WERKBLADEN Seksuele intimidatie

Transcriptie

1 WERKBLADEN Seksuele intimidatie 1 Waarom dit boekje? 1.1 Zet een rondje om het goede antwoord. Seksuele intimidatie komt vaak voor. Ja Nee Seksuele intimidatie komt weinig voor. Ja Nee Mannen worden vaker geïntimideerd dan vrouwen. Ja Nee Vrouwen worden vaker geïntimideerd dan mannen. Ja Nee 1 op 3 vrouwen wordt wel eens lastig gevallen door mannen op het werk. Ja Nee 1.2 Wat geeft het boekje? 1.3 Op welke vragen geeft het boekje antwoord? 1

2 1.4 Wat zijn tips? 1.5 Welke tips denk jij dat er in het boekje staan? 2 Wat is seksuele intimidatie? 2.1 Wat zegt de vervelende collega? 2.2 Wat doet de vervelende collega? 2.3 Wat zou jij doen als iemand dat tegen jou zegt? 2.4 Waarom doe je dat? 2.5 Wat zou je ook kunnen doen? 2

3 2.6 Vul aan. Seksuele intimidatie kan alleen een vervelende opmerking over seks zijn. Het kan ook verder gaan. Wat kan nog meer gebeuren? 2.7 Zijn alle grapjes over seks vervelend? 2.8 Wanneer worden grapjes vervelend? 2.9 Welke vragen staan er in de tekst? 2.10 Hoe voel je je als je er niet over wilt praten? 2.11 Wat is normaal aanraken? 2.12 Wanneer is aanraken seksuele intimidatie? 3

4 2.13 Leg uit wat aanranding is. Geef 3 voorbeelden Leg uit wat verkrachting is Hoe kan een man verkracht worden? 2.16 Vul in: Van seksuele intimidatie kun je.. worden. Je niets te zeggen. Soms ben je. Soms. je je. Het is belangrijk er over te. Gebruik deze woorden: Durft Bang Schaam Praten Ongelukkig Waarom intimideren mensen collega s seksueel? Welke 3 redenen staan er in de tekst? 2.18 Wat doen mensen die de baas willen zijn? 4

5 2.19 Wat willen die mensen? 2.20 Welke complimenten zijn goed bedoeld en toch heel vervelend? 2.21 Wanneer maken mannen stoere opmerkingen over seks? 3 Interview Martina Verboom 3.1 Waar werkt Martina? 3.2 Wat gebeurde er vorig jaar? 3.3 Wat zei de collega tegen haar? 3.4 Waar keek hij naar? 3.5 Wat vond Martina ervan? 5

6 3.6 Wat zei ze? 3.7 Waar was Martina bang voor? 3.8 Wat gebeurde er toen? 3.9 Wat deed de collega allemaal in de kantine? 3.10 Hoe voelde Martina zich? 3.11 Wist ze wat ze moest doen? 3.12 Wat dacht ze? 3.13 Hoe voelde ze zich? 3.14 Wat wilde ze niet meer? 6

7 3.15 Wat heeft ze een paar keer gedaan? 3.16 Wanneer was ze het helemaal zat? 3.17 Naar wie is ze toe gegaan? 3.18 Wat was de werkleider? 3.19 Met wie is hij gaan praten? 3.20 Wat zei de collega? 3.21 Wat heeft hij gedaan? 3.22 Heeft ze nog last? 3.23 Wat vind jij? Wat denk je dat Martina een volgende keer doet als iemand haar seksueel intimideert? Wat vind je van Martina? Wat heeft ze goed gedaan? Wat zou jezelf doen? 7

8 4 Word je geïntimideerd? Praat erover! 4.1 Vul in: Je voelt je ongelukkig als.. Hoe langer het duurt hoe.. jij je voelt. Je hebt geen om naar je te gaan. Soms. je aan je zelf. Is het wel zo..? Maar dat je niet te denken. Als je je rot voelt,.. Gebruik deze woorden Moet je er iets aan doen Erg Hoef Rotter Zin Twijfel Werk - Een collega jou seksueel intimideert 4.2 Beantwoord onderstaande vragen. Waarom is het belangrijk om te praten, met iemand die je vertrouwt? Met wie zou jij gaan praten? Waarom kies je die persoon? Er staat: vertel je baas precies wat je collega doet. Waarom is het belangrijk dat de baas dat weet? Wat kan de baas doen om de intimidatie te laten stoppen? Wat is een vertrouwenspersoon? Wat doet de vertrouwenspersoon samen met jou? Waar kan de vertrouwenspersoon mee helpen? Waarom helpt praten soms niet. Noem twee redenen. Wat doet een klachten commissie? 8

9 Waar staat dat een bedrijf wat moet doen tegen seksuele intimidatie? Waar kun je een klacht indienen als het bedrijf niets doet? 5 Interview Rinie Schoorl. 5.1 Beantwoord onderstaande vragen. Met welke klachten kun je naar een vertrouwenspersoon gaan? Waar helpt een vertrouwenspersoon mee? Wat gebeurt er als het niet lukt? Wat doet de klachtencommissie? Wanneer is het seksuele intimidatie? Wat doet de collega? Wat moet jij dan doen? Wat doe je als het niet stopt? Wat deed de man bij een vrouwelijke collega? Wat deed de vrouw toen? Wat deed ze daarna? De vertrouwenspersoon vertelde het aan de baas. Wat gebeurde daarna? Is het daarna nog eens gebeurd? 9

10 Wat moet je altijd doen? Vertelt een vertrouwenspersoon jouw verhaal zomaar door? Wanneer mag de vertrouwenspersoon over jouw probleem praten? 5.2 Wat vind jij? Zou je naar de vertrouwenspersoon gaan als een collega zegt: Jij hebt een lekker kontje zeg. Leg je antwoord uit. 6 Interview Peter Bakker. 6.1 Wat vind jij? Beantwoord onderstaande vragen. Wat vind van het gedrag van Peter Bakker. Leg uit waarom je het vindt. Wat vind je van de vrouw.? Leg uit waarom je dat vindt. Ben jij wel eens heel erg verliefd? Wat doe jij als je heel erg verliefd bent? 7 Kun je seksuele intimidatie voorkomen 7.1 Bedenk samen wat een bedrijf kan doen. 7.2 Beantwoord onderstaande vragen Wat is assertief zijn? Wat doe je als een collega iets doet wat jij niet wilt? Wat kun je doen als je niet durft? Welke vrouwen krijgen meer aandacht van mannen? 10

11 Wat kun je doen als je opmerkingen over je uiterlijk vervelend vindt? Wanneer nemen mensen je sneller serieus? Hoe laat je zien dat je zelfverzekerd bent? Wat kun je doen als je merkt dat een collega seksueel geïntimideerd wordt? 8 Vraag en antwoord 8.1 Wat vind jij? Beantwoord onderstaande vragen. Wat vind jij van het gedrag van de collega s van de man die homo is? Welke tips vind je goed uit het antwoord? Wat vind je van de vrouw die een tik op haar billen krijgt van haar collega? Welke tips vind je goed uit het antwoord? Wat vind je van de plannen van de man die verliefd is op zijn collega? Welke tips uit het antwoord vind je goed? 9 Hoe ga je om met je collega s? 9.1 Beantwoord onderstaande vragen. Waarom is praten belangrijk? Wat helpt als collega s verlegen zijn? Wanneer kun je beter over een ruzie praten? 11

12 Wat betekent privacy? Wat moet je doen voor je collega s aanraakt? Wat kun je doen als jij wel verliefd bent maar je collega niet? Wat kun je beter niet doen als je een relatie met een collega hebt? 9.2 Welke twee tips vind jij het beste? Waarom? 10 Woordenlijst 10.1 Vul het juiste woord uit de woordenlijst in. Je durft te zeggen wat je denkt en vindt. Je bent Deze commissie onderzoekt klachten en geeft advies Als een man je vagina binnen gaat als jij het niet wilt is dat Je hebt het recht dingen voor jezelf te houden. Je hebt recht op Als iemand je zomaar zoent of aanraakt en je wilt het niet dan is het Je doet normaal tegen je collega s. Je lacht niemand uit. Je hebt Deze commissie onderzoekt klachten over een bedrijf Iemand raakt je steeds aan en maakt grapjes over seks die jij vervelend vindt. Dat is Tegen deze persoon kun je alles zeggen, samen met jou zoekt hij/ zij een oplossing 12