VISIE & BELEIDSPLAN: EEN INLEIDING

Vergelijkbare documenten
Hallo! Welkom in onze school! Ga je mee op pad?

DOO? 06/06/2017. Nicole Totté & Tim Boon (DOO) peer leren. leren op de werkplek. in context. flexibel. actief. Onderwijsontwerp

Persoonlijk Ontwikkelingsplan Yosri Zijlstra

Prof. Dr. Didier Pollefeyt Vicerector Onderwijs KU Leuven

Je voelt je snel thuis op het Sondervick

VU PRE UNIVERSITY COLLEGE VOOR DE SCHOLIER DIE VERDER KIJKT

Veel gestelde vragen over de U-Talent Academie

Voorlichtingsdag Bedrijfskunde. Faculteit der Economische Wetenschappen en Bedrijfskunde

INSTITUUT VOOR INTERDISCIPLINAIRE STUDIES bacheloropleiding Bèta-gamma

IVV Sint-Vincentius. Welkom in de eerste graad! Eerste en tweede jaar A-stroom

Handreiking bij het beoordelingskader voor het bijzonder kenmerk Kleinschalig en intensief onderwijs

Presentatie VTOI 8 april Paul Schnabel

Aanvraag beoordeling macrodoelmatigheid International Bachelor of Bioscience. Leiden, 17 januari 2017

AANDACHT VOOR JOUW TALENT! INFO VOOR HET VWO EN HOOGBEGAAFDE LEERLINGEN

Het Giving Back studentenprogramma is een ontwikkelingsgericht programma met een mentorschap en interessante workshops gericht op jouw ontwikkeling.

Het aanreiken van zoveel mogelijk praktische tips en instrumenten op het gebied van Projectmanagement

Begeleidingsaanbod. Kerken voor de toekomst

Begeleiding en coaching van begaafde (potentiële) drop-outs. Slim Begeleiden maart 2018

Werken aan persoonlijke ontwikkeling en sturen van eigen loopbaan

Strategienota Ruimte, Relatie & Rekenschap

Informatie voor alle leerlingen in groep 8

Lichamelijke Opvoeding

Sjabloon studie - en schooladvies

Hoofdlijn advies. Wat vind jij? Laat het ons weten op: Persoonlijke ontwikkeling. Basiskennis en -vaardigheden. Vakoverstijgend leren

TU/e Bachelor College Herontwerp bacheloropleidingen. VSNU Conferentie Studiesucces 13 juni 2012 dr. Diana Vinke en drs.

veelzijdig als jij Informatie voor alle leerlingen in groep 8

ACADEMIEJAAR LEREN OP SCHOOL ÉN OP DE WERKPLEK. Graduaat in Maatschappelijk werk.

Master in Personal. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING:

TOPklas GOED VOORBEREID NAAR EEN BEROEPS- OPLEIDING REA COLLEGE MAAKT ER WERK VAN

Master in de educatieve studies

Studenten lerarenopleiding. In gesprek over de inhoud van het onderwijs

Eigenzinnige zorg van Zideris Wij zijn er voor jou!

De grootste uitdaging voor je hersenen vind je in Bergen.

Techniek voor jongens én meisjes

Meer dan alleen een goede school

ATHENEUM BRUSSEL, EEN SCHOOL MET EEN MISSIE EN VEEL PASSIE!

Motivatie bepaalt het succes!

Visie. Volharding. De diepte in De bestaande situatie ontregelen gebeurt niet door een oppervlakkige HAAL MEER RESULTAAT UIT JEZELF EN ANDEREN

Link met het secundair onderwijs

Op het Nova College leer je een vak. Bijvoorbeeld verpleegkundige, monteur of kok. Dat kies je zelf, waarschijnlijk samen met je

Meer dan alleen een goede school

KOERSNOTA VEELZIJDIG STERK ONDERWIJS

Studierichtingen tweede graad

Veelgestelde vragen over Matching

Het disciplinaire future self als bron van motivatie en activatie

VISIE OP ONDERWIJS. Associate degrees voltijd

Status Vertrouwelijk Werkdocument Finaal document

Profiel NWO. Wetenschappelijke leden raad van bestuur, toekomstig domeinvoorzitters

klaar voor een nieuwe toekomst

Verhaal van verandering

Wat ik zoek. Wie ben ik. Wat ik vind. Facts

Praktijk-voorbeeld Service Learning voor DO

Profiel NWO. Lid raad van bestuur tevens domeinvoorzitter Sociale en Geesteswetenschappen

Haal het beste uit jezelf met een training van het A+O fonds Rijk!

Working with parents. Models for activities in science centres and museums

eigen woonplaats Oorlog: geschiedenis in de geschiedenis monumenten hebben te maken met oorlogen? Welke oorlogen

STEM. Visietekst van het GO! onderwijs van de. 28 november Vlaamse Gemeenschap

Profiel NWO. Voorzitter

Op het ARH Bergen leer je veel meer. Leren én inspireren. School voor voortgezet vrijeschoolonderwijs vwo, havo en vmbo-t

INFODAG: ZATERDAG 17 MAART 2018

Veel gestelde vragen over de U-Talent Academy

Surf ook naar

Het Ontwikkelteam Digitale geletterdheid geeft de volgende omschrijving aan het begrip digitale technologie:

BEOORDELEN IN HET FRIESLAND COLLEGE

E-book. 49 vragen voor een effectieve continue dialoog

9 Vragen Die Je Jezelf Moet Stellen Voor Een Killer Motivatie Voor De Vsb Fonds Beurs

HGW..gezien vanuit het perspectief van ouders

WELKOM ouders 3 HAVO

Transnationaal programma in gespecialiseerde vertaling: optie literair vertalen

U-Talent Academie. Uitdagend bètaonderwijs op school en de universiteit

Internship & Communication Consultancy Masterprogramma Communicatie- en Informatiewetenschappen

Visie en beleidsplan onderwijs en studenten

Ijkingstoets voor toekomstige

OPEN DAG januari 10 tot 13 uur. 24 januari 10 tot 13 uur. 24 januari 10 tot 13 uur. Borculo Beukenlaan

HET CONCEPT WAT JE SCHRIJFT BEN JE ZELF

28 mei Uitlokken en honoreren

U-talent programma USG

Postacademische opleiding. Offshore windenergie Permanente vorming

Lesprogramma LeS-Lokaal Breda

ONDERWIJS JOUW VERTEGENWOORDIGING AAN DE EDUCATION DEDICATION Maar vooral waarom?

GRONDHOUDINGEN IN HET OMGAAN MET (KANSARME) MENSEN

Zien, bewogen worden en in beweging komen. Training compassie in de zorg

Castellum, Gebouw C, Synthesium Loire AK Den Haag

Neem nu een kijkje in het leven van een. New Talent en ontdek of deze uitdagende. functie iets voor jou is!

Themanieuwsbrief VN-verdrag en hoger onderwijs

Gebruik het onderstaande formulier om feedback te geven bij een presentatie van een medeleerling. Feedback van (naam)

Verantwoordelijkheid ontwikkelen. Informatiekit om uw medewerkers te helpen bij het voorkomen van werkstress

Remind Trainersopleiding

Workshop Interdisciplinair onderwijs:

Junior College EEN INITIATIEF VAN

ver an de ring in uitvoering coaching intervisie training

verdiepen én verbazen

In je kracht. Spelhandleiding

Workshop: delende stad

VUmc Zigma Zij-Instroomprogramma Geneeskunde Master Amsterdam. Dubbeltalent gezocht

Krijg je maar geen genoeg van talen? Ga dan in het tweede jaar voor de optie Latijn aangevuld met Grieks. Een wijze keuze!

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Studeren aan de Universiteit Utrecht Welkom bij de opleiding Frans

Profielkeuze-test (PKT)

Transcriptie:

VISIE & BELEIDSPLAN: EEN INLEIDING 2014-2017

Wat is deze visietekst? Op de website van de KU Leuven kan je onderstaande verwelkomingstekst vinden voor toekomstige studenten. Het kan dienen als een prozaïsche inleiding op de visietekst van de KU Leuven. Daarom geven we deze tekst graag mee in deze informatiebundel. Beste student, Je hebt je net ingeschreven aan de KU Leuven. Welkom! Met je inschrijving maak je werk van je interesse voor een wetenschappelijke discipline. Je wil je verdiepen in scheikunde, wiskunde je. Daar wil je het fijne van weten! Misschien wil je iets doen met mensen of met talen. Bij sommige studenten vertaalt de interesse zich in een specifiek beroep dat ze in de toekomst willen uitoefenen. Ze willen In onze universiteit benoemen we je toekomstdroom als je toekomstige zelf of future self: hoe zie je jezelf in de toekomst. Precies omdat die toekomstdroom, dat future self gekleurd is door je interesse voor een wetenschappelijke discipline, spreken we over het disciplinaire future self. Voor elk disciplinair future selfstaat binnen onze universiteit een groep mensen klaar die je een opleiding aanbiedt. Meer concreet, als je bioloog wil worden, dan kom je naar de universiteit... naar de opleiding biologie. Want in die opleiding zitten de mensen die jou de dingen leren die je nodig hebt om jezelf bioloog te noemen. Ze maken je bewust van de uitdagingen die in jouw discipline aan de orde zijn, maar leren je ook over het muurtje kijken naar andere disciplines om maatschappelijke problemen op te lossen. Ze leren je samenwerken. Ze brengen je in contact met (internationale) topwetenschappers en betrekken je in wetenschappelijke debatten. Ze nodigen je uit om na te denken 2

over je toekomstige rol in de maatschappij. Ze verlenen je uiteindelijk ook je diploma. Daarmee geven ze te kennen dat je niet De KU Leuven stelt zich tot ambitie om een context te creëren om je disciplinaire future self te ontwikkelen. Zo motiveert onze universiteit je om je voluit te engageren in je studies. Van onze kant uit zullen we er alles aan te doen om dit doel te realiseren, maar we weten dat we er mogelijk nog niet op alle vlakken in slagen. Daarom verwachten we jouw feedback. Onze opleidingen gaan daarover graag met jou het gesprek aan. Sta je al te trappelen om aan de opleiding te beginnen? Om je toekomstige zelf te verrassen en te vormen? Om bovenstaande ambitie mee te realiseren? Wij kijken alvast uit naar onze samenwerking! 3

De visietekst in een notendop De visie op onderwijs en leren 2013-2017 neemt de wetenschappelijke kijk op leren van de afgelopen jaren mee, maar voegt een insteek toe. Door in te zetten op hoger onderwijs dat studenten aanspreekt op hun toekomstbeeld, draagt de universiteit bij aan de vorming van de studenten als persoon en zo ook aan de wijze waarop zij aan de samenleving kunnen bijdragen. Met bovenstaande alinea wordt de visietekst ingeleid op de website van de KU Leuven. hieronder vind je een ingekorte versie van het beleidsplan, gemaakt door vicerector Pollefeyt zelf. Vorig academiejaar organiseerden we ook een STAP naar aanleiding van deze visietekst. De presentatie die we toen gaven, vind je ook terug achteraan in deze bundel. Alvast veel denk- en leesplezier! je doet nadenken over hoe jij je als filosoof/ingenieur/farmacoloog ziet? je vraagt om je als (toekomstig) filosoof/ingenieur/farmacoloog te positioneren ten overstaan van andere disciplines? helpt om de wereld te zien door de bril van een filosoof/ingenieur/farmacoloog? je uitnodigt om na te denken over je rol als filosoof/ingenieur/farmacoloog in de maatschappij? je in contact brengt met inspirerende rolmodellen om je toekomstbeeld te realiseren? je van bij de start benadert als iemand die bij de groep filosofen/ingenieurs/farmacologen hoort? je als volwaardige partner mee betrekt in de discussies die filosofen/ingenieurs/farmacologen bezighouden? Het antwoord van studenten op deze vragen laat zien in welke mate opleidingen inspelen op het disciplinaire future self van de studenten, het speerpunt van de nieuwe visie op onderwijs van de KU Leuven. Op de drempel van het hoger onderwijs, maar ook wanneer ze later instromen, staan (jonge) mensen in min of 4

meerdere mate stil bij wie ze wensen of geloven te kunnen worden of wie ze juist helemaal niet willen worden. Onder meer vragen ze zich af in welke disciplinaire interesses, ambities en aspiraties zij willen investeren of niet willen investeren. Het disciplinaire future self dat studenten zich voorhouden, vertaalt zich bij aanvang in de keuze voor een bepaalde opleiding. Opleidingen kunnen inspelen op het disciplinaire future self van de studenten, maar ze kunnen dit ook niet doen. Als ze dit niet doen, laten ze een kans liggen. Doen ze dit wel, dan boren ze een tot nog toe in ons onderwijs onderbenutte bron van motivatie aan, namelijk degene die studenten aanzet om hun disciplinaire future self te realiseren. Het resultaat hiervan is dat studenten beter studeren. Het disciplinaire future self blijvend aanspreken, kan door het voortdurend te oriënteren, verdiepen en verbreden. Opleidingen kunnen bijdragen aan een goede oriëntering van het disciplinaire future self van studenten door op een transparante manier aan te geven waarvoor zij (op de verschillende campussen) toekomstbeeld met de opleiding nagaan. Dit is uiteraard van groot belang voor toekomstige studenten. Het oriënteren van studenten blijft gedurende de hele opleiding belangrijk. Opleidingen kunnen eraan bijdragen door van bij de start en voortdurend het disciplinaire future self uit te dagen en studenten uit te nodigen het bij te stellen. Ze kunnen dit doen door prototypische benaderingen te tonen, door de grote uitdagingen van en voor de discipline te schetsen (inclusief de wetenschappelijke discussies die binnen de disciplinaire community worden gevoerd) en aan te geven hoe er met andere disciplines wordt samengewerkt. Tegen deze achtergrond kunnen ook reflectiemomenten voor de studenten worden ingebouwd die kunnen leiden tot het bevestigen van de ingeslagen weg, maar ook tot eventuele heroriëntatie. Opleidingen spelen een cruciale rol in de verdieping van het disciplinaire future self van de studenten. Zij maken studenten 5

vertrouwd met de cruciale concepten van de discipline. Zij brengen de studenten de taal, de methodes, de manier van denken en handelen binnen de discipline bij. Zij maken de resultaten van onderzoek zichtbaar voor de (zowel voor beginnende als gevorderde) studenten, inspireren hen en wijden hen in in de huidige onderzoeksvraagstukken binnen de discipline. Om het disciplinaire future self van de studenten te verdiepen kunnen opleidingen studenten concepten laten inoefenen, methodologische seminaries inrichten enzomeer. Verdieping wordt ook in de hand gewerkt door milde intra-groep competitie. De studenten lossen dan dezelfde onderzoeksproblemen op en delen hun oplossingen met elkaar, zodat zij zichzelf kunnen relevante anderen. Verbreding positioneert de eigen discipline ten aanzien van andere (belendende) disciplines (interdisciplinariteit). Op die manier wordt het disciplinaire future self verder versterkt en verduidelijkt, én wordt toegewerkt naar interdisciplinaire samenwerking. Wanneer studenten interdisciplinaire onderzoeksproblemen oplossen, ontdekken ze de analogieën van de eigen discipline met die van anderen, maar ook de uniciteit ervan. Kortom, het introduceren van vergelijkingen en samenwerking tussen disciplines, draagt bij tot het duidelijker positioneren van het disciplinaire future self en opent het perspectief op het gezamenlijk oplossen van (toekomstige) maatschappelijke problemen. De POC heeft een sleutelrol om de nieuwe visie te laten landen in de opleidingen. Zij brengt de onderzoekerslesgevers samen die de disciplinaire community vormen, en is daardoor bij uitstek geplaatst om concrete invulling te geven aan een verbredend, verdiepend en oriënterend 6

traject dat inspeelt op het disciplinaire future self van de studenten. 7