Veranderingen in het Sociaal Domein Informatiebijeenkomsten in Echt-Susteren Najaar 2014
Inleiding door wethouder Frische
Programma van vanavond Welkom en inleiding Belangrijkste veranderingen sociaal domein Wat betekenen de veranderingen voor u? Actieve pauze (20.15 20.30 uur) Persoonlijke vragen & antwoorden Voorzieningen in kernen Vervolg en afronding Borrel (21.30 uur)
Belangrijkste veranderingen Sociaal Domein Ellen Janssen programmamanager Sociaal Domein
Aanleiding voor veranderingen Demografie Wet- en regelgeving Medicalisering Onvoldoende samenwerking Bureaucratie Stijgende kosten Maar ook: Vergroten onderlinge samenhang zorgverleners Meer betrokkenheid in samenleving
Aanleiding voor veranderingen 35.000 30.000 25.000 20.000 Bevolkingsopbouw 2014-2030 Echt-Susteren Opvallend: Krimpende bevolking Vergrijzende bevolking Toename grijze druk Tussen de kernen van Echt-Susteren geen opvallende verschillen 15.000 10.000 5.000 0 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 2027 2028 2029 2030 0 tot 20 jaar 20 tot 65 jaar 65 jaar e.o. 2014: 32.010 2030: 30.200 E til 2012
Aanleiding voor veranderingen 14.700 14.600 14.500 Huishoudensontwikkeling 2014-2030 Echt-Susteren Opvallend: Toename tot 2023 Daarna sterke afname Toename a.g.v. individualisering Tussen kernen Echt-Susteren geen opvallende verschillen 14.400 14.300 14.200 14.100 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 2026 2027 2028 2029 2030 2014: 14.270 2030: 14.220 (2023: 14.600) E til 2014
Veranderingen Sociaal Domein Drie Decentralisaties Participatiewet Jeugdhulp Wmo
Participatiewet 1 regeling voor re-integratie van mensen met afstand tot arbeidsmarkt Samenvoeging WsW (Wet sociale werkvoorziening) Wwb (Wet werk- en bijstand) Deel Wajong (jonge arbeidsgehandicapten met arbeidsvermogen) Inhoud wet Nadruk op wat mensen wél kunnen Bedrijven moeten arbeidsgehandicapten aannemen Loonkostensubsidie Focus op eigen verantwoordelijkheid
Participatiewet (2) +/- 1.500 mensen vallen onder Participatiewet 3% 3% 1% Uitkeringsgerechtigden Wajong Wsw (incl. wachtlijst) Totaal beroepsbevolking 93% Aantal personen van de beroepsbevolking (ca. 19.000 personen, per 1-1-2014):
Jeugdhulp Veranderingen Zorgplicht jeugd per 1-1-2015 bij gemeente Gemeente regisseur over alle jeugdhulpvormen Accent bij hulpverlening op preventie Nieuwe taken gemeenten 1. Provinciale jeugdzorg (Bureau Jeugdzorg) 2. Jeugdzorg Rijk (gesloten jeugdzorg) 3. Awbz-verzekerde jeugdzorg (Licht verstandelijk beperkte jeugd) 4. Jeugdzorg via zorgverzekeringswet (jeugd-ggz)
Jeugdhulp (2) +/- 810 jeugdigen maakt gebruik van Jeugdhulp Provinciale jeugdzorg 22% Rijks-zorg 52% 1% AWBZ-zorg Zorg via Zorgverzekeringswet 25%
AWBZ/Wmo AWBZ (per 1-1-15 Wet Langdurige Zorg) Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten (Rijk) Voor die het echt nodig heeft (meest-kwetsbaren) CIZ verleent toegang tot AWBZ Intramurale (zware) zorg Wmo Wet maatschappelijke ondersteuning (bij gemeente sinds 2007) Huidige voorzieningen (HbH, vervoer, rolstoel, woningaanpassing) Nieuwe taken: Begeleiding Kortdurend verblijf 5% persoonlijke verzorging (95% naar ziektekostenverzekering)
Wat betekenen de veranderingen voor u? Ellen Janssen programmamanager Sociaal Domein
Eigen kracht centraal INDIVIDUELE VOORZ. ALGEMENE VOORZ. EIGEN NETWERK EIGEN KRACHT
Participatiewet Algemeen Gemeente verantwoordelijk voor de re-integratie van mensen die kunnen werken, maar (tijdelijk) ondersteuning nodig hebben Werkgevers zetten zich in extra banen te scheppen voor mensen met een arbeidsbeperking
Participatiewet (2) Er verandert niets als u op 31-12-2014 Arbeidsovereenkomst heeft via de Wsw Wajonguitkering heeft Werkloos bent, maar kunt werken: actief zoeken naar baan Werkloos bent, zonder inkomen of vermogen: melden voor een uitkering bij de gemeente
Participatiewet (3) Er verandert wél iets als u Arbeidsbeperking of Wsw-indicatie heeft, maar nog geen werk - Gemeente helpt met zoeken naar werk, scholing, jobcoach Jongere zonder Wajong-uitkering bent en ondersteuning nodig heeft bij werk, opleiding of uitkering - Ondersteuning van regionaal werkbedrijf bij werk, opleiding of uitkering Werkloos bent en niet of onvoldoende uw best doet om aan het werk te komen - Dit kan gevolg hebben voor uw uitkering
Participatiewet (4) Er verandert wél iets als u Wajongere bent en uit de herkeuring (2015) blijkt dat u kunt werken - Wajong-uitkering per 1-1-2018 met 5% verlaagd naar 70% van minimumloon. U blijft uitkering ontvangen van het UWV Bijstandsgerechtigde bent en met meer mensen in dezelfde woning woont - U krijgt lagere uitkering en wordt gestimuleerd betaald werk te vinden Een alleenstaande ouder in de bijstand bent - U krijgt dezelfde uitkering als alleenstaanden zonder kinderen, aangevuld met een toeslag belastingdienst
Jeugdhulp Centrum voor Jeugd en Gezin dé plek waar ouders of verzorgers, kinderen en jongeren terecht kunnen met vragen over opvoeden en opgroeien. Contact T. 088 438 83 00 E. info@onscjg.nl W. www.onscjg.nl Chatelainplein 31, Echt
Jeugdhulp (2) Hoe wordt jeugdhulpverlening geregeld? Gerichte, efficiënte en snelle hulp: 1Gezin1Plan Hulp zo kort mogelijk, maar ook zo lang als nodig Eigen kracht en omgeving van gezin centraal Tijdig problemen signaleren; zwaardere maatregelen voorkomen Door inzet jeugd- en gezinsmedewerkers van CJG Onderdeel van sociale wijkteams en op scholen Brede algemene kennis (generalisten)
Wmo Er verandert niets als u nu Een Wmo-voorziening heeft Tot wijziging in uw situatie Wel herindicatie Hulp bij Huishouden Een AWBZ-indicatie heeft Tot max. 1-1-2016, tenzij u zelf herindicatie aanvraagt wijziging in uw situatie is geschikte alternatieve voorziening is Er verandert wél iets als u Nu nog géén Awbz- of Wmo-cliënt bent
Wmo (2) Wat verandert er voor nieuwe cliënten? Nieuwe werkwijze: 1. Zelf melding maken van uw probleem of vraag bij gemeente 2. Keukentafelgesprek o.l.v. Wmo-consulent 3. Gespreksverslag incl. advies over vervolgstap 4. Cliënt neemt zelf initiatief o.b.v. advies
Wmo (3) Maatwerkvoorzieningen Traplift, regiotaxi, scootmobiel, individuele of groepsbegeleiding etc. Bij maatwerkvoorzieningen geldt: 1. Voor bepaalde tijd 2. Eigen bijdrage blijft bestaan 3. Keuze tussen PGB (via SVB) en Zorg in Natura blijft bestaan 4. Bij Zorg in Natura kiezen cliënten zelf voor aanbieder
De gemeente zet haar kernen centraal!
Filmpje sociaal wijkteam Koningsbosch
PAUZE Persoonlijke vragen? Stel ze na de pauze of plak een memo op de muur!
Vragen & antwoorden
Samen werken aan onze kernen! Jim van Erve Menswel
Trends in de kernen Minder leden verenigingen Daarbij komen wijzigingen in het sociaal domein Minder mantelzorgers
Dingen moeten anders HOE bereiken dat sociale samenhang, leefbaarheid in de kernen toch op peil blijft? HOE zorgen dat er ook in toekomst in de kernen ondersteuning is voor iedereen die dat nodig heeft?
Voorzieningen Echt 1. Serviceteam Echt-Susteren 2. Seniorenverenigingen 3. Sportverenigingen 4. Speelvoorzieningen 5. Dierenpark 6. Muziekverenigingen en schutterijen 7. Buurt- en vrouwenverenigingen 8. Bibliotheek 9. Wijksteunpunt 10.Buurthuizen en ontmoetingscentra 11.Talenthouse en jongerencentrum 12.Vrijwillige zorgorganisaties 13.Culturele organisaties 14.Vrijwillige klussendienst en tuinploeg 15.Repair-café
Voorzieningen Susteren 1. Serviceteam Echt-Susteren 2. Nieuw Gezondheidscentrum als centrum voor zorg en ondersteuning 3. Zorgappartementen en dagbesteding in Kompenie 4. Seniorenverenigingen 5. Sportverenigingen 6. Dorpsraad 7. Speelvoorzieningen 8. Muziekverenigingen 9. Buurt- en vrouwenverenigingen 10.Scoutingverenigingen 11.Koppelpop 12.Vrijwillige klussendienst en tuinploeg
Voorzieningen Pey 1. Serviceteam Echt-Susteren 2. Seniorenverenigingen 3. Klankbordgroep Groot Pey 4. Sportverenigingen 5. Speelvoorziening 6. Dierenpark 7. Muziekverenigingen en schutterijen 8. Buurt- en vrouwenverenigingen 9. Gemeenschapshuis Patronaat 10.Activiteitencentrum Pergamijn 11.Buurthuizen en ontmoetingscentra 12.Vrijwillige zorgorganisaties 13.Culturele organisaties 14.Vrijwillige klussendienst en tuinploeg
Voorzieningen St. Joost 1. Serviceteam Echt-Susteren 2. Seniorenverenigingen 3. Stichting gemeenschapsbelangen St. Joost 4. Sportvereniging 5. Toneelvereniging 6. Speelvoorziening 7. Jeugdwerk 8. Dierenpark 9. Muziekverenigingen en schutterij/tamboerkorps 10.Buurt- en vrouwenverenigingen 11.Gemeenschapshuis 12.Vrijwillige klussendienst en tuinploeg
Voorzieningen Dieteren 1. Serviceteam Echt-Susteren 2. Seniorenverenigingen 3. Stichting Contactgroep Dieteren 4. Zorgboerderij 5. Visvijver 6. Muziekverenigingen en schutterijen 7. Buurt- en vrouwenverenigingen 8. Gemeenschapshuis 9. Vrijwillige klussendienst en tuinploeg
Voorzieningen Roosteren 1. Serviceteam Echt-Susteren 2. Seniorenverenigingen 3. Stichting gemeenschapsbelangen Roosteren 4. Sportverenigingen 5. Contactblad 6. Muziekverenigingen en schutterij 7. Buurtvereniging 8. Gemeenschapshuis 9. Vrijwillige klussendienst en tuinploeg
Wat is er nodig in de kernen? Wat willen de kernen? Wat hebben de kernen nodig? Wat vinden de kernen belangrijk? Wie zijn sleutelfiguren in de kernen? Welke verenigingen kunnen rol spelen? Wat kunt u zelf doen?
Afsluiting door wethouder Ruijten Meer informatie www.echt-susteren.nl t Waekblaad Informatiekrant sociaal domein LOES Vergelijkbare informatieavond in andere kernen Vervolggesprek in en mét de kernen in 2015! DANK VOOR UW INBRENG! Denkt u aan het invullen van de enquête?
Relevante websites www.echt-susteren.nl www.menswel.nl Stichting voor welzijn en sport www.onscjg.nl Centrum voor Jeugd en Gezin www.amwml.nl Algemeen Maatschappelijk Werk www.hetcak.nl Centraal Administratie Kantoor www.svb.nl Sociale Verzekeringsbank www.uwv.nl Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen www.mezzo.nl Mantelzorg www.vng.nl Vereniging Nederlandse Gemeenten www.dezorgverandertmee.nl Min. Volksgezondheid, Welzijn en Sport www.rijksoverheid.nl/ministeries/szw Min. Sociale Zaken& Werkgelegenheid www.rijksoverheid.nl/ministeries/vws Min. Volksgezondheid, Welzijn en Sport