Extra maatregelen 2016

Transcriptie

1 Extra maatregelen december Achtergrondinformatie extra maatregelen weidegang 12 juni 2012: ondertekening Convenant Weidegang; Voortgangsbijeenkomst 2014: extra maatregelen nodig voor stijgen aandeel weidegang; Juli 2015: eerste inventarisatie mogelijke maatregelen; Eind 2015: gesprekken met groepen ondertekenaars over extra maatregelen 2016; 16 december 2015: extra maatregelen 2016 worden besproken tijdens voortgangsbijeenkomst convenant Eigen initiatief groepen ondertekenaars voor extra maatregelen 2016 (inhoud en uitvoering). 2 1

2 1. Organisaties van melkveehouders PR-campagne voor melkveehouders; Inbedden weidegang in alle facetten van de onderwijsprogramma s; Weide-app grasgroei ontwikkelen en aanbieden aan leden; Meer stimulering weidegang in milieuwetgeving; Pleiten voor vergroting aandeel weidezuivel (o.a. kaas) in schappen supermarkten Zuivelondernemingen Werven van melkveehouders voor het project Nieuwe Weiders; Melkveehouders leertrajecten aanbieden zoals de Farmwalk; Invoeren eenduidige definities en borging voor weidegang die past bij een moderne bedrijfsvoering; Elkaar aanspreken op individuele resultaten aandeel weidegang (gedaalde ondernemingen maken plan van aanpak). 4 2

3 3a. Erfbetreders veevoer Actief werven melkveehouders voor project Nieuwe Weiders; Organiseren van informatiebijeenkomsten buitendienst (meer kennis en dus zelfvertrouwen door meer training); Minimaal één weidecoach per mengvoerbedrijf; Ontwikkelen van een beslisboom weidegang; Actief verspreiden van nieuwsbrief De Weideman. 5 3b. Erfbetreders financieel Proactief gesprek aangaan met melkveehouders over weidegang; Proactief melkveehouders uitnodigen tot het invullen van de rekentool Beweidingswijzer ; Informeren van adviseurs over de mogelijkheden rondom beweidingsadvies-trajecten. 6 3

4 3c. Erfbetreders overig Project Nieuwe Weiders ondersteunen en actief onder de aandacht brengen bij melkveehouders; Vergroten van kennis weidegang bij buitendienst/leden d.m.v. training Retail (alleen gesproken met Jumbo) Waar mogelijk met leveranciers open dagen organiseren met weidende koeien; Consumenten informeren over weidegang (gekoppeld aan een actie); Medewerkers vers informeren over weidezuivel; Inventariseren markt weidemelk en eventueel introduceren nieuwe producten met weidemelkgarantie. 8 4

5 5. Kaasverkopers en kaashandelaren Informatievoorziening verbeteren met zuivelondernemingen en Stichting Weidegang (t.a.v. melkstromen); Onderzoeken van de kernwaarde weidemelk per fabriek (met een minimumnorm); Lobby naar retail voor alleen weidekaas in de schappen Maatschappelijke organisaties Lobby voor stimuleren weidegang via wetgeving (zoals fosfaatrechten); Extra inzet voor ondersteunen verkrijgbaarheid weidezuivel, m.n. kaas moet ook over op weidezuivel; Beter Leven Keurmerk voor zuivel ontwikkelen (met onderdeel weidegang). 10 5

6 7. Terreinbeherende organisaties Inventarisatie door terreinbeheerders over aandeel weidegang (aantallen bedrijven en melkkoeien) op eigen gronden; Gesprekken voeren met grondgebruikers over weidegang; Investeren in opleidingsmodules voor grondgebruikers (nog niet op alle ondertekenaars van toepassing); Aandacht voor weidegang in communicatiemiddelen terreinbeheerders Overheid Maatlat Duurzame Veehouderij beter toegankelijk maken voor weidegang; Financiële bijdrage deskundigheidsbevordering melkveehouders (Nieuwe Weiders); Overleg provincies over rol weidegang; 1 miljoen in periode voor extra inzet weidegang; Voornemen voor middelen voor weidegang vanuit nationale enveloppe (30 miljoen). 12 6

7 9. Onderwijs en wetenschap Verplichte opname weidegang in curriculum opleidingen veehouderij (doorlopende leerlijn); Het merendeel (bv. 80%) van de voorbeeld-/stagebedrijven past weidegang toe; Inzet lector weidegang om weidegang in te bedden in onderwijs (beweidingsleer); Iedere onderwijsinstelling ten minste gebruik maken van weidecoaches; Binnen Nederlands melkveehouderijonderzoek altijd aandacht voor impact op weidegang; Meer aandacht voor sociale aspecten (incentives veehouder). 13 7