de loopbaan reis over verbinding, betekenisvol werken en vorm geven aan verandering! Hilvaria Studio s

Transcriptie

1 de loopbaan reis over verbinding, betekenisvol werken en vorm geven aan verandering! 2019 Hilvaria Studio s

2 Ik kies voor mezelf, omdat werk geen corset mag worden waarin ik me gevangen voel en van waaruit ik als in een soort van overlevingsstand maar door ga! Omdat dat nou eenmaal zo hoort. En toch ken ook ik dat gevoel en weet ik hoe lastig is het om de gijzeling te door breken. Toch komt op een gegeven moment de dag dat je denkt, nu moet het maar eens gaan gebeuren het weg drukken gaat simpelweg niet meer. En stel je toch eens voor dat daar waar jij dacht nooit te willen zijn, dat juist daar nieuwe kansen liggen. En stel je toch eens voor.. je gaat op avontuur, je voelt de spanning en opwinding al in je lijf, nieuwe energie dient zich aan lef je gaat het nu écht doen. Gun jezelf deze reis en zet de eerste stap. Held! Vertrekpunt Ik ga op reis en neem mee. mezelf Ik ben op zoek naar meer energie, meer balans en plezier in mijn werk. In essentie gaat mijn zoektocht over: wat wil ik écht en waar word ik gelukkig van? Maar er zijn veel vraagtekens, gedachten en beren op de weg : Hoe pak ik dit aan? Ik weet niet wat ik wil. Mijn gedachten en ideeën leveren vooral twijfel op: kan ik het wel of ben ik goed genoeg? Ik heb veel te verliezen, dat maakt me onzeker of angstig. Misschien zie ik dingen over het hoofd en maak ik een verkeerde keuze. Ik blijf maar zitten in mijn hoofd en kom niet in beweging. Ik mis lef en moed, maar wil hier wel groeien, in zelfvertrouwen! 2/6

3 Om jouw verdere reis te bepalen moet je weten van waaruit je vertrekt. Dus waar sta je nu én hoe ben je hier gekomen? Dit betekent je bewust zijn en kennis hebben van jóuw verhaal; de keuzes die je gemaakt hebt, de successen én de tegenslagen die je onderweg bent tegen gekomen, dat wat je is over komen.. Kortom: alles wat er is en was en hoe dat jou als persoon gevormd heeft, tot wie je nu bent. Je bewust zijn van dit verhaal en je vertrekpunt bepalen, is een voorwaarde om - in verbinding met jezelf een nieuwe koers uit te zetten. De reis De reis die we gaan maken samen, gaat eerst naar binnen en laat je ervaren wat er allemaal is. Het is geen reis die een heel ander persoon van je gaat maken of waar je dingen zou moeten aanpakken waar je last van hebt. Nee, het is een reis die je laat zien wat er allemaal (al) is, wat je allemaal kunt, en waar ontwikkeling mogelijk is. Betekenisvol werken De context van deze training is het maken van werk- en loopbaankeuzes, als een wezenlijk en essentieel onderdeel van ons leven. Niet enkel bekeken vanuit noodzaak ( over-leven ) maar vooral vanuit menselijke behoeftes/verlangen als: het contact met andere mensen, onze eigen ontwikkeling en het verwezenlijken van onze persoonlijke doelen. Belangrijk onderdeel van de training is dan ook het ruimte geven aan je eigen verlangen en vanuit autonomie nieuwe keuzes kunnen en durven maken. Daar hoort automatisch bij afscheid nemen van het bekende, dat wat altijd ook houvast gaf. Spannend? Zeker. Daarom is veiligheid erg belangrijk. In deze training oefenen we in los laten óf anders gezegd: het door breken van patronen. Iedere deelnemer krijgt eigen inzichten hoe hij/zij dit in de praktijk kan brengen. We creëren uitdagingen voor ons zelf en voor elkaar en (gaan) leren door vallen en opstaan. Samen zetten we acties uit, vieren we successen en zien we tegenslagen als leermomenten. Er ontstaat verbinding, vertrouwen en perspectief op betekenisvol werk. Intake vooraf Voorafgaand aan de training krijgt elke deelnemer een persoonlijk intakegesprek met de trainer. Dit geeft ruimte aan de persoonlijke thema s en ontwikkelbehoefte. Het geeft inzicht in het vertrekpunt en gedurende de training kan hierop, middels oefeningen en opdrachten, direct ingespeeld worden. Werkwijze In deze training worden werkvormen aangeboden die je vooral laten ervaren. Ze zijn gericht op een verbinding van je hoofd (denken) met je hart, of anders gezegd: van je wetende en je voelende vermogen. Je wordt uitgenodigd om tijdens de training open naar jezelf en naar anderen te kijken en je zonder oordeel op te stellen. Iedere deelnemer werkt in deze training met de eigen thema s. 3/6

4 Transitiecirkel De training is o.a. gebaseerd op het secure base gedachtegoed van George Kohlrieser en de werkt o.a. rondom de thema s van de Transitiecirkel (contact, veerkracht, verbinding, afscheid, rouw/pijn en betekenisgeving/roeping). Daarnaast maken we gebruik van methodieken en oefeningen uit de Transactionele Analyse en het Systemisch Werken. Doelgroep De training de loopbaan reis richt zich op mensen die al langer het gevoel hebben meer plezier en energie te willen halen uit hun werk en (meer) keuzes te willen maken in verbinding met zichzelf. Bewustwording en inzicht in eigen kwaliteiten en mogelijkheden. En die tevens bemerken dat er allerlei belemmeringen zijn, die hen weerhouden om daadwerkelijk in beweging te komen. Trainer Patrick Stalpers is coach en trainer op het gebied van loopbaanvraagstukken, waarbij persoonlijke en professionele ontwikkeling onderdeel zijn van de leervraag. Daarnaast begeleidt hij organisaties in transitie op het gebied van samenwerking en leiderschap. Voor Patrick speelt het thema transitie een belangrijke rol in en gelooft hij in de kracht van ieder mens om in de ontmoeting te (kunnen) groeien. Tijdens deze training begeleid ik je op jouw persoonlijke reis. Dit gaat je helpen meer inzicht te krijgen in jezelf en het ontstaan van jouw patronen. Je krijgt zicht op kwaliteiten en hoe ze zich verhouden tot de (werk)context, gemaakte keuzes en wat je (nog) te doen hebt! Er ontstaat een nieuwe beweging, rust en (meer) vertrouwen. Locatie Hilvaria Studio s in Goirle. Voor informatie en contactgegevens: Kosten jubileum aanbieding Loopbaankamer 15 jaar!! Deze training wordt in juni 2019, met 15% korting* aangeboden voor: 1.690,00 ex btw Inclusief: - Intakegesprek - Drie trainingsdagen, inclusief koffie/thee en lunches - Drie loopbaan coaching gesprekken (in overleg te plannen) - Loopbaantest; werk- en leiderschapsstijl en rapport - Arbeidsmarktprofiel 4/6

5 Cliënten die reeds in traject worden begeleid, of eerder een traject hebben gevolgd bij de Loopbaankamer, kunnen deelnemen aan de training middels open inschrijving voor: 695,00 ex btw. *regulier tarief intake/coaching gesprekken 1.195, daagse training 795,00 = 1.990,00 ex btw. Data 2019 Voorjaar: 13 en 14 juni en 10 juli Najaar: 26 en 27 september en 30 oktober Aanmelden Aanmelden kun je doen via de aanmeldbutton op de site. Voor meer informatie kun je ook contact opnemen met Patrick Stalpers via: of patrick@loopbaankamer.nl Je inschrijving is definitief na ontvangst betaling. Minimaal aantal deelnemers om de training door te laten gaan: 8 (max 12). 5/6