INFOAVOND GP en STAGES /10/2003

Transcriptie

1 INFOAVOND INFOAVOND STAGES 7 de JAREN STAGES Wat? Doel Begeleiding Evaluatie Rol in de einddeliberatie 7 de JAREN STAGES - WAT? STAGES aaneengesloten periode (blokstage) meewerken in een bedrijf onder toezicht van een stagementor opdrachten aansluitend bij studierichting de school kiest de stageplaats STAGES - WAT? de school regelt geen vervoer we houden -in de mate van het mogelijkerekening met het functioneren van een leerling en het type bedrijf de leerling wordt niet vergoed voorafgaand arbeidsgeneeskundig onderzoek (kosteloos) STAGES DOEL? toepassen technische kennis & praktische vaardigheden in reële werkomgeving verrijking schoolse opleiding G.T.I. Beveren 1

2 STAGES DOEL? STAGES TSO ervaring opdoen werken met anderen bedrijfscultuur werkdruk veiligheidsaspecten in reële werkomgeving werken met andere machines Doorstroomrichtingen 1 week stage 6IW 9-13 februari I²CT-EM 9-13 maart 2015 bedrijfsactiviteiten bedrijfscultuur ervaren link met vervolgonderwijs concrete opdrachten STAGES TSO STAGES TSO Finaliteitsrichtingen 6MT / 6ET1-2 2 weken stage 6ET MT maart 2015 wat is een bedrijf? bedrijfscultuur ervaren praktijkervaring opdoen in het bedrijf Se-n-se haventechnieken 2 stageperiodes van 4 weken stage 1 24 november 19 december 2014 stage 2 18 mei 12 juni 2015 STAGES BSO Houtbewerking (convenant FVB) Fonds voor Vakopleiding in de Bouw 5H: 2 weken maart H: 4 weken 2-27 maart L1 2 weken maart 2015 Alle andere opleidingen 6 BSO 2 weken april 2015 Specialisatiejaren 7IO / 7PLM / 7IHB 4 weken 26 mei - 19 juni 2015 STAGES BEGELEIDING? stagegever (bedrijf) duidt stagementor aan stagebegeleider van de school administrator van de school Michèle D Ath (H-IHB-A-HT-IW-I²CT-EM) Raf Demeyer (MT-ET-W-EI-IO-PLM-L) contract aangepaste verzekering G.T.I. Beveren 2

3 STAGES EVALUATIE? STAGES ROL IN EINDDELIBERATIE? wekelijks gesprek mentor - begeleider evaluatieformulier persoonsgericht taakgericht feedback op stageactiviteitenlijst stagiair(e) maakt dagverslag stagiair(e) maakt eindverslag globale beoordeling: einddeliberatie geen afzonderlijk attest goede stage kan bijdragen tot gunstige einddeliberatie (beperkt effect) slechte stage legt hypotheek op einddeliberatie er wordt rekening gehouden met de evaluatie van de stageplaats door de stagebegeleider VCA-basiscertificaat officieel attest over kennis veiligheid, gezondheid & milieu reeds in 5TSO/BSO (gratis bij eerste deelname) centraal examen (via RTC Oost-Vlaanderen) anderen kunnen enkel deelnemen aan een te betalen herexamen interne opleiding op het GTI 10 jaar geldig heeft meerwaarde bij sollicitatie WAT? decretale verplichting in eindjaren BSO, TSO en KSO jaaropgave algemene kennis theoretische kennis praktische vaardigheden dossier + praktische realisatie verdediging voor jury DOEL zelfstandig werken planmatig werken opzoekwerk dossier leren samenstellen integratie algemene vakken communicatie (verslaggeving, brieven, telefoon, , gesprek, ) presentatie en verdediging voor de jury G.T.I. Beveren 3

4 BEGELEIDING EVALUATIE mentor jury taalcorrector richtlijnenhandboek logboek (steeds beschikbaar houden!) opgelegde timing permanente opvolging door mentor(en) tussenevaluaties met jury logboek als medium tussen betrokkenen communiceer via het logboek lees en onderteken dit logboek als ouder!! EVALUATIE vastgelegde puntenverdeling Men moet geslaagd zijn op alle onderdelen! mondelinge eindverdediging voor jury deliberatie GP door directeur en jury ROL IN DE EINDDELIBERATIE geen afzonderlijk attest goede GP kan bijdragen tot gunstige einddeliberatie slechte GP legt zware hypotheek op einddeliberatie DE GP IS DUS HEEL BELANGRIJK! G.T.I. Beveren 4

5 7 de specialisatiejaren BSO na 6 BSO leiden tot een diploma SO noodzakelijke weg tot behalen van attest bedrijfsbeheer Pijpfitten-lassen-monteren Industrieel onderhoud Industriële houtbewerking Se-n-se opleiding na behalen diploma SO leidt tot een certificaat Haventechnieken: 2 opties Kraanelektricien (PLC, industriële netwerken) Mechanicien (hydraulica) Pijpfitten-lassen-monteren na 6 L samenwerkingsverbanden Attest flensmonteur (Maintenance Partners) Umicore Pipetech alliance VDAB Industrieel onderhoud Na 6A - 6EI - 6W Onderhoudstechnicus voor elektrische en mechanische elementen pneumatische en hydraulische componenten Ook kleine laswerken monteren en demonteren Industriële houtbewerking na 6H polyvalente houtbewerkers instellers en bedieners van traditionele en CNC-gestuurde machines interieur, meubel, schrijnwerk Haventechnieken na 6TSO of 7IO elektrisch & mechanisch onderhoud van specifieke hef- en tilmachines in de haven hydraulica & elektrische sturingen zware dieselmotoren technisch Engels & Duits G.T.I. Beveren 5

6 Haventechnieken - seminaries Bezoek Deurganckdok Hansaflex Aanslaan van lasten OCHA Driedaagse opl heftruckbestuurder OCHA Mennens (staalkabels) Loctite (Lijmen) Bosch Rexroth (Hydraulische componenten) Acta G.T.I. Beveren 6