Leergang Bedrijfskunde

Transcriptie

1

2 introductie TSM Business School Als business school ontstaan vanuit de Universiteit Twente, richten wij ons van nature op de specifieke niche van managers en professionals in technologisch complexe omgevingen. Daar waar het vermogen om te veranderen, dé kritische succesfactor vormt. TSM leert mensen en organisaties te veranderen vanuit hun eigen kracht waarbij zelfkennis minstens net zo belangrijk is als bedrijfskundige kennis en inzichten. Waarom TSM Business School? Praktijk gerichte én academische opzet; Persoonlijke ontwikkeling staat centraal; Beste academische MBA van Nederland; NVAO geaccrediteerd; Verrassend, slim en adaptief. De Leergang van TSM Business School is een praktische bedrijfskundige opleiding die u in uw eigen tempo kunt doorlopen. In de Leergang krijgt u een compleet inzicht in verschillende bedrijfskundige vakgebieden, de mogelijkheid om op tactisch en/of strategisch niveau bedrijfskundige en managementvraagstukken op te lossen en leiding te geven aan teams en organisaties. We combineren een stevige bedrijfskundige verbreding met persoonlijke groei en academische vaardigheden. Afhankelijk van uw situatie kunt u ervoor kiezen om de Leergang in 1 of maximaal 3 jaar te doorlopen in een dag of avondprogramma. Na succesvolle afronding van de Leergang ontvangt u van Stichting Post HBO Nederland het erkende Post HBO diploma Leergang en van TSM Business School het certificaat 1e Fase MBA: Leergang. Hierdoor heeft u de mogelijkheid om, tot 3 jaar na afronding, instromen in de toelatingsprocedure van de 2e Fase van de Executive MBA en in 14 maanden uw MBA titel te behalen. Fasering Executive MBA Leergang Fase 2 Executive MBA

3 Wat levert de Leergang u op? Brede bedrijfskundige kennis die direct toegepast kan worden binnen de eigen praktijk; Ontwikkeling van vaardigheden op het gebied van persoonlijke en interpersoonlijke effectiviteit; Methodes om uw eigen organisatie te analyseren, te beoordelen en te veranderen; Inzicht in managementvraagstukken en hun oplossing; Leiding kunnen geven aan veranderingen op tactisch en/of strategisch niveau; Een krachtig netwerk. Praktijkgericht Tijdens het programma integreert u bedrijfskundige kennis effectief met uw leiderschapsontwikkeling en vaardigheden gericht op duurzame innovatie en ondernemerschap. Onze docenten zijn zowel actief in het academische werkveld als in het bedrijfsleven waardoor zij de wisselwerking tussen theorie en praktijk optimaal kunnen faciliteren. Tevens is er tijdens de opleiding aandacht voor intervisie in netgroepen en individuele coaching. Tijdens de intervisie bijeenkomsten adviseren deelnemers elkaar over vraagstukken binnen eigen projecten. TSM Business School werkt samen met een deskundige kernstaf, verbonden aan onder andere Nederlandse universiteiten en internationale partner business schools. Ambities realiseren Leiderschap en ondernemerschap ten behoeve van duurzame innovatie staat centraal in de Leergang. De opleiding is opgebouwd volgens de management mindsets van Henry Mintzberg: management van verandering, management van omgeving, management van mensen, management van organisatie en management van zelf, van waar uit de vertaalslag gemaakt wordt naar uw eigen rol als toekomstig manager. Kenmerken Leergang Accent op persoonlijke ontwikkeling, ondernemerschap en innovatie; Dag- of avondprogramma; Praktijkgericht en direct toepasbaar; Erkend diploma van Stichting Post HBO Nederland; Studeren in uw eigen tempo; Certificaat 1e Fase MBA. Studieadvies Starten met de Leergang moet een weloverwogen en breed gedragen besluit zijn. Naast uzelf moet ook uw werkgever als privé omgeving achter uw keuze staan. Om u een goed beeld te geven van de verschillende mogelijkheden van het programma gaan we graag met u in gesprek. U kunt voor vragen en meer informatie contact op nemen met: Ernst Eijsvogel MSc. e.eijsvogel@tsm.nl Ilse Niesink i.niesink@tsm.nl

4 Voor wie? De Leergang is ontwikkeld voor toekomstige managers, bedrijfs- en/of teamleiders en die professionals die zich op zowel bedrijfskundig als persoonlijk vlak willen ontwikkelen. Om een dynamische en actieve deelnemersgroep te waarborgen hanteert TSM Business School de volgende toelatingseisen: 3 jaar relevante werkervaring; HBO werk en denkniveau; Positieve terugkoppeling van het intakegesprek. Programma De Leergang bestaat uit kernmodules bedrijfskunde, onderdelen voor uw persoonlijke ontwikkeling (waaronder management van zelf en een buitentraining) een groepsproject Innovatie & Ondernemerschap, een individueel bedrijfskundig project en verdiepende bedrijfskundige modules. De Leergang omvat 30 ECTS. Kernmodules bedrijfskunde Financieel Management en Bedrijfseconomie Afstemming tussen middel (calculatiemethode) en doel (ondernemingsbeslissing) bepaalt grotendeels de kwaliteit van een managementbeslissing. In deze module versterkt u uw kennis over rendement, risico, financiële rapportages en bedrijfseconomische technieken. Personeelsmanagement In deze module ontdekt u praktische en geïntegreerd toepasbare tools, die vanuit de sociale wetenschappen en het HR-vak zijn ontwikkeld ter ondersteuning van talenten competentieontwikkeling. Organisatie Management U verdiept zich in de optimale afstemming tussen omgeving en strategie, organisatiestructuur en cultuur. In deze module raakt u vertrouwd met bestaande concepten en benaderingen op het terrein van organisatieontwerp en -ontwikkelingen. Strategisch Management In deze module wordt u uitgedaagd om stil te staan bij strategische keuzes. Diverse concepten en theorieën helpen u een juiste afweging te maken bij strategie en innovatie vraagstukken.

5 Persoonlijke ontwikkeling Persoonlijke ontwikkeling vormt de rode draad binnen de Leergang. Zo begint uw programma met een ontwikkelassessment en intakegesprek. De uitkomsten van deze onderdelen vormen de basis voor uw ontwikkelrichting. Gedurende het programma wordt u begeleid door een persoonlijke coach envinden er verschillende coachingsgesprekken en intervisiebijeenkomsten plaats. Daarnaast worden vaardigheden getraind op het gebied van leiderschap, communicatie en emotionele intelligentie. Management van Zelf De module Management van Zelf richt zich op het ontwikkelen en stimuleren van uw vermogen om eerlijk en kritisch naar uzelf te kijken: waar ligt uw kracht en ontwikkeling? En de belangrijkste vraag: waarom zou iemand door u geleid willen worden? Door regelmatig terug te kijken op uw leerproces vergroot u uw eigen inzicht. Buitentraining Deze meerdaagse vaardigheidstraining op het gebied van leiderschap leert u verschillende leiderschapsstijlen te oefenen in de leeromgeving van de opleiding. Inzicht in het eigen handelen, het geven en ontvangen van feedback en het reflecteren naar de eigen praktijk staat hierbij centraal. Groepsproject Innovatie & Ondernemerschap De dagelijkse praktijk speelt een belangrijke rol in alle ontwikkeltrajecten van TSM. U werkt samen met uw mededeelnemers aan een innovatie- en ondernemerschapsproject, dat als een rode draad door uw programma loopt. Tijdens plenaire bijeenkomsten krijgt u inzicht in belangrijke theorieën op het gebied van ondernemerschap. Het resultaat van het project vormt een businessplan voor een product, dienst of organisatie, dat leidt tot duurzame innovatie. Individueel Project Business Administration & Academische vorming Met deze module ontwikkelt u specifieke kennis over toegepast wetenschappelijk onderzoek; een onmisbare ondersteuning bij het vormgeven van uw projecten. De verbinding tussen uw eigen praktijk en de opleiding wordt vormgegeven met een individueel bedrijfskundig project. Onderwerp voor het project is een bedrijfskundige analyse en ontwerp voor (een onderdeel van) uw eigen organisatie.

6 Verdiepende bedrijfskundige modules Innovatiemanagement De belangrijkste methoden en technieken op het gebied van strategie en innovatie komen aan bod. U leert de stappen van het innovatieproces definiëren en toepassen. Strategische Marketing U vindt diepgang in de strategische kant van het vak marketing waarbij u vanuit verschillende functionele gebieden en met andere bedrijfskundige disciplines de commercie toepast. Proces- en prestatiemanagement In deze module krijgt u inzicht in de processen in uw organisatie en hoe u hiermee kunt presteren. U leert hoe u uw primaire proces kunt managen en hoe u verbeterdoelen kunt formuleren, effectueren en kwantificeren. Begrippen als lean, TOC, MRP, Six Sigma worden uitgewerkt en gekoppeld aan de strategie van uw organisatie. Strategisch samenwerken Het continu verbeteren van samenwerking is noodzakelijk om tot maximale prestaties te komen. Uitblinken in netwerken en ketens stelt immers eisen aan organisaties en hun partners en vraagt een gezamenlijke kwaliteitsimpuls. Wie zoekt u daarvoor uit en welke kwaliteiten zijn nodig. Deze module geeft inzicht in vormen en toepassingsgebieden van strategisch samenwerken. Praktische informatie Het programma van Leergang kunt in een dag of avondprogramma volgen. Het programma wordt op maat en samen met u bepaald waardoor het studietempo kan en mag variëren. Zo kunt u een intensieve studie combineren met een veeleisende baan en uw privé situatie. Avondprogramma Het avondprogramma van de Leergang is in 1 tot 3 jaar te doorlopen afhankelijk van het door u gekozen studietempo. De opleiding bestaat uit gemiddeld 1 collegeavond per week als u er voor kiest het programma in 2 jaar te doorlopen. Locatie: Campus van de Universiteit Twente, Enschede. Start: 2 keer per jaar, in maart & oktober. Investering: ,- (vrijgesteld van BTW), inclusief arrangementskosten en exclusief literatuur (circa 750,-) en een ontwikkelassessment ( 1.250). Dagprogramma Het dagprogramma van de Leergang kent een gemiddelde doorlooptijd van 12 maanden. De opleiding bestaat uit 10 seminars van maximaal 3 aaneengesloten dagen (donderdag, vrijdag en zaterdag), waarbij de mogelijkheid bestaat om te blijven overnachten. Locatie: Campus van de Universiteit Twente, Enschede. Start: 2 keer per jaar, in maart & oktober. Investering: ,- (vrijgesteld van BTW), inclusief arrangementskosten en exclusief literatuur (circa 750,-) en een ontwikkelassessment ( 1.250).

7 Aanmelding en Toelating Aanmelding Deelnemers aan de Leergang worden toegelaten op basis van de volgende criteria: 3 jaar relevante werkervaring; HBO werk en denkniveau; Positieve terugkoppeling van het intakegesprek. Als u voldoet aan de toelatingseisen kunt zich aanmelden voor het programma. Dat doet u door het aanmeldingsformulier, welke via te downloaden is, samen met uw CV, kopie diploma`s en motivatiebrief in te sturen. Proefcolleges TSM Business School organiseert speciale proefcolleges over de Leergang. Tijdens deze avond krijgt u gedetailleerde informatie over het programma én kunt u ervaren hoe deelname aan de Leergang is. Een docent uit het programma komt een college verzorgen over een actueel thema. Tevens krijgt u de gelegenheid van gedachten te wisselen met studenten en alumni. Data van het eerstvolgende proefcolleges vindt u op Na ontvangst van uw aanmeldingsformulier nemen we contact met u op om een afspraak te maken voor een intakegesprek. Tijdens dit gesprek gaat u samen met de programmamanager uw doelen en ambities voor het programma vastleggen. Toelating Op basis van uw CV, diploma`s, motivatiebrief en intakegesprek zal de toelatingscommissie het definitieve besluit over uw toelating tot de Leergang schriftelijk aan u communiceren. Na toelating wordt u uitgenodigd voor een ontwikkelassessment, het startpunt van uw programma. Het ontwikkelassessment heeft als doel, het helder krijgen van uw talenten alsmede uw aandachtsgebieden en ontwikkelbehoeftes. Het ontwikkelassessment bestaat uit een online testprogramma, een rollenspel en een interview. Brigitte Pouwels, Account Director Yacht BV, over de Leergang : De studie en de diversiteit onder de deelnemers geeft een brede kijk op bedrijfskundige vraagstukken. Vanzelfsprekend moet je rekening houden met een intensief studiejaar, maar door de gekozen onderwijsvorm van TSM vind ik het goed te combineren met andere zaken.

8 TSM Business School Als business school ontstaan vanuit de Universiteit Twente richten we ons van nature op het ontwikkelen van de talenten van professionals en managers die werken in technologisch complexe omgevingen. Daar waar het vermogen om te veranderen de kritische succesfactor vormt. We ondersteunen ze bij het uitbouwen van een vernieuwde kijk op de wereld en de rol die ze daarin kunnen vervullen. Contact TSM Business school Universiteit Twente Drienerlolaan 5 De Bastille, gebouw NB Enschede Postbus AE Enschede info@tsm.nl