04/04/2016 III llll III llll HUIIIIII Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten in de provincie Noord-Brabant

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "04/04/2016 III llll III llll HUIIIIII Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten in de provincie Noord-Brabant"

Transcriptie

1 04/04/206 III llll III llll HUIIIIII Prof. dr. W.B.H.J. van de Donk Commissaris van de Koning in de provincie Noord-Brabant Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten in de provincie Noord-Brabant 's-hertogenbosch, 3 maart 206 Geacht college, Op verzoek van de Minister van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties (BZK) vervul ik zoals U weet sinds oktober vorig jaar als Rijksorgaan, in goede samenspraak met de voorzitters van de drie Brabantse veiligheidsregio's, een bemiddelende rol in het realiseren van extra (nood)opvang voor asielzoekers in onze provincie. Op 2 oktober 205 organiseerde ik daartoe een eerste overleg met alle Brabantse burgemeesters, de veiligheidsregio's en het COA. Deze partijen participeren, samen met de provincie, ook in het zogeheten Platform Opvang Vluchtelingen (POV), dat met de coördinatie van de uitvoering van deze extra taakstelling in Brabant is belast. Concreet kwam die taakstelling neer op het realiseren van extra plaatsen (in 205 per veiligheidsregio 500 en daarnaast in 20 ó in onze provincie nog plaatsen). Dat aantal kwam bovenop de op dat moment in onze provincie al beschikbare (nood)opvang (op 2 oktober 205 waren er al plaatsen beschikbaar). De totale taakstelling per juni 206 zou daarmee.270 plaatsen bedragen. Echter, intussen is duidelijk geworden dat we, gezien de thans te verwachten instroom, eind 206 in totaal plaatsen beschikbaar moeten hebben. Daarvan hebben we er op juni aanstaande bij de huidige stand van zaken een kleine gerealiseerd. Dat betekent dus dat er nog een opgave resteert van ruim plaatsen voor (nood) opvang voor de rest van het jaar. Veel gemeenten hebben de afgelopen tijd samen met het COA al bijgedragen aan het realiseren van onze taakstelling en er zijn al de nodige plaatsen gerealiseerd, maar ik heb ook vastgesteld dat teveel gemeenten in Brabant nog geen bijdrage leverden aan de (nood)opvang van asielzoekers (hetgeen moet worden onderscheiden van de bestaande wettelijke verplichting om statushouders te huisvesten).

2 De nog resterende opgave voor (nood)opvang is naast het noemen van aantallen, ook geformuleerd in benodigde duur. De opvangcapaciteit moet in onze provincie voor 7 0 Jo uit langdurige opvang bestaan (2 tot 5 jaar en langer, zoals in een AZC) en voor 30 X uit kortdurende noodopvang (-2 jaar). Uitgaande van een opgave van asielzoekers zijn dit in totaal opvangplaatsen in een AZC en in totaal opvangplaatsen in de (nood)opvang. Er is dus nog een forse taakstelling, waarbij ik moet vaststellen dat wij die met de huidige inzet niet gaan halen. Dat betekent dat we zonder koerswijziging nog voor de zomer terug zullen moeten vallen op de voor z o w e l gemeenten als asielzoekers belastende en weinig doelmatige vorm van crisisnoodopvang (72-uursopvang). Dit zou zeer ongewenst zijn en dat moeten we dus te allen tijde proberen te voorkomen. Kortom, de omvang en urgentie van de opgave zijn zeer fors. Vanuit het uitgangspunt van solidariteit en medemenselijkheid zullen wij die opvangplaatsen moeten realiseren. W e kunnen dit alleen voor elkaar krijgen als echt alle gemeenten meedoen! W e moeten deze klus samen klaren. Ik realiseer mij daarbij overigens ten volle dat het hier bepaald niet om een gemakkelijke opgave gaat. Wij hebben als decentrale overheden van de Rijksoverheid een opdracht gekregen die wij moeten realiseren in een steeds lastiger maatschappelijk klimaat en bij een draagvlak dat behoorlijk onder spanning staat. Dagelijks wordt die spanning en de onzekerheid over w a t ons nog te wachten staat, gevoed via de media. De terreuraanslagen in Brussel en Parijs en gebeurtenissen in Keulen waarover de media uitvoerig hebben bericht, hebben aan die spanningen bijgedragen en leiden tot een toename van soms ronduit negatieve sentimenten tegenover asielzoekers. Aan de andere kant is er een bemoedigende inzet en steun van velen, die zich realiseren dat veel vluchtelingen hier een veilige haven zoeken, op de vlucht precies voor het vreselijke soort van geweld en terrorisme, dat nu ook ons, en dichtbij, in Parijs en Brussel heeft getroffen. O p 0 maart 20 ó heb ik wederom een avond georganiseerd voor alle burgemeesters van onze provincie. Tijdens die bijeenkomst is de voortdurende en actuele urgentie van de taakstelling duidelijk geworden, maar is door velen van U ook onderstreept dat een realisatie daarvan alleen maar kans van slagen heeft als er ook ruimte is voor een eigen Brabantse aanpak. Die houdt in dat vele gemeenten willen opteren voor 'eigenschalige' (bij hun maat en schaal passende vormen van) (nood)opvang en ook snel ruimte willen geven voor een inzet op integratie en werk van de opgevangen asielzoekers. Bovendien is duidelijk geworden dat ook het versneld huisvesten van (extra) statushouders de huidige grote druk op het benodigde aantal plaatsen voor (nood)opvang zou kunnen verlichten. In de aanloop naar de burgemeestersavond heeft met name de discussie over de grootschaligheid van opvanglocaties de landelijke en regionale media beheerst. Uiteraard is dit op die avond aan de orde gekomen. O o k heeft burgemeester Buijs van de gemeente Boxtel zijn plannen voor een experiment met kleinschalige opvang gepresenteerd. Ter voorkoming van misverstanden over die inzet wil ik daarover wel 2

3 opmerken dat het in de gemeenten Boxtel (en Heusden) om experimenten gaat met kleinere aantallen dan de door het C O A genoemde ondergrens van voor een zogenaamde satelliet-locatie (een kleinere opvanglocatie die voor de noodzakelijke voorzieningen afhankelijk is van een grotere hoofdlocatie van meer dan 300 in de nabijheid). Het is bovendien goed dat U zich hierbij realiseert dat dit experimenten zijn waarover de bestuurlijke opdrachtgever van het C O A (lees: de Staatssecretaris van Veiligheid en Justitie) en de betrokken gemeenten n o g volop met elkaar in gesprek zijn. Ik merk echter dat als gevolg hiervan veel gemeenten een afwachtende houding aannemen en dat lopende initiatieven voor het realiseren van (nood)opvang onder extra druk komen te staan. Gelet op de grote hoeveelheid nog deze zomer te regelen (nood)opvang, kunnen wij echter niet wachten op de resultaten van deze experimenten, waarvan ik overigens van harte hoop dat zij op bestuurlijk draagvlak kunnen rekenen (en een inspiratie zijn voor volgende fasen van beleidsontwikkeling). Daarvoor ontbreekt ons simpelweg de tijd en is de urgentie om plaatsen te regelen voor het C O A te groot. De avond heeft overigens wel geresulteerd in mogelijke ingrediënten voor een "Brabantse aanpak vluchtelingen", die aan onze gemeenten mogelijkheden biedt met een eigen accent bij te dragen aan de realisatie van voldoende plaatsen voor (nood)opvang. Centraal daarbij staan de begrippen "innovatie", "eigenschaligheid" en "(sub)regionale samenwerking" (met de mogelijkheid van een onderlinge uitruil van de inzet voor (nood)opvang en een extra inzet op de huisvesting van statushouders). De gedachtenvorming over die aanpak was een belangrijk onderdeel van die tweede avond, waarvan U in de bijlage een sfeerimpressie aantreft. Na die bijeenkomst is de "Brabantse aanpak vluchtelingen" verder uitgewerkt en op 22 maart afgestemd met de (plv.) voorzitters van de veiligheidsregio's. In deze brief leest U over elementen van die aanpak en de taakstelling die op grond daarvan aan Uw gemeente wordt gegeven. Voordat w e daarover meer specifieke informatie geven, eerst nog wat over centrale begrippen in de Brabantse aanpak. Eigenschaligheid en maatwerk W a t bedoeld wordt met eigenschaligheid is dat het aantal opvangplekken afhankelijk is van de specifieke locatie en context van die locatie. Maar ook een 'eigenschalige' (of misschien beter: gepaste) opvang moet passen binnen het Bestuursakkoord Verhoogde Asielinstroom. Afgesproken is dat er meer ruimte is voor variëteit, en dat de eerder generiek gehanteerde aantallen plaats maken voor maatwerk. Dat kan ook nog een opvang van meerdere honderden asielzoekers zijn. Het gaat om de context en geschiktheid van de plek, en om aspecten van draagvlak. O p de ene plek kan een gemeente vrijwel probleemloos.200 asielzoekers opvangen, op een andere plek is 300 asielzoekers het maximaal haalbare. Een nog kleinere omvang is volgens de huidige richtlijnen van het C O A voor de inrichting van (nood)opvang niet haalbaar. Een satellietlocatie kan overigens wel iets kleiner zijn dan 300, maar ook de invulling daarvan vraagt om maatwerk per locatie. 3

4 Huisvesting statushouders Uiteraard kunnen kleinere locaties wel interessant zijn voor huisvesting van statushouders en andere doelgroepen voor goedkope huur en koop. Ook hier ligt immers een forse opgave voor veel gemeenten. Veelal moet de achterstand van nog worden weggewerkt, terwijl de taakstelling voor de tweede helft van 20 ó met zo'n 5 7 o omhoog zal gaan ten opzichte v a n de eerste helft van dit jaar. Ik roep Uw college dringend op om hier werk van te maken, samen met woningcorporaties, particuliere ondernemingen en ontwikkelaars. Een versnelling op deze taakstelling helpt de eerdergenoemde opgave in de opvang van asielzoekers te verlichten, omdat er dan doorstroming uit de (nood)opvang en AZC's plaats kan vinden. Brabantse aanpak vluchtelingen: taakstelling en werkwijze Onderdeel van de "Brabantse aanpak vluchtelingen" is de erkenning van de noodzaak om per gemeente te gaan werken met een heldere doelstelling voor de realisatie van de resterende opgave voor (nood)opvang, maar die gemeenten wel de mogelijkheid te bieden de inzet op (nood)opvang met omliggende gemeenten te compenseren door een verhoogde inzet op de realisatie van de huisvesting van statushouders. Daarmee ontstaat een samenhangende (sub-)regionale opgave waarbij de opvang van asielzoekers en de huisvesting van statushouders ook kan worden aangevuld met een inzet op vroegtijdige integratiebevordering (inclusief onderwijs en arbeidsmarkt). Het gaat dus om taakstellingen per gemeente, deze kunnen zij hier wel samen realiseren en uitruilen in sub-regionaal verband. Deze Brabantse aanpak krijgt gestalte in (in goed overleg met de voorzitters van de veiligheidsregio's samengestelde) sub-regionale verbanden. Hierin worden de twee per gemeente geformuleerde opgaven (realisatie (nood)opvang en de huisvesting van statushouders), op een door henzelf in goed overleg met C O A gekozen, maar niet-vrijblijvende manier uitgewerkt in een concreet plan. De taakstelling voor Uw gemeente voor de (nood)opvang van asielzoekers is een aan het inwonertal gerelateerde verdeling van de eerder genoemde ons nog resterende opgave van opvangplaatsen. De voor Uw gemeente geldende taakstellingen treft U aan, net als die van de andere gemeenten, in bijlage 2. In de toekenning van de gemeentelijke taakstellingen worden gemeenten die nu al meer asielzoekers opvangen dan op basis van het inwoneraantal nodig zou zijn, minder belast. Ze krijgen bijvoorbeeld geen extra taakstelling voor de opvang van asielzoekers meer. Kortom: we kiezen voor een faire verdeling van de restopgave. Daarbij kan zoals gezegd in (sub)-regionaal verband worden afgesproken dat de taakstelling voor de huisvesting van statushouders van deze gemeenten wordt overgenomen door gemeenten die onder hun taakstelling bijdragen aan de realisatie van (nood)opvang. Ook kunnen andere gemeenten in de (sub)regio zorgen voor extra ondersteuning bij integratie-activiteiten, financiering en communicatie. 4

5 Elk gemeentebestuur blijft uiteindelijk wel aanspreekbaar voor de eigen taakstelling voor de realisatie van (nood)opvang maar kan die dus onderbrengen in een 'deal' op het niveau van een (sub-)regio. Voor de meeste gemeenten is de taakstelling dusdanig laag dat deze onder de minimale door C O A vereiste grens van 300 opvangplekken ligt. Het is ook daarom essentieel dat de opgave in (sub)-regionaal verband w o r d t opgepakt en gezamenlijk combinaties van grotere en kleinere locaties voor asielzoekers en huisvesting statushouders worden gerealiseerd om de (sub)-regionale taakstelling optimaal te kunnen realiseren. O p diverse plekken binnen de provincie worden ondertussen al de nodige kansrijke gesprekken gevoerd om nieuwe locaties te realiseren. Deze locaties overstijgen qua capaciteit (aantal opvangplekken) soms de nu geformuleerde gemeentelijke taakstelling, maar passen prima bij de eigenschaligheid van die locatie. Het is in ons aller belang dat deze locaties gerealiseerd worden. Ik roep dan ook op om deze gemeenten te steunen bij het vinden van draagvlak. De sub-regionale indeling is geen doel op zich, maar een hulpmiddel om de taakstellingen van de individuele gemeenten te kunnen realiseren. Voor de goede orde: het belangrijkste doel van de sub-regio's is om de individuele gemeenten de mogelijkheid te geven tot slagkracht te komen, maar laat daarbij de verantwoordelijkheid van de individuele gemeenten onverlet. Elke gemeente blijft aanspreekbaar voor het aan die gemeenten toegewezen aandeel in de taakstelling. De indeling sluit overigens zoveel mogelijk aan bij bestaande samenwerkingsverbanden op het gebied van ruimte en wonen. Samenwerking met en uitwisseling tussen andere sub-regio's (bijvoorbeeld op het niveau van een veiligheidsregio) is natuurlijk mogelijk. Voor elk van de elf sub-regio's is een coördinerend burgemeester aangewezen als aanjager. Deze initieert, stimuleert, en fungeert, zo mogelijk samen met een wethouder Wonen uit de sub-regio, als aanjager in de sub-regio. In de eerder vermelde bijlage 2 ziet u de uitwerking van de gemeentelijke, (sub)regionale en Brabantse taakstelling. Per sub-regio is aangegeven welke burgemeester de coördinerende rol neemt. Hoe de gemeenten het proces om te komen tot de invulling van hun taakstelling uitwerken, is vooral een zaak van de betrokken gemeenten en hun partners. De voorzitters van de veiligheidsregio zijn mede verantwoordelijk voor de realisatie van de taakstellingen in zijn/haar regio. Gelet op artikel van mijn ambtsinstructie, op basis waarvan ik de noodzakelijk geachte regionale samenwerking bevorder tussen Rijk, provincies en gemeenten, heb ik de voorzitters van de veiligheidsregio's aangewezen om medeverantwoordelijkheid te nemen in de realisatie van de opgave in hun veiligheidsregio. De urgentie van de taakstelling vraagt dat zij hier actief invulling aan geven. In de veiligheidsregio Zuidoost is de plaatsvervangend voorzitter aangewezen. De voorzitters van de veiligheidsregio's zijn samen met mij het bestuurlijk aanspreekpunt voor de coördinerend burgemeesters en zo nodig ook 5

6 voor Uw college. Sub-regionaal projectteam onder leiding van coördinerend burgemeester Ik verwacht van Uw gemeenten, om op het niveau v a n Uw sub-regio, onder leiding van Uw coördinerende burgemeester, zo spoedig mogelijk een projectteam te formeren dat invulling gaat geven aan Uw taakstelling. Dat team dient onder leiding van de coördinerende burgemeester vóór 5 mei 20 ó een concreet, met het C O A besproken plan gereed te hebben, waarin de (onderlinge verdeling van) taakstellingen voor opvang van asielzoekers en statushouders op het niveau van Uw sub-regio zijn uitgewerkt. Deel van dat plan is een realistische planning voor de realisatie ervan voor eind De coördinerende burgemeesters en hun teams krijgen ondersteuning van een Brabantbreed ondersteuningsteam dat onder de vlag v a n het al bestaande Platform Opvang Vluchtelingen zal fungeren. O p 3 maart 2 0 ó zijn de coördinerend burgemeesters over opzet en werking van dat ondersteuningsteam gebriefd. Dit team zal, met inzet van diverse bestaande Brabantse netwerken (overheid, ondernemers, onderwijs- en kennisinstellingen en maatschappelijke partners), expertise en ondersteuning bieden aan de coördinerende burgemeesters en hun teams. Die ondersteuning vindt plaats op drie pijlers van het programma:. (nood)opvang en huisvesting van statushouders 2. bevordering integratie, onderwijs en arbeid 3. draagvlakstrategie en communicatie. De hoofdopgave ligt in het realiseren van voldoende plaatsen voor (nood)opvang en huisvesting, maar die kan dus worden aangevuld met een inzet op integratie (onderwijs en arbeid) en vraagt om een op maat gesneden strategie voor overleg, draagvlak en communicatie. Juist deze brede aanpak van de gehele keten was tijdens onze laatste bijeenkomst een duidelijke wens van de Brabantse gemeenten. Uit tal van onderzoeken blijkt dat een snelle inzet op werk en scholing bijdraagt aan duurzame integratie. De focus voor de komende weken zal echter, gelet op de omvang en urgentie van het vraagstuk op de pijler opvang liggen. Dit provinciale ondersteuningsteam is aanvullend op het Ondersteuningsteam Asielzoekers en Vergunninghouders (OTAV) van de V N G. Via de coördinerende burgemeesters wordt verdere informatie verstrekt, zoals suggesties hoe U de "Brabantse aanpak vluchtelingen" kunt agenderen in Uw gemeenteraad. Daarbij kunt U ook aandacht geven aan de wijze waarop U kunt bijdragen aan het versnellen en vergroten van de kansen op integratie en het draagvlak. Het is daarom aan te bevelen dat U in Uw plan, behalve aan de realisatie van de gevraagde aantallen plaatsen voor (nood)opvang en de huisvesting van statushouders, ook aandacht geeft aan een inzet voor integratiebevordering, onderwijs en arbeidsmarkt. Uiteraard past in het plan ook een draagvlakstrategie en communicatieparagraaf. In dat kader adviseer ik U ook initiatieven mee te nemen om asielzoekers 'een gezicht' te geven en verbindingen te leggen met Uw inwoners. Het ondersteuningsteam Brabantse Aanpak vluchtelingen, inclusief de diverse hieraan gekoppelde netwerkpartners, kan hiervoor de nodige ondersteuning bieden. 6

7 Op 8 april 20 6 zal ik, samen met de voorzitters van de veiligheidsregio's en de coördinerende burgemeesters, de opzet van deze "Brabantse aanpak vluchtelingen" aanbieden aan de staatssecretaris van Veiligheid en Justitie. Hij zal ons dan ontmoeten en wij zullen dan zijn actieve medewerking vragen voor de uitvoering en verdere ontwikkeling van deze aanpak. Aan de gemeenten die thans nog niet meedoen aan de realisatie van (nood)opvang, vraag ik dus indringend om het voorbeeld te volgen van de gemeenten die nu al veel inspanningen hebben gepleegd. Want lusten en lasten moeten in Brabant eerlijk worden verdeeld, op basis van solidariteit en een gemeenschappelijk gedeeld gevoel van urgentie. Ik herhaal dan ook mijn dringende appèl aan alle gemeenten om, schouder aan schouder, Uw steentje bij te dragen. Tot slot wil ik Uw college van harte aanbevelen, eventueel in sub-regionaal verband, om samen met bijvoorbeeld Uw fractievoorzitters op korte termijn eens een AZC te bezoeken en daar actief met het COA in contact te treden. Ook wil ik U nogmaals wijzen op de mogelijkheden en arrangementen voor (nood)opvang die zijn opgenomen in het door de VNG met het Rijk gesloten bestuursakkoord. Ik wens U succes met de aanpak en verwacht van U een loyale en betrokken inzet bij de realisatie van onze gemeenschappelijke opdracht. Ik hoop dat bij een volgende bijeenkomst van Brabantse gemeentebesturen op juni 206 door U allen voorspoedige resultaten gemeld kunnen worden en dat wij samen kunnen vaststellen dat geen gemeentebestuur in onze provincie zich onttrekt aan de aan ons gegeven opdracht. Met vriendelijke groet, WİTH.J. van de Donk Mede namens, Veiligheidsregio Brabant-Zuidoost: Mw. P.J.M.G. Blanksma-van den Heuvel Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant: Mr. P.G.A. Noordanus Veiligheidsregio Brabant-Noord: Mr. dr. A.G.J.M. Rombouts 7

8 Bijlagen:. sfeerimpressie bijeenkomst 0 maart 2. taakstellingen per gemeente in regionaal verband 3. persbericht 8

9 'Eigenschaligheid' Het begrip 'eigenschaligheid' is écht Brabants. Ook voor het huisvesten van vluchtelingen en statushouders wordt dit gezien als de beste benadering. Het is afhankelijk van de (unieke) mogelijkheden van een gemeente en de inventiviteit van burgers en bedrijven of grootschalige opvang, kleinschalige opvang of een combinatie daarvan het meest passend en wenselijk is. Daarbij past het niet om vooraf al te bepalen of ergens een grote of kleine voorziening gerealiseerd moet worden, bijvoorbeeld op basis van inwonertal. Eigenschaligheid moet echter wel passen binnen het Bestuursakkoord Verhoogde Asielinstroom. Op de ene plek kan COA vrijwel probleemloos asielzoekers opvangen. Op een andere plek is 200 asielzoekers het maximaal haalbare zoals in een satellietlocatie. Een nog kleinere omvang is voor noodopvang niet haalbaar. Wel kunnen dergelijke locaties interessant zijn voor huisvesting van statushouders en andere doelgroepen voor goedkope huur en koop. Versnellen integratie ledereen is het er over eens dat een snelle integratie, liefst vanaf dag, helpt om vluchtelingen een 'goede start' te geven in Brabant. Met name een koppeling met de arbeidsmarkt wordt als een goede investering gezien. Op dat gebied zijn er ook al verschillende initiatieven. Een veel gehoorde wens is om asielzoekers al direct 'toe te wijzen' aan een specifieke gemeente. Met de aankomende statushouders kan dan vanaf het begin een band worden opgebouwd en kunnen gericht initiatieven worden ondernomen zodat asielzoekers zich straks sneller thuis voelen in 'hun' gemeente en ook zo snel mogelijk aan het werk kunnen. Mogelijk dat een eerste (grove) selectie van asielzoekers op kansrijkheid in de asielprocedure, de haalbaarheid van deze werkwijze vergroot. Huisvesting voor vluchtelingen en statushouders Gemeenten hebben behoefte aan inzicht in wat er qua (versnelde) procedures mogelijk is. Verkeerde beelden over de lengte van procedures en belemmeringen voortkomende uit wetgeving, kunnen kansrijke initiatieven in de kiem smoren. Overigens gaat de voorkeur uit naar (her)gebruik van bestaande bebouwing vóór het inrichten van lege velden ('greenfields'). Burgemeesters zien woningcorporaties als belangrijke partners in het succesvol opvangen van vluchtelingen en het huisvesten van statushouders, maar ervaren soms nog weerstand en weinig enthousiasme. Er zijn al veel ideeën en initiatieven: huiseigenaren direct benaderen, zelf aankopen van (leegstaande) woningen, kamergewijze verhuur of innovatieve concepten voor tijdelijke huisvesting. Belangrijk is dat de te creëren huisvesting voor statushouders de huisvesting van overige inwoners in dezelfde huisvestingscategorie niet mag verdringen. Ook het verspreid huisvesten van statushouders over de gemeente, om integratie en acceptatie te bevorderen, werd genoemd.

10 (Regionale) taakstelling De suggestie om op (sub)regionaal niveau een gezamenlijke taakstelling af te spreken, kan op breed draagvlak rekenen. Daarbij wordt de opvang van asielzoekers én de huisvesting van statushouders als een gemeenschappelijke verantwoordelijkheid gezien, waarbij de taakstelling ook een beetje als 'een stok achter de deur' fungeert. Een afwachtende houding of 'duikgedrag' worden binnen die (sub)regionale samenwerking niet van elkaar geaccepteerd. Op basis van 'eigenschaligheid' gaat de (sub)regio haar taakstelling realiseren in samenwerking met ondernemers, verenigingen en onderwijs. Waarbij gemeenten een goede lokale match willen maken van aan de gemeente toe te wijzen asielzoekers en statushouders en de specifieke gemeentelijke mogelijkheden. Uiteraard zitten er ook nadelen aan een (sub)regionale taakstelling: de rol van de gemeenteraden lijkt kleiner en gemeenten kunnen elkaar alsnog de maat nemen in het aantal opgevangen asielzoekers en statushouders. Regelmatig werd gehoord dat gemeenten steviger mogen worden aangesproken op hun inzet op het opvangen van vluchtelingen en het huisvesten van statushouders. Randvoorwaarden: draagvlak, kennisdeling en financiën Op alle tafels kwamen ook meer algemene punten naar voren die als voorwaarde of katalysator worden gezien voor het succes van de Brabantse aanpak. Draagvlak: Draagvlak van burgers is noodzakelijk en helpt enorm in de uitvoering. Enerzijds gggt het om de vraag hoe de vaak stille voorstanders kunnen worden gemobiliseerd en hoe ervoor kan worden gezorgd dat ze zich ook durven uiten en een tegengeluid durven laten horen. Anderzijds gaat het om het in gesprek gaan en blijven met tegenkrachten. Het hebben van een beeld van tegenstanders die zich vaak bovenlokaal manifesteren, is daarbij een voorwaarde. Het is ook belangrijk dat de overheid zich als een betrouwbare overheid laat zien: zich houden aan gemaakte afspraken om vertrouwen voor de toekomst te behouden (bijvoorbeeld het respecteren van eerdere afspraken over duur en omvang van opvang). Kennisdelina: Het delen van kennis, in de vorm van feitelijke kennis over bijvoorbeeld (versnelde) procedures en inzicht in best practices, is een breed gevoelde behoefte. Terughoudendheid in inzet op (snelle) integratie wordt ingegeven door te weinig kennis over de (wettelijke) mogelijkheden, de financiële aspecten, de eigen rol en relevante stakeholders. Overigens steekt men daarbij de hand in eigen boezem: er wordt te weinig initiatief genomen om zelf kennis te vergaren, ervaringen op te doen en te leren van initiatieven van andere gemeenten. Ook wordt niet of zelden gebruik gemaakt om een bezoek te brengen aan een AZC om meer gevoel te krijgen wat het betekent om een AZC binnen de gemeentegrenzen te hebben. Financiering: Een aantal keren kwam het financieringsvraagstuk naar voren. Wie betaalt wat, wie investeert waarin en wie profiteert van de revenuen? Dat is nu voor veel gemeenten complex en er wordt tegen de verwachte extra kosten opgezien (waarvoor bijvoorbeeld raadsbesluiten noodzakelijk zijn). Het vluchtelingenvraagstuk mag volgens de aanwezigen echter onder geen beding gereduceerd worden tot een financieel vraagstuk. Suggesties worden gedaan om de

11 mogelijkheid te onderzoeken om de gemeente budgethouder te maken voor alle relevante budgetten en daarmee de slagkracht bij initiatieven te vergroten. Reflectie van Pieter Tops Pieter Tops is enthousiast over een Brabantse aanpak. Zoals hij overigens ook enthousiast is over een Friese of Zeelandse aanpak. Het is goed om oplossingen te zoeken die bij de schaal en mogelijkheden van de provincie passen. Maar alle succes staat en valt met de wil om er gemeenschappelijk uit te komen. Immers: "als het stormt, ga je niet in een hoek staan". En er zijn nog steeds veel gemeenten waar nog niets van de grond is gekomen. Tops is van mening dat gemeenten zich niet kunnen verschuilen achter onduidelijkheden of zich afwachtend kunnen opstellen. Immers: gemeenten hebben een eigen beslissingsruimte en zijn geen uitvoeringsorganisatie van het Rijk; burgemeesters hebben een relatief onafhankelijke positie met een eigen gezagspotentieel waar ze gebruik van kunnen maken; bestuurlijke eigenzinnigheid is óók een goede Brabantse gewoonte. Tops ziet ook kansen "Democratie engineering": kleinschalig en écht contact maken met burgers en asielzoekers om burgers betrokken en begripvol te krijgen en te houden; Het mobiliseren van het grote reservoir aan burgerkracht (van burgers én bedrijven); Het begrijpen van en acteren op de onderstroom in de samenleving. Het gaat om reële belangen van bezorgde burgers, daar moet je reëel mee omgaan. Het is nog wel een zoektocht naar de beste vorm om hiermee om te gaan. Hij sluit af met nogmaals de opmerking dat alles begint met 'de wil om iets voor elkaar te krijgen'. Afsluiting De Commissaris van de Koning Wim van de Donk vat de afspraken in één conclusie samen: "We streven naar een intelligente combinatie van centrale druk en lokale vrijheid". De Brabantse aanpak kenmerkt zich door het principe van 'eigenschaligheid'. Ten slotte... De AZC's van Gilze, Grave, Cranendonck en Oisterwijk bieden u aan om eens een AZC te bezoeken met uw college of fractievoorzitters; Er komt een brabantbreed projectteam die zorgt voor: o Het in beeld brengen van best practises; o Het wegnemen van misverstanden; o Ondersteuning/advies aan gemeenten bij bijvoorbeeld communicatie vraagstukken. Contactpersoon in de veiligheidsregio: Brabant-Zuidoost: Bert Jansen, gemeentesecretaris Gemert-Bakel; Midden- en West-Brabant: Nico van Mourik, directeur veiligheidsregio; Brabant-Noord: Jeroen Smarius, gemeentesecretaris Uden.

12 Brabantse A a n p a k O p v a n g Vluchtelingen Verdeling opgave opvang asielzoekers naar gemeenten, subregio's, RRO 's en veiligheidsregio's, 206. Toelichting op de gepresenteerde aantallen in de kolommen: ) Inwoneraantal per --206, bron: voorlopige cijfers CBS. 2) Opgave voor Nederland in 206 = plaatsen 3) Actuele opvangcapaciteit per genoemde datum (flexibel en langdurig 4) Verwachte opvangcapaciteit 5) Duur opvangcapaciteit, nodig (hoogste getal door kabinet genoemd), betekent voor Brabant = 4.000plaatsen nodig. Dit is ca. 5,5plaatsen per ĩ.000 inwoners. opgeteld}. per genoemde datum (flexibel en langdurig). Deze aantallen zijn gebruikt bij de bepaling van de restopgave (kolom 6). gewenst is deze verhouding: Langdurig Gewenste omvang: minimaal 300plaatsen jr) 25-30?*,, Flex-langer (2-5 jr) 3040X, F/ex-kort (-2 jr) 30-40X (bron: voor een centrale locatie en minimaal 200 plaatsen voor een satelfietlocatie (bron: De investering op een locatie dient in redelijke verhouding te staan tot de te realiseren opvangcapaciteit en de beschikbaarheidsduur 6} Hoogste scenario R ijk (zie 2), naar rato verdeeld over alle gemeenten, minus al wat naar verwachting (zie 6) gerealiseerd COA). COA). van die locatie (bron: Taakstelling 2e helft 206 wordt 5Xhogerdan COA). is/wordt. 7} Taakstelling huisvesting statushouders voor heel 206, inclusief achterstand en voorsprong, stand per , bron: opgave IBT, provincie Noord-Brabant. Ie helft 206. De aantallen per gemeente zijn indicatief. ) Gemeente 2) Inwoners 3) O pvang 4) Actuele 5) 7) Verwachte Duur o p v a n g 6) Verdelinc capaciteŕ restopgave taakstelling opvang statushouders asielzoekers (indicatief) asielzoekers naar capaciteit capaciteit rato {-3-206) (-6-206) Restant Bernheze Boekei Landerd Oss Schijndel Sīnt-Oedenrode Uden Veghel Totaal A s Boxmeer Cuijk Grave Mill en Sint Hubert Sint Anthonis Boxtel Haaren Heusden Sint-Michielsgestel : 82 Vught Totaal De (Vleierij Totaal R R O N o o r d o o s t T o t a a l L a n d v a n Cuijk 's-h ertogenbosch Totaal Veiligheidsregio Brabant-Noord Langdurig Langdurig Aalburg Drimmelen i X 66 Geertruiden berg Moerdijk Werkendam Wou drie hem Alphen-C ha am Baarle-Nassau Gilze en Rijen T o t a a l De Biesbosch Etten-Leur Halderberge Zundert Ooslerhout Breda T o t a a l De B a r o n i e Langdurig Langdurig Bergen op Zoom Roosendaal Rucphen Steenbergen Woensdrecht Totaal Brabantse W a l Totaal R R O - W e s t Dongen Goirle ; 56 Hilvarenbeek Loon op Zand Oisterwijk Langdurig Tilburg Totaal H a r t v a n B r a b a n t Totaal R R C - M i d d e n Waalwijk T o t a a l V e i l i g h e i d s r e g i o Midden- e n W e s t - B r a b a n 4.Ĩ96 Blad van 2

13 i) Gemeente Inwoners 2) Nuenen, Gerwen en Nederwetten Son en Breugel Veldhoven taakstelling opvang statushouders asielzoekers (indicatief) Restant Bergeiįk Bladel Eersel Oirschot Reusel-De Mierden T o t a a l De K e m p e n restopgave capaciteit (-6-206) Geldrop-Mierlo Totaal Brainport capaciteit capaciteit 62 Waalre Verdeling (-3-206).259 7) Duur o p v a n g - rato Eindhoven 6) 5) Verwachte asielzoekers naar Best 4) 3) Actuele Opvang Flex-langer Asten Deurne Gemert-Bakel Helmond Laarbeek Someren T o t a a l De P e e l B; - 50 Langdurig Cranendonck Heeze-Leende Valkenswaard Totaal RRO Zuidoost Totaal Veiligheidsregio Zuidoost-Brabant ì.í ' ? Totaal A2-ge meenten i Totaal Provincie N o o r d - B r a b a n t 239 S a m e n v a t t e n d o v e r z i c h t P r o v i n c i e N o o r d - B r a b a iit (recapitulatie) Totaal As Totaal Land van Cuijk Totaal De Meierij Totaal De Biesbosch Totaal De Baronie Totaal Brabantse Wal Totaal Hart van Brabant Totaal Brainport Totaal De Kempen Totaal De Peel Totaal A2-gemeenten Totaal RRO Noordoost Totaal RRO West Totaal RRO Midden Totaal RRO Zuidoost Totaal Veiligheidsregio Brabant-Noord Totaal Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant Totaal Veiligheidsregio Zuidoost-Brabant 3.52 Totaal Provincie N o o r d - B r a b a n t Coördinerende burgemeesters: Verhouding As-50: Wobine Buijs (Oss) Langdurig Land van Cuijk: Lex Roolvink (Grave) Flex-langer De Meierij: J an Pommer (Sint-Michielsgestel) De Biesbosch: Yves de Boer (Werkendam) Onbekend Actueel Í Gewenst Verwacht o 7"/ / /,, 700 ïoy "/ o - oy. O"/. De Baronie: Paul Depla (Breda) Brabantse Wal: J acques Níederer (Roosendaal) H o e is d e r e s t o p g a v e b e r e k e n d? Hart van Brabant: Hans Jansen (Oisterwijk) Brainport: Jack Mikkers (Veldhoven) De totale o p g a v e v o o r B r a b a n t is n a t ir rato v a n het i n w o n e r a a n t a l v e r d e e l d o v e r a l l e B r a b a n t s e g e m e e n t e n. De Kempen: Ruud Severijns (Oirschot) S o m m i g e g e m e e n t e n d o e n m e e r d a n w a t z e o p b a s i s v a n hun i n w o n e r a a n t a l z o u d e n ' m o e t e n ' d o e n. D a a r d o o r De Peel: Hìlko Mak (Deurne) h o e v e n d e a n d e r e g e m e e n t e n m i n d e r te d o e n. A2-gemeenfen: Marga Vermue (Cranendonck) Blad 2 van 2

14 Provincie Noord-Brabant (^) Flex / noodopvang {^) Langdurig /AZC Steenbergen 93! Roosendaal 3Ö4 Be'rqen op Zoom Brabantse Wal Woe n se De Biesbosch ui Woudricherr Werkendam 57 Aalburc Ġeertruidenbėrg O s-herîogenbosch Drimmelen Sint-Michielsgestel Moerdijk Taakstelling restopgave 206 Halderberge 7 Etten-Leur 69 Rucpher /under! Aantallen Breda ^-v 438 Ļjļ As Land van Cuijk 86 De Meierij 778 Totaal Veiligheidsregio Brabant Noord 654 Hartvan Brabcnt 742 De Baronie 037 De Eïesbosch 55 Brabcrtee VVal 832 Totaal Veiligheidsregio Midden- en West-Brabant 322 De Kempen 275 Brainport 0ĆO De Peel 826 A2-gem eenten Totaal Veiligheidsregio Zuidoost-Brabant Totaal opgave provincie Oosterhout 23 'Dongen ' L o o n Z a n c 00 De Baronie 087 Ģi'ze e n Rijen-' 3Ī O Waalwijk 8ć Heusderi 7 Haarer Tilburg ì Hart van Brabant O De Meierij oq, Oisrerwi k 0 Boxtel 2C Alphen-Chaarr Goirle 39 Oirschol r Hilvarenbeek 0 6C Bâarle-Nassa B Eersel Reusel-De Mierder 5 Blad 79 De Kempen \ 275 İ Berqeiik Veldhoven Ì75 Schìjnde 93 Bernheze Sinr-Oedenrode B ŕêtīgel Laarbeek Rrainnort N u e n s n c a Helmonc Brainport 060 Eindhoven 39í Waalre 67 Valkenswaard. S Geidrop-Mierlc Heeze-Leende tij A2-gemeenten 8 Cranendonck i Grave k Landerd O Cuijk 6 i, 97 Roeke Mill en Sint Huberl 43 Gemert-Bakel DťPeēl 826 Land van Cuijk 86 Sint Anthoniī 46 Aster Deurne Rnxmeei

15 Provincie Noord-Brabant Persberichtgezamenlijk optrekken Noord-Brabantse gemeenten in een regionale aanpak noodzakelijk voor opvang vluchtelingen 's-hertogenbosch, 3 maart- In de afgelopen maanden zijn er in Brabant opvangplaatsen voor vluchtelingen in noodopvang en Azc's gerealiseerd. Door de gestegen instroom en het beëindigen van de tijdelijke opvang op een aantal locaties ontstaat er in de komende maanden een tekort aan opvangcapaciteit van 7200 plaatsen. In het totaal zijn er in 206 in Noord-Brabant plaatsen nodig volgens de hoogste prognoses voor de instroom. De taakstelling van het Rijk wordt met de huidige werkwijze niet gehaald. Dat kan alleen als de gemeenten en de provincie nauw samenwerken en iedereen meedoet. Die dringende oproep doet de Brabantse commissaris van de Koning, Wim van de Donk. Hij constateert dat er ook draagvlak is voor een eigen, Brabantse, aanpak. Er is daarvoor een (sub)regionale aanpak ontwikkeld. De gemeenten moeten voor 5 mei met concrete plannen komen. De Brabantse gemeenten hebben naar rato van de bevolking een taakstelling gekregen voor de opvang van asielzoekers. Daarbij is rekening gehouden met die gemeenten die nu al een grote inspanning verrichten bij de opvang van vluchtelingen. Bij het realiseren van een AZC of noodopvang geldt een ondergrens van het COA van 300 plaatsen of 200 plaatsen wanneer er sprake is van een satellietopvang in de nabijheid van een bestaand AZC. In een aantal gemeenten wordt de haalbaarheid van een experimentele aanpak onderzocht. De meeste gemeenten in Brabant hebben een taakstelling die zo laag is dat er geen AZC of noodopvang gerealiseerd kan worden. Het is de bedoeling dat de gemeenten in (sub)regionaal verband plannen maken. Zij kunnen daarbij desgewenst ook de huisvesting van de toegelaten vluchtelingen, de statushouders betrekken. Elk gemeentebestuur blijft aanspreekbaar voor de eigen taakstelling voor de realisatie van de (nood)opvang maar kan die onderbrengen in een 'deal' op het niveau van de (sub)regio. Door deze integrale Brabantse aanpak kunnen de gemeenten in hun (sub)regio komen tot een integrale aanpak van de (nood)opvang van vluchtelingen en de huisvesting van statushouders, een bestaande gemeentelijke taak, evenals de bevordering van integratie, onderwijs, arbeid en draagvlak. De indeling van de (sub)regio's is in nauw overleg met de voorzitters van de veiligheidsregio's tot stand gekomen. In iedere regio is een coördinerend burgemeester aangewezen. De indeling sluit zoveel mogelijk aan bij de bestaande samenwerkingsverbanden op het gebied van ruimte en wonen. De commissaris van de Koning heeft de voorzitters van de veiligheidsregio's op grond van zijn ambtsinstructie aangewezen als eindverantwoordelijke voor de realisering van de opgave in hun regio. De opvangcapaciteit in Brabant moet voor 70 a Zo uit langdurige opvang bestaan, 2 tot 5 jaar en langer, zoals in een AZC en voor o uit kortdurende noodopvang ( tot 2 jaar). Het gaat in het totaal om 9800 opvangplaatsen in een AZC en 4200 opvangplaatsen in de noodopvang.

Persbericht- gezamenlijk optrekken Noord-Brabantse gemeenten in een regionale aanpak noodzakelijk voor opvang vluchtelingen s-hertogenbosch, 31 maart- In de afgelopen maanden zijn er in Brabant 10.000

Nadere informatie

We doen het samen in Brabant: een impressie Onderwerp Bijeenkomst voor burgemeesters 10 maart 2016 Datum 24 maart 2016 Aan College B&W Persbericht n.a

We doen het samen in Brabant: een impressie Onderwerp Bijeenkomst voor burgemeesters 10 maart 2016 Datum 24 maart 2016 Aan College B&W Persbericht n.a We doen het samen in Brabant: een impressie Onderwerp Bijeenkomst voor burgemeesters 10 maart 2016 Datum 24 maart 2016 Aan College B&W Persbericht n.a.v. bijeenkomst 10 maart 2016 Heldere taakstelling

Nadere informatie

B Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten in de provincie Noord-Brabant. 's-hertogenbosch, 31 maart 2016

B Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten in de provincie Noord-Brabant. 's-hertogenbosch, 31 maart 2016 B16-011194 Prof. dr. W.B.H.J.van de Donk Commissaris van de Koning in de provincie Noord-Brabant Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten in de provincie Noord-Brabant 's-hertogenbosch,

Nadere informatie

Prof. dr. W.B.H.J. van de Donk Commissaris van de Koning in de provincie Noord-Brabant zaak

Prof. dr. W.B.H.J. van de Donk Commissaris van de Koning in de provincie Noord-Brabant zaak GEMEENTE BERNHEZE INGEKOMEN Prof. dr. W.B.H.J. van de Donk Commissaris van de Koning in de provincie Noord-Brabant zaak doe. (H APR. 2016 Aan de colleges van Burgemeester en Wethouders van de gemeenten

Nadere informatie

Huisvesting van asielzoekers en vergunninghouders

Huisvesting van asielzoekers en vergunninghouders Huisvesting van asielzoekers en vergunninghouders Verschillende partijen spelen een rol bij de huisvesting van asielzoekers en vergunninghouders in de provincie Noord-Brabant. Europa wordt op dit moment

Nadere informatie

Inwonertal Brabant groeit met ruim 9000

Inwonertal Brabant groeit met ruim 9000 Inwonertal Brabant groeit met ruim 9 s-hertogenbosch, 7 maart 212 - In 211 is de Brabantse bevolking met 9.3 mensen toegenomen. Daarmee ligt de bevolkingsgroei vrijwel op hetzelfde niveau als de laatste

Nadere informatie

Bouwaanvragen agrarische bedrijven t/m 20 september 2013 aanvragen per gemeente per week. week 13 (t/m 29-3) week 11 (t/m 15-3) week 12 (t/m 22-3)

Bouwaanvragen agrarische bedrijven t/m 20 september 2013 aanvragen per gemeente per week. week 13 (t/m 29-3) week 11 (t/m 15-3) week 12 (t/m 22-3) Bouwaanvragen agrarische bedrijven t/m 20 september 203 aanvragen per gemeente per 4- ) 2 -) 3 8-) 4 25-) 5 6-8- 2) 2) 7 5-2) 8 22-2) 9-0 8-5- 2 22-3 29-4 5-4 7-5 4-6 2-7 28-8 5-5) 9 2-5) 20 9-5) West

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, september 2012

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, september 2012 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, september 2012 Stijging aantal niet-werkende werkzoekenden in Noord-Brabant Het aantal nww dat ingeschreven staat bij UWV in Noord-Brabant kwam aan het einde van september

Nadere informatie

Aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Valkenswaard Postbus GA VALKENSWAARD. Interbestuurlijk Toezicht 2017

Aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Valkenswaard Postbus GA VALKENSWAARD. Interbestuurlijk Toezicht 2017 Brabantlaan 1 Postbus 90151 5200 MC s-hertogenbosch Aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Valkenswaard Postbus 10100 5550 GA VALKENSWAARD Telefoon (073) 681 28 12 Fax (073) 614

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2014

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2014 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, september 2014 Daling WW-uitkeringen In september daalt het aantal WW-uitkeringen opnieuw. Het aantal WWuitkeringen is nog wel hoger dan een jaar geleden. Het aandeel

Nadere informatie

Aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Asten Postbus AG ASTEN. Interbestuurlijk toezicht 2017.

Aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Asten Postbus AG ASTEN. Interbestuurlijk toezicht 2017. Aan het college van burgemeester en wethouders van de gemeente Asten Postbus 290 5720 AG ASTEN Brabantlaan 1 Postbus 90151 5200 MC s-hertogenbosch Telefoon (073) 681 28 12 Fax (073) 614 11 15 www.brabant.nl

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, december 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, december 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, december 2016 Daling WW-uitkeringen in Noord-Brabant Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant laat in december 2016 een dalende lijn zien, zowel ten opzichte van

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, februari 2014

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, februari 2014 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, februari 2014 Stabilisatie aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant In februari 2014 is het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant nagenoeg gelijk gebleven ten

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, september 2013

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, september 2013 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, september 2013 Aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant onveranderd Nederland heeft al geruime tijd te maken met moeilijke en onzekere economische omstandigheden. Momenteel

Nadere informatie

MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2012/2013. Gemeente Oss

MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2012/2013. Gemeente Oss MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2012/2013 Gemeente Oss Voorwoord Groningen, september 2013 Voor u ligt het resultaat van het in 2012 en 2013 gehouden onderzoek naar de MKBvriendelijkste gemeente

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, juni 2013

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, juni 2013 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, juni 2013 Aantal niet-werkende werkzoekenden in Noord-Brabant blijft gelijk Het aantal niet-werkende werkzoekenden (nww) in Noord-Brabant is in juni 2013 nagenoeg

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juli 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juli 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, juli 2015 Stijging WW-uitkeringen In juli stijgt het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant. Een groot deel van deze stijging is toe te schrijven aan de sector onderwijs.

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, maart 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, maart 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, maart 2018 Daling WW-uitkeringen, maar niet iedereen profiteert Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in maart 2018 0,9% lager dan een geleden. In vergelijking

Nadere informatie

MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2015/2016. Gemeente Asten

MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2015/2016. Gemeente Asten MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2015/2016 Gemeente Asten Voorwoord Groningen, oktober 2016 Geachte heer, mevrouw, Voor u ligt het resultaat van het in 2015 en 2016 gehouden onderzoek naar de

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, februari 2013

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, februari 2013 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, februari 2013 Wederom stijging aantal niet-werkende werkzoekenden in Noord-Brabant Het aantal niet-werkende werkzoekenden (nww) in Noord-Brabant is in februari 2013

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, mei 2015 Arbeidsmarkt wordt krapper In 2014 is de Nederlandse economie weer gegroeid. Het herstel van de economie zet in 2015 door. De spanning op de arbeidsmarkt

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, maart 2014

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, maart 2014 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, maart 2014 Aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant onveranderd In maart 2014 is het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant nauwelijks veranderd ten opzichte

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, oktober 2018 Sterke daling WW in alle leeftijdsgroepen Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in oktober 2018 2% lager dan de daarvoor. In vergelijking met

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, november 2017 Aantal WW ers daalt met een vijfde Het aantal lopende WW-uitkeringen lag in november 2017 in Noord-Brabant 20% lager dan een jaar geleden. Deze daling

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, september 2016 Minder nieuwe WW-uitkeringen Noord-Brabant In de eerste drie kwartalen van 2016 zijn er 56.900 nieuwe WW-uitkeringen verstrekt in Noord-Brabant. Dat

Nadere informatie

IVBOB. Illlllllll IIII llllllll II. Platform Samenwerkende Ouderenorganisatíes Brabant IO16004186 21/01/2016. VBOB Project Cliëntondersteuning

IVBOB. Illlllllll IIII llllllll II. Platform Samenwerkende Ouderenorganisatíes Brabant IO16004186 21/01/2016. VBOB Project Cliëntondersteuning Illlllllll IIII llllllll II IO16004186 21/01/2016 IVBOB Stichting Verenigde Bonden Overleg Brabant Gemeente Oosterhout T.a.v. College van Burgemeesters en Wethouders Postbus 10150 4900 GB OOSTERHOUT NB

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, november 2013

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, november 2013 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, november 2013 Aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant toegenomen Eind november waren er in Noord-Brabant bijna 65.200 lopende WW-uitkeringen. Dat is 5,6% van de beroepsbevolking.

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, januari 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, januari 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, januari 2018 Daling WW-uitkeringen, kansen in techniek Het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant ligt eind januari 2018 21% lager dan een jaar geleden.

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, augustus 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, augustus 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, augustus 2018 Krapte op de arbeidsmarkt zet door Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant was in augustus 2018 nagenoeg gelijk aan het aantal uitkeringen in juli

Nadere informatie

Indeling bibliotheken in groot, middelgroot en klein

Indeling bibliotheken in groot, middelgroot en klein Inleiding Kerncijfers is onderdeel van het Cubiss-werkplan van 214. In opdracht van de Provincie Noord- Brabant wordt sinds 211 jaarlijks een analyse gemaakt van de kerncijfers die door het VOB worden

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, september 2018 Aantal WW-uitkeringen bouwnijverheid in jaar tijd in Noord-Brabant bijna gehalveerd Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in september 2018

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juli 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juli 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, juli 2018 Financiële dienstverlening krimpt door digitalisering Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in juli 2018 3% lager dan een geleden. In vergelijking

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, april 2014

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, april 2014 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, april 2014 Aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant gedaald Eind april 2014 waren er in Noord-Brabant ruim 68.500 lopende WW-uitkeringen. Dat is 5,9% van de beroepsbevolking.

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, mei 2018 Daling WW-uitkeringen zet verder door, kansen in transport en logistiek Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in mei 2018 4% lager dan een geleden.

Nadere informatie

IVBOB. pagina 1 van 1. Gemeente Drimmelen - VBOB Cliëntondersteuning

IVBOB. pagina 1 van 1. Gemeente Drimmelen - VBOB Cliëntondersteuning pagina 1 van 1 Gemeente Drimmelen - VBOB Cliëntondersteuning - 4 2 0 JAN. 2016 Van: kbo-brabant Aan: kbo-brabant Datum: 20-1-2016 14:04 v\mo\ 6g Onderwerp: VBOB

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, oktober 2015 Toename WW-uitkeringen Het aantal WW-uitkeringen is afgelopen gestegen. Ten opzichte van vorig jaar is het aantal WW-uitkeringen eveneens toegenomen.

Nadere informatie

MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2008 Provincie Noord-Brabant Oss

MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2008 Provincie Noord-Brabant Oss MKB-vriendelijkste gemeente van Nederland 2008 Provincie Noord-Brabant Oss Laan Corpus den Hoorn 300 9728 JT Groningen Telefoon (050) 595 73 00 Telefax (050) 595 74 00 Voorwoord Voor u ligt het resultaat

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, oktober 2017 Verdere daling WW-uitkeringen Het aantal lopende WW-uitkeringen lag in Noord-Brabant in oktober 2017 20% lager dan een jaar geleden. Deze daling is

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, februari 2019

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, februari 2019 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, februari 2019 Daling aantal WW-uitkeringen, kansen in zorgsector Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant liet in februari 2019 een daling van 1% zien in vergelijking

Nadere informatie

Aalburg Drimmelen Geertruidenberg Moerdijk Werkendam Woudrichem

Aalburg Drimmelen Geertruidenberg Moerdijk Werkendam Woudrichem Aalburg Drimmelen Geertruidenberg Moerdijk Werkendam Woudrichem PLAN VAN AANPAK VERHOOGDE ASIELINSTROOM Dit plan van aanpak geeft zowel kwantitatief als kwalitatief een antwoord op de vraag van de commissaris

Nadere informatie

Gemeenschappelijke regeling Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord vergelijking oud-nieuw

Gemeenschappelijke regeling Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord vergelijking oud-nieuw Gemeenschappelijke regeling Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord vergelijking oud-nieuw In dit overzicht staan alleen de (onderdelen van) artikelen uit de regeling met een inhoudelijke

Nadere informatie

""'~ ~Q~ Gemeente Breda. College van Burgemeester en Wethouders. De leden van de gemeenteraad. Geachte dames en heren,

'~ ~Q~ Gemeente Breda. College van Burgemeester en Wethouders. De leden van de gemeenteraad. Geachte dames en heren, ~Q~ Gemeente Breda ""'~ College van Burgemeester en Wethouders De leden van de gemeenteraad www.breda.nl gemeentebreda@breda.nl Twitter@breda Telefoon 14 076 Postadres Postbus 90156, 4800 RH Breda Bezoekadres

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, augustus 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, augustus 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, augustus 2017 Daling aantal lopende WW-uitkeringen Het aantal lopende WW-uitkeringen blijft zowel in Noord-Brabant als op landelijk niveau dalen. In vergelijking

Nadere informatie

Register artikel 27 Wet gemeenschappelijke regelingen Gemeente Waalwijk. 1 november 2016

Register artikel 27 Wet gemeenschappelijke regelingen Gemeente Waalwijk. 1 november 2016 Register artikel 27 Wet gemeenschappelijke regelingen Gemeente Waalwijk 1 november 2016 Gemeenschappelijke regeling veiligheidsregio Midden- en West-Brabant GR Veiligheidsregio MWB Tilburg Colleges van

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, februari 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, februari 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, februari 2018 Daling WW-uitkeringen, kansen in zorgsector In vergelijking met januari 2018 is het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant met 0,7% gedaald.

Nadere informatie

1. SO Werkelijke/Beoogde Doelgroep, Restgroep

1. SO Werkelijke/Beoogde Doelgroep, Restgroep 1. SO Werkelijke/Beoogde Doelgroep, Restgroep Uitnodigingsjaar 2018 Regio Bevolkingsonderzoek Zuid Ronde client Geboortejaar Geslacht Werkelijke/ Beoogde Doelgroep Waarvan overloop uit vorige jaren (

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, mei 2017 Aantal nieuwe WW-uitkeringen blijft dalen Het aantal nieuwe WW-aanvragen lag in de eerste vijf en van dit jaar in Noord- Brabant 20% lager dan in dezelfde

Nadere informatie

Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant 2013

Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant 2013 CVDR Officiële uitgave van Noord-Brabant. Nr. CVDR300136_3 6 december 2016 Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant 2013 Gedeputeerde Staten van Noord-Brabant Gelet op artikel 2 van de Algemene

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, september 2017 Arbeidsmarkt ontwikkelt zich gunstig, maar niet iedereen profiteert hiervan al evenveel De economische groei zorgt ervoor dat ook de arbeidsmarkt

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2014

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, oktober 2014 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, oktober 2014 Lichte daling WW-uitkeringen In oktober daalt het aantal WW-uitkeringen opnieuw. Het aantal WW-uitkeringen is nog wel hoger dan een jaar geleden. In

Nadere informatie

RAADSINFORMATIEBRIEF. Brief van het college aan de raad. Onderwerp. informatie vluchtelingenopvang in subregio Biesbosch. Van de raad gevraagde actie

RAADSINFORMATIEBRIEF. Brief van het college aan de raad. Onderwerp. informatie vluchtelingenopvang in subregio Biesbosch. Van de raad gevraagde actie RAADSINFORMATIEBRIEF Brief van het college aan de raad Onderwerp informatie vluchtelingenopvang in subregio Biesbosch Van de raad gevraagde actie kennis nemen van de informatie Geachte leden van de raad,

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, november 2018 Aantal WW-uitkeringen daalt, toenemende kansen in detailhandel Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in november 2018 21% lager dan een jaar

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, april 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, april 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, april 2018 Daling WW-uitkeringen, kansen in horeca Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in april 2018 3% lager dan een geleden. In vergelijking met een

Nadere informatie

Gezamenlijke opvang vluchtelingen As50+

Gezamenlijke opvang vluchtelingen As50+ Aanbiedingsnotitie behorende bij Plan van Aanpak 26 mei 2016 Opdracht Op subregionale schaal komen tot een verdeling van asielzoekers over gemeenten. De uitwerking van de subregionale opgave voldoet aan

Nadere informatie

Persbericht. Groei Brabantse woningvoorraad in jaren niet zo hoog

Persbericht. Groei Brabantse woningvoorraad in jaren niet zo hoog Persbericht Brabantlaan 1 Postbus 90151 5200 MC s-hertogenbosch Telefoon (073) 681 28 12 Fax (073) 614 11 15 info@brabant.nl www.brabant.nl Bank ING 67.45.60.043 Postbank 1070176 Datum 31 maart 2008 Nummer

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, november 2016 Minder nieuwe WW-uitkeringen Noord-Brabant In de periode januari tot en met november 2016 zijn 66.500 nieuwe WWuitkeringen verstrekt in Noord-Brabant.

Nadere informatie

Het tabellenboek. Per gemeente ** worden in voorliggend tabellenboek drie soorten hulpbronnen onderscheiden:

Het tabellenboek. Per gemeente ** worden in voorliggend tabellenboek drie soorten hulpbronnen onderscheiden: veerkracht in Brabant - tabellenboek Het tabellenboek Dit tabellenboek is onderdeel van de publicatie veerkracht in Brabant (PON/Telos, 2016) * en bevat voor ieder Brabantse gemeente de cijfers uit de

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2014

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2014 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, mei 2014 Opnieuw daling WW-uitkeringen in Noord-Brabant Het herstel van de Nederlandse economie vertaalt zich in Noord-Brabant in een daling van het aantal WW-uitkeringen

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, augustus 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, augustus 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, augustus 2015 Arbeidsmarkt wordt krapper Het aantal ontstane vacatures is in het tweede kwartaal van 2015 verder toegenomen. De spanning op de arbeidsmarkt neemt

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juni 2018

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juni 2018 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, juni 2018 Aanhoudende daling WW, krapte onderkant arbeidsmarkt neemt toe Het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag in juni 2018 4% lager dan een geleden. In

Nadere informatie

1. SO Werkelijke/Beoogde Doelgroep, Restgroep

1. SO Werkelijke/Beoogde Doelgroep, Restgroep . SO Werkelijke/Beoogde Doelgroep, Restgroep Uitnodigingsjaar 207 Regio Bevolkingsonderzoek Zuid Ronde client Geboortejaar Geslacht Werkelijke/ Beoogde Doelgroep Waarvan overloop uit vorige jaren (< 207)

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juli 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juli 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, juli 2017 Daling aantal lopende WW-uitkeringen Het aantal lopende WW-uitkeringen blijft zowel in Noord-Brabant als op nationaal niveau dalen. In vergelijking met

Nadere informatie

DE LOKROEP VAN TE DURE KOOP

DE LOKROEP VAN TE DURE KOOP DE LOKROEP VAN TE DURE KOOP ---------- over de crisis, de veranderde vraag en het weinig flexibele planaanbod oftewel waarom het nog altijd niet zo wil vlotten met de woningbouw Symposium Woningmarkt Zuidoost-Brabant

Nadere informatie

Stand van zaken Q-koorts

Stand van zaken Q-koorts Stand van zaken Q-koorts 22-11-2010 Dit is een Q-koortsnieuwsbrief van de GGD Hart voor Brabant en GGD West-Brabant. Meldingen GGD Hart voor Brabant in 2010 De GGD Hart voor Brabant kreeg in de afgelopen

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, december 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, december 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, december 2015 Toename WW-uitkeringen Het aantal WW-uitkeringen is in december toegenomen ten opzichte van vorige. Deze toename is vrijwel ieder jaar in december

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juni 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juni 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, juni 2015 Daling WW-uitkeringen In juni daalt het aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant. Afgelopen jaar is het aantal WW-uitkeringen verstrekt aan vrouwen toegenomen;

Nadere informatie

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, oktober 2013

Arbeidsmarktinformatie. Noord-Brabant, oktober 2013 Arbeidsmarktinformatie Noord-Brabant, oktober 2013 Aantal WW-uitkeringen in Noord-Brabant toegenomen Eind oktober waren er in Noord-Brabant 64.000 lopende WW-uitkeringen. Dat is 5,5% van de beroepsbevolking.

Nadere informatie

ACTUELE OPGAVEN VOOR DE WONINGMARKT EN DE RELATIE TUSSEN LEEGSTAND EN HET WONEN

ACTUELE OPGAVEN VOOR DE WONINGMARKT EN DE RELATIE TUSSEN LEEGSTAND EN HET WONEN ACTUELE OPGAVEN VOOR DE WONINGMARKT EN DE RELATIE TUSSEN LEEGSTAND EN HET WONEN RRO + - Zuidoost-Brabant 11 mei 2016 Niek Bargeman senior adviseur bevolking en wonen Provincie Noord-Brabant REGIONALE AGENDA

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juni 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, juni 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, juni 2016 Minder nieuwe WW-uitkeringen Noord-Brabant In het eerste halfjaar van 2016 zijn 39.400 nieuwe WW-uitkeringen verstrekt in Noord-Brabant. Dat zijn er 7.200

Nadere informatie

Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant

Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant CVDR Officiële uitgave van Noord-Brabant. Nr. CVDR249943_2 6 december 2016 Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant Gelet op artikel 2 en artikel 15 van de Algemene subsidieverordening Provincie

Nadere informatie

Zundertse Regelgeving Zaaknummer: Z Documentnummer: ZD

Zundertse Regelgeving Zaaknummer: Z Documentnummer: ZD *ZD17012158* Zundertse Regelgeving Rubriek: Algemeen Naam Register Citeertitel: grondslag, artikel 27 lid 1 Vastgesteld door College Datum vaststelling 30 november 1999 Kenmerk besluit Datum publicatie

Nadere informatie

register gemeenteschappelijke regelingen gemeente s- als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen

register gemeenteschappelijke regelingen gemeente s- als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen Register van Gemeenschappelijke regelingen gemeente s-hertogenbosch als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen stand van zaken 2015 Toelichting Ter behartiging van één of meerdere doelstellingen

Nadere informatie

Provinciaal blad van Noord-Brabant

Provinciaal blad van Noord-Brabant Provinciaal blad van Noord-Brabant ISSN: 0920-1408 Onderwerp Subsidieregeling transformatie jeugdzorg Noord-Brabant Gedeputeerde Staten van Noord-Brabant Bijlage(n) - Gelet op artikel 2 en artikel 15 van

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, maart 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, maart 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, maart 2017 Aantal WW-uitkeringen blijft dalen Het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag eind maart 2017 12% lager dan een jaar geleden. In vergelijking

Nadere informatie

Register artikel 27 Wet gemeenschappelijke regelingen Gemeente Waalwijk

Register artikel 27 Wet gemeenschappelijke regelingen Gemeente Waalwijk Register artikel 27 Wet gemeenschappelijke regelingen Gemeente Waalwijk 20-1-2015 Gemeenschappelijke regeling veiligheidsregio Midden- en West-Brabant GR Veiligheidsregio MWB Tilburg College van Waalwijk

Nadere informatie

Voorlopige uitslagen per gemeente op lijstniveau. Gemeente: Alphen-Chaam Kiesgerechtigden: Opkomstpercentage: 47,68%

Voorlopige uitslagen per gemeente op lijstniveau. Gemeente: Alphen-Chaam Kiesgerechtigden: Opkomstpercentage: 47,68% Voorlopige uitslagen per gemeente op lijstniveau Gemeente: Alphen-Chaam Kiesgerechtigden: 7.882 Opkomstpercentage: 47,68% * 1 CDA 1.169 2 Water Natuurlijk 347 3 Ons Water 327 4 West-Brabant Waterbreed

Nadere informatie

GEMEENSCHAPPELIJKE REGELINGEN. 5) Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord (RAV)

GEMEENSCHAPPELIJKE REGELINGEN. 5) Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord (RAV) GEMEENSCHAPPELIJKE REGELINGEN Toelichting Overzicht aantal leden en aan te wijzen door wie Overzicht leden voor de periode 2014-2018 Gemeenschappelijke regelingen 1) Streekarchief Langstraat Heusden Altena

Nadere informatie

register gemeenteschappelijke regelingen gemeente s- als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen

register gemeenteschappelijke regelingen gemeente s- als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen Register van Gemeenschappelijke regelingen gemeente s-hertogenbosch als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen stand van zaken 2016 Toelichting Ter behartiging van één of meerdere doelstellingen

Nadere informatie

Zundertse Regelgeving

Zundertse Regelgeving Zundertse Regelgeving Zaaknummer: Z16-001872 Documentnummer: ZD17012158 Rubriek: Algemeen Naam regeling: Register Citeertitel: telijke grondslag, artikel 27 lid 1 Vastgesteld door College Datum vaststelling

Nadere informatie

Zundertse Regelgeving

Zundertse Regelgeving Zundertse Regelgeving Zaaknummer: Z16-001872 Documentnummer: ZD17012158 Rubriek: Algemeen Naam Register Citeertitel: grondslag, artikel 27 lid 1 Vastgesteld door College Datum vaststelling 30 november

Nadere informatie

Eenheid in verscheidenheid

Eenheid in verscheidenheid Eenheid in verscheidenheid Plan van aanpak opvang asielzoekers en huisvesting vergunninghouders De Meierij Stuurgroep De Meierij 13 mei 2016 1 Inhoud 1. Inleiding...3 2. De opdracht...3 3. Gemeenschappelijk

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, maart 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, maart 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, maart 2016 Doorstroom van WW naar bijstand in grotere gemeenten hoger Het aantal mensen dat na afloop van de WW in de bijstand terecht komt groeide de afgelopen

Nadere informatie

Register van gemeenschappelijke regelingen als bedoeld in artikel 27 van de Wet gemeenschappelijke regelingen

Register van gemeenschappelijke regelingen als bedoeld in artikel 27 van de Wet gemeenschappelijke regelingen Register van gemeenschappelijke regelingen als bedoeld in artikel 27 van de Wet gemeenschappelijke regelingen Documentnaam Opgesteld door Register gemeenschappelijke regelingen Juridische Zaken Versie

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2014

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, november 2014 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, november 2014 Stabilisatie WW-uitkeringen In november blijft het aantal WW-uitkeringen vrijwel gelijk. De arbeidsmarkt lijkt zich te herstellen. Het aantal openstaande

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, februari 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, februari 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, februari 2017 Aantal WW-uitkeringen blijft dalen Het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant lag eind februari 2017 13% lager dan precies een jaar geleden.

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, april 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, april 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, april 2016 Minder nieuwe WW-uitkeringen Noord-Brabant In de eerste vier en van 2016 zijn 27.700 nieuwe WW-uitkeringen verstrekt in Noord-Brabant. Dat zijn er 7.800

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, januari 2017

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, januari 2017 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, januari 2017 Afname WW-uitkeringen in Noord-Brabant Het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant ligt eind januari 2017 14% lager dan precies een jaar geleden.

Nadere informatie

In beweging voor u. Publiekrechtelijke samenwerkingsverbanden VERBONDEN PARTIJEN: GEMEENSCHAPPELIJKE REGELINGEN

In beweging voor u. Publiekrechtelijke samenwerkingsverbanden VERBONDEN PARTIJEN: GEMEENSCHAPPELIJKE REGELINGEN Publiekrechtelijke samenwerkingsverbanden De gemeente Uden is betrokken bij de volgende gemeenschappelijke regelingen: 1. Brabant Historisch Informatie Centrum Verband Naam Brabant Historisch Informatie

Nadere informatie

Tarievenregeling. Per 1 januari 2013. Behorend bij de Algemene Voorwaarden Drinkwater

Tarievenregeling. Per 1 januari 2013. Behorend bij de Algemene Voorwaarden Drinkwater Tarievenregeling Per 1 januari 2013 Behorend bij de Algemene Voorwaarden Drinkwater 1 1 Inhoudsopgave 1. Tarieven van Brabant Water 2013 3 1.1 Abonnementstarief 3 1.2 Hoe zijn de tarieven opgebouwd? 3

Nadere informatie

Provinciaal blad van Noord-Brabant

Provinciaal blad van Noord-Brabant Provinciaal blad van Noord-Brabant ISSN: 0920-1408 Onderwerp Besluit van de directeur van de Omgevingsdienst Midden- en West-Brabant, houdende de aanwijzing van toezichthouders van de Omgevingsdienst Middenen

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, januari 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, januari 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, januari 2016 Toename WW-uitkeringen Het aantal WW-uitkeringen is in januari 2016 toegenomen ten opzichte van vorige. Deze toename is vrijwel ieder jaar te zien door

Nadere informatie

- Concept - Factsheet inrichting regio Oost-Brabant

- Concept - Factsheet inrichting regio Oost-Brabant - Concept - Factsheet inrichting regio Omvang: 3.175,5 fte Operationeel: 3.057,5 fte Niet-Operationeel: 118,0 fte Districten: 3 Basisteams: 9 Versiedatum: 25 juni 2012 Inhoudsopgave 1 Concept indeling...

Nadere informatie

Akoestisch onderzoek wegverkeerslawaai 2 e tranche EU-richtlijn Omgevingslawaai (nr. 2002/49/EG)

Akoestisch onderzoek wegverkeerslawaai 2 e tranche EU-richtlijn Omgevingslawaai (nr. 2002/49/EG) Provincie Noord-Brabant Akoestisch onderzoek wegverkeerslawaai 2 e tranche EU-richtlijn Omgevingslawaai (nr. 2002/49/EG) Auteur Akoestisch onderzoek in het kader van de uitvoering van wettelijke taken

Nadere informatie

Gemeenschappelijke regeling Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord

Gemeenschappelijke regeling Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord Gemeenschappelijke regeling Regionale Ambulancevoorziening Brabant Midden-West-Noord De colleges van de gemeenten Aalburg, Alphen-Chaam, Baarle-Nassau, Bergen op Zoom, Bernheze, Boekel, Boxmeer, Boxtel,

Nadere informatie

Bestuurlijk kader : Programma Bestuur Zaaknummer : Z

Bestuurlijk kader : Programma Bestuur Zaaknummer : Z Raadsinformatienota Onderwerp : Brabantse Aanpak Vluchtelingen (subregio Brabantse Wal) Raadsvergadering : 26 mei 2016 agendapunt : 2016-32 Portefeuillehouder : J.J.C. Adriaansen datum : 17 mei 2016 Bestuurlijk

Nadere informatie

TT Midden- en West Brabant 18 december 2014 Etten-Leur

TT Midden- en West Brabant 18 december 2014 Etten-Leur TT Midden- en West Brabant 18 december 2014 Etten-Leur Agenda 10:00-11:00 Algemene deel. Huidige stand van zaken regio Afstemmen bronhouders ICT Bijhouding.. Pauze.. 11:15-12:15 Opsplitsing. Facility Minicompetitie

Nadere informatie

register gemeenteschappelijke regelingen gemeente s- als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen

register gemeenteschappelijke regelingen gemeente s- als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen Register van Gemeenschappelijke regelingen gemeente s-hertogenbosch als bedoeld in artikel 27 Wet Gemeenschappelijke regelingen stand van zaken 2017 Toelichting Ter behartiging van één of meerdere doelstellingen

Nadere informatie

WONINGBOUW EN PLANAANBOD IN BEELD ACTUELE ONTWIKKELINGEN OP DE WONINGMARKT IN NOORD-BRABANT

WONINGBOUW EN PLANAANBOD IN BEELD ACTUELE ONTWIKKELINGEN OP DE WONINGMARKT IN NOORD-BRABANT WONINGBOUW EN PLANAANBOD IN BEELD ACTUELE ONTWIKKELINGEN OP DE WONINGMARKT IN NOORD-BRABANT over de aantrekkende woningmarkt, woningbouw op binnenstedelijke locaties en in leegstaand vastgoed in steden

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2016

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, mei 2016 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, mei 2016 Minder nieuwe WW-uitkeringen Noord-Brabant In de eerste vijf en van 2016 zijn 32.800 nieuwe WW-uitkeringen verstrekt in Noord-Brabant. Dat zijn er 8.200

Nadere informatie

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2015

Nieuwsflits Arbeidsmarkt. Noord-Brabant, september 2015 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, september 2015 Daling WW-uitkeringen Het aantal WW-uitkeringen is afgelopen gedaald. Ten opzichte van vorig jaar is het aantal WW-uitkeringen eveneens afgenomen.

Nadere informatie