DMFA aangifte 1 ste kwartaal 2004

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "DMFA aangifte 1 ste kwartaal 2004"

Transcriptie

1 DMFA aangifte 1 ste kwartaal 2004 Hierbij zenden wij U informatie over de DMFA aangifte aan te maken voor het 1 ste kwartaal Verminderingen Vanaf het eerste kwartaal 2004 schakelt de RSZ over naar een nieuw systeem voor het berekenen van de verschillende bijdrageverminderingen. Een beknopte handleiding over dit nieuwe systeem vindt u terug op onze website (onder de link handleiding geharmoniseerde bijdragevermindering) Het komt er op neer dat u voortaan slechts 1 doelgroepvermindering kan toepassen voor één werknemer. U kan deze doelgroepvermindering eventueel toepassen op meerdere opdrachten voor éénzelfde werknemer. De structurele vermindering is niet van toepassing op werknemers tewerkgesteld binnen de onderwijssector, omdat deze niet onderhevig zijn aan alle regelingen van de sociale zekerheid. Voor de bestaande verminderingen werden er afzonderlijke overgangsmaatregelen uitgewerkt. Hierna volgt een overzicht van de nieuwe verminderingen en de overgangsmaatregelen. Nieuwe verminderingen Vanaf het eerste kwartaal 2004 worden er nieuwe doelgroepverminderingscodes toegepast. Hieronder vindt u een overzicht van de codes die nog mogen gebruikt worden vanaf 1 januari 2004 voor nieuwe verminderingen. (Dit zijn verminderingen welke een datum start recht hebben vanaf 01/01/2004). Code Omschrijving 3200 Langdurig werkzoekenden <45j. 312 dagen in periode van 18 maanden 3201 Langdurig werkzoekenden <45j. 624 dagen in periode van 36 maanden 3202 Langdurig werkzoekenden <45j. 936 dagen in periode van 54 maanden 3203 Langdurig werkzoekenden <45j dagen in periode van 90 maanden 3210 Langdurig werkzoekenden >=45j. 156 dagen in periode van 9 maanden 3211 Langdurig werkzoekenden >=45j. 312 dagen in periode van 18 maanden 3220 Doorstromingsprogramma < 45j. Minstens 12 maanden uitkering 3221 Doorstromingsprogramma < 45j. Minstens 24 maanden uitkering 3230 Doorstromingsprogramma >= 45j. Minstens 12 maanden uitkering 3231 Doorstromingsprogramma >= 45j. Minstens 24 maanden uitkering 3240 Sociale inschakelingseconomie < 45j. 312d/18m of 156d/9m 3241 Sociale inschakelingseconomie < 45j. 624d/36m of 312d/18m 3250 Sociale inschakelingseconomie >= 45j. 156d/9m 3410 Jonge werknemers. SBO en laaggeschoold.

2 Een volledige bespreking van de verminderingen van de bijdragen vindt u terug in de handleiding administratieve instructies multifuncionele aangifte RSZ eerste kwartaal U vindt deze handleiding terug op onze website (onder de link handleiding administratieve instructies RSZ eerste kwartaal 2004) De informatie over de vermindering van de bijdragen is opgenomen in deel 4, titel 2. In dit deel zijn volgende hoofdstukken van toepassing : Titel 2, Hoofdstuk 7 (sectie ) : Langdurig werkzoekenden algemene categorie. Dit hoofdstuk heeft betrekking op codes 3200,3201,3202,3203,3210 en Titel 2, Hoofdstuk 8 (sectie ) : Langdurig werkzoekenden doorstromingsprogramma s. Dit hoofdstuk heeft betrekking op codes 3220,3221,3230 en 3231 Titel 2, Hoofdstuk 9 (sectie ) : Langdurig werkzoekenden de sociale inschakelingseconomie. Dit hoofdstuk heeft betrekking op de codes 3240,3241 en Titel 2,Hoofdstuk 10 (sectie ) : Jonge werknemers. Dit hoofdstuk heeft betrekking op code De hierboven vermelde verminderingen opgenomen onder titel2, slaan op de verminderingen welke vanaf 1 januari 2004 kunnen toegepast worden, voor nieuwe verminderingen. Bestaande verminderingen overgangsmaatregelen Voor de bestaande verminderingen (dit zijn de verminderingen welke al liepen voor 01/01/2004) werden speciale overgangsmaatregelingen uitgewerkt. Het gaat hierbij om volgende verminderingen : Code Omschrijving 1101 OVERGANG BP werkzoekend minstens 12m < 46j 1102 OVERGANG BP werkzoekend minstens 24m < 46j 1105 OVERGANG BP werkzoekend minstens 12m > 45j 1106 OVERGANG BP werkzoekend minstens 24m > 45j 1111 OVERGANG Activaplan 75% 1112 OVERGANG Activaplan 100% 1141 OVERGANG Activering werkloosheidsvergoeding Smetbaan Deze verminderingscodes blijven dus na 01/01/2004 bestaan, op voorwaarde dat deze verminderingen reeds aangevraagd werden voor 01/01/2004. (Datum start recht ligt dus voor 01/01/2004). Wel is het zo dat de berekeningen voor de toegekende bestaande verminderingen voor al deze gevallen gewijzigd zijn. In de meeste gevallen zal de berekende vermindering voortaan lager liggen dan voorheen. Een volledige bespreking van de overgangsmaatregelen voor de verminderingen van de bestaande bijdragen vindt u terug in de handleiding administratieve instructies

3 multifuncionele aangifte RSZ eerste kwartaal U vindt deze handleiding terug op onze website (onder de link handleiding administratieve instructies RSZ eerste kwartaal 2004) De informatie over de overgangsmaatregelen voor werkgevers die een vermindering toepasten die vanaf 1 januari 2004 is afgeschaft is opgenomen in deel 4, titel 4. In dit deel zijn volgende hoofdstukken van toepassing : Titel 4, Hoofdstuk 8 (sectie ) : Banenplan voor werkzoekenden. Dit hoofdstuk heeft betrekking op codes 1101,1102,1103,1105 en Titel 4, Hoofdstuk 9 (sectie ) : Activaplan. Dit hoofdstuk heeft betrekking op codes 1111 en Titel 4, Hoofdstuk 11 (sectie ) : Activering van de werkloosheidsuitkeringen - inschakelingsprojecten. Dit hoofdstuk heeft betrekking op code 1141 Wat doen in de loon software om deze verminderingen te bekomen? Omdat het begin januari 2004 nog niet duidelijk was op welke wijze de bestaande verminderingen zouden overgaan in het nieuwe systeem van verminderingen, werden tijdens de overgangsprocedure naar het boekjaar 2004 alle bestaande verminderingcodes op alle opdrachten uitgeschakeld. U heeft dus voor het eerste kwartaal 2004, normaal voor geen enkele werknemer (of opdracht) een vermindering van RSZ voor de werkgever berekend. Om alsnog deze verminderingen (en eventuele nieuwe verminderingen) mee op te nemen in de DMFA aangifte voor het eerste kwartaal 2004 gaat u als volgt te werk : Download de laatste versie van HyperSoft Loon B van het internet via Wijzig voor alle opdrachten waarvoor vroeger een vermindering toegepast werd, de doelgroepverminderingscode in de juiste code. (van 0000 naar één van volgende codes : 1101,1102,1103,1105,1106,1111,1112,1141). Vul ook het datum start recht in; (dit is de datum vanaf wanneer de vroegere verminderingen ingingen. Deze datum moet voor 01/01/2004 vallen). Om deze procedure te vereenvoudigen ontvangt u via het bestand sgrxxverminderingen.xls. Dit bestand bevat een overzicht van alle verminderingen die toegepast werden door uw scholengroep op 31/12/2003. Opgelet!! U mag enkel de doelgroepverminderingcodes voor overgangsmaatregelen gebruiken voor verminderingen die reeds liepen voor 1 januari 2004 in het oude systeem. Voor alle andere en nieuwe verminderingen moet u de nieuwe doelgroepverminderingscodes gebruiken.

4 Aanmaken van de DMFA aangifte eerste kwartaal 2004 Zodra u alle verminderingen correct heeft ingegeven in de opdrachtfiches, kan u beginnen met het aanmaken van de DMFA aangifte voor het eerste kwartaal 2004 Deze procedure verloopt op dezelfde wijze als vorig jaar. U selecteert het pad Rapporten -> RSZ aangiften -> Kwartaal 1 -> Beheer DMFA aangiften. Via deze module kan u controleren indien de dmfa aangiftes per persoon juist worden opgebouwd en worden eventuele fouten en/of opmerkingen per berekening weergegeven. Zodra alles gecontroleerd werd (eventueel via de controlelijsten), kan de DMFA aangifte aangemaakt worden via Rapporten-> RSZ aangiften -> Kwartaal 1 -> DMFA-bestand creëren. Het bestand wordt dan aangemaakt en u moet dan vervolgens nog de financiële controle uitvoeren vooraleer het bestand door te sturen. De bruto RSZ berekeningsbasis moet dezelfde zijn voor de DMFA aangifte van het kwartaal en voor de berekende RSZ van het kwartaal. (U drukt hiervoor de bedragen van de DMFA aangifte af (controlerapport DMFA) en vergelijkt dit met het rapport Berekende RSZ kwartaaloverzicht). Voor de periode 2004/1 moet de bruto basis van dit rapport overeenkomen met het totaal RSZ van het controlerapport DMFA. De RSZ bedragen werkgever, werknemer en verminderingen kunnen verschillen tussen de DMFA aangifte en de uitgevoerde berekeningen. Hoe ontstaan deze verschillen? Deze verschillen ontstaan omdat tijdens het aanmaken van de DMFA aangifte alle RSZ bedragen per tewerkstellingslijn opnieuw berekend worden, en indien nodig aangepast. De DMFA aangifte mag namelijk geen afwijkingen bevatten op de te betalen RSZ basisbijdrage en de bijkomende bijdragen. Voortaan wordt er tijdens het aanmaken van het DMFA bestand eveneens een bestand aangemaakt waar per werknemer de eventueel voorkomende verschillen worden opgenomen. Deze verschillen kunnen dan later (zodra u een geldige notificatie van het DMFA bestand ontvangt) doorgeboekt worden in het loonprogramma. Voor de DMFA aangifte van het eerste kwartaal 2004 zal er voor iedere werknemer een verschil ontstaan omwille van volgende reden : De bijdragevoet voor het fonds sluiting onderneming werd voor het eerste kwartaal 2004 opgetrokken van 0,17 % naar 0,22 %. De maandelijkse berekeningen werden uitgevoerd met de voet van 0.17 % (De verhoging werd pas bekend gemaakt eind maart 2004). Omwille van deze verhoging in bijdragevoet zal voor iedere werknemer de rsz bijdrage werkgever licht verhogen. Daarnaast zullen ook de ingegeven verminderingen op het ogenblik van het aanmaken van de DMFA aangifte verrekend worden. Hierdoor zal voor deze werknemers het bedrag RSZ werkgever verlagen.

5 Welk is het uiteindelijk aangegeven bedrag aan RSZ voor een kwartaal? Het bedrag aan RSZ dat voor het eerste kwartaal 2004 aan de RSZ aangegeven wordt, is het bedrag van het TOTAAL RSZ dat vermeld staat op het controlerapport DMFA. (Dit is dus het bedrag RSZ dat opgenomen is in de DMFA aangifte zelf). Wat moet er betaald worden? Uiteraard moet het totale bedrag dat aan de RSZ aangegeven voor het eerste kwartaal 2004 betaald worden. Dit is dus het TOTAAL RSZ vermeld dat vermeld staat op het controlerapport DMFA..U mag zich niet baseren op het bedrag te betalen RSZ van het rapport berekende RSZ kwartaaloverzicht, aangezien dit een overzicht is van de te betalen RSZ volgens de maandelijkse berekeningen zelf, en niet volgens de herrekende dmfa aangifte van het kwartaal. Bovendien zijn in het rapport berekende RSZ kwartaaloverzicht ook correcties van voorgaande kwartalen opgenomen. Deze correcties kunnen echter nog niet doorgegeven worden (nog niet mogelijk in batch) aan de RSZ. Opgelet! Indien blijkt dat via uitgevoerde correctie berekeningen dat u voor voorgaande kwartalen een tegoed zou hebben van de RSZ dan mag u dit bedrag zeker niet in mindering brengen van het te betalen bedrag voor dit kwartaal. Zodra de wijzigingen kunnen doorgestuurd worden via FTP (in batch), zullen ook hiervoor afzonderlijke afrekeningen volgen. Indien u reeds voorschotten betaald heeft voor het eerste kwartaal 2004 dan trekt u deze af van het TOTAAL RSZ en stort u het verschil. De som van alle betaalde voorschotten en deze definitieve betaling moet dus overeenkomen met het TOTAAL RSZ (dat op het controlerapport DMFA voorkomt). Indien u meer zou betaald hebben, dan kan dat in een later stadium, bij het doorsturen van de wijzigingen, verrekend worden. De DMFA aangifte moet via FTP verstuurd worden voor donderdag 29 april Om binnen de wettelijke termijn (30 april 2004) uw aangifte verstuurd te hebben moet u uiterlijk op 30 april beschikken over een geldig ontvangstbewijs.

DMFA aangifte 4 de kwartaal 2003

DMFA aangifte 4 de kwartaal 2003 DMFA aangifte 4 de kwartaal 2003 Dit document is een handleiding voor het aanmaken en doorsturen van de dmfa aangifte voor het 4 de kwartaal 2003. De aangifte voor het 4 de kwartaal 2003 moet verstuurd

Nadere informatie

3. Controleer na de installatie als U het programma kan opstarten en controleer indien U in de module loonberekeningen kan werken zonder probleem.

3. Controleer na de installatie als U het programma kan opstarten en controleer indien U in de module loonberekeningen kan werken zonder probleem. Installatie instructies Om HyperSoft V3.0 B20090310 te installeren volgende stappen uitvoeren : 1. Maak een backup van uw gegevens via HyperSoft Loon. Deze stap is zeer belangrijk aangezien er ingrijpende

Nadere informatie

Te verwachten (draft)

Te verwachten (draft) Te verwachten (draft) datum: 20-08-2015 Dit is een werkdocument onderhevig aan veranderingen! Dit document is gepubliceerd ter voorbereiding op de trimestriële infosessie van 20/08/2015. Het definitieve

Nadere informatie

Ecaro: Gebruikersgids

Ecaro: Gebruikersgids Ecaro: Gebruikersgids Page1 Inhoud 1. Inleiding... 3 2. Hoe krijgt u toegang tot de onlinedienst?... 4 3. Selectiescherm... 5 Selectiescherm werkgever... 5 Selectiescherm mandataris... 5 Opties, velden

Nadere informatie

Beknopte handleiding bij de macro voor de berekening van de verminderingen

Beknopte handleiding bij de macro voor de berekening van de verminderingen Beknopte handleiding bij de macro voor de berekening van de verminderingen 1. Inleiding Vooraleer de macro te kunnen gebruiken moet u dit model voor het tekstverwerkingsprogramma MS-Word (vanaf versie

Nadere informatie

Aangifte bedrijfsvoorheffing

Aangifte bedrijfsvoorheffing Aangifte bedrijfsvoorheffing Deze handleiding omvat de procedure voor het opmaken en versturen van de fiches 281.10/18/50. Deze aangifte kan zowel digitaal (op diskette) als op papier verstuurd worden.

Nadere informatie

Trimestriële aanpassingen 2015/4

Trimestriële aanpassingen 2015/4 Trimestriële aanpassingen 2015/4 datum: 17-11-2015 Inhoud 1. LANGDURIG WERKLOZEN IN VLAAMS GEWEST... 3 1.1. Context... 3 1.2. Afschaffing... 3 1.3. Bijlage 33: verminderingscodes... 3 2. DATUM VAN VASTE

Nadere informatie

Trimestriële infosessie 2016/2. 24 mei 2016

Trimestriële infosessie 2016/2. 24 mei 2016 Trimestriële infosessie 2016/2 24 mei 2016 2 Agenda infosessie o Introductie o Trimestriële aanpassingen o Te verwachten o Varia 3 Trimestriële aanpassingen 2016/2 4 Inhoud o Regionalisering doelgroepverminderingen

Nadere informatie

Ecaro: Gebruikersgids

Ecaro: Gebruikersgids Ecaro: Gebruikersgids Page1 Inhoud 1. Inleiding...3 2. Hoe krijgt u toegang tot de onlinedienst?...4 3. Selectiescherm...5 Selectiescherm werkgever...5 Selectiescherm mandataris...5 Opties, velden en knoppen...6

Nadere informatie

Aangifte bedrijfsvoorheffing

Aangifte bedrijfsvoorheffing Aangifte bedrijfsvoorheffing Deze handleiding omvat de procedure voor het opmaken en versturen van de fiches 281.10/18/50. Deze aangifte mag enkel nog digitaal verzonden worden Voor wie moet er een fiche

Nadere informatie

Het nieuwe Vlaamse doelgroepenbeleid vanaf 1 juli 2016

Het nieuwe Vlaamse doelgroepenbeleid vanaf 1 juli 2016 Het nieuwe Vlaamse doelgroepenbeleid vanaf 1 juli 2016 In het kader van de zesde staatshervorming heeft het Vlaamse Gewest een nieuw doelgroepenbeleid uitgewerkt, dat zich vanaf 1 juli 2016 focust op drie

Nadere informatie

Focus op de Tax shift en de vermindering van de werkgeversbijdragen

Focus op de Tax shift en de vermindering van de werkgeversbijdragen Vorstlaan 280-1160 Brussel - België T +32 2 761 46 00 F +32 2 761 47 00 info@claeysengels.be Advocaten Datum: Mei 2016 Onderwerp: Focus op de Tax shift en de vermindering van de werkgeversbijdragen Tot

Nadere informatie

Aangifte bedrijfsvoorheffing

Aangifte bedrijfsvoorheffing Aangifte bedrijfsvoorheffing Deze handleiding omvat de procedure voor het opmaken en versturen van de fiches 281.10/50. Deze aangifte kan zowel digitaal (op diskette) als op papier verstuurd worden. Voor

Nadere informatie

Nieuwe macro structurele vermindering Handleiding

Nieuwe macro structurele vermindering Handleiding Nieuwe macro structurele vermindering Handleiding Waarom een nieuwe macro? Sedert het 3 de kwartaal 2016 is het systeem van de geharmoniseerde verminderingen veel complexer geworden als gevolg van de regionalisering

Nadere informatie

De geharmoniseerde bijdrageverminderingen

De geharmoniseerde bijdrageverminderingen De geharmoniseerde bijdrageverminderingen Het nieuwe systeem in een notendop INLEIDING Vanaf het eerste kwartaal van 24 is een nieuw systeem van bijdrageverminderingen in werking getreden 1. Het vereenvoudigt

Nadere informatie

Integratie van de Sociale Maribel in de DmfA(PPL) vanaf 2018/4

Integratie van de Sociale Maribel in de DmfA(PPL) vanaf 2018/4 Integratie van de Sociale Maribel in de DmfA(PPL) vanaf 2018/4 1. WIE is betrokken? De werkgevers die subsidies ontvangen voor bijkomende tewerkstelling in het kader van de Sociale Maribel. 1 2. WAT verandert

Nadere informatie

Aangifte bedrijfsvoorheffing

Aangifte bedrijfsvoorheffing Aangifte bedrijfsvoorheffing Deze handleiding omvat de procedure voor het opmaken en versturen van de fiches 281.10/18/50. Deze aangifte mag enkel nog via de website van belcotaxonweb opgeladen worden

Nadere informatie

- Nieuwe doelgroepvermindering voor jonge werknemers vanaf 1 juli 2016;

- Nieuwe doelgroepvermindering voor jonge werknemers vanaf 1 juli 2016; Aan mevrouw Aan de heer Gouverneur Burgemeester Voorzitter van het OCMW Voorzitter van de Intercommunale Voorzitter van het Politiecollege Voorzitter van het College van de hulpverleningszone directie

Nadere informatie

Het Waals doelgroepenbeleid:

Het Waals doelgroepenbeleid: Het Waals doelgroepenbeleid: (Misschien ook lucratief voor de Vlaamse werkgever) Het doelgroepenbeleid werd geregionaliseerd. In Vlaanderen zijn de meeste van deze nieuwe maatregelen reeds in voege sinds

Nadere informatie

Vaststelling regiocode via A820 - mutatie en consultatie

Vaststelling regiocode via A820 - mutatie en consultatie Vaststelling regiocode via A820 - mutatie en consultatie In het kader van de Zesde Staatshervorming heeft RSZ het nodige gedaan opdat de Rijksdienst de aanknopingsfactoren voor het aanrekenen van de betaalde

Nadere informatie

In dit document wordt de installatie procedure beschreven voor het upgraden van HYBO2000 naar versie 1.77

In dit document wordt de installatie procedure beschreven voor het upgraden van HYBO2000 naar versie 1.77 1. Installatie instructies HYBO2000 V1.77 In dit document wordt de installatie procedure beschreven voor het upgraden van HYBO2000 naar versie 1.77 De upgrade versie (op internet) kan enkel gebruikt worden

Nadere informatie

Levencyclus van het wijzigen van een originele DmfAPPL-aangifte via batch 1. Schema

Levencyclus van het wijzigen van een originele DmfAPPL-aangifte via batch 1. Schema Levencyclus van het wijzigen van een originele DmfAPPL-aangifte via batch 1. Schema 1 2. Beschrijven 1. Aanmaak van het wijzigend bestand Voor het verzenden van een wijziging van een originele aangifte

Nadere informatie

19/10/2011 ACTIVA. Petra Dombrecht Stafmedewerker Lokale Economie en Werkgelegenheid. Inhoudstafel

19/10/2011 ACTIVA. Petra Dombrecht Stafmedewerker Lokale Economie en Werkgelegenheid. Inhoudstafel ACTIVA Petra Dombrecht Stafmedewerker Lokale Economie en Werkgelegenheid Inhoudstafel 1. Toepasselijke basiswetgeving 2. Wat is Activa? 3. RVA activering en OCMW activering 4. Werkuitkering 5. RSZ-vermindering

Nadere informatie

Newsletter. Sociale actualiteit van Februari. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Februari. Solutions for Human Resources.

Newsletter. Sociale actualiteit van Februari. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Februari. Solutions for Human Resources. 2013 Solutions for Human Resources. Newsletter PERSOLIS 23 rue de l orne 1435 Mont St Guibert www.persolis.be «De Persolis nieuwsbrief wordt verdeeld in samenwerking met Groep S sociaal secretariaat».

Nadere informatie

Rijksdienst voor Sociale Zekerheid. Beknopte handleiding bij de wijziging van RSZ-aangiften (DmfA)

Rijksdienst voor Sociale Zekerheid. Beknopte handleiding bij de wijziging van RSZ-aangiften (DmfA) Rijksdienst voor Sociale Zekerheid Beknopte handleiding bij de wijziging van RSZ-aangiften (DmfA) Inhoud OVER DEZE BEKNOPTE HANDLEIDING... 3 EEN AANGIFTE WIJZIGEN... 4 BIJLAGEN... 16 Dmfa Beknopte handleiding

Nadere informatie

Infoblad - werkgevers Het Plan Activa (de werkkaart)

Infoblad - werkgevers Het Plan Activa (de werkkaart) Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening Voor meer inlichtingen neem contact op met uw uitbetalingsinstelling de plaatselijke RVA (werkloosheidsbureau). De adressen kunt u vinden in het telefoonboek op de site

Nadere informatie

Levencyclus van het indienen van een originele DmfAPPL-aangifte via batch 1. Schema

Levencyclus van het indienen van een originele DmfAPPL-aangifte via batch 1. Schema Levencyclus van het indienen van een originele DmfAPPL-aangifte via batch 1. Schema 1 2. Beschrijven 1. Aanmaak van de aangifte Voor het verzenden van een originele aangifte via batch moet u een.xmldocument

Nadere informatie

D O E LG R O E P V E R M I N D E R I N G E E R ST E A A N W E RVINGEN V E R ST E R K T

D O E LG R O E P V E R M I N D E R I N G E E R ST E A A N W E RVINGEN V E R ST E R K T D O E LG R O E P V E R M I N D E R I N G E E R ST E A A N W E RVINGEN V E R ST E R K T In haar relanceplan heeft de federale regering aangekondigd de doelgroepvermindering voor eerste aanwervingen te versterken.

Nadere informatie

GUIDELINES. Onderstaande redenering gaat uit van de idee dat de databank de PID s en versienummers bevat. + systeemcorrecties + webcorrectie

GUIDELINES. Onderstaande redenering gaat uit van de idee dat de databank de PID s en versienummers bevat. + systeemcorrecties + webcorrectie GUIDELINES Onderstaande guidelines zijn opgemaakt door de pilootgroep DmfA wijzigende aangiften. Zij delen u de werkwijze mee die, op basis van hun ervaringen, het meest ideaal is om een wijzigende aangifte

Nadere informatie

Newsletter. Sociale actualiteit van Juli. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Juli. Solutions for Human Resources.

Newsletter. Sociale actualiteit van Juli. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Juli. Solutions for Human Resources. Solutions for Human Resources. Newsletter PERSOLIS 23 rue de l orne 1435 Mont St Guibert www.persolis.be «De Persolis nieuwsbrief wordt verdeeld in samenwerking met GROUP S sociaal secretariaat». 1

Nadere informatie

Hierbij vindt u de lijst met controles en codes gebruikt in de toepassing NRW.

Hierbij vindt u de lijst met controles en codes gebruikt in de toepassing NRW. Hierbij vindt u de lijst met controles en codes gebruikt in de toepassing NRW. 1) Controles Een controle wordt aangemaakt in drie types situaties: - wanneer de situatie van de aansluiting bij het fonds

Nadere informatie

Acerta Connect Quick learn. Afwerking vakantiegeld

Acerta Connect Quick learn. Afwerking vakantiegeld Acerta Connect Quick learn Afwerking vakantiegeld Afwerking vakantiegeld Het volgende scenario zorgt ervoor dat u de berekening van het vakantiegeld vlot verwerkt. Er zijn twee mogelijke scenario s: 1)

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het eerste kwartaal 2012: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het Belgisch staatsblad.

Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het Belgisch staatsblad. Vakbondspremie Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het Belgisch staatsblad. Vakbondspremie parameters De module vakbondspremie

Nadere informatie

INSTRUCTIES VOOR DE WERKGEVER ASR

INSTRUCTIES VOOR DE WERKGEVER ASR AANGIFTE SOCIALE RISICO'S INSTRUCTIES VOOR DE WERKGEVER ASR A S R Kwartaal:2015-03 Uitkeringen Inhoudstafel Inleiding... 5 Voor wie... 6 Wanneer...7 Wat invullen... 8 27/08/2015 Administratieve instructies

Nadere informatie

Car-Pass Webservices Vanaf versie in flexigar

Car-Pass Webservices Vanaf versie in flexigar Car-Pass Webservices Vanaf versie 7.4.0 in flexigar 1 Algemeen... 2 1.1 In te stellen parameters... 2 2 Versturen van kilometerstanden... 3 2.1 Via het document (werkorder of factuur)... 3 2.1.1 Voor de

Nadere informatie

Car-Pass versie 7_1_0

Car-Pass versie 7_1_0 Car-Pass versie 7_1_0 1 ALGEMEEN Iedereen in de garagesector is wettelijk verplicht om de kilometerstanden van elke auto of lichte bestelwagen waarop hij/zij een interventie doet door te geven aan Car-Pass.

Nadere informatie

Vakbondspremie. Vakbondspremie parameters

Vakbondspremie. Vakbondspremie parameters Vakbondspremie Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het belgisch staatsblad van 20.12.2007 pag 63112 en volgende. Vakbondspremie

Nadere informatie

Aangifte bedrijfsvoorheffing

Aangifte bedrijfsvoorheffing Aangifte bedrijfsvoorheffing Deze handleiding omvat de procedure voor het opmaken en versturen van de fiches 281.10/18/50. Deze aangifte mag enkel nog via de website van belcotaxonweb opgeladen worden

Nadere informatie

EDIVAT Versie 2.5 Januari 2003

EDIVAT Versie 2.5 Januari 2003 EDIVAT Versie 2.5 Januari 2003 Inhoudsopgave Algemeen...3 Werking...3 TOEGANG TOT EDIVAT...4 Praktisch Dossier...5 Configuratie...5 Aanmaken van de BTW-aangifte...6 Transfer EDIVAT van de BTW AANGIFTE...7

Nadere informatie

Hoe verloopt de communicatie na de verzending van een DmfA-aangifte?

Hoe verloopt de communicatie na de verzending van een DmfA-aangifte? Communicatie tussen de sociale zekerheid en de werkgever, het ESS of de dienstverlener Informatiebericht 14/09/2007 Hoe verloopt de communicatie na de verzending van een DmfA-aangifte? Na het indienen

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het tweede kwartaal 2012: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het eerste kwartaal 2013: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

Demo Portaal Fiscaliteit AOT

Demo Portaal Fiscaliteit AOT Demo Portaal Fiscaliteit AOT December 2018 http://belastingen.vlaanderen.be Inhoud 1. Regelgeving 2. Portaal Fiscaliteit 3. Generieke scenario s 1. Beheren volmachten 2. Aanmaak dossier Automatische Ontspanningstoestellen

Nadere informatie

Car-Pass Webservices Vanaf versie in flexigar

Car-Pass Webservices Vanaf versie in flexigar Car-Pass Webservices Vanaf versie 7.4.0 in flexigar 1 Algemeen... 2 1.1 In te stellen parameters... 2 2 Versturen van kilometerstanden... 3 2.1 Via het document (werkorder of factuur)... 3 2.1.1 Voor de

Nadere informatie

Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het Belgisch staatsblad.

Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het Belgisch staatsblad. Vakbondspremie Via deze module kan U de jaarlijkse fiches en het bestand voor de vakbondspremie aanmaken, zoals opgegeven in het Belgisch staatsblad. Vakbondspremie parameters De module vakbondspremie

Nadere informatie

Acerta Connect Handleiding - Loonverwerking

Acerta Connect Handleiding - Loonverwerking Acerta Connect Handleiding - Loonverwerking Publicatiedatum: juni 2016 (verifieer of dit de meest recente versie is) Inhoud 1 Loonverwerking 3 1.1 Nieuwe loonopdracht 4 1.2 Opdrachtenbeheer 5 1.3 Overzicht

Nadere informatie

Infoblad - werkgevers Het WIN WIN - ACTIVA-plan (de werkkaart)

Infoblad - werkgevers Het WIN WIN - ACTIVA-plan (de werkkaart) Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening Voor meer inlichtingen, gelieve contact op te nemen met uw RVA-kantoor. De adressen kunt u vinden in het telefoonboek op de site : www.rva.be Infoblad - werkgevers Het

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het derde kwartaal 2012: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het vierde kwartaal 2016: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het vierde kwartaal 2013: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

FAQ s sociale maribel 329.01

FAQ s sociale maribel 329.01 FAQ s sociale maribel 329.01 Wat moet ik doen om in aanmerking te komen voor subsidies? Je organisatie dient te behoren tot de socioculturele sector van de Vlaamse Gemeenschap (PC 329.01) en minstens 5,5

Nadere informatie

VRAGEN en ANTWOORDEN Infosessie 2013/1

VRAGEN en ANTWOORDEN Infosessie 2013/1 VRAGEN en ANTWOORDEN Infosessie 2013/1 Inhoud 1 Crosscontrole personeel van onderwijsinstellingen... 3 2 Doelgroepverminderingen: refertekwartaalloon... 3 3 Doelgroepverminderingen voor jonge werknemers:

Nadere informatie

TAX SHIFT SOCIAAL LUIK

TAX SHIFT SOCIAAL LUIK 1.500,00 1.700,00 1.900,00 2.100,00 2.300,00 2.500,00 2.700,00 2.900,00 3.100,00 3.300,00 3.500,00 3.700,00 3.900,00 4.100,00 4.300,00 4.500,00 4.700,00 4.900,00 5.100,00 5.300,00 5.500,00 5.700,00 5.900,00

Nadere informatie

INSTRUCTIES AAN DE WERKGEVERS ASR

INSTRUCTIES AAN DE WERKGEVERS ASR INSTRUCTIES AAN DE WERKGEVERS ASR 3 1 Werkloosheid Inhoudstafel Inleiding... 5 Voor wie... 6 Wanneer...7 Wat invullen... 8 Bijkomende informatie... 10 28/02/2013 Administratieve instructies - Werkloosheid

Nadere informatie

Newsletter. Sociale actualiteit van Augustus. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Augustus. Solutions for Human Resources.

Newsletter. Sociale actualiteit van Augustus. Solutions for Human Resources. Sociale actualiteit van Augustus. Solutions for Human Resources. 2012 Solutions for Human Resources. Newsletter PERSOLIS Résidence de la Lyre, 19 1300 Wavre Tel : +32 (0)10 43 98 83 www.persolis.be «De Persolis nieuwsbrief wordt verdeeld in samenwerking met Groep S

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het tweede kwartaal 2013: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het derde kwartaal 2016: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

Toelichtingsnota met betrekking tot het invullen van de staten III, IV en V van de sociale balans

Toelichtingsnota met betrekking tot het invullen van de staten III, IV en V van de sociale balans Balanscentrale Toelichtingsnota met betrekking tot het invullen van de staten III, IV en V van de sociale balans De volgende tekst werd opgesteld door de Balanscentrale van de Nationale Bank van België,

Nadere informatie

MEMORIE VAN TOELICHTING

MEMORIE VAN TOELICHTING VOORONTWERP VAN DECREET HOUDENDE WIJZIGING VAN ARTIKEL 339 VAN DE PROGRAMMAWET (I) VAN 24 DECEMBER 2002 MEMORIE VAN TOELICHTING A. Algemene toelichting 1. Samenvatting Het decreet van 4 maart 2016 houdende

Nadere informatie

Handleiding Opleidingsverstrekkers

Handleiding Opleidingsverstrekkers Handleiding Opleidingsverstrekkers Inhoudsopgave Handleiding Opleidingsverstrekkers... 1 1. Hoe kan u zich registreren?... 2 1.1 U bent lid van de NGROD en de opleidingsverstrekker is reeds gekend bij

Nadere informatie

I N F O Augustus 2015

I N F O Augustus 2015 I N F O Augustus 2015 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Conventionele verhogingen vanaf 1 augustus 2015... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 2 2.1.3. Arbeiders

Nadere informatie

NIEUWSBRIEF JANUARI 2010

NIEUWSBRIEF JANUARI 2010 NIEUWSBRIEF JANUARI 2010 DE ANTI-CRISISMAATREGELEN VOOR DE BEDIENDEN WORDEN VERLENGD De anti-crisismaatregelen, die eerst maar liepen tot 31 december 2009, zijn zoals verwacht verlengd met zes maanden

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het eerste kwartaal 2016: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

MULTIFUNCTIONELE AANGIFTE (DmfA) Subgroep: Sector Uitkeringen. Scenario 2: Controles

MULTIFUNCTIONELE AANGIFTE (DmfA) Subgroep: Sector Uitkeringen. Scenario 2: Controles MULTIFUNCTIONELE AANGIFTE (DmfA) Subgroep: Sector Uitkeringen Scenario 2: Controles Versie : 20124 Auteur : Smals Referentie : ZIMA002_Controles_Versie_20124_DocLib.doc Creatiedatum : 12/11/2012 Inhoudstafel

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het eerste kwartaal 2014: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

1. Introduceren van de wetswijzigingen betreffende de toelage zelf

1. Introduceren van de wetswijzigingen betreffende de toelage zelf E-mail : vraag@mi-is.be Tel : 02/508.85.85 Url : www.mi-is.be Aan de dames en heren voorzitters van de openbare centra voor maatschappelijk welzijn Vrijdag 13 februari 2009 Omzendbrief betreffende de informaticaprogramma

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het tweede kwartaal 2016: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

WERKLOOSHEID. Mevr.. Van Damme. Infosessies 11/2005 1

WERKLOOSHEID. Mevr.. Van Damme. Infosessies 11/2005 1 WERKLOOSHEID Mevr.. Van Damme Infosessies 11/2005 1 Wettelijk kader ASR-werkloosheid Wet Modernisering Beheer Sociale zekerheid van 24 februari 2003 en artikel 138 bis van het werkloosheidsbesluit (K.B.

Nadere informatie

Sociale Inschakelingseconomie SINE

Sociale Inschakelingseconomie SINE Sociale Inschakelingseconomie SINE Petra Dombrecht Stafmedewerker Lokale Economie en Werkgelegenheid Inhoudstafel 1. Toepasselijke wetgeving 2. Doelstelling 3. Betrokken partijen 4. Werkgever: - voordelen

Nadere informatie

Capelo Historische Gegevens

Capelo Historische Gegevens Capelo Historische Gegevens Carrière publique électronique Elektronische loopbaan overheid Module PDOS - 2012 Agenda 2 Algemene presentatie Capelo historische gegevens Wijze van inzameling, statussen van

Nadere informatie

Programmawet (1) van 24 december 2002 (B.S ) TITEL IV. - Werkgelegenheid

Programmawet (1) van 24 december 2002 (B.S ) TITEL IV. - Werkgelegenheid Programmawet (1) van 24 december 2002 (B.S. 31.12.2002) Gewijzigd bij: (1) programmawet van 8 april 2003 (B.S. 17.04.2003) (2) programmawet van 22 december 2003 (B.S. 31.12.2003) (3) programmawet van 9

Nadere informatie

1 of 72 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN. R S Z Kwartaal:2018/4

1 of 72 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN. R S Z Kwartaal:2018/4 1 of 72 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN R S Z Kwartaal:2018/4 2 of 72 Personeel toepassingsgebied van de Sociale Zekerheid Bijkomende informatie DmfAPPL - Kunstenaars

Nadere informatie

DOELGROEPVERMINDERING KUNSTENAARS

DOELGROEPVERMINDERING KUNSTENAARS DOELGROEPVERMINDERING KUNSTENAARS Vergelijking oude kunstenaarskorting met nieuwe doelgroepvermindering die geldt vanaf 1 januari 2014 - Voorbeelden ter illustratie Kader: Naar aanleiding van de zesde

Nadere informatie

Infoblad - werknemers Hebt u recht op de inkomensgarantie-uitkering?

Infoblad - werknemers Hebt u recht op de inkomensgarantie-uitkering? Infoblad - werknemers Hebt u recht op de inkomensgarantie-uitkering? Waarover gaat dit infoblad? Indien u als werkloze het werk deeltijds hervat, kunt u onder bepaalde voorwaarden boven op uw loon een

Nadere informatie

BETREFT: BRUGPENSIOEN BIJZONDERE WERKGEVERSBIJDRAGEN EN INHOUDINGEN RSZ VANAF 01/04/2010

BETREFT: BRUGPENSIOEN BIJZONDERE WERKGEVERSBIJDRAGEN EN INHOUDINGEN RSZ VANAF 01/04/2010 ONDERRICHTING AAN DE WERKGEVERS 2010-2 BETREFT: BRUGPENSIOEN BIJZONDERE WERKGEVERSBIJDRAGEN EN INHOUDINGEN RSZ VANAF 01/04/2010 Ingevolge het K.B. van 29/03/2010 B.S. 31/03/2010 tot uitvoering van het

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het vierde kwartaal 2012: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

De vernieuwde simulatieomgeving voor verzending via bestandsoverdracht

De vernieuwde simulatieomgeving voor verzending via bestandsoverdracht De vernieuwde simulatieomgeving voor verzending via bestandsoverdracht Versie 1.0 Juni 2013 1 INHOUD 1 Inleiding... 3 1.1 Doel van de simulatieomgeving... 3 1.2 Aandachtspunten... 3 1.2.1 Simulatie Productie...

Nadere informatie

SOCIALE INCENTIVES. Seminarie Incentives 4 your Business (30-11-2015 Fineko)

SOCIALE INCENTIVES. Seminarie Incentives 4 your Business (30-11-2015 Fineko) SOCIALE INCENTIVES PROGRAMMA wijziging patronale lasten nieuwe doelgroepvermindering 1 WN Overzicht verminderingen toekomst Taxshift: overzicht Taxshift 1 Taxshift 2 Verhoging sociale en fiscale werkbonus

Nadere informatie

MEMORIE VAN TOELICHTING

MEMORIE VAN TOELICHTING ONTWERP VAN DECREET HOUDENDE WIJZIGING VAN ARTIKEL 339 VAN DE PROGRAMMAWET (I) VAN 24 DECEMBER 2002 MEMORIE VAN TOELICHTING A. Algemene toelichting 1. Samenvatting Het decreet van 4 maart 2016 houdende

Nadere informatie

I N F O Augustus 2016

I N F O Augustus 2016 I N F O Augustus 2016 1. Inhoudsopgave 1. Inhoudsopgave... 1 2. Loonaanpassingen... 2 2.1. Conventionele verhogingen vanaf 1 augustus 2016... 2 2.1.1. Arbeiders... 2 2.1.2. Bedienden... 2 2.1.3. Arbeiders

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het tweede kwartaal 2014: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

SALARY ONLINE. handleiding

SALARY ONLINE. handleiding SALARY ONLINE handleiding Inhoudstafel 1. Toegang tot Salary Online... 2 2. Raadpleging van mijn werkgeversprofiel... 3 3. Mijn werknemers beheren... 4 4. Invullen en versturen van de loonsopgave... 6

Nadere informatie

ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN

ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN 1 of 68 ADMINISTRATIEVE INSTRUCTIES VOOR DE PROVINCIALE EN PLAATSELIJKE BESTUREN R S Z Kwartaal:2018/3 2 of 68 Personeel toepassingsgebied van de Sociale Zekerheid Bijkomende informatie DmfAPPL - Kunstenaars

Nadere informatie

TAX SHIFT SOCIAAL LUIK

TAX SHIFT SOCIAAL LUIK 1.500,00 1.700,00 1.900,00 2.100,00 2.300,00 2.500,00 2.700,00 2.900,00 3.100,00 3.300,00 3.500,00 3.700,00 3.900,00 4.100,00 4.300,00 4.500,00 4.700,00 4.900,00 5.100,00 5.300,00 5.500,00 5.700,00 5.900,00

Nadere informatie

FAQ bij rekenmodule lonen

FAQ bij rekenmodule lonen FAQ bij rekenmodule lonen Samenvatting inhoud (ctrl + klikken om koppeling te volgen): 1. Persoon met meerdere contracten 2. Langdurige ziekte 3. Extralegale voordelen 4. Onregelmatige prestaties (toeslagen)

Nadere informatie

BTW aangifte in Autotaal Easy-work instellen

BTW aangifte in Autotaal Easy-work instellen BTW aangifte in Autotaal Easy-work instellen In Easy-work is onder Handelingen onder de menukeuze BTW aangifte een berekening van de af te dragen en te vorderen BTW mogelijk. Ook saldo s voor leveringen

Nadere informatie

WERKLOOSHEID. Mevr. Van Damme. Infosessies 12/2005 1

WERKLOOSHEID. Mevr. Van Damme. Infosessies 12/2005 1 WERKLOOSHEID Mevr. Van Damme Infosessies 12/2005 1 Wettelijk kader ASR-werkloosheid Wet Modernisering Beheer Sociale zekerheid van 24 februari 2003 en artikel 138 bis van het werkloosheidsbesluit (K.B.

Nadere informatie

Trimestriële aanpassingen 2016/2

Trimestriële aanpassingen 2016/2 Trimestriële aanpassingen 2016/2 datum:24-05-2016 Inhoud 1. REGIONALISERING VAN DOELGROEPVERMINDERINGEN... 3 1.1. Principes... 3 1.2. Vlaams Gewest... 3 1.2.1. Drie doelgroepen... 3 1.2.2. Nieuwe doelgroep

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het eerste kwartaal 2015: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid»

Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» Sectoraal Comité van de Sociale Zekerheid en van de Gezondheid Afdeling «Sociale Zekerheid» SCSZG/16/067 BERAADSLAGING NR. 16/033 VAN 5 APRIL 2016 MET BETREKKING TOT DE UITWISSELING VAN PERSOONSGEGEVENS

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het derde kwartaal 2014: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

WINexpert+ Boekhouding

WINexpert+ Boekhouding Centrum voor Informatica, Research en Ontwikkeling bvba Beukendreef 15, 9080 Lochristi, Telefoon: 09 / 355.76.37, email: info@ciro.be WINexpert+ Boekhouding Inhoudsopgave BTW - afrekening: 1. Afrekening

Nadere informatie

RSZ-verminderingen. 1 Geregionaliseerde bijdrageverminderingen

RSZ-verminderingen. 1 Geregionaliseerde bijdrageverminderingen RSZ-verminderingen In het kader van de zesde Staatshervorming werden sedert 1 juli 2014 een aantal federale bevoegdheden geregionaliseerd. De specifieke doelgroepverminderingen worden overgedragen naar

Nadere informatie

INSTRUCTIES VOOR DE WERKGEVER ASR

INSTRUCTIES VOOR DE WERKGEVER ASR AANGIFTE SOCIALE RISICO'S INSTRUCTIES VOOR DE WERKGEVER ASR A S R Kwartaal:2015-03 Uitkeringen Inhoudstafel Inleiding... 5 Voor wie... 6 Wanneer...7 Wat invullen... 8 27/08/2015 Administratieve instructies

Nadere informatie

A D V I E S Nr Zitting van dinsdag 24 oktober 2017

A D V I E S Nr Zitting van dinsdag 24 oktober 2017 A D V I E S Nr. 2.058 ------------------------------ Zitting van dinsdag 24 oktober 2017 ---------------------------------------------------- Ontwerp van koninklijk besluit Vermindering van de persoonlijke

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het vierde kwartaal 2015: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

BVBA KMO-zone, Klein Boom Putte (Mechelen) Tel: (015) Fax: (015)

BVBA KMO-zone, Klein Boom Putte (Mechelen) Tel: (015) Fax: (015) BVBA KMO-zone, Klein Boom 7 2580 Putte (Mechelen) Tel: (015) 76 74 10 Fax: (015) 75 65 76 info@servico.be Handleiding SwingPayroll Taks Periode Rapporten Met dit programma kan de maandelijkse aangifte

Nadere informatie

rijksdienst voor sociale zekerheid

rijksdienst voor sociale zekerheid rijksdienst voor sociale zekerheid Verminderingen van de bijdragen voor sociale zekerheid voor het vierde kwartaal 2014: aantal betrokken werknemers en budgettaire impact rijksdienst voor sociale zekerheid

Nadere informatie

De Btw-verhoging van 01 oktober 2012 in UNIT4 Multivers met de UNIT4 Multivers BTW Converter

De Btw-verhoging van 01 oktober 2012 in UNIT4 Multivers met de UNIT4 Multivers BTW Converter 1 De Btw-verhoging van 01 oktober 2012 in UNIT4 Multivers met de UNIT4 Multivers BTW Converter Inleiding Per 01 oktober 2012 zal in Nederland het hoge Btw-tarief van 19% door de overheid verhoogd worden

Nadere informatie