MVO-BELEIDSPLAN FEYENOORD

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "MVO-BELEIDSPLAN FEYENOORD"

Transcriptie

1 MVO-BELEIDSPLAN FEYENOORD FEYENOORD IN DE SAMENLEVING Samenvatting Feyenoord wil daadwerkelijk het verschil maken; resultaat boeken. Geen mooie plannen maar concrete en effectieve acties. Dit betekent ook dat de uitvoering van het MVO-beleid begint bij de club zelf. Het MVO-beleidsplan van Feyenoord is voortgekomen uit het VODW-traject waaraan zij deelnamen. Publicatiedatum: oktober 2009 Meer informatie Feyenoord in de samenleving Ton Strooband

2 MVO strategie Feyenoord Document werksessie 3 20 Oktober 2009

3 Overige projecten Spelstrategie MVO ambities Uitslag Jeugd projecten MVO strategie Feyenoord - samenvatting Rode draad... BVO Missie Feyenoord Rotterdam speelt een leidende rol in het Nederlandse voetbal, zodanig dat ze haar trouwe legioen een unieke beleving biedt. Feyenoord staat voor strijd, loyaliteit en kameraadschap. Trots op de club, geen woorden maar daden. Dat is Feyenoord. Merkwaarden Geen woorden maar daden Club van het volk Trouw Competenties Technische voetbalkennis Evenementen organisatie Opleiding / opvoeding Gezonde voeding / beweging Integratie (rolmodellen en jeugdopleiding) Assets Het legioen (alle supporters) De Kuip De historie & traditie Spelers & de trainer (Communicatiekracht van) het merk Unieke communicatiemiddelen Groot netwerk Een open club en een open stadion MVO ambities Ambitie Maatschappelijke issues Relevante stakeholders Concrete doelstellingen Een gezonde en leefbare omgeving Iedereen doet mee Transparantie Gebrek aan normen en waarden Gezondheid Leefbaarheid (inclusief veiligheid en criminaliteit) Integratie Gezondheid Supporters Pers Gemeente Woningcorporaties Scholen Maatschappelijke org. Gemeente Maatschappelijke org. Supporters Het stadion is voor iedereen toegankelijk en iedereen voelt zich er thuis. Feyenoord als platform waar iedereen mag meedenken en doen met de club. Pro actief en open communiceren over het beleid van de club. Spreekkoren en wangedrag verbannen uit het stadion. Een bijdrage leveren aan het stimuleren van een gezonde leefstijl onder de jeugd in Rotterdam. Een bijdrage leveren aan het stimuleren van de juiste normen en waarden (life skills) onder de jeugd in Rotterdam. Kansen creëren voor de jeugd die in deze samenleving een steuntje in de rug kunnen gebruiken. Iedereen is bij Feyenoord gelijk! Strategische uitgangspunten MVO projecten, per ambitie Geen woorden maar daden: Feyenoord wil het verschil maken; resultaat boeken. Hand in hand: door samenwerking met stakeholders worden betere resultaten behaald. Vizier op de toekomst; respect voor het verleden: Feyenoord richt zich primair op de doelgroep jeugd. Wereldclub met een Rotterdamse mentaliteit: primaire focus ligt op bij de club zelf en haar directe omgeving. Communicatie Feyenoord is de club van het volk. Feyenoord is van iedereen. Daarom geeft Feyenoord ook terug aan iedereen. Hierbij heeft Feyenoord het vizier op de toekomst; met de jeugd als primaire doelgroep van het MVO beleid. Ook voor het MVO beleid geldt; geen woorden maar daden; het doel is het behalen van zichtbare resultaten in de maatschappij. Feyenoord heeft zichzelf een drietal MVO ambities gesteld. 1. Allereerst het creëren van een open club en een open stadion. 2. Feyenoord zet zich daarnaast is voor een gezonde en leefbare omgeving. 3. Tot slot zegt Feyenoord Iedereen doet mee. Feyenoord is een club middenin de samenleving, diep geworteld in Rotterdam. De club vindt het belangrijk om deze wortels te benadrukken en te versterken. Vele projecten starten daarom in Rotterdam Zuid, om deze uiteindelijk in heel Rotterdam en verder uit te rollen. Omdat Feyenoord daarnaast ook een wereldclub is, geeft de club ook invulling aan haar MVO beleid door over de stads- en landsgrenzen heen te kijken. De MVO projecten van Feyenoord dragen gezamenlijk bij aan het realiseren van de gestelde ambities. De MVO activiteiten zijn bij Feyenoord structureel ingebed in de organisatie.... Een open club en een open stadion Een gezonde en leefbare omgeving 1 Fancoach 2 Scoren voor gezondheid Voorkomen (en genezen) dat jongeren op het verkeerde pad raken Realiseren van een gezonde levensstijl voor scholieren 8 'Scoren op Zuid' Ondersteuning buitensportactiviteiten, schoolsportverenigingen en jeugdprojecten zijn middelen binnen het project 'Scoren op Zuid'. 4 Jeugdprojecten Uitrollen van een educatief programma, gericht op life skills 3 Aandachtspunten voor implementatie Iedereen doet mee Ondersteuning buiten sport activiteiten Sport activiteiten op Rotterdam Zuid tijdens de schoolvakanties 5 Schoolsportverenigingen Verkleinen van de kloof tussen scholen en amateursportverenigingen Amateurpartners Verschillende marketing en MVO activiteiten in het land 7 Sophia kinderziekenhuis 6 Warchild 1

4 MVO strategie Feyenoord inhoudsopgave 1 Feyenoord a b Het speelveld Projectsheets 2 Onze MVO ambitie 3 Strategische uitgangspunten 4 Onze MVO projecten 5 Communicatie 6 Implementatie 2

5 1 Feyenoord Feyenoord; een korte introductie Bijlage a Het Speelveld Feyenoord heeft verschillende (unieke) sterkten Missie van Feyenoord Merkwaarden Feyenoord Rotterdam speelt een leidende rol in het Nederlandse voetbal, zodanig dat ze haar trouwe legioen een unieke beleving biedt. Feyenoord staat voor strijd, loyaliteit en kameraadschap. Trots op de club, geen woorden maar daden. Dat is Feyenoord. Geen woorden maar daden Club van het volk Trouw Feyenoord; een club met een enorme historie in het Nederlandse voetbal, en daarbuiten. Een club met traditie en een zeer trouwe aanhang; het legioen. Sportieve successen of niet, de tribunes zitten altijd vol. De tribunes van het mooiste stadion van Nederland: De Kuip in Rotterdam. Feyenoord is een club middenin de samenleving, diep geworteld in Rotterdam, en specifiek in Rotterdam Zuid. Middelen Competenties Het legioen (alle supporters) De Kuip De historie & traditie Spelers & de trainer (Communicatiekracht van) het merk Unieke communicatiemiddelen Groot netwerk Technische voetbalkennis Evenementen organisatie Opleiding / opvoeding Gezonde voeding / beweging Integratie 18 Feyenoord beschikt over een aantal waardevolle competenties en middelen Een van de belangrijke krachten van Feyenoord is haar jeugdopleiding. Daarnaast heeft het merk Feyenoord een enorme uitstraling, bereik en aantrekkingskracht. Het merk werkt voor vele mensen motiverend. Het kan ook mensen binden. Ook beschikt de club over rolmodellen die bepaalde boodschappen goed over kunnen brengen. Denk hierbij aan de spelers maar ook de trainer en het bestuur. De MVO ambitie van Feyenoord maakt een wezenlijk onderdeel uit van de algemene strategie van de club Feyenoord heeft zichzelf de volgende ambities gesteld: Terug in de top drie van de competitie Financieel weer een gezonde club worden Een club worden waar altijd op gejaagd wordt <MVO ambitie> Deze MVO ambitie, en de hierbij aansluitende doelstellingen en projecten, wordt in dit document gepresenteerd. 3

6 2 Onze MVO ambitie Feyenoord richt zich met haar MVO beleid op drie ambities De ambities van Feyenoord zijn ontwikkeld aan de hand van drie vragen 1. Welke problemen spelen er in de maatschappij? En specifiek in Rotterdam? 2. Welke issues leven bij welke stakeholders (zoals gemeente, corporaties en supporters) 3. Aan welke issues kan Feyenoord, op basis van haar eigen krachten (bijvoorbeeld competenties en middelen), een belangrijke bijdrage leveren? Feyenoord legt de focus op jeugd De jeugd is voor Feyenoord de belangrijkste doelgroep in het MVO beleid. Aan de ene kant is de jeugd een zeer relevante doelgroep binnen de gestelde ambities: de onderliggende maatschappelijk issues richten zich namelijk met name op deze doelgroep. Daarnaast heeft Feyenoord als club een speciale band met jeugd. Zo heeft de club al decennia een zeer goede jeugdopleiding. Ook het merk Feyenoord is zeer aansprekend voor jeugd. Drie MVO ambities Op basis van bovenstaande analyse heeft Feyenoord zichzelf drie ambities gesteld. Een open club en een open stadion Een gezonde en leefbare omgeving Iedereen doet mee Een open club en een open stadion Een gezonde en leefbare omgeving Iedereen doet mee Op de volgende pagina's worden deze ambities verder toegelicht en onderbouwd met concrete doelstellingen*. * Nog gezamenlijk aan te scherpen in werksessie 3 20 oktober

7 2 Onze MVO ambitie Ambitie 1: 'Een open club en een open stadion' Er wordt in Nederland veel gesproken over normen en waarden en voornamelijk over het gebrek daaraan. Dit maatschappelijke probleem doet zich met name onder de jeugd voor. Resultaten hiervan zijn te zien binnen en buiten het stadion van Feyenoord. Zo heeft het stadion te kampen met spreekkoren en vernieling. Vele supporters vinden het daarom vervelend om naar het stadion te komen. Dit heeft een negatief effect op het imago van de club. Daarnaast is er behoefte aan meer transparantie. De supporters geven aan een grote afstand te voelen tot het bestuur van de club. Ook de pers is een doelgroep die altijd op zoek is naar nieuws. Als ze het niet krijgen, dan zoeken ze net zo lang totdat ze iets gevonden hebben. Feyenoord stelt daarom de volgende concrete doelstellingen* Het stadion is voor iedereen toegankelijk. Iedereen voelt zich thuis in het stadion. Feyenoord als platform waar iedereen mag meedenken en doen met de club. Pro actief en open communiceren over het beleid van de club. Spreekkoren en wangedrag verbannen uit het stadion.... * Gezamenlijk aanscherpen in derde werksessie 20 oktober 2009 Feyenoord kan hieraan een belangrijke bijdrage leveren voornamelijk door een goed voorbeeld te stellen. Het belonen van goed gedrag maar ook het straffen van ongewenst gedrag vormen hierin de basis. Een open club en een open stadion Feyenoord heeft de ambitie om op korte termijn een open club en een open stadion te zijn. Open betekent enerzijds toegankelijk voor iedereen. Iedereen moet fysiek toegang hebben tot het stadion maar moet zich hier ook daadwerkelijk thuis voelen. Daarnaast betekent open eerlijkheid en transparantie in communicatie. De pers en supporters zijn hierin belangrijke doelgroepen. 5

8 2 Onze MVO ambitie Ambitie 2: 'Een gezonde en leefbare omgeving' Gezondheid is een belangrijk maatschappelijk issue. 14% van de jeugd in Nederland kampt met overgewicht. Sporten en gezonde voeding leveren een belangrijke bijdrage aan het tegengaan van overgewicht. Daarnaast is in Rotterdam, met meerdere aangemerkte Vogelaarwijken, de leefbaarheid in de wijken een groot probleem. Feyenoord stelt daarom de volgende concrete doelstellingen* Een bijdrage leveren aan het stimuleren van een gezonde leefstijl onder de jeugd in Rotterdam. Een bijdrage leveren aan het stimuleren van de juiste normen en waarden (life skills) onder de jeugd in Rotterdam.... Vele betrokken stakeholders (voornamelijk gemeente, woningcorporatie en scholengemeenschappen) hebben moeite met het overbrengen van de juiste boodschap aan specifieke doelgroepen. Feyenoord kan hier met de communicatiekracht van haar merk een belangrijke bijdrage leveren. * Gezamenlijk aanscherpen in derde werksessie 20 oktober 2009 Ook hebben stakeholders moeite om invulling te geven aan hun rol en ontbreekt het hen daardoor aan slagkracht om het verschil te maken. Door de inzet van middelen als het stadion en de spelers kan Feyenoord de jeugd motiveren om deel te nemen aan activiteiten welke de effectiviteit van deze projecten doet toenemen. Een gezonde en leefbare omgeving Feyenoord zet zich in voor een gezonde en leefbare omgeving. Hierin focust Feyenoord in eerste instantie op drie omliggende wijken: Feyenoord, Charlois en Ijsselmonde. Samenwerking met partners als de gemeente, corporaties en scholen zijn essentieel voor een optimaal resultaat. 6

9 2 Onze MVO ambitie Ambitie 3: 'Iedereen doet mee' Minderheden in onze samenleving, zoals ouderen, zieken en kinderen in achterstandswijken, hebben vaak moeite het vinden van aansluiting bij de maatschappij. Of ze worden vergeten of het is moeilijk ze te bereiken. Het is vaak moeilijk voor de gemeente en maatschappelijke instellingen om 'leuke' dingen te organiseren voor deze groepen. Gelden tijdgebrek zijn terugkerende redenen. Feyenoord kan daadwerkelijk dingen mogelijk maken voor deze groepen. Door haar merk eraan te verbinden kan Feyenoord fondsen binnen halen en communicatiekracht realiseren voor projecten. Anderzijds kan zij ook haar eigen middelen, zoals het stadion en spelers, inzetten om de aantrekkelijkheid van activiteiten te verhogen. Feyenoord stelt daarom de volgende concrete doelstellingen* Kansen creëren voor de jeugd die in deze samenleving een steuntje in de rug kunnen gebruiken. Iedereen is bij Feyenoord gelijk!... * Gezamenlijk aanscherpen in derde werksessie 20 oktober 2009 Iedereen doet mee Feyenoord wil deze kinderen in aanraking met sport brengen. Als club van het volk zet zij zich in voor al haar fans; juist ook voor de minderbedeelden. Een eenmalige opkikker of een langere termijn project; de bijdrage van Feyenoord is gebaseerd op het principe om iedereen mee te laten doen. Meedoen met de maatschappij waarin zij leven. 7

10 3 Strategische uitgangspunten Uitgangspunten geven richting aan uitvoering MVO beleid (1/2) Geen woorden maar daden Feyenoord wil daadwerkelijk het verschil maken; resultaat boeken. Geen mooie plannen maar concrete en effectieve acties. Dit betekent ook dat de uitvoering van het MVO beleid begint bij de club zelf. De club communiceert pas actief over haar MVO beleid als er daadwerkelijk resultaten geboekt zijn. Geen mooie praatjes en voornemens vooraf maar resultaten. Het MVO beleid wordt ook structureel ingebed in de organisatie en vormt een logisch onderdeel van de algehele strategie van de club. Hand in hand In het realiseren van de MVO ambities werkt Feyenoord zoveel mogelijk samen met partners. samen halen ze een optimaal resultaat. Belangrijke stakeholders hierin zijn bijvoorbeeld de gemeente, corporaties en scholengemeenschappen. Zo sluit de club bijvoorbeeld aan bij bestaande initiatieven welke een impuls krijgen door de verbinding met het merk Feyenoord. Zo voorkomt de club dat zij het wiel opnieuw gaat uitvinden. Hierbij geldt ook dat Feyenoord zich richt op wat zij als club zelf kan inbrengen; waar de eigen krachten liggen. Zij gaat de samenwerking aan met andere partijen om andere competenties toe te kunnen voegen aan projecten. 8

11 3 Strategische uitgangspunten Uitgangspunten geven richting aan uitvoering MVO beleid (2/2) Vizier op de toekomst; respect voor het verleden In de uitvoering van het MVO beleid speelt de jeugd een belangrijke rol; de jeugd heeft de toekomst bij Feyenoord. De meeste MVO projecten zijn daarom ook op deze doelgroep gericht. Dit betekent niet dat de oudere doelgroep vergeten wordt. Geen grootschalige projecten maar wel een aantal belangrijke randvoorwaarden die voor deze doelgroep moeten worden ingevuld. Deze komen met name naar voren in de eerste ambitie: 'Een open club en een open stadion'. Wereldclub met een Rotterdamse mentaliteit In de uitvoering van het MVO beleid richt Feyenoord zich in eerste instantie op zichzelf en haar directe omgeving. De meeste projecten starten daarom in Rotterdam Zuid, daar waar haar wortels liggen. De ambitie is om succesvolle projecten vervolgens uit te rollen naar de rest van Rotterdam en vervolgens heel Nederland. Omdat Feyenoord een wereldclub is en een wereldmerk, geeft de club ook invulling aan haar MVO beleid door over de stads- en landsgrenzen heen te kijken. 9

12 Overige projecten Jeugd projecten 4 Onze MVO projecten Overzicht huidige projecten van Feyenoord per ambitie Om haar MVO ambities waar te maken, heeft Feyenoord acht projecten gedefinieerd. Deels bestaande projecten en deels nieuwe. Onderstaand overzicht toont deze projecten, geplot op de verschillende geformuleerde MVO ambities. Hierin is ook onderscheid aan gebracht in projecten specifiek voor jeugd en voor andere doelgroepen. Bijlage b bevat een uitgebreid overzicht per project, inclusief specifieke doelstellingen, partners en aandachtspunten. De volgende pagina bevat een aantal overkoepelende aandachtspunten voor de uitrol van deze projecten, op basis van een toetsing van de projecten aan de concrete doelstellingen. Een open club en een open stadion Een gezonde en leefbare omgeving Iedereen doet mee 1 Fancoach 2 Scoren voor gezondheid Voorkomen (en genezen) dat jongeren op het verkeerde pad raken Realiseren van een gezonde levensstijl voor scholieren 'Scoren op Zuid' Ondersteuning buitensportactiviteiten, schoolsportverenigingen en jeugdprojecten zijn middelen binnen het project 'Scoren op Zuid'. 3 Ondersteuning buiten sport activiteiten Sport activiteiten op Rotterdam Zuid tijdens de schoolvakanties 4 Jeugdprojecten Uitrollen van een educatief programma, gericht op life skills 5 Schoolsportverenigingen Verkleinen van de kloof tussen scholen en amateursportverenigingen 7 Sophia kinderziekenhuis 6 Warchild 8 Amateurpartners Verschillende marketing en MVO activiteiten in het land 10

13 4 Onze MVO projecten Aandachtspunten voor succesvolle uitrol MVO projecten Kijkende naar de verschillende projecten en hoe deze samen bijdragen aan de MVO ambities, zijn er nog een aantal opmerkingen en aandachtspunten voor het vervolg. Zoek de verbinding tussen projecten Feyenoord wil resultaten boeken met haar projecten. Om efficiëntie en effectiviteit in projecten te realiseren is het goed om te kijken waar eventuele overlap zit. Ook kan Feyenoord leren van projecten uit het verleden en van projecten bij andere clubs. Een voorbeeld zijn de projecten op het gebied van gezondheid: wat is de specifieke bijdrage van Ondersteuning buitensport activiteiten, School sportverenigingen en Scoren voor Gezondheid? Ook tussen de Jeugdprojecten en de Amateurverenigingen bestaan meer synergie mogelijkheden. Samenwerking met andere stakeholders sleutel tot succes In de projectsheets (bijlage b) worden vele partners genoemd. Met bepaalde partners bestaan al samenwerkingsverbanden; met andere nog niet. De eraring leert dat een goede samenwerking betere resultaten oplevert. Aandachtspunt is daarom om goed te kijken welke partners een belangrijke bijdrage kunnen leveren in het succes van de projecten. Denk hierbij ook vooral aan wat het de specifieke partner oplevert. Zet je waardevolle middelen en competenties in waar mogelijk maar let op de werkbaarheid In de projecten, zoals ze nu geformuleerd staan, komt de inzet van belangrijke middelen en competenties als de communicatiekracht van het merk, de communicatiemiddelen en de rolmodellen veel terug. De inzet van het stadion, het legioen en de historie en traditie van de club komen echter nog minder vaak terug. Kan Feyenoord deze middelen nog extra inzetten om projecten succesvoller te maken? Aandachtpunt voor realisatie is de optelsom van de activiteiten en de impact hiervan de op middelen en competenties: is het werkbaar? Een beter begin, begint bij de club zelf Om de ambitie 'een open club en een open stadion' te realiseren zal Feyenoord nog een aantal stappen moeten nemen. Dit betekent niet per se het optuigen van meer grote projecten. De club kan ook kijken hoe de gewenste openheid doorgevoerd kan worden in de gelederen van de hele club. 11

14 5 Communicatie De rode draad: Feyenoord. Van iedereen. Voor iedereen Feyenoord. Van iedereen, voor iedereen. Feyenoord is de club van het volk. Feyenoord is van iedereen. Daarom geeft Feyenoord ook terug aan iedereen. Hierbij heeft Feyenoord het vizier gericht op de toekomst: met de jeugd als primaire doelgroep van het MVO beleid. Ook voor het MVO beleid geldt; geen woorden maar daden. Feyenoord wil met haar projecten zichtbare resultaten boeken in de maatschappij. Feyenoord heeft zichzelf een drietal MVO ambities gesteld. Allereerst het creëren van een open club en een open stadion. Het stadion moet voor iedereen toegankelijk zijn en een plek zijn waar iedereen zich thuis voelt. Normen en waarden nemen hier een belangrijke rol in; geen spreekkoren en vernielingen meer. Daarom begeleidt Feyenoord bijvoorbeeld supporters met een stadionverbod vanwege wangedrag, om versneld terug te keren in het stadion. Open betekent ook open en pro actieve communicatie; met alle stakeholders. Feyenoord, van iedereen, voor iedereen. Feyenoord zet zich daarnaast in voor een gezonde en leefbare omgeving. Feyenoord zet haar expertise en de aantrekkingskracht van spelers en trainers in om een gezonde levensstijl te promoten en de leefbaarheid in Rotterdam te vergroten. Hiervoor werkt Feyenoord samen met partners als de gemeente, corporaties en scholen. Zo is Feyenoord in Rotterdam Zuid, samen met de gemeente en Rotterdam Sportsupport, projecten opgestart om de jeugd te motiveren tot sporten en het afronden van een opleiding. Hand in hand voor optimale resultaten. Feyenoord, van iedereen, voor iedereen. Tot slot zegt Feyenoord Iedereen doet mee. De club zet zich in voor minderheden en minderbedeelden die buiten de maatschappij staan. Of het een eenmalige opkikker betreft of een langere termijn project: Feyenoord laat iedereen meedoen. Feyenoord werkt hiervoor al jarenlang samen met Warchild en dichterbij huis met het Sophia Kinderziekenhuis. Feyenoord brengt deze kinderen op verschillende manieren in aanraking met sport. Feyenoord, van iedereen, voor iedereen. Feyenoord is een club middenin de samenleving, diep geworteld in Rotterdam. De club vindt het belangrijk om deze wortels te benadrukken en te versterken. Vele projecten starten daarom in Rotterdam Zuid, om deze uiteindelijk in heel Rotterdam en verder uit te rollen. Omdat Feyenoord daarnaast ook een wereldclub is, geeft de club ook invulling aan haar MVO beleid door over de stads- en landsgrenzen heen te kijken. De MVO activiteiten zijn bij Feyenoord structureel ingebed in de organisatie. Het MVO beleid is een belangrijk onderdeel van de totale strategie van Feyenoord. Daarnaast wil Feyenoord lange termijn samenwerkingsverbanden aangaan met belangrijke stakeholders om de continuïteit van projecten te waarborgen. 12

15 5 Communicatie Aandachtspunten in communicatie Doelgroep Aandachtspunten per doelgroep Gemeente... Corporaties... Scholengemeenschappen... Sponsors Overige aandachtspunten In te vullen na derde werksessie 13

16 6 Implementatie Vervolgstappen voor implementatie Gezamenlijk in te vullen tijdens afrondend gesprek 14

17 MVO strategie Feyenoord inhoudsopgave a b Het Speelveld Projectsheets 15

18 Bijlage a Het Speelveld Feyenoord heeft verschillende (unieke) sterkten Missie van Feyenoord Feyenoord Rotterdam speelt een leidende rol in het Nederlandse voetbal, zodanig dat ze haar trouwe legioen een unieke beleving biedt. Feyenoord staat voor strijd, loyaliteit en kameraadschap. Trots op de club, geen woorden maar daden. Dat is Feyenoord. Merkwaarden Geen woorden maar daden Club van het volk Trouw Middelen Het legioen (alle supporters) De Kuip De historie & traditie Spelers & de trainer (Communicatiekracht van) het merk Unieke communicatiemiddelen Groot netwerk Competenties Technische voetbalkennis Evenementen organisatie Opleiding / opvoeding Gezonde voeding / beweging Integratie 16

19 Bijlage a Het Speelveld Elke stakeholder kent zijn eigen issues (1/2) Gemeente Moeite met het bereiken van de juiste doelgroep: allochtonen, jongeren, etc. Verkokering en versnippering: gebrek aan onderling communicatie en samenwerking Moeite met de doorvertaling van landelijke impulsen binnen de lokale context. Het creëren van intern draagvlak. Sponsors Sponsors zoeken naar invulling van hun maatschappelijk beleid. Sponsors zoeken steeds meer een partnership dan een sponsorship (professionalisering van sponsorships). Moeite met de verantwoording van sponsorinvesteringen - hoe leg ik uit dat ik enerzijds mensen moet ontslaan en anderzijds business-seats in de Kuip heb? Inzichtelijk maken van de return on investment (ROI) van sponsorship en activatie. Supporters Gebrek aan dialoog met de club; er is een afstand ontstaan tussen supporters en bestuur. Supporters hebben ook geen overkoepelende vertegenwoordiging. Het overgrote deel van de supporters ergert zich aan het gedrag van een klein groepje supporters (spreekkoren, vernielingen, etc.). Veiligheid in het stadion - durf ik nog met het hele gezin naar Feyenoord? Teruglopende inkomsten de supporters worden hard geraakt door kredietcrisis. Stadion Feyenoord Inrichting van het stadion: te kleine en achterhaalde ruimtes. Moeite met de exploitatie. De bereikbaarheid van het gebouw. Media Media zijn op zoek naar nieuws; naar unieke content. De concurrentie stijgt: er ontstaan steeds meer nieuwe en gratis media. Inkomsten lopen terug: zowel van adverteerders als van abonnementen. Moeite met opbouwen relaties: waardevolle contacten om aan nieuws te komen. Sportclub Feyenoord Behouden van de identiteit van een amateurvereniging naast het grote Feyenoord (zeker nu met de eenwording). 17

20 Bijlage a Het Speelveld Elke stakeholder kent zijn eigen issues (2/2) Corporaties Corporaties hebben twee taken: investeren in panden/gebouwen en zorgen voor leefbaarheid in de wijken. Met name de tweede taak wordt slecht ingevuld. Corporaties hebben veel moeite met het invullen van hun maatschappelijke rol. De leefbaarheid in de wijken daalt. Hierdoor daalt de waarde van de panden van de corporaties. Corporaties hebben moeite om dit tij te keren, ze vinden niet de juiste strategie/partners/doelgroep om de leefbaarheid te verbeteren. Het imago van de woningcorporaties is slecht. Scholen Het ontstaan van leerachterstanden door de motivatie van kinderen of het ontoereikend niveau van leraren. Er is een overkill aan maatschappelijke projecten. De bereikbaarheid en participatie van ouders is zeer laag. Gebrek aan financiële middelen / capaciteit om sport en beweegaanbod te organiseren. Druk door de omgeving over het bijbrengen van life skills: school wordt een verlengstuk van thuis. Het groeiende aantal drop-outs Amateurverenigingen Niet alle amateurverenigingen kunnen over één kam worden gescheerd, allereerst moeten we kijken naar de problemen van de specifieke verenigingen op Zuid. Als verenigingen issues hebben, zijn het meestal de volgende: - een gebrek aan middelen: financiën, capaciteit, kennis. - integratieproblematiek. - steeds meer jeugd stop met sporten: er ontstaat een gat tussen de 15 en 18 jaar. - moeite met nieuwe leden werven. - sportiviteit en respect op en rond de velden. - moeite met het vinden van vrijwilligers Maatschappelijke instellingen Versnippering & verkokering. Teruglopende financiële middelen. Bereiken van de juiste stakeholders & doelgroepen. Het imago van de organisatie Tekortkoming van capaciteit en rolmodellen. 18

21 Bijlage a Het Speelveld Er spelen verschillende maatschappelijke issues in Rotterdam Naast de issues die bij de specifieke stakeholders spelen, spelen er een aantal bredere maatschappelijke issues in Rotterdam. De gemeente Rotterdam doet jaarlijks onderzoek naar de problemen in de stad en laat haar bewoners aangeven wat de belangrijkste problemen zijn. Het overzicht rechts toont deze maatschappelijke problemen, in volgorde van belangrijkheid (van boven naar beneden). Leefomstandigheden (criminaliteit, veiligheid en overlast) Verkeersinfrastructuur Vervuiling Jeugdproblematiek Integratie Kwaliteit voorzieningen Woningproblematiek Werkloosheid Groen in de stad Verkeerde stedenbouwkundige plannen Gezondheid 19

22 Gemeente Supporters Sponsors Media Corporaties Amateur verenigingen Scholen Stadion Feyenoord Sport club Feyenoord Maatschappelijke instellingen Bijdrage van Feyenoord Conclusie Bijlage a Het Speelveld Welke maatsch. issues zijn relevant voor stakeholders en Feyenoord? Feyenoord wil met haar MVO beleid inspelen op de maatschappelijke issues binnen de (Rotterdamse) samenleving, welke ook leven bij de verschillende stakeholders. Dit enerzijds met de kracht die Feyenoord heeft als BVO maar ook specifiek met de kracht van het merk Feyenoord. Maatschappelijke issues Stakeholders In het overzicht hiernaast is weergegeven welke maatschappelijke issues spelen voor welke stakeholders en of de (potentiële) bijdrage van Feyenoord aan dit issue groot of klein is. Er zijn een viertal maatschappelijke issues welke 1) relevant zijn voor meerdere stakeholders en 2) waar Feyenoord een grote bijdrage kan leveren met haar MVO strategie. Deze vier issues zijn: Leefbaarheid Integratie Gezondheid Jeugdproblematiek Leefbaarheid (criminaliteit, veiligheid en overlast) Verkeersinfrastructuur Vervuiling Jeugdproblematiek Integratie Kwaliteit voorzieningen Woningproblematiek Werkloosheid Groen in de stad Verkeerde bouwkundige plannen Gezondheid Deze issues vormen de basis voor de gestelde MVO ambities. Note: opvallend is dat de maatschappelijke issues niet terugkomen bij sponsors en media. Hun issues liggen meer op het terrein van de uitvoering van en communicatie over MVO. Hier moet, in de uitrol van de strategie, rekening mee gehouden worden. 20

23 Bijlage a Het Speelveld Bronnenlijst Trendprognose Rotterdam 2020 januari 2006 Centrum voor Onderzoek en Statistiek (COS) M.Bik, C.Ergun en C.Stolk Rotterdam sociaal gemeenten 2 e meting sociale index Gemeente Rotterdam Jongeren over buurtactiviteiten Onderzoek naar wensen, participatie en aanbod in 11 Rotterdamse wijken Gemeente Rotterdam mei 2009 Dit onderwijs vergroot de achterstand artikel NRC Handelsblad Anja Vink Intentieovereenkomst Pact op Zuid Feyenoord Rotterdam & partners Supporters analyse kameraadjes Cendris 13 maart 2007 Supporters analyse supporters Cendris 13 maart 2007 Notitie Scoren op Zuid Feyenoord Doelgroepen Feyenoord Feyenoord Omnibusenquete COS: De belangrijkste problemen in Rotterdam volgens Rotterdammers Gemeente Rotterdam COS Archief Feyenoord in de pers Stichting Meer dan Voetbal Voetbal International 8 juli 2009 nr.28 Memo Feyenoord aan Stichting Meer dan Voetbal 15 juni

24 MVO strategie Feyenoord inhoudsopgave a b Het Speelveld Projectsheets 22

25 Bijlage b - Projectsheets Project: Fancoach 1 Omschrijving project Een jongerenwerker begeleidt vanuit Feyenoord supporters onder de 23 jaar om te voorkomen dat zij op het verkeerde pad raken. Supporters die al op het verkeerde pad zitten (stadionverbod) wordt een alternatief traject aangeboden om versneld terug te keren in het stadion. Feyenoord heeft op deze manier al jongeren bereikt. Doelstelling: Terugdringen van vandalisme, voorkomen dat jonge supporters ontsporen en "mensen binnenboort houden". Project kenmerken Ambitie: Open club, open stadion. Doelgroep: Jeugd Bereik: Rotterdam Benodigde capaciteit: 1,5 FTE (gefinancierd door de gemeente Rotterdam). Feyenoord zou wel 5 FTE namens de gemeente in dienst willen hebben om dit verder uit te breiden. Mogelijke exposure: Weinig exposure, het is ook lastig om resultaten van een dergelijk project te communiceren. Het project heeft wel een landelijke preventieprijs gewonnen (Hein Roethofprijs) Aansluiting bij Feyenoord Trouw, club van het volk, opleiding/opvoeding Benodigdheden Meer FTE's om de groep jongeren die Feyenoord kan begeleiden uit te breiden.... Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Opmerkingen & aanpassingen aan het project Eigen inbreng Communicatiekracht Toegang tot deze doelgroep Benodigde partners Gemeente (directie veiligheid) Politie Rotterdam Stichting Young Bijdrage aan MVO ambities Open club, open stadion: Door jeugd vanuit Feyenoord aan te spreken, te begeleiden en zaken als normen en waarden over te dragen zal dit een positief effect hebben op het gedrag van de jeugd in en rondom het stadion. 23

26 Bijlage b - Projectsheets Project: Scoren voor Gezondheid 2 Omschrijving project Voetballers van Feyenoord zetten kinderen van de basisschool aan tot een gezonde leefstijl Doelstelling: Rotterdam Zuid voelt zich verbonden met Feyenoord, media aandacht. Kinderen binden aan Feyenoord (commercieel) Project kenmerken Ambitie: Een gezonde en leefbare omgeving. Doelgroep: Jeugd Bereik: Rotterdam Zuid. Start op scholen schoolsportvereniging. Uitbreiding in toekomst naar meer scholen in Rotterdam Benodigde capaciteit: beperkt aangezien Feyenoord kan meeliften op een landelijk opgezet project. Andere partijen voeren de projectorganisatie uit. Mogelijke exposure: Veel landelijke exposure voor het project, waar Feyenoord op mee kan liften. Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden Koppeling met Scoren op zuid projecten en landelijke opzet project beter benutten voor bereiken MVO doelstellingen Feyenoord. Andere partijen 'doen het werk', Feyenoord hoeft alleen rolmodellen en faciliteiten te leveren. Er valt publicitair veel meer uit dit project te halen. Eigen inbreng Communicatiekracht Communicatiemiddelen Rolmodellen Benodigde partners Rotterdam Sport Support GGD (deel)gemeente KNVB Aansluiting bij Feyenoord Feyenoord is zichtbaar aanwezig op scholen in de wijk en zet haar kerncompetenties en assets in: rolmodellen en kracht van het merk. Bijdrage aan MVO ambities Gezonde en leefbare omgeving: kinderen stimuleren tot een gezonde leefstijl door voorlichting, & het bijbrengen van life skills door het tekenen van een contract met een voetballer en het daadwerkelijk bieden van een mogelijkheid tot sporten (schoolsport vereniging, buitensportactiviteiten) Opmerkingen & aanpassingen aan het project Door scoren voor gezondheid te koppelen aan de schoolsportvereniging kan Feyenoord met beperkte capaciteit veel kinderen bereiken. Duidelijk eigen projectdoelstellingen formuleren en vervolgens bepalen hoe Feyenoord dit landelijke project kan gebruiken om de locale doelstellingen te realiseren. 24

27 Bijlage b - Projectsheets Scoren op Zuid - Ondersteuning buitensportactiviteiten 3 Omschrijving project Rotterdam sportsupport organiseert in schoolvakanties allerlei sportactiviteiten op Zuid en vraagt Feyenoord een paar keer per jaar een bijdrage te leveren middels inzet spelers, trainers etc. Doelstelling: Zichtbaar aanwezig zijn in Rotterdam Zuid Project kenmerken Ambities: Gezonde en leefbare omgeving. Iedereen doet mee! Doelgroep: Jeugd. Bereik: Rotterdam Zuid (start project in deelgemeente Feyenoord). Benodigde capaciteit: Het project gaat onder de verantwoordelijkheid vallen van de nieuw aan te stellen community manager die in totaal 3,5 dag werkt. Mogelijke exposure: Nog geen exposure aangezien, het project moet nog gestart worden. Aansluiting bij Feyenoord Feyenoord is zichtbaar in de wijk en zet zich met haar rolmodellen en kracht van het Aansluiting merk in om kinderen bij Feyenoord te enthousiasmeren mee te doen aan sportactiviteiten. Bijdrage aan MVO ambities Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden Naamgeving aan de buitensportactiviteiten en het jaarlijkse voetbaltoernooi. Inzet van spelers/beloften en trainers. Beschikbaar stellen van Feyenoord prijzen. Verzorgen van Feyenoord clinics. Opmerkingen & aanpassingen aan het project Eigen inbreng Projectcoördinator Scoren op Zuid. Trainers en selecties Benodigde partners SportSupport. Cruyff Courts. Deelgemeente Feyenoord. Het Rotterdams Havenbedrijf (voor alle Scoren op Zuid projecten) Dit project staat nu los van de andere projecten op het gebied van gezondheid. Het zou goed zijn om te bekijken waar een logische combinatie kan worden gemaakt met School Sportverenigingen en Scoren voor Gezondheid. Gezonde en leefbare omgeving: Stimuleren van beweging door middel van ondersteuning van sportieve activiteiten voor kinderen. Iedereen doet mee: Kinderen uit achterstandsbuurten in de schoolvakantie de mogelijkheid bieden om gratis aan een leuke sportieve activiteit mee te doen. Note: Ondersteuning buitensportactiviteiten is onderdeel van het project 'Scoren op Zuid'. 25

28 Bijlage b - Projectsheets Scoren op Zuid - Jeugdprojecten 4 Omschrijving project Feyenoord jeugdprojecten is een educatief programma (check Feyenoord) dat in de afgelopen jaren bij 200 amateurclubs is uitgerold. Dit wil Feyenoord nu richting scholen op gaan pakken. Doelstelling: Project kenmerken Ambitie: Gezonde en leefbare omgeving. Open club en een open stadion. Doelgroep: Jeugd Bereik: Rotterdam Zuid. Uitbreiding naar Rotterdam en rest van Nederland Benodigde capaciteit: Mogelijke exposure: Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden... Eigen inbreng Rolmodellen Benodigde partners Het Rotterdams Havenbedrijf (voor alle Scoren op Zuid projecten) Verder aan te vullen door Feyenoord... Aansluiting bij Feyenoord Bijdrage aan MVO ambities Opmerkingen & aanpassingen aan het project Aan huidig programma voor amateurs een educatieve component toevoegen gericht op het bijbrengen van life skills aan kinderen. Koppeling met schoolsportvereniging en scoren voor gezondheid? Gezonde en leefbare omgeving: Door jeugd life skills bij te brengen: doorzettingsvermogen, zelfvertrouwen, gezonde leefstijl, op een sportieve manier met elkaar omgaan, tegen je verlies kunnen, etc. Note: Jeugdprojecten is onderdeel van het project 'Scoren op Zuid'. 26

29 Bijlage b - Projectsheets Scoren op Zuid - Schoolsportvereniging 5 Omschrijving project De Schoolsportvereniging wil de kloof tussen school en amateurvereniging verkleinen. Een groot gedeelte van de inzet van Feyenoord zal gericht zijn op drie (op korte termijn zes) schoolsportverenigingen op Rotterdam Zuid. Feyenoord kan hiertoe bijdragen door haar naam te verbinden aan activiteiten, wedstrijdkaartjes te bieden, gasttrainingen te verzorgen, trainers te scholen, etc. Doelstelling: Rotterdam Zuid voelt zich verbonden met Feyenoord, x- aantal kinderen gaan sporten bij de schoolsportvereniging, media aandacht Project kenmerken Ambitie: Gezonde en leefbare omgeving. Doelgroep: Jeugd Bereik: Rotterdam Zuid. Uitbreiding in toekomst naar meer scholen Benodigde capaciteit: Het project gaat onder de verantwoordelijkheid vallen van de nieuw aan te stellen community manager bij Feyenoord die in totaal 3,5 dag op kantoor werkt. Aansluiting bij Feyenoord Feyenoord is zichtbaar in de wijk en zet haar kerncompetenties en assets in: rolmodellen, kracht van het merk, technische voetbalkennis (scholen van trainers), stadion (wedstrijdkaarten, rondleiding). Bijdrage aan MVO ambities Gezonde en leefbare omgeving Stimuleren van beweging door middel van ondersteuning van sportieve activiteiten voor kinderen. Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden Zie plannen scoren op Zuid Eigen inbreng Projectcoördinator Scoren op Zuid Technische kennis Rolmodellen Merk/communicatiekracht Opmerkingen & aanpassingen aan het project Benodigde partners SportSupport Cruyff Courts Onderwijs Deelgemeente Feyenoord. Het Rotterdams Havenbedrijf (voor alle Scoren op Zuid projecten) Door de combinatie te maken met Scoren voor Gezondheid kan Feyenoord meer invulling geven aan het project schoolsportvereniging. De scholen die meedoen aan schoolsportvereniging zijn dan direct de scholen die Feyenoord betrekt in Scoren op Gezondheid. Op deze manier kan Feyenoord efficiënt omgaan met zijn beperkte capaciteit en maximale impact genereren door kinderen in Scoren voor gezondheid niet alleen voor te lichten over gezondheid maar ze ook daadwerkelijk de mogelijkheid bieden om dit in praktijk te brengen middels de schoolsportvereniging. Daarnaast is een logische koppeling met de Buitensportactiviteiten binnen Scoren op Zuid te maken. Note: Schoolsportvereniging is onderdeel van het project 'Scoren op Zuid'. 27

30 Bijlage b - Projectsheets Project: Warchild 6 Omschrijving project Feyenoord heeft een partnership gesloten met Warschild die grotendeels gericht is op fondsenwerving voor Warchild Feyenoord schenkt één euro per kidsclublid aan Warchild Feyenoord schenkt een percentage van een merchandisingpakket aan Warchild Feyenoord organiseert jaarlijks een gala waarvan de opbrengst gaat naar Warchild Doelstelling: Een beter imago, positieve PR, ook landelijk en over de grens invulling geven aan haar maatschappelijke rol Project kenmerken Ambitie: Iedereen doet mee! Doelgroep: Jeugd Bereik: Ontwikkelingslanden en Oeganda in het bjizonder Benodigde capaciteit: 0,1 FTE, met één grote piek per jaar (voor het gala) Mogelijke exposure: De exposure van de samenwerking met Warchild is nog klein voor Feyenoord. Feyenoord kan hier veel meer uithalen. Het is nu vooral exposure van Warchild bij Feyenoord events. Aansluiting bij Feyenoord Club van het volk, communicatiekracht, netwerk Bijdrage aan MVO ambities Door een platform te bieden aan organisaties die een bijdrage leveren aan een wereld waarin iedereen mee kan doen! Samen staan we sterker. Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden Feyenoord moet richting zijn fans meer communiceren over de Warchild projecten en duidelijker maken wat Warchild doet met de bijdrage van Feyenoord. Daarnaast kan Feyenoord beter gebruik gaan maken van de communicatiemiddelen van Warchild. Opmerkingen & aanpassingen aan het project Eigen inbreng Communicatiemiddelen Communicatiekracht van het merk Netwerk Benodigde partners Eventueel Warchild als module binnen Jeugdprojecten. Dan worden deze partners relevant. Feyenoord kan meer resultaten bereiken met de samenwerking met Warchild. De samenwerking kan meer invulling worden gegeven door aan de ene kant de invulling en resultaten van de samenwerking beter te communiceren en ook in andere projecten te integreren. Aan de andere kant kan Feyenoord veel meer exposure uit de samenwerking halen door bijvoorbeeld meer gebruik te maken van de communicatiemiddelen en momenten van Warchild. Ook kan Feyenoord veel leren van Warchild (inhoudelijk als ook organisatorisch op het gebied van MVO) en dit gebruiken in eigen projecten. 28

31 Bijlage b - Projectsheets Project: Sophia Kinderziekenhuis 7 Omschrijving project Feyenoord heeft al een aantal jaren een succesvolle samenwerking op MVO gebied met het Sophia kinderziekenhuis. Activiteiten die hieronder vallen zijn: Feyenoord presenteert jaarlijks nog voor de opendag de selectie in het SKZ. Organisatie van de jaarlijkse Sophia dag, wanneer een heel tribunevak wordt gereserveerd voor de zieke kinderen en hun ouders. Feyenoord houdt jaarlijks een collectie ten behoeve van het SKZ Feyenoord verzorgt een live verbinding van alle wedstrijden in het ziekenhuis. Doelstelling: Verbeteren van het imago van Feyenoord Project kenmerken Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden Beschikbaarheid van de selectie gedurende de presentatie aan het begin van het seizoen 0,1 FTE voor organisatie Sophia dag en presentatie selectie Eigen inbreng Selectie Benodigde partners SKZ Ambitie: Iedereen doet mee! Doelgroep: Jeugd Bereik: Rotterdam Benodigde capaciteit: Nog minder dan 0,1 FTE, met twee grote pieken per jaar (voor het bezoek en collecte) Mogelijke exposure: Het project levert lokaal veel exposure op met twee keer per jaar een persmoment (RTV Rijnmond) Aansluiting bij Feyenoord Club van het volk, communicatiekracht, netwerk Bijdrage aan MVO doelstellingen Iedereen doet mee! Ook zieke kinderen de mogelijkheid bieden om deel te nemen aan activiteiten (zoals het bezoeken van een voetbalwedstrijd). Opmerkingen & aanpassingen aan het project Het huidige project loopt prima. Tevredenheid partner en goede exposure met relatief weinig inspanning aan kant Feyenoord. Geen aanpassingen huidige project benodigd. 29

32 Bijlage b - Projectsheets Project: Amateurverenigingen 8 Omschrijving project Feyenoord heeft 203 amateurverenigingen door het hele land aan zich verbonden. Feyenoord hecht veel waarde aan toegankelijke sportfaciliteiten voor iedereen. De amateurverenigingen spelen een belangrijke rol in het toegankelijk maken van de voetbalsport voor een breed publiek. Daarom vind Feyenoord het belangrijk dat deze clubs blijven voortbestaan en ondersteunt zij haar met commercie, technische ondersteuning en de jeugdopleiding (check Feyenoord). Doelstelling: Landelijk invulling geven aan haar maatschappelijke rol, binding fans door het hele and Project kenmerken Ambitie: Gezonde en leefbare omgeving Doelgroep: amateurverenigingen Bereik: landelijk Benodigde capaciteit: Feyenoord heeft beperkte capaciteit voor het uitvoeren van dit project. Een groot gedeelte van de uitvoering kan Feyenoord echter leggen bij de amateurpartners zelf. Bijvoorbeeld bij de organisatie van een landelijk voetbal toernooi waarvan de finale uiteindelijk in de Kuip wordt gespeeld. Mogelijke exposure: Niet echt PR exposure maar wel een groot landelijk bereik onder (potentiële) Feyenoord fans. (Bereik van meer dan potentiële Feyenoord fans) Aansluiting bij Feyenoord Nu sluit het project aan bij de merkwaarde Club van het volk. Feyenoord zet nog te weinig zijn assets in. Met aanpassing kan het beter aansluiten op de competenties opleiding en integratie (rolmodellen en jeugdopleiding). Bijdrage aan MVO ambities Door het versterken van de verenigingen kan Feyenoord een bijdrage leveren aan de positieve ontwikkelingen omtrent de leefbaarheid van de omgeving. Door sterkere verenigingen kunnen meer kinderen sporten en daardoor werken aan een gezonde leefstijl. Benodigdheden voor een succesvolle uitrol Benodigdheden Regionaal te werk gaan, uitbreiding capaciteit Meer focus leggen op ondersteuning kader Amateurvereniging (opleiding etc.) Feyenoord Jeugdproject inpassen in amateurbenadering (programma S&R) Eigen inbreng Netwerk Coaches/opleiders Projectplan Feyenoord Jeugdproject Benodigde partners KNVB Opmerkingen & aanpassingen aan het project De projecten rondom de amateurverenigingen moeten meer een maatschappelijke invulling krijgen om het echt onder het MVO beleid van Feyenoord te kunnen scharen. Feyenoord zou er bijvoorbeeld een educatief element kunnen inpassen gerelateerd aan het ontwikkelen van life-skills (Sportiviteit & Respect). De invulling van het Jeugdproject dat nu eerst op scholen wordt uitgerold kan in de toekomst ook voor de jeugd van amateurverenigingen worden ingezet. 30

Samenwerken. Gezondheid. Samenwerken. Kinderen. Motivatie. Voetbal. Generaties. Jeugd. Kennis. Brand. Samenleving. Voetbal. Participatie.

Samenwerken. Gezondheid. Samenwerken. Kinderen. Motivatie. Voetbal. Generaties. Jeugd. Kennis. Brand. Samenleving. Voetbal. Participatie. Toekomst International Verbinden Lokaal Samenleving Generaties Motivatie Brand Jongeren Voetbal International Educatie Landelijk Verbinden Sterker Samenwerken Jongeren Cultureel Verbinden Samenwerken Toekomst

Nadere informatie

SV SLIKKERVEER OP NAAR HET 100-JARIG BESTAAN. Beleidsplan

SV SLIKKERVEER OP NAAR HET 100-JARIG BESTAAN. Beleidsplan SV SLIKKERVEER OP NAAR HET 100-JARIG BESTAAN Beleidsplan 2016-2020 SV SLIKKERVEER: MEER DAN EEN VERENIGING SV SLIKKERVEER: MEER DAN EEN VERENIGING SV Slikkerveer is een vereniging. En zoals bij iedere

Nadere informatie

BELEIDSPLAN

BELEIDSPLAN BELEIDSPLAN 2019-2023 INHOUDS- OPGAVE 1 INLEIDING 3 2 DOEL, MISSIE, VISIE EN AMBITIES 4 3 WAARDEN, THEMA S EN PROGRAMMA S 6 4 STRATEGIE 7 1 INLEIDING Voor u ligt het beleidsplan 2019-2023 van Stichting

Nadere informatie

Learnings presentatie 1 MVO als integraal onderdeel van de club Samir Singh (Arsenal FC)

Learnings presentatie 1 MVO als integraal onderdeel van de club Samir Singh (Arsenal FC) Learnings presentatie 1 MVO als integraal onderdeel van de club Samir Singh (Arsenal FC) Arsenal in the Community is een afdeling binnen de club en voert diverse projecten uit, de Arsenal Foundation is

Nadere informatie

Wij hebben reeds diverse succesvolle maatschappelijke activiteiten lopen bijvoorbeeld;

Wij hebben reeds diverse succesvolle maatschappelijke activiteiten lopen bijvoorbeeld; Beste Rabobank, Als eerste willen wij u bedanken voor deze unieke mogelijkheid om één van onze wensen en ambities die wij als SportPlus vereniging hebben via deze mogelijkheid waar te kunnen maken. Wij

Nadere informatie

SPORTIVITEIT & RESPECT REGIO-/CLUSTERVERGADERINGEN 2011

SPORTIVITEIT & RESPECT REGIO-/CLUSTERVERGADERINGEN 2011 REGIO-/CLUSTERVERGADERINGEN 2011 PRESENTATIE SPORTIVITEIT & RESPECT Doel en inhoud Doel: Verenigingen informeren over de achtergrond, doelstellingen, context en plannen op het gebied van Sportiviteit &

Nadere informatie

Scoren in de Wijk - Ridderkerk

Scoren in de Wijk - Ridderkerk Scoren in de Wijk - Ridderkerk 2015-2018 Voorstel April 2015 Ben Hoogwerf Feyenoord Rotterdam Teamleider Sport & Gezondheid Scoren in de Wijk - Ridderkerk Sinds 2008 levert Feyenoord op structurele basis

Nadere informatie

Sponsoring & Wielrennen. Paul van den Berg, Manager Wielersponsoring Rabobank Nederland

Sponsoring & Wielrennen. Paul van den Berg, Manager Wielersponsoring Rabobank Nederland Sponsoring & Wielrennen Paul van den Berg, Manager Wielersponsoring Rabobank Nederland Sponsoring is een ideaal platform Emotie In het hart Identificatie Maatschappelijke betrokkenheid Waarom sponsort

Nadere informatie

Index. 1. Waar komen we vandaan? 1. 2. Waar gaan we naartoe? 2. 3. Beleidsthema s 2014-2016 6

Index. 1. Waar komen we vandaan? 1. 2. Waar gaan we naartoe? 2. 3. Beleidsthema s 2014-2016 6 Index 1. Waar komen we vandaan? 1 2. Waar gaan we naartoe? 2 2.1 Missie 2 2.2 Visie 2 2.3 Doelstellingen 3 2.4 Strategie 4 2.4.1 Organisatie 4 2.4.2 Aanbod 4 2.4.3 Maatschappelijk rolmodel 4 2.4.4. Marketing

Nadere informatie

Het gaf mij veel energie om een eigen evenement te organiseren.

Het gaf mij veel energie om een eigen evenement te organiseren. Het Cruyff Foundation Community Program De Johan Cruyff Foundation wil jongeren langdurig binden aan het Cruyff Court en de wijk. Wij willen jongeren meer zelfvertrouwen geven, kansen bieden om hun talent

Nadere informatie

MEERJARENBELEIDSPLAN Editie 2017 BEKNOPTE SAMENVATTING

MEERJARENBELEIDSPLAN Editie 2017 BEKNOPTE SAMENVATTING MEERJARENBELEIDSPLAN 2015-2018 Editie 2017 BEKNOPTE SAMENVATTING Inleiding De bewegingen van de Krajicek Foundation We leven in een dynamische tijd. De maatschappij waarvan de Krajicek Foundation en haar

Nadere informatie

BELEIDSPLAN Versie: _extract

BELEIDSPLAN Versie: _extract BELEIDSPLAN 2018-2020 Versie: 20180721_extract CONTEXT Behoefte aan een plan over de toekomst van de club Kinheim Doel is om als Kinheim weer (h)erkend worden als dé honk- en softbal vereniging van Haarlem.

Nadere informatie

Inhoudsopgave. 1. Inleiding Missie en kernwaarden Ambitie en speerpunten Doorvertaling organisatie...6

Inhoudsopgave. 1. Inleiding Missie en kernwaarden Ambitie en speerpunten Doorvertaling organisatie...6 Strategisch kader 2013-2017 0 Inhoudsopgave 1. Inleiding...2 2. Missie en kernwaarden...3 3. Ambitie en speerpunten...5 4. Doorvertaling organisatie...6 1 1. Inleiding Ons vorige ondernemingsplan Wonen

Nadere informatie

Ambitie document GKV Enomics

Ambitie document GKV Enomics Ambitie document GKV Enomics 2017-2021 Beleid ontwikkelen is dromen die je hebt vertalen naar concrete doelen. die je stelt zijn die zaken die nog in de toekomst liggen. Het zijn de punten op de horizon

Nadere informatie

Goede Zaken MBO voor Dummies

Goede Zaken MBO voor Dummies Goede Zaken MBO voor Dummies Kansen voor ideëel en commercieel www.goedezaken.eu 1 Onderneming van de 21 e eeuw People (mensen) MVO Planet (milieu) Profit (winst) MBO als onderdeel van MVO Verzoeken aan

Nadere informatie

Haal meer rendement uit uw sponsoring! Sponsoring & Evenementen, SponsorVisie, Sponsit Arnoud van Tol Peter van Baak Arnout Luitse

Haal meer rendement uit uw sponsoring! Sponsoring & Evenementen, SponsorVisie, Sponsit Arnoud van Tol Peter van Baak Arnout Luitse Haal meer rendement uit uw sponsoring! Sponsoring & Evenementen, SponsorVisie, Sponsit Arnoud van Tol Peter van Baak Arnout Luitse Oranje is liefde voor voetbal Oranje is ING ING helpt het Nederlandse

Nadere informatie

vv Noordwijk, onze club

vv Noordwijk, onze club vv, onze club Inleiding Wie zijn we? Wat vinden we belangrijk? Hoe ziet onze ideale vereniging eruit? Dit is onze visie. Hier staan wij voor. Dit is vv, onze club Kernwaarden: Waar staan wij voor? Plezier

Nadere informatie

Thema maatschappelijke participatie

Thema maatschappelijke participatie Naam organisatie Jongerenvereniging KPJ Limburg 1. Activiteitnaam (en nummer) LimburgPaviljoen 2. Korte omschrijving Jongeren hebben verfrissende ideeën en weten hoe ze andere jongeren kunnen enthousiasmeren.

Nadere informatie

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0

Scholder an Scholder Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0 Scholder an Scholder 2.0 - Verenigen voor de toekomst Werken met de methodiek scholder an scholder 2.0 Opdracht Bestuurlijk Overleg Sport; 7 december 2016 Evaluatie van scholder an scholder (1.0) leert

Nadere informatie

p Sponsor. Uwbelang. Groei.

p Sponsor. Uwbelang. Groei. SPONSORBROCHURE 2016-2017 Inhoud@vvBavel Mogelijk @vvbavel p10-14 Sponsor @vvbavel p4 Uwbelang @vvbavel p9 Groei @vvbavel p5 Resultaat @vvbavel p8 Maatschappij @vvbavel p6-7 Sponsor@vvBavel Waarom sponsoring?

Nadere informatie

DVO op weg naar de top

DVO op weg naar de top DVO op weg naar de top Ambitiedocument 2013-2016 Waarom dit plan? DVO heeft zich in de afgelopen drie jaren geleidelijk weten te ontwikkelen tot een stabiele korfballeague vereniging. Hoe mooi korfbal

Nadere informatie

STRATEGIE. maagleverdarmstichting.nl

STRATEGIE. maagleverdarmstichting.nl maagleverdarmstichting.nl NIEUWE UITDAGINGEN De Nederlandse gezondheidszorg is volop in verandering. Gezondheid is niet langer de afwezigheid van ziekte, maar het vermogen van mensen om met de fysieke,

Nadere informatie

KNVB Schoolvoetbal. Stappenplan KNVB Schoolvoetbal is er voor iedereen

KNVB Schoolvoetbal. Stappenplan KNVB Schoolvoetbal is er voor iedereen KNVB Schoolvoetbal Stappenplan KNVB Schoolvoetbal is er voor iedereen KNVB Schoolvoetbal biedt kansen voor verenigingen Al ruim een eeuw organiseert de KNVB het landelijke schoolvoetbaltoernooi. Aan de

Nadere informatie

Maatschappelijk Betrokken Ondernemen

Maatschappelijk Betrokken Ondernemen Maatschappelijk Betrokken Ondernemen Maandag 30 januari 2012 Studiedag Duurzaam Betrokken Kinderboerderijen Stefanie Lap Opbouw workshop Definitie Motivatoren voor bedrijven Omvang Huidige ontwikkelingen

Nadere informatie

BELEIDSCYCLUS MISSIE VISIE AMBITIE 2016: DE NTFU OP KOP STRATEGISCHE PIJLERS VOORWAARDEN

BELEIDSCYCLUS MISSIE VISIE AMBITIE 2016: DE NTFU OP KOP STRATEGISCHE PIJLERS VOORWAARDEN NTFU JAARPLAN 2015 BELEIDSCYCLUS MISSIE VISIE AMBITIE 2016: DE NTFU OP KOP STRATEGISCHE PIJLERS MARKTPOSITIE BELANGENBEHARTIGING VOORWAARDEN STERKE BONDSORGANISATIE INNOVATIEF HANDELEN NAAMSBEKENDHEID

Nadere informatie

ONZE CLUB HELMOND SPORT IS MEER DAN VOETBAL SAMEN EEN MAATSCHAPPELIJK DOEL. Samen

ONZE CLUB HELMOND SPORT IS MEER DAN VOETBAL SAMEN EEN MAATSCHAPPELIJK DOEL. Samen ONZE CLUB Samen HELMOND SPORT IS MEER DAN VOETBAL SAMEN EEN MAATSCHAPPELIJK DOEL VOORWOORD Philippe van Esch SAMEN NOG BETER WORDEN Helmond Sport wil een open club zijn, waar je makkelijk binnen kunt stappen.

Nadere informatie

Handleiding Cultuur Canvas

Handleiding Cultuur Canvas Handleiding Cultuur Canvas Je hebt een idee voor Tilburg, voor cultuur in het publieke domein en je weet waarschijnlijk ook wat je het wilt realiseren. Weet je ook of je plan kansrijk is? En wat je kunt

Nadere informatie

Bijlage 1 Operationele Doelstellingen. Accommodatiebeleid

Bijlage 1 Operationele Doelstellingen. Accommodatiebeleid Bezinnen Bijlage 1 Operationele Doelstellingen Doen Denken Beslissen 1. Accommodatiebeleid Accommodatiebeleid a. De vereniging AV Fortuna zal gedurende de beleidsperiode zorgen voor optimale trainings-

Nadere informatie

Format Projectplan. Zo kan het ook! 20 juni 2013 1

Format Projectplan. Zo kan het ook! 20 juni 2013 1 Format Projectplan Onbeperkt Sportief biedt u een format voor het maken van een projectplan. Met zeven hoofdvragen krijgt u helder op papier wat uw project inhoudt. Het projectplan heeft als doel het stimuleren

Nadere informatie

Plan van aanpak Twente, verenigt!

Plan van aanpak Twente, verenigt! Plan van aanpak Twente, verenigt! Gezamenlijk hebben we als doel om de levensvatbaarheid van FC Twente 65 te borgen. Dit door alle belanghebbenden van FC Twente 65 te binden tot één grote beweging die

Nadere informatie

Symposium 2015 Workshop Events 30 juni Ernst Verdoold en Mystica Smorenburg

Symposium 2015 Workshop Events 30 juni Ernst Verdoold en Mystica Smorenburg Symposium 2015 Workshop Events 30 juni 2015 Ernst Verdoold en Mystica Smorenburg Wat gaan we doen? 1. Introductie 2. Nieuwe Eventstructuur 3. Toegevoegde waarde 4. Vragen 5. Afsluiting Even voorstellen

Nadere informatie

Dan even mijn sport achtergrond. Ik heb als kind lang gehockeyd en getennist. Toen ik in Leiden kwam studeren ben ik bij Roomburg weer gaan hockeyen.

Dan even mijn sport achtergrond. Ik heb als kind lang gehockeyd en getennist. Toen ik in Leiden kwam studeren ben ik bij Roomburg weer gaan hockeyen. Dan even mijn sport achtergrond. Ik heb als kind lang gehockeyd en getennist. Toen ik in Leiden kwam studeren ben ik bij Roomburg weer gaan hockeyen. Daar heb ik ook mijn scheidsrechterskaartgehaald en

Nadere informatie

Aanvraag subsidie Zwaluwen Jeugd Actie

Aanvraag subsidie Zwaluwen Jeugd Actie Aanvraag subsidie Zwaluwen Jeugd Actie R.K.S.V. CLUZONA Voetbalvereniging Cluzona streeft er naar een vereniging te zijn waar zowel de jeugd als volwassenen met veel plezier sporten op een mooie, gezellige

Nadere informatie

Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners 2013-2017

Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners 2013-2017 Alle kinderen kunnen Roefelen Stichting Roefelen zoekt partners 2013-2017 Het is belangrijk dat kinderen al jong kennis maken met bedrijven en beroepen. Roefelen maakt dat mogelijk. De in 2011 opgerichte

Nadere informatie

MAATSCHAPPELIJK JAARVERSLAG 2016 / fcutrecht.nl/maatschappelijk

MAATSCHAPPELIJK JAARVERSLAG 2016 / fcutrecht.nl/maatschappelijk MAATSCHAPPELIJK JAARVERSLAG 2016 / 2017 fcutrecht.nl/maatschappelijk maatschappelijk@fcutrecht.nl STADION GALGENWAARD HET MOOISTE PLEKKIE OP AARD BLINDENTRIBUNE ROLSTOELTRIBUNE 123 512 OUDERENVAK voor

Nadere informatie

1.1 Strategisch plan van de club ( corporate level)

1.1 Strategisch plan van de club ( corporate level) Missie & visie 1.1 Strategisch plan van de club ( corporate level) 1.1.1. Missie/visie van de club Stokkem VV is een voetbalclub die meerdere doelen nastreeft!! Kernactiviteit van de club Uitbouw van een

Nadere informatie

Gegarandeerd succes, doelgericht resultaat met Business to Personal B2P

Gegarandeerd succes, doelgericht resultaat met Business to Personal B2P 1 Gegarandeerd succes, doelgericht resultaat met Business to Personal B2P Persoonlijk klantencontact in jouw on-offline communicatie Ben je op zoek naar de juiste identiteit van jouw organisatie? Ken je

Nadere informatie

Beleidsplan Tellus Film Fundering

Beleidsplan Tellus Film Fundering Beleidsplan 2018-2022 Tellus Film Fundering Indeling: 1. Samenvatting 2. Inleiding 3. Missie en visie 4. Wat biedt de stichting? 5. Speerpunten voor de komende jaren 6. Professionalisering van de organisatie

Nadere informatie

sponsorinformatie BHV Push sept 2014

sponsorinformatie BHV Push sept 2014 sponsorinformatie BHV Push sept 2014 Waarom hockey sponsoren? Hockey is de snelst groeiende teamsport in Nederland. Een sport voor het hele gezin met toenemende media aandacht. Het hockeypubliek is niet

Nadere informatie

Plan Aanpak promotie en programmering Kulthus Wekerom

Plan Aanpak promotie en programmering Kulthus Wekerom Plan Aanpak promotie en programmering Kulthus Wekerom Geschreven door: Daan Boers Inleiding Om het Kulturhus Wekerom bekendheid te geven en om de mensen te informeren over de activiteiten in het Kulturhus,

Nadere informatie

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 Jaarverslag 2008 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 2 1. Inleiding In dit jaarverslag worden de resultaten van de Stichting Return over

Nadere informatie

Meerjaren Beleidsplan DIO SAMEN STERK & SPORTIEF. Meerjarenbeleidsplan DIO 30 Druten 1 / 11

Meerjaren Beleidsplan DIO SAMEN STERK & SPORTIEF. Meerjarenbeleidsplan DIO 30 Druten 1 / 11 Meerjaren Beleidsplan DIO 30 2019 2023 SAMEN STERK & SPORTIEF Meerjarenbeleidsplan DIO 30 Druten 1 / 11 Inhoud Inleiding 3 Hier staan we voor 4 Onze missie 4 Onze visie 4 Kernwaarden 5 Sportief 5 Saamhorig

Nadere informatie

BELEIDSPLAN VV GEMERT

BELEIDSPLAN VV GEMERT Visie BELEIDSPLAN VV GEMERT 2016 2020 Voor alle leden van VV Gemert, actief en passief, staat plezier en tevredenheid in alle geledingen voorop. Voor onze recreatieve teams is dat op een voor hen passend

Nadere informatie

80% VAN DE NEDERLANDERS TYPEERT ZICH ALS GOEDE-DOELENGEVER,

80% VAN DE NEDERLANDERS TYPEERT ZICH ALS GOEDE-DOELENGEVER, Meting juni 2013 Het Nederlandse Donateurspanel van WWAV wordt mede mogelijk gemaakt door het CBF en is uitgevoerd door Peil.nl 80% VAN DE NEDERLANDERS TYPEERT ZICH ALS GOEDE-DOELENGEVER, AL ZIEN MINDER

Nadere informatie

Opbouw Presentatie. Missie. Kernwaarden. Do better. Did well. Bewust voortzetten. Projecten richting 2020

Opbouw Presentatie. Missie. Kernwaarden. Do better. Did well. Bewust voortzetten. Projecten richting 2020 Opbouw Presentatie Missie Kernwaarden Norm Gedrag Did well Do better Bewust voortzetten Projecten richting 2020 Missie HV Abcoude is een familieclub waar sportiviteit, prestatie en plezier hand in hand

Nadere informatie

Alles uit handen, maar niet de touwtjes

Alles uit handen, maar niet de touwtjes 1 Alles uit handen, maar niet de touwtjes SPORT2SUPPORT I.O.V. REN4SPORT SEPTEMBER 2012 2 LEESWIJZER In het hoofdstuk INTRO, staat een beknopte omschrijving over de onderzoeker en wordt de aanleiding tot

Nadere informatie

Communicatieplan WTH Vloerverwarming in het kader van de CO2-Prestatieladder

Communicatieplan WTH Vloerverwarming in het kader van de CO2-Prestatieladder Communicatieplan WTH Vloerverwarming in het kader van de CO2-Prestatieladder Communicatieplan, 22 Augustus 2014 1 Voorwoord Duurzaamheid is geen trend, het is de toekomst. Het is niet meer weg te denken

Nadere informatie

Beleidsplan

Beleidsplan Beleidsplan 2017-2020 02 Inhoud Inhoud Inleiding Visie en Missie Projecten Aanpak Toekomst p. 3 p 3 p. 4 p. 4 p. 7 03 Inleiding Visie en Missie Inleiding EducAIDed streeft naar goed onderwijs voor iedereen.

Nadere informatie

Sfeerverslag Sportcafe #1

Sfeerverslag Sportcafe #1 Sfeerverslag Sportcafe #1 De toekomstbestendige vereniging Het Sportpunt Stichtse Vecht heeft op 5 maart het 1 e sportcafé georganiseerd. In de gezellige ruimte van MHV Maarssen zijn zo n 30 bestuurders

Nadere informatie

Sport- en beweegaanbod

Sport- en beweegaanbod Playgrounds inclusief begeleiding Organisatie: Richard Krajicek Foundation (RKF) Contactpersoon: Chris Kaper Contactpersoon 2: heer Eric van Veen Erkenningen: Sport- en beweegaanbod Achtergrond Samenvatting

Nadere informatie

Beleidsplan Arbitrage

Beleidsplan Arbitrage 2014-2018 Inhoudsopgave 1. Inleiding 3 2. Doelstelling van het plan 4 3. Organisatie en structuur 5 4. Profielschets verenigingsscheidsrechter 6 5. Organisatie wedstrijddagen 7 6. Werving, selectie en

Nadere informatie

Duurzaam investeren? Zet in op wat werkt! maak kennis met erkende interventies uit de praktijk

Duurzaam investeren? Zet in op wat werkt! maak kennis met erkende interventies uit de praktijk Duurzaam investeren? Zet in op wat werkt! maak kennis met erkende interventies uit de praktijk Investeer in wat werkt Effectief Actief Effectief Actief: samenwerking Erkenning in de praktijk Effectief

Nadere informatie

Workshop. PPS in de sportsector een win-win?

Workshop. PPS in de sportsector een win-win? Workshop PPS in de sportsector een win-win? PPS-workshop Kennisdag S&B in de Buurt 10 december 2015 Den Bosch Programma PPS-dilemma s in beweging PPS nader bekeken Interview met Kasper Doesborgh Schaal

Nadere informatie

Veilig. sportklimaat. Werken aan plezier, veiligheid en respect bij Rotterdamse verenigingen

Veilig. sportklimaat. Werken aan plezier, veiligheid en respect bij Rotterdamse verenigingen Veilig sportklimaat Werken aan plezier, veiligheid en respect bij Rotterdamse verenigingen De pedagogisch adviseur kan helpen beleid op te stellen en uit te voeren 10 gouden regels Zó bereikt uw vereniging

Nadere informatie

BIJ BELEEF JEHOCKEY SAMEN! Presentatie sponsormogelijkheden. Phoenix 2019

BIJ BELEEF JEHOCKEY SAMEN! Presentatie sponsormogelijkheden. Phoenix 2019 BIJ PHOENIX BELEEF JEHOCKEY SAMEN! Presentatie sponsormogelijkheden Phoenix 2019 Bij Phoenix beleef je hockey samen! Phoenix is in 1884 opgericht en is daarmee een van de oudste sportverenigingen van Nederland.

Nadere informatie

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag Maatschappelijke paragraaf pag Financiële paragraaf pag. 7

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag Maatschappelijke paragraaf pag Financiële paragraaf pag. 7 Jaarverslag 2014 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 2 1. Inleiding In dit jaarverslag worden de resultaten van de Stichting Return over

Nadere informatie

De klup is fan ús. Meest neutrale club in de Eredivisie Beste imago in de Eredivise

De klup is fan ús. Meest neutrale club in de Eredivisie Beste imago in de Eredivise De klup is fan ús Geen doorsnee voetbalclub. Club met historie, ambitie, iconen en trouwe achterban met eigen karakter en uitstraling: positief, maar vooral nuchter met realiteitszin. Meest neutrale club

Nadere informatie

Kwartaalmeting juni 2016

Kwartaalmeting juni 2016 Kwartaalmeting juni 2016 1 ACHTERGROND - Steekproef STEEKPROEFGROOTTE: METING: TOTAAL (N=231) KNVB (n=47) Noc*nsf panel (n=184) Kwartaalmeting ten behoeve van de Sportzomer 2016. VELDWERK: 23 Mei 6 Juni.

Nadere informatie

Wij zijn Sport Helden! Zullen wij samen sport aanbieden?

Wij zijn Sport Helden! Zullen wij samen sport aanbieden? Wij zijn Sport Helden! Zullen wij samen sport aanbieden? Na ons gesprek zojuist kunt u in deze bijlage een stukje achtergrond informatie vinden. Mocht u vragen hebben, dan hoor ik dit graag. Veel plezier

Nadere informatie

Van droom naar nieuwe start. Beleidsplan Dream4Kids

Van droom naar nieuwe start. Beleidsplan Dream4Kids Van droom naar nieuwe start Beleidsplan Dream4Kids 2016-2020 definitieve versie 5 april 2016 1 Inleiding Dit beleidsplan omschrijft waar Dream4Kids nu staat en waar het de komende jaren naar toe wil gaan,

Nadere informatie

BELEIDSPLAN STICHTING HOOGVLIEGERS

BELEIDSPLAN STICHTING HOOGVLIEGERS BELEIDSPLAN STICHTING HOOGVLIEGERS (Update 2017-2012) ONZE KERNWAARDEN, MISSIE EN AMBITIE Inleiding Het is ongelofelijk wat vrijwilligers van Stichting Hoogvliegers voor elkaar krijgen. We vliegen met

Nadere informatie

Nieuwsbrief Continental 7x7 35/45+ voetbal District Zuid II

Nieuwsbrief Continental 7x7 35/45+ voetbal District Zuid II KONINKLIJKE NEDERLANDSE VOETBALBOND AMATEURVOETBAL Nieuwsbrief Continental 7x7 35/45+ voetbal District Zuid II knvb.nl In dit terugkerende item worden de ontwikkelingen van het Continental 7x7 35/45+ voetbal

Nadere informatie

Verenigingsdraaiboek gedragsregels. Als wij aangeven wat gewenst gedrag is, kunnen wij elkaar aanspreken op ongewenst gedrag.

Verenigingsdraaiboek gedragsregels. Als wij aangeven wat gewenst gedrag is, kunnen wij elkaar aanspreken op ongewenst gedrag. Verenigingsdraaiboek Als wij aangeven wat gewenst gedrag is, kunnen wij elkaar aanspreken op ongewenst gedrag. Voor: 19 voetbalclubs participerend in BV Voetbal Nijmegen Gemaakt door: NCSU ( Dik Sanders)

Nadere informatie

De sociale top 2018 in Utrecht. 25 juni 2018

De sociale top 2018 in Utrecht. 25 juni 2018 De sociale top 2018 in Utrecht. 25 juni 2018 De sociale top 2018 in Utrecht. Op 11 juni 2018 kwamen 650 betrokken professionals, vrijwilligers en creatieve denkers bij elkaar in Utrecht. In kleine groepen

Nadere informatie

1. De Vereniging - in - Context- Scan... 2. 2. Wijk-enquête... 3. 3. De Issue-scan en Stakeholder-Krachtenanalyse... 4. 4. Talentontwikkeling...

1. De Vereniging - in - Context- Scan... 2. 2. Wijk-enquête... 3. 3. De Issue-scan en Stakeholder-Krachtenanalyse... 4. 4. Talentontwikkeling... Meetinstrumenten De meetinstrumenten zijn ondersteunend aan de projecten van De Sportbank en ontwikkeld met de Erasmus Universiteit. Deze instrumenten helpen om op een gefundeerde manier te kijken naar

Nadere informatie

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7

Inhoudsopgave. 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 Beleidsplan 1 Inhoudsopgave 1. Inleiding pag. 3 2. Maatschappelijke paragraaf pag. 4 3. Financiële paragraaf pag. 7 2 1. Inleiding De Stichting Return heeft als doel het bevorderen van de sociale samenhang

Nadere informatie

SPORTSTIMULERING IN DE OPVANG

SPORTSTIMULERING IN DE OPVANG www.livingvision.nl MANAGEMENT SAMENVATTING SPORTSTIMULERING IN DE OPVANG Oktober 2009 Meedoen, de uitdaging De sportvisie van de Federatie Opvang is onderdeel van het programma Meedoen van de Federatie

Nadere informatie

Plan van Aanpak samen op weg naar beweging

Plan van Aanpak samen op weg naar beweging Plan van Aanpak samen op weg naar beweging 2017-2018 Mei 2017 - 2 - Inhoudsopgave 1. Sportief, Gezond & Cultureel 3 2. Meedoen & Talent 4 3. Samen & Actief 5 4. Communicatie & Organisatie 6 Inleiding We

Nadere informatie

BoZ! Bewoners op Zuid

BoZ! Bewoners op Zuid BoZ! Bewoners op Zuid Wie zijn wij? Noem ons de ambassadeurs of verbinders op Zuid. We zijn actieve bewoners en ondernemers die zich met plezier en naar eigen vermogen inzetten voor de gebieden IJsselmonde,

Nadere informatie

Dichter bij elkaar. Strategie 2015-2019

Dichter bij elkaar. Strategie 2015-2019 Dichter bij elkaar Strategie 2015-2019 De zorg verandert. Vrijwilligers veranderen. De wensen van families veranderen. De maatschappij verandert. Ronald McDonald Huis Sophia Rotterdam wil klaar zijn voor

Nadere informatie

Training Marketing. Marketing, bouwen aan een sterk merk

Training Marketing. Marketing, bouwen aan een sterk merk Training Marketing Marketing, bouwen aan een sterk merk Marketing is vandaag de dag onmisbaar voor een bedrijf om de verkoop van je producten en diensten te bevorderen. Sterker nog, het is een vereiste

Nadere informatie

Klantgericht communiceren met donateurs

Klantgericht communiceren met donateurs Klantgericht communiceren met donateurs 4orange, 2016 4orange, 2013 Hogehilweg 24 1101 CD Amsterdam Zuidoost www.4orange.nl 2 Klantgericht communiceren met donateurs Iedereen in de non-profit branche die

Nadere informatie

Club Nieuws Voetbal Media Fanservice Betrokken Zakelijke Relaties Kids Club Contact. 1 van 6 16-8-2010 13:15

Club Nieuws Voetbal Media Fanservice Betrokken Zakelijke Relaties Kids Club Contact. 1 van 6 16-8-2010 13:15 1 van 6 16-8-2010 13:15 Club Nieuws Voetbal Media Fanservice Betrokken Zakelijke Relaties Kids Club 2 van 6 16-8-2010 13:15 Clubgegevens Organisatie Missie Historie Clublied Speellocaties Hertog II Wie

Nadere informatie

Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s!

Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s! ACTIEF VOOR Sportorganisaties Maatschappelijke organisaties Onderwijs Overheden Sport en bewegen binnen het Sociaal Domein Breng beweging in de drie D s! De drie D s Drie transities in het sociale domein:

Nadere informatie

PRESENTATIE FONDSENWERVEN 2.0

PRESENTATIE FONDSENWERVEN 2.0 PRESENTATIE FONDSENWERVEN 2.0 LYSIAS ADVIES Samenvatting Lysias Advies ontwikkelde samen met Meer dan Voetbal een masterclass fondsenwerving 2.0 voor MVO-medewerkers bij clubs. Deze presentatie gaat in

Nadere informatie

INHOUDSOPGAVE. Voorwoord 3 Jaarverslag 4 Jaarcijfers 6

INHOUDSOPGAVE. Voorwoord 3 Jaarverslag 4 Jaarcijfers 6 FINANCIEEL JAARVERSLAG RKC WAALWIJK 2013-2014 INHOUDSOPGAVE Voorwoord 3 Jaarverslag 4 Jaarcijfers 6 VOORWOORD Beste RKC er, Voor u ligt het jaarverslag 2013/2014 van betaald voetbalorganisatie RKC WAALWIJK.

Nadere informatie

Communicatieplan Breur IJzerhandel

Communicatieplan Breur IJzerhandel Communicatieplan Breur IJzerhandel 4 Oktober 2014 4 OKT 2014 Communicatieplan Breur IJzerhandel 1. Voorwoord Duurzaamheid is geen trend, het is de toekomst. Het is niet meer weg te denken uit onze dagelijkse

Nadere informatie

Raadsvoorstel Sportvisie

Raadsvoorstel Sportvisie gemeente Eindhoven 16R7018 Raadsnummer Inboeknummer 16bst01331 Beslisdatum B&W 18 oktober 2016 Dossiernummer 16.42.751 Raadsvoorstel Sportvisie Inleiding We bieden u bijgaand de nieuwe Sport en Beweegvisie

Nadere informatie

Sportweetje. Het Katwijkse. sportieve toekomst! naar een. Nieuws, trends en tips voor een gezond en sportief verenigingsleven

Sportweetje. Het Katwijkse. sportieve toekomst! naar een. Nieuws, trends en tips voor een gezond en sportief verenigingsleven Het Katwijkse Sportweetje Nieuws, trends en tips voor een gezond en sportief verenigingsleven digitale nieuwsbrief voor het verenigingsleven editie 2015.1 klik en lees het artikel van uw interesse volg

Nadere informatie

Handleiding. Hoe gebruik je deze verenigingsbox?

Handleiding. Hoe gebruik je deze verenigingsbox? Handleiding Hoe gebruik je deze verenigingsbox? Waarom een verenigingsbox? 30% van de Nederlandse bevolking is lid van een sportvereniging (waarvan 70% in de leeftijdscategorie van 6-17 jaar valt). Dat

Nadere informatie

Blue Arrows Basketball

Blue Arrows Basketball Blue Arrows Basketball Dé coolste sport op de Heuvelrug! Sponsormogelijkheden Seizoenen 2010 2014 Hoofdsponsor Stersponsor Teamsponsor Specials Donateur Draag ook bij aan een sportieve en succesvolle samenwerking!

Nadere informatie

SURPLUS. het clubbegeleidingsproject van de Vlaamse Liga Gehandicaptensport vzw. Blijf niet surplace maar kies voor SURPLUS

SURPLUS. het clubbegeleidingsproject van de Vlaamse Liga Gehandicaptensport vzw. Blijf niet surplace maar kies voor SURPLUS SURPLUS het clubbegeleidingsproject van de Vlaamse Liga Gehandicaptensport vzw Blijf niet surplace maar kies voor SURPLUS Uitgangspunt Club staat centraal in de werking van de federatie Sterke clubs Steeds

Nadere informatie

VERENIGINGSSCAN Resultaten

VERENIGINGSSCAN Resultaten VERENIGINGSSCAN 2017 Resultaten Inhoudsopgave Inleiding... 2 1. Algemene vragen... 3 2. Antwoorden op stellingen... 5 over de organisatie... 5 over de accommodatie... 5 over het lidmaatschap... 6 over

Nadere informatie

Business Plan. Organisatie: GIDSnetwerk Datum: 11.04.2014 Periode: 01/2014-12/2017

Business Plan. Organisatie: GIDSnetwerk Datum: 11.04.2014 Periode: 01/2014-12/2017 Business Plan Organisatie: GIDSnetwerk Datum: 11.04.2014 Periode: 01/2014-12/2017 Business Plan Agenda 1 Visie & Business Model 2 Strategie 3 Team & Organisatie 4 Implementatie 5 Financien 1. Visie & Business

Nadere informatie

Basis Sport Project. Buurt, onderwijs. sport

Basis Sport Project. Buurt, onderwijs. sport Buurt, onderwijs & sport Sport-Koepel Edam-Volendam, sportief het hele jaar! Sport-Koepel is de organisatie voor Edamse en Volendamse scholen, sportverenigingen, sportieve Edammers en Volendammers en inwoners

Nadere informatie

IVN. Vereniging voor natuur- en milieueducatie Stuurgroep Strategie

IVN. Vereniging voor natuur- en milieueducatie Stuurgroep Strategie IVN Vereniging voor natuur- en milieueducatie Stuurgroep Strategie Doe-plan 2002+ IVN Vereniging voor natuur- en milieueducatie Stuurgroep Strategie Doel IVN IVN streeft naar meer natuur van een betere

Nadere informatie

VOETBALVERENIGING RKDSV 2015/2016. Arbitrageplan

VOETBALVERENIGING RKDSV 2015/2016. Arbitrageplan VOETBALVERENIGING RKDSV 2015/2016 Arbitrageplan RKDSV 1. Inleiding Het imago van een scheidsrechter is belangrijk en zijn autoriteit wordt zowel door spelers, trainers, bestuurders en toeschouwers regelmatig

Nadere informatie

We bieden elkaar een bijzonder partnership. Vitesse gaat ook op ICT-gebied naar de top

We bieden elkaar een bijzonder partnership. Vitesse gaat ook op ICT-gebied naar de top We bieden elkaar een bijzonder partnership Vitesse gaat ook op ICT-gebied naar de top Vitesse van 1892 is de op één na oudste profclub van Nederland. Traditie en toekomst in geel en zwart. Vitesse is verankerd

Nadere informatie

WAT GA JE SAMEN BEREIKEN EN HOE GA JE DAT SAMEN VOOR ELKAAR KRIJGEN?

WAT GA JE SAMEN BEREIKEN EN HOE GA JE DAT SAMEN VOOR ELKAAR KRIJGEN? WAT GA JE SAMEN BEREIKEN EN HOE GA JE DAT SAMEN VOOR ELKAAR KRIJGEN? WAT HEBBEN WE 8 JUNI BESPROKEN. WELKOM EN KENNISMAKEN TERUGBLIK OP 18 MEI WAT MAAKT SPORTCLUB ENSCHEDE DE MOEITE WAARDE IDENTITEIT KERNWAARDEN

Nadere informatie

Stellingenspel actief in de participatiesamenleving

Stellingenspel actief in de participatiesamenleving Stellingenspel actief in de participatiesamenleving Werkvorm Groepsgesprek in minimaal 3 groepen Doelgroep Bestuur, leden en vrijwilligers van een vrijwilligersorganisatie Doel Samen bepalen welke activiteiten

Nadere informatie

MASTER COACH TALENTONTWIKKELING. Leer & ontwikkelprogramma voor talentvolle jeugdtrainers in het Nederlandse voetbal

MASTER COACH TALENTONTWIKKELING. Leer & ontwikkelprogramma voor talentvolle jeugdtrainers in het Nederlandse voetbal MASTER COACH TALENTONTWIKKELING Leer & ontwikkelprogramma voor talentvolle jeugdtrainers in het Nederlandse voetbal 2 Inleiding In seizoen 2017/ 18 willen we starten met een tweejarig Master coach programma

Nadere informatie

STRATEGISCH PLAN 2018+

STRATEGISCH PLAN 2018+ STRATEGISCH PLAN 2018+ EEN CO-CREATIE ONZE AMBITIES VOOR DE KOMENDE JAREN IEDEREEN BETROKKEN Het Strategisch plan 2018+ is een creatie van de leden van het KNKV. Eerst werd door het bondsbestuur in samenwerking

Nadere informatie

Meisjes- en vrouwenvoetbal SDV Barneveld. Beleidsplan

Meisjes- en vrouwenvoetbal SDV Barneveld. Beleidsplan Meisjes- en vrouwenvoetbal SDV Barneveld Beleidsplan 2016 2019 Versie 2.0 17 november 2015 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 1. Voorwoord... 3 2. Beleid meisjes- en vrouwenvoetbal... 4 2.1 Doelstellingen...

Nadere informatie

Het Online Marketingplan. Het Social Media Plan als onderdeel van het Marketing Plan

Het Online Marketingplan. Het Social Media Plan als onderdeel van het Marketing Plan Het Online Marketingplan Het Social Media Plan als onderdeel van het Marketing Plan 1 Wil je een online marketingplan voor jouw organisatie beschrijven? In dit document vind je de opzet voor zo n plan.

Nadere informatie

Stichting Maumu Youth Sports and Development (MY S&D) Activiteitenverslag

Stichting Maumu Youth Sports and Development (MY S&D) Activiteitenverslag Stichting Maumu Youth Sports and Development (MY S&D) Activiteitenverslag 2015 Het tweede jaar Dank Allereerst past een woord van grote dank voor de financiële steun die MY S&D mocht ontvangen in 2015

Nadere informatie

Beleidskader Aangepast sporten

Beleidskader Aangepast sporten Beleidskader Aangepast sporten Inleiding Gemeente Oss vindt dat iedereen moet kunnen mee doen in de maatschappij. Dit geldt ook voor kinderen, volwassenen en ouderen met enige vorm van beperking die willen

Nadere informatie

SchoolConnect. Een vriendschap tussen jullie school en een school in Ethiopië!

SchoolConnect. Een vriendschap tussen jullie school en een school in Ethiopië! SchoolConnect Een vriendschap tussen jullie school en een school in Ethiopië! SchoolConnect SchoolConnect is een programma van stichting Joni. Het is een samenwerkingsverband tussen scholen in Nederland

Nadere informatie

Driejarig Uitvoeringsplan afdeling Jeugd sv Enter Periode 1 januari 2012 tm 31 december 2014

Driejarig Uitvoeringsplan afdeling Jeugd sv Enter Periode 1 januari 2012 tm 31 december 2014 CONCEPT Driejarig Uitvoeringsplan afdeling Jeugd sv Enter Periode 1 januari 2012 tm 31 december 2014 JEUGDBESTUUR sv ENTER November 2012 Binden en Groeien Jeugdbestuur sv Enter 1 Inleiding Recent heeft

Nadere informatie

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM

JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM JAARVERSLAG STICHTING GEEFEROM 2013 Arnhem, juni 2014 Voorwoord Voor u ligt het eerste jaarverslag van Stichting Geeferom 2013. Een Stichting opgericht vanuit een visie dat vele kleine beetjes een mooiere,

Nadere informatie