Betrouwbaarheidsen geschiktheids. onderzoek. Sollicitant

Vergelijkbare documenten
Betrouwbaarheidsen geschiktheidsonderzoek. Externen

- opg-formulier - Betrouwbaarheids- en geschiktheidsonderzoek lang (bgolang)

Vertrouwensfuncties en veiligheidsonderzoeken

Tweede Kamer der Staten-Generaal

Wat doet BKR voor mij?

Wij Willem-Alexander, bij de gratie Gods, Koning der Nederlanden, Prins van Oranje-Nassau, enz. enz. enz.

OPGAVE PERSOONSGEGEVENS

Verzoek tot aanpassing van uw registratie bij Stichting BKR

Eerlijk beslissen. De rol van Wet BIBOB. Bij omgevingsvergunningen bouwen en milieu

Wat doet BKR voor mij?

Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) Natuurlijke Personen

Wat doet BKR voor mij?

OPGAVE PERSOONSGEGEVENS

lenen Extra geld als u het nodig heeft

1. Begrippen. 2. Doel van het Cameratoezicht

Wat doet Stichting BKR voor mij? bkr.nl

DÉ GEDRAGSCODE VOOR WERVING & SELECTIE

Privacyreglement Aster Zorg

Privacyverklaring Leiderdorps Museum

Eerlijk beslissen. De rol van de Wet BIBOB

Algemeen Privacyreglement Werkvloertaal

Wat doet BKR voor mij?

MEDISCH DOSSIER KOPIE AANVRAGEN, INZIEN, AANVULLEN OF BLOKKEREN

Privacy Statement. Wij gebruiken bepaalde woorden in dit privacy statement. Hieronder leest u wat wij met een aantal van deze woorden bedoelen:

Eerlijk beslissen. De rol van Wet BIBOB. Bij horeca- e.a. vergunningen

Privacyreglement Spoor 3 BV. Artikel 1. Begripsbepalingen. Voor zover niet uitdrukkelijk anders blijkt, wordt in dit reglement verstaan onder:

PRIVACYVERKLARING DUISENBURGH

Privé berichten Elektronische berichten die een medewerk(st)er niet uit hoofde van zijn of haar functie ontvangt of

a. persoonsgegeven: elke gegevens betreffende een geïdentificeerde of identificeerbare natuurlijke persoon

KWALITEITSHANDBOEK F.3.08 PRIVACYREGLEMENT. Versie 1.1, PRO-CURA

Santander Consumer Finance Benelux B.V. Prospectus Persoonlijke Lening

Wat doet BKR voor mij?

22 oktober Privacyreglement Stichting Tuchtrecht Banken

Rentepunten Zo werkt het

KNSA-MODEL. Informatiebrochure. Hoe wordt met uw persoonsgegevensomgegaan?

Privacy verklaring Montae

Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) Natuurlijke Personen

1. Titel van het onderzoek: Primaire Baerveldt implant versus Trabeculectomie bij een oogdrukverlagende glaucoomoperatie.

Oneens met uw registratie bij BKR?

Privacy Statement Obvion

Privacyreglement Opleiding en Onderzoek Van Montfoort Holding b.v.

Privacy Statement. Wie zijn wij?

Regeling Misstanden (klokkenluidersregeling) Stichting Pensioenfonds F. van Lanschot

uw medisch dossier patiënteninformatie

In aanvulling hierop beschikken wij over een cookie beleid voor bezoekers van onze website. Dit beleid vindt u hier..

Artikel 3 Categorieën personen, opgenomen in het bestand Het bestand bevat uitsluitend gegevens van cliënten, opdrachtgevers en medewerkers.

Obductie Radboud universitair medisch centrum

Eerste Kamer der Staten-Generaal

Consumenten informatie

Privacyreglement. Elk gegevens, betreffende een geïdentificeerde of identificeerbare natuurlijke persoon.

Titel van het onderzoek: Bepaling van Zink en het Ontstekingseiwit PTX3 bij Patiënten met Sikkelcelziekte (ZIP studie)

Privacyreglement. Inhoudsopgave

PROTOCOL ELEKTRONISCH BERICHTENVERKEER GEMEENTE HENGELO 2005

Privacyreglement Meneer Regezma B.V.

Ontwerpbesluit inzake de verklaring omtrent de rechtmatigheid van de verwerking pre-employment screening van Randstad Nederland B.V.

2.1. Dit reglement is van toepassing op alle verwerkingen van persoonsgegevens binnen Accent Taaltraining NT2.

Privacy Statement. mensen die aan een bedrijf of organisatie verbonden zijn waar wij een relatie mee hebben, willen krijgen of hebben gehad.

Privacyreglement (VVZ).docx

Privacy Statement. Wij gebruiken bepaalde woorden in dit privacy statement. Hieronder leest u wat wij met een aantal van deze woorden bedoelen:

Protocol Adecco: pre-employment screening

PRIVACYREGLEMENT THAELES BV. Baarlo, 15 september Privacyreglement Thaeles

Voor herplaatsingskandidaten, Aan de slag met de PAC. Hoe werkt het?

Protocol Elektronisch Berichtenverkeer Gemeente Oldebroek 2007

NVP SOLLICITATIECODE DÉ GEDRAGSCODE VOOR WERVING & SELECTIE

Invulinstructie Aanmelding aangesloten onderneming. Een toelichting bij het aanmelden van een aangesloten onderneming

Privacy beleid/reglement. Kinderopvang Babbeloes bv.

Privacyreglement AMK re-integratie

Brochure aanvraagformulier Gemeente Vlissingen.

De Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG)

Artikel 3 Categorieën personen, opgenomen in het bestand Het bestand bevat uitsluitend gegevens van cliënten opdrachtgevers en medewerkers.

Een onderzoek naar een klacht over de staatssecretaris van Veiligheid en Justitie en de Dienst Justitiële Inrichtingen.

Privacyreglement Cognitio Nederland B.V.

Privacy STATEMENT. Privacy STATEMENT

Klachten? Zo dient u ze in

rechtmatigheid POSTADRES Postbus 93374, 2509 AJ Den Haag BEZOEKADRES Prins Clauslaan 20

Rentepunten Zo werkt het

Reglement cameratoezicht

Prospectus. Niet-doorlopend geldkrediet. Santander Consumer Finance Benelux B.V.

BND.VW.BNDPF Privacy Statement

de aanvraag aan SIDN tot het uitvoeren van een bepaalde transactie met betrekking tot een domeinnaam;

Privacyreglement Work4People Privacyreglement

Vragenformulier wet BIBOB Model Natuurlijk persoon.

Privacy reglement (pdf te downloaden in nieuwe pagina)

gewoondoenreintegratie

Een onderzoek naar een klacht over de wijze waarop een betrouwbaarheids- en geschiktheidsonderzoek is uitgevoerd.

Privacyreglement Bureau Streefkerk B.V.

Privacy verklaring Veilig Thuis Flevoland

Privacyreglement. V&V Personeelsdiensten. V&V Personeelsdiensten B.V. Wethouder Jansenlaan DG Harderwijk

U heeft contact gezocht met het College bescherming persoonsgegevens (CBP) inzake het navolgende.

Privacyverklaring Rho adviseurs voor leefruimte bv

Rentepunten Zo werkt het

IMDES SOLLICITATIE-CODE. Sollicitatie Beleid van IMDES Van toepassing voor alle sollicitanten bij IMDES

Verder in dit document te noemen Optimaal Werk en gelieerde bedrijven of Opdrachtnemer.

Wat doet BKR Score? bkr.nl

Behoudens uitzondering door de wet gesteld mag zonder schriftelijke toestemming van de rechthebbende op het auteursrecht, niets uit deze uitgave

Hoe staat NederlaNd ervoor?

Autisme Spiegel, Marijkelaan 2, 3851 RN Ermelo, adres:

Datum 16 Juni 2014 Onderwerp Beantwoording Kamervragen over het bericht dat politie particuliere data plundert

Transcriptie:

Betrouwbaarheidsen geschiktheids onderzoek Sollicitant

1 U heeft gesolliciteerd naar een functie bij de politie. Voordat u kunt beginnen, is een onderzoek naar uw betrouwbaarheid en geschiktheid vereist. Dit betreft een betrouwbaarheids- engeschiktheidsonderzoek (bgo).informatie over dit onderzoek leest u in deze brochure. Waarom een onderzoek? De betrouwbaarheid en integriteit van de politieorganisatie is belangrijk. De samenleving moet erop kunnen vertrouwen dat de integriteit van de politie onomstreden is. De politieorganisatie stelt hoge eisen aan de betrouwbaarheid van de personen die werkzaamheden voor de organisatie verrichten. Daarom zijn uiteenlopende maat regelen getroffen, waaronder een bgo. De doelstelling van een bgo is om te beoordelen of er voldoende waarborgen zijn voor uw betrouwbaarheid en geschiktheid in relatie tot de (beoogde) werkzaamheden. De afdeling Veiligheid, Integriteit en Klachten (VIK) voert het onderzoek uit volgens het Protocol Betrouwbaarheids- en geschiktheidsonderzoek politie 2014. U kunt het protocol opvragen via uw contactpersoon. Het hoofd van de afdeling VIK brengt advies uit aan de opdrachtgever. Hoe verloopt het onderzoek? Een bgo bestaat ten hoogste uit: a) invullen formulier opgave persoonlijke gegevens (opg-formulier); b) opvragen overzicht Bureau Krediet Registratie (BKR); c) raadpleging van persoonsgegevens zoals bedoeld in de Wet politiegegevens en de Wet justitiële en strafvorderlijke gegevens en raadpleging van gegevens uit vrij toegankelijke informatiebronnen; d) navraag bij referenten; e) gesprek met onderzoeker. Hoe uitgebreid een bgo is, hangt af van het risico op schade aan de taakuitoefening of het imago van de politie. Hoe groter het risico, hoe uitgebreider het onderzoek. Het is ook afhankelijk van de vertrouwelijkheid van de omgeving waar u uw werkzaamheden gaat verrichten. De procedure verloopt als volgt: Invullen opg-formulier Voor het uitvoeren van een bgo is informatie nodig. Daarvoor moet u een opg- formulier volledig en naar waarheid invullen en de gevraagde bijlagen bijvoegen. Het weglaten van feiten of het niet naar waarheid invullen kan leiden tot een negatief advies.

2 Opvragen overzicht van uw bij BKR geregistreerde gegevens Eén van de doelstellingen van het bgo is het vaststellen of uw financiële situatie een veiligheidsrisico of ander afbreukrisico voor de politieorganisatie zou kunnen vormen. geregistreerde gegevens bij het volledig ingevulde opg-formulier te voegen. Dit overzicht moet origineel zijn en mag maximaal twee maanden oud zijn. U kunt een overzicht opvragen bij iedere bank in Nederland of bij het BKR in Tiel. U wordt daarom gevraagd een overzicht van uw bij BKR Meer informatie vindt u op www.bkr.nl. erzenden van de stukken V Het ingevulde opg-formulier en de gevraagde bijlagen (zoals overzicht BKR) verzendt u aan de opdrachtgever/idu. Raadplegen gegevens De afdeling VIK gaat na of u met justitie en/of politie in aanraking bent geweest voor misdrijven, overtredingen of

3 ander gedrag dat in strijd is met de normen en regels van de politie. Daarvoor raadpleegt de onderzoeker onder andere de onderstaande bronnen: - justitiële gegevens; - politiegegevens; - open bronnen. Gesprek Een onderzoeker maakt een afspraak met u voor een gesprek. Het doel van het gesprek is een zo goed mogelijk beeld van u te krijgen, van uw persoonlijke situatie en van eventuele kwetsbaarheden en risico s. In het gesprek komen zaken aan de orde als persoonlijke gegevens, familie(relaties), verleden, opleidings- en arbeidsverleden, diploma s, reisgedrag, contacten, lidmaatschappen en uw finan ciële situatie. Zo nodig licht de onderzoeker de relevantie van de vragen toe. De onderzoeker heeft naast het gesprek met u ook gesprekken met één of meer referenten. Een referent is iemand uit uw omgeving die een goed beeld van u kan geven. De inhoud van de gesprekken wordt strikt vertrouwelijk behandeld en niet voor andere doeleinden gebruikt. Uitslag bgo Na afronding van het onderzoek geeft het hoofd van de afdeling VIK advies aan de opdrachtgever. U krijgt vervolgens zo spoedig mogelijk (schriftelijk) bericht van de opdrachtgever. Een positief advies volgt wanneer op basis van de verzamelde gegevens er geen bedenkingen zijn dat u een functie bij de politie gaat vervullen. Een negatief advies volgt wanneer op basis van de verzamelde gegevens er wel bedenkingen zijn dat u een functie bij de politie gaat vervullen. In de brief staat waarom er bedenkingen zijn. U wordt gewezen op de mogelijkheid om binnen twee weken na ontvangst uw zienswijze schriftelijk kenbaar te maken. Als er geen bezwaren zijn, kunt u op verzoek het advies bekijken. Na beoordeling van de eventueel door u ingebrachte zienswijze, ontvangt u zo spoedig mogelijk schriftelijk bericht van het uiteindelijke oordeel. Hoe lang duurt het onderzoek? Na ontvangst van het volledig ingevulde opg-formulier met bijbehorende bijlagen heeft de afdeling VIK zes weken de tijd voor het uitvoeren en afronden van het onderzoek. Mochten er redenen zijn waarom het onderzoek niet binnen de gestelde termijn afgerond kan worden, dan ontvangt u hierover bericht. Wat gebeurt er met uw gegevens van het onderzoek? De gegevens van uw onderzoek worden vertrouwelijk behandeld en bewaard conform de Wet bescherming persoonsgegevens.

4 Meer informatie? Meer informatie kunt u vinden op www.kombijdepolitie.nl. Heeft u na het lezen van deze informatie of brochure nog vragen, dan kunt u terecht bij uw contactpersoon. gegevens van het onderzoek worden vertrouwelijk behan deld

www.politie.nl 15122-2