foreest instituut opleidingen trainingen en cursussen

Transcriptie

1 foreest instituut opleidingen trainingen en cursussen 2006/2007

2

3 voorwoord Het opleidingsjaar 2006/2007 is voor het Foreest Instituut een bijzonder jaar: we gaan buiten de deur werken. Natuurlijk willen we u verleiden om ook op onze nieuwe locatie gebruik te maken van hetgeen ons team u te bieden heeft op gebied van kennis, opleiding en wetenschap. Maar hoe gaat u bij ons Instituut vinden waar u behoefte aan hebt? Misschien bent u leidinggevende van een verpleegafdeling en is het voor u een vereiste dat uw medewerkers een verpleegkundige bijscholing volgen? Misschien bent u een medewerker die een computercursus wil doen om u in uw functie te ondersteunen? In deze opleidingsgids vindt u een breed scala aan opleidingen, die allemaal zijn afgestemd op de dagelijks praktijk door de nauwe verbondenheid tussen het Foreest Instituut en het Medisch Centrum Alkmaar. Opleidingen kunnen u ondersteunen tijdens de grote veranderingen die in de zorgsector plaatsvinden. Resultaatgericht werken moet worden ingebed in een omgeving waar kwalitatief goede zorg voor de patiënt voorop staat. Naast uw behoefte aan de juiste vakkundigheid, kennis en persoonlijke ontwikkeling, kan ook de ongerichte gezonde nieuwsgierigheid naar opleidingen die uw functie overstijgen, u naar ons nieuwe Foreest Instituut leiden. We hopen dat ons nieuwe UITzicht bij u zal leiden tot nieuwe INzichten. Tot ziens! Marina Eckenhausen, directeur Foreest Instituut MCA Foreest Instituut pagina 1

4 inhoudsopgave Foreest Instituut: en en activiteiten aanmeldingsprocedure en voorwaarden bij open trainingen medisch onderwijs medisch onderwijs verpleegkundige en paramedische opleidingen opleiding tot verpleegkundige kwalificatieniveau 4, via de beroepsbegeleidende leerweg opleiding tot verpleegkundige kwalificatieniveau 4 verkort, via de beroepsbegeleidende leerweg opleiding Medisch Beeldvormende en Radiotherapeutische Technieken opleiding tot operatieassistent of anesthesiemedewerker verpleegkundige vervolgopleidingen - LRVV-erkend opleiding dialyseverpleegkundige opleiding IC verpleegkundige opleiding kinderverpleegkundige opleiding O&G verpleegkundige opleiding oncologisch verpleegkundige opleiding SEH verpleegkundige training en ontwikkeling op maat adviseren en bemiddelen bij opleidingsvragen begeleiden van beleidsdagen, werkconferenties maatwerkcursussen en trainingen ondersteuning bij strategisch opleidingsbeleid ontwikkelen van competentieprofielen en competentiemanagement teamontwikkeling verpleegkundige en paramedische bijscholingen cardiopulmonale resuscitatie herhalingscursus cardiopulmonale resuscitatie decubitus voor verpleegkundigen diabetes mellitus voor verpleegkundigen basiscursus EHBO Foreest Instituut pagina 2

5 inhoudsopgave herhalingscursus EHBO ethiek geriatrie en gerontologie voor verpleegkundigen oncologie voor verpleegkundigen postoperatieve zorg Laboratorium Klinische Vaardigheden (skillslab MCA) reanimatietrainingen voorbehouden handelingen voor (para)medici en verpleegkundigen persoons- en functiegerichte trainingen workshop assertiviteit basishygiëne en het voorkomen van besmetting begeleiden van (leerling-)verpleegkundigen begeleiden van stagiairs individuele coaching voor medewerkers workshop Denken in mogelijkheden effectief en efficiënt organiseren van congressen effectief communiceren en omgaan met feedback persoonlijke effectiviteit basiskennis geneesmiddelenleer begeleiding bij intervisie treffende patiëntenvoorlichting presentatietechniek met Powerpoint rationele effectiviteitstraining (RET) RET vervolgtraining Tijdmanagement voedselveiligheid weerbaarheidstraining - omgaan met agressief gedrag managementtrainingen Management Ontwikkelingsprogramma MOM plus computertrainingen basiscursus Access 2000 (Windows) basiscursus Excel 2000 (Windows) vervolgcursus Excel igrafx FlowCharter Manual Master Foreest Instituut pagina 3

6 inhoudsopgave trainingen op maat notuleren met de pc beter notuleren met de PC basiscursus Outlook basiscursus pc-gebruik basiscursus Powerpoint 2000 (Windows) basiscursus data-analyse met SPSS vervolgcursus data-analyse met SPSS basiscursus Word 2000 (Windows) vervolgcursus Word grote documenten vervolgcursus Word tabellen en samenvoegen secretariële en administratieve opleidingen en trainingen opleiding assistent artsenpraktijk dagopleiding tot medisch secretaresse avondopleiding tot medisch secretaresse medische dictafonie medische administratie medische terminologie en ziekteleer notuleren spelling stijl en inleiding medische correspondentie overige dienstverlening congresbureau loopbaanadvies en -begeleiding adviseren en bemiddelen bij stages data-overzicht trainingen en cursussen 2006/ index voorbeeld-aanmeldingsformulier, te kopiëren voor gebruik pagina voor het maken van notities Foreest Instituut pagina 4

7 Foreest Instituut: en en activiteiten Naast de goede behandeling en verpleging van patiënten heeft het MCA tevens tot om (aankomende) professionals in de zorg op te leiden en actief bij te dragen aan de verdere ontwikkeling van medische kennis en wetenschap. Hiertoe is het MCA erkend topklinisch opleidingsziekenhuis en maakt ze deel uit van het landelijke samenwerkingsverband van dergelijke instellingen: het STZ 1. Binnen het MCA is het Foreest Instituut opgericht om de diverse activiteiten op het gebied van opleiding, wetenschap en kennisontwikkeling te ondersteunen. Dit niet alleen voor de eigen medewerkers van het MCA, maar tevens voor andere betrokkenen binnen de netwerken van het ziekenhuis. Onze opleidings- en onderwijsactiviteiten kenmerken zich door: - Tastbare en blijvende resultaten in de werkpraktijk. - Uitstekende aansluiting bij nieuwe kennis en inzichten. - Maximaal leereffect door juiste didactiek. In deze gids geven wij u een overzicht van de verschillende producten van het Foreest Instituut op het gebied van opleidingen en onderwijs, waarvoor de volgende afdelingen verantwoordelijk zijn: Medisch onderwijs De afdeling medisch onderwijs van het Foreest Instituut is verantwoordelijk voor en coördineert de organisatie rond de coassistenten (studenten Geneeskunde) en ondersteunt de opleiding en bijscholing van arts-assistenten en medisch specialisten. Congresbureau Het congresbureau organiseert naast de Woensdag MCA Leerdag vele andere congressen en symposia zoals de Van Foreest Publiekslezingen, de van Foreest Wetenschapslezingen en de nascholingscursus TOPZORG voor huisartsen en medisch specialisten. Het bureau heeft alle deskundigheid in huis om uw congres of symposium te organiseren. Foreest Instituut pagina 5

8 Foreest Instituut: en en activiteiten (vervolg) Verpleegkundig onderwijs De afdeling verpleegkundige opleidingen coördineert de beroepspraktijkvorming van de verpleegkundige opleidingen, in samenwerking met de opleidingsinstituten Horizoncollege (ROC) en Hogeschool INHOLLAND. Stagebureau Het stagebureau fungeert als centraal aanspreekpunt voor alle afdelingen van het MCA die stagiairs willen aantrekken en voor studenten die een stage in het ziekenhuis willen lopen. Het bureau stemt vraag en aanbod op elkaar af en bemiddelt voor studenten die in het kader van een erkende opleiding op mbo-, hbo- of universitair niveau een stageplaats zoeken. Bedrijfsopleidingen De afdeling bedrijfsopleidingen ontwikkelt, coördineert en verzorgt trainingen, coaching en begeleiding. Tevens adviseert en bemiddelt deze afdeling bij alle opleidings- en loopbaanvragen, ondersteunt zij het strategisch opleidingsbeleid en draagt zo bij aan een stimulerend leerklimaat. Medisch secretariële opleidingen Deze afdeling biedt een programma aan om binnen de gezondheidszorg als medisch secretaresse of assistent in een artsenpraktijk te kunnen functioneren. 1 Samenwerkende Topklinische opleidingsziekenhuizen, voor meer info: Foreest Instituut pagina 6

9 aanmeldingsprocedure en voorwaarden bij open trainingen Informatie en aanmeldingen Wilt u informatie over een bepaalde cursus dan kunt u rechtstreeks bellen met het Foreest Instituut MCA (072) Door middel van het invullen en opsturen van een aanmeldingsformulier (zie formulier achterin) schrijft u zich in voor een training, cursus of workshop. U kunt het formulier ook downloaden ( of intranet/lereninhetmca/aanmeldingsformulier) Nadat wij uw aanmeldingsformulier hebben ontvangen, sturen wij u een bevestiging van ontvangst. Plaatsing geschiedt op volgorde van aanmelding. De inschrijving sluit vier weken voor aanvang van de training, cursus of workshop. Uiterlijk drie weken voor aanvang ontvangt u de uiteindelijke informatie ten behoeve van uw deelname. Kosten voor MCA-medewerkers en externe belangstellenden Zie prijslijst Cursuslocatie De activiteiten vinden in principe plaats in het Foreest Instituut, Arcadialaan 14 te Alkmaar, op de tweede etage van het Victory Building (bij verkeersplsein Kooimeer), tenzij anders wordt aangegeven in de brochure of bij de specifieke cursusinformatie. kaartje met lettercontouren X Verhindering en annulering Tot uiterlijk 15 dagen voor aanvang van de training kan een deelnemer de inschrijving zonder kosten annuleren. Na dit moment is men het volledige deelnemersbedrag verschuldigd. Bij verhindering kan men zich, mits tijdig doorgegeven, laten vervangen. Foreest Instituut pagina 7

10 aanmeldingsprocedure en voorwaarden bij open trainingen (vervolg) - Als de training, cursus of workshop niet doorgaat vanwege onvoldoende inschrijvingen, wordt het eventueel betaalde cursusgeld terugbetaald. Evaluatie en klachtenprocedure Na afloop van iedere training of opleiding worden met u de resultaten daarvan geëvalueerd. Deze evaluaties worden gebruikt in ons voortdurende streven naar optimale kwaliteit van de trainingen en cursussen. Bij klachten kunt u contact opnemen met de trainer/docent/ opleidingsadviseur van het Foreest Instituut. Foreest Instituut pagina 8

11 medisch onderwijs

12 medisch onderwijs De afdeling medisch onderwijs is verantwoordelijk voor de organisatie rond de co-assistenten (studenten Geneeskunde) en ondersteunt de opleiding en bijscholing van arts-assistenten en medisch specialisten. De afdeling medisch onderwijs draagt bij aan de professionalisering van de opleidingen en het onderwijs en het bevorderen van de kwaliteit daarvan. Onderwijs in het MCA is gekenmerkt door praktische toepassing van in de wetenschap opgedane kennis en ervaring in de medische praktijk: Learning by doing. Het onderwijs is geconcentreerd op woensdagmiddag, Woensdag MCA Leerdag : uur: Klinisch Pathologische Conferentie Doelgroep: specialisten, arts-assistenten, co-assistenten uur: Discipline Overstijgend Onderwijs Doelgroep: co-assistenten uur: Interprofessioneel onderwijs uur: Lezingen (interactief) en symposia Doelgroep: medici. informatie Actuele informatie over de woensdag leerdag vindt u in de agenda op de website van het MCA: Foreest Instituut pagina 10

13 11 verpleegkundige en paramedische opleidingen

14 opleiding tot verpleegkundige kwalificatieniveau 4, via de beroepsbegeleidende leerweg structuur De opleiding tot verpleegkundige kwalificatieniveau 4, via de beroepsbegeleidende leerweg, is een combinatie van werken en leren, waarbij de beroepspraktijkvorming voornamelijk gestalte krijgt binnen een leer/ arbeidsovereenkomst met het MCA. Hierbij is het mogelijk om te leren en tegelijkertijd een salaris te verdienen. Het theoretische deel van de opleiding wordt verzorgd door het Horizoncollege in Alkmaar. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van het diploma vmbo-theoretische of gemengde leerweg, havo, vwo of een mbo-opleiding. De opleiding is competentiegericht volgens het model natuurlijk leren en duurt 4 jaar. Er is een basisfase van 12 maanden, een hoofdfase van 24 maanden en een differentiatiefase van 10 maanden. De leerling werkt aan leer- en ontwikkelingslijnen (competenties) en leert in de praktijk. De basisfase van 12 maanden is als volgt ingedeeld: De basisfase bestaat uit een beroepsvoorbereidende periode van 3 maanden theorie en 3 maanden praktijk. Tijdens deze periode hebben de leerlingen een leerovereenkomst gesloten en krijgen ze een zakgeldvergoeding. Na het behalen van deze periode wordt er een leer/arbeidsovereenkomst afgesloten, waarbij de leerlingen een salaris krijgen volgens CAO-richtlijnen. Hierna wordt de basisfase gedurende 6 maanden vervolgd. De leerlingen gaan 1 vaste dag naar school (linttheorie). De hoofdfase van 24 maanden is als volgt opgebouwd: Tijdens de hoofdfase leren de leerlingen op drie verschillende afdelingen de complexe zorg. Zij gaan 1 vaste dag in de week naar school. De differentiatiefase van 10 maanden: Deze praktijkleerperiode staat in het teken van verdieping en afstuderen op één afdeling. De leerlingen hebben vanaf de 1 e drie maanden praktijk (in de basisfase) 4 uur theorie per week, dit wordt gepland op 1 vaste dag in de week (linttheorie). informatie mevr. E. van der Maat (072) e.vander.maat@mca.nl of mevr. C. Elsas (072) c.elsas@mca.nl Foreest Instituut pagina 12

15 opleiding tot verpleegkundige kwalificatieniveau 4 verkort, via de beroepsbegeleidende leerweg structuur De verkorte opleiding tot verpleegkundige kwalificatieniveau 4, via de beroepsbegeleidende leerweg, is een combinatie van werken en leren, waarbij de beroepspraktijkvorming voornamelijk gestalte krijgt binnen een leer/arbeids-overeenkomst met het MCA. Hierbij is het mogelijk om te leren en tegelijkertijd een salaris te verdienen. Het theoretische deel van de opleiding wordt verzorgd door het Horizoncollege in Alkmaar. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van het diploma verzorgende met werkervaring. De opleiding is competentiegericht volgens het model natuurlijk leren en duurt 3 jaar. Er is een hoofdfase van 24 maanden en een differentiatiefase van 10 maanden. De leerling werkt aan leer- en ontwikkelingslijnen (competenties) en leert in de praktijk. De hoofdfase van 24 maanden Je sluit met het MCA een leer/arbeidsovereenkomst af en je krijgt een salaris volgens CAO-richtlijnen. Voordat je de praktijk ingaat, vindt er een beroepsvoorbereidende periode plaats. Tijdens deze praktijkleerperiode staat de complexe zorg centraal op 3 verschillende afdelingen. De differentiatiefase van 10 maanden Deze praktijkleerperiode staat in het teken van verdieping en afstuderen op één afdeling. De leerlingen hebben gedurende de gehele opleiding 4 uur theorie per week, dit wordt gepland op 1 vaste dag in de week (linttheorie). informatie mevr. E. van der Maat (072) e.vander.maat@mca.nl of mevr. C. Elsas (072) c.elsas@mca.nl Foreest Instituut pagina 13

16 opleiding Medisch Beeldvormende en Radiotherapeutische Technieken structuur Met de opleiding Medisch Beeldvormende en Radiotherapeutische Technieken word je opgeleid tot MBRT-laborant. De opleiding bestaat uit de werkvelden radiodiagnostiek, echografie, radiotherapie en nucleaire geneeskunde. Je wordt opgeleid om in al deze vakgebieden te kunnen werken. Het is een hbo-opleiding van vier jaar, waarbij je kan kiezen uit een duale of voltijd variant. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma op mbo-niveau 4 of een havo- of vwo-diploma, profiel: Natuur en Gezondheid, Natuur en Techniek (bij voorkeur met biologie), Economie en Maatschappij (verplicht met biologie), Cultuur en Maatschappij (verplicht met biologie). Indien je 21 jaar of ouder bent, zijn er geen toelatingseisen, maar kan de Hogeschool INHOLLAND een toelatingsexamen eisen. In het MCA kun je de duale variant volgen van de opleiding MBRT. De duale opleiding is een combinatie van werken en leren met een specifieke richting. Je kiest van tevoren de richting waarin je de komende vier jaar wilt werken en leren. Je loopt daarnaast stage in een van de andere vakgebieden. Je hebt een arbeidsovereenkomst met het ziekenhuis en gaat daarnaast voor theoretische ondersteuning naar Hogeschool INHOLLAND Haarlem. De duale opleiding begint met een beroepsvoorbereidende periode van dertien weken. In deze dertien weken volg je samen met voltijdstudenten onderwijs. Vervolgens start het werken en leren op de afdeling in het ziekenhuis. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het p&o servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een meekijkdag of voor een sollicitatiegesprek. Pas wanneer je bent aangenomen meld je je aan bij Hogeschool INHOLLAND Haarlem. Meer informatie staat in de brochure die je kunt opvragen bij de praktijkcoördinator van de afdeling radiologie, tel. (072) Foreest Instituut pagina 14

17 opleiding tot operatieassistent of anesthesiemedewerker structuur De opleiding tot operatieassistent of anesthesiemedewerker is een inservice-opleiding op hbo-niveau. Het is een combinatie van leren en werken. Je gaat voor de theoretische opleiding naar de Amstel Academie, opleidingscentrum bij het VU medisch centrum. Geïnteresseerden die vóór de startdatum van de opleiding de leeftijd van 17 jaar hebben bereikt en die in het bezit zijn van een diploma op mbo-niveau 4, de opleiding A-verpleegkundige of hvo-v hebben gedaan, of in het bezit zijn van een diploma havo/vwo. Vaak gevraagde profielen: Natuur en Techniek of Natuur en Gezondheid, en eventueel Cultuur en Maatschappij met biologie. Diploma havo oude stijl: bij voorkeur met biologie en scheikunde. De opleiding start in september en duurt drie jaar. Voordat je start met de opleiding, heb je gekozen voor operatieassistent of anesthesiemedewerker. Het eerste leerjaar begint met een theorieperiode van vijf maanden (de Beroepsvoorbereidende Periode). Tijdens deze periode loop je ook stage op de operatieafdeling, verpleegafdeling en een aantal functieafdelingen. Na deze periode ga je beginnen met werken binnen de chirurgie of anesthesie. Deze periode (Beroepsbegeleidende Periode) wordt onderbroken door theorieblokken en enkele stages op overige afdelingen in het ziekenhuis. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het p&o servicecentrum van het MCA (huisnr ). Sollicitatiegesprekken vinden meestal plaats in het voorjaar. Wanneer je bent aangenomen, meldt het MCA je aan bij het opleidingscentrum van de Amstel Academie. Voor meer informatie of een brochure kun je terecht bij de praktijkcoördinator anesthesie of bij de praktijkcoördinator van de operatieafdeling, tel. (072) Foreest Instituut pagina 15

18

19 verpleegkundige vervolgopleidingen LRVV erkend 17

20 opleiding dialyseverpleegkundige structuur De opleiding tot dialyseverpleegkundige is een duale vervolgopleiding waar de beroepspraktijkvorming op diverse afdelingen plaatsvindt. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma verpleegkunde mbo-niveau 4, hbo-v of A-diploma met een BIG-registratie en minimaal 1 jaar werkervaring kunnen zich aanmelden bij een vacaturemelding voor een opleidingsplaats. De duur van de dialyseopleiding is afhankelijk van het dienstverband en zal bij een fulltime dienstverband 15 maanden duren. De beroepspraktijkvorming vindt plaats op de dialyseafdeling. Verder zijn er enkele korte externe stages. De scholing vindt plaats op de Amstel Academie ( VU) in Amsterdam. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het P&O servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als je wordt aangenomen zijn de kosten voor de scholing voor rekening van de afdeling. Meer informatie kunt u vragen bij de leidinggevende van de afdeling dialyse. Telefoon: Foreest Instituut pagina 18

21 opleiding IC verpleegkundige structuur De opleiding tot IC verpleegkundige is een duale vervolgopleiding waar de beroepspraktijkvorming op diverse afdelingen plaatsvindt. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma verpleegkunde mbo-niveau 4, hbo-v of A-diploma met een BIG-registratie en minimaal 1 jaar werkervaring kunnen zich aanmelden bij een vacaturemelding voor een opleidingsplaats. De duur van de IC opleiding is afhankelijk van het dienstverband en zal bij een fulltime dienstverband 18 maanden duren. De beroepspraktijkvorming vindt plaats op de IC, CCU en Anesthesie. De scholing vindt plaats op de Amstel Academie ( VU) in Amsterdam. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het P&O servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als je wordt aangenomen zijn de kosten voor de scholing voor rekening van de afdeling. Meer informatie kunt u vragen bij de teamleiders van de afdeling IC. Telefoon: Foreest Instituut pagina 19

22 opleiding kinderverpleegkundige structuur De opleiding tot kinderverpleegkundige is een duale vervolgopleiding waar de beroepspraktijkvorming op diverse afdelingen plaatsvindt. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma verpleegkunde mbo-niveau 4, hbo-v of A -diploma met een BIG-registratie en minimaal 1 jaar werkervaring kunnen zich aanmelden bij een vacaturemelding voor een opleidingsplaats. Voorafgaande aan de opleiding is er een voorwerkperiode van minimaal 6 maanden op de kinderafdelingen. De duur van de opleiding kinderaantekening is ongeacht de duur van het dienstverband altijd 16 maanden. De beroepspraktijkvorming vindt plaats op de diverse kinderafdelingen en een korte stage op de polikliniek en jeugdgezondheidszorg. De scholing vindt plaats op de Amstel Academie ( VU) in Amsterdam. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het P&O servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als je wordt aangenomen zijn de kosten voor de scholing voor rekening van de afdeling. Meer informatie kunt u vragen bij de teamleiders van de kinderafdelingen. Telefoon: Foreest Instituut pagina 20

23 opleiding O&G verpleegkundige structuur De opleiding tot Obstetrie & Gynaecologie verpleegkundige is een duale vervolgopleiding waar de beroepspraktijkvorming op diverse afdelingen plaatsvindt. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma verpleegkunde mbo-niveau 4, hbo-v of A-diploma met een BIG-registratie en minimaal 1 jaar werkervaring kunnen zich aanmelden bij een vacaturemelding voor een opleidingsplaats. De duur van de O&G opleiding is afhankelijk van het dienstverband en zal bij een fulltime dienstverband 15 maanden duren. De beroepspraktijkvorming vindt plaats op de verloskamers, kraamafdeling en zwangeren en op afdeling gynaecologie en neonatologie. Verder zijn er enkele korte externe stages. De scholing vindt plaats op de Amstel Academie ( VU) in Amsterdam. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het P&O servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als je wordt aangenomen zijn de kosten voor de scholing voor rekening van de afdeling. Meer informatie kunt u vragen bij de teamleiders van de afdeling verloskunde. Telefoon: Foreest Instituut pagina 21

24 opleiding oncologisch verpleegkundige structuur De opleiding tot oncologisch verpleegkundige is een duale vervolgopleiding waar de beroepspraktijkvorming op diverse afdelingen plaatsvindt. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma verpleegkunde mbo-niveau 4, hbo-v of A-diploma met een BIG-registratie en minimaal 1 jaar werkervaring kunnen zich aanmelden bij een vacaturemelding voor een opleidingsplaats. De duur van de opleiding tot oncologisch verpleegkundige is afhankelijk van het dienstverband en zal bij een fulltime dienstverband 15 maanden duren. De beroepspraktijkvorming vindt plaats op de interne en chirurgisch oncologische afdelingen. De scholing vindt plaats op het NKI-AVL in Amsterdam. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het P&O servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als je wordt aangenomen zijn de kosten voor de scholing voor rekening van de afdeling. Meer informatie kunt u vragen bij de teamleider van de afdeling oncologie. Telefoon: Foreest Instituut pagina 22

25 opleiding SEH verpleegkundige structuur De opleiding tot SEH verpleegkundige is een duale vervolgopleiding waar de beroepspraktijkvorming op diverse afdelingen plaatsvindt. Geïnteresseerden die in het bezit zijn van een diploma verpleegkunde mbo-niveau 4, hbo-v of A-diploma met een BIG-registratie en minimaal 1 jaar werkervaring kunnen zich aanmelden bij een vacaturemelding voor een opleidingsplaats. Voorafgaande aan de opleiding is er een voorwerkperiode van 1 jaar op de SEH. De duur van de SEH opleiding is afhankelijk van het dienstverband en zal bij een fulltime dienstverband 18 maanden duren. De beroepspraktijkvorming vindt plaats op de SEH en enkele korte stages op afdeling IC, CCU en Ambulancedienst Alkmaar. De scholing vindt plaats op de Amstel Academie ( VU) in Amsterdam. informatie Je kunt schriftelijk solliciteren. Stuur je brief met motivatie en cv naar het P&O Servicecentrum van het MCA; als je geselecteerd bent, word je uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. Als je wordt aangenomen zijn de kosten voor de scholing voor rekening van de afdeling. Meer informatie kunt u vragen bij de teamleiders van de afdeling SEH. Telefoon: Foreest Instituut pagina 23

26

27 25 training en ontwikkeling op maat

28 adviseren en bemiddelen bij opleidingsvragen toelichting Duidelijke formulering van opleidingsvragen en te bereiken resultaten en bijdragen aan het vinden van effectieve antwoorden daarop. In principe alle medewerkers in het MCA met het lijnmanagement als primaire opdrachtgever. De eerste ideeën over een te volgen opleiding of training (vanuit een opleidingsplan of tussentijds opkomende leervraag) zijn dikwijls nog niet voldoende ontwikkeld om daar het meest effectieve opleidingsaanbod op te baseren. Als afdeling bedrijfsopleidingen adviseren wij bij het goed in kaart brengen van leervragen en fungeren we als opleidingsmakelaar bij het zoeken van een optimaal antwoord daarop. Dit betekent minimaal het houden van een intakegesprek en het gezamenlijk bepalen van na te streven leerresulaten en daarbij te doorlopen leerwegen. Bij grotere opleidingsvragen wordt er tevens een kort vooronderzoek aan gekoppeld en vindt een formele aanbieding plaats door middel van een offerte. Bij het traceren van het juiste opleidingsaanbod maken we gebruik van externe databanken en hebben we de beschikking over een geautomatiseerd bestand. Hierin worden zoveel mogelijk de actuele brochures en programma s van opleidingen gearchiveerd die aan het MCA worden toegestuurd en/of vanuit het MCA worden gevolgd. Indien u op zoek bent naar een bepaalde cursus of training, bel ons en wij zoeken het mogelijke aanbod voor u op. informatie kosten uitvoering informatie : n.v.t. : op aanvraag : opleidingen algemeen (3700) of een van de medewerkers van de afdeling bedrijfsopleidingen of de afdeling verpleegkundige opleidingen (2986) Foreest Instituut pagina 26

29 begeleiden van beleidsdagen, werkconferenties toelichting Het begeleiden van bijeenkomsten voor het ontwikkelen van beleid en in gang zetten van cultuurverandering. Leidinggevenden, staffunctionarissen en medewerkers. Hoe komen groepen medewerkers en afdelingen tot veranderen en bewegen? Het organiseren van beleidsdagen en werkconferenties is een belangrijk middel om dit te realiseren. Een veranderingsproces zal effectiever verlopen als alle individuen hetzelfde beeld hebben van de gewenste verbeteringen. Wij bieden de mogelijkheid om dit met een helder en gestructureerd draaiboek met afdelingen en groepen medewerkers te bewerkstelligen. Het resultaat is een gezamenlijk ontwikkeld beleids-of actieplan dat verder vorm kan worden gegeven door het instellen van werk- of projectgroepen. informatie kosten : zie prijslijst duur : in overleg data : in overleg plaats : in overleg inschrijving : in overleg informatie : dhr. P. Buit (072) p.buit@mca.nl Foreest Instituut pagina 27