Uitgeverij Atlas Contact. business contact



Vergelijkbare documenten
Het laat je inzien dat je in jezelf moet geloven en je 100% moet inzetten. Rick, 12 jaar

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Het laat je inzien dat je in jezelf moet geloven en je 100% moet inzetten. Rick, 12 jaar

het geheim van teamwork

26 SEPTEMBER het grootste KENNIS. Festival VAN NOORD NEDERLAND. suikerunie terrein GRONINGEN EERSTE EDITIE deelnemers POWERED BY

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

26 SEPTEMBER het grootste KENNIS. Festival VAN NOORD NEDERLAND. suikerunie terrein GRONINGEN EERSTE EDITIE deelnemers POWERED BY

Competent talent in de praktijk

N A Ï S I S S U E N O. 1. NaïS Zine. Download tijdelijk gratis INSPIRATIE STORYTELLING B2P BUSINESS TO PERSONAL

Adinda Keizer - Copyright 2013 Niets uit deze uitgave mag zonder toestemming van Vindjeklant.nl worden gekopieerd of gebruikt in commerciële

REMIND. Bij u op SCHOOL?

PRIORITEITEN. drs. Ellen Bulder 1 SITUATIE

Wat is Lean Six Sigma_01.qxd :35 Pagina 1. Wat is Lean Six Sigma?

Het brein en emotionele intelligentie

Eric Schneider LEZINGEN TER BEWUSTWORDING. Denken en intuïtie

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Dit zijn de nieuwe trainingen en workshops van Mankind Mens & Organisatie in 2016:

Hoe word je succesvol in sales

LEIDERSCHAPSTRAINING 2010

Clerjeaud & Picaud. Robin Hobb. De Boeken van de Zieners Achtste boek Spreeuw

Veranderen is een noodzaak, verbeteren is een keuze (1)

Training Creatief denken

Hoe stevig is uw fundament?

Impact door inzicht. Persoonlijk Leiderschap Programma ADVIES COACHING MEDIATION TRAINING. Kleine groepen. Persoonlijke aandacht.

Meer succes met je website

Het 7 stappenplan voor moeiteloos ondernemen vanuit je hart

wat je van een manager mag verwachten

WORKSHOP WERKGELUK & LEIDERSCHAP HAPPY PEOPLE BETTER BUSINESS EVENT Alex Slavenburg / 20 Maart 2018

Het Innovatiekompas Inspiratie sessies Dr. Guy Bauwen

Dracula maakt deel uit van de reeks Wereldverhalen van Uitgeverij Eenvoudig Communiceren. Wereldverhalen is een serie beroemde verhalen.

Groei in Leiderschap & Management - Jaaropleiding

WERKBOEK. Hooggevoeligheid & Mindfulness

Futurist Gerd Leonhard over technologie en de mensheid

Wat is jouw verhaal?

NOOIT GENOEG DE KWETSBAARHEID VAN

Werkboek MEER KLANTEN OP JOUW MANIER! ANNEMIEKE TISSINK KRIJG MEER KLANTEN DOOR MARKETING IN TE ZETTEN OP EEN MANIER DIE BIJ JOU PAST

Voorwoord door Mathijs Suidman van CB 8 Inleiding 10

Effectief investeren in management

Luisteren naar de Heilige Geest

Werkgevers Ondernemers. In gesprek over de inhoud van het onderwijs

De wereld van online communicatie anno. 13 augustus 2014

Frankenstein. Mary Shelley

Welkom. Neem contact op zodat wij aan de hand van uw situatie specifieker kunnen aangeven wat wij kunnen betekenen. Werkgever. Werknemer.

D e i n d e l i n g v a n j e w e b s i t e

zondagmorgen 14 november 2010 Welkomkerk ds. W.H. Hendriks-Vogelaar

CORPORATE DEVELOPMENT MANAGER

Dit ebook heb ik geschreven op 28/10/2013 van 8:26 uur tot 9.58 uur

Trainingen voor Young Professionals

Transformatie leer je niet in een cursus

Wij zijn Kai & Charis van de Super Student en wij geven studenten zin in de toekomst.

Inhoud. Inleiding 6. 1 Introductie 7 Ondernemerschap in Nederland 8 Drie manieren om een bedrijf te starten 8 IK als ondernemer 9

LAAT JE BEDRIJF GROEIEN DOOR HET INZETTEN VAN JE NETWERK!

COLLEGEREEKS BOEKEN DIE SPREKEN! 12 april Remco Claassen

Voor Noa Mali Zulueta Acea

Zorg voor je carrière. Neem gerust contact op of maak een afspraak. Telefoon: (030) of

Caroline Penninga-de Lange Je kind in balans

Professionele en persoonlijke groei?

Brochure brain trainingen. Speed Reading Haal meer uit uw geheugen

adviseren vanuit je kern

LinkedIn voor ZZP ers

Succesvoller in één Dag

Wat doe jij met je talent? EduTalent - Wijbe Douma

Georges Dockx JUISTE MARKETING. Voor kmo s en zelfstandigen die meer resultaat willen met minder budget

Training Persoonlijke Kracht!

Emotie en gevoel in fotografie

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING:

Presentatie Tekst Top plan (talentontwikkelingsplan) Amy Kouwenberg OABCE1A

De essentie van het geluk

Wat is Breinvoorkeuren NBI?

Wat zeur je nou?! Discriminatie gestript

Het gaat eindelijk weer over echtheid

21st Century Skills Training

Leergang Talentontwikkeling Groeien in persoonlijk leiderschap

8 MEDIA EN SOCIALE MEDIA

WIE IS. Kees-JanDiepstraten. Hij legt de branche het vuur na aan de schenen VISIONAIR

Ondernemerschap in Nederland

In twee dagen een jaar verder

NaïS Zine #B2P LINKEDIN DAGTRAINING. Nieuw. Vanaf volgende maand geven wij een gastblogger een podium! Als eerste;

Even voorstellen Maria, 4 kids. 14 jaar zelfstandig. Emotionele Intelligentie. Medische wereld, Bedrijfsleven, Overheid.

Praktische tips voor een geweldige website Irene Ogier - I-webs

Utrecht Business School

Utrecht Business School

ORGANISATIEDISSONANTIE

Jonge ambtenaar van het jaar

B a s S m e e t s w w w. b s m e e t s. c o m p a g e 1

Werkbladen. Uitdaging! Wat betekent succes en geluk voor mij? Gaat voor jou geluk samen met succes? Of gaat het

Welkom bij Brand instinct! In dit merkpaspoort leggen we uit wie wij zijn, wat we beloven, waarom wij doen wat we doen en waar wij voor staan.

3 vragen die managers hun medewerkers nooit stellen

Voor het totale plaatje

Rapportage online marktonderzoek Wat maakt succes?

Ik-Wijzer Ik ben wie ik ben

Post HBO Branded Content Strategie

Afsluiting kinderjury 2013

Beginnen met leidinggeven :36 Pagina 1. Beginnen met leidinggeven

EXTREEM PRODUCTIEF. Elke dag 2 uur vrij voor strategie, innovatie en groei tweedaags seminar amsterdam

Trends in onderwijs. Interview met Coen Free

OPTIMAAL TALENT BV EVEN VOORSTELLEN. Optimaal Talent BV

Vincie van Gils. Klantencommunicatie. Zo krijg je en houd je u tevreden klanten. Spectrum. Uitgeverij Unieboek Het Spectrum bv, Houten Antwerpen

Transcriptie:

Uitgeverij Atlas Contact business contact

Ideas worth spreading dat is waar het om gaat op de wereldwijde TED-bijeenkomsten. Die ideeën kunnen allerlei vormen aannemen en over allerlei onderwerpen gaan. Dat maakt TED creatief, inspirerend en vernieuwend. Uitgeverij Business Contact werkt samen met TEDx Amsterdam om de best beoordeelde lezingen van de afgelopen bijeenkomst beschikbaar te maken voor het grote publiek. Deze reeks vertaalde lezingen, van internationale en nationale sprekers, belooft een boeiende verzameling kennis op te leveren en maakt het voor de Nederlandse TEDx-fans makkelijk de beste lezingen nog eens rustig na te lezen. In november 2012, ter gelegenheid van de vierde TEDx Amsterdam, werd het eerste deel gepresenteerd. De lezing van de beroemde psycholoog en onderzoeker Barry Schwartz gaat heel toepasselijk over de verspreiding van ideeën en legt uit hoe het komt dat we zo lang aan verkeerde opvattingen kunnen vasthouden en waarom dat zo gevaarlijk kan zijn. barry schwartz De technologie van ideeën The Technology of Ideas Inhoud 4 Fokke Obbema China en Europa 8 Brad Stone Mr. Amazon 10 Daniel H. Pink Verkocht! 12 Adriaan Hoogendijk De tweede levenshelft 13 Arnold Roosendaal De informatiefuik 14 Michael Lewis Vuil spel 15 Ronald van de Krol Growing Dutch 16 Ping Fu met MeiMei Fox Tegenwind brengt de vlieger omhoog 24 Ken Blanchard en Mark Miller Groots door te groeien 25 Sean Covey e.a. De 4 disciplines van uitvoering 26 Dave Kerpen De sympathiefactor 28 Martine Vecht Timemanagementkalender 2014 29 Stephen R. Covey Inspiratiekalender 2014 30 Verschijningskalender 31 De acht van Atlas Contact 18 Daniel Goleman Aandacht 21 Daniel Goleman Het brein en emotionele intelligentie Barry Schwartz De technologie van ideeën ISBN 978 90 470 0618 3 22 Menno Lanting De slimme organisatie Reeds verschenen

Op een ochtend wandelden Wang en ik in de richting van een boeddhistische tempel. Die wilde hij me graag laten zien om duidelijk te maken dat China meer is dan alleen maar economie. Maar de weg erheen was onduidelijk aangegeven, dus sprak hij een voorbijganger aan. Dat deed hij zo bot, zonder enige introductie en zonder vorm van dankzegging, dat ik hem verontwaardigd vroeg waarom dat zo moest. Hij bloosde, ik keek recht in de Chinese angst voor gezichtsverlies, en verontschuldigde zich. Dat komt door de Culturele Revolutie. We zijn toen ons gevoel voor manieren kwijtgeraakt. * * * Ik praat met Roberto Baldesi, bloemenverkoper in het Italiaanse Prato. Chinese jongeren werken, terwijl de Italiaanse jeugd vooral tennist en er andere hobby s op nahoudt. Ze klagen en wachten af. De Chinezen niet. Die vormen de toekomst van onze stad. * * * Landen als Spanje en Italië, die traditioneel al niet veel aan mensen rechten doen, willen graag de optie openhouden om een beroep te kunnen doen op de financiële reserves van China. Bij diverse EU-landen neemt dan ook de neiging toe, zo stelt de Britse Azië-expert Kerry Brown vast, om de mensenrechten aan Brussel over te laten. Laat de Europese Commissie maar hard optreden, dan hoeven wij onze handels belangen niet te schaden, dat is de houding. En dat terwijl het probleem van de mensenrechten er niet minder groot op is geworden. fokke obbema (1962) werkt als redacteur buitenland bij de Volkskrant, met als specialisatie internationale politieke en economische betrekkingen. Vanaf het uitbreken van de kredietcrisis in 2007 tot het najaar van 2011 was hij chef van de economieredactie en economisch commentator van de krant. In die hoedanigheid bezocht hij China en raakte gefascineerd door de opkomst van het land en de politieke en economische implicaties daarvan voor Europa. In 2011 en 2012 deed hij vanuit diverse Europese landen verslag van de relaties tussen die landen en China. Zijn bevindingen ter plekke brachten hem tot het schrijven van dit boek. 5

Indrukwekkende analyse van de nieuwe wereldverhoudingen fokke obbbema China en Europa Waar twee werelden elkaar raken paperback 320 blz. ca. 24,50 formaat 15 x 23 cm omslag Roald Triebels isbn 978 90 470 0609 1 nur 320 februari 2013 ook als e-book Moeten we de opkomst van China vrezen? Of kan er tussen China en Europa, ondanks alle politieke en culturele verschillen, toch een vertrouwensband groeien? Wat gebeurt er wanneer China als een volwaardige kenniseconomie met ons gaat concurreren? Met deze vragen als uitgangspunt reisde Fokke Obbema, oud-chef economie van de Volkskrant, door diverse landen in Europa en door China. Hij sprak met tal van China-experts, ondernemers, studenten en politici, zowel Chinezen als Europeanen. Hij bezocht plaatsen waar de interactie tussen Chinezen en Europeanen al plaatsvindt, zoals in de wijngaarden van Bordeaux, de textielregio s van Italië en op bedrijventerreinen in China. In drie delen, over beeldvorming, mondialisering en politiek, laat dit boek op een persoonlijke, levendige en erudiete manier zien dat ons beeld van China moet worden bijgesteld. Ook houdt Obbema ons een spiegel voor, doordat hij beschrijft hoe ons gevoel van westerse superioriteit nog altijd doorwerkt en een vertrouwensband met China bemoeilijkt. 7

Amazon komt naar Nederland! Brad Stone Mr. Amazon De onstuitbare ambitie van Jeff Bezos Visionair als Apple, goed georganiseerd als Walmart, vast houdend als Microsoft, internetsmart als Google: Amazon is met dit alles de grootste concurrent van de wereld. Gary Hamel paperback 288 blz ca. 19,95 formaat 15 x 23 cm oorspronkelijke titel Up the Amazon (Hachette Book Group) omslag Adept vormgeving isbn 978 90 470 0535 3 nur 780 mei 2013 ook als e-book Wat Steve Jobs was voor Apple is Jeff Bezos voor Amazon. Dit boek beschrijft de fascinerende geschiedenis van Bezos als ondernemer, en laat zien hoe de ontwikkeling van het bedrijf vervlochten is met zijn ambitieuze ideeën over competitie en innovatie en met de rivaliteit tussen hem en Jobs. Jeff Bezos durfde als dikbetaalde Wall Street-handelaar opnieuw te beginnen als startende ondernemer met een magazijn in zijn garage. Die gok werd beloond. Zijn bedrijf Amazon maakte in de afgelopen twintig jaar een onwaarschijnlijke groei door: van online boekhandel naar s werelds grootste warenhuis, en inmiddels gaat het bedrijf zelfs de concurrentie aan met uitgevers en producenten van elektronische apparatuur. brad stone is journalist voor Bloomberg Businessweek. Hij schreef eerder voor Newsweek en The New York Times en publiceerde het boek Gearheads. Voor de lezers van de biografie van Steve Jobs pos-materiaal beschik baar Online advertentie campagne Brad Stone sprak met Jeff Bezos en vele Amazon-medewerkers. Hij schuwde de kritische vragen niet, waardoor Mr. Amazon de meest afgewogen en volledige ondernemersbiografie is over dit fascinerende bedrijf en zijn excentrieke oprichter. 9

Daniel H. Pink Verkocht! Over be nvloeden, overtuigen en verleiden paperback 288 blz. ca. 24,95 formaat 15 x 23 cm oorspronkelijke titel To Sell is Human (Riverhead) omslag Adept vormgeving isbn 978 90 470 0455 4 nur 801, 770 april 2013 ook als e-book Auteursbezoek Een cabaretier op het podium, freelancers die hengelen naar een opdracht, docenten die een leerling bij de les willen houden iedereen verkoopt iets. Het is voor sommigen een vies woord, maar dat komt volgens Daniel Pink doordat het beeld dat we erbij hebben achterhaald is: verkopen is tegenwoordig veel meer overtuigen, enthousiasmeren, meekrijgen. Daarmee is verkopen iets van iedereen geworden. De drie essentiële vaardigheden voor dit nieuwe verkopen zijn empathie (begrijpen wat de ander echt nodig heeft), weerbaarheid (omgaan met afwijzing) en helderheid (probleemdefinitie wordt belangrijker dan probleemoplossing). De kunst van improvisatie blijkt daarvoor een van de belangrijkste technieken te zijn. Ook in dit boek weet Pink wetenschap, ervaring en praktische toepasbaarheid weer tot een fascinerend geheel te smeden. Verkocht! zal bij iedereen die zijn overtuigingskracht wil versterken onvermoede talenten aanboren. daniel h. pink is de auteur van vier bijzondere boeken over hoe het werkende leven verandert: de bestsellers Een compleet nieuw brein en Drive en De avonturen van Johnnny Bunko, een carrièregids in strip - vorm. Hij wordt beschouwd als een van de origineelste denkers over organisatie, management, leiderschap en psychologie op de werkvloer. 11

Adriaan Hoogendijk De tweede levenshelft Een werkboek voor veertig en verder Arnold Roosendaal De informatiefuik Hoeveel controle heb je over je online identiteit? gebonden 224 blz. ca. 24,50 formaat 13,5 x 21 cm omslag Jos Peters isbn 978 90 470 0350 2 nur 740, 808 april 2013 ook als e-book Of je het nu midlifecrisis noemt of nieuwe uitdagingen zoeken, er komt een moment in het leven, zo vanaf je veertigste, dat je over zingeving gaat nadenken. Hoe wil je verder? Welke innerlijke hindernissen staan je nog in de weg? Wat kun je gaan loslaten? Wat moet je juist versterken in relaties of gezinsleven, op je werk, in de maatschappij om met nieuwe kracht een spannende tweede levenshelft in te gaan? Adriaan Hoogendijk putte uit 25 jaar coachingservaring en schreef dit boek, dat inspireert en helpt om zicht te krijgen op wat er aan onvermoede talenten en ambities in je schuilt. Met verhalen en checklists daagt hij je uit de innerlijke hindernissen met humor te accepteren en los te laten, zodat je dichter bij je ziel, je essentie komt en niets je meer in de weg staat om een leuke oude, wijze man of vrouw te worden. adriaan hoogendijk is filosofisch raadsman, loopbaancoach, executive coach en relatiecoach (hoogendijkcoaching.nl). Hij ontwikkelde verschillende coachings opleidingen, waarmee duizenden mensen werden opgeleid. Hoogendijk schreef onder meer de everseller Loopbaanzelfsturing (17e druk 2012) en het vakboek De schoonheid van coachen (11e druk 2012). Baanbrekende analyse van een omstreden onderwerp paperback 192 blz. ca. 19,95 formaat 13,5 x 21 cm omslag Adept vormgeving isbn 978 90 470 0552 0 Bijna iedereen in Nederland heeft verschillende digitale profielen. Je maakt ze eigenhandig aan, bijvoorbeeld op Facebook of LinkedIn. Maar ook anderen werken aan een profiel van jou: denk aan door adverteerders vastgelegd surf gedrag of een bestand van de overheid. Over welke ziektes heb je informatie gezocht? Ben je op zoek naar een andere baan? Zoek je wel eens op onbetrouwbare sites (torrents en dergelijke)? Bedrijven en organisaties komen meer en meer van je te weten. Maar het is vrijwel niet te achterhalen welke gegevens worden opgeslagen, en vooral welke conclusies daaraan worden verbonden. Arnold Roosendaal deed belangrijk onderzoek naar dit onderwerp en haalde zaken boven water die bedrijven en organisaties liever verborgen houden. Hij beschrijft in dit boek hoe groot de invloed van Facebook, Google en anderen op je digitale vrijheid inmiddels is, wat dat betekent voor je persoonlijke rechten en wat je kunt doen om zo veel mogelijk uit de informatiefuik te blijven. arnold roosendaal is privacyjurist en heeft meegewerkt aan verscheidene (inter)nationale onderzoeken over privacy en identiteit. Zijn onderzoek naar de volgtechnieken van Facebook, onderdeel van dit boek, haalde eind 2011 wereldwijd de media. nur 740, 820 47,5 procent van de Neder- maart 2013 ook als e-book landse bevolking was in 2011 veertig jaar of ouder Haal het beste uit je tweede levenshelft! 12 13

Michael Lewis Vuil spel Rijk worden in de jungle van Wall Street Ronald van de Krol Growing Dutch Nederland door de bril van een ingeburgerde Amerikaan michael lewis is een zeer succesvol journalist en auteur. Onlangs verscheen een groot artikel over Obama van zijn hand in Vanity Fair. Drie van zijn boeken werden verfilmd; de film versie van dit boek staat voor 2013 gepland. Moneyball en Boomerang zijn ook in het Nederlands verkrijgbaar. Het is 1985. De jonge Michael Lewis, vers van Princeton en de London School of Economics, begint zijn werkende leven bij Salomon Brothers, een van de grootste investeringsmaatschappijen. Na drie jaar en een stormachtige carrière van stagiair tot aandelenhandelaar verlaat hij het systeem, een desillusie rijker. Lewis vertelt de inside story van die waanzinnige periode toen de sky nog de limit was en geld, véél geld verdienen het enige respectabele doel. Met kennis van zaken en een scherp oog voor karakters beschrijft hij het denken en handelen van een hele generatie bankiers, van wie er nog heel wat op Wall Street, de Zuidas en elders rondlopen. Michael Lewis kan zo goed vertellen dat je bijna vergeet dat het non-fictie is. Wat een feest om te lezen. New York Times paperback 320 blz. ca. 15,00 formaat 13,5 x 21 cm oorspronkelijke titel Liar s Poker (W.W. Norton) vertaling Jaap van der Wijk omslag Jos Peters isbn 978 90 470 0511 7 nur 301 mei 2013 ook als e-book ronald van de krol is redacteur en columnist bij Het Financieele Dagblad en publiceerde eerder de taalboeken Native English for Nederlanders en Voertaal: English. Met Tessa Roseboom schreef hij Baby s van de Hongerwinter. De korte periodes van mooi weer die Nederland elke zomer kent, volgen een strak patroon. De eerste dag wordt er gefeest. De barbecues gaan aan, de truien en jassen uit. De tweede dag lijkt sterk op de eerste. Maar op de derde dag tekent zich de kentering af. Slecht geslapen vannacht door de hitte, hoor je dan. Voor mij hoeft het echt niet zo heet te zijn. Ineens is de zomer, waar iedereen de hele koude, natte, donkere winter naar uitkeek, onderwerp van een klaagzang. Ronald van de Krol groeide op in Boston, Massachusetts, en kwam op 25-jarige leeftijd naar Nederland. Sindsdien is hij steeds meer een Nederlander geworden. Het proces van growing Dutch dat hij beschrijft, levert vermakelijke en herkenbare inzichten op. Van de Krol houdt zichzelf en de lezer een spiegel voor en raakt met dit boek aan de essentie van het Nederlander-zijn. paperback 192 blz. ca. 17,95 formaat 13,5 x 21 cm omslag Adept vormgeving isbn 978 90 470 0611 4 nur 325, 632 februari 2013 ook als e-book Voor de liefhebbers van Meer dan 20.000 exemplaren business crime zoals verkocht van de boeken van De vastgoedfraude en Ronald van de Krol De zaak Kooistra Advertentiecampagne met #1 New York Times Het Financieele Dagblad bestseller Prachtig inkijkje in het verslavende spel van de beurs 14 15

Ping Fu met MeiMei Fox Tegenwind brengt de vlieger omhoog Chinese levenslessen van een westerse zakenvrouw paperback 304 blz. ca. 22,50 formaat 13,5 x 21 cm oorspronkelijke titel Bend, Don t Break (Portfolio) vertaling Robert Neugarten omslag Adept vormgeving isbn 978 90 470 0536 0 nur 800, 740 maart 2013 ook als e-book Ping Fu groeide op in het streng communistische China van Mao Zedong, overleefde een verblijf in de gevangenis en vertrok vervolgens met 80 dollar op zak (en zonder een woord Engels te spreken) naar Amerika. Inmiddels staat ze aan het hoofd van ICT-bedrijf Geomagic, en is ze adviseur in het innovatieteam van president Obama. In 2005 werd ze door Inc Magazine verkozen tot Ondernemer van het Jaar. ping fu is medeoprichter en ceo van Geomagic. Ze heeft meer dan twintig jaar ervaring in de softwareindustrie, variërend van databases tot netwerken en cgi. Ze is een veelgevraagd spreker (onder meer bij tedx) en zit in de Amerikaanse Adviesraad voor Vrouwen in de Technologie. Auteursbezoek Dit boek, ingedeeld in acht leiderschapsthema s die elk zijn opgehangen aan een Chinese wijsheid, is een bron van inspiratie voor elke ondernemer. Ping Fu spreekt over zelfvertrouwen in moeilijke omstandigheden, maar ook over opgeven als beste strategie of het juiste moment om met anderen in zee te gaan. Tegenwind brengt de vlieger omhoog is een boeiende mix van levenservaring, zakelijk inzicht en innovatief denken. meimei fox is professioneel auteur en redacteur van non-fictieboeken. Iedereen die denkt dat zijn geluk afhangt van de omstandigheden moet Pings verhaal lezen. Ze laat zien hoe je zware tijden kunt doorstaan en gelukkig en succesvol kunt worden. Simon Sinek, auteur van Begin met het waarom Leer van Pings bijzondere weg naar succes 17

Daniel Goleman Aandacht Het fundament van emotionele intelligentie paperback 256 blz. ca. 22,50 formaat 15 x 23 cm oorspronkelijke titel Attention (HarperCollins) omslag Studio Jan de Boer isbn 978 90 470 0615 2 nur 770, 801 mei 2013 ook als e-book Het nieuwe standaardwerk Nadat Daniel Golemans magnum opus Emotionele intelligentie een groot publiek had gevonden, bleken zijn inzichten met name in werksituaties bijzonder relevant. Goede keuzes maken, empathisch communiceren, terzake advies geven zijn kwaliteiten waarbij EI cruciaal is. Sommige mensen zijn er duidelijk beter in dan anderen. Waar ligt dat aan? Hoe ontwikkel je emotionele intelligentie? Na veel onderzoek was Goleman erachter wat aan de basis ligt: de aandacht voor de eigen gedachten en emoties. Wie zijn eigen brein kan managen, zoals hij het noemt, wie kan schakelen en (waar nodig) afstand kan nemen van zijn gevoelens, is succesvoller in zijn communicatie en beslissingen. Hoe dit werkt, en hoe je aandacht kunt trainen en versterken, beschrijft hij in dit nieuwe boek. Goleman koppelt de nieuwste inzichten op het gebied van beslissen, mindfulness en communicatie aan het concept van emotionele intelligentie. Aandacht is daarmee een belangrijke volgende stap in het oeuvre van Daniel Goleman. daniel goleman is psycholoog. Zijn boek Emotionele intelligentie werd een wereldwijde bestseller (ruim 5 miljoen exemplaren in veertig talen). Hij schreef ook over onder meer creativiteit, onderwijs en ecologie. Goleman is een veelgevraagd spreker en leidt een aantal organisaties die zich richten op de samenwerking tussen de wetenschap en de praktijk van emotionele intelligentie, in het onderwijs en in het bedrijfsleven. 19

Daniel Goleman Het brein en emotionele intelligentie Andere aanraders van Daniel Goleman: Emotionele intelligentie isbn 978 90 254 3680 3 / 17,50 Daniel Goleman over leiderschap isbn 978 90 470 0534 6 / 18,95 Daniel Goleman, die de term emotionele intelligentie bekend maakte en daarmee de communicatie en samenwerking van mensen over de hele wereld verbeterde, brengt je in dit boek op de hoogte van de laatste inzichten in het hersenonderzoek, en hoe die onze kennis over emotionele intelligentie versterken. Goleman leert je onder meer wat de voor- en nadelen zijn van een goed of slecht humeur, laat zien hoe je je brein het best kun trainen om creatiever te worden en geeft tips om je emoties op het werk te beheersen. Dit kleine overzichtswerk is ideaal voor mensen die in kort bestek kennis willen nemen van het nieuwste breinonderzoek en de implicaties ervan voor ons gedrag thuis en op het werk. paperback 128 blz. ca. 15,00 formaat 13,5 x 21 cm geïllustreerd oorspronkelijke titel The Brain and Emotional Intelligence: New Insights (More Than Sound) vertaling Peter van Huizen omslag Studio Jan de Boer isbn 978 90 470 0533 9 nur 770 maart 2013 ook als e-book 21

Menno Lanting De slimme organisatie De toekomst van werk, leiderschap en innovatie menno lanting werkt als strateeg en leiderschapsexpert met directies van verschillende organisaties. Daarnaast is hij verbonden aan een aantal business schools. Thema s waar hij zich op richt zijn: connec tivity, executive development, marketing en business innovatie. integraalband 192 blz. ca. 24,95 formaat 14 x 21 cm isbn 978 90 470 0527 8 nur 801 februari 2013 ook als e-book Mensen zijn vaak sneller dan organisaties met het adopteren van digitale technologie. Die technologie stelt ze in staat om meer te weten, sneller te reageren, beter samen te werken en meer en betere ideeën, producten en diensten te bedenken. In dit boek laat Menno Lanting zien hoe bedrijven óók slimmer kunnen worden en hun cultuur en organisatie kunnen verbeteren met behulp van de nieuwste technologie. Met veel praktische tips en voorbeelden van onder meer Virgin, Google en Philips laat hij zien wat je kunt doen: van virtuele teams en crowdsourcing tot serious games en feedbacksystemen. Wat kun je zelf morgen al direct aanpakken? Welke langetermijnstrategie is er nodig? Elke leidinggevende, professional of ondernemer moet zich deze vragen stellen. Lanting geeft antwoord en maakt de toekomst helder en bereikbaar. De slimme organisatie is het sluitstuk van Lantings trilogie over digitalisering, leiderschap en organisatie. Eerder verschenen Iedereen CEO en Connect!, dat werd uitgeroepen tot Managementboek van het Jaar 2011. Andere aanraders van Menno Lanting: Connect! isbn 978 90 470 0493 6 / 22,50 Iedereen CEO isbn 978 90 470 0387 8 / 22,50 Verplichte kost voor iedere manager die maximaal rendement wil halen uit het intellectuele kapitaal binnen een organisatie. Ton van Garderen, algemeen directeur Apple Benelux 23

Ken Blanchard en Mark Miller Groots door te groeien Vier principes om een leven lang te leren Sean Covey, Jim Huling, Chris McChesney met Ronald van de Wetering De 4 disciplines van uitvoering gebonden 144 blz. ca. 19,95 formaat 12,5 x 20 cm Voor Ken Blanchard houdt leiderschap niet op bij een titel op een visitekaartje. Het is een voortdurend proces: een leider leeft en groeit. En hoe beter je in staat bent om je te ontwikkelen, des te beter kun je leidinggeven. Zo simpel is het, en ook in deze Blanchardparabel is het de concretisering die diepte geeft aan zo n eenvoudige, krachtige boodschap. Daphne, de hoofdpersoon die we ook al kennen uit Het geheim van leiderschap, leert in dit boek de vier sporen waarop de ware leider zich moet concentreren om zichzelf te verbeteren en zo zijn medewerkers en organisatie maximaal van dienst te kunnen zijn. ken blanchard is president-directeur van de Ken Blanchard Companies in Californië. Zijn bekendste boek is De One Minute Manager, waarvan wereldwijd meer dan 12 miljoen exemplaren zijn verkocht. Daarnaast schreef hij onder meer Iedere verandermanager weet het: je kunt plannen tot je een ons weegt, de uitvoering van die plannen bepaalt het succes. De grootste vijand van een goed uitgevoerd verandertraject is niet je team (al denken sommigen dat wel) maar je constante stroom dagelijks werk. Een manager is vaak te druk met brandjes blussen en komt niet toe aan het echte verandertraject. Dit boek doet niets af aan je werkdruk, maar richt zich op het behalen van grootse doelen ondanks die werkdruk. Het bouwt voort op het gedachtegoed van Stephen R. Covey en combineert psychologische en strategische inzichten met de bewezen praktijk van een groot aantal succesvolle bedrijven. oorspronkelijke titel Great Leaders Grow (Berrett-Koehler) vertaling Anne Marie Koper omslag Studio Jan de Boer isbn 978 90 470 0543 8 nur 801 Maak een fan van uw klant, Gung Ho! en De Orka Award. mark miller is executive bij een van de grootste fastfoodketens in Amerika. Ronald van de Wetering van Franklin- Covey Nederland heeft het boek aangepast en met cases aangevuld voor de Nederlandse situatie. mei 2013 ook als e-book Daarnaast geeft hij lezingen over teambuilding. sean covey studeerde aan Harvard en leidt de educatieve tak van FranklinCovey in Amerika. Hij schreef voor jongeren over de Zeven eigenschappen van zijn vader Stephen paperback 320 blz. ca. 26,50 Covey. Daarnaast is hij executive vice president formaat 15 x 23 cm voor innovatie bij FranklinCovey en de initiator oorspronkelijke titel The 4 Disciplines van het project waar de vier disciplines uit of Execution (Free Press) voortkwamen. vertaling Vanja Walsmit omslag Studio Jan de Boer isbn 978 90 470 0601 5 nur 801 april 2013 ook als e-book 24 25

Liken is het nieuwe linken Dave Kerpen De sympathiefactor paperback 256 blz. ca. 24,50 formaat 15 x 23 cm oorspronkelijke titel Likeable Social Media (McGraw-Hill) vertaling Tijmen Roozenboom omslag Jos Peters isbn 978 90 470 0598 8 nur 810, 800 maart 2013 ook als e-book Dit is dé (helaas broodnodige) gids over hoe je menselijk moet zijn in de digitale wereld. Seth Godin, auteur van o.a. Purple Cow Ieder zichzelf respecterend bedrijf en elke zzp er denkt na over zijn sociale-mediastrategie. Voor Dave Kerpen is het eenvoudig: wees sympathiek, luister naar je klanten, probeer niet je product of dienst te pushen, maar wees vriendelijk en behulpzaam. De nadruk ligt volgens hem op sociaal en niet op media. Met dit boek helpt hij je te kiezen voor de juiste netwerken; slim te reageren, ook op kritiek; de juiste balans te vinden tussen zenden en ontvangen; transparant te zijn op de juiste momenten; sociale media te integreren in je klantenbeleid, en nog veel meer. Dit is een onmisbaar praktijkboek voor iedereen die het zakelijke gebruik van Facebook of andere sociale media onder de knie wil krijgen. dave kerpen is medeoprichter en ceo van Likeable Media, dat kantoren heeft in Boston, New York en Chicago en zich specialiseert in socialemedia- en word-of-mouthmarketing. 27

Martine Vecht Timemanagementkalender 2014 Stephen R. Covey Inspiratiekalender 2014 martine vecht (1969) is professional organizer, schrijfster en oprichter van de School voor Organizing. Ze verzorgt trainingen over timemanagement en werkplekorganisatie en helpt mensen met tijdnood hun werkaanpak te optimaliseren. Bijna iedereen heeft het druk, het lijkt wel besmettelijk. Vreemd eigenlijk, want Nederlanders besteden gemiddeld slechts zes uur per dag aan werk, zorg en huishouden. Bovendien hebben we meer vrije tijd dan de meeste Europeanen: zo n vier uur per dag. Toch komen we continu tijd te kort. Druk zijn is een manier van leven geworden. Gelukkig is er de Timemanagementkalender 2014. Van werkplekorganisatie tot planningssysteem, van stresspreventie tot mindfulness en van gezinsmanagement tot me-time: alles om eindelijk zen door het leven te gaan. En dat zonder dat je het allemaal onmiddellijk hoeft te beheersen. Daar heb je namelijk 365 dagen de tijd voor. Met onder meer: de fijne kneepjes van plannen en organiseren; zes verrassende manieren om prioriteiten te bepalen; alles over uitstelgedrag en andere inefficiënte gewoontes; ervaringsverhalen van organizers en timemanagementexperts; slimme producten, programma s en apps om tijd te besparen. scheurkalender 368 blz. ca. 14,95 formaat 13 x 18 cm omslag Studio Jan de Boer isbn 978 90 470 0614 5 nur 014, 801 augustus 2013 ook als e-book scheurkalender 368 blz. ca. 14,95 formaat 13 x 18 cm omslag Studio Jan de Boer isbn 978 90 470 0600 8 nur 014, 801 augustus 2013 ook als e-book In 2012 overleed Stephen Covey, de grootmeester van de persoonlijke ontwikkeling die met De zeven eigenschappen van effectief leiderschap een wereldpubliek bereikte. Een van zijn bekendste uitspraken is: Leef, leer, heb lief en laat iets na. Iets nalaten is Covey zeker gelukt. Nog dagelijks ontdekken mensen zijn inspirerende ideeën over zelfleiderschap in de breedste zin van het woord. Deze kalender bevat korte en inspirerende citaten uit zijn werk die de kenners weer even op het goede spoor zetten. Voor de nieuwkomer is het een laagdrempelige introductie op het denken van Stephen Covey. stephen r. covey was medeoprichter van Franklin- Covey, dat over de hele wereld, ook in Nederland en België, trainingen organiseert in leiderschap en persoonlijke vaardigheden. Van zijn everseller De zeven eigenschappen van effectief leiderschap zijn in Nederland meer dan 250.000 exemplaren verkocht. Lees hoe je het drukdrukdruksyndroom te boven komt! 28 29

Verschijningskalender de acht van atlas contact Bestsellers Boekverkopers over de bestsellers van Atlas Contact februari april Ronald van de Krol Growing Dutch Sean Covey e.a. De 4 disciplines van uitvoering* Menno Lanting De slimme organisatie Fokke Obbema China en Europa maart Ping Fu met MeiMei Fox Tegenwind brengt de vlieger omhoog Daniel Goleman Het brein en emotionele intelligentie Dave Kerpen De sympathiefactor Arnold Roosendaal De informatiefuik Adriaan Hoogendijk De tweede levenshelft Daniel H. Pink Verkocht! mei Ken Blanchard en Mark Miller Groots door te groeien Daniel Goleman Aandacht Michael Lewis Vuil spel Brad Stone Mr. Amazon augustus Stephen R. Covey Inspiratiekalender 2014 Martine Vecht Timemanagementkalender 2014 * Boeksoort: W Pier en oceaan oek de jong isbn 978 90 204 1285 7 Het is in zijn volle omvang een sublieme en majestueuze roman. Maarten Asscher, Athenaeum Boekhandel Reizen zonder John geert mak isbn 978 90 450 2161 4 Na bladzijden lang Reizen zonder John door Amerika, wil ik reizen mét Peter. Samen trekken door Amerika in een camper, in het voetspoor van Geert en Charley. Wat kan een vrouw zich nog meer wensen? Martha Baalbergen, Boekhandel van der Meer Alsof het voorbij is julian barnes isbn 978 90 450 2267 3 Wat een leessensatie [ ] Alsof het voorbij is doet wat met je, zoals alle goede literatuur wat met je doet. Het is confronterend, schurend en houdt je bezig. Marina Lanting, Boekhandel Roodbeen Joseph Anton salman rushdie isbn 978 90 254 3695 7 Joseph Anton, een memoir is niet alleen een pleidooi voor de vrij heid van literatuur, maar leest vooral als een spannende roman vol sappige roddels en toont Rushdie als schrijver, maar bovenal als een maar al te menselijk mens. Leon Verschoor, Boekhandel Scheltema En dan nog iets paulien cornelisse isbn 978 90 254 3803 6 Paulien, ik dorst het eigenlijk niet, maar ik ga je on-ge-lo-fe-lijk bedanken voor deze bundel. Het was keihard genieten. Fien van Dorp, Boekhandel Scheltema Een idee aub erik kessels isbn 978 90 470 0591 9 Inspirerend. Dit boek geeft je een goed inkijkje in het creatieve denkproces van één van s lands creatiefste reclamemakers. Marcel Borgstijn, Bol.com Het seniorenbrein andré aleman isbn 978 90 450 1982 6 Verstand komt met de jaren. Dat en nog veel meer in Het seniorenbrein. Interessante kost voor iedereen van 50+. René Hollaers, Boekhandel Van Kemenade & Hollaers De zeven eigenschappen van effectief leiderschap stephen r. covey isbn 978 90 470 5464 1 Terecht dat De zeven eigenschappen van effectief leiderschap de laatste 10 jaar het bestverkochte boek bij Managementboek.nl is. Kees Visser, Managementboek.nl

Business Contact Nederland Prinsengracht 911-915 1017 kd Amsterdam Postbus 13 1000 aa Amsterdam t +31 (0)20 524 98 00 f +31 (0)20 627 68 51 start@businesscontact.nl www.businesscontact.nl marketing en publiciteit Femke Bilderbeek t 020 524 98 34 m 06 10 92 25 59 fbilderbeek@atlascontact.nl verkoop verkoop@atlascontact.nl Ingrid Kee t 020 524 98 50 m 06 52 02 76 33 vertegenwoordiging Ingrid Kee m 06 52 02 76 33 Joyce in t Zandt m 06 29 56 52 66 hoofd marketing en verkoop Rianne Blaakmeer t 020 524 98 49 m 06 45 10 09 89 rblaakmeer@atlascontact.nl België vbk belgië Katwilgweg 2 2050 Antwerpen f +32 (0)3 355 28 40 marketing en publiciteit Melanie Elst t 03 355 28 43 m 04 94 03 86 92 m.elst@vbku.be verkoop binnendienst verkoop@vbku.be Hans Tubbax t 03 355 28 42 Marianne Poupaert t 03 355 28 36 verkoop Suzy Mertens m 04 78 32 49 12 smertens@vbku.be Tom Van Den Corput m 04 97 03 26 15 tvandencorput@vbku.be Kim Hellemans t 03 355 28 39 m 04 94 52 35 60 khellemans@vbku.be Vanwege de vroegtijdige bekendmaking van titels in deze prospectus wordt voor de vermelde verkoopprijs, omvang en verschijningsmaand een voorbehoud gemaakt. Op offertes en leveringen zijn de Algemene voorwaarden van Atlas Contact bv, alsmede de Wet op de Vaste Boekenprijs van toepassing. Toezending van Algemene voorwaarden geschiedt op aanvraag. Fotografie auteurs Merlijn Doomernik (p. 4, p.13); Bloomberg (p. 9); Mathijs Hanenkamp (p. 12); Tabitha Soren (p. 14); Binh Tran (p. 15); Charlotte Bogaert (p. 22); Glen Ricks (p. 29) Vormgeving brochure Comma-S ontwerpers