Leergang Creative Communities

Transcriptie

1 Leergang Creative Communities i.s.m. NHL Stenden Hogeschool

2 Hallo... Wij zijn trots om jou het informatieboekje te kunnen presenteren van de post-hbo leergang Creative Communities. In dit boekje vind je alle informatie over onze leergang. De leergang Creative Communities is een samenwerkingsverband tussen de sociale coöperatie Creative Tinkers en de NHL Stenden Hogeschool uit Leeuwarden. De eerste twee leergangen met in totaal 24 deelnemers waren een groot succes. Uit verschillende steden, dorpen, provincies en vanuit verschillende ambachten zijn de deelnemers opgeleid tot community werker. Wij hopen dat je door het lezen van dit informatieboekje enthousiast wordt en dat wij jou uiteindelijk mogen verwelkomen in de derde leergang die start op woensdag 12 februari. Mocht je nog vragen hebben dan kun je ons bellen of mailen: Ben Koenen: Anton Bardie:

3 Draag op innovatieve wijze bij aan een sterke wijk met de leergang Creative Communities.

4 WAAROM AANMELDEN VOOR DE LEERGANG CREATIVE COM- MUNITIES? De echte verandering en vernieuwing van het sociaal domein komt nog niet van de grond. Door allerlei oorzaken komen we niet toe aan de gewenste transformatie. Hoe gaan we werken aan sociale verandering in de buurt en wijk? Hoe krijgen wij bewoners in beweging? Hoe versterken wij de sociale basis? Hoe ontwikkelen wij samen nieuwe werkwijzen? Samen met bewoners, ondernemers en professionals? Zowel gericht op het individu als op het collectief? Hoe versterken wij de leefwereld, waardoor bewoners minder afhankelijk zijn van de systeemwereld? Met creativiteit, lef en ondernemerschap. Gericht op kansen en met de funfactor hoog in het vaandel. Hoe creëer je draagvlak bij bewoners, maar ook bij organisaties en gemeente. Hoe stel je doelen en welke stappen heb je nodig om dat te bereiken? Hoe boor je nieuwe netwerken aan? Projectmatig en procesmatig ontwikkelen, hoe doe je dat? Wat is de meerwaarde van ons werk en wat levert het op? Hoe zorgen we ervoor dat er wordt geïnvesteerd in innovatie en preventie? Hoe breng je beleid in de praktijk en andersom? Meer bewonerskracht en minder maatwerkvoorzieningen, hoe pakken we dat aan? Meld je aan voor de leergang Creative Communites en stap 12 dagen uit de waan van de dag. Om samen de diepte in te gaan en te stoeien met bovenstaande vraagstukken. HOE LOSSEN WIJ HET SAMEN OP? Wij streven naar een deelnemersgroep vanuit verschillende ambachten. Omdat wij geloven dat het kijken door verschillende brillen de oplossing biedt voor complexe vraagstukken in onze lokale samenleving. Op zoek naar nieuwe inzichten, kennis en kunde. Ben jij op wijkniveau werkzaam als opbouwwerker, jeugdhulpverlener, maatschappelijk werker, buurtwerker, jongerenwerker, wijkverpleegkundige, kunstenaar, wijkagent, woonconsulent, woonbegeleider psychiatrie, gebiedscoördinator, leerkracht of gemeenteambtenaar? Wil jij als professional op een creatieve wijze bijdragen aan het versterken van de community? Word jij de aanjager van de transformatie en de inhoudelijke vernieuwing van het sociaal domein? Dan is de post-hbo leergang Creative Communites iets voor jou. Want de innovatiekracht, oplossingen en antwoorden voor sociale vraagstukken zitten in en komen uit de community zelf. Creative Communities dus! HET NIEUWE AMBACHT COMMUNITY WERK Vanuit het gilde Creative Tinkers hebben wij het ambacht community werk bedacht. Als toegevoegd ambacht op jouw eigen ambacht. Community werk gaat over het in en vanuit de community werken en wat dat betekent voor alle professionals die in de wijk werkzaam zijn. Tijdens de leergang bouwen we samen verder aan het ambacht community werk. Geef vorm aan het ambacht community werker Ontwikkel lesstof vanuit je dagelijkse praktijk Focus op resultaat en gericht samenwerken en netwerken Stem af met professionals die werken in buurt, wijk, dorp of stad Gebruik je creativiteit en innovativiteit Werk samen met het gilde Creative Tinkers WAT KUN JE NA DE OPLEIDING? Na de leergang ben je je als community werker bewust van de mogelijkheden van inhoudelijke vernieuwing in het sociaal domein. Door de dagelijkse praktijk te betrekken in de lesstof weet je na de leergang welke actieve rol je zelf kan spelen in de veranderopgave van de lokale samenleving. Na de leergang Creative Communities: handel je met lef en creativiteit werk je vanuit je eigen identiteit onderscheid je je van anderen beschik je over een originele en onorthodoxe houding kijk je door meerdere brillen beschik je over nieuwe tools

5 STUDIEDUUR: Duur leergang: ongeveer 16 weken Studiebelasting: ongeveer 1 dag per 2 weken Locatie: diverse locaties TOELATINGSEISEN Je bent toelaatbaar tot de leergang Creative Communities met een aantoonbaar hbo werk- en denkniveau. Enkele jaren relevante hbo-werkervaring Relevante werkplek die aansluit bij de leergang Aantoonbaar hbo-denkniveau DATA DERDE LEERGANG 2020 Dag 1: Woensdag 12 februari. Dag 2: Woensdag 4 maart. Dag 3: Donderdag 5 maart. Dag 4: Woensdag 25 maart. Dag 5: Woensdag 8 april. Dag 6: Woensdag 22 april. Dag 7: Woensdag 13 mei. Dag 8: Woensdag 27 mei. Dag 9: Woensdag 10 juni. Dag 10: Woensdag 24 juni. Dag 11: Woensdag 1 juli. Dag 12: Terugkomdag. (datum met elkaar bepalen) Start met een tweedaagse (inclusief overnachting). HOEVEEL KOST DE LEERGANG? De 12-daagse leergang Creative Communities kost 2.975,- inclusief studiemateriaal, accommodaties, catering en twee overnachtingen. Betaling in termijnen is mogelijk. De opleiding is vrijgesteld van BTW. BELASTINGVOORDEEL Je kunt misschien een deel van het lesgeld terugkrijgen via de inkomstenbelasting. Kijk voor meer informatie over deze regeling op AANMELDEN? Op onze website vind je het aanmeldformulier voor de leergang Creative Communities.

6 Want de innovatiekracht, oplossingen en antwoorden voor sociale vraagstukken zitten in en komen uit de community zelf.

7 PROGRAMMA CREATIVE COMMUNITIES Tijdens de leergang Creative Communities combineer je interessante inzichten en theorieën met je eigen dagelijkse praktijk. Je leert als professional op een creatieve wijze de community te versterken. Je wordt de aanjager van de transformatie en de inhoudelijke vernieuwing van het sociaal domein. Je werkt vanuit een originele en onorthodoxe houding aan vaardigheden als lef, creativiteit maar ook aan sociaal ondernemerschap. Persoonlijk leiderschap Intrinsieke motivatie Veranderen en vernieuwen Individuele hulp en zorg Reflectie Body of knowledge Transformatie sociaal domein Community werk het nieuwe ambacht Sociaal ondernemerschap De leergang duurt ongeveer 16 weken en start met een tweedaagse in de Blokhut van de Wolfskuil midden in de bossen van Ommen. Rode draad door het programma: 1. Creativiteit De rode draad door de hele leergang heen is creativiteit. Het gaat hierbij om anders kijken, denken en doen. 2. Portfolio notitieboek Tijdens de leergang kan je jouw lessons learned, eye openers, tools, aantekeningen enz. bijhouden in het Creative Communities notitieboek. Dit is tevens jouw portfolio dat aan het eind van de leergang beoordeeld wordt. Zo bouw jij aan jouw eigen DNA als community werker. Thema dag 1: Ontmoet & Groet Voordat de leergang echt van start gaat, organiseren wij eerst een leuke bijeenkomst om met elkaar kennis te maken. Kennismaken met elkaar als deelnemers, maar ook met de docenten en de Creative Tinkers die een rol gaan spelen in de leergang. Een leuke bijeenkomst, dus we gaan zeker ook iets leuks doen! Thema dag 2: Werken vanuit de kern Om 9.30 uur wordt iedereen verwacht in de Blokhut van de Wolfskuil in Ommen. Dan is het eerst een slaapplekje zoeken en tijd voor een bakje koffie. Werken vanuit de kern gaat over jouw intrinsieke motivatie, persoonlijk leiderschap, werken vanuit de bedoeling, praktijkvoorbeelden, theorie en natuurlijk creativiteit. Thema dag 3: Transformatie en creativiteit Transformatie van het sociale domein gaat over: sociale verandering en vernieuwing, de transformatieniveaus innovatie, preventie en normaliseren, op zoek naar nieuwe werkwijzen. Tevens besteden wij deze dag aandacht aan rollen en posities van de professionals. En transformeren gaat natuurlijk niet zonder creativiteit. Thema dag 4: Straataanpak 1 In een dorp of een stad gaan wij gezamenlijk de Straataanpak uitvoeren. In een aantal kleinere groepen krijgen jullie de opdracht om in een straat sociale verandering te creëren. We starten s middags gezamenlijk om uur en sluiten s avonds uur gezamenlijk weer af. Bij de afsluiting gaan we op zoek naar de lessons learned van deze praktijkdag. Thema dag 5: Het samen anders doen Het samen anders doen gaat over: Social design, creativiteit en sociaal ondernemerschap. Samen nieuwe oplossingen bedenken. Thema dag 6: Straataanpak 2 In deze tweede praktijkdag gaan we weer de straat op. De lessons learned van dag 4 nemen we mee in deze dag. Thema dag 7: Terug naar de kudde Gaat over presentie, preventie en normaliseren. Hoe voorkom je dat mensen in de problemen komen? Hoe zorg je ervoor dat bewoners elkaar weer meer gaan helpen? Thema dag 8: Straataanpak 3 In deze derde praktijkdag gaan we weer de straat op. De lessons learned van dag 6 nemen we mee in deze dag. Thema dag 9: Het ambacht community werk Op dag 9 staan we stil bij het ambacht community werk. Waarom? Hoe? Wat? Het profiel van de community werker. Nieuwe inzichten, kennis en kunde. Van individuele casuïstiek naar collectieve oplossingen. Inzoomen op maatschappelijke thema s als eigenaarschap bewoners, sociale samenhang, netwerkversterking, omgevingswet, energietransitie, gezondheid, veiligheid. Thema dag 10: Straataanpak 4 De finale van de straataanpak. Ideeën zijn gerealiseerd. Successen worden gevierd! Thema dag 11: Afsluiting certificaten lessons learned Dag 11 staat in het teken van de lessons learned tijdens de leergang. s Morgens bereid je een pitch voor over jouw leeruitkomsten. Wat heb jij allemaal geleerd. Jouw portfolio notitie-

8 boek wordt beoordeeld. In de middag wordt het management van jullie organisatie uitgenodigd en worden de uitkomsten gepresenteerd. Tevens maken we dan een plan voor borging van het gedachtengoed Creative Communities binnen de eigen organisatie. We sluiten af met een gezellige avond. Feest! Je hoeft dan niet meer naar huis te rijden, want wij regelen slaapplek en een ontbijt. elkaar verbonden via het platform. Vanuit het platform organiseren wij activiteiten om het ambacht van de community werker te versterken. Thema dag 12: Terugkomdag Na de zomervakantie organiseren wij een terugkomdag. Hoe is het gedachtengoed geland bij jou en binnen de organisatie. Hoe kijk je erop terug. Wat werkte goed, wat kan beter? PRAKTIJK Tijdens de leergang Creative Communities staat leren in de praktijk centraal. Je gebruikt je eigen praktijkervaring in de lesstof, maar we halen ook de praktijk van het gilde Creative Tinkers naar binnen. TOETSING De toetsing vindt plaats aan de hand van de eindpresentatie van de straataanpak en de eigen praktijkcases op dag 9. PLATFORM De Creative Tinkers zijn lid van de sociale coöperatie. Nu in totaal 10 professionals vanuit opbouwwerk, jeugdhulpverlening, maatschappelijk werk, psychiatrie, kunstenaars, ondernemerschap, onderwijs, gemeente. Naast Creative Tinkers hebben wij het platform Creative Communities. Dat zijn ook professionals vanuit verschillende ambachten. Bijvoorbeeld vanuit de 1 e en 2 e leergang. Zij zijn geen lid van de coöperatie, maar wel met

9 Je leert als professional op een creatieve wijze de community te versterken.

10 Creative Tinkers Creative staat natuurlijk voor creatief. Tinke is Fries voor denken. Want in het hoge Noorden (NHL) ligt de ontstaansgeschiedenis van Creative Tinkers: de creatieve denkers. Maar een Tinker is ook een Iers paard. Krachtig en betrouwbaar, eerlijk, slim, eigenwijs en nieuwsgierig. Het ras is ontstaan dankzij de rondtrekkende zigeuners. Zij hadden een sterk en betrouwbaar paard nodig om hun zigeunerwagen te kunnen trekken. De zigeuners waren onder meer ketellappers die de ketel van binnenuit lapte. Dat is metaforisch voor hoe Creative Tinkers te werk gaan: van binnenuit de community. Want alleen dan krijg je echte oplossingen! Creative Tinkers is een gilde van creatieve community werkers. Maar ook een bedrijf, een platform en een opleiding. Creative Tinkers zijn community werkers. Vanuit een breed spectrum. Opbouwwerkers, jongerenwerkers en andere welzijnswerkers. Maar ook professionals vanuit het maatschappelijk werk, de jeugdzorg, wonen, psychiatrie, politie, wijkverpleging, kunst, het onderwijs en de gemeente. Juist deze brede inzet is de kracht van ons concept. Creative Tinkers zijn zelfstandige professionals, professionals in loondienst of studenten.