Een nieuwe generatie ouderen(zorg)

Vergelijkbare documenten
Een nieuwe generatie ouderen(zorg) Samen ontdekken, durven, doen!

Uw dagvoorzitter: Robbert Huijsman Bijzonder hoogleraar management en organisatie ouderenzorg, Erasmus School of Health Policy & Management, Erasmus U

Een nieuwe generatie ouderen(zorg) Samen ontdekken, durven, doen!

Een nieuwe generatie ouderen(zorg) Samen ontdekken, durven, doen!

IMISCOE Congres Zorg voor en sociaal welbevinden van oudere migranten

Een nieuwe generatie ouderen(zorg) Samen ontdekken, durven, doen!

Executive leergang Veroudering en Gezondheidszorg

Leren van en met elkaar

Inkoop vanuit integraliteit

Wijkgerichte Zorg. Een initiatief van de zorgaanbieders uit de 1e en 2e lijn in de regio Zuid Kennemerland. Een impressie, in beeld & woord

Regionale broedplaatsen voor onderzoek en praktijkleren

Lang zullen we leven!

Executive leergang Veroudering en Gezondheidszorg

Congres 18 juni uur. Vitaal verbinden. Extramuralisering: wonen, zorg en wel zijn in de wijk. Rijtuigenloods Amersfoort

Samenwerken aan welzijn

Mienskip als basis voor een vitaal Friesland een beschouwing vanuit demografische ontwikkelingen met een verbinding naar het sociale domein

Zorgpact. Leiden, 9 september 2015

Bijeenkomst cliëntenraden Verpleging & Verzorging. 23 november, 27 november, 7 december, 12 december 2017

Congres Kleinschalig Zorgen

Healthy Ageing: van wenselijkheid naar werkelijkheid

De economische betekenis van mantelzorg

Uitnodiging. Conferentie Wonen in de backyard. Huisvesting bijzondere doelgroepen. Den Haag - Madurodam - dinsdag 16 november 2010

WIJ ZIJN ACTIUM EN DIT IS ONZE KOERS STRATEGISCHE KOERS

Het verhaal als kwaliteitsinstrument

Integrale zorg voor chronisch zieken; het spel en de knikkers

Cliënt heeft sobere zorg met weinig keuzemogelijkheden

Gekoesterd Wonen bij Vecht en IJssel Waardevolle momenten voor ouderen met dementie

E-HEALTH EN DE OUDERENZORG

Zelfstandig thuis wonen met een zorgvraag. Strategische handvaten voor deze opgave

Ronde 2: sessie 1 Verbinding tussen eerstelijnszorg en sociaal werk: winst voor ouderen

de meerwaarde van de leerstoel Sociaal Werk

Welkom. Sessie 2.1 Gezondheidsvaardigheden in Zorg en Welzijn opleidingen. Namens de werkgroep Opleiding en Onderwijs

Voorbij de geraniums. Visiestuk over vitaliteit en vitaliteitscoaching. Paulien Vermunt, Philip Spinhoven en Rudi Westendorp

Broodje met. Familiezorg

Ondernemend werken in welzijnsorganisaties

UITNODIGING. oktober. Innovatie van de zorg door digitaal leiderschap MASTER CLASS. Een masterclass voor bestuurders in de VVT-branche

Dienstverlening verlening voor de nieuwe oudere

JGZ in het sociaal domein Een agenda van verbinden

Brief aan de leden T.a.v. het college en de raad. 29 september 2017 U Lbr: 17/054 (070) Regeling zorginfrastructuur.

Goede preventieve ouderenzorg: belangrijke elementen

SamenOud is ontwikkeld in opdracht van het Nationaal Programma Ouderenzorg. SamenOud Verbinden van wonen, welzijn & zorg. Informatiebrochure

Meer handen aan het bed door innovatieve logistiek

klaar voor een nieuwe toekomst

Wie doet er mee? Burger en overheid in 2030

Bijlage 1: Deelname Innovatie-impuls

Van verzorgingstaat naar participatiesamenleving? Over het potentieel van Nederland en de GGZ. Maarssen, 19 november 2013 Prof.dr.

Leefbare Toekomst? De kunst van het ouder worden voor de kwetsbare mens. Jubileumcongres ter inspiratie van werkers in de zorg

Executive leergang. Veroudering en Gezondheidszorg. Op zoek naar inhoudelijke verdieping op het gebied van de zorg voor ouderen?

KENNISINFRASTRUCTUUR LANGDURIGE ZORG. Theo van Uum Langdurige Zorg, VWS

Toolkit. Familieparticipatie

Wat is maatschappelijk aanbesteden?

Executive leergang. Veroudering en Gezondheidszorg. Op zoek naar inhoudelijke verdieping op het gebied van de zorg voor ouderen?

Word lid van Anders Oud 2030 schuif en sluit aan bij onze regiotafel!

Pact voor de Ouderenzorg. Henk Reinen Directie Maatschappelijke Ondersteuning

Samen leren en verbeteren met mijnkwaliteitvanleven.nl

Less is more! en Less needs more!, en nog meer lessen voor optimisme voor de toekomst!

Ontwikkelingen Healthy Ageing en gevolgen voor toekomstige professionals

Omgaan met levensvragen van ouderen. Kwaliteitsstandaard voor de langdurige zorg

Duurzame Zorg en Ondersteuning (en Welzijn) in de Buurt Haaglanden. 16 juni 2014

Gemeente en de Zorg. Seminar- & Debatreeks

IXELF, jouw geluk dichtbij

Maatschappelijk aanbesteden

Nieuws over GHOR en opgeschaalde zorg

Nederlandse Vereniging voor Manuele Therapie. Zicht op de toekomst. 22 september 2014

DOEN WE HET GOEDE? EN DOEN WE DAT GOED GENOEG?

Professioneel samenwerken in de wijk Sjiera de Vries, lector Sociale Innovatie

Waardigheid en trots. Liefdevolle zorg. Voor onze ouderen. Manon Koster Directie Langdurige Zorg Ministerie van VWS

College van Burgemeester en wethouders gemeente Tynaarlo

Kom naar het wijkverpleegkundig congres. Back to the future, yes we can In de Reehorst in Ede

WAT HELPT OM LANGER THUIS TE BLIJVEN WONEN

Werkconferentie. Implementatie van Online Wijkplatformen De Do s en Don ts. 7 december Sarah Willard en John Rietman

De Wmo en de decentralisaties

Verslag. Inleiding. Opening door voorzitter Loes van Ruijven

Invulling Aster Zorg van addendum bij kwaliteitskader verpleeghuiszorg voor langdurige zorg thuis met een Wlzindicatie

Een nieuwe generatie ouderen(zorg) Samen ontdekken, durven, doen!

Opleidingsprogramma DoenDenken

WELKOM. Tijdens dit congres worden Foto en film opnames gemaakt

Analyse instrument. Disclosure belangen sprekers. Toegangsproces tot zorg

FACTSHEET. Allen te bereiken via: Korte omschrijving van het programma. Looptijd: Programma algemeen

Nut en noodzaak van een goed imago Informatie Workshops drs. J.M. (Walther) Verhoeven vrijdag 28 november uur

Programma Volwaardig leven. eenvoudig verteld

Het vernieuwende van de aanpak van het Zorgpact, is dat onderwijs en arbeidsmarkt met elkaar worden verbonden tot een samenhangend geheel

Toekomstscenario s ROC ASA Utrecht Sport en bewegen

VERBONDS- COURSE academy.verzekeraars.nl

Consultatie kwaliteitskader kwaliteit in dialoog

Wijkteams als living lab

Duurzaam groeien en vernieuwen

!7": ZORG 6ERPLEGING EN 6ERZORGING

Integraal samenwerken in de wijk: wat betekent dit voor toezicht?

PROGRAMMA NVC COLLEGE TOUR: BEWONERS- PARTICIPATIE EN MOBILITEIT. Presentatie Workshop maart NHL Hogeschool Leeuwarden

Ruud Janssen, Lectoraat ICT-innovaties in de Zorg, Hogeschool Windesheim

Op weg naar de toekomst. Verslag loonaangifteconferentie september 2015

Burgerkracht in het Groen Relatie burgerinitiatieven en gemeenten

Bijeenkomst cliëntenraden Verpleging & Verzorging. 11 april, 13 april, 18 april, 21 april 2017

Onderzoeksopzet Vrijwilligers in de Wmo Wmo-werkplaats Noord Jolanda Kroes Hanzehogeschool Groningen

Multidisciplinaire ouderenzorg

Transities in de ouderenzorg: verantwoordelijkheden van burgers. 26 juni 2014

VAN EEN VERANDERING NU, NAAR EEN VERBETERING MORGEN

Introductie. Project Mijn eigen Voordeur. Monique Kemner procesbegeleider bij VanMorgen

Transcriptie:

6 accreditatiepunten voor het Kwaliteitsregister V&V van V&VN Een nieuwe generatie ouderen(zorg) Een initiatief van: 30 november 2016 Jaarbeurs Utrecht

Conferentie Een nieuwe generatie ouderen(zorg) 08.45 09.30 uur Ontvangst van de bezoekers 09.30 uur Aanvang conferentie Opening met film Woord van welkom door de dagvoorzitter Robbert Huijsman, bijzonder hoogleraar management en organisatie ouderenzorg, instituut Beleid & Management Gezondheidszorg (ibmg), Erasmus Universiteit 10.00 uur The next generation ouder worden en zorg in Nederland In deze keynote speech gaat Kim Putters in op de demografische en maatschappelijke ontwikkelingen in Nederland en op wat deze ontwikkelingen betekenen voor de ouderen, de zorg en informele hulp. Kim Putters, directeur, Sociaal en Cultureel Planbureau (SCP) en bijzonder hoogleraar beleid en sturing van de zorg in de veranderende Verzorgingsstaat, instituut Beleid en Management Gezondheidszorg van de Erasmus Universiteit Rotterdam 10.30 uur Innnovatiecatwalk Een serie pitches van en met ouderen over spraakmakende innovaties en burgerinitiatieven 10.45 uur Koffie- en theepauze U heeft tijdens deze pauze de mogelijkheid een bezoek te brengen aan de Concept Space Ontdek en ervaar in de praktijk: (technologische) innovaties in de ouderenzorg 11.15 uur Verschillende visies op ouderen(beleid) 11.45 uur Keynote speech door Martin van Rijn, Staatssecretaris, Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS)

12.15 uur Lunchpauze Tijdens de lunchpauze kunt u deelnemen aan i-tours: een tour langs een aantal aansprekende innovaties, welke aan bod komen middels korte pitches. Tevens kunt u deelnemen aan rondetafelgesprekken, een bezoek brengen aan de informatiemarkt, ervaringen opdoen in de Concept Space of gewoon lekker netwerken onder het genot van uw lunch. Aanvang rondetafelgesprekken 12.45 13.10 en 13.15 13.40 uur Aanvang i-tours 12.45 en 13.15 uur 13.45 uur Inspiratiesessies: kennis komt tot leven RONDE 1 U kiest iedere inspiratieronde (duur ca. 75 min) uit 4 verschillende inspiratiesessies. Sessie 1: Trends- en scenario s: De stip op de horizon bepaalt zij, de weg ernaar toe ontwerpen wij Tien jaar vooruit beleid en strategie schrijven is een bijna onmogelijke opgave geworden. Het U CREATE-netwerk gelooft in co-creatie. De toekomst ontwerpen kun je niet meer alleen. We moeten op een efficiënte wijze onze stakeholders betrekken, veel meningen horen en creativiteit ontsluiten om draagvlak te verwerven voor resultaten. In deze sessie maken we een koppeling tussen trends, scenario s en concrete acties voor uw eigen organisatie. Met als doel flexibel blijven en toch gedegen sturing geven aan een toekomstbestendige organisatie en projecten. Deze sessie wordt verzorgd door U CREATE Sessie 2: Burgerinitiatieven: samen sterker De tijd dat we naar de overheid kijken om alles op te lossen, is voorbij. De nieuwe generatie ouderen neemt steeds vaker het heft in eigen handen. Soms noodgedwongen, omdat lokale voorzieningen verschralen of worden wegbezuinigd, maar vaak ook vanuit het besef dat je samen sterker staat en gedeelde wensen beter en sneller voor elkaar kunt krijgen. Wat zijn de succes- en faalfactoren van burgerinitiatieven? Hoe verhoud je je als gevestigde orde tot deze mondige verenigde burgers: kun je hen helpen bloeien of moet je je er vooral niet mee bemoeien? We gaan hierover in gesprek tijdens deze inspiratiesessie aan de hand van twee typen burgerinitiatieven: - het lokale, kleinschalige initiatief dat mogelijk kan worden opgeschaald - burgers die een groots en meeslepend plan ontwikkelen om hun leefomgeving te verbeteren en daarmee een serieuze gesprekspartner zijn voor lokale overheden en instanties. Voorzitter: Marieke van der Waal, directeur, Leyden Academy Sessie 3: De ervaring van kwaliteit In deze sessie gaan we in op hoe en wat ouderen als kwaliteit ervaren en hoe dat richting kan geven aan de zorg en ondersteuning. We stellen aan de orde hoe je de ervaring zichtbaar kunt maken en hoe je meer doorleefd begrip kunt krijgen van die ervaring. We gaan in op innovatieve methoden en technieken. Daarnaast komt aan de orde welke plaats ervaren kwaliteit in het

nieuwe kwaliteitskader krijgt. En de ultieme vraag is natuurlijk: wat doet er nou echt toe? Een gevarieerde sessie met theorie, onderzoek en praktijk! Voorzitter: Henk Nies, Raad van Bestuur, Vilans en hoogleraar organisatie en beleid, Zonnehuisleerstoel, Vrije Universiteit van Amsterdam Sessie 4: Nieuwe verhoudingen gezondheid vs kwetsbaarheid 15.00 uur Koffie- en theepauze 15.30 uur Inspiratiesessies: kennis komt tot leven RONDE 2 U kiest iedere inspiratieronde (duur ca. 75 min) uit 4 verschillende inspiratiesessies. Sessie 5: Nieuwe woonvormen voor generaties De trend dat ouderen langer thuis wonen zet door. Slimme technologie zoals domotica zorgt voor gemak, veiligheid en verlicht de dagelijkse en huishoudelijke zaken als het allemaal wat minder gaat. Er is een heel pallet aan woondiensten beschikbaar en er komt nog veel meer innovatie voor woning en wijk aan. Hoe komt dit alles bij elkaar in de woonzorgconcepten en welke scenario's voor beschut zelfstandig wonen kan je dan realiseren in buurten en wijken die ook participatie stimuleren? We gaan het samen ontdekken, concreet met voorbeelden uit de praktijk. Voorzitter: Robbert Huijsman, bijzonder hoogleraar management en organisatie ouderenzorg, instituut Beleid & Management Gezondheidszorg (ibmg), Erasmus Universiteit Sessie 6: Verbeteren samen met ouderen Een nieuwe generatie ouderenzorg kan geen vorm krijgen zonder ouderen zelf. Ouderen kunnen zelf het heft in handen nemen en vanuit een burgerinitiatief wonen, welzijn en zorg zo organiseren zoals zij wenselijk vinden. Maar ook binnen reguliere zorg- en welzijnsorganisaties wordt volop gezocht naar manieren om samen met ouderen nieuwe manieren van werken te vinden waarin de slag van de systeemwereld van organisaties naar de leefwereld van ouderen wordt gemaakt. Dit samenwerken tussen ouderen en professionals is voor velen wennen. In deze inspiratiesessie hoort u over de ervaringen die hiermee op zijn gedaan in het Nationaal Programma Ouderenzorg/BeterOud, ziet u inspirerende voorbeelden van ouderen en professionals die u zijn voor gegaan én kunt u zelf ervaren wat de do s en don ts zijn als het gaat over het vormen van partnerschappen tussen ouderen en professionals. Deze sessie wordt verzorgd door BeterOud Sessie 7: Zorg vanuit verhalen en verlangens In de langdurige zorg wordt veel gesproken over persoonsgerichte, belevingsgerichte en liefdevolle zorg. Maar hoe geef je hier in de praktijk vorm aan? Hoe bouw je als zorgverlener een relatie op met je cliënt, zodat je iemands persoonlijkheid, levensverhaal en verlangens kunt leren kennen? Hoe kun je hier vervolgens aan tegemoetkomen, hoe past dit in het zorgleefplan, welke dilemma s kom je tegen? In deze inspiratiesessie

verkennen we deze vragen en worden twee hulpmiddelen besproken die beide sterk individueel van aard zijn en gericht zijn op het leren kennen van de cliënt. - de LAVA-tool helpt om iemands individuele (mate van tevredenheid over) verlangens in kaart te brengen en toe te werken naar doelen of acties om het welbevinden te vergroten (convergerende werkwijze); - de persoonlijke collage is een gezamenlijk dynamisch proces om de relatie tussen de persoon en zorgverlener/mantelzorger verder te verrijken (divergerende werkwijze). Voorzitter: Joris Slaets, hoogleraar ouderengeneeskunde, UMCG Groningen en directeur, Leyden Academy on vitality and ageing Sessie 8: Op het kruispunt tussen onderzoek en praktijk Vanuit het perspectief van kennis en onderzoek leven we in een fantastische tijd. De oudere mens verandert, de omgeving verandert, het beleid verandert en hoe we de zorg inrichten vraagt om andere oplossingen. Wat het beste is om te doen is lang nog niet altijd bekend maar wel van belang, en vraagt om onderzoek. Het vraagt onderzoek naar wat werkt, maar ook naar een gefundeerde (wetenschappelijke) basis van wat we doen. Onderzoek en praktijk zijn een krachtige combinatie hiervoor, om elkaar te versterken en om tot waardevolle zorg voor onze ouderen te komen. Hiervoor zijn verbindingen nodig tussen de academische wereld, de praktijk en het beleid. Alleen in krachtige combinaties komen we verder. Daarnaast is het tijd voor reflectie op gebruikte methodologie: welke methoden passen het beste bij welke vraag, bij een veranderende context en ook waarden die veranderen? Leveren verschillende methoden (ook) dezelfde resultaten? Wat leveren innovatieve methoden eigenlijk op? In deze sessie levert u uw input in gesprek met onderzoekers en praktijkmensen over uw ideeën hoe deze verbindingen te smeden en op het kruispunt de goede weg in te slaan. Drie voorbeeldprojecten vanuit Vilans (innovatief praktijkgericht onderzoek), de Academische Werkplaats Ouderen Universiteit Tilburg e.o, en LASA (Amsterdamse meerjarige ouderenstudie) worden met u gedeeld. Voorzitter: Mirella Minkman, bijzonder hoogleraar organisatie en bestuur van langdurende integrale zorg, Universiteit van Tilburg/TIAS en directeur innovatie en onderzoek, Vilans 16.45 uur Einde conferentie en aanvang informele borrel Deze conferentie is speciaal ontwikkeld voor: Zorgaanbieders in de ouderenzorg: bestuur, management, hoofden en teamleiders, specialisten ouderengeneeskunde en ervaren zorgprofessionals Zorgkantoren en zorgverzekeraars Onderzoekers van universiteiten, hogescholen en kennisinstituten Cliëntenorganisaties Gemeenten: projectleiders en beleidsmedewerkers sociaal domein Adviseurs van zorgaanbieders en ICT-leveranciers