Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant, januari 2018
Daling WW-uitkeringen, kansen in techniek Het aantal lopende WW-uitkeringen in Noord-Brabant ligt eind januari 2018 21% lager dan een jaar geleden. In vergelijking met december 2017 is er, door seizoensinvloeden, wel een lichte toename van het aantal WW-uitkeringen (+0,4%). De arbeidsmarkt wordt steeds krapper, vooral in de technische beroepen liggen veel kansen. Lichte toename WW-uitkeringen door seizoensinvloeden Eind januari 2018 waren er in Noord-Brabant 49.900 lopende WW-uitkeringen. Dat was een toename van 0,4% ten opzichte van een eerder, maar een daling van 21% in vergelijking met een jaar eerder. Dit beeld was landelijk hetzelfde: een stijging ten opzichte van december 2017 (+1,5%), maar een afname in vergelijking met januari 2017 (-20%). Het WW-percentage in Noord-Brabant was in januari 2018 3,7% en was daarmee gelijk aan het landelijke WW-percentage van 3,7%. Spanning op arbeidsmarkt neemt toe Het afgelopen jaar nam de spanning op de arbeidsmarkt voor nagenoeg alle beroepen toe. Het linker landkaartje van afbeelding 1 laat zien dat in het 3 e kwartaal van 2017, met uitzondering van arbeidsmarktregio Drenthe, in geheel Nederland de spanning op de arbeidsmarkt getypeerd kon worden als gemiddeld of krap. Voor sommige beroepen was de arbeidsmarkt zelfs krap tot zeer krap. Dit gold onder andere voor de technische beroepen, zoals het rechter landkaartje van afbeelding 1 laat zien. In alle Brabantse arbeidsmarktregio s was sprake van een krappe arbeidsmarkt in de technische beroepen, maar in Zuidoost-Brabant kon de spanning zelfs getypeerd worden als zeer krap. Afbeelding 1: Spanningsindicator arbeidsmarkt alle beroepen (links) en technische beroepen 1 (rechts), 3 e kwartaal 2017 Totaal alle beroepen, 3 e kwartaal 2017 Technische beroepen exclusief productiemedewerkers, 3 e kwartaal 2017 Bron: UWV Veel kansen op werk in technische beroepen Het aantal vacatures voor technische beroepen steeg de afgelopen kwartalen sterk en vooral bedrijven in de bouw en industrie hebben steeds vaker te maken met moeilijk vervulbare 1 Om de situatie op de arbeidsmarkt voor technici niet te vertekenen, is de beroepsgroep van Productiemedewerkers (waarvoor de arbeidsmarkt ruimer is) in deze nieuwsflits buiten beschouwing gelaten bij zowel de spanningsindicator als bij het aantal ontstane vacatures. Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant 2
vacatures. Ook in Noord-Brabant nam het aantal vacatures voor technische beroepen toe, zoals ook duidelijk wordt uit afbeelding 2. In de eerste drie kwartalen van 2017 ontstonden er 26% meer vacatures voor technische beroepen dan in dezelfde periode een jaar eerder. Op ieder opleidingsniveau zijn er kansrijke technische beroepen, variërend van bouwhulp op elementair niveau tot BIM-modelleurs op hoger niveau. Techniek is een belangrijke motor van de economie en de technische beroepen zijn, na de bedrijfseconomische en administratieve beroepen, de grootste beroepsrichting. Technici werken in verschillende sectoren. De meeste technici zijn werkzaam in de industrie en de bouw, maar ook in de zakelijke dienstverlening, groothandel en handel in en reparaties van auto s zijn veel technici werkzaam. Meer informatie over de actuele situatie op de arbeidsmarkt, trends, ontwikkelingen en kansen in de technische beroepen is opgenomen in de Factsheet Technische beroepen (UWV, februari 2018) 2. Afbeelding 2: Ontstane vacatures technische beroepen (exclusief productiemedewerkers) Noord-Brabant, 2016-Q1 tot en met 2017-Q3 14.000 12.000 10.000 8.000 6.000 4.000 2.000 0 Bron: UWV I II III IV I II III 2016 2017 Noot voor de redactie, niet voor publicatie: In deze nieuwsflits wordt gebruik gemaakt van cijfers over de werkloosheidsuitkeringen (WW) van UWV. Dit is in lijn met het gezamenlijke landelijke persbericht van CBS en UWV. Het aantal WW-uitkeringen heeft betrekking op ontslagwerkloosheid. De WW-cijfers geven derhalve een beeld van de dynamiek op de arbeidsmarkt. In de bijlagen treft u de WW-cijfers uitgesplitst naar de gemeenten voor de vijf arbeidsmarktregio s. Voor inhoudelijke informatie Gerald Ahn 06 5130 3843 gerald.ahn@uwv.nl Nathan Markus 06 1103 6592 nathan.markus@uwv.nl Voor persvragen Midden- en Oost-Brabant Annika Eiff 06 1512 8200 annika.eiff@uwv.nl Voor persvragen West-Brabant Rini van der Linden 06 5118 4892 rini.vanderlinden@uwv.nl 2 https://www.werk.nl/werk_nl/arbeidsmarktinformatie/sector-beroep/beroep/technisch Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant 3
Bijlage I Tabellen Arbeidsmarktregio s WW-Uitkeringen huidige vorige Maand vorig jaar Jaar WWpercentage Leeftijd Jan 2018 Dec 2017 in % Jan 2017 in % Jan 2018 < 27 jr 27-50 50 jr Nederland 334.834 329.953 1,5% 418.709-20,0% 3,7% 20.713 146.982 165.819 Provincie Noord-Brabant 49.896 49.717 0,4% 62.745-20,5% 3,7% 2.787 20.320 26.789 Arbeidsmarktregio Gemeenten Noordoost-Brabant 11.851 11.715 1,2% 14.723-19,5% 3,6% 624 4.742 6.485 Bernheze 504 502 0,4% 658-23,4% 3,1% 22 184 298 Boekel 154 147 4,8% 197-21,8% 2,8% 16 48 90 Boxmeer 632 613 3,1% 814-22,4% 4,1% 31 174 427 Boxtel 596 584 2,1% 793-24,8% 3,7% 36 223 337 Cuijk 502 521-3,6% 646-22,3% 3,8% 24 198 280 Grave 254 246 3,3% 315-19,4% 3,9% 12 93 149 Haaren 218 207 5,3% 254-14,2% 2,9% 11 84 123 Landerd 253 237 6,8% 316-19,9% 3,1% 16 82 155 Meierijstad 1.350 1.353-0,2% 1.802-25,1% 3,1% 76 504 770 Mill en Sint Hubert 207 211-1,9% 263-21,3% 3,5% <10 72 131 Oss 1.902 1.884 1,0% 2.337-18,6% 4,0% 117 772 1.013 s Hertogenbosch 3.319 3.275 1,3% 3.900-14,9% 4,0% 188 1.532 1.599 Sint Anthonis 200 189 5,8% 299-33,1% 3,2% <10 55 140 Sint-Michielsgestel 517 510 1,4% 599-13,7% 3,4% 16 193 308 Uden 737 724 1,8% 940-21,6% 3,3% 35 330 372 Vught 506 512-1,2% 590-14,2% 3,8% 15 198 293 Zuidoost-Brabant 9.118 9.111 0,1% 11.275-19,1% 3,5% 485 3.703 4.930 Bergeijk 310 307 1,0% 350-11,4% 3,1% 17 85 208 Best 575 582-1,2% 736-21,9% 3,7% 30 196 349 Bladel 302 318-5,0% 366-17,5% 2,8% 18 90 194 Eersel 267 265 0,8% 359-25,6% 2,7% 13 78 176 Eindhoven 4.528 4.509 0,4% 5.480-17,4% 3,7% 290 2.164 2.074 Heeze-Leende 219 230-4,8% 300-27,0% 2,7% <10 74 136 Nuenen Ca 385 389-1,0% 489-21,3% 3,3% 12 128 245 Oirschot 317 313 1,3% 422-24,9% 3,1% <10 85 224 Reusel-De Mierden 213 209 1,9% 282-24,5% 3,0% <10 78 126 Son en Breugel 286 282 1,4% 344-16,9% 3,4% 10 112 164 Valkenswaard 599 600-0,2% 765-21,7% 3,8% 23 230 346 Veldhoven 814 817-0,4% 1.009-19,3% 3,4% 34 279 501 Waalre 303 290 4,5% 373-18,8% 3,5% 12 104 187 Helmond-De Peel 4.890 4.860 0,6% 6.463-24,3% 3,7% 321 2.036 2.533 Asten 326 324 0,6% 421-22,6% 3,6% 22 137 167 Deurne 597 587 1,7% 791-24,5% 3,5% 40 182 375 Geldrop-Mierlo 735 739-0,5% 936-21,5% 3,6% 35 322 378 Gemert-Bakel 558 554 0,7% 708-21,2% 3,4% 34 227 297 Helmond 1.963 1.936 1,4% 2.616-25,0% 4,1% 149 892 922 Laarbeek 388 388 0,0% 483-19,7% 3,3% 19 156 213 Someren 323 332-2,7% 508-36,4% 3,1% 22 120 181 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant 4
Arbeidsmarktregio s (vervolg) WW-Uitkeringen huidige vorige Maand vorig jaar Jaar WW- percentage Leeftijd Jan 2018 Dec 2017 in % Jan 2017 in % Jan 2018 < 27 jr 27-50 >= 50 jr Midden-Brabant 9.502 9.524-0,2% 11.521-17,5% 3,8% 558 4.072 4.872 Alphen-Chaam 172 178-3,4% 213-19,2% 3,2% <10 57 109 Baarle-Nassau 100 101-1,0% 127-21,3% 3,1% <10 33 59 Dongen 492 495-0,6% 666-26,1% 3,6% 13 176 303 Gilze en Rijen 484 476 1,7% 575-15,8% 3,5% 25 181 278 Goirle 454 443 2,5% 522-13,0% 3,7% 32 171 251 Heusden 916 938-2,3% 1.046-12,4% 3,9% 44 369 503 Hilvarenbeek 209 216-3,2% 277-24,5% 2,5% 10 74 125 Loon op Zand 501 498 0,6% 647-22,6% 4,0% 20 174 307 Oisterwijk 450 455-1,1% 558-19,4% 3,4% 13 164 273 Tilburg 4.680 4.713-0,7% 5.626-16,8% 4,0% 328 2.252 2.100 Waalwijk 1.044 1.011 3,3% 1.264-17,4% 4,1% 59 421 564 West-Brabant 14.203 14.147 0,4% 18.301-22,4% 3,9% 778 5.647 7.778 Aalburg 186 183 1,6% 246-24,4% 2,7% 14 62 110 Bergen op Zoom 1.686 1.678 0,5% 2.209-23,7% 5,0% 95 638 953 Breda 3.745 3.733 0,3% 4.669-19,8% 3,8% 219 1.709 1.817 Drimmelen 502 509-1,4% 639-21,4% 3,4% 19 193 290 Etten-Leur 945 930 1,6% 1.275-25,9% 4,1% 39 380 526 Geertruidenberg 413 406 1,7% 557-25,9% 3,5% 20 171 222 Halderberge 611 592 3,2% 815-25,0% 3,9% 31 216 364 Moerdijk 714 718-0,6% 906-21,2% 3,6% 42 267 405 Oosterhout 1.161 1.132 2,6% 1.482-21,7% 4,1% 63 474 624 Roosendaal 1.786 1.772 0,8% 2.313-22,8% 4,5% 104 661 1.021 Rucphen 426 435-2,1% 587-27,4% 3,6% 23 163 240 Steenbergen 570 571-0,2% 720-20,8% 4,5% 36 195 339 Werkendam 396 401-1,2% 508-22,0% 2,8% 21 130 245 Woensdrecht 401 420-4,5% 563-28,8% 3,7% 17 147 237 Woudrichem 241 248-2,8% 289-16,6% 3,1% 13 93 135 Zundert 420 419 0,2% 523-19,7% 3,6% 22 148 250 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant 5
Sectoren WW-Uitkeringen huidige vorige Maand vorig jaar Jaar Duur uitkering Jan 2018 Dec 2017 in % Jan 2017 in % 0-6 mnd 6-12 mnd 1 jr Nederland 334.834 329.953 1,5% 418.709-20,0% 161.533 61.093 112.208 Provincie Noord-Brabant 49.896 49.717 0,4% 62.745-20,5% 22.560 9.346 17.990 Sector Noord-Brabant 49.896 49.717 0,4% 62.745-20,5% 22.560 9.346 17.990 Landbouw en visserij 826 778 6,2% 981-15,8% 559 96 <10 Industrie, nutsbedrijven en delfstoffen 8.117 8.116 0,0% 9.856-17,6% 3.460 1.567 3.087 Grafische industrie 383 381 0,5% 489-21,7% 99 95 189 Metaal- en technische bedrijven 2.284 2.317-1,4% 3.006-24,0% 1.046 437 801 Metaalindustrie 1.053 1.047 0,6% 1.182-10,9% 408 203 442 Bouwnijverheid 1.280 1.238 3,4% 2.307-44,5% 608 175 497 Bouwbedrijf 863 870-0,8% 1.554-44,5% 359 128 376 Handel 8.139 8.249-1,3% 10.285-20,9% 3.430 1.696 3.013 Detailhandel 2.768 2.842-2,6% 3.752-26,2% 1.216 564 988 Grootwinkelbedrijf 1.507 1.547-2,6% 1.933-22,0% 588 290 629 Groothandel 3.864 3.860 0,1% 4.600-16,0% 1.626 842 1.396 Horeca 1.426 1.457-2,1% 1.783-20,0% 794 269 363 Vervoer en opslag 3.429 3.469-1,2% 4.670-26,6% 1.781 673 975 Financiele en zakelijke diensten 15.518 15.241 1,8% 18.847-17,7% 7.836 2.922 4.760 Banken 1.662 1.671-0,5% 1.700-2,2% 469 353 840 Reiniging 948 978-3,1% 1.165-18,6% 490 190 268 Uitzendbedrijven 3.990 3.841 3,9% 5.774-30,9% 2.672 584 734 Werk en (re-)integratie 154 145 6,2% 165-6,7% 99 18 37 Zakelijke dienstverlening 7.456 7.295 2,2% 8.556-12,9% 3.722 1.508 2.226 Openbaar bestuur 657 658-0,2% 773-15,0% 225 137 295 Onderwijs 1.734 1.770-2,0% 1.871-7,3% 768 235 731 Gezondheidszorg, welzijn en cultuur 8.578 8.553 0,3% 11.140-23,0% 3.007 1.531 4.040 Culturele instellingen 432 414 4,3% 587-26,4% 197 81 154 Gezondheidszorg en welzijn 8.146 8.139 0,1% 10.553-22,8% 2.810 1.450 3.886 Onbekende sector 192 188 232 92 42 58 Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant 6
Toelichting WW-uitkeringen UWV geeft op basis van de Werkloosheidswet (WW) een uitkering aan werknemers die buiten hun schuld hun baan zijn kwijtgeraakt. Het aantal WW-uitkeringen heeft betrekking op ontslagwerkloosheid. Het aantal WW-uitkeringen is exclusief werkloosheid als gevolg van betalingsonmacht bij faillissementen, werktijdverkorting en onwerkbaar weer. De belangrijkste redenen om een WW-uitkering te beëindigen zijn werkhervatting en het bereiken van de maximale uitkeringsduur. WW-percentage Het WW-percentage is het aantal WW uitgedrukt als % van de beroepsbevolking. Deze WW-cijfers hebben betrekking op het aantal WW-uitkeringen, niet op het aantal personen. Het WW-percentage dient niet te worden verward met het werkloosheidspercentage (CBS). Het CBS publiceerde op 14 februari 2017 de nieuwe tabellen over de beroepsbevolking naar regionale kenmerken. Beroepsbevolking Bron beroepsbevolkingscijfers: CBS (stand 2016). In februari 2015 is de beroepsbevolking aangepast aan de internationale definitie van de International Labour Office (ILO). Belangrijkste verschillen met het verleden zijn a) de verlaging van het aantal uren dat iemand werkt of wil werken van 12 uur naar 1 uur en b) de verhoging van de leeftijdsgrens van 64 naar 74 jaar. Wet werk en zekerheid Met de Wet werk en zekerheid (Wwz) is er sinds juli 2015 een nieuwe WWsystematiek op basis van inkomstenverrekening. Deze systematiek heeft een structureel verhogend effect op het aantal lopende WW-uitkeringen. Dit komt enerzijds doordat mensen die tegen lager loon gaan werken een aanvulling uit de WW behouden en anderzijds doordat het recht op uitkering pas wordt beëindigd nadat is gebleken dat de opgegeven inkomsten overeenkomen met de inkomstenopgave van de werkgever in de Polisadministratie. 3 3 http://www.rijksoverheid.nl/documenten/kamerstukken/2016/02/18/kamerbrief-wwz-en-statistischeinformatie-ww Nieuwsflits Arbeidsmarkt Noord-Brabant 7