Individuele stageovereenkomst Tussen Het Openbaar Psychiatrisch Zorgcentrum Geel, met zetel te 2440 Geel, Dokter Sanodreef 4, met KBO-nummer 0850465613, vertegenwoordigd door de heer Pieter Jans, Administrateur-generaal, hierna de stage-aanbieder genoemd,, handelend in hoedanigheid van directeur van onderwijs- of opleidingsinstelling., en die aldaar woonplaats kiest voor de uitvoering van deze overeenkomst, Hierna de directeur genoemd,..., leerling(e) / student(e) 1 aan de voormelde onderwijs- of opleidingsinstelling, in de studierichting., hierbij vertegenwoordigd door zijn/haar vader/moeder/voogd 2, met als adres, Hierna de stagiair(e) genoemd, Wordt overeengekomen als volgt: Artikel 1: toepassingsgebied 1. Deze stageovereenkomst regelt de verhouding tussen de stage-aanbieder en de onderwijs- of opleidingsinstelling en de verhouding tussen de stage-aanbieder, de onderwijs- of opleidingsinstelling en de stagiair(e). 2. De onderwijs- of opleidingsinstelling moet de aanvragen tot het vervullen van een stage indienen of goedkeuren. De stage maakt deel uit van het studieprogramma. Artikel 2: algemene bepalingen 1. De stage-aanbieder geeft aan de stagiair(e) de toelating om in... van het Openbaar Psychiatrisch Zorgcentrum Geel een stageperiode door te brengen. 2. De stage neemt een aanvang op... en eindigt op.... Het totaal aantal uren stage bedraagt 1 Schrappen wat niet past. 2 Enkel in te vullen indien de stagiair(e) minderjarig is. Individuele stageovereenkomst OPZ Geel (versie september 2015) 1
3. De dagelijkse begin- en einduren worden bepaald volgens de geldende werkregeling van de stageplaats. Afwijkingen hiervan zijn enkel mogelijk na overleg tussen stage-aanbieder, stagiair(e) en de onderwijs- of opleidingsinstelling. Artikel 3: begeleiding van de stagiair(e) 1., leerkracht van de onderwijsinstelling/medewerker van de opleidingsinstelling, treedt op als stagebegeleider. De stagebegeleider is belast met de voorbereiding van de stage, en zorgt voor het toezicht, de pedagogische begeleiding en de evaluatie van de stage, dit in overleg met de stagementor. Bezoeken van de stagebegeleider aan de stageplaats gebeuren na afspraak met de stagementor. Alle onkosten die het gevolg zijn van de stage en de stagebegeleiding, vallen ten laste van de onderwijs- of opleidingsinstelling. 2...., personeelslid van de stage-aanbieder, treedt op als stagementor, en zorgt voor het onthaal en de begeleiding op de werkvloer. De stagementor is verantwoordelijk voor de dagelijkse werkbegeleiding en informeert de stagebegeleider over de evolutie van het leerproces van de stagiair(e). De stagementor maakt de werkpostfiche op, en overhandigt deze aan de stagiair(e) bij aanvang van de stage. 3...., personeelslid van de stage-aanbieder, treedt op als hoofdverantwoordelijke. Hij leidt, organiseert en coördineert zijn afdeling of dienst. Hij integreert de stage-activiteiten binnen de totale activiteit van de afdeling of dienst. Dit gebeurt in overleg met de stagebegeleider en stagementor. 4. De eventuele vervanging van de stagebegeleider wordt onverwijld meegedeeld aan de stagementor. 5. De eventuele vervanging van de stagementor wordt onverwijld meegedeeld aan de stagebegeleider. 6. De eventuele vervanging van de hoofdverantwoordelijke wordt onverwijld meegedeeld aan de stagebegeleider. Individuele stageovereenkomst OPZ Geel (versie september 2015) 2
Artikel 4: stage-activiteiten verplichtingen van de stagiair(e) 1: De inhoud van de stage-activiteiten wordt bepaald door de onderwijs- of opleidingsinstelling, in samenspraak met de stage-aanbieder. Hiervoor wordt overleg gepleegd tussen stagebegeleider en stagementor en/of hoofdverantwoordelijke. Bij het opstellen van de stage-activiteiten wordt rekening gehouden met de competenties en maturiteit van de stagiair(e). 2: Tijdens de stage leeft de stagiair(e) de regels van het arbeidsreglement van de stage-aanbieder na, alsook de deontologische regels, inzonderheid de regels met betrekking tot het beroepsgeheim. 3: Indien beschikbaar, leeft de stagiair(e) ook de regels van het stagereglement van de onderwijs- of opleidingsinstelling na. Artikel 5: evaluatie van de stage Bij het einde van de stage stelt de stagementor een evaluatieverslag op, volgens het model ter beschikking gesteld door de onderwijs- of opleidingsinstelling. De eindverantwoordelijkheid voor de stagebeoordeling ligt bij de stagebegeleider. Artikel 6: statuut van de stagiair(e) 1: Tijdens de stage behoudt de stagiair(e) het statuut van student. Tevens is hij/zij voor de periode van de stage een gelijkgestelde werknemer. 2: Onderhavige overeenkomst kan geenszins als een arbeidsovereenkomst worden beschouwd, de stagiair(e) wordt aldus geen werknemer van de stage-aanbieder, met de bijhorende verplichtingen voor de stage-aanbieder op het vlak van sociale zekerheid. 3: De stagiair(e) ontvangt geen bezoldiging voor zijn/haar prestaties gedurende de stageperiode. 4: Gedurende de stageperiode blijft de stagiair(e) onderworpen aan het gezag van de onderwijs- of opleidingsinstelling. Individuele stageovereenkomst OPZ Geel (versie september 2015) 3
Artikel 7: gezondheidstoezicht welzijn op het werk De stagiair(e) is onderworpen aan het Koninklijk Besluit van 21.09.2004 betreffende de bescherming van stagiair(e)s. Ter uitvoering hiervan neemt elke partij zijn verantwoordelijkheid: - De stage-aanbieder voert voorafgaandelijk aan de stage een risico-analyse uit voor elke werkplaats, en stelt deze ter beschikking van de onderwijsinstelling en de stagiair(e). - De stagiair(e) neemt vóór de stage de risico-analyse door. - De onderwijsinstelling zorgt ervoor dat de stagiair(e) voorafgaandelijk aan de stage een geneeskundig onderzoek heeft ondergaan (arbeidsgeneeskundig onderzoek én inentingen), gerelateerd aan voormelde risico-analyse. - Bij aanvang van de stage bezorgt de stagiair(e) een kopie van het medisch attest aan de hoofdverantwoordelijke. Bij niet-naleving van voormelde regels, wordt de stagiair(e) niet toegelaten tot de stage. Artikel 8: verzekeringen De stagiair(e) dient voldoende verzekerd te zijn via de onderwijs- of opleidingsinstelling. Dit betekent dat minstens de volgende verzekeringen dienen afgesloten zijn door de onderwijs- of opleidingsinstelling (indien de onderwijs- of opleidingsinstelling niet in de hierna vermelde polissen voorziet, moet de stagiair(e) zelf voor afsluiting van deze polissen zorgen): - polis burgerlijke aansprakelijkheid (dekking van zowel lichamelijke als materiële schade toegebracht door de stagiair(e), met inbegrip van dekking voor toevertrouwde goederen) Verzekeringsinstelling :.. Polisnummer :. - ongevallenverzekering (dekking van letsels opgelopen door de stagiair(e) tijdens stage) Verzekeringsinstelling :.. Polisnummer :. Bij gebreke aan afdoende dekking, wordt de stagiair(e) niet toegelaten tot de stage. Bij ongevallen op weg van en naar de stageplaats, alsook tijdens dienstverplaatsingen tijdens de stage met het eigen voertuig, dient de stagiair(e) zelf in te staan voor dekking van de aansprakelijkheidsrisico s door middel van een automobielverzekering. Hiertoe licht hij zijn/haar verzekeringsmaatschappij in dat hij zijn/haar voertuig voor dienstverplaatsingen zal aanwenden. De stage-aanbieder is alleszins niet gehouden tot het afsluiten van - om het even welke - verzekeringspolis ten behoeve van de stagiair(e). De onderwijs- of opleidingsinstelling of, in voorkomend geval, de stagiair(e), bezorgt uiterlijk op het moment van aanvang van de stage aan de stage-aanbieder kopie van de afgesloten polissen. Individuele stageovereenkomst OPZ Geel (versie september 2015) 4
Artikel 9: afwezigheden De stagiair(e) meldt elke afwezigheid aan de stage-aanbieder en aan de onderwijsinstelling. Elke ongewettigde afwezigheid wordt onverwijld door de stage-aanbieder gemeld aan de onderwijsinstelling. Ongewettigde afwezigheid kan aanleiding geven tot onmiddellijke verbreking van de stage-overeenkomst. Artikel 10: verbreking van de overeenkomst Zowel de stage-aanbieder als de onderwijsinstelling hebben het recht om onderhavige overeenkomst met onmiddellijke ingang te verbreken, zonder betaling van enige schadevergoeding, indien de bepalingen van deze overeenkomst niet worden nageleefd. Dit is onder meer het geval wanneer de stage-aanbieder zijn verplichtingen niet nakomt, of bij wangedrag of ongewettigde afwezigheid van de stagiair(e). Aan werkstudenten wordt het formulier C98 aangetekend verstuurd. Artikel 11: bevoegde rechtbanken Op deze overeenkomst is het Belgische recht van toepassing. De rechtbanken van het gerechtelijk arrondissement Antwerpen zijn bevoegd. Opgemaakt te Geel op.. in drie exemplaren, waarvan elke partij erkent één exemplaar ontvangen te hebben. Voor het OPZ Geel, Voor de onderwijs- of opleidingsinstelling, Pieter Jans Administrateur-generaal De stagiair(e), Individuele stageovereenkomst OPZ Geel (versie september 2015) 5