Help, ik heb een Management venootschap... wat nu



Vergelijkbare documenten
TRAINING Account Management

In welk statuut werk je?

TRAINING Incasso Noord & Zuid Amerika

TRAINING Internationaal Debiteurenbeheer

TRAINING KREDIETACCEPTATIE Vaststellen / monitoren kredietlimieten

TRAINING KREDIETACCEPTATIE Vaststellen / monitoren kredietlimieten

NB. Deze workshop betreft een herhaling, op veler verzoek organiseren wij deze workshop een tweede keer.

VENTURN. > Instroom: Het zorgen voor de juiste persoon op de juiste plaats; > Doorstroom: De ontwikkeling van mensen en het inzetten van kennis;

TRAINING Het verkopen van de prijs

Curriculum Vitae. Nico Verbaan

TRAINING Vaardigheden voor de Debiteurenbeheerder

WHERE SUCCESS MEETS QUALITY

ENGINEER MET MANAGEMENT AMBITIES? VERLEG JE GRENZEN MET HET MANAGEMENT DEVELOPMENT TRAJECT!

TRAINING Financiële Onderbouwing Bedrijfscommissie/ondernemingsraad

Commerciële actie «Business & Modulis Easy» REGLEMENT

Top 10 Credit Control Tips

ALLIANZ MEDICAL PLAN ALLIANZ MEDICAL PLAN. Copyright Allianz

TRAINING Financiële Onderbouwing Bedrijfscommissie/ondernemingsraad

STEL JE EIGEN PAKKET SAMEN

TRAINING Balanslezen. Activa Passiva Liquiditeit Solvabiliteit Rentabiliteit.

TRAINING Doelgericht communiceren

Praktijkworkshop: Hoe benut je de commerciële kansen die service je geeft?

TRAINING Time Management

TRAINING Grote orders binnenhalen

NB. Deze workshop betreft een herhaling, op veler verzoek organiseren wij deze workshop voor de derde keer.

TRAINING Omgaan met klachten

TRAINING Account Management

TRAINING Credit marketing

Prospecteren met succes

Executive Search & Interim Management

DKV SMILE. Gezonde tanden. Glimlach verzekerd. DE BESTE ZORGEN. LEVENSLANG.

TRAINING Balanslezen. Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management

SarCoSan Bezoekadres

TRAINING Beursdeelname

Wij geven je graag meer uitleg over de Individuele pensioentoezegging IPT - 050/ info@incozina.be

TRAINING Vaardigheden voor de Debiteurenbeheerder

Ongevallen op de weg van en naar het werk

TRAINING. Verkoop Expert. Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management

OPLEIDING Credit Collector

LEERGANG MIDDLE MANAGEMENT

TRAINING Onderhandelen

TRAINING Assertiviteit

LEERGANG MIDDLE MANAGEMENT

Ace! E-book. Ace! Management Partners Training Coaching Consulting Interim Management

Succesvol outsourcen van Business Processes

TRAINING Onderhandelen Voor Debiteurenbeheerders

TRAINING Presenteren. Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management

Algemene Vergadering KVK vzw WELKOM! KVK zit nog steeds op koers!

D.A.S. Uw redder in nood

Aanvullende waarborgen

Algemene voorwaarden BabyMama Massage Praktijk BabyMama Massage Arnhem

TRAINING Juridische aspecten

info Nspyre Freelance Professionals Schrijf je nu in!

MASTERCLASS AGILE MANAGEMENT

TRAINING. Balansanalyse. Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management

TRAINING Beïnvloeden kan je leren Voor verkopers

Financiële infofiche levensverzekering voor combinatie tak 21 en 23

TRAINING Time Management

TRAINING Telefonisch verkopen

. Winstgevendheid door wenbaarheid. Wendbare organisaties bieden zekerheid voor de toekomst. 24 april 2012

MAART LGEMENE VERGADERING VAN AANDEELHOUDERS

OPLEIDING Creditmanagement

A c e! Z e l f t e s t O m g a a n m e t w e e r s t a n d

TRAINING Grote orders binnenhalen

Naam : man vrouw. Geboortedatum : BSN nummer

TRAINING Risk Management

Exact Online BUSINESS CASE MET EXACT ONLINE MEER FOCUS OP ACCOUNTMANAGEMENT EN ADVISERING. De 5 tips van Marc Vosse.

Seminarie financiering van de circulaire economie Sprekers

Maximaliseer uw bedrijfsresultaat door te focussen op uw core business

TRAINING Servicetechnicus Als Ambassadeur

OPLEIDING Credit Collector

Prospecteren met succes

Agile buiten de IT. Bent u al onbewust bekwaam met agile? Bert Leibbrand bert.leibbrand@itri.nl

Overtuigend en Ontspannen Presenteren

Verdienmodellen voor coöperaties

Behoeftegericht verkopen

TRAINING Telefonisch Incasseren

Aan de leden van de FOV. Geachte dames en heren,

AANSPRAKELIJKHEID. Bart ADRIAENS Advocaat-vennoot Claeys & Engels. HR BUILDERS 2 mei 2011

Welkom bij de coachingclub! CREDIT SPREADS-Deel 3. Vragen? Mail naar

MANAGE JE EERSTE INDRUK

Interim als opstap voor. Young Graduates. Régis Birgel Jobat Career Launch 27/03/2013

Enthusiast, putting people first, result driven and willing to go the extra mile!

Perselectief Interim. Specialistisch Interim Management

TRAINING. Verkoop Expert. Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management

Transport en logistiek

DKV SMILE. Gezonde tanden. Glimlach verzekerd. DE BESTE ZORGEN. LEVENSLANG.

Hoe kom ik aan nieuwe klanten? Maak uw eigen marktbewerkingsplan

TRAINING Presenteren. Training & Opleiding, Consultancy, Coaching en Interim Management

TECHNISCHE FICHE LAR BUSINESS PRO & RETAIL

2. IDENTITEIT VAN DE VASTGOEDMAKELAAR EN/OF DIENS VENNOOTSCHAP

TRAINING Incasso Afrika & Midden Oosten

Booming Business Training

TRAINING Beursdeelname

5 praktische tips voor waardevolle evaluaties

TRAINING Onderhandelen

NB. Deze workshop betreft een herhaling, op veler verzoek organiseren wij deze workshop een tweede keer.

PERSBERICHT Interim Management Projects verandert de rekruteringsmarkt ingrijpend.

Support Internet Unlimited

CURRICULUM VITAE PERSOONLIJKE GEGEVENS

Transcriptie:

Help, ik heb een Management venootschap... wat nu Praktische punten voor het werken vanuit de managementvennootschap presentatie gegeven voor VIK Centrum Zelfstandigen Ing. Ief Leroy Msc Zaakvoerder TwiPe bvba In opdracht van VIK

Over de spreker Ief Leroy geboren in 1974 Ing. MSc. - industrieel ing scheikunde in 1997 - KdG Antwerpen postgraduaat bedrijfskunde 2005 EHSAL Management School - Brussel was actief als projectmanager, crisis manager, Business Developper, Commercieel Directeur BeNeLux en EMEA Huidige functie: Business Development manager BeNeLux M+W Group Wereldleider in Engineering & Contracting Zaakvoerder TwiPe actief in General management, Project crisis management, Interim management en Training

ervaring = kwadraat van je fouten

agenda Je eerste klanten klanten winnen Contract opstellen do's en don'ts Contract afronden exit clausules

Je eerste klanten Klanten vinden Voormalige werkgever Direct kennis in huis Opgelet met verstandhouding met oud-collega's Eigen netwerk Meest performant Snel schakelen is nodig! Via gespecialiseerde kantoren Snel Meestal interim basis

Contracten opstellen Basics Contract tussen 2 vennootschappen Regels van het arbeidsrecht zijn hier niet van toepassing Iedere voorwaarde (looptijd, intrede, werkplaats, betaling, exit) is apart te onderhandelen Speciale aandacht voor de beperking van de aansprakelijkheid

Contracten opstellen Looptijd Looptijd van de opdracht Oneindige duur is niet toegelaten Managementopdracht: veelal 2 3 jaar Interimmanagement: kortere periodes meestal maximum van 1 jaar. Voor change trajecten soms langer

Contracten opstellen Intrede en werkplaats Intrede Kies voor duidelijk omlijnde functie Indien voor voormalige werkgever opgelet met opnemen van oude functie Werkplaats In principe vrije keuze Meestal in onderling akkoord te kiezen

Contracten opstellen Betaling Betaling Systeem van vergoeding Uurloon Dagprestatie: per gepresteerde dag Jaarprestatie: in 12-den Tegen factuur Betalingscondities eigen aan de klant Bij ontvangst factuur 30 dagen einde maand

Contracten opstellen Betaling Betaling (cont'd) Beding een prompte betaling van je eerste 2 facturen Met BTW (tenzij sectorieel anders bepaald)

Contracten opstellen aansprakelijkheid Aansprakelijkheid Burgerlijke Hoofdelijke Contract Middelen verbintenis of prestatieverbintenis Verschil tussen contractrecht en arbeidsrecht Beperken van aansprakelijk Hoofdelijke aansprakelijkheid: kan niet beperkt worden Burgerlijke aansprakelijkheid: beperk het bedrag

Contracten opstellen aansprakelijkheid Beperken van burgerlijke aansprakelijkheid Opdrachtgever ziet af van enig verhaal Voor beperkt bedrag meestal de winst Verzekeren van de burgerlijke aansprakelijkheid Door de opdrachtgever: verzekering in 1ste rang Door jezelf Soms gespecialiseerde polissen Gespecialiseerde maatschappijen Gespecialiseerde makelaars

Contract einde Exit clausule Voorzie een exit-clausule both ways Duurtijd van de exit Financieel Tijd In verhouding tot het vinden van een nieuwe opdracht 3 maanden in aanvaardbaar 1 jaar is de aanvaardbare limiet veelal Verantwoordelijkheden tijdens de exit

Succes Ing. Ief Leroy Msc TwiPe bvba ief@twipe.be www.twipe.be + 32 479 88 35 35