DONADARIAnieuws JOUW TOEKOMST JOUW KEUZES JOUW FINANCIËN. Dames, stellen jullie de juiste vragen als het om je financiën gaat?

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "DONADARIAnieuws JOUW TOEKOMST JOUW KEUZES JOUW FINANCIËN. Dames, stellen jullie de juiste vragen als het om je financiën gaat?"

Transcriptie

1 DONADARIAnieuws THEMANIEUWSBRIEF VAN KENNISCENTRUM EMANCIPATIE ROTTERDAM JAARGANG 8, NUMMER 40, JULI 2013 Dames, stellen jullie de juiste vragen als het om je financiën gaat? JOUW FINANCIËN JOUW KEUZES JOUW TOEKOMST

2 Confronterend Vrouwen teren te veel op de zak van hun man, dat was de kop in de Trouw, enkele weken geleden. Jet Bussemaker, minister van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap had het gezegd. Ik had de krant wel gelezen, die dag. Maar dit artikel had ik niet gelezen. Dit verhaal ken ik wel, dacht ik. Toen er zoveel commotie ontstond heb ik het alsnog gelezen. Ik zag dat Bussemaker weinig nieuws vertelt. Maar wat zij vertelt blijft relevant. Recent was er in mijn omgeving een scheidingsgolf. Er zijn afgelopen jaar 6 mensen gescheiden. Dan hoor je van dichtbij hoe dat financieel gaat. En je ziet de grote verschillen. Je ziet in het echt wat Jet Bussemaker uit de cijfers haalt. Als beide partners werken, gaat het scheiden op financieel gebied gemakkelijk. Er is soms gekibbel over hoe de huwelijkse voorwaarden begrepen moeten worden, er is onenigheid wie het huis moet kopen, maar dat is het. Vaak is men ook genereus naar elkaar. Zo van, ja, we willen wel uit elkaar, maar ik wil de ander geen loer draaien. Bij die zes waren er drie van wie de vrouw niet economisch zelfstandig was. Dan zie je wat dat betekent. Twee vrouwen zijn met hun kinderen weer bij hun ouders gaan wonen. Deze gescheiden vrouwen zijn boven de 40, hun ouders zijn rond de 70. Die ouders betalen dan alles voor de kleinkinderen. Deze twee vrouwen hebben allebei een nieuwe vriend, en die vriend betaalt het uitgaan. Ze genieten van het uitgaan. Soms krijgen ze geld voor benzine. De derde heeft geen nieuwe vriend maar een erfenis. Zij heeft uitgerekend dat zij daar krap twee jaar van kan leven. Ik vraag niet of zij al werk hebben. Wel vind ik het heel confronterend om te zien hoe het gaat. Het is de realiteit achter die cijfers. Hoogopgeleid en goed ontwikkeld hebben vrouwen van in de veertig geen geld om hun eigen boodschappen te doen. Het zal wel weer tot rust komen. Werk, alimentatie of een uitkering komt op hun pad. Meestal duurt zo n proces een jaar of twee. Maar het zijn harde jaren. Esther Schulte Directeur / Adviseur Ocean Finance Wij dames houden in ons drukke bestaan heel wat balletjes in de lucht en excelleren in vele zaken. We praten over van alles, maar het item Vrouwen en financiën is helaas niet echt hot te noemen. Praten over geldzaken blijft in het dagelijks leven toch wel een taboe. Een taboe dat vrouwen duur kan komen te staan. Of je nu alleenstaand, gehuwd of samenwonend bent, wel of geen kinderen hebt, we praten er gewoon niet veel over. Dit terwijl onderzoek laat zien dat slechts 52% van de vrouwen financieel zelfstandig is. Het komt wel goed lijkt een nieuw mantra onder veel vrouwen. Maar komt het wel goed? Gerda Nijssen, directeur Dona Daria en Nathalie van Wingerden, projectmanager bij Dona Daria gaan erover in gesprek. De plaats: een mooie achtertuin in Rotterdam Noord. Vrouwen moeten zich bewuster zijn van de keuzes die ze maken stellen zowel Gerda Nijssen, als Nathalie van Wingerden. Want welke afspraken maak je als je gaat samenwonen of trouwen? Hoe onderhandel je over een goed salaris? Denk je ook aan je pensioen? Wat betekent minder werken of veel werken voor jou? Nijssen: Ik werk vanaf mijn 16e. Op jonge leeftijd werd mij duidelijk gemaakt dat je moet leren om voor jezelf te zorgen. De boodschap was helder: je moet zorgen dat je je financieel kunt redden. En dan gaat het niet om rijk worden. Maar dat je voldoende verdient om je boterham te kunnen beleggen. Trouwens, werken is absoluut niet vervelend. Van Wingerden: Ik ben ook jong begonnen met werken, bij de MacDonalds. Ik heb het daar erg naar mijn zin gehad. Je hebt echt het gevoel dat je onderdeel bent van een team. Thuis was het anders. Mijn moeder mocht niet werken van mijn vader. Als zijn vrouw zou werken, gaf dat de indruk dat hij niet genoeg verdiende om zijn gezin te kunnen onderhouden. Als zij iets nieuws wilde kopen, dan moest zij dit echt vragen. Als kind wist ik al: dit wil ik niet. Ik wil mijn eigen geld verdienen. Het geeft een gevoel van trots en gelijkwaardigheid, anders heb je altijd het gevoel dat je het geld van iemand anders uitgeeft. Meiden beginnen inderdaad al vroeg met werken. Immers, de meeste meisjes willen mooie spulletjes kunnen kopen en chillen met hun vriendinnen. Ouders stimuleren dit doorgaans omdat het goed is voor hun algemene en sociale ontwikkeling en werkervaring. Tegelijkertijd zijn vrouwen ook ambitieus als het gaat om hun opleiding en carrière. Hun opleidingsniveau wordt dan ook steeds hoger en de kansen op de arbeidsmarkt ook. Maar gaandeweg gaan er toch veel vrouwen deeltijdwerken of ze stoppen helemaal met werken. Waar blijven de dromen van glansrijke carrières die tijdens hun studies nog in beeld waren? Verschillende vrouwen maken verschillende keu- 2

3 Het taboe voorbij: Praten over je geld doe je juist wel! Gerda Nijssen (links) en Nathalie van Wingerden (rechts). zes wat betreft werk en financiën. Er zijn wel valkuilen en die zijn divers. Van Wingerden: Nog veel vrouwen met een goed verdienende partner zien werk als iets wat vooral leuk moet zijn. Het moet iets extra s toevoegen. De hoogte van het loon is hierbij niet het meest belangrijk en in sommige gevallen is het niet eens noodzakelijk. Maar werk is niet perse leuk, maar wel belangrijk. Denk aan zelfontwikkeling, financiële onafhankelijkheid en ervaring die je opdoet. Vrouwen zouden in sommige gevallen een andere afweging moeten maken. Uit onderzoek van Accenture blijkt dat de balans tussen werk en privé het belangrijkste is voor 56% van de vrouwen. Loopbaansucces heeft voor deze vrouwen niets te maken met loon. Nijssen voegt toe: Wat ook niet altijd stimuleert, zijn sommige maatregelen van de overheid. Bijvoorbeeld de aanrechtsubsidie of aanrechtuitkering waarbij de heffingskorting kan worden uitbetaald als er weinig of niets wordt verdiend door een van de partners, traditioneel gezien de vrouw. Over 12 jaar vervalt de uitbetaling van de algemene heffingskorting aan de minstverdienende partner, dit proces versnellen zou een goede maatregel zijn, uiteindelijk zal het vrouwen stimuleren om meer te gaan werken. Verder hebben de kinderopvangtoe- Korrie Louwens: Stoppen met werken? Hoe had je dat dan gedacht? Arbeidsparticipatie is belangrijk als het gaat om financiële redzaamheid. Nog belangrijker is het dat je je als vrouw bewust bent van de consequenties die je keuzes met zich mee kunnen brengen. Wat betekent het als ik deeltijd ga werken? Als ik alleen kom te staan of als er kinderen komen etc.? Het idee dat sommige vrouwen er al op jonge leeftijd van uitgaan dat hun man wel voor ze zal zorgen, is zorgelijk. We kunnen vrouwen bewust maken door diverse rolmodellen met verschillende achtergronden neer te zetten met hun verhaal. En ze de vraag te stellen: hoe had je dat dan gedacht? Het heeft geen zin om vrouwen met opgeheven vinger te wijzen op wat ze wel of niet moeten doen. Echter, vrouwen spiegelen zich wel aan elkaar, dus kunnen ze wel van elkaar leren. De boodschap moet in ieder geval positief en motiverend zijn. slagen in eerst instantie ervoor gezorgd dat meer vrouwen zijn gaan werken, nu dat wordt afgebouwd kiezen veel vrouwen er weer voor om meer thuis te blijven, met de man als kostwinner. Dit maakt ze erg kwetsbaar. Je partner kan namelijk ook wegvallen. Ons beeld van liefde is nog steeds we leven nog lang en gelukkig, terwijl we het niet gek vinden dat we meerdere partners hebben in het leven. Ik zou dus wel afspraken maken over hoe je het financieel gaat regelen. Van Wingerden vervolgt: Daarom is het ook belangrijk dat je met elkaar praat over je financiën op het moment dat je elkaar nog aardig vindt. Misschien vind je het niet leuk, maar het wordt moeilijker wanneer de liefde helemaal is bekoeld. Vooral omdat niet iedereen meer trouwt, zijn een aantal zaken zoals partnerpensioen niet meer vanzelfsprekend geregeld. Wat betreft kinderopvang, hebben vrouwen de neiging elkaar een schuldgevoel aan te praten. Een voorbeeld is een leidster Financiële zelfredzaamheid betekent niet alleen dat je zelfstandig je financiën kan regelen, maar daar ook de verantwoordelijkheid over kan dragen, en weet wanneer je hulp moet inroepen. Het gaat om financiële vaardigheden en kennis, maar ook gedrag. Iemand kan wel over de juiste vaardigheden beschikken, maar deze niet toepassen. Bron: De Hoog, S. en van Egten (2012), Van roze wolk naar financieel bewustzijn, E-quality i.o.v. Delta Lloydfoundation Iemand is economische zelfstandig wanneer het netto inkomen op of boven de 70% van het wettelijke netto minimumloon ligt. In 2011 bedroeg de grens voor economische zelfstandigheid 880 euro per maand. In 2011 was in Nederland 52% van de vrouwen van 20 tot en met 64 jaar economisch zelfstandig. Voor mannen lag dat rond de 76%. Bron: Merens, A. et al (2012), Emancipatiemonitor 2012, SCP en CBS 3

4 die een moeder de vraag stelt: oh, heeft David ook een mama? Op een dag dat zij hem een keer ophaalt van de crèche. Ben je een mindere moeder als je de opvang overdraagt aan een crèche? Nijssen: Toch zou de opvang van kinderen anders geregeld moeten worden. Zorg op de basisscholen voor een fatsoenlijke maaltijd en een langer dagprogramma. Kinderen raken eraan gewend en iedereen is gelijk. Voor kinderen in Frankrijk is dat heel normaal. Daar werken vrijwel altijd beide ouders. Van Wingerden benadrukt dat dit wel een goed idee zou zijn, maar hier blijft het traditionele moederschapideaal helaas nog actueel en vervolgt: echter of er nu kinderen zijn of niet vrouwen moeten vooral van het idee af dat financiën ingewikkeld zijn. Inzicht kun je eenvoudig verkrijgen, maar je moet er wel even de tijd voor nemen. Zoals bijvoorbeeld bij de keuze voor een hypotheek, je verzekeringen of het onderhandelen voor een salaris, laat dit niet zomaar aan iemand anders over. Nijssen: Je moet je inderdaad goed laten informeren. Dit geldt ook voor 65-plussers die bijvoorbeeld gaan samenwonen en gekort worden in hun AOW. Als je je niet bewust ben van zaken, kun je behoorlijk in de problemen komen. Opvallend is wel het gezegde dat: Als je in armoede leeft, dan mag de vrouw het geld verdelen. Als je veel geld hebt, dan is het de man die erover gaat, aldus Nijssen. Al met al blijft geld een moeilijk onderwerp en vrouwen vinden het helaas niet altijd een belangrijk onderwerp. Onlangs twitterde Neelie Kroes in een andere context: Too often all women see is pink, princesses and ponies - time to change that. En hier past het ook, vrouwen zouden wat realistischer moet kijken naar hun financiën en niet altijd uitgaan van een happy end. Veel vrouwen doen dit ook, maak jezelf zichtbaar en wees een voorbeeld voor andere vrouwen. persoonlijk "Ouderwetse kasboekjes: Simpel, maar ontzettend nuttig!" Naam: Jennifer Olieberg Leeftijd: 38 jaar Woonplaats: Rotterdam Studie: Bestuurskunde Werk: Werkbegeleider bij Sociale Zaken en Werkgelegenheid en eigenaar van M.A.I.A. coaching Wat is jouw affiniteit met financiële zelfredzaamheid? "Sinds de crisis heeft iedereen iets met financiële zelfredzaamheid. Ongeacht je sociaal-economische positie, voel je de crisis in je portemonnee. Veel mensen kijken anders en bewuster naar geld. En sommigen zouden dat juist moeten doen. Voor die laatste groep organiseer ik vanuit mijn eigen bedrijf M.A.I.A. coaching, dat staat voor Meedoen Adviseren Inspireren en Activeren, trainingen op het gebied van empowerment en budgettering. Dit doe ik samen met mijn vriendin Nancy Herkul van de Toekomstladder. De keuze voor de combinatie van budgettering en empowerment heb ik gemaakt omdat die twee begrippen voor mij erg samenhangen. Mensen in een afhankelijkheidspositie, hebben vaak geen idee van hun financiën. Ik wil hen helpen zelfredzaam te worden, kennis van hoe verstandig om te gaan met geld is daarbij essentieel." Trainingen empowerment en budgettering, hoe gaan die in zijn werk? "Ik werf groepen via mijn netwerk van organisaties die in contact staan met mensen die wel een duwtje in de rug kunnen gebruiken op het gebied van zelfredzaamheid. Vaak werk ik met vrouwenorganisaties, maar ook jongeren en mannen behoren tot de doelgroep. Deelnemers volgen zes weken lang een training van 1,5 uur. Daarmee krijgen zij onder andere inzicht in hun financiële situatie en de consequenties van lenen, vaardigheden om hun administratie te ordenen, inkomsten en uitgaven te beheren, te sparen, betalingen te regelen, inkomsten waar mogelijk te vergroten. Huiswerkopdrachten als het bijhouden van een kasboekje en het inbrengen van budgettips horen ook bij de training. De focus van de training ligt voor elke groep anders, omdat ik inspeel op de specifieke behoeften van de betreffende groep. Na afloop kunnen deelnemers als ze daar behoefte aan hebben bij mij terecht voor individuele coaching." Wat betekenen de trainingen voor jou? "Ik haal veel voldoening uit de trainingen die ik geef. M.A.I.A. coaching is niet mijn voornaamste bron van inkomsten. Ik doe het naast mijn baan als werkbegeleider bij Sociale Zaken en Werkgelegenheid, omdat ik het leuk vind om mensen in hun kracht te zetten en een stukje op weg te helpen. De reacties van deelnemers op de trainingen zijn positief. Vooral de huiswerkopdracht om een kasboekje bij te houden blijkt een eyeopener voor veel mensen. Simpel, ouderwets maar ontzettend nuttig om mensen te doen inzien hoeveel geld ze uitgeven aan onnodige dingen. Deelnemers geven aan dat ze dankzij het kasboek kunnen besparen op voorheen vanzelfsprekende uitgaven zoals boodschappen. Dat soort kleine veranderingen voelen voor mij als successen." Voor meer informatie over de trainingen van Jennifer Olieberg kun je mailen naar 4

5 Samen staan we sterk De missie van Women Inc. is om de kansen van vrouwen in Nederland te vergroten. Financiële zelfredzaamheid vergroot kansen. Samen met deskundige partners als Nibud, Delta Lloyd Foundation, het Sociaal Cultureel Plan Bureau en Atria zetten we in op bewustwording, zodat elk meisje en elke vrouw zich bewust is van haar financiële positie en hoe ze zichzelf kan versterken, aldus redactie- en programmamaker Marjolein Blüm. Vrouwen wees je bewust van je financiële positie, de urgentie is groot! Women Inc. is sinds 2004 hét netwerk voor vrouwen die zich willen versterken. En daarmee de positie van alle vrouwen in Nederland. Met ingang van 2013 focust Women Inc. zich op de thema s geld en gezondheid. Want wil je jezelf versterken, dan moet je in je basisbehoeften kunnen voorzien, zegt Blüm. We brengen financiële zelfredzaamheid onder de aandacht bij vrouwen zelf, het bedrijfsleven, de politiek, media, instituten, wetenschappers en overheden. De urgentie is groot, want slechts 52% van de vrouwen in Nederland is financieel zelfredzaam. Bij mannen is dit 74%. Uit onderzoek van onze partner Delta Lloyd Foundation, blijkt dat 30% van de meiden tussen jaar verwachten op latere leeftijd financieel afhankelijk te worden van de overheid. Dat moet anders! Om jonge vrouwen bewust te maken van wat de beschikking over geld betekent, organiseert Women Inc. interactieve talkshows voor de leerlingen van het ROC Albeda in Rotterdam. Volgens Blüm is het bij zo n talkshow vooral belangrijk te zorgen voor rolmodellen die aansluiten bij de leefwereld van de meiden: Laatst hadden we bijvoorbeeld Dulci Soares Brito van Radio FunX als rolmodel. Rolmodellen delen hun ervaringen en de leerlingen mogen vragen stellen. Vervolgens bespreken we hun dromen en concretiseren we die met hen tot toekomstplannen; Wat is jouw droom? Welke stappen ga je zetten om je droom te verwezenlijken? Welke financiële keuzes passen daarbij? De meiden met de meest creatieve toekomstplannen mogen een dag meelopen bij FunX, Delta Lloyd en Women Inc. Tot nu toe reageren ze erg enthousiast. Naast de talkshows organiseert Women Inc. expertmeetings met het doel creatieve manieren te verzinnen om aandacht te vragen voor financiële zelfredzaamheid bij vrouwen zelf, het bedrijfsleven en de politiek. Een van de belangrijke conclusies tot nu toe is dat er al vroeg aan financiële bewustwording moet worden gewerkt. Een voorbeeld van hoe Women Inc. vrouwen zelf versterkt, is de Women Inc. Pitstop: Een combinatie van een talkshow en persoonlijk advies over onderhandelen die onlangs plaatsvond. In de talkshow kwamen onder andere topvrouwen uit het bedrijfsleven, zoals Ingrid de Graaf van Delta Lloyd, Gerdi Verbeet (voormalig voorzitter Tweede Kamer) en een marktkoopvrouw aan het woord met tips over hoe je kunt onderhandelen in je werk. Na de talkshow konden vrouwen terecht bij financiele experts voor persoonlijk advies over slim onderhandelen. Blüm: Richting de politiek hameren we vooral op de gendertoets. Dat wil zeggen dat we politici en beleidsmakers in de beleidsvorming willen attenderen op eventuele negatieve uitwerkingen van het beleid voor vrouwen. Actueel is bijvoorbeeld de discussie over de zorg voor kinderen en ouderen, omdat blijkt dat mantelzorg in de praktijk vooral neerkomt op vrouwen. Tips voor mensen die zich ook in willen zetten voor bewustwording van vrouwen op het gebied van financiële zelfredzaamheid heeft Blüm absoluut. Zorg dat je je informatie op orde hebt, dat wil zeggen compleet, correct en nauwkeurig. Keiharde cijfers zorgen eerst voor een shock en daarna voor het meeste effect. Werk ook vooral samen! Zoek naar deskundige partners en zorg er vervolgens voor dat elke partner doet waar zijn kracht en expertise ligt. Samen weet en kun je meer dan alleen, vul elkaar aan. Tot slot zou ik willen meegeven: Overspoel mensen niet met informatie, maar ga op zoek naar creatieve manieren om je informatie over te brengen. Zorg dat je verhaal voor zoveel mogelijk mensen herkenbaar is. Dat maakt dat zij erin meegaan en jouw boodschap uit gaan dragen. Meer informatie: 5

6 het netwerk Een nieuw initiatief op het gebied van vrouwen en geld is Finance for Women. Finance for Women heeft als doel de financiële zelfredzaamheid van vrouwen in Nederland te bevorderen en hun financiële vaardigheden te vergroten. Klinkt dat saai? Misschien, maar dat is het zeker niet! Waarom is het nodig? Geld blijft een taboe. Ook onder vrouwen. Het is een onderwerp waar vrouwen niet graag over praten. Het is niet sexy of niet interessant genoeg. Tegelijkertijd is meer dan de helft van de vrouwen in Nederland niet financieel zelfredzaam. Dit heeft met name te maken met desinteresse, onwetendheid, gebrek aan financiële skills of gedachten als mijn partner regelt het wel of ik hoef niets te regelen want er gebeurt mij toch niks. Wat is het doel van Finance for Women? Het doel is dat vrouwen de lol in gaan zien van het goed regelen van hun financiën. Mocht er ooit iets in jouw relatie gebeuren, dat dan de financiën in ieder geval geen probleem vormen; dat had je tenslotte goed geregeld met behulp van onze tips. Om te zorgen dat je niet iedere maand rode cijfers verbergt, maar met trots kijkt naar jouw positieve eindresultaat. Dat je geniet van het leven, maar ook een buffer hebt als er iets kapot gaat. Dat je mee kunt praten over belangrijke financiële onderwerpen. Dat je zelfverzekerd het gesprek aan kan gaan met een hypotheekadviseur en zorgt dat jij de juiste hypotheekofferte ondertekent. Hoe werkt Finance for Women? Finance for Women is op verschillende manieren actief. De filosofie van Finance for Women is dat financiële onderwerpen op een leuke en laagdrempelige manier gebracht moeten worden. Zo is Finance for Women de vaste geldcoach voor Cosmopolitan magazine, waarin wij de lezeressen elke maand informeren over verschillende geldonderwerpen. Online kun je ons ook vinden. De site van Finance for Women is vooral geen doorsnee saaie site over financiën. Integendeel! Een financiële site voor leuke, hippe vrouwen die midden in het leven staan. Een site waar vrouwen ook tips en reacties kunnen delen. Een digitaal platform dus. Nieuwsgierig? Kijk snel op: En like Finance for Women ook vooral op Facebook want dan krijg je regelmatig handige geldtips en weetjes waar je echt wat aan hebt! 20 juli uur Wat: Dans je fit! Actieve workshop! Door: PAWOR: Platform voor Afrikaanse Vrouwen Organisaties Rotterdam Voor: Alle vrouwen(groepen) die affiniteit hebben met Afrika, ongeacht herkomst Waar: ROS, Rechthuislaan 52, Rotterdam - Katendrecht Info: Madelon Grant, en tel: en 31 juli + 7, 14 en 21 augustus uur Wat: Vijf Zomeravonden: programma op de website Door: Vrijwilligerswerk Rotterdam Voor: Bestuurders/coördinatoren van vrijwilligersorganisaties Waar: Café DikT (in de Centrale Bibliotheek aan de Hoogstraat 110) Info: Aanmelden kan via: / 3 augustus uur Wat: Gay Pride botenparade Door: Gay Pride Amsterdam Voor: Alle geïnteresseerden Waar: Amsterdam Info: Wethouder Korrie Louwes en Rotterdam V varen mee op de kabinetsboot op 3 augustus in Amsterdam. 12 augustus uur Wat: Vrijwilligersbarbecue Door: PIT 010 Voor: Vrijwilligers van PIT 010 Charlois Waar: PIT 010 participatiecentrum Kerkwervesingel HK Rotterdam (Pendrecht) Info: Bij Yentl van Heest via: of tel: Kosten: geen, iedere deelnemer neemt iets lekkers mee voor tijdens de barbecue augustus Wat: Noord Bruist Festival Door: Stichting Noord Bruist Voor: Alle geïnteresseerden Waar: Noordplein, Rotterdam Info: Verrassing, verwondering, ontmoeting en verbinding: Noord Bruist laat zien wat Rotterdam Noord aan talent te bieden heeft. 28 augustus uur Wat: Expert Meeting efficiënt werken met digitale middelen Door: Talent010 Voor: Professionals Waar: Dona Daria, Gerard Scholtenstraat 129, Rotterdam Info: aanmelden via 5 en 19 september uur Wat: Debatavonden Open mind Rotterdam Door: RotterdamV i.s.m. Radar, KC Diversiteit en Dona Daria Voor: Allen Waar: Arminius Info: RotterdamV, en (va augustus online) 6

7 Zorg dat je 'm in handen krijgt: de Haven Vrouwen Glossy Gooi jij het over een andere boeg? Werken in de haven voor mannen? Nee hoor! Bekijk de Haven Vrouwen Glossy met o.a tips en inspirerende verhalen van de power ladies die er al werken en leren. Want hoe pak je het nu aan? De glossy wordt uitgedeeld tijdens de Wereldhavendagen van 6-8 september, door het speciale Haven Vrouwen Promotieteam. Op verschillende locaties in de stad en de haven, dus mis het niet! Spreek ze gerust aan en maak kans op leuke prijzen! Gemeente Rotterdam & Dona Daria Kenniscentrum voor emancipatie. Week van de Alfabetisering 2013 Boek je toekomst! Het thema van de Week van de Alfabetisering 2013, die dit jaar plaatsvindt van zondag 8 september tot en met zondag 15 september, is 'Boek je toekomst!'. Lezen en schrijven is essentieel voor de invulling van je toekomst. Ook in Rotterdam worden diverse activiteiten georganiseerd en er kunnen nog steeds activiteiten worden aangemeld. Start een activiteit met uw organisatie of doe mee met uw basisschool aan de voorleesestafette. Deze organisaties gingen u al voor: Voorleesmarathon Het Kopblok - Om de 20 minuten wordt een spannend en nieuw verhaal gelezen. Aftrap op 11 september om 13:00 uur door Hugo Borst. Basisschool De Dominicusschool, Rotterdam Voorleesestafette vanaf 09:00 uur Vragen over het aanmelden van een activiteit? Mail naar Chantal van den Thillart COLOFON kenniscentrum emancipatie Gerard Scholtenstraat SJ Rotterdam telefoon fax Uitgave van: Dona Daria, Juli 2013 Redactie: Gerda Nijssen, Ireny Pinto, Aisha de Jong Aan dit nummer werkten mee: Carola Dogan en Nathalie van Wingerden Ontwerp: Pressure Line, Rotterdam Druk: Grafisch Kralingen Deze nieuwsbrief wordt mogelijk gemaakt door Gemeente Rotterdam. 7

8 Stelling: Als vrouw moet je erop kunnen vertrouwen dat je partner de financiën goed regelt. Vrouwen zijn gewoonweg niet goed met geld. Geld speelt een belangrijke rol in ieder huishouden. Of je nu veel of weinig geld hebt. Of je nu werkt of niet werkt. Hoe zijn de taken verdeeld op het gebied van de financiën? Doen we dit samen? Of laten we dit over onze partner? Oneens Mila Bahadoersing Vestigingsmanager Rotterdam Epheon B.V. Zelf geloof ik niet in typische mannen of vrouwen rollen. Mijn idee is dat diegene die de financiën het beste kan regelen dit ook moet doen, zoals alle andere zaken. Natuurlijk is het prima dat je partner dit allemaal regelt en jij als vrouw andere zaken voor je rekening neemt, maar wel in afstemming. Ik vind het belangrijk dat je je als vrouw met een partner verdiept in de gezamenlijke financiële zaken en je niet afhankelijk opstelt naar je partner. Aan de andere kant is mijn ervaring is dat vrouwen juist goed zijn met geld. Uit gegevens van de Kamer van Koophandel en uit diverse onderzoeken van de EIM periode is gebleken dat vrouwelijke ondernemers minder snel failliet gaan, juist omdat ze de financiën beter op orde hebben en geen onnodige risico's nemen. Dit terwijl ze nog steeds te kampen hebben met vooroordelen bij bijvoorbeeld banken, waardoor ze minder snel een krediet krijgen en in bepaalde sectoren zoals de bouw weinig vertrouwen genieten bij potentiële klanten. ONEENS Hester Martina Studente HBO Verpleegkunde Ik vind dat echt onzin, in mijn omgeving ken ik genoeg mannen die niet met geld om kunnen gaan. Er zijn natuurlijk ook vrouwen die niet met geld om kunnen gaan, maar er zijn zeker meer vrouwen die dat wel kunnen. Volgens het CBS worden vrouwen eerder volwassen en verlaten ze ook gemiddeld twee jaar eerder hun ouderlijk huis. Mannen blijven langer thuis wonen zodat ze hun geld kunnen uitgeven aan dure dingen zoals merkkleding en/of computergames. Ik vind dat vrouwen meer aan hun toekomst denken en zelfstandig willen worden. Om dat te doen moeten ze wel in de gaten gaan houden of ze genoeg geld hebben om hun hoofd boven water te houden. ONEENS Crisolita Lima medewerker Verzorgende Thuiszorg Rotterdam Als alleenstaande werkende moeder ben ik het niet eens met deze stelling. Het is niet afhankelijk van je sekse of je wel of niet met geld om kan gaan. Ook al heb je een partner die beter is met geld, is het belangrijk dat je als vrouw inzicht hebt in het financiële huishoudboekje. Wil je reageren op een artikel of je mening met ons delen? Tweet, Post of mail ons dan een berichtje! Je kunt ook op de poll reageren op donadaria.nl

DONADARIAnieuws JOUW TOEKOMST JOUW KEUZES JOUW FINANCIËN. Dames, stellen jullie de juiste vragen als het om je financiën gaat?

DONADARIAnieuws JOUW TOEKOMST JOUW KEUZES JOUW FINANCIËN. Dames, stellen jullie de juiste vragen als het om je financiën gaat? DONADARIAnieuws THEMANIEUWSBRIEF VAN KENNISCENTRUM EMANCIPATIE ROTTERDAM JAARGANG 8, NUMMER 40, JULI 2013 Dames, stellen jullie de juiste vragen als het om je financiën gaat? FINANCIËN KEUZES TOEKOMST

Nadere informatie

Factsheet Vrouwen en financiën

Factsheet Vrouwen en financiën Vergroten van financiële zelfredzaamheid AANLEIDING Drie miljoen vrouwen in Nederland zijn niet in staat om zelfstandig in hun levensonderhoud te voorzien. Oftewel zijn niet economisch zelfstandig. Hun

Nadere informatie

Factsheet Financiële zelfredzaamheid

Factsheet Financiële zelfredzaamheid Factsheet Financiële Ondersteuning van financieel kwetsbare vrouwen AANLEIDING Het vergroten van economische (financiële) zelfstandigheid van vrouwen 1 is een van de speerpunten van het huidige emancipatiebeleid.

Nadere informatie

Maak je eigen jaarbegroting

Maak je eigen jaarbegroting Maak je eigen jaarbegroting Inleiding Een begroting maken. Het woord begroting wordt normaal gesproken alleen gebruikt bij bedrijven en de overheid. Maar het is tijd om ook jouw budget dezelfde aandacht

Nadere informatie

VAAK VERGETEN VRAGEN TOP 10 EN ALLES WAT U MOET WETEN OVER EEN OVERLIJDENSRISICOVERZEKERING

VAAK VERGETEN VRAGEN TOP 10 EN ALLES WAT U MOET WETEN OVER EEN OVERLIJDENSRISICOVERZEKERING VAAK VERGETEN VRAGEN TOP 10 EN ALLES WAT U MOET WETEN OVER EEN OVERLIJDENSRISICOVERZEKERING Natuurlijk hoopt u dat u nog lang gezond blijft en dat u oud mag worden. Maar helaas is dit niet voor iedereen

Nadere informatie

Gezond met geld. Zo doe je dat. Uitkomen met je inkomen in duidelijke stappen

Gezond met geld. Zo doe je dat. Uitkomen met je inkomen in duidelijke stappen Gezond met geld Zo doe je dat Uitkomen met je inkomen in duidelijke stappen Gezond met geld Zo doe je dat Tineke Post Uitgeverij Gelderland Voorwoord Crisis in Europa crisis in Nederland. Bezuinigen, bezuinigen.

Nadere informatie

Hoe kunt u met minder geld toch de kwaliteit van dienstverlening waarborgen voor kwetsbare doelgroepen?

Hoe kunt u met minder geld toch de kwaliteit van dienstverlening waarborgen voor kwetsbare doelgroepen? Hoe kunt u met minder geld toch de kwaliteit van dienstverlening waarborgen voor kwetsbare doelgroepen? Visie tafelleider: Met minder geld hetzelfde of misschien zelfs meer doen. Dat is de grote uitdaging

Nadere informatie

E-QUALITY KENNISCENTRUM VOOR EMANCIPATIE, GEZIN EN DIVERSITEIT. Vaderschap 2.0 Opvoedingsondersteuning voor vaders van nu

E-QUALITY KENNISCENTRUM VOOR EMANCIPATIE, GEZIN EN DIVERSITEIT. Vaderschap 2.0 Opvoedingsondersteuning voor vaders van nu E-QUALITY KENNISCENTRUM VOOR EMANCIPATIE, GEZIN EN DIVERSITEIT Vaderschap 2.0 Opvoedingsondersteuning voor vaders van nu Vaderschap 2.0 E-Quality 55 UIT DE PRAKTIJK 3.3 Interview met Arno Janssen en Caroline

Nadere informatie

Medewerkers met schulden

Medewerkers met schulden Medewerkers met schulden oplossen en voorkomen Financieel inzicht met de digitale loonstrook We verkeren wereldwijd in een financiële crisis. Deze economische situatie heeft z n weerslag op ieder persoonlijk.

Nadere informatie

Wist je dat... Nieuwsbrief Opvoedwinkel Twinkeltje maart 2015. In deze nieuwsbrief:

Wist je dat... Nieuwsbrief Opvoedwinkel Twinkeltje maart 2015. In deze nieuwsbrief: Nieuwsbrief Opvoedwinkel Twinkeltje maart 2015 In deze nieuwsbrief: Wist je dat... Thema's en cursussen in maart Lezersvraag: "Moet ik mijn zoon verplichten met andere kinderen te spelen?" Mamatijd Moeders

Nadere informatie

Special. Het volledige onderzoek van SEO Economisch Onderzoek vindt u op www.kinderopvang.nl. Het (economisch) belang van kinderopvang

Special. Het volledige onderzoek van SEO Economisch Onderzoek vindt u op www.kinderopvang.nl. Het (economisch) belang van kinderopvang Special Het volledige onderzoek van SEO Economisch Onderzoek vindt u op www.kinderopvang.nl Het (economisch) belang van kinderopvang 2 Het (economisch) belang van kinderopvang Voorwoord Wat levert kinderopvang

Nadere informatie

FNV Vrouw Postbus 8576, 1005 AN Amsterdam Tel: 020-5816398 post@fnvvrouw.nl www.fnvvrouw.nl. Minder gaan werken? Of stoppen misschien?

FNV Vrouw Postbus 8576, 1005 AN Amsterdam Tel: 020-5816398 post@fnvvrouw.nl www.fnvvrouw.nl. Minder gaan werken? Of stoppen misschien? FNV Vrouw Postbus 8576, 1005 AN Amsterdam Tel: 020-5816398 post@fnvvrouw.nl www.fnvvrouw.nl Minder gaan werken? Of stoppen misschien? Minder werken. Of stoppen, misschien? Je loopt met het idee rond om

Nadere informatie

Onderzoek: Armoede. Publicatiedatum: 6-3- 2014

Onderzoek: Armoede. Publicatiedatum: 6-3- 2014 Onderzoek: Armoede Publicatiedatum: 6-3- 2014 Over dit onderzoek Het onderzoek is een driehoeksmeting bestaande uit een online enquête met zowel open als gesloten vragen, en een asynchrone online focusgroep

Nadere informatie

Onderzoek Je wordt 18 jaar en dan? De gevolgen voor je geldzaken

Onderzoek Je wordt 18 jaar en dan? De gevolgen voor je geldzaken Onderzoek Je wordt 18 jaar en dan? De gevolgen voor je geldzaken Rapportage Juli 2013 Meer informatie: info@wijzeringeldzaken.nl Samenvatting (1/3) 1. Veel 17-jarigen maken de indruk verstandig om te gaan

Nadere informatie

Kinderen Roepnaam Voorletters Achternaam Geboortedatum Geslacht Woonsituatie Man Vrouw Thuis Uit

Kinderen Roepnaam Voorletters Achternaam Geboortedatum Geslacht Woonsituatie Man Vrouw Thuis Uit Inventarisatieformulier Persoonsgegevens Achternaam (cliënt) Geslacht Man Vrouw Voorletters Roepnaam Geboortedatum Roker Ja Nee E-mail adres Telefoonnummer mobiel Uw opleidingsniveau LBO MBO HBO Universitair

Nadere informatie

B&O Info Tel.: 06-20657425 E-mail: info@bo-info.nl Internet: www.bo-info.nl Twitter: @bo_info Facebook: https://www.facebook.com/bo.

B&O Info Tel.: 06-20657425 E-mail: info@bo-info.nl Internet: www.bo-info.nl Twitter: @bo_info Facebook: https://www.facebook.com/bo. Er is niet één antwoord te geven op de vraag hoe vaak of hoe lang een kind op een tablet, smartphone of computer mag. Dat hangt sterk af van het kind en de situatie. Deskundigen zijn het er wel over eens

Nadere informatie

8e jaargang nummer 3 november 2007 +14. Liefde

8e jaargang nummer 3 november 2007 +14. Liefde 8e jaargang nummer 3 november 2007 +14 Liefde Verenigingsblad voor jongeren van 12 tot 16 jaar Verschijnt zeven keer per jaar Jaargang 8 Nummer 3 ISSN: 1568-8844 Redactie: Hennie Groenendijk Jacob Hoekman

Nadere informatie

Reality Reeks Verwerkingsopdrachten. Mooi meisje Verliefd op een loverboy

Reality Reeks Verwerkingsopdrachten. Mooi meisje Verliefd op een loverboy Reality Reeks Verwerkingsopdrachten Mooi meisje Verliefd op een loverboy Lees blz. 3. Woont Laura in de stad of op het platteland? Hoe weet je dat? Lees blz. 5 en 7. Woont Laura s oma al lang op de boerderij?

Nadere informatie

pggm.nl Financiële balans in de beleving van PGGM- leden Enquête De financiële balans

pggm.nl Financiële balans in de beleving van PGGM- leden Enquête De financiële balans pggm.nl Financiële balans in de beleving van PGGM- leden Enquête De financiële balans In september 2013 heeft PGGM haar leden gevraagd naar hun financiële situatie: hoe hebben zij hun geldzaken geregeld?

Nadere informatie

Lesbrief MoneyRace. Spelbord MoneyRace

Lesbrief MoneyRace. Spelbord MoneyRace MoneyRace is een spel van stichting Weet Wat Je Besteedt (WWJB). WWJB is een onafhankelijke stichting die zich richt op het vergroten van de financiële zelfredzaamheid van jongeren (12-25 jaar). Dit doen

Nadere informatie

Hoe staan werkzame 50-plussers tegenover pensioen? oktober 2015

Hoe staan werkzame 50-plussers tegenover pensioen? oktober 2015 Hoe staan werkzame 50-plussers tegenover pensioen? oktober 2015 Inhoudsopgave Management Summary Pagina 3 Onderzoeksresultaten Pagina 7 Onderzoeksverantwoording Pagina 40 oktober 2015 2 Management Summary

Nadere informatie

5 manieren om je eigen pad te bewandelen

5 manieren om je eigen pad te bewandelen 5 manieren om je eigen pad te bewandelen Hierbij het nieuwe artikel met als onderwerp: 5 manieren om je eigen pad te bewandelen. Het is geschreven door wandelcoach Tineke Franssen. Tineke wandelt al een

Nadere informatie

Werkboek Het is mijn leven

Werkboek Het is mijn leven Werkboek Het is mijn leven Het is mijn leven Een werkboek voor jongeren die zelf willen kiezen in hun leven. Vul dit werkboek in met mensen die je vertrouwt, bespreek het met mensen die om je geven. Er

Nadere informatie

Zondag 6 maart 2016, 10.00 uur Jeugddienst. Voorganger: ds. Bert de Wit

Zondag 6 maart 2016, 10.00 uur Jeugddienst. Voorganger: ds. Bert de Wit Preek Zondag 6 maart 2016, 10.00 uur Jeugddienst Thema: @Home Voorganger: ds. Bert de Wit Schriftlezing: Lucas 15:11-32 Een vader had twee zonen zo begint het verhaal. Met de beschrijving van een gezin.

Nadere informatie

Aflevering 6: Eigen bedrijf

Aflevering 6: Eigen bedrijf Aflevering 6: Eigen bedrijf Vragen vooraf: Heb je wel eens een eigen bedrijf gehad? Ken je mensen met een eigen bedrijf? Wat voor soort bedrijf is dat? Hoofditem Fragment 1 Korte inhoud: Khalid wil een

Nadere informatie

ChoiCe, CreATe TALeNT

ChoiCe, CreATe TALeNT voor wie is Herken jij het verhaal van Mischa, Dzenan of Laura in jezelf? Ben jij tussen de 14-23 jaar en wil je ontdekken of jij de juiste keuze hebt gemaakt voor jouw toekomst? Dan is RAW TALENT FACTORY

Nadere informatie

10 gouden tips voor social media

10 gouden tips voor social media 10 gouden tips voor social media Social media voor positiviteit 10 gouden tips om succesvol te zijn met social media Op 28 februari 2011 ben ik begonnen met Twitteren. Ik had er totaal geen kaas van gegeten.

Nadere informatie

Mijn ouders zijn gescheiden en nu? Een folder voor jongeren met gescheiden ouders over de OTS en de gezinsvoogd

Mijn ouders zijn gescheiden en nu? Een folder voor jongeren met gescheiden ouders over de OTS en de gezinsvoogd Mijn ouders zijn gescheiden en nu? Een folder voor jongeren met gescheiden ouders over de OTS en de gezinsvoogd 1 Joppe (13): Mijn ouders vertelden alle twee verschillende verhalen over waarom ze gingen

Nadere informatie

APQ rapportage. Bea Voorbeeld. support@meurshrm.nl. Naam: Datum: 16.06.2015. Email:

APQ rapportage. Bea Voorbeeld. support@meurshrm.nl. Naam: Datum: 16.06.2015. Email: APQ rapportage Naam: Bea Voorbeeld Datum: 16.06.2015 Email: support@meurshrm.nl Bea Voorbeeld / 16.06.2015 / APQ rapportage 2 Inleiding Dit rapport geeft inzicht in jouw inzetbaarheid. We bespreken hoe

Nadere informatie

Rapport Kinderen en Geld Enquête (NIBUD en het Jeugdjournaal)

Rapport Kinderen en Geld Enquête (NIBUD en het Jeugdjournaal) Rapport Kinderen en Geld Enquête (NIBUD en het Jeugdjournaal) Inleiding Het Nationaal Instituut voor Budgetvoorlichting (NIBUD) geeft voorlichting over inkomsten en uitgaven van particuliere huishoudens.

Nadere informatie

Steeds meer vijftigers financieel kwetsbaar

Steeds meer vijftigers financieel kwetsbaar Maart 215 stijgt naar 91 punten Steeds meer vijftigers financieel kwetsbaar De is in het eerste kwartaal van 215 gestegen van 88 naar 91 punten. Veel huishoudens kijken positiever vooruit en verwachten

Nadere informatie

HALLO ALLEMAAL LIKE BPF SCHILDERS OP FACEBOOK WAT DE DEKKINGSGRAAD ONS VERTELT 2. WAT IS ER VERANDERD IN 2016? Wijzigingen pensioenregeling 4

HALLO ALLEMAAL LIKE BPF SCHILDERS OP FACEBOOK WAT DE DEKKINGSGRAAD ONS VERTELT 2. WAT IS ER VERANDERD IN 2016? Wijzigingen pensioenregeling 4 Pensioen voor pensioengerechtigdenblad maart 2016 WAT DE DEKKINGSGRAAD ONS VERTELT 2 Online klantenpanel GEZOCHT: MENSEN MET EEN MENING! 3 WAT IS ER VERANDERD IN 2016? Wijzigingen pensioenregeling 4 BELEGGEN

Nadere informatie

Workshop C Waarom is stemmen belangrijk en hoe maak ik mijn keuze?

Workshop C Waarom is stemmen belangrijk en hoe maak ik mijn keuze? Workshop C Waarom is stemmen belangrijk en hoe maak ik mijn keuze? Workshop C Waarom is stemmen belangrijk en hoe maak ik mijn keuze? Korte omschrijving workshop In deze workshop ontdekken de deelnemers

Nadere informatie

Personal Branding voor Ingenieurs

Personal Branding voor Ingenieurs Personal Branding voor Ingenieurs 8 juni 2012 Lustrumsymposium Jullie doelen - succesvolle loopbaan - een baan vinden - de allerbeste zijn? - Saskia Slotboom 2012 2 Personal Branding Tools en praktische

Nadere informatie

Over: www.bewareofloverboys.nl

Over: www.bewareofloverboys.nl 1 Naam: www.bewareofloverboys.nl Voordat je begint met de opdrachten? Lees dit door: Als je je niet prettig voelt bij het lezen van bepaalde dingen: Stop met het lezen van deze site. Praat erover met iemand

Nadere informatie

ONLINE MARKETING ANGELCOACHING

ONLINE MARKETING ANGELCOACHING ONLINE MARKETING ANGELCOACHING MARCA VAN DEN BROEK Met mijn bedrijf AngelCoaching zet ik me in voor succesvol ondernemen als kunstenaar//creatief. WAAR GAAT HET OM? Zichtbaarheid Onderscheidend (en authentiek)

Nadere informatie

Desiree Piar 0824864 CMD 1B Docent : James boekbinder Project : vrijwilligers 55+ Doelgroeponderzoeksverslag

Desiree Piar 0824864 CMD 1B Docent : James boekbinder Project : vrijwilligers 55+ Doelgroeponderzoeksverslag Doelgroeponderzoeksverslag Interviews Naam: Sharlene Piar Arends leeftijd: 59 Hoe zou jij een tienermoeder helpen als jij een vrijwilliger was? En waarmee zou je een tienermoeder mee helpen? Advies geven

Nadere informatie

Trainersopleiding 2014

Trainersopleiding 2014 Trainersopleiding 2014 Remind Keizersgracht 253, Amsterdam www.remindlearning.nl trainersopleiding@remindlearning.nl Uitleg van de trainersopleiding In dit document kun je lezen wat Remind doet, waar Remind

Nadere informatie

Financieel bewustzijn kun je leren

Financieel bewustzijn kun je leren Financieel bewustzijn kun je leren prinses máxima 10 VERZEKERD! nummer 2, december 2010 Ze zet zich al jarenlang in voor een toegankelijke financiële sector. Sinds kort heeft ze er een nieuwe functie

Nadere informatie

Resultaten Dreambuilders onderzoek

Resultaten Dreambuilders onderzoek Resultaten Dreambuilders onderzoek December 2012 1 Onderzoek geeft nieuw beeld van jonge hoogopgeleiden in Nederland: Nu hard werken en dromen van wereld verbeteren Inspiratie Akademie, 4YoungPeople en

Nadere informatie

Colofon blz. 1 Handleiding blz. 3-4 Voorbeeld spaarplan blz. 5-7 Spaarplan 1 blz. 8-10 Spaarplan 2 blz. 11-13 Spaarplan 3 blz. 14-16 Spaarplan 4 blz.

Colofon blz. 1 Handleiding blz. 3-4 Voorbeeld spaarplan blz. 5-7 Spaarplan 1 blz. 8-10 Spaarplan 2 blz. 11-13 Spaarplan 3 blz. 14-16 Spaarplan 4 blz. Colofon blz. 1 Handleiding blz. 3-4 Voorbeeld spaarplan blz. 5-7 Spaarplan 1 blz. 8-10 Spaarplan 2 blz. 11-13 Spaarplan 3 blz. 14-16 Spaarplan 4 blz. 17-19 Spaarplan 5 blz. 20-22 Voorbeeld Contract blz.

Nadere informatie

Inkomsten uit arbeid van vrouwen en hun partners

Inkomsten uit arbeid van vrouwen en hun partners Inkomsten uit arbeid van vrouwen en hun s Karin Hagoort en Maaike Hersevoort In 24 verdienden samenwonende of gehuwde vrouwen van 25 tot 55 jaar ongeveer de helft van wat hun s verdienden. Naarmate het

Nadere informatie

13 juni 2015, Reehorst, Ede

13 juni 2015, Reehorst, Ede Verslag bijeenkomst jaarthema 2015/2016 De balans tussen werk, zorg en invloed 13 juni 2015, Reehorst, Ede De balans tussen werk, zorg en invloed.het blijft een actueel thema. In 2013 zei Minister Asscher:

Nadere informatie

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid

18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid 18 tips om te werken aan je eigen inzetbaarheid Goed, gezond en gemotiveerd aan het werk tot je pensioen? Dat bereik je door kansen te pakken op het werk. Leer aan de hand van onderstaande punten hoe je

Nadere informatie

Inhoud. Mijn leven. ik regel mijn geldzaken

Inhoud. Mijn leven. ik regel mijn geldzaken Inhoud Inleiding...3 Hoofdstuk 1 Bewaren...5 Hoofdstuk 2 Administratie...7 Hoofdstuk 3 Inkomsten... 8 Hoofdstuk 4 Uitgaven... 10 Hoofdstuk 5 Sparen... 12 Hoofdstuk 6 Verzekeringen...15 Hoofdstuk 7 Begroting...

Nadere informatie

blad Ontmoet Paul op www.onsbpfschilders.nl wat vinden blijft gelijk 5 Meer inzicht in je pensioen: met UPO & de Pensioenplanner 2 Premie in 2015:

blad Ontmoet Paul op www.onsbpfschilders.nl wat vinden blijft gelijk 5 Meer inzicht in je pensioen: met UPO & de Pensioenplanner 2 Premie in 2015: Pensioen blad voor ondernemers april 2015 Meer inzicht in je pensioen: met UPO & de Pensioenplanner 2 wat vinden we van ons pensioenfonds 4 Premie in 2015: pensioenpremie blijft gelijk 5 Welk pensioenloon

Nadere informatie

1 3 N u t t i g e LinkedIn Tips. Haal direct meer uit je netwerk!

1 3 N u t t i g e LinkedIn Tips. Haal direct meer uit je netwerk! 1 3 N u t t i g e LinkedIn Tips Haal direct meer uit je netwerk! Inleiding Allereerst wil ik u bedanken voor het downloaden van dit e-book. Na weken van voorbereiding kunnen we dan nu eindelijk dit e-book

Nadere informatie

Studiefinanciering? of sparen voor de studie van uw kinderen

Studiefinanciering? of sparen voor de studie van uw kinderen Studiefinanciering? of sparen voor de studie van uw kinderen De studiefinanciering gaat in september 2015 drastisch veranderen. Het zogenaamde leenstelsel wordt geïntroduceerd. Dat heeft heel veel financiële

Nadere informatie

Slim omgaan met geld

Slim omgaan met geld Slim omgaan met geld Deel 1 Oorzaken en financieel overzicht. Dit werkboek is van: Datum: 1 Copyright - Drukke Moeders Marijke Minten Welkom Drukke Moeders Online Cursus Financiën Werkboek Dit is een werkboek

Nadere informatie

MANTELZORG VANAF JANUARI 2015 EEN GROTERE ZORG VOOR GEMEENTEN

MANTELZORG VANAF JANUARI 2015 EEN GROTERE ZORG VOOR GEMEENTEN MANTELZORG VANAF JANUARI 2015 EEN GROTERE ZORG VOOR GEMEENTEN Veel jongeren hebben al vroeg de zorg voor een gezinslid. Maar wie zorgt er eigenlijk voor hen? De klassieke verzorgingsstaat verandert in

Nadere informatie

Prinsjesdag A Tradities

Prinsjesdag A Tradities Prinsjesdag A Tradities Tradities De gouden koets, de Koningin, een grote troon, dames met prachtige hoeden op, de minister van Financiën met het koffertje. Het is weer Prinsjesdag. Op deze dag vertelt

Nadere informatie

'Gratis' mantelzorg (m/v)

'Gratis' mantelzorg (m/v) 'Gratis' mantelzorg (m/v) Presentatie Eelco Wierda bij NVR-expertmeeting 'Gendersensitief beleid bij gemeenten' 11 juni 2015 Vorig jaar ben ik mij vanuit Atria als Kenniscentrum voor Emancipatie verder

Nadere informatie

Anw: uitkering bij overlijden

Anw: uitkering bij overlijden Anw: uitkering bij overlijden Inhoud Wat is de Anw 2 Voor wie is de Anw 2 Wanneer krijgt u Anw 3 De halfwezenuitkering 6 Inkomsten 7 Hoeveel is de Anw 8 Hoe lang duurt de Anw-uitkering 8 Wat gaat er van

Nadere informatie

12 REDENEN NOG TE STARTEN MET NETWERK

12 REDENEN NOG TE STARTEN MET NETWERK 12 REDENEN OM VANDAAG NOG TE STARTEN MET NETWERK MARKETING LETSPLAYBUSINESS.BE Enkele jaren geleden maakte mijn vrouw kennis met netwerk marketing. Ze leerde de Aloé Vera producten van Forever Living Products

Nadere informatie

Manage Medewerkers Slim, Simpel & Succesvol

Manage Medewerkers Slim, Simpel & Succesvol Manage Medewerkers Slim, Simpel & Succesvol Manage Medewerkers Slim, Simpel & Succesvol zorgt ervoor dat je je managementtijd halveert en meer rust in je hoofd ervaart. Terwijl je de productiviteit en

Nadere informatie

Lesbrief bij Actie voor onze roze juf. Netty van Kaathoven

Lesbrief bij Actie voor onze roze juf. Netty van Kaathoven Lesbrief bij Actie voor onze roze juf Netty van Kaathoven Voor groep 7 en 8 Inhoud van deze lesbrief - Thema s van het boek - Lesopzet - Doel van de les - Uitwerking - Bijlage: opdrachtenblad - Bijlage:

Nadere informatie

E-mailmarketing voor zorg-professionals: Reader Deel 1: Waarom is e-mail marketing belangrijk?

E-mailmarketing voor zorg-professionals: Reader Deel 1: Waarom is e-mail marketing belangrijk? Waarom is e-mail marketing belangrijk als zorg-professional? Als therapeut of coach werk je graag met mensen. Ook wil je graag genoeg verdienen om van te kunnen leven. Dat betekent dat het belangrijk voor

Nadere informatie

Voel je vrij en liefdevol 7 oefeningen

Voel je vrij en liefdevol 7 oefeningen Voel je vrij en liefdevol 7 oefeningen Soms voel je je gevangen door het leven. Vastgezet door de drukte, en beklemd in je eigen hoofd. Je voelt je niet vrij en je voelt geen liefde. Met deze tips breng

Nadere informatie

Signalen uit de praktijk in vraag en antwoord Nummer 2, december 2006

Signalen uit de praktijk in vraag en antwoord Nummer 2, december 2006 WERK EN INKOMEN VOOR JONGGEHANDICAPTEN Signalen uit de praktijk in vraag en antwoord Nummer 2, december 2006 Het komend jaar werkt het BPV&W samen met NIZW aan het project Bouwen aan actieve informatievoorziening

Nadere informatie

de digitale les Fix je Risk

de digitale les Fix je Risk 1 Handleiding bij de digitale les Fix je Risk Dit is de handleiding die hoort bij de digitale les Fix je Risk. De les is geschikt voor groep 7 en 8. De digitale les heeft als doel leerlingen uit te leggen

Nadere informatie

Welke maatschappelijke problemen bestrijdt de Buzinezzclub? Hoe pakt de Buzinezzclub dit aan?

Welke maatschappelijke problemen bestrijdt de Buzinezzclub? Hoe pakt de Buzinezzclub dit aan? Contactgegevens Naam organisatie/initiatief: Stichting Stimulering Jong Ondernemerschap Naam primair contactpersoon: Leo van Loon Post adres: Maashaven Zuid Zijde 2, 3081 AE Rotterdam Telefoonnummer: +31

Nadere informatie

Checklist samenwonen voor partners waarvan alleen de man kinderen heeft

Checklist samenwonen voor partners waarvan alleen de man kinderen heeft Checklist samenwonen voor partners waarvan alleen de man kinderen heeft Vul afzonderlijk van elkaar allebei de vragen in. Bij elke vraag moet je een antwoord kiezen. Als je niet kunt kiezen, kies dan het

Nadere informatie

Eerste baan... en pensioen?

Eerste baan... en pensioen? Eerste baan... en pensioen? Waaraan denk je bij je eerste baan? Pensioen is misschien het laatste waar je aan denkt bij je eerste baan. Toch is het erg belangrijk. Neem dus rustig de tijd om je er in te

Nadere informatie

Anw: uitkering bij overlijden

Anw: uitkering bij overlijden Anw: uitkering bij overlijden Inhoud Wat is de Anw 2 Voor wie is de Anw 2 Wanneer krijgt u Anw 3 Als u een kind onder 18 jaar heeft 6 Inkomsten 7 Hoeveel is de Anw 8 Hoe lang duurt de Anw-uitkering 8 Wat

Nadere informatie

Waar sta jij? Reflectie- vragen voor de vakantie, zodat je er straks fit en effectief tegen aan kunt. Marischka Setz DNHS

Waar sta jij? Reflectie- vragen voor de vakantie, zodat je er straks fit en effectief tegen aan kunt. Marischka Setz DNHS Waar sta jij? Reflectie- vragen voor de vakantie, zodat je er straks fit en effectief tegen aan kunt. Vragen uit Loopbaan gesprekken waarmee je meteen jouw voordeel kunt doen Marischka Setz DNHS Waar sta

Nadere informatie

Vrouwen en pensioen. www.pensioenkijker.nl

Vrouwen en pensioen. www.pensioenkijker.nl Vrouwen en pensioen Hoe zit het met je pensioen? Dat is niet iets waar je zo gauw bij stilstaat. Toch is het belangrijk dat wel te doen. Ga voor jezelf na op welk pensioen je straks recht hebt. Hoe onafhankelijk

Nadere informatie

Onderzoek Stress. 5 Juni 2014. Over het 1V Jongerenpanel

Onderzoek Stress. 5 Juni 2014. Over het 1V Jongerenpanel Onderzoek Stress 5 Juni 2014 Over het onderzoek Aan dit online onderzoek, gehouden van 20 mei tot en met 5 juni 2014 in samenwerking met 7Days, deden 2.415 jongeren mee. Hiervan zijn er 949 scholier en

Nadere informatie

van ondernemers zijn. Om continu oplossingen te vinden, blijf ik op zoek naar nieuwe informatie. Alles wat bruikbaar bleek in de praktijk, bracht ik

van ondernemers zijn. Om continu oplossingen te vinden, blijf ik op zoek naar nieuwe informatie. Alles wat bruikbaar bleek in de praktijk, bracht ik Inleiding Laat ik met de deur in huis vallen: ik geloof dat het midden- en kleinbedrijf een verschil maakt in de wereld. Denk aan bedrijven die nieuwe manieren bedenken om oceanen plasticvrij te maken,

Nadere informatie

Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin)

Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Samenstelling tekst Beppie Brood (teamleider ATC s Amstelduin) Monique van Kollenburg (trainer ATC Amstelduin) Lay-out Bob Snel (trainer ATC Amstelduin) Document Versie maart 2007 Meer informatie E-mail:

Nadere informatie

>>> Dag tegen het Pesten 19-04-12 >>> Codename Future - Tel. 070-3024770 - Fax. 070-3644934 www.codenamefuture.nl 1

>>> Dag tegen het Pesten 19-04-12 >>> Codename Future - Tel. 070-3024770 - Fax. 070-3644934 www.codenamefuture.nl 1 >>> Codename Future - Tel. 070-3024770 - Fax. 070-3644934 www.codenamefuture.nl 1 Inhoudsopgave Colofon 3 Dag tegen het pesten 4 Highlights 4 Pesten gebeurt in mijn klas het meest met 5 Welke uitspraak

Nadere informatie

Tekst 1 Goede voornemens voor 2013 Vrouwen willen meer voor zichzelf opkomen, mannen willen vaker bij hun familie zijn.

Tekst 1 Goede voornemens voor 2013 Vrouwen willen meer voor zichzelf opkomen, mannen willen vaker bij hun familie zijn. Actuele opdracht leesvaardigheid Goede voornemens januari - 2013 2 vmbo Opdracht 1 Veel mensen maken goede voornemens aan het begin van een nieuw jaar. Ze bedenken dan wat ze in het nieuwe jaar anders

Nadere informatie

DÉ EENVOUDIG LEVEN CHECKLIST

DÉ EENVOUDIG LEVEN CHECKLIST 25 TIPS VOOR EEN EENVOUDIGER LEVEN MET MINDER STRESS 1 SCHRIJF JOUW PERSOONLIJKE MISSIE De nummer #1 reden dat mensen worstelen met stress is een gebrek aan richting. Zodra je jouw persoonlijke missie

Nadere informatie

KIDmail 25. www.kidpartners.nl. Januari 2013

KIDmail 25. www.kidpartners.nl. Januari 2013 www.kidpartners.nl KIDmail 25 Januari 2013 Allereerst willen wij jou een stralend 2013 wensen met de onderstaande doodle. Je kunt zelf invullen waar jouw ster het komend jaar gaat stralen. We hebben het

Nadere informatie

Wil jij nog meer sportplezier bij jouw verenigingen?

Wil jij nog meer sportplezier bij jouw verenigingen? Wil jij nog meer sportplezier bij jouw verenigingen? Scoor dan met ons topaanbod! Een programma van sportbonden en NOC*NSF dat sportief gedrag stimuleert en ongewenst gedrag aanpakt. Vraag kinderen waarom

Nadere informatie

Theorieboek. leeftijd, dezelfde hobby, of ze houden van hetzelfde. Een vriend heeft iets voor je over,

Theorieboek. leeftijd, dezelfde hobby, of ze houden van hetzelfde. Een vriend heeft iets voor je over, 3F Wat is vriendschap? 1 Iedereen heeft vrienden, iedereen vindt het hebben van vrienden van groot belang. Maar als we proberen uit te leggen wat vriendschap precies is staan we al snel met de mond vol

Nadere informatie

Lorem Ipsum. Ben je in de leeftijd van. Win actie. 15 tot 18. Win een coachtraject t.w.v. 1000,00,- jaar?

Lorem Ipsum. Ben je in de leeftijd van. Win actie. 15 tot 18. Win een coachtraject t.w.v. 1000,00,- jaar? Ben je in de leeftijd van 15 tot 18 jaar? Win actie Win een coachtraject t.w.v. 1000,00,- 2 We vragen 100% toewijding Ben je er klaar voor om je eetstoornis te verslaan? Wil jij je 100% inzetten? En wil

Nadere informatie

Ouders inspireren. bij voorlezen en taalontwikkeling. Praktische tips voor leerkrachten en pedagogisch medewerkers

Ouders inspireren. bij voorlezen en taalontwikkeling. Praktische tips voor leerkrachten en pedagogisch medewerkers Ouders inspireren bij voorlezen en taalontwikkeling Praktische tips voor leerkrachten en pedagogisch medewerkers Meer verdiepi ng en achtergron d vind je in Kwes tie van lezen nr. 8 (Stichting Leze n)

Nadere informatie

Inhoud. Mijn leven. de liefde en ik

Inhoud. Mijn leven. de liefde en ik Inhoud Inleiding...3 Hoofdstuk 1 Gevoelens... 4 Hoofdstuk 2 Ontmoeten... 6 Hoofdstuk 3 Verliefd... 8 Hoofdstuk 4 Date... 10 Hoofdstuk 5 Verkering... 12 Hoofdstuk 6 Intimiteit... 14 Hoofdstuk 7 Seks...

Nadere informatie

Deze toolkit is tot stand gekomen i.s.m Zilveren Kruis, partner in sport van NOC*NSF

Deze toolkit is tot stand gekomen i.s.m Zilveren Kruis, partner in sport van NOC*NSF Klantenbinding Deze toolkit is tot stand gekomen i.s.m Zilveren Kruis, partner in sport van NOC*NSF De nationale sportweek is onderdeel van de Europese week van de sport Introductie Toolkit Jij hebt als

Nadere informatie

Optimaliseer je prestaties

Optimaliseer je prestaties Winst en Groei - Internetmarketing en Verkooptraining Optimaliseer je prestaties 10 Technieken om je prestaties te verbeteren Christo Cornelissen & Mieke Bouquet Alles waar je jezelf op weet te focussen

Nadere informatie

MEERJARENPLAN Stichting AVN 2014 & 2015

MEERJARENPLAN Stichting AVN 2014 & 2015 MEERJARENPLAN Stichting AVN 2014 & 2015 Vrijwilligerswerk Vrouwen uit huis halen / participatie maatschappij Talenten vrouwen voor de samenleving winnen Nederlandse taal van vrouwen verbeteren Veel vrouwen

Nadere informatie

Inhoud. Deel 1 Inleiding in professional organizing 9

Inhoud. Deel 1 Inleiding in professional organizing 9 Inhoud Deel 1 Inleiding in professional organizing 9 1 Geschiedenis en context van professional organizing 11 1.1 Een stukje geschiedenis 11 1.2 Een definitie 12 1.3 Klanten 12 1.4 Voorbeelden van professional

Nadere informatie

Bijlage bij lesbrief Pensioenworkshop Mañana

Bijlage bij lesbrief Pensioenworkshop Mañana Stichting Weet Wat Je Besteedt (WWJB) Extra uitleg en Q&A Bijlage bij lesbrief Pensioenworkshop Mañana Wat is pensioen? Tekst uit het filmpje Wist je dat je nu waarschijnlijk al pensioen opbouwt? Een klein

Nadere informatie

Tips voor Succesvolle Productlancering

Tips voor Succesvolle Productlancering Tips voor Succesvolle Productlancering Door Welmoet Babeliowsky 2015-2016 Hallo! Ben je zelfstandige, coach, trainer of adviseur? Dan heb ik gelijk een vraag aan je! Stel je eens voor: Dat je een nieuw

Nadere informatie

Waar een wil is, is een Weg!

Waar een wil is, is een Weg! 5 tips om moeiteloos voor jezelf te kiezen en een stap te zetten. Waar een wil is, is een Weg! - Lifecoach http://www.facebook.com/arlettevanslifecoach 0 Je bent een ondernemende 40+ vrouw die vooral gericht

Nadere informatie

Seksuele vorming: gave (op-)gave

Seksuele vorming: gave (op-)gave Seksuele vorming: gave (op-)gave De Wegwijzer Oosterwolde, 28 januari 2016 Mieneke Aalberts-Vergunst Programma Introductie Stellingen De wereld om ons heen Onze opvoeding Seksualiteit Het Bijbelse beeld

Nadere informatie

WERKBLADEN Seksuele intimidatie

WERKBLADEN Seksuele intimidatie WERKBLADEN Seksuele intimidatie 1 Waarom dit boekje? 1.1 Zet een rondje om het goede antwoord. Seksuele intimidatie komt vaak voor. Ja Nee Seksuele intimidatie komt weinig voor. Ja Nee Mannen worden vaker

Nadere informatie

HEY WAT KAN JIJ EIGENLIJK GOED? VERKLAP JE TALENT IN 8 STAPPEN

HEY WAT KAN JIJ EIGENLIJK GOED? VERKLAP JE TALENT IN 8 STAPPEN E-blog HEY WAT KAN JIJ EIGENLIJK GOED? VERKLAP JE TALENT IN 8 STAPPEN In talent & groei Het is belangrijk om je talent goed onder woorden te kunnen brengen. Je krijgt daardoor meer kans om het werk te

Nadere informatie

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Grijp je Ambities Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Je dromen verwezenlijken in 7 stappen. Grijp je ambities Brengt je dichterbij je ideaal Laat je talenten leven Helpt je het

Nadere informatie

Maartje Voorbeeld 10.03.2014

Maartje Voorbeeld 10.03.2014 Maartje Voorbeeld 10.03.2014 Maartje Voorbeeld / 10.03.2014 / Inzetbaarheidsscan 2 Ben jij duurzaam inzetbaar? Blijf van waarde in de wereld van werk Iedereen wil graag gezond, productief en met plezier

Nadere informatie

pggm.nl Persoonlijke Balans in de beleving van PGGM- leden Enquête De Persoonlijke Balans

pggm.nl Persoonlijke Balans in de beleving van PGGM- leden Enquête De Persoonlijke Balans pggm.nl Persoonlijke Balans in de beleving van PGGM- leden Enquête De Persoonlijke Balans In maart 2014 heeft PGGM haar leden gevraagd naar hun persoonlijke balans: wat betekent persoonlijke balans voor

Nadere informatie

- Waarschuwing- dit is een pittige les!

- Waarschuwing- dit is een pittige les! - Waarschuwing- dit is een pittige les! Herken je de volgende situatie: Je vraagt aan je partner (heb je deze niet denk dan even terug aan de tijd dat je deze wel had) of hij de vuilniszak wilt buiten

Nadere informatie

TALENTPUNT. Een Development Program speciaal voor HR professionals

TALENTPUNT. Een Development Program speciaal voor HR professionals FOCUS ON THE FUTURE Je bent een HR professional met veel ambitie en je wilt succesvol(ler) zijn. Je bent gericht op de nieuwste HR ontwikkelingen en nieuwsgierig naar hoe andere HR professionals zaken

Nadere informatie

DEEL 1. WERKBOEK 5 Eigen keuze. 2015 Monique van Dam YOU: De keuze is aan jou!

DEEL 1. WERKBOEK 5 Eigen keuze. 2015 Monique van Dam YOU: De keuze is aan jou! DEEL 1 1 WERKBOEK 5 Eigen keuze Inhoud 2 1. Hoe zit het met je keuzes? 3 2. Hoe stap je uit je automatische piloot? 7 3. Juiste keuzes maken doe je met 3 vragen 9 4. Vervolg & afronding 11 1. Hoe zit het

Nadere informatie

Meerwaarde met Online Marketing Expertise

Meerwaarde met Online Marketing Expertise Meerwaarde met Online Marketing Expertise Webinar 26 mei 2015 Wat leer je in dit webinar? Nieuwe ontwikkelingen bij zelfstandig ondernemers De meest gestelde vraag door ondernemers Hoe je als VA daarop

Nadere informatie

Positief Huishouden met Kinderen

Positief Huishouden met Kinderen Positief Huishouden met Kinderen Deel 2: Communiceren met kinderen Dit werkboek is van: Datum: 1 Copyright Drukke Moeders Marijke Minten Welkom Dit is een werkboek dat hoort bij de videotraining Positief

Nadere informatie

1. Besluit dat je wilt sturen op cijfers

1. Besluit dat je wilt sturen op cijfers Een winstgevend plan voor je bedrijf hebben en gericht werken aan de uitvoering daarvan is pure noodzaak. En toch zijn er maar weinig ondernemers die hierin slagen. Het grote obstakel is dat ze niet weten

Nadere informatie

Verstandig je pensioen regelen

Verstandig je pensioen regelen 1 Verstandig je pensioen regelen Voor wie is deze folder? Deze folder is voor iedereen die zijn of haar pensioen goed wil regelen. Van de mensen die werken heeft bijna de helft nooit goed over het pensioen

Nadere informatie

blad HALLO ALLEMAAL LIKE BPF SCHILDERS OP FACEBOOK WAT GEBEURT ER ALS JE NIET MEER KAN WERKEN? 4 EERDER STOPPEN MET WERKEN? Bereken zelf of het kan!

blad HALLO ALLEMAAL LIKE BPF SCHILDERS OP FACEBOOK WAT GEBEURT ER ALS JE NIET MEER KAN WERKEN? 4 EERDER STOPPEN MET WERKEN? Bereken zelf of het kan! Pensioen blad voor ondernemers maart 2016 Online klantenpanel GEZOCHT: MENSEN MET EEN MENING! 3 WAT GEBEURT ER ALS JE NIET MEER KAN WERKEN? 4 EERDER STOPPEN MET WERKEN? Bereken zelf of het kan! 5 BELEGGEN

Nadere informatie