbrief maken Tevredenheidsonderzoek Wervingsactie voor nieuwe abonnees Wervingsactie voor nieuwe vrijwilligers Post verzorgen Activiteiten: Seniorenmarkt Hulp bij een koffie uur Gastvrouw/heer Maaltijd verzorgen Feestavond organiseren Promotiemateriaal ontwikkelen WonenPlus Noord-Holland 6

Mobiele telefoon Krant voorlezen Hond uitlaten Samen boodschappen doen Samen koken Samen aan tafel Fotoboek digitaal maken Levensverhalen Kantoor/algemeen: Administratieve klussen

8 Bijlage 3. Huisregels voor de stagiair(e) 1 Kom op tijd, want er wordt op je gerekend. Houd je aan de werktijden zoals afgesproken. 2 Bejegening naar de WonenPlus abonnee: altijd formeel en beleefd blijven. Abonnees aanspreken met u en meneer of mevrouw. 3 In geval van verhindering of ziekte dit tijdig doorgeven aan het WonenPlus meldpunt en de WonenPlus abonnee met wie je hebt afgesproken. 4 Identificeer je bij de WonenPlus abonnee met je WonenPlus pas met pasfoto 5 Over zaken die de privacy van bewoners raken ben je geheimhouding schuldig aan iedereen die niet met de zorg- of dienstverlening te maken heeft. Ga discreet om met privacy gevoelige gegevens. 6 Er mogen geen geld of cadeaus aangenomen worden. Als je toch iets krijgt aangeboden, bespreek dit dan met de consulent. 7 Mobiele telefoon alleen gebruiken voor zaken die WonenPlus betreffen. Privé gesprekken ervoor of erna voeren. 8 Speciale werkkleding is niet nodig. Wel verwachten we dat je er verzorgd uitziet en dat je kleding het lichaam ruim en voldoende bedekt. 9 Houd je aan de gemaakte afspraken. WonenPlus Noord-Holland 7

3 In geval van verhindering of ziekte dit tijdig doorgeven aan het WonenPlus meldpunt en de WonenPlus abonnee met wie je hebt afgesproken.

9 Bijlage 4. Hoe creëer je een goede stageplek voor jongeren? Een goede maatschappelijke stage plek Leuk, leerzaam en zinvol, korte(re) klussen, duidelijk begin, einde en resultaat, niet alleen, waardering, goede organisatie en begeleiding, positief Waaraan voldoet een succesvolle stage voor jongeren - uitdaging en zelfstandigheid - laten meedenken - snel resultaat - duidelijke kaders - goede begeleiding - waardering en herkenning Wat levert een maatschappelijke stage de organisatie op? Jongeren over de vloer, frisse blik, positief & profilering, nieuwe samenwerkingspartners, uitvoering van klussen die blijven liggen, misschien komen ze ooit terug. Handvatten en tips in het omgaan met jongeren Pedagogische basishouding - gevoel voor humor - vriendelijk - fouten toegeven - maatwerk - het goede belonen - respect tonen - luisteren (open vragen stellen) - enthousiasme - beloftes nakomen - nieuwe kansen (zand erover) WonenPlus Noord-Holland 8

voldoet een succesvolle stage voor jongeren - uitdaging en zelfstandigheid - laten meedenken - snel resultaat - duidelijke kaders - goede begeleiding - waardering en herkenning Wat levert een

Vergelijkbare documenten

Maatschappelijke stage

stagebieders Maatschappelijke stage Informatie voor stagebieders Vanaf 2011-2012 zoeken zo n 195.000 leerlingen per jaar een leuke, leerzame en zinvolle stageplaats Wij voelen ons maatschappelijk verantwoordelijk