werkmetlef durf te ontwikkelen

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "werkmetlef durf te ontwikkelen"

Transcriptie

1 werkmetlef durf te ontwikkelen werkmetlef kijkt mee naar werk- en levensvragen. Naar persoonlijke en professionele kwesties. Laten we de tijd nemen voor een goed gesprek. In deze brochure vertellen we meer over: - werkmetlef - levenskunst en werken aan een levenshouding - visie en werkwijze - wat levert onze begeleiding jou op? - begeleiders: manier van werken en achtergronden - begeleidingsmogelijkheden Natuurlijk leiderschap is leiding nemen over je leven, in al zijn facetten, vanuit de persoon die je van nature bent. Irene van Lippe-Biesterfeld

2 Over werkmetlef Mensen komen nooit bij werkmetlef met een theoretisch vraagstuk, maar met alledaagse thema s. Met vragen over relatie, werk, gezondheid, rouw en verdriet, hoop, onzekerheid, voornemens, twijfels. Daarom is onze begeleiding niet volgens een vaste methode 'uit het boekje' maar altijd op maat 'vanuit' de persoonlijke vraag, zakelijk of privé. Elk gesprek wordt zo een ongewis praktijkavontuur. Dat vereist van de begeleiders verbinding, inlevingsvermogen en improvisatietalent. Het vergt moed van zowel klant als begeleider om samen het avontuur te zoeken. Waar zal het heengaan? werkmetlef biedt de vrije ruimte om dat wat leven en werk lastig maakt zonder belemmering of schroom te benoemen, te onderzoeken én in beweging te zetten. Concreet, toepasbaar voor het dagelijks leven. werkmetlef is meer dan een naam. Het staat voor de levensmoed die mensen soms node missen in werk en privé. Het staat voor levenskunst: wat is het goede leven? Het staat ook voor de inzet van onze begeleiders - bezield vanuit het hart, met lef en verstand van zaken. Beste Phaedrus, Vanwaar kom je en waar ga je naar toe? Socrates (in Plato s Phaedrus)

3 Levenskunst: werken aan een levenshouding Het inrichten en onderhouden van relaties in het gezin, de familie of de vriendenkring vergt grote inspanningen. Net als een studie, werk of een loopbaan. Interactie met de mensen om je heen vereist betrokkenheid die toeneemt als relaties in zwaar weer terechtkomen. Vragen over verlies, gezondheid, eenzaamheid, eindigheid, macht en vriendschap, liefde en trouw kunnen de verstandhouding verrijken of onder druk zetten. Hoe ga je daar mee om? Vanuit het verlangen naar groei, stabiliteit en rust kan de zoektocht naar een zinvol leven ontstaan. Goede tijden, slechte tijden In onze samenleving wordt een sterk beroep gedaan op zelfregie en verantwoordelijkheid. We leven in vrijheid. Daar vloeit ook uit voort dat we moeten kunnen omgaan met de onzekerheden van ons bestaan. Het is niet vanzelfsprekend dat je altijd precies weet hoe je verder wilt, hoe je zult omgaan met tegenslag en onzekerheid. Hoe willen wij leven? is een vraag van ons allemaal. De filosofie van de levenskunst daagt ons uit om een relatie aan te gaan met onszelf. Dan kunnen we ons leven bewúst leven. Deze filosofie daagt uit om zorgvuldig en zorgzaam te werken aan een eigen levenshouding. Ze leert ons om te gaan met tegenslag en negatieve ervaringen. We zijn gebaat bij natuurlijk leiderschap en bij de wetenschap dat kwetsbaarheid en afhankelijkheid bij het leven horen. We zijn gebaat bij een eigen levenshouding en bij sociale zelfzorg van waaruit we bewust kunnen werken aan goed samen leven. Oude wijsheid Levenskunst als een filosofie van leven komt uit de tijd van Socrates, vijf eeuwen voor Christus. Deze filosoof stelde omstanders vragen over het goede leven en liet ze zo essentiële inzichten verwerven. De mensen met wie hij sprak, ontdekten dat ze de antwoorden zelf in huis hadden, vaak op onbewust niveau. Levenskunst als filosofie van leven is dus geen hype, niet zweverig, geen bedenksel van deze tijd. Het fundament van antwoorden op de vraag hoe te leven ligt diepgeworteld in een eeuwenoude traditie: we worden gedragen door inzichten van de mensen vòòr ons. Ook hedendaagse filosofen dagen ons uit om de levenswijsheid die in elk van ons verstopt zit te (her)ontdekken als een praktische handleiding voor het leven van alledag. Ook in de psychologie krijgt levenskunst vaste voet aan de grond. Levenskunst biedt tegenwicht aan de hedendaagse illusie van maakbaarheid en gelukkig mòeten zijn. Levenskunst is een praktische filosofie met handvatten voor helder denken, bewust ervaren en concreet doen. Ze leert ons inzien dat leven ook leren sterven is, zoals Socrates leerling Plato schreef.

4 Visie en werkwijze werkmetlef is een ongewone praktijk. Begeleiding vanuit levenskunst heeft een fundamenteel andere referentie dan menig andere begeleiding waar de buitenwereld het uitgangspunt is: vorming zoals het hoort. Ons referentiekader is jouw binnenwereld : hoe wil jij jezelf vormen? Samen zoeken we naar mogelijkheden, consistentie en gemoedsrust. Klanten vertellen dat de begeleiders van werkmetlef eraan bijdroegen dat zelfbewustzijn en zelfvertrouwen sterker werden. Het proces van ontwikkeling, beschaving, vorming is iets dat mensen met elkaar en voor zichzelf doen. Jezelf vormen is werkelijk iets anders dan gevormd worden, een opleiding genieten. Een opleiding doorlopen we met het doel uiteindelijk iets te kunnen. Als we ons echter ontwikkelen, dan werken we eraan dat we iets worden we streven ernaar om op een bepaalde manier in de wereld te zijn. (Peter Bieri, 2008) Het zoeken is belangrijker dan het vinden. De stimulans tot zelfreflectie en de nieuwe inzichten, perspectieven en zelfkennis die dat oplevert, is voldoende. Je ontdekt handvatten om verder te komen. werkwijze werkmetlef luistert en vraagt door: wat ga jij er aan doen? Bewust zijn en handelen bìnnen de specifieke context van jouw leven en werk is hèt uitgangspunt. Wij begeleiden niet om prestaties te verbeteren of aangepast gedrag aan te leren, doen zoals het hoort. Dat beklijft niet en komt niet van binnenuit. Het maakt misschien zelfs ongelukkig. Bewuster worden van eigen waarden, kwaliteiten, identiteit, intuïtie en zingeving is werken aan verandering vanuit jezelf. Deze binnenwereld onderzoeken èn verbinden met de buitenwereld waarin jij zichtbaar bent en samenleeft, is de kern van onze begeleiding. Wij denken dat een goed gesprek bij werketlef jou bewuster kan maken, en sterker. Je leert jezelf te ontwikkelen. Bij de kennismaking ontdekken we wat de kwestie is en welke begeleidingsvorm het beste past. Zolang de toekomst open is, is er een keuze Peter Bieri

5 Wat levert onze begeleiding jou op? Zorgvuldig en zorgzaam werken aan een eigen levenshouding geeft zelfkennis en zelfbewustzijn. Je kunt ook zeggen: een gevoel van morele en mentale autonomie, een grotere innerlijke vrijheid om keuzes te maken die bij jou passen. Zelfbewuster leven is leven vanuit zelfsturing. Vanuit het besef dat een mens verantwoordelijk is voor zijn doen en laten, gevoel en gedrag. Zelfbewust leven en werken laat je helderder communiceren over wat nodig is voor goed samen leven en samen werken. Anders gezegd: Je krijgt een beter zelfbeeld en daarmee een beter inzicht in jouw gedachten, emoties en mogelijkheden. Omdat je een beter zicht hebt waarom je de dingen doet zoals je ze doet, ervaar je een groter pallet van alternatieven van waaruit je kunt kiezen en kunt reageren op dat wat op jouw pad komt. Je wordt je bewust van wat zorg voor jezelf betekent. Werken aan een eigen levenshouding is een voortdurende zoektocht in kleine, praktische stappen met steeds weer nieuwe ontdekkingen. Je ontdekt jezelf. Daar is alles mee gezegd. Zestig jaar oude herinneringen zijn volkomen onbetrouwbaar, zoals blijkt wanneer ik wat ik me herinner vergelijk met wat er echt gebeurd is. Ik weet dat we niet alleen vaak dingen vergeten, maar ik herinner me ook heel levendig dingen die nooit zijn gebeurd. Freeman Dyson

6 Begeleiders De begeleiders putten uit eigen kennis (psychologie, sociologie en de filosofie van de levenskunst) en halen inspiratie uit het leven van alledag. Ze benutten eigen werk- en levenservaringen. De dialoog staat centraal. Daarnaast maakt Erik (filosofisch practicus) gebruik van het socratisch onderzoek en Ria (begeleidingskundige) van visualisaties en lichaamsbewustzijn. Kijk welke vorm van begeleiding of welke begeleider bij je past. Schroom niet met vragen contact op te nemen. Wij houden van vragen. Uiteraard zijn wij opgeleid en gecertificeerd. We zorgen er voor dat wij zelf regelmatig professioneel bevraagd worden op ons handelen. We zijn lid van de beroepsorganisaties Gilde van Filosofisch Practici en het NOBCO en volgen de vastgelegde gedragscodes in de uitoefening van ons vak. werkmetlef is als praktijk door Zilveren Kruis/Achmea gecertificeerd om preventief en curatief te begeleiden. Maar wat voor ons het belangrijkste is, is dat we er zijn als mens.

7 Erik over zichzelf en zijn werk: Een filosofisch consult doet een beroep op het denken van jou en mij. Prikkelende vragen stimuleren het bewustzijn. Hoe komt het dat ik zo denk? Kan ik er ook anders naar kijken? We oefenen in nieuw denken binnen jouw kwestie. Wij voeren als gelijkwaardige gesprekspartners een kwaliteitsdialoog. Dat gebeurt op basis van de kracht van de filosofische benadering: leren denken over onze manier van denken. Want niet de wereld en de mensen zitten in je hoofd, maar jouw denkbeelden. Er is geen vooraf bepaald einddoel en toch is het streven glashelder: anders leren denken en met verwondering leren kijken. Dat voegt kwaliteit toe aan leven en werk. Alleen jij kunt beoordelen wat kwaliteit voor jou betekent. Een filosofisch consult zet jou in de regisseursstoel en is concreet en logisch. Het gesprek ontwikkelt zich vanzelf aan de hand van de vragen die jij stelt of krijgt voorgelegd. In eigen ervaringen vindt je de gespreksstof. Net als jij ben ik door ervaring en scholing gevormd, als professional en als mens. Ik ben getrouwd met Ria. Onze zoon woont in Stockholm. Naast mijn filosofisch werk voor werkmetlef doe ik verander- en interim-managementopdrachten bij departementen. Mijn praktijk-filosofische bagage blijkt in dat werk zeer behulpzaam. Eerder werkte ik in verschillende maatschappelijke domeinen (profit, non-profit, overheid) en had daar uitvoerende, ondernemende en leidinggevende verantwoordelijkheden in zowel adviserende als leidinggevende en politiekbestuurlijke functies (statenlid Zuid-Holland). Mijn scholing kreeg ik aan de Academie voor Journalistiek in Kampen, de Erasmus Academy in Rotterdam (transitiemanagement) en de Internationale School voor de Wijsbegeerte in Leusden (filosofische counseling, socratische gespreksvoering, visieontwikkeling in organisaties). Ik ben mede-oprichter van het Gilde van Filosofisch Practici en lid van de Vereniging voor Filosofische Praktijken. Hoe ik denk en naar het leven kijk, heb ik uitgewerkt in vier boeken over levenskunst. Na Zorg jij goed voor jezelf?, Voel jij je vrij? en Durf jij te voelen? verscheen in 2013 Heb jij tijd?, een beschouwing over kwetsbaarheid en de kunst van het leiderschap. Met deze essays werk ik toe naar een overzichtswerk over de kunst van leven. Al schrijvend ontdek ik voortdurend nieuwe dingen, vooral over mijzelf. Daarom schrijf ik graag. In 2008 startte Erik met Ria La Scuola academie voor levenskunst. Een vrijplaats voor levensvragen en zingeving met activiteiten als workshops, socratische gesprekken en bijzondere vakanties met diensten en producten. Kleine groepen reflecteren op kleine en grote levensvragen aan de lange tafel van het verhalenhuis Lo Spazio in Nootdorp. Een goed gesprek met een vleugje Italiaanse levenskunst. Lees meer op

8 Ria over zichzelf en haar werk Voor mij is werken aan een eigen levenshouding biografisch, contextueel en existentieel werken. De vraag wie ben ik, wat is een goed leven, hoe wil ik samenleven? is leidend. Deze vraag daagt uit om serieus genomen te worden. Ik richt me op werk- en levensvragen: begeleiding bij competentieontwikkeling, loopbaanverandering, leiderschapontwikkeling, maar ook grote en kleine levensvragen passeren de revue. Met betrekking tot werkgerelateerde vragen sta ik voor resultaat, voor verantwoord functioneren op de werkvloer vanuit een zelfbewuste houding. Omgaan met levensvragen is ook een hele kunst. Iedereen heeft in zijn leven te dealen met grenzen en gevoelens van onzekerheid. Hoe daaraan vorm te geven, is voor ieder mens verschillend. Op z n tijd zijn we allemaal een twijfelend mens op zoek naar houvast. Mijn begeleidingshouding omschrijf ik als concreet en betrokken, analytisch en meebewegend. Wat ik beoog is zelfregie, bewustwording vanuit een positieve grondhouding en de wil om je eigen levenshouding ter hand te nemen. Bij de vraag waarmee jij komt, zal mijn tegenvraag zijn: Wat ga jij er aan doen? De woorden bewegen en bewogen horen bij mij; je ziet ze terug in hoe ik wil werken en leven. Ik sta niet stil voordat ik een eigen levensvraag heb onderzocht en ik gun anderen een plek om daar ook tijd en aandacht voor te nemen. Dit is ook één van mijn drijfveren achter La Scuola, door Erik en mij opgericht. Hoe ik naar het leven kijk zie je voor een deel terug in de columns, de Lefjes die ik schrijf. Elke week publiceer ik er één op de website. Voor werkmetlef heb ik de afgelopen jaren particulieren begeleid uit brede lagen van de samenleving - uit organisaties als: Raad van State; Visio, Rotterdam; Stichting Librijn Delft; gemeenten Barendrecht en Delft; een consultancybureau; een ziekenhuis; een grote stads-apotheek; een vastgoedonderneming; een multinational, ministeries; ROC s; De Haagse Hogeschool. Ik heb ervaring als docent, communicatieadviseur, leidinggevende en directeur. Sinds 2006 ben ik begeleidingskundige, eerst in dienst bij de Haagse Hogeschool, Den Haag, nu als zelfstandige. Na het volgen van een post-hbo-opleiding tot coach (Master Organisatie Coach deel 1) heb ik mijn profiel aangescherpt met verdiepende opleidingen en cursussen, waaronder NLP, TA, systemisch (contextueel) werken en opleiding tot trainer. Ik volgde aan de Internationale School voor Wijsbegeerte, Leusden, de beroepsopleiding Filosoferen met kinderen en jongeren en bij Bolten Training (Hans Bolten en Krystof van Rossem) de opleiding tot Socratisch gespreksleider. Als Erkend Coach sta ik geregistreerd bij de StIR (voorheen Stichting Coach) en bij de beroepsvereniging voor coaches, NOBCO.

9 Begeleidingsvormen werkmetlef is er voor individuen en teams. individu een aantal gesprekken Afhankelijk van jouw voorkeur ga je een aantal gesprekken aan met één van ons. In het kennismakingsgesprek bepalen we samen wat het onderwerp is en we bepalen het aantal gesprekken. Doorgaans zijn zes gesprekken voldoende. eenmalig gesprek Wil je een keer sparren over dat wat jou bezig houdt? We maken een afspraak voor een gesprek van max. 90 minuten of voor een hele dag. online-begeleiding Woon je op afstand of is het reizen lastig, laat je dan online begeleiden. Een serie bestaat uit drie gesprekken van elk 60 minuten en tussentijds mailcontact. We sluiten af met de Lef-rapportage : binnen een week na afsluiting ontvang je een beschouwing met eventueel aanvullende oefeningen en doorstarttips. teams teamdialoog in Socratische stijl Steeds meer teams doen ervaring op met gesprekken in socratische stijl. Een dialoog kan gaan over ethische dilemma s, ontwikkeling van beroeps- en/of teamprofiel, organisatievragen en strategische keuzes. intervisie Het doel van intervisie is persoonlijke en professionele (team)ontwikkeling. Als collega s onderzoek je een probleem of dilemma. Je groeit als individu en team. perspectief3daagse In het werk is alles onzeker geworden. De organisatie verandert. Klanten kopen minder, opdrachten vallen stil. Iedereen lijkt wel in verwarring. In deze onzekerheid dreigen mensen tussen wal en schip te raken. Een bijzondere aanpak is nodig. De perspectief3daagse biedt dit. Het is onvergelijkbaar met de klassieke workshops, trainingen, heidagen en strategiesessies. De perspectief3daagse is het herontdekken van de grond onder de voeten: Dit is waar we als team samen voor staan! reflectiegesprek Worstelen jullie met een vraag, een samenwerkingsprobleem en willen jullie één keer sparren, kies dan voor een reflectiegesprek (max. 90 min.) We verkennen de vraag en zoeken het juiste handvat voor de volgende stap. Niet de wereld zit in jouw hoofd, het zijn jouw denkbeelden

10 Vrijplaats Wende Snijders Een plek waar de wind door je hoofd waait waar je doet waar je buik van gaat zingen waar je droomt zoveel je kan waar je bent wie je bent. Een plek van zand, van zee, van lucht, van aarde, van vuur een plek waar je nooit verdwalen kunt. Een plek waar de vrijheid woont; daar wil ik zijn. En als ik daarvan vertrek, neem ik die plek mee overal waar ik nog komen ga.

11 Contact Lo Spazio de ruimte De thuisbasis van werkmetlef is verhalenhuis Lo Spazio, in Park Craeyenburch, Nootdorp. Kooikerlaan SX Nootdorp-Delft

2012-2013 Een goed gesprek in Socratische stijl dag-workshop

2012-2013 Een goed gesprek in Socratische stijl dag-workshop 2012-2013 Een goed gesprek in Socratische stijl dag-workshop Zweeloo: 17 november Nootdorp: 2 maart, 27 april (deze dag-workshop wordt drie keer aangeboden) De vraag hoe te leven? vraagt filosofische reflectie.

Nadere informatie

30 oktober 27 november 29 januari 26 februari 26 maart 30 april 28 mei

30 oktober 27 november 29 januari 26 februari 26 maart 30 april 28 mei 2014-2015 Aan de keukentafel 30 oktober 27 november 29 januari 26 februari 26 maart 30 april 28 mei Allemaal filosoferen we af en toe over de vraag Hoe willen wij leven?. Dagelijks door ons af te vragen

Nadere informatie

La Scuola academie voor levenskunst

La Scuola academie voor levenskunst La Scuola jaarprogramma 2013-2014 1 La Scuola academie voor levenskunst Mensen zijn op zoek naar 'het goede leven'. Wie verlangt er niet naar? Zin in het leven krijg je niet vanzelf. Zelfs als het je goed

Nadere informatie

wie is La Scuola? kennismaken met een vrijplaats voor levensvragen en zingeving

wie is La Scuola? kennismaken met een vrijplaats voor levensvragen en zingeving wie is La Scuola? kennismaken met een vrijplaats voor levensvragen en zingeving La Scuola academie voor levenskunst werken aan een betekenisvol bestaan Contact Lo Spazio de ruimte De thuisbasis van La

Nadere informatie

2014-2015 Goed ouder worden 21 november 2014 20 maart 2015

2014-2015 Goed ouder worden 21 november 2014 20 maart 2015 2014-2015 Goed ouder worden 21 november 2014 20 maart 2015 De vraag Wat is goed ouder worden? is een vraag van deze tijd. In deze tijd van eeuwig jong willen zijn, van de utopie van beheersbaarheid van

Nadere informatie

La Scuola jaarprogramma

La Scuola jaarprogramma La Scuola jaarprogramma 1 La Scuola academie voor levenskunst werken aan een betekenisvol bestaan 2 Omslag Onderweg Laat ons reizen maar waarheen? Hoe ontvankelijk reizen wij de reis van ons leven? Is

Nadere informatie

La Scuola jaarprogramma

La Scuola jaarprogramma La Scuola jaarprogramma 1 La Scuola academie voor levenskunst werken aan een betekenisvol bestaan 2 Omslag Onderweg Laat ons reizen maar waarheen? Hoe ontvankelijk reizen wij de reis van ons leven? Is

Nadere informatie

2014 Waardevol doen 13 april 2014

2014 Waardevol doen 13 april 2014 2014 Waardevol doen 13 april 2014 Hoe geef je de vraag Hoe te leven vorm? Tijdens deze dag kun je er handen en voeten aan geven. Je kiest wat bij je past: denken en/of doen. s Morgens voeren we een Waardevol

Nadere informatie

Hoe geef ik zin aan mijn leven? 19 december 2014

Hoe geef ik zin aan mijn leven? 19 december 2014 2014-2015 Hoe geef ik zin aan mijn leven? 19 december 2014 Op zoek naar de zin van ons bestaan... Waar beginnen we aan, zou je kunnen zeggen. Wat is zin? Wat is onzinnig? Hoe kunnen we überhaupt ontdekken

Nadere informatie

2015 Schrijven met kunst leven van de wind

2015 Schrijven met kunst leven van de wind 2015 Schrijven met kunst leven van de wind 14 februari 2015 In deze schrijfworkshop vormen de strandbeesten van Theo Jansen de inspiratiebron om te schrijven over kunst, creatie, energie, evolutie, wind

Nadere informatie

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING:

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING: Master in Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING: Master in Leadership: Weet jij wat jouw hart sneller doet kloppen? Communiceren en continue verbeteren met

Nadere informatie

Zin in kunst jaarthema 2014-2105

Zin in kunst jaarthema 2014-2105 2014-2015 programma 'Ieder vertelt zijn eigen geschiedenis, en altijd is op de achtergrond die stille getuige aanwezig, die elk mens in zijn leven heeft en die zich niet laat misleiden, maar dwingt tot

Nadere informatie

Zin in kunst jaarthema 2014-2105

Zin in kunst jaarthema 2014-2105 2014-2015 programma 'Ieder vertelt zijn eigen geschiedenis, en altijd is op de achtergrond die stille getuige aanwezig, die elk mens in zijn leven heeft en die zich niet laat misleiden, maar dwingt tot

Nadere informatie

Young Professional programma. Voorbeeld van de opbouw van een YP programma

Young Professional programma. Voorbeeld van de opbouw van een YP programma Young Professional programma Voorbeeld van de opbouw van een YP programma 1 Flow van het programma: Het programma Intake (½ dag) Ik & mijn leiderschap (2 dagen groepsprogramma) Ik & de ander (2 dagen groepsprogramma)

Nadere informatie

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL IN 2015 VERBIND HART EN HARD START: FEB 2015 KLANTWAARDERING:

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL IN 2015 VERBIND HART EN HARD START: FEB 2015 KLANTWAARDERING: Master in Leadership MAAK HET VERSCHIL IN 2015 VERBIND HART EN HARD START: FEB 2015 KLANTWAARDERING: Master in Leadership Weet jij wat jouw hart sneller doet kloppen? Collega s die precies doen wat jij

Nadere informatie

Dit zijn de nieuwe trainingen en workshops van Mankind Mens & Organisatie in 2016:

Dit zijn de nieuwe trainingen en workshops van Mankind Mens & Organisatie in 2016: Mankind Mens & Organisatie gelooft in de kracht van dromen en drijfveren in relatie tot ondernemerschap en leiderschap. Dromen en drijfveren vormen de grond waarop ambitie kan groeien. Passie zorgt vervolgens

Nadere informatie

Zin in kunst jaarthema 2014-2105

Zin in kunst jaarthema 2014-2105 2014-2015 programma 'Ieder vertelt zijn eigen geschiedenis, en altijd is op de achtergrond die stille getuige aanwezig, die elk mens in zijn leven heeft en die zich niet laat misleiden, maar dwingt tot

Nadere informatie

Online Life Coaching Opleiding

Online Life Coaching Opleiding Online Life Coaching Opleiding De Life Coaching Opleiding laat je in 2 maanden ongelooflijk veel groeien en alle kennis verzamelen die je nodig hebt als Life Coach om jezelf en anderen succesvol te begeleiden

Nadere informatie

2014 Onderweg Architect van je eigen leven

2014 Onderweg Architect van je eigen leven 2014 Onderweg Architect van je eigen leven 30 januari I only went out for a walk, and finally concluded to stay out till sundown; for going out, I found, was really going in - John Muir Al levend creëren

Nadere informatie

Zeven hulpbronnen van vertrouwen. Door: Carlos Estarippa

Zeven hulpbronnen van vertrouwen. Door: Carlos Estarippa Zeven hulpbronnen van vertrouwen Door: Carlos Estarippa Geïnspireerd door het boek van Bertie Hendriks Dagboek van de Ziel. De zeven levensfasen (Hendriks, 2013) wil ik in onderstaand artikel beschrijven

Nadere informatie

Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden

Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden Inleiding Kinderen zijn volop in ontwikkeling. Coaching met behulp van paarden geeft op het terrein van denken, doen en voelen veel beweging.om al die veranderingen

Nadere informatie

2014-2015 Architect van je eigen leven 7 februari of 27 februari 2015

2014-2015 Architect van je eigen leven 7 februari of 27 februari 2015 2014-2015 Architect van je eigen leven 7 februari of 27 februari 2015 An organic form grows its structure out of conditions as a plant grows out of the soil... Both unfold similarly from.within Frank Lloyd

Nadere informatie

Mindfulness. Aandacht voor de waarde van mindfulness binnen de c.g.t. en positieve psychologie

Mindfulness. Aandacht voor de waarde van mindfulness binnen de c.g.t. en positieve psychologie Mindfulness Aandacht voor de waarde van mindfulness binnen de c.g.t. en positieve psychologie Jos de Munnink. Preventiefunctionaris, praktijkondersteuner huisartsen in de GGZ, mindfulnesstrainer en gespreksleider

Nadere informatie

Golf van de Rode Maan

Golf van de Rode Maan Golf van de Rode Maan Data waarin de golf van de Rode Maan valt: 11-2 t/m 23-2-2015 *29-10 t/m 10-11-2015 *16-7 t/m 28-7-2016 *2-4 t/m 14-4- 17 18-12 t/m 30-12 -2017 * 4-9- t/m 16-9-2018 * 22-5 t/m 3-6-2019

Nadere informatie

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het verschil wil maken Beantwoord jij deze vragen met ja Heb jij

Nadere informatie

DE KUNST VAN HET VRAGEN STELLEN. Intensieve training

DE KUNST VAN HET VRAGEN STELLEN. Intensieve training DE KUNST VAN HET VRAGEN STELLEN Intensieve training De la Salle Centrum, Brussel-Dilbeek, 6-8 mei 2016 Waarom een training in vragen stellen? In het gesprek met een cliënt, collega, student of patiënt

Nadere informatie

Counseling opleiding, lesmaand 6

Counseling opleiding, lesmaand 6 Counseling opleiding, lesmaand 6 Inhoudsopgave Les 6a Doordringen tot de kern Socrates Les 6b Functioneren Functioneringsschema De filosoof De machine als metafoor In beweging zijn Het bewuste functioneren

Nadere informatie

workshop: waardengericht leidinggeven mbv een socratische dialoog als intervisiemodel

workshop: waardengericht leidinggeven mbv een socratische dialoog als intervisiemodel Socratische dialoog workshop: waardengericht leidinggeven mbv een socratische dialoog als intervisiemodel Tijdens een socratische dialoog volgen we een vast patroon. Het gesprek begint met het opvragen

Nadere informatie

Leiderschap vanuit systemisch perspectief

Leiderschap vanuit systemisch perspectief Waar ideeën en activiteiten rond ziel en zakelijkheid samenkomen op een prachtige plek, vanuit een geïnspireerd netwerk 4-daagse training: Leiderschap vanuit systemisch perspectief Het leven wordt voorwaarts

Nadere informatie

Van waar je bent, naar waar je wilt zijn

Van waar je bent, naar waar je wilt zijn Training en coaching Van waar je bent, naar waar je wilt zijn Waarvoor kies je bij Move by Coaching? Move by Coaching helpt mensen en organisaties om, in deze wereld waarin zoveel belemmeringen kunnen

Nadere informatie

Trainingen. Attitude en Mindset. Moraal Resultaatgericht Coachen

Trainingen. Attitude en Mindset. Moraal Resultaatgericht Coachen Moraal Resultaatgericht Coachen coaching & training voor bedrijven en particulieren Hoornplantsoen 64 2652 BM Berkel en Rodenrijs telefoon 010-5225426 Hoornplantsoen 64 mobiel 06-40597816 info@resultaatgericht-coachen.nl

Nadere informatie

SCHATTEN VAN ADVOCATEN

SCHATTEN VAN ADVOCATEN SCHATTEN VAN ADVOCATEN PRAKTIJKOPLEIDINGEN VOOR DE ADVOCATUUR Vaardigheden in de praktijk Coachen in de praktijk Leidinggeven in de praktijk Teamwork in de praktijk SCHATTEN VAN ADVOCATEN Wij zijn er van

Nadere informatie

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Grijp je Ambities Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Je dromen verwezenlijken in 7 stappen. Grijp je ambities Brengt je dichterbij je ideaal Laat je talenten leven Helpt je het

Nadere informatie

LOOPBAANONTWIKKELING met Ik-ben-inzetbaar

LOOPBAANONTWIKKELING met Ik-ben-inzetbaar VAN BAAN NAAR LOOPBAAN U hebt nu een baan. Maar staat u wel eens stil bij de toekomst? Hoe ziet u uw loopbaan? Wat zijn uw wensen, ideeën en verwachtingen? Hoe ontwikkelen zich uw bekwaamheid, uw beschikbaarheid,

Nadere informatie

TRAINING POSITIEVER DENKEN, LEVEN, WERKEN

TRAINING POSITIEVER DENKEN, LEVEN, WERKEN TRAINING POSITIEVER DENKEN, LEVEN, WERKEN INHOUD De training is gebaseerd op 7 hoofdonderwerpen. De 7 sleutels tot positieve verandering: 1. Bevorder je positieve emoties 2. Denk positiever 3. Waardeer

Nadere informatie

Bewust, aandachtig & positief leven

Bewust, aandachtig & positief leven Bewust, aandachtig & positief leven Bewust, aandachtig & positief leven Bewust, aandachtig & positief leven Mindful en vitaal leven Een praktische inleiding Adriana Anna Visser Adriana Anna Visser Coverontwerp

Nadere informatie

NOOIT GENOEG DE KWETSBAARHEID VAN

NOOIT GENOEG DE KWETSBAARHEID VAN TEKST: Annick Geets DE KWETSBAARHEID VAN NOOIT GENOEG Kwetsbaarheid is niet een kwestie van winnen of verliezen, maar een kwestie van inzien en accepteren dat beide bij het leven horen. Een kwestie van

Nadere informatie

LEVENSFASEN EN DUURZAME INZETBAARHEID WERKNEMERS

LEVENSFASEN EN DUURZAME INZETBAARHEID WERKNEMERS DE TWINTIGER leeftijd < 30 jaar De twintiger stapt het volle leven binnen, vaak met hoge verwachtingen. Het leven ligt voor hem. Is zijn beroepsidentiteit nog aan het ontwikkelen. De concrete werkpraktijk

Nadere informatie

Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden

Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden Opleiding tot kindercoach met inzet van paarden Inleiding Kinderen zijn volop in ontwikkeling. Coaching met behulp van paarden geeft op het terrein van denken, doen en voelen veel beweging.om al die veranderingen

Nadere informatie

Persoonlijke groei en ontwikkeling. Jaargroep Persoonlijk Leiderschap. veranderen is mensenwerk

Persoonlijke groei en ontwikkeling. Jaargroep Persoonlijk Leiderschap. veranderen is mensenwerk Jaargroep Persoonlijk Leiderschap Leer werken vanuit je authenticiteit. Ontwikkel jezelf door inzicht in jouw persoonlijkheid, talenten en mogelijkheden. Human Connection en Elenchis bieden met de Jaargroep

Nadere informatie

4D organisatieontwikkeling & opleiding presenteert. Alumnidagen 2014. datum thema leiding

4D organisatieontwikkeling & opleiding presenteert. Alumnidagen 2014. datum thema leiding 4D organisatieontwikkeling & opleiding presenteert Alumnidagen 2014 TGI-verdieping aan de hand van vijf thema s De alumnidagen zijn bedoeld voor iedereen die in de afgelopen jaren een TGI-basisopleiding

Nadere informatie

Dit is een digitale voorbeeldversie van de opdrachten voor de leerlingen. Mail naar kiesvaardig@lerenkiezen.nl voor de originele versie.

Dit is een digitale voorbeeldversie van de opdrachten voor de leerlingen. Mail naar kiesvaardig@lerenkiezen.nl voor de originele versie. Dit is een digitale voorbeeldversie van de opdrachten voor de leerlingen. Mail naar kiesvaardig@lerenkiezen.nl voor de originele versie. Via dit mailadres kunt u ook informatie aanvragen over de docentenhandleiding

Nadere informatie

Van huidige situatie ------------ naar --------------------------------- gewenste situatie

Van huidige situatie ------------ naar --------------------------------- gewenste situatie Doelen stellen NLP is een doelgerichte, praktische en mensvriendelijke techniek. NLP = ervaren, ervaren in denken, voelen en doen. Middels een praktisch toepasbaar model leren we om de eigen hulpmiddelen,

Nadere informatie

De terugkeer naar het ware zelf! Leven en werken vanuit innerlijke kracht en verantwoordelijkheid!

De terugkeer naar het ware zelf! Leven en werken vanuit innerlijke kracht en verantwoordelijkheid! De terugkeer naar het ware zelf! Leven en werken vanuit innerlijke kracht en verantwoordelijkheid! Door: Nathalie van Spall De onzichtbare werkelijkheid wacht om door onze geest binnengelaten te worden.

Nadere informatie

Leiderschap met Ziel en Zakelijkheid

Leiderschap met Ziel en Zakelijkheid Waar ideeën en activiteiten rond ziel en zakelijkheid samenkomen op een prachtige plek, vanuit een geïnspireerd netwerk 7-daagse training: Leiderschap met Ziel en Zakelijkheid Duurzaam en waardevol leiderschap

Nadere informatie

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg

Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg Wie doet wat hij deed, krijgt wat hij kreeg Voor wie? Waarom? Wat? Hoe? Voor Omdat leiding Ervaringsgerichte Door middel van leidinggevenden, geven, adviseren en coaching en werkvormen waarbij het adviseurs

Nadere informatie

Bewegen tot leren: Perspectieven voor een krachtige leeromgeving

Bewegen tot leren: Perspectieven voor een krachtige leeromgeving Bewegen tot leren: Perspectieven voor een krachtige leeromgeving Jouw ervaring Neem iets in gedachten dat je nu goed kunt en waarvan je veel plezier hebt in je werk: Vertel waartoe je in staat bent. Beschrijf

Nadere informatie

Rouw en Relaties Professioneel begeleiden bij verlies in de relatie 24 en 25 november 2016

Rouw en Relaties Professioneel begeleiden bij verlies in de relatie 24 en 25 november 2016 Rouw en Relaties Professioneel begeleiden bij verlies in de relatie 24 en 25 november 2016 Groesbeek Laat mij niet Met rust Als ik het wil Laat mij niet alleen Als ik het vraag Kijk tot achter Mijn ogen

Nadere informatie

Teamkompas voor Zelfsturing

Teamkompas voor Zelfsturing Teamkompas voor Zelfsturing Wat is het teamkompas: Met dit instrument kun je inzicht krijgen in de ontwikkeling van je team als het gaat om effectief samenwerken: Waar staan wij als team? Hoe werken wij

Nadere informatie

VERLICHT LEIDERSCHAP IN WEERBARSTIGE ORGANISATIES

VERLICHT LEIDERSCHAP IN WEERBARSTIGE ORGANISATIES VERLICHT LEIDERSCHAP IN WEERBARSTIGE ORGANISATIES EEN DRIELUIK OVER LEIDERSCHAP SUCCESVOL TOEPASSEN Leiderschap is actueel en leidinggevenden worden overstelpt met nieuwe scholen in leiderschap zoals:

Nadere informatie

Leve de competente coach!

Leve de competente coach! Silvia van Schaik-Kuijer Leve de competente coach! Van competentieanalyse naar ontwikkelplan Inhoud Voorwoord 9 Inleiding 11 Deel 1 Algemene informatie over Leve de competente coach! Coachen en coachcompetenties:

Nadere informatie

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig

Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Grijp je Ambities Sprankelend Spraakmakend Verrassend Inspirerend Waanzinnig Je dromen verwezenlijken in 7 stappen. Grijp je ambities Brengt je dichterbij je ideaal Geeft je inzicht in jouw persoonlijke

Nadere informatie

Thema in de kijker : Filosoferen met kinderen

Thema in de kijker : Filosoferen met kinderen Thema in de kijker : Filosoferen met kinderen Wat is filosoferen met kinderen? Samen op een gestructureerde wijze nadenken en praten over filosofische vragen. Zoeken naar antwoorden op vragen die kinderen

Nadere informatie

Systemisch werken voor onderwijsprofessionals

Systemisch werken voor onderwijsprofessionals Systemisch werken voor onderwijsprofessionals Ze tje n o d ig? Nie u we in zich ten in je zelf? Waard e to evo e ge n aan gro ep sp ro ce ssen? Sy ste m isch werke n vo or o n d e rwijsp ro fe ssio n als

Nadere informatie

Trainingen en workshops voor praktijkopleiders en leidinggevenden. Jouw talent, onze ambitie!

Trainingen en workshops voor praktijkopleiders en leidinggevenden. Jouw talent, onze ambitie! Trainingen en workshops voor praktijkopleiders en leidinggevenden Jouw talent, onze ambitie! Je vindt het belangrijk om te blijven investeren in je eigen ontwikkeling. Zeker als je nieuwe vaardigheden

Nadere informatie

ZO WORDEN VERGADERINGEN INTERESSANT VOOR JE. 4 SIMPELE TACTIEKEN

ZO WORDEN VERGADERINGEN INTERESSANT VOOR JE. 4 SIMPELE TACTIEKEN E-BLOG ZO WORDEN VERGADERINGEN INTERESSANT VOOR JE. 4 SIMPELE TACTIEKEN In carriere Zo worden vergaderingen interessant voor je. 4 simpele tactieken De vergadering is bij uitstek een plaats waar je kunt

Nadere informatie

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het

Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het Opleiding Professional Coaching & Leiderschap Een ontwikkelpad voor leidinggevenden, professionals, (aspirant) coaches en ieder ander die het verschil wil maken Imagination is more important than knowledge

Nadere informatie

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Ontwikkeling Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Waarom? Ik heb het idee dat ik wel eens tekortschiet als het erom gaat anderen duidelijk te maken wat ik bedoel. Ik

Nadere informatie

Als je nog steeds hoopt dat oplossingen buiten jezelf liggen dan kun je dit boekje nu beter weg leggen.

Als je nog steeds hoopt dat oplossingen buiten jezelf liggen dan kun je dit boekje nu beter weg leggen. Theoreasy de theorie is eenvoudig. Je gaat ontdekken dat het nemen van verantwoordelijkheid voor je eigen denken en doen dé sleutel is tot a beautiful way of life. Als je nog steeds hoopt dat oplossingen

Nadere informatie

Relatiespel SPEELWIJZE. www.crearepartners.com. SPEELWIJZE RELATIESPEL - Bladzijde 1 / 9

Relatiespel SPEELWIJZE. www.crearepartners.com. SPEELWIJZE RELATIESPEL - Bladzijde 1 / 9 SPEELWIJZE RELATIESPEL - Bladzijde 1 / 9 SPEELWIJZE Relatiespel De meesten van ons besteden een flink deel van hun tijd aan relaties met anderen. Het is dan ook van groot belang deze contacten zo prettig

Nadere informatie

SestraSelectie verzorgt de komende maanden weer een aantal workshops en trainingen:

SestraSelectie verzorgt de komende maanden weer een aantal workshops en trainingen: SestraSelectie verzorgt de komende maanden weer een aantal workshops en trainingen: 1. Workshop: Ontdek jouw communicatietalent! Data: woensdag 10 september, woensdag 24 september, woensdag 29 oktober,

Nadere informatie

ken jezelf en en verbeter je relaties met anderen

ken jezelf en en verbeter je relaties met anderen DISC KLEURENTRAININGEN: ken jezelf en en verbeter je relaties verbeter met anderen je relaties met anderen Waarom klikt het met de ene persoon direct en verloopt het contact met andere altijd moeizaam?

Nadere informatie

De Amersfoortse Loopbaan Academie

De Amersfoortse Loopbaan Academie De Amersfoortse Loopbaan Academie Amersfoort verdient talent Daarom investeren we de komende jaren nog meer in de loopbaan- en talentontwikkeling van onze medewerkers. We willen talent ontdekken, benutten

Nadere informatie

Opleiding tot Gelukscoach en. Geluksdocent

Opleiding tot Gelukscoach en. Geluksdocent Opleiding tot Gelukscoach en G Geluksdocent Inleiding Neijman&Kuper, trainen-coachen-opleiden,, biedt diverse opleidingen op het gebied van persoonlijke groei en ontwikkeling, richting duurzaam geluk en

Nadere informatie

Training Resultaatgericht Coachen

Training Resultaatgericht Coachen Training Resultaatgericht Coachen met aandacht voor zingeving Herken je dit? Je bent verantwoordelijk voor de gang van zaken op je werk. Je hebt alle verantwoordelijkheid, maar niet de bijbehorende bevoegdheden.

Nadere informatie

Praktisch werken met Belbin. Teamrollen voor Trainers TEAMROLLEN GEBRUIKEN IN JE EIGEN TRAININGEN

Praktisch werken met Belbin. Teamrollen voor Trainers TEAMROLLEN GEBRUIKEN IN JE EIGEN TRAININGEN Praktisch werken met Belbin Teamrollen voor Trainers TEAMROLLEN GEBRUIKEN IN JE EIGEN TRAININGEN Haal meer uit je (team)training met teamrollen TEAMROLLEN VOOR TRAINERS Teams waarin onderlinge verschillen

Nadere informatie

Wie wil geen vervuld leven? 7 Een comfortabel leven 11 Een gezond leven 17 Een leven in geluk en liefde 23 Liefde beoefenen 29 Oefen je binnenwereld

Wie wil geen vervuld leven? 7 Een comfortabel leven 11 Een gezond leven 17 Een leven in geluk en liefde 23 Liefde beoefenen 29 Oefen je binnenwereld Wie wil geen vervuld leven? 7 Een comfortabel leven 11 Een gezond leven 17 Een leven in geluk en liefde 23 Liefde beoefenen 29 Oefen je binnenwereld meer liefde 39 Oefen je met de buitenwereld meer evenwicht

Nadere informatie

Secure Base Coachen. Professioneel begeleiden bij transitie. Voorjaar 2016

Secure Base Coachen. Professioneel begeleiden bij transitie. Voorjaar 2016 Secure Base Coachen Professioneel begeleiden bij transitie Voorjaar 2016 Huissen In een woud van droomgewassen, stenen wortels, stalen webben, tochtig labyrint van woorden, woont een mens op brekebenen,

Nadere informatie

Young People Coaching Experience

Young People Coaching Experience Hét loopbaanprogramma voor Young Professionals Young People Coaching Experience In 5 stappen naar je ideale baan! Ga jij met tegenzin naar je werk? Heb je er genoeg van om werk te doen dat niet bij je

Nadere informatie

Leren van je eigen mores Spreken over waarden en normen met verpleegkundigen

Leren van je eigen mores Spreken over waarden en normen met verpleegkundigen Nurse Academy lustrumcongres 2014 Leren van je eigen mores Spreken over waarden en normen met verpleegkundigen Amersfoort, 17 november 2014 Jos de Munnink, gespreksleider moreel beraad GGNet Contact: j.demunnink@ggnet.nl

Nadere informatie

Integraal coachen. Meedenken en faciliteren bij ambities, dilemma s of problemen op de werkvloer

Integraal coachen. Meedenken en faciliteren bij ambities, dilemma s of problemen op de werkvloer Integraal coachen Meedenken en faciliteren bij ambities, dilemma s of problemen op de werkvloer DATUM 1 maart 2014 CONTACT Steef de Vries MCC M 06 46 05 55 57 www.copertunity.nl info@copertunity.nl 2 1.

Nadere informatie

Leergang Authentiek Leiderschap

Leergang Authentiek Leiderschap Begeleider: Willem Sarlemijn Adres: Jisperweg 53A 1464 NG Westbeemster Tel: 072 5020354 Thema s die in de modules aan de orde komen zijn:, Vitaliteit,,, Samen, Groei,,. Leergang Authentiek Leiderschap

Nadere informatie

Academie voor Counselling en Coaching (ACC) Marjon van Bokhoven. Counselling en Coaching, start 27 Sept 2009

Academie voor Counselling en Coaching (ACC) Marjon van Bokhoven. Counselling en Coaching, start 27 Sept 2009 Coaching (ACC) Welkom op de Open dag! Trainers: Leonie Linssen en Opleidingen: Marjon van Bokhoven Counselling en Coaching, start 27 Sept 2009 10 donderdagen, van 09:30-16:30u Mensgericht Coachen, start

Nadere informatie

Leergang Transformatief Leiderschap

Leergang Transformatief Leiderschap feedback geven living labs advie processen/bijeenkomsten transformatief leiderschap coach perso Leergang Transformatief Leiderschap Anderen bewegen begint bij jezelf Succesvol mensen en organisaties in

Nadere informatie

IK EN IK EN DE ANDER.

IK EN IK EN DE ANDER. Hierbij nodigen wij jullie uit voor de workshop IK EN IK EN DE ANDER. Gebaseerd op de principes en uitgangspunten van Rots&Water. Als pleegouder wordt er door de pleegkinderen een groot beroep gedaan op

Nadere informatie

SPEELWIJZE LEIDERSCHAPSSPEL

SPEELWIJZE LEIDERSCHAPSSPEL SPEELWIJZE LEIDERSCHAPSSPEL Bij werken, zowel betaald als vrijwillig, hoort leiding krijgen of leiding geven. De vraag wat effectief leiderschap is houdt dan ook veel mensen bezig. De meningen hierover

Nadere informatie

2015 Zin in Limburg Oude woorden, nieuwe verhalen pelgrimage anno nu 17 t/m 20 april 2015

2015 Zin in Limburg Oude woorden, nieuwe verhalen pelgrimage anno nu 17 t/m 20 april 2015 2015 Zin in Limburg Oude woorden, nieuwe verhalen pelgrimage anno nu 17 t/m 20 april 2015 Een bijzondere vakantie in het Toscane van Nederland: Zuid-Limburg. Het heuvelland en eeuwenoude tradities zijn

Nadere informatie

Evaluatieverslag mindfulnesstraining

Evaluatieverslag mindfulnesstraining marijke markus spaarnestraat 37 2314 tm leiden Evaluatieverslag mindfulnesstraining 06 29288479 marijke.markus@freeler.nl www.inzichtinzicht.nl kvk 28109401 btw NL 079.44.295.B01 postbank 4898261 14 oktober

Nadere informatie

Leertraject: de interim- manager als natuurlijk leider Er is een belangrijk verschil tussen opgeven en loslaten Jessica Hatchigan

Leertraject: de interim- manager als natuurlijk leider Er is een belangrijk verschil tussen opgeven en loslaten Jessica Hatchigan Leertraject: de interim- manager als natuurlijk leider Er is een belangrijk verschil tussen opgeven en loslaten Jessica Hatchigan Inleiding Interim-managers worden gevraagd bij multidisciplinaire organisatievraagstukken

Nadere informatie

Trainingen. Leiderschapstraining Inspirerend leiderschap Gedragsinzichtgevende training Reflect Intervisie

Trainingen. Leiderschapstraining Inspirerend leiderschap Gedragsinzichtgevende training Reflect Intervisie Trainingen Wij bieden diverse trainingsmogelijkheden op organisatieniveau, directieniveau (M-T s), hoger en middenkader en op teamniveau. Alle trainingen worden zowel op basis van open inschrijving als

Nadere informatie

Leer trefzeker beïnvloeden! www.learyacademy.nl

Leer trefzeker beïnvloeden! www.learyacademy.nl EA-Design EA-Design Leer trefzeker beïnvloeden! Welkom! Trefzeker beïnvloeden van communicatie met anderen leer je bij de Learyacademy. Lees over onze workshops, trainingen, ook online, opleidingen, boeken

Nadere informatie

Het NLP communicatie model

Het NLP communicatie model Het NLP communicatie model Ontdek jouw communicatie waarnemingsfilters Leef je natuurlijk leiderschap 1 Inleiding Op het moment dat veranderingen in een organisatie plaatsvinden is communicatie één van

Nadere informatie

Secure Base Coachen. Professioneel begeleiden in het perspectief van hechting 2015-2016

Secure Base Coachen. Professioneel begeleiden in het perspectief van hechting 2015-2016 Secure Base Coachen Professioneel begeleiden in het perspectief van hechting 2015-2016 Huissen In een woud van droomgewassen, stenen wortels, stalen webben, tochtig labyrint van woorden, woont een mens

Nadere informatie

Instructie 1. Heb jij je voelsprieten uitstaan? De relatie met je cliënt

Instructie 1. Heb jij je voelsprieten uitstaan? De relatie met je cliënt Instructie 1 De relatie met je cliënt Heb jij je voelsprieten uitstaan? Met behulp van dit werkblad onderzoek je of je je voelsprieten hebt uitstaan naar de cliënt. Kies een cliënt en vul met die cliënt

Nadere informatie

INLEIDING. Inleiding

INLEIDING. Inleiding INLEIDING 13 Inleiding Je hebt besloten dit boek te lezen. Waarschijnlijk heb je op dit moment een relatie. En waarschijnlijk ben je benieuwd hoe je je relatie kunt verbeteren: je begrijpt je partner niet

Nadere informatie

Ook zijn jullie op grond van de intake eerder al uitgenodigd voor de assessment middag op woensdag 28 januari aanstaande.

Ook zijn jullie op grond van de intake eerder al uitgenodigd voor de assessment middag op woensdag 28 januari aanstaande. Beste FEMTA kandidaten, Jullie zijn toe aan de derde en laatste stap van het selectieproces voor de FEM Talent Academy. Afgelopen week hebben we de laatste intake gesprekken afgerond en elke kandidaat

Nadere informatie

In 3 maanden regie op je leven

In 3 maanden regie op je leven In 3 maanden regie op je leven In 3 maanden regie op je leven? Ons leven verandert voortdurend. Soms door onszelf ingegeven, in andere gevallen door keuzes van anderen of door onvoorziene omstandigheden.

Nadere informatie

030-8201. explore. studieintermezzo van de vrije hogeschool

030-8201. explore. studieintermezzo van de vrije hogeschool vrijehoge 030-8201 info@vrije explore studieintermezzo van de vrije hogeschool We leven in een bruisende, snelle tijd waarin veel van je wordt verwacht. Dit betekent onder andere dat je op basis van slechts

Nadere informatie

Wil je méér innerlijke balans en krachtiger persoonlijk leiderschap?

Wil je méér innerlijke balans en krachtiger persoonlijk leiderschap? Wil je méér innerlijke balans en krachtiger persoonlijk leiderschap? Zoek je een veilige leeromgeving, met humor en diepgang, die toelaat om wérkelijk stappen te zetten in je leven en je werk? DAN IS IETS

Nadere informatie

Leiderschap in Contact

Leiderschap in Contact Waar ideeën en activiteiten rond ziel en zakelijkheid samenkomen op een prachtige plek, vanuit een geïnspireerd netwerk 4-daagse training: Leiderschap in Contact Constructief verbinden in de professionele

Nadere informatie

Wat je zaait is wat je oogst

Wat je zaait is wat je oogst opvoeden & persoonlijke ontwikkeling Wat je zaait is wat je oogst In de vorige Spiegelbeeld stond een artikel over een nieuwe, integrale visie op kinderen, opvoeden en persoonlijke ontwikkeling. U hebt

Nadere informatie

Leiderschap is van iedereen

Leiderschap is van iedereen Leiderschap is van iedereen Eddy Karrenbelt Als u het wenkend perspectief leest in het boekje mensenzorg voor de transitie in de Langdurige Zorg. Dan vindt u het streefbeeld gedreven professionals. In

Nadere informatie

Secure Base Coachen. Professioneel begeleiden in het perspectief van hechting. Najaar 2015

Secure Base Coachen. Professioneel begeleiden in het perspectief van hechting. Najaar 2015 Professioneel begeleiden in het perspectief van hechting Najaar 2015 Huissen In een woud van droomgewassen, stenen wortels, stalen webben, tochtig labyrint van woorden, woont een mens op brekebenen, lelie

Nadere informatie

Stress & Burn Out. ubeon Academy

Stress & Burn Out. ubeon Academy Stress & Burn Out ubeon Academy Programma Stress & Burn Out, twee thema s die tot voor kort taboe waren in vele werkomgevingen, vragen vandaag de dag extra aandacht. Naast opleidingen gericht op individuele

Nadere informatie

Geluksprogramma. Inhoudsopgave. Inleiding... 1 Wat is geluk?... 2. Geluk en Gezondheid... 5 De betekenis van positieve emoties... 6.

Geluksprogramma. Inhoudsopgave. Inleiding... 1 Wat is geluk?... 2. Geluk en Gezondheid... 5 De betekenis van positieve emoties... 6. Geluksprogramma Inhoudsopgave Inleiding... 1 Wat is geluk?... 2 3 factoren die geluk bepalen... 3 Het als dan principe... 5 Geluk en Gezondheid... 5 De betekenis van positieve emoties... 6 Lijst met de

Nadere informatie

SPEELWIJZE LEKKER BLIJVEN WERKEN SPEL

SPEELWIJZE LEKKER BLIJVEN WERKEN SPEL SPEELWIJZE LEKKER BLIJVEN WERKEN SPEL De huidige arbeidsmarkt ziet er heel anders uit dan die van vroeger: we veranderen vaker van baan of de inhoud ervan verandert, banen zijn minder zeker en de groei

Nadere informatie