Regiosheet Arbeidsmarktregio REGIOSHEET Arbeidsmarktregio 1 1 Dit is de regiosheet voor de arbeidsmarktregio, waarin de arbeidsmarkt wordt geschetst voor de in het ECABO-domein. ECABO brengt in samenwerking met Etil vijfendertig regiosheets uit. Voor elk van de vijfendertig arbeidsmarktregio s zijn vier factsheets opgesteld met daarin kerninformatie over het ECABO-domein: vraag, aanbod en arbeidsmarkt- en stageperspectieven. De gegevens zijn zo veel mogelijk uitgesplitst naar ECABOrichting en de verschillende mbo-niveaus (1 t/m ). Naast gegevens op het niveau van de regio, worden sommige figuren in deze regiosheet weergegeven op districtsniveau. De regio behoort tot het UWV-district Middenwest.
Vraagzijde - werkgelegenheid VRAAGZIJDE - WERKGELEGENHEID Sectorale verdeling werkgelegenheid ECABO-domein op mbo-niveau 1 Gemiddelde jaarlijkse werkgelegenheidsontwikkeling (totaal) 1-19, naar sector, Aandeel in werkgelegenheid Nederland NL abs. abs. % Landbouw & visserij 18.8,1 Industrie & nutsbedrijven. 11., Bouw 8 38.3,1 Handel & reparatie 3. 138., Horeca 17.3,3 Vervoer 1..6, Informatie en communicatie 1.1 3.,1 Financiële dienstverlening 1. 66.8,1 Zakelijke dienstverlening 3. 19.,1 Overheid. 1.3, Onderwijs 8 39.3, Zorg en welzijn. 1.7,1 Overige dienstverlening 9., Totaal ECABO-werkgelegenheid 19.9 97.7,1 Totale werkgelegenheid 16. 7.96.7, Landbouw & visserij - Industrie & nutsbedrijven - Bouw 8 Handel & reparatie 36 Horeca Vervoer Informatie en communicatie Financiële dienstverlening - Zakelijke dienstverlening 17 Overheid -1 Onderwijs 17 Zorg en welzijn 1 Overige dienstverlening 8 Totaal 1.6 - - 7 1.1.1. Procentuele verdeling totale werkgelegenheid over de sectoren 1 Werkgelegenheid naar ECABO-richting op mbo-niveau 1, 18. 16 Nederland 1. 1 1 1. 8 6 1..7.9.1. 1. 1.9 1.8 19.9 CMBV = commercieel medewerker bank- en verzekeringswezen CMBV = commercieel medewerker bank- en verzekeringswezen
Vraagzijde - Vacatures VRAAGZIJDE - VACATURES Ontstane vacatures 1 Ontstane vacatures ECABO-domein op mbo-niveau 1, naar richting Nederland Vacatures totaal 1. 696.6 Secretariële Vacatures ECABO-domein (mbo) 1.3. Financieel-administratieve Aandeel vac. ECABO-domein 8% 8% Commerciële 1 Vac. schoolverlaters ECABO-domein 8 3. Bank- en verzekeringswezen 7 Aandeel vac. schoolverl. in vac. ECABO 6% 6 ICT en media 17 Juridische 1 Nederland 9. 1. 1..8 7.. Procentuele verdeling vacatures in ECABO-richtingen naar mbo-niveau,, 1 1% % 1% 8% % 7% 9% SEC (1-) SEC (3-) FIN (1-) FIN (3-) COM (3-) CMBV () ICT(1-) ICT (3-) JUR () Prognose ontstane vacatures 1-19, naar ECABO-richting 8 7 6 6 3 7 16 8 9 11 1 16 17 18 19 Procentuele verdeling vacatures in ECABO-richtingen naar mbo en hbo, Procentuele verdeling vacatures in ECABO-richtingen naar mbo-niveau, 11 en 1, 11 en 1, UWV-district Middenwest UWV-district Middenwest 1% 8% 6% % % % 17% 8% 1% 8 7% 79% 39% 1% 6% 61% 9% % 7% 7% 79% 8 1% 6% 6% 1% 17% 9% 38% 11 1 11 1 11 1 11 1 11 1 11 1 Secr. Fin.-adm. Comm. mbo CMBV hbo ICT en media Juridische 1% 9% 8% 7% 6% % % % 1% % 31% 8% 1% % % 3% 9% 9% 37% 39% 6 61% 6% 8% 8% 3 16% 1% 9% 9% 11 1 11 1 11 1 11 1 Secr. Fin.-adm. Comm. ICT en media Niveau Niveau 3 Niveau 3 De richtingen Bank- en verzekeringswezen en Juridische kennen enkel opleidingen op mbo-niveau, en zijn daarom niet in deze figuur opgenomen. 3
Aanbodzijde AANBODZIJDE Leerlingen, gediplomeerden, arbeidsmarktinstroom mbo, 1, naar richting, 399 3 3 3 8 173 1 1 81 97 91 87 1 67 1 1 3 1 13 31 Leerlingen Gediplomeerden Instroom Leerlingen hbo 13 naar richting, UWV-district Noord-, Zuid- en Middenwest. 3. 3... 1. 1.. 1.8 3.8 3.17 1.9 9.7 1.9 Arbeidsmarktinstroom 1-19, naar ECABO-richting 3 3 1 1 9 6 7 1 1 Gediplomeerden hbo 1 naar richting, UWV-district Noord-, Zuid- en Middenwest.. 3.. 1..39 3.98 3. 1.1.7 Samenstelling leerlingen, gediplomeerden, instroom mbo, 1, naar richting, Leerlingen Gediplomeerden Instroom % 1% 1% %% % 3% 17% % 1% % % 36% 16% 1% % 1 6% % 38% 16% SEC (1-) SEC (3-) FIN (1-) FIN (3-) COM (3-) CMBV () ICT(1-) ICT (3-) JUR () Gegevens over gediplomeerden hebben betrekking op het jaar 13. Doordat meerdere hogescholen meerdere vestigingen verspreid over de districten Middenwest, Zuidwest en Noordwest hebben, is het niet mogelijk voor het middenwesten afzonderlijk aan te geven hoeveel leerlingen en gediplomeerden er in het hbo waren.
Perspectieven Werkgeversperspectief Arbeidsmarktperspectief recent gediplomeerden Stageperspectief Werkgeversperspectief september 1 september 1 1-19 1-1 + Zeer ruime arbeidsmarkt Kwalificatie Nederland Nederland Nederland =/+ Ruime + arbeidsmarkt Zeer ruime arbeidsmarkt Secretariële = Gemiddelde arbeidsmarktruimte =/+ KrappeRuime arbeidsmarkt arbeidsmarkt - Zeer krappe arbeidsmarkt Aantallen = Gemiddelde onvoldoende groot arbeidsmarktruimte om conclusies te trekken Telefonist/receptionist () + + =/+ = - Secretarieel medewerker () + - - - Secretaresse (3) + + =/+ = =/+ Directiesecretaresse/ Management assistent () + + = =/+ =/+ Financieel-administratieve Bedrijfsadministratief medewerker () + + - - - Financieel administratief medewerker (3) + + = = Bedrijfsadministrateur () + + = = = = Assistent accountant () + = Salarisadministrateur () + =/+ = Commerciële Commercieel medewerker binnendienst (3) - + + = =/+ Contactcenter medewerker (3) - - + + Contactcenter teamleider () + =/+ Marketing medewerker () + + - = = Assistent communicatiemedewerker () + = = Medewerker evenementenorganisatie () + Junior accountmanager () - =/+ =/+ = =/+ Bank- en verzekeringswezen Commercieel medewerker bank- en verzekeringswezen () - =/+ + + + ICT en media Medewerker ICT () + - - - - Medewerker beheer ICT (3) + + = - ICT-beheerder () + + = = = = Applicatieontwikkelaar () + + =/+ = =/+ =/+ Netwerkbeheerder () =/+ =/+ = = Particulier digitaal onderzoeker () + - - - Juridische + Medewerker - personeel en arbeid () + + + =/+ = + =/+ Medewerker - sociale zekerheid () + = = Juridisch medewerker - openbaar bestuur () + Juridisch medewerker - zakelijke dienstverlening () + + - Particuliere beveiliging PERSPECTIEVEN Beveiliger () =/+ =/+ Coördinator beveiliging (3) =/+ = = - - Voor de richting Particuliere beveiliging is een andere onderzoeksmethode gehanteerd voor het berekenen van het werkgeversperspectief en het arbeidsmarktperspectief voor recent gediplomeerden. Voor meer informatie verwijzen we u naar Krappe arbeidsmarkt Arbeidsmarktperspectief recent gediplomeerden 1-19 - Zeer krappe arbeidsmarkt + Goed perspectief =/+ Ruim voldoende Aantallen perspectief te klein om betrouwbare = Voldoende perspectief uitspraken te kunnen doen Matig perspectief - Gering perspectief Aantallen onvoldoende groot om conclusies te trekken Arbeidsmarktperspectief recent Stageperspectief gediplomeerden 1-1 1-19 + Goed stageperspectief Goed perspectief =/+ Ruim voldoende stageperspectief = =/+ Voldoende Ruim stageperspectief voldoende perspectief Matig stageperspectief - Gering = stageperspectief Voldoende perspectief Niet van toepassing Matig perspectief Werkgeversperspectief september 1 + - Gering perspectief Aantallen te klein om betrouwbare uitspraken te kunnen doen Stageperspectief 1-1 + =/+ = - Goed stageperspectief Ruim voldoende stageperspectief Voldoende stageperspectief Matig stageperspectief Gering stageperspectief Niet van toepassing Voor de richting Particuliere beveiliging is een andere onderzoeksmethode gehanteerd voor het berekenen van het werkgeversperspectief en het arbeidsmarktperspectief voor recent gediplomeerden. Voor meer informatie verwijzen we u naar ecabo.nl/arbeidsmarkt/specifiek-onderzoek > zie Arbeidsmarktmonitor Particuliere beveiliging 13, Bijlage (pdf)