Beleidsplan Stichting Schoemantel. Loof de HEER, roep luid zijn naam, maak zijn daden bekend onder de volken.

Maat: px

Weergave met pagina beginnen:

Download "Beleidsplan Stichting Schoemantel. Loof de HEER, roep luid zijn naam, maak zijn daden bekend onder de volken."

Antoon de Croon
5 jaren geleden
Aantal bezoeken:

1 Beleidsplan Loof de HEER, roep luid zijn naam, maak zijn daden bekend onder de volken. Psalm 105 vers 1 Stichting Schoemantel Hof van groenen JR Amsterdam E: stichting.schoemantel@gmail.com

2 Inhoudsopgave Inhoud Inleiding... 1 Doel... 2 Beleid... 3 Beheer... 5 Gegevens Stichting... 6

3 Pg. 01 Inleiding Inleiding Dit document beschrijft het beleid voor de komende jaren Het geeft een beknopt inzicht in de huidige doelstellingen, het beleid en het beheer op de toegekende gelden. John van Rumpt secretaris Namens Stichting Schoemantel 4 december 2017

4 Pg. 02 Doel Doel Op 9 februari 2000 is de Stichting Schoemantel bij notariële akte opgericht en heeft de volgende doelstellingen in de statuten staan: 1. de hulpverlening en ondersteuning van protestants-christelijke organisaties en hulporganisaties en protestants-christelijke kerkgenootschappen; 2. de hulpverlening en ondersteuning van de medische wetenschap en/of medische zorg; 3. hulpverlening en ondersteuning van andere door het protestants-christendom geïnspireerde organisaties; 4. overige terreinen van weldadigheid en maatschappelijke zorg, waarbij tot de werkzaamheden ook zullen behoren het verlenen van financiële steun aan personen, instellingen en organisaties welke zich de bevordering van genoemde doelstellingen ten doel stellen, of welker werkzaamheden daarmee nauw verband houden zowel in Nederland als in het buitenland, met dien verstande dat deze steun direct noch indirect ten goede mag komen aan bloed- en aanverwanten van de oprichters; 5. evangelisatie wereldwijd; 6. bijbelverspreiding wereldwijd In de afgelopen jaren zijn de bovengenoemde doelstellingen wat aangepast aan de huidige situatie en is er bij de donaties hoofdzakelijk gekeken of deze één of meerdere focussen hebben op: Zending en evangelisatie Bijbelverspreiding Israël Zij die geen helper hebben Deze focuspunten hebben nog steeds betrekking op de vastgestelde doelstellingen maar geven hier een concrete invulling op. Geografisch ondersteunen wij wereldwijd diverse doelen. Bij het vaststellen van donaties zullen projecten waarbij het geld rechtstreeks naar de beoogde doelstellingen toegaat voorrang krijgen boven giften aan grote instellingen, daar het niet in de lijn van de stichting ligt om organisaties in stand te houden. In NL ondersteunen we, zo veel als mogelijk, ANBI instellingen en in het buitenland vooral via charitatieve instellingen.

5 Pg. 03 Beleid Beleid Werkzaamheden van de stichting - In een veel gevallen wordt samengewerkt met stichtingen in Nederland die alle know-how etc in huis hebben en wereldwijd actief zijn zodat de ter beschikking gestelde gelden efficiënt worden besteed, conform de doelstellingen van de Stichting worden aangewend. - Ook veel ondersteuning van vele kleine projecten door middel van een (stimulerings)bijdrage of ondersteuning. Dit betreffen enerzijds veelal zendingsgerelateerde projecten in Azië (o.a. Turkije), Zuidoost-Azië (o.a. Indonesië, Myanmar), Zuid-Azië (o.a. India, Nepal), Zuid-Amerika (o.a. Peru), Oost Europa en Afrika (o.a. Congo, Kenia) en anderzijds evangelisatie projecten in Nederland. Dit kunnen zowel kortlopende als langlopende projecten zijn, zoals het voedingsproject in Ethiopië via Woord en Daad. Overzicht van toekomstige projecten - De Stichting Schoemantel streeft er naar haar bestaande activiteiten in de jaren 2018 tot en met 2022 nog verder uit te breiden. Waar mogelijk zal daarbij worden samengewerkt met ter plaatse reeds aanwezige organisaties. De stichting heeft de intentie om de continuïteit van (opgestarte) projecten te waarborgen door daar ook een reservering voor op te nemen. De Stichting zal echter nooit de duur van een overeenkomst vastleggen met de betrokken organisatie. - Teneinde de overheadkosten zo laag mogelijk te houden zal de Stichting Schoemantel geen personeel in dienst nemen maar zoveel waar mogelijk samenwerken met stichtingen / personen / organisaties die dezelfde doelstelling(en) nastreven als de Stichting Schoemantel. Werven van gelden - De Stichting Schoemantel probeert onder andere door middel van giften, donaties en lijfrentes haar doelstellingen te financieren. De stichting verwerft niet actief gelden of goederen bij derden. Verder heeft de Stichting inkomsten uit de exploitatie van de in het verleden verworven onroerende zaken voor belegging. Mocht de wetgeving wijzigen op dit punt dan zal de stichting daarop actie ondernemen.

6 Pg. 04 Beleid Vermogen van de Stichting - Het vermogen (benodigd voor het continueren van de giften) wordt beheert door de penningmeester en de voorzitter (4 ogen principe) en gecontroleerd door alle bestuursleden. Taakstellingen bestuurders - Voorzitter * Voorzitten van vergaderingen * Met de penningmeester verantwoordelijk voor de betalingen van de giften. * Controleert de aansluiting van de jaarcijfers met gegevens van de bank. - Secretaris * Voorbereiden vergaderingen middels agenda en uitnodigingen * Beheren Mailbox : stichting.schoemantel@gamil.com * Notuleren vergaderingen * Correspondentie en post * Gezicht van de stichting naar buiten toe * Actief betrokken in christelijke netwerken en onderhouden van relaties met personen/stichtingen aan wie financiële middelen zijn of worden verstrekt of een aanvraag hiervoor hebben gedaan. - Penningmeester * Betalingsverkeer stichting * Begroting opstellen * Jaarverslag maken * Aanwezig vermogen beheren Algemene taken: - Voorstellen maken en bespreken voor nieuwe projecten - Controle op bestaande projecten Financiële zaken De financiën van de stichting zijn voor alle bestuursleden inzichtelijk en de informatie hierover kan ten allen tijden door alle bestuursleden worden opgevraagd of ingezien. Alle inkomsten en uitgaven worden iedere vergadering inzichtelijk gemaakt en besproken. Bevoegdheid wordt toegepast volgens de statuten.

7 Pg. 05 Beheer Beheer Vermogen Er wordt naar gestreefd om voldoende vermogen aan te houden om daarmee te kunnen voldoen aan het bekostigen van de langdurige projecten. Het geld van de stichting wordt met een laag risicoprofiel uitgezet op rente-basis. Kostenstructuur van de stichting Alleen de daadwerkelijk gemaakte kosten voor de genoemde activiteiten t.b.v. de doelgroep kunnen worden gedeclareerd op vertoon van de bon. Voor de werkzaamheden van de bestuurders worden er geen vergoedingen gegeven. Administratieve Organisatie Administratieve Organisatie (AO) houdt zich bezig met het functioneren van de organisatie, de informatie die hieruit voortkomt. De secretariële taken liggen bij de secretaris, zoals het maken van agenda s en verslagen, afhandelen post e.d. De financiële zaken zoals betalingsverkeer en het bijhouden van de boekhouding liggen bij de penningmeester. Met elkaar bewaken we als bestuur de kwaliteit van de administratieve organisatie en zien er op toe dat autorisaties op de juiste wijze zijn ingeregeld voor het opvragen van informatie of het doen van betalingen. De administratie is transparant en kan door overheidsdiensten ten allen tijden worden opgevraagd. Alle financiële informatie die nodig is voor het verkrijgen van de ANBI zal worden gepubliceerd op de internetsite:

8 Pg. 06 Gegevens Stichting Gegevens Stichting Stichting Schoemantel Hof van groenen JR Amsterdam stichting.schoemantel@gmail.com KvK nummer : RSIN : Publicatie inzake ANBI :

Vergelijkbare documenten

Beleidsplan 2015-2016

Beleidsplan 2015-2016 Vertelt onder de volken zijn heerlijkheid, onder alle natiën zijn wonderen. Psalm 96:3 Beleidsplan Strijen, juni 2015 Inhoudsopgave Voorwoord...1 1 Stichting Hope 4 the Nations...2