Onderzoeker. Doel. College van van Bestuur. Directieraad. Dir. Onderzoeksinstituut. Voorzitter Capaciteitsgroep. BU-manager. Hoogleraar.

Transcriptie

1 Onderzoeker Doel College van van Bestuur Verwerven en uitvoeren van vraaggestuurde onderzoeksprojecten, alsmede rapporteren over onderzoeksresultaten in opdracht van klanten passend bij het jaarplan van de groep, teneinde ontwikkeling van kennis,producten, octrooien en inzichten op een onderzoeksgebied te realiseren. Dir. Onderwijsinstituut Directieraad Voorzitter Capaciteitsgroep BU-manager Dir. Onderzoeksinstituut Hoogleraar Groepshoofd UHD Onderzoeker UD UD HBO onderzoeker Onderzoeker Docent Onderzoeksassistent Promovendus HayGroup 1 WURFB ONDERZOEKER 15 MAART 2004

2 Kernactiviteit 1 Acquisitie onderzoeksprojecten Verwerven van projecten bij en (mede) schrijven van offertes voor klanten 2 Projectplan RESULTAATGEBIEDEN Kader Resultaat Activiteiten Groepsplan Acquisitietaakstelling Kwaliteitseisen van opdrachtgevers Bijdrage aan geldstroomfinanciering en uitzetten van nieuwe onderzoeksterreinen en onderzoekslijnen voor de groep Onderzoeken en ontwikkelen van de mogelijkheden tot samenwerking met (inter)nationale vakgenoten Signaleren van relevante (inter)nationale ontwikkelingen in het onderzoeksgebied Ontwikkelen van een visie op en signaleren van potentiële kansen in het onderzoeksgebied Identificeren van doelgroepen; en verwerven van subsidies en fondsen Verkennen van de mogelijkheden en de markt naar potentiële opdrachtgevers Formuleren van een probleemstelling, financiële raming, werkhypotheses, evenals bepalen van onderzoeksmethodiek en doelgroepen Groepsplan (Individueel) projectplan voor een bepaalde periode Definiëren van project(en) in activiteiten, resultaten relevante beheerszaken zoals tijd, geld, mensen, informatie, organisatie Selecteren van de onderzoeksmethodiek(en) en doelgroepen Opstellen personele-, financiële en materiële raming Kennis uitwisselen met (inter)nationale collega-onderzoekers en materiedeskundigen Afspraken maken met doelgroepen en betrokkenen 3 Onderzoeksuitvoering Uitvoeren van onderzoeksprojecten, alsmede genereren en implementeren van (nieuwe) kennis Projectplan Kwaliteitseisen van opdrachtgevers Beantwoording van de probleemstelling van het project Verzamelen, analyseren en interpreteren van onderzoeksgegevens; Toepasbaar maken van kennis Adviseren over en uitvoeren van (beleidsmatig) onderzoek Toetsen van kwaliteit van de verzamelde onderzoeksgegevens Vastleggen van onderzoekgegevens, bewerken en interpreteren van de resultaten 4 Projectcoördinatie en beheer Coördineren van samenhangende projecten en bewaken van de inhoudelijke en beheersmatige voortgang en (deel)resultaten 5 Rapporteren Vastleggen, openbaar maken en uitdragen van projectresultaten 6 Innovatie en productontwikkeling Groepsplan Projectplan(nen) Criteria van het daarvoor gekozen medium In overleg met medeauteurs Realisatie van doelstellingen van het projectplan(nen) Opdrachtgevers en vakgenoten informeren en deelgenoot maken van de verworven kennis en inzichten, alsmede een bijdrage leveren aan de positionering van de onderzoeksgroep Structureren van het onderzoek in deelonderzoekvragen Stimuleren van afstemming tussen deelonderzoeken Bevorderen van samenhang, zowel methodologisch als inhoudelijk, tussen deelonderzoeken Bewaken van de kwaliteit en voortgang van de resultaten Maken van afspraken met opdrachtgevers inzake openbaar maken of geheim houden van projectresultaten (rapporten, publicaties, licenties, octrooien) Overleggen met (internationale) medeauteurs over inhoud van de presentaties Opstellen van rapporten en publicaties ten behoeve van erkende wetenschappelijke tijdschriften en (artikelen voor) vaktijdschriften Op verzoek opstellen van conferentiepapers en houden van voordrachten op conferenties Op verzoek houden van presentaties bij externe organisaties Aanpassen van rapport/ publicatie naar aanleiding van reacties van referenten. Initiëren en ontwikkelen van In overleg met opdrachtgever Actueel productenaanbod Volgen van relevante (inter)nationale ontwikkelingen en potentiële kansen in de markt HayGroup 2 WURFB ONDERZOEKER 15 MAART 2004

3 RESULTAATGEBIEDEN Kernactiviteit Kader Resultaat Activiteiten nieuwe of verbeterde producten In het contract vastgelegde eisen 7 Begeleiden medewerkers Geven van werkopdrachten en -instructies aan onderzoek- en onderzoeksondersteunend personeel 8 Begeleiden promovendi Inhoudelijk begeleiden van promovendi bij de uitvoering van hun promotieonderzoeken 9 Begeleiding studenten/stagiaires Inhoudelijk begeleiden van studenten/ stagiaires bij de uitvoering van onderzoek in het kader van het stage/ afstuderen 10 Werkgroepen en commissies Deelnemen en/of leiding geven aan commissies of werkgroepen, alsmede uitvoeren van toegewezen beheer- en bestuurstaken Projectplan Projectplan van de Promovendus Na overleg met de promotor Na overleg met het Groepshoofd passend bij de huidige eisen, alsmede onderzoeksresultaten vastleggen in octrooien/ patenten/ licenties Realisatie van doelstellingen van het projectplan Bijdrage aan het promotieonderzoek en de tijdig afronding daarvan Studenten/ stagaires in staat stellen de stage/ afstudeerscriptie af te ronden Bijdrage leveren aan de ontwikkeling van de kenniseenheid Ontwikkelen van nieuwe technieken en productconcepten Laten produceren van nieuwe of verbeterde producten Overleggen met opdrachtgever inzake het openbaar maken van onderzoeksresultaten in publicaties/ patenten/ licenties/ octrooien Uitleg geven over context van de gegeven werkopdrachten en instructies Inhoudelijk ondersteunen bij het uitvoeren van werkopdrachten Toetsen van de kwaliteit van de uitvoering van werkopdrachten Bespreken van de voortgang van het onderzoek met onderzoeksondersteunend personeel Adviseren over de uitvoering van het onderzoek Bespreken van de voortgang van de (deel)onderzoeken met promovendi Corrigeren van conceptartikelen Voorlichten van studenten/ stagiaires over mogelijke afstudeeronderwerpen Leveren van input voor de beoordeling van afstudeerstudenten/ stagiaires Bespreken van de voortgang van onderzoek met studenten/ stagiaires Corrigeren van scripties, afstudeerverslagen en conceptartikelen Voorbereiden van te bespreken onderwerpen binnen werkgroepen of commissies Deelnemen aan vergaderingen van commissies en werkgroepen Uitwerken van bepaalde onderwerpen ter voorbereiding op een volgende vergadering Medewerkers binnen de groep op de hoogte houden van zaken die besproken worden in de werkgroepen HayGroup 3 WURFB ONDERZOEKER 15 MAART 2004

4 Indelingscriteria Onderzoeker Functieniveau Onderzoeker 1 Onderzoeker 2 Onderzoeker 3 Onderzoeker 4 Indelingscriteria Acquisitie onderzoeksprojecten Projectplan Onderzoeksuitvoering Rapporteren Verwerft nationale en internationale project- en onderzoekopdrachten met een diversiteit aan partners en samenwerkingsrelaties, maakt nieuwe markten toegankelijk. Weet eigen of nieuwe onderzoeksgroep uit te bouwen Globaal gestelde uitgangspunten en doelstellingen zijn voorhanden als basis voor de ontwikkeling en uitvoering van verder onderzoek. Verdere uitwerking vergt een nadere definiëring en vindt in principe plaats op eigen gezag. Het betreft naar aard en inhoud zeer complex onderzoek dat richtingbepalend en grensverleggend van aard is waarvan het effect en resultaten op lange termijn waarneembaar zijn. Levert vanuit het eigen vakgebied een bijdrage aan de ontwikkeling en vernieuwing van onderzoeksbeleid binnen de kenniseenheid en/of de toepassing van nieuwe kennis bij internationale klanten De output (publicaties, octrooien, licenties, adviezen) is sterk van invloed op de wetenschappelijke en marktpositionering van de eigen groep en bepaalt mede het denkpatroon van andere (inter)nationale wetenschappers en vormen een stimulans voor verdere uitbouw van het eigen onderzoeksterrein. Verwerft grote onderzoeksprojecten en is in staat de eigen groep en of eigen werkterrein verder uit te bouwen vanuit een marktgerichte instelling. De in algemene termen geformuleerde beleidslijnen zijn als uitgangspunt voor de uitvoering van het onderzoek voorhanden. Formuleert en werkt nieuwe onderzoeksonderwerpen en methoden. Het betreft complexe onderzoeksprojecten die breed (groepsoverstijgend) zijn samengesteld waarvan het effect en resultaten veelal op langere termijn waarneembaar zijn Levert vanuit het eigen vakgebied een bijdrage aan de ontwikkeling en vernieuwing van onderzoeksbeleid van de business unit en/of de toepassing van nieuwe kennis bij klanten De output (publicaties, octrooien, licenties, adviezen) is van invloed op de wetenschappelijke en marktpositionering. Publiceert in (gerefereerde) tijdschriften van hoog wetenschappelijk gehalte. Levert een aantoonbare eigen bijdrage aan de acquisitie van grote projecten en of verwerft zelf middelgrote projecten De in algemene termen geformuleerde vragen zijn als uitgangspunt voor de uitvoering van het project aanwezig. Draagt concrete initiatieven voor nieuw (deel)onderzoek aan (inclusief formuleren probleemstelling methode van aanpak). Het betreft brede of specialistische onderwerpen op een wetenschappelijk richtinggevend gebied waarvan het effect en resultaten veelal op middellange termijn waarneembaar zijn Levert vanuit het eigen vakgebied een bijdrage aan kennisvermeerdering en vernieuwing van de eigen onderzoeksgroep en/of de toepassing in praktijksituaties bij klanten. Levert inhoudelijke bijdragen aan octrooien/ licenties die bijdragen aan nieuwe toepassingen Publiceert over eigen onderzoek en als medeauteur van wetenschappelijke publicaties. Levert een bijdrage aan de acquisitie van middelgrote projecten en of verwerft zelf kleine projecten. Een geformuleerde probleemstelling is als basis voor de uitvoering van het project aanwezig. Draagt ideeën aan voor nieuw (deel)onderzoek Het betreft (deel)onderwerpen van gemiddelde complexiteit op een onderzoeksgebied waarvan het effect en resultaten veelal op korte termijn waarneembaar zijn. Draagt vanuit het eigen vakgebied bij aan nieuwe inzichten in de toepassing van onderzoeksmethoden/ -technieken. Onderzoeksresultaten worden verwerkt in (deel)rapporten en/of worden aanzetten voor publicatie/ octrooien/ licenties. HayGroup 4 WURFB ONDERZOEKER 15 MAART 2004

5 Projectcoördinatie en beheer Treedt op als programmaleider en of projectleider van omvangrijke (meerdere (inter)nationale partners) en zeer complexe (maatschappelijkpolitiek gevoelig) projecten. Treedt op als projectleider van grote projecten en treedt in voorkomende gevallen op als programmaleider of projectleider van omvangrijke (meerdere in- en externe partners) projecten. Treedt op als projectleider van middelgrote projecten en doet ervaring op als projectleider van grote projecten en/of opdrachten waarvan (deel)resultaten onderdeel uitmaken van een omvangrijker project Treedt op als projectleider van kleine projecten en doet ervaring op als projectleider van middelgrote projecten. Indelingsregels Onderzoeker Onderzoeker 4 is van toepassing indien aan alle criteria wordt voldaan zoals omschreven bij Onderzoeker 4 Onderzoeker 3 is van toepassing indien aan alle criteria wordt voldaan zoals omschreven bij Onderzoeker 3 Onderzoeker 2 is van toepassing indien aan 3 van de 5 de criteria wordt voldaan zoals omschreven bij Onderzoeker 2 en de overige 2 criteria zoals omschreven bij Onderzoeker 3 Onderzoeker 1 is van toepassing indien aan 3 van de 5 wordt voldaan zoals omschreven bij Onderzoeker 1 en de overige 2 criteria zoals omschreven bij Onderzoeker 2 HayGroup 5 WURFB ONDERZOEKER 15 MAART 2004

6 Carrièrelijnen Binnen het profiel Onderzoeker zijn ná het niveau onderzoeker 3 (schaal 11) een drietal carrièrelijnen (cq. rollen) te onderscheiden, te weten de wetenschappelijk onderzoeksspecialist, de onderzoeker/ acquisiteur en de onderzoeker/ projectleider. Carrièrelijnen Managementlijn Onderzoekslijn Acquisitielijn BU Manager Groepshoofd Onderzoeker HBO-onderzoeker Acquisiteur Onderzoeksassistent De onderzoeksspecialist op niveau schaal 12/ 13 voldoet tenminste aan de indelingscriteria projectplan, onderzoeksuitvoering en rapporteren. De onderzoeker/ acquisiteur op niveau schaal 12/13 voldoet tenminste aan de indelingscriteria acquisitie, projectplan, onderzoeksuitvoering of rapporteren. Na het niveau onderzoeker 3 kan eventueel doorgegroeid worden naar carrièrelijn Acquisiteur. De onderzoeker/ projectleider op niveau schaal 12/13 voldoet in ieder geval aan de indelingscriteria projectcoördinatie en beheer, projectplan, onderzoeksuitvoering of rapporteren. Eventueel kan doorgegroeid worden naar een managementrol, bijvoorbeeld het profiel Groepshoofd. HayGroup 6 WURFB ONDERZOEKER 15 MAART 2004