Living Stone Gateway Turkije

Maat: px
Weergave met pagina beginnen:

Download "Living Stone Gateway Turkije"

Transcriptie

1 Living Stone Gateway Turkije Interculturele training op reis p. 2 Brug tussen Oost en West p. 3 Reisprogramma p. 4 Trainingprogramma p. 7 Reiswijzer p. 9 Living Stone Gateways zijn er voor iedereen die bewuster, effectiever en aangenamer wil handelen in deze multiculturele wereld. Ze zijn een omgeving waar deelnemers vrienden worden, verbonden in een groter netwerk. Ze vormen een veilige haven om te dromen over een betere wereld en om er deze dromen met anderen te delen. Living Stone Gateway Turkije 1

2 Interculturele training op reis Intens beleven, al doende leren Living Stone Gateway is een interculturele competentietraining tijdens een korte reis. Uitwisseling en kadering zijn dagelijkse ingrediënten evenals ontdekking van het land en ontspanning. Gateways verbinden wereldwijd mensen en netwerken in een geest van tolerantie en respect. Living Stone Gateways geven Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen vorm met een innovatief concept rond drie componenten: Training De deelnemers verhogen als lerend team hun interculturele vaardigheden. Kadering, uitwisseling en debriefing verruimen het denkkader, men leert bewuster omgaan met interculturele spanningsvelden. Contacten Een evenwicht tussen formele en informele contacten. Lokale docenten en Belgische expatriates getuigen, de deelnemers reflecteren: hoe duurzame relaties aanknopen, problemen anticiperen, conflicten oplossen. Hoe beter begrijpen en begrepen worden. Een reis op maat - De deelnemers verkennen actief en interactief de bezochte cultuur. U treedt buiten de begane paden dankzij onze terreinkennis en lokale inbedding. Naar Istanbul en Cappadocië İstanbul zal in 2010 als culturele hoofdstad van Europa meer dan ooit in de belangstelling staan. Deze metropool is met haar meer dan tien miljoen inwoners bovendien een melting pot van culturen. Geen enkel stereotype is van toepassing op deze bruisende en vooruitstrevende wereldstad waar diversiteit op alle vlakken troef is. Cappadocië is een van s werelds grootste natuurwonderen, veertig miljoen jaar geleden ontstaan na een enorme uitbarsting van drie vulkanen. In deze feeërieke landstreek vinden we verrassend een stukje van onze eigen geschiedenis terug en ervaren we eveneens het originele dorpsleven van de gewone Turken. In hetzelfde land verkennen we zo vanuit totaal verschillende perspectieven totaal verschillende (beleef)werelden. Wij bieden een 8 daagse reis naar Turkije voor een gezelschap van max. 12 reizigers. De prijs is inclusief vluchten, verblijf, training en uitstappen, reisbegeleiding en documentatiemateriaal, contacten zoals voorzien in programma. Deze reis is een organisatie van het Living Stone Centrum voor Intercultureel Ondernemen. Dit centrum is opgericht door K.U.Leuven, Joker Toerisme en Cera. KBC ondersteunt. Living Stone Centrum ontplooit het interculturele gedachtegoed voor een inclusieve maatschappij, voor een gelijke toegang tot welvaart en voor meer tolerantie Living Stone Gateway Turkije 2

3 Brug tussen Oost en West Turkije bevindt zich letterlijk en figuurlijk tussen het Oosten en het Westen. Enerzijds heeft het land zich altijd al erg op het Westen gericht en wil het aansluiting vinden bij Europa. Anderzijds zijn de verschillen met het Westen groot, en dit zowel op cultureel, religieus als sociaal-economisch niveau. İn Europa ervaren we een multiculturele maatschappelijke realiteit. Helaas lijken we er nog niet in te slagen om die diversiteit maximaal te benutten en spelen er, in het bijzonder ook in het onderwijs, mechanismen van achterstelling. Hierdoor ervaren we de diversiteit in onze pluriforme samenleving momenteel vaak niet als een meerwaarde. De achterstelling van bepaalde groepen hangt nauw samen met een wederzijds onbegrip van culturele, sociale en etnische achtergrond. In het onderwijs merken we dat sommige jongeren er, ongeacht hun talenten, niet in slagen een succesvolle schoolloopbaan te voltooien. Deze ongekwalificeerde uitstroom zorgt voor een structurele en sociale ongelijkheid in onze samenleving. Onderzoek toont aan dat de sociale en culturele codes tussen de thuis- en omgevingscultuur van Turkse jongeren en de schoolcultuur sterk verschillen. Een brug bouwen tussen beide is echter mogelijk. Wanneer een leraar of docent immers meer inzicht heeft in de verschillende culturele referentiekaders, zal hij er ook beter in slagen om een krachtige leeromgeving te creëren voor alle leerlingen en studenten, ongeacht hun culturele achtergrond. Op die manier kan men een maximale ontplooiing van talenten en competenties bij alle leerlingen en studenten bereiken. Meer interculturele competentie heeft een effect op de pedagogisch-didactische lespraktijk maar ook op het welbevinden en wederzijds begrip van zowel docenten als studenten. Het bestrijdt de ongekwalificeerde uitstroom van bepaalde groepen van studenten. İnzicht in de verscheidenheid en de achtergrond van leerlingen en studenten en interculturele competenties resulteren zo in meer gelijke kansen in onderwijs. Leren omgaan met diversiteit is daarom cruciaal voor alle beleidsmakers, lectoren, leraars en studenten (in het bijzonder ook in de lerarenopleiding). Docenten moeten kunnen motiveren en inspireren in de huidige omgeving van verandering en ambiguïteit. Turkije is een bijzonder interessant land om deze competenties aan te scherpen. In Turkije vinden we immers vele spanningsvelden terug met onder andere het erg actuele hoofddoekendebat. Het is een land in transitie dat zich meer en meer tussen West en Oost situeert. Living Stone Gateway Turkije 3

4 Reisprogramma 1. Voortraject Hoe beter voorbereid, hoe sterker de beleving. Vooraf brengen wij de deelnemers samen. Wij kaderen de sensitiviteitstraining en beschrijven enkele aspecten van de Indonesische culturele identiteit aan de hand van het Living Stone Kokosnootmodel. Wij beantwoorden vragen over het land en de organisatie van de reis, en peilen naar de wensen van de deelnemers. Wij sluiten af met een eerste Indonesische culinaire impressie Elke deelnemer ontvangt een map met achtergrond informatie en meer details over de reis. 2. Welkom in Turkije Living Stone Gateway Turkije Programma (indicatief) Dag 1: İstanbul Vlucht van Brussel naar Instanbul. Aankomst in İstanbul in de namiddag. Transfer naar het hotel. Bezoek aan de universiteit van İstanbul met aansluitend een lezing over de positie van de vrouw in het moderne Turkije (inclusief hoofddoekendebat) in samenwerking met de faculteit sociale wetenschappen. Tijdens het avondmaal ontdekken we de hoogstaande en gevarieerde Turkse keuken. Overnachting in een origineel hotel met Ottomaanse sfeer in de Sultanahmetwijk. (www.historiahotel.com) Dag 2: İstanbul Wandeling doorheen İstanbul met een gediplomeerde culturele gids en verkennen van toeristische highlights zoals de Aya Sofia en de Blauwe Moskee. Met een bezoek aan het Topkapi-paleis (inclusief de Haremvertrekken) keren we terug naar de tijd van de sultans. We steken de Bosphorus over naar de Aziatische oever om er het levendige Taksim plein te ontdekken, het centrum van het politieke leven in Turkije. Vervolgens is er vrije tijd om rond te wandelen en eventueel te winkelen in de brede İstiklal-laan. We genieten van het avondmaal. Overnachting in het hotel Historia. (www.historiahotel.com) Dag 3: İstanbul - Kayseri Voormiddag vrij om op eigen tempo İstanbul verder te verkennen. İn de late namiddag nemen we een binnenlandse vlucht naar de stad Kayseri, bij Cappadocië. Transfer naar het hotel (ongeveer een uur). We overnachten in Cappadocië in het originele hotel Gamirasu (www.gamirasu.com). Living Stone Gateway Turkije 4

5 Dag 4: Cappadocië Weinig mensen weten dat Cappodocie een belangrijk centrum voor het Christendom was. Weinig mensen weten ook dat Cappadocie een gereputeerde wijnstreek is met uitstekende wijnen. Vandaag maken we een ontspannende wandeling in een mooie vallei doorheen de wijngaarden, waar we de lokale bevolking aan het werk zien. Aansluitend gaan we kijken bij een lokale wijnproducent en genieten er van een wijnproeverij. Daarna nemen we het lokale openbare vervoer (dolmuş) en bezoeken we de ondergrondse stad van Derinkuyu, een schuilplaats van de eerste Christenen voor de Romeinen. s Avonds is er de mogelijkheid om te genieten van een echt Turks stoombad met massage.(optioneel) We overnachten in het hotel Gamirasu (www.gamirasu.com). Dag 5: Çukurbağ aan de voet van het Aladaglargebergte Vandaag rijden we naar een origineel bergdorp (Çukurbağ)aan de voet van het Aladaglargebergte (transfer is ongeveer anderhalf uur). İn het bergdorp bezoeken we de school en leren er meer over het Turkse onderwijssysteem. Daarna lunchen we in het huis van een lokale familie. Na de lunch maken we een wandeling doorheen het dorp en drinken we thee in een typisch Turks theehuis waar de mannen van het dorp bijeenkomen. Vervolgens bezoeken we het lokale (staats)ziekenhuis om de werking van de gezondheidszorg te leren kennen s Avonds gaan we naar een forellenkwekerij nabij het dorp en genieten er van de uiterst verse vis. We rijden terug naar Cappadocië en overnachten in het hotel Gamirasu (www.gamirasu.com). Dag 6: Cappadocië We bezoeken een moskee in Cappadocië en praten er uitgebreid en ongecensureerd met de imam over de İslam. De rest van de dag nemen we vrij om op eigen tempo Cappadocië verder te ontdekken. We overnachten in het hotel Gamirasu (www.gamirasu.com). Living Stone Gateway Turkije 5

6 Dag 7: Cappadocië We gaan naar de lokale markt en doen er samen boodschappen. Daarna koken we samen onder begeleiding van een Turkse kok en ontdekken we de geheimen van de Turkse keuken. We overnachten in het hotel Gamirasu (www.gamirasu.com). Dag 8: Kayseri Brussel (of verlenging mogelijk) Transfer naar de luchthaven in Kayseri. Terugvlucht van Kayseri naar Brussel of verlenging mogelijk. Mogelijke verlenging: Trektocht in het Aladaglargebergte of weekje aan de Middellandse 3. Natraject Blijvende kracht en inspiratie Weerzien en napraten bij een Turkse maaltijd in België. Mapping van de individuele indrukken: de deelnemers presenteren hun ervaring in een laatste groepssessie. Kadering, debriefing en afsluiten van de reis. Evaluatie. Living Stone Gateway Turkije 6

7 Trainingsprogramma 1. Nood aan interculturele competentie Nieuwe en oude migratiestromingen, de toenemende mobiliteit, de vrije markt hoge vlucht van informatie- en communicatietechnologie en de globalisering in het algemeen leiden tot een verhoogde interactie tussen verschillende culturele groepen. Met als resultaat dat de grenzen en traditionele sterktes van het Noorden, het Zuiden, het Oosten en het Westen verschuiven en vervagen. Nieuwe dynamieken en machtsverhoudingen dringen door tot onze dagelijkse realiteit. Ook worden ethische, sociale en milieubekommernissen steeds nadrukkelijker. Dit tijdperk hoeft er geen te zijn van onzekerheid en bedreiging. Het kan evengoed een startpunt van ongekende opportuniteit betekenen. Interculturele competentie helpt de veranderingen in onze maatschappij omzetten in toegevoegde waarde en meer creativiteit. Interculturele competentie is het integreren van kennis, vaardigheid en attitude in een adequate en effectieve interactie met leden van andere culturen. Voor docenten cruciaal om goed te kunnen functioneren in een multiculturele schoolomgeving. Een interculturele competentietraining op reis is een inspirerend middel om dit proces op gang te trekken. 2. Leerdoelen zijn Verhogen van interculturele vaardigheden o Men krijgt zicht op de culturele gelaagdheid van een samenleving, en hoe onderliggende waarden gedragingen en expressies aansturen. o Door een scherper inzicht in contrasterende waarden en communicatiestijlen, kan men effectiever communiceren en handelen in een andere culturele context. Groeien als Intercultureel Effectief Persoon o Men treedt ongekende culturen tegemoet zonder oordeel of vooroordeel. Dit vereist geduldig observeren en actief luisteren, het doorbreken van stereotiepen, het loslaten van zekerheden. o Men (h)erkent andere waarden en wereldbeelden als gelijkwaardige alternatieven. Dit leidt tot een reflectie over de eigen cultuur die zo minder centraal wordt. 3. Leerproces Leeromgeving o Een Gateway training is een didactische ervaring die plaatsvindt in groep waarbij de deelnemers als lerend team vrienden worden. Uitwisselingen, kadering en debriefing zijn dagelijkse ingrediënten van de reis, evenals ontspanning en cultuur. o De begeleiders faciliteren de interactie tussen de teamleden en leveren een belangrijke bijdrage tot de kwaliteit en de diepgang van het leerproces. o De deelnemers bouwen samen aan kennis en ontwikkelen tolerantie en samenwerking. Zij bieden eigen kennis en kracht aan anderen, brengen ideeën aan tijdens discussies en luisteren vanuit een open ingesteldheid. Verkennen van de Turkse culturele identiteit Het Living Stone Center reikt een pragmatisch model aan om elementen van een culturele identiteit te plaatsen. Het gaat daarbij om objectieve en subjectieve gegevens, om een dynamisch geheel van uiterlijkheden, organisatievormen, gedragingen, emoties en waarden. Zij kaderen het leven van een groep maar bepalen ook de manier waarop haar leden de buitenwereld tegemoet treedt. Living Stone Gateway Turkije 7

8 Het Living Stone Kokosnootmodel biedt houvast bij het observeren van een andere cultuur. Dit holistische model helpt de cultuurelementen te benoemen en te plaatsen. Het helpt begrijpen hoe onderliggende waarden gedragingen aansturen die op het eerste zicht niet altijd evident zijn. Deze culturele elementen verkennen en kaderen is het leerproces bij uitstek op reis. Laag 5: de uiterlijkheden of visuele realiteit van een cultuur, de groene bolster van de kokosnoot. Verschillen en gelijkenissen manifesteren zich in één oogopslag: in realisaties (materiële kunst zoals architectuur, en niet materiële zoals zang, dans..), in fysieke karakteristieken (etniciteit, statussymbolen,..), in symbolen (kleuren, verhalen en helden..) en rituelen (gastronomie, omgangsvormen en etiquette). De belangrijke plaats van de taal en de taalbarrière zijn confronterend. Laag 4: de organisatievormen en systemen, het vezelige vruchtvlees van de kokosnoot. Wie nauwlettend observeert, merkt al vlug de smalle grens tussen werk en privé: gehoor geven aan de hiërarchie gaat voor op afgelijnde taken en werkuren. Laag 3 is de symbolische scheidinglaag tussen wat aan de oppervlakte leeft en het verborgene van culturen, het kapsel van de kokosnoot. Het harde, bruine zaadkapsel van de kokosnoot is de symbolische scheidingslaag tussen het zichtbare en de verborgen waarden van een cultuur. Net zoals een ijsberg, wat onder water ligt is veel groter. Laag 2 zijn de normen en waarden, het zaadvoedsel. Normen en waarden bepalen hoe mensen zich binnen een cultuur gedragen, wat als correct en incorrect wordt aanzien, als goed en slecht. Dikwijls behoren zij tot het domein van de ongeschreven regels. Spanningsvelden zijn ongetwijfeld een hoge context versus een lage context cultuur. Laag 1: universele patronen, de vloeibare kern van de kokosnoot. Groepsbewustzijn en machtsafstand zijn twee universele patronen die onmiddellijk gesitueerd worden als men in contact komt met de Indonesische cultuur. Deze waarden worden vanuit twee polen gesitueerd: meer groepsgevoel in het Oosten en meer individualisme in het Westen, grotere machtsafstand in het Oosten en meer gelijkheid in het Westen. Deze laag stuurt ook het omgaan met tijd, met de natuur, met de mens. Deze uitgangspunten zijn niet evident voor buitenstaanders. Men voelt aan dat afspraken en regels zoals men gewoon is, niet opgaan in Turkije Living Stone Gateway Turkije 8

9 Reiswijzer Reisdata Vertrek:6 april 2010 Terug: 13 april 2010 Prijs Prijs per persoon: Single supplement: 220 Minimum 8 deelnemers, maximum 12 deelnemers Inbegrepen: - Vlucht van Brussel naar Istanbul, van Istanbul naar Kayseri en terug naar Brussel - Voor de volledige reis een Nederlandstalige trainer ( facilitator ) die ook Turks spreekt. - Een dag met een gediplomeerde culturele gids in İstanbul - Alle transfers in Turkije - Accomodatie in comfortabele hotels - Alle maaltijden m.u.v. de maaltijden in İstanbul - Alle vernoemde activiteiten - Netwerk momenten - BTW - Verplichte bijdrage aan het Garantiefonds Niet inbegrepen: - Transport tijdens vrije momenten, - Dranken en persoonlijke uitgaven - İnkomgelden voor historische sites - Reisverzekering Organisatie Living Stone Centrum in samenwerking met Joker toerisme, licentie A1679. De algemene en bijzondere reisvoorwaarden van de geschillencommissie reizen en van Joker zijn van toepassing. Living Stone Gateway Turkije 9

Living Stone Gateway naar Rusland

Living Stone Gateway naar Rusland Living Stone Gateway naar Rusland Interculturele Leiderschaptraining Op Reis 26 mei tot 2 juni 2010 Uw kans om uw kennis over Rusland, zijn ondernemerscultuur en uw leiderschapspotentieel in een globale

Nadere informatie

Joker/Living Stone Netwerk

Joker/Living Stone Netwerk Joker/Living Stone Netwerk Dertig jaar Joker In het boek Joker Grensverleggend Ondernemen vertelt aanstichter en medeoprichter Bob Elsen het Joker verhaal en doorspekt het met feiten en beelden, reisverhalen

Nadere informatie

UITNODIGING LEDENREIS 31 oktober 3 november 2012 ISTANBUL

UITNODIGING LEDENREIS 31 oktober 3 november 2012 ISTANBUL UITNODIGING LEDENREIS 31 oktober 3 november 2012 ISTANBUL Waar oost en west elkaar ontmoeten. Waarom Istanbul? Viering van 400 jaar diplomatieke betrekkingen Nederland -Turkije Poort van Azië Veel economische

Nadere informatie

Leergang Transformatief Leiderschap

Leergang Transformatief Leiderschap feedback geven living labs advie processen/bijeenkomsten transformatief leiderschap coach perso Leergang Transformatief Leiderschap Anderen bewegen begint bij jezelf Succesvol mensen en organisaties in

Nadere informatie

Living Stone Gateway naar Indonesië. 30 januari tot 6 februari 2010

Living Stone Gateway naar Indonesië. 30 januari tot 6 februari 2010 Living Stone Gateway naar Indonesië 30 januari tot 6 februari 2010 1. Sensitiviteitstraining op reis p. 2 2. Reisvoorstel p. 3 3. Reisdata en prijs p. 6 4. Reiswijzer p. 6 5. Inschrijven p. 7 Living Stone

Nadere informatie

Omgaan met diversiteit als sleutelcompetentie Omgaan met diversiteit als leerkrachtencompetentie Omgaan met diversiteit als doelstelling van een

Omgaan met diversiteit als sleutelcompetentie Omgaan met diversiteit als leerkrachtencompetentie Omgaan met diversiteit als doelstelling van een I II III Omgaan met diversiteit als sleutelcompetentie Omgaan met diversiteit als leerkrachtencompetentie Omgaan met diversiteit als doelstelling van een schoolbeleid I. Omgaan met diversiteit als sleutelcompetentie

Nadere informatie

Cultuur en natuur van Ghana

Cultuur en natuur van Ghana Ghana Rondreis in groep Cultuur en natuur van Ghana Accra - Ejisu - Nkoranza - Boabeng - Laranba - Mole National Park - Kintampo Falls - Techiman - Kumashi - Bosumtwimeer - Axim - Nzulezi - Elmina - Kakum

Nadere informatie

COMMUNICATIE training. effectief communiceren met iedereen

COMMUNICATIE training. effectief communiceren met iedereen COMMUNICATIE training effectief communiceren met iedereen Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij

Nadere informatie

Ronde van Vlaanderen 2008. Omgaan met Diversiteit

Ronde van Vlaanderen 2008. Omgaan met Diversiteit Ronde van Vlaanderen 2008 Omgaan met Diversiteit Omgaan met diversiteit Diversiteitstest Referentiekader: omgaan met diversiteit Screeningsinstrument Doe de diversiteitstest! Vul de test individueel in.

Nadere informatie

SOCIALE EN BURGERSCHAPSCOMPETENTIE

SOCIALE EN BURGERSCHAPSCOMPETENTIE Vlaams Verbond van het Katholiek Secundair Onderwijs Guimardstraat 1, 1040 Brussel SOCIALE EN BURGERSCHAPSCOMPETENTIE Algemene vorming op het einde van de derde graad secundair onderwijs Voor de sociale

Nadere informatie

Check in in het hotel. Avondmaal en overnachting.

Check in in het hotel. Avondmaal en overnachting. DUBLIN 2015 1 DAG1 SamenkomstindeluchthavenvanZaventemvoorderechtstreekseochtendvluchtmetAer LingusnaarDublin. Bijaankomsttransfernaardestad. Middagmaal. IndenamiddagbezoekenwedeberoemdeGuinnessbrouwerij.

Nadere informatie

Richtlijnen voor het werken in een multiculturele setting

Richtlijnen voor het werken in een multiculturele setting Richtlijnen voor het werken in een multiculturele setting Quality needs diversity 1. Inleiding Deze richtlijnen zijn een uitwerking van de kernwaarde Ruimte voor talent en groei voor iedereen, onderdeel

Nadere informatie

Tailor Made Travel Presenteert met de reismadammen naar Griekenland Van 2 tot 9 oktober 2016 rondreis door de Peloponnesos

Tailor Made Travel Presenteert met de reismadammen naar Griekenland Van 2 tot 9 oktober 2016 rondreis door de Peloponnesos Tailor Made Travel Presenteert met de reismadammen naar Griekenland Van 2 tot 9 oktober 2016 rondreis door de Peloponnesos Dag 1 zondag 2 oktober 2016 Eindhoven Athene Per taxibusje vanuit Genk / Houthalen

Nadere informatie

DAG 1 Samenkomst in de luchthaven van Zaventem voor de rechtstreekse lijnvlucht van TAP naar Lissabon. Bij aankomst, onthaal door een lokale gids.

DAG 1 Samenkomst in de luchthaven van Zaventem voor de rechtstreekse lijnvlucht van TAP naar Lissabon. Bij aankomst, onthaal door een lokale gids. LISSABON 2015 1 DAG 1 Samenkomst in de luchthaven van Zaventem voor de rechtstreekse lijnvlucht van TAP naar Lissabon. Bij aankomst, onthaal door een lokale gids. Lissabon, gelegen aan de rivier de Taag,

Nadere informatie

Verbindende Communicatie

Verbindende Communicatie in samenwerking met VakantieInZICHT Verbindende Communicatie Inspiratie voor impact, dialoog en samenwerking Verbindende Communicatie (VC) is een eenvoudig en krachtig concept voor iedereen die op een

Nadere informatie

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN

COMMUNICEREN VANUIT JE KERN COMMUNICEREN VANUIT JE KERN Wil je duurzaam doelen bereiken? Zorg dan voor verbonden medewerkers! Afgestemde medewerkers zijn een belangrijke aanjager voor het realiseren van samenwerking en innovatie

Nadere informatie

FOTOGRAFIEWORKSHOP ZUID-AFRIKA ONDER LEIDING VAN JEFFREY VAN DAELE

FOTOGRAFIEWORKSHOP ZUID-AFRIKA ONDER LEIDING VAN JEFFREY VAN DAELE FOTOGRAFIEWORKSHOP ZUID-AFRIKA ONDER LEIDING VAN JEFFREY VAN DAELE Houdt u van fotografie én van verre natuurreizen? Wilt u op s werelds fotogeniekste bestemming uw camera tot in de puntjes leren beheersen?

Nadere informatie

CHINA, de belangrijkste hoofdsteden van het keizerrijk Beijing en Xian

CHINA, de belangrijkste hoofdsteden van het keizerrijk Beijing en Xian CHINA, de belangrijkste hoofdsteden van het keizerrijk Beijing en Xian 10 daagse groepsreis onder begeleiding van Chinakenner Ng Sauw Tjhoi 17 oktober 26 oktober 2013 China moet je niet alleen zien, maar

Nadere informatie

Identiteit van de Koos Meindertsschool

Identiteit van de Koos Meindertsschool Identiteit van de Koos Meindertsschool 1. Identiteit - het karakter van de school Wij zijn een open school waarin een ieder gelijkwaardig is. Wij heten elk kind welkom op de Koos Meindertsschool, ongeacht

Nadere informatie

KYRGYZSTAN - 9 DAGEN Een échte beleving op kindermaat, om nooit te vergeten!

KYRGYZSTAN - 9 DAGEN Een échte beleving op kindermaat, om nooit te vergeten! Contact : Sarah Dhondt & Jessie Oosterlynck sarah@lupaplanet.be jessie@lupaplanet.be 0476 992 141 0471 222 711 KYRGYZSTAN - 9 DAGEN Een échte beleving op kindermaat, om nooit te vergeten! 1 Vluchten Naargelang

Nadere informatie

ANDALUSIË. Rondreis met alle hoogtepunten+ autentiek Andalusië

ANDALUSIË. Rondreis met alle hoogtepunten+ autentiek Andalusië ANDALUSIË Rondreis met alle hoogtepunten+ autentiek Andalusië 21 september 28 september 2016 DAG 1: BRUSSEL MALAGA RONDA (D) Vertrek vanuit Brussel naar Malaga. Onthaal door de Nederlandstalige gids en

Nadere informatie

DE KUNST VAN HET VRAGEN STELLEN. Intensieve training

DE KUNST VAN HET VRAGEN STELLEN. Intensieve training DE KUNST VAN HET VRAGEN STELLEN Intensieve training De la Salle Centrum, Brussel-Dilbeek, 6-8 mei 2016 Waarom een training in vragen stellen? In het gesprek met een cliënt, collega, student of patiënt

Nadere informatie

Harriniva: Powder Pro

Harriniva: Powder Pro FINS LAPLAND: Harriniva: Powder Pro Individuele afreis (5 dagen/4 nachten) Ontdek Europa s laatste wildernis per sneeuwscooter. U kan niet authentieker en dichter bij de natuur staan dan tijdens deze unieke

Nadere informatie

Byzantine Empire & Beyond

Byzantine Empire & Beyond Byzantine Empire & Beyond 15 daagse cruise ms Minerva Inschepen: 30 september 2015 in Piraeus Ontschepen: 14 oktober 2015 in Istanbul BYZANTINE EMPIRE & BEYOND FACE2FACE TRAVEL 1 PROGRAMMA Dag 1+2: Piraeus,

Nadere informatie

CITYTRIP Krakau (Polen)

CITYTRIP Krakau (Polen) CITYTRIP Krakau (Polen) DRIEDAAGSE VLIEGTUIGREIS met bezoek aan Auschwitz en Birkenau 1 Programma Krakau, een stad met een unieke sfeer en een schitterende authentieke binnenstad, werd in 1978 als eerste

Nadere informatie

Make it work! Virtuele mobiliteit in internationale stages integreren: een snelgids

Make it work! Virtuele mobiliteit in internationale stages integreren: een snelgids Make it work! Virtuele mobiliteit in internationale stages integreren: een snelgids Wat? Internationale stages worden steeds belangrijker in de context van de internationalisering van hoger onderwijs en

Nadere informatie

Opleiding DIFERENCI TRAINER FACILITATOR

Opleiding DIFERENCI TRAINER FACILITATOR Opleiding DIFERENCI J RINER FCILIOR rainen/facilitaten is een vak, een ambacht. Dat doe je met heel je hebben en houwen als je het tenminste een uitdaging vindt om mensen in beweging te brengen Dit ambacht

Nadere informatie

Verbindende Communicatie

Verbindende Communicatie in samenwerking met VakantieInZICHT Verbindende Communicatie Inspiratie voor impact, dialoog en samenwerking Verbindende Communicatie (VC) is een eenvoudig en krachtig concept voor iedereen die op een

Nadere informatie

NZ Vakanties neemt je mee op ontdekking naar Andalousië! Een aangepaste vakantie in een veilige omgeving!

NZ Vakanties neemt je mee op ontdekking naar Andalousië! Een aangepaste vakantie in een veilige omgeving! NZ Vakanties neemt je mee op ontdekking naar Andalousië! Een aangepaste vakantie in een veilige omgeving! Verblijf in Care Hotel & Resort Sanyres Puente Romano 20/3 > 27/03/2017 Bezoek samen met NZ Vakanties

Nadere informatie

Intercultureel leren. Workshop. Studievoormiddag 6 juni 2014

Intercultureel leren. Workshop. Studievoormiddag 6 juni 2014 Intercultureel leren Workshop Studievoormiddag 6 juni 2014 Aan de slag Hoeveel procent van mijn vrije tijd breng ik door met mensen van mijn eigen culturele achtergrond versus mensen met een andere culturele

Nadere informatie

COACHING IS VOOR IEDEREEN

COACHING IS VOOR IEDEREEN COACHING IS VOOR IEDEREEN over kracht, wijsheid, lenigheid en charme doelen inzicht in coaching ervaring met coachingsvaardigheid goesting naar meer actie reflectie- informatie 1 Structuur 1. vingeroefening

Nadere informatie

WAT MAAKT DE VRIJESCHOOL UNIEK?

WAT MAAKT DE VRIJESCHOOL UNIEK? WAT MAAKT UNIEK? WAAROM De vrijeschool heeft een geheel eigen kijk op onderwijs, die gebaseerd is op het mensbeeld uit de antroposofie. Daarbinnen heeft iedere vrijeschool in Nederland een grote mate van

Nadere informatie

2 0 e G ra n d e C o n fé re n c e. Omgaan met zorg, soma en psyche. 1 oktober t/m 5 oktober 2014. Istanbul

2 0 e G ra n d e C o n fé re n c e. Omgaan met zorg, soma en psyche. 1 oktober t/m 5 oktober 2014. Istanbul 2 0 e G ra n d e C o n fé re n c e Omgaan met zorg, soma en psyche 1 oktober t/m 5 oktober 2014 Istanbul RHV Helmond EO 20e Grande Conférence Titel: Omgaan met zorg, soma en psyche! Datum: 1 oktober t/m

Nadere informatie

De kracht van de ontmoeting

De kracht van de ontmoeting FEMALE LEADERSHIP JOURNEY NEPAL De kracht van de ontmoeting De Female Leadership Journey naar Nepal biedt je de kans om in een land vol spiritualiteit en diversiteit je persoonlijke leiderschapsstijl verder

Nadere informatie

Vlaamse Diabetes Vereniging. Turkije Izmir. Reisprogramma. Van 18 tot 25 mei 2013

Vlaamse Diabetes Vereniging. Turkije Izmir. Reisprogramma. Van 18 tot 25 mei 2013 Vlaamse Diabetes Vereniging Turkije Izmir Reisprogramma Van 18 tot 25 mei 2013 1 ste dag: zaterdag 18 mei 2013 Brussel Izmir - Kusadasi Samenkomst om 18u00 van de deelnemers op de luchthaven van Brussel

Nadere informatie

Spanje. Vlieg met ons mee naar Spanje!

Spanje. Vlieg met ons mee naar Spanje! Spanje Vlieg met ons mee naar Spanje! Vlieg met ons mee naar Spanje! Vlieg met ons mee naar Spanje - Zonnig, bruisend en spectaculair *Spaanse keuken *Heerlijke tapas *Sprankelende Cava *Indrukwekkend

Nadere informatie

Competentiemanagement bij de federale overheid

Competentiemanagement bij de federale overheid Competentiemanagement bij de federale overheid Competentieprofielen Basis Ondersteunend/Epert B December 2009 ONDERSTEUNEND/EXPERT B 1/ BASISPROFIEL Tabel informatie begrijpen taken Taken uitvoeren Ondersteunend/Epert

Nadere informatie

Maandag. s Avonds dineren we op loopafstand van ons hotel en genieten we van de verschillende lokale wijnen.

Maandag. s Avonds dineren we op loopafstand van ons hotel en genieten we van de verschillende lokale wijnen. Achtergrond Al eeuwenlang is de Kaukasus zowel een trefpunt van culturen als een schier onoverwinnelijk obstakel voor de vele volkeren die de regio hun thuis noemen. Na Perzische, Ottomaanse en Russische

Nadere informatie

Van Droomreis naar Doen Italië

Van Droomreis naar Doen Italië Van Droomreis naar Doen Italië Ontspan en Bezin...Ontwaak je Lichaam...Open je Hart... Leer Dromen om te zetten in Resultaten... Het leven gaat soms aan ons voorbij. We worden regelmatig geconfronteerd

Nadere informatie

Inspiratiereis Zweden

Inspiratiereis Zweden Inspiratiereis Zweden Nederland Onze Trainingen en Diensten Het team van KED-SENS heeft haar aanbod van trainingen en diensten overzichtelijk in kaart gebracht. Alle mensen zijn uniek en leren en ontwikkelen

Nadere informatie

Herbronnen aan de stroom

Herbronnen aan de stroom Senegal Individuele privé strandvakantie Herbronnen aan de stroom Dakar Thies Sowene Langue de Barbarie Gandiol Potou Saint-Louis - Dakar Boottocht met een traditionele vissersboot naar het vogeleiland,

Nadere informatie

Living Stone Gateway naar India. 28 november 6 december 2009 20 27 maart 2010

Living Stone Gateway naar India. 28 november 6 december 2009 20 27 maart 2010 Living Stone Gateway naar India 28 november 6 december 2009 20 27 maart 2010 1. Sensitiviteitstraining op reis p. 2 2. Reisvoorstel p. 3 3. Reisdata en prijs p. 4 4. Reiswijzer p. 6 5. Inschrijven p. 9

Nadere informatie

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling

Ontwikkeling. Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Ontwikkeling Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Opleiding Persoonlijke Ontwikkeling Waarom? Ik heb het idee dat ik wel eens tekortschiet als het erom gaat anderen duidelijk te maken wat ik bedoel. Ik

Nadere informatie

INDIAN SUMMER IN OOST CANADA VAN 3 TOT 14 OCTOBER 2012

INDIAN SUMMER IN OOST CANADA VAN 3 TOT 14 OCTOBER 2012 KNALPRIJS 2700 EURO BEGELEIDE NEDERLANDSTALIGE GROEPSREIS EIGEN ORGANISATIE INDIAN SUMMER IN OOST CANADA VAN 3 TOT 14 OCTOBER 2012 3 OCTOBER : TORONTO ******************* Aankomst in Toronto waar u op

Nadere informatie

REIZENSYLVIE stelt voor

REIZENSYLVIE stelt voor REIZENSYLVIE stelt voor Groepscruise Oost-Middellandse Zee In samenwerking met : Periode : 05/06/2012-17/6/2012 Het begint met een tijdloze reis aan boord van een ruim, middelgroot schip. Het eindigt met

Nadere informatie

De student kan vanuit een eigen idee en artistieke visie een concept ontwikkelen voor een ontwerp en dat concept tot realisatie brengen.

De student kan vanuit een eigen idee en artistieke visie een concept ontwikkelen voor een ontwerp en dat concept tot realisatie brengen. Competentie 1: Creërend vermogen De student kan vanuit een eigen idee en artistieke visie een concept ontwikkelen voor een ontwerp en dat concept tot realisatie brengen. Concepten voor een ontwerp te ontwikkelen

Nadere informatie

ASSERTIVITEIT. beter communiceren vanuit jezelf

ASSERTIVITEIT. beter communiceren vanuit jezelf ASSERTIVITEIT beter communiceren vanuit jezelf Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij mensen. Zij

Nadere informatie

De maatschappelijke stage als onderdeel van burgerschapsvorming

De maatschappelijke stage als onderdeel van burgerschapsvorming De maatschappelijke stage als onderdeel van burgerschapsvorming Jeroen Bron en Minke Bruning, 27 november 2014 27-11-2014 SLO projectgroep burgerschap; Jeroen Bron CPS Onderwijsontwikkeling en advies;

Nadere informatie

CITYTRIP Rome DRIEDAAGSE VLIEGTUIGREIS

CITYTRIP Rome DRIEDAAGSE VLIEGTUIGREIS CITYTRIP Rome DRIEDAAGSE VLIEGTUIGREIS 1 Programma DAG 1: Ciao bella Samenkomst op de luchthaven van Zaventem voor de rechtstreekse vlucht naar Rome. Onderweg naar het stadscentrum brengen we eerst een

Nadere informatie

informatie Gecombineerde Training Persoonlijk Leiderschap & Teamontwikkeling

informatie Gecombineerde Training Persoonlijk Leiderschap & Teamontwikkeling informatie Gecombineerde Training Persoonlijk Leiderschap & Teamontwikkeling Intraverte Lead Le Chevalierlaan 19 8162 PD Epe info@soin.nl Train jezelf ervaar minder stress, meer creativiteit en betere

Nadere informatie

Privé Safaris in Afrika

Privé Safaris in Afrika Nederlandstalig begeleide Groepsreis 2016 Kenia 13 dagen / 11 nachten LOKROEP VAN DE SAVANNE 12 mei 2016 tot en met 24 mei 2016 Op 12 mei 2016 starten we met de zuidelijke route en eindigen we aan de Indische

Nadere informatie

WORKSHOP DE SMAAK VAN AFRIKA : proeven van de Oost-Afrikaanse keuken

WORKSHOP DE SMAAK VAN AFRIKA : proeven van de Oost-Afrikaanse keuken WORKSHOP DE SMAAK VAN AFRIKA : proeven van de Oost-Afrikaanse keuken NAAM ORGANISATIE : AFRIKA AT HOME vzw TITEL WORKSHOP: DE SMAAK VAN AFRIKA : proeven van de Oost- Afrikaanse keuken DOELGROEP : Kleuter

Nadere informatie

WAT MAAKT DE VRIJESCHOOL UNIEK?

WAT MAAKT DE VRIJESCHOOL UNIEK? WAT MAAKT DE VRIJESCHOOL UNIEK? WAAROM DE VRIJESCHOOL De vrijeschool heeft een geheel eigen kijk op onderwijs, die gebaseerd is op het mensbeeld uit de antroposofie. Daarbinnen heeft iedere vrijeschool

Nadere informatie

Women Entrepreneurship and Professionals. Capacity building and Leadership development. Tegen alle verwachtingen in?

Women Entrepreneurship and Professionals. Capacity building and Leadership development. Tegen alle verwachtingen in? Women Entrepreneurship and Professionals GreenDreamCompany organiseert de inspirerende expeditie Women Entrepreneurship and Professionals speciaal voor vrouwelijke professionals en ondernemende Nederlandse

Nadere informatie

São Vicente & Santo Antão in alle vrijheid

São Vicente & Santo Antão in alle vrijheid KAAPVERDIË São Vicente & Santo Antão in alle vrijheid Privé rondreis Kant-en-Klaar - 9 dagen / 7 nachten REF: 178 REISBESCHRIJVING (São Vicente ) - Porto Novo (Santo Antão) - Cratère de Cova - Vallée de

Nadere informatie

Met Karel Peeters & Etienne Hauttekeete naar BHUTAN & SIKKIM-DARJEELING EEUWENOUDE CULTUUR EN TRADITIES IN DE IMPOSANTE HIMALAYA

Met Karel Peeters & Etienne Hauttekeete naar BHUTAN & SIKKIM-DARJEELING EEUWENOUDE CULTUUR EN TRADITIES IN DE IMPOSANTE HIMALAYA Met Karel Peeters & Etienne Hauttekeete naar BHUTAN & SIKKIM-DARJEELING EEUWENOUDE CULTUUR EN TRADITIES IN DE IMPOSANTE HIMALAYA - Sikkim, het boeddistisch koninkrijk in de wolken - Topkunst van het Tibetaanse

Nadere informatie

BE SUPPORTTEAM. Belgische atleten hebben uw steun nodig!

BE SUPPORTTEAM. Belgische atleten hebben uw steun nodig! BE SUPPORTTEAM Belgische atleten hebben uw steun nodig! 11-14 Juli 2013 Hotel Stadion TAMPERE Praktisch! Paspoort / Identiteitskaart Een geldig paspoort of identiteitskaart. Inwoners van de Europese Unie

Nadere informatie

beleef het ZEEUWSE BINNEN & BUITEN

beleef het ZEEUWSE BINNEN & BUITEN beleef het ZEEUWSE BINNEN & BUITEN We willen u als gast graag een WOW-ervaring of beleving bezorgen. We doen dit door kennis te delen, kennis toe te voegen en aan te bieden. Maar ook door aan onze gasten

Nadere informatie

VISIE PEDAGOGISCH PROJECT

VISIE PEDAGOGISCH PROJECT VISIE PEDAGOGISCH PROJECT van daltonschool De Kleine Icarus Algemene visie De opdracht van daltonschool De Kleine Icarus bevat naast het onderwijskundig eveneens een maatschappelijk aspect Wij brengen

Nadere informatie

Omgaan met pestgedrag voor leerlingen

Omgaan met pestgedrag voor leerlingen Omgaan met pestgedrag voor leerlingen Algemeen: Uw ROC wil door middel van eenduidige trainingen pesten structureel aanpakken. Trainingen en cursussen als maatwerk. Doelstelling: Het doel van de training

Nadere informatie

Beste coördinator Beste omkaderingslid. Wanneer? Maandag 31 mei 2010

Beste coördinator Beste omkaderingslid. Wanneer? Maandag 31 mei 2010 Kdag Ontdek het leiderschap in jezelf Een uniek, interactief en inspirerend dagtraject voor elke leider. Beste coördinator Beste omkaderingslid Mensen motiveren en inspireren, open en duidelijk communiceren,

Nadere informatie

algemene informatie BARCELONA MADRID VALENCIA SEVILLA MALLORCA MALAGA IBIZA MARBELLA CORDOBA GRANADA BILBAO LANZAROTE TENERIFE

algemene informatie BARCELONA MADRID VALENCIA SEVILLA MALLORCA MALAGA IBIZA MARBELLA CORDOBA GRANADA BILBAO LANZAROTE TENERIFE bilbao algemene informatie bilbao Bilbao, gesitueerd aan de Golf van Biskaje in het noorden van Spanje, is een van de welvarendste steden van Spanje. De stad heeft ca. 350.000 inwoners, maar de metropool

Nadere informatie

GIBO HEIDE. pedagogisch project

GIBO HEIDE. pedagogisch project GIBO HEIDE pedagogisch project gemeenteraadsbesluit van 26 mei 2015 Het pedagogisch project is de vertaling van de visie van directie en leerkrachten die betrekking heeft op alle aspecten van het onderwijs

Nadere informatie

Fly In packages ex Johannesburg begeleid Sossusvlei Etosha National Park Begeleid Ex Johannesburg

Fly In packages ex Johannesburg begeleid Sossusvlei Etosha National Park Begeleid Ex Johannesburg Fly In packages ex Johannesburg begeleid Sossusvlei Etosha National Park Begeleid Ex Johannesburg Deze begeleide pakketjes inclusief heen- en terugvlucht naar Johannesburg zijn ideaal om te combineren

Nadere informatie

Functieprofiel. Wat is het?

Functieprofiel. Wat is het? Functieprofiel Wat is het? Een functieprofiel is een omschrijving van taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden van een functie binnen een organisatie. Het zorgt ervoor dat discussies worden vermeden

Nadere informatie

GELIJKE ONDERWIJSKANSEN. OMGAAN MET DIVERSITEIT

GELIJKE ONDERWIJSKANSEN. OMGAAN MET DIVERSITEIT GELIJKE ONDERWIJSKANSEN. OMGAAN MET DIVERSITEIT Wat is diversiteit? Diversiteit betekent verscheidenheid. Mensen kunnen op heel veel vlakken van elkaar verschillen. Het is die veelheid die we in het begrip

Nadere informatie

Een boog van solidariteit: vrijwilligerswerk

Een boog van solidariteit: vrijwilligerswerk Een boog van solidariteit: vrijwilligerswerk Inleiding De tekst die voor jou ligt, verduidelijkt onze visie bij het organiseren van vrijwilligerswerk in het buitenland. We sturen je niet zo maar naar het

Nadere informatie

Samenwerking. Betrokkenheid

Samenwerking. Betrokkenheid De Missie Het Spectrum is een openbare school met een onderwijsaanbod van hoge kwaliteit. We bieden het kind betekenisvol onderwijs in een veilige omgeving. In een samenwerking tussen kind, ouders en school

Nadere informatie

Omgaan met diversiteit

Omgaan met diversiteit Omgaan met diversiteit Wat? Het begrip diversiteit Diversiteit betekent verscheidenheid. Mensen kunnen op heel veel vlakken van elkaar verschillen en het is die veelheid die we in het begrip diversiteit

Nadere informatie

dialooghouding We stellen u onze visie even voor.

dialooghouding We stellen u onze visie even voor. schoolvisie Als katholieke basisschool willen we zorg dragen voor de opvoeding van elk kind. We zien onze school als een huis met een tuin waarin we de basis leggen voor de toekomst, om later met de beste

Nadere informatie

kempelscan P1-fase Kempelscan P1-fase 1/7

kempelscan P1-fase Kempelscan P1-fase 1/7 kempelscan P1-fase Kempelscan P1-fase 1/7 Interpersoonlijke competentie Kern 1.2 Inter-persoonlijk competent Communiceren in de groep De student heeft zicht op het eigen communicatief gedrag in de klas

Nadere informatie

Functieprofiel Young Expert

Functieprofiel Young Expert 1 Laatst gewijzigd: 20-7-2015 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 2 1 Ervaringen opdoen... 3 1.1 Internationale ervaring in Ontwikkelingssamenwerkingsproject (OS)... 3 1.2 Nieuwe vaardigheden... 3 1.3 Intercultureel

Nadere informatie

De 21 e Grande Conférence 2015 Van nazorg naar voorzorg. Istanbul

De 21 e Grande Conférence 2015 Van nazorg naar voorzorg. Istanbul 2 1 e G ra n d e C o n fé re n c e De 21 e Grande Conférence 2015 Van nazorg naar voorzorg Istanbul RHV Helmond EO 21 e Grande Conférence Titel: Van nazorg naar voorzorg Datum: 23 september t/m 27 september

Nadere informatie

Training KED-Coach Basis

Training KED-Coach Basis Training KED-Coach Basis Nederland Onze Trainingen en Diensten Het team van KED-SENS heeft haar aanbod van trainingen en diensten overzichtelijk in kaart gebracht. Alle mensen zijn uniek en leren en ontwikkelen

Nadere informatie

Voorstelling leerplan godsdienst kleuter- lager en buitengewoononderwijs. enkele klemtonen. Elementen van visie

Voorstelling leerplan godsdienst kleuter- lager en buitengewoononderwijs. enkele klemtonen. Elementen van visie Voorstelling leerplan godsdienst kleuter- lager en buitengewoononderwijs enkele klemtonen Elementen van visie In juli 1996 als basis voor leerplannen door de bisschoppen aanvaard De context: een geseculariseerde

Nadere informatie

Over PS in foodservice Wie wij zijn Onze cijfers, cultuur & mensen

Over PS in foodservice Wie wij zijn Onze cijfers, cultuur & mensen Over PS in foodservice Wie wij zijn Onze cijfers, cultuur & mensen Vacature & profiel Senior Account Manager PS België Competenties Senior Account Manager PS België Wat biedt PS jou Procedure Bij PS in

Nadere informatie

Vlaamse Vereniging voor Ruimte en Planning vzw TORINO!

Vlaamse Vereniging voor Ruimte en Planning vzw TORINO! TORINO! Programma VRP-studiereis 16-20 september 2015 PRAKTISCH Vluchtinfo Woensdag 16 september Zaventem - Turijn 15:20u - 17:15u Zondag 20 september Turijn Zaventem 14:15u - 16:15u Hotel info Hotel Roma

Nadere informatie

Ethiopië. Wilde stammen en ondergrondse kerken. Individuele begeleide rondreis

Ethiopië. Wilde stammen en ondergrondse kerken. Individuele begeleide rondreis Ethiopië Individuele begeleide rondreis Wilde stammen en ondergrondse kerken Addis Abeba Lake Langano Arba Minch Turmi Yabello Yirga Alem Bahir Dar Gondar Simien Mountains Lalibela Addis Abeba Op de koffie

Nadere informatie

Personal Leadership Bootcamp

Personal Leadership Bootcamp Personal Leadership Bootcamp If you can reflect, you can improve Soms is het lastig, in de waan en drukte van alledag om tijd te nemen voor ontwikkeling. En is het ook belangrijk in drukke maanden er helemaal

Nadere informatie

vanaf 999 Een Luxe citytrip, de ontdekking van een trendy stad, de Everglades, gecombineerd met KEY WEST

vanaf 999 Een Luxe citytrip, de ontdekking van een trendy stad, de Everglades, gecombineerd met KEY WEST MIAMI, DE EVERGLADES & DE CARAÏBEN vanaf 999 Een Luxe citytrip, de ontdekking van een trendy stad, de Everglades, gecombineerd met KEY WEST MIAMI ART DECO DISTRICT MIAMI BRICKALL DE EVERGLADES MIAMI by

Nadere informatie

Informatiebrochure tennisstage Manavgat Turkije 2014 Van 25 oktober 2014 tot 1 november 2014

Informatiebrochure tennisstage Manavgat Turkije 2014 Van 25 oktober 2014 tot 1 november 2014 Informatiebrochure tennisstage Manavgat Turkije 2014 Van 25 oktober 2014 tot 1 november 2014 Samen met 4 andere tennisclubs verspreid over Vlaanderen slaan GYM TC en Sport4Travel opnieuw de handen in elkaar

Nadere informatie

Porto en Douro Vallei

Porto en Douro Vallei Porto en Douro Vallei 5-daagse Culinaire Reis door Noord Portugal Dit programma wordt aangeboden in samenwerking met onze Portugese partner. Bij deze 5- daagse reis maakt u kennis met de gastronomie en

Nadere informatie

EEN INTENSIEF TAALBAD!

EEN INTENSIEF TAALBAD! NL 2015 Sedert 1963 organiseren wij kwalitatief hoogstaande taalcursussen (Nederlands - Engels) voor jongeren tussen 12 en 18 jaar. Cijfers bewijzen ons succes: EEN INTENSIEF TAALBAD! Onze cursussen getuigen

Nadere informatie

DEFINITIES COMPETENTIES

DEFINITIES COMPETENTIES DEFINITIES COMPETENTIES A. MENSEN LEIDINGGEVEN A1 Sturen Geeft op een duidelijke manier richting aan een team, neemt de leiding op zich, zet mensen en middelen zodanig in dat doelen met succes worden bereikt.

Nadere informatie

Sneeuwscooteravontuur Three Countries

Sneeuwscooteravontuur Three Countries Fins Lapland: Sneeuwscooteravontuur Three Countries Individuele afreis (6 dagen/5 nachten) Avontuurlijke sneeuwscootertocht naar het drielandenpunt van Finland, Zweden en Noorwegen. De tocht brengt u in

Nadere informatie

Namibië Klassiek. Nederlandstalige Groepsreis Namibië 2012

Namibië Klassiek. Nederlandstalige Groepsreis Namibië 2012 Namibië Klassiek Nederlandstalige Groepsreis Namibië 2012 Voor wie al lang droomt van een rondreis door de prachtige landschappen van Namibië is dit de kans! Deze rondreis werd aan absolute bodemprijzen

Nadere informatie

Kleurrijke Maatzorg: Een cultuurgevoelig onthaal? Studiedag 20 november 2013 Antwerps netwerk cultuurgevoelige

Kleurrijke Maatzorg: Een cultuurgevoelig onthaal? Studiedag 20 november 2013 Antwerps netwerk cultuurgevoelige Kleurrijke Maatzorg: Een cultuurgevoelig onthaal? Studiedag 20 november 2013 Antwerps netwerk cultuurgevoelige Kleurrijke Maatzorg: Het is een gegeven: Voorzieningen in Welzijnsorganisaties krijgen een

Nadere informatie

De specifieke lerarenopleiding

De specifieke lerarenopleiding geëngageerd onderzoekend communicatief talent ontwikkelend vakdeskundig leerling gericht samenwerkend De specifieke lerarenopleiding dynamisch leergierig master Jij bent... inspirerend creatief toekomstgericht

Nadere informatie

Interculturele communicatie door de publiekswerker

Interculturele communicatie door de publiekswerker Interculturele communicatie door de publiekswerker kaders en modellen voor de analyse van de eigen praktijk Interact studiedag BKO/RAB/Lasso 15/06/2012 2 types modellen:gericht op Cultureel communicatieve

Nadere informatie

Pedagogisch beleid Kinderopvang Haarlem Spelend Groeien

Pedagogisch beleid Kinderopvang Haarlem Spelend Groeien Pedagogisch beleid Kinderopvang Haarlem Spelend Groeien Inleiding Kinderopvang Haarlem heeft één centraal pedagogisch beleid. Dit is de pedagogische basis van alle kindercentra van Kinderopvang Haarlem.

Nadere informatie

MAROKKO FOR KIDS 2016

MAROKKO FOR KIDS 2016 MAROKKO FOR KIDS 2016 8 daagse rondreis doorheen Zuid Marokko per 4 4 met privé chauffeur. E-mail: info@tierra.be Website: www.tierra.be Pagina: 1/5 REISBESCHRIJVING Dag 1: Dag 2: Dag 3 : BRUSSEL MARRAKECH

Nadere informatie

Een leergang over talent en ambitie voor vrouwen die het heft in eigen hand nemen Vrouwen maken het Verschil

Een leergang over talent en ambitie voor vrouwen die het heft in eigen hand nemen Vrouwen maken het Verschil Een leergang over talent en ambitie voor vrouwen die het heft in eigen hand nemen Vrouwen Vrouwen verschil is een leergang voor vrouwen die zich herkennen in de begrippen maatschappelijke betrokkenheid,

Nadere informatie

COMMUNICATIE technieken. voor leidinggevenden

COMMUNICATIE technieken. voor leidinggevenden COMMUNICATIE technieken voor leidinggevenden Een training van COMMUNICERENENZO Mensen zijn belangrijk. Resultaten ook Mensen zijn belangrijk en waardevol. Resultaten worden behaald dankzij mensen. Zij

Nadere informatie

Specialist Development Leergang: KOERS

Specialist Development Leergang: KOERS Specialist Development leergang KOERS Pagina 1 van 7 Specialist Development Leergang: KOERS "The future belongs to those who see possibilities before they become obvious." De Specialist Development Leergang

Nadere informatie

BASISCOMPETENTIES VOOR FACILITATOREN

BASISCOMPETENTIES VOOR FACILITATOREN BASISCOMPETENTIES VOOR FACILITATOREN ACHTERGROND De International Association of Facilitators (IAF) is een internationale organisatie met als doel om de kunst en de praktijk van het professioneel faciliteren

Nadere informatie

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING:

Master in. Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING: Master in Leadership MAAK HET VERSCHIL VERBIND HART EN HARD START: ZIE AGENDA KLANTWAARDERING: Master in Leadership: Weet jij wat jouw hart sneller doet kloppen? Communiceren en continue verbeteren met

Nadere informatie

Gandhitraining. Ongekende effecten in de praktijk

Gandhitraining. Ongekende effecten in de praktijk Gandhitraining Ongekende effecten in de praktijk Van persoonlijk naar inspirerend leiderschap Wil je jouw persoonlijke leiderschap verdiepen tot inspirerend leiderschap; je ambities vormgeven en anderen

Nadere informatie