Enquête WBDF. Enquête commissie: Eric Burger Jack Mathijssen Marian Schrijvers Ed Holdorp

Transcriptie

1 Enquête WBDF Enquête commissie: Eric Burger Jack Mathijssen Marian Schrijvers Ed Holdorp Datum: augustus 2009

2 Inleiding Het huidige bestuur wilt graag weten wat er leeft onder de leden, vooral met het oog op de toekomst. Wij hopen er achter te komen welke richting we op moeten in de toekomst, of misschien moet er niks veranderen, of moeten gewoon bepaalde zaken verbeterd worden. Er zijn door de enquête commissie welke door de ALV benoemd zijn 510 brieven verzonden met een oproep om de enquête op de site in te vullen. ( 50% van de jeugd 50% van de dames 50% van de heren ) Tevens konden andere site bezoekers de enquête ook invullen. In totaal hebben 175 leden de enquête compleet ingevuld. Dit is ongeveer 17% van ons ledenbestand. Er is gekeken naar de verhouding tussen jeugd, dames, heren, leeftijd, divisies en ervaringsjaren als darter bij de WBDF. Deze verhouding benadert de WBDF leden samenstelling goed, hierdoor wordt de informatie die deze enquête dan ook aan het licht brengt behoorlijk betrouwbaar. ( Kanttekening is wel dat meestal de fanatieke leden de enquête invullen! Er hebben namelijk 700 leden op de site de enquête aangeklikt, dus er zijn veel leden die afgehaakt zijn. Dus met bepaalde vraagstelling moet hier rekening mee gehouden worden.) Omdat deze informatie uiteraard voor alle leden openbaar is zal deze analyse op de site van de WBDF ( ) terug te vinden zijn onder downloads. Tevens is er een bijlage waarin alle vragen en opmerkingen welke gegeven waren beantwoord worden. Deelnemers verdeling: 1 Jeugd 10 t/m 15 jaar 6 Jeugd 16 t/m 20 jaar 4 Dames 21 t/m 30 jaar 5 Dames 31 t/m 40 jaar 7 Dames Heren 21 t/m 30 jaar 49 Heren 31 t/m 40 jaar 73 Heren totaal 2

3 Enquête + antwoorden 1.0 Algemeen Ben je gedurende de jaren wel eens gewisseld van team? Hoeveel uur denk je dat je gemiddeld dart per week (inclusief oefenen)? Gemiddeld 1 x in de 5 jaar. Er wordt weinig gewisseld van team, alleen de ouwe rotten wisselen wel eens. Gemiddeld 4,9 uur. 2.0 Doe je wel eens mee aan De WBDF Ranking? 26% heeft wel eens een ranking bezocht. Een ander WBDF toernooi (Divisiekampioenschappen, Open WBDF, etc.)? 34% Een NDB toernooi? 8% De Super League? 3% De LaCo? 3% De Brabant Cup? 11% De Meierij Cup? 10% Andere lokale toernooien? 77% 2.1 Zo nee, waarom niet? ( alleen ingevuld door mensen die nooit mee hebben gedaan aan 2.0 = 17%) Niet gezellig genoeg Reden no 1 Te ver weg Reden no 2 Duren te lang Reden no 3 Het niveau is te hoog Reden no 4 Geen interesse Reden no 5 Anders, namelijk... Reden no Wat vind je van de gemiddelde darter? Gezellig 95% Hoog niveau 42% ( de ouwe rotten vinden dit niet ) Rumoerig 34% Te serieus 18% Slecht verliezer 17% Zeurpiet 13% Anders, namelijk... 9% We missen de optie soms Saai 7% 4.0 Dart-niveau van de W.B.D.F. Hoog 24% Normaal 70% Laag 6% 5.0 Verloopt de competitie naar verwachting m.b.t.: Plaatsen waar gespeeld wordt OK 90% Locaties OK 86% Kwaliteit dartbanen OK 64% Naleven van de reglementen OK 86% Promotie/degradatie OK 84% Te behalen eer/beloning OK 81% Wedstrijdleiding OK 85% 6.0 W.B.D.F. Jeugd: Vind je de jeugdafdeling van de WBDF belangrijk? Ja 63% Nee 20% Geen mening 17% 3

4 6.1 Wat kan/moet er verbeterd worden bij de jeugd selectieteams? ( alleen ingevuld door mensen die de W.B.D.F. Jeugdafdeling belangrijk vinden 6.0 = 63%) Betere coaching Professionele begeleiding Mental-coach sessies Hogere tegemoetkoming kosten Verplicht op komen dagen bij deelneming Niets Bent u bereid hiervoor meer contributie te betalen? 32% wel % niet 39% wel % niet 22% wel % niet 17% wel % niet 66% wel % niet 26% wel % niet 21% wel % niet 7.0 Wat is belangrijk bij een competitiewedstrijd? 8.0 Bestuur W.B.D.F. vlakbij huis 83% 17% meer dan 15 min. reistijd gezellige tegenstander 87% 13% hoog niveau hoog niveau 80% 20% winst Winst 18% 82% sportiviteit Regels 80% 20% ouwe jongens krentenbrood kwaliteit dartbaan 55% 45% gezellig café Vind je dat het bestuur het goed doet? 63% ja 23% geen mening 14% nee Heeft het bestuur genoeg bevoegdheden? 63% ja 28% geen mening 9% nee Heeft het bestuur voldoende kennis naar uw mening? 58% ja 27% geen mening 15% nee Wordt de contributie volgens jou goed besteed? 36% ja 47% geen mening 17% nee 9.0 Wat zijn volgens jou verbeterpunten voor de W.B.D.F.? Jeugdopleiding 32% Selectieteams 37% Baanonderhoud/controle 62% Website 22% Herinvoering captainvergadering 41% Prijzengeld toernooien 25% Groot toernooi met toppers en alleen voor WBDF 45% leden 10.0 Vrijwilligers Een vereniging draait volledig op basis van vrijwilligers, en kan alleen bestaan als meerdere leden hierin actief een rol spelen. Ben jij ook bereid en geïnteresseerd om daaraan een bijdrage te leveren? 15% ja. ( 27 vrijwilligers op 175!! ) 10.1 Waar ligt jouw interesse als vrijwilliger? ( alleen ingevuld door mensen die een actieve rol willen spelen binnen de W.B.D.F = 15% = 27 personen) Bezoek NDB vergaderingen namens de WBDF Administratie Begeleiding jeugd Opzetten WBDF-toernooien Commissielid Wedstrijdleiding PR-medewerker Verwacht je hiervoor een vergoeding? 6 personen 7 personen 12 personen 16 personen 10 personen 11 personen 7 personen 2 personen 11 Selectie teams W.B.D.F. Vind je het belangrijk of de WBDF landelijk goede prestaties neerzet? Denk je zelf dat je het niveau hebt om voor een van de selectieteams uit te komen? Zou je hieraan mee willen doen? Wedstrijden vinden overdag plaats op zaterdag. Vervoer en eten is geregeld. 64% vindt het belangrijk 33% 21% 4

5 11.1 Voor welke selectieteams zou je in aanmerking willen komen? Niveau gaat van hoog naar laag. ( Super League is het hoogst ) ( alleen ingevuld door mensen die deel willen nemen aan een selectie team 11.0 = 21% = 37 personen) Super League ( NDB ) LaCo ( NDB ) Brabant Cup ( SDOB ) Meierij Cup ( SDOB ) 12 personen 14 personen 25 personen 24 personen 11.2 Hoe moet volgens jou de selectieprocedure verlopen? ( alleen ingevuld door mensen die deel willen nemen aan een selectie team 11.0 = 64% = 42 personen) Persoonlijke uitnodiging 76% Speelniveau van de divisie waar je in speelt 57% Individuele standenlijst van de divisie 57% Op basis van W.B.D.F. ranking 50% 12.0 NDB ranking Wilt U samen met andere WBDF leden met georganiseerd vervoer aan NDB ranking deelnemen? 19% ( 33 leden ) 13.0 Algemeen Denk je wel eens om te stoppen met darten bij de WBDF? 24% ja 13.1 Waarom denkt u wel eens aan stoppen met darten bij de W.B.D.F.? ( alleen ingevuld door mensen die bij 13.0 ja hebben beantwoord ( 43 leden )) Niet meer gezellig 40% Heb het wel gezien 37% Geen leuke teams 28% Afstand naar speellocaties is te ver 28% Ik heb te laag niveau 21% Ik haat tac-tics 16% Te weinig leuke cafés 16% Te weinig vrouwen 16% Ik heb te hoog niveau 9% Te veel zenuwen 7% Geen goede captain 7% 13.2 Wat verwacht je van de W.B.D.F. de komende 5 jaar? Grotere toernooien organiseren 37% Groei van aantal leden / teams 64% Hoger niveau algemeen 63% Niets, ga zo door 53% Langere competitie 32% Betere selectieteams 44% Nog meer jeugd 59% Meer vrouwen 70% 13.3 Algemeen Wat vind je van de manier van het invullen van de standen op de website?. 89% goed 7% geen mening 4% slecht Denk je dat de rest van jouw team er ongeveer hetzelfde over denkt? 62% ja 33% weet niet 5% nee De volgende personen hebben een cadeaubon gewonnen: 1. Albert van Meer 2. Nico van der Oest 3. Robert Bierman 4. Frank Visser 5

6 Vragen/opmerkingenlijst Hoort bij de enquête!! Vragen en opmerkingen van enquête m.b.t. competitie Incidenteel is er wel eens een probleem m.b.t. tegenstander en locatie Darten in een rookruimte moet niet mogen Dat door de invoering van het rookverbod het minder gezellig wordt, daar er dartbanen verplaats zijn. Locaties verbeteren en ook de kwaliteit van de banen. Kwaliteit dartbanen kan soms wel wat beter.licht en ruimte. Meer aandacht kwaliteit dartbanen. Ik krijg nooit een reactie terug van het bestuur. Wedstrijdleiding niet altijd bereikbaar Na 5 mnd. nog geen reactie op mail slecht bereikbaar? Trage reacties van bestuur Alleen een slecht contact, als je vragen hebt, je krijgt via de NOOIT een reactie terug! Alleen antwoorden op vragen via de mail gesteld duren veel te lang. Op tijd reageren. Slecht bereikbaar. De bereikbaarheid WBDF soms slecht. Communicatie is erg zwak. De optie "soms "wordt gemist bij de antwoord keuzen Ik mis weer de optie soms wel/niet. Enquête is nogal zwart wit. Ik zou om een beter beeld te kunnen krijgen de antwoord mogelijkheden de volgende keer uitbreiden. Sommige teams weten nog niet of ze degraderen of in dezelfde divisie blijven ondanks einde competitie Gewoon om begingen, de teams uit Breda kommen maar net op tijd binnen Begintijd van wedstrijden. Half 9 beginnen i.p.v. 9 uur. Niet overal zicht op, wedstrijdleiding? Bufferpunten? 2 x genaaid met invullen van de bufferpunten terwijl deze wel goed zijn ingevuld?!!! Duidelijkheid over begintijd en dubbels bo3 of bo5, maar wel duidelijkheid en niet vrijwillig bij dd Vier ploegen die degraderen uit de eredivisie is te veel. Promotie/degradatie wedstrijd invoeren. Promotie/degradatie wedstrijden spelen, ipv bijv 4 rechtstreeks te laten degraderen Te veel sporthallen Locaties waar gedart wordt. Geen snackbar bv 4 dagen voor de divisiekampioenschappen kregen wij te horen wanneer deze plaatsvonden. niet netjes Alleen jammer dat wij als team niet konden mee doen voor het onderlinge kampioenschap tussen de divisies. Bufferpunten mogen minder streng Bufferpunten waanzin Antwoorden bestuur Hier kan het bestuur niks aan veranderen, echter als het onacceptabel gedrag van de tegenstander betreft, dan zou ik dit zeker melden. Als de klachten vaker voorkomen kan het bestuur optreden. De locatie is niet in onze handen, enkel de dartbaan wordt gekeurd, Hier kan en zal de WBDF niet tegen optreden, dit moet de regering doen. Hiervoor is de banencommissie in het leven geroepen, er zijn al behoorlijk wat dartbanen gekeurd. Kijk op de site voor resultaten en meer informatie hierover. Komend seizoen zal dit gewoon door gaan. Helaas hoor ik deze klacht vaker, echter als het taalgebruik in het bericht gewoon ABN is, ga ik ervan uit dat er een reactie gegeven zal worden. Via de telefoon geldt dat er gebeld kan worden gedurende de tijden welke vermeld zijn op het wedstrijdformulier. De WBDF is niet 24 uur bereikbaar per dag. Ik weet dat het huidige bestuur ( waarbij ik ook hoor ) dit toch wel eens nalaat. DIT PUNT MOET VERBETERD WORDEN!!!! Het aantal keuzes moet beperkt blijven op tot duidelijke analyses te komen. En om alles verwerkbaar te houden. Indien de noodzaak er is zullen aanvullende vragen gesteld worden om achter de details te komen. Tijdens de Gesloten WBDF wordt dit altijd definitief bekend gemaakt. Na de nieuwe inschrijvingen is pas bekend wie er misschien extra promoveren. Dit door eventueel uitvallende / stoppende teams. De teams welke gedegradeerd zijn, blijven gedegradeerd. Om 21:00 wordt officieel gestart, conform besluit ALV. Eerder mag! Deze discussie is al tijdens diverse ALVs gevoerd. Het besluit staal momenteel vast voor een paar jaar. Dit kan komen omdat wij maar 1 wedstrijdleider hebben. Als het goed is, is alles gecorrigeerd. Indien het voor de eindstand niks meer uit maakte is dit blijven staan. Als het goed is gaat dit volgend seizoen beter. Deze zaken moeten bekend zijn voor aanvang van de competitie, anders tijdens de ALV vragen. Zie ook reglementen op de site van de W.B.D.F. Dit is al behandeld op de ALV. ( En tevens afgewezen. ) Als we ook daarvoor al regels moeten gaan opstellen, dan weet ik het niet meer! We moeten zorgen dat er zo veel mogelijk teams mee kunnen doen aan de competitie, en daar zou deze regel niet bij helpen. De data voor de Divisie kampioenschappen van de W.B.D.F. waren al bekend gemaakt op de ALV aan het begin van het seizoen. Jullie kunnen ook informeren en wij konden ze inderdaad wel even op de nieuwe site ook in de agenda vermelden, sorry hiervoor. Dit is een besluit van de Algemene Leden Vergadering. Het merendeel van de leden is voor regels. 6

7 Organisatie is bedroevend Site soms verkeerde divisies weergegeven Beloningen vallen tegen. Veel mensen konden m.b.t de jeugdvragen geen antwoorden geven, omdat ze niet weten wat er nu allemaal gebeurt voor de jeugd. Vragen en opmerkingen van enquête m.b.t. het bestuur Ik ben nooit op de vergadering geweest., dus deze vragen zijn moeilijk te beantwoorden. Ken het bestuur niet Ze kunnen wel beter op speeldata letten Het is leuk om in gezellige andere kroegen te gooien dan thuis, dit moet natuurlijk wel te rijden blijven. Winst gezelligheid sportief en eerlijk is de goede basis bij darten Bestuur moet tijdig meer betrokkenheid tonen en uiten jegens leden en competitie. Dat er nu een barbecue gegeven kan worden is voor mij een teken dat er teveel contributie betaald wordt. Contributie te hoog, word teveel uitgegeven aan voor mij onzinzaken, mappen e.d. Geen idee waar de contributie heen gaat. Ik vind de contributie vrij duur. Als 2e div. speler zie je daar weinig van terug Geen idee wat met de contributie wordt gedaan. Geen zicht op waar contributie aan besteed word. Contributie te hoog Contributie verlaging i.p.v. geld naar bijzaken Organisatie 3 mei bedroevend. Je bent de eerste klager, gelukkig vonden er nog een paar andere leden dat het wel goed was. Alleen kunnen wij wel wat aanwijzingen gebruiken, over de zaken die bedroevend waren, zodat we ook wat kunnen verbeteren. En dan ik hoop dat u het de volgende keer beter vindt. Volgens mij is dit foutje inmiddels opgelost. Menselijke fouten zullen echter altijd blijven bestaan. Doe wat voorstellen tijdens de ALV zou ik zeggen. De huidige beloningen zijn: In de W.B.D.F. competitie kun je promoveren naar een hogere divisie. ( behalve de Ere divisie teams uiteraard ) Als je de W.B.D.F. Divisie kampioenschappen weet te winnen mag je de W.B.D.F. vertegenwoordigen bij de landelijke NDB Divisie kampioenschappen. Op het Gesloten W.B.D.F. kun je de eer winnen om de beste van je divisie te worden. Afgelopen seizoen kon je ook als beste heer, dame, jeugd en aspirant een ticket winnen om mee te doen aan de Champion League of Darts ) kosten W.B.D.F. ongeveer 1200 euro. Vanaf komend seizoen zijndeze CLoD tickets te winnen door. ) weet ik nog niet. Ik wil deze personen vragen om af en toe eens te kijken op de site onder JEUGD. We hebben een bestuurslid die hier zijn uiterste best voor doet. Antwoorden bestuur Kom eens gezellig op de komende ALV kijken, luisteren en mee stemmen. Dan leer je meteen ook het bestuur kennen. Dat kan echt geen kwaad en je bent uiteraard van harte welkom met je hele team!! Helaas hebben we afgelopen seizoen met de data een klein steekje laten vallen. Sorry. Ik ben het helemaal met je eens, maar soms ligt die grens twijfelachtig. Naar onze mening is het zeker te doen. De teams die ver weg zitten moeten vaker grote afstanden afleggen. Zij hebben het er voor over, dus mogen wij ook wel eens een keertje wat verder rijden. Mocht het zo zijn dat leden hier erg veel moeite mee hebben, dan moeten ze dit via de ALV bespreekbaar maken. We hebben als vereniging geen grenzen, of aantalkilometers vanaf Breda vast gesteld Wij zijn het allemaal met je eens! Dit is ook waar wij als bestuur naar steven. Dit kan inderdaad altijd beter. Helaas hebben teveel bestuursleden op zaterdag ( en zondag ) ander prioriteiten. Bijna alle wedstrijden vinden plaats op zaterdag ( en zondag ) hierdoor is dit vaak moeilijk. Wij weten heus wel dat dit erg gewaardeerd wordt en daarom proberen wij hier en daar er wel bij te zijn. Wij blijven ons best doen om dit te verbeteren. Afgelopen seizoen zijn we mooi binnen het budget gebleven, waardoor we alle leden als extraatje een BBQ tijdens de Gesloten W.B.D.F. konden aanbieden. Aangezien niet ieder jaar het resultaat het zelfde is, door b.v. meer of minder selectieteams of mee / tegen vallende kosten op andere disciplines, kan niet zo maar bepaald worden dat de contributie naar beneden kan. Tijdens de Algemene Leden Vergadering wordt de begroting en het resultaat van het voorgaande seizoen besproken en de nieuwe begroting goed gekeurd ( mits akkoord ). Tevens worden de financiën gecontroleerd door een kas commissie. Bijna 45% van de leden heeft geen idee wat er met de contributie allemaal gedaan wordt, dus jullie zijn niet de enige! Ik als penningmeester verbaas mij ook ieder jaar weer dat er helemaal geen vragen zijn over de begrotingen. Misschien moet er wat veranderen, tips zijn welkom! Je bent de eerste klager, gelukkig vonden er nog een paar andere leden dat het wel goed was. Alleen kunnen wij wel wat aanwijzingen gebruiken, over de zaken die bedroevend waren, zodat we ook wat kunnen verbeteren. En dan ik hoop 7

8 Ga zo door! Mensen zouden meer respect moeten hebben voor het bestuur. Het is voor de teams van de selecties een uitje maar geen prestatie, het zijn geen feestjes! Doe er wat aan. Consequent zijn. Opmerkingen van enquête m.b.t. verbeterpunten WBDF Er moet GEEN onderscheid zijn in hoge of lage divisie Het gaat goed zoals het nu gaat. Eind opmerkingen Bij een reglementwijziging graag een andere stemprocedure. Een pluim voor diegene die al de standen invult. Ik heb vandaag 17 mei een leuke dag gehad. De strafpunten die niet terecht zijn, de fout zit bij jullie en niet bij de teams Bijwerking hiaten in standen verwerking zou sneller moeten kunnen. De bufferpunten, worden door de comp. te snel toegekend. Terwijl bij de wedstrijdleiding gemeld is. Ideeën bus weer invoeren Graag kijken welke teams in de buurt spelen van onze dart locatie. BELANGRIJK VOOR DE TOEKOMST!!!!! Ledenwerving voor een groter om betere talenten te scouten en niet alleen jeugd. Ik mis nieuws, verslagen open WBDF? Wilco 3 x winnaar? Interviews? Voortgang Jeugd? Bufferpunten gezeur. toekennen bufferpunten. De mogelijkheid om in te vallen in een ander team uit dezelfde divisie bv. ander team in divisie 3 Enquête gaat alleen over bijzaken te weinig over de sfeer in competitie en dat zijn de betalers!!! dat u het de volgende keer beter vindt. Bedankt voor de opmerking. Gelukkig krijgen we ook regelmatig positieve opmerkingen, b.v. over een top barbecue, mooie teammappen, de competitiemaster en uiteraard nog vele andere zaken. Uiteraard blijven we proberen bepaalde zaken te verbeteren. Een kenner aan het woord? Laat ik het zo zeggen, niet alles is zoals er gezegd wordt. Als wij dit niet zij, dan horen wij dit graag. Fouten worden soms toch gemaakt, de ene fout kan je herstellen, de ander niet meer, daar moeten we mee leven. Maar ons motto is om consequent te zijn. Antwoorden bestuur Maar er is wel onderscheid. Anders zou je geen verschillende divisies hebben. Bedankt! Uiteraard blijven we proberen bepaalde zaken te verbeteren! Antwoorden bestuur Stel het maar voor tijdens de A.L.V. Die pluim is dan voor de personen ( captains ) die het wedstrijdformulier invullen op de site, Carlo Wezenbeek heeft het programma geschreven waardoor de standenlijsten worden gegenereerd. Soms met wat hikjes, maar hij blijft het verbeteren. Hij heeft inmiddels al versterking gekregen, om het programma te optimaliseren! Gelukkig toch weer iemand die het leuk vond! Wij vinden het fijn om te horen! Er zaten wat hikjes in het programma, maar wat verwacht je het eerste jaar. De hikjes zijn er weer uit en komend seizoen gaan we proberen het beter te laten verlopen. M.b.t reacties van het bestuur op de klachten tijdens afgelopen seizoen zouden voortaan inderdaad sneller behandeld / beantwoord moeten worden. Sorry voor de irritaties!! Das een goed idee!!! Op kun je zo een forum starten! Deze gegevens moet je opgeven bij inschrijving. Laat de leden het maar niet horen, want dat kost geld, die talenten moet je iets bieden, den dat kost geld. Maar uiteraard horen wij graag goede voorstellen! Wij hebben geen reporter meer, Reporter De kapotte pijl heeft een paar jaar geleden zijn schrijvende pijltje erbij neer gegooid, omdat er toch geen haan naar kraaide en omdat er ook totaal geen respons kwam op de vele oproepen. Momenteel wordt er regelmatig wat nieuws op de site gezet. Door leden en bestuur. Op het gastenboek zijn de berichten te vinden. Hier kan je uiteraard ook zelf wat bij zetten als je wat weet. M.b.t. de jeugd, dan moet je eens op de site kijken onder het tapje JEUGD, hier vindt je een schat aan informatie over de jeugd. Tevens staan op de site bij de downloads de jaar verslagen. Mocht het zo zijn dat iemand weer als reporter wilt opstaan, dan is dit heeeel fijn. Op de site kan hiervoor een pagina ingericht worden! Dit is een besluit van de Algemene Leden Vergadering. Als de bufferpunten er niet zouden zijn, dan zou het helemaal een rootzooitje worden. En als we strengere regels ( zoals andere dartverenigingen ) zouden hanteren, dan begint iedereen te stuiteren. En geld boetes, zoals bij veel andere dartverenigingen gehanteerd worden, vinden wij niet nodig. Ik denk dat op dit punt nooit iedereen blij zal zijn. Momenteel is de meerderheid van de vereniging tevreden met de huidige regels. Stel het maar voor tijdens de A.L.V. Hiervoor zal het hele reglement aangepast moeten worden, en niet een paar regeltjes, maar heeeeel veel regeltjes. Succes. ( Ik denk dat onze vereniging hier te groot voor is en het is veel controle werk ) In de antwoorden van de enquête komt duidelijk naar voren dat de leden alle darters gezellig vinden en competitie verloopt naar wens. De sfeer moeten de leden maken. Hier kan het bestuur bijna geen betekenis in hebben. Mocht ik het mis hebben, dan hoor ik het heel graag! Wat wordt bedoeld met dat zijn betalers ( alle leden betalen toch ) 8

9 Dartende vrouwen? nee! Beloningen voor nrs1 individuele standenlijsten Verder ingaan op werkwijze bestuur. Ik zou graag overal een okkie zien. Geen vriendjes politiek spelen. Dat de aantal legs in de 3de divisie te veel zijn. Onzin opmerking! Wat trouwens opvalt is dat de leden nou net meer vrouwen bij de W.B.D.F. willen hebben. Stel het maar voor tijdens de A.L.V. Deze personen zitten meestal al bij de top teams welke in de prijzen vallen. Tijdens de Gesloten W.B.D.F. hebben ze ook al de kans om nr.1 in hun divisie te worden. ( Beker + dit seizoen een ticket naar de CLoD ). Dan zou ik liever hebben dat er voortaan een rode lantaarn naar de laagste teams zouden gaan. Dan vallen daar ook wat prijzen! We krijgen nou al af en toe opmerkingen dat alles naar de betere darters binnen de W.B.D.F. gaat. Hier is geen behoefte aan. N.a.v. de enquête blijkt dit ook. Verbeterpunten zijn er altijd. En er is al werk genoeg. Als er toch vragen zijn, dan hoor ik het graag. Wij ook. Kijk eens op onze site onder het tapje bannenkeuring. Hier staan de eisen. Als de WBDF als eis gaat stellen dat er een okkie moet zijn, dan moeten onze reglementen aangepast worden. En dit gaat weer via de ALV. Tevens maak je het diverse locatie eigenaren ( dus ook captains, want zij zijn verantwoordelijk voor een goede dartbaan ) weer extra moeilijk. Waardoor de drempel hoger komt te liggen. De wens van de leden is wel om leden en team groei in de toekomst te realiseren. Maar dit kan uiteraard een keuze zijn van de leden.? Graag hoor ik hier een toelichting bij! Anders kan ik deze opmerking niet beantwoorden. Dit is een ALV besluit. We krijgen momenteel hier geen klachten meer over ( nu 1 ), sinds de laatste veranderingen. Alle vragen en opmerkingen zijn beantwoord door Ed Holdorp ( Penningmeester WBDF ) namens het bestuur. Indien er n.a.v. deze lijst opmerkingen of vragen zijn, dan hoor ik het graag. PR-zaken@WBDFdarts.nl 9

10 Conclusies enquête Uiteraard zijn diverse zaken op meerdere manieren uit te leggen, echter de volgende zaken komen sterk naar voren: Het bestuur kan veel ergernis weg nemen bij de leden door ( sneller ) te reageren op vragen en opmerking van de leden. ( Mits de vragen en opmerkingen op een normale manier kenbaar gemaakt worden. De wedstrijdleider heeft een telefoon, echter deze is enkel in gebruik tijdens de op het wedstrijdformulier vermelde tijden en alleen maar voor dringende competitie zaken! Via de is de beste manier om de bestuursleden te bereiken. Gezelligheid staat bij de leden hoog in het vaandel. Ook het niveau van het darten, sportiviteit en de regels wordt belangrijk gevonden. ( De W.B.D.F. leden worden gezellig gevonden door elkaar!! ) Het dartniveau binnen de W.B.D.F. wordt als normaal ervaren. De regio welke de W.B.D.F. bestrijkt wordt goed genoemd. Alles m.b.t. de competitie is naar wens. Plaatsen, locatie, regels, de te behalen eer / beloning, promotie/degradatie en wedstrijdleiding. Het enige punt van aandacht m.b.t. de competitie blijft de kwaliteit van de dartbanen. De jeugdafdeling van de W.B.D.F. wordt belangrijk gevonden, hier mogen echter geen extra kosten aan zitten. Het bestuur wordt als positief beoordeeld. Te veel mensen weten niet wat er gebeurd met hun contributie. Er moet hier dus iets veranderen. Deze informatie zal ook op de W.B.D.F. site komen te staan onder penningmeester. Tijdens de ALV zal voortaan nadrukkelijker gevraagd worden of alles duidelijk is, voordat de ALV akkoord gaat met de begrotingen. Er is animo voor een of meer grote toernooien, echter niet overtuigend. Ook voor de herinvoering van de captains vergadering is animo, echter niet overtuigend. 27 mensen van deelnemers van de enquête zijn bereid om taken binnen de vereniging uit te voeren. Voor het bezoeken van de NDB vergadering zijn 6 vrijwilligers. (Er moet dus zeker gekeken worden naar de mogelijkheden i.v.m. de regels van de NDB m.b.t. de personen welke de ALV s mogen bezoeken.) 12 vrijwilligers om de jeugd te begeleiden, hier moeten dus ook mogelijkheden liggen. 7 vrijwilligers voor PR werk, hier moet zeker ook wat mee gebeuren. De ( landelijke ) prestaties van de W.B.D.F. ( selectie teams ) worden belangrijk gevonden. 42 mensen van deelnemers van de enquête willen graag deelnemen aan selectie teams ( op zaterdag ), dit is veel! ( Het grote merendeel van de geïnteresseerden vindt dat dit op persoonlijke uitnodiging moet gebeuren. ) 33 mensen van deelnemers van de enquête willen graag gezamenlijk ( met een bus ) deel gaan nemen aan de landelijke NDB rankingen. Er moet dus weer eens gekeken worden of er bussen geregeld kunnen worden i.c.m. inschrijvingen op de site. ( Misschien is dit te regelen door een vrijwilliger? ) De Competitiemaster wordt als erg positief ervaren. ( uitslagen invullen op de site ) De W.B.D.F. moet blijven groeien op alle vlakken! De W.B.D.F. moet de komende jaren doorgaan op de ingeslagen weg, met een paar aanvullingen en uiteraard moet er gestreefd worden naar verbetering, transparantie en goede communicatie! 10