Kwalificatiedossier Middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud 2011-2012 (samenvatting)

Vergelijkbare documenten
Middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud uitstroom Calculator KD en (crebo 94521)

Uitgangspunten en principes bij het beoordelen van beroepsbekwaamheid

Uitgangspunten en principes bij het beoordelen van beroepsbekwaamheid

Middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud

Landelijke Kwalificaties MBO. Middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud. Dossiercode: -

Kerntaak 3: Realiseert het project

Kerntaak 1: Maakt een voorstel voor de opdrachtgever

Model Praktijkbeoordelaar

Kerntaak 1: Maakt een voorstel voor de opdrachtgever

Kerntaak 1: Maakt een voorstel voor de opdrachtgever

Landelijke Kwalificaties MBO

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

Functiebeschrijving. Hajnadi Klimaattechniek BV Service Coördinator Printdatum

Leren, loopbaan en burgerschap

Kerntaak 1: Maakt een voorstel voor de opdrachtgever

Werkprogramma: Meetlat ter beoordeling van projectcontrol bij gemeenten

91462 Examenplan Medewerker (gezel) Schilderen 3 Uitstroom Gezel Schilder Afwerking van Interieurs

Model Praktijkbeoordelaar

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

1. Algemene informatie over kwalificatie

Oriëntatie op ondernemerschap

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

Kerntaak 1: Voert schilderwerk uit

Kerntaak 1: Voert beglazingswerkzaamheden uit

TalentMatch. Insight Intake. Normgroep: Datum: Jurgen Krijger AMN College. Naam deelnemer: Leerlingnummer: School: MBO 20 juni 2010

1. Algemene informatie over kwalificatie

Academie voor Sportkader. Kwalificatieprofiel Wedstrijdadministratie (Official 2)

LEERDOELEN RUIMTELIJKE VORMGEVING

Deelkwalificatie van Leider Sportieve Recreatie niveau 3

Naam deelnemer: Allround meubelstoffeerder niveau 3 Crebonummer 93570

Informatie opleidingsstandaard voor de EVC procedure. Contactcenter teamleider

Schoonmaak Competenties en Profielen

Talentcoach Kwalificatieprofiel

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

Beroepscompetentieprofiel. Planner betonboren

Functiebeschrijving. Functienaam. Normfunctienaam. Code Peildatum. Functiereeks Ondersteuning: Functiegroep Administratief & secretarieel:

1.Overzicht 1.1.Specifieke examens Examenoverzicht opleiding: Middenkaderfunctionaris Bouw Niveau 4 4 jaar

Algemene informatie over kwalificatie

1.2.1 Begeleidt sporters bij toetsen/evenementen; Waarborgt de hygiëne; Maakt afspraken; Handelt formaliteiten af.

Overzicht kerntaken, werkprocessen, prestatie-indicatoren gekoppeld aan examenproducten

PVB 3.4 Aansturen van sportkader

Kerntaak 1: Brengt lak-, verf-, en coatingsystemen aan

PvB 3.3 Organiseren van activiteiten

CMV volleybaltrainer 2

Toelichting bij de Voortgangsrapportage Maatschappelijke Zorg

1. Algemene informatie over kwalificatie

Contextanalyse (NL) Michael Bennik Brielle Januari 2016

Functiebeschrijving. Liesbeth BV. Monteur Gas en Verwarming Printdatum

1. Algemene informatie over kwalificatie

Beoordelingsformulier PVB 1.1 Assisteren bij lessen/activiteiten. Deelkwalificatie van Leider Sportieve Recreatie 1

PVB 3.4 Aansturen van sportkader

Voortgangsverslag 1.2

Kwalificatieprofiel Schaatsbegeleider niveau 1

MBO-beroep in beeld. Contactcenter teamleider mbo-beroep, niveau 4. Bent u HR-adviseur? Bent u praktijkopleider, begeleidt u een stagiair?

1. Algemene informatie over de kwalificatie. A. Functienaam Wellnessmasseur (NGS) 1

NIVEAU 4 TUIN, PARK & LANDSCHAP. Startjaar: Kwalificatiedossier: Natuur en groene ruimte 4 Versie:

Business Ondernemingsplan opstellen en uitvoeren. Inleiding

Functiebeschrijving. Functienaam. Normfunctienaam. Code Peildatum. Functiereeks Ondersteuning: Functiegroep Administratief & secretarieel:

Ondile is klaar voor het nieuwe kwalificatiedossier mbo Supervisors Logistiek!

Deelkwalificatie van Leider Sportieve Recreatie niveau 2

Kwalificatieprofiel Allround Wandelsport Instructeur 3

Competentieprofiel beoordelaar

Deelkwalificatie van Leider Sportieve Recreatie niveau 3

Kwalificatieprofiel Squash Trainer 2

PROEVE VAN BEKWAAMHEID

Kerntaak 1: Brengt lak-, verf-, en coatingsystemen aan

1. Algemene informatie over de kwalificatie. A. Functienaam Sportmasseur (NGS) 1

Coördinator Beveiliging

Deelkwalificatie van Leider Sportieve Recreatie niveau 2

UITWERKING webcase ik en ondernemend leren

Beroepspraktijkvorming op de werkvloer

Kwalificatieprofiel. KNHB Hockeytrainer niveau 2 (HT2)

Wielertrainer 3. Kwalificatieprofiel. Inhoudsopgave. 1 Algemene informatie over kwalificatie. A. Functiebenaming. B. Typering kwalificatie

LEERDOELEN ALLROUND SIGNMAKER 3

Beroepscompetentieprofiel. Basismedewerker interieurtextiel

Leerlingcijfers 2014/2015

Beroepscompetentieprofiel. Uitvoerder Steigerbouw

Kwalificatieprofiel NGS Wellnessmasseur

Voortgangsverslag 1.3 Blok 3

Contactcenter teamleider

NIVEAU 4 DIERVERZORGING. Startjaar: Versie: Ondernemer/manager recreatiedieren Crebo-code: 97730

Zeker van je Zaak op het mbo. 5 stappen. Stappenplan

Kijk op beroep en opleiding

Toelichting op het examen Specialist Schilderen

Naam: S.J. Geluk. Datum: 6 september 14 Docent: M.N.M Kras

HANDHAVER TOEZICHT EN VEILIGHEID

3.1 De leerling verkoopt dieren, dierproducten en dierbenodigdheden

Servicedocument. beoordelaar. ExamenplanInstructie. Ondernemer horeca/bakkerij Manager/ondernemer café-bar. Uitstroom : Manager/ondernemer café-bar

Profiel van kwalificatiedossier: Schilderen

Functievergelijking. Liesbeth BV. Chef Monteur Gas en verwarming Vergelijking met functie Monteur Gas en Verwarming Printdatum

Gezondheidszorg Competenties en Profielen

Officiële uitgave van het Koninkrijk der Nederlanden sinds 1814.

T: Instructies en procedures opvolgen. 1.2.Bereidt de uitvoering

Kwalificatieprofiel Schaatsleider niveau 2

Kerntaak 1: Voert schilderwerk uit

BVT3 PvB 3.3 Organiseren van activiteiten

Servicedocument. Examenplan. Ondernemer horeca/bakkerij Ondernemer bakkerij. Uitstroom : Ondernemer bakkerij. Niveau : 4. Crebonr.

Voortgangsverslag Blok 1

Transcriptie:

Kwalificatiedossier Middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud 2011-2012 (samenvatting) Uitstromen: Calculator/onderhoudsspecialist (niveau 4) Uitvoerder (niveau 4) Ondernemer (niveau 4) Kleur- en interieuradviseur (niveau 4) Projectleider (niveau 4) Crebocodes: 94521 94522 94523 92524 94525 94520 (algemene code voor dit dossier) Korte beschrijving van de uitstromen De middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud (alle uitstromen) is werkzaam in de schilders-, afwerkings-, glaszet- of afbouwbranche. Hij realiseert projecten voor diverse opdrachtgevers. De werkzaamheden van de middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud zijn grofweg op te splitsen in drie fasen: het maken van een voorstel voor de opdrachtgever, het voorbereiden van het werk en het realiseren van het project. Afhankelijk van de gekozen uitstroom is de middenkaderfunctionaris in meer of mindere mate bij deze werkzaamheden betrokken. De uitstroom calculator/onderhoudsspecialist heeft een belangrijke rol bij het maken van een voorstel voor de opdrachtgever. In dit kader maakt hij ook onderhoudsscenario s. Daarnaast bereidt hij vanuit zijn functie het werk voor. Voor wat betreft het realiseren van het project is zijn rol beperkt tot het bewaken van de kosten en het uitvoeren van de nacalculatie. De uitvoerder is alleen betrokken bij de realisatie van het project. Hij bereidt onder andere de uitvoering voor, stuurt medewerkers aan, bewaakt de voortgang, voert een projectadministratie en levert het project op. De ondernemer is vanuit zijn rol als ondernemer betrokken bij alle fases van het project. Daarnaast heeft hij taken op het gebied van het leiden van een onderneming (bijvoorbeeld op het gebied van commercieel, financieel en personeelsbeleid). De kleur- en interieuradviseur is eveneens bij alle fases betrokken. Bij hem ligt het accent op het ontwikkelen en realiseren van een ontwerp voor een kleur- en interieuradvies. Ten slotte is ook de projectleider bij alles projectfases betrokken. Hij richt zich op het ontwikkelen en realiseren van een afbouw-, verbouw- of renovatieplan. Behalve de ondernemer hebben ook de kleur- en interieuradviseur en de projectleider beperkte taken op het gebied van ondernemerschap. Dit biedt hen de mogelijkheid om zich na de opleiding als kleine zelfstandige te vestigen. Overzicht kerntaken, werkprocessen en competenties Het schema op de volgende pagina s geeft een overzicht van de kerntaken, werkprocessen en competenties uit dit kwalificatiedossier. De competenties zijn nodig om de werkprocessen goed te kunnen uitvoeren. Een competentie moet gezien worden als een combinatie van kennis, inzicht, vaardigheden, motivatie, houding en persoonskenmerken.

Het is de bedoeling dat de leerling aan het eind van de opleiding alle werkprocessen en de competenties beheerst, die horen bij de uitstroom waarvoor hij wordt opgeleid. Dit op het niveau van beginnend beroepsbeoefenaar. Verdere informatie Deze folder geeft het kwalificatiedossier Middenkaderfunctionaris afbouw en onderhoud op hoofdlijnen weer. In het volledige kwalificatiedossier zoals vastgesteld door het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap zijn de werkprocessen en competenties verder uitgewerkt en wordt meer informatie gegeven over het beroep en de uitstromen. Ook wordt vermeld welke vakkennis en vaardigheden nodig zijn. Bovendien zijn in het kwalificatiedossier eisen voor Nederlands, rekenen en Engels/Duits aangegeven. Het kwalificatiedossier is te vinden op www.savantis.nl of op www.kwalificatiesmbo.nl. Op de website van Savantis gaat u eerst naar de ingang Bedrijven, Werknemers, Onderwijs of Leerlingen en vervolgens naar de sector Schilderen en Onderhoud of Afbouw. Daarna kiest u voor Onderwijsinformatie en ten slotte voor Kwalificatiedossiers.

Kerntaken en werkprocessen Calculator/ onderhoudsspecialist Uitvoerder Ondernemer Kleur- en interieuradviseur Projectleider Competenties Kerntaak 1. Maakt een voorstel voor de opdrachtgever 1.1 Wensen en eisen van de X X X X Presenteren opdrachtgever inventariseren 1.2 Informatie verzamelen ten X X X X behoeve van het projectdossier (alleen de 1.3 Conditie van het object bepalen/inspecteren X X X X Beslissen en activiteiten initiëren (alleen de 1.4 Plan van aanpak opstellen X X Beslissen en activiteiten initiëren (alleen de (alleen de (alleen de 1.5 Onderhoudsscenario s maken X 1.6 Ontwerp maken X X Creëren en innoveren 1.7 Calculeren X X X X Beslissen en activiteiten initiëren (alleen de (alleen de 1.8 Voorstel presenteren X X X X Presenteren

(alleen de kleur- en interieuradviseur en de projectleider) 1.9 Offerte opstellen X X X X Beslissen en activiteiten initiëren (alleen de Aansturen (alleen de (niet de projectleider) Kerntaak 2. Bereidt het werk voor 2.1 Werkbegroting en planning opstellen Analyseren (alleen de Op de behoeften en verwachtingen X X X X (niet de 2.2 Inkopen van capaciteit, materieel en materiaal X X X X (niet de 2.3 Arboprojectplan opstellen X X X 2.4 Projectdossier overdragen X X X X Kerntaak 3. Realiseert het project 3.1 Uitvoering voorbereiden X Beslissen en activiteiten initiëren 3.2 Medewerkers aansturen X X X Aansturen Begeleiden (alleen de uitvoerder) 3.3 Voortgang bewaken X X X X Beslissen en activiteiten initiëren (niet de (niet de Omgaan met verandering en aanpassen 3.4 KAM-zorg uitvoeren/bewaken X X X (alleen de uitvoerder) Kwaliteit leveren 3.5 Meer- en minderwerk opnemen X X X X 3.6 Kosten bewaken X X X X X Beslissen en activiteiten initiëren (niet de (alleen

de (alleen de calculator/onderhoudsspecialist en uitvoerder) (alleen de calculator/onderhoudsspecialist en de (niet de (niet de 3.7 Projectadministratie voeren X 3.8 Materiaal en materieel X Aansturen afvoeren 3.9 Project opleveren X X X X 3.10 Klachten afhandelen en X X X X nazorg verlenen Kwaliteit leveren (alleen de 3.11 Nacalculatie uitvoeren X X X Beslissen en activiteiten initiëren (alleen de (alleen de calculator/onderhoudsspecialist en de (alleen de (alleen de (alleen de Kerntaak 4. Voert ondernemersen/of bedrijfsmatige taken uit 4.1 Ondernemingsplan maken X X X Beslissen en activiteiten initiëren Ondernemend en commercieel handelen 4.2 Commercieel beleid uitvoeren X X X X X Relaties bouwen en netwerken Ondernemend en commercieel handelen (alleen de 4.3 Financieel beleid uitvoeren X X X Aansturen 4.4 Personeelbeleid uitvoeren X Begeleiden 4.5 Logistiek beleid uitvoeren X

4.6 Kwaliteitsbeleid uitvoeren X X X X X 4.7 Leiding geven aan personeel X Aansturen 4.8 Leerlingen begeleiden X X X X X Begeleiden