Beleid in uitvoering

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Beleid in uitvoering 2011 2012"

Transcriptie

1 Beleid in uitvoering

2 Beleid in uitvoering Inhoud Voorwoord 1 1 VerzekeraarsVernieuwen 3 2 VerzekeraarsVersterken 4 3 Algemeen 5 4 Leven 9 5 Schade 13 6 Zorg 17 7 Fraudebeheersing 21 8 Onderzoek en statistiek 23 Bij de illustraties De verzekeringssector concentreert zich de laatste jaren op financiële dienstverlening aan en financiële bewustwording van de klant. Het Verbond ontplooit op dat laatste terrein tal van activiteiten. Een daarvan bestaat uit lessen aan leerlingen van basisscholen in omgaan met geld en leren over risico s. In deze uitgave van Beleid in Uitvoering zijn enkele schilderijen opgenomen die door leerlingen tijdens die lessen zijn gemaakt. Het Verbond beschikt over tientallen schilderijen uit de lessen financiële educatie, op meerdere scholen gegeven. De selectie voor deze uitgave is gebaseerd op visuele en artistieke kracht van de werken. Omdat ze nooit bedoeld zijn geweest om op deze manier te worden gebruikt, zijn de toelichtingen van de makertjes bij hun werk niet bewaard, en is in een enkel geval zelfs de naam van de jonge kunstenaar onleesbaar. Evenmin is van de meeste stukken bekend op welke basisschool de leerlingen zitten. Waar mogelijk heeft het Verbond getracht de makers te traceren voor het verkrijgen van toestemming voor publicatie. Andere onbekende rechthebbenden wordt gevraagd contact met het Verbond op te nemen.

3 Voorwoord De verzekeringssector in Nederland schaakt momenteel op veel borden tegelijk. Terwijl ze de aandacht geen moment mogen laten verslappen voor alle gevolgen en implicaties van de financiële crisis, concentreren verzekeraars zich al enkele jaren op het bord waarop het klantbelang de inzet vormt. Vele producten, diensten en processen van de sector zijn de afgelopen jaren kritisch tegen het licht gehouden. En kwam het klantbelang onvoldoende uit de verf, dan aarzelde de sector niet om soms drastische aanpassingen door te voeren. Het programma VerzekeraarsVernieuwen dat enkele jaren geleden werd gestart, werpt vruchten af. Wie anno 2012 naar de verzekeringssector kijkt, ziet een sector die serieus focust op financiële dienstverlening aan en financiële bewustwording van zijn klanten. Een sector die het te doen is om het bieden van zekerheid op lange termijn: de kern van verzekeren. Alles vanuit het besef dat alleen op die manier de sector zijn bestaansrecht, ook in de toekomst, waarmaakt. Klaar met vernieuwen zijn we nog steeds niet. Het is geen kwestie van een knop omzetten in het brede en veelzijdige werkterrein van de verzekeringssector. Maar we zijn goed op weg. Een cultuurverandering die erop is gericht om de klant in het centrum van elk aspect van de bedrijfsvoering te positioneren, kost tijd, inspanning, en voortdurende concentratie. Bovendien moeten verzekeraars daarbij ook permanent alert zijn op de financieel-economische ontwikkelingen en de delicate politieke omgeving. Ze moeten alle zeilen bijzetten en al hun stuurmanskunst gebruiken om hun bedrijven zo sterk mogelijk door de barre tijden heen te loodsen. Want alleen sterke ondernemingen kunnen de wensen en behoeften van hun klanten op passende manieren honoreren. Een ander en zeker niet minder belangrijk motief voor versterking ligt in de maatschappelijke verantwoordelijkheid die verzekeraars op hun schouders voelen. Zij willen hun expertise inzetten en daarmee hun rol spelen in belangrijke vraagstukken in de samenleving: de betaalbaarheid van de oude dag, de sociale zekerheid, de beheersing van de kosten van de zorg, het in beweging zetten van de woningmarkt, de vergroting van de arbeidsparticipatie. Op al die terreinen hebben ze deskundigheid in huis, en die dient te worden aangewend in het overleg met de maatschappelijke stakeholders voor het collectieve belang van de klant. In deze publicatie komen de belangrijkste beleidsvoornemens van de verzekeringssector voor de komende periode aan de orde. Ook kunt u lezen wat de sector de afgelopen periode van het voorgenomen beleid heeft gerealiseerd. 1

4 Beleid in uitvoering Anissa Elmoussati (5) 2

5 VerzekeraarsVernieuwen 1Om het vertrouwen in verzekeraars te vergroten, stellen verzekeraars het klantbelang centraal in de vernieuwde Gedragscode Verzekeraars, in hun beleid, in hun attitude en in hun gedrag. Daardoor krijgt de klant aantoonbaar een sterkere positie. Dat is de kern van het programma VerzekeraarsVernieuwen. Dit programma dat nu het derde jaar in gaat, loopt langs drie lijnen: 1. Het klantbelang centraal stellen: allereerst zorgen verzekeraars ervoor dat hun producten en processen zoveel mogelijk aansluiten bij de verwachtingen van de klant. 2. Problemen oplossen: als de klant van een verzekering meer verwacht dan de polis in werkelijkheid biedt, gaan verzekeraars op zoek naar een oplossing. Voorbeelden hiervan zijn de Kwaliteitscode Rechtsbijstand en de Gedragscode geïnformeerde verlenging en contractstermijnen bij schade- en inkomensverzekeringen. 3. Handelen vanuit gezamenlijke kernwaarden: het bieden van zekerheid, dingen mogelijk maken voor klant en samenleving, en maatschappelijk betrokken zijn. Deze kernwaarden zijn leidend in de standpunten, bij het ontwikkelen van producten en in de bejegening van de klanten. Veel vernieuwende trajecten zijn al enkele jaren onder handen, en veel resultaten en merkstenen van deze trajecten komen aan de orde in de hoofdstukken hierna. Voor het overzicht hier toch enkele hoofdzaken op een rij: De modernisering van het distributiemodel (waaronder het verbod op provisie) dat volgend jaar definitief zijn beslag zal krijgen; de klant krijgt een bepalende rol. De afronding van het woekerpolisdossier: al enkele jaren onder handen, is het streven om dit dossier richting klanten in 2012 definitief af te ronden. De introductie van Keurmerk Klantgericht Verzekeren. In 2011 waren er veertig verzekeraars met dit keurmerk; komend jaar zullen weer enkele verzekeraars aanhaken. Het Klanttevredenheidsonderzoek dat sinds verleden jaar jaarlijks wordt uitgezet onder ca klanten uit de hele bedrijfstak. Klanten kunnen zo een goed beeld vormen van de klantgerichtheid van de eigen verzekeraar. Gedragscode geïnformeerde verlenging: deze code zorgt ervoor dat geen klant ongewild langer bij zijn verzekeraar hoeft vast te zitten. In 2010 al voor particulieren in werking, in 2011 ook voor de zakelijke schade- en inkomensverzekeringen van kracht. Het aanvaarden van de Kwaliteitscode Rechtsbijstand. Voor het komende jaar zullen de respectievelijke onderdelen van VerzekeraarsVernieuwen verder worden gevoed, versneld en verdiept. Meer in het algemeen wordt opnieuw naar (de totstandkoming van) producten en processen gekeken die niet goed functioneren. Zo zal in 2012 veel aandacht uitgaan naar het productontwikkelings- en reviewproces, dat met ingang van 1 januari 2013 ook onder wettelijk toezicht van de AFM komt te staan. Het Verbond en de leden investeren fors in het verhogen van het financieel bewustzijn bij de consument. In dat kader participeerde de sector ook komend jaar in de Week van het geld in tal van lesprogramma s op basisscholen en ging het Verbond het debat met jongeren aan. Waar het gaat om financiële educatie staat de doelgroep jongeren centraal, met een belangrijke rol voor de scholen. Het Verbond blijft in 2012 actief participeren in Wijzer in geldzaken, terwijl de sector eigen activiteiten op het terrein van financiële educatie ontplooit. In 2011 is gestart met het organiseren van klantsessies waarin met jongeren en ondernemers is gesproken over hun ervaringen met verzekeraars en verzekeringen en op welke punten verbeteringen mogelijk zijn. In 2012 worden deze sessies voortgezet met ouderen en gezinnen. Alles is erop gericht dat in 2012 de resultaten van het vernieuwingsproces voor de klant, de politiek en de media zichtbaar groter worden. Het in 2011 opgerichte netwerk van contactpersonen VerzekeraarsVernieuwen dient daarbij als inspiratiebron en als katalysator om de gewenste cultuuromslag vaart te geven en de richting vast te houden. Op dat terrein ligt ook een belangrijke taak voor het Strategisch Adviescollege dat in 2012 aan de slag zal gaan. 3

6 Beleid in uitvoering VerzekeraarsVersterken De bedrijfseconomische omgeving van de verzekeringssector is de afgelopen jaren sterk in beweging. Mede door de financiële crisis, het afgenomen consumentenvertrouwen, de concurrentie met banken en hoge vaste kosten wordt de branche geconfronteerd met sterk dalende volumes en marges. Deze ontwikkelingen zijn een zorg voor de branche en voor de maatschappij die juist als het economisch minder gaat, behoefte heeft aan een stabiele financiële sector. In 2011 heeft het Verbond een uitgebreide studie laten doen naar de bedrijfseconomische perspectieven van de bedrijfstak. Op grond van de uitkomsten is een uitgebreid programma VerzekeraarsVersterken gestart, dat zich zowel richt op de lopende beleidsdossiers van het Verbond als op ontwikkelingen die mogelijk effect kunnen hebben op de bedrijfstak zowel qua kansen als bedreigingen. Vanuit het bestuur van het Verbond is een Kernteam samengesteld dat de uitvoering van het programma begeleidt. Het programma bestaat uit drie lijnen : de antennelijn, de agendalijn en de actielijn. De antennelijn beoogt om vroegtijdig ontwikkelingen te signaleren die voor de toekomstige (bedrijfseconomische) positie van de bedrijfstak relevant zijn en daarvan mogelijke nieuwe (beleids)dossiers van het Verbond af te leiden. In deze antennelijn past ook heel nadrukkelijk de dialoog met stakeholders om input te krijgen hoe zij de ontwikkelingen zien en wat zij van de sector verwachten. Want hoewel het lastig te duiden is wat precies de maatschappelijke trends zullen zijn, duidelijk is wel dat de samenleving behoefte blijft houden aan een sterke verzekeringssector, die waarschijnlijk een andere rol krijgt en moet innoveren om die positie waar te maken. In het licht van de huidige Verbondsagenda wordt daarnaast onderzocht hoe de sector zich nu al kan versterken (de agendalijn). Het gaat dan met name om te kijken of er voor verzekeraars nieuwe markten kunnen worden ontwikkeld en in hoeverre er mogelijkheden zijn om (in collectief verband) te komen tot verlaging van kosten. Een eerste inventarisatie heeft al een flinke opbrengst aan ideeën opgeleverd. Bij het thema kostenverlaging is een onderzoek gestart naar de mogelijkheden van ketenintegratie: het veel beter op elkaar afstemmen van de administratieve processen tussen verzekeraars, klanten en de adviseurs. Ten aanzien van het denken over nieuwe markten gaat het om brede thema s als de oudedagsvoorziening (pensioenen en derde pijler, de samenhang tussen pensioenen, zorg en wonen, en de markt zzp-ers). Op de pensioenmarkt kunnen er voor verzekeraars op termijn kansen komen als het huidige stelsel verder onder druk komt te staan. En waar uitkeringen in de tweede pijler onder druk staan, zal de behoefte aan aanvullingen in de derde pijler misschien weer toenemen, mogelijk meer in de zin van pure vermogensvorming, los van risicoafdekking, zoals nu al de trend is. Moeten we niet meer kijken naar vermogensvorming voor de oude dag, waarbij we zowel pensioenen, individuele aanvullingen, de eigen woning betrekken, plus de financiering van de zorg? En de inkomensverzekeraars gaan nog eens goed kijken naar de verzekeringsgraad van zzp-ers. Veel zzp-ers kiezen er bewust voor om zich niet te verzekeren, maar welke potentiële markt laten verzekeraars misschien toch liggen? De schadeverzekeraars onderzoeken de verzekerbaarheid van delen van overstromingsrisico die nu nog buiten de reguliere dekking vallen, de mogelijkheden van een verkeersverzekering, een directe beroepsziekteverzekering en uitbreiding van de private rechtshulp. En ten slotte wordt onderzocht of de sector op termijn voldoende gekwalificeerde medewerkers heeft om de ambities waar te maken en in hoeverre het bedrijfseconomisch kader (solvabiliteitseisen, toezicht) de ambities mogelijk maken dan wel in de weg staan. Zo worden in het programma VerzekeraarsVersterken tal van initiatieven ontplooid (de Actielijn) die allemaal tot doel te komen tot een duurzame en op termijn bedrijfseconomisch gezonde bedrijfstak. 4

7 3 Algemeen Net als voorgaande jaren blijft het Verbond onverminderd zijn focus richten op beleidsonderwerpen die een sterkere positie van de klant ondersteunen. Zo werkt de sector aan het herstellen van de reputatie en de financiële stabiliteit van de bedrijfstak. Zo stond de teller van het aantal verzekeraars dat eind 2011 het Keurmerk Klantgericht Verzekeren had op veertig. De eisen waaraan een verzekeraar moet voldoen om voor het keurmerk in aanmerking te komen, zijn met ingang van dit jaar aangescherpt. Voor een sector die het klantbelang vooropstelt, is een klantgerichte klachtbehandeling cruciaal. Afgelopen jaar organiseerde het Verbond voor verzekeraars een aantal bijeenkomsten over dit onderwerp, ook samen met het Kifid waarvan het Verbond afgelopen jaar zijn bestuurszetel heeft afgestaan. Met de Consumentenbond werd overlegd hoe in haar onderzoeken onderwerpen als klantbejegening, dienstverlening en claimafhandeling beter meegewogen kan worden. Ook langs die weg probeert het Verbond de klant dus beter te informeren. In 2011 heeft het Verbond de vernieuwde Gedragscode Verzekeraars aanvaard zodat deze nu bindend is voor alle leden. In 2012 zullen alle regels gemakkelijk te vinden zijn op de (publieke) website(s) van het Verbond. Het Verbond zal stimuleren dat consumentenklachten die binnenkomen bij Kifid of De Letselschade Raad en die betrekking hebben op het niet-naleven van de zelfregulering, worden doorgeleid naar de Tuchtraad. Ondersteuning bij het voldoen aan (branchebrede) zelfregulering en wet- en regelgeving gebeurde afgelopen jaar door het organiseren van een groot aantal compliancebijeenkomsten, riskmanagement seminars en vaktrainingen, en daar zal het ook in 2012 niet aan ontbreken. Bindende zelfregulering met gedragsregels en het verplichte assessment, onder andere op het gebied van mededinging, maken hiervan deel uit. Distributie Ook in 2011 is stevig doorgepakt op de verandering van het distributiemodel per 1 januari 2013 in de richting van wat genoemd wordt het zuivere marktmodel. Daarbij zijn de rollen van aanbieder en intermediair gescheiden en bepaalt de klant de (hoogte van) beloning van het intermediair. Per begin dit jaar geldt een bonusprovisieverbod voor schadeverzekeringen, geldt een open norm voor directe beloning en zijn tal van financiële prikkels in het volmachtkanaal die niet in het klantbelang zijn, verboden. In het komend jaar komt de nieuwe wetgeving definitief tot stand. Het Verbond zal in 2012 aandacht besteden aan hoe in de nieuwe wetgeving wordt omgegaan met nu reeds afgesloten posten voor 2013, waarop momenteel nog wel provisie wordt betaald. Het Verbond wil toe naar een uitgestelde werking van het provisieverbod voor deze posten voor een periode van vijf tot acht jaar. Komend jaar zal ook worden gewerkt aan de modernisering van het portefeuillerecht van het intermediair. Een derde thema in 2012 op dit ingewikkelde terrein is de politieke wens om direct writers te verplichten inzicht te geven in hun advies- en distributiekosten. Het Verbond is juist een voorstander van alleen inzage in de advieskosten en niet ook in de distributiekosten. Ten slotte zal ook in de fiscaliteit rond het advies de nodige energie gestoken moeten worden. Het provisieverbod mag in de ogen van het Verbond namelijk niet leiden tot een andere fiscale behandeling van advies, omdat dit anders tot hogere kosten voor de klant zou leiden. De Europese ontwikkelingen op dit gebied houdt het Verbond natuurlijk nauw in de gaten. Het Verbond zet in op behoud van bescherming van de Nederlandse consument die hier goed is geregeld via het Bgfo, en probeert te voorkomen dat Europese wetgeving die in voorbereiding is, zal leiden tot minder bescherming van de Nederlandse klant. Verzekeraars verwerken op grote schaal persoonsgegevens overeenkomstig de regels in de Gedragscode Verwerking Persoonsgegevens Financiële Instellingen. Komend jaar wordt bekeken hoe de naleving van de gedragscode door verzekeraars kan worden verbeterd. 5

8 Beleid in uitvoering Joy Denekamp (1,5) 6

9 Tegelijk onderzoekt het Verbond welke wegen er zijn om de toegang tot de Gemeentelijke basisadministratie te realiseren. Versterken financiële stabiliteit Door de financiële crisis is het vertrouwen in de financiële sector danig op de proef gesteld. Er is en wordt veel regelgeving en zelfregulering ontwikkeld, die moet bijdragen aan een versterking van de financiële sector om de kans op en de effecten van een mogelijke volgende crisis te beperken. Het Verbond ondersteunt onder meer dat in Solvency II voor verzekeraars kapitaalseisen op een economische en risicogebaseerde benadering worden geformuleerd. Dat beleid biedt de consument bescherming. Komend jaar zal wat dit betreft worden gewerkt aan specifieke maatregelen voor kleinere verzekeraars en zorgverzekeraars. Het Verbond wil toe naar een nieuwe verslaggevingstandaard voor verzekeringscontracten, omdat daarmee voor verzekeraars eenduidige en begrijpelijke verslaggeving wereldwijd dichterbij komt. Dat komt transparantie ten goede. Daarom werkt het Verbond eraan mee dat de verschillen tussen IFRS 4 en Solvency II zoveel mogelijk beperkt blijven. In 2011 heeft het Verbond een nieuwe Code Duurzaam Beleggen aanvaard. Deze code verbiedt onder andere aantoonbare directe investeringen in de productie, verkoop en distributie van clustermunitie. Omdat de verzekeringssector zekerheid wil bieden voor de lange termijn, zoekt zij naar goede en maatschappelijk verantwoorde beleggingsmogelijkheden met een lange beleggingshorizon. In 2012 zal duurzaam beleggen binnen de sector nadrukkelijker aandacht krijgen. Vanuit de gedachte van het klantbelang centraal gaat het Verbond na of de bestaande Opvangregeling Leven verbetering behoeft, dit mede omdat binnen de Europese Unie wordt nagedacht over de ontwikkeling van een garantieregeling voor verzekeraars (Insurance Guarantee Schemes IGS). Een aantal Nederlandse verzekeraars heeft grote belangen in de VS. De nieuwe Amerikaanse belastingwet (Foreign Account Tax Compliance Act FATCA) verplicht financiële instellingen die beleggen in de VS, alle financiële informatie over hun Amerikaanse klanten door te geven aan de Amerikaanse belastingdienst. Anders volgt een aanslag van dertig procent op hun Amerikaanse beleggingen. Dit wordt een kostbare zaak, met financiële gevolgen ook voor de Nederlandse consument. Omdat FATCA onontkoombaar is, zal het Verbond er alles aan doen de werkingssfeer en de gevolgen ervan zo beperkt mogelijk te houden. Versterken onderwijs en wetenschap Goed onderwijs op het gebied van verzekeringswetenschap levert een evidente bijdrage aan een kwaliteitsverbetering van de sector. Daarom financiert het Verbond de leerstoelen van een hoogleraar Verzekeringeconomie (0,8 fte) en hoogleraar Schaderecht (0,2 fte) aan de UvA. Om het onderwijs verder te versterken en de onderzoeksgebieden uit te breiden, heeft het Verbond een zetel in de Raad van Advies van de Master Verzekeringskunde aan de Amsterdam Business School. Vanuit deze hoedanigheid adviseert het Verbond de directie van de masteropleiding. Terwijl in het najaar met de pensionering van professor Wansink de financiering van het verzekeringsinstituut aan de Erasmus Universiteit te Rotterdam is stopgezet, wil het Verbond zich voor de toekomst concentreren op ACIS als het kenniscentrum van de verzekeringswetenschap. Dat moet zich als een onafhankelijk, stevig en opiniërend onderzoeks- en netwerkinstituut profileren. Afgelopen jaar heeft ACIS een aantal succesvolle symposia georganiseerd over de privaat- en publieksrechtelijke kanten van de nieuwe distributiesystematiek. Behalve investeren, wil de sector ook advies kunnen krijgen over het te voeren wetenschapsbeleid. In het verleden werd dit advies verstrekt door de Stichting Verzekeringswetenschap die in 2011 is opgeheven. In 2012 wordt bekeken of behoefte bestaat aan een nieuw adviesorgaan en welk gremium deze adviestaak kan overnemen. Een branche die het klantbelang centraal stelt, zal moeten voldoen aan alle vereisten van deskundigheid om de klant te kunnen adviseren en informeren. In 2012 zal het Verbond daarom deelnemen aan de niveaubepaling van de Wftmodules en de vereisten van deskundigheid voor adviseurs. 7

10 Beleid in uitvoering Nina (6) 8

11 4 Leven De levenbranche werkt al een paar jaar aan herstel van het klantvertrouwen door fouten uit het verleden te repareren en door nieuwe producten te maken die beter in de behoefte van de klant voorzien. Ook wordt structureel gewerkt aan het verbeteren van de communicatie en informatie. Beleggingsverzekering Nagenoeg alle levensverzekeraars hebben de afgelopen jaren al dan niet met de stichtingen Verliespolis en Woekerpolisclaim vastgestelde regelingen getroffen om te hoge kostenonttrekking op beleggingsverzekeringen te compenseren. De meeste polishouders zijn inmiddels geïnformeerd over een eventuele compensatie. Aanvullend op deze regelingen hebben verzekeraars, in overleg met de minister van Financiën, flankerend beleid gepresenteerd. Door dit flankerend beleid verbetert de uitgangspositie van een klant met een beleggingsverzekering. Voor consumenten die niet tevreden zijn met hun huidige beleggingsverzekering, ontwikkelen de meeste aanbieders alternatieven. De uitvoering van de compensatieregelingen en dit zogenoemde flankerend beleid zullen ook in 2012 grote inspanning vergen van de sector, zowel van aanbieders als van adviseurs. In 2012 zullen de klanten die nog geen bericht hebben gekregen van hun verzekeraar, worden geïnformeerd over eventuele compensatie. Transparantie van levensverzekeringen De introductie van de modellen-de Ruiter voor beleggingsverzekeringen, de productwijzers en de aanscherping van de vereisten voor precontractuele informatieverstrekking voor individuele levensverzekeringen hebben voor een sterk verbeterde transparantie van de levensverzekering gezorgd. Met name in de offerte (en Model 2 De Ruiter) wordt nu zoveel mogelijk in euro s verteld wat er met het ingelegde geld van de klant gebeurt. En ook tijdens de looptijd krijgt de klant tegenwoordig de nodige informatie. Om deze informatievoorziening aan klanten nog verder te verbeteren, wordt de komende tijd nadrukkelijker het doel van de klant om voor een bepaald product te kiezen in de informatievoorziening benoemd. Zo kan informatie nog gerichter worden verstrekt. Deze gedachtelijn wordt de komende tijd verder uitgewerkt. Ook op Europees niveau wordt nagedacht over verbetering (en uniformering) van de transparantie. Naar verwachting zullen begin 2012 de eerste concrete voorstellen voor het Packaged Retail Investment Products-initiatief van de Europese Commissie bekend worden. Hiermee wil de Commissie voor alle Europese consumenten van verpakte producten met een beleggingskarakter zoals bijvoorbeeld beleggingsverzekeringen, de informatievoorziening verbeteren. In Nederland lopen we qua informatie aan de klant vóór op de Europese regels. Het Verbond zal er daarom voor waken dat deze regels de kwalitatief betere Nederlandse informatie niet belemmeren. Woningmarkt De discussie over de woningmarkt ontwikkelt zich in de richting van het invoeren van prikkels om de (macro) hypotheekschuld af te bouwen vanwege de balans- en fundingsproblemen van banken, de internationale uitstraling en mogelijke betalingsproblemen van huizenbezitters. Hierbij is er een reëel risico dat de fiscaal gefaciliteerde vermogensopbouw via de kapitaalverzekering eigen woning (KEW) onder druk komt te staan. De sector zal komende tijd naar alternatieven kijken om de kracht van het verzekeraarsmodel voor financiering van de eigen woning te benadrukken. Op de lange termijn streeft het Verbond naar een duurzaam fiscaal stelsel dat burgers voldoende vertrouwen biedt om langetermijnverplichtingen aan te gaan. Een geleidelijke overgang van fiscaal ondersteunend lenen naar fiscaal ondersteund sparen biedt volgens het Verbond goede perspectieven. Het Verbond heeft de contacten met stakeholders geïntensiveerd om het beeld van de hoge hypotheekschuld te nuanceren. Diverse stakeholders delen deze ambitie en hebben reeds activiteiten ontplooid. Het Verbond is bezig met een onderzoek naar de (macro) omvang van de vermogensopbouw in de KEW. Daarnaast onderzoeken we of de KEW de balans- en fundingsproblematiek van banken kan verlichten. Ten slotte onderbouwen we de onwenselijkheid van prikkels tot 9

12 Beleid in uitvoering vervroegd aflossen door de gevolgen voor de waardeontwikkeling van woningen en inkomens van eigenaren te kwantificeren. Reputatietraject uitvaartverzekeraars In 2011 is een begin gemaakt met een concreet reputatie-verbetertraject van de uitvaartbranche. De sector werkt ook komend jaar aan het nog verder verbeteren van verschillende zaken in de sector zoals onderverzekering, telefonische informatieverstrekking en uitvoering door derden (niet-gecontracteerde uitvaartverzorgers). Pensioenakkoord In juni van 2011 heeft het overleg van sociale partners geresulteerd in het Pensioenakkoord. De sector Leven heeft daarbij ook een actieve rol gespeeld. Het Verbond is tevreden dat de verhoging van de pensioenleeftijd in 2014 in één stap zal worden gezet. Dit akkoord is de komende tijd bepalend voor de ontwikkelingen binnen de pensioensector, dus ook voor verzekeraars omdat ze verantwoordelijk zijn voor een belangrijk deel van de uitvoering van pensioenregelingen. Verzekeraars zullen bij de komende ontwikkelingen vooral opletten dat de keuzevrijheid voor werkgevers en werknemers op peil blijft; dat de pensioenproducten, zekerheden en risico s helder zijn en ook zijn uit te leggen; en dat de regelingen ook praktisch kunnen worden uitgevoerd. Het Verbond zal bovendien bewaken dat werkgevers en werknemers in de gelegenheid blijven dat ze ook bij verzekeraars kunnen aankloppen voor uitvoering van het nieuwe pensioencontract. De evaluatie van de informatiebepalingen en het Pensioenakkoord zullen ongetwijfeld aanpassing van de Pensioenwet vragen. Het Verbond zal aan de uitwerking en aanpassing daarvan meewerken. Beleggingspensioen Deelnemers in een beschikbare premieregeling met beleggingsmogelijkheid (BPR) ontvangen sinds 2010 een overzicht van de met de premie verrekende kosten en risicopremies. Er zijn in 2011 flinke stappen gezet naar de uitvoering van de toetsnorm voor het verleden die in 2010 samen met de StAR is vastgesteld. Bovendien is in 2011 onderzocht en vastgesteld hoe nog resterende onduidelijkheden bij de BPR kunnen worden verbeterd. Daarbij gaat het met name over de advieskosten, betere informatie over het beleggingsrisico en over de verhouding premie-pensioenuitkering. Tevens wordt onderzocht op welke wijze de relatie tussen premie en pensioenuitkering duidelijker kan worden gecommuniceerd. Pensioencommunicatie De afgelopen jaren is ook door de levensector veel aandacht besteed aan het verbeteren van communicatie en transparantie rond pensioenregelingen. Zo is in 2011 het Uniform Pensioenoverzicht (UPO) verbeterd. Mijnpensioenoverzicht.nl werd in het vroege voorjaar succesvol gelanceerd, en gedurende het eerste jaar ook al verbeterd met informatie over resultaten van verevening (na echtscheiding) en het bruto-/nettotraject. Verzekeraars hebben bovendien actief deelgenomen aan de Pensioen3daagse in het najaar. Omdat desondanks bij veel deelnemers de verwachtingen nog steeds afwijken van de realiteit en het pensioenbewustzijn over het algemeen laag is, blijft de sector zich ook in 2012 inspannen om een bijdrage te leveren aan het vergroten van het pensioenbewustzijn van de consument. Waardeoverdracht pensioenen Waardeoverdracht in de tweede pijler blijft ook in 2012 de aandacht van de sector vragen. Enerzijds wordt gewerkt aan de invulling van de tijdelijke oplossing voor de bijbetalingsproblematiek. Anderzijds zal komend jaar het overleg over een structurele oplossing voor de problematiek rond waardeoverdracht worden gevoerd. OSK In 2010 is overeengekomen dat verzekeraars en banken gezamenlijk een nieuw protocol opstellen in aansluiting op de bestaande Overeenkomst Stroomlijning Kapitaaloverdracht (OSK). Hiermee wordt de overdracht van kapitaal van klanten tussen bovenstaande financiële instellingen verder vergemakkelijkt. Door ontwikkelingen zoals de discussie rondom flankerend beleid en de evaluatie van banksparen is de urgentie om maatregelen te nemen voor een goede stroomlijning van kapitaaloverdracht tussen banken en verzekeraars vergroot. Het streven is dit protocol voor de stroomlijning van kapitaaloverdracht in 2012 gereed te hebben. In dit nieuwe protocol wordt onder andere de overdracht binnen 30 dagen en de overdracht met derde partijen geadresseerd. De werkgroep OSK, bestaande uit leden van het Verbond en de Nederlandse Vereniging van Banken (NVB), is hier actief mee aan de slag. 10

13 Zelfstandigen en pensioen Het Verbond vindt het belangrijk dat zelfstandigen de keuze voor hun oudedagsvoorziening zo bewust mogelijk maken. Daarom zal de site die het Verbond heeft ontwikkeld met PZO, FNV Zelfstandigen en de Kamer van Koophandel, worden uitgebreid met informatie over mogelijkheden tot vermogensopbouw voor de oude dag. Daarnaast organiseert het Verbond in 2012 een bijeenkomst om meer inzicht te krijgen in de mogelijkheden die de markt biedt en de aansluiting bij de vraag naar vrijheid, flexibiliteit en maatwerk door zelfstandigen. Fraudebeheersing bij levensverzekeringen In 2012 wordt onderzocht of ook een Deltaplan fraudebeheersing bij levensverzekeringen kan worden ontwikkeld. In elk geval zal in 2012 onder levensverzekeraars een self assessment worden uitgevoerd naar aanleiding van de handreiking Verbetering aanpak fraude met levensverzekeringen die in december 2010 is gepubliceerd. Deze meting maakt op maatschappijniveau de stand van zaken en dus ook eventuele verbeterpunten van de fraudebeheersingsstructuur duidelijk. 11

14 Beleid in uitvoering Mirt je Jongenotter (6) 12

15 5 Schade Schadeverzekeraars hebben de afgelopen jaren veel energie gestoken in de vernieuwing van de sector, in betere informatie aan consumenten en in het verbeteren van de schadebehandeling. Dat is af te lezen aan de diverse nieuwe productwijzers, betere publieksfolders over bijvoorbeeld schadeafhandeling en de Gedragscodes geïnformeerde verlenging voor particuliere en zakelijke schade- en inkomensverzekeringen. Dit beleid wordt voortgezet. Bovendien zal in 2012 meer aandacht worden gegeven aan het versterken van de bedrijfseconomische resultaten waarbij preventie een belangrijk middel is. Schadeverzekeraars willen tenslotte hun bestaande inzet op preventie gaan vertalen naar een grotere bijdrage aan de veiligheid omdat zij daar de toegevoegde waarde van de branche kunnen laten zien. Klantbelang centraal In de voorbije jaren zijn al de nodige concrete zaken op het gebied van consumentenfocus aangepakt. In 2012 wordt daarop doorgepakt: een nieuwe kritische blik op de telefonische bejegening van de klant, het taalniveau in communicatie, en op de polisvoorwaarden. De AVP gaat hierbij als eerste onder het mes. Aansprakelijkheidsverzekeraars doen ook mee aan de uitbreiding van het convenant Instituut Asbestslachtoffers naar de ziekte asbestose zodat ook asbestoseslachtoffers sneller en gemakkelijker een schadevergoeding kunnen ontvangen. In 2012 zullen aansprakelijkheidsverzekeraars bovendien samen met sociale partners VNO- NCW en FNV onderzoek doen naar de aard en omvang van beroepsziekten in Nederland om te achterhalen of een directe beroepsrisicoverzekering mogelijk is. Daarmee zouden slachtoffers van beroepsziekten en -ongevallen gemakkelijker en sneller hun schade kunnen vergoeden. Medische aansprakelijkheidsverzekeraars hebben in 2011 een begin gemaakt met de invoering van de Gedragscode Openheid medische incidenten; verbeterde afwikkeling Medische Aansprakelijkheid (GOMA). Dat invoeringstraject wordt komend jaar afgerond. Rechtsbijstandverzekeraars stelden in 2011 de Kwaliteitscode Rechtsbijstand op. Zij gaan in 2012 onderzoeken hoe de kwaliteit van individuele rechtsbijstandjuristen voor klanten inzichtelijk kan worden gemaakt en verbeterd. Omdat ze de vrije advocaatkeuze voor hun klanten een belangrijk principe vinden, hebben zij in 2011 een onafhankelijk oordeel gevraagd of dit principe voldoende verankerd is in hun polisvoorwaarden. Uit dit onderzoek is gebleken dat rechtsbijstandverzekeraars op correcte wijze handelen. In 2012 zal dit standpunt verder onder de aandacht worden gebracht. Waar in 2011 al is gewerkt aan een snellere afhandeling van lichte letselzaken, zullen aansprakelijkheids- en rechtsbijstandverzekeraars komend jaar een procedure uitwerken voor zware letselzaken om ervoor te zorgen dat ook deze letselzaken sneller en met een hogere klanttevredenheid worden afgehandeld. In het najaar van 2011 is mobielschademelden.nl geïntroduceerd: een digitale versie van het schadeformulier. Deze app is een praktisch initiatief met winst voor de klant door een snellere afhandeling en voor de verzekeraars door een gemakkelijker schadebehandelingsproces. De eerste ervaringen van betrokken partijen (verzekerden, verzekeraars, leasemaatschappijen) zullen in 2012 in kaart worden gebracht om mogelijke verbeteringen te kunnen doorvoeren. In 2012 zal worden onderzocht of letselschadedossiers die, naar de mening van het slachtoffer of de verzekeraar, onterecht lang lopen, aan een second opinion kunnen worden onderworpen waarbij bijvoorbeeld via mediation een oplossing mogelijk sneller haalbaar is. Reisverzekeraars hebben hun systematiek voor het afschrijvingsbeleid in kaart gebracht zodat ze 13

16 Beleid in uitvoering nu in staat zijn de afschrijvingsbedragen op de reisverzekering beter aan hun klanten te communiceren. In 2012 zal een soortgelijk format over assurantiebelasting worden ontwikkeld. Schadeverzekeraars behandelen jaarlijks tienduizenden claims. Over het algemeen gaat dat naar tevredenheid van de klant. Echter, incidenten tonen aan dat het toch nog beter kan. De sector Schade zal daarom het gehele schadeafwikkelingstraject, inclusief het inschakelen van derden zoals experts, kritisch bezien en aan de hand daarvan verbeteracties initiëren. Al duidelijk is dat er in elk geval op het gebied van de communicatie met de verzekerde in elk geval nog verbeteringen mogelijk zijn. Veiligheid en preventie In 2011 heeft er een tweede bijeenkomst van het Nationaal Preventie Platform plaatsgevonden. Aan de bijeenkomsten van dit platform, waarin steeds een ander thema centraal staat, nemen op uitnodiging van het Verbond verschillende publieke en private stakeholders deel. Doel van het platform is het in een vroeg stadium herkennen van arbeidsgerelateerde gezondheidsrisico s. Het platform brengt niet alleen partijen bij elkaar, maar bepaalt ook welke vervolgstappen gezamenlijk kunnen worden gezet. In 2012 zal dit platform opnieuw keer bijeenkomen. Schadeverzekeraars zetten zich op allerlei manieren in om de veiligheid te vergroten en daarmee de schadelast te beperken. In 2011 werden door de sector diverse toolkits ontwikkeld: rookmelders, veiligheid bedrijventerreinen, brandveiligheid elektrische installaties. Komend jaar blijft dit thema hoog op de agenda staan. Zo wordt onderzoek gedaan naar de oorzaken van waterschade na leidingbreuk in nieuwe woningen. Transportverzekeraars werken met diverse maatschappelijke partners verder aan het beperken van de schadelast als gevolg van transportcriminaliteit. Het melden van transportcriminaliteit is sterk verbeterd, maar gebeurt nog steeds onvoldoende. In 2012 zullen experts en verzekeraars nog meer worden gestimuleerd om ladingdiefstal te melden in het Registratie Applicatie-systeem. Transportverzekeraars zijn in 2010 begonnen beveiligde parkeerplaatsen te certificeren. Momenteel zijn 25 parkeerplaatsen voorzien van een certificaat. In 2012 komt daar nog een aantal parkeerplaatsen bij. Ook brengen transportverzekeraars in 2012 een mobiele website uit over preventie van ladingdiefstal, gericht op ondernemers. In voorgaande jaren hebben brandverzekeraars een instructie opgesteld vol met tips en adviezen om brand bij bepaalde werkzaamheden te voorkomen. Dit formulier zal in 2012 worden aangepast en ingezet worden in een campagne om ondernemers en uitvoerders van brandgevaarlijke werkzaamheden nadrukkelijker te wijzen op de risico s die daarbij spelen. Iets dergelijks wordt in 2012 ook gedaan rond brandrisico s bij elektrische installaties en het gebruik van elektrische apparaten. Verzekeraars, installateurs, inspectiebedrijven en certificeringsinstellingen ontwikkelen samen een eenvoudige tool om de controle op brandveiligheid van elektrische installaties te verbeteren en de brandveiligheid bij het gebruik van elektrische apparaten te bevorderen. Omdat afgelopen tijd gebleken is dat de rol en de (on)afhankelijkheid van de (contra)expert bij de afwikkeling van een schade voor consumenten vaak niet voldoende duidelijk is, maken brandverzekeraars komend jaar een folder waarin die rol wordt verduidelijkt. Salvagecoördinatoren, experts en verzekeraars zullen die folder aan gedupeerden uitreiken of (digitaal) meesturen met het schadeformulier. In 2011 is het businessplan Secure Lane aan minister Opstelten van Veiligheid en Justitie aangeboden. De Secure Lane is een intelligent camerasysteem langs de A67 dat zeer succesvol is in de bestrijding van criminaliteit. Het Verbond draagt in 2012 bij aan het voortbestaan van de Secure Lane en ziet graag dat dit systeem wordt uitgebreid. Via de inzet van camera s op bedrijventerreinen, winkelcentra en langs (snel)wegen kan criminaliteit in een vroeg stadium worden gedetecteerd en schade worden voorkomen. Doel is in 2012 is het gebruik van camera s breder in te zetten. Bijvoorbeeld als onderdeel van het CCV Keurmerk Veilig Ondernemen. In het project Kanaleneiland richten verzekeraars zich op hun mogelijke rol bij het verminderen van criminaliteit en het vergroten van de (sociale) veiligheid in de bekende Utrechtse wijk. In 2011 is een eerste informatiebijeenkomst gehou 14

17 den voor het publiek. Doel is de maatschappelijke rol van schadeverzekeraars bij dit soort issues helderder te krijgen. Het project wordt begin 2012 geëvalueerd. Diverse deelprojecten zijn inmiddels ontwikkeld en deels ten uitvoer gebracht, waaronder ROC-stages, begeleiding van jongeren naar werk, preventievoorlichting van het MKB, een lichtplan, een verzekeringsspreekuur, wijkschouwen, een projectweek veiligheid voor ROC en de organisatie van een zogenaamd Carrièreplein. In 2012 zal na evaluatie worden gewerkt aan een eventuele uitrol naar andere steden. Agrarische verzekeraars zetten zich komend jaar samen met onder andere het ministerie van EL&I, brandweer, de dierenbescherming en LTO in om in een gezamenlijk project het aantal dierlijke slachtoffers bij stalbranden omlaag te brengen. Uit bovenstaande wordt duidelijk dat de sector al jaren inzet op preventie. Dit jaar werkt de sector Schade aan het vertalen van alle genoemde preventieprojecten naar een bijdrage aan de veiligheid onderweg en in huis. Schadeverzekeraars doen impliciet al veel aan de veiligheid, door het stellen van preventie-eisen en het ontwikkelen van normen zoals destijds het Politiekeurmerk Veilig Wonen (PKVW). In 2012 zal de sector enkele concrete veiligheidsambities ontwikkelen, waar zij in de komende jaren naar gaat streven. Verzekerbaarheid Vanaf 2010 buigt een werkgroep zich over de vraag welke private verzekeringsmogelijkheden er zijn voor het overstromingsrisico. In 2012 zullen de resultaten hiervan met stakeholders worden besproken. Doel is het verzekerbaar maken van (delen van) het overstromingsrisico. In de eerste plaats in de particuliere (brand)markt en eventueel ook op de zakelijke markt. Aansprakelijkheidsverzekeraars ontwikkelen een objectief dekkingsoverzicht van het Franse verzekeringsproduct Garantie des accidents de la vie. In dit overzicht zal een vergelijking worden gemaakt tussen de dekking van dit product en de in Nederland bestaande dekkingen. Het overzicht stelt verzekeraars in staat de individuele afweging te maken voor het ontwikkelen van nieuwe producten waar op dit moment in de Nederlandse markt nog niet in wordt voorzien. Het Verbond schenkt het onderwerp nanotechnologie al enige jaren aandacht. Omdat het een technisch lastig dossier blijft, zullen ook in 2012 weer enkele bijeenkomsten worden georganiseerd, waarbij wetenschappers de stand van zaken in dit dossier uit de doeken doen. 15

18 Beleid in uitvoering Cherlyne Kook (10) 16

19 6 Zorg In de afgelopen jaren is veel resultaat geboekt bij het tot stand brengen van synergie in de keten van zorg en sociale zekerheid. Door samenwerking dragen zorg- en inkomensverzekeraars bij aan een betere productiviteit van ondernemingen. Zorg- en inkomensverzekeraars hebben contracten met werkgevers gesloten voor een integrale dienstverlening gericht op inkomenszekerheid enerzijds en voorkoming, respectievelijk snelle interventie en re-integratie van verzuimende medewerkers anderzijds. De maatschappelijke rol van zorg- en inkomensverzekeraars ligt vooral in het bieden van inkomenszekerheid via verzekeringen op het gebied van ziekte en arbeidsongeschiktheid. De daarmee samenhangende preventie en re-integratie-inspanningen dragen bij aan betere arbeidsparticipatie. Om hun rol in dit proces te verbeteren, onderzoeken verzekeraars in 2012: welke belemmeringen ze tegenkomen bij het in één keten vormgeven van de re-integratieaanpak; hoe ze het tweede spoor vaker en effectiever kunnen inzetten en hoe ze hun inzet op re-integratie en het rendement ervan bij AOV kunnen vergroten. De resultaten van vijf jaar werken aan de integratie van zorg en sociale zekerheid zullen in 2012 worden gepresenteerd. Een onderzoek naar de effecten van het beleid voor het vergroten van de arbeidsparticipatie en dus de productiviteit van de onderneming moet laten zien dat investeren in de keten van preventie, interventie en re-integratie loont. De resultaten van dit nieuwe onderzoek zullen in 2012 beschikbaar komen. Tegelijkertijd werkt het Verbond samen met de overheid aan het vergroten van de kennis bij vooral het midden- en kleinbedrijf over arbobeleid, verzekeringen en duurzame inzetbaarheid in het kader van het door de overheid aangekondigde actieplan gezond bedrijf. Het kabinet is in 2011 gestart met een aantal wetsvoorstellen om de AOW-ingangsdatum per 2012 te verschuiven naar de 65e verjaardag van de AOW-gerechtigde, en op termijn deze leeftijd te verhogen naar 67 jaar. Dit heeft impact op de lopende en nieuwe publieke én private inkomensverzekeringen. Komend jaar zullen verzekeraars, zowel vanuit klantbelang als maatschappelijke betrokkenheid suggesties doen voor overgangsmaatregelen om de financiële effecten voor bestaande klanten te verzachten en de uitvoerbaarheid van de maatregelen te verbeteren. Steeds meer werkgevers verzekeren hun WGArisico privaat, maar kleine en middelgrote werkgevers met zieke en arbeidsongeschikte werknemers kunnen niet bij het UWV weg, omdat het UWV het uitlooprisico niet verzekert. Deze werkgevers krijgen vervolgens te maken met stijgende premies. Het kabinet doet in 2012 een risicoanalyse van het hybride stelsel. Op basis hiervan zullen kabinet en Kamer in de eerste helft van 2013 opnieuw beslissen over de toekomst van het stelsel. Ondertussen laten verzekeraars zien dat zij via een integrale ketenaanpak uitval van werknemers voorkomen en beperken. Dit illustreert dat een integrale private aanpak een doeltreffend, kostenefficiënt en stabiel stelsel oplevert dat betere functioneert dan het huidige hybride stelsel. In 2011 zijn verzekeraars gestart om samen met arbodiensten, re-integratiebedrijven en arbeidsdeskundigen een procesgang op te stellen voor de begeleiding en re-integratie van WGA-gerechtigde (ex-)werknemers van privaat verzekerde WGAeigenrisicodragers. Dit om duidelijk te maken welke stappen werkgevers, werknemers, verzekeraars en andere ondersteuners in het re-integratieproces kunnen zetten. Hiermee wordt ook voorzien in de behoefte van sociale partners en het kabinet om werkgevers die eigenrisicodrager zijn, hun werknemers en andere betrokken partijen meer inzicht te geven in de (optimale) re-integratieaanpak van werknemers met een WGA-uitkering. De procesgang zal in 2012 worden afgerond en gepubliceerd en mogelijk aanleiding geven tot nadere afspraken met stakeholders, bijvoorbeeld met het UWV over het informeren van verzeke 17

20 Beleid in uitvoering raars over de WIA-beoordeling van werknemers van eigenrisicodragers. Vanwege de hoge instroom in de Ziektewet en de WGA-periode daarna wil het kabinet deze regelingen aanpassen. Bedoeling is dat werkgevers voor de zogeheten vangnetters de uitkeringsverstrekking en activering meer in eigen hand gaan nemen. Omdat verzekeraars bij uitstek de partij zijn die werkgevers kunnen helpen hiermee om te gaan, zal het Verbond komend jaar nadrukkelijk de vormgeving en uitvoerbaarheid van de nieuwe wetgeving blijven volgen. Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen kunnen transparanter en eenvoudiger, zo is in 2011 van verschillende kanten duidelijk geworden. De afgelopen jaren hebben AOV-verzekeraars daaraan al het nodige gedaan en gaan daarmee in 2012 verder. De resultaten van twee in 2011 georganiseerde miniconferenties met de AFM, ondernemers en andere betrokken partijen zullen daarin worden meegenomen. Sinds het afgelopen jaar hebben schade- en inkomensverzekeraars bovendien een nieuwe gedragscode die ervoor zorgt dat geen zakelijke klant ongewenst bij zijn verzekeraar hoeft te blijven, ook niet voor een AOV. Veel klanten vinden het moeilijk dat ze bij een verzekeringsaanvraag een medisch acceptatietraject door moeten, ze weten niet goed hoe dit traject eruit ziet en welke regels daarbij gelden. Dat traject begint met het invullen van de gezondheidsverklaring. Sinds 2012 is deze verklaring vereenvoudigd en zal worden getoetst of de nieuwe verklaring beter werkt dan de oude. Ook is het Protocol Verzekeringskeuringen gemoderniseerd, waardoor verzekerden meer informatie over de medische beoordeling krijgen die heeft geleid tot een afwijzing, opslag of uitsluiting. Uit vooronderzoek door het Verbond bleek in 2011 dat er nog niet voldoende relevante statistische gegevens zijn om de verzekerbaarheid van hiv-patiënten voor een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) te verbeteren. In 2012 wordt daarom gestart met een kleinschalig onderzoek naar de arbeidssituatie van mensen met hiv, als eerste stap richting een gegevensset over de verzekerbaarheid van deze groep voor AOV. In dit traject wordt nauw samengewerkt met de Hiv Vereniging Nederland en de Stichting HIV Monitoring. Tegelijk onderzoekt het CVS in het kader van de verzekerbaarheid van mensen met hiv hoe het is gesteld met het acceptatiebeleid voor levensverzekeringen. Vanaf eind 2012 mogen ook verzekeraars in de premieheffing geen onderscheid meer maken tussen mannen en vrouwen. Bovendien zullen in 2012 leeftijd en mogelijk ook de gezondheidssituatie als risicofactor ter discussie staan. Deze ontwikkelingen raken de grondslagen van de sector. Verzekeraars zullen komend jaar alles op alles zetten om aan te tonen dat voor het voeren van een stabiel verzekeringsbedrijf het gebruik van deze risicofactoren een must is. Ook voor inkomensverzekeringen die onder de Pensioenwet vallen, ontvangen verzekerden een Uniform Pensioenoverzicht (UPO). Het was tot dit jaar niet mogelijk om klanten met veel verschillende WIA-verzekeringen via één UPO over deze verzekeringen te informeren. Naar verwachting wordt in het eerste kwartaal van 2012 een nieuw UPO gepubliceerd, waarin de verschillende arbeidsongeschiktheidsverzekeringen in één overzicht kunnen worden opgenomen. Komend jaar zal worden onderzocht of dit inkomensverzekeringen-upo verder kan worden verbeterd. Aanpak fraude Afgelopen jaar is besloten tot een Deltaplan Aanpak fraude met inkomensverzekeringen. Daarin worden niet alleen concrete knelpunten benoemd waar inkomensverzekeraars tegenaan lopen bij de bestrijding van misbruik met collectieve en individuele inkomensverzekeringen, maar ook worden verschillende acties en maatregelen benoemd waarmee zowel individuele maatschappijen als het Verbond aan de slag gaan. Ook werkt het Verbond toe naar een structurele samenwerking met publieke partners (waaronder het ministerie van Sociale Zaken en het UWV) op het gebied van inkomensfraude. Het Deltaplan wordt begin 2012 gepubliceerd, waarbij tegelijk onder inkomensverzekeraars een niveaumeting (self assessment) wordt uitgevoerd naar aanleiding van de handreiking Verbetering aanpak fraude met arbeidsongeschiktheidsverzekeringen die al in oktober 2010 werd uitgegeven. 18

21 In 2011 hebben het Verbond en Zorgverzekeraars Nederland samen het Kenniscentrum Fraudebeheersing opgericht. Het kenniscentrum verzamelt onder meer alle fraudesignalen van zorgverzekeraars en regelt in samenwerking met het Verbond de afhandeling door de Nederlandse Zorgautoriteit en het Openbaar Ministerie. Ook vindt vanuit het kenniscentrum periodiek overleg plaats met stakeholders ten behoeve van de straf- en bestuursrechtelijke afdoening van vastgestelde fraudezaken. Ziektekosten In 2011 sloot de sector een bestuurlijk akkoord met de minister van Volksgezondheid waarin de rol van zorgverzekeraars tot uiting komt voor de bewaking en beheersing van de zorguitgaven in de komende jaren. De politieke wens om door specialisatie en concentratie tot een evenwichtig zorgaanbod te komen en bijvoorbeeld praktijkvariatie terug te brengen, lijkt verzekeraars echter niet gemakkelijk te realiseren. Komende tijd zal dan ook veel energie moeten worden gestoken in het ontwikkelen van criteria over de kwaliteit van de zorg. Pas dan ontstaat duidelijkheid bij verzekeraars en zorgaanbieders voor hun onderhandelingen over de in te kopen medisch specialistische zorg is het laatste jaar waarin de zorgkantoren de Algemene Wet Bijzondere Ziektekosten (AWBZ) uitvoeren. Vanaf 2013 zullen zorgverzekeraars de AWBZ voor de eigen verzekerden uitvoeren. Dat vraagt in 2012 nog om ingrijpende veranderingen in de organisatie, administratie, uitwisseling van informatie en opzet van een systeem voor zorginkoop. De minister van VWS heeft de Sociaal-Economische Raad (SER) advies gevraagd over een betaalbare zorg voor toekomstige generaties. Het Verbond zal deskundigheid en kennis van zorg en pensioen bundelen voor een goede inbreng van verzekeraars bij de voorbereiding van dit advies door de SER. Ten behoeve van die inbreng hebben Zorgverzekeraars Nederland en het Verbond besloten in een gezamenlijke projectgroep voorstellen te ontwikkelen voor vermogensopbouw ten behoeve van (toekomstige) zorgvraag. 19

Vijf veranderingen per 1 januari 2013

Vijf veranderingen per 1 januari 2013 Advies over financiële producten? December 2012 Vijf veranderingen per 1 januari 2013 U overweegt een financieel product aan te schaffen en daarover advies in te winnen? Dan gaan er bij de advisering van

Nadere informatie

MEMORANDUM BESCHIKBARE PREMIEREGELING MET BELEGGINGSMOGELIJKHEID: TOETSNORM VOOR HET VERLEDEN

MEMORANDUM BESCHIKBARE PREMIEREGELING MET BELEGGINGSMOGELIJKHEID: TOETSNORM VOOR HET VERLEDEN MEMORANDUM BESCHIKBARE PREMIEREGELING MET BELEGGINGSMOGELIJKHEID: TOETSNORM VOOR HET VERLEDEN 1. Inleiding: de aanleiding De Pensioenwet kent verschillende manieren waarop binnen de tweede pijler pensioen

Nadere informatie

VerzekeraarsVernieuwen. Federatie van Assurantieclubs Zwolle, 17 maart 2010 Leo De Boer, directeur Verbond van Verzekeraars

VerzekeraarsVernieuwen. Federatie van Assurantieclubs Zwolle, 17 maart 2010 Leo De Boer, directeur Verbond van Verzekeraars VerzekeraarsVernieuwen Federatie van Assurantieclubs Zwolle, 17 maart 2010 Leo De Boer, directeur Verbond van Verzekeraars 1 Programma 1. Blik op de markt 2. VerzekeraarsVernieuwen 3. Keurmerk 4. Customer

Nadere informatie

Verzekeren Met advies. Goed om te weten

Verzekeren Met advies. Goed om te weten Verzekeren Met advies Goed om te weten Zoekt u de juiste verzekering, voor uzelf, voor uw bedrijf of voor uw personeel? De ING helpt u daar graag bij. In deze Dienstenwijzer Verzekeren leest u wie wij

Nadere informatie

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE > Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Anna van Hannoverstraat 4

Nadere informatie

Toekomst voor verzekeraars

Toekomst voor verzekeraars Position paper Toekomst voor verzekeraars Position paper ten behoeve van het rondetafelgesprek op 11 juni 2015 van de vaste commissie voor Financiën van de Tweede Kamer naar aanleiding van het rapport

Nadere informatie

Dienstenwijzer Kraan Assurantiën

Dienstenwijzer Kraan Assurantiën Dienstenwijzer Kraan Assurantiën Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien hoe onze werkwijze is. In onze werkwijze staat uw bedrijf centraal. In deze dienstenwijzer

Nadere informatie

Reglement Klachtenmanagement. U heeft een klacht: wij helpen u graag

Reglement Klachtenmanagement. U heeft een klacht: wij helpen u graag Reglement Klachtenmanagement. U heeft een klacht: wij helpen u graag U heeft een klacht: wij helpen u graag U wilt weten wat u kunt doen als u een klacht heeft. Daarom vertellen wij u graag hoe en waar

Nadere informatie

Verslag van Mandema Update Zorg & Verzuim

Verslag van Mandema Update Zorg & Verzuim Verslag van Mandema Update Zorg & Verzuim De overheid trekt zich steeds meer terug als het gaat om zaken rond ziekte en verzuim van werknemers. Na het ontstaan van het WAO-gat in 1993 is alles in een stroomversnelling

Nadere informatie

Werkgevers Uitstapverzekering. U voldoet aan uw verplichtingen als eigenrisicodrager

Werkgevers Uitstapverzekering. U voldoet aan uw verplichtingen als eigenrisicodrager Werkgevers Uitstapverzekering. U voldoet aan uw verplichtingen als eigenrisicodrager Inhoud Even uw voordelen op een rij! 4 Als u al eigenrisicodrager bent of wilt worden. 5 U kunt rekenen op hulp en advies

Nadere informatie

1 Kwaliteit informatieverstrekking 2 Beloning 3 Inspanningen conversie 4 Onderhoud polis 5 Budget-AOV

1 Kwaliteit informatieverstrekking 2 Beloning 3 Inspanningen conversie 4 Onderhoud polis 5 Budget-AOV Scoreformat AOV-module Dashboard De Dashboardcriteria 1 Kwaliteit informatieverstrekking 2 Beloning 3 Inspanningen conversie 4 Onderhoud polis 5 Budget-AOV Weging: elk van de criteria telt voor 20% mee

Nadere informatie

Dienstenwijzer MKB - Numan Assurantiën

Dienstenwijzer MKB - Numan Assurantiën Dienstenwijzer MKB - Numan Assurantiën Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat uw bedrijf centraal. Door middel

Nadere informatie

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE

2513AA22XA. De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE > Retouradres Postbus 90801 2509 LV Den Haag De Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Binnenhof 1 A 2513 AA S GRAVENHAGE 2513AA22XA Postbus 90801 2509 LV Den Haag Laan van Nieuw Oost-Indië

Nadere informatie

Uitkomsten onderzoek Aanvullende Zorgverzekeringen

Uitkomsten onderzoek Aanvullende Zorgverzekeringen Uitkomsten onderzoek Aanvullende Zorgverzekeringen Publicatie datum: 12 november 2015 Autoriteit Financiële Markten De AFM maakt zich sterk voor eerlijke en transparante financiële markten. Als onafhankelijke

Nadere informatie

hypotheken verzekeringen pensioenen

hypotheken verzekeringen pensioenen Dienstverleningsdocument Spaak Assurantiën Wie zijn wij? Wij zijn Spaak Assurantiën, uw adviseur in verzekeren. Wij zijn gevestigd in Groningen sinds 1958. Het is van oudsher een familiebedrijf, en dat

Nadere informatie

ONTWIKKELINGEN WIA TRIPLE A & NATIONALE BORG 1 JULI 2019

ONTWIKKELINGEN WIA TRIPLE A & NATIONALE BORG 1 JULI 2019 ONTWIKKELINGEN WIA TRIPLE A & NATIONALE BORG 1 JULI 2019 Actualiteiten Samenhang Wet Arbeidsmarkt in Balans, MKB/loondoorbetaling en ZZP Andere Whk-berekening (formule en parameters) Instroom WIA Onderzoeken

Nadere informatie

Dienstenwijzer Verzekeren

Dienstenwijzer Verzekeren Dienstenwijzer Verzekeren U wilt iets verzekeren, privé of zakelijk. De ING helpt u daar graag bij. In deze Dienstenwijzer Verzekeren leest u wie wij zijn en hoe wij werken. Ook vertellen we u welke verzekeringen

Nadere informatie

TOELICHTING DIENSTVERLENING

TOELICHTING DIENSTVERLENING TOELICHTING DIENSTVERLENING Wie zijn wij? Organisatie Zowel als ondernemer als particulier bent u bij Theo Grandia Assurantiën van harte welkom voor advies en begeleiding bij financiële vraagstukken. Theo

Nadere informatie

Dit document ontvangt u als bijlage bij de door u aangevraagde offerte van Apple Tree.

Dit document ontvangt u als bijlage bij de door u aangevraagde offerte van Apple Tree. Dit document ontvangt u als bijlage bij de door u aangevraagde offerte van Apple Tree. De inhoud van dit document bestaat uit twee delen, te weten: Advieswijzer. In dit document leest u meer over Apple

Nadere informatie

G.G.V. Assurantiën en Hypotheken B.V. Dienstenwijzer. Dienstverleningsdocument G.G.V. assurantiën en hypotheken bv. Pagina 1

G.G.V. Assurantiën en Hypotheken B.V. Dienstenwijzer. Dienstverleningsdocument G.G.V. assurantiën en hypotheken bv. Pagina 1 G.G.V. Assurantiën en Hypotheken B.V. Dienstenwijzer Dienstverleningsdocument G.G.V. assurantiën en hypotheken bv Pagina 1 Dienstenwijzer Op grond van de Wet op het financieel toezicht zijn wij verplicht

Nadere informatie

Dienstenwijzer/Dienstverleningsdocument

Dienstenwijzer/Dienstverleningsdocument Informatie over onze dienstverlening Op grond van de Wet Financieel Toezicht zijn wij verplicht u vooraf aan de totstandkoming van een financiële overeenkomst onderstaande informatie te verstrekken. In

Nadere informatie

Valkman & Berendsen Assurantiën Dienstenwijzer algemeen

Valkman & Berendsen Assurantiën Dienstenwijzer algemeen Valkman & Berendsen Assurantiën Dienstenwijzer algemeen Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. In onze werkwijze staat u als klant centraal. Uw persoonlijke situatie en uw persoonlijke

Nadere informatie

mr. Niels Mourits directeur FIDIN Vereniging g voor Pensioenrecht Utrecht, 8 juni 2010

mr. Niels Mourits directeur FIDIN Vereniging g voor Pensioenrecht Utrecht, 8 juni 2010 DE PENSIOENADVISEUR ONDERSCHAT mr. Niels Mourits directeur FIDIN Vereniging g voor Pensioenrecht Utrecht, 8 juni 2010 Federatie Intermediaire Dienstverlening in Nederland (FIDIN) Cluster Pensioen - beoordelen

Nadere informatie

Dienstenwijzer Posthumus & Partners

Dienstenwijzer Posthumus & Partners Dienstenwijzer Posthumus & Partners Waarom deze dienstenwijzer? Posthumus & Partners Financieel Adviseurs hecht aan goede voorlichting over de diensten die u worden aangeboden en waarvan u gebruik maakt.

Nadere informatie

Naar hernieuwd vertrouwen Beleidsplan 2012

Naar hernieuwd vertrouwen Beleidsplan 2012 Naar hernieuwd vertrouwen Beleidsplan 2012 Beleidsplan 2012 Inhoud Voorwoord 3 1 VerzekeraarsVernieuwen 4 2 VerzekeraarsVersterken 6 3 Algemeen 7 4 Schade 12 5 Leven 16 6 Zorg 20 7 Fraudebeheersing 25

Nadere informatie

Kwaliteitscode Rechtsbijstand 2019

Kwaliteitscode Rechtsbijstand 2019 Kwaliteitscode Rechtsbijstand 2019 Vertrouwelijk 1 Alleen voor intern gebruik Inleiding Als belangenvereniging van schade- en levensverzekeraars denkt het Verbond van Verzekeraars na over hoe de branche

Nadere informatie

WIA Re-integratiebegeleiding

WIA Re-integratiebegeleiding WIA Re-integratiebegeleiding Hulp als uw medewerker langdurig ziek is Zilveren Kruis helpt u dat uw medewerker weer snel aan het werk kan. In deze folder leest u wat u van ons kunt verwachten, welke maatregelen

Nadere informatie

Hartelijk welkom. Nieuwegein, 11 maart 2015

Hartelijk welkom. Nieuwegein, 11 maart 2015 Hartelijk welkom Nieuwegein, 11 maart 2015 Menukaart 1. Toekomst arbeidsgerelateerde zorg 2. Actieprogramma arbodienstverlening 3. Urennorm kerndeskundigen 4. Duurzame inzetbaarheid 5. Vragen en discussie

Nadere informatie

versie 4.0 mkb Dienstenwijzer Lamond Verzekeringen en Financiële Diensten

versie 4.0 mkb Dienstenwijzer Lamond Verzekeringen en Financiële Diensten Dienstenwijzer Lamond Verzekeringen en Financiële Diensten Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat uw bedrijf

Nadere informatie

Wieringa Adviesgroep. Dienstenwijzer. Wie zijn wij?

Wieringa Adviesgroep. Dienstenwijzer. Wie zijn wij? Wieringa Adviesgroep Dienstenwijzer Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant centraal. Uw persoonlijke

Nadere informatie

3. Het moment waarop compensatie in de polis wordt gestort, opdat klanten daarmee gemakkelijk zullen kunnen overstappen naar alternatieve producten;

3. Het moment waarop compensatie in de polis wordt gestort, opdat klanten daarmee gemakkelijk zullen kunnen overstappen naar alternatieve producten; Met de totstandkoming van de Vaststellingsovereenkomst tussen Verliespolis en Achmea is nog geen einde gekomen aan de woekerpolisaffaire. Dat is inmiddels wel duidelijk. Een verrassing kan dat niet zijn.

Nadere informatie

Modernisering Ziektewet Hoofdlijnen van de wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa)

Modernisering Ziektewet Hoofdlijnen van de wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa) Modernisering Ziektewet Hoofdlijnen van de wet beperking ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid vangnetters (BeZaVa) 1. Inleiding De overheid heeft besloten de Ziektewet (ZW) per 1 januari 2013 aan te

Nadere informatie

Het Online Werknemer Pensioen. Gewoon een goed pensioen van Centraal Beheer Achmea

Het Online Werknemer Pensioen. Gewoon een goed pensioen van Centraal Beheer Achmea Het Online Werknemer Pensioen. Gewoon een goed pensioen van Centraal Beheer Achmea Inhoud Gewoon een goed pensioen. 3 Even uw voordelen op een rij! 4 Open en duidelijk over kosten. 5 Rendement op het pensioenkapitaal.

Nadere informatie

Wie zijn wij? ZAKELIJK Litjens Assurantiën B.V.

Wie zijn wij? ZAKELIJK Litjens Assurantiën B.V. ZAKELIJK Litjens Assurantiën B.V. Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien hoe onze werkwijze is. In onze werkwijze staat uw bedrijf centraal. In deze dienstenwijzer

Nadere informatie

Toelichting specifieke diensten zoals genoemd in het Abonnement Financiële Planning Balans Onafhankelijke Financiële Dienstverlening B.V.

Toelichting specifieke diensten zoals genoemd in het Abonnement Financiële Planning Balans Onafhankelijke Financiële Dienstverlening B.V. Toelichting specifieke diensten zoals genoemd in het Abonnement Financiële Planning Balans Onafhankelijke Financiële Dienstverlening B.V. BEHEER HYPOTHEEKOVEREENKOMST Archivering van documenten Wij archiveren

Nadere informatie

dienstenwijzer Wij zijn adviseurs op het gebied van verzekeringen, hypotheken en andere financiële diensten.

dienstenwijzer Wij zijn adviseurs op het gebied van verzekeringen, hypotheken en andere financiële diensten. dienstenwijzer Van der Eijk Assurantiën BV Dorpsstraat 86 1182 JG Amstelveen Telefoon: 020-4538118 Fax: 020-4538121 E-mail: office@vandereijkassurantien.nl A. Inleiding Informatie over onze dienstverlening

Nadere informatie

Arbeidsongeschikt. En dan? Klantbrochure

Arbeidsongeschikt. En dan? Klantbrochure Arbeidsongeschikt. En dan? Klantbrochure Voor wie is deze folder bedoeld? Deze folder is voor u van belang als u een aanvraag tot uitkering wilt indienen op uw arbeidsongeschiktheidsverzekering. Als u

Nadere informatie

DIENSTVERLENINGSDOCUMENT

DIENSTVERLENINGSDOCUMENT DIENSTVERLENINGSDOCUMENT Geldersch Pakhuys Bedrijfsassurantiën, Pensioenen en Hypotheken www.gelderschpakhuys.nl versie januari 2013 1 Dienstverleningsdocument Geldersch Pakhuys Bedrijfsassurantiën hecht

Nadere informatie

Wat kunnen we van elkaar verwachten?

Wat kunnen we van elkaar verwachten? Wat kunnen we van elkaar verwachten? U heeft ons de zorg voor uw verzekeringen en/of andere financiële producten toevertrouwd of overweegt dit te gaan doen. In deze dienstenwijzer informeren wij u over

Nadere informatie

Dienstenwijzer Smartfee.nl

Dienstenwijzer Smartfee.nl Dienstenwijzer Smartfee.nl Wie zijn wij? Ons kantoor behartigt uw belangen op het gebied van financiële diensten. Kantoorgegevens: Smartfee.nl Europalaan 400 3526 KS Utrecht Telefoon: +31 (0)30 267 63

Nadere informatie

Dienstenwijzer Hakze Verzekeringen. Introductie

Dienstenwijzer Hakze Verzekeringen. Introductie Dienstenwijzer Hakze Verzekeringen Introductie U overweegt een beroep te doen op de dienstverlening van Hakze Verzekeringen. In dit document leggen wij u graag uit wie wij zijn, hoe wij werken en hoe wij

Nadere informatie

WGA Beheerverzekering

WGA Beheerverzekering WGA Beheerverzekering De tijd dat de overheid zorgde voor de sociale zekerheid is definitief voorbij. De overheid legt steeds meer taken en verantwoordelijkheden bij werkgevers neer. De regels voor sociale

Nadere informatie

arbeidsongeschiktheidsverzekering Informatie voor de ondernemer Arbeidsongeschikt Hoe nu verder?

arbeidsongeschiktheidsverzekering Informatie voor de ondernemer Arbeidsongeschikt Hoe nu verder? arbeidsongeschiktheidsverzekering Informatie voor de ondernemer Arbeidsongeschikt Hoe nu verder? Arbeidsongeschikt Hoe nu verder? Deze brochure is voor u van belang als u een beroep wilt doen op uw arbeids

Nadere informatie

Tweede Kamer der Staten-Generaal

Tweede Kamer der Staten-Generaal Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2017 2018 Aanhangsel van de Handelingen Vragen gesteld door de leden der Kamer, met de daarop door de regering gegeven antwoorden 1952 Vragen van de leden

Nadere informatie

Hierna vind je, kort en bondig, onze algemene gegevens, informatie over onze dienstverlening en waar je terecht kunt met klachten.

Hierna vind je, kort en bondig, onze algemene gegevens, informatie over onze dienstverlening en waar je terecht kunt met klachten. Dienstenwijzer A. Inleiding De verzekeringsbedrijfstak hecht waarde aan goede voorlichting op het gebied van verzekeringen. Conform de eisen van de Wft (Wet financieel toezicht) heeft ons kantoor een dienstenwijzer

Nadere informatie

Dienstenwijzer particulier - Numan Assurantiën

Dienstenwijzer particulier - Numan Assurantiën Dienstenwijzer particulier - Numan Assurantiën Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant centraal.

Nadere informatie

Gedragscode onafhankelijk zorgadvies

Gedragscode onafhankelijk zorgadvies 1 1. INLEIDING Aanleiding Het huidige zorgstelsel bestaat in 2016 exact 10 jaar. Sinds de invoering hiervan heeft het aantal zorgcollectiviteiten een vlucht genomen. De idee achter de collectiviteiten

Nadere informatie

Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers

Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers In deze productwijzer vindt u belangrijke algemene informatie over de verzekering voor WGA-eigenrisicodragers.

Nadere informatie

Activiteitenplan 2019 Commissie MKB

Activiteitenplan 2019 Commissie MKB Activiteitenplan 2019 Commissie MKB Maart 2019 Colofon Dit document is vastgesteld door de Commissie MKB. Status Deze publicatie is samengesteld voor leden en dient ter ondersteuning van de praktijk. De

Nadere informatie

Dienstenwijzer THEO RIETVELD FINANCES vastgoed-verzekeringen-hypothekenpensioenen

Dienstenwijzer THEO RIETVELD FINANCES vastgoed-verzekeringen-hypothekenpensioenen Dienstenwijzer THEO RIETVELD FINANCES vastgoed-verzekeringen-hypothekenpensioenen Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze

Nadere informatie

Dienstenwijzer De Regt adviesgroep

Dienstenwijzer De Regt adviesgroep Dienstenwijzer De Regt adviesgroep Zo zijn wij u graag van dienst Op de dienstverlening van ons kantoor zijn diverse wettelijke bepalingen van toepassing die ons verplichten u te informeren of wie wij

Nadere informatie

Dienstenwijzer. in het kader van de. Wet Financiële Dienstverlening

Dienstenwijzer. in het kader van de. Wet Financiële Dienstverlening Dienstenwijzer in het kader van de Wet Financiële Dienstverlening Versie: december 2008 Geachte relatie, Binnen de verzekeringsbedrijfstak hecht men aan goede voorlichting op het gebied van verzekeringen.

Nadere informatie

Internet Wij beschikken over een eigen internetsite. Hierop treft u regelmatig informatie en tips aan. Ga naar www.rietman-advies.

Internet Wij beschikken over een eigen internetsite. Hierop treft u regelmatig informatie en tips aan. Ga naar www.rietman-advies. Dienstenwijzer RIETMAN FINANCIEEL ADVIES Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien hoe onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant centraal. Uw persoonlijke

Nadere informatie

arbeidsongeschiktheidsverzekering Informatie voor de ondernemer Arbeidsongeschikt Hoe nu verder?

arbeidsongeschiktheidsverzekering Informatie voor de ondernemer Arbeidsongeschikt Hoe nu verder? arbeidsongeschiktheidsverzekering Informatie voor de ondernemer Arbeidsongeschikt Hoe nu verder? 2 Arbeidsongeschikt Hoe nu verder? Deze brochure is voor u van belang als u een beroep wilt doen op uw arbeids

Nadere informatie

U gaat uit dienst. Wat betekent dit voor uw pensioen, partnerpensioen en arbeidsongeschiktheidsverzekering?

U gaat uit dienst. Wat betekent dit voor uw pensioen, partnerpensioen en arbeidsongeschiktheidsverzekering? U gaat uit dienst. Wat betekent dit voor uw pensioen, partnerpensioen en arbeidsongeschiktheidsverzekering? Inhoud U gaat uit dienst. 3 Situatie 1: U heeft een nieuwe werkgever. 4 Situatie 2: U start uw

Nadere informatie

Kwaliteitscode 2014. Kwaliteitscode 2014. Vertrouwelijk 1 Alleen voor intern gebruik

Kwaliteitscode 2014. Kwaliteitscode 2014. Vertrouwelijk 1 Alleen voor intern gebruik Kwaliteitscode 2014 Vertrouwelijk 1 Alleen voor intern gebruik Inleiding De Algemene Ledenvergadering van het Verbond van Verzekeraars heeft op 15 december 2010 de Kwaliteitscode voor Rechtsbijstandverzekeraars

Nadere informatie

Inkomensvoorzieningen bij ziekte, arbeidsongeschiktheid en werkloosheid. Plus de zorgverzekering.

Inkomensvoorzieningen bij ziekte, arbeidsongeschiktheid en werkloosheid. Plus de zorgverzekering. Dienstenwijzer Hakze Verzekeringen Introductie U overweegt een beroep te doen op de dienstverlening van Hakze Verzekeringen. In dit document leggen wij u graag uit wie wij zijn, hoe wij werken en hoe wij

Nadere informatie

Hoe komen wij tot een advies? Hoe zit het met onze beloning?

Hoe komen wij tot een advies? Hoe zit het met onze beloning? Dienstverleningsdocument Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële dienstverlening. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant centraal. Uw persoonlijke

Nadere informatie

Dienstenwijzer Adviesgroep Van der Roest

Dienstenwijzer Adviesgroep Van der Roest Dienstenwijzer Adviesgroep Van der Roest Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat uw bedrijf centraal. In deze

Nadere informatie

DIENSTENWIJZER. In onze dienstenwijzer leggen wij graag uit wie wij zijn en wat u van ons kan en ook mág verwachten.

DIENSTENWIJZER. In onze dienstenwijzer leggen wij graag uit wie wij zijn en wat u van ons kan en ook mág verwachten. DIENSTENWIJZER In onze dienstenwijzer leggen wij graag uit wie wij zijn en wat u van ons kan en ook mág verwachten. Wie zijn wij? AV risico- en assurantieadviseurs is een onafhankelijke intermediair voor

Nadere informatie

ONDERLINGE S-GRAVENHAGE

ONDERLINGE S-GRAVENHAGE delen gevoel vertrouwen gevonden avontuur genieten ONDERLINGE S-GRAVENHAGE Momenten vrienden verhuizen afscheid leven huwelijk samen 2 blijdschap verrassing Verzekerde groeikracht Iedereen hoopt op een

Nadere informatie

Onderzoeksrapport Efficiency assurantietussenpersonen

Onderzoeksrapport Efficiency assurantietussenpersonen Onderzoeksrapport Efficiency assurantietussenpersonen Juni 2011 Dit onderzoek is in opdracht van Nedasco door TeuwenSchouten in samenwerking met InFinance uitgevoerd. Samenvatting De meeste (70%) assurantietussenpersonen

Nadere informatie

Van belang. Het verhaal van de Nederlandse Vereniging van Banken

Van belang. Het verhaal van de Nederlandse Vereniging van Banken Van belang Het verhaal van de Nederlandse Vereniging van Banken De som der delen De uitdagingen van de sector Door de NVB Van belang De nieuwe realiteit In Nederland zijn ruim tachtig Nederlandse en buitenlandse

Nadere informatie

REMAIL B.V. Dienstverleningdocument. Bij ons bent u VERZEKERD van het juiste advies

REMAIL B.V. Dienstverleningdocument. Bij ons bent u VERZEKERD van het juiste advies REMAIL B.V. Dienstverleningdocument Bij ons bent u VERZEKERD van het juiste advies Pagina 1 van 6 Dienstverleningdocument Remail B.V. 2013 WIE ZIJN WIJ? Remail B.V. Statutair gevestigd: Dr. Jan van Breemenlaan

Nadere informatie

Tweede Kamer der Staten-Generaal

Tweede Kamer der Staten-Generaal Tweede Kamer der Staten-Generaal 2 Vergaderjaar 2018 2019 29 689 Herziening Zorgstelsel Nr. 965 BRIEF VAN DE MINISTER VOOR MEDISCHE ZORG Aan de Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Den Haag,

Nadere informatie

DIENSTENWIJZER WET FINANCIËLE DIENSTVERLENING

DIENSTENWIJZER WET FINANCIËLE DIENSTVERLENING DIENSTENWIJZER WET FINANCIËLE DIENSTVERLENING Wat houd de dienstenwijzer in Dit dienstverleningsdocument is een puur informatief document op het gebeid van financiële dienstverlening en verplicht u niet

Nadere informatie

MKB GarantiePlusPensioen

MKB GarantiePlusPensioen MKB GarantiePlusPensioen Het zekerheidbiedend pensioen voor uw medewerkers MKB GarantiePlusPensioen Zekerheid voor uw personeel Gegarandeerd kapitaal op de pensioendatum Partner- en wezenpensioen als periodieke

Nadere informatie

Behandeld door Telefoonnummer adres Kenmerk / Acties NZa voor en tijdens de overstapperiode 2 juni 2017

Behandeld door Telefoonnummer  adres Kenmerk / Acties NZa voor en tijdens de overstapperiode 2 juni 2017 Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport T.a.v. mevrouw drs. E.I. Schippers Postbus 20350 2500 EJ DEN HAAG Newtonlaan 1-41 3584 BX Utrecht Postbus 3017 3502 GA Utrecht T 030 296 81 11 F 030 296

Nadere informatie

Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers

Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers Productwijzer verzekering voor WGA-eigenrisicodragers In deze productwijzer vindt u belangrijke algemene informatie over de verzekering voor WGA-eigenrisicodragers.

Nadere informatie

Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen

Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen Allianz Nederland Levensverzekering N.V. Allianz Inkomensverzekeringen Arbeidsongeschiktheidsverzekeringen Wat is uw als u niet meer kunt werken? Verkouden of grieperig is iedereen weleens. Als ondernemer

Nadere informatie

Dienstenwijzer BVA Verzekeringen, De Vries Financieel, studentenpolis.com, verzekeronline.com

Dienstenwijzer BVA Verzekeringen, De Vries Financieel, studentenpolis.com, verzekeronline.com Dienstenwijzer BVA Verzekeringen, De Vries Financieel, studentenpolis.com, verzekeronline.com Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is.

Nadere informatie

Onze dienstverlening Ons kantoor is ingeschreven bij de AFM. Op basis hiervan mogen wij adviseren in schadeverzekeringen, zorgverzekeringen en

Onze dienstverlening Ons kantoor is ingeschreven bij de AFM. Op basis hiervan mogen wij adviseren in schadeverzekeringen, zorgverzekeringen en Dienstenwijzer Wij willen ons graag aan u voorstellen en u informeren over onze werkwijze. Als u besluit van onze dienstverlening gebruik te maken, weet u waar u aan toe bent en wat wij wederzijds van

Nadere informatie

Dienstenwijzer Brouwers Assurantien

Dienstenwijzer Brouwers Assurantien Dienstenwijzer Brouwers Assurantien Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële diensten. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat uw bedrijf centraal. In deze dienstenwijzer

Nadere informatie

Dienstverleningsdocument

Dienstverleningsdocument Dienstverleningsdocument Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële dienstverlening. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant centraal. Uw persoonlijke

Nadere informatie

Productwijzer collectieve WIA-excedentverzekering voor werknemers

Productwijzer collectieve WIA-excedentverzekering voor werknemers Productwijzer collectieve WIA-excedentverzekering voor werknemers Productwijzer collectieve WIA-excedentverzekering voor werknemers In deze productwijzer vindt u belangrijke algemene informatie over de

Nadere informatie

Mocht u menen dat wij niet adequaat op uw klacht hebben gereageerd, dan kunt u zich wenden tot dit klachteninstituut: KiFid 070-333 89 99

Mocht u menen dat wij niet adequaat op uw klacht hebben gereageerd, dan kunt u zich wenden tot dit klachteninstituut: KiFid 070-333 89 99 Dienstenwijzer Wet op het financieel toezicht december 2014 De Regt assurantiën v.o.f., handelend onder de namen De Regt adviesgroep, De Regt assurantiën, De Regt adviseurs, De Regt pensioenadviseurs,

Nadere informatie

Om een afspraak te maken kunt u met ons kantoor bellen of een sturen. Afspraken buiten kantooruren zijn mogelijk op aanvraag.

Om een afspraak te maken kunt u met ons kantoor bellen of een  sturen. Afspraken buiten kantooruren zijn mogelijk op aanvraag. DIENSTENWIJZER Inleiding Ons kantoor levert financiële diensten aan het MKB en de particuliere verzekeringen van de ondernemer. In onze werkwijze staat persoonlijk contact met u als klant centraal. Met

Nadere informatie

Dienstenwijzer Visie Verzekeringen

Dienstenwijzer Visie Verzekeringen Dienstenwijzer Visie Verzekeringen Deze dienstenwijzer wordt u aangeboden door Visie Verzekeringen. In deze dienstenwijzer zetten wij uiteen waar Visie Verzekeringen voor staat en welke diensten zij verricht.

Nadere informatie

Privatisering van de WIA. Dolf Kamermans, 12 november 2010

Privatisering van de WIA. Dolf Kamermans, 12 november 2010 Privatisering van de WIA Dolf Kamermans, 12 november 2010 1 SZ-stelsel in Nederland Wetgeving: 1967: Invoering WAO 1973-1985: misbruik WAO 1987: Stelselherziening 1992: TBA 1993: TAV 1996: WULbZ 1998:

Nadere informatie

Servicedocument. In T Veld & Teekens BV, is een onafhankelijk assurantiebemiddelingsbedrijf en kent vele particuliere en bedrijfsmatige cliënten.

Servicedocument. In T Veld & Teekens BV, is een onafhankelijk assurantiebemiddelingsbedrijf en kent vele particuliere en bedrijfsmatige cliënten. Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële dienstverlening. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant centraal. Uw persoonlijke situatie en uw persoonlijke

Nadere informatie

INLEIDING. Wij doen dat onafhankelijk. Dat wil zeggen dat geen enkele financiële instelling invloed heeft op de adviezen die wij aan U verstrekken.

INLEIDING. Wij doen dat onafhankelijk. Dat wil zeggen dat geen enkele financiële instelling invloed heeft op de adviezen die wij aan U verstrekken. INLEIDING All Finance behartigt uw belangen op het gebied van financiële diensten. Dat kunnen schadeverzekeringen zijn of de complexe adviesproducten; kapitaal-, lijfrente-, risico-, arbeidsongeschiktheids-,

Nadere informatie

Hypotheken en Verzekeringen Correspondentieadres: Arie de Jongstraat 7 (bezoek uitsluitend op afspraak) 2553 RK Den Haag

Hypotheken en Verzekeringen Correspondentieadres: Arie de Jongstraat 7 (bezoek uitsluitend op afspraak) 2553 RK Den Haag Wie zijn wij? ADVIESWIJZER Naam bedrijf Ed Hup Finance Hypotheken en Verzekeringen Correspondentieadres: Arie de Jongstraat 7 (bezoek uitsluitend op afspraak) 2553 RK Den Haag 06 21 55 37 65 info@edhupfinance.nl

Nadere informatie

UWPLUS DIENSTENWIJZER

UWPLUS DIENSTENWIJZER UWPLUS DIENSTENWIJZER UWPLUS DIENSTENWIJZER OVER ONZE DIENSTVERLENING Op grond van de Wet Financieel Toezicht zijn wij verplicht u voorafgaand aan de totstandkoming van een overeenkomst onderstaande informatie

Nadere informatie

Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA Den Haag

Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus EA Den Haag > Retouradres Postbus 20201 2500 EE Den Haag Voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500EA Den Haag Korte Voorhout 7 2511 CW Den Haag Postbus 20201 2500 EE Den Haag www.rijksoverheid.nl

Nadere informatie

Verzuim WGA Compleet. Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk

Verzuim WGA Compleet. Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Verzuim WGA Compleet Houd de regie in eigen hand en help uw zieke (ex-)medewerkers weer snel aan het werk Inhoud U heeft de regie met Verzuim WGA Compleet 3 Verzuim WGA Compleet op een rij! 7 Goed om te

Nadere informatie

Dienstenwijzer. Alles over onze financiële dienstverlening

Dienstenwijzer. Alles over onze financiële dienstverlening Dienstenwijzer Alles over onze financiële dienstverlening Wie zijn wij A1 Hypotheken is een onafhankelijk landelijk werkende financiële dienstverlener, gespecialiseerd in hypotheken, verzekeringen, kredieten,

Nadere informatie

Handreiking Bijzonder Beheer bij Banken

Handreiking Bijzonder Beheer bij Banken Handreiking Bijzonder Beheer bij Banken Werkwijze in de praktijk Nederlandse Vereniging van Banken Dit kaartenboek is gemaakt door De ArgumentenFabriek www.argumentenfabriek.nl september 2016 Inhoud Robin

Nadere informatie

Horizontaal toezicht. Samenwerken vanuit vertrouwen

Horizontaal toezicht. Samenwerken vanuit vertrouwen Horizontaal toezicht Samenwerken vanuit vertrouwen 12345 "Bij gaat het om wederzijds vertrouwen tussen belastingplichtige en Belastingdienst, het scherper naar elkaar aangeven wat ieders verantwoordelijkheden

Nadere informatie

Dienstenwijzer. Bootverzekering en wonen op het water

Dienstenwijzer. Bootverzekering en wonen op het water Bootverzekering en wonen op het water Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In dit document geven wij daaraan invulling en maken wij u wegwijs in de dienst verlening van Noord Nederland

Nadere informatie

Dienstverleningsdocument:

Dienstverleningsdocument: Dienstverleningsdocument: De Alblasserwaardsche als bemiddelaar voor uw verzekeringen Algemene informatie De Alblasserwaardsche is een financiële dienstverlener met een breed aanbod van diensten en producten.

Nadere informatie

Gezondheids-RisicoManagement

Gezondheids-RisicoManagement Gezondheids-RisicoManagement - Onafhankelijk advieskantoor - Advisering - Afdekken risico s - Second opinion Informatie over EBEX: eenvoud en gemak bij beheersen van verzuim-, ziektewet- en WIA-risico

Nadere informatie

Wij zijn Kompas Advisering uit Lisserbroek. Wij stellen ons met deze dienstenwijzer graag voor aan u.

Wij zijn Kompas Advisering uit Lisserbroek. Wij stellen ons met deze dienstenwijzer graag voor aan u. Dienstenwijzer Dit document Deze dienstenwijzer geeft u inzicht in wie wij zijn, wat wij doen en wat u van ons kunt verwachten. Het geeft daarnaast informatie over de manier waarop wij worden beloond en

Nadere informatie

DIENSTVERLENINGS- DOCUMENT

DIENSTVERLENINGS- DOCUMENT DIENSTVERLENINGS- DOCUMENT Op alle diensten die door PSI Pensioenbeheer worden geleverd zijn Algemene Leveringsvoorwaarden van toepassing. Deze voorwaarden zijn gedeponeerd bij de Kamer van Koophandel

Nadere informatie

Gedragscode Informatieverstrekking Dienstverlening Intermediair

Gedragscode Informatieverstrekking Dienstverlening Intermediair GIDI Gedragscode Informatieverstrekking Dienstverlening Intermediair CVS Hypotheken Kerkewijk 8 3901 EG VEENENDAAL Website: www.cvshypotheken.nl Telefoon: 0318 515555 Fax: 0318 555484 E mailadres: cvs@cvshypotheken.nl

Nadere informatie

Een advies kan niet los gezien worden van uw gehele financiële situatie. UW FINANCIEEL PLAN

Een advies kan niet los gezien worden van uw gehele financiële situatie. UW FINANCIEEL PLAN Een advies kan niet los gezien worden van uw gehele financiële situatie. (Pre) Pensioen Sparen en beleggen Zorg, inkomen en ontslag Echtscheiding UW FINANCIEEL PLAN Hypotheek en leningen Huwelijkse voorwaarden

Nadere informatie

Dienstverleningswijzer/document

Dienstverleningswijzer/document Dienstverleningswijzer/document Brabantsestraat 16 3074 RS Rotterdam Tel: 010-7370850 Fax: 085-8786211 info@imkanverzekeringen.nl Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële dienstverlening. Graag willen

Nadere informatie

van Weijen Verzekeringen B.V.

van Weijen Verzekeringen B.V. van Weijen Verzekeringen B.V. Dienstverleningsdocument Ons kantoor is gespecialiseerd in financiële dienstverlening. Graag willen wij u laten zien wat onze werkwijze is. In onze werkwijze staat u als klant

Nadere informatie

WGA: Pijler van inzetbaarheidsbeleid

WGA: Pijler van inzetbaarheidsbeleid WGA: Pijler van inzetbaarheidsbeleid Toenemende werkdruk, krapte op de arbeidsmarkt en langer doorwerken zijn een aantal van de factoren die steeds vaker leiden tot fysieke en psychische problemen bij

Nadere informatie

Uitvaartverzekeringen

Uitvaartverzekeringen Uitvaartverzekeringen Vernieuwing in de sector De tijd dat de uitvaartbranche bekend stond als een agressieve markt (gericht op de verkoop van zoveel mogelijk polissen), ligt achter ons. Uitvaartverzekeraars

Nadere informatie