COC Zwolle - Jaarverslag 2008

Transcriptie

1 JAARVERSLAG 2008

2 COC Zwolle - Jaarverslag 2008 COC Zwolle is de regionale vereniging voor integratie van homoseksualiteit. Met een café, voorlichting, discussie en hulp wordt gewerkt aan samenleving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Het werkgebied omvat 23 gemeenten in Overijssel, Flevoland, Gelderland en Drenthe. COC Zwolle is lid van de landelijke federatie COC Nederland. Voorwoord Voor u ligt het jaarverslag van Het is weer een druk jaar geweest. Er zijn talloze activiteiten ontplooid en nieuwe succesvolle initiatieven opgezet. Dankzij onze ruim 120 vrijwilligers is het ons ook in 2008 weer gelukt te werken aan onze missie: een tolerante samenleving waarin iedereen zichzelf kan zijn. Vanuit het bestuur zijn we trots op de vrijwilligers die zich dit jaar allemaal hebben ingezet voor deze activiteiten. Immers, zonder inzet van mensen geen activiteiten. Ik neem dan hier ook de mogelijkheid om iedereen die zich dit jaar heeft ingezet voor COC Zwolle te bedanken. Samen maken jullie het mogelijk! Voor u als lezer hoop ik dat het jaarverslag inspireert en een duidelijk beeld geeft van de vereniging. Mocht u vragen hebben? Kom eens langs! We gaan graag met u in gesprek! naar info@coczwolle.nl. Namens het bestuur, Joeri Both, secretaris de leden zien. Het volledige jaarverslag is besproken op de bestuursvergadering van 18 maart Op de Algemene Ledenvergadering van 24 april 2009 is het jaarverslag vastgesteld door de aanwezige leden. Bestuur In 2008 bestond het bestuur van COC Zwolle uit de volgende personen: Irene Gerritzen, voorzitter Joeri Both, secretaris Joop Kranen, penningmeester 1 Herman Wiersema, communicatie 1 Jolanda Jongerius, vrijwilligersbeleid 1 Hans Wijnen, politiek Henriko van de Pol, bedrijfsvoering 1, waarnemend penningmeester 2 Francien Westerhof, bedrijfsvoering 2 1 Tot 25 november Vanaf 25 november 2008 Totstandkoming Alle werkgroepcoördinatoren worden bedankt voor hun bijdrage aan dit jaarverslag. Zij hebben in januari en februari 2009 hun conceptversies aangeleverd. Het bestuur heeft het materiaal uitgezet bij de eindredacteur. Deze heeft met name gelet op het voor het voetlicht brengen van de betrokkenheid van vrijwilligers. Het bestuur vindt het belangrijk dat ook lezers van buiten COC Zwolle de daadkracht van Overige betrokkenen bij het bestuur in 2008: Jan Douwe Douwstra en Will Stevens hebben meegelopen. Het bestuur is ondersteund door Julia Stegeman Karen Melmen heeft als stagiaire vanaf oktober 2008 een project op het gebied van vrijwilligersbeleid voorbereid waarmee zei in 2009 zal afstuderen. COC Zwolle - Jaarverslag

3 Vereniging COC Zwolle had op 31 december leden. Het vrijwilligersbestand is uitgebreid tot 131 leden in 180 functies. De twee jaarlijkse ledenvergaderingen werden gehouden in april en november. In november heeft voorzitter Irene Gerritzen aangegeven te stoppen met haar functie. Vanaf dat moment is het bestuur gaan zoeken naar een nieuwe voorzitter. Francien Westerhof werd gekozen als bestuurslid Bedrijfsvoering. Will Stevens werd voorgesteld als aspirantbestuurslid Vrijwilligersbeleid. Henriko van de Pol zal voor een beperkte periode de portefeuille Penningen beheren. De vereniging heeft in 2008 twee grote acties gehouden om vrijwilligers te werven. In het eerste halfjaar een belactie waarmee de Bargroep en Watch It werden aangevuld. In het tweede halfjaar een wervingsactie door de voorlichtingsgroep tijdens een caféavond. Beide acties hebben voldoende vrijwilligers opgeleverd om de werkgroepen goed draaiende te houden. In mei is de ledenwerfcampagne waarbij nieuwe leden een gratis saunabezoek werd aangeboden, afgerond. De actie heeft 70 nieuwe leden opgeleverd, een groot succes. Aan het einde van het jaar is nog nagedacht over een nieuwe actie. Dit initiatief moet in 2009 worden uitgewerkt. In juni is er een aanpassing geweest aan het cafégedeelte van het pand. Door de wetwijziging aangaande het rookbeleid heeft het bestuur besloten om het café te voorzien van een rookruimte. Dit heeft ervoor gezorgd dat mensen niet buiten hoeven te roken, wat extra overlast in de straat voorkomt. COC Zwolle is door het bestuur vier maal vertegenwoordigd op de landelijke vergaderingen en heeft zo bijgedragen aan de koers van de federatie COC Nederland, onder meer door moties in te dienen. Bestuurslid Joeri Both maakte deel uit van de sollicitatiecommissie voor de nieuwe voorzitter van de federatie. Ook heeft COC Zwolle mee gedaan aan de landelijk ID dag in Nijmegen door twee workshops te geven. Tien Projecten Op de projecten die het bestuur in gang heeft gezet vanuit de prioriteiten groeien, professionaliseren, (laten) bewegen is in 2008 voortgebouwd: Opstellen Vrijwilligersbeleid Karen Melman heeft het huidige beleid onder de loep genomen en brengt in 2009 advies uit. Medewerkertevredenheidonderzoek Ook dit wordt oor Karen Melman uitgevoerd, zij is eind 2008 gestart met het ondervragen van alle vrijwilligers. Zichtbaar in de regio Door aanwezigheid op festivals, maar ook door het magazine naar onze relaties te sturen. In 2009 gaan we ermee door. Ledenwerfacties Succesvolle acties, maar nog nét geen 500 leden. We gaan ervoor in 2009! Introductie Huisstijl en Magazine Het magazine is nu een aantal keer uitgebracht en de huisstijl is klaar. Alle publicaties zijn voortaan conform huisstijl. Nieuwe Website De nieuwe website is in ontwikkeling en gaat naar verwachting voorjaar 2009 live. Professionaliseren Swing (dansruimte) Bestuur en werkgroepen werken aan plannen om de ruimte te verbeteren. Verbeteren overleg en Communicatie Algemene ledenvergadering en overleg met werkgroepcoördinatoren zijn interactiever, inhoudelijker en dynamischer gemaakt, waardoor de waardering stijgt. Renovatie entree, toiletten en swing Plannen zijn in ver gevorderd stadium. De toiletrenovatie is als eerste aan de beurt in Netwerk op orde Het netwerk wordt constant bijgewerkt en bijgehouden. Voor acties waarin het bestuur of de werkgroepen het nodig achten worden deze relaties aangeschreven en gevraagd het bestuur bij te staan. COC Zwolle - Jaarverslag

4 Organisatie COC Zwolle heeft vijftien werkgroepen, elk met hun eigen taak en doelstelling. Bar Diskjockeys Pandcommissie Watch-It 40 Plus & Stijldanscafé Activiteitengroep Café Oké ExpresCjoC Inside Out TenT Viva la Diva Gespreksgroep Voorlichting Introductie, telefoon en consult Magazine Samen koppelen de enthousiaste vrijwilligers in deze werkgroepen gedurende het hele jaar hun ideeën en concrete uitvoering aan de missie van de vereniging. Maandelijks komen vertegenwoordigers van alle werkgroepen samen met het bestuur in een werkgroepoverleg (WGO). Zo is praktische afstemming en onderlinge inspiratie en stimulans gewaarborgd. Daarnaast zijn er allerlei vormen van samenwerking tussen de werkgroepen. De COC vrijwilligers wisten elkaar ook in 2008 te vinden om projecten en evenementen op te tuigen en alle facilitaire en inhoudelijke uitdagingen aan te gaan. Naast de werkgroepen waren er vrijwilligers actief op het gebied van communicatie, ICT en als sleuteladres. Bedrijfsvoering De Pandcommissie houdt zich bezig met het exploiteren van het aan het COC ten dienste staande pand Kamperstraat 17 in Zwolle en haar inventaris. De samenstelling van de pandcommissie is in 2008 gewijzigd; de werkgroep telt nu vijf leden met elk hun vaste taak. Zij zijn gedurende het gehele jaar in touw geweest met de verschillende operationele taken, zoals sleutelbeheer, voorraadbeheer en bestellingen, schoonmaak en het overleggen met alle gebruikers van het gebouw. Op de in 2008 georganiseerde klussendag lag het accent op kleine reparaties, klein onderhoud aan het pand en opruimwerkzaamheden. De werkgroep heeft ook contact onderhouden met bedrijven die onderhoudswerkzaamheden binnen het COC hebben verricht. Het grootste project van 2008 was de verbouwing met als doel het creëren van een rookruimte om te kunnen voldoen aan het rookverbod. Ook zijn in 2008 ideeën uitgewerkt om in 2009 te komen tot de broodnodige renovatie van de toiletgroep op de begane grond. Watch It zorgt wekelijks tijdens de zaterdagavond voor veilige gastvrijheid. Deze vrijwilligers zetten zich in het algemeen in voor het veilig verloop van de avond, bemensen de garderobe en de entreedeur en geven iedere bezoeker persoonlijke aandacht. Gedurende het jaar 2008 daalde het aantal beschikbare vrijwilligers om deze onmisbare functies te vervullen. Gelukkig kwam er ook nieuwe aanwas, waardoor de bezetting sinds het einde van 2008 weer soepel verloopt. Een speciale uitdaging voor Watch It was de invoering van het rookverbod in het pand, in juli Dit verliep echter zonder problemen. De instandhouding van het rookbeleid, middels gebruik van een speciaal gebouwde rokersruimte, is geslaagd te noemen. De diskjockeys van COC Zwolle zijn een vaste factor op de zaterdagavonden en verzorgen zonodig bij andere evenementen de muziek. In 2008 heeft de werkgroep een verdere professionalisering ingezet door te investeren in een muziekcomputer. Hierdoor is de muziekdatabase altijd up to date. Ook kunnen verzoekjes van bezoekers makkelijker gedraaid worden. De DJ s hebben in 2008 veel aandacht gegeven aan samenwerking met andere werkgroepen en de samenwerking binnen de werkgroep. COC Zwolle - Jaarverslag

5 De tientallen barmedewerkers zorgden dat het café op dinsdag-, vrijdag- en zaterdagavonden geopend kon zijn: in totaal dus meer dan 160 avonden. Bij andere activiteiten wordt de bar door de vrijwilligers van de betreffende werkgroep bemenst. Het aantal vrijwilligers bleef in 2008 gelijk op 45. Tijdens de jaarlijkse barvergadering is er vooral gesproken over het rookverbod in de horeca. Dankzij een rookruimte heeft het rookverbod voor de barvrijwilligers niet tot noemenswaardige problemen geleid. Ook zijn alle barvrijwilligers in 2008 voorzien van polo s met het logo van COC Zwolle erop. Dit vergroot de herkenbaarheid van de barmedewerkers. liefhebbers van lounge en dance. Maffiafeest op 29 maart, met een misdadig groot aantal bezoekers, uitgedost volgens de maffia dresscode. Oranjebal tijdens Koninginnenacht. Eurovisie Songfestival party op 24 mei. Het COC Zwolle podium tijdens het Stratenfestival op 15 augustus, een enorm succes. Door optredens van Vincent, Harm Wolters, Patrick uit Steenwijk en Patrick uit Enschede stond de straat vanaf het begin tot eind bomvol met bezoekers. Voorronde landelijk COC Songfestival. Dit jaar werd Wouter Penris uitgezonden naar de finale waar hij uiteindelijk 5e werd. Pink&Silver op 15 november, een vol COC Zwolle genoot van dit themafeest. Kerstbingo op 21 december, een traditie die ook dit jaar weer voor een volle bingozaal en hilariteit zorgde. Met veel prijzen, gezelligheid én een opbrengst die wordt gebruikt voor de aanschaf van een nieuwe koffiemachine en een bijdrage aan de 3FM actie Serious Request, was de bingo weer de kroon op de activiteitenkalender van 2008 De laatste klus van het jaar: voorbereidingen voor het jaarlijkse Oud & Nieuw-feest, dat op 1 januari 2009 om 0.30 uur begon. Activiteiten De activiteitengroep werkt aan het ontwikkelen en organiseren van speciale activiteiten in het gebouw van COC Zwolle, buiten de vaste activiteiten die door de overige werkgroepen worden georganiseerd. De groep heeft zich in 2008 flink kunnen uitbereiden met een aantal vrijwilligers. In vogelvlucht de resultaten van hun werk: Café Gerrie, de maandelijkse gezellige vrijdagavond voor liefhebbers van (Hollandse) partyhits en karaoke. Populair bij een grote groep bezoekers, reden om in juni 2008 een succesvol karaoke Festival te organiseren. The Club, ook maandelijks op een vrijdag, voor Doelgroepen De werkgroep TenT is nieuw gestart in 2008 met een café. TenT Dit staat voor travestie en transseksualiteit. Dit café is iedere tweede zaterdag geopend van 8 tot 10 en werd in 2008 bezocht door een vaste groep mensen. Viva la Diva biedt gevarieerde café- en swingavonden speciaal voor vrouwen van alle leeftijden. In 2008 heeft Viva la Diva tijdens deze avonden een gemiddeld bezoekersaantal van maar liefst 220 vrouwen mogen verwelkomen. Door het vroeg in de avond programmeren van aantrekkelijk entertainment, is het Viva la Diva in 2008 gelukt om op de COC Zwolle - Jaarverslag

6 café- en swingavonden al snel een gevuld COC-pand te krijgen; om uur waren vaak al zo n honderd vrouwen aanwezig. De programmaonderdelen waren onder meer: films, een optreden van Hanneke, jaren 80/90 songs, een eigen act van Viva la Diva en een optreden van de vrouwenband Felt. De jaarposter met alle data van de Viva la Diva avonden én de eigen Viva la Diva Hyves, zijn effectief geweest in het bereiken van potentiële bezoekers. We zullen dit in 2009 voortzetten. De belangstelling voor de café- en swingavonden, de diversiteit aan bezoekers en het succes van het geprogrammeerde entertainment, daagt Viva la Diva uit om in 2009 nog een stap verder te gaan. Dit vraagt om blijvende investeringen in extra activiteiten, aankleding en optredens. Met deze ambitie voor ogen, wil de werkgroep van acht vrouwen in 2009 groeien. In december 2008 kreeg Viva la Diva nóg een mooie stimulans om door te gaan. Inge Schulkes, al jaren betrokken bij Viva la Diva, werd gekozen tot meest roze vrouw van Overijssel. Dit zien we als erkenning voor de vele jaren waarin COC Zwolle al activiteiten voor vrouwen vanuit het gehele land organiseert. Het 40 Plus & Stijldanscafé is ook in 2008 weer met succes georganiseerd. De aanvankelijke hobbels rondom de organisatie van de mogelijkheid tot stijldansen, zijn vlot uit de weg geholpen; de bezoekers van het 40 Plus Café konden dus al dansend hun hart weer ophalen. In een rustige ambiance met hapjes, achtergrondmuziek en een betrokken barteam bood dit café van COC Zwolle ook in 2008 weer een gezellige en ontspannen sfeer om elkaar te ontmoeten. Ondanks een gedaald bezoekersaantal door het vertrek van enkele vrijwilligers heeft Exprescjoc (tot en met 19 jaar) niet stilgezeten. De themamiddagen werden voorzien van leuke thema s en de vrijwilligers blijven zich inzetten voor een leuke middag. Tevens is de mogelijkheid voor ouders geboden om eens rond te kijken in het COC om te kijken waar hun kinderen gaan stappen. Een handvol ouders heeft hier gebruik van gemaakt. Voorlichting was aanwezig om eventuele vragen te beantwoorden. Er is contact gelegd met het landelijke Jong&Out. Met succes: in 2009 gaat ExpresCjoC verder als Jong&Out Zwolle. Om de zichtbaarheid te ondersteunen, is gewerkt aan posters en flyers. Kijk op: Voor Inside Out was 2008 een druk jaar. Na een nieuwjaars party liep in de eerste helft van het jaar het aantal bezoekers van het Inside Out café (tot en met 29 jaar) langzaam af. Met een nieuwe poster, een nieuw logo, de speciale Inside Out Hyves en een jaren 90 party ging de werkgroep deze neergang te lijf. Met succes! Aan het eind van 2008 was het aantal bezoekers weer flink toegenomen. Elke eerste zaterdagmiddag van de maand is het COC-pand van Café Oké, het café voor mensen met een verstandelijke en/of lichamelijke handicap die homo-, lesbische of biseksuele gevoelens hebben. Café Oké biedt hen een ontmoetingsplek die zij vaak moeten ontberen, met de juiste erkenning en herkenning. Een veilige plek, waar ze kunnen zijn wie en wat ze zijn. Het bieden van deze ontmoetingsplek door COC Zwolle was voor gemiddeld 10 à 15 mensen reden om het café te bezoeken. Bijzonderheid in 2008 zijn de bezoeken van groepen uit een andere regio: Oars as Oars uit Leeuwarden en een groep bezoekers uit Almelo. Een begeleide groep min of meer vaste Café Oké bezoekers bracht zelf in februari een bezoekje aan het vergelijkbare Café de Regenboog van COC Groningen. Twee werkgroepleden hebben in 2008 de Instructie Verantwoord Alcoholgebruik gevolgd. Wat betreft voorlichting, is een mbo-student SPW actief geweest in haar eigen veld: zij heeft voorlichting gegeven aan haar medestudenten over homoseksualiteit en mensen met een beperking. Omdat het Landelijk Overleg Homoseksualiteit en Handicap geen bijeenkomsten meer organiseerde, COC Zwolle - Jaarverslag

7 is de werkgroep in 2008 samen met COC Groningen een Noordelijk Overleg gestart, waar ook Leeuwarden bij is aangesloten. Het is de bedoeling om eens per half jaar bij elkaar te komen om ervaringen uit te wisselen en de mogelijkheden tot samenwerking te onderzoeken. Café Oké is, terugkijkend op 2008, niet tevreden met de mate waarin zij heeft kunnen werken aan het bereiken van meer mensen in de doelgroep. Dit wordt rechtstreeks veroorzaakt door een gebrek aan vrijwilligers. Er zijn vijf vrijwilligers met een beperking en drie begeleiders. De meeste van hen zijn al actief in de groep sinds de start in De werkgroep sluit het jaar af met de ambitie om het aantal medewerkers uit te breiden. politie regio Flevoland. Vervolgens heeft PROUD! Een interessante presentatie verzorgd op de Algemene Ledenvergadering van november. Met de politie regio IJsselland is ook regelmatig contact geweest, COC Zwolle probeert bij het maandelijks overleg van de politie regio IJsselland aanwezig te zijn. Hierin wordt ook homogerelateerd geweld besproken. In mei heeft COC Zwolle op de infomarkt op het Bevrijdingsfestival gestaan. Er is hier gewerkt aan zichtbaarheid door middel van een stand gevuld met folder- en promotiemateriaal. Ook is hier het spel herken de hetero ingezet om mensen aan te spreken. Politiek en Maatschappij In 2008 zijn zowel Zwolle als Lelystad door minister Plasterk aangewezen als koplopergemeente. In Zwolle wordt het daarbij behorende budget gebruikt om homoseksualiteit bespreekbaar te maken in allochtone kring. COC Zwolle heeft zitting in de regiegroep en kan op deze manier op de hoogte blijven en zorgen dat onze visie kenbaar is in het debat. Voor Lelystad is dit budget toegewezen aan Art. 1 (het voormalige antidiscriminatiebureau). COC Zwolle probeert via de gemeente Lelystad en de verantwoordelijke wethouder op de hoogte te blijven van de ontwikkelingen en betrokken te blijven bij de voortgang. In 2008 is bij COC Zwolle weer een SOA-prikactie met tientallen deelnemers uitgevoerd door de GGD. Deze actie bestond uit SOA-tests en inentingen tegen Hepatitis-B. Maandelijks vertoonde filmtheater Fraterhuis films met een roze randje. De filmtips werden meegenomen in de COC Zwolle agenda. In september is COC Zwolle aanwezig geweest bij de lancering van PROUD!, het homonetwerk van de Hulp Introductie, Telefoon/chatservice & Consult zorgt voor individuele informatievoorziening, introductie en in mindere mate hulpverlening. De werkgroep is in 2008 uitgebreid naar zes personen, vier mannen en twee vrouwen. Door regelmatig te overleggen en eventuele lastige situaties ad hoc met elkaar te bespreken, waarborgen de vrijwilligers van de werkgroep de kwaliteit van hun service. De dienstverlening van IT&C voorziet duidelijk in een behoefte om meer te weten te komen over het werk en de activiteiten van het COC, ervaringen te bespreken of tips te krijgen. Het totaal aantal gesprekken is gestegen van 64 in 2007 naar 91 in De gemiddelde leeftijd van de mensen die via IT&C in contact komen met COC Zwolle, is 20,7 jaar, met een gelijke verdeling man/vrouw. Het bemensen van de Informatietelefoon en de speciale Chatservice via internet maakt een groot deel uit van de werkzaamheden. IT&C zag in 2008 een verdere verschuiving van telefonisch naar chatcontact. Chatten blijkt meer geliefd te zijn als medium om te communiceren. Slechts 18 van de contacten verliepen per telefoon, bovendien was het merendeel van deze telefoongesprekken zuiver informatief. De verwachting is dat de verschuiving COC Zwolle - Jaarverslag

8 naar contact via chat in 2009 verder zal gaan. Vanuit haar taak om de acceptatie en integratie van homoseksualiteit in de samenleving te bevorderen, heeft COC Zwolle in 2008 meer dan 80 maal op locatie voorlichting gegeven aan jongeren én volwassenen. Het merendeel van deze voorlichtingsbezoeken, circa 75, vond plaats op middelbare scholen en regionale opleidingscentra in het werkgebied. Hiermee zijn ruim 1300 jongeren rechtstreeks bereikt door het aanbieden van informatie, gesprek en discussie. Naast het contact met jongeren op scholen, hebben de vrijwilligers van de voorlichtingsgroep gewerkt met jongeren die bijeen kwamen in een jongerencentrum, met jongerenwerkers en met jongeren en hun ouders binnen een kerkgemeente. Al met al een succesvol voorlichtingsjaar waarin nieuwe velden van samenwerking zijn ontgonnen en bestaande relaties zijn vastgehouden. De voorlichtingsgroep heeft in 2008 door middel van een wervingsactie maar liefst 10 nieuwe vrijwilligers weten te interesseren voor het voorlichtingswerk. Hiermee is het aantal vrijwilligers op 20 gekomen. De gespreksgroep van COC Zwolle biedt jongens/ mannen en meisjes/vrouwen van alle leeftijden de gelegenheid te bieden om met elkaar te praten over alles wat hen bezighoudt op het gebied van homo- en biseksualiteit. De vier begeleiders van deze werkgroep hebben in 2008 een gespreksgroep georganiseerd met zes deelnemers, twee mannen en vier vrouwen in de leeftijd van 18 tot 42. De deelnemers waren afkomstig uit Zwolle, Olst, Dronten en Kampen. In een reeks vaste avonden kwam deze groep tien weken lang bij elkaar om hun ervaringen te delen en van elkaar te leren. Om een gedegen begeleiding en afstemming te waarborgen, organiseerde de werkgroep ook in 2008 enkele werkvergaderingen. Daarbij gaat de groep uit van praktische meerwaarde voor het resultaat van de gespreksgroep, in plaats van een vaste structuur. Dit blijkt uitstekend te werken. De werkgroep wil meer keuzemogelijkheden hebben in werkvormen, met als doel nog meer maatwerk bij de samenstelling van de gespreksgroep en de uitdagingen die de gespreksgroep stelt aan de begeleiders. Daarom is in 2008 gewerkt aan het uitbreiden van de map waarin alle gebruikte ideeën en materialen verzameld worden. Zo kunnen bijeenkomsten van een gespreksgroep de komende jaren nog creatiever worden samengesteld. COC Zwolle magazine In 2008 heeft de redactie van COC Zwolle magazine het nieuw bladconcept en vormgeving in de praktijk gebracht. Het resultaat van de vernieuwing: een compact, fris, kleurrijk blad met een gevarieerd aanbod van ondermeer achtergrondartikelen, een aantal vaste rubrieken en actuele informatie over activiteiten en ontwikkelingen binnen COC Zwolle. Het COC Zwolle magazine is in 2008 drie keer verschenen. Eén redactielid is medio 2008 gestopt. Deze plek is vrij snel opgevuld met een nieuw lid waardoor de redactie aan het eind van 2008 weer uit vier mensen bestond. COC Zwolle - Jaarverslag

9 Redactie Fotografie Vormgeving Print Colofon Bestuur COC Zwolle Werkgroepen COC Zwolle Carlo Spijk Nicolette Schwarte Gerhard Straatsma Erik Westdijk Frank Zuithof, Logoshop IJsselprint Contact COC Zwolle Kamperstraat LJ Zwolle Telefoon (038) COC Zwolle - Jaarverslag