1 Operatiecentrum CLSK week

Transcriptie

1 WOENSDAG 18 januari 2017 NR. 2 1 Operatiecentrum CLSK week Pagina 1 van 10

2 2. Kalender en media-items Pagina 2 van 10

3 Pagina 3 van 10

4 3 Samenvatting social media Topper van de week volg ons op zijn de snelste berichtenbron Like ons op facebook.com/luchtmacht Pagina 4 van 10

5 4 Samenvatting intranet Weekoverzicht Defensieoperaties 17 januari :00 Ministers Jeanine Hennis-Plasschaert, Lilianne Ploumen en Commandant der Strijdkrachten generaal Tom Middendorp zijn op diverse locaties in Irak geweest. Een overzicht van Defensieoperaties in de week van 11 tot 17 januari. Het trio bezocht onder andere Nederlandse special forces bij een gewondenopvangpunt in de buurt van Mosul. Op de operationele hoofdkwartieren in Koeweit en Bagdad werd het gezelschap bijgepraat over de voortgang van de strijd tegen ISIS en de bevrijding van Mosul in het bijzonder. Afghanistan Militairen van de NAVO-missie Resolute Support hebben in het Afghaanse Mazar-e-Sharif op Camp Marmal een multinationale medische afvoeroefening gehouden. Om te zorgen voor een goede afvoerketen is het noodzakelijk dat alle multinationale elementen op elkaar zijn ingespeeld. De behandeling en afvoer van 2 gewonden gebeurde dan ook door de Force Protection, het Mobile Medical Platoon en de Medevachelikopters. Het Patient Evacuation and Coordination Center (PECC) van Train Advise and Assist Command North (TAAC-N) coördineerde de oefening. Terug op Camp Marmal nam het role-2 hospitaal de gewondenbehandeling over. Nederland neemt in Afghanistan met ongeveer 100 militairen deel aan de missie Resolute Support. Vanuit Mazar-e-Sharif en Kaboel wordt hierbij gewerkt aan het verstevigen van het Afghaanse veiligheidsapparaat. Pagina 5 van 10

6 Lopende operaties buitenland: In de omgeving van het Iraakse Erbil verzorgen Nederlandse militairen samen met partnerlanden diverse trainingen voor Peshmerga-strijders, zoals handelen tijdens gevechtssituaties, explosievenherkenning en schietvaardigheid. De 7e rotatie van de Capacity Building Mission in Iraq maakt zich op om binnenkort het stokje over te nemen. De eerste mensen zijn reeds gearriveerd. Belgische F-16's vlogen dagelijks in het Midden-Oosten missies in de strijd tegen ISIS. Een Nederlands force protectiondetachement bewaakt de Belgische jachtvliegtuigen. Pagina 6 van 10

7 In Mali voerde de langeafstandsverkenningstaakgroep (TG) Desert Falcon operaties uit om gewapende groeperingen in de omgeving van Gao in kaart te brengen. Tijdens patrouilles spraken militairen met bevolking en plaatselijke leiders. Chinooktransporthelikopters hebben troepen van TG Desert Falcon vervoerd en bevoorraad. 2 Nederlandse Chinooks stonden stand-by voor medische evacuaties. Meer dan 120 militairen die deelnamen aan de Minusma-missie kwamen weer in Nederland aan. Nederlandse luchtmachtmilitairen vlogen vanaf Turkije om de coalitie te helpen bij de strijd tegen ISIS. Dit gebeurt met een Airborne Warning And Control System (AWACS)-vliegtuig. De AWACS zorgt ervoor dat de anti-isis-coalitie over een actueel luchtbeeld beschikt. Ook helpen de operators aan boord met de coördinatie van het militaire luchtverkeer in de regio en dragen zo bij aan de vliegveiligheid. Nederlandse militairen hielpen het Somalische leger met trainingen en strategisch advies. Aan de EU-trainingsmissie in Somalië nemen nóg 10 Europese landen deel. Beveiligingsteams van mariniers, zogenoemde Vessel Protection Detachments (VPD), beschermden in de Golf van Aden Nederlandse schepen tegen piraterij. Forward Support Element (FSE) Mirage leverde onder meer (logistieke) ondersteuning aan beveiligingsteams van mariniers voor de antipiraterijmissie bij Somalië. Nederlandse F-16-gevechtsvliegtuigen bewaken tot en met april het luchtruim van Estland, Letland en Litouwen. Na de commando-overdracht van de Fransen is het Nederlandse detachement volledig inzetbaar. De vliegers maakten de eerste traingingsvluchten. Lopende operaties/acties binnenland/ buitenland: De landmacht hielp de marechaussee bij de grensbewaking in de zeehavens. De Explosieven Opruimingsdienst Defensie kwam 30 keer in actie voor het onschadelijk maken van explosieven uit de Tweede Wereldoorlog. Defensie ondersteunde Justitie met zoekteams. Zij doorzochten een pand in de omgeving van Brunssum. Bij Heerlen hielpen militaire zoekteams de politie 2 woningen te doorzoeken. Afgelopen week hebben duikers van de marine en de marinebrandweer de lokale hulpdiensten ondersteund bij het bergen van een auto in de omgeving van Den Helder. Vervanging gevechtskleding 17 januari :23 Er komt nieuwe gevechtskleding. Defensie vervangt de oude krijgsmachtbreed in de periode De aanpassing maakt deel uit van het project Defensie Operationeel Kleding Systeem (DOKS). Eind 2018 doet als eerste de nieuwe gevechtshelm zijn intrede. Die komt voort uit een deelproject van DOKS. De nieuwe gevechtskleding moet beter zitten en betere bescherming bieden in andere klimaatgebieden, terreinomstandigheden en tijdens crisissituaties. Ook moet de outfit optimaal aansluiten op overige uitrustingsstukken en systemen. Nieuwe helm Met de nieuwe gevechtshelm wordt vooruitgang geboekt op het gebied van stabiliteit, gewicht en pasvorm. Bovendien is de helm handiger als deze wordt gebruikt in combinatie met bijvoorbeeld scherfvesten, hoofdtelefoons, gehoorbescherming, nachtkijkers en ballistische brillen. Gebruikers Het project DOKS wordt geleid door DMO/projecten, waarbij vooral het KPU-bedrijf nauw is betrokken. Onder meer het Defensie Expertise Centrum Militair & Uitrusting en TNO ondersteunen het project. De operationele commando s hebben uiteraard ook een vinger in de pap want alle Nederlandse militairen zijn gebruikers. Elk operationeel commando levert daarom deelnemers voor het inventariseren van de operationele eisen en het proefdragen van de nieuwe kleding. Aanvullende informatie staat op de DWRD-site voor het project. Pagina 7 van 10

8 Defensie stapt over naar de Adaptieve Krijgsmacht - Wat betekent dit voor de Koninklijke Luchtmacht? 16 januari :38 Minister Jeanine Hennis-Plasschaert van Defensie heeft eind vorige week een brief naar Tweede Kamer gestuurd over de invoering van het Total Force Concept, in Nederland de Adaptieve Krijgsmacht genoemd. In de Adaptieve Krijgsmacht wordt een plan van aanpak voor de stapsgewijze overgang naar een krijgsmacht die flexibeler is en duurzaam samenwerkt met bedrijven en organisaties gepresenteerd. De krijgsmacht heeft bijvoorbeeld niet meer alles zelf op de plank, maar kan over mens en materieel beschikken waar en wanneer dat nodig is. Deze flexibelere inrichting van de bedrijfsvoering heeft als voordeel dat Defensie piekbelastingen beter kan opvangen, dat het voortzettingsvermogen relatief snel kan worden vergroot en dat we niet meer elk specialisme permanent in the house hoeven te hebben. Omdat de aard en omvang van de dreiging steeds onvoorspelbaarder wordt, is het noodzakelijk om onze operationele wendbaarheid zo snel mogelijk te veranderen en te vergroten. Transformatie Op meerdere plekken binnen Defensie zijn al aparte afspraken gemaakt met instellingen en het bedrijfsleven. Deze en andere samenwerkingsverbanden met externe partijen past de krijgsmacht in de toekomst veel breder toe. De Koninklijke Luchtmacht geeft hier onder andere uitvoering aan door de oprichting van het Aero Space Cluster, samenwerking met verschillende onderwijsinstellingen, publiek private samenwerking op het gebied van motorenonderhoud, samenwerkingsverbanden met Aviolanda en het aantrekken van reservisten op basis van specifieke kennis en/of vaardigheden. Maatwerk Als onderdeel van de Adaptieve Krijgsmacht wil Defensie enerzijds het reservistenbestand uitbreiden en anderzijds ook op andere manieren flexibeler met werk omgaan. De krijgsmacht gaat bijvoorbeeld actiever gebruik maken van wisselstroom, waarbij militairen uitstromen naar een civiele werkgever om daarna terug te keren als beroepsmilitair, reservist of burgermedewerker. Het aantal aanstellingsvormen en maatwerk stijgt daardoor. Dit sluit niet alleen aan op de veranderingen in de arbeidsmarkt, maar ook op de veranderende verwachtingen en eisen van het defensiepersoneel waar het gaat om duurzame inzetbaarheid en kansen op zowel de arbeidsmarkt als binnen Defensie zelf. Inhuurkrachten Defensie bestaat momenteel voor ruim 10 procent uit reservisten. Het percentage reservisten en inhuurkrachten zal toenemen, niet als extra schil om bestaande formaties heen maar als integraal onderdeel van deze formaties, verduidelijkt de minister. Het initiatief leidt niet tot verdringing van het zittend personeel. Pagina 8 van 10

9 Binnen de Koninklijke Luchtmacht worden reservisten op meerdere fronten ingezet. Zoals op vliegbasis Eindhoven bij de vrachtafhandeling, zodat bij piekbelasting ook aan de vraag kan worden voldaan. Daarnaast worden reservisten ingezet als instructeur, voor ceremoniële taken, uitvoerende grondverdedigingstaken of op basis van hun civiel specialisme in een operationele omgeving. Veelomvattend De nieuwe samenwerkingsvormen met bedrijven, organisaties en overheden, in combinatie met een flexibeler personeelsbestand leiden tot ingrijpende veranderingen in de bedrijfsvoering. De minister spreekt daarom van een veelomvattend concept dat een transformatie vergt van de manier van denken, werken en opereren. Het raakt de inrichting en samenstelling van een volledige krijgsmacht. Meerjarenplan De Adaptieve Krijgsmacht betreft een meerjarenplan dat per direct ingaat. Plaatsvervangend Commandant der Strijdkrachten, viceadmiraal Rob Bauer, wordt programmaleider van het geheel. Binnen de Koninklijke Luchtmacht zal de plaatsvervangend Commandant Luchtstrijdkrachten, generaal-majoor Sotthewes, toezichthouder worden. De aankomende periode zullen grote en kleine stappen worden genomen in deze doorontwikkeling waarvan u op de hoogte wordt gehouden en waarin we u willen laten meedenken. SCP-rapport toont keerzijde sterke Defensiecultuur 13 januari :01 Minderheidsgroepen hebben door de saamhorige cultuur waarin het team centraal staat bij Defensie vaak te maken met ongewenst gedrag als roddelen, pesten, ongewenste seksuele aandacht en stereotype 'grappen'. Toch voelen mensen uit deze groepen zich tevreden en verbonden met de organisatie. Ze zijn geen voorstander van een voorkeursbehandeling, net als de overige medewerkers. Het is de belangrijkste conclusie die het Sociaal en Cultureel Planbureau trekt in het rapport 'Grenzen aan de eenheid'. Het onderzoek werd op verzoek van Defensie uitgevoerd. De medewerkers van Defensie waarderen de cultuur, maar deze organisatievorm bevordert wel de uitsluiting van degenen die afwijken van de norm. Gewaardeerd en gerespecteerd "Defensie wil sinds jaar en dag een inclusieve organisatie zijn, waarin al haar werknemers zich betrokken, gewaardeerd en gerespecteerd voelen om wie ze zijn en wat ze bijdragen aan de Defensiedoelstellingen", licht minister Jeanine Hennis-Plasschaert vandaag toe in een brief aan de Kamer. "Het is daarom belangrijk om regelmatig te onderzoeken of dat ook het geval is. Ze onderstreept in de brief het belang van diversiteit. "Het ondersteunt de operationele inzet, bevordert de vulling van de organisatie en beïnvloedt de cultuur positief." Vrouwen Het SCP heeft op 3 manieren onderzoek gedaan. Ruim medewerkers vulden een vragenlijst in. Ook zijn uitgebreide gesprekken gevoerd met vrouwen, mensen met een andere seksuele geaardheid (LHBT ers) en medewerkers van verschillende etnische en culturele achtergronden. Als laatste zijn deze resultaten besproken met de netwerken van Defensie die opkomen voor minderheden. Voortdurende aandacht De minister concludeert dat Defensie zich in de toekomst moet richten op het verder verhogen van het inclusiviteitsbewustzijn onder alle medewerkers, onder wie zeker ook de leidinggevenden. Het onderwerp vraagt om voortdurende aandacht, mede vanwege de jaarlijkse instroom van grote groepen nieuwe medewerkers. Defensie werkt de komende maanden aan een plan van aanpak, dat nog voor het zomerreces naar de Kamer gaat. Pagina 9 van 10

10 Deejay Wouter van der Goes gaat naar Mali 13 januari :32 NPO Radio 2-presentator Wouter van der Goes brengt op Valentijnsdag, dinsdag 14 februari, een bezoek aan Kamp Castor in Mali. Dat maakte hij gisteren samen met minister Jeanine Hennis-Plasschaert bekend in het KRO-NCRVprogramma op Radio 2. De presentator wil met eigen ogen zien hoe het er aan toe gaat bij de Nederlandse militairen in Kamp Castor in Gao in het noorden van Mali. "Ik stap in een wereld die voor mij en voor veel luisteraars onbekend is", aldus Van der Goes. "Militairen doen tijdens een missie bijzonder en belangrijk werk, maar we weten er weinig van. Luisteraars willen bijvoorbeeld weten waarom Defensie bepaalde missies uitvoert, hoe het is om te worden uitgezonden en hoe de dagen van militairen er daar uitzien. Wat doen ze bijvoorbeeld als ze niet aan het werk zijn? Zijn ze wel eens bang? Wat eten ze? Dat wil ik voor mijn luisteraars gaan uitzoeken." Brieven en kaarten voor militairen De disc-jockey neemt, als hij afreist naar Mali, valentijnskaarten van familie, vrienden en luisteraars van NPO Radio 2 mee voor de militairen in Kamp Castor. "Ik wil de mensen daar in Mali, onze jongens en meisjes, een hart onder de riem steken. Het lijkt me te gek als ik daar aankom met grote postzakken vol valentijnskaarten en dan niet alleen van bekenden van de militairen. Iedereen kan en mag een kaartje sturen", zegt Wouter. Minister Hennis steunt zijn actie; "Een kaartje sturen is zeker belangrijk voor de militairen, want ze werken daar onder moeilijke omstandigheden en support van het thuisfront - en zeker van de hele samenleving telt zwaar voor ze." en of opsturen Een kaart sturen naar de Nederlandse militairen in Mali kan op 2 manieren: per post of per . Het adres: KRO-NCRV Wout2day, t.a.v. Missie Mali, 's Gravelandseweg 80, 1217 EW, Hilversum. De kaart e- mailen kan via missiemali@radio2.nl. Kaarten moeten voor 28 januari binnen zijn bij het programma. De Militaire Post Organisatie in Utrecht zorgt ervoor dat de kaarten in Mali komen. Elke dag te beluisteren Tijdens het verblijf in Mali gaat Van der Goes ook reportages maken. Die worden op zijn maandag 20 en dinsdag 21 februari uitgezonden. Het programma Wout2day is van maandag tot en met vrijdag op NPO Radio 2 te beluisteren tussen uur en uur. Waar is de huisstijlgenerator? Wie voorheen in Word gebruik maakte van de huisstijlgenerator om een brief of nota op te maken, is nu wellicht zoekende. De generator is namelijk niet meer standaard in Word te vinden, maar op intranet via: Pagina 10 van 10