SAMENREDZAAM. Samenwerking voor zelfredzaamheid bij burgers. Werkveld Workshop - 30 juni COBACORE; EU FP7 project No.

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "SAMENREDZAAM. Samenwerking voor zelfredzaamheid bij burgers. Werkveld Workshop - 30 juni COBACORE; EU FP7 project No."

Transcriptie

1 SAMENREDZAAM Samenwerking voor zelfredzaamheid bij burgers Werkveld Workshop - 30 juni COBACORE; EU FP7 project No

2 Agenda 13:00 Ontvangst met lunch (Ontvangstruimte) 13:30 Leen van Duijn; Director Nationale Veiligheid en Crisisbeheersing TNO 13:45 Ingrid Alsemgeest; programmamanager Burgerhulp Rode Kruis 14:00 Introductie workshop (Jan Willem Streefkerk; SAMENREDZAAM) 14:15 Eerste ronde: World Café (Eggermonde) 15:15 Korte pauze (Ontvangstruimte) 15:30 Aanpak SAMENREDZAAM project 15:45 Tweede ronde: Verdieping in thema s (Eggermonde) 16:15 Afronding en afsluiting met een borrel (Ontvangstruimte) 2 COBACORE: Working together to recover faster

3 Huishoudelijke mededelingen Brainstormrondes zijn in zaal Eggermonde Foto opnames Verslag rondgestuurd aan deelnemers 3 COBACORE: Working together to recover faster

4

5 Ingrid Alsemgeest Rode Kruis 5 COBACORE: Working together to recover faster

6 SAMENREDZAAM Looptijd: mei april 2016 Partijen: TNO, VR s, Rode Kruis, IFV 6 COBACORE: Working together to recover faster

7 Uitdagingen Belang van zelfredzaamheid steeds groter bij incidenten Professionals moeten leren gebruik te maken van burgers Technologie maakt van burgers informatiebronnen Burgers hebben capaciteiten om te kunnen helpen Uitdaging: koppelvlak burgers / professionals inrichten In voorbereidingsfase Tijdens & na rampen of crises (ad-hoc) 7 COBACORE: Working together to recover faster

8 Wat is er nodig? Training Organisatie vorm Informatie kanaal Samenwerkingsconcept Actoren Activiteiten Tools SAMENREDZAAM project: Vertalen van eerdere kennis naar de realiteit van de Veiligheidsregio s en partners Samenwerkingsconcepten ontwikkelen en toetsen met professionals én burgers 8 COBACORE: Working together to recover faster

9 SAMENREDZAAM vragen Welke samenwerkingsconcepten tussen professionals en burgers kunnen samenredzaamheid vergroten? Wat is benodigde informatie voor professionals? Met welke factoren van invloed rekening houden? Welke stappen zijn nodig om samenwerkingsconcept af te stemmen op deze factoren?

10 Doel workshop Betrekken van het werkveld voor deelname in het project Kick-start voor conceptontwikkeling: concretiseren! Belangrijkste vragen: In samenwerking met burgers,. wat zijn jullie ervaringen? wat zijn succesfactoren? wat zijn bottlenecks? hoe kan dit in de toekomst beter? 10 COBACORE: Working together to recover faster

11 Thematafels Discussie rondom de volgende thema s: THEMA 1: Activiteiten met burgers: Samen doen of laten doen? THEMA 2: Informatie-uitwisseling, tools en training THEMA 3: Kaders en regels: hoe is het georganiseerd? 11 COBACORE: Working together to recover faster

12 Opzet Workshop 1 e ronde: Learn from the past Wat zijn jouw ervaringen (of die van collega s) in samenwerking met burgers? Wat ging er goed en wat niet en vooral waarom? Brainstorm via World Café methode Schrijven / tekenen op flipovers Kaartjes sorteren Elke 15 minuten doorwisselen 12 COBACORE: Working together to recover faster

13 Opzet Workshop 2 e ronde: Wishes for the future Hoe kan samenwerking met burgers in de toekomst vormgegeven worden? Wat is jouw ideaalplaatje? Wat zijn bepalende succesfactoren? Uitdiepen: vraag en antwoord Inschrijven voor 1 thematafel Schrijven / tekenen op flipovers 13 COBACORE: Working together to recover faster

14 Learn from the past Start 1 e Ronde in zaal Eggermonde Wie start waar? Blauw THEMA 1: Activiteiten Geel THEMA 2: Informatie-uitwisseling Rood THEMA 3: Kaders en regels 14 COBACORE: Working together to recover faster

15 Pauze 15 COBACORE: Working together to recover faster

16 2 e ronde Wishes for the future THEMA 1: Activiteiten met burgers: Samen doen of laten doen? THEMA 2: Informatie-uitwisseling, tools en training THEMA 3: Kaders en regels: hoe is het georganiseerd? COBACORE: Working together to recover faster

17 SAMENREDZAAM Integrale aanpak COBACORE Projectplan SAMENREDZAAM Beoogde resultaten Hoe kunt u bijdragen? 17 COBACORE: Working together to recover faster

18 Aanpak SAMENREDZAAM Startpunt: Kennis bundelen uit TNO projecten (COBACORE, Procesinnovatie en DRIVER) én ervaringen VR Kernactiviteit: conceptontwikkeling; identificatie van actoren en factoren die een rol spelen. Toetsing: in twee workshops met professionals en burgers hands-on ervaring opdoen Disseminatie naar (inter-)nationale veiligheidspartners (richtlijn) en IFV (NL beleidsadvies) 18 COBACORE: Working together to recover faster

19 Samenhang DRIVER SAMENREDZAAM Project Procesinnovatie Kennisdeling op inhoud: Samenwerking met burgers TNO medewerkers gepoold in SAMENREDZAAM

20 COBACORE Community-based Comprehensive Recovery EU onderzoeksproject met technologie- en kennispartners COBACORE maakt hulpvragen expliciet en faciliteert coordinatie van inzet van capaciteiten

21 Essentie van COBACORE Voor coordinator: In één oogopslag zie je waar welke behoeften en capaciteiten beschikbaar zijn. 21 COBACORE: Working together to recover faster

22 Essentie van COBACORE Mobiele applicatie voor burger: snel aangeven van hulpvraag en aanbod en activiteiten 22 COBACORE: Working together to recover faster

23 Maar hoe te realiseren? 23 COBACORE: Working together to recover faster

24 Voorbeelden Concept 1: Vrijwilligers en getroffen burgers organiseren zich in teams om behoeftes en capaciteiten in gebied te registreren. Concept 2: Huidige structuur van VR uitbreiden met langlopende burgerzorg teams onder regie van professionals, aangevuld met hulporganisaties en getrainde vrijwilligers. Concept 3: digitaal kanaal tussen burgers en professionals die burgers in staat stelt hun hulpvraag en capaciteiten vast te leggen (cf. COBACORE platform). Concept.:. Concept. 24 COBACORE: Working together to recover faster

25 Samenwerkingsconcepten Het palet aan concepten gestructureerd in kaart brengen Factoren van invloed Toetsing van concepten op geschiktheid beleidsadvies Activiteiten door burgers Informatie kanaal Organisatie vorm Niveau van training. Concept1 Needs assessment COBACORE platform Community liaison team laag. Concept2 Hulp bieden Ready2Help RK - burgers. Concept3. 25 COBACORE: Working together to recover faster

26 Opzet adoptie richtlijn Step 1: Identify the actors Is het een community soort X, Y of Z? Wie zijn de keyrepresentatives? Hoe kun je ze benaderen? Step 2: Identify the relationships between professionals and communities Welke relaties zijn er al? Welke kunnen versterkt worden? Step 3: Define the added value of collaboration. Step x: Step y: 26 COBACORE: Working together to recover faster

27 Tijdsplan 30 jun. deelname stakeholders WS1 Scenario / simulatie Concept ontwikkeling deelname VR s, RK, IFV WS2 Scenario Concept ontwikkeling deelname VR s, RK, IFV WS3 Disseminatie-meetings (FINEV2; DRIVER) 1. Verslag workshops Opstellen stappenplan (actoren en factoren) 2. Richtlijn Opstellen en overdragen beleidsadvies 3. Beleidsadvies jun jul aug sep okt nov dec jan feb mrt 27 COBACORE: Working together to recover faster

28 Resultaten en impact Verslagen conceptontwikkeling over toetsing van de samenwerkingsconcepten (in het Engels; COBACORE D6.7). Adoptie richtlijn bestaande uit factoren van invloed en een stappenplan om concepten op maat, getoetst en breed gedragen te krijgen (in het Engels; COBACORE D6.8). Beleidsadvies aan MinVenJ en IFV, bestaande uit de invulling van deze richtlijn voor de NL context.

29 Wishes for the future Start 2 e Ronde in zaal Eggermonde Inschrijfformulier, of sluit aan bij een van de tafels THEMA 1: Activiteiten THEMA 2: Informatie-uitwisseling THEMA 3: Kaders en regels 29 COBACORE: Working together to recover faster

30 30 COBACORE: Working together to recover faster

31 Afronding Ervaringen van vandaag? Opmerkingen? 31 COBACORE: Working together to recover faster

32 Hoe kunt u verder meedoen? Gevraagd vanuit 2-4 stakeholders: Projectbegeleiding/aanspreekpunt: die actief meedenkt en twee evaluatiesessies mee-organiseert Participatie: 3 professionals en 3 burgers voor deze sessies Vanuit MT actief meedenken hoe output kan worden uitgedragen binnen NLD beleidsadvies Nu informele toezegging: VR Drenthe, IJsselland en Twente Geïnteresseerden kunnen zich melden bij mij!

33 Afronding Hartelijk dank voor de bijdrage! Verslag wordt toegestuurd. Contact: Jan Willem Streefkerk 33 COBACORE: Working together to recover faster

Donderdag 28-jan 6:30 8:27 11:54 12:54 15:34 17:23 19:20

Donderdag 28-jan 6:30 8:27 11:54 12:54 15:34 17:23 19:20 Januari 2016 Vrijdag 1-jan 6:44 8:50 11:41 12:44 14:55 16:41 18:45 Zaterdag 2-jan 6:44 8:50 11:41 12:45 14:56 16:42 18:46 Zondag 3-jan 6:44 8:50 11:42 12:45 14:57 16:43 18:47 Maandag 4-jan 6:44 8:49 11:42

Nadere informatie

Van losse verbanden naar slim verbinden

Van losse verbanden naar slim verbinden Van losse verbanden naar slim verbinden Samenredzaamheid in crisismanagement Van losse verbanden naar slim verbinden VOORWOORD De rol van burgers bij incidenten en rampen verandert. De overheid vraagt

Nadere informatie

Micha Reuter M.Sc. Fontys International Logistics Expertise Center (ILEC)

Micha Reuter M.Sc. Fontys International Logistics Expertise Center (ILEC) jaar>5 jaar=1 Ondernemers Onderwijs Overheid Visie Ambitie = INNVALL Micha Reuter M.Sc. Fontys International Logistics Expertise Center (ILEC) 2013 Agenda (1) Het INNVALLproject (2) Conclusies en praktische

Nadere informatie

Samenstelling Levensloop Platina Fonds in 2015

Samenstelling Levensloop Platina Fonds in 2015 Samenstelling Levensloop Platina Fonds in 2015 januari 813,401 535,514 1,568 1,350,482.89 10,416.12 februari 835,453 519,550 4,203 1,359,207.13 9,964.25 maart 877,904 524,371 3,271 1,405,545.28 10,002.50

Nadere informatie

TNO Samenredzaam, 30 juni 2015 Ingrid Alsemgeest, programmamanager Burgerhulp

TNO Samenredzaam, 30 juni 2015 Ingrid Alsemgeest, programmamanager Burgerhulp Ready2Help TNO Samenredzaam, 30 juni 2015 Ingrid Alsemgeest, programmamanager Burgerhulp U kent ons van: De SIGMA-teams die komend jaar worden deze omgevormd tot Noodhulpteams Bevolkingszorg, waarmee NRK

Nadere informatie

Taak Splitsing Voortgang. Mijlpaal Samenvatting Projectsamenvatting. Externe taken Externe mijlpaal Deadline

Taak Splitsing Voortgang. Mijlpaal Samenvatting Projectsamenvatting. Externe taken Externe mijlpaal Deadline Id naam Duur Begindatum Einddatum an '10 18 jan '10 25 jan '10 1 feb '1 d w d v z z m d w d v z z m d w d v z z m d 1 2 Start 1 dag woe 13-1-10 woe 13-1-10 3 Voorbereidende werkzaamheden (offertes, besluiten

Nadere informatie

Kasstaat Contante verkopen feb-10

Kasstaat Contante verkopen feb-10 Kasstaat Contante verkopen feb-10 Kasstuk 1 tm 233 Afleverdatum: 1-28 februari 45 Villa 225,00 10.125,00 110 Lodge 180,00 19.800,00 78 Cabin 150,00 11.700,00 Bedrag exclusief omzetbelasting 41.625,00 Omzetbelasting

Nadere informatie

Kick-off Kenniskring Zelfredzaamheid ICT, Zorg en Welzijn 20 maart 2014, In de Ruimte, Utrecht

Kick-off Kenniskring Zelfredzaamheid ICT, Zorg en Welzijn 20 maart 2014, In de Ruimte, Utrecht Kick-off Kenniskring Zelfredzaamheid ICT, Zorg en Welzijn 20 maart 2014, In de Ruimte, Utrecht 13.30 - Opening danielle@digitalestedenagenda.nl h.haveman@enschede.nl www.twitter.com/dezorgendestad 1 Digitale

Nadere informatie

Verzuimgegevens BVE 3e kwartaal 2014 t/m 2e kwartaal 2015

Verzuimgegevens BVE 3e kwartaal 2014 t/m 2e kwartaal 2015 Printdatum : 5-10-2015 1/13 Aantal werknemers gemiddeld Aantal werknemers totaal Aantal fte Aantal fte BAPO Aantal fte ziek Aantal ziekmeldingen Aantal herstelmeldingen Aantal nul-verzuimers 49.100 58.155

Nadere informatie

Titel Dia met tekst. Wonen in Thomas Ploemen Ferd Latour. Thomas Ploemen. Ferd Latour

Titel Dia met tekst. Wonen in Thomas Ploemen Ferd Latour. Thomas Ploemen. Ferd Latour Titel Dia met tekst Wonen in 2030 Thomas Ploemen Ferd Latour 1 Thomas Ploemen Ferd Latour Agenda Wonen in 2030? Waarom kijken we zo ver vooruit? Hoe Wonen en Werken mensen in 2030 Methode Resultaten Uitwerken

Nadere informatie

Dienstregeling 2015 KBS Sluis Klein Willebroek

Dienstregeling 2015 KBS Sluis Klein Willebroek regeling 2015 KBS Sluis Klein Willebroek lijst van : januari 2015 Sluis Klein Willebroek donderdag 01 jan - - - - 13:34-00:00 Nieuwjaar vrijdag 02 jan - - 11:06 18:06 02:12 14:36 07:00 zaterdag 03 jan

Nadere informatie

Versie FDMCI HvA Versie FDMCI HvA roosterluwe week* tent.week projecten, afstuderen, afronding, starten studiejaar, etc.

Versie FDMCI HvA Versie FDMCI HvA roosterluwe week* tent.week projecten, afstuderen, afronding, starten studiejaar, etc. Jaarroosters F 2016-2017 Legenda lesweek Versie 0.9.2 F HvA Versie 0.9.2 F HvA roosterluwe week* week projecten,, afronding, starten, etc. syllabus week kalender week ma. Datum vr. MIC-CO propedeuse (vt)

Nadere informatie

Instituut Fysieke Veiligheid Expertisecentrum Postbus HA Arnhem Kemperbergerweg 783, Arnhem

Instituut Fysieke Veiligheid Expertisecentrum Postbus HA Arnhem Kemperbergerweg 783, Arnhem organisatie tav Instituut Fysieke Veiligheid Expertisecentrum Postbus 7010 6801 HA Arnhem Kemperbergerweg 783, Arnhem www.ifv.nl info@ifv.nl 026 355 24 00 RPeters Ons kenmerk briefnummer Datum 20 januari

Nadere informatie

Bijeenkomst Veiligheidsplatform IJmond

Bijeenkomst Veiligheidsplatform IJmond Bijeenkomst Veiligheidsplatform IJmond VERSIE 12 APRIL 2016 Tata Steel Slide 2 AGENDA Opening Jeffrey Flemming Samenwerking Hans van den Berg Vereniging VPIJ Clement Kieftenbeld Samenwerking dec-12 jan-13

Nadere informatie

2 jaar (daarna voor telkens 2 jaar herkiesbaar) in de even kalenderjaren

2 jaar (daarna voor telkens 2 jaar herkiesbaar) in de even kalenderjaren Voorzi&er Func,enaam: Lid dagelijks bestuur: Func,onaris wordt vervangen door: Aangesteld door: ZiBngsperiode: Voorzi&er Ja Secretaris Algemene Leden Vergadering (ALV) 2 jaar (daarna voor telkens 2 jaar

Nadere informatie

Een rapport gemaakt in Pure. Voorbereid door: anonymous, Gebruiker, 25/09/19 15:11

Een rapport gemaakt in Pure. Voorbereid door: anonymous, Gebruiker, 25/09/19 15:11 Een rapport gemaakt in Pure. Voorbereid door: anonymous, changeme@atira.dk Gebruiker, 25/09/19 15:11 Activiteiten Listing van Activiteiten 12th meeting of JPI HDHL Management Board, Berlijn (Externe Organisatie)

Nadere informatie

Aantal groenestroomcertificaten verkocht aan minimumsteun

Aantal groenestroomcertificaten verkocht aan minimumsteun Statistieken Laatste aanpassing Aantal groenestroomcertificaten verkocht aan minimumsteun Dit document bevat gegevens betreffende de groenestroomcertificaten die werden verkocht aan de wettelijk vastgelegde

Nadere informatie

UITNODIGING SEMINAR Kabels en leidingen en proactieve regie

UITNODIGING SEMINAR Kabels en leidingen en proactieve regie UITNODIGING SEMINAR Kabels en leidingen en proactieve regie Hebt u namens uw organisatie (gemeente, netbeheerder, provincie, netbeheerder, etc.) te maken met, of geeft u wel eens opdracht tot, werken aan

Nadere informatie

Titel Dia met tekst. Wonen in 2030

Titel Dia met tekst. Wonen in 2030 Titel Dia met tekst Wonen in 2030 November 2013 2011: sterke positie Onze dienstverlening is het beste in de markt; De kwaliteit van onze voorwaarden ook; En we hebben de laagste betalingsachterstanden.

Nadere informatie

Service Journeys. Op weg naar betere overheidsinformatie. 18 november

Service Journeys. Op weg naar betere overheidsinformatie. 18 november Service Journeys Op weg naar betere overheidsinformatie 18 november 2016 1 De ondernemer??????????! Gewoon antwoord meteen niet moeilijk doen specifiek, op maat en door! De propositie Bijvoorbeeld 18 november

Nadere informatie

3) Verslag van de vergadering van 29 september 2014, zie bijlage 1 (16:05 uur)

3) Verslag van de vergadering van 29 september 2014, zie bijlage 1 (16:05 uur) Agenda voor de vergadering van het Platform Zelfredzaam Datum: Locatie: 12 januari 2015 van 16:00 uur tot uiterlijk 19:00 uur (voor een eenvoudige maaltijd wordt gezorgd) Kulturhus Lienden Koningin Beatrixplein

Nadere informatie

5 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 17 juni 2015

5 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 17 juni 2015 5 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 17 juni 2015 AGENDA 19:30u Welkomstwoord 19:35u Terugkoppeling gesprek klankbordgroep gemeente 19:45u Terugkoppeling gesprek Laride - gemeente 20:00u Opmerkingen gemeente

Nadere informatie

Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag Zondag

Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag Zondag AUG 2015 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 Welkom in onze groep! 25 26 27 28 29 30 31 SEP 2015 1 2 3 4 5 6 7 8 Topotoets groep 6 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 aardrijkskunde

Nadere informatie

1 ma 31-dec di 1-jan wo 2-jan do 3-jan vr 4-jan. 2 ma 7-jan di 8-jan DB-stukken verzenden wo 9-jan do 10-jan vr 11-jan

1 ma 31-dec di 1-jan wo 2-jan do 3-jan vr 4-jan. 2 ma 7-jan di 8-jan DB-stukken verzenden wo 9-jan do 10-jan vr 11-jan di 25-dec Kerstreces wo 26-dec do 27-dec vr 28-dec 1 ma 31-dec di 1-jan wo 2-jan do 3-jan vr 4-jan 2 ma 7-jan di 8-jan DB-stukken verzenden wo 9-jan do 10-jan vr 11-jan 3 ma 14-jan di 15-jan wo 16-jan

Nadere informatie

Bridge Between Cultural Centres. Een Europees uitwisselingsprogramma van het ENCC voor cultuurprofessionals

Bridge Between Cultural Centres. Een Europees uitwisselingsprogramma van het ENCC voor cultuurprofessionals Bridge Between Cultural Centres Een Europees uitwisselingsprogramma van het ENCC voor cultuurprofessionals Heb je je ooit afgevraagd hoe een Europese collega met dezelfde functie als jou zijn job invult

Nadere informatie

Wat is er te doen in Woudenberg?

Wat is er te doen in Woudenberg? Home Contact Tel. 030-22 999 22 Zoeken... Kinderen Jongeren Volwassenen Ouderen Diensten Vacatures & leren Organisatie Aanmelden Voor cliënten Home Organisatie Vrijetijdsbesteding Activiteiten in Woudenberg

Nadere informatie

Uitnodiging #AMC, werken- bij websites, video s, Layar; Relevante Tips & Meer Sessie

Uitnodiging #AMC, werken- bij websites, video s, Layar; Relevante Tips & Meer Sessie Uitnodiging #AMC, werken- bij websites, video s, Layar; Relevante Tips & Meer Sessie Doelgroep: ArbeidsmarktcommunicaFe professionals, HR- professionals verantwoordelijk voor W&S, (MarkeFng)communicaFeprofessionals

Nadere informatie

5 Moments of Need Certificeringsprogramma

5 Moments of Need Certificeringsprogramma 5 Moments of Need Certificeringsprogramma Juni 2019 Inleiding Learning & Development-professionals worden in hun dagelijkse praktijk steeds vaker geconfronteerd met de noodzaak om het leren te innoveren

Nadere informatie

Aantal groenestroomcertificaten verkocht aan minimumsteun

Aantal groenestroomcertificaten verkocht aan minimumsteun Statistieken Laatste aanpassing Aantal groenestroomcertificaten verkocht aan minimumsteun Dit document bevat gegevens betreffende de groenestroomcertificaten die werden verkocht aan de wettelijk vastgelegde

Nadere informatie

VISIE OP BINNENSTAD MAASTRICHT. Tweede Stadsavond 25 november 2013

VISIE OP BINNENSTAD MAASTRICHT. Tweede Stadsavond 25 november 2013 Advies van de jeugd VISIE OP BINNENSTAD MAASTRICHT Tweede Stadsavond 25 november 2013 Terugblik Droomlijnen 1. Harmonieuze samenleving 2. Benutten van talent 3. Onderscheidend, kwalitatief en vernieuwend

Nadere informatie

INFORMATIEAVOND CPO Beekdael d.d. 9 december 2014

INFORMATIEAVOND CPO Beekdael d.d. 9 december 2014 INFORMATIEAVOND CPO Beekdael d.d. 9 december 2014 AGENDA 19:30u Welkomstwoord (wethouder mevr. Starmans) 19:35u Schetsboek stedenbouwkundig plan (dhr. Dieleman) 19:55u CPO (dhr. Van Dongen) 20:00u Processtappen

Nadere informatie

week dag datum tijd (van-tot) activiteit plaats

week dag datum tijd (van-tot) activiteit plaats week dag datum tijd (van-tot) activiteit plaats 34 di 22-aug-17 08.30-09.10 Ontvangst eerste klassen door mentor 34 09.10-10.30 Ontvangst klassen door mentor, instructie nieuwe systeem+cuppen 34 11.00

Nadere informatie

Pagina 1 van 10. Legenda voortgang. Resultaten Veilig Thuis NHN Datum 1 april 2019

Pagina 1 van 10. Legenda voortgang. Resultaten Veilig Thuis NHN Datum 1 april 2019 Inhoud Tabel 1: Wachtlijsten Grafiek 1: en prognose wachtlijst en werkvoorraad Grafiek 2: Begroting en realisatie instroom meldingen per maand Grafiek 3: Percentage triages binnen 5 dagen afgerond Grafiek

Nadere informatie

Ervaringen gebruik stoffenmanager Wat gaat goed en wat niet?

Ervaringen gebruik stoffenmanager Wat gaat goed en wat niet? Landelijke Stoffendag Ervaringen gebruik stoffenmanager Wat gaat goed en wat niet? workshop 4 oktober 2011 Hester Dekker hester.dekker@arbounie.nl Niek Steijger niek.steijger@tno.nl Programma Introductie:

Nadere informatie

Verzuimgegevens BVE 1e kwartaal 2016 t/m 4e kwartaal 2016

Verzuimgegevens BVE 1e kwartaal 2016 t/m 4e kwartaal 2016 Printdatum : 3-4-2017 1/13 Aantal werknemers gemiddeld 50.738 Aantal werknemers totaal 60.864 Aantal fte 38.268,7680 Aantal fte BAPO 1.066,3745 Aantal fte ziek 1.969,9406 Aantal ziekmeldingen 53.113 Aantal

Nadere informatie

Verzuimgegevens BVE 1e kwartaal 2015 t/m 4e kwartaal 2015

Verzuimgegevens BVE 1e kwartaal 2015 t/m 4e kwartaal 2015 Printdatum : 1-4-2016 1/13 Aantal werknemers gemiddeld 48.783 Aantal werknemers totaal 58.408 Aantal fte 36.852,1813 Aantal fte BAPO 1.285,7608 Aantal fte ziek 1.859,5814 Aantal ziekmeldingen 50.333 Aantal

Nadere informatie

januari 2015 29 dec 30 31 1 jan 15 2 3 4 26 27 28 29 30 31 1 feb MAANDAG DINSDAG WOENSDAG DONDERDAG VRIJDAG ZATERDAG ZONDAG 09:15 vrijzwemmen

januari 2015 29 dec 30 31 1 jan 15 2 3 4 26 27 28 29 30 31 1 feb MAANDAG DINSDAG WOENSDAG DONDERDAG VRIJDAG ZATERDAG ZONDAG 09:15 vrijzwemmen januari 2015 januari 2015 1 1 2 3 4 2 5 6 7 8 9 10 11 3 12 13 14 15 16 17 18 4 19 20 21 22 23 24 25 5 26 27 28 29 30 31 februari 2015 5 1 6 2 3 4 5 6 7 8 7 9 10 11 12 13 14 15 8 16 17 18 19 20 21 22 9

Nadere informatie

Programma Algemene introductie eawb Single Process elink panel Pauze

Programma Algemene introductie eawb Single Process elink panel Pauze 1 Programma 13.00 Algemene introductie 13.15 eawb Single Process 13.45 elink panel 14.30 Pauze 15.00 Inbound Innovatie 15:20 Milkrun Project 15:50 e -strategie Brussel Airport 16:10 Afsluitend panel 16.30

Nadere informatie

Effectief Ontschotten

Effectief Ontschotten Effectief Ontschotten Werkagenda Menzis, regio s en gemeenten 23 november 2017 Onderwerpen vandaag 1. Waarom dit project: doel 2. Resultaten 3. Aanpak 4. Voorstel: planning 5. Vragen vooraf 2 Samenvatting

Nadere informatie

Betere besluitvorming bij crisis en ramp door betere informatiepositie

Betere besluitvorming bij crisis en ramp door betere informatiepositie Betere besluitvorming bij crisis en ramp door betere informatiepositie Doorontwikkeling LCMS Mei 2010 Projectstructuur Netcentrisch Werken Stuurgroep NW Projectdirecteur NW Projectbureau Productontwikkeling

Nadere informatie

5 Moments of Need Certificeringsprogramma L&D-professionals. Januari 2019

5 Moments of Need Certificeringsprogramma L&D-professionals. Januari 2019 5 Moments of Need Certificeringsprogramma L&D-professionals Januari 2019 Inleiding L&D-professionals worden in hun dagelijkse praktijk steeds vaker geconfronteerd met de noodzaak om het leren te innoveren

Nadere informatie

Dé BREEAM Uitdaging het onderzoeksvoorstel

Dé BREEAM Uitdaging het onderzoeksvoorstel 63 Dé BREEAM Uitdaging het onderzoeksvoorstel BREEAM-NL In Use is, als het gaat om de gebouwde omgeving te verduurzamen, een heel bruikbaar instrument. Wij, Sannie Verweij van Gebouwinzicht en Robert Sengers

Nadere informatie

Werksessie marktvisie & - strategie

Werksessie marktvisie & - strategie Werksessie marktvisie & - strategie Ontwikkeling naar een marktstrategie voor huisvestingsportefeuille Nationale Politie `De Nationale Politie ondersteund door De Bouwcampus Plek in het gehele proces (Huisvestings)opgave

Nadere informatie

Deelnemersvergadering

Deelnemersvergadering Stichting Pensioenfonds Xerox Deelnemersvergadering Agenda 1. Opening 2. Mededelingen 3. Algemene pensioenontwikkelingen Pauze 4. Ontwikkelingen Stichting Pensioenfonds Xerox 5. Vragen 6. Sluiting 2 Agenda

Nadere informatie

PAY IT FORWARD! STRUCTUUR EN CULTUUR BIJ BINDER GROENPROJECTEN 16 JUNI 2016

PAY IT FORWARD! STRUCTUUR EN CULTUUR BIJ BINDER GROENPROJECTEN 16 JUNI 2016 PAY IT FORWARD! STRUCTUUR EN CULTUUR BIJ BINDER GROENPROJECTEN 16 JUNI 2016 Fysieke belasting 2016 WEEK VAN DE RI&E 2016 Initiatief van het Steunpunt RI&E in samenwerking met de sociale partners Extra

Nadere informatie

24 DEADLINE AANMELDING

24 DEADLINE AANMELDING Niveau : Individuele opleidingen. Dit zijn rolgerichte opleidingen gericht op de ontwikkeling van competenties en verdiepingsmodules. Niveau : Teamtrainingen. Dit zijn trainingen voor een heel team gericht

Nadere informatie

PERIODE E, studiejaar 2013-2014. Week Datum Lesweek Propedeuse Jaar 2 en 3 Jaar 4 Docent. 33 11-aug Zomervakantie Zomervakantie

PERIODE E, studiejaar 2013-2014. Week Datum Lesweek Propedeuse Jaar 2 en 3 Jaar 4 Docent. 33 11-aug Zomervakantie Zomervakantie PERIODE E, studiejaar 2013-2014 33 11-aug Zomervakantie Zomervakantie 34 18-aug Organisatiedagen Herkansingen hoofdfase cursussen Herkansingen hoofdfase cursussen (Ma18) Einde zomervakantie (Di19) Aftrap

Nadere informatie

Projectbegeleiding Ontwerpen nieuwe dienstverlening Toekomst scenario s testen Veranderingen begeleiden in de praktijk

Projectbegeleiding Ontwerpen nieuwe dienstverlening Toekomst scenario s testen Veranderingen begeleiden in de praktijk VOORSTELLEN - Monique Kemner 06-52444332 of monique@kodiezijn.nl - Zelfstandig ondernemer bij KODIEZIJN met drie partners - Verpleegkundig opgeleid - Tien jaar ervaring in projectbegeleiding zorg en technologie

Nadere informatie

35 di 28-aug Kennismakingsprogramma onderbouw Kennismakingsprogramma bovenbouw

35 di 28-aug Kennismakingsprogramma onderbouw Kennismakingsprogramma bovenbouw week dag datum tijd (van-tot) activiteit 35 di 28-aug-18 09.30-12.00 Kennismakingsprogramma onderbouw 35 12.30-15.00 Kennismakingsprogramma bovenbouw 36 14.15-16.15 Orientatiebijeenkomst over leerlingmediation

Nadere informatie

VOZN training kalender 2014

VOZN training kalender 2014 VOZN training kalender 214 Dag Datum Bad Eindhoven Tijdstip 5-sep-15 Wedstrijd bad 1 banen 6.15-8. woensdag 9-sep-15 Training bad 4 banen 18.3-2. 11-sep-15 Training bad 4 banen 19. - 2.3 12-sep-15 Wedstrijdbad

Nadere informatie

januari 2012 - februari 2012

januari 2012 - februari 2012 januari 2012 - februari 2012 januari 2012 1 2 3 4 5 6 7 8 30 31 februari 2012 1 2 3 4 5 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 2 jan 3 4 5 6 7 8 From 26 dec 11 Kerstvakantie 9 15 jan 2 8 jan

Nadere informatie

De regels zijn gelijk. Toch is iedereen anders. Eerstelijns verblijf

De regels zijn gelijk. Toch is iedereen anders. Eerstelijns verblijf De regels zijn gelijk. Toch is iedereen anders. Eerstelijns verblijf 15 juli Agenda Indicatiestelling subsidieregeling ELV Toetsing achteraf indicatiebesluiten ELV Resultaten toetsing Conclusies en blik

Nadere informatie

Werkplaats Pionieren met Verandering

Werkplaats Pionieren met Verandering Werkplaats Pionieren met Verandering Ontwikkel je eigen gereedschappen voor organisatieverandering. Raak geïnspireerd en inspireer. Vorm een veranderplatform samen met andere veranderaars en ervaar dat

Nadere informatie

Algemene Leden Vergadering 16 november Virtuele Classroom Powered by Learning Connected

Algemene Leden Vergadering 16 november Virtuele Classroom Powered by Learning Connected Algemene Leden Vergadering 16 november 2017 Virtuele Classroom Powered by Learning Connected Programma 19.30 19.35 Welkom en programma 19.35 19.40 Verslag ALV 23 maart 2017 19.40 19.45 Organisatie bureau

Nadere informatie

Nieuwjaarsbijeenkomst 2017

Nieuwjaarsbijeenkomst 2017 Nieuwjaarsbijeenkomst 2017 Experiment Persoonsvolgende Zorg Zuid-Limburg Jaap Stappers Zorginkoper Verpleging en Verzorging 09-02-18 Agenda Prijseffect versus volume-effect Declaratiebedrag per cliënt

Nadere informatie

NAUT MEANDER BRANDAAN JAARPLANNING SCHOOLJAAR REGIO ZUID

NAUT MEANDER BRANDAAN JAARPLANNING SCHOOLJAAR REGIO ZUID Basisplanning per vak groep 5 t/m 8 Voor een optimaal resultaat behandelt u één thema in een periode van twee weken. Met deze aanpak creëert u rust in de klas, omdat de kinderen zich volledig op één onderwerp

Nadere informatie

NAUT MEANDER BRANDAAN JAARPLANNING SCHOOLJAAR REGIO MIDDEN

NAUT MEANDER BRANDAAN JAARPLANNING SCHOOLJAAR REGIO MIDDEN Basisplanning per vak groep 5 t/m 8 Voor een optimaal resultaat behandelt u één thema in een periode van twee weken. Met deze aanpak creëert u rust in de klas, omdat de kinderen zich volledig op één onderwerp

Nadere informatie

4 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 13 Mei 2015

4 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 13 Mei 2015 4 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 13 Mei 2015 AGENDA 19:30u Welkomstwoord 19:35u Terugkoppeling proefverkaveling 19:45u Optimalisatie verkavelingsplan en beeldkwaliteit 20:15u Korte toelichting CPO en Klankbordgroep

Nadere informatie

Jaaragenda

Jaaragenda periode datum dag Jaaragenda 2017-2018 tijd activiteit 28-aug ma Concierges aanwezig 29-aug di week 0-35 30-aug wo 31-aug do 14:00-16:00 CvS 300 Schoolleiding aanwezig 1-sep vr 10:00-12:00 MT overleg Focus

Nadere informatie

Welkom bij YourMoneyAlarms.tips

Welkom bij YourMoneyAlarms.tips Welkom bij YourMoneyAlarms.tips In dit overzicht leest u onze resultaten tot en met augustus 2017. Sinds januari 2008 zijn er meer dan 100 trades uitgevoerd op basis van de signalen van het analysemodel

Nadere informatie

type week datum week 32 7-aug 8-aug 9-aug 10-aug 11-aug 12-aug 13-aug aug T5 15-aug 16-aug 17-aug 18-aug 19-aug 20-aug

type week datum week 32 7-aug 8-aug 9-aug 10-aug 11-aug 12-aug 13-aug aug T5 15-aug 16-aug 17-aug 18-aug 19-aug 20-aug Basis jaarrooster Aeres Hogeschool Dronten/A onderwijsinfo, basis jaarrooster vastgesteld week datum type week 32 7-aug 8-aug 9-aug 10-aug 11-aug 12-aug 13-aug 33 14-aug T5 15-aug 16-aug 17-aug 18-aug

Nadere informatie

12 november Help, lig ik wel op schema?!

12 november Help, lig ik wel op schema?! 12 november 2016 Help, lig ik wel op schema?! WELKOM Workshopleiders: Paulien Goedvolk (Partijbestuur) Marielle Stegeman (LB, projectleider GR2018) 13.15 14.30 uur workshop deel 1 14.30 14.45 uur pauze

Nadere informatie

Workshop. Jouw business case voor een duurzame samenwerking

Workshop. Jouw business case voor een duurzame samenwerking Workshop Jouw business case voor een duurzame samenwerking Sander Smit Business Designer Co-creator van Business Model Generation Eigenaar van BM-Change (www.bm-change.nu) Wat onthouden 1 Start met je

Nadere informatie

Wmo-werkplaats Twente. Scholingshandleiding voor cursist en trainer. Samenwerken met vrijwilligers

Wmo-werkplaats Twente. Scholingshandleiding voor cursist en trainer. Samenwerken met vrijwilligers Wmo-werkplaats Twente Scholingshandleiding voor cursist en trainer Samenwerken met vrijwilligers De vrijwilliger als vanzelfsprekende partner in zorg en welzijnswerk juli 2011 Saxion. Alle rechten voorbehouden.

Nadere informatie

Medical Education Courses Orthofix 2016

Medical Education Courses Orthofix 2016 Medical Education Program Orthofix Courses 2016 Medical Education Courses Orthofix 2016 Pro-Motion Medical wil u als specialist de kans geven om kennis te maken met nieuwe, innovatieve en unieke casusoplossingen,

Nadere informatie

FACILITATION TRAINING. De kunst en kunde van het faciliteren

FACILITATION TRAINING. De kunst en kunde van het faciliteren FACILITATION TRAINING De kunst en kunde van het faciliteren Facilitation training de kunst en kunde van het faciliteren In samenwerking met Mischief Makers organiseert de Merlijn groep een 3 daagse training

Nadere informatie

Netwerkbijeenkomst Richtlijnen Jeugdzorg

Netwerkbijeenkomst Richtlijnen Jeugdzorg Netwerkbijeenkomst Richtlijnen Jeugdzorg Karlijn Stals Utrecht 29 september 2014 Welke richtlijnen zijn ontwikkeld? Wat zijn bevindingen vanuit proefinvoeringen? Wat betekenen de richtlijnen voor de organisatie?

Nadere informatie

Sociaal Vitaal Smallingerland

Sociaal Vitaal Smallingerland Sociaal Vitaal Smallingerland Projectplan Auteur Sport Fryslân Datum november 2014-1 - Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Aanleiding 3 3. Doelstelling 3 4. Doelgroep 3 5. Activiteiten 4-2 - Inleiding Voor

Nadere informatie

Acute Opname Afdelingen, de pioniersfase voorbij. - Beelden van AOA s - Jan van der Eijk 25 maart 2010

Acute Opname Afdelingen, de pioniersfase voorbij. - Beelden van AOA s - Jan van der Eijk 25 maart 2010 Acute Opname Afdelingen, de pioniersfase voorbij - Beelden van AOA s - Jan van der Eijk 25 maart 2010 Onderdelen Hoe in aanraking gekomen met de AOA? Beelden van de AOA Eigenschappen van de AOA in vraag

Nadere informatie

31-jan do. 26-jan za leszwemmen, zwemvaardigheid TC Viergang

31-jan do. 26-jan za leszwemmen, zwemvaardigheid TC Viergang TIJD ACTIVITEIT WIE WAAR 1-jan di Nieuwjaarsdag 2-jan wo 3-jan do 4-jan vr 5-jan za 14.00-17,30 Spetterfestijn Geen lessen en geen training ) AC Viergang 6-jan zo 9.00-9.45 wedstrijdtraining WC Viergang

Nadere informatie

Welkom bij YourMoneyAlarms.tips. In onderstaande tabel ziet u de resultaten van de signalen van het afgelopen jaar.

Welkom bij YourMoneyAlarms.tips. In onderstaande tabel ziet u de resultaten van de signalen van het afgelopen jaar. Welkom bij YourMoneyAlarms.tips Sinds januari 2008 heeft ons model meer dan 100 signalen gegeven. Gebaseerd op meer dan 10 jaar lang analyses. Elke signaal vertaalt zich in een activiteit. In onderstaande

Nadere informatie

Buurtzorg: nieuw en toch vertrouwd!

Buurtzorg: nieuw en toch vertrouwd! 10 november 2009 Buurtzorg: nieuw en toch vertrouwd! Jos de Blok Nieuwe visie? Zorg Waarlijke zorg is een direct proces van interactie tussen zorgvrager en een zorgverlener die beantwoord aan de vraag.

Nadere informatie

3 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 15 April 2015

3 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 15 April 2015 3 e WORKSHOP CPO Beekdael d.d. 15 April 2015 AGENDA 19:30u Welkomstwoord -Terugkoppeling verkaveling Deelnemers Gemeente - Proefverkaveling - Terugkoppeling Beeldkwaliteit -Doorkijk proces Planning 21:30

Nadere informatie

Kwaliteitsrapportage van het mobiele netwerk van KPN

Kwaliteitsrapportage van het mobiele netwerk van KPN Kwaliteitsrapportage van het mobiele netwerk van KPN Kwaliteitsrapportage van het mobiele netwerk van KPN september 2015 1 KWALITEITSRAPPORTAGE VAN HET MOBIELE NETWERK VAN KPN Mobiel bellen en gebeld worden

Nadere informatie

Open leeromgeving 10 april 2019

Open leeromgeving 10 april 2019 Open leeromgeving 10 april 2019 Agenda 09:00-09:15u Inloop 09:15-09:30u Welkom - Peter de Raaf 09:30-09:40u Hoe kom je van theorie naar praktijk? - Maurice 09:40-10:00u Het proces van de themalijnen -

Nadere informatie

Wmo-werkplaats Groningen-Drenthe 2009-2012. Overzicht. Aanleiding Wmo-werkplaatsen. Opzet, bevindingen en resultaten. Aanleiding Wmo-werkplaatsen

Wmo-werkplaats Groningen-Drenthe 2009-2012. Overzicht. Aanleiding Wmo-werkplaatsen. Opzet, bevindingen en resultaten. Aanleiding Wmo-werkplaatsen Wmo-werkplaats Groningen-Drenthe 2009-2012 Opzet, bevindingen en resultaten Lies Korevaar, lector Rehabilitatie Overzicht Aanleiding Wmo-werkplaatsen Opzet Wmo-werkplaats Groningen- Drenthe Activiteiten

Nadere informatie

Nieuwe serie Workshops! met het Co-Creatie-Wiel. Succesvol innoveren. Drie workshops Najaar 2018

Nieuwe serie Workshops! met het Co-Creatie-Wiel. Succesvol innoveren. Drie workshops Najaar 2018 Nieuwe serie Workshops! Succesvol innoveren met het Co-Creatie-Wiel Drie workshops Najaar 2018 Met de ontwerper van het Co-Creatie-Wiel dr. Corry Ehlen 2 Succesvol innoveren! Een hele uitdaging! In de

Nadere informatie

Activiteiten in de Woudenberg (algemeen)

Activiteiten in de Woudenberg (algemeen) Home Contact Tel. 030-22 999 22 Zoeken... Kinderen Jongeren Volwassenen Ouderen Diensten Vacatures & leren Organisatie Voor cliënten Home Organisatie Vrijetijdsbesteng Activiteiten in Woudenberg (regio)

Nadere informatie

20-okt Economie cluster Den Haag. 22-okt Werkbezoek Westland okt Schiedamse Haven

20-okt Economie cluster Den Haag. 22-okt Werkbezoek Westland okt Schiedamse Haven Bijdrage # datum naam 1 14-jul 3e clustersessie Maritiem 2 07-sep mini-symposium Regio Rdam- 7 sept 2015 3 08-sep Holland Instrumentation - EPZ 4 17-sep TNO Maritime & Offshore Innovation Day 5 24-sep

Nadere informatie

Bijlage 1. Projectindeling 2014 Pijler

Bijlage 1. Projectindeling 2014 Pijler Bijlage 1 Projectindeling 2014 Pijler Categorie 1 Categorie 2 Categorie 3 Verenigingsondersteuning V1 Opleiding technisch kader V2 Monitoring tool V5 Database V3 Workshop bondsorganisatie V6 Verenigingsprofielen

Nadere informatie

leergang leren en veranderen met nieuwe media

leergang leren en veranderen met nieuwe media leergang leren en veranderen met nieuwe media Online of blended training ontwikkelen Visie op nieuwe vormen van leren in je organisatie Begeleiden van (online) communities Digitale didactiek in je lessenreeks

Nadere informatie

Een toekomst van ons vak!

Een toekomst van ons vak! Een toekomst van ons vak! Agenda 1. Toekomstrichting 2. Dienstverlening vanuit typen problemen 3. De ideale klantmanager 2025 4. Toekomstvisie van de BvK Doelen Dienstverlening Registratie 5. Meerwaarde

Nadere informatie

12 december 2012 REPUTATIE = VERTROUWEN

12 december 2012 REPUTATIE = VERTROUWEN 12 december 2012 REPUTATIE = VERTROUWEN . vertrouwen onder druk 2 Vertrouwen in pensioenfondsen Agenda Vertrouwen en ABP De drivers van vertrouwen Bouwen aan vertrouwen in de praktijk 4 dec-09 sep-10 oct-10

Nadere informatie

Wmo en hulpvragers Een training voor betrokkenen Gerard Nass Martin Schuurman Andries Lever Kennismarkt Gehandicaptensector 6 maart 2015

Wmo en hulpvragers Een training voor betrokkenen Gerard Nass Martin Schuurman Andries Lever Kennismarkt Gehandicaptensector 6 maart 2015 Wmo en hulpvragers Een training voor betrokkenen Gerard Nass Martin Schuurman Andries Lever Kennismarkt Gehandicaptensector 6 maart 2015 1 Doel en opzet van de training Beoogd wordt het opstarten en ondersteunen

Nadere informatie

Workshop Van zelf- naar samenredzaamheid

Workshop Van zelf- naar samenredzaamheid Workshop Van zelf- naar samenredzaamheid Ingrid van de Ven, GZ-psycholoog Zorgpartners Midden-Holland Marleen Prins, psycholoog en onderzoeker Trimbos-instituut Donderdag 6 oktober 2016 MANTELZORG: INVESTEREN

Nadere informatie

JAARPROGRAMMA schooljaar 2014-2015

JAARPROGRAMMA schooljaar 2014-2015 35 START SCHOOLJAAR deze week diverse introductie activiteiten ma 25 aug introductie activiteiten alle wo 27 aug 9,00 digitale inschrijving open voor herkansing SE's uit 4H,4V,5V vr 29 aug 9,00 sluiting

Nadere informatie

Bemiddeling Burger Initiatieven in de noodopvang

Bemiddeling Burger Initiatieven in de noodopvang Bemiddeling Burger Initiatieven in de noodopvang December 2015 Marjolein Bosch - Project Manager Diensten Vluchtelingen Robert Jan de Boer Coördinator Burger Initiatieven Inhoudsopgave 1 2 3 4 5 Overzicht

Nadere informatie

JOB DESCRIPTION. Plaats van tewerkstelling. The Shift - Espace Jacqmotte - Hoogstraat 139 (b14) Brussel

JOB DESCRIPTION. Plaats van tewerkstelling. The Shift - Espace Jacqmotte - Hoogstraat 139 (b14) Brussel JOB DESCRIPTION Titel van de functie Organisatie Project Manager Talent2Connect is een nieuw initiatief. Het wil bijdragen aan de professionele integratie van personen met een afstand tot de Belgische

Nadere informatie

Van Tafels naar een Community Doorontwikkelen in publiek-private productie

Van Tafels naar een Community Doorontwikkelen in publiek-private productie Welkom Van Tafels naar een Community Doorontwikkelen in publiek-private productie Caspar de Jonge Marja van Strien 19 mei 2017 Ambitie Versnellen en versoepelen implementatie smart mobility oplossingen

Nadere informatie

29 aug dinsdag. klassen 7 tijdens HO introductie activiteit. 30 aug woensdag. Klassen 9 tijdens HO een mentorblok

29 aug dinsdag. klassen 7 tijdens HO introductie activiteit. 30 aug woensdag. Klassen 9 tijdens HO een mentorblok versie 011 dag voor ouders en personeel rooster 21 aug maandag vakantie vrij 22 aug dinsdag vakantie vrij 23 aug woensdag vakantie vrij 24 aug donderdag vakantie vrij 25 aug vrijdag vakantie vrij 26 aug

Nadere informatie

Een handboek In 5 stappen naar een itembank

Een handboek In 5 stappen naar een itembank Een handboek In 5 stappen naar een itembank Waarom? Omdat een goede itembank enorm waardevol is: het is de basis voor goede toetsen! Naast kwaliteitsvoordeel kan het efficiencyen dus kostenvoordeel opleveren!

Nadere informatie

Ruimte voor professionaliteit en verbetering in de opsporing

Ruimte voor professionaliteit en verbetering in de opsporing Ruimte voor professionaliteit en verbetering in de opsporing Onderzoek naar verbetermogelijkheden in de opsporing op basis van professionaliteit en professionele ruimte van medewerkers in hun operationele

Nadere informatie

Augustus 2018 Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag Zondag

Augustus 2018 Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag Zondag Augustus 2018 30-jul 31-jul 1-aug 2-aug 3-aug 4-aug 5-aug 6-aug 7-aug 8-aug 9-aug 10-aug 11-aug 12-aug 13-aug 14-aug 15-aug 16-aug 17-aug 18-aug 19-aug 20-aug 21-aug 22-aug 23-aug 24-aug 25-aug 26-aug

Nadere informatie

Organisatieprestatiescan. Deze techniek wordt gebruikt in de focus- en analysefase bij het analyseren van de huidige situatie.

Organisatieprestatiescan. Deze techniek wordt gebruikt in de focus- en analysefase bij het analyseren van de huidige situatie. 1 Bijlage 2 De organisatieprestatiescan Techniek: Organisatieprestatiescan Toepassingsgebied: Achtergrond: Deze techniek wordt gebruikt in de focus- en analysefase bij het analyseren van de huidige situatie.

Nadere informatie

AUG 2015. activiteiten. Zondag Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag. 7 Zomervakantie. 4 Zomervakantie.

AUG 2015. activiteiten. Zondag Maandag Dinsdag Woensdag Donderdag Vrijdag Zaterdag. 7 Zomervakantie. 4 Zomervakantie. AUG 2015 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 Techniek SEP 2015 1 2 3 4 5 6 7 1930-2030 : Ouderavond groep 6, 7, 8 8 1930-2030 : Ouderavond groep 3, 4, 5

Nadere informatie

Maatschappelijke acceptatie van energie projecten

Maatschappelijke acceptatie van energie projecten Maatschappelijke acceptatie van energie projecten Ynke Feenstra Ruimteconferentie 2011, workshop Energie en ruimte Rotterdam, 19 april 2011 www.ecn.nl Energieonderzoek Centrum Nederland 600 medewerkers

Nadere informatie

AGILE WERKEN WAT IS DE TOEGEVOEGDE WAARDE VAN FM, HR EN IT VOOR EEN SUCCESVOLLE & EFFECTIEVE AGILE WERKOMGEVING?

AGILE WERKEN WAT IS DE TOEGEVOEGDE WAARDE VAN FM, HR EN IT VOOR EEN SUCCESVOLLE & EFFECTIEVE AGILE WERKOMGEVING? AGILE WERKEN WAT IS DE TOEGEVOEGDE WAARDE VAN FM, HR EN IT VOOR EEN SUCCESVOLLE & EFFECTIEVE AGILE WERKOMGEVING? Onderzoeksprogramma 2018 /2019 AGILE WERKEN 2 Beste lezer, We kunnen niet meer om agile

Nadere informatie

verbetering van het speelgoedassortiment onderhoud website en social media Automatisering

verbetering van het speelgoedassortiment onderhoud website en social media Automatisering Resultaten en Conclusies VSN Enquête 2014 In het 2 de kwartaal 2014 hield de VSN een enquête onder haar leden. 28 personen namen de moeite om de digitale vragenlijst in te vullen: slechts 28!. Het overgrote

Nadere informatie

Samenstelling Levensloop Platina Fonds in 2017 F_MNSALAFAE2A FONDS F_MNSALAFVE2A FONDS F_MNSALA /EUR

Samenstelling Levensloop Platina Fonds in 2017 F_MNSALAFAE2A FONDS F_MNSALAFVE2A FONDS F_MNSALA /EUR Samenstelling Levensloop Platina Fonds in 2017 F_MNSALAFAE2A FONDS F_MNSALAFVE2A FONDS F_MNSALA11520938/EUR Aandelenfonds Europa Obligatiefonds Europa LA LIAB januari 601,976 368,331 1,498 971,804.98 7,214.41

Nadere informatie

Zonnepark Welschap Oirschot

Zonnepark Welschap Oirschot Zonnepark Welschap Oirschot 29 maart 2018 THINK GLOBAL, ACT LOCAL Doelstelling De balans vinden tussen een bedrijfsmatige opzet en het gemeenschapsleven Oirschot Organiseert Overvloed Basisschool Sint

Nadere informatie