Opleidingen & Advies CURSUSCATALOGUS. Cursuscatalogus. info@her-opleidingen.nl

Transcriptie

1 HER Opleidingen & Advies 2015 CURSUSCATALOGUS Cursuscatalogus

2 2 HER Opleidingen & Advies bv

3 Voorwoord Met trots presenteren wij u de vernieuwde cursuscatalogus voor het jaar 2015 van HER Opleidingen & Advies bv, onderdeel van de HER Groep. Om u beter van dienst te zijn en het zoeken naar de door u benodigde cursus te vergemakkelijken, zijn onze cursussen in deze cursuscatalogus onderverdeeld in meerdere subgroepen, te weten Transport (Nascholing code 95) Logistiek ARBO Veiligheid Milieu Beste Opleider van Nederland 2014 Eind december 2013 hebben wij vor het eerst de eerste prijs in ontvangst mogen nemen waarmee HER Opleidingen bv is uitgeroepen tot Beste Opleider van Nederland 2013 in de categorie ARBO & Veiligheid. Afgelopen jaar is het ons weer gelukt deze prijs te continueren en zijn wij wederom gekozen tot Beste Opleider van Nederland. Mede door de meningen van onze cursisten en opdrachtgevers zijn wij uit meerdere opleiders gekozen. Wij zijn als opleider dan ook enorm tevreden met dit resultaat. We hebben dit te danken aan onze trainers en collega`s. Wilt u kennismaken met onze service, opleiding of dienstverlening, dan verzoeken wij u geheel vrijblijvend contact op te nemen voor een orienterend gesprek. Diensten Verder vindt u alle informatie over onze diensten en cursussen terug op de website van HER Opleidingen ( U kunt zich daar inschrijven via het cursusformulier dat in het rechtertabblad vermeld wordt. Wij wensen u veel plezier met het doorlezen en kiezen van de juiste opleiding. Indien u niet beschikt over de juiste informatie, dan kunt u geheel vrijblijvend contact opnemen met onze cursusadministratie. Deze is te bereiken via: of per mail: info@her-opleidingen.nl. HER Opleidingen & Advies bv Cursuscatalogus

4 Inhoud Voorwoord...03 Welkom...07 Uitleg certificering...08 Service HER Opleidingen & Advies...09 Subsidie...11 Maatwerk/Incompany...12 Richtlijn Vakbekwaamheid...13 Arbo dienstverlening VCA Bedrijfscertificering...16 RI&E Risico Inventarisatie en Evaluatie...17 Bedrijfsinspectie...18 Magazijn inspectie / Keuring...19 Bedrijfsopleiding Veiligheidsbewustzijn...20 Materiaal keuring...21 Logistieke opleidingen Informatie Heftruckopleidingen...25 Veilig werken met de elektrische pallettruck...26 Veilig werken met de stapelaar...27 Veilig werken met de heftruck (herhaling)...28 Veilig werken met de reachtruck (herhaling)...29 Competentiemeting Heftruck en/of Reachtruck...31 Veilig werken met de orderverzamelaar...32 Veilig werken met de hoogbouwtruck...33 Veilig werken in het acculaadstation...34 Veilig werken in het magazijn...35 Logistiek medewerker...36 Toezichthouder Intern Transport...37 HIJSSEN / VVL Veilig Hijsen...39 Veilig werken met de autolaadkraan...40 Veilig werken met de bovenloopkraan Aanslaan van lasten...41 OVERIGE LOGISTIEK OPLEIDINGEN Veilig werken met de shovel...42 Veilig werken met de (mini)graafmachine...43 Veilig werken met de kniklader...44 Veilig werken met de terminal trekker...45 Veilig werken met de grafdelfmachine...46 Veilig werken langs de weg (1 dag)...48 Veilig werken met de verreiker...49 Veilig werken met de hoogwerker...51 VCA OPLEIDINGEN...54 Basisveiligheid VCA...54 Basisveiligheid VCA (Boek + Examen)...54 Veiligheid voor Operationeel Leidinggevende VCA...56 Veiligheid voor Operationeel Leidinggevende VCA (Boek + Examen)...56 BHV / EHBO OPLEIDINGEN...58 BHV Basisopleiding...58 BHV Opleiding Herhaling 1 dag...60 Levensreddend handelen (EHBO 1 dag)...62 Preventiemedewerker...63 Hoofd BHV...64 Kleine blusmiddelen HER Opleidingen & Advies bv

5 KEURMEESTER OPLEIDINGEN Keurmeester Intern transport...68 Keurmeester Magazijnstellingen...69 Keurmeester Elektrische Arbeidsmiddelen (NEN3140)...70 Keurmeester Elektrische Arbeidsmiddelen (NEN3140) voor gevorderden...71 Keurmeester Grondverzetmachines...72 Keurmeester Ladders, Trappen en Rolsteigers...73 Keurmeester Hijs en Hefmiddelen en valbeveiligingen...74 Keurmeester Speelgelegenheden & Speeltoestellen...75 CODE 95 OPLEIDINGEN (U01-4) ADR Gevaarlijke stoffen...78 (U01-4) Awareness Gevaarlijke Stoffen...80 (U04-1) Lading zekeren...81 (U23-1 Digitale Tachograaf...82 (U20-1) Professioneel chauffeur...83 (U05-2) Basis VCA 1e...84 (U05-2) Basis VCA Hercertificering...84 (U05-2) VOL VCA 1e...86 (U05-2) VOL VCA Hercertificering...86 (U21-1) Bedrijfshulpverlener 1e...88 (U21-1) Bedrijfshulpverlener hercertificering...90 (U16-2) Basiscursus vorkheftruck 1e...92 (U16-2) Basiscursus vorkheftruck herhaling...92 (U16-2) Basiscursus reachtruck 1e...93 (U16-2) Basiscursus reachtruck herhaling...93 (U16-2) Basiscursus meeneemheftruck...94 (U17-1) Basiscursus autolaadkraan...95 (U17-1) Veilig aanslaan van lasten...96 (U19-1) Leefstijl voor chauffeurs...97 (U20-1) Fysieke belasting voor chauffeurs...98 (U30-1 Basiscursus stapelaar...99 (U16-2) Basiscursus containerheftruck (U17-1) Chauffeur autolaadkraan laden en lossen (U30-1) Veilig werken met de elektrische pallettruck (U30-1) Veilig werken met de hoogwerker (W01-1) Rijvaardigheid inclusief HNR met vrachtauto (W02-1) Behaviour Based Safety (BBS) 1 dag (U04-1) Stil Laden en Lossen (W02-1) Rijoptimalisatie Schadepreventie Referenties en ervaringen TARIEVEN Logistieke Opleidingen VCA Opleidingen BHV Opleidingen Transport Opleidingen Code 95 Opleidingen Keurmeester Opleidingen Overige opleidingen Omscholing trajecten Reintegratie/UWV Werkbedrijven Combinatie Opleidingen Inschrijfformulier Algemene voorwaarden Cursuscatalogus

6 6 HER Opleidingen & Advies bv

7 Welkom Transport- & logistieke opleidingen op maat In de transport & logistiek is een groeiende behoefte aan scholing. Gekwalificeerd personeel maakt uw organisatie tenslotte slagvaardiger. Het organiseren en uitvoeren van een passend opleidingsbeleid is daarbij cruciaal. HER Opleidingen & Advies is dan ook een ambitieus opleidingsinstituut, gespecialiseerd in opleiding, training en advies voor onder andere de transport en logistiek, maar ook gericht op ARBO en Veiligheid. HER Opleidingen & Advies onderscheidt zich in de markt door een vernieuwende, concurrerende aanpak en het aanbod van korte competentie- en vooral praktijkgerichte cursussen, verzorgd door professionals uit de praktijk met meer dan 25 jaar trainingservaring. Ook het aanbod van de ARBO gerelateerde diensten zijn integraal onderdeel van onze dienstverlening. Groot aanbod trainingen en opleidingen Of het nu gaat om het heftruckcertificaat, het internationaal erkend certificaat medewerker logistiek, beroepschauffeur, de verplichte nascholing goederen- en personenvervoer of BHVèr: bij HER Opleidingen & Advies hebben we ruime ervaring met arbo- en veiligheidstrainingen, open opleidingen en advies- & maatwerktrainingen. Maar ook andere opleidingstrajecten zoals BBL kunnen door ons worden ingevuld. Wij werken samen met een groot aantal opleiders en hebben een landelijke dekking, zodat we altijd kunnen voldoen aan de vraag van de opdrachtgever. Opleidingen incompany en maatwerk Bijna al onze opleidingen kunnen in uw eigen bedrijf en als maatwerk worden aangeboden. Met onze vakinhoudelijke expertise stemmen wij een opleiding af op uw specifieke bedrijfssituatie of ontwikkelen deze in samenspraak met u als opdrachtgever. Uitgangspunten voor ons zijn uw specifieke wensen en behoeften. Of het nu gaat om het opleiden van één cursist of het ontwikkelen van een meerjaren opleidingsplan voor bijvoorbeeld nascholing van uw complete personeelsbestand. Voordelige investeringen Dankzij het unieke in-huisconcept is HER Opleidingen & Advies de voordeligste opleider op logistiek gebied, zonder in te hoeven leveren op kwaliteit. Voor werkgevers betekent dat mogelijk een flinke korting op de opleidingskosten: Minimale overheadkosten Geen dure accountmanagers Lage marges Staffelkorting bij meerdere deelnemers Subsidiemogelijkheden voor verschillende branches Instructeurs van HER Opleidingen komen zelfs voor 1 of 2 personen bij u aan het bedrijf Door een enthousiast team van gemotiveerde collega s, is het onze intentie om uit te groeien tot een van de beste opleidingsinstituten in deze sector. Onze klanten zijn in belangrijke mate afhankelijk zijn van de geboden opleidingen,trainingen en producten, daarom streven wij naar 100% betrouwbaarheid en geborgenheid in al onze processen en afspraken. Ons kwaliteitslabel is dan ook: Als het verder gaat dan opleiden alleen Cursuscatalogus

8 Uitleg certificering Inleiding De werkgever is er volgens de Arbo-wetgeving verantwoordelijk voor dat werknemers die een mobiel arbeidsmiddel met een eigen aandrijving bedienen (b.v. een heftruck, een reachtruck, een minigraafmachine, elektro-pallettruck) over een specifieke deskundigheid beschikken (art. 7.17c lid 1 van het Arbobesluit). Het begrip specifieke deskundigheid is -m.u.v. het hijsbewijs- door de wetgever niet gedefinieerd. Analoog aan het HER-certificaat is er een HER-opleidingstraject ontwikkeld waarbinnen trainingsprogramma s ontwikkeld worden zodanig dat daarmee de Arbo-verantwoordelijkheden van de werkgever worden geborgd. In deze notitie worden eerst de Arbo-verantwoordelijkheden van de respectievelijke marktpartijen geïnventariseerd. Aansluitend worden de uitgangspunten van het HER-certificaat geschetst. Vervolgens wordt aangegeven op welke punten de kwaliteit van het systeem wordt gewaarborgd. HER Opleidingen & Advies volgt een vast systeem met betrekking tot certificering van deelnemers en/of bedrijven. Naast de wettelijke eisen wordt er een vast patroon gevolgd ter certificering en/of diplomering. Bij iedere opleiding m.b.t. interne transportmiddelen is het theoriegedeelte een vaststaand geheel en voldoet te allen tijde aan de minimale eisen zoals opgesteld door de Arbowet, Arbobeleidsregels en Arbobesluit. Voor het praktijkgedeelte gelden de onderstaande regels: Verlengen van certificering is alleen mogelijk met een geldig (aantoonbaar) certificaat en/of zakpasje: 0,5 dag. Basiscursus (minimaal) algemeen: 1 dag, afhankelijk van de rij- en bedieningsvaardigheden. Basiscursus compleet: vanaf 2 dagen. Maatwerk met geldig certificaat getoetst op de minimale bedrijfsspecifieke handelingen: 0,5 dag bedrijfsspecifiek certificaat code 3. Maatwerk compleet, met een algemeen geldend certificaat: 1 dag met de complete praktijkhandelingen (minimale eis 1 dag). Let op! Een bedrijfsspecifiek (praktijk)certificaat is dus alleen geldig op het bedrijf waar deze is afgegeven. De theorie is wel compleet! Uitleg coderingen: CODE 1 De eigenaar van dit certificaat / diploma was tijdens het examen nog geen 18 jaar, dit geeft de volgende extra arboregel. Om deze reden vindt u op de achterkant van het certificaat/diploma de volgende tekst: Aanvulling certificaat. op naam van.. geb. datum vorkheftruck en/of reachtruck. Gezien de leeftijd van deze deelnemer is de volgende restrictie van toepassing: Volgens de Arbowet en de Arbo richtlijnen is de minimale leeftijd voor het behalen van een certificaat 16 jaar en is het tot het bereiken van de 18 jarige leeftijd verplicht onder toezicht de heftruck te besturen / bedienen! CODE 2 Beperking van uitvoerende handelingen. De houder van dit certificaat / diploma heeft een fysieke beperking. Voor gedetailleerde informatie raadpleeg de eigenaar/houder van dit document. CODE 3 Bedrijfsspecifiek certificaat / diploma Dit certificaat/ diploma is getoetst voor bedrijfsspecifieke handelingen. Het betreft een maatwerk traject, en is alleen geldig op het bedrijf dat aangegeven is aan de voorzijde van het certificaat/diploma. CODE 4 De houder(ster) van dit document heeft voldaan aan de eisen zoals gesteld in de Arbowet, en is zowel praktisch als theoretisch geslaagd hiervoor. De houder dient echter nog ervaring op te doen in een productieve omgeving, om zo de ervaring op te doen die nodig is voor optimalisatie van het besturen van een intern transportmiddel. 8 HER Opleidingen & Advies bv

9 Service HER Opleidingen & Advies bv Omdat HER Opleidingen & Advies bv zich onderscheid ten opzichte van de rest, is ook onze service bijzonder te noemen. Doordat wij naast slagingsgarantie ook nog een garantie geven beloven wij wat anderen zeggen. Hieronder treft u de belangrijkste servicepunten: Wanneer een deelnemer met een van de logistieke opleidingen niet meekomt, en hierdoor niet in staat is om de opleiding met een positief resultaat af te ronden, dan doen wij de opleiding tegen een gereduceerd tarief over. Zodoende ontvangt de deelnemer alsnog een goede en natuurlijk kwalitatieve opleiding. Deze kosten bedragen 139,00 per persoon per dag. Note: Dit is niet van toepassing op één daagse trainingen. Geheel in overleg met de trainer kan er overgegaan worden tot een extra training. Zijn er in uw organisatie slechts 2 a 3 personen die in aanmerking kunnen komen voor een opleiding, ook dan verzorgen wij de opleiding bij u aan het bedrijf. Hiermee bent u verzekerd dat de deelnemers individueel getraind worden in de opleiding die zij nodig hebben. Overigens kost deze dag maar slechts 4 tot 5 uur. Hetgeen de productiviteit niet verder kan laten zakken. De opleidingen van HER zijn ingedeeld in dagdelen. Elk dagdeel duurt gemiddeld 3 uur, maar kan geheel door de docent/instructeur en evt. in overleg met de opdrachtgever aangepast worden. De standaard indeling is gebasseerd op een maximale groepsgrote. Hierdoor kan de opleiding bekort worden wanneer er minder deelnemers aan een training deelnemen. Uiteraard zullen wij naar het gewenste eindresultaat werken. Alle deelnemers ontvangen na afloop van een logistieke opleiding een certificaat waarbij wij het advies geven om deze na vijf jaar te laten verlengen, en een officiële ARBO-Card. Deze pocketzak card verzekerd de gebruiker ervan dat hij/ zij de juiste papieren heeft voor het voertuig welke hij/zij mag besturen. Elke opleiding kunnen wij zo goed als mogelijk voorzien van een subsidie, echter hiervoor kunt u het beste informeren bij een van onze adviseurs. HER Opleidingen streeft er na om onze tarieven betaalbaar te houden zodat elke opleiding bekostigd kan worden voor elk bedrijf. Immers garanderen wij kwaliteit, maar willen vooral ook de veiligheid garanderen en daarvoor moet een ieder die gebruik maakt of gaat maken van een intern transportmiddel voorzien zijn van een juiste opleiding. Wenst u een opleiding te doen en heeft u een offerte aanvraag liggen bij een ander instituut, wij beloven de juiste prijs kwaliteit verhouding te hanteren. Dit betekent voor u bij het aantoonbaar te maken van een offerte wij altijd een beter tarief voor u maken. Informeer hiervoor bij onze cursusadministratie. Boekt u meerdere trainingen voor verschillende arbeidsmiddelen dan kunt u rekenen op een extra korting. HER maakt dan ook speciale opleidingsplannen voor middelgrote en grote organisaties. Uiteraard is het erg vervelend wanneer men een opleiding niet kan bijwonen door omstandigheden. Ontvangen wij van u een schriftelijke of per een afmelding dan is er niets aan de hand. Doet men dit binnen 48 uur vooraf aan de opleiding dan ontvangt de opdrachtgever de volledige rekening. Medewerkers op een heftruck laten rijden zonder hiervoor een specifieke opleiding/training/instructie te verzorgen is een overtreding van het arbobesluit en derhalve aan te merken als een economisch delict. Cursuscatalogus

10 AGF Groothandelsfonds Prins Mauritsplein 1a 2582 NA Den Haag telefoon: Cesmetel A + O (Metalektrol) Postbus AL Leidschendam telefoon: Liftgroup Hogeweg 39C 5301 LJ Zaltbommel telefoon: NBC (Nederlands Bakkerij Centrum) Postbus AJ Wageningen telefoon: OTIB (Technisch installatiebedrijf) Postbus AK Woerden telefoon: OFP (Opleidingfonds (Pluimveevlees) Postbus GC Houten telefoon OOI (isolatiebedrijven) Postbus GA Nieuwegein telefoon: OOM (kleinmetaal) Postbus AA Hazerswoude Dorp telefoon: SSWM (Meubelindustrie en interieurbouw) Postbus AL Woerden telefoon: SSWT (Stichting Scholings- en werkgelegenheidsfonds Timmerindustrie) Postbus AA Bussum telefoon: Colland Postbus AG Zoetermeer telefoon: SOL (Levensmiddelenindustrie) Postbus BP Ede telefoon: PVF ACHMEA FKB (technische groothandel) Postbus AG Amsterdam telefoon: SOOB (transport) p/a PVF Achmea Postbus AG Amsterdam tel ( 0,13 p/m) Stichting WESP (houthandel) Vijzelmolenlaan GX Woerden telefoon: Stichting SWEF (schildersbranche) Postbus AB Waddinxveen Telefoon: VACO SVOB (bandenbranche) Postbus CM Leiden Telefoon: VAPRO (Vakopleiding procesindustrie) Overgoo JZ Leidschendam telefoon: VOC (Vakopleiding carrosseriebedrijf) Postbus AG Sassenheim telefoon: HER Opleidingen & Advies bv

11 Subsidie mogelijkheden Opleidings- en ontwikkelingsfonds (O & O fonds). Dit zijn verstrekkers die vanuit een bepaalde branche opereren. Binnen de diverse branche-cao s wordt een gedeelte van de loonkosten gereserveerd voor opleidingsactiviteiten van werknemers. Werkgevers dragen deze reserveringen over aan het Opleidings- en Ontwikkelingsfonds dat behoort tot hun branche. Zodoende worden opleidingen mogelijk gemaakt. Wanneer uw organisatie is aangesloten bij een branche organisatie, dan bestaan er diverse mogelijkheden voor tegemoetkoming in de opleidingskosten. Wilt u meer weten over deze regelingen en de aanvraagprocedure, neem dan contact op met een van de hieronder vermelde fondsen. Wordt uw branche niet genoemd vraag dan meer informatie bij HER Opleidingen of de brancheorganisatie waarbij uw bedrijf is aangesloten. Voor meer informatie over de mogelijkheden tot het verstrekken van subsidie`s voor uw opleidingstrajecten, neem dan contact op met ons kantoor. Er bestaan veel regelingen die scholing stimuleren. Fiscale Scholingsaftrek Particulieren Wat men vaak niet weet, is dat opleidingskosten veelal opgevoerd kunnen worden bij de belastingaangifte (op de post buitengewone lasten). Wat kunt u bij de belasting opvoeren? Cursuskosten, Lesmateriaal, Examenkosten, Uitgaven voor vakliteratuur. SOOB subsidie voor beroepsgoederenvervoerders Een beroepsgoederenvervoerder draagt in principe Soob contributie af. In ruil daarvoor kan de vervoerder cursuskorting en als de cursus tijdens kantooruren gevolgd wordt, loonsuppletie krijgen. Dit geldt voor de meeste opleidingen, behalve de rijbewijzen. De SOOB stimuleert de opleiding van werknemers op twee manieren: subsidiëring van de kosten van de cursussen van 25% tot wel 75% bijdrage in de loonkosten voor opleidingsuren in werktijd (maandag tot en met vrijdag) van 25,- per dagdeel (loonsuppletie). De Stosas-subsidie Werknemers in de agrarische sector kunnen een beroep doen op een subsidie-regeling van de Stichting tot Ontwikkeling en Scholing van werknemers in de Agrarische Sector, kortweg Stosas. De regeling geldt voor de Stosas erkende cursussen en gaat alleen op als de werkgever Stosas-premie afdraagt. Via Stosas wordt een deel van de loonkosten, de cursuskosten en de reiskosten vergoed. Werknemers die daarvan gebruik willen maken, moeten minstens 16 weken in de bedrijfstak werkzaam zijn en de cursus moet hun bekwaamheid voor de huidige functie binnen het bedrijf vergroten. ESF subsidie voor groothandels Voor groothandels zijn via het SOG ( diverse subsidiemogelijkheden, waarbij niet alleen de cursusprijs gedeeltelijk vergoed wordt maar ook de loon- en reiskosten van de deelnemers. Leeshier meer over de ESF subsidie voor groothandels. Cursuscatalogus

12 Maatwerk en in-company Maatwerk is een bijzonder effectieve aanpak, welke direct bijdraagt aan de doelstellingen van uw bedrijf. Gelet op de huidige werkomgeving maken de trainingen meer transparanter. De praktijkgerichte doelen, de duidelijke afstemming van de onderwerpen, de bedrijfsgerichte opdrachten en de keuze voor de juiste trainer zorgen voor een zeer hoog resultaat. HER Opleidingen & Advies bv kan bij maatwerk het gehele traject verzorgen. Denk daarbij aan het organiseren en uitvoeren van Competentiemetings, vooronderzoek en vanuit daar het optimaal mogelijk inrichten van het maatwerktraject. Onze huidige klanten weten ons op basis van kennis en praktijkervaring te vinden voor gerichte adviezen, coachingstrajecten en ondersteuning bij het ontwikkelen van bedrijfsgerichte opleidingen en trainingen. Het adviseren over overheids- en O&O-fondssubsidies (bijvoorbeeld: ESF, WVA, OOM, AGF, enz.) is in het maatwerktraject verweven. Plan van aanpak Na een oriënterend gesprek komt HER Opleidingen & Advies bv met een duidelijk plan van aanpak. In dit plan komen de volgende onderwerpen naar voren: Uitgangssituatie en doelstellingen die u, de opdrachtgever wilt behalen De voorbereiding De inhoud, opzet en aanpak van het traject Inzet van trainer en eventuele trainersacteur(s) De manier waarop HER Opleidingen & Advies bv en de opdrachtgever het lange termijn resultaat van het traject waarborgen Locatie Tijdsduur De kosten van het traject Vooronderzoek De huidige bedrijfssituatie, de wensen van het bedrijf en de deelnemers worden in kaart gebracht. Na het vooronderzoek wordt de definitieve trainingsinhoud en opzet vastgesteld, zodat het praktijkcases bevat, toegespitst op uw eigen bedrijf. Indien gewenst kan er een begeleidingscommissie worden samengesteld om knelpunten en de voortgang te bespreken. Locatie De trainingen vinden vaak plaats in het bedrijf zelf. Wanneer hier geen geschikte ruimte kan worden ingericht, kijken wij naar een geschikte locatie in de omgeving óf één van onze eigen locaties. Trainers/Docenten HER Opleidingen & Advies heeft voor ieder onderwerp en elk niveau gespecialiseerde praktijktrainers. Door een zorgvuldige selectie hebben wij een team van ervaringsdeskundigen gevormd die allemaal aantoonbaar succes hebben behaald in hun vakgebied en als trainer. Het lesmateriaal bestaat uiteraard uit de theoretische inhoud van de training. Deze wordt aangevuld met opdrachten en materiaal dat speciaal is toegespitst op uw eigen bedrijf. Waarbij gestreefd wordt naar een praktische lesmap, zonder overbodige bagage. Ook is onze e-learning een uitermate geschikt lesmiddel. Examen Iedere training kan afgesloten worden met een examen. Ook deze kan bij u op de locatie verzorgt worden. Past maatwerk beter bij mijn bedrijf? Wij adviseren u graag tijdens een persoonlijk gesprek over de mogelijkheden. Voor meer informatie belt u met één van onze opleidingsadviseurs op of mail naar: info@her-opleidingen.nl 12 HER Opleidingen & Advies bv

13 Richtlijn vakbekwaamheid (Nascholing - Code95) Wettelijke verplichting In 2008 is de Europese Richtlijn Vakbekwaamheid in Nederland ingevoerd. Deze richtlijn stelt extra eisen aan nieuwe chauffeurs en heeft ook gevolgen voor de reeds actieve bus- en vrachtautochauffeurs. Elke beroepschauffeur wordt verplicht om nascholing te volgen. Alle landen van de EU moeten deze richtlijn invoeren. De verplichte nascholing moet leiden tot: veiligere Europese wegen en dus minder ongevallen minder CO² uitstoot en dus een beter milieu een beter imago van het chauffeursvak Nascholing in de praktijk In een tijdsbestek van 5 jaar zijn beroepschauffeurs verplicht om 35 uur nascholing te volgen. Na het goed doorlopen hebben van deze nascholing ontvangt de chauffeur de code 95, wat staat voor vakbekwaam. Het bestaande papieren chauffeursdiploma goederenvervoer (het CCV-B diploma) komt te vervallen. Voor bestaande chauffeurs geldt een éénmalige extra lange periode van 7 jaar. Iedereen die na september 2009 de opleiding tot beroepschauffeur volgt valt onder de 5-jaarlijkse termijn. Bestaande chauffeurs in het goederenvervoer moeten dus vóór september 2016 aan de nascholingsverplichting hebben voldaan. Voor chauffeurs personenvervoer is dat september 2015 Het CBR/CCV adviseert om chauffeurs jaarlijks een deel van de nascholing te laten volgen. Er zijn goede redenen om de nascholing te verdelen over een aantal jaren. Allereerst is nascholing natuurlijk ook leerzaam. Hoe eerder een chauffeur de nascholing volgt, hoe eerder de effecten van deze scholing zichtbaar worden. Tevens worden door de spreiding de kosten verdeeld over meerdere jaren en kost het uw werknemer of u zelf slechts 1 verletdag per jaar. Wanneer niet en wanneer wel. De nascholing is verplicht voor alle actieve bus- en vrachtautochauffeurs. Wel zijn er een aantal uitzonderingen. Chauffeurs die niet beroepsmatig met een vrachtauto rijden hebben vrijstelling voor de nascholing. Brandweerchauffeurs, politiemensen en bestuurders die minder dan 12 uur per week vervoer verrichten vallen ook onder de vrijstelling. Bestuurders die geboren zijn vóór 1 juli 1955 zijn eveneens vrijgesteld van de nascholing. Alle uitzonderingen vindt u op onze website: Controle De Inspectie Verkeer en Waterstaat zorgt voor de handhaving op de weg. Als de chauffeur geen geldige code vakbekwaamheid op het rijbewijs heeft, mag men niet meer rijden. Overigens is het chauffeursdiploma nog geldig in de periode dat u nascholing volgt en nog geen code op uw rijbewijs hebt (uiterlijk tot september 2015 voor buschauffeurs en september 2016 voor vrachtautochauffeurs). In de hieronder genoemde situaties gaan we ervan uit dat de verplichte 35 uur nascholing gevolgd zijn vóór de vervaldatum van het rijbewijs. Als de verplichte nascholing niet gevolgd is voor het verlopen van de geldigheid van het rijbewijs, dan komt er geen code 95 op het rijbewijs. De geldigheid van uw rijbewijs C loopt af in U bent in het bezit van een keuringsrapport van max. 2 jaar oud Welke actie onderneemt u? Tot wanneer zijn het rijbewijs en de code 95 dan geldig? 2015 ja In 2015 een nieuw rijbewijs aanvragen met code ja In 2016 een nieuw rijbewijs aanvragen met code ja In 2017 een nieuw rijbewijs aanvragen met code 95 Rijbewijs tot 2020, code 95 tot 2021 Rijbewijs tot 2021, code 95 tot 2021 Rijbewijs tot 2022, code 95 tot 2021 Cursuscatalogus

14 14 HER Opleidingen & Advies bv

15 ARBO Dienstverlening Onze doelstelling is: Arbo-ondersteuning moet toegankelijk zijn voor iedereen, ook voor de kleinste MKB bedrijven en voor een betaalbare prijs. HER Opleidingen & Advies bv heeft een goed netwerk van partijen die nodig kunnen zijn bij de uitvoering van de arbo werkzaamheden. Middelbare en Hogere veiligheidskundige ondersteunen bedrijven en organiseren veiligheidsbijeenkomsten. Door verschillende vragen vanuit het veld, heeft dit geleid tot verbreding van onze dienstverlening. Door snel te schakelen kunnen wij de intake vaak al binnen 48 uur realiseren. Cursuscatalogus

16 Arbo dienstverlening VCA Bedrijfscertificering Meer en meer bedrijven kiezen ervoor om hun bedrijf VCA te certificeren. Opdrachtgevers eisen vaker, dat naast het personeel ook het bedrijf VCA-gecertificeerd is. HER Opleidingen & Advies heeft een unieke formule in huis om uw bedrijf binnen een aantal maanden al VCA te certificeren. Tevens is het mogelijk om een verklaring te krijgen welke u in de tussentijds kunt overleggen aan uw opdrachtgever, waarin aangeven wordt dat u reeds bezig bent met een bedrijfscertificering, opdat u geen opdrachten mis zult lopen. Daar waar werk uitbesteed wordt is het VCA-certificaat dé norm voor veilig werken. VCA staat voor VGM (Veiligheid Gezondheid Milieu) Checklist Aannemers. Wij bieden het complete traject tot VCA-certificering, inclusief VCA-handboek en intensieve ondersteuning. Hoe werkt VCA-certificering? Om VCA-gecertificeerd te worden, moeten de medewerkers een VCA-cursus volgen en moet u voldoen aan de vragen in de VCA-checklist. De vragen die hier in staan hebben betrekking op Veiligheid, Gezondheid en Milieu (VGM) binnen jullie bedrijf en moet je positief kunnen beantwoorden. Maar u moet dit ook kunnen aantonen! Middels een VCA handboek beschrijft u de veiligheidsprocedures in uw bedrijf om aan de VCAchecklist te voldoen. Een onafhankelijke instantie beoordeelt uw bedrijf en reikt het VCA- certificaat uit. Een gecertificeerd VCA-systeem biedt uw bedrijf de volgende voordelen: u voldoet aan de verplichtingen vanuit de Arbo-wet veiligheidsbewustzijn bij medewerkers betere organisatie t.a.v. werken op locatie in business blijven bij opdrachtgevers die VCA eisen Om het VCA-certificaat te behalen hoeft u dit wiel niet opnieuw uit te vinden. Dat hebben wij al voor u gedaan. Door het doorlopen van een strak stappenplan zetten wij een goed werkend, maar zeer praktisch VCA-systeem neer in uw organisatie. Stappenplan tot VCA-certificering; Wij begeleiden u op basis van het volgende stappenplan naar het VCA-certificaat: 2. VCA-handboek Het VCA-handboek verzorgen wij geheel voor u. Onze consultant bespreekt met u de benodigde procedures, instructies en formulieren en snijdt ze op maat voor uw bedrijf. Ons uitgangspunt hierbij is: zo praktisch mogelijk. De beste procedures passen op 1 A4tje. 3. Implementatie Het in de praktijk brengen van VCA is minstens zo belangrijk als het beschrijven van het VCA-handboek. Onze adviseur is uw coach bij het in de praktijk brengen van het VCA-systeem. 4. Proefaudit Nadat het VCA-systeem is ingevoerd controleert onze adviseur of het systeem goed werkt in de praktijk. Dit is tevens een goede voorbereiding op de certificeringsaudit. Als de proefaudit positief is, wordt de certificerende instantie uitgenodigd voor de VCA- certificering. Aan de hand van de uitvoering van het traject zullen er procedures opgesteld worden. De procedures worden met u doorgesproken en gecorrigeerd. Na correctie worden ze aan u overgedragen. Hierdoor wordt het systeem gefaseerd opgezet. Indien u geinteresseerd bent in een vrijblijvend voorstel om tot certificering van uw bedrijf te komen, dan kunt u uw gegevens achterlaten, zodat wij geheel vrijblijvend contact met u op kunnen nemen. certificaat bestemd voor eisen VCA* Bedrijven van 1 tot 35 medewerkers (ZZP ers kunnen in beginsel niet certificeren) VCA** Bedrijven met meer dan 35 medewerkers VCA Petrochemie VCU Bedrijven in de petrochemie en die dat als zodanig willen uiten Bedrijven in de uitzenden detacheringsbranche (onafhankelijk van het aantal medewerkers) 23 eisen waar uw veiligheidssysteem aan dient te voldoen 35 eisen waar uw veiligheidssysteem aan dient te voldoen 47 eisen waar uw veiligheidssysteem aan dient te voldoen 29 eisen waar uw veiligheidssysteem aan dient te voldoen 1. Nulmeting en plan van aanpak Door middel van een Quick scan op uw bedrijf krijgt u inzicht in de eisen van de VCA en in hoeverre u op dit moment al voldoet aan de eisen. Resultaat van deze nulmeting is een plan van aanpak, waarin de verdere activiteiten worden vastgelegd om het VCA-certificaat te behalen. Desgewenst wordt in deze fase ook de wettelijk verplichte risico-inventarisatie en -evaluatie uitgevoerd. 16 HER Opleidingen & Advies bv

17 Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) De basis voor een arbobeleid is de Risico-Inventarisatie en -Evaluatie (RI&E) en het plan van aanpak. Dit is dan ook de belangrijkste verplichting uit de arbowet. Een goed instrument en kennis van arbeidsomstandigheden zijn belangrijk voor een goede RI&E. Waarom een Risico-Inventarisatie en -Evaluatie? Het doel van een RI&E is het verkrijgen van algemeen inzicht in veiligheids- en gezondheidsrisico s binnen het bedrijf of organisatie. De RI&E is de basis van het Arbobeleid, met als doel: het verkrijgen van inzicht in de gevaren en de hieraan verbonden risico s op het gebied van veiligheid, gezondheid en welzijn, waaraan de medewerkers worden blootgesteld; het op grond van de verkregen inzichten kunnen formuleren van maatregelen om risico s te elimineren of te beperken en beheersbaar te maken; het kunnen formuleren van criteria voor de inhoud en opzet van arbo- en verzuimbeleid en het wettelijke verplichte periodiek arbeidsgezondheidskundig onderzoek (PAGO). De rapportage geeft een helder beeld van het huidige Arbo-beleid en de risico s, tekortkomingen en bedreigingen die op het niveau van functie en werkplek zijn geconstateerd ten aanzien van veiligheid, gezondheid en welzijn. Hoe werkt een RI&E? Door een deskundige van HER Opleidingen & Advies bv wordt uw werkplek beoordeeld en worden aanwezige risico s opgeschreven. Als alle risico s zijn onderkend worden deze geanalyseerd. Dit betekent dat wordt vastgesteld wat de ernst van het risico is en op welke termijn het aangepakt zou moeten worden. Dit alles wordt in een rapport vastgelegd waarna de werkgever aan de slag kan met het structureel aanpakken van de risico s De ervaring leert dat veel bedrijven het Arbobeleid verder kunnen verbeteren. De RI&E is een eerste stap in de goede richting. Naast het voldoen aan wettelijke verplichting, zit de winst in terugdringing van ziekteverzuim en voorkoming van ongevallen Praktisch en resultaatgericht Om organisaties in de uitvoering van hun Arbobeleid te ondersteunen, voert HER Opleidingen & Advies bv RI&E s uit. Dit doen wij in geheel Nederland. Onze insteek hierbij is het schrijven van een praktische rapportage. Deze rapportage: geeft de werkgever inzicht in alle uit het werk voorkomende risico s ten aanzien van veiligheid, gezondheid en welzijn; geeft de werkgever een prioriteitenstelling naar aanleiding van de ernst van de geconstateerde risico s; geeft zowel de werkgever als werknemers een goed handvat om de arbeidsomstandigheden in de organisatie te verbeteren. Arbo dienstverlening Tijdens de uitvoering van de RI&E door HER Opleidingen & Advies bv kunt u het volgende verwachten: een bedrijfsbezoek door een deskundige adviseur; verschillende interviews met relevante betrokken functionarissen; rondgang over terrein, langs werkplaats(en), magazijn(en) en andere werkplekken; er wordt een praktische rapportage geschreven door de adviseur, inclusief een voorstel voor een Plan van Aanpak, op maat voor uw bedrijf; * De RI&E en het Plan van Aanpak worden volgens de wettelijke verplichting getoetst en beoordeeld door een gecertificeerde kerndeskundige van HER Opleidingen & Advies bv (Hogere Veiligheidskundige) Actualiseren huidige Plan van Aanpak (RI&E) In hoeverre is/heeft u uw Risico -Inventarisatie en -Evaluatie RI&E en Plan van Aanpak (PvA) actueel? Veel bedrijven hebben een verouderde RI&E met bijbehorende Plan van Aanpak, echter is/zijn deze niet altijd up-to-date. Gun ons een kwartier (15 min.) van u tijd om hier middels een gratis quick scan achter te komen. Wij komen graag bij u langs. Na afloop hiervan bent u direct op de hoogte van de actuele stand van zaken. Tevens verkomt u hiermee onnodige hoge kosten. Cursuscatalogus

18 Arbo dienstverlening Bedrijfsinspectie Een van de diensten die door HER Opleidingen & Advies wordt aangeboden is het doorlichten van de bedrijfsveiligheid op het gebied van de interne transport. Enkele vragen waarbij u moet denken zijn: Voldoet mijn transport materiaal aan de gestelde eisen? Zijn mijn werknemers voldoende opgeleid? Welke veiligheidsmaatregelen moet ik treffen conform de ARBO eisen? Onze veiligheidskundigen doorlopen op verschillende punten uw organisatie en rapporten gevaarlijke situaties. Daar waar nodig ondersteunen wij uw ARBO coördinatoren, maken bedrijfsplannen. Heeft uw organisatie geen eigen VGM Coördinator, dan bieden wij u de volgende mogelijkheid: Door gebruik te maken van HER Opleidingen & Advies bv krijgt u een eigen Arbo-coördinator voor uw bedrijf. Deze komt op vooraf, afgesproken uren per maand en is dan aanwezig om alle taken met betrekking tot het arbeidsomstandigheden op zich te nemen. Voordelen voor uw bedrijf zijn: Geen beslag op arbeidscapaciteit en -kosten voor ARBO werkzaamheden Geen kostbare en intensieve kennisopbouw van alle wettelijke regelingen en uitvoering ten aanzien van ARBO zaken noodzakelijk Deskundige begeleiding door gecertificeerde middelbare veiligheidskundige Interne ondersteuning voor de preventie medewerker(s) Arbeidsomstandigheden altijd op peil en waar nodig structureel verbeterd Vaste maandelijkse kosten, goed te budgetteren Wat krijgt u hiervoor: Opzetten en bewaking van het arbeidsomstandigheden beleid De Risico Inventarisatie & Evaluatie (RI&E) volgens de Arbo-wet Opstellen van het plan van aanpak vanuit de RI&E Een goed opgezette en getrainde bedrijfshulpverlening en het bedrijfsnoodplan Controle op machines en veiligheid Goede voorlichting en onderricht met betrekking tot o.a. - veilig werken - introductie programma nieuwe medewerkers Opstellen van werkinstructies voor o.a. het werken: - aan machines - met transportmiddelen Interne veiligheid audit Omgaan met gevaarlijke stoffen, explosie veiligheid (ATEX), enz. Verhoging van de veiligheid, gezondheid en welzijn van de medewerkers Vermindering van het aantal bedrijfsongevallen, minder verzuim HER Opleidingen & Advies heeft een goed netwerk van partijen die nodig kunnen zijn bij de uitvoering van de arbo werkzaamheden. Hierbij valt te denken aan: Opleidingen voor bedrijfshulpverlening en VCA (veiligheidscertificaat) Opleiding voor interne transportmiddelen Levering en/of keuring van brandblusmiddelen Adviseurs bij specialistische bedrijfsomstandigheden zoals: - opstellen explosie veiligheidsdocument - CE-markering voor machines - uitgebreide geluidsmetingen Onze doelstelling is: Arboondersteuning moet toegankelijk zijn voor iedereen, ook voor de kleinste MKB bedrijven en voor een betaalbare prijs. 18 HER Opleidingen & Advies bv

19 Magazijninspecties (Keuring Opslagsystemen) De werkgever zorgt voor de veiligheid en de gezondheid van de werknemers inzake alle met de arbeid verbonden aspecten en voert daartoe een beleid dat gericht is op zo goed mogelijke arbeidsomstandigheden,... (Arbo-wet, artikel 3) Richtlijnen van de overheid De Nederlandse overheid heeft een aantal richtlijnen opgesteld met betrekking tot de veiligheid van uw werknemers. Deze richtlijnen staan omschreven in de Arbeidsomstandighedenwet en zijn vastgelegd in het Arbobesluit Waar moet u aan voldoen? Periodieke keuring van uw magazijnstellingen (Bron: NPR 5054 artikel 5.1 lid T). Dossiervorming (Bron: Arbo Informatieblad 14, Art.7.4a lid 6). Wat kan HER Opleidingen & Advies bv voor u doen? HER Opleidingen & Advies bv zet de regels en richtlijnen met betrekking tot de veiligheid van uw magazijnstellingen voor u op een rij. HER Opleidingen & Advies bv voert op een professionele wijze uw ingebruikname keuring en periodieke magazijnkeuring uit. HER Opleidingen & Advies bv zorgt voor een actueel dossier. Rapportages van de diverse magazijnkeuringen en ingevulde controlelijsten van de periodieke magazijnkeuring maken hier onderdeel van uit. HER Opleidingen & Advies bv begeleidt u bij het realiseren van de aanbevelingen die uit de magazijnkeuringen naar voren komen en die leiden tot verbetering van de veiligheid van uw magazijn. De gebruiker is, /../verantwoordelijk voor het regelmatig keuren door een deskundig persoon van de staat van onderhoud van de magazijnstelling (Arbobesluit: Art. 7.4 A en 7.5 Lid 1): minimaal eenmaal per jaar, of vaker voor zover de feitelijke situatie dat vereist. De op grond van de keuring te nemen maatregelen zo snel mogelijk uitvoeren. De periodieke keuring wordt verricht aan de hand van de NPR Dit is de thans geldende norm voor het keuren van magazijnstellingen. Maar er komen nog veel meer zaken aan bod: De overige opslagmiddelen, zoals de pallets Lay-out van de stellingen en van het magazijn Kwaliteit van de vloer Aanrijdingsbeschermers Wijze van gebruik van de magazijnstellingen Periodiek is jaarlijks U hoeft zich geen zorgen te maken over het maken van een afspraak voor een periodieke keuring. HER Opleidingen & Advies bv neemt u deze zorg graag uit handen. Elf maanden na de magazijnkeuring nemen wij contact met u op en maken met u de afspraak voor de nieuwe keuring. Arbo dienstverlening Keuringsrapport Na de keuring ontvangt u van HER Opleidingen & Advies bv een rapportage van onze bevindingen. Daar waar nodig wordt deze geïllustreerd met foto s van de aandachtspunten. In het rapport worden de verschillende onderdelen van de controlelijsten van de NPR puntsgewijs besproken. Ook worden de gekeurde stellingen omschreven en per magazijnlocatie worden de te repareren onderdelen aangegeven. Deze onderdelen worden, indien mogelijk, direct voorzien van een bestelcode van de leverancier. Daar waar dit niet mogelijk is, kan HER Opleidingen & Advies bv u wel adviseren over de te ondernemen actie. Adviezen Bij de rapportage treft u onze adviezen aan over te nemen maatregelen in het magazijn, ter voorkoming van verdere schades. Hier wordt uitgelegd waarom het advies wordt gegeven en of de te nemen maatregelen verplicht zijn of slechts aan te raden. Zo biedt het rapport voldoende houvast om tot weloverwogen besluiten te komen over de te nemen maatregelen. Het rapport bevat ook een schadelogboek, waarin eenvoudig bij te houden is wanneer er schade aan de magazijnstellingen ontstaat en welke acties nodig zijn voor het handhaven van de veiligheid. De conclusies uit het keuringsrapport zullen met u persoonlijk besproken worden. Ontzorgen Ook kunnen wij u verder helpen met het proces van reparatie en/of verbouwing. U kunt ons opdracht geven om het aanvragen van offertes voor materialen en montagetarieven voor u af te handelen. Dit neemt u veel werk uit handen. Uiteraard zorgt HER Opleidingen & Advies bv zelf ook voor de continuïteit van de keuringen. Elk jaar, rond dezelfde tijd, nemen wij weer contact met u op om een afspraak te maken voor een periodieke keuring. Hiervoor hoeft u geen contract met ons overeen te komen. U mag het initiatief volledig bij ons laten. Indien u geinteresseerd bent in een vrijblijvend voorstel om tot keuring van uw opslagsystemen te komen, dan kunt u contact opnemen met: of een mail sturen naar: info@her-opleidingen.nl. Keuringen vanaf 195,00 incl. jaarlijkse gratis controle Cursuscatalogus

20 Arbo dienstverlening Bedrijfsopleiding Veiligheidsbewustzijn Het veiligheidsgedrag van werknemers wordt onder andere bepaald door de veiligheidscultuur van de organisatie. Daarbij speelt het veiligheidsbewustzijn van werknemers een grote rol; een werknemer die zich bewust is van de mogelijke risico s bij het uitvoeren van de werkzaamheden gedraagt zich anders dan een werknemer die geen idee heeft van de mogelijk aanwezige risico s. Voor wie De bewustzijnstraining is bestemd voor de medewerkers in uw bedrijf die blootgesteld worden aan de risico s op de werkvloer. Dit kan bijvoorbeeld zijn een operator, heftruckchauffeur, medewerker van de technische dienst, maar ook een schoonmaker. Het programma wordt in company uitgevoerd en is altijd op maat voor u gemaakt. Er wordt samen met u bepaald welke onderwerpen van toepassing zijn. Een voorbeeld van een programma op maat: Dagdeel 1 Inleiding Veiligheidsbewustzijn, herkennen risico s en gevaren, waarom doen we dit? Herkennen van gevaarlijke situaties en - handelingen in de praktijk Erkennen van risico s, eenvoudige risico-analyse Risicoreductie, wat doe je in welke situatie? Beoogdresultaat Door veiligheidsbewuste medewerkers wordt de veiligheid in uw organisatie aanmerkelijk vergroot. Risico s worden eerder (h)erkend, opgelost en gemeld. Daarnaast bevordert veiligheidsbewustzijn het uiteindelijke gewenste veilige gedrag in het werk. Door het volgen van de bewustzijnstraining wordt een mentaliteits- en gedragsverandering beoogd op de werkvloer. Werkwijze Veiligheidsbewustzijn kan worden ontwikkeld door te oefenen in het selectief en bewust richten van onze aandacht, bijvoorbeeld in rollenspellen of het oefenen in praktijksituaties. Een oefening is bijvoorbeeld het afwisselend richten van onze aandacht op ons eigen lichaam (wat voelen we en wat denken we?) en op onze omgeving (welke risico s zijn er?). Door te oefenen in het observeren van risico s, het observeren van onszelf (onze overtuigingen, gedachten, emoties en gedrag) en het observeren van onze collega s ontwikkelen we veiligheidsbewustzijn. De training behandelt een beknopt overzicht van wet- en regelgeving, de gevolgen van ongevallen, veiligheidsprocedures, veiligheidsbewustzijn, inschatten van risico s en daarbij de beste maatregelen bepalen. In de training komt zowel de theoretische achtergrond als de praktische invulling naar voren, zoals rollenspellen in hoe elkaar aan te spreken. Alle theoretische blokken worden afgewisseld met praktijkopdrachten. De lesstof zal praktijkgericht worden opgebouwd aan de hand van de volgende gegevens: Bestaande procedures en regels in uw bedrijf met betrekking tot veilig werken. Theorie vertaald naar praktijksituaties in uw bedrijf, ondersteund door foto s en films. Dagdeel 2 Veiligheidsprocedures en -regels, wat zijn de gedragsregels? Cultuur, welke invloed hebben we zelf? Gedragsobservatie, hoe gaat dat in zijn werk? Communicatie, hoe en wanneer? Afspraken, wat gaan we anders doen? Deze bewustzijnstraining vereist een goede voorbereiding, deels op locatie. Deze bestaat uit: inzicht verwerven in de veiligheidscultuur binnen uw organisatie door met mensen te praten het maken van specifiek trainingsmateriaal en handouts Locatie Deze opleiding, kan op de locatie van HER Opleidingen als op de locatie van de opdrachtgever uitgevoerd worden. Duur van de opleiding Veiligheidsbewustzijn werknemers logistiek duurt 1 dag (2 dagdelen) Bijzonderheden Bij in-company trainingen worden de opleidingen altijd afgestemd aan de bedrijfsspecifieke werkzaamheden. Hierdoor verzorgen wij altijd maatwerk. Laat u informeren via onze cursusadministratie. Bel of mail naar: info@her-opleidingen.nl "Bewust personeel werkt veiliger en sparen kosten" 20 HER Opleidingen & Advies bv