Beleidsplan Jeugdwerk
|
|
|
- Gerrit de Vos
- 9 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 Beleidsplan Jeugdwerk Inleiding Sinds 1 oktober 2013 is Martine Versteeg werkzaam als jeugdwerker binnen de Protestantse Gemeente Amstelveen-Buitenveldert. Zij is aangesteld naast Dorien Keus, om groepen te bereiken die tot nu toe niet bereikt worden. Dorien werkt tot nu toe met het visiestuk Kijk voorbij je horizon, dat loopt tot de zomer We willen gezamenlijk vast verder kijken en hebben een beleidsplan gemaakt voor het komende jaar. WE zien dat jaar als een begin, daarna willen we vooruitkijken tot Een sterkte-/zwakteanalyse gaat eraan vooraf. Het geheel ligt nu voor u. Waar gaan wij voor: De Protestantse JeugdRaad Amstelveen- Buitenveldert heeft tot doel kinderen en jongeren zo toerusten dat zij, op grond van een Bijbelse visie, in verbondenheid met God en in navolging van Christus, keuzes leren maken in hun persoonlijk leven, binnen de kerk en in de samenleving. Dit krijgt vorm in de volgende speerpunten: 1. Bruggen te bouwen/ nieuwe wegen zoeken naar kinderen en jongeren die zich niet onderdeel weten van geloof en gemeenschap. Over een jaar hebben we meer contacten opgebouwd met jongeren op de rand van en buiten de kerk. Aan de hand van hun wensen zetten we de twee jaar erna een programma voor hen op. Dat programma zal bestaan uit recreatieve, inspirerende en verdiepende activiteiten. 2. De gemeenschap bevorderen, tussen kinderen/jongeren en de rest van de gemeenschap en tussen kinderen/jongeren onderling (groepsbinding). Bij iedere activiteit die we organiseren bekijken we welke link er zou moeten zijn met de bestaande gemeenschap en welke intensiteit deze zou moeten hebben. 3. Kinderen en jongeren van jongs af aan helpen groeien in hun geloof. Verdieping van wat en waarom we geloven in God en in navolging van Christus. Voor kinderen tussen 4 en 16 bestaan er mogelijkheden om zich in hun geloof te verdiepen. Dit jaar breiden we het aanbod uit voor 0-4 jaar, 4-12 jaar, jaar en 16+. Ook kijken we hoe huidige activiteiten functioneren, zodat we een vernieuwd aanbod kunnen opzetten voor Kinderen en jongeren helpen te ontdekken wat hun gaven en talenten zijn en hoe zij die kunnen inzetten ter opbouw van de gemeente, de samenleving en Gods koninkrijk. Voor tieners zijn er genoeg mogelijkheden om hun handen te laten wapperen. We kijken hoe we kinderen en 16+ers meer bij gemeenteopbouw en diaconaat kunnen betrekken. 5. Kinderen en jongeren helpen hun geloof te vieren, op een voor hen authentieke manier binnen de eredienst en daarbuiten. Veel tieners en 16+ers ervaren de zondagochtendviering niet als van hen. We zoeken komend jaar naar wegen om te vieren met jongeren. Dit kan twee kanten op gaan: veranderingen in de huidige vieringen op zondagochtend en/of aparte vieringen voor jongeren. Taak van de jeugdwerkers: De taak van de jeugdwerkers is het aansturen, ondersteunen, initiëren en stimuleren van de bovenstaande visie en missie van de PJR. Dat betekent dat een deel onze werkzaamheden eerstelijns is: uitvoerend en in contact met kinderen en jongeren. Een ander deel is tweedelijns : we ondersteunen de vrijwilligers die het jeugdwerk uitvoeren. Taken van de jeugdwerkers kun je onderverdelen in enerzijds taken die zijn ontstaan door nieuw gevormd beleid en taken die zijn gevormd door eerder gemaakt beleid. Het eerste zal vooral initiërende taken zijn en de tweede vooral ondersteunend en continuerend van aard zijn. 1
2 Hoe is het nu? De PJR heeft een paar jaar geleden een onderscheid gemaakt tussen jeugdwerk 16- en 16+. Voor kinderen en jongeren onder de 16 jaar ligt het zwaartepunt in de wijk, voor jongeren vanaf 16 ligt het zwaartepunt bovenwijks. Dat bekent dat er in de Kruiskerk en in Zuid het volgende aan jeugdwerk is: Crèche (iedere zondag) Kinderdienst/kinderkerk (iedere zondag) Tienerdienst (iedere twee weken) In de Kruiskerk is er daarnaast eens per maand basiscatechese voor kinderen uit groep 7-8. In Zuid wordt in januari een begin gemaakt met Kerk op Schoot, vieringen voor kinderen van 0-4 jaar. In Zuid bestaat ook een bijbelleesgroepje voor jongeren vanaf 16 jaar. Dorien en Martine ondersteunen de vrijwilligers van kinderdienst/-kerk en de tienerdienst met materialen, heidagen en een 24-uursbezinning. Bovenwijks is er voor de kinderen een Kinderzondag. Voor de tieners is het aanbod groter: Tienerweekend ThemaFilmEten Diaconale activiteiten (oa. Adventpakjesactie, speurtocht door de Bijlmer) Catechese Theaterweekend Voor 16 tot 20-jarigen start op 13 oktober 7+1 Basiscursus geloven. In de zomer van 2013 is er een Taizéreis geweest, die staat voor 2014 ook weer op het programma. Tenslotte is Dorien verantwoordelijk voor de organisatie van de Maatschappelijke Stage. Ongeveer jongeren doen per jaar deze (verplichte) stage in de kerk in Amstelveen-Buitenveldert. Zij bezoeken ouderen en helpen mee bij diverse activiteiten in de wijkkerken. Sterkte-/ zwakte analyse Vanuit de visie van PJR willen we een sterkte- / zwakte analyse maken, om te kunnen zien op welke punten we ons moeten richten om te groeien in onze doel(en). Wat gaat goed? Het basiswerk staat. Het jeugdwerk in de wijken voor kinderen en jongeren van 4 tot 16 jaar is (deels) gewaarborgd. Er is een stevige structuur: Kruiskerk, Zuid en PJR werken intensief samen, zowel op wijkniveau als bovenwijks. Het wijkoverstijgende tienerwerk loopt goed. Er is een begin gemaakt met de ondersteuning van vrijwilligers. Incidenteel zijn er verbindingen tussen jong en oud. Sociale media worden ingezet om activiteiten aan te kondigen. Ouders worden steeds meer betrokken bij het jeugdwerk, er ontstaat in de wijken ook een gemeenschap van ouders onderling. We werken samen met andere organisaties (Prot. Gem. Ouderkerk, Dominicusgemeente, Makom, Stoelenproject, Stap Verder, Lutherse gemeente). 2
3 Wat gaat minder goed? Voor kinderen onder 4 jaar en jongeren boven 16 jaar is er geen aanbod. Ook zijn er weinig relaties vanuit het jeugdwerk met deze doelgroep en de ouders. In de Kruiskerk is de onderlinge band van kinderen/jongeren erg zwak. In zowel de Kruiskerk als in Zuid is het kinderwerk kwetsbaar, in de Kruiskerk is dit ook het geval bij de tieners. Het jeugdwerk is erg gericht op de kinderen en jongeren die er al zijn, dus te weinig naar buiten. Er is geen sprake van structurele interesse van verschillende leeftijdsgroepen onderling. Samenwerking van predikanten onderling; er is weinig afstemming tussen werkers in de kerk. Er is nog geen visie op vrijwilligers of vrijwilligersbeleid. Het is goed om een pluriforme gemeente te zijn, maar wat is onze boodschap? Leden van de kerk vinden het lastig om met elkaar geloof te delen. Het wijkoverstijgende kinderwerk (kinderzondag) trekt weinig bezoekers. Het tienerwerk heet wijkoverstijgend, maar trekt in de praktijk vooral tieners uit Amstelveen Zuid. De effectiviteit en inzet van PR verschilt erg per activiteit. Wat zijn kansen (intern)? Westwijk Jasmijn als zijnde de wijk met de meeste kinderen en jongeren in Amstelveen. De Basiscursus 7+1 als opstap voor verder 16+-werk. Het bestaan van drie 30-ersgroepen (één in de Kruiskerk, twee in Zuid) geeft toegang tot veel gezinnen. Samenwerking met basisscholen (met name Roelof Venemaschool en Willem Alexanderschool). In de Kruiskerk is de keuze gemaakt voor nieuwe generaties als speerpunt. Oudere tieners die als leiding worden ingezet. Het gemeentebestuur van Amstelveen staat open voor contact. Sociale media kunnen nog effectiever worden ingezet: structureler en door beter gebruik van Twitter. Jongeren kunnen ook online, via sociale media, een gemeenschap vormen. Sterkere koppeling nog mogelijk tussen geloofsopvoeding thuis en in de kerk. Samenwerking met Stadshartkerk in Amstelveen. Samenwerking met studentenwerker Uilenstede (Pelgrimskerk). Wat zijn bedreigingen (extern)? Amstelveen is een erg seculiere stad. De oude Pastorie van de Handwegkerk, uitvalsbasis voor de PJR, verdwijnt. Het gevoel dat nieuwe activiteiten (met name in Westwijk) en bestaande activiteiten elkaar beconcurreren. Door de afwezigheid van Mirjam ligt in de Kruiskerk het vernieuwende jeugdwerk stil. Het is nog maar de vraag in welke mate dit wordt opgevangen. 3
4 Beleidspunten jeugdwerkers voor komende jaren: Vanuit de sterkte zwakte analyse hebben wij de onderstaande beleidspunten als meest urgent aangemerkt; aan een aantal hiervan wordt al gewerkt, andere zijn nieuw. Een aantal van deze punten is ook reden geweest voor de aanstelling van Martine. Een uitgewerkte doelstelling waar we over 3 jaar willen staan is er nog niet. Daarvoor zijn de wegen die we nu inslaan nog te nieuw. Eind 2014 zullen we komen met een visie voor de twee jaar erna. Bestaande beleidspunten jeugdwerkers: Dorien: 1. Het bevorderen van de vijf speerpunten in de wijk Zuid. Specifiek aandacht voor het opleiding van jongeren als leiding en contacten met ouders. In Zuid ondersteunt Dorien de kinderkerkleiding d.m.v. heidagen (twee maal per jaar). De tienerdienstleiding gaat eens per jaar mee op 24-uursbezinning. Dorien bouwt dit uit door interviews met vrijwilligers te houden en op basis daarvan beleid te maken. Dorien blijft ook het materiaal voor de tienerdiensten maken, zowel voor Zuid als de Kruiskerk. 2. Maatschappelijke stage Dorien blijft verantwoordelijk voor de uitvoering van de maatschappelijke stage. Daarnaast kijkt zij in samenwerking met de vrijwilligerscentrale hoe na 2015 de stage kan worden doorgezet als het verplichte karakter is verdwenen. 3. Bovenwijks tienerwerk Hoewel de nadruk voor de tieners op de wijkkerken ligt, is er een bovenwijks tienerprogramma met activiteiten die wijkkerken zelf lastig kunnen organiseren of die anders te kleine groepen opleveren. Het gaat hier deels om diaconale activiteiten (speurtocht door de Bijlmer) en vormende activiteiten (Theaterweekend, ThemaFilmEten, catechese). 4. Jeugddiaconaat Dorien blijft jeugddiaconale activiteiten organiseren voor kinderen en jongeren, in de wijk en voor heel Amstelveen. Dit doet zij in samenspraak met de twee jeugddiakenen. Ook blijft zij zorgen voor de begeleiding van jongeren die een maatschappelijke stage doen. Martine: 5. Het bevorderen van de vijf speerpunten in de wijk Kruiskerk. Specifiek aandacht voor de teamvorming bij tieners, ondersteuning van vrijwilligers en contacten met ouders. Dit is tot nu toe een taak geweest van Dorien. Martine en Dorien gaan samenwerken in het vormen van vrijwilligersbeleid. Omdat Martine gaat zorgen voor de input van vrijwilligers uit de Kruiskerk voor het vrijwilligersbeleid, is het tweedelijns begeleiden van vrijwilligers een mooi platform om vrijwilligers te horen. Aandacht voor het opleiding van jongeren tot leiding. Nieuwe beleidspunten: 6. Doordenken van visie op vrijwilligers en toewerken naar een vrijwilligersbeleid wat gedragen wordt en mede vorm wordt gegeven door de vrijwilligers. Doel is dat vrijwilligers zich gesteund voelen in hun taak, helder is hoe de vrijwilligersstructuren lopen, er duidelijkheid is over wat er van hun verwacht wordt, wat zij aan ondersteuning kan verwachten. - Interviews met de vrijwilligers is het uitgangspunt voor verdere vormgeving van vrijwilligersbeleid - Dorien en Martine zullen hierbij samenwerken. Dorien zal zich vooral richten op vrijwilligers in Zuid. Martine in de Kruiskerk. 7. Uitbreiden basiswerk onder 4 jaar in de wijk(en) In Zuid begint Dorien in januari 2014 met Kerk op Schoot, vieringen voor kinderen van 0-4 jaar en hun ouders. In eerste instantie starten we klein, met de ouders en kinderen die we al kennen. Wanneer we tevreden zijn, kondigen we de vieringen breder aan (via kinderopvang, wijknieuws). 4
5 Wie pakt deze doelgroep in de Kruiskerk op? In de Kruiskerk pakt Dorien dit op nav de ervaringen in Zuid. 8. Opzetten werk 16+ We merken dat er nu weinig aansluiting lijkt te zijn bij bovenwijkse activiteiten voor 16+. De in oktober gestarte basiscursus trekt jongeren uit zowel Zuid als de Kruiskerk. Er lijkt wel een grotere potentiële groep jongeren in de Kruiskerk te zijn. Ons voorstel is om in de wijken te proberen een groep te vormen, waarna we vanuit die groepen laagdrempelige/ missionaire activiteiten bovenwijks opzetten. - Omdat het hierbij gaat om relationeel werk, lijkt het ons goed als Dorien zich bezig blijft houden met de basiscursus, zoals die nu van start gaat. Gaande weg de cursus zal blijken wat nodig is als vervolg. Martine zal wel aan de cursus deelnemen, om de jongeren te leren kennen en zo de brug naar bovenwijks werk te slaan. Dorien en Martine zijn om-en-om aanwezig. - Martine zal zich in eerste instantie richten op de 16+ jongeren in de Kruiskerk. - Vanuit het ontstane 16+ werk in de wijken zal Martine laagdrempelige / missionaire 16+ werk bovenwijks opbouwen. 9. Opzetten werk 20-ers Momenteel is er nog geen specifiek 20+ werk. Het 16+ werk bestaat uit de leeftijd 16 tot en met 25 jaar. Wat ons betreft is het wenselijk om uiteindelijk toe te werken naar 16+ werk voor jongeren van de middelbare school en 20-ers werk voor jongeren / jongvolwassenen die studeren of (net) werken. - Deze verdeling is niet strak. Jongeren zullen uiteindelijk zelf bepalen waar zij zich thuis en toegerust voelen. - Martine zal verantwoordelijk zijn voor het opzetten van 20-ers werk. Hierbij wil ze onderzoeken of het concept verdieping, zinzoekers en netwerk, van Twintigers Woerden ( ) past binnen de context van Amstelveen. 10. Opzetten van missionair jeugdwerk / gezinswerk in Amstelveen Westwijk in samenwerking met Jasmijn Community. Er is nog geen zicht op concrete plannen. Om plannen te kunnen maken zal er eerst onderzoek gedaan moeten worden naar: 1. Waar ligt de behoefte van inwoners van Westwijk? 2. In welke locatie zal het vorm te geven werk zich plaatsvinden? 3. Hoe verhouden de doelen van de Jasmijn Community t.o.v. het opbouwen van missionair jeugdwerk en het jeugdwerk in PWAZ? 4. Wie willen mee helpen in het realiseren van dit werk. Draagvlak creëren. Martine zal hier vanuit verdere plannen ontwikkelen. Aandachtspunten: A. Bij alle activiteiten die we doen, houden we rekening met de relatie met de bestaande gemeente en haar leden. Per activiteit zoeken we naar mogelijkheden om deze hieraan te koppelen. B. We zoeken telkens de samenwerking met andere professionele krachten in de gemeente, zoals predikanten, kerkelijk werkers en de communicatieadviseur. C. We besteden meer aandacht aan activiteiten op sociale media en algemene media, zoals het Amstelveens Weekblad. Amstelveen, 25 november 2013 Martine Versteeg Dorien Keus 5
Visie op de vorming van een Protestantse Gemeente in Woerden (PGW)
Status: Concept van de werkgroep voor de informele consultatie (29 mei 2017 ) Visie op de vorming van een Protestantse Gemeente in Woerden (PGW) Missie van de Protestantse Gemeente Woerden De Protestantse
De Zorgzame Kerk. Concept Beleidsplan 2015-2019. Protestantse Wijkgemeente Ambacht-Oost. November 2014 Bethelkerk Vlaardingen
De Zorgzame Kerk Protestantse Wijkgemeente Ambacht-Oost Concept Beleidsplan 2015-2019 November 2014 Bethelkerk Vlaardingen Beleid en plannen Beleid is het aangeven van een richting en het definiëren van
Jeugdbeleidsplan 2015
Jeugdbeleidsplan 2015 Beleidsuitgangspunten: Dit beleidsplan sluit aan bij het beleidsplan van de PGV, waarnaar hier kortheidshalve verwezen wordt. Kernwoorden zijn: Verwelkomen, delen, voeden en vieren.
Visie Gereformeerde Kerk Nijkerk Vastgesteld door de Grote Kerkenraad op.
Visie Gereformeerde Kerk Nijkerk 2017-2022 Vastgesteld door de Grote Kerkenraad op. 1 We zijn een open christelijke gemeente die al meer dan 125 jaar een eigen plek heeft in de Nijkerkse samenleving. Als
De hartslag van ons leven Beleidsplan
De hartslag van ons leven Beleidsplan 2015-2019 inleiding De is een veelkleurige gemeente. Jezus Christus verbindt ons. Hij is de hartslag van ons leven. Rondom Zijn Evangelie komen we telkens weer samen.
Beleidsplan. Gapinge & Veere. Protestantse Gemeenten
Beleidsplan 2018-2022 Protestantse Gemeenten Gapinge & Veere Inhoud Inleiding 3 1. Wie zijn wij? 4 2. Visie en Missie 5 3. Aandachtspunten voor de komende 4 jaar 6 3.1 Gemeente zijn 6 3.2 Samenwerking
Protestantse wijkgemeente Zuid GOEDE HERDERKERK TE HOOGEVEEN. Beleidsplan
Protestantse wijkgemeente Zuid GOEDE HERDERKERK TE HOOGEVEEN Beleidsplan Beleidsplan Protestantse wijkgemeente Zuid 2018-2022 In dit document zetten we het beoogde beleid voor de Protestantse wijkgemeente
Protestantse Gemeente te Hoogvliet. Protestantse Gemeente te Hoogvliet. Gemeente in de samenleving
Protestantse Gemeente te Hoogvliet Protestantse Gemeente te Hoogvliet Gemeente in de samenleving Beleidsplan 2010-2013 INLEIDING De Protestantse Gemeente Hoogvliet heeft als kern de eredienst en is daarmee
Protestantse Gemeente Lichtenvoorde
Protestantse Gemeente Lichtenvoorde Jaarwerkplan voor kerkenraad, predikant en kerkelijk werker voor 2015 I. Procedure 1. Dit Jaarwerkplan is een afgeleide van het (meerjarig) beleidsplan van onze kerkelijke
ACTIVITEITENPLAN 2013 GEREFORMEERDE KERK GAMEREN-ZUILICHEM
ACTIVITEITENPLAN 2013 GEREFORMEERDE KERK GAMEREN-ZUILICHEM Inleiding Op 14 maart 2012 is het beleidsplan 2012-2015 vastgesteld. In het beleidsplan is vastgelegd wat we als gemeente de komende jaren willen
Beleidsplan wijkgemeente De Bron voor 2018/2019
Beleidsplan wijkgemeente De Bron voor 2018/2019 12-12-2018, 3 e versie Dit beleidsplan bestaat uit de volgende onderdelen: I. Missie en Visie (algemeen) II. Beleidsplan eredienst en pastoraat III. Missie
Streekgemeente Oost Groningen
Streekgemeente Oost Groningen Voorwoord De kerk bestaat in de huidige protestantse vorm al enkele honderden jaren. Jaren waarin de kerk het zonder beleidsplan kon stellen. Toch heeft de Protestantse Kerk
Protestantse Gemeente Breda
Protestantse Gemeente Breda Wat vooraf ging Protestantse Gemeente Breda BOUWEN OP VERTROUWEN duurzaam en vitaal (november 2015) PGB duurzaam en vitaal Het visitatierapport Helderheid financiën Plan van
Visie en beleid 2012 2015
Visie en beleid 2012 2015 Het (door)vertellen en uitdragen van het woord van God. Waarbij de basis is, heb God lief en heb je naaste lief als jezelf. 1 Inhoud: Inleiding blz. 3 Proces blz. 4 Visie (droom)
Publicatie van de ANBI-transparantie gegevens van de Kerk van de Nazarener Hoekse Waard.
Publicatie van de ANBI-transparantie gegevens van de Kerk van de Nazarener Hoekse Waard. A. Algemene gegevens Naam ANBI: Kerk van de Nazarener Hoekse Waard Telefoonnummer (facultatief): 0312 456789 RSIN/Fiscaal
STICHTING JONAH. Bettekamp 99. 6712 EJ Ede RSIN 815134526
STICHTING JONAH Bettekamp 99 6712 EJ Ede RSIN 815134526 Bestuur De heer L.R. van Drongelen - voorzitter De heer J.A. Knoll - secretaris De heer J.P.Nagtegaal - penningmeester Doelstelling De stichting
Bart Sterrenburg Bert Muller Francien de Haan Pieter Buwalda Rintje Hellingwerf
Bart Sterrenburg Bert Muller Francien de Haan Pieter Buwalda Rintje Hellingwerf Visie Wij willen een gemeente zijn waarin: we persoonlijk voelen hoe het evangelie van Jezus Christus ons bezielt in veelkleurigheid
Profielschets. van de te beroepen Predikant(e) Protestantse Gemeente De Hoeksteen. te Schoonhoven en Willige Langerak
Profielschets van de te beroepen Predikant(e) Protestantse Gemeente De Hoeksteen te Schoonhoven en Willige Langerak Beknopt profiel van de burgerlijke gemeente Schoonhoven De historische stad Schoonhoven
jeugd- en jongerenwerk 2011-2015
Beleidsgedachten jeugd- en jongerenwerk 2011-2015 Opgesteld door: Jeugdouderlingen: Thea van Dekken, Sybe Vrieswijk en Natasja de Wal Jeugd- en Jongerenwerker: Anne-Willem Hoekstra 1 Inleiding Vanuit de
HERVORMDE GEMEENTE HARDERWIJK WIJK DE REGENBOOG BELEIDSPLAN 2015 2019
HERVORMDE GEMEENTE HARDERWIJK WIJK DE REGENBOOG BELEIDSPLAN 2015 2019 INLEIDING Deze notitie betreft het beleidsplan van wijkgemeente De Regenboog van de Hervormde Gemeente van Harderwijk. Dit plan is
Hervormde Gemeente te Woerden, wijkgemeente Centrum-Oost. Beleidsplan
Hervormde Gemeente te Woerden, wijkgemeente Centrum-Oost Beleidsplan 2017-2020 April 2017 Versie definitief concept Vastgesteld in de vergadering van de grote kerkenraad van 6 april 2017 Inleiding De hervormde
Concept Visie NGK Voorthuizen/Barneveld
Concept Visie NGK Voorthuizen/Barneveld Concept visie t.b.v bespreking in de gemeente Vastgesteld op de kerkenraadsvergadering van 2 juni 2008 Dit visiedocument beschrijft hoe we in 2012 onze missie willen
Beleidsplan wijkgemeente De Bron voor 2016/2017
Beleidsplan wijkgemeente De Bron voor 2016/2017 Dit beleidsplan bestaat uit de volgende onderdelen: I. Missie en Visie (algemeen) II. Beleidsplan eredienst en pastoraat III. Missie en Visie van de diakenen
Beleidsplan. Protestantse Gemeente Elburg - Ichthuskerk
Beleidsplan Protestantse Gemeente Elburg - Ichthuskerk 2017-2021 Versie t.b.v. gemeenteberaad 11 juni 2017 Dit document beschrijft het beleid van de Ichthuskerk voor de komende 4 jaren. Het is een kort
BELEIDSPLAN Gereformeerde Goede Herder Kerk Oldebroek
BELEIDSPLAN Gereformeerde Goede Herder Kerk Oldebroek Beleidsplan 2016-2020 INHOUD BELEIDSPLAN 1. Inleiding / aanleiding 2. Visie 3. Beschrijving kerkelijke organisatie 4. Inventarisatie kerkelijke activiteiten
PROFIEL SCHETS. Protestantse Gemeente Zunderdorp. Stichting Diensten met Belangstellenden
PROFIEL Protestantse Gemeente Zunderdorp SCHETS Stichting Diensten met Belangstellenden ALGEMEEN WERKPERCENTAGE De Protestantse Gemeente van Zunderdorp en de Stichting Diensten met Belangstellenden (DmB)
OMMELANDERWIJK-ZUIDWENDING
HET BELEIDSPLAN HERVORMDE GEMEENTE OMMELANDERWIJK-ZUIDWENDING 2017-2021 Beleidsplan 2017 2021 van de Hervormde Gemeente Ommelanderwijk Zuidwending. Wat voor gemeente zijn wij De Hervormde Gemeente Ommelanderwijk
Beleidsplan Jeugdwerk Amstelkerk
Beleidsplan Jeugdwerk Amstelkerk Algemene gegevens Datum zomer 2010 Auteurs Caspar vd Berg, lid taakgroep jeugd Esther de Braal, jeugdouderling Achtergrond De kerkelijke gemeente in Ouderkerk a/d Amstel
Terugblik en Toekomst. 18 april 2012
Terugblik en Toekomst 18 april 2012 De GEMEENTE van Wijhe Gemeente God, Jezus, HGeest, Bijbel Samenleving: dorp, verenigingen, werk, school, geboorte, dood, ziekte, feesten Kerntaken Gemeente Vieren Pastoraat
Jeugdbeleidsplan. Protestantse Gemeente de Levensbron Ridderkerk
Jeugdbeleidsplan Protestantse Gemeente de Levensbron Ridderkerk Jaar 2012-2018 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding... 3 2. Huidige situatie en aanbevelingen... 4 3. Visie... 5 4. Speerpunten... 5 5. Plan van
Beleidsplan Versie april Protestantse Gemeente Wijk bij Duurstede
Beleidsplan 2016 2020 Versie 1.3 23 april 2016 Protestantse Gemeente Wijk bij Duurstede 1 Opbouw van het document De werkgroep Werk aan de kerk is bezig geweest met het voorbereiden van een nieuw beleidsplan
Integraal jeugdbeleidsplan
Integraal jeugdbeleidsplan gkv Loppersum / Westeremden 2012-2014 1 Integraal jeugdbeleidsplan (definitieve versie) losse delen of een geheel? Integraal jeugdbeleidsplan gkv Loppersum / Westeremden2012-2014
ENQUÊTE VACATURE. Deel jouw droom over gemeente zijn!
ENQUÊTE VACATURE Deel jouw droom over gemeente zijn! Beste mede-dromer, Wij zijn op zoek naar wat jij graag wilt, waar je behoefte ligt en wat jij verwacht als het gaat over gemeente zijn (cq kerk zijn)
WELKOM IN DE KRUISKERK. van de. Vrije Evangelische Gemeente HEERDE. mogen wij ons aan u voorstellen?
WELKOM IN DE KRUISKERK van de Vrije Evangelische Gemeente HEERDE mogen wij ons aan u voorstellen? Wie zijn wij? Deze gemeente is de oudste Vrije Evangelische gemeente in ons land. Als stichtingsdatum staat
Profiel missionair werker (M/V) Project Licht op Zuid. Protestantse gemeente te Rotterdam Zuid. Hervormde wijkgemeente Maranathakerk
Profiel missionair werker (M/V) Project Licht op Zuid Protestantse gemeente te Rotterdam Zuid Hervormde wijkgemeente Maranathakerk 2013 2018 Protestantse gemeente te Rotterdam Zuid Hervormde wijkgemeente
To know, grow and go
1 Vanaf september 2017 start het nieuwe jeugdwerk in Mozaiek0318. Een nieuwe vorm waarin er ruimte is om het snel groeiende aantal tieners en jongeren op te vangen. En hen een plek te geven waar ze zich
HANDELINGEN van de Hervormde Gemeente Goudriaan Onze beleidsvoornemens voor de periode
HANDELINGEN van de Hervormde Gemeente Goudriaan Onze beleidsvoornemens voor de periode 2018-2021 A. Inleiding Onze gemeente heeft het verlangen om te groeien in geloof, in gemeenschap en in het dienen
WERKGROEP STARTEN INTERKERKELIJK SAMENWERKEN BIJ EEN AZC OF IN DE WIJK
WERKGROEP STARTEN INTERKERKELIJK SAMENWERKEN BIJ EEN AZC OF IN DE WIJK WERKGROEP STARTEN Hoe hulp aan vluchtelingen wordt vormgegeven verschilt per plaats. Belangrijk is dat kerken samenwerken om meer
Profielschets protestantse wijkgemeente Dubbeldam
Profielschets protestantse wijkgemeente Dubbeldam Inleiding Met dit document wordt een indruk gegeven van de protestantse wijkgemeente Dubbeldam te Dordrecht. De wijkgemeente is een pluriforme gemeente
BELEIDSPLAN JEUGDWERK
BELEIDSPLAN JEUGDWERK VISIE Al jarenlang is de visie van Reflection als volgt gedefinieerd: Het is de visie van Reflection om de jeugd van 4 t/m 24 jaar GOD en ELKAAR (beter) te laten leren kennen, op
Nederlands Gereformeerde Kerk te Voorthuizen / Barneveld
Inleiding Vanaf 2006 is de kerkenraad samen met de gemeente bezig geweest om vorm te geven aan de missie en visie van de Nederlands Gereformeerde Kerk van Voorthuizen/Barneveld. Op 2 april 2007 is onderstaande
Pagina 1. Profielschets van de wijkgemeente Oost
Profielschets van de wijkgemeente Oost 1. Kenmerken van de kerkelijk gemeente De Gereformeerde Kerk van Woerden en Zegveld is gesticht in 1887 en telt globaal 2.000 doop- en belijdende leden. Onze kerk
Beleidsplan Jeugdwerk Tiel
2016 Beleidsplan Jeugdwerk Tiel Taakgroep jeugd en gezin 2016 Jeugdbeleidsplan Tiel Inhoudsopgave Inleiding... 2 Missie... 2 Visie... 2 Onze droom... 2 Speerpunten... 4 Bijlagen... 6 Bijlage 1 Overzicht
Beleidsplan Protestantse gemeente Sneek Inleiding
Beleidsplan Protestantse gemeente Sneek 2018 2022 Kerk in de stad Inleiding De Protestantse Gemeente Sneek is ontstaan uit een samengaan van de Gereformeerde Kerk en de Hervormde Gemeente in Sneek. Deze
Onderzoek Federatie van Diaconieën en Kerk in Actie naar toekomstgericht diaconaal beleid
Onderzoek Federatie van Diaconieën en Kerk in Actie naar toekomstgericht diaconaal beleid Doelstelling onderzoek Het verkrijgen van inzicht in welk toekomstgericht beleid kan bijdragen aan het (verder)
BELEIDSPLAN van de Goede Herderkerk Epe 1. GEMEENTE ZIJN 2. GEMEENTE OPBOUW 3. DIACONAAT 4. JEUGDZAKEN 5. KERKRENTMEESTERLIJKE ZAKEN
BELEIDSPLAN van de Goede Herderkerk Epe 1. GEMEENTE ZIJN 2. GEMEENTE OPBOUW 3. DIACONAAT 4. JEUGDZAKEN 5. KERKRENTMEESTERLIJKE ZAKEN 1. DE GOEDE HERDERKERK De Goede Herderkerk van Epe is een hervormde
Visiedocument. Kinderen leren
Visiedocument Kinderen leren 0. Inleiding en inhoud...3 1. Aanleiding en introductie...3 2. Onderbouwing...3 BIJBELSTHEOLOGISCH...3 PRAKTISCH-THEOLOGISCH...4 ONTWIKKELINGSPYSCHOLOGISCH...5 PEDAGOGISCH...5
Versie: februari Meerjarig beleidsplan Stichting Welzijn Diemen
Versie: februari 2016 Meerjarig beleidsplan 2016 2018 Stichting Welzijn Diemen Inhoudsopgave Inleiding 3 Deel 1: Ontwikkelingen 4 1.1 Algemene maatschappelijke en politieke ontwikkelingen op 4 het gebied
Jeugdbeleidsplan Gereformeerde Kerk Katwijk aan Zee Jaar 2013-2018
Jeugdbeleidsplan Gereformeerde Kerk Katwijk aan Zee Jaar 2013-2018 Inhoudsopgave 1 Inleiding... 2 2 Huidige situatie en aanbevelingen... 3 3 Visie... 4 4 Speerpunten... 4 5 Plan van aanpak... 4 6 Aanbevelingen
Diaconie van de Protestantse Gemeente te Rijswijk. www.protestantsrijswijk.com
DIACONIE PROTESTANTSE GEMEENTE RIJSWIJK A. Algemene gegevens. Naam ANBI: Diaconie van de Protestantse Gemeente te Rijswijk RSIN/Fiscaal nummer: Website adres: 823899081 www.protestantsrijswijk.com E-mail:
Aan de Algemene Kerkenraad GKE Ermelo, 21 april 2012. Geachte kerkenraad,
Aan de Algemene Kerkenraad GKE Ermelo, 21 april 2012 Geachte kerkenraad, Wijkkerkenraad Noord heeft met grote interesse kennis genomen van het rapport van Commissie Toekomst 2. Dit leidde tot niet minder
3. RSIN of fiscaal nummer: 001005649
1. Formele naam kerkelijke gemeente Protestantse Gemeente te Haarlem De Protestantse Gemeente te Haarlem maakt deel uit van de Protestantse Kerk Nederland. 2. Onderdelen Protestantse Gemeente te Haarlem
PAROCHIEAVOND 22 NOVEMBER Welkom
PAROCHIEAVOND 22 NOVEMBER 2018 Welkom WAT WILLEN WE VANAVOND BEREIKEN? Parochieleden krijgen inzicht in de voorliggende keuzes van de komende jaren Parochieleden moeten de gelegenheid hebben om feedback
Conclusies en aanbevelingen onderzoek jeugdwerk
Conclusies en aanbevelingen onderzoek jeugdwerk 13-5-2015 1. Aanleiding Per 1 januari 2014 is er een jeugdouderling benoemd. Reden hiertoe was de pastorale zorg te verbeteren en de vragen die er leven
CLUBAANBOD EN TRAINING SAMEN HET GELOOF ONTDEKKEN EN VERDIEPEN
CLUBAANBOD EN TRAINING SAMEN HET GELOOF ONTDEKKEN EN VERDIEPEN Bruisend Jeugdwerk De kerk als plek waar jongeren, gelovig of niet, graag naartoe gaan om God beter te leren kennen. Jeugdleiders die dichterbij
Zien - Bewogen worden - in Beweging komen
PROTESTANTSE GEMEENTE TE OEGSTGEEST TAAKGROEP DIACONAAT EN ZENDING BELEIDSPLAN 2015-2020 Zien - Bewogen worden - in Beweging komen Beleidsplan Diaconaat & Zending 2015-2020 1 Visie Als PGO hebben we om
BELEIDSPLAN
BELEIDSPLAN 2017-2019 Streekgemeente Oost Groningen VOORWOORD De kerk bestaat in de huidige protestantse vorm al enkele honderden jaren. Jaren waarin de kerk het zonder beleidsplan kon stellen. Toch heeft
Beleidsplan Diaconie NGK De Pelgrim. Augustus 2016
Beleidsplan Diaconie NGK De Pelgrim Augustus 2016 Diaconaal beleidsplan NGK De Pelgrim Waar staat de diaconie voor? Als we het bevestigingsformulier erbij halen, dan begint het met de dienst der barmhartigheid.
Naar een beleidsplan voor de PG Lemmer
Naar een beleidsplan voor de PG Lemmer Inleiding In de komende maanden willen we als kerkenraad een beleidsplan opstellen voor de komende vijf jaar. Iedereen die op dit moment op de één of andere manier
bidden luisteren dienen
bidden luisteren dienen Visie en missie van de gereformeerde kerk vrijgemaakt Nijkerk-West 2015 Gemeente van Christus zijn in deze tijd. In het afgelopen jaar heeft een breed samengestelde groep van gemeenteleden
ACTIE KERKBALANS. Voor de campagne van 2018 is het thema. "Geef voor je kerk"
ACTIE KERKBALANS Voor de campagne van 2018 is het thema "Geef voor je kerk" Een plek om tot jezelf te komen of anderen te ontmoeten, een plek om te vieren en te geloven voor iedereen heeft de kerk een
Goede vrijdag 2 april VBK, Marcuspassie, bij de uitgang een collecte voor de bestrijding van de onkosten.
Donderdag 2 april, witte donderdag OK/OHK, HA 1 e collecte: Voedselbank. De grondgedachte is helpen van mensen in nood en tegengaan van verspilling van goed voedsel. 2 e collecte: Gemeenteopbouw. Ter bevordering
Jeugdbeleidsplan. Goede Herderkerk Ridderkerk. Wij gunnen de jeugd dat ze ervaren gedragen te worden door Gods liefde en kracht.
Jeugdbeleidsplan Goede Herderkerk Ridderkerk Wij gunnen de jeugd dat ze ervaren gedragen te worden door Gods liefde en kracht december 2017 1 Inhoudsopgave 1. Aanleiding en doel 2. Essentietraject jeugd-
Gemeentevergadering 25 november 2015. Beroepingswerk? Doe mij maar gewoon een nieuwe dominee!
Gemeentevergadering 25 november 2015 Beroepingswerk? Doe mij maar gewoon een nieuwe dominee! Agenda 1. Inleiding over het beroepen 2. Gesprekken per wijk 3. Samenvatting en terugkoppeling Tijdslijn - 25
Stichting Present Sneek 06-49 63 20 59 [email protected] www.stichtingpresent.nl/sneek Rabobank 15.02.60.245.
Stichting Present Sneek 06-49 63 20 59 [email protected] www.stichtingpresent.nl/sneek Rabobank 15.02.60.245 Jaarplan 2014 INHOUD 1 KORTE BESCHRIJVING PRESENT 2 ALGEMENE DOELSTELLING 2 2
protestantse gemeente prinsenbeek het kruispunt
protestantse gemeente prinsenbeek het kruispunt b e l e i d s p l a n 2 0 1 4-2 0 1 8 verkorte versie Inleiding Voor u ligt de verkorte uitgave van het beleidsplan van de Protestantse gemeente te Prinsenbeek
De jeugd is de kerk van nu!
Jeugdbeleidsplan 2013-2016 Hervormde Gemeente Loenen aan de Vecht De jeugd is de kerk van nu! 2 december 2013 Yvonne Kroon, Gerda Boele, Gitta van Lindenberg en Pim van Rossum 1 Inleiding Voor u ligt een
COMMUNICATIEPLAN. versie 2 dd 10 september 2014. Auteurs: Betty Sinke, Jacqueline Overbeeke, Mieke Vleugel, Freek Brouwer, Hans Meijer
COMMUNICATIEPLAN versie 2 dd 10 september 2014 Auteurs: Betty Sinke, Jacqueline Overbeeke, Mieke Vleugel, Freek Brouwer, Hans Meijer Inhoudsopgave Inleiding... 3 Doel... 3 Uitgangspunten... 3 Inhoud van
Speciaal voor de GEMEENTE rondom de OPSTANDINGSKERK zijn we op. Ouderlingen
Talenten gezocht!! Ieder mens heeft zijn of haar eigen gaven en talenten gekregen. Herken je jouw talenten in een van de pijlen? Mogen we je dan vragen of je een paar uur van je tijd aan de gemeente wilt
BELEIDSPLAN DIACONIE. Jaar Het College van diakenen Protestantse Gemeente Blaricum
BELEIDSPLAN DIACONIE Jaar 2017 Het College van diakenen Protestantse Gemeente Blaricum 1 VOORWOORD De bedoeling van dit Beleidsplan is inzicht te geven in de werkzaamheden en de keuzes die het college
RODE DRAAD IN HET BELEIDSPLAN
RODE DRAAD IN HET BELEIDSPLAN SINT JANSGEMEENTE 2016-2019 VOORSTEL COMMISSIE NAAR AANLEIDING VAN BEZINNINGSAVONDEN JUNI 2016 Versie: September 2016 Commissie beleidsplan: Ds. G. Vreugdenhil, S. den Heijer,
Protestantse gemeente Kantens Stitswerd - Rottum. Beleidsplan
Protestantse gemeente Kantens Stitswerd - Rottum Beleidsplan 2013-2018 Inleiding In dit beleidsplan proberen wij een beeld te geven van onze werkzaamheden op dit moment en in de komende drie jaren. We
PKN Wijkgemeente Kruiskerk/Gereformeerd West. Jaarplan
PKN Wijkgemeente Kruiskerk/Gereformeerd West Jaarplan 2014-2015 Versie 1 van 1 oktober 2014 Inhoudsopgave: 1. Jaarplan is gebaseerd op 2. Verantwoordelijkheden 3. Basis- en extra activiteiten voor hoofdverantwoordelijkheden
Youth for Christ Zwolle. Meerjarenplan YFC Zwolle 2013 2016
Youth for Christ Zwolle Meerjarenplan YFC Zwolle 2013 2016 INHOUDSOPGAVE 1 INLEIDING... 3 2 MISSIE EN VISIE YOUTH FOR CHRIST ZWOLLE... 4 2.1 MISSIE... 4 2.2 VISIE... 4 3 DROOM EN VISIE VOOR 2013-2016...
Beleidsplan van de Protestantse Tweestromengemeente te Rossum Heerewaarden Hurwenen
14 november 2017. Beleidsplan van de Protestantse Tweestromengemeente te Rossum Heerewaarden Hurwenen 2018-2021. INLEIDING. De ProtestantseTweestromengemeente te Rossum Heerewaarden - Hurwenen (PT )is
Protestantse Gemeente te Nieuw- en Sint Joosland
ANBI Informatie Naam gemeente: Protestantse Gemeente te Nieuw- en Sint Joosland RSIN/Fiscaal nummer: 824129933 Adres: Kerkplein 1 Postcode: Plaats: Contact adres: 4339 AM Nieuw- en Sint Joosland Scriba:
Hervormde Gemeente Bergschenhoek Beleidsplan
Hervormde Gemeente Bergschenhoek Beleidsplan 2014-2018 1. INLEIDING Voor u ligt het beleidsplan van de Hervormde Gemeente Bergschenhoek voor de periode 2014-2018. Dit plan heeft als thema discipelschap
Visie: Lijnbaankerk Aalsmeer
Visie: Lijnbaankerk Aalsmeer Als Lijnbaankerk willen wij in Aalsmeer en omgeving een gemeente zijn die zich van harte inzet om mensen, binnen en buiten de kerk, God en elkaar te laten ontmoeten én te dienen
