P R O M O T I E / D E G R A D A T I E R E G E L I N G W A T E R P O L O S C H E I D S R E C H T E R S REGIO MIDWEST

Transcriptie

1 BIJLAGE II BELEIDSPLAN RWPC 2012 P R O M O T I E / D E G R A D A T I E R E G E L I N G W A T E R P O L O S C H E I D S R E C H T E R S REGIO MIDWEST 1

2 Inhoud Inhoud Inleiding Doel Indeling van de bevoegdheid Doorlopen van de bevoegdheden Ya - Bevoegdheid Yb - Bevoegdheid Yc - Bevoegdheid Yd - Bevoegdheid Ye - Bevoegdheid Yf - Bevoegdheid Yk - bevoegdheid Wedstrijdbevoegdheden Randvoorwaarden Puntentelling

3 1. Inleiding De promotie- en degradatieregeling legt de redenen vast waaronder promotie en degradatie naar aan ander bevoegdheid zal plaatsvinden Ruilen U dient met het ruilen van wedstrijden altijd rekening te houden met de bevoegdheid, zoals deze in onderstaande regeling wordt weergegeven. Ruilen dient altijd bij de roosteraansteller te worden gemeld. 2. Doel Inzicht geven in de promotie en degradatie regeling zoals die wordt toegepast in Regio MidWest voor waterpoloscheidsrechters. 3. Indeling van de bevoegdheid Om de aanstellingen te vergemakkelijken en de doorstroming van de scheidsrechters naar een hoger bevoegdheid te bevorderen is gekozen voor een nieuwe indeling. De volgende groepen zijn gevormd: Wedstrijdbevoegdheid (zie 4) Ya bevoegdheid 1 Yb bevoegdheid 2 Yc bevoegdheid 3 Yd bevoegdheid 4 Ye bevoegdheid 5 Yf bevoegdheid 6 Yk - bevoegdheid 7 Per bevoegdheid zal een nadere toelichting worden gegeven. Ook staat in dit document aangegeven welke bevoegdheid van de wedstrijden bij de desbetreffende scheidsrechtersgroep past. Scheidsrechters kunnen aangesteld worden op een zowel hoger als lager bevoegdheid. De groepsindeling geldt hierbij als uitgangspunt. 3.1 Doorlopen van de bevoegdheden Van Asp.Zc Scheidsrechter tot een eventuele promotie naar bevoegdheid X (Bond Niveau) moet men rekening houden met minimaal zes volledige seizoenen waterpolocompetitie. De termijn kan iets korter worden als middels beoordelingen blijkt dat er tussentijds bevorderd kan gaan worden. Met de bevoegdheid Za en Ya dient één volledig seizoen gefloten te worden, alvorens vanuit Za en Ya promotie kan worden gemaakt. 3.2 Ya - Bevoegdheid 3

4 Voordracht als bondsscheidsrechter kan alleen als men het bevoegdheid Ya heeft bereikt en op dit bevoegdheid minimaal één volledig seizoen heeft gefloten. De kandidaat wordt aangemeld bij de Adviesraad Scheidsrechterszaken van de KNZB door de RWPC en dit op voordracht van de RSC. De scheidsrechters met de juiste rapportagecijfers worden ter promotie naar de bond voorgedragen, mits het rapportagegemiddelde meer dan 0.95 is en de scheidsrechter voldoet aan de functieomschrijving van de bondsbevoegdheid. De beschikbaarheid van de scheidsrechter moet voldoen aan de x factor, die jaarlijks wordt vastgesteld en hetgeen is omschreven in het beleidsplan onder 5.2.1, maar dient minimaal 80% (van het aantal speeldagen) te zijn om voor promotie in aanmerking te komen. De KNZB bepaalt of de voordracht wordt overgenomen. Een Ya - scheidsrechter, die voor promotie in aanmerking komt is in de gehele Regio MidWest actief en als hierom gevraagd wordt in het gehele Regio MidWest. Fluiten geldt bij voorkeur als prioriteit boven zelf spelen en/of coachen indien men voor promotie in aanmerking wil komen. De RWPC kan de voordracht tot promotie beperken of uitstellen om op het Ya Regio MidWest bevoegdheid voldoende kwaliteit te behouden. De scheidsrechter met een te laag rapportagecijfer degradeert naar de Yb bevoegdheid. Om de bevoegdheid te behouden dient men minimaal 0.85 te halen als gemiddelde rapportagescore Yb - Bevoegdheid De scheidsrechters met het juiste rapportagecijfer worden ter promotie naar Ya voorgedragen aan de RWPC, mits het rapportagegemiddelde meer dan 0.90 is en de scheidsrechter voldoet aan de functieomschrijving van de Ya bevoegdheid. De beschikbaarheid van de scheidsrechter moet voldoen aan de x factor, die jaarlijks wordt vastgesteld en hetgeen is omschreven het beleidsplan onder 5.2.1, maar dient minimaal 40% te zijn. De RWPC bepaald of de voordracht van de RSC wordt overgenomen. Een Yb-scheidsrechter die voor promotie in aanmerking komt. Is in de gehele Regio MidWest actief en als hierom gevraagd wordt in het gehele Regio MidWest De scheidsrechter met een te laag rapportagecijfer degradeert naar het Yc - bevoegdheid. Om de bevoegdheid te behouden dient men minimaal 0.85 te halen als gemiddelde rapportagescore 4

5 3.4 Yc - Bevoegdheid De scheidsrechters met het juiste rapportagecijfer worden ter promotie naar Yb voorgedragen aan de RWPC, mits het rapportagegemiddelde meer dan 0.90 is en de scheidsrechter voldoet aan de functieomschrijving van het Yb bevoegdheid. De beschikbaarheid van de scheidsrechter moet voldoen aan de x factor, die jaarlijks wordt vastgesteld en hetgeen is omschreven het beleidsplan onder 5.2.1, maar dient minimaal 40% te zijn. De RWPC bepaalt of de voordracht van de RSC wordt overgenomen. Een Yc - scheidsrechter die voor promotie in aanmerking komt is in de gehele Regio MidWest actief en als hierom gevraagd wordt in het gehele Regio MidWest De scheidsrechter met een te laag rapportagecijfer degradeert naar de Yd - bevoegdheid. Om de bevoegdheid te behouden dient men minimaal 0.85 te halen als gemiddelde rapportagescore 3.5 Yd - Bevoegdheid Voordracht kan alleen als men de bevoegdheid Yc heeft bereikt en op de bevoegdheid van Yd minimaal één volledig seizoen heeft gefloten. De scheidsrechters met de juiste rapportagecijfers worden ter promotie naar Yc voorgedragen aan de RWPC, mits het rapportagegemiddelde meer dan 0.90 is en de scheidsrechter voldoet aan de functieomschrijving van de Yc bevoegdheid. De beschikbaarheid van de scheidsrechter moet voldoen aan de x factor voor Yc, die jaarlijks wordt vastgesteld en hetgeen is omschreven het beleidsplan onder 5.2.1, maar dient minimaal 40% te zijn. De RWPC bepaald of de voordracht wordt overgenomen. Een Za scheidsrechter, die voor promotie in aanmerking komt is in de gehele Regio MidWest actief. Fluiten geldt bij voorkeur als prioriteit boven zelf spelen en/of coachen indien men voor promotie in aanmerking wil komen. De scheidsrechter met een te laag gemiddeld rapportagecijfer degradeert naar de Ye - bevoegdheid. Om de bevoegdheid te behouden dient men minimaal 0.85 te halen als gemiddelde rapportagescore.. 5

6 3.6 Ye - Bevoegdheid Voordracht kan alleen als men de bevoegdheid Yd heeft bereikt. De scheidsrechters met de juiste rapportagecijfers worden ter promotie naar Yd voorgedragen aan de RWPC, mits het rapportagegemiddelde meer dan 0.88 is en de scheidsrechter voldoet aan de functieomschrijving van de Yd bevoegdheid. De beschikbaarheid van de scheidsrechter moet voldoen aan de x factor voor Yd, die jaarlijks wordt vastgesteld en hetgeen is omschreven het beleidsplan onder 5.2.1, maar dient minimaal 25% te zijn. De RWPC bepaalt of de voordracht wordt overgenomen. Een Ye scheidsrechter, die voor promotie in aanmerking komt is in de gehele Regio MidWest actief. De scheidsrechter met een te laag gemiddeld rapportagecijfer degradeert naar de Yf - bevoegdheid. Om de bevoegdheid te behouden dient men minimaal 0.80 te halen als gemiddelde rapportagescore 3.7 Yf - Bevoegdheid Voordracht kan alleen als men de bevoegdheid Ye heeft bereikt. De scheidsrechters met het juiste rapportagecijfer worden ter promotie naar Ye voorgedragen aan de RWPC, mits het rapportagegemiddelde meer dan 0.88 is en de scheidsrechter voldoet aan de functieomschrijving van het Ye bevoegdheid. De beschikbaarheid van de scheidsrechter moet voldoen aan de x factor voor Ze, die jaarlijks wordt vastgesteld en hetgeen is omschreven het beleidsplan onder 5.2.1, maar dient minimaal 25% te zijn. De RWPC bepaald of de voordracht wordt overgenomen. Een Yf - scheidsrechter die voor promotie in aanmerking komt. Is in de gehele Regio MidWest actief. De scheidsrechter met een te laag gemiddeld rapportagecijfer wordt, indien er prijs op wordt gesteld, eerst mee gesproken. Uit dit gesprek kan een schriftelijk advies volgen, dat kan leiden tot een herkansing om de bevoegdheid alsnog te behalen of een advies tot stoppen. Beide adviezen zullen ter kennisgeving aan de vereniging worden gestuurd. Onvoldoende beschikbaarheid leidt tot een advies tot afvoeren van de scheidsrechterslijst indien daar geen, volgens de RWPC, aanvaarde redenen voor zijn. Dit kan zowel gedurende het seizoen als op het eind van een seizoen plaatsvinden. Afvoeren kan leiden tot het niet meer kunnen deelnemen en/of inschrijven van een team. Om de bevoegdheid te behouden dient men minimaal 0.80 te halen als gemiddelde rapportagescore 6

7 3.8 Yk - bevoegdheid Uitgaande dat de in het najaar gehouden cursus(sen) met goed gevolg is doorlopen, zal voor het eind van het lopende seizoen waarin de cursus heeft plaatsgevonden de voordracht tot aanstelling op Yf bevoegdheid door de RSC aan de RWPC zijn gedaan Minimaal 4 begeleidingen met als laatste een eindrapportage. In principe zal de kandidaat worden aangesteld als Yk - scheidsrechter en wel uiterlijk aan het eind van het desbetreffende waterpoloseizoen waarin men is begonnen met het fluiten van wedstrijden. Daarna gelden de criteria voor de bevoegdheid waarin de scheidsrechter wordt ingedeeld. Afvoeren als scheidsrechter (=advies te stoppen als scheidsrechter) Indien uit de begeleidingen en de rapportages blijkt dat de kandidaat scheidsrechter ongeschikt is als scheidsrechter te fungeren wordt deze geadviseerd te stoppen met fluiten en zal als zodanig van de scheidsrechterslijst worden afgevoerd. De vereniging zal van dit advies in kennis worden gesteld. Indeling wedstrijdbevoegdheid Scheidsrechters Deze indeling zal jaarlijks aan het begin van het seizoen worden bijgesteld. 4 Wedstrijdbevoegdheden Alle wedstrijden zijn van de Regio MidWest (nu nog aangeduid als District III) tenzij anders vermeld. 1. Ya-scheidsrechters: Bondswedstrijden in Regio MidWest 1 ste klasse heren A1 heren jeugd 2. Yb-scheidsrechters: 1 e klasse dames 2 e klasse heren A2 heren jeugd B1 jongens 3. Yc-scheidsrechters: 2 e klasse dames 3 e klasse heren B meisjes B2 jongens C1 jongens 4. Yd-scheidsrechters: 3 e klasse dames 4 e klasse heren 3 C2 jeugd jongens 7

8 5. Ye-scheidsrechters: 5 e klasse heren CG1A jeugd gemengd 6. Yf-scheidsrechters: 4 e klasse dames C jeugd meisjes D jeugd (7x7) meisjes en jongens 5 Randvoorwaarden De scheidsrechters kunnen zowel lager als hoger worden ingedeeld. Algemeen Uitgangspunt: Het belang van de scheidsrechter én het waterpolo in het algemeen. Aanstellingen De aanstelling gebeurt op basis van de bevoegdheid waarop de scheidsrechter fluit en beschikbaarheid. Beschikbaarheid Als beschikbaarheid telt elke competitieronde; Uitgangspunt is de zaterdag als speeldag; Beperkingen, zoals spelen, coachen, begeleiden van teams kunnen leiden tot onmogelijke beschikbaarheid. Beperkingen, zoals het aangeven van maximale reisduur, vertrektijd, afstand etc. kunnen leiden tot onmogelijke beschikbaarheid. Rapportage Rapportages op eigen bevoegdheid zijn bepalend voor promotie c.q. degradatie; Rapportages boven of onder bevoegdheid tellen mee, als zij beslissend zijn voor voldoende rapportages voor promotie, behoud en degradatie. Rapportages kunnen niet worden geweigerd; Er worden geen rapportages teruggenomen. Sabbatical year; Een sabbatical year houden is mogelijk voor maximaal één seizoen, daarna wordt men afgevoerd als scheidsrechter. Als men weer actief gaat fluiten na een jaar behoudt men de oorspronkelijke bevoegdheid. De scheidsrechter zal bij terugkomst opnieuw worden gerapporteerd en aan de hand van deze rapportages definitief worden ingedeeld. Dit kan betekenen dat een scheidsrechter een bevoegdheid lager kan worden ingedeeld dan zijn oorspronkelijke bevoegdheid. Tussentijds er even tussenuit Een scheidsrechter kan ervoor kiezen om gedurende een periode niet beschikbaar te zijn. De scheidsrechter behoudt dan zijn oorspronkelijke bevoegdheid. De scheidsrechter zal bij terugkomst opnieuw worden gerapporteerd en aan de hand van deze rapportages definitief worden ingedeeld. Dit kan betekenen dat een scheidsrechter een bevoegdheid lager kan worden ingedeeld dan zijn oorspronkelijke bevoegdheid, echter moet wel worden voldaan aan de beschikbaarheid (beleid 5.2.1). 8

9 6 Puntentelling 6.1 Rapportages en de score s Rapportages zullen geschieden aan de hand van de door de RSC gemaakte rapportageformulieren. Door middel van het invullen van de formulieren, aan de hand van de verstrekte invul instructie, komt de rapporteur tot punten aantal. ( behaalde aantal punten ). Hier bij op geteld komen de punten die samenhangen met de aard van de wedstrijd en het bevoegdheid. ( totaal behaalde punten ) Het maximaal te halen punten is 95 + aard + bevoegdheid. De score is dan ook: totaal behaalde punten = score maximaal te halen punten Een scheidsrechter die boven of onder zijn bevoegdheid fluit ( zie 4.1 t.m.4.6 ) krijgt bij zijn totaal behaalde punten een + of correctie van 2 punten. 6.2 /degradatie uitzonderingen De RSC zal er naar streven in alle klassen voldoende Scheidsrechters te hebben. Het benodigde aantal scheidsrechters is geen argument tegen degradatie of voor promotie. De scheidsrechters die, ondanks maximale rapportage-inspanningen onvoldoende rapportages hebben gekregen, komen mogelijk niet voor promotie in aanmerking, maar dit ligt ter beoordeling bij de RSC Alle uitgebrachte rapportages, minimaal drie, tellen mee. Alleen rapportages van een vorig seizoen en het huidige seizoen (kunnen) meetellen voor promotie/degradatie; De RSC beslist in elke situatie waarin deze promotie- en degradatieregeling niet voorziet. 9