ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van. Eerstegraads Lerarenopleidingen Engels en Wiskunde Noordelijke Hogeschool Leeuwarden

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van. Eerstegraads Lerarenopleidingen Engels en Wiskunde Noordelijke Hogeschool Leeuwarden"

Transcriptie

1 ONDERZOEKSVERSLAG Rapportage van de toetsing van Eerstegraads Lerarenopleidingen Engels en Wiskunde Noordelijke Hogeschool Leeuwarden aan het NVAO Accreditatiekader Croho-registratienummer Engels: 5112 Wiskunde: 5106 De visitatie vond plaats op 7 december 2004, 9 december 2004 en 17 november 2005 Inhoud van het verslag Identificatie... 2 Managementsamenvatting... 3 Bevindingen... 5 Bijlage 1: Samenstelling visitatieteam...26 Bijlage 2: Programma...28 Bijlage 3: Domeinspecifiek kader...31 Bijlage 4: Documenten...38 Bijlage 5: Onafhankelijkheidsverklaringen...41 De verantwoordelijke teamleider: drs. R. de Lusenet namens deze, C.F.M. van Strien Certiked 27 januari 2006 Pagina 1 van 41

2 Identificatie Noordelijke Hogeschool Leeuwarden Postbus AB Leeuwarden Telefoon Website: Voor kwaliteit verantwoordelijke bestuurder: drs. A.C.M. van den Bogaart Opleidingscoördinator: drs. J. Borkent Scope en doel De visitatie heeft betrekking op: NHL, Noordelijke Hogeschool Leeuwarden HBO-opleidingen Eerstegraads Lerarenopleiding Algemene Vakken, Engels en Wiskunde Deeltijd Locatie Groningen. Doel van het onderzoek is te beoordelen in welke mate het NVAO Beoordelingskader, daterende uit februari 2003 adequaat wordt afgedekt. Het doel van het onderzoek was daarnaast meer specifiek na te gaan of de opleidingen zich op het niveau van professional master (Master of Education) bevonden en of voor deze opleidingen volstaan kon worden met een maatwerkvisitatie. Deze laatste zou aanvullend zijn op de eerdere visitatie uit 2002, waarbij de bevindingen uit 2002 bruikbaar bleven. In de visitatie hebben de uitkomsten van de visitatie van 2002 expliciet aandacht gekregen, alhoewel de onderhavige visitatie een integrale was. Teamsamenstelling Teamleider: drs. R. de Lusenet Externe deskundigen: mevrouw drs. J.H.C. Hagen-Kraan (Engels) en prof. dr. J. de Lange (Wiskunde) Secretaris: drs. W.J.J.C. Vercouteren (ook als studentlid) Werkwijze De opleiding heeft een zelfevaluatie opgesteld voor de gevisiteerde opleidingen. Deze zelfevaluatie met de bijlagen en de extra documenten die beschikbaar waren, bleek een goede basis voor de visitatie. De eerste visitatiedag is uitgevoerd op 7 december 2004, op 9 december 2004 heeft de tweede visitatiedag plaatsgevonden en op 17 november 2005 was er de derde en afsluitende visitatiedag. Het conceptrapport is op 1 december 2005 toegezonden aan het management van de opleiding. Op 12 december 2005 zijn schriftelijke reacties opgesteld door de opleiding, die hebben geleid tot het onderhavige definitieve rapport. In de aanloop naar de visitatie is er een keer een bijeenkomst geweest tussen leden van het visitatieteam en vertegenwoordigers van de Hogeschool. Deze bijeenkomst had het karakter van kennismaking, voorlichting en planning. Tussen de tweede en derde visitatiedag zijn er nog twee bijeenkomsten geweest die vooral gericht waren op bespreking van de vooruitgang die de opleiding had geboekt (tweede bespreking) en planning van de laatste visitatiedag (derde bespreking). Pagina 2 van 41

3 Managementsamenvatting Op 7 december 2004, 9 december 2004 en 17 november 2005 heeft een visitatieteam van Certiked een visitatie uitgevoerd bij de Eerstegraads Lerarenopleidingen Algemene Vakken, Engels en Wiskunde, hierna te noemen Engels respectievelijk Wiskunde van de Noordelijke Hogeschool Leeuwarden (NHL). De doelstelling was een toetsing uit te voeren van de kwaliteit van deze opleidingen, gerelateerd aan het NVAO Beoordelingskader. Algemeen beeld De NHL is een hogeschool, die opleidingen verzorgt op het gebied van Zorg & Welzijn, Techniek, Educatie & Communicatie en Management & Economie. De NHL is onderverdeeld in een viertal instituten, waarin opleidingen zijn georganiseerd. Binnen de instituten bevinden zich afdelingen, die gelijkaardige opleidingen bundelen. Er studeren in totaal ongeveer studenten aan de NHL. Binnen de hogeschool bestaat het instituut Educatie en Communicatie (IEC). Dit instituut is ten aanzien van de eerstegraads lerarenopleidingen op 1 januari 2002 een samenwerkingsverband aangegaan met het Universitair Onderwijs Centrum Groningen (UOCG), dat behoort bij de Rijksuniversiteit Groningen. Deze samenwerking, uitmondend in het LAV1-instituut, is gebaseerd op de gemeenschappelijke regeling conform artikel 8.1 van de WHW. Alhoewel de opleidingen tot de NHL behoren, betekent de gemeenschappelijke regeling dat de instituten gezamenlijk verantwoordelijk zijn voor de ontwikkeling en de uitvoering van het onderwijs van de eerstegraads lerarenopleidingen. De NHL in haar geheel wordt bestuurd door het College van Bestuur. De directeur van het IEC en de directeur van het UOCG vormen formeel de directie van het LAV1-instituut. De dagelijkse leiding is in handen van het hoofd van het instituut. De eerstegraads lerarenopleidingen omvatten de actieve opleidingen Duits, Engels, Fries, Nederlands, Algemene Economie, Wiskunde, Natuurkunde en Godsdienst. De opleiding Godsdienst maakt overigens geen deel uit van het LAV1-instituut. Daarnaast zijn er nog een aantal slapende en nog niet gestarte opleidingen, waarvoor wel een CROHO-registratie bestaat. De slapende opleidingen zijn Bedrijfseconomie, Frans en Maatschappijleer. De in 2003/2004 nog niet gestarte opleidingen zijn Aardrijkskunde, Geschiedenis, Biologie en Scheikunde. Aan de eerstegraads lerarenopleidingen Engels en Wiskunde studeerden in 2004/2005 respectievelijk 24 en 33 studenten. De jaarlijkse instroom aan studenten bedraagt voor Engels ongeveer 10 en ongeveer 15 voor Wiskunde. De instroom in het jaar 2005/2006 is beperkter met 2 voor Engels en 10 voor Wiskunde. Het gaat dus om getalsmatig bescheiden opleidingen. Dat neemt niet weg dat de opleidingen voor de kennisinfrastructuur van het Noorden van Nederland van vitaal belang zijn. De opleidingen werken in een intensieve interactie met de scholen van het voortgezet onderwijs, hebben als doel hoogwaardige afgestudeerden aan deze scholen te leveren en bouwen zo samen met deze scholen voor het Noorden belangrijke kennis op. In 2002 zijn de vorige visitaties van de opleidingen Engels en Wiskunde uitgevoerd. Deze hebben geleid tot een aantal kritische kanttekeningen van de zijde van de visitatiecommissie. De belangrijkste daarvan waren samengevat de onderwijskundige samenhang, niveau en wetenschappelijke oriëntatie van met name de beroepscomponent van de opleidingen, de interactie met en de inbreng van de scholen (relatie met het afnemend beroepenveld), waaronder de stages, systematische aandacht voor de kwaliteit en borging van de kwalificaties (kwaliteitszorg) en sturing van de gemeenschappelijke onderwijsdidactische en organisatorische ontwikkeling. Pagina 3 van 41

4 Als gevolg van de bevindingen uit de visitaties uit 2002 is het in 1998 gestarte proces van vernieuwing geïntensiveerd. De vernieuwing heeft organisatorisch geleid tot de oprichting van het LAV1-instituut onder de samenwerking tussen de NHL en de Rijksuniversiteit Groningen. In dat kader zijn de kwaliteitszorg en de onderwijskundige sturing ter hand genomen. Ook ten aanzien van de inhoudelijke opmerkingen over de beroepscomponent en de interactie met het beroepenveld hebben de opleidingen stappen tot vernieuwing gezet. Deze vernieuwingen hebben geleid tot de instelling van de werkgroep Paraplu in de zomer van 2003 die de opdracht had een visie en een onderwijskundig kader te formuleren. Nadien heeft vanaf januari 2004 de werkgroep Postparaplu de concretisering en implementatie van de visie en het kader uitgevoerd. Het visitatieteam van Certiked heeft op verzoek van de opleidingen besloten om de opleidingen Engels en Wiskunde te beoordelen aan de hand van het nieuwe, op de onderwijskundige vernieuwing gebaseerde leerplan. De opleidingen zijn in september 2004 met het nieuwe leerplan begonnen. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de implementatie in volle gang is, het nieuwe leerplan in verschillende documenten is uitgewerkt en het leerplan in 2004/2005 en 2005/2006 op deze wijze wordt uitgevoerd. De doelstelling van de visitatie was na te gaan of de opleidingen Engels en Wiskunde masterwaardig zijn, dat wil zeggen te beoordelen of deze opleidingen ook daadwerkelijk opleiden voor een mastergraad, te weten Master of Education. De zelfevaluatie die de opleidingen hebben geschreven, alsmede de bijlagen en de documenten die ter inzage lagen, hadden een goed niveau en boden het visitatieteam een voldoende basis om mede aan de hand daarvan de opleidingen te beoordelen. Het visitatieteam van Certiked heeft vastgesteld, dat alle onderwerpen van het NVAO beoordelingskader, te weten Doelstellingen, Programma, Inzet van personeel, Voorzieningen, Interne kwaliteitszorg en Resultaten voldoende zijn. Daarmee concludeert het visitatieteam van Certiked dat de eerstegraads opleidingen Engels en Wiskunde van de Noordelijke Hogeschool Leeuwarden voldoende het geheel van het NVAO Beoordelingskader afdekken en daardoor voldoen aan de eisen die aan opleidingen op het niveau van professional master gesteld moeten worden. Pagina 4 van 41

5 Bevindingen Voor de NVAO-onderwerpen zijn hieronder de bevindingen van het visitatieteam weergegeven. Steeds zijn in de blokken de NVAO-criteria aangegeven die bij betreffend onderwerp en facetten horen, is een beschrijving gegeven van de bevindingen en wordt vervolgens een beoordeling ten aanzien van betreffend facet gegeven. Pagina 5 van 41

6 Onderwerp: doelstellingen opleiding Domeinspecifieke eisen: de eindkwalificaties van de opleiding sluiten aan bij de eisen die door (buitenlandse) vakgenoten en de beroepspraktijk gesteld worden aan een opleiding in het betreffende domein. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De eindkwalificaties van deze opleidingen zijn ontleend aan de Bekwaamheidseisen van de Docent Voorbereidend Hoger Onderwijs van het Samenwerkingsorgaan Beroepskwaliteit Leraren (SBL). Het SBL heeft de afgelopen jaren in samenwerking met het onderwijsveld en de lerarenopleidingen de bekwaamheidseisen voor de verschillende soorten onderwijs geformuleerd. Dat heeft geresulteerd in de landelijk binnen lerarenopleidingen gehanteerde SBL-competenties, waarin de verschillende rollen van de onderwijsgevenden zijn beschreven. Het ministerie van Onderwijs heeft in augustus 2005 via een Algemene Maatregel van Bestuur de bekwaamheidseisen van leraren vastgesteld, waarvoor de SBL-competenties de basis vormden. De SBL-competenties voor de docent Voorbereidend Hoger Onderwijs luiden interpersoonlijk competent (in staat om een klimaat te scheppen waarin leerlingen zich kunnen ontwikkelen naar zelfstandigheid), pedagogisch competent (in staat een veilige omgeving, houvast en structuur voor leerlingen te bieden), didactisch en vakinhoudelijk competent (in staat tot het creëren van een krachtige leeromgeving, waarin leerlingen begrip van vakinhouden krijgen en deze weten te verbinden met hun omgeving), organisatorisch competent (in staat tot het scheppen van een ordelijke en taakgerichte omgeving voor leerlingen), competent in het samenwerken met collega s (in staat om door constructieve samenwerking met collega s aan het goed functioneren van de schoolorganisatie bij te dragen), competent in samenwerking met de omgeving (in staat goed te communiceren met ouders/verzorgers en goed gebruik te maken van het netwerk van de school) en competent in reflectie en professionele ontwikkeling (in staat om goed na te denken over en te werken aan de eigen professionele ontwikkeling). De competenties zijn geconcretiseerd in indicatoren die in duidelijke termen beschrijven waaraan de afstudeerder moet voldoen als het om deze competenties gaat. Deze indicatoren kunnen beschouwd worden als de opleidingskwalificaties waarin de (beroeps)competenties uiteenvallen. De competenties zijn gevalideerd door het langdurige proces van ontwikkeling ervan door SBL en de verschillende stappen die SBL heeft gezet om de beschrijvingen van de competenties te toetsen aan de praktijk en aan de opvattingen van bij het beroep van docent nauw betrokkenen. De rol van onderwijskundig onderzoeker is door SBL niet genoemd. De opleidingen hechten veel waarde aan deze rol maar hebben hem niet opgenomen, omdat ze het landelijk geaccepteerde en gevalideerde en regionaal sterk gewaardeerde profiel niet willen wijzigen. In het curriculum komt deze rol met name in het actieonderzoek overigens wel aan de orde. De opleidingen hebben de indicatoren die hierboven bedoeld zijn, als de eindkwalificaties van de opleiding genomen. Bij deze indicatoren zijn ook begrepen de eindtermen van de vakcomponent die gezien kunnen worden als een nadere concretisering van de didactische en vakinhoudelijke competentie. Pagina 6 van 41

7 Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de eindkwalificaties van de opleidingen als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de eindkwalificaties van de opleidingen gebaseerd zijn op de landelijk ontwikkelde en gevalideerde competenties. Deze competenties en de bijbehorende indicatoren geven een compleet beeld van de kwalificaties waaraan de afstuderende moet voldoen. Niveau: de eindkwalificaties van de opleiding sluiten aan bij algemene, internationaal geaccepteerde beschrijvingen van de kwalificaties. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De competenties van SBL zijn door de opleidingen in een matrix tegen de Dublin descriptoren afgezet, zoals deze geformuleerd zijn voor het HBO-masterniveau ofwel het niveau van de professional master. Ten aanzien van kennis en inzicht bouwen de competenties voor de eerstegraads lerarenopleidingen voort op de tweedegraads opleidingen, die zich op het niveau van de HBO-bachelor bevinden. De verdieping van kennis en inzicht door de eerstegraads opleidingen komt in de competenties tot uitdrukking in goed op de hoogte zijn van communicatietheorieën, de sociaal-emotionele en morele ontwikkeling van adolescenten en processen van identiteitsvorming en zingeving. Daarnaast is relevant dat de afgestudeerde een originele bijdrage moet kunnen leveren aan het ontwikkelen van ideeën en dat hij een grondige kennis van de wetenschappelijke achtergronden van de leerinhouden van het schoolvak en van methoden van kennisontwikkeling en toepassing heeft. Tenslotte beschikt de afgestudeerde over diepgaande kennis op de verschillende deelgebieden van de vakken, te weten Engels en Wiskunde. Het masterniveau komt in de vakkennis tot uitdrukking in de mate waarin de afgestudeerde de leerlingen kan brengen tot deep understanding van het betreffende vakgebied en hen weet voor te bereiden op een vervolgstudie in het hoger onderwijs. De concretisering daarvan is door de opleidingen vastgelegd in de eindtermen van de vakinhouden. Het toepassen van kennis en inzicht op het masterniveau komt onder andere tot uitdrukking in indicatoren binnen de competenties zoals het bieden van een helder pedagogisch kader aan leerlingen, doeltreffend om kunnen gaan met belemmeringen in de morele ontwikkeling van leerlingen, om weten te gaan met organisatorische aspecten van verschillende leeromgevingen, gebruik maken van het actieonderzoek voor de ontwikkeling van de school en kennis en inzicht kunnen toepassen in nieuwe contexten. De oordeelsvorming van de afstuderende wordt verwoord in indicatoren zoals het kunnen motiveren van het omgaan met cultureel heterogene groepen of individuele leerlingen, passende adviezen kunnen geven aan leerlingen voor hun verdere ontwikkeling op basis van hun sterke en zwakke kanten, de eigen vakinhoudelijke en didactische opvattingen kunnen verantwoorden, in staat zijn om zelfstandig de resultaten van (didactisch) onderzoek te beoordelen en zich op grond van onvolledige informatie een oordeel te vormen. Het aspect communicatie op masterniveau komt tot uitdrukking in de indicatoren rekening kunnen houden in taalgebruik met de leefwereld van adolescenten, expliciet kunnen maken van gehanteerde normen en waarden, besluiten en conclusies over kunnen dragen aan een publiek van deskundigen en niet-deskundigen en op een open en constructieve manier de contacten met ouders, verzorgers en andere belanghebbenden kunnen onderhouden. De leervaardigheden die van de afgestudeerde worden gevraagd, staan onder meer in de indicatoren zoals het samen met leerlingen kunnen reflecteren van hun leerproces en de leerresultaten, hanteren Pagina 7 van 41

8 van instrumenten van intervisie en collegiale consultatie en in houding aansluiting kunnen zoeken bij maatschappelijke en onderwijskundige ontwikkelingen en het kunnen reflecteren op de eigen professionaliteit, onderzoekend zijn en de eigen professionalisering zelfstandig ter hand weten te nemen. Het visitatieteam beoordeelt op grond van de bevindingen het niveau van HBO-master als voldoende. Het visitatieteam heeft daarbij overwogen dat de eindkwalificaties in voldoende mate aansluiten bij de Dublin descriptoren voor de HBO-master, die een indicatie zijn van de algemene, internationaal geaccepteerde beschrijvingen van de kwalificaties. Oriëntatie HBO: de eindkwalificaties van de opleiding zijn mede ontleend aan de door of met het relevante beroepenveld opgestelde beroepsprofielen en/of beroepscompetenties. Oriëntatie HBO: een HBO-master heeft de kwalificaties voor het niveau van een zelfstandig en/of leidinggevend beroepsbeoefenaar in een beroep of spectrum van beroepen, dan wel het niveau van het functioneren in een multidisciplinaire omgeving waarin een HBO-opleiding vereist of dienstig is. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De bekwaamheidseisen voor de Docent Voorbereidend Hoger Onderwijs van SBL zijn opgesteld door werkgroepen van leraren en zijn in de eerste versie in de praktijk van de scholen getoetst. Dat houdt in dat deze competenties in sterke mate aan het beroepenveld ontleend zijn. Ook is op de eerste versie commentaar vanuit het beroepenveld gevraagd, gekregen en in de definitieve versie van de bekwaamheidseisen verwerkt. De opleidingen zelf hebben op verschillende manieren de afstemming van de opleidingen met het beroepenveld vormgegeven. Mede als gevolg van het landelijke project Educatief Partnerschap is vanaf 1999 de afstemming met de afnemende scholen geïntensiveerd. De opleidingen hebben in die zin ook een belangrijke regionale functie in het noorden van het land ten aanzien van het voorzien in gekwalificeerde eerstegraads docenten Engels en Wiskunde. Bij de totstandkoming van de nieuwe studieopzet, die vanaf het studiejaar 2004/2005 in werking is getreden, is aan de werkgroep Paraplu van de opleidingen ook input gegeven door docenten die in het beroepenveld werkzaam waren. Daarnaast kennen de opleidingen sinds juli 2004 een veldadviescommissie. De commissie werkt op basis van een taakomschrijving. De commissie speelt ook een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van het duale leertraject, dat wil zeggen leren in de opleidingen en deels leren op school ( samen opleiden ). De indicatoren van de competenties van SBL dienen gelezen en begrepen te worden vanuit het masterniveau. Dat wil zeggen dat de afgestudeerde de in de indicatoren verwoorde kwalificaties dient te bezitten op het niveau van de zelfstandige beroepsbeoefenaar of van de beginnend leidinggevende, op te vatten vanuit de context van onderwijskundig leiderschap danwel vanuit het leidinggeven aan andere beroepsbeoefenaren. Pagina 8 van 41

9 Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de HBO-oriëntatie van de eindkwalificaties als goed. Het visitatieteam heeft daarbij overwogen dat de inbreng van het beroepenveld bij de totstandkoming en de bewaking van de eindkwalificaties meer dan voldoende is en dat de eindkwalificaties zich bevinden op het masterniveau, zijnde het niveau van zelfstandig beroepsbeoefenaar of de beginnend leidinggevende. Met name de intensieve wijze waarop de opleiding zich op verschillende niveaus verstaat met het afnemende beroepenveld, de scholen, is in de ogen van het visitatieteam een sterk punt, dat de kwalificatie goed rechtvaardigt. Beoordeling van het onderwerp "Doelstellingen opleiding" Het visitatieteam beoordeelt het onderwerp Doelstellingen als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de eindkwalificaties van de opleiding afgeleid zijn van de landelijk tot stand gekomen en gevalideerde bekwaamheidseisen en gevraagde competenties voor de docenten Engels en Wiskunde. De competenties en de indicatoren die daarvan een concrete uitwerking zijn, sluiten in voldoende mate aan op de internationaal geaccepteerde beschrijvingen van de kwalificaties, die zijn verwoord in de Dublin descriptoren. Daarnaast sluiten de eindkwalificaties voldoende aan op het niveau van zelfstandig beroepsbeoefenaar en zijn ze in sterke mate tot stand gekomen en gevalideerd door het relevante beroepenveld. Pagina 9 van 41

10 Onderwerp: programma Eisen HBO: kennisontwikkeling door studenten vindt plaats via vakliteratuur, aan de beroepspraktijk ontleend studiemateriaal en via interactie met de beroepspraktijk en/of (toegepast) onderzoek. Het programma heeft aantoonbare verbanden met actuele ontwikkelingen in het vakgebied / de discipline. Het programma waarborgt de ontwikkeling van beroepsvaardigheden en heeft aantoonbare verbanden met de actuele beroepspraktijk. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De vakliteratuur die bij de opleidingen gebruikt wordt, is van een voldoende niveau en van een voldoende recente datum. De opleidingen maken gebruik van Nederlandstalige en internationale literatuur. Daarnaast wordt gebruik gemaakt van readers die de specifieke leerstof bieden voor een aantal vakken en die voldoende actueel zijn. Het afnemende beroepenveld, de scholen spelen een belangrijke rol bij het faciliteren van studenten in termen van het beschikbaar stellen van tijd, ruimere roostering en het les kunnen geven in de HAVO/VWO-bovenbouw. De studenten kunnen op die wijze een aantal van de onderdelen van hun programma, met name betreffende de professionaliseringstaken in de werksituatie, dat wil zeggen op school uitvoeren. Bij het faciliteren wordt zoveel mogelijk aangesloten bij ervaringen van de opleidingsscholen, waar de schoolopleider deze faciliteiten al aan de studenten van de opleidingen biedt. Deze opleidingsscholen zijn scholen waarmee de opleidingen wat dat betreft een bijzondere band hebben en die als voorloper op dit gebied fungeren. Het Instituut Educatie en Communicatie en het UOCG sluiten convenanten met scholen. Binnen deze convenanten maakt het LAV1-instituut nadere, op de situatie van LAV1 toegesneden afspraken. In de opleidingen treden met enige regelmaat gastdocenten vanuit het beroepenveld en vanuit de universitaire wereld op om de studenten extra kennis en inzicht bij te brengen zowel op het gebied van de vakinhoud als op het gebied van de beroepstaken. Ook op deze wijze houden de opleidingen voldoende banden met ontwikkelingen op het vakgebied. Meerdere docenten vanuit het UOCG (deel van de Rijksuniversiteit Groningen) brengen hun kennis en ervaring in door onderwijs te ontwikkelen, uit te voeren en een rol te spelen in de beoordelingen. Eén UOCG docent heeft een specifieke taak om ervoor te zorgen dat het UOCG en het LAV1- instituut profiteren van elkaars ontwikkelingen. Deze docent is ook lid van de werkgroep Postparaplu. Het niveau van de taalvaardigheden van Engels is ontleend aan het European Framework of Reference. De opleiding neemt het niveau C1 of C2 van dit Framework als doelstelling. Dat is het hoogste niveau. Het niveau van de vakinhoud voor Wiskunde is ontleend aan de eisen van de tweede fase van het voortgezet onderwijs. Het vakniveau heeft de afgelopen jaren geen wijziging ondergaan maar wel is de vormgeving meer afgestemd op de eisen van de eerstegraads docent, zoals bij het toegenomen gebruik van ICT in het het onderwijs. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de HBO eisen ten aanzien van het programma als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de inhoud van het curriculum voldoende actueel is en een voldoende relatie onderhoudt met de beroepspraktijk. Pagina 10 van 41

11 Relatie tussen doelstellingen en inhoud programma: het programma is een adequate concretisering van de eindkwalificaties qua niveau, oriëntatie en domeinspecifieke eisen. De eindkwalificaties zijn adequaat vertaald in leerdoelen van (onderdelen van) het programma. De inhoud van het programma biedt de studenten de mogelijkheid om de geformuleerde eindkwalificaties te bereiken. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: Het programma van de opleidingen kent een vaklijn en een beroepslijn. De vaklijn telt in totaal 60 ECTS en omvat de vakinhoudelijk gerichte modulen. De beroepslijn omvat een tiental professionaliseringstaken en telt 30 ECTS. De vaklijn is met de vernieuwing van het programma vanaf het studiejaar 2004/2005 niet wezenlijk veranderd. De vaklijn omvat voor Engels modulen als Drama, Poetry, Discourse Analysis, Cultural Affairs, Project Talen en Wereldliteratuur. De vaklijn omvat voor Wiskunde modulen als Differentiaalrekening, Constructies in Meetkunde, Getaltheorie, Lineaire Algebra, Statistiek en Wiskunde in Beroep. Alle modulen van zowel Engels als Wiskunde zijn tussen 5 en 6 ECTS in omvang. De professionaliseringstaken zijn een nieuw element in de opleidingen en zijn een direct gevolg van de ingezette vernieuwing van het programma. De professionaliseringstaken zijn verdeeld over het programma aan de hand van een drietal fasen. De eerste fase betreft de oriëntatie op het competentieprofiel van de eerstegraads docent op grond van het onderzoek naar de kenmerken van de tweede fase van het voortgezet onderwijs. In deze fase vinden de professionaliseringstaken 1, 2 en 3 plaats met in totaal 6 ECTS. De tweede fase van de professionaliseringstaken is de toepassingsfase. In deze fase vinden de professionaliseringstaken 4 9 plaats voor 15 ECTS. De derde fase is de fase van integratie en profilering. Deze fase bestaat uit één professionaliseringstaak, 10, te weten het afsluitend actieonderzoek waarin de student op grond van de problematisering van de eigen onderwijspraktijk een onderzoek doet naar het inrichten en uitvoeren van een rijke leeromgeving onder aan de reële onderwijspraktijk ontleende voorwaarden. De opleidingen hebben beide een matrix opgesteld die aangeeft in welke SBL-compententies in welke modulen en professionaliseringstaken aan de orde komen. Uit deze matrix blijkt dat alle competenties in het curriculum in voldoende mate aan bod komen. De opleidingen hebben per professionaliseringstaak in de beroepslijn en per module in de vaklijn de relatie gelegd tussen enerzijds de SBL-competenties en anderzijds de leerdoelen en leerinhouden van de professionaliseringstaken en modulen. De opleidingen hebben daartoe relatieschema s opgesteld. Uit deze relatieschema s is af te leiden op welke wijze de betreffende SBL-competenties in de leerdoelen en leerinhouden aanwezig zijn. De opleidingen hebben daarnaast ook in de studentengidsen aangegeven welke SBL-competenties in de modulen en professionaliseringstaken aan de orde komen en hoe deze vertaald zijn in leerdoelen en leerinhouden. Het visitatieteam beoordeelt op grond van de bevindingen de relatie tussen doelstellingen en programma als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de opleidingen voldoende duidelijk hebben kunnen maken dat alle eindkwalificaties in het curriculum aan bod komen en op welke wijze de eindkwalificaties van de opleidingen in de doelen en de leerinhouden van de modulen en van de professionaliseringstaken terechtkomen. Pagina 11 van 41

12 Samenhang programma: studenten volgen een inhoudelijk samenhangend studieprogramma. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De modulen in de vaklijn dienen om vakinhoudelijke verdieping en verbreding te realiseren. Bij Engels doet de student de verschillende taalvaardigheden in de modulen van de vaklijn op. Bij Wiskunde worden in de vaklijn de verschillende vakken doorlopen, waarbij niet alleen de theorie maar ook de beroepsvaardigheden aan de orde komen. Dat wil zeggen dat binnen de vaklijn onder andere onderzoek wordt gedaan met behulp van bepaalde softwareprogramma's Het eerste jaar van de opleidingen dient als een jaar waarin de oriëntatie en zelfselectie van de studenten mogelijk wordt gemaakt. In de vaklijn maken de studenten kennis met niveau en inhoud van de vakcomponent. In de beroepslijn komt de oriënterende fase van de professionaliseringstaken aan de orde. Bij Engels kunnen de studenten aan het einde van het programma een specialisatie kiezen. Bij Wiskunde is er aan het einde van de opleiding ruimte voor een keuzevak gecreëerd. Op deze wijze is er zowel bij Engels als bij Wiskunde ruimte geschapen voor de studenten om zich te specialiseren. De beroepsvoorbereidende lijn aan de hand van de professionaliseringstaken volgt een opgaande lijn van complexiteit vanaf de oriëntatiefase, via de toepassingsfase naar het afsluitende actieonderzoek. Daarin is de samenhang aanwezig. De modulen en de professionaliseringstaken staan niet los van elkaar maar hebben een verband. De vakmodulen zijn ook gericht op het uitoefenen van het beroep. Daarom omvatten zij aan de situatie in de les ontleende praktische oefeningen. De producten die uit de oefeningen in de vaklijn komen, hebben relevantie voor de beroepsuitoefening. De professionaliseringstaken omvatten vakmatige onderwerpen als invulling. Met andere woorden, het uitvoeren van een professionaliseringstaak gebeurt aan de hand van een onderwerp uit een bepaald vakgebied. Zo willen de opleidingen de samenhang tussen de vaklijn en de beroepslijn bewerkstelligen. In de modulen van de vaklijn maken de opleidingen de vertaling naar de beroepsuitoefening door de studenten te wijzen op en ervaring te laten opdoen met de wijze waarop de studenten de vakkennis in de praktijk van de school kunnen toepassen. De modulen kennen aldus een dubbele bodem, waarin niet alleen de vakkennis zelf maar ook de toepassing in de praktijk worden onderwezen. De studenten vullen in de beroepslijn de verschillende professionaliseringstaken in aan de hand van hun persoonlijk ontwikkelingsplan (POP). Zij gaan na welke van de beroepsvaardigheden voor hen in de uitvoering van een professionaliseringstaak relevant en nodig zijn. De tutor beoordeelt of een student zijn POP correct heeft opgesteld en geeft toestemming voor de uitvoering. In de uitvoering van de professionaliseringstaken dienen de studenten de vakcomponenten van hun studie mee te nemen. In de beschrijving van de modulen is deze vakkennis geëxpliciteerd. Het visitatieteam beoordeelt op grond van de bevindingen de samenhang in het programma als zijnde voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat er sprake is van een logische opbouw van de modulen van de vaklijn en van de professionaliseringstaken en dat de samenhang tussen de vaklijn en beroepslijn voldoende consistent is. Pagina 12 van 41

13 Studielast: het programma is studeerbaar doordat factoren, die betrekking hebben op dat programma en die de studievoortgang belemmeren zoveel mogelijk worden weggenomen. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De opleidingen werken in de eerste twee jaren volgens een carrouselsysteem. Dat wil zeggen dat de eerstejaars studenten en de tweedejaars studenten hetzelfde programma lopen. Dit systeem heeft alleen betrekking op de vaklijn. Bij Wiskunde komt een carrousel van jaar 2 en 3 beperkt voor. Voor de eerste twee perioden van de studie, zijnde het eerste halfjaar hanteren de opleidingen geen carrouselsysteem. Ze zien daarvan af om beter aan te kunnen sluiten op de individuele wensen en situatie van de studenten die met de studie beginnen. De opleidingen kunnen op deze wijze inspelen op de specifieke achtergrond van de studenten. Het is wel zo dat elke module elk jaar wordt getoetst, ongeacht het carrouselsysteem. Daarnaast zijn maatwerktrajecten voor studenten bespreekbaar. Het toetsrooster staat evenals andere informatie over de opleidingen op het intranet van LAV1. In het toetsrooster zijn ook de herkansingen opgenomen. Deze vinden plaats in de volgende toetsperiode. De elektronische leeromgeving van de opleidingen geeft de studenten achtergrondinformatie over een module of over p-taken en maakt aldus deel uit van de begeleidingsomgeving. Dat is mede bedoeld om de weinige contacturen (één avond per week) te compenseren. De begeleiding van de kant van de docenten voor de studenten is voldoende. Elke student krijgt begeleiding op twee gebieden. Op het gebied van de organisatie van de studie kan de student zich wenden tot de kerndocent die in deze optreedt als mentor. Deze is ook aanspreekbaar in het geval van vragen of problemen op het gebied van de studie. Daarnaast hebben de studenten een tutor die hen inhoudelijk begeleidt naar de eindkwalificaties. De docenten zijn goed bereikbaar, zo hebben de studenten desgevraagd laten weten. De studenten doorlopen de professionaliseringstaken aan de hand van een portfolio. Daarin slaan zij de bewijsstukken ten aanzien van het goed afgerond hebben van de professionaliseringstaken op. De studenten ontwikkelen daarnaast een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP). Daarin leggen ze hun voornemens vast op grond van een analyse van de stand van zaken betreffende hun persoonlijke ontwikkeling. Ze leggen ook vast aan welke competenties en indicatoren ze zullen werken. Ze geven op basis daarvan de inrichting en uitvoering van de professionaliseringstaken vorm. De studenten beoordelen de studie als zwaar door de combinatie van werken en leren. Ze ervaren de studielast echter als passend. Desgevraagd antwoorden de studenten dat de studielast gemiddeld op ongeveer 20 uur per week ligt. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de studeerbaarheid als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de studielast binnen aanvaardbare grenzen ligt en dat de studenten voldoende mogelijkheden hebben in de vorm van de begeleiding door docenten, door de roostering en de ondersteuning van de kant van de opleidingen. Pagina 13 van 41

14 Instroom: het programma sluit qua vorm en inhoud aan bij de kwalificaties van de instromende studenten, blijkend uit toelatingsonderzoek. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De opleiding heeft als eis ten aanzien van de vooropleiding het bezitten van de tweedegraads bevoegdheid in Engels respectievelijk Wiskunde. Met elke aankomende student aan de opleidingen wordt een intakegesprek gevoerd. Dit gesprek vindt plaats aan de hand van een gestandaardiseerd intakeformulier. De docenten die de intake afnemen, krijgen daar ook twee uren voor ter beschikking gesteld. Tijdens de intakegesprekken wordt ook nagegaan of aankomende studenten in aanmerking komen voor vrijstellingen op grond van diploma's of op grond van EVC s. Voor de laatste dienen de studenten bewijsstukken te overleggen. Tweedegraads docenten die een profiel met eerder verworven competenties hebben, kunnen een aangepast studieprogramma volgen. De opleidingen voeren exitgesprekken met studenten die vroegtijdig de opleidingen verlaten. Uit deze gesprekken blijken als hoofdreden voor het staken van de studie een te zware belasting als gevolg van de combinatie van werken, leren en privé-omstandigheden en als gevolg van het te hoge abstractieniveau van de vakcomponent van de opleidingen. De bevindingen uit de exitgesprekken zijn mede aanleiding geweest om de intake aan te scherpen. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de aansluiting met de instroomkwalificaties als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de toelatingseisen helder zijn en dat intakegesprekken en exitgesprekken op een adequate wijze worden gevoerd. Duur: de opleiding voldoet aan de formele eisen met betrekking tot de omvang van het curriculum: minimaal 60 ECTS. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De formele omvang van het curriculum bedraagt 90 ECTS, waarvan 60 ECTS voor de vaklijn en 30 ECTS voor de beroepsvoorbereidende lijn (de professionaliseringstaken). Deze 30 ECTS zijn mede voldoende omdat de studenten in de tweedegraads opleiding al aan de beroepsvoorbereiding op dat niveau hebben gewerkt. De nominale studieduur is drie jaar. De eerste twee jaren van de opleidingen zijn verdeeld in elk vier perioden van elk 7 ECTS tot 8 ECTS. Het derde jaar is meer vrij in te vullen door de student met name aan de hand van de professionaliseringstaken. De opleiding stelt een gemiddelde studiebelasting van 20 uur per week bij 40 studieweken per jaar. De feitelijke studiebelasting van de studenten is daarmee in overeenstemming. Pagina 14 van 41

15 Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de studieduur als voldoende. Afstemming tussen vormgeving en inhoud: het didactisch concept is in lijn met de doelstellingen. De werkvormen sluiten aan bij het didactisch concept. Bevindingen van het visitatieteam: Het didactisch concept van de opleidingen bestaat uit een aantal kenmerken. Deze zijn dat de studenten in belangrijke mate zelf hun leerproces en professionele ontwikkeling sturen, de beroepsopleidingen een sterk duaal karakter hebben, de opleidingen een verdieping zijn van de tweedegraads opleidingen en daarop aansluiten, het leerprincipe van de dubbele bodem hebben en gelegitimeerd worden door de uitvoering van onderwijstaken in de tweede fase van het voortgezet onderwijs (HAVO/VWO). De studenten zijn in hoge mate zelfwerkzaam. Het aantal contacturen in het onderwijs is beperkt, namelijk één avond per week. De begeleiding door de docenten, mentoren en tutoren vindt mede plaats op aangeven van de student. De begeleidingstijd begint om uur. Een belangrijk deel van met name de professionaliseringstaken vindt plaats op de werkplek, op de school van de student. Ook daar ligt een grote verantwoordelijkheid voor de student zelf. De docenten functioneren als coach door op te treden als tutor, in de begeleiding van professionaliseringstaken en in de begeleiding bij onder meer toepassingstaken van het vakonderwijs als taalproject, specialisaties Talen, doen van vakgericht onderzoek en wiskunde in beroep. In het concept van competentiegestuurd opleiden speelt de ontwikkelingsgerichte benadering een grote rol (formatief beoordelen). Hierin heeft de docent een coachende verantwoordelijkheid. De professionaleringstaken en de inhoud van de vakmodulen sluiten aan op de kennis en ervaring die tweedegraads docenten al hebben. Zij hebben in hun opleiding tot tweedegraads docent kennis gemaakt met leersituaties. De professionaliseringstaken borduren daarop voort. Zij hebben in de tweedegraads opleidingen vakinhoud onderwezen gekregen. De modulen van de eerstegraads opleidingen zijn een verdieping en verbreding daarvan. In de lessen worden door de docenten niet alleen de vakinhouden overgedragen maar worden ook onderwijssituaties naar voren gebracht die voor de beroepsvoorbereiding van de studenten relevant zijn. Dat is het principe van de dubbele bodem. Dit principe houdt in dat de studenten niet alleen de vakinhoud overgedragen krijgen maar ook uit de wijze waarop de docenten deze overdragen nieuwe onderwijsvormen kunnen afleiden, die zij vervolgens in hun eigen praktijk als docent kunnen toepassen. De variëteit in lesgeven is groot en sluit aan bij de verschillende lessituaties die de studenten in hun werk kunnen creëren. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de afstemming tussen vorm en inhoud van het onderwijs als voldoende. Het visitatieteam heeft daarbij overwogen dat de opleidingen de verschillende aspecten van vakonderwijs en beroepsvoorbereiding adequaat in het onderwijs naar voren laten komen. Verder wordt de zelfstandigheid van de studenten sterk gestimuleerd. Pagina 15 van 41

16 Beoordeling en toetsing: door de beoordelingen, toetsingen en examens wordt adequaat getoetst of de studenten de leerdoelen van (onderdelen van) het programma hebben gerealiseerd. Bevindingen van het visitatieteam: De modulen van de vaklijn worden in een groot deel van de situaties afgesloten door schriftelijke tentamens. Bij een aantal vakmodulen wordt de toepassing van de kennis getoetst in de vorm van onder meer werkstukken, onderzoeken, portfolio s en presentaties. De beoordeling van tentamens en opdrachten in de vaklijn wordt bij Engels door twee docenten uitgevoerd. Bij Wiskunde gebeurt dat soms wel maar niet altijd. De toetsing in de beroepsvoorbereidende lijn vindt plaats in de vorm van assessments die volgen op de drie verschillende fasen van de professionaliseringstaken, dat is na P1 P3, na P4 P9 en na P10. Bij deze taken maken de studenten gebruik van een POP waarin zij de uit te voeren taken aangeven en een portfolio waarin zij de vorderingen ten aanzien van de professionaliseringstaken bijhouden. De beoordeling van elk van de professionaliseringstaken afzonderlijk vindt plaats door de begeleider. Dat is een vorm van formatieve toetsing. De tutor neemt aan het eind van elk van de fasen het assessment af. Bij de assessments kan naast de tutor ook een andere docent betrokken zijn. Dat is vaak een docent van UOCG die met name ook naar de theoretische en methodologische kwaliteit kijkt. Soms is een schoolopleider vanuit de praktijk bij het assessment betrokken. Bij de afsluiting van het meesterwerk (professionaliseringstaak 10) is altijd meer dan één beoordelaar betrokken. De wijze van beoordeling en de criteria zijn volledig en adequaat beschreven in de handleiding voor de integratie- en profileringsfase, meesterwerk P10. Bij de uitvoering en assessments van de professionaliseringstaken spelen de scholen een belangrijke rol. De uitvoering van de professionaliseringstaken vindt plaats mede onder begeleiding van een coach. De rol van de coach is weliswaar beschreven maar komt nog niet overal uit de verf. De beoordeling van zowel de modulen in de vaklijn als de professionaliseringstaken in de beroepslijn vindt plaats op basis van beoordelingsformulieren. Daarin is aangegeven aan de hand van welke criteria de beoordeling zal gebeuren, wat het procentuele gewicht van de verschillende criteria bij de totstandkoming van het cijfer is en in welke situaties een beoordeling onvoldoende, voldoende, goed en uitstekend gegeven zal worden per criterium. Voor de vaklijn maken de opleidingen gebruik van het instrument van de rubricschema s. Voor de professionaliseringstaken zijn beoordelingsformulieren ontwikkeld. Voorbeelden van criteria van beoordeling zijn kennis en inzicht, oordeelsvorming, didactische toepassing, verantwoording vakinhoudelijke en didactische opvattingen, formulering en reflectie. De daadwerkelijke beoordelingen van de vakmodulen, professionaliseringstaken en het meesterwerk zijn correct uitgevoerd. De beoordelaars zijn daar tot een juiste beoordeling gekomen. Het visitatieteam beoordeelt op grond van de bevindingen de toetsing als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de transparantie met betrekking tot de toetsing voldoende is. De criteria van toetsing, de procedures en de vertaling van de indicatoren en eindtermen naar de criteria zijn adequaat. De toetsing zelf is op een correcte en inhoudelijk verantwoorde wijze uitgevoerd. Pagina 16 van 41

17 Beoordeling van het onderwerp "Programma" Het visitatieteam beoordeelt het onderwerp Programma als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de opleidingen op alle facetten een voldoende behalen. Het niveau van de opleidingen is adequaat, de vertaling van eindkwalificaties naar het curriculum is correct en transparant gebeurd en de samenhang van het programma is gewaarborgd. De studielast, de duur van de opleiding en de instroom geven geen aanleiding tot kritische kanttekeningen. Het didactisch concept is voldoende uitgewerkt en wordt ook juist gehanteerd. De toetsing en beoordeling zijn een correcte afspiegeling van de eindkwalificaties van de opleidingen. Pagina 17 van 41

18 Onderwerp: inzet van personeel Eisen HBO. Het onderwijs wordt voor een belangrijk deel verzorgd door personeel dat een verbinding legt tussen de opleiding en de beroepspraktijk. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De docenten van de opleidingen hebben taken op het gebied van lesgeven, de begeleiding van werkstukken, presentaties en professionaliseringstaken. Ook werken zij als tutor of als mentor. Ieder van de opleidingen heeft één kerndocent. De inbreng van de scholen, het afnemend beroepenveld bij de opleiding neemt in het nieuwe opleidingsconcept sterk toe. Een belangrijk deel van de leerprocessen vindt in de scholen plaats. Daardoor wordt de relatie tussen de docenten en de beroepspraktijk geïntensiveerd. Docenten overleggen met coaches over de begeleiding en beoordeling. Een bezoek aan de school kan deel uitmaken van de begeleiding. In het lesgeven maken de docenten gebruik van de verschillende onderwijssituaties en lesmethoden die zij kennen. De opleidingen maken gebruik van gastdocenten die vanuit verschillende achtergronden komen en de inbreng vanuit de beroepspraktijk meenemen. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de mate waarin het personeel een verbinding legt tussen de opleiding en de beroepspraktijk als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de contacten met de beroepspraktijk en de inbreng vanuit de beroepspraktijk voldoende zijn. Kwantiteit personeel: er wordt voldoende personeel ingezet om de opleiding met de gewenste kwaliteit te verzorgen. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De totale vaste formatie voor Engels bedraagt 0,82 fte. Het aantal ingeschreven studenten bedroeg in het jaar 2004/2005 in totaal 24. De docent-student ratio bedraagt 1 : 29,3. Boven de vaste bezetting zijn er nog tijdelijke aanstellingen van 0,1 fte. De totale vaste formatie voor de opleiding Wiskunde bedraagt 1,11 fte. Het aantal ingeschreven studenten bedroeg in 2004/2005 in totaal 33. De docent-student ratio bedraagt 1 : 29,7. De totale vaste formatie is zo beperkt, dat een zeker risico met betrekking tot de continuïteit bestaat. Het meer bij de opleidingen betrekken van flexibel inzetbare docenten wordt door de opleidingen gedaan, onder meer in de vorm van de inzet van gastdocenten. De personele bezetting blijft echter getuigen van een zekere kwetsbaarheid gezien vanuit de waarborg voor de continuïteit. Pagina 18 van 41

19 Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de kwantitatieve aspecten van het personeel als voldoende. Het visitatieteam heeft daarbij wel in haar overweging meegenomen dat de opleidingen op het gebied van de inzet van voldoende docenten en vanuit het oogpunt van continuïteit kwetsbaar zijn. Versterking op dit gebied is aan te bevelen. Het is overigens geen overweging die zwaar genoeg is om dit facet als onvoldoende te beoordelen. Kwaliteit personeel: het personeel is gekwalificeerd voor de inhoudelijke, onderwijskundige en organisatorische realisatie van het programma. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De opleidingen hebben een onderwijsconsulent aangetrokken. Deze zal de komende twee jaar een belangrijke bijdrage leveren aan de deskundigheidsbevordering van de docenten opdat het nieuwe onderwijskundige model en het nieuwe leerplan goed geïmplementeerd kan worden. De opleidingen hebben de competenties van de docenten beschreven. Daarin staat dat de docenten een gedegen vakkennis moeten hebben, aantoonbare onderzoeksvaardigheden en vakdidactische kennis en inzichten moeten hebben, in staat moeten zijn studenten te begeleiden, inzicht in leerprocessen moeten hebben en kennis van de tweede fase moeten hebben. De opleidingen voorzien in het voeren van functioneringsgesprekken. Deze gesprekken worden gevoerd aan de hand van het competentieprofiel van het personeel. De docenten hebben een persoonlijk ontwikkelingsplan dat hen in staat stelt om vast te stellen waar ze staan als het om de te verwerven competenties gaat. De opleidingen zullen aandacht besteden aan het opleiden van de docenten op het gebied van het begeleiden en beoordelen van studenten door middel van portfolio s en assessments. Een traject om tot deze opleiding te komen is ingezet. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de kwalificaties van het personeel als voldoende. Beoordeling van het onderwerp "Inzet van personeel" Het visitatieteam beoordeelt het onderwerp Inzet van personeel als voldoende. Het visitatieteam heeft vastgesteld dat de opleiding duidelijke criteria hanteert om docenten op te beoordelen en dat de opleiding voldoende faciliteiten aan de docenten biedt om zich te ontwikkelen. Pagina 19 van 41

20 Onderwerp: voorzieningen Materiële voorzieningen: de huisvesting en materiële voorzieningen zijn toereikend om het programma te realiseren. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De materiële voorzieningen bestaan uit zalen, computerzalen, een onderwijsinformatiecentrum met leermiddelen voor de tweede fase en een docentenkamer. De opleidingen hebben in de zalen de beschikking over een laptop, een beamer en een video. De kantinevoorzieningen zijn slechts in beperkte mate beschikbaar. De studenten hebben een account bij de Rijksuniversiteit Groningen en bij de NHL. De studenten zijn niet zeer goed te spreken over de voorzieningen ten aanzien van de catering. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de voorzieningen als voldoende, ook al laten de cateringfaciliteiten te wensen over. Studiebegeleiding: de studiebegeleiding en de informatievoorziening aan studenten zijn adequaat met het oog op studievoortgang. De studiebegeleiding en de informatievoorziening sluiten aan bij de behoefte van studenten. Het visitatieteam heeft de volgende bevindingen gedaan: De studenten beschikken via de elektronische leeromgeving en in de vorm van de studiegidsen over de nodige informatie over relevante aspecten van de opleidingen, waaronder roosters en tentamens. In het examenreglement staan de toegestane termijnen binnen welke de resultaten van de tentamens aan de studenten meegedeeld moeten worden. Deze termijnen zijn adequaat. De studieresultaten kunnen de studenten benaderen via het studievolgsysteem Progress van de Rijksuniversiteit Groningen. Dat kunnen ze op elk gewenst moment doen. Ze kunnen zo hun eigen studieresultaten inzien. De studenten worden tijdens hun studie begeleid door een tutor voor de onderwijsinhoudelijke aangelegenheden en door een mentor voor de onderwijsorganisatorische zaken. De door de student bij te houden portfolio maakt het mogelijk de vorderingen te volgen. De studenten zijn tevreden over de informatievoorziening en ook over de begeleiding door de docenten. De docenten zijn gemakkelijk te benaderen. Het visitatieteam beoordeelt op grond van deze bevindingen de studiebegeleiding als voldoende. Pagina 20 van 41

ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van

ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van ONDERZOEKSVERSLAG Rapportage van de toetsing van Eerstegraads Lerarenopleidingen Duits, Fries, Nederlands, Algemene Economie en Natuurkunde Noordelijke Hogeschool Leeuwarden Croho-registratienummer Duits

Nadere informatie

Concept Beoordelingskader voor het bijzondere kenmerk residentieel onderwijs

Concept Beoordelingskader voor het bijzondere kenmerk residentieel onderwijs Concept Beoordelingskader voor het bijzondere kenmerk residentieel onderwijs 2 december 2008 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Beoordelingskader 4 pagina 2 1 Inleiding Dit beoordelingskader bevat een aantal facetten

Nadere informatie

Accreditatiekader bestaande opleidingen hoger onderwijs [hbo-bachelor]: uitwerking voor Associate degree-programma s tijdens de pilotfase

Accreditatiekader bestaande opleidingen hoger onderwijs [hbo-bachelor]: uitwerking voor Associate degree-programma s tijdens de pilotfase Accreditatiekader bestaande opleidingen hoger onderwijs [hbo-bachelor]: uitwerking voor Associate degree-programma s tijdens de pilotfase 11 februari 2008 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Accreditatiekader, toegespitst

Nadere informatie

COMPETENTIE 1: INTERPERSOONLIJK COMPETENT

COMPETENTIE 1: INTERPERSOONLIJK COMPETENT DE SBL competenties COMPETENTIE 1: INTERPERSOONLIJK COMPETENT De leraar primair onderwijs moet ervoor zorgen dat er in zijn groep een prettig leef- en werkklimaat heerst. Dat is de verantwoordelijkheid

Nadere informatie

Competenties en bekwaamheden van een Daltonleerkracht

Competenties en bekwaamheden van een Daltonleerkracht Naam: School: Daltoncursus voor leerkrachten Competenties en bekwaamheden van een Daltonleerkracht Inleiding: De verantwoordelijkheden van de leerkracht zijn samen te vatten door vier beroepsrollen te

Nadere informatie

Bijlage 3 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG

Bijlage 3 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG Bijlage 3 SFORMULIER EINDPRODUCT PDG Naam deelnemer: Gabriëlle Copini Beoordelaar: Ella ten Barge ROC/AOC: Friesland College Paraaf beoordelaar: Eindproduct (aankruisen) in beeld/lesgeven op pad/ecursie

Nadere informatie

Bekwaamheidseisen of competenties docenten LC

Bekwaamheidseisen of competenties docenten LC Bekwaamheidseisen of competenties docenten LC Bekwaamheidseisen docenten LC vmbo en havo/vwo. (tekst: Wet op de beroepen in het onderwijs en Besluit bekwaamheidseisen onderwijspersoneel / 2006). 1. Zeven

Nadere informatie

Bijlage 1 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODCUCT PDG

Bijlage 1 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODCUCT PDG Bijlage 1 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODCUCT PDG Naam deelnemer: Gabriëlle Copini Beoordelaar: Ella ten Barge ROC/AOC: Friesland College Eindproduct (aankruisen) X in beeld/lesgeven op pad/ecursie aan

Nadere informatie

Bekwaamheidseisen of competenties docenten LD

Bekwaamheidseisen of competenties docenten LD Bekwaamheidseisen of competenties docenten LD Bekwaamheidseisen docenten LD vmbo en havo/vwo. (tekst: Wet op de beroepen in het onderwijs en Besluit bekwaamheidseisen onderwijspersoneel / 2006). 1. Zeven

Nadere informatie

Competentiemeter docent beroepsonderwijs

Competentiemeter docent beroepsonderwijs Competentiemeter docent beroepsonderwijs De beschrijving van de competenties in deze competentiemeter is gebaseerd op: - de bekwaamheidseisen uit de Algemene Maatregel van Bestuur als uitwerking van de

Nadere informatie

Bijlage 1: Toetsingskader opleidingsschool

Bijlage 1: Toetsingskader opleidingsschool Bijlage 1: Toetsingskader opleidingsschool NVAO, 3 maart 2009 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Definitie 5 3 Beoordelingskader 6 4 Werkwijze 12 pagina 2 1 Inleiding In de kwaliteitsagenda voor het opleiden van leraren

Nadere informatie

Om te voldoen aan deze bekwaamheidseis moet de leraar primair onderwijs het volgende doen:

Om te voldoen aan deze bekwaamheidseis moet de leraar primair onderwijs het volgende doen: 1 Interpersoonlijk competent De leraar primair onderwijs moet ervoor zorgen dat er in zijn groep een prettig leefen werkklimaat heerst. Dat is de verantwoordelijkheid van de leraar primair onderwijs en

Nadere informatie

Pedagogisch Didactisch Getuigschrift

Pedagogisch Didactisch Getuigschrift HOGESCHOOL ROTTERDAM Pedagogisch didactisch getuigschrift Pedagogisch Didactisch Getuigschrift Handleiding voor de coach Instituut voor Lerarenopleidingen Versie 24.11.16 Inhoudsopgave 1 Inleiding... 3

Nadere informatie

Kwaliteitszorgactiviteiten reformatorische academische opleidingsschool (RAOS)

Kwaliteitszorgactiviteiten reformatorische academische opleidingsschool (RAOS) Kwaliteitszorgactiviteiten reformatorische academische (RAOS) Wat? (Kwaliteitsstandaarden NVAO) Hoe? Wanneer? Door wie? Bij wie? Output Standaard 1: Beoogde eindkwalificaties 1. De heeft een geëxpliciteerde

Nadere informatie

1 Interpersoonlijk competent

1 Interpersoonlijk competent 1 Interpersoonlijk competent De leraar primair onderwijs moet ervoor zorgen dat er in zijn groep een prettig leefen werkklimaat heerst. Dat is de verantwoordelijkheid van de leraar primair onderwijs en

Nadere informatie

Bekwaamheidseisen leraar primair onderwijs

Bekwaamheidseisen leraar primair onderwijs Bekwaamheidseisen leraar primair onderwijs Uit: Besluit van 16 maart 2017 tot wijziging van het Besluit bekwaamheidseisen onderwijspersoneel en het Besluit bekwaamheidseisen onderwijspersoneel BES in verband

Nadere informatie

PEER REVIEWS. Managementgroep Interactum September 2014

PEER REVIEWS. Managementgroep Interactum September 2014 PEER REVIEWS Managementgroep Interactum September 2014 Met peer review wordt een systeem bedoeld waarbij de betreffende opleidingen structureel gebruik maken van elkaars deskundigheid en elkaars critical

Nadere informatie

Teamscan op accreditatiewaardigheid

Teamscan op accreditatiewaardigheid Teamscan op accreditatiewaardigheid De Teamscan accreditatiewaardigheid (in vervolg: scan) geeft inzicht in hoe het opleidingsteam ervoor staat met betrekking tot de opleidingsaccreditatie. De scan bestaat

Nadere informatie

INHOUDSOPGAVE... 2 1. ALGEMEEN... 4 1.1 Aard van dit document... 4 1.2 Informatie en communicatie... 4 1.3 Inwerkingtreding en duur... 4 1.

INHOUDSOPGAVE... 2 1. ALGEMEEN... 4 1.1 Aard van dit document... 4 1.2 Informatie en communicatie... 4 1.3 Inwerkingtreding en duur... 4 1. 1 INHOUDSOPGAVE... 2 1. ALGEMEEN... 4 1.1 Aard van dit document... 4 1.2 Informatie en communicatie... 4 1.3 Inwerkingtreding en duur... 4 1.4 Onderwijs- en examenregeling... 4 2. TOELATING TOT DE OPLEIDING...

Nadere informatie

Educatieve Hogeschool van Amsterdam, lerarenopleiding vo/bve Beoordelingsformulier voor het werkplekleren (definitieve versie, november 2007)

Educatieve Hogeschool van Amsterdam, lerarenopleiding vo/bve Beoordelingsformulier voor het werkplekleren (definitieve versie, november 2007) Educatieve Hogeschool van Amsterdam, lerarenopleiding vo/bve sformulier voor het werkplekleren (definitieve versie, november 2007) Toelichting bij het beoordelen in het Werkplekleren. De tweedegraads lerarenopleiding

Nadere informatie

competentieprofiel groepsleerkracht/ docent algemeen vormend onderwijs Het Driespan

competentieprofiel groepsleerkracht/ docent algemeen vormend onderwijs Het Driespan Samenwerken Omgevingsgericht/samenwerken Reflectie en zelfontwikkeling competentieprofiel groepsleerkracht/ docent algemeen vormend onderwijs Het Driespan Competentieprofiel stichting Het Driespan, (V)SO

Nadere informatie

Competentievenster 2015

Competentievenster 2015 Windesheim zet kennis in werking Competentievenster 2015 TWEEDEGRAADS LERARENOPLEIDING WINDESHEIM Inleiding 3 Het competentievenster van de tweedegraads lerarenopleidingen van Hogeschool Windesheim vormt

Nadere informatie

Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag om accreditatie van de opleiding hbo-bachelor Chemie van de Hogeschool Drenthe

Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag om accreditatie van de opleiding hbo-bachelor Chemie van de Hogeschool Drenthe College van Bestuur Hogeschool Drenthe Postbus 2080 7801 CB EMMEN Besluit Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag om accreditatie van de opleiding hbo-bachelor Chemie van de Hogeschool

Nadere informatie

HET COMPETENTIEPROFIEL VAN DE SPD. ILS Nijmegen

HET COMPETENTIEPROFIEL VAN DE SPD. ILS Nijmegen HET COMPETENTIEPROFIEL VAN DE SPD ILS Nijmegen Mei 2009 Voorwoord: Dit voorstel voor een competentieprofiel van de spd is ontworpen op verzoek van de directies van ILS- HAN en ILS-RU door de productgroep

Nadere informatie

Educatieve Hogeschool van Amsterdam, lerarenopleiding vo/bve Beoordelingsformulier voor het werkplekleren (definitieve versie, november 2007)

Educatieve Hogeschool van Amsterdam, lerarenopleiding vo/bve Beoordelingsformulier voor het werkplekleren (definitieve versie, november 2007) Educatieve Hogeschool van Amsterdam, lerarenopleiding vo/bve sformulier voor het werkplekleren (definitieve versie, november 2007) Toelichting bij het beoordelen in het Werkplekleren. De tweedegraads lerarenopleiding

Nadere informatie

Besluit. Aan het Bestuur van de Leidse Onderwijsinstellingen (LOI) Postbus CA LEIDERDORP

Besluit. Aan het Bestuur van de Leidse Onderwijsinstellingen (LOI) Postbus CA LEIDERDORP Aan het Bestuur van de Leidse Onderwijsinstellingen (LOI) Postbus 4200 2350 CA LEIDERDORP Besluit Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag om accreditatie van de opleiding hbo-bachelor

Nadere informatie

Handreiking bij het beoordelingskader voor het bijzonder kenmerk Kleinschalig en intensief onderwijs

Handreiking bij het beoordelingskader voor het bijzonder kenmerk Kleinschalig en intensief onderwijs Handreiking bij het beoordelingskader voor het bijzonder kenmerk Kleinschalig en intensief onderwijs 12 november 2012 Inhoudsopgave 1 Inleiding 3 2 Handreiking voor specifieke invulling van de standaarden

Nadere informatie

Hbo tweedegraadslerarenopleiding

Hbo tweedegraadslerarenopleiding Hbo tweedegraadslerarenopleiding Verkort traject www.saxionnext.nl Inhoudsopgave Inleiding 3 Een bijzondere opleiding 4 Opbouw 5 Toelating en inschrijving 7 Beste student, Je hebt een afgeronde hbo- of

Nadere informatie

Scoreformulier Pro-U assessments Lijst met beoordelingen op SBL competenties en indicatoren

Scoreformulier Pro-U assessments Lijst met beoordelingen op SBL competenties en indicatoren Scoreformulier Pro-U assessments Lijst met beoordelingen op SBL competenties en indicatoren Let op: momenteel wordt gewerkt aan een instrument dat beoordeelt aan de hand van de nieuwe bekwaamheidseisen

Nadere informatie

Beschrijving Basiskwalificatie onderwijs

Beschrijving Basiskwalificatie onderwijs universitair onderwijscentrum groningen hoger onderwijs Beschrijving Basiskwalificatie onderwijs 2008-2009 september 2008 Basiskwalificatie onderwijs 2 Wat is de basiskwalificatie onderwijs (BKO)? De basiskwalificatie

Nadere informatie

SWOT-ANALYSE. 1 Interpersoonlijk competent. 1.1 Eisen. 1.2 Mijn ontwikkelpunten. 1.3 Mijn leerdoelen

SWOT-ANALYSE. 1 Interpersoonlijk competent. 1.1 Eisen. 1.2 Mijn ontwikkelpunten. 1.3 Mijn leerdoelen SWOT-ANALYSE Met een SWOT-analyse breng ik mijn sterke en zwakke punten in kaart. Deze punten heb ik vervolgens in verband gebracht met de competenties van en leraar en heb ik beschreven wat dit betekent

Nadere informatie

Uw brief van Ons kenmerk Contactpersoon Zoetermeer HBO/AS/2002/4056

Uw brief van Ons kenmerk Contactpersoon Zoetermeer HBO/AS/2002/4056 OC enw De voorzitter van de Tweede Kamer der Staten-Generaal Postbus 20018 2500 EA DEN HAAG Ministerie van Onderwijs Cultuur en Wetenschappen Europaweg 4 Postbus 25000 2700 LZ Zoetermeer Telefoon (079)

Nadere informatie

Besluit. College van Bestuur van de Christelijke Hogeschool Windesheim Postbus GB ZWOLLE

Besluit. College van Bestuur van de Christelijke Hogeschool Windesheim Postbus GB ZWOLLE College van Bestuur van de Christelijke Hogeschool Windesheim Postbus 10090 8000 B ZWOLLE Besluit Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag om accreditatie van de opleiding hbo-bachelor

Nadere informatie

FUWA-VO Voorbeeldfunctie docent LD Type 1

FUWA-VO Voorbeeldfunctie docent LD Type 1 FUWA-VO Voorbeeldfunctie docent LD Type 1 Functie-informatie Functienaam Docent LD Type 1 Salarisschaal 12 Functiebeschrijving Context De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen een instelling voor voortgezet

Nadere informatie

1. Interpersoonlijk competent

1. Interpersoonlijk competent 1. Interpersoonlijk competent De docent BVE schept een vriendelijke en coöperatieve sfeer in het contact met deelnemers en tussen deelnemers, en brengt een open communicatie tot stand. De docent BVE geeft

Nadere informatie

FUNCTIE PROFIELDOCENT LB SCHOLENGEMEENSCHAP BONAIRE

FUNCTIE PROFIELDOCENT LB SCHOLENGEMEENSCHAP BONAIRE FUNCTIE PROFIELDOCENT LB SCHOLENGEMEENSCHAP BONAIRE FUNCTIE-INFORMATIE Functienaam Docent LB Codering 004 Organisatie Scholengemeenschap Bonaire Salarisschaal 10 Werkterrein Onderwijsproces Docenten Activiteiten

Nadere informatie

Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie (na herstel) aan de opleiding hbobachelor

Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie (na herstel) aan de opleiding hbobachelor fnvao w nederlands - vlaamse accreditatieorganisatie @S 1(UI ït Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie (na herstel) aan de opleiding hbobachelor Opleiding tot leraar voortgezet onderwijs

Nadere informatie

Het gekleurde vakje is het vereiste niveau voor het voltooien van de oriënterende stage, het kruisje geeft aan waar ik mezelf zou schalen

Het gekleurde vakje is het vereiste niveau voor het voltooien van de oriënterende stage, het kruisje geeft aan waar ik mezelf zou schalen Daniëlle Ramp, competentie ontwikkeling, oriënterende stage 1. Interpersoonlijk competent Contact maken Stimuleren om op een eigen manier te leren Klimaat voor scheppen 2. Pedagogisch competent Begeleiding

Nadere informatie

Beroepsproduct (aankruisen) Datum: UITSTEKEND GOED x VOLDOENDE NOG NIET VOLDOENDE

Beroepsproduct (aankruisen) Datum: UITSTEKEND GOED x VOLDOENDE NOG NIET VOLDOENDE BIJLAGE D: SFORMULIEREN BEROEPSPRODUCTEN Bij de beroepsproducten wordt steeds een variant op onderstaand formulier gebruikt. De nadere invulling van de variant is afhankelijk van de geselecteerde criteria

Nadere informatie

Opleidingsstatuut Bacheloropleiding Automotive Studiejaar 2015 2016. Regeling Externe toezichthouders bij examens

Opleidingsstatuut Bacheloropleiding Automotive Studiejaar 2015 2016. Regeling Externe toezichthouders bij examens Opleidingsstatuut Bacheloropleiding Automotive Studiejaar 2015 2016 Regeling Externe toezichthouders bij examens Inhoudsopgave 1. Positie en benoeming externe toezichthouders... 3 2. Taak externe toezichthouder

Nadere informatie

De begeleidings- en beoordelingstrajecten zijn schriftelijk vastgelegd en te raadplegen door anderen. ILS en Radboud Docenten Academie.

De begeleidings- en beoordelingstrajecten zijn schriftelijk vastgelegd en te raadplegen door anderen. ILS en Radboud Docenten Academie. Rapportageformat Instrument Keurmerk HAN ILS en samenwerkingsscholen Versie VO, oktober 2014 Standaard 1. De samenwerkingsschool in relatie tot de kwaliteit van de leerwerkomgeving van de lerende Deze

Nadere informatie

OPLEIDER IN DE SCHOOL, COACH en OPLEIDINGSCOÖRDINATOR Post-HBO opleidingen

OPLEIDER IN DE SCHOOL, COACH en OPLEIDINGSCOÖRDINATOR Post-HBO opleidingen Professionaliseringsaanbod Pabo 2010 2011 OPLEIDER IN DE SCHOOL, COACH en OPLEIDINGSCOÖRDINATOR Post-HBO opleidingen Inleiding Nieuw in ons aanbod! Een vervolg op de Post-HBO Coach en opleider in de school!

Nadere informatie

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE)

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) FONTYS HOGESCHOLEN Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) Klik op een van onderstaande linken om direct naar het betreffende

Nadere informatie

Zelfevaluatie. Inleiding:

Zelfevaluatie. Inleiding: Sabine Waal Zelfevaluatie Inleiding: In dit document heb ik uit geschreven wat mijn huidige niveau is en waar ik mij al zoal in ontwikkeld heb ten opzichte van de zeven competenties. Elke competentie heb

Nadere informatie

Onderwijs- en Examenregeling GMW. Bijlage 1a

Onderwijs- en Examenregeling GMW. Bijlage 1a faculteit gedrags- en maatschappijwetenschappen lerarenopleiding Onderwijs- en Examenregeling GMW Bijlage 1a De Masteropleidingen Leraar Voorbereidend Hoger Onderwijs in de Mens- en Maatschappijwetenschappen

Nadere informatie

1/8. Voor leerkrachten zijn 7 bekwaamheden geformuleerd:

1/8. Voor leerkrachten zijn 7 bekwaamheden geformuleerd: 1/8 informatie Wet BIO In de Wet BIO staat de kwaliteit van het onderwijspersoneel centraal, want daarmee staat of valt de kwaliteit van het onderwijs. Het doel van de Wet BIO is: een minimumniveau van

Nadere informatie

Leraar voorbereidend hoger onderwijs Engels Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Engels - 2010-2011

Leraar voorbereidend hoger onderwijs Engels Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Engels - 2010-2011 Leraar voorbereidend hoger onderwijs Engels Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Engels - 2010-2011 Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Engels

Nadere informatie

Besluit. College van bestuur. Hogeschool van Amsterdam. Postbus 931 1000 AX AMSTERDAM

Besluit. College van bestuur. Hogeschool van Amsterdam. Postbus 931 1000 AX AMSTERDAM College van bestuur Hogeschool van Amsterdam Postbus 931 1000 AX AMSTERDAM Besluit Besluit strekkende tot positieve beoordeling van een aanvraag Toets nieuwe opleiding hbo-master Integraal Leiderschap

Nadere informatie

Competenties / bekwaamheden van een daltonleerkracht

Competenties / bekwaamheden van een daltonleerkracht Competenties / bekwaamheden van een daltonleerkracht Tijdens de DON bijeenkomst van 13 november 2013 hebben we in kleine groepen (daltoncoördinatoren en directeuren) een lijst met competenties/bekwaamheden

Nadere informatie

Beoordeling werkplekleren jaar 2 DEELTIJD

Beoordeling werkplekleren jaar 2 DEELTIJD Beoordeling werkplekleren jaar 2 DEELTIJD eindbeoordeling WPL-2 Hogeschool van Amsterdam Onderwijs en Opvoeding tweedegraads lerarenopleidingen datum: 2 april 2015 naam student: Peter Lakeman studentnr.

Nadere informatie

Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie aan de opleiding hbo-bachelor Bewegingstechnologie van De Haagse Hogeschool

Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie aan de opleiding hbo-bachelor Bewegingstechnologie van De Haagse Hogeschool NAO nederlands- vlaamse accreditatieorganisatie Besluit Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie aan de opleiding hbo-bachelor Bewegingstechnologie van De Haagse Hogeschool Datum: 1 oktober

Nadere informatie

Studentenstatuut (opleidingsspecifiek deel) 2014-2015

Studentenstatuut (opleidingsspecifiek deel) 2014-2015 Studentenstatuut (opleidingsspecifiek deel) 2014-2015 Master leraar Algemene Economie Croho: 45275 deeltijd 1 INHOUDSOPGAVE INHOUDSOPGAVE... 2 1. ALGEMEEN... 4 1.1 Aard van dit document... 4 1.2 Informatie

Nadere informatie

Bijlage 1 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG

Bijlage 1 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG Bijlage 1 BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG Naam deelnemer: Gabriëlle Copini Beoordelaar: Gerwin Haveman ROC/AOC: Friesland College Paraaf beoordelaar: Eindproduct (aankruisen) in beeld/lesgeven x

Nadere informatie

Leraar voorbereidend hoger onderwijs Management en Organisatie Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Management en

Leraar voorbereidend hoger onderwijs Management en Organisatie Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Management en Leraar voorbereidend hoger onderwijs Management en Organisatie Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Management en Organisatie - 2010-2011 Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum

Nadere informatie

Protocol TNO Educatieve Master

Protocol TNO Educatieve Master Protocol TNO Educatieve Master NVAO 14 maart 2016 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Werkwijze toets nieuwe opleiding educatieve master (womaster) 4 3 Toelichting op het beoordelingskader beperkte toets nieuwe opleiding

Nadere informatie

ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van. Universiteit Utrecht Master Natuurwetenschappen en Bedrijf. Croho-registratienummer: 60710

ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van. Universiteit Utrecht Master Natuurwetenschappen en Bedrijf. Croho-registratienummer: 60710 ONDERZOEKSVERSLAG Rapportage van de toetsing van Master Natuurwetenschappen en Bedrijf Croho-registratienummer: 60710 aan het NVAO Accreditatiekader De visitatie vond plaats op 29 mei 2007, 6 juni 2007

Nadere informatie

Bijlage BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG

Bijlage BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG Bijlage BEOORDELINGSFORMULIER EINDPRODUCT PDG Naam deelnemer: Gabriëlle Copini Beoordelaar: Matt Huntjens ROC/AOC: Friesland College Paraaf beoordelaar: Eindproduct (aankruisen) in beeld/lesgeven op pad/excursie

Nadere informatie

REGELING EXTERNE TOEZICHTHOUDERS BIJ EXAMENS Instituut voor Toegepaste Biowetenschappen en Chemie. studiejaar

REGELING EXTERNE TOEZICHTHOUDERS BIJ EXAMENS Instituut voor Toegepaste Biowetenschappen en Chemie. studiejaar REGELING EXTERNE TOEZICHTHOUDERS BIJ EXAMENS Instituut voor Toegepaste Biowetenschappen en Chemie studiejaar 20172018 Inhoud REGELING EXTERNE TOEZICHTHOUDERS BIJ EXAMENS... 1 1. Positie en benoeming externe

Nadere informatie

Competenties in relatie tot het Protocol Vermoedens van huiselijk geweld, mishandeling, verwaarlozing en seksueel misbuik

Competenties in relatie tot het Protocol Vermoedens van huiselijk geweld, mishandeling, verwaarlozing en seksueel misbuik Competenties in relatie tot het Protocol Vermoedens van huiselijk geweld, mishandeling, verwaarlozing en seksueel misbuik Competenties Het werken met een protocol, zoals het protocol Vermoedens van huiselijk

Nadere informatie

Studentenstatuut (opleidingsspecifiek deel) 2014-2015

Studentenstatuut (opleidingsspecifiek deel) 2014-2015 Studentenstatuut (opleidingsspecifiek deel) 014-015 Master Pedagogiek CROHO-nummer 44113 deeltijd 1 INHOUDSOPGAVE INHOUDSOPGAVE... 1. ALGEMEEN... 4 1.1 Aard van dit document... 4 1. Informatie en communicatie...

Nadere informatie

Brochure Post HBO opleiding coach in het onderwijs

Brochure Post HBO opleiding coach in het onderwijs Brochure 2017-2018 Post HBO opleiding coach in het onderwijs Coaching is een waardevol instrument bij professionalisering van leraren. Hiervoor is een goed opgeleide coach een voorwaarde! biedt u de mogelijkheid

Nadere informatie

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE)

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) SAXION Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) Klik op een van onderstaande linken om direct naar het betreffende onderdeel

Nadere informatie

Toetsingskaders opleidingsschool en academische kop 2013

Toetsingskaders opleidingsschool en academische kop 2013 Toetsingskaders opleidingsschool en academische kop 2013 NVAO 10 juni 2013 Inhoud 1 Inleiding 3 2 Definitie 6 3 Toetsingskaders 7 4 Werkwijze 12 pagina 2 1 Inleiding 1.1 Vooraf Beoordeling kwaliteit opleidingsschool

Nadere informatie

Functieprofiel: Docent Functiecode: 0104

Functieprofiel: Docent Functiecode: 0104 Functieprofiel: Docent Functiecode: 0104 Doel Voorbereiden en uitvoeren van ontwikkelde onderwijsonderdelen en participeren in uitvoering van onderwijsevaluaties en ontwikkeling en/of onder begeleiding

Nadere informatie

ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van

ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van ONDERZOEKSVERSLAG Rapportage van de toetsing van Lerarenopleidingen Voortgezet Onderwijs Algemene Economie, Duits, Engels, Geschiedenis, Nederlands, Wiskunde Croho-registratienummer: 35202 (Algemene Economie),

Nadere informatie

Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag Toets nieuwe opleiding hbo-bachelor Game Architecture and Design van de NHTV

Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag Toets nieuwe opleiding hbo-bachelor Game Architecture and Design van de NHTV College van bestuur NHTV Internationale Hogeschool Breda Postbus 3917 4800 DX BREDA Besluit Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag Toets nieuwe opleiding hbo-bachelor Game Architecture

Nadere informatie

Pluspunt Een professioneel voorbeeld zijn voor leerlingen en in gesprek blijven over de vraag hoe gaan we met elkaar om.

Pluspunt Een professioneel voorbeeld zijn voor leerlingen en in gesprek blijven over de vraag hoe gaan we met elkaar om. Reflectie op de deeltaken; start bekwaam INTERPERSOONLIJK COMPETENT Je zorgt ervoor dat er in de groep een prettig leef- en werkklimaat is. Je geeft op een goede manier leiding, schept een vriendelijke

Nadere informatie

Breakout sessie 2-5. Stelsel 3.0 Accreditatie op Maat: Opleidingsbeoordeling. Introductie

Breakout sessie 2-5. Stelsel 3.0 Accreditatie op Maat: Opleidingsbeoordeling. Introductie Breakout sessie 2-5 Stelsel 3.0 Accreditatie op Maat: Opleidingsbeoordeling De voorstellen beschreven in deze notitie dienen als uitwerking van (aangekondigde) wetswijzigingen. Op basis van deze wetswijzigingen

Nadere informatie

Workshop zelfbeoordelingslijst PARTNERS IN PASSEND ONDERWIJS

Workshop zelfbeoordelingslijst PARTNERS IN PASSEND ONDERWIJS Workshop zelfbeoordelingslijst Competentieprofiel Voor leerkrachten die werken met het protocol leesproblemen en dyslexie. 1. Interpersoonlijk competent 2. Pedagogisch competent 3. Vakinhoudelijk en didactisch

Nadere informatie

Bijlage A, behorende bij artikel 2 lid 1 Besluit personeel veiligheidsregio s

Bijlage A, behorende bij artikel 2 lid 1 Besluit personeel veiligheidsregio s Bijlage A, behorende bij artikel 2 lid 1 Besluit personeel veiligheidsregio s Supplement h. Functie docent Functie zoals genoemd in artikel 2 lid 1 sub h Besluit personeel veiligheidsregio s 1.1 Algemene

Nadere informatie

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE)

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) HOGESCHOOL INHOLLAND Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) Klik op een van onderstaande linken om direct naar het betreffende

Nadere informatie

Eindbeoordeling van het assessment Startbekwaam (op grond van portfolio, presentatie en criterium gericht interview)

Eindbeoordeling van het assessment Startbekwaam (op grond van portfolio, presentatie en criterium gericht interview) Eindbeoordeling van het assessment Startbekwaam (op grond van portfolio, presentatie en criterium gericht interview) Student: Opleidingsassessor: Studentnummer:. Veldassessor:. Datum: Een startbekwaam

Nadere informatie

Curriculumevaluatie BA Wijsbegeerte

Curriculumevaluatie BA Wijsbegeerte Curriculumevaluatie BA Wijsbegeerte Beste student, U heeft onlangs alle onderdelen van uw bacheloropleiding Wijsbegeerte afgerond en kunt nu het BA-diploma aanvragen. Het bestuur van het Instituut voor

Nadere informatie

Werkdocument 1 Opleidingsconcept

Werkdocument 1 Opleidingsconcept Samenvatting De basis van de samenwerking binnen Samenscholing.nu is de gezamenlijke visie op de eisen waaraan onderwijskrachten in Rotterdam moeten voldoen. De aard van de opleiding is afgestemd op het

Nadere informatie

Leraar voorbereidend hoger onderwijs Biologie Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Biologie - 2010-2011

Leraar voorbereidend hoger onderwijs Biologie Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Biologie - 2010-2011 Leraar voorbereidend hoger onderwijs Biologie Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Biologie - 2010-2011 Vrije Universiteit Amsterdam - Onderwijscentrum VU - M Leraar VHO Biologie

Nadere informatie

De ontwikkeling van de Mondriaan methode VISIE OP PROFESSIONALISEREN

De ontwikkeling van de Mondriaan methode VISIE OP PROFESSIONALISEREN M.11i.0419 De ontwikkeling van de Mondriaan methode VISIE OP PROFESSIONALISEREN versie 02 M.11i.0419 Naam notitie/procedure/afspraak Visie op professionaliseren Eigenaar/portefeuillehouder Theo Bekker

Nadere informatie

Competenties. De beschrijvingen van de 7 competenties :

Competenties. De beschrijvingen van de 7 competenties : Inhoud Inleiding...3 Competenties...4 1. Interpersoonlijk competent...5 2. Pedagogisch competent...5 3. Vakinhoudelijk en didactisch competent...6 4. Organisatorisch competent...6 5. Competent in samenwerking

Nadere informatie

Excellente Leerkracht SBO, SO/VSO. Stichting Meerkring LC 11 Onderwijsproces -> Leraren 44343 43334 43 43 Marieke Kalisvaart

Excellente Leerkracht SBO, SO/VSO. Stichting Meerkring LC 11 Onderwijsproces -> Leraren 44343 43334 43 43 Marieke Kalisvaart Functie-informatie Functienaam Organisatie Letterschaal CAO Salarisschaal Werkterrein Kenmerkscores SPO-gecertificeerde Stichting Meerkring LC 11 Onderwijsproces -> Leraren 44343 43334 43 43 Marieke Kalisvaart

Nadere informatie

FUWA-VO Voorbeeldfunctie docent LC Type 1

FUWA-VO Voorbeeldfunctie docent LC Type 1 FUWA-VO Voorbeeldfunctie docent LC Type 1 Functie-informatie Functienaam Docent LC Type 1 Salarisschaal 11 Functiebeschrijving Context De werkzaamheden worden uitgevoerd binnen een instelling voor voortgezet

Nadere informatie

ICLON Powerpoint sjabloon

ICLON Powerpoint sjabloon ICLON Powerpoint sjabloon Een voorbeeld van een ICLON presentatie Piet Presentator & Co Copresentator (ICLON) Coby Collega (Leiden University) Max Medewerker (Instituut voor Cooperatie) [Congresnaam, Plaats,

Nadere informatie

Aantekenformulier van het assessment PDG

Aantekenformulier van het assessment PDG Aantekenformulier van het assessment PDG Kandidaat: Assessor: Datum: Een startbekwaam docent voldoet aan de bekwaamheidseisen voor leraren in het tweedegraadsgebied (zie competentie 1 t/m 7 op de volgende

Nadere informatie

Toetsplan Masteropleiding Midden-Oosten Studies

Toetsplan Masteropleiding Midden-Oosten Studies Toetsplan Masteropleiding Studies 2017-2018 JAAR 1 semester 1 Blok 1 Blok 2 vaktitel vakcode week 1-7 colleges week 8/9/10 (her)toetsing week 11-17 colleges week 18/19/20 (her)toetsing Conflicten in het

Nadere informatie

Beroepsproduct (aankruisen) Datum: UITSTEKEND GOED x VOLDOENDE NOG NIET VOLDOENDE

Beroepsproduct (aankruisen) Datum: UITSTEKEND GOED x VOLDOENDE NOG NIET VOLDOENDE BIJLAGE D: SFORMULIEREN BEROEPSPRODUCTEN Bij de beroepsproducten wordt steeds een variant op onderstaand formulier gebruikt. De nadere invulling van de variant is afhankelijk van de geselecteerde criteria

Nadere informatie

ONDERWIJS- EN EXAMENREGELING Bijlage, Bachelor Opleiding Docent Muziek

ONDERWIJS- EN EXAMENREGELING Bijlage, Bachelor Opleiding Docent Muziek ONDERWIJS- EN EXAMENREGELING Bijlage, Bachelor Opleiding Docent Muziek Studiejaar 2013-2014 Algemeen 1. Deze bijlage bij het algemene gedeelte van de Onderwijs- en examenregeling van Codarts is van toepassing

Nadere informatie

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE)

Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) HOGESCHOOL INHOLLAND Beschrijving leertraject Basiskwalificatie Didactische Bekwaamheid (BDB), inclusief de Basis Kwalificatie Examinering (BKE) Klik op een van onderstaande linken om direct naar het betreffende

Nadere informatie

Richtlijn voor het schrijven van een zelfevaluatierapport ten behoeve van accreditatie van een opleiding in het wetenschappelijk onderwijs

Richtlijn voor het schrijven van een zelfevaluatierapport ten behoeve van accreditatie van een opleiding in het wetenschappelijk onderwijs Richtlijn voor het schrijven van een zelfevaluatierapport ten behoeve van accreditatie van een opleiding in het wetenschappelijk onderwijs Versie 0.9, november 2008 QANU (Quality Assurance Netherlands

Nadere informatie

BEKWAAMHEIDSEISEN leraren VO met niveau-indicatoren jaar 3

BEKWAAMHEIDSEISEN leraren VO met niveau-indicatoren jaar 3 BEKWAAMHEIDSEISEN leraren VO met niveau-indicatoren jaar 3 1. INTERPERSOONLIJK COMPETENT De leraar die interpersoonlijk competent is, geeft op een goede manier leiding aan leerlingen (individueel en in

Nadere informatie

me nse nkennis Competentiegericht opleiden in de BIG opleidingen Getting started

me nse nkennis Competentiegericht opleiden in de BIG opleidingen Getting started me nse nkennis Competentiegericht opleiden in de BIG opleidingen Getting started Inhoud Competentiegericht opleiden 3 Doel van praktijktoetsen 4 Wijze van evalueren en beoordelen 4 Rollen 5 Getting started

Nadere informatie

{nvao. Uit Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie aan de opleiding hbo-bachelor Technische Informatica van de Hogeschool Dirksen B.V.

{nvao. Uit Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie aan de opleiding hbo-bachelor Technische Informatica van de Hogeschool Dirksen B.V. {nvao w nederlands - vlaamse accreditatieorganisatie Uit Besluit strekkende tot het verlenen van accreditatie aan de opleiding hbo-bachelor Technische Informatica van de Hogeschool Dirksen B.V. datum 29

Nadere informatie

Master Communicatie en Educatie van de Natuurwetenschappen Certiked-VBI ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van

Master Communicatie en Educatie van de Natuurwetenschappen Certiked-VBI ONDERZOEKSVERSLAG. Rapportage van de toetsing van ONDERZOEKSVERSLAG Rapportage van de toetsing van Master Communicatie en Educatie van de Natuurwetenschappen Croho-registratienummer: 60708 aan het NVAO Accreditatiekader De visitatie vond plaats op 29

Nadere informatie

Certificering pabo-studenten voor Ontwikkelingsgericht Onderwijs Door: Bestuur OGO-Academie september 2014

Certificering pabo-studenten voor Ontwikkelingsgericht Onderwijs Door: Bestuur OGO-Academie september 2014 Certificering pabo-studenten voor Ontwikkelingsgericht Onderwijs Door: Bestuur OGO-Academie september 2014 Inleiding De certificering wordt door de OGO-Academie uitgevoerd. De pabo s zijn verantwoordelijk

Nadere informatie

Alle competenties moeten met voldoende zijn beoordeeld

Alle competenties moeten met voldoende zijn beoordeeld BEOORDELINGSFORMULIER / Artistieke Praktijk II jaar 4 Blad 1 Toetscode: Datum: Handtekening student: Beoordelaar 1: Handtekening beoordelaar 1: Beoordelaar 2: Handtekening beoordelaar 2: Extern deskundige:

Nadere informatie

De vijf kerncompetenties van het competentieprofiel beginnend hbo-docent

De vijf kerncompetenties van het competentieprofiel beginnend hbo-docent 1 De vijf kerncompetenties van het competentieprofiel beginnend hbo-docent Een competentie is een bekwaamheid die tot uiting komt (in kritische beroepssituaties) in effectief gedrag. Deze bekwaamheid is

Nadere informatie

Medical Imaging/ Radiation Oncology Masteropleiding Haarlem

Medical Imaging/ Radiation Oncology Masteropleiding Haarlem Medical Imaging/ Radiation Oncology Masteropleiding Haarlem Gezondheid, Sport en Welzijn Masteropleiding Medical Imaging/ Radiation Oncology Verschillende studies laten zien dat de druk op de gezondheidszorg

Nadere informatie

van, voor en door de leraar Discussienota Uitgangspunten Herijking Bekwaamheidseisen

van, voor en door de leraar Discussienota Uitgangspunten Herijking Bekwaamheidseisen van, voor en door de leraar Discussienota Uitgangspunten Herijking Bekwaamheidseisen Inhoudsopgave Hoofdstuk 1 / De kern en inhoud als uitgangspunt... 4 1.1 de kern... 4 1.2 de inhoud... 5 Hoofdstuk 2

Nadere informatie

Onderwijs- en Examenregeling 2010/2011

Onderwijs- en Examenregeling 2010/2011 Onderwijs- en Examenregeling 2010/2011 Masteropleidingen Leraar Voorbereidend Hoger Onderwijs in Biologie Leraar Voorbereidend Hoger Onderwijs in Natuurkunde Leraar Voorbereidend Hoger Onderwijs in Scheikunde

Nadere informatie

NSE: Van vraag naar verbetering

NSE: Van vraag naar verbetering NSE: Van vraag naar verbetering Olof Wiegert Hogeschool van Amsterdam Stafafdeling Onderwijs en Onderzoek Hogeschool van Amsterdam 46444 studenten 3539 medewerkers 7 domeinen 68 voltijd bachelor opleidingen

Nadere informatie

Besluit. College van Bestuur. Hogeschool van Amsterdam. Postbus AX AMSTERDAM

Besluit. College van Bestuur. Hogeschool van Amsterdam. Postbus AX AMSTERDAM College van Bestuur Hogeschool van Amsterdam Postbus 931 1000 AX AMSTERDAM Besluit Besluit strekkende tot een positieve beoordeling van een aanvraag om accreditatie van de opleiding hbo-bachelor Media,

Nadere informatie

Leraar basisonderwijs LB

Leraar basisonderwijs LB Leraar basisonderwijs LB Functiewaardering: 43343 43333 43 33 Salarisschaal: LB Werkterrein: Onderwijsproces -> Leraren Activiteiten: Beleids- en bedrijfsvoeringsondersteunende werkzaamheden, overdragen

Nadere informatie

Rapport 834 Oud, W., & Emmelot, Y. (2010). De visitatieprocedure cultuurprofielscholen. Amsterdam: Kohnstamm Instituut.

Rapport 834 Oud, W., & Emmelot, Y. (2010). De visitatieprocedure cultuurprofielscholen. Amsterdam: Kohnstamm Instituut. Samenvatting Rapport 834 Oud, W., & Emmelot, Y. (2010). De visitatieprocedure cultuurprofielscholen. Amsterdam: Kohnstamm Instituut. In 2007 is de Vereniging CultuurProfielScholen (VCPS) opgericht, het

Nadere informatie