OPLEIDING VOOR BOEKHOUDERS EN ACCOUNTANTS OVER HET OVERDRACHTSPROCES EN DE EMOTIONELE/RELATIONELE ASPECTEN BIJ EEN BEDRIJFSOVERDRACHT KMO s begeleiden in alle facetten van een Verzorgd door de Antwerp Management School en de Universiteit Hasselt - KIZOK in opdracht van het Agentschap Ondernemen Situering Eén van de belangrijkste uitdagingen waarmee (familiale) ondernemingen worden geconfronteerd, is een. Dit is een proces waarbij alle stakeholders van het bedrijf moeten betrokken worden. Enkel op basis van een degelijke voorbereiding en aandacht voor zowel de technische als relationele aspecten, kan een succesvol gebeuren en kan de toekomst van het bedrijf verzekerd worden. Waarom deze opleiding volgen? Deze opleiding zorgt voor een grondig inzicht in de verschillende factoren die een rol spelen bij de overdracht van een onderneming. Dienstverleners leren hun eigen situatie beter in kaart brengen en aanpassen indien nodig. Eventuele hinderpalen worden weggewerkt en de oplossingshorizon wordt verruimd. Door deze opleiding kunnen de dienstverleners de situatie van hun klanten en prospecten beter inschatten, hetgeen leidt tot een beter begrip van de klanten en een efficiëntere samenwerking. De opleiding zal ook leiden tot een meer uniforme opbouw van de overdrachtsplannen. Voor de technische aspecten inzake het overdrachtsproces wordt beroep gedaan op specialisten met de nodige praktijkervaring: Prof.dr. Eddy Laveren (Antwerp Management School) - Jos Thys (raadgever familiebedrijven en Antwerp Management School), Koen Hofmans (overnamebegeleider Atkinson), Wouter Coppens (EY). Voor de emotionele/relationele aspecten inzake wordt een beroep gedaan op de medewerking van enkele boeiende getuigenissen van familiale ondernemers in diverse sectoren: - Ludo Philippaerts : Horse Trading - Juul Daniels : New Checkpoint - Rob Dethier: Bouwbedrijf Dethier De getuigenissen en groepsdiscussies gebeuren onder begeleiding van Prof.dr. Frank Lambrechts en ervaringsdeskundige coach Peter Verlinden.
Doelgroep Boekhouders en accountants betrokken bij het overdrachtsproces en het stappenplan inzake Programma - Dag 1: Het overdrachtsproces en de technische aspecten van een - Dag 2: Relationele en emotionele aspecten van een Uitgebreid programma: zie verder. Praktische info Deze opleiding wordt tweemaal ingericht. Opleiding 1: Dag 1: Donderdag 3 maart 2016 van 9.30 tot 17.30 u aan Antwerp Management School, Sint- Jacobsmarkt 9-13, 2000 Antwerpen (Bereikbaarheid en parkeermogelijkheden: http://www.antwerpmanagementschool.be Dag 2: Vrijdag 11 maart 2016 van 9.30 tot 17.30 u aan Universiteit Hasselt (Campus Hasselt Oude Gevangenis, Martelarenlaan 42, 3500 Hasselt (Bereikbaarheid en parkeermogelijkheden: http://www.uhasselt.be/contact-en-ligging) Opleiding 2: Dag 1 wordt verzorgd door de Antwerp Management School op donderdag 17 maart van 9.30u tot 17.30u Dag 2 wordt verzorgd door de Universiteit Hasselt op dinsdag 22 maart van 9.30 tot 17.30u Beide opleidingsdagen gaan door in Monasterium PoortAckere (Oude Houtlei 56, 9000 Gent www.monasterium.be). Kostprijs voor een van beide opleidingen: 400 excl. btw Indien u lid bent van de KVABB (Koninklijke Vereniging van Accountants en Boekhouders van België, bekomt u een korting van 10% op de inschrijvingsprijs.
Uitgebreide informatie omtrent deze opleiding alsook een inschrijvingsformulier kan u vinden via de volgende link: http://www.antwerpmanagementschool.be/nl/onze-programmas/executiveprograms/-voor-boekhouders-en-accountants Meer info Dag 1: Eddy.Laveren@ams.ac.be; Jos.Thys@ams.ac.be Dag 2: Frank.Lambrechts@uhasselt.be; Ilse.Cretskens@uhasselt.be Met de steun van : Agentschap Innoveren en Ondernemen
Uitgebreide informatie rond het programma: Dag 1: Het overdrachtsproces en de technische aspecten inzake de De eerste opleidingsdag, georganiseerd door de Antwerp Management School, wil boekhouders en accountants bewust maken van het complexe proces van een. De specifieke focus ligt op de voorstelling van een stappenplan en de financiële aspecten alsook de juridisch-fiscale aspecten. Korte inhoud: 1. Voorstelling en discussie van resultaten van recent praktijkonderzoek omtrent 2. Hoe verloopt het overdrachtsproces: in 10 stappen naar een succesvol resultaat 3. Hoe kom je tot een aanvaardbare waardering van de KMO? 4. Hoe kan je de financieren? Hoe kijkt de bank naar de financiële toestand van de onderneming en haar kredietrisico? Op welke alternatieve financieringsmogelijkheden kan men beroep doen? 5. Successieplanning en fiscale optimalisatie voor de 6. Juridische aspecten van de 7. Groepsdiscussie omtrent de rol boekhouders en accountants bij het begeleiden van een Docenten: Prof.dr. Eddy Laveren (Antwerp Management School) - Jos Thys (raadgever familiebedrijven en Antwerp Management School), Koen Hofmans (overnamebegeleider Atkinson), Wouter Coppens (EY). Dag 2: De emotionele / relationele aspecten inzake De tweede opleidingsdag, georganiseerd door de Universiteit Hasselt, wil boekhouders en adviseurs bewust maken van de menselijke en relationele aspecten van de. De specifieke focus ligt op psychologische aspecten en het werken met het emotioneel-relationele proces tussen overdrager en opvolger(s). Er wordt gestart met een aantal boeiende getuigenissen van familiale ondernemers waarbij hun verhaal de creatieve leidraad wordt van deze opleidingsdag. Op een interactieve wijze wordt de deelnemer in dit proces betrokken zodat hij/zij onderstaande vragen voor zichzelf kan beantwoorden: * Welke rol kan ik als dienstverlener spelen en wat kan mijn eigen begeleidingsbijdrage zijn? * In welke situaties laat ik mij bijstaan door een ander type dienstverlener? * Wat kan ik leren van collega s? * Hoe kan ik mijn eigen zelfbeeld en eigen opgebouwde praktijktheorieën over effectieve begeleiding van onderzoeken en uitdagen? Docenten: Praktijkgetuigenissen door enkele familiale ondernemers uit diverse sectoren (Ludo Philippaerts : Horse Trading - Juul Daniels : New Checkpoint - Rob Dethier: Bouwbedrijf Dethier). De
begeleiding van deze interactieve dag zal gebeuren door Prof.dr. Frank Lambrechts en ervaringsdeskundige coach Peter Verlinden.