LEIDEND IN TIJDELIJK MANAGEMENT

Transcriptie

1 LEIDEND IN TIJDELIJK MANAGEMENT INNOVATIEF & DAADKRACHTIG WHY, HOW, WHAT Naar voorbeeld van Simon Sinek: It starts with WHY. WHY Nieuw tijdelijk management: innovatief en daadkrachtig. HOW met eigenzinnige oplossingen voor het MKB WHAT door het activeren van een gelijkgestemde groep professionals 1

2 KRACHT VAN TIJDELIJK MANAGEMENT - Transitie met executiekracht - Anders denken - Anders doen - Toekomstgericht - Strategisch inspireren - Innovatief ondernemen - Tijdelijk - Inlevend vermogen - Gepaste afstand Drie keer T ONZE VISIE Tijdelijk management is méér dan orde op zaken stellen met stevige ingrepen. Bij tijdelijk management gaat het om het bewerkstelligen van een proces van duurzaam veranderendoor strategisch inspireren om innovatief te ondernemen. 2

3 Coöperatie ZPACT U.A. - Coöperatie van tijdelijk inzetbare professionals: - CEO, COO en CFO s - Strategische experts (commercieel, HR, logistiek, juridisch) - Kwaliteit is de basis voor de samenwerking: - Minimaal 10 jaar interim-ervaring - Delen van kennis, kunde, ervaring en netwerken - Oplossingsgerichte propositieontwikkeling - Op eigen initiatief én in respons op marktvraagstukken - Strategisch inspireren om innovatief te ondernemen ONZE EXPERTISES (1) Resultaten voldoen niet aan doelstellingen, markaandelen lopen terug én veranderingen komen niet op gang om het tij te keren. ZPACT biedt oplossing. Wij staan voor innovatief en daadkrachtig management van topniveau. Samen met onze klanten ontwikkelen wij nieuwe strategie en zetten wij in op verandering met resultaat. 3

4 ONZE EXPERTISES (2) Identitymarketing Visie op glasgroenteteelt Nieuwe privacywetgeving Onze strategische experts bieden oplossingsgerichte proposities rond een bepaalde problematiek en/of voor een bepaalde branche. Een selectie: Familiebedrijven Risk & Compliance LEAN black belt Coaching MVO duurzaam ondernemen Strategisch inspireren om innovatief te ondernemen Voor Professionals Wij werken samen omdat wij geloven in de kracht van een onderscheidend collectief. - Topniveau - Delen van kennis, kunde en ervaring - Oplossingsgerichte propositieontwikkeling - Gezamenlijke marktbenadering Voor Opdrachtgevers Wij bieden tijdelijk management op strategisch niveau: daadkrachtig, innovatief en toegankelijk. - Toekomstbestendig resultaat - Strategisch doordacht met executiekracht - Transparant zaken doen - Verbindend klankboord/eyeopener 4

5 EEN SELECTIE VAN ONZE (!) OPLOSSINGSGERICHTE PROPOSITIEONTWIKKELING VERBORGEN DIAMANTEN - Producten/bedrijfsonderdelen die niet (meer) in de bedrijfsstrategie passen, maar waarvoor wel een goede markt bestaat - Nieuwe markten die met bestaande producten of technologieën ontwikkeld zouden kunnen worden, maar buiten de huidige focus van het bedrijf vallen - Innovaties waarvoor een markt bestaat, maar om strategische of andere redenen niet gecommercialiseerd worden Wij bieden bedrijven een programma om hun verborgen diamanten te identificeren en te gelde te maken. Dit doen wij op een transparante, snelle en beheerste manier. Met als resultaat een voordeel voor alle betrokkenen: de leverende onderneming, de financier, toekomstige eigenaar en het personeel. Identificeren diamanten Zoeken financier en/of ondernemer Opstellen businessplan Opstart nieuwe activiteit 5

6 BUITEN WINNEN = BINNEN BEGINNEN Ondernemingen met een positieve identiteit komen altijd vanzelf op shortlists. Het zijn die bedrijven die moeiteloos aan goed personeel lijken te komen. Het zijn de concurrenten die altijd wat duurder mogen zijn. Daar ligt de voorsprong van een aansprekende positieve identiteit van je onderneming. Maar buiten winnen start met binnen beginnen. ZPACT biedt een online waardenspel om de identiteit van de organisatie in kaart te brengen. VERKOM RISICO S OP BOETES EN REPUTATIESCHADE Privacy check: is uw bedrijf compliant? - Verwerkt mijn bedrijf persoonsgegevens en is dat gebaseerd op een wettelijke grondslag? - Bestaat er voor de verwerking een vooraf bepaald, duidelijk en gerechtvaardigd doel? - Is de verwerking beperkt tot dat doel? Worden er niet meer gegevens verwerkt dan noodzakelijk? - Worden de gegevens niet langer bewaard dan noodzakelijk? - Zijn de persoonsgegevens op passende wijze beveiligd, zowel in technische als organisatorische zin? - Is er een protocol waarin wordt beschreven hoe te handelen bij een datalek? Wij hebben professionals die als functionaris voor de gegevensbescherming en ICT-adviseur verstand hebben van zowel de juridische kant (voldoen aan de wet) als de technische kant (passende technische en organisatorische maatregelen) om persoonsgegevens te beveiligen. 6

7 ZESPUNTENPLAN TUINBOUWSECTOR Onze visie hebben wij gepubliceerd: Een lente maakt geen zomer Zou een quotumregeling helpen Glasgroente Race tothebottom? Hoe kan de groente-en fruitsector uit de problemen komen? Deze sector zit sinds jaren sterk in de verdrukking. Alle belangrijke spelers ondervinden daarvan de problemen. In deze notitie presenteren wij onze visie op de problematiek en oplossingsrichtingen. LEIDEND IN TIJDELIJK MANAGEMENT MANAGEMENT MET EFFECT: INNOVATIEF & DAADKRACHTIG EINDE 7