VERENIGING VAN SECTORALE INSTELLINGEN (V.S.I.), vereniging zonder winstoogmerk Koningsstraat 132 bus BRUSSEL. Ondernemingsnummer:
|
|
- Helena Koning
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 VERENIGING VAN SECTORALE INSTELLINGEN (V.S.I.), vereniging zonder winstoogmerk Koningsstraat 132 bus 1 Ondernemingsnummer: Ledenlijst. Datum in Naam, rechtsvorm Adres Datum uit 26/10/1994 SOCIAAL WAARBORGFONDS VOOR DE KLEDING- EN DE CONFECTIENIJVERHEID, Leliegaarde ZELLIK-ASSE 26/10/1994 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VAN DE WERKLIEDEN UIT HET BOUWBEDRIJF, Koningsstraat 132 bus 1 26/10/1994 WAARBORG- EN SOCIAAL FONDS VAN DE VOEDINGSNIJVERHEID, 26/10/1994 SOCIAAL FONDS LOGISTIEK EN TRANSPORT, de Smet de Naeyerlaan BRUSSEL 26/10/1994 SOCIAAL FONDS VOOR DE SCHOONMAAK- EN ONTSMETTINGSONDERNEMINGEN, Nerviërslaan bus 48 bis 26/10/1994 SOCIAAL FONDS VOOR DE UITZENDKRACHTEN, Havenlaan 86C bus /10/1994 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR DE STOFFERING EN HOUTBEWERKING, Hof-ter-Vleestdreef 5 bus BRUSSEL 26/10/1994 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR DE SECTOR VAN DE ELEKTRICIENS, Marlylaan 15/8 bus BRUSSEL 12/12/1994 WAARBORG EN SOCIAAL FONDS HORECA EN AANVERWANTE BEDRIJVEN, Anspachlaan Bus 4 26/10/1994 SOCIAAL FONDS VAN HET A.N.P.C.B., Stuiversstraat 8 26/10/1994 SOCIAAL FONDS VOOR DE ONDERNEMINGEN VAN HANDEL IN BRANDSTOFFEN, Leon Lepagestraat 4 13/03/1995 FONDS VOOR VAKOPLEIDING IN DE BOUWNIJVERHEID, Koningsstraat 132 Bus 5 12/06/1998 SOCIAAL FONDS VOOR WERKLIEDEN VAN DE ONDERNEMINGEN DER OPENBARE EN SPECIALE AUTOBUSDIENSTEN EN AUTOCARDIENSTEN, Metrologielaan, BRUSSEL 24/11/1997 SOCIAAL FONDS VOOR DE INPLANTING EN HET ONDERHOUD VAN PARKEN EN TUINEN, Zuidstationstraat 30
2 26/10/1994 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VAN DE METAALVERWERKENDE NIJVERHEID, 05/05/1997 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR HET KAPPERSBEDRIJF EN DE SCHOONHEIDSZORGEN, 04/06/1997 SOCIAAL FONDS VOOR TAXIBEDRIJVEN, 10/09/1997 WAARBORG- EN SOCIAAL FONDS VAN DE BAKKERIJ, BANKETBAKKERIJ EN VERBRUIKSZALEN BIJ EEN BANKETBAKKERIJ, 01/04/1998 WAARBORG- EN SOCIAAL FONDS VOOR DE ONDERNEMINGEN VAN TECHNISCHE LAND- EN TUINBOUWWERKEN, 16/07/2002 SOCIAAL FONDS VOOR KOETSWERKBEDRIJVEN, 16/07/2002 SOCIAAL FONDS VOOR DE HANDELSBEDRIJVEN VAN DE METAALSECTOR, 16/07/2002 SOCIAAL FONDS VOOR HET GARAGEBEDRIJF, 31/07/2002 WAARBORG EN SOCIAAL FONDS GROENTENCONSERVENNIJVERHEID, zie WAARBORG- EN SOCIAAL FONDS VAN DE VOEDINGSNIJVERHEID, 31/07/2002 WAARBORG EN SOCIAAL FONDS VAN DE SUIKERNIJVERHEID, zie WAARBORG- EN SOCIAAL FONDS VAN DE VOEDINGSNIJVERHEID, 11/07/2003 SOCIAAL FONDS VOOR DE DENTAALTECHNIEK, 11/07/2003 SOCIAAL FONDS VOOR DE EXPLOITAITE VAN BIOSCOOPZALEN, 16/07/2003 KOMPENSATIEFONDS VOOR DE ARBEIDERS UIT DE BRANDSTOFFENHANDEL VAN OOST- VLAANDEREN, 30/12/2003 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VAN DE BEWAKING, 30/12/2003 SOCIAAL FONDS VOOR DE GRIND- EN ZANDGROEVEN, Ravenstein Galerij 27 bus 7 Zuidstationstraat 3 bus 203 Metrologielaan BRUSSEL Woluwedal 46, bus BRUSSEL J. B. Pittoorsstraat WIJNEGEM Koningsstraat BRUSSEL Ketelpoort 9 Jean Baptiste Janssensstraat BRUSSEL Mgr. Broekxplein HASSELT 31/12/ /12/2008
3 21/04/2004 SOCIAAL FONDS VOOR DE VASTGOEDSECTOR, 01/01/2006 SOCIAAL FONDS VOOR DE ONDERNEMINGEN VAN DE TERUGWINNING VAN METALEN, 01/01/2006 SEFOCAM, 01/01/2007 SOCIAAL FONDS VAN DE BETONINDUSTRIE 01/01/2007 WAARBORG- EN SOCIAAL FONDS VOOR DE HANDEL IN VOEDINGSWAREN 01/01/2007 WAARBORG EN SOCIAAL FONDS ZEEVISSERIJ SECTOR PAKHUIZEN 01/01/2007 SOCIAAL FONDS VOOR DE DIENSTENCHEQUES 01/01/2008 SOCIAAL FONDS VOOR DE ONDERNEMINGEN VOOR DE TERUGWINNING VAN ALLERLEI PRODUCTEN 01/01/2009 BIJZONDER SOCIAAL FONDS EN FONDS VOOR VAKOPLEIDING VOOR HET PERSONEEL VOOR ANDERE LUCHTVAARMAATSCHAPPIJEN DAN SABENA 01/01/2009 GEMEENSCHAPPELIJK FONDS VAN DE TEXTIELVERZORGING 01/01/2010 VERENIGING VAN DE FEDERALE EN BICOMMUNAUTAIRE SOCIALE FONDSEN VAN DE NON- PROFIT SECTOR 01/01/2010 VLAAMSE SOCIAL-PROFITFONDSEN 01/01/2011 SOCIAAL FONDS VOOR DE ONDERNEMINGEN VAN VERHUIZINGEN, MEUBELBEWARING EN HUN AANVERWANTE ACTIVITEITEN 01/01/2011 SOCIAAL FONDS NR /01/2011 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR DE BEDRIJVEN UIT HET PC VOOR DE MIDDELGROTE LEVENSMIDDELENBEDRIJVEN 01/01/2011 VLAAMS SOCIAAL EN WAARBORGFONDS VAN DE GESUBSIDIEERDE INRICHTINGEN VAN HET VRIJ ONDERWIJS Kortrijksesteenweg 1005 Woluwedal 46 bus BRUSSEL Vorstlaan BRUSSEL E. Van Nieuwenhuyselaan BRUSSEL Havenlaan 86C bus 302 Smalstraat TONGEREN Brusselsesteenweg ZELLIK-ASSE Handelskaai 48 Handelskaai 48 Stroobantsstraat 48 A Guimardstraat 1
4 01/01/2011 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR HET SECTORAAL PENSIOENSTELSEL VAN DE ARBEIDERS VAN DE SCHEIKUNDIGE NIJVERHEID 01/01/2011 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR HET SECTORAAL PENSIOENSTELSEL VAN DE BEDIENDEN VAN DE SCHEIKUNDIGE NIJVERHEID 01/01/2011 CEPOM FONDS VOOR DE BEVORDERING VAN DE WERKGELEGENHEID EN DE OPLEIDING IN DE SECTOR VAN DE MAKELARIJ EN DE VERZEKERINGSAGENTSCHAPPEN 01/02/2011 SOCIAAL FONDS VAN HET PARITAIR COMITE VOOR DE BEDIENDEN UIT DE INTERNATIONALE HANDEL, HET VERVOER EN DE AANVERWANTE BEDRIJFSTAKKEN 01/02/2011 NAVB-CNAC CONSTRUCTIV NATIONAAL AKTIECOMITE VOOR VEILIGHEID EN HYGIENE IN HET BOUWBEDRIJF 01/02/2011 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VAN HET NOTARIAAT 01/07/2011 SOCIAAL FONDS VOOR DE LOMPENBEDRIJVEN 01/07/2011 SOCIAAL FONDS VOOR DE RECUPERATIE VAN PAPIER Auguste Reyerslaan BRUSSEL Auguste Reyerslaan BRUSSEL Stassartstraat 48 bus BRUSSEL Brouwersvliet 33 bus ANTWERPEN Koningsstraat 132 bus 4 Bergstraat 30-32
5 01/07/2011 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID EDELE METALEN 01/07/2011 GEMEENSCHAPPELIJK FONDS VOOR MAATKLEDING EN SNIJWERK DAMES 01/07/2011 BIJZONDER FONDS VOOR HET GRAFISCHE EN HET DAGBLADBEDRIJF 01/02/2012 FONDS VOOR BESTAANSZEKERHEID VOOR DE PAPIER- EN KARTONVERWERKING Barastraat BRUSSEL Pleinlaan BRUSSEL
Birminghamstraat 225 1070 Anderlecht 26/10/1994 SOCIAAL FONDS LOGISTIEK EN TRANSPORT, Andere privaatrechterlijke vorm met rechtspersoonlijkheid
VERENIGING VAN SECTORALE INSTELLINGEN (V.S.I.), vereniging zonder winstoogmerk Koningsstraat 132 bus 1 Ondernemingsnummer: 0454.818.350 Ledenlijst. Datum in Naam, rechtsvorm Adres Datum uit 26/10/1994
Nadere informatieJAARVERSLAG VSI 2014
JAARVERSLAG VSI 2014 Inhoudstafel 1. VOORSTELLING VSI... 4 1.1. Leden... 4 1.2. Raad van Bestuur... 7 1.3. Dagelijks beheer... 7 1.4. 20 jaar VSI... 8 2. WERKING... 9 2.1. Administratie... 9 2.1.1. Voorbereiding
Nadere informatieINDEXPROGNOSE
INDEXPROGNOSE 2017-2018 De indexprognose is opgesteld op basis van de maandelijkse inflatievooruitzichten afkomstig van het Federaal Planbureau. PC nr. Officiële benaming (Verwachte) datum volgende loonindexering
Nadere informatieLijst van afkortingen
INHOUDSOPGAVE Lijst van afkortingen VIII DEEL 1. ALGEMENE BEPALINGEN 1 Hoofdstuk 1. De ondernemingen die gehouden zijn een vakbondsafvaardiging in te stellen 9 Afdeling 1. De betrokken ondernemingen 9
Nadere informatieJAARVERSLAG VSI 2015
JAARVERSLAG VSI 2015 Inhoudstafel VOORWOORD DOOR DE VOORZITTER... 4 1. VOORSTELLING VSI... 5 1.1. Leden... 5 1.2. Raad van Bestuur... 9 1.3. Dagelijks beheer... 9 2. WERKING... 10 2.1. Administratie...
Nadere informatieParitair comité voor de uitzendarbeid en de erkende ondernemingen die buurtwerken of diensten leveren
3220000 Paritair comité voor de uitzendarbeid en de erkende ondernemingen die buurtwerken of diensten leveren Maaltijdcheques... 1 Eco-cheques... 3 Eindejaarspremie... 3 Pensioenpremie... 3 Vervoerskosten...
Nadere informatieminimum personeelssterkte 15/09/1976 (4376) nihil nihil 02/03/1999 (50924) 6 arbeiders nihil 03/05/1999 (51838) 13/03/2001 (57375)
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG ALGEMENE DIRECTIE VAN DE COLLECTIEVE ARBEIDSBETREKKINGEN Directie van de analyse en de evaluatie van de CAO s Beheerder :Daniëlla Pierreux
Nadere informatieDE VLAAMSE ARBEIDSMARKT IN SECTORAAL PERSPECTIEF
DE VLAAMSE ARBEIDSMARKT IN SECTORAAL PERSPECTIEF 2008-2016 Aandeel in de totale loontrekkende tewerkstelling (2016/2) social profit 14,6 ANPC bedienden 13,4 bouw metaal arbeiders uitzend scheikundige nijverheid
Nadere informatieTabel 9 - Lijst van de paritaire comités
Tabel 9 - Lijst van de paritaire comités Nummer Omschrijving 100 Aanvullend Paritair Comité voor de werklieden (niet samengesteld, omdat de voorzitter, de ondervoorzitter en de leden niet werden benoemd)
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES MAART Indexaties
LONEN EN INDEXATIES MAART 2018 A: De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieDefinitieve lijst van sectoren die onvoldoende opleidingsinspanningen realiseren voor 2008
Beslissing CRB-NAR 2008 Definitieve lijst van sectoren die onvoldoende opleidingsinspanningen realiseren voor 2008 PC Nummer Benaming N 101 Nationale Gemengde Mijncommissie (N) (1) (2) 102 Paritair comité
Nadere informatieMAART INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN voorlopige versie. 4 Maandelijks indexgemiddelde januari-februari 104,015
MAART 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN voorlopige versie Index Basis 2013 Gezondheidsindex februari 106,54 4 Maandelijks indexgemiddelde februari 104,1 4 Maandelijks indexgemiddelde januari-februari
Nadere informatieINTERVISIEMOMENT LEREN EN WERKEN. 4 december 2014
INTERVISIEMOMENT LEREN EN WERKEN 4 december 2014 1. Algemene cijfergegevens Algemene vaststellingen: Steeds meer jongeren melden zich aan in het stelsel van Leren en Werken: van 10.780 jongeren in 2008
Nadere informatieEindejaarspremies 2012
Eindejaarspremies 2012 Myriam Dauphin Ben Kerckx Redactioneel afgesloten op 19 november 2012 Kluwer Ragheno Business Park Motstraat 30 2800 Mechelen tel. (0800) 94 571 fax (0800) 17 529 www.kluwer.be e-mail:
Nadere informatieLoonindexeringen en -aanpassingen in april
Loonaanpassingen in april 2014 Indexeringen en conventionele verhogingen: verwachtingen (nietlimitatief) PC 218: ongeveer + 0,90 % index in januari 2015 GMMI/Sociale uitkeringen: + 2 % in december 2014
Nadere informatie3. Ondernemingsraad (50-99)
3. Ondernemingsraad (50-99) in ondernemingen die gezakt zijn onder de drempel van 100 werknemers maar waar bij de vorige verkiezingen een raad werd opgericht of had moeten worden opgericht, voor zover
Nadere informatieLOONAANPASSINGEN PER 1 OKTOBER Index september 2017 (basis 2013) 105,11 (basis 2004) 128,65
LOONAANPASSINGEN PER 1 OKTOBER 2017 Index september 2017 (basis 2013) 105,11 (basis 2004) 128,65 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 105,51 (basis 2004) 127,42 Viermaandelijks gemiddelde 103,42 102.07
Nadere informatieHERKOMSTMONITOR Arbeidsmarktpositie van personen met een buitenlandse herkomst
HERKOMSTMONITOR 2015 Arbeidsmarktpositie van personen met een buitenlandse herkomst 1. Methodologische toelichting 1. Methodologische toelichting Kruispuntbank Sociale Zekerheid Momentopname Uniforme conceptafbakening:
Nadere informatieLoonsverhoging december 2016
Loonsverhoging december 2016 Loonaanpassing A de aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen M De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat
Nadere informatie1. Inhoudsopgave Loonaanpassingen Conventionele verhogingen vanaf 1 maart
I N F O Maart 2018 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Conventionele verhogingen vanaf 1 maart 2018... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 2 2.1.3. Arbeiders en
Nadere informatieLoonsverhoging juli 2017
Loonsverhoging juli 2017 Loonaanpassing A de aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen M De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon
Nadere informatie1) Verdeling van de zetels per organisatie in totaal en in %, per gewest en per ondernemingen met en zonder handels en industriële finaliteit.
3. Ondernemingraad (50-99) in ondernemingen die gezakt zijn onder de drempel van 100 werknemers maar waar bij de vorige verkiezingen een raad werd opgericht of had moeten worden opgericht, voor zover er
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid»
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» SCSZ/09/126 BERAADSLAGING NR 08/070 VAN 2 DECEMBER 2008, GEWIJZIGD OP 3 NOVEMBER 2009, MET BETREKKING TOT DE
Nadere informatieP.C P.S.C. SECTOR. PC Non-ferro metalen. KB 22/06/88 BS 08/07/88
PC 105 - Non-ferro metalen. KB 22/06/88 BS 08/07/88 Gewijzigd bij KB 27/05/2014 BS 03/07/2014 - bij overschrijding van de arbeidsduur krachtens de artikelen 25 en 26, 1, 3 en 2, wordt de referentieperiode
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES APRIL 2014
LONEN EN INDEXTIE PRIL 2014 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieParitair comité voor de uitzendarbeid en de erkende ondernemingen die buurtwerken of diensten leveren
3220000 Paritair comité voor de uitzendarbeid en de erkende ondernemingen die buurtwerken of diensten leveren Maaltijdcheques... 1 Eco-cheques... 3 Eindejaarspremie... 3 Vervoerskosten... 3 Werkkledij...
Nadere informatieP.C P.S.C. SECTOR HEIDSDUUR. PC Non-ferro metalen. KB 22/06/88 BS 08/07/88. begindatum 08/07/88 vervaldatum onbepaald
PC 105 - Non-ferro metalen. KB 22/06/88 BS 08/07/88 begindatum 08/07/88 26bis, 1 en 3 - bij overschrijding van de arbeidsduur krachtens de artikelen 25 en 26, 1, 3 en 2, wordt de referentieperiode van
Nadere informatieOKTOBER 2017 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
OKTOBER 2017 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Basis 2013 Gezondheidsindex september 105,51 4 Maandelijks indexgemiddelde september 103,42 4 Maandelijks indexgemiddelde augustus-september 103,405
Nadere informatieParitair subcomité voor de cementfabrieken M* (S) Vorige lonen x 1, (+0,1525%) of basislonen 2017 x 1, (+1,4381%).
LOONAANPASSINGEN PER 1 SEPTEMBER 2018 Index augustus 2018 (basis 2013) 107,58 (basis 2004) 131,68 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 107,55 (basis 2004) 129,89 Viermaandelijks gemiddelde 105,10 100.00
Nadere informatieWEGWIJS IN DE FINANCIERING VAN UW OPLEIDINGEN
3.4 WEGWIJS IN DE FINANCIERING VAN UW OPLEIDINGEN Er bestaan verschillende mogelijkheden om opleidingen financieel te laten ondersteunen. Zowel de overheid als de sectoren ondersteunen opleidingsinitiatieven
Nadere informatie2016 x 1, Paritair Subcomité voor de vlasbereiding Vorige lonen x 1,0103 P
LONEN EN INDEXTIES OKTOBER 2017 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid SCSZG/18/032 BERAADSLAGING NR. 14/081 VAN 7 OKTOBER 2014, GEWIJZIGD OP 2 DECEMBER 2014, OP 1 SEPTEMBER 2015 EN
Nadere informatieP.C P.S.C. SECTOR. PC Non-ferro metalen. KB 22/06/88 BS 08/07/88
PC 105 - Non-ferro metalen. KB 22/06/88 BS 08/07/88 Gewijzigd bij KB 27/05/2014 BS 03/07/2014 (KB 10961) Geldigheidsduur : Onbepaalde duur - bij overschrijding van de arbeidsduur krachtens de artikelen
Nadere informatieGROEPSSECTORFOTO 2012
GROEPSSECTORFOTO 2012 Colofon Samenstelling Vlaamse overheid Beleidsdomein Werk en Sociale Economie Departement Werk en Sociale Economie Koning Albert II-laan 35 bus 20 1030 Brussel 02 553 42 56 monitoring@vlaanderen.be
Nadere informatieTabel 2 Rangschikking van PC s in onderzoekspopulatie volgens type onderhandelingsstelsel PC 111.1&2 PC 209 PC 136. PsC 130.
Tabel 1 Steekproef: sectoren volgens NACE-bel bedrijfsindeling en nummer en benaming van bijhorende PC s nr. sector benaming NACE sector nr. PC benaming van het PC 15 Voedingsnijverheid 118 arbeiders voedingsnijverheid
Nadere informatieSEPTEMBER 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
SEPTEMBER 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Index Basis 2013 Gezondheidsindex augustus 107,55 4 Maandelijks indexgemiddelde augustus 105,1 4 Maandelijks indexgemiddelde juli-augustus 105,02
Nadere informatieLoonsverhoging januari 2017
Loonsverhoging januari 2017 Loonaanpassing A de aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen M De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon
Nadere informatieParitair subcomité voor het bedrijf der kalksteengroeven, cementfabrieken en kalkovens van het administratief arrondissement Doornik
LOONAANPASSINGEN PER 1 OKTOBER 2018 Index september 2018 (basis 2013) 107,58 (basis 2004) 131,68 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 107,52 (basis 2004) 129,85 Viermaandelijks gemiddelde 105,23 102.04
Nadere informatieAPRIL 2015 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
PRIL 2015 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). M Minimumlonen.
Nadere informatieTabel 1 : Aantal personen voor wie aan de werkgever een CAO 26 of VIP wordt verleend
Vraag nr. 67 van 22 januari 2002 van mevrouw ANN DE MARTELAER Loonkostensubsidies gehandicapten CAO 26 (2) Bij besluit van de Vlaamse regering van 5 april 1995 wordt aan werkgevers via een CAO 26 een tegemoetkoming
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES SEPTEMBER Indexaties
LONEN EN INDEXTIE EPTEMBER 2018 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieJULI 2012 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
JULI 2012 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). inimumlonen.
Nadere informatieAPRIL 2017 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
PRIL 2017 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). M Minimumlonen.
Nadere informatieJULI 2015 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
JULI 2015 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). inimumlonen.
Nadere informatieMONITEUR BELGE Ed. 2 BELGISCH STAATSBLAD
24435 Bijlage I : definitieve lijst van sectoren die onvoldoende opleidingsinspanningen realiseren voor 2008 CRB-NAR 2008 N 101 Nationale Gemengde Mijncommissie (N) (1) (2) 102 Paritair comité voor het
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES SEPTEMBER Indexaties
LONEN EN INDEXTIE EPTEMBER 2018 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieAPRIL 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
APRIL 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Index Basis 2013 Gezondheidsindex maart 106,71 4 Maandelijks indexgemiddelde maart 104,31 4 Maandelijks indexgemiddelde februari-maart 104,205 4 Maandelijks
Nadere informatieResultaten van de socioeconomische. Valérie Gilbert Virginie Vaes FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg
Resultaten van de socioeconomische monitoring Valérie Gilbert Virginie Vaes FOD Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg ORIGINE EN MIGRATIEACHTERGROND CONCEPTEN 2 Origine Identificatie van personen
Nadere informatie106.01 Cementfabrieken Vorige lonen x 1 of basislonen 2012 x 1,037732 De lonen zijn ongewijzigd omwille van de indexblokkering.
LONEN EN INDEXTIE JULI 2015 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. : De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden.
Nadere informatieLoonsverhoging januari 2019
Loonsverhoging januari 2019 Loonaanpassing A de aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen M De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon
Nadere informatieLoonsverhoging juni 2017
Loonsverhoging juni 2017 Loonaanpassing A de aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen M De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid SCSZG/18/148 BERAADSLAGING NR. 18/081 VAN 5 JUNI 2018 OVER DE RECHTSTREEKSE UITWISSELING VAN PERSOONSGEGEVENS TUSSEN DE VZW SYNERSEC EN DE
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES APRIL Indexaties
LONEN EN INDEXTIES PRIL 2018 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieParitair subcomité voor de cementfabrieken M* (S) Vorige lonen x 1, (+0,0844%) of basislonen 2017 x 1, (+3,0209%)
LOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI 2019 Index mei 2019 (basis 2013) 108,93 (basis 2004) 133,33 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 108,89 (basis 2004) 131,51 Viermaandelijks gemiddelde 106,74 102.03 Paritair
Nadere informatieLOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI Index mei 2016 (basis 2013) 103,08 (basis 2004) 126,17
LOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI 2016 Index mei 2016 (basis 2013) 103,08 (basis 2004) 126,17 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 103,77 (basis 2004) 125,32 Viermaandelijks gemiddelde 101,26 100.00 Aanvullend
Nadere informatieAUGUSTUS 2009 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
UGUTU 2009 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" M R P lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). Minimumlonen.
Nadere informatie105.00 Paritair comité voor de non-ferro metalen De betaling van de aanvullende werkloosheidstoeslag bij volledige werkloosheid wordt beëindigd.
LOONAANPASSINGEN PER 1 JULI 2015 Index juni 2015 (basis 2013) 101,01 (basis 2004) 123,64 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 101,33 (basis 2004) 122,38 Viermaandelijks gemiddelde 100,66 105.00 Paritair
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES AUGUSTUS Indexaties
LONEN EN INDEXTIE UGUTU 2018 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieOKTOBER 2016 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
OKTOBER 2016 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). inimumlonen.
Nadere informatieLOONAANPASSINGEN PER 1 JANUARI Index december 2018 (basis 2013) 108,22 (basis 2004) 132,46
LOONAANPASSINGEN PER 1 JANUARI 2019 Index december 2018 (basis 2013) 108,22 (basis 2004) 132,46 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 108,45 (basis 2004) 130,98 Viermaandelijks gemiddelde 106,01 100.00 Aanvullend
Nadere informatieJUNI 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
JUNI 2018 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Index Basis 2013 Gezondheidsindex mei 106,99 4 Maandelijks indexgemiddelde mei 104,65 4 Maandelijks indexgemiddelde april-mei 104,57 4 Maandelijks indexgemiddelde
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid SCSZ/11/119 BERAADSLAGING NR 11/077 VAN 4 OKTOBER 2011 MET BETREKKING TOT DE MEDEDELING VAN PERSOONSGEGEVENS DOOR
Nadere informatieDe werking v/d Fondsen voor bestaanszekerheid
De werking v/d Fondsen voor bestaanszekerheid Vormingssoort: residentiële en provinciale vorming de OR Dienst Sectoren - GVH 2018-2019 Inhoudstafel Definitie Oprichting Opdrachten Bijdrage Ik? FBZ Definitie
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES APRIL 2015. 1. Indexaties
LONEN EN INDEXTIE PRIL 2015 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES JUNI Indexaties
LONEN EN INDEXTIES JUNI 2018 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieLonen en indexaties juni 2019
Lonen en indexaties juni 2019 (A) = De aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen. (M) = De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon
Nadere informatieOKTOBER 2014 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
OKTOBER 2014 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). M Minimumlonen.
Nadere informatieNaleving van de gemiddelde wekelijkse arbeidsduur over een periode van 4 weken.
102.01 PSC voor het bedrijf der hardsteengroeven gelegen in de provincie Henegouwen Ondernemingen te Zinnik, Neufvilles en Maffle K.B. 05.04.66 B.S. 27.04.66 Naleving van de gemiddelde wekelijkse arbeidsduur
Nadere informatie1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2. 2.1. Indexaties en conventionele verhogingen vanaf 1 juli 2012... 2
I N F O Juli 2012 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Indexaties en conventionele verhogingen vanaf 1 juli 2012... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 3 2.1.3.
Nadere informatieAuteur. Onderwerp. Datum
Auteur My Lawyer Info door Monard D Hulst www.monard-dhulst.be Onderwerp Indexaanpassing loon werknemers: enkel stijging of ook daling? Een vogelvlucht over de regelingen in de verschillende sectoren Datum
Nadere informatieLoonaanpassingen in juli 2014
Loonaanpassingen in juli 2014 Indexeringen en conventionele verhogingen: verwachtingen (nietlimitatief) PC 218: ongeveer + 0,80 % index in januari 2015 GMMI/Sociale uitkeringen: + 2 % in januari 2015 Loonindexeringen
Nadere informatieI N F O Oktober 2017
I N F O Oktober 2017 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Conventionele verhogingen vanaf 1 oktober 2017... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 4 2.1.3. Arbeiders
Nadere informatieLonen en indexaties januari 2019
Lonen en indexaties januari 2019 Consumptie-index 1 : 108,22 Gezondheidsindex 1 : 108,45 4-maandelijks gemiddelde 1 : 106,01 I = index C = CAO S = Schaallonen A = Alle lonen B = Baremisch gedeelte G =
Nadere informatie1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2. 2.1. Indexaties en conventionele verhogingen vanaf 1 april 2014... 2
I N F O April 2014 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Indexaties en conventionele verhogingen vanaf 1 april 2014... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 3 2.1.3.
Nadere informatieI N F O December 2012
I N F O December 2012 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Indexaties en conventionele verhogingen vanaf 1 december 2012... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 3
Nadere informatiePrivé. Einddatum geldigheid. Begindatum geldigheid. Sector Code Omschrijving. Versie 2008/3 Bijlage 27 : Lijst van de werkgeverscategorieën 1/21
Versie 2008/3 Bijlage 27 : Lijst van de werkgeverscategorieën 1/21 Privé Privé 000 Algemene categorie voor werkgevers van commerciële aard die de RSZ geen enkele bijdrage voor bestaanszekerheid verschuldigd
Nadere informatieLOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI Index mei 2018 (basis 2013) 106,91 (basis 2004) 130,86
LOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI 2018 Index mei 2018 (basis 2013) 106,91 (basis 2004) 130,86 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 106,99 (basis 2004) 129,21 Viermaandelijks gemiddelde 104,65 102.02 Paritair
Nadere informatie1. Inhoudsopgave Loonaanpassingen Conventionele verhogingen vanaf 1 april
I N F O April 2017 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Conventionele verhogingen vanaf 1 april 2017... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 4 2.1.3. Arbeiders en
Nadere informatieVersie 2010/3 Bijlage 27 : Lijst van de werkgeverscategorieën 1/23
Versie 2010/3 Bijlage 27 : Lijst van de werkgeverscategorieën 1/23 Privé Privé 000 Privé 004 Privé 005 Privé 006 Privé 010 Privé 011 Privé 012 Privé 013 Privé 014 Privé 015 Privé 016 Privé 017 Privé 018
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid SCSZ/13/139 BERAADSLAGING NR. 13/063 VAN 4 JUNI 2013 INZAKE DE UITWISSELING VAN PERSOONSGEGEVENS TUSSEN DE VERENIGINGEN
Nadere informatieParitair subcomité voor het bedrijf der marmergroeven en zagerijen op het gehele grondgebied van het Rijk M&R (A) Vorige lonen x 1,01 (+1%).
LOONAANPASSINGEN PER 1 JANUARI 2018 Index december 2017 (basis 2013) 105,75 (basis 2004) 129,44 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 106,15 (basis 2004) 128,20 Viermaandelijks gemiddelde 103,72 100.00 Aanvullend
Nadere informatieLOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI Index mei 2017 (basis 2013) 105,00 (basis 2004) 128,52
LOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI 2017 Index mei 2017 (basis 2013) 105,00 (basis 2004) 128,52 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 105,42 (basis 2004) 127,32 Viermaandelijks gemiddelde 103,21 100.00 Aanvullend
Nadere informatieParitair comité voor de meesterkleermakers, de kleermaaksters en naaisters M&R (A) CAO-verhoging 1,1%. Vanaf 1 januari 2017.
LOONAANPASSINGEN PER 1 JULI 2017 Index juni 2017 (basis 2013) 104,84 (basis 2004) 128,32 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 105,29 (basis 2004) 127,16 Viermaandelijks gemiddelde 103,27 102.01 Paritair
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES JUNI 2016. 1. Indexaties
LONEN EN INDEXTIE JUNI 2016 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieLoonsverhoging juni 2018
Loonsverhoging juni 2018 Loonaanpassing A de aanpassing geldt voor de schaallonen en voor de reële lonen M De aanpassing wordt berekend op het schaalloon. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon
Nadere informatieParitair Subcomité voor de vlasbereiding Vorige lonen x 1,0111 P
LONEN EN INDEXTIE OKTOBER 2016 : De aanpassing geldt voor de schaallonen en de reële lonen. : De aanpassing wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft
Nadere informatieJUNI 2016 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
JUNI 2016 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). M Minimumlonen.
Nadere informatieAPRIL 2014 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
PRIL 2014 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). M Minimumlonen.
Nadere informatieI N F O Augustus 2018
I N F O Augustus 2018 Inhoudsopgave 1. Loonaanpassingen... 2 1.1. Conventionele verhogingen vanaf 1 augustus 2018... 2 1.1.1. Arbeiders... 2 1.1.2. Bedienden... 2 1.1.3. Arbeiders en bedienden... 3 1.2.
Nadere informatieParitair subcomité voor de cementfabrieken M* (S) Vorige lonen x 1, (+0,0844%) of basislonen 2017 x 1, (+3,0209%)
LOONAANPASSINGEN PER 1 JUNI 2019 Index mei 2019 (basis 2013) 108,93 (basis 2004) 133,33 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 108,89 (basis 2004) 131,51 Viermaandelijks gemiddelde 106,74 102.03 Paritair
Nadere informatieDeel 7 ANDERE OPLEIDINGSVORMEN. Hoofdstuk 1 : VDAB-opleidingen
Deel 7 ANDERE OPLEIDINGSVORMEN Hoofdstuk 1 : VDAB-opleidingen 7 BEROEPSOPLEIDING VAN DE VDAB Aantal beëindigde opleidingen, opgesplitst naar activiteit werknemers - werkzoekenden 2006 Werknemers Werkzoekenden
Nadere informatieMEMENTO VAN DE WERKGEVER
MAANDELIJKS INFORMATIEBLAD VAN PARTENA PROFESSIONAL OVER SOCIALE EN FISCALE REGLEMENTERING I NR 07 I AUGUSTUS 2019 COLOFON INHOUD Partena vereniging zonder winstoogmerk sociaal secretariaat van werkgevers
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid»
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» SCSZG/16/176 BERAADSLAGING NR. 16/078 VAN 6 SEPTEMBER 2016 OVER DE FUSIE VAN DRIE FONDSEN VOOR BESTAANSZEKERHEID
Nadere informatieLOONAANPASSINGEN PER 1 JULI Index juni 2016 (basis 2013) 103,19 (basis 2004) 126,30
LOONAANPASSINGEN PER 1 JULI 2016 Index juni 2016 (basis 2013) 103,19 (basis 2004) 126,30 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 103,74 (basis 2004) 125,29 Viermaandelijks gemiddelde 101,55 102.01 Paritair
Nadere informatieParitair comité voor meester-kleermakers, de kleermaaksters en naaisters M&R (A) CAO-verhoging 1,1%.
LOONAANPASSINGEN PER 1 JULI 2019 Index juni 2019 (basis 2013) 108,87 (basis 2004) 133,26 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 109,02 (basis 2004) 131,66 Viermaandelijks gemiddelde 106,80 102.07 Paritair
Nadere informatieLONEN EN INDEXATIES APRIL Indexaties
LONEN EN INDEXTIES PRIL : De aanpassint teldt voor de schaallonen en de reële lonen. M: De aanpassint wordt berekend op de minimumlonen. Het verschil tussen het reële loon en dat schaalloon blijft behouden.
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid»
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» SCSZ/08/188 BERAADSLAGING NR 08/070 VAN 2 DECEMBER 2008 MET BETREKKING TOT DE MEDEDELING VAN PERSOONSGEGEVENS
Nadere informatieParitair subcomité voor het bedrijf der marmergroeven en zagerijen op het gehele grondgebied van het Rijk M&R (A) Vorige lonen x 1,01 (+1%).
LOONAANPASSINGEN PER 1 JULI 2018 Index juni 2018 (basis 2013) 107,02 (basis 2004) 130,99 Gezondheidsindexcijfer (basis 2013) 107,01 (basis 2004) 129,24 Viermaandelijks gemiddelde 104,76 102.08 Paritair
Nadere informatieSectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid
Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling Sociale Zekerheid SCSZG/18/054 BERAADSLAGING NR. 18/033 VAN 6 MAART 2018 OVER DE RECHTSTREEKSE MEDEDELING VAN PERSOONSGEGEVENS DOOR
Nadere informatieAPRIL 2016 INDEXATIES EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN
PRIL 2016 INDEXTIE EN CONVENTIONELE VERHOGINGEN Betekenis van de letters in de kolom "welk loon?" lle lonen. De aanpassing geldt volledig voor de schaallonen () en voor de reële lonen (R). M Minimumlonen.
Nadere informatie