coaching counseling training De NLP practitioner opleiding. De inhoud: De basis van NLP De vaardigheden van NLP De technieken van NLP

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "coaching counseling training De NLP practitioner opleiding. De inhoud: De basis van NLP De vaardigheden van NLP De technieken van NLP"

Transcriptie

1 De NLP practitioner opleiding. De inhoud: Zoals in de folder te lezen is komen alle NLP onderdelen uitgebreid aan bod. We hanteren een drie-staps leermodel: De basis van NLP De vaardigheden van NLP De technieken van NLP Alle theoretische onderdelen (de basis) zullen we op een plezierige manier praktisch inzichtelijk maken (de vaardigheden), zodat je met de theorie en vaardigheden al snel aan de slag kunt (de technieken). Na het eerste blok zul je al verrassend veel bewust zijn gemaakt van de mogelijkheden die NLP jou kan bieden. Tijdens elk blok behandelen we specifieke onderdelen van de NLP en werken deze uit. En gaandeweg de opleiding zul je de kracht en de resultaten die het jou zal opleveren met veel plezier gaan ervaren en verder ontwikkelen. Aan het eind van de opleiding zal er na een theoretische en praktische toetsing de erkende certificering NLP Practitioner plaatsvinden, die toegang geeft tot de NLP Master Practitioner opleiding. Ervaring en ervaringen opdoen zijn uitermate belangrijk en middels de te vormen intervisie groepjes zul je tijdens de gehele opleiding (tussen de blokken door) met elkaar het leerproces actief vorm gaan geven. Het is van groot belang contact te maken met de bouwstenen van NLP, vandaar dat we vanuit die basis, de theorie veel inzichtelijk gaan maken. Juist om NLP toepasbaar te maken en het vooral te doen! Omdat we zelf ervaren hebben wat het ons opgeleverd heeft en ons nog steeds oplevert, zijn we ook enthousiast om onderdelen vanuit de ontwikkelingspsychologie (transactionele analyse) en het werken vanuit systemen (waaronder familie-, organisatie- en gezondheidsopstellingen o.a. tijdens het avondprogramma) in het NLP programma te integreren. Dat is echt een extra, juist omdat het zoveel extra kracht toevoegt aan dit proces. Het food-programma is een extra onderdeel omdat weten wat je eet, bewust zijn van de goede brandstof die je nodig zult hebben bij alle leerprocessen die je doormaakt essentieel blijkt te zijn. Gezondheid op geestelijk en lichamelijk niveau maakt dit NLP proces echt als een cadeau voor jezelf. En IONOI gunt jou dat ook. Lekker, gezond, leerzaam gaan prima samen met NLP. Laat je dus verrassen door de solide opleiding, de snelle resultaten op communicatief niveau met jezelf en met anderen, kortom : Een rijke verzameling vaardigheden en technieken rond communicatie, coaching, persoonlijke ontwikkeling en begeleiding. Geliefd waar de resultaten tellen. Veelzijdig in je werk, gevoelig in je relaties en sterk als persoon! Vanuit de gedachte doen wat je zegt, vormt jouw persoonlijke ervaring de basis voor de toepassing in jou werk en privé situatie. Wat is NLP : de basis NLP heeft zich in de afgelopen 30 jaar bewezen als een methode die menselijke processen effectiever, plezieriger en sneller kan laten verlopen. Of het nu gaat om persoonlijke ontwikkeling, communicatie, training of management, NLP kan er een nieuwe impuls aan geven. NLP helpt mensen om hun innerlijke beleving zo te veranderen dat ze hun doelen bereiken. NLP vermenigvuldigt het goede door uitzonderlijke mensen te modelleren en hun vermogens over te dragen. De NLP-opleiding van IONOI is een zorgvuldig opgebouwde, praktische training, die een breed scala aan nuttige ideeën, modellen en technieken biedt.

2 Neurolinguïstisch programmeren (NLP) is een model voor communicatie en innerlijke verandering. NLP helpt mensen om de wisselwerking tussen hun gedachten, emoties, overtuigingen en gedragingen zo te veranderen dat hun potentieel tot bloei komt. To fullfill your potentials Leren werken met NLP is leren begeleiden: anderen op een heldere, betrokken manier ondersteunen en stimuleren op hun levenspad. De kracht van NLP komt voort uit integratie: rationeel plus emotioneel, overtuiging plus vaardigheid, structuur plus intuïtie. Sleutelwoorden zijn: persoonlijke ontwikkeling, effectiviteit, innerlijke beleving, contactuele vermogens, overtuigingskracht en zelfsturing. NLP is ontstaan in de jaren tachtig, toen enkele bijzondere psychotherapeuten werden bestudeerd met behulp van inzichten uit de linguïstiek, de neurologie en de stuurkunde. Tegenwoordig wordt NLP in allerlei verschillende beroepen gebruikt. In de NLP-opleidingen van IONOI vindt u vooral coaches, adviseurs, trainers, zorgverleners en managers. Onze deelnemers werken in functies waar communicatie en verandering belangrijk zijn. Onze opleiding richt zich niet alleen op de methode of alleen op de persoon, maar op de methode èn de persoon. Want goede begeleiding ontstaat in een wisselwerking tussen klant, begeleider en methode. Hoe krachtig het gereedschap ook is, echt vakmanschap ontstaat pas wanneer iemand dat gereedschap met liefde en eerbied hanteert. Innerlijke hulpbronnen NLP gaat er van uit dat we uiteraard worden beïnvloed door onze levensgeschiedenis, maar dat we daar niet aan zijn overgeleverd. Ieder mens heeft de innerlijke hulpbronnen om gegeven de juiste motivatie te kunnen wat hij wil kunnen en zijn unieke mogelijkheden tot uitdrukking te brengen. De hulpbronnen hoeven niet van buitenaf te worden toegevoegd. Ze kunnen in de eigen levenservaring worden gevonden. NLP levert de gereedschappen om deze theorie in praktijk te brengen. Met individuen, teams en organisaties onderzoekt NLP waar ze naartoe willen, wat hen tegenhoudt, en wat ze nodig hebben. NLP is een methode Wij zien NLP als een prachtige verzameling modellen en technieken die pas tot hun recht komen als ze zorgvuldig en deskundig worden toegepast. Hoewel NLP bekend staat als niet wetenschappelijk, is er de afgelopen tien jaar veel wetenschappelijk onderzoek gedaan dat de werkwijze van NLP ondersteunt. Wij noemen bijvoorbeeld de ontdekking van de spiegelneuronen, die naadloos aansluit bij de relationele technieken van NLP, de nieuwe inzichten over constructive memory, die de bekende NLP-techniek Change Personal History ondersteunt, de recente wetenschappelijke publicaties over priming en het slimme onbewuste (die nauw aansluiten bij diverse NLP-technieken en de invloed van social support op fysieke gezondheid, die geheel in overeenstemming is met de manier waarop onze opleidingen worden gegeven. In 2010 is er een onderzoek afgerond dat laat zien dat slechts een enkele NLP-sessie bij 64% van de clienten een significante vooruitgang oplevert. Wat maakt het dat mensen werken met NLP? In het werken met mensen gaat het enerzijds om persoonlijk contact: begrijpen wie iemand is en vanuit welke innerlijke structuren hij handelt. Anderzijds gaat het om resultaten: hoe help ik iemand om effectiever te worden en nieuwe mogelijkheden te ontwikkelen?

3 De volgende vaardigheden zijn daarbij belangrijk: Doelgericht contact opbouwen. Hoe zorg je voor een sfeer van vertrouwen en betrokkenheid? Of het klikt wordt meestal gezien als iets waar je alleen op kunt hopen. Met NLP kun je goed contact bewust tot stand brengen, juist ook als dat niet spontaan gebeurt. Gestructureerd en doelgericht werken. Hoe kun je stap voor stap naar een concreet resultaat toe werken? Mensen die geheel vanuit hun intuïtie werken, raken gemakkelijk de weg kwijt. NLP biedt de mogelijkheid om het emotionele met het rationele te verenigen, om structuur te combineren met intuïtie. Nauwkeurige informatie inwinnen. Je hoort wat iemand zegt, maar wat is de beleving achter die woorden? Door te letten op bepaalde taalpatronen en daar op door te vragen, wordt het vaak ook diegene zelf - duidelijk wat iemand werkelijk bedoelt. Onbewuste non-verbale reacties observeren. Mensen zenden voortdurend non-verbale boodschappen uit. Wat vertellen die non-verbale reacties over iemands gevoelens en denkpatronen? En hoe kun je aan die non-verbale reacties zien welk zintuiglijk systeem iemand activeert? Hulpbronnen activeren. Welke hulpbronnen, kwaliteiten heeft iemand nodig om een bepaald doel te bereiken? Hoe kunnen we die hulpbronnen in iemands eigen beleving opzoeken en activeren? Ondersteunende betekenissen geven. Is iemand star, of is hij juist principieel? Is hij open of is hij naïef? Gul of onverantwoordelijk? Hetzelfde gedrag kan op totaal verschillende manieren worden geïnterpreteerd. NLP onderzoekt het verband tussen de feiten en de betekenis die we daar aan hechten. Hoe help je iemand om zo tegen de dingen aan te kijken dat het zijn doelen ondersteunt? Conflicten oplossen. Bij een innerlijk conflict gaat het om twee kanten van dezelfde persoon die het niet met elkaar eens zijn. NLP biedt technieken om die kanten weer op één lijn te brengen. Dezelfde procedure wordt ook gebruikt bij conflicten tussen personen. Het transformeren van psychologische hindernissen. Op weg naar zijn bestemming komt iemand hindernissen tegen. Op zijn of haar pad naar de heilige graal ontmoet de held of de heldin de nodige draken. NLP biedt een heel scala van technieken die iemand helpen om zijn of haar psychologische hindernissen te overwinnen. Wie werken er met NLP? De NLP-practitioners die hun opleiding bij IONOI doen, komen uit de volgende beroepsgroepen: Coaches Management- en bedrijfstrainers Managers Zorgverleners Maatschappelijk werkenden Personeelsfunctionarissen Fysiotherapeuten Psychologen Organisatieadviseurs Docenten Een NLP-opleidingsgroep bij IONOI bestaat uit maximaal 15 deelnemers. Zij zijn afkomstig uit het bedrijfsleven, zorginstellingen, de trainingswereld en de overheid. Het is een groep met een rijke variëteit aan persoonlijkheden, beroepsachtergronden en levenservaringen. Daardoor kun je gemakkelijk gelijkgestemden vinden om samen vertaalslagen naar je werk- en privé situatie te maken. Omdat we met kleine groepen werken is de persoonlijke aandacht, rust en ruimte gegarandeerd en zul je daarom ook makkelijk contact kunnen maken met de te leren stof.

4 De groep biedt ook voldoende gelegenheid tot de kans om vanuit een ander perspectief naar jezelf en je werk te kijken. Vanuit de gedachte doen wat je zegt leer je eerst de NLP-technieken op jezelf en je medecursisten toe te passen. Persoonlijke succes ervaringen vormen de basis voor de vertaling naar je werk- en privé situatie. Naast de trainers zijn er begeleiders aanwezig om te zorgen dat je de genoemde persoonlijke aandacht en feedback krijgt. Kernthema s van NLP Doelgericht werken je leert stuurkundig verantwoorde doelen formuleren, zodat de kans op succes toeneemt en je van iedere stap onderweg naar het doel kunt leren. Observatie van non-verbale reacties je leert je zintuigen gebruiken om het effect van jouw communicatie onmiddellijk waar te nemen en te herkennen wat er zich in iemands innerlijke beleving afspeelt. Daardoor kun je met meer contact en precisie met mensen werken. Rapport opbouwen je leert hoe je een sfeer van vertrouwen en betrokkenheid (rapport) tot stand kunt brengen. De basis voor rapport is liefdevolle aandacht. Door de waarden die jou tot uitdrukking brengt, jou woordkeus, jou houding en jou gebaren e.d. af te stemmen op die van de ander, leer je het rapport doelgericht te versterken. Innerlijke hulpbronnen activeren Het hebben van problemen betekent in NLP dat je nog niet de juiste hulpbronnen gevonden hebt. Je leert hoe je innerlijke vermogens kunt opsporen en inzetten voor verandering. De vragen waar het hier om gaat zijn: Wat houdt mij tegen? en Wat heb ik dus nodig? Is het bijvoorbeeld inzicht, creativiteit, rust, of iets anders? En als ik dat weet, hoe maak ik dat dan wakker in mijzelf? Taalpatronen herkennen en inzetten je leert hoe je nauwkeurige informatie kunt verzamelen en tegelijkertijd de ander kunt stimuleren om beperkende ideeën onder de loep te nemen (metamodel). En je leert herkaderen (reframing), d.w.z. hoe je feiten in een ander kader kunt plaatsen, zodat ze een andere betekenis krijgen. Het gaat dan om een nieuwe betekenis die de doelen van de ander beter ondersteunt. Mentale strategieën je leert observeren welke innerlijke stappen iemand doorloopt bij een mentale activiteit, bijvoorbeeld als hij creatief is, als hij zichzelf motiveert of als hij een beslissing neemt. Deze manier van werken heeft tal van toepassingen: je kunt probleemstrategieën veranderen, ineffectieve strategieën verbeteren, iemand nieuwe strategieën aanleren of effectieve strategieën van anderen overnemen. Communiceren met gedeelten je leert respectvol overleggen en onderhandelen met gedeelten van uzelf en anderen. Dit is een positieve manier om om te gaan met weerstand. Ieder gedeelte, hoe vreemd of destructief het ook reageert, kan gewaardeerd worden voor zijn of haar positieve bedoelingen. Je leert onbewuste vermogens en informatie toegankelijk te maken. Je leert onderhandelen om met jezelf en anderen tot win-win resultaten te komen, en zowel interpersoonlijke als innerlijke conflicten op te lossen. Veranderingstechnieken je leert verschillende krachtige veranderingstechnieken zoals de Circle of Excellence, de Gedragsgenerator, Change Personal History, Zesstaps herkaderen, Onderhandelen tussen gedeelten en Het uitlijnen van logische niveaus.

5 Vaardigheden van NLP Vooronderstellingen van NLP Communiceren vanuit de aannames waar NLP op gebaseerd is. Principes van NLP De operationele basisprincipes van NLP die tevens helpen om NLP te vertalen naar verschillende werksituaties. Het neuro-linguïstische model Wat is de relatie tussen taal, ervaring en werkelijkheid? Hoe verhoudt onze kaart van de wereld zich tot de wereld zelf? En wat zijn daarvan de consequenties? De TOTE Een stuurkundig model voor doelgericht handelen, dat de nadruk legt op duidelijke criteria, zorgvuldige observatie en flexibel handelen. Het NLP-gesprek: een overzichtsmodel Een ruimtelijk model waarbinnen vooronderstellingen, relatie, doelen, hulpbronnen, hindernissen en toekomst allemaal een duidelijke plaats hebben. In wezen vraagt dit model: Wat wil je bereiken, waar ben je nu, wat houdt je tegen, wat heb je dus nodig, hoe kun je dat in jezelf oproepen en hoe ga je dat straks inzetten? Dit model is de basis voor het NLP-veranderingswerk, d.w.z. alle andere elementen en technieken hebben in dit model hun plaats, zodat u overzicht over uw NLP-werk houdt. Vormvoorwaarden voor doelen Eisen die gesteld worden aan de formulering van een doel om de kans te vergroten dat het doel wordt bereikt. De structuur van de subjectieve ervaring De structuur van de subjectieve ervaring is de samenhang tussen de omstandigheden, iemands concrete gedrag, zijn emotionele toestand, zijn manier van denken en zijn overtuigingen. Je leert onderzoeken hoe de elementen van deze structuur elkaar beïnvloeden. Tevens is dit een manier om een compleet beeld te krijgen van iemands beleving. Het metamodel Het metamodel vraagt naar de beleving achter de woorden. Het bestaat uit herkenbare taalpatronen en bijbehorende vragen. Het metamodel vraagt iemand om zijn of haar uitspraken weer te verbinden met de ervaringen waar die uitspraken op zijn gebaseerd. Daardoor ontstaat er bij de ander ruimte voor nieuwe ideeën en krijgt de NLP-er nauwkeurige informatie. Rapport opbouwen Je leert om goed contact op te bouwen, door jezelf in de juiste gevoelsmatige toestand te brengen en tevens bewust gebruik te maken van verschillende communicatiekanalen zoals woordkeus, zintuiglijke voorkeur, houding, gebaren, stemtoon en spreektempo. Hiërarchie van logische niveaus je leert omgaan met verschillende niveaus in leren en communicatie: je leert onderscheiden op welk niveau de aandacht is gericht en op welk niveau verandering gewenst is. Zo geef je concrete invulling aan Albert Einstein s beroemde gedachte dat een probleem niet opgelost kan worden met hetzelfde soort denken waarmee het wordt gecreëerd.

6 Associëren en dissociëren Geassocieerd zijn betekent: een ervaring beleven in het hier-en-nu. Gedissocieerd zijn betekent: de ervaring van een afstand beschouwen. Associëren en dissociëren zijn psychologische basisvaardigheden die in vrijwel iedere NLP-techniek van belang zijn. Dissociatie geeft ruimte voor creativiteit, associatie geeft gevoelsmatige impact. Een onderdeel wat heel goed aansluit op ons extra toegevoegde TransActionele Analyse onderdeel in de IONOI opleiding. Werken met ankers Ankers zijn woorden, aanrakingen, gebaren of lichaamshoudingen die een bepaalde innerlijke ervaring oproepen. Je leert ankers gebruiken voor veranderingsprocessen. Zo veranker je bijvoorbeeld een innerlijke hulpbron om hem op het juiste moment in te kunnen zetten. Hulpbronnen oproepen je leert verschillende manieren om innerlijke hulpbronnen te activeren. Non-verbale reacties ijken je leert zien in welke innerlijke toestand iemand op een gegeven moment is. Door het ijken van non-verbale reacties kun je nauwkeuriger met mensen werken. Je bent niet meer afhankelijk van alleen de woorden van de ander. Individuele leerpatronen onderzoeken Je onderzoekt hoe je zelf leert. Dit inzicht gebruik je om nog duidelijker aan je begeleider aan te geven wat je nodig hebt om goed te leren in de opleiding. Op dezelfde manier kun je ook onderzoeken hoe jouw cliënten of medewerkers leren zodat je hen beter kunt begeleiden. Werken met weergavesystemen en submodaliteiten De zintuiglijke weergavesystemen zijn: visueel (zien), auditief (horen), kinesthetisch (voelen), olfactoir (ruiken) en gustatoir (proeven). Je leert om daarin kwalitatieve verschillen (submodaliteiten) te onderscheiden. Een andere samenstelling van deze submodaliteiten geeft vaak een geheel andere beleving. Dit is een manier om a.h.w. rechtsreeks met de machinetaal van de beleving te werken. En hierin sluit ons extra food programma naadloos aan. Oogbewegingen Je leert oogbewegingen te observeren die aangeven welk zintuiglijk systeem, d.w.z. welk gedeelte van de hersenen iemand op een gegeven moment activeert. Zo analyseer je hoe iemand zijn probleem of zijn hulpbron creëert, wat je vervolgens weer gebruikt in het NLP-gesprek. Door de oogbewegingen te observeren ontdek je patronen waarvan iemand zichzelf meestal niet bewust is; een belangrijke meerwaarde in jou begeleiding. De Disneystrategie Met deze techniek helpt je iemand om op een creatieve manier nieuwe gedragingen te ontwikkelen. Deze techniek wordt met name gebruikt als iemand een nieuwe uitdaging aangaat waarmee hij of zij nog geen ervaring heeft. Ook geschikt als creativiteitsstrategie voor een team. The circle of excellence Soms heeft iemand meerdere verschillende hulpbronnen tegelijkertijd nodig. Met deze techniek zorgt je er voor dat iemand verschillende gemoedstoestanden met elkaar combineert en verankert, zodat ze beschikbaar zijn in de situaties waarin hij of zij optimaal wil functioneren.

7 Change personal history Psychologische hindernissen zijn vaak gebaseerd op ervaringen in het verleden. Met deze techniek helpt u iemand om zijn of haar persoonlijke levensgeschiedenis als het ware te herschrijven. Op die manier kunnen belemmerende reacties, die voortkomen uit vroegere ervaringen, worden veranderd. Deze techniek is in overeenstemming met de nieuwste wetenschappelijke inzichten in hoe de hersenen herinneringen creëren. Werken met innerlijke strategieën je leert analyseren, aan de hand van iemands oogbewegingen en non-verbaal gedrag, met welke denkstappen hij of zij een bepaalde hindernis oproept bij zichzelf. Vervolgens help je hem of haar om deze innerlijke strategie bij te stellen. Ook te gebruiken om successtrategieën te analyseren. Herkaderen (reframing) je leert nieuwe kaders om de feiten heen te plaatsen, waardoor die feiten een andere betekenis krijgen. Mensen beperken zichzelf vaak door hoe ze de dingen interpreteren. De mens heeft de vrijheid van conclusie, d.w.z. dat hetzelfde feit totaal verschillende dingen kan betekenen. Je leert mensen om betekenissen aan de feiten te hechten die hun mogelijkheden vergroten. Communiceren met gedeelten Waarom doen mensen niet wat ze willen doen en waarom doen ze dingen wel, die ze juist niet willen? NLP biedt een stapsgewijze techniek om het onbewuste aan te spreken, vooral als het gaat om gedragingen die het bewuste denken niet begrijpt. Met deze techniek help je iemand om verschillende kanten van zichzelf weer te laten samenwerken. Zesstaps herkaderen Dit is een speciale vorm van communiceren met gedeelten. Je spoort de onbewuste motivatie achter ongewenst gedrag op en je helpt iemand om storende gedragingen op onbewust niveau te vervangen door gewenst gedrag. Het binnen-buiten model Zoals Jung zegt: De pijlen die ons het diepste raken, zijn de pijlen die op ons worden afgeschoten vanuit de hindernis van ons eigen onbewuste. Met het binnen-buiten model leer je mensen om anders om te gaan met hun irritaties en ergernissen. Je brengt iemand in contact met een kant van zichzelf die lijkt op de irritante ander. Onderhandelen tussen gedeelten Dit is een model voor het oplossen van innerlijke conflicten: iemand heeft twee verschillende kanten die tegenstrijdige dingen willen. Op gedragsniveau kunnen dit soort conflicten meestal niet worden opgelost. Je kunt geen twee tegenstrijdige dingen tegelijk doen. Door het zoeken naar overeenstemming op het niveau van de onderliggende criteria en waarden, ontstaat er ruimte voor nieuw gedrag. Werken met metaforen Het vertellen van verhalen geeft gevoelsmatige betrokkenheid en nieuw associaties. Je leert werken met metaforen als veranderingsimpuls. Je schetst in een metafoor domein (een verhaal) een probleem dat analoog is aan het probleem waar iemand aan werkt. Hij of zij lost het probleem in het metafore domein op, en vertaalt die oplossing vervolgens terug naar het echte probleem. De persoonlijke tijdslijn Mensen geven de tijd op een individuele manier weer. Je leert onderzoeken hoe iemand de tijd innerlijk weergeeft en hoe dat zowel een hulpbron als een hindernis kan zijn.

8 De levenslijn De levenslijn is een visuele weergave van verleden, heden en toekomst, die vaak wordt gebruikt als kader voor NLP-interventies. Door op deze manier (ruimtelijk gesorteerd) te werken, houden zowel jou als je gesprekspartner overzicht over het veranderingsproces. Indicatiestelling: wat doe je wanneer? Het principe van hindernissen is: wat je tegenhoudt, bepaalt wat je nodig hebt. Welke NLP-techniek past het beste bij een bepaalde hindernis? Je leert welke technieken het effectiefst zijn bij welk soort hindernissen. De NLP-opleidingen van IONOI zijn voortdurend in ontwikkeling. In de practitioner opleiding van IONOI worden de bovengenoemde thema s behandeld. Soms zal de trainer dieper of minder diep op bepaalde onderwerpen ingaan om aan te sluiten bij wat er op dat moment in de groep gebeurt of om nieuwe varianten te behandelen. In deze cursusbeschrijving treft je vaak de zinsnede je leert. aan. Wat wij bedoelen is dat wij het onderdeel uitleggen en demonstreren en dat je de gelegenheid krijgt om te oefenen en feedback te krijgen. De mate waarin je een onderdeel van NLP echt goed leert, hangt uiteraard ook af van je eigen inzet en van de mate waarin je NLP in praktijk brengt. Tijdsinvestering 5 blokken van 3 dagen gedurende 5 maanden. 15 dagen verdeeld over vrijdag- zaterdag- zondag : aanvang op twee vrijdagen en drie zaterdagavonden zal er van ca een avondprogramma zijn. De verplichte literatuur voor de opleiding bestaat uit: Manual NLP practitioner IONOI De opleiding wordt afgerond met een toetsing. De toetsing omvat de volgende onderdelen: Kennistest Observatietest (vragen naar aanleiding van een praktijkvoorbeeld). Evaluatie van praktijkwerk ter plekke (NLP-gesprek met een cliënt,). Herkansing Mocht iemand de toetsing onverhoopt de eerste keer niet halen, dan wordt hem of haar een coachingsdag en herkansing aangeboden. De herkansing wordt op vaste data gehouden voor alle NLP-practitioners. Deze data worden tijdens de toetsing bekendgemaakt.

9 Het avondprogramma: Werken met systemen: opstellingen, familie-, organisatie-, en gezondheid Ondernemen met NLP Fysiotherapie en NLP (optioneel) Accreditatie KNGF Basisdeel fysiotherapie 195 punten (BOCK regeling max. 30 punten). Informeer naar de procedure. Trainer: Rogier van Luijk, internationaal ABNLP gecertificeerd NLP trainer en register fysiotherapeut. Wanneer: Kijk op Aantal deelnemers: Maximaal 16 Aanmelden: Je kunt je aanmelden via: Website: Tel: Locatie: Zwolle of Amersfoort Informatie avond(en): Bezoek een van onze gratis informatieavonden: kennismaken met NLP Aanmelding vooraf: zie Contact: Wanneer je graag persoonlijk contact wilt en/of specifiekere informatie wilt krijgen neem dan gerust contact op met Rogier van Luijk: of We hopen jou ook te mogen verwelkomen op de unieke en solide NLP practitioner bij IONOI.

NLP PRACTITIONER 2015

NLP PRACTITIONER 2015 2015 ERKEND, PRAKTIJKGERICHT EN VERBREDEND De erkende NLP Practitioner opleiding van the Sphere is praktijkgericht en verbredend. Het biedt een uitstekende structuur voor effectieve communicatie, persoonlijke

Nadere informatie

NLP PRACTITIONER 2016

NLP PRACTITIONER 2016 2016 ERKEND, PRAKTIJKGERICHT EN VERBREDEND De erkende NLP Practitioner opleiding van ISEMI is praktijkgericht en verbredend. Het biedt een uitstekende structuur voor effectieve communicatie, persoonlijke

Nadere informatie

& Academie voor NLP. Business NLP Basics. Basisopleiding in Persoonlijke Effectiviteit

& Academie voor NLP. Business NLP Basics. Basisopleiding in Persoonlijke Effectiviteit & Business NLP Basics Basisopleiding in Persoonlijke Effectiviteit hovelingsjanse is de interdisciplinaire organisatie die meerwaarde biedt op het gebied van veranderen: door van dichtbij die verandering

Nadere informatie

De opleiding tot NLP Practitioner

De opleiding tot NLP Practitioner De opleiding tot NLP Practitioner Wat is Neuro-Linguïstisch Programmeren (NLP)? Neuro Linguïstisch Programmeren (NLP ) wordt gedefinieerd als: de structuur van de subjectieve ervaring en wat daaruit verwacht

Nadere informatie

Wij geloven niet in mensen zonder doelen, wel in mensen die niet weten HOE ze die doelen moeten bereiken.

Wij geloven niet in mensen zonder doelen, wel in mensen die niet weten HOE ze die doelen moeten bereiken. Studieinformatie NLP Practitioneropleiding voor onderwijsdocenten Steeds meer mensen ontdekken wat (de methodiek) NLP voor ze kan betekenen. En misschien is het ook iets voor jou. Wil je ook meer persoonlijke

Nadere informatie

Vooronderstellingen van NLP

Vooronderstellingen van NLP Vooronderstellingen van NLP 1. De kaart is niet het gebied. 2. Lichaam en geest zijn een cybernetische (stuurkundige) eenheid. 3. In communicatie bestaat er geen mislukking, alleen feedback. 4. De betekenis

Nadere informatie

NLP MASTER PRACTITIONER

NLP MASTER PRACTITIONER 2016 ERKEND, PRAKTIJKGERICHT EN VERDIEPEND De NLP Master Practitioner opleiding is een verdieping in je professionele ontwikkeling. In deze opleiding wordt je meester in communicatie- en gedragsverandering.

Nadere informatie

HET RAAMWERK VAN DE TRAINING

HET RAAMWERK VAN DE TRAINING HET RAAMWERK VAN DE TRAINING Omdat faalangst een conflict veroorzaakt tussen gevoelens, gedrag en gedachten, bestaat dit programma uit drie clusters van aan te leren vaardigheden in deze drie verschillende

Nadere informatie

NLP in Business. Voor wie? Wat is nlp in Business? Practitioner & Master-Practitioner opleidingen in Neuro-Linguïstisch programmeren

NLP in Business. Voor wie? Wat is nlp in Business? Practitioner & Master-Practitioner opleidingen in Neuro-Linguïstisch programmeren NLP in Business Practitioner & Master-Practitioner opleidingen in Neuro-Linguïstisch programmeren Voor wie? Wil je nieuwe groeimogelijkheden ontdekken en leren gebruiken? Wil je sterker in je schoenen

Nadere informatie

Dubbele identiteit. Anja Bekink! Samenwerking: het CJG van ons allen of ieder voor zich? Door:

Dubbele identiteit. Anja Bekink! Samenwerking: het CJG van ons allen of ieder voor zich? Door: Dubbele identiteit Samenwerking: het CJG van ons allen of ieder voor zich? Door: Programma Welke dubbele identiteit? Wil niet of kan niet? De casus & de cirkel The Matrix & de Verrassingen De professional

Nadere informatie

WAT IS DE KRACHT VAN DE NLP TRAININGEN VAN MINDABLE?

WAT IS DE KRACHT VAN DE NLP TRAININGEN VAN MINDABLE? NLP PRACTIONERSOPLEIDING VAN MINDABLE WAT IS DE KRACHT VAN DE NLP TRAININGEN VAN MINDABLE? Deze trainingen richten zich op mensen, die de impact van hun communicatie willen vergroten en tegelijkertijd

Nadere informatie

Training Resultaatgericht Coachen

Training Resultaatgericht Coachen Training Resultaatgericht Coachen met aandacht voor zingeving Herken je dit? Je bent verantwoordelijk voor de gang van zaken op je werk. Je hebt alle verantwoordelijkheid, maar niet de bijbehorende bevoegdheden.

Nadere informatie

Exameneisen NLP Practitioner

Exameneisen NLP Practitioner Exameneisen NLP Practitioner Het examen Onze opleiding wordt afgesloten met een toetsmoment. Wij vinden het belangrijk dat elke deelnemer voor zichzelf helder heeft waar hij/zij staat ten opzichte van

Nadere informatie

www.ludenstraining.nl Trainingen voor Young Professionals

www.ludenstraining.nl Trainingen voor Young Professionals www.ludenstraining.nl Trainingen voor Young Professionals Rendement van talent Porties VAN GOED NAAR Ludens Talentontwikkeling is een jong trainingsbureau met veel ervaring. Wij zijn gespecialiseerd in

Nadere informatie

Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Professionele Communicatie / 30-12-2014 1

Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Professionele Communicatie / 30-12-2014 1 Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Professionele Communicatie / 30-12-2014 1 Opleiding Persoonlijke ontwikkeling en professionele communicatie Deze erkende opleiding combineert drie doeltreffende en bekende

Nadere informatie

Wij geloven niet in mensen zonder doelen, wel in mensen die niet weten HOE ze die doelen moeten bereiken.

Wij geloven niet in mensen zonder doelen, wel in mensen die niet weten HOE ze die doelen moeten bereiken. Studieinformatie NLP Practitioneropleiding Steeds meer mensen ontdekken wat (de methodiek) NLP voor ze kan betekenen. En misschien is het ook iets voor jou. Wil je ook meer persoonlijke effectiviteit?

Nadere informatie

Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming

Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming Studieprogramma 2015 Lelystad, april 2015-1 - Inleiding... 3 Hoe en waarom NLP leren?... 4 Subjectiviteit en ervaring... 4 Trainen en ervaren... 4

Nadere informatie

NLP Practitioner: De weg naar succes!

NLP Practitioner: De weg naar succes! NLP Practitioner: De weg naar succes! Kracht ervaren en gebruiken Sneller en diepgaander communiceren Emoties leren beheersen Onderscheidend zijn Genieten van het leven Jouw eigen weg leren gaan Waarom

Nadere informatie

Minor NLP: Opleiding Technician en Practitioner

Minor NLP: Opleiding Technician en Practitioner Minor NLP: Opleiding Technician en Practitioner Faculteit Economie en Management Minor NLP: Opleiding Technician en Practitioner NLP NLP staat voor Neuro Linguïstisch Programmeren (Bandler en Grinder,

Nadere informatie

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING:

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING: Master in Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING: Master in Leadership: Weet jij wat jouw hart sneller doet kloppen? Communiceren en continue verbeteren met

Nadere informatie

INHOUDSOPGAVE INHOUDSOPGAVE - 2 -

INHOUDSOPGAVE INHOUDSOPGAVE - 2 - Workshops Top Secretaries 2012 INHOUDSOPGAVE INHOUDSOPGAVE - 2-1 TRAININGSCARROUSEL - 3-1.1. Projectmanagement - 3-1.2. Overtuigend beïnvloeden - 4-1.3. Communiceren met NLP - 5-1.4. Effectiever met emotionele

Nadere informatie

Inhoud. coaching. Opleidingen, cursussen, workshops

Inhoud. coaching. Opleidingen, cursussen, workshops Inhoud coaching Opleidingen, cursussen, workshops Inhoud Les 1. Wat is coaching? Coaching: verwezenlijk je dromen en ervaar succes! Stappenplan Het beroep Wat is coaching en wat is het niet? De verschillen

Nadere informatie

Professioneel Effectief & Persoonlijk

Professioneel Effectief & Persoonlijk Professioneel Effectief & Persoonlijk Academie voor NLP NLP Master Practitioner Beweeg mee met je Perspectief Academie voor NLP De Academie voor NLP staat voor persoonlijke ontwikkeling van mensen. Wij

Nadere informatie

Communicatieworkshops

Communicatieworkshops Communicatieworkshops De invulling van de zorg en de dienstverlening aan cliënten verandert en daarmee veranderen ook de taken van de begeleider en verzorgende: Van zorg in ondersteuning Van aanbodgestuurd

Nadere informatie

Factsheet NLP opleidingen The Institute of Unconventional Wisdom

Factsheet NLP opleidingen The Institute of Unconventional Wisdom Factsheet NLP opleidingen The Institute of Unconventional Wisdom opleiding De opleiding bestaat uit de volgende procedure en stappen: 1. Gratis vrijblijvend kennismakingsgesprek. Ik heb met alle deelnemers

Nadere informatie

De kracht van NLP. Praktische informatie Data: 12, 13 mei en 10 juni 2014. Investering: 450,- inclusief koffie, thee, lunch en syllabus

De kracht van NLP. Praktische informatie Data: 12, 13 mei en 10 juni 2014. Investering: 450,- inclusief koffie, thee, lunch en syllabus De kracht van NLP 13-1-2014 De kracht van NLP Hoe werken jouw denkpatronen, je taalgebruik en hoe beïnvloeden deze elementen jouw gedrag? Neuro-Linguïstisch Programmeren (NLP) gaat over deze wisselwerking.

Nadere informatie

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN COMMUNICEREN VANUIT JE KERN Wil je duurzaam doelen bereiken? Zorg dan voor verbonden medewerkers! Afgestemde medewerkers zijn een belangrijke aanjager voor het realiseren van samenwerking en innovatie

Nadere informatie

Trainingen. Attitude en Mindset. Moraal Resultaatgericht Coachen

Trainingen. Attitude en Mindset. Moraal Resultaatgericht Coachen Moraal Resultaatgericht Coachen coaching & training voor bedrijven en particulieren Hoornplantsoen 64 2652 BM Berkel en Rodenrijs telefoon 010-5225426 Hoornplantsoen 64 mobiel 06-40597816 info@resultaatgericht-coachen.nl

Nadere informatie

paardencoach Frederieke van der Lijn Buitenpost www.equinama.nl

paardencoach Frederieke van der Lijn Buitenpost www.equinama.nl Loop je steeds tegen dezelfde valkuilen aan? Ben je toe aan veranderingen of aan een volgende stap in je ontwikkeling? Wil je persoonlijke inzichten? Graag begeleiden mijn paarden Gio, Stanley en ikzelf

Nadere informatie

Transactionele Analyse. Begrijpen en beïnvloeden. Nederlandse Vereniging voor Transactionele Analyse

Transactionele Analyse. Begrijpen en beïnvloeden. Nederlandse Vereniging voor Transactionele Analyse Nederlandse Vereniging voor Transactionele Analyse Transactionele Analyse Begrijpen en beïnvloeden De Transactionele Analyse biedt een praktische, heldere theorie die door iedereen te begrijpen is. Het

Nadere informatie

Business practitioner in 12 dagen Een dynamische mix tussen theorie en praktijk. Toepassingen. Dag 1: Anders naar business kijken. Dag 1: Anders leren

Business practitioner in 12 dagen Een dynamische mix tussen theorie en praktijk. Toepassingen. Dag 1: Anders naar business kijken. Dag 1: Anders leren Business practitioner in 12 dagen Een dynamische mix tussen theorie en praktijk Toepassingen Dag 1: Anders naar business kijken Inhoud: Wat is NLP? Modelling: de kunst van het observeren en nabootsen tot

Nadere informatie

Februari 2012 Workshop Eviont

Februari 2012 Workshop Eviont Het Brein heeft een doel nodig! Februari 2012 Workshop Eviont Het Brein heeft een doel nodig! Inhoudsopgave INHOUDSOPGAVE...2 LEESWIJZER...3 INLEIDING...4 STAP 1: HET KADER...5 STAP 2: STATE, GEDRAG EN

Nadere informatie

Trainingen Coaching Intervisie Supervisie. Voor de zorg

Trainingen Coaching Intervisie Supervisie. Voor de zorg Trainingen Coaching Intervisie Supervisie Voor de zorg Professioneel communiceren met 2013 Training Professioneel communiceren met Voor wie? De training is bedoeld voor mensen in de zorg die hun communicatie

Nadere informatie

NLP Business Practitioner Training

NLP Business Practitioner Training NLP Business Practitioner Training Sturen met Emotionele Intelligentie Bent u toe aan een doorbraak? Wat levert NLP u op? Inspiratie en focus Persoonlijke effectiviteit Communicatieve kracht Persoonlijke

Nadere informatie

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het verschil wil maken Beantwoord jij deze vragen met ja Heb jij

Nadere informatie

Mentale Strategieën in de sport met behulp van NLP

Mentale Strategieën in de sport met behulp van NLP Mentale Strategieën in de sport met behulp van NLP Dit seizoen ga ik het maken! Wanneer het voorjaar z n intrede doet en de wedstrijden weer beginnen, is het tijd voor nieuw elan. Vele sporters zullen

Nadere informatie

IEP NLP MASTERS OPLEIDING 2004

IEP NLP MASTERS OPLEIDING 2004 `PRESENTEREN VANUIT EEN ENERGIEVELD VAN RUST` IEP NLP MASTERS OPLEIDING 2004 Waarom heb ik dit gemodelleerd? Ik ben nu ruim 6 jaar werkzaam als sporttrainer, tijdens dit werk sta ik veel voor groepen mensen

Nadere informatie

NLP Business Practitioner Training

NLP Business Practitioner Training NLP Business Practitioner Training Sturen met Emotionele Intelligentie Bent u toe aan een doorbraak? Wat levert NLP u op? Inspiratie en focus Persoonlijke effectiviteit Communicatieve kracht Persoonlijke

Nadere informatie

Integrale lichaamsmassage

Integrale lichaamsmassage Integrale lichaamsmassage Eindtermen theorie: - De therapeut heeft kennis van anatomie/fysiologie en pathologie m.b.t. Integrale lichaamsmassage; - De therapeut is zich ervan bewust dat een massage behandeling

Nadere informatie

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Ontwikkeling Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Waarom? Ik heb het idee dat ik wel eens tekortschiet als het erom gaat anderen duidelijk te maken wat ik bedoel. Ik

Nadere informatie

SCHATTEN VAN ADVOCATEN

SCHATTEN VAN ADVOCATEN SCHATTEN VAN ADVOCATEN PRAKTIJKOPLEIDINGEN VOOR DE ADVOCATUUR Vaardigheden in de praktijk Coachen in de praktijk Leidinggeven in de praktijk Teamwork in de praktijk SCHATTEN VAN ADVOCATEN Wij zijn er van

Nadere informatie

Je doel behalen met NLP.

Je doel behalen met NLP. Je doel behalen met NLP. NLP werkt het beste als al je neurologische niveaus congruent zijn. Met andere woorden: congruent zijn betekent wanneer je acties en woorden op 1 lijn zijn met je doelen, overtuigingen,

Nadere informatie

19. NLP Business Practitioner Test

19. NLP Business Practitioner Test 19. NLP Business Practitioner Test Test je kennis... Inleiding Je bent zover dat je de test kunt maken. Het is de bedoeling dat je een 10 haalt en daarom mag je hem zo vaak inleveren als je wilt. Het boek

Nadere informatie

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het verschil wil maken Imagination is more important than knowledge

Nadere informatie

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL IN 2015 VERBIND HART EN HARD START: FEB 2015 KLANTWAARDERING:

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL IN 2015 VERBIND HART EN HARD START: FEB 2015 KLANTWAARDERING: Master in Leadership MAAK HET VERSCHIL IN 2015 VERBIND HART EN HARD START: FEB 2015 KLANTWAARDERING: Master in Leadership Weet jij wat jouw hart sneller doet kloppen? Collega s die precies doen wat jij

Nadere informatie

Lééf je dag. Prikkelende workshops om samen te leren

Lééf je dag. Prikkelende workshops om samen te leren Lééf je dag Prikkelende workshops om samen te leren Vier je dag, vier het moment Wilt u een personeelsbijeenkomst organiseren waarbij u ontspanning combineert met leren? Kies dan voor de workshops van

Nadere informatie

Vraag aan de vraaginbrenger om zijn doelstelling te vertellen. Je kunt hem helpen bij het helder formuleren daarvan.

Vraag aan de vraaginbrenger om zijn doelstelling te vertellen. Je kunt hem helpen bij het helder formuleren daarvan. Toepassing van het NLP Coachmodel Van huidige naar gewenste situatie Hoe werk je nu met de vier vragen/posities? Je kunt het als volgt aanpakken als je iemand coacht die, bijvoorbeeld, iets wil verbeteren

Nadere informatie

E-BOOK FEEDBACK GEVEN IS EEN KUNST EXPRESS YOUR INNER POWER

E-BOOK FEEDBACK GEVEN IS EEN KUNST EXPRESS YOUR INNER POWER E-BOOK FEEDBACK GEVEN IS EEN KUNST EXPRESS YOUR INNER POWER INLEIDING Het geven van feedback is een kunst. Het is iets anders dan het uiten van kritiek. Het verschil tussen beide ligt in de intentie. Bij

Nadere informatie

TRAININGENGIDS MC CONSULTANTS B.V. R. (Robert) Kuipers

TRAININGENGIDS MC CONSULTANTS B.V. R. (Robert) Kuipers TRAININGENGIDS MC CONSULTANTS B.V. P.A.M. (Petra) Vanderlyde Mr. H.E. (Harriëtte) van Luijken Mr. A.J.P.M. (Jan) Snoeijer A.P.M. (Arnold) Vanderlyde A. (André) Tolman, MFP H.F.M. (Henk) Vanderlyde F.G.R.

Nadere informatie

01 Kritische zelfreflectie Een coach of manager of leidinggevende die anderen naar verandering of groei wil stimuleren of brengen moet ook de bereidheid hebben naar zijn of haar eigen functioneren te

Nadere informatie

Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming TM

Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming TM Licensed Practitioner of Neuro-Linguistic Programming TM Informatie en studieprogramma 2016 aanmelden: splendesco.nl/nlp-practitioner Alle informatie in deze brochure is onder voorbehoud van fouten. Inleiding

Nadere informatie

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg Voor wie? Waarom? Wat? Hoe? Voor Omdat leiding Ervaringsgerichte Door middel van leidinggevenden, geven, adviseren en coaching en werkvormen waarbij het adviseurs

Nadere informatie

B a s S m e e t s w w w. b s m e e t s. c o m p a g e 1

B a s S m e e t s w w w. b s m e e t s. c o m p a g e 1 B a s S m e e t s w w w. b s m e e t s. c o m p a g e 1 JE ONBEWUSTE PROGRAMMEREN VOOR EEN GEWELDIGE TOEKOMST De meeste mensen weten heel goed wat ze niet willen in hun leven, maar hebben vrijwel geen

Nadere informatie

Piramide van (neuro)logische niveaus

Piramide van (neuro)logische niveaus Piramide van (neuro)logische niveaus De gedragspiramide geeft weer hoe wij als mensen zijn georganiseerd, hoe onze psyche is opgebouwd en geeft antwoord op vragen als: Hoe ontwikkel ik mijzelf effectief?

Nadere informatie

Leergang Transformatief Leiderschap

Leergang Transformatief Leiderschap feedback geven living labs advie processen/bijeenkomsten transformatief leiderschap coach perso Leergang Transformatief Leiderschap Anderen bewegen begint bij jezelf Succesvol mensen en organisaties in

Nadere informatie

Een Introductie Dolf lf van der Haven

Een Introductie Dolf lf van der Haven Een Introductie Dolf van der Haven Agenda Wie ben ik (hier)? Vooroordelen Overzicht van NLP Whiteboard sessie Wie ben ik (hier)? Drs. Geofysica (1995) Network & System Consultant IBM Network Engineer MCI

Nadere informatie

ogen en oren open! Luister je wel?

ogen en oren open! Luister je wel? ogen en oren open! Luister je wel? 1 Verbale communicatie met jonge spelers Communiceren met jonge spelers is een vaardigheid die je van nature moet hebben. Je kunt het of je kunt het niet. Die uitspraak

Nadere informatie

Inhoud Inleiding Een nieuw beroep, een nieuwe opleiding Een nieuwe start bouwt voort op het voorgaande Relaties aangaan Omgaan met gevoelens

Inhoud Inleiding Een nieuw beroep, een nieuwe opleiding Een nieuwe start bouwt voort op het voorgaande Relaties aangaan Omgaan met gevoelens Inhoud Inleiding 9 1 Een nieuw beroep, een nieuwe opleiding 11 1.1 Het beroep Social Work 11 1.2 Beelden over leren mentale modellen 15 1.3 Competentiegericht leren 16 1.4 Een open leerhouding 17 1.5 Leren

Nadere informatie

DE KRACHT VAN VERBINDENDE COMMUNICATIE

DE KRACHT VAN VERBINDENDE COMMUNICATIE DE KRACHT VAN VERBINDENDE COMMUNICATIE De ander ontmoeten zonder oordeel. Dat is de kern van Verbindende Communicatie. COMMUNICEREN MET MEERWAARDE Communicatie vervult een sleutelrol in het dagelijkse

Nadere informatie

Persoonlijk Leiderschap

Persoonlijk Leiderschap Persoonlijk Leiderschap 10-DAAGS PROGRAMMA Een effectieve, krachtige, opleiding om het beste uit jezelf en daarmee ook uit anderen te halen Door Berry de Boer en Edwin Luijendijk 2 Persoonlijk leiderschap

Nadere informatie

ecourse Moeiteloos leren leidinggeven

ecourse Moeiteloos leren leidinggeven ecourse Moeiteloos leren leidinggeven Leer hoe je met minder moeite en tijd uitmuntende prestaties met je team bereikt 2012 Marjan Haselhoff Ik zou het waarderen als je niets van de inhoud overneemt zonder

Nadere informatie

Masterclass: Lichaamswijsheid herkennen en toepassen

Masterclass: Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Masterclass: Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Zesdaagse, geaccrediteerde Masterclass o.l.v. Annet van Laar, voor psychologen, trainers, coaches en therapeuten. Start: 14 februari 2014 Introductieworkshop:

Nadere informatie

Masterclass: Lichaamswijsheid herkennen en toepassen

Masterclass: Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Masterclass: Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Zesdaagse, geaccrediteerde Masterclass voor psychologen, trainers, coaches en therapeuten. Start 30 maart 2012 Open Avond: 6 maart a.s. WAAROM EEN MASTERCLASS

Nadere informatie

Progressiegerichte organisatieverandering van oplossing naar progressie

Progressiegerichte organisatieverandering van oplossing naar progressie Progressiegerichte organisatieverandering van oplossing naar progressie Gwenda Schlundt Bodien Stagnatie Drie managers van een dienstverlenende organisatie voor hulpbehoevende cliënten wilden progressiegericht

Nadere informatie

Vier stromingen rondom paradigma s

Vier stromingen rondom paradigma s Vier stromingen rondom paradigma s De verdieping van het thema paradigma wordt hier langs vier stromingen nader uitgewerkt: (1) NLP neuro-linguïstisch programmeren (2) RET rationele effectiviteitstraining

Nadere informatie

Zontrainingen Specialist in trainingen voor de kinderopvang. Zontrainingen Het beste bieden aan kinderen, ouders en collega s in de kinderopvang

Zontrainingen Specialist in trainingen voor de kinderopvang. Zontrainingen Het beste bieden aan kinderen, ouders en collega s in de kinderopvang Zontrainingen Specialist in trainingen voor de kinderopvang Zontrainingen Het beste bieden aan kinderen, ouders en collega s in de kinderopvang Inhoud Pagina 1. Inleiding 3 2. Over zontrainingen 3 3. Over

Nadere informatie

Focus Group Seminar Versterk je persoonlijke balans en effectiviteit Zaterdag 23 Januari 2016

Focus Group Seminar Versterk je persoonlijke balans en effectiviteit Zaterdag 23 Januari 2016 Focus Group Seminar Versterk je persoonlijke balans en effectiviteit Zaterdag 23 Januari 2016 olv Annemieke Meurs en Saskia van Wijngaarden Focus Group Seminar Focus Group is een workshop gefocust op creatieve

Nadere informatie

INTERVISIE ALGEMEEN INLEIDING

INTERVISIE ALGEMEEN INLEIDING INTERVISIE ALGEMEEN 1 INLEIDING Met deze waaier kunnen intervisiegroepen (en begeleiders daarvan) nieuwe, aantrekkelijke en dynamische werkvormen kiezen die intervisie tot een succes maken. Nieuwe werkvormen

Nadere informatie

Gandhitraining. Ongekende effecten in de praktijk

Gandhitraining. Ongekende effecten in de praktijk Gandhitraining Ongekende effecten in de praktijk Van persoonlijk naar inspirerend leiderschap Wil je jouw persoonlijke leiderschap verdiepen tot inspirerend leiderschap; je ambities vormgeven en anderen

Nadere informatie

Online Life Coaching Opleiding

Online Life Coaching Opleiding Online Life Coaching Opleiding De Life Coaching Opleiding laat je in 2 maanden ongelooflijk veel groeien en alle kennis verzamelen die je nodig hebt als Life Coach om jezelf en anderen succesvol te begeleiden

Nadere informatie

SenSolid. Gevoel voor verandering

SenSolid. Gevoel voor verandering SenSolid SenSolid is opgericht door Drs. Karel Knoester, gedragswetenschappen, Rijksuniversiteit Groningen. Hij verzorgt sinds 1995 coaching en training en schakelt daarbij ook regelmatig collega coaches

Nadere informatie

Emotionele Intelligentie

Emotionele Intelligentie Emotionele Intelligentie ubeon Academy Programma Emotionele intelligentie (EQ) staat voor het vermogen om eigen en andermans gevoelens te herkennen en er op effectieve wijze mee om te gaan. 70 % van communicatie

Nadere informatie

IK WERK AAN PERSOONLIJKE GROEI!

IK WERK AAN PERSOONLIJKE GROEI! IK WERK AAN PERSOONLIJKE GROEI! AVONDOPLEIDING NLP PRACTITIONER 2015 EXPRESS YOUR IK HEB MEZELF GEVONDEN! EXPLORE WITH YOUR Response Instituut Response Instituut staat in Nederland te boek als een toonaangevend

Nadere informatie

die een liefdevolle basis in mijn leven zijn. Silvia Blankestijn Wageningen, maart 2012

die een liefdevolle basis in mijn leven zijn. Silvia Blankestijn Wageningen, maart 2012 11 Voorwoord Communiceren met ziel en zakelijkheid gaat over het bij elkaar brengen van twee werelden: de wereld van de bezieling, de passie, de wereld van de idealisten, en de wereld van de (financiële)

Nadere informatie

NLP Practitioner Opleiding

NLP Practitioner Opleiding NLP Practitioner Opleiding gecombineerd met Lichaamswerk en Systemisch Werk voor je persoonlijke en professionele groei vijftien zaterdagen van oktober 2013 mei 2014 o.l.v. Lara van den Hooff Internationaal

Nadere informatie

Persoonlijk leiderschaps programma

Persoonlijk leiderschaps programma Persoonlijk leiderschaps programma Zet binnen acht weken grote stappen in je persoonlijke ontwikkeling en leer te werken vanuit jouw persoonlijke kracht! Ben jij een druk bezette (young) professional en

Nadere informatie

OPLEIDING LEIDINGGEVEN IN DE KINDEROPVANG. Een opleiding om hoger op te komen

OPLEIDING LEIDINGGEVEN IN DE KINDEROPVANG. Een opleiding om hoger op te komen OPLEIDING LEIDINGGEVEN IN DE KINDEROPVANG 2012 Een opleiding om hoger op te komen 1 OPLEIDING 2012 Ervaring: De training heeft me sterker gemaakt in mijn rol als leidinggevende. Ik heb mijn beleid en doelen

Nadere informatie

M E T A P L U S T R A I N I N G A D V I E S C O A C H I NG

M E T A P L U S T R A I N I N G A D V I E S C O A C H I NG 1 P R O F E S S I O N E E L A D V I S E R E N Programmaconcept Om succesvol te zijn in een organisatie is beheersing van de eigen vakdiscipline niet voldoende. Veel professionals waaronder staf- en beleidsmedewerkers

Nadere informatie

Effectiviteit = Kwaliteit x Acceptatie Silvia Blankestijn

Effectiviteit = Kwaliteit x Acceptatie Silvia Blankestijn Communiceren met ziel en zakelijkheid Effectiviteit = Kwaliteit x Acceptatie Silvia Blankestijn 7 Inhoud Voorwoord 11 Leeswijzer 13 Deel A: Groei en ontwikkeling 19 1 Effectief communiceren als persoonlijke

Nadere informatie

Training Persoonlijke Kracht!

Training Persoonlijke Kracht! Training Persoonlijke Kracht! Zet binnen acht weken stevige stappen in je persoonlijke ontwikkeling en leer te werken vanuit jouw persoonlijke kracht! Training Persoonlijke Kracht! Persoonlijk leiderschapsprogramma

Nadere informatie

Postmaster opleiding systeemtherapeut

Postmaster opleiding systeemtherapeut Postmaster opleiding systeemtherapeut mensenkennis In de context met cliënten, gezinnen en kinderen was dit leerzaam en direct bruikbaar in mijn werk. evaluatie deelnemer Postmaster opleiding systeemtherapeut

Nadere informatie

NLP Business Practitioner Training

NLP Business Practitioner Training NLP Business Practitioner Training Sturen met Emotionele Intelligentie Bent u toe aan een doorbraak? Wat levert NLP u op? Inspiratie en focus Persoonlijke effectiviteit Communicatieve kracht Persoonlijke

Nadere informatie

Contact maken: test u zelf!

Contact maken: test u zelf! Contact maken: test u zelf! Arjan Lautenbach. SITUATIE Twee mensen ontmoeten elkaar. Bijna direct is er al een ondefinieerbare verbondenheid, een magisch gevoel van vertrouwen en écht contact. Gedachten

Nadere informatie

Opleiding Leidinggeven

Opleiding Leidinggeven Opleiding Leidinggeven Voor wie? De Opleiding Leidinggeven richt zich naar (bege)leiders van teams, organisaties en bedrijven: managers, directeuren, HR-managers, projectleiders, coördinatoren, teamcoaches

Nadere informatie

NLPcentrumZNL. NLP opleidingen

NLPcentrumZNL. NLP opleidingen NLP opleidingen Algemene informatie (NLP Centrum Zuid Nederland) is het instituut voor training, coaching en persoonlijke begeleiding. De basis waarop wij werken is NLP, ofwel neurolinguïstisch programmeren.

Nadere informatie

Smara Siddhi - Informatie NLP Practitioners 2014. Opleiding tot Practitioner in NLP. Pagina 1

Smara Siddhi - Informatie NLP Practitioners 2014. Opleiding tot Practitioner in NLP. Pagina 1 Opleiding tot Practitioner in NLP Pagina 1 Kennismaking Smara Siddhi is een internationaal opleidingsinstituut voor communicatie en Neuro Linguistisch Programmeren (NLP). Al sinds 2001 biedt Smara Siddhi

Nadere informatie

Teambuilding met een beetje hulp

Teambuilding met een beetje hulp Teambuilding met een beetje hulp Iedereen kan soms wel een beetje hulp gebruiken. Niet alleen bij het beter samen laten werken van uw team, maar misschien ook wel bij de manier waarop u dat voor elkaar

Nadere informatie

Lichaamswijsheid herkennen en toepassen

Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Lichaamswijsheid herkennen en toepassen Vijfdaagse, geaccrediteerde masterclass voor psychologen, trainers, coaches en therapeuten. WAAROM EEN MASTERCLASS LICHAAMSWIJSHEID

Nadere informatie

Anneke Durlinger Tjoys training, coaching & consulting T 06 51516208 tjoys@xs4all.nl www.tjoys.nl

Anneke Durlinger Tjoys training, coaching & consulting T 06 51516208 tjoys@xs4all.nl www.tjoys.nl Groepsrapport In dit artikel ga ik met name in op groepsrapport in een trainingssituatie. Het laat zich echter ook makkelijk en zinvol relateren aan vergaderingen, teambijeenkomsten, projectgroepen etc.

Nadere informatie

Personal Leadership Bootcamp

Personal Leadership Bootcamp Personal Leadership Bootcamp If you can reflect, you can improve Soms is het lastig, in de waan en drukte van alledag om tijd te nemen voor ontwikkeling. En is het ook belangrijk in drukke maanden er helemaal

Nadere informatie

Van huidige situatie ------------ naar --------------------------------- gewenste situatie

Van huidige situatie ------------ naar --------------------------------- gewenste situatie Doelen stellen NLP is een doelgerichte, praktische en mensvriendelijke techniek. NLP = ervaren, ervaren in denken, voelen en doen. Middels een praktisch toepasbaar model leren we om de eigen hulpmiddelen,

Nadere informatie

Model van de logische niveaus

Model van de logische niveaus Model van de logishe niveaus 3 Logishe niveaus van Dilts De logishe niveaus van Dilts geven een ondersheid in niveaus aan waarop doelen stellen, visie en missie op het persoonlijke vlak zih afspelen. Hierdoor

Nadere informatie

Leve de competente coach!

Leve de competente coach! Silvia van Schaik-Kuijer Leve de competente coach! Van competentieanalyse naar ontwikkelplan Inhoud Voorwoord 9 Inleiding 11 Deel 1 Algemene informatie over Leve de competente coach! Coachen en coachcompetenties:

Nadere informatie

TranceArt Academie NLP opleidingen 2014/2015

TranceArt Academie NLP opleidingen 2014/2015 TranceArt Academie NLP opleidingen 2014/2015 DE opleiding voor NLP- ers Internationaal erkende trainingen: NLP Practitioner NLP Master Practitioner Fotografie: Ben Sauer Dit is een uitgave van de TranceArt

Nadere informatie