SHORT REPORT BEZOEK REDD+ Assistenten Collectief (RAC) 26 JANUARI 2017
|
|
- Adriana Brander
- 6 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 SHORT REPORT BEZOEK REDD+ Assistenten Collectief (RAC) 26 JANUARI 2017 BESPREKING RAC MET MINISTERIE van REGIONALE ONTWIKKELING PMU/NIMOS, REDD+
2 Bespreking bij het Min. van Regionale Ontwikkeling (RO) Datum: Locatie: Min. van RO Tijd: 11:15u 14:15u Aanwezig: 28 personen Aantal mannen: 21 Aantal vrouwen: 7 Doel van de bespreking: REDD+ Assistenten wilden geinformeerd worden over de rol van het Min. van RO binnen het REDD+ gebeuren, maar ook hoe het ministerie van RO te werk gaat bij de aanvraag van gemeenschapsbossen en andere gerelateerde informatie. Opening: De directeur van het Min. van RO deed de opening en heette een ieder van harte welkom. Hij verontschuldigde zich, omdat hij rond 11:30u bij het kabinet van de president moest zijn voor een bespreking. De directeur stelde voor om enkele nieuwe ontwikkelingen die zich hebben voorgedaan op het ministerie te delen alvorens hij zou vertrekken. Hij stelde ook voor om een kennismakingsronde te doen. Na de kennismakingsronde, deelde de directeur de volgende zaken met de aanwezigen: De mensen die zich bezig houden met REDD+ bij RO zijn er vandaag niet bij, er is een team van deskundigen hier, dat zeker antwoord kan geven op jullie vragen. De REDD+ medewerkers zullen alle info krijgen. Het ministerie is groter geworden en is ook het grootste ministerie in het land. Sinds 1 december 2016 bestaat het ministerie uit 5 directoraten Vier daarvan zijn: 1. Duurzaame Agrarische ontwikkeling binnenland. Biedt ondersteuning aan LVV. 2. Directoraat Duurzame ontwikkeling Inheemsen. Moet zorgdragen voor duurzame ontwikkeling van de Inheemsen. Dhr. Milton Grootfaam is hoofd van dat directoraat. Hij is er niet vandaag, maar jullie zullen hem zeker zien bij de volgende meeting 3. Directoraat Duurzame ontwikkeling Afro-Surinamers Binnenland. Dhr. Wensly Misidjan is het hoofd. 4. Regionale ontwikkeling In de komende periode zal ik mij minder of helemaal niet meer bezig houden met REDD+. Het is niet dat het geen prioriteit voor mij is, maar ik heb andere zaken waarop ik mij moet richten. De hoofden van de 2 directoraten (Directoraat Duurzame ontwikkeling Inheemsen en directoraat Duurzame ontwikkeling Afo- RDD+ PMU 1
3 Surinamers Binnenland) zullen dit overnemen. Jullie zullen hen meer zien bij de meetings van REDD+. De directeur heeft het woord gegeven aan dhr. W. Misidjan en vetrok. Wij zijn hier, dus u kunt beginnen met uw vraagstelling. Wij doen ons best om alle vragen te beantwoorden. Indien een vraag gesteld is en wij kunnen geen antwoord direct geven, dan vraag ik u om geduld te betrachten. Het kan zijn dat het iets des directeur of minister is. Wij willen met hen kortsluiten, erover praten en bij de volgende keer zullen wij u de antwoorden geven. Ik stel voor dat we ieder een beurt geven om haar vraag of zegje te doen. We beginnen aan de linkerkant van de tafel. Vragen/opmerkingen uit de groep Mw. Josien Aloema Tokoe: We zijn blij dat wij uiteindelijk hier kunnen zijn. Het is niet altijd makkelijk om in zo n een setting te zijn en vragen te stellen, omdat afspraak maken met het Ministerie moeizaam verloopt en dit vormt soms een drempel voor ontwikkeling Mijn vraag t.a.v. het nieuwe directoraat van de Inheemsen: Waarom is geen Inheemse als hoofd geplaatst van het directoraat? Kapitein Stiefen Petrusi: We zijn al lang bezig met REDD+. We hebben trainingen gevolgd. We zaten met vele vragen en wij zijn steeds verwezen naar het Min. van RO. Is het Min. van RO op de hoogte van wat REDD+ precies inhoudt en wat haar doestellingen zijn? Zijn jullie bekend ermee? Kunt u mij aangeven hoe jullie REDD+ zien? Reactie/antwoord Wij zullen dit geleiden naar de directeur Wij hebben een speciaal team, dat zich bezig houdt met REDD+ hier bij RO. We zijn op de hoogte van wat REDD+ is. RDD+ PMU 2
4 De reden waarom ik die vragen stel, is omdat indien RO weet waarvoor REDD+ staat, zullen ze iets voorzichtiger zijn t.a.v. gemeenschapsbossen Mw. Jongaman: We wijken af van het onderwerp REDD+. Gemeenschapsbos kunnen wij in een andere setting bespreken Dhr. Alomooi Niavai: We hebben geen gemeenschapsbos, maar hoe krijgen mensen concessies in ons gebied. De DC weet ervan en als de DC ervan op de hoogte is, is RO ook ervan op de hoogte, want RO is overal. Hoe denken jullie dit aan te pakken. We hebben vernomen dat RO haar advies moet uitbrengen bij aanvraag van een concessie en gemeenschapsbos m.n. in de woongebieden van de binnenlandbewoners. In hoeverre is jullie advies bindend? Want wij hebben ook vernomen dat als RO een negatief advies geeft, dus dat men geen consessie daar mag geven, er toch concessies worden gegeven. Dhr. A. Arupa: De Wayana s van de Tapanahony, geven aan dat ze vrij willen leven in hun woongebied. Het REDD+ programma zien ze als een instrument om dit enigszins te kunnen bewerkstelligen. Ze hebben geen Mw. C. Elliott: Ik begrijp uw standpunt. De REDD+ assistenten zitten met zoveel vragen, daarnaast alles dat te maken heeft met het bos, heeft direct of indirect te maken met REDD+. Die link bos REDD+ is belangrijk voor hen vandaar zoveel vragen. Wij geven inderdaad ons advies, maar wij zijn niet degene die concessies uitgeven. Het ligt aan de andere ministeries die het advies moeten opvolgen. Ons advies is niet bindend. Mw. Jongaman: Inderdaad, ons advies is niet bindend. Ik moet dit wel aangeven, en dat is dat er veel gemeenschapsbossen zijn in het Ndjuka gebied. Het ministerie van RO, probeert overal te helpen. De directoraten zijn er pas, dus we gaan kijken hoe we dit in samenspraak kunnen doen. RDD+ PMU 3
5 infrastructuur, dus hebben ze geen last van concessies aanvragen etc., Alle ogen zijn gericht op het min. van RO omdat dit ministerie in het binnenland is (hun rr leden, bestuur opzichters zijn in sommige dorpen). Hoe ziet RO de ontwikkeling van dit gebied m.n. op het gebied van onderwijs, capaciteitsopbouw van kleinere organisaties en versterking van jongeren. Dhr. A. Koepoeroe: Aansluitend op wat dhr. Arupa heeft gezegd: we horen altijd van het min. van RO, maar zien hen niet. Ik hoop dat met de komst van de nieuwe directoraten, RO meer te zien zal zijn in het binnenland. Ik ben blij dat ik hier ben in het kader van het REDD+ programma. Het biedt ons de gelegenheid om ook te praten over de ontwikkeling in ons woongebied. Wij behouden onze bossen, wij leven met de natuur en wij kijken uit naar de rol van RO in deze. Mw. F. Jarden: Concessies worden niet in mijn gebied uitgegeven. Mensen hebben bijv. in Pikin Saramacca illegaal aan houtkap gedaan. Er is nu een weg, dus hoe gaan we hiermee om? Hoe gaan we het aanpakken wanneer aanvragen komen voor concessies? Want we moeten niet vergeten, REDD+ zegt we moeten onze bossen beschermen en op een duurzame manier ermee omgaan? Dat is waar. In het verre binnenland gaat de ontwikkeling niet zoals hoe wij dat willen en hoe de gemeenschappen dat willen. Met de instelling van de 2 nieuwe directoraten, zullen wij diepgang geven aan de aanpak van zaken. In de toekomst zal het beter gaan, u zult sneller in contact komen met het ministerie via deze directoraten, omdat wij de plannen en beleid zullen ontwikkelen richting het binnenland en dit zal in samenspraak zijn met de mensen. Als een vergunning wordt verstrekt en de mensen al zijn begonnen met werken, dan is het vaak moeilijk deze in te trekken. Het gaat om een zakelijk recht, wanneer er problemen zijn en de overheid de vergunning wilt intrekken gaat dat vaak moeilijk. Zoals we eerder hebben aangeven moeten er bepaalde wegen worden bewandeld en indien de juiste wegen niet RDD+ PMU 4
6 zijn bewandeld moeten wij dat gaan onderzoeken. Indien er een negatief advies is gegeven en er toch wordt gewerkt moeten wij nagaan wat er precies is gebeurd. Dhr. Alomooi Niavai: Het is zo dat de lokale mensen vaak niet op de hoogte zijn van de activiteiten, die door derden worden uitgevoerd. Dit REDD+ programma eist sommige zaken van ons als land. De mensen (die het programma financieren) willen weten hoe zaken plaatsvinden. Dus is het van belang deze zaken in kaart te brengen hoe men omgaat met onze bossen. Mw. Josien Aloema - Tokoe: Wij willen weten hoe RO ons kan helpen in het kader van REDD+. Zo vindt bijv. in Galibi zand afkalving plaats, stroom is er niet in het dorp, vissers willen hun vissen opslaan, vrouwen doen aan cashew en willen verder, handicraft wordt gedaan, etc. Hoe zou RO een rol hierin kunnen spelen in het kader van hun visie op duurzame ontwikkeling. Mw. A. Wabé: Er zijn concessies in het gebied zoals Mapane. Er wordt daar gewerkt, ik weet niet als RO op de hoogte hiervan is. Er is ook een conflict tussen de gezagdragers en bewoners. Ik zie RO als key instantie om de mensen bij elkaar te krijgen. Want als REDD+ Assisitent is het moeilijk om een vergadering/meeting, krutu te organiseren en houden. Mensen willen niet Bedankt meneer Niavai. Wanneer de directoraten beginnen te werken zullen we beter invulling hieraan geven. In een apart gesprek zullen we dieper ingaan hierop. Het is genoteerd, we zullen het overbrengen naar de directeur. Mw. Jongaman: Inderdaad is er een conflict tussen het traditioneel gezag en de gemeenschap. We hebben ook getracht plus minus 5 keren om met hen samen te zitten en steeds weer komt er een heel kleine groep. De gemeenschappen maken het moeilijk voor RO, om steeds vergaderingen te RDD+ PMU 5
7 komen, want ze geven aan, ik praat niet met die of dat. Als u een algemene vergadering organiseert krijgt u plus minus 50 mensen, maar als het dorp voor dorp is, gaat het niet werken. Ik kijk uit naar een vergadering van RO. Ik hoop dat jullie zo snel mogelijk één organiseren. Kapitein Stiefen Petrusi: Deze setting is een kennismaking meeting m.b.t. REDD+, zo zie ik het. De mensen die er zijn (dus hier bij RO) zijn misschien nieuw en weten niet zoveel erover, en zouden misschien geen concrete antwoord kunnen geven op de vragen. Wij hebben al ontmoetingen gehad met SBB en bij het stellen van sommige vragen, worden wij verwezen naar Min.van RO. Wanneer wij bijv. SBB vragen wie geeft gemeenschapsbossen en concessies? RO of ROGB? SBB verwijst ons naar RO, omdat zij alle adviezen geven. Als RO geen advies geeft kunnen we (SBB) niets doen geven ze aan. Vandaar mij vraag nu: is RO bekend met de REDD+ gedachte? Gemeenschapsbos kennen wij niet in ons dorp er is niet aangevraagd. Alle gemeenschaps-bossen die zijn uitgegeven gaat om geld. Houd het min. van RO rekening met het REDD+ programma? Bij het horen van gemeenschapsbos, beginnen mensen te denken, welke houden en ze komen niet opdagen. Maar we zijn niet moe, we blijven bemiddelen. Als u ons helpt met het mobiliseren, zal het sneller gaan Mw. Pintoe: We zijn bekend met het REDD+ gebeuren. De mensen die zich bezig houden hiermee op het ministerie zijn niet aanwezig, maar we zullen de info, en de vragen met hen delen. De rol van RO is dat RO overal is in het land en ook in het verre binnenland. Zo heb je de DC, DR, RR leden. Concrete antwoord kan ik niet geven, maar u zult een beter antwoord krijgen op de vraag/vragen van het REDD+ team van RO in een andere keer. RDD+ PMU 6
8 chinees gaat ons komen helpen om de bomen om te hakken? Gaat het om houtkap, om geld te brengen in de kast of is er geen ander systeem om het geld in de lade te brengen. REDD+ zegt bewaar het bos en haal economische voordelen uit op een andere manier, dan het bos vernietigen door houtkap. Wij zullen onze bossen nodig hebben. Dhr. Hendrik Pai: Heb een vraag: waarom zijn er 2 directoraten? Eén voor de Inheemsen en een voor de tribale volkeren. Ziet u dit niet als een grotere verdeling, een scheiding tussen de mensen in het binnenland? Dhr. Harry Ellioth: Wij allemaal, als binnenland bewoners ervaren ongeveer dezelfde problemen. De overheid geeft geen gehoor aan ons. De dorpen zijn verdeeld. We krijgen geen gehoor van lantie. Het groot probleem dat wij ondervinden als Kwinti van Wayambo tot het Natuurreservaat, is dat er 2 grote houtconcessies zijn uitgegeven tot en met Kwamakreek. Buiten de strook van de gemeenschapsbos is er een gedeelte die de mensen cultureel bos noemen. Daar vinden de mensen hun living. Nee, wij willen geen verdeeldheid brengen. Het was een verzoek van de mensen zelfs. De groepen zijn groot en wij willen juist meer aandacht besteden aan elke groep. De overheid heeft dit bestudeerd alvorens over te gaan tot het oprichten van de 2 directoraten en dit is ook om meer diep gaan te brengen in de ontwikkeling van de gebieden die heel achtergesteld zijn. Men probeert juist richting te geven aan de duurzame ontwikkeling van deze groep. Ten aanzien van de gemeenschapsbossen moet er een structuur komen. Wij willen dat de mensen voordeel hieruit halen. Wat ik denk dat er in feite moet zijn, is een soort van dorpsbestuur dat beheer heeft over het gemeenschapsbos en ook beheer over het geld. Als er een organisatie is die over het geld gaat stel ik me zelf niet voor dat iemand anders aan dat geld kan gaan dan de organisatie. Over cultureel bos, daarvan weet ik niet als het wettelijk erkend is. RDD+ PMU 7
9 Er was een probleem t.a.v. het gemeenschapsbos en het geld dat gestort moet worden voor de gemeenschapsontwikkeling in het dorpskas. Geld moet worden gestort in het dorpskas. Bepaalde mensen in het Kwintigebied proberen een deel van het geld te gaan gebruiken. Mijn inleiding was lang, maar de concrete vraag is: wat kan de Kwinti gemeenschap doen om aan het geld te komen om (duurzaame) ontwikkeling te brengen voor hen. Het gaat om ontwikkeling die zij zelfs willen zien gebeuren in hun gemeenschap, gebied. Niet een ontwikkeling die een ministerie of instantie wilt opleggen aan de mensen, maar iets dat zij zelf willen. Het Min. van RO weet ook dat de Granman en het traditioneel gezag niet op 1 lijn staan. Ik heb nog 1 opmerking. Vanwege het probleem dat was ontstaan t.a.v. het gemeenschapsbos, is de werkgroep die moest worden ingesteld om het beheer te hebben over het dorpskas nooit van de grond gekomen. We moeten planmatig te werk gaan. De gemeenschap van het dorp, moet dit jaar een krutu houden en een plan maken, en eventueel een begroting. Wanneer het dorp dan een bepaald bedrag krijgt, weten jullie welk deel wordt gebruikt voor iets dat jullie in het plan hadden opgenomen. Mw. Jongaman: Als ik iets mag toevoegen: toen het Min. van RO zag dat er probleem was ontstaan over het geld heeft RO het beheer overgenomen. Indien de gemeenschap projecten heeft die ze wilt uitvoeren kan ze de projecten indienen bij RO en RO zal ervoor zorgen dat de gelden vrijkomen. Dhr. Jete: Dhr. Misidjan en Mw. Jongaman hebben het al gezegd, het gehele dorp moet profijt van hebben. Als de gemeenschap projecten heeft moeten ze de projecten indienen. Het moet wel zo zijn dat de gehele gemeenschap akkoord gaat, dus eens zijn met de uit te voeren projecten. Wij zijn van de zaken van Witagron op de hoogte. Sommige zaken moeten we nog onderzoeken en kijken als ze zo zijn. Kapitein Willem Wilson: Het gemeenschapbos gedoe zal grote problemen veroorzaken in het binnenland. Ik dank voor de zaken die u naar voren hebt gebracht kapitein. We zullen werken RDD+ PMU 8
10 Het min. van RO is de ziel van het binnenland. Wij zijn degenen die het bos beschermen. Het REDD+ is er om zaken in orde te maken. aan de zaken die u naar voren hebt gebracht. Jullie kunnen zaken bewerkstelligen in het binnenland. Wij vragen jullie om ons niet aan een kant te zetten, maar op te staan en voor ons te werken. Kapitein Samuel Petrusi: Ik groet. Er zijn een aantal vragen die ik wil stellen. 1. Mag de overheid gaan naar een dorp zonder de kapitein op de hoogte te stellen of iemand anders plaatsen boven een kapitein. Ik stel deze vraag omdat het is voorgekomen, dat iemand anders achter de rug van de kapitein werkt met de overheid. 2. Als ze met iemand een overeenkomst hebben om het gemeenschapsbos te beheren en je krijgt te horen dat het geld niet naar het dorp moet, maar het moet worden gestort op een rekening. Hoe moet ik met zo iets dealen? 3. Als RO ziet dat een gemeenschapsbos niet goed wordt beheert, mag en kan RO het bos terug in haar bezit nemen en geven aan iemand anders bijv. een ondernemer? En mag de kapitein van een dorp ook doorgeven als iemand die is/was aangewezen Kapitein Simons Doea: Is niet dat ik gewoon iets wil zeggen. Wat ik wil zeggen, is dat we hetzelfde steeds Nee, overheid mag niet achter de rug van de kapitein werken met de overheid. Dat staan wij niet toe. Dhr. Jete: we hebben gezien dat het fonds niet werkt. Sommige mensen gebruiken het geld voor andere zaken in plaats dat het wordt gebruikt om ontwikkeling te brengen voor de gemeenschappen. RO heeft gezien dat het geld niet ten goede komt van de gemeenschap. RO heeft toen gemeend om het geld te laten storten in het districtsfonds. Iemand mag het gemeenschapsbos beheren, maar indien blijkt dat hij het niet goed kan doen en samen met de anderen werken, wordt iemand anders verwezen om het bos te beheren. RDD+ PMU 9
11 zeggen. Ik weet niet wanneer we gaan werken en wanneer niet. Wanneer er gesproken wordt over gemeenschapbos, hebben wij aan de Cottica aan de Lawa daarvan geen last, wij kennen geen gemeenschapsbos daar. Ik denk dat het wel zal komen, want mensen zullen interesse tonen. Zaken worden op papier gezet en worden vergeten. Wanneer SBB bijv. zegt jij geeft advies of hebt advies gegeven voor een concessie, terwijl dat advies negatief was en ROGB heeft toch de concessie gegeven, u als RO moet zeggen, wij zijn het niet. Bassia Nelson Adsose: Ik vind dat RO ons verdeelt de Inheemsen hier, de tribale volkeren daar, etc. Het min. van RO is er om te helpen. Ik hoop dat ze ons helpen, daar in het binnenland. Het lijkt alsof de mensen die hier bij RO werken, stedelingen zijn geworden en niet afkomstig zijn van het binnenland. Kapitein ik wil U danken voor de zaken die u heeft aangehaald. We zullen het bespreken met de directeur. De mensen die hier werken kennen hun afkomst. RO werkt in geheel Suriname. Het is helemaal niet de bedoeling dat wij jullie, mensen scheiden. Ons werkgebied is groot dus moesten wij de verdeling maken. Wij weten wie we zijn en van waar wij komen. Dhr. Pildas Tawadi: Ik ben blij dat ik hier ben, als REDD+ Assistent, afgevaardigde van de stam der Trio s. Jullie (RO) kunnen ons ondersteunen in het REDD+ werk. Als wij werken, laten wij echt werken. Laten we ervoor zorgen het werk van RO niet gaat clashen met het REDD+ werk. Ik wil graag dat het hoofd van het directoraat van de Inheemsen een bezoek brengt naar Kwama, zodat de mensen RDD+ PMU 10
12 weten dat er een Inheemse directoraat is bij RO. Dhr. Hendrik Pai: RO zegt ze geven geen concessies. Er is geen duidelijkheid m.b.t. gemeenschapsbossen. De mensen worden niet geïnformeerd. Als er een vonnis is, waar staat dat in zo n een gebied geen concessie mag worden gevraagd, en iemand aanvraagt, gaat RO niet na en wordt de zaak niet afgewezen? Jullie zeggen dat wanneer het advies is gegeven, het niet bindend is. Wat gaan jullie eraan doen om jullie advies als RO bindend te maken? RO zou met de andere ministeries moeten zitten om zaken bekend te maken zoals in welke gemeenschappen men wel gemeenschaps-bossen kan vragen of niet. Of over welk gebied een vonnis is uitgesproken. Wanneer beleid wordt geschreven door de 2 directoraten, laat het zodanig zijn dat zaken duidelijk zijn. Bij aanvraag van een gemeenschapsbos, moet men gaan naar de gemeenschappen, de dorpen voor consultatie. De gemeenschappen (alle kapiteins, bassias, etc) moeten weten, geïnformeerd worden dat gemeenschapsbos is aangevraagd Nog een laatste punt: zetten jullie mensen op de directoraten die kennis dragen over de Inheemse en marrons cultuur en die ook geduld hebben. Want werken met inheemsen en marrons vergt toch wel geduld. Dank u meneer Pai. We zullen deze punten bespreken met de directeur. RDD+ PMU 11
13 Dhr. Vincent Aloema: Het dorp Galibi, heeft bos. Wij hebben geen infrastructuur, dus kunnen Chinezen nog niet daar komen. Wij hebben daar een structuur (vrouwenorganisatie, dorpsgezag) die het dorp bestuurt. Indien een kapitein bijv. iets doet, of wilt doen, dient hij ons te informeren. Niemand kan iets doen zonder medeweten van bijv. de vrouwenorganisatie erbij te betrekken. Niet de kapitein zoekt bijv. projecten, maar de organisatie. Gemeenschap en organisatie verband vormt een goed bestuur structuur. Er is een radiostation maar is niet in de lucht. Overheidsnieuws, berichten bereiken het dorp niet. De mensen krijgen geen info. Ik leg dit zo op het bord van RO, kijken jullie wat jullie voor ons kunnen doen. Afsluiting Ik wil jullie bedanken. Alle zaken, punten die vandaag naar voren zijn gebracht zijn relevante zaken. Alles dat hier is aangehaald zullen wij doorgeven aan de minister en hij zal bepalen hoe we die zaken gaan aanpakken. Wij moeten vaker deze sessies houden. Mw. Elliott: Ik wil de dhr. Misidjan en zijn team bedanken, voor de ontvangst. U heeft geluisterd naar de vragen van de REDD+ Assisitenten. Zaken waarmee ze zaten zijn naar voren gebracht. Belangrijk van dit alles is dat de REDD+ Assistenten hier konden komen en met jullie konden praten. Het zal goed zijn dat wanneer de REDD+ Assistenten weer in de stad zijn (PMU zal jullie op de hoogte stellen) kunnen wij weer in zo n setting zijn, misschien samen met de andere ministeries (Min.van NH, ROGB en HI). RDD+ PMU 12
14 Verzoek naar dhr. Jete: wanneer jullie gaan naar de dorpen/gemeenschappen om te praten over gemeenschapsbos, graag ons melden, want wij kunnen mischien onze activiteiten combineren. Gemaakte afspraken: - PMU deelt notulen van het gesprek met het Min. van RO - RO zal ook de genoteerde vragen met PMU delen - RO zal een meeting organiseren/faciliteren met de andere ministeries t.w.nh, ROGB en HI Presentielijst: Bespreking REDD+ Assistenten bij het Min.van Regionale Ontwikkeling (zie ook scanned presentielijst) No. Fam.naam en voornaam M V Functie 1 Jarden Fransisca X REDD+ Assistent 2 Koepoeroe Ainijaise X REDD+ Assistent 3 Arupa, Arnold X REDD+ Assistent 4 Neni, Johan X REDD+ Assistent 5 Godlieb, Merona X REDD+ Assistent 6 Niavai, Alomooi X REDD+ Assistent 7 Petrusi, Samuel X REDD+ Assistent 8 Ellioth, Harry X REDD+ Assistent 9 Vincentius Aloema X REDD+ Assistent 10 Vroom Steven X Min. van RO 11 Adose, Nelson X REDD+ Assistent 12 Doea Simon X REDD+ Assistent 13 Willems, Wilson X REDD+ Assistent 14 Wabe, Alida X REDD+ Assistent 15 Tokoe-Aloema, Josien X REDD+ Assistent 16 Sosrojoedo Eric X PMU/NIMOS, Logistiek Officer 17 Petrusi, Nicolaas X REDD+ Assistent 18 Sirito- Yana ALoema X PMU/NIMOS /REDD+ Assistent Liaison Officer 19 Ann Lachman-Johannes X Afd. Burger participatie (RO) 20 Pai, Hendrik X REDD+ Assistent 21 Tawadi, Pildas X REDD+ Assistent 22 Carmen Elliott X PMU/NIMOS /Community Liaison Officer 23 Marlon Hoogdorp X PMU/NIMOS /Communication Officer 24 Apoetiti Ramon X Ondernemerschap (RO) 25 Pintoe Monique X Min. van RO 26 Jongaman Alice X Min. van RO 27 Jete J. X Min. van RO RDD+ PMU 13
15 28 W. Misidjan X Hoofd Directoraat Duurzame ontwikkeling Afro-Surinamers Binnenland RDD+ PMU 14
2 e Training REDD+ Assistenten
2 e Training REDD+ Assistenten Verslag van de training op 22 en 23 Januari 2013 2 e Training REDD+ Assistenten 22 Januari 2013 University Guesthouse Inhoud Inhoud... 2 Inleiding... 3 Presentie... 5 A.
Nadere informatieTraining REDD+ Assistenten
Training REDD+ Assistenten Kort verslag van de training op 14 en 15 November Training REDD+ Assistenten 14 November 2012 University Guesthouse Inhoud Inleiding... 3 Presentie... 5 1. Onderdelen van de
Nadere informatie3 e Dag consultatie meeting
3 e Dag consultatie meeting Vervolg op bijeenkomst van 29+30 April 3 e Dag consultatie meeting 17 Mei 2013 Cherics Facility Inhoud Inleiding... 3 Genodigden en presentie... 4 Presentie... 5 Opening...
Nadere informatieLokale Dialogen - 4. Beschrijving van de krutu in Kwamalasamutu
Lokale Dialogen - 4 Beschrijving van de krutu in Kwamalasamutu Lokale dialogen: Kwamalasamutu 1 en 2 Februari 2013 Inhoud Verloop van de krutu... 3 Over het huidige R- PP/REDD+ project:... 4 Over hoe REDD+
Nadere informatieLokale Dialogen - 2. Beschrijving van de krutu in Apoera
Lokale Dialogen - 2 Beschrijving van de krutu in Apoera Lokale dialogen: Apoera 23-24 November 2012 Inhoud Inleiding... 3 1. Thema: Introductie klimaatverandering... 4 2. Thema: REDD+... 5 3. Thema: Overzicht
Nadere informatieLokale Dialogen - 1. Beschrijving van de krutu in Cottica
Lokale Dialogen - 1 Beschrijving van de krutu in Cottica Lokale dialogen: Cottica 22 November 2012 Inhoud Inleiding... 3 1. Thema: Introductie klimaatverandering... 4 2. Introductie REDD+... 5 3. Overzicht
Nadere informatieVierde bijeenkomst van de Suriname REDD+ Projectgroep
Vierde bijeenkomst van de Suriname REDD+ Projectgroep Bespreking van de concept R- PP die in december is ingediend Vierde bijeenkomst van de Suriname REDD+ Projectgroep 23 Januari 2013 University Guesthouse
Nadere informatieChristiaankondre / Langamankondre, Galibi District Marowijne Rep. Suriname
Christiaankondre / Langamankondre, Galibi District Marowijne Rep. Suriname Onderwerp : Vergadering NIMOS en REDD+ Assistenten te Galibi Datum : 27 mei 2016 Plaats : Recreatiezaal Galibi Delegatie uit Paramaribo
Nadere informatieSURINAME REDD+ PROJECT BOARD MEETING. NOTULEN: AK COMMUNICATION CONSULTANCY (Finaal)
SURINAME REDD+ PROJECT BOARD MEETING NOTULEN: AK COMMUNICATION CONSULTANCY (Finaal) LALA ROOKH GEBOUW, vrijdag 27 januari 2017 0 INHOUDSOPGAVE LIJST MET AFKORTINGEN... 2 PRESENTIELIJST 27 januari 2017...
Nadere informatieTweedaagse consultatie met inheemsen en tribale volken
Tweedaagse consultatie met inheemsen en tribale volken Bespreking R- PP resolutie punten 2 en 3 Consultatie met inheemsen en tribale volken 29-30 April 2013 Lala Rookh Inhoud Inleiding... 3 Agenda... 4
Nadere informatieSURINAME REDD+ PROJECT BOARD MEETING
NOTULEN SURINAME REDD+ PROJECT BOARD MEETING Vrijdag 11 Augustus, 2017 Hotel Torarica, Banquet Hall Inhoudsopgave Lijst met afkortingen... 2 Presentielijst PB vergadering d.d. 11 augustus 2017... 3 Agenda...
Nadere informatieHet Nationaal REDD + Programma Suriname DE BESTURING. Mw. Ellen Naarendorp 10 april 2015
Het Nationaal REDD + Programma Suriname DE BESTURING Mw. Ellen Naarendorp 10 april 2015 .. WE ZIJN HET BOS.. HET REDD + WAAROM PROGRAMMA SURINAME? WIJ WILLEN DIT > voor ons NAGESLACHT WIJ WILLEN DIT >
Nadere informatieHet traditioneel gezag en het Decentralisatieprogramma in Suriname
Het traditioneel gezag en het Decentralisatieprogramma in Suriname Presentatie voor het Decentralization and Local Government Strengthening Programme Door mr. dr. Ellen-Rose Kambel 28 mei 2007 Achtergrond
Nadere informatieVerslag REDD+ MEETING te Kwamalasamutu
Verslag REDD+ MEETING te Kwamalasamutu Datum: 17 september 2016 Plaats: Kwamalamutu Organisatoren: Redd+ assistenten ( Ainias Kupuru en Fildaz Tawani ) Vergadering REDD+ medewerkers en de dorpelingen van
Nadere informatieDeel het leven Johannes 1: november 2014 Thema 3: Kom en zie
Preek Gemeente van Christus, Wie iets vindt, heeft niet goed gezocht. Dat zijn woorden waar je wel even over na moet denken. Je moet ook dichter zijn om iets zo te zeggen. Het zijn woorden van Rutger Kopland
Nadere informatieHet Major Groups Collectief (MGC)
Project: Het Versterken van de Nationale Capaciteit voor het Uitvoeren van de REDD+ Strategie en het Voorbereiden van het Uitvoeringsraamwerk Het Major Groups Collectief (MGC) Gepresenteerd door: Madhawi
Nadere informatieGroningers zetten zich in voor leefbaarheid in dorp of wijk
Groningers zetten zich in voor leefbaarheid in dorp of wijk De samenleving verandert. Bewoners pakken steeds meer zelf op en gemeenten geven meer ruimte aan lokale bewonersinitiatieven (CMO STAMM, 2015).
Nadere informatie1843 Verslag Corporatie: Staedion
Dit verslag is een weergave van hetgeen in de hoorzitting door aanwezigen is gezegd. Over de inhoud van dit verslag kan niet worden gecorrespondeerd. Korte omschrijving van de klacht De corporatie heeft
Nadere informatieWij danken allen die het mogelijk hebben gemaakt om deze Conferentie te houden.
Voorwoord Dit concept document is tot stand gekomen vanuit presentaties, discussies en overwegingen met verschillende belangengroepen bij de Organisatie van de Conferentie Ordening Goud sector in Suriname
Nadere informatieKawina Communities. March 22,
Kawina Communities Key Baseline Findings: Ndyuka are represented by a Granman who is appointed and installed by the tribe and kapiteins. Outsiders should make contact with the Kapitein and traditional
Nadere informatieKijktip: NOS Persconferentie Rutte en Samsom over regeerakkoord
Kijktip: NOS Persconferentie Rutte en Samsom over regeerakkoord Korte omschrijving werkvorm: De leerlingen bekijken een filmpje van de NOS, van maandag 29 oktober. Daarna beantwoorden ze vragen over dit
Nadere informatieStap 7 Nabespreking met het slachtoffer en nabespreking met de steungroepleden (apart)
Handleiding No Blame Stappenplan No Blame Stap 1 Gesprek met het slachtoffer Stap 2 Organiseer een bijeenkomst met de steungroep Stap 3 Uitleg probleem Stap 4 Deel de verantwoordelijkheid Stap 5 Ideeën
Nadere informatieMeten van mediawijsheid. Bijlage 6. Interview. terug naar meten van mediawijsheid
Meten van mediawijsheid Bijlage 6 Interview terug naar meten van mediawijsheid Bijlage 6: Het interview Individueel interview Uitleg interview Ik zal je uitleggen wat de bedoeling is vandaag. Ik ben heel
Nadere informatieAAN DE SLAG MET PRINSJESDAG
AAN DE SLAG MET PRINSJESDAG SEPTEMBER 2016 - AAN DE SLAG MET #4 WAT HEB JE NODIG? Dobbelsteen Koffertje Lijst met bedragen (bijlage 1) Ministeriekaartjes (bijlage 2) Zes stapeltjes met 33 briefjes van
Nadere informatieConcept Notulen Vergadering van het Interim Bestuur, Dorpsvereniging Groote Keeten
Concept Notulen Vergadering van het Interim Bestuur, Dorpsvereniging Groote Keeten Plaats & datum: Brekers, 7 mei 2016 Aanwezigen: Ivan Louer (IL, vz), Max de Groot (MdG, algemeen bestuurslid, Jan Snoek
Nadere informatieEen onderzoek naar een klacht over de afwikkeling van in beslag genomen voorwerpen.
Rapport Een onderzoek naar een klacht over de afwikkeling van in beslag genomen voorwerpen. Oordeel Op basis van het onderzoek vindt de klacht over de regionale politie-eenheid Oost-Brabant en het parket
Nadere informatieKind & echtscheiding. Geen lid van het gezin? ook dan kun jij een kind steunen!
Kind & echtscheiding Geen lid van het gezin? ook dan kun jij een kind steunen! Kind in een echtscheidingssituatie Per jaar belanden ongeveer 70.000 kinderen in een echtscheiding. De gevolgen van een echtscheiding
Nadere informatiePositief Huishouden met Kinderen
Positief Huishouden met Kinderen Deel 2: Communiceren met kinderen Dit werkboek is van: Datum: 1 Copyright Drukke Moeders Marijke Minten Welkom Dit is een werkboek dat hoort bij de videotraining Positief
Nadere informatieMILJARDENROULETTE WAT HEB JE NODIG?
MILJARDENROULETTE SEPTEMBER 2015 - POLITIEK IN PRAKTIJK #5 FOTO: RIJKSOVERHEID.NL WAT HEB JE NODIG? Voor de docent: - Dobbelsteen - Lijst met bedragen (bijlage 1) - Eventueel een koffertje als dat te regelen
Nadere informatieLijst Lammers. Persbericht
Lijst Lammers Papendrecht, 5 september 2013 Persbericht Lammers roept Papendrechts College op om dit keer op tijd een zienswijze in te dienen tegen de Ontwerpbeschikking Ruigenhil Tijdens de commissie
Nadere informatieInhoud. Voorwoord. Inleiding
Inhoud 05 06 Voorwoord Inleiding 10 14 17 21 25 29 33 37 41 44 47 51 56 60 66 Deel 1 Schrijftechnieken 1. Aanvulzin 2. Aanvulzin 3 x 3. Sprinten 4. Lijstje 5. Woordgedicht 6. Elfje 7. Rondeel 8. Herhaalgedicht
Nadere informatieKinder Woord Dienst van Oase. Elke keer dat je komt, krijg je een Bijbel verhaal, Verzamel ze en je hebt je eigen Bijbel!
Kinder Woord Dienst van Oase Elke keer dat je komt, krijg je een Bijbel verhaal, Verzamel ze en je hebt je eigen Bijbel! Lucas 9 11b -17 Geven jullie hen maar te eten Omdat Jezus zulke mooie verhalen over
Nadere informatieBuurtbemiddeling helpt!
helpt! als effectief middel voor meer leefbaarheid helpt! Waar in een buurt een conflict ontstaat, kan een instantie ongetwijfeld een schuldige aanwijzen en sancties opleggen. Dat lijkt op een oplossing,
Nadere informatieGDF SUEZ wordt ENGIE. Een medewerker afwezig? Regels en praktische tips
GDF SUEZ wordt ENGIE Een medewerker afwezig? Regels en praktische tips Nagenoeg 40% van de afwezigheden wegens ziekte houdt verband met de arbeidsomstandigheden (soort werk, omgeving, sfeer, uurregeling,
Nadere informatieRepubliek Suriname District Commewijne. Districtsbegroting 2008
Districtsbegroting 2008 juni 2007 Waarom moet de Bijlage erbij??? Wat is het nut van de organisatiestructuur beschikking in een concept begroting?? Opmerking zit ook in sheet 2e recap vergelijk inhoud
Nadere informatieSURINAME REDD+ PROJECT BOARD MEETING
NOTULEN SURINAME REDD+ PROJECT BOARD MEETING Vrijdag 2 februari 2018 Hotel Torarica, Banquet Hall 1 Inhoudsopgave Lijst met afkortingen...3 Presentielijst PB vergadering d.d. 2 februari 2018...4 Agenda...6
Nadere informatieAls ouders uit elkaar gaan
Als ouders uit elkaar gaan Inhoud 3 > Als ouders uit elkaar gaan 4 > De Raad voor de Kinderbescherming 6 > Het ouderschap blijft bestaan 7 > Informatie en consultatie 9 > De rol van de Raad 11 > De rechter
Nadere informatieDank u wel voorzitter. Mevrouw de Voorzitter! Onder uw hamer liggen de begrotingen over het dienstjaar 2016, en deze begrotingen zijn de eerste
Dank u wel voorzitter. Mevrouw de Voorzitter! Onder uw hamer liggen de begrotingen over het dienstjaar 2016, en deze begrotingen zijn de eerste begrotingen voor deze nieuw aangetreden parlement en regering,
Nadere informatieHet gewone en verzwaarde adviesrecht in de praktijk
Het gewone en verzwaarde adviesrecht in de praktijk Het gewone adviesrecht in stappen: Stap 1: Start De zorgaanbieder stuurt (op tijd) een schriftelijke adviesaanvraag. Stap 2: Genoeg informatie en kennis
Nadere informatie1 Tessalonicenzen 1. Begin van de brief
1 Tessalonicenzen 1 Begin van de brief Paulus groet de christenen in Tessalonica 1 Dit is een brief van Paulus, Silvanus en Timoteüs, aan de christenen in de stad Tessalonica. Jullie horen bij God, de
Nadere informatie- Een docent controleert of jij je huiswerk op hebt geschreven. - Je hebt aanmoediging nodig om je huiswerk te noteren.
Schoolse competenties Competentie 1: Agendagebruik - Je schrijft je huiswerk in je agenda als dit wordt opgegeven. - Je agenda ziet er verzorgd uit. - Een docent controleert of jij je huiswerk op hebt
Nadere informatieONTWERP DE PRESIDENT VAN DE REPUBLIEK SURINAME,
WET van..., houdende regels inzake de financiële verhouding tussen de Staat en de districten (Wet Financiële Verhoudingen) ONTWERP DE PRESIDENT VAN DE REPUBLIEK SURINAME, In overweging genomen hebbende,
Nadere informatieImplementeren van een zorginnovatie. Heel gewoon.
Implementeren van een zorginnovatie. Heel gewoon. zorgvannu.nl Innoveren in de zorg, dat is heel erg zorg van nu. Het kan zelfs zo zijn dat wat je collega innovatief vindt, jij als dagelijkse routine ziet,
Nadere informatieRapport. Datum: 13 oktober 1998 Rapportnummer: 1998/446
Rapport Datum: 13 oktober 1998 Rapportnummer: 1998/446 2 Klacht Op 11 februari 1998 ontving de Nationale ombudsman een verzoekschrift van de heer X te Y, ingediend door de heer mr. G. Meijers, advocaat
Nadere informatieVoorlichting Koning Willem 1 College te Den Bosch
Nieuwsbrief december 2016 Voorlichting Koning Willem 1 College te Den Bosch In deze Nieuwsbrief Eskil aan het woord Partners van... Movie night Stichting specsavers Sociale vaardingsheids training Vrijwilliger
Nadere informatieö '3 FEB I Aan: Gemeenteraad Lelystad College van Burgemeester en Wethouders Postbus 91! AB LELYSTAD Lelystad 1 februari 2015
Aan: Gemeenteraad Lelystad College van Burgemeester en Wethouders Postbus 91! 50002431 8200AB LELYSTAD 1 11I Lelystad 1 februari 2015 nte ö '3 FEB 2015 eaan: Geachte Gemeenteraad en College, Hierbij doe
Nadere informatieLes 1 Vragen stellen Leestekst: De tandarts
Les 1 Vragen stellen Leestekst: De tandarts "Welkom:... " Introductiefase: 1. "Vandaag gaan we weer een tekst lezen. Daarbij gaan we een nieuwe strategie leren. Deze strategie heet vragen stellen. We gaan
Nadere informatieRechten en plichten. Rechten en plichten in de gezondheidszorg
Rechten en plichten Rechten en plichten in de gezondheidszorg Wanneer er met uw gezondheid iets aan de hand is, heeft u de hulp van een arts of een andere deskundige nodig. U vertrouwt zich toe aan zijn
Nadere informatieWerkzaamheden plannen met behulp van hulpmiddelen. Plannen met een planbord. Plannen met de computer
Werkzaamheden plannen met behulp van hulpmiddelen Het plannen van werkzaamheden kost veel tijd. Zeker in een groot bedrijf dat veel medewerkers in dienst heeft. Of bij een bedrijf dat allerlei werkzaamheden
Nadere informatieNieuwsbrief CliëntAanZet
Nummer 2 februari 2014 Van de redactie Hallo, Hier weer een nieuwe nieuwsbrief CliëntAanZet. Deze keer gaat de nieuwsbrief over de verkiezingen voor de gemeente op 19 maart. Heb je een leuk idee voor deze
Nadere informatieLes 1 Ophelderen Leestekst: Bibliotheek
Les 1 Ophelderen Leestekst: Bibliotheek "Welkom. Dit is de allereerste les van de cursus Begrijpend lezen. Leuk dat jullie meedoen aan de cursus. De komende weken gaan we teksten lezen over allerlei leuke
Nadere informatieWerksessie van de Suriname REDD+ Projectgroep
Werksessie van de Suriname REDD+ Projectgroep Bespreking inhoud van het R- PP project Werksessie van de Projectgroep 24 Oktober 2012 Leaders Group Inhoud Inleiding... 3 Agenda... 4 Uitgenodigden en presentie...
Nadere informatieAls ouders uit elkaar gaan
Als ouders uit elkaar gaan Inhoud 3 > Als ouders uit elkaar gaan 4 > De Raad voor de Kinderbescherming 6 > Het ouderschap blijft bestaan 7 > Informatie en consultatie 9 > De rol van de Raad 11 > De rechter
Nadere informatieDe Budget Ster: omgaan met je schulden
De Budget Ster: omgaan met je schulden Budget Ster Copyright EffectenSter BV 2014 Budget Ster MOTIVATIE EN VERANTWOORDELIJKHEID STRESS DOOR SCHULDEN BASISVAARDIGHEDEN STABILITEIT FINANCIEEL ADMINISTRATIEVE
Nadere informatieNETWERK THUISZORG Minivormingen
THEMA Roddelen: vorming 1 van 4 TITEL VORMING VVSG_thuiszorg_roddelen1 ONDERWERP LEERDOELEN Zelf roddelen ondergaan + definitie van roddelen bepalen Ervaren wat roddelen is Leren wat roddelen is Leren
Nadere informatieLES 9. Eet, drink en blijf gezond. Doe Lees. Lees. Schrijf Vraag thuis om een leeg blik, Loop Leer. Bid dat je gezonde beslissingen zal.
Eet, drink en blijf gezond Sabbat Doe Lees Daniël 1 door. Lees Zondag 'Eet, drink en blijf gezond.' Schrijf Vraag thuis om een leeg blik, schrijf de power text op een stuk papier en plak deze op het blik.
Nadere informatieDuur van de les Introductie (klasgesprek) 10 minuten Kern (video, gesprek) 10 minuten Afsluiting (werkblad) 30 minuten
Les 2 Journalistieke regels Organisatie Dit heeft u nodig: Digibord (hyperlink Nieuwsmediaportal) Pennen Nieuwsmakers Toolkit Werkblad Journalistieke regels Eventueel: computers en/of tablets waar leerlingen
Nadere informatiePendelbemiddeling, wat is het
Pendelbemiddeling, wat is het Pendelbemiddeling kan worden ingezet als het niet lukt de buren na 1 intake gesprek bij elkaar te brengen voor een gezamenlijk gesprek en de bemiddelaars van oordeel zijn
Nadere informatieGefeliciteerd. De allerbelangrijkste regel als we het hebben over kinderen en honden is:
Gefeliciteerd. Je bent zwanger en je hebt één of meerdere honden. Het wordt jullie eerste kind. Je bent net bij de verloskundige geweest, het gaat goed met je kindje, en je hebt deze folder meegekregen.
Nadere informatieKoningspaard Polle en de magische kamers van paleis Kasagrande
Koningspaard Polle en de magische kamers van paleis Kasagrande Eerste druk 2015 R.R. Koning Foto/Afbeelding cover: Antoinette Martens Illustaties door: Antoinette Martens ISBN: 978-94-022-2192-3 Productie
Nadere informatieBERICHTEN UIT DE PRAKTIJK. Voorbeelden van hoe je een bericht voor een verkiezingsprogramma kunt schrijven
BERICHTEN UIT DE PRAKTIJK Voorbeelden van hoe je een bericht voor een verkiezingsprogramma kunt schrijven Politieke partijen schrijven op dit moment hun verkiezingsprogramma s. Ze staan daarbij ook open
Nadere informatieINKIJKEXEMPLAAR. Teambuilding voor kersverse ouders! Voor de liefhebbers. Zo houd je je relatie leuk met een kindje erbij VAN DE FAMILY FACTORY
INKIJKEXEMPLAAR Teambuilding voor kersverse ouders! Voor de liefhebbers Zo houd je je relatie leuk met een kindje erbij VAN DE FAMILY FACTORY Voor de liefhebbers Concept en tekst: St. de Family Factory
Nadere informatieSlachtoffers van mensenhandel en geestelijke gezondheidszorg
Slachtoffers van mensenhandel en geestelijke gezondheidszorg Informatie voor cliënten Cliënten en geestelijke gezondheidszorg Slachtoffers van mensenhandel hebben vaak nare dingen meegemaakt. Ze zijn geschokt
Nadere informatieAMETHIST Developing People
AMETHIST Developing People COMMUNICEREN MET KINDEREN AMETHIST Developing People Argonweg 7 11 3812 RB Amersfoort 033 7370182 www.amethistdevelopingpeople.nl Waarom? Wie kent het niet? Het gevoel van machteloosheid
Nadere informatieProject 'positief opvoeden' Maandag: complimentendag! Aangezien we werken rond positief opvoeden, starten we de projectweek met een positieve dag.
Project 'positief opvoeden' Maandag: complimentendag! Aangezien we werken rond positief opvoeden, starten we de projectweek met een positieve dag. De leerlingen gaan elkaar vandaag eens extra veel complimenten
Nadere informatieUitgeest, 18 augustus 2014. Betr.: verbeterde toewijzing van taken binnen LCP. Beste allemaal,
Uitgeest, 18 augustus 2014 Betr.: verbeterde toewijzing van taken binnen LCP Beste allemaal, Het nieuwe basketbalseizoen staat weer voor de deur en daar hebben we natuurlijk allemaal erg veel zin in. Zoals
Nadere informatieAanwijzing: Lees de verhalen op de borden boven de kist goed; er staan aanwijzingen op. Kijk goed in de kist. Valt je daar iets bijzonders op?
Ondergronds Opdrachten groepen 5, 6 en 7 In Ondergronds gaan kinderen aan de slag als een echte archeoloog. Ondergronds is een reconstructie van een archeologische opgraving. De leerlingen werken met echte
Nadere informatiede school op 12 december gesloten zijn
Staking 12 december Mogelijk heeft u via het nieuws of andere media al iets vernomen over een eventuele staking op 12 december. Op dit moment is nog onduidelijk of het op 12 december daadwerkelijk tot
Nadere informatieAls je ouders uit elkaar gaan, zit je met heel wat vragen.
Als je ouders uit elkaar gaan, zit je met heel wat vragen. Kan ik kiezen bij wie ik ga wonen? Is het mijn schuld? Ben ik verplicht om op bezoek te gaan bij papa of mama? Waarom hebben mijn ouders elk een
Nadere informatieGOUVERNEMENTSBLAD van SURINAME
1972 No. 173 GOUVERNEMENTSBLAD van SURINAME LANDSBESLUIT van 28 december 1972, houdende uitvoering van de artikelen l lid 3, 2 sub 2, 3, 4, 9 lid 2 van de Landsbedrijvenverordening" (G.B. 1971 No. 181).
Nadere informatieDe praktijk van duurzaam bosbeheer in de tropen Door: Mark Diepstraten, Milieucoördinator
De praktijk van duurzaam bosbeheer in de tropen Door: Mark Diepstraten, Milieucoördinator Wijma Douala S.A.R.L. De praktijk van duurzaam bosbeheer in de tropen 1. Stapsgewijze aanpak 2. Verantwoord bosbeheer
Nadere informatieHaarlem, 11 oktober lieve moeder van me,
Haarlem, 11 oktober 2009 lieve moeder van me, speciaal vroeg opgestaan ben ik, omdat ik 's morgens vroeg makkelijker verhalen vertel. Want ik wilde u graag dit verhaal geven voor uw verjaardag, maar hoe
Nadere informatieAls je ouders uit elkaar gaan, zit je met heel wat vragen.
Als je ouders uit elkaar gaan, zit je met heel wat vragen. Kan ik kiezen bij wie ik ga wonen? Is het mijn schuld? Ben ik verplicht om op bezoek te gaan bij papa of mama? Waarom hebben mijn ouders elk een
Nadere informatie2012 STAATSBLAD No. 28 VAN DE REPUBLIEK SURINAME
2012 1 2012 STAATSBLAD VAN DE REPUBLIEK SURINAME DISTRICTSVERORDENING van 03 november 2010, houdende vaststelling van regels met betrekking tot het instellen en beheren van het Districtsfonds voor het
Nadere informatieLeerlingen ervaren de manier waarop in de Europese Unie vergaderd wordt en hoe de verschillende bestuurslagen zich tot elkaar verhouden.
ROLLENSPEL: EUROPESE BESLUITVORMING KORTE OMSCHRIJVING WERKVORM De leerlingen gaan in verschillende groepjes de route van Europese besluitvorming naspelen. Ze gaan met elkaar in debat en moeten lobbyen.
Nadere informatieSchool hoefde moeder niet te informeren over ontvangst en inhoud brief van ex-echtgenoot. ADVIES
107679 - School hoefde moeder niet te informeren over ontvangst en inhoud brief van ex-echtgenoot. inzake de klacht van: A te B, moeder van C, klaagster tegen - D, docent op E, locatie F en - G, docent
Nadere informatieINFORMATIE BROCHURE van MEDIATION
INFORMATIE BROCHURE van MEDIATION Centraal secretariaat: Veertien Hond 32 4003 GK TIEL T : 0344 695 900 E : info@rdta.nl I : www.rdta.nl BTW nr. NL8512.27.156B01 KvK nr. 54248671 1 Inhoudsopgave Algemeen
Nadere informatieVOORBEELD / CASUS. Een socratisch gesprek volledig uitgeschreven
Maakt geld gelukkig? VOORBEELD / CASUS Een socratisch gesprek volledig uitgeschreven Hieronder tref je een beschrijving van een socratisch gesprek van ca. 2 ½ uur. Voor de volledigheid hieronder eerst
Nadere informatieTrainershandleiding Brugklas Bikkels. Inkijkexemplaar
Trainershandleiding Brugklas Bikkels versie 2014 Inhoudsopgave Introductie Organiseer je training Praktische tips De werkmap Powerpoint presentatie Ouderbrieven Draaiboek Bijeenkomst 1 Bijeenkomst 2 Bijeenkomst
Nadere informatieproefprogramma 2015-2016 stay steady samen je geloof verdiepen
2015-2016 stay steady samen je geloof verdiepen Stay Steady is een van de clubconcepten uit de verdiepende jaarlijn van Youth for Christ. Samen met Rock Steady (voor de leeftijd van 11-13) en Live Steady
Nadere informatieKnabbel en Babbeltijd.
Knabbel en Babbeltijd. (zorg ervoor dat je deze papieren goed leest, uitprint en meeneemt naar de VBW) Het thema van deze VBW-week is Zeesterren. Het thema is de titel van de week (dus geen kreet of korte
Nadere informatieAanvraagformulier Fonds eigen initiatief. Beste aanvrager,
Aanvraagformulier Fonds eigen initiatief Beste aanvrager, Allereerst willen we je hartelijk bedanken voor je aanvraag op het Fonds eigen initiatief. Tijdens de ALV van 24 januari 2011 is er een Fonds eigen
Nadere informatieVerenigde Staten: Je bent goed bezig. Kies nog duidelijker partij voor ofwel de Verenigde Staten, ofwel Bangladesh en Ethiopië!
Het klimaat: onder ons gezegd en gezwegen Weer > 3 e graad > lesmateriaal > moderatorkaart Verenigde Staten: Vergeet niet: je bent er vooral voor de mensen van de Verenigde Staten! Zorg er vooral voor
Nadere informatieThema: Jij telt mee!
Orde van dienst Protestantse gemeente te Wormerveer Zondag 24 februari 2019 Thema: Jij telt mee! Deze dienst is voorbereid samen met de werkgroep diensten met en voor mensen met een verstandelijke beperking
Nadere informatieDe boerderij naast de onze is van meneer en mevrouw Kreitjes. Ze hebben twee kinderen, twee jongens. Flip en Willem heten ze. Zo nu en dan ga ik bij
De boerderij naast de onze is van meneer en mevrouw Kreitjes. Ze hebben twee kinderen, twee jongens. Flip en Willem heten ze. Zo nu en dan ga ik bij ze spelen op hun boerderij. Ik ben een meisje en ik
Nadere informatieRepubliek Suriname. District Marowijne. Districtsbegroting 2008
Republiek Suriname Districtsbegroting 2008 juni 2007 Pagina 1 van 8 Dit is een qua layout en samenstelling een kopie van die van Commewijne. Alle vragen van Commewijne zijn van toepassing!! Voor specifieke
Nadere informatiePROGRAMMA CHECK THE FACTS DEEL EN WIN! Clubprogramma op basis van Rock Solid. stichting. Sirkelslag Young Programma Check the facts - Deel en win!
PROGRAMMA CHECK THE FACTS DEEL EN WIN! Clubprogramma op basis van Rock Solid stichting Sirkelslag Young Programma Check the facts - Deel en win! 1 Programma check the facts Deel en Win! Clubprogramma op
Nadere informatieVeilig Thuis. Werkboekje voor kinderen en ouders bij een tijdelijk huisverbod
Veilig Thuis Werkboekje voor kinderen en ouders bij een tijdelijk huisverbod Een stukje uitleg Dat je samen met papa/mama, of een andere persoon in dit boekje gaat werken is niet zo maar. Dat komt omdat
Nadere informatieHet volgende Praatpaaltje verschijnt op ) GOED GEDAAN! SCHOOLKALENDER
Het volgende Praatpaaltje verschijnt op 8-10-2018) Deze keer geen stukje Goed Gedaan! GOED GEDAAN! Klik hier voor de kalender op de website SCHOOLKALENDER WIJZIGING GEGEVENS? Heeft u een wijziging in uw
Nadere informatieAls ouders gaan scheiden
Als ouders gaan scheiden Over de Raad voor de Kinderbescherming September 2009 Justitie Ministerie van Justitie Raad voor de Kinderbescherming Als ouders gaan scheiden Met de meeste kinderen en jongeren
Nadere informatieWeet wat je kan Samenvatting op kaarten
Samenvatting op kaarten 16 kaarten met samenvattingen van de inhoud van de module, psychoeducatie over een Lichte verstandelijke Beperking (LVB) voor cliënten en hun naasten. De kaarten 1 14 volgen de
Nadere informatieRapport. Rapport over een klacht over de Sociale Verzekeringsbank te Zaanstad. Datum: 5 februari 2015 Rapportnummer: 2015/021
Rapport Rapport over een klacht over de Sociale Verzekeringsbank te Zaanstad. Datum: 5 februari 2015 Rapportnummer: 2015/021 2 Klacht Verzoekster klaagt erover dat de Sociale Verzekeringsbank (SVB) is
Nadere informatieKlachtenreglement ROC Ter AA Klachten van algemene aard Voor (oud) studenten
Klachtenreglement ROC Ter AA Klachten van algemene aard Voor (oud) studenten Klachtenreglement voor studenten algemene klachten Pagina 1 Colofon Ingangsdatum Oktober 2018 Geldigheidsduur 4 jaar; tenzij
Nadere informatie;k;lk. Les 2 Journalistieke regels
Les 2 Journalistieke regels Organisatie Dit heeft u nodig: Digibord (hyperlink Nieuwsmediaportal) Pennen NieuwsMakers Toolkit Werkblad Journalistieke regels Landelijke- en regionale dagbladen via de Nieuwsservice
Nadere informatieWEBVTT. 0:00: > 0:00: goedenavond iedereen hierbij open ik het Delfts
WEBVTT 0:00:12.640 --> 0:00:16.420 goedenavond iedereen hierbij open ik het Delfts 0:00:16.430 --> 0:00:20.020 kwartiertje van de commissie sociaal domein en wonen van donderdag 6 mei 0:00:20.020 --> 0:00:23.800
Nadere informatieAan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG
1 > Retouradres Postbus 20301 2500 EH Den Haag Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Turfmarkt 147 2511 DP Den Haag Postbus 20301 2500 EH Den Haag www.rijksoverheid.nl/venj
Nadere informatieVeilig Thuis. Werkboekje voor kinderen en ouders bij een tijdelijk huisverbod
Veilig Thuis Werkboekje voor kinderen en ouders bij een tijdelijk huisverbod 2 Een stukje uitleg Dat je samen met papa/mama, of een andere persoon in dit boekje gaat werken is niet zo maar. Dat komt omdat
Nadere informatiePreek wie zeggen de mensen dat ik ben
Lieve gemeente, Vandaag gaan we het met elkaar hebben over een goed gesprek en als het enigszins mogelijk is gaan we ook nog zo n goed gesprek met elkaar houden. Ik vroeg me af wat eigenlijk een goed gesprek
Nadere informatieImpressie verslag Korczak activiteiten in Ghana
Impressie verslag Korczak activiteiten in Ghana In januari 2012 zijn we met 3 bestuursleden in Ghana geweest op werkbezoek. We hebben van de gelegenheid gebruik gemaakt om met behulp van een aantal activiteiten
Nadere informatieInstructie Teamtraining
Instructie Teamtraining Kinderen op kinderdagverblijven hebben een grote kans op het krijgen van infectieziekten, zoals diarree en verkoudheid. Handen wassen is een simpele manier om infectieziekten te
Nadere informatie