Professionele en volwassen uitstraling

Transcriptie

1 Snel schakelen? Bel de snelste weg Zaken doen is kansen pakken. Dus belt u Van Overbeek Bedrijfsmakelaars om direct zicht te hebben op uw wensen en mogelijkheden. Onze makelaars denken verder dan vastgoed. Ze begrijpen bedrijfsplannen en vertalen uw wensen naar het beste aanbod in bedrijfsmatig onroerend goed. Bel: Nieuw Hoorn - Lepelaar 2 G Huurprijs 850,- p.m. Wegens bedrijfsverplaatsing is een kantoor-/praktijkruimte op de begane grond ter grootte van circa 80 bruto m 2 voor verhuur beschikbaar gekomen. De unit op zichtlocatie is v.v. hoogwaardig voorzieningenniveau. De locatie is goed bereikbaar middels openbaar en eigen vervoer, parkeergelegenheid op gemeenschappelijk eigen terrein. Zwaag - De Corantijn 28 B** Huurprijs 2.800,- p.m. Bedrijfsruimte op turn-key basis voor verhuur beschikbaar met een totale bruto vloeropp van ca 460m 2, verdeeld over parterre en 1e verdieping en leent zich voor verschillende bedrijfsdoeleinden. Eventueel splitsing mogelijk. Verhuur geheel 2.800,- p.m. excl. BTW. Verhuur parterre 1.750,- pm. excl. BTW Verhuur 1e verd ,- p.m. excl. BTW. Voor inlichtingen kunt u bellen naar kantoor Hoorn: Volg ons nu ook op: twitter.com/vanoverbeekwf Uitstekende parking Hoorn - Lepelaar 3 C Huurprijs 1.650,- p.m. Direct langs de Provincialeweg is op zichtlocatie ca 330m 2 bvo voor verhuur beschikbaar gekomen en is vanaf ca 165m 2 bvo reeds te betrekken. De ruimte beslaat de gehele 2e verd, is hoogwaardig uitgevoerd met o.a. systeemplafonds met verlichtingsarmaturen, systeemwanden, stoffering, pantry en toilet. Thans onderverdeeld in meerdere kantoorvertrekken. Spoedige oplevering Nibbixwoud - Overspoor-Oost Vraagprijs ,- v.o.n. Op het bedrijventerrein Overspoor wordt dit jaar een bedrijfsverzamelgebouw bestaande uit een achttal bedrijfsruimten (circa 140m 2 bruto vloeroppervlakte per unit) opgeleverd. De (onderheide) vloeren zijn in beton uitgevoerd. De units zijn toegankelijk via een overheaddeur alsmede separate loopdeur. Huurprijs vanaf 495,- per maand excl. BTW. Andijk - Gedeputeerde Laanweg 47 A* Huurprijs 2.450,- p.m. Deeluitmakend van het bedrijfscomplex van De Toekomst Groep is thans een multifunctionele bedrijfshal tegen een gunstige prijs-/kwaliteit verhouding voor verhuur beschikbaar gekomen.het geheel is kolomvrij en is uitgevoerd met een onderheide betonvloer en goed toegankelijk middels overheaddeuren. De bedrijfshal, ca. 600m 2 bvo, is vv kantine/toilet. Nieuwe vraagprijs Oudendijk - Dorpsweg 102 Vraagprijs ,- k.k. Hoeve Vreeburg welke zich enkele kilometers van Hoorn en Amsterdam bevindt, heeft thans een bedrijfsmatige bestemming met een sfeervolle verkoopruimte, diverse werkruimten en opslagruimte. Gezien de uitstraling, het perceels oppervlakte (ca. 3 ha) en ligging nabij de Rijksweg A7 leent dit pand zich bij uitstek voor inspirerende woon/werk omgeving. AMSTERDAM AMSTERDAM-NOORD PURMEREND EDAM-VOLENDAM HOORN WEST-FRIESLAND Westfriese Zaken 07 december 2011 Zakenmagazine voor ondernemers, bestuurders en managers in West-Friesland e.o. Thema: Lifestyle in West-Friesland Nu ook online: westfriesezaken.nl Nieuwe huisstijl Prozee Professionele en volwassen uitstraling 2012: gaat Jantje lachen of huilen? Overheid & Markt op zoek naar evenwicht 3 e jaargang december 2011 Locatie Monitor Hoorn in de lucht editie 07

2 Genieten EP:Beerepoot Genieten van koffie tijdens de feestdagen Iedereen drinkt zijn koffi e anders. Een sterke kop koffi e, een espresso of cappuccino of juist lekker veel melk. Wilt u snel een kopje koffi e of heeft u de tijd om even rustig een heerlijke kop koffi e te zetten? Voor iedereen is er een geschikt apparaat met elk zijn eigen kenmerken. Daarom kunt u de machines bij EP:Beerepoot uitproberen! De volautomatische espressomachines hebben een vaste plek gekregen in de winkel. Als u de ideale machine heeft gevonden, kunt u hier ook terecht voor de koffi ebonen van CoffeeXperts. Deze zijn in groten getale aanwezig, dus altijd keus. Overheerlijke koffi e hoort in een bijpassende mok, dus ook hier is aan gedacht. In de winkel presenteren Leonardo en Blomus alledaagse producten met origineel design. De producten en accessoires van Blomus worden vormgegeven door eersteklas ontwerpers. De unieke vormgeving maakt zelfs staal, met zijn kille uitstraling, tot een beleving. De producten van Leonardo zijn elegant, betoverend, trendy en modern. Twee keer per jaar verschijnt er een nieuwe productlijn. Met de vazen en het glaswerk van Leonardo haalt u het nieuwste én betaalbaar design in huis. Kom het beleven! Philips Saeco - Jura - Bosch - Gaggia - Miele - Melitta - Solis Beleef onze: Uitstekende service - Ervaren inbouw- en witgoedmonteurs - Vakkundige installatie Snelle levering - Persoonlijke advisering op maat - Events en workshops - Eigen reparateurs Tel. algemeen: Tel. service: [email protected] Winkelcentrum Streekhof - Bovenkarspel De Middend 224 Hof van Hoorn - Hoorn Dr. C.J.K. van Aalstweg 16b Winkelcentrum Molenhoek - Wervershoof Raadhuisplein 5 U vindt ons ook op:

3 Goedheiligman Al sinds 1993 organiseert ons evenementenbureau de officiële intocht van Sint Nicolaas in Hoorn. Simpelweg mijn favoriete evenement. De verraste blik in de ogen van de kinderen bij het horen van de harde hoorn van de bijna in de haven arriverende stoomboot en het ontzag voor de goedheiligman maakt het echt tot een hoogtepunt in mijn agenda. De laatste jaren is de intocht van Sint Nicolaas helemaal een hot item bij ons thuis. Immers, Jamila (6) en Suzie (3), onze dochters, zijn stevig onder de indruk van dat hele Sinterklaasgebeuren. Iedere avond wordt trouw de schoen gezet. De ene avond met een harder en overtuigender lied dan de andere. Misschien dat dat te maken heeft met het al dan niet gevuld zijn van de schoenen die ochtend! Het is voor een papa wel grappig om te onderzoeken waar de echte liefde voor dit oer-hollandse feest nu vandaan komt. Het fanatisme waarmee de kadootjes worden uitgepakt, doet vermoeden dat het daarom gaat. Maar ook het verstoppertje spelen met Zwarte Piet op weer een feest, maakt een blijvende indruk. De eerste scheuren in dat onvoorwaardelijke geloof zijn echter zichtbaar. Bij het Sinterklaasfeest op het bedrijf van mama deed onze oudste een ferme uitspraak. Dit is een nep-sinterklaas. Deze heeft een bril op en in zijn kleding zitten paarse stukken. Er was geen enkel teken van twijfel of verwondering. Nee, haar conclusie stond vast. Deze man met baard deed zijn best en de Zwarte Pieten waren oké, maar nee, dit was zeker niet de echte. Hoe ga je daar als ouder mee om? Het verhaaltje over de Hulpklaas gaat volgens de overlevering één seizoen mee. Is het dan al tijd voor de keiharde waarheid? Het feest met de nepklaas gaf me hoop. Ondanks de overtuiging dat deze heilige eigenlijk een schijnheilige was, werden de kadootjes en de pepernoten met de gebruikelijke verve in ontvangst genomen. Dit seizoen zit ik nog wel goed. Ik lees dit terug en zie in de laatste zin dat ik het woordje ik heb neergezet. Ik? Ik? Oké, ik geef het toe. Ik geloof nog in Sint Nicolaas. Danny van Soelen PS: Langs deze weg wens ik alle lezers van Westfriese Zaken een gezond en succesvol 2012 toe. Voorwoord uitgever Inhoud HOF 26 Contactgegevens HOF 27 Voorspelling Jaarvergadering OSH: discussies en eensgezindheid 30 KVO Horeca: Samenwerking voor versterking 33 Hoe nieuw is Het nieuwe winkelen? WBG WBG 46 Contactgegevens WBG 47 WBG Hoofdsponsor: Deloitte 49 WBG Subsponsor: ROC Horizon College 50 Overheid & Markt: op zoek naar nieuw evenwicht 52 Integrale economische visie West-Friesland krijgt gestalte 54 WBG Sponsorpagina s HOC HOC 62 Contactgegevens HOC 63 ICT Platform: Webshop ja of nee! 64 Locatie Monitor Hoorn in de lucht 67 Evelien Loomans gaat bling bling 68 Meest verzorgde pand bekroond 69 HOC lunch bij Rentree 69 Tips voor ondernemers voor beveiliging Colofon Westfriese Zaken Het zakenmagazine voor ondernemers, bestuurders en managers in West-Friesland. Een uitgave van Van Soelen Communicatie Adviseurs bv i.s.m. de Hoornse Ondernemers Compagnie, de Westfriese Bedrijvengroep Fotografie De Beer Grafimedia Hélène de Bruijn Fotografie Marcel Rob Van Soelen Communicatie Adviseurs bv Verder in dit nummer: Verder in dit nummer: 8 Coverstory: Nieuwe huisstijl Pro/Zee Enkhuizen 11 Column Zinnovation 59 Column Wea Accountants & Adviseurs 12 Thema: Is lifestyle wel aan West-Friesland besteed? 70 Column DBO Incasso 61 Terugblik Dag van de Westfriese Ondernemers 2011 en de Hoornse Ondernemersfederatie. Druk 14 Thema: Hovocubo: Samen bij de maatschappelijke kachel 71 De Werkplek: Techno Fashion Redactieadres Postbus HD HOORN Tel: Fax: [email protected] Boom Van Ketel HAARLEM Advertentie-exploitatie Van Soelen Communicatie Adviseurs bv Tel: [email protected] Dennis Selbach: Distributie Westfriese Zaken wordt gratis in een oplage van stuks verspreid naar alle 17 Thema: TilleMANs wenst u een goed gekleed en smaakvol Hélène de Bruijn: samen werken aan scherp eindresultaat 19 KERSTQUIZ: Win 1/1 pagina advertorial 20 Van Soelen meets Jurkerie en EP:Beerepoot 23 Hogeschool InHolland en Basisschool De Piramide 25 Column Roger Tonnaer 34 Rabobank en Incotec: Samen de wereld van voedsel voorzien 36 BDO: Eindejaarstips Column Xaris ICT 74 Bert Jonk: vertrouwde kleuren in West-Friesland 75 Amende Juridische Dienstverlener: goede bedrijfsjurist onontbeerlijk 75 Schenkeveld Advocaten en Signfield 76 Securitas spreekt de taal van de lokale ondernemer 77 Duinker Automatisering B.V. = Tijdsregistratie 77 Boomgaard Financiën: financiële planning voor MKB 79 Financiële Zaken: Accountantskantoor Hoff 4 Vormgeving & realisatie Van Soelen Communicatie Adviseurs bv De Factorij AL ZWAAG Redactie Doltekst Kamedia René Kistemaker Textivity Van Soelen Communicatie Adviseurs bv bedrijven in West-Friesland. Ook bestuurders, instanties en overige organisaties krijgen dit magazine toegestuurd. Copyrights Het auteursrecht op de in dit tijdschrift verschenen artikelen wordt door de uitgever voorbehouden. Bedrijfspro fielen vallen buiten de verantwoordelijkheid van de redactiecommissie. 38 Thema: Het Dossier: Bob Jansen hair & make up 43 Leasetopper: Sternlease 45 Juridische Zaken: De Brug Mediation 53 Column Commandeur Verzekeringen 56 Afval project: een andere kijk op verwerken van afvalstromen 59 Column Hoffstad Bedrijfsmakelaars 80 Scholtens Groep: een toekomst op Unda Maris Zuid of De Veken

4 Coverstory Prozee Coverstory Prozee Nieuwe huisstijl Prozee Professionele en volwassen uitstraling Prozee Techno Service in Enkhuizen heeft een compleet nieuwe huisstijl met een volwassen uitstraling. Passend bij de professionaliteit van het bedrijf. lettertype. Het schuine streepje dat de naam Prozee voorheen in tweeën deelde is in het nieuwe logo geïntegreerd in de tweekleurige letter o. De huisstijlkleuren zwart, grijs, wit en rood zijn inmiddels doorgevoerd in het hele bedrijf. Van voordeur, website en promotiemateriaal tot bedrijfskleding en wagenpark. De nieuwe huisstijl sluit qua vormgeving en kleurstelling perfect aan bij het grijs getinte bedrijfspand waarin we sinds We waren al een professioneel en innovatief bedrijf, met onze nieuwe huisstijl willen we dit nog meer uitstralen, zegt directeur Bart Gerritsen. De naam Prozee is een samenvoeging van de namen van de oprichters van het bedrijf, Pronk en Zeeman. Nadat zij zich een jaar geleden terugtrokken uit het bedrijf ging ik verder als directeur, gesteund door een fantastische ploeg medewerkers. Met de nieuwe huisstijl willen wij drie jaar gehuisvest zijn. Ons splinternieuwe wagenpark is uitgevoerd in stijlvol zwart en bestaat uit zeven Renault Traffic bussen, drie Renault Clio s en één Renault Twingo. Alle wagens zijn voorzien van een Prozee logo en hebben de juiste uitstraling van professionaliteit en kwaliteit. Bij het maken van al deze belangrijke keuzes zijn we fantastisch geholpen door Renaultgarage De Dijk in Enkhuizen. Prozee vanaf nu nadrukkelijk profileren als merknaam. Eigentijds, sterk, betrouwbaar en herkenbaar. Onze opdrachtgevers zijn veelal overheidsinstellingen. Zij verwachten van ons een professionele, volwassen uitstraling. Een nieuwe huisstijl hoort daarbij. Prozee Techno Service is een innovatieve totaalleverancier van industriële machines, installaties en constructies. Tot de klantenkring van het bedrijf behoren grote opdrachtgevers in de chemische-, zaadverwerkende- en voedingsmiddelenindustrie, overheid, drinkwaterbedrijven en openbaar vervoer. Fantastisch personeel Er is veel gebeurd sinds Bart Gerritsen een jaar geleden afscheid nam van zijn medevennoten en directeur werd van Prozee. Organisatorisch is er heel veel veranderd. Met de invoering van een nieuwe stijl van ondernemen is het bedrijf volwassen geworden. Ik houd mij nu nog voornamelijk bezig met managementstaken en besteed werkzaamheden waar mogelijk uit. Doordat ik alle beslissingen nu alleen neem is er meer rust gekomen in het bedrijf. Prozee kreeg ook voor het eerst een Volwassen logo Het nieuwe logo en de nieuwe huisstijl van Prozee zijn door Bart Gerritsen zelf bedacht, in nauwe samenwerking met Tmpldesign in Medemblik. Een proces van maanden, waarin volgens Bart Gerritsen de meest extreme varianten de revue passeerden. Uiteindelijk hebben we gekozen voor een volwassen logo in een speciaal voor ons ontwikkeld accountmanager, Fred Hooijman. Mede door zijn komst heeft ons bedrijf een flinke groei doorgemaakt. Ik vind het belangrijk om hierbij aan te tekenen dat ik vooral het personeel van Prozee zeer dankbaar ben voor hun fantastische steun en inzet het afgelopen jaar. Zonder hen zou Prozee niet zijn wat het nu is, in mijn eentje kan ik deze taak onmogelijk volbrengen. Een van de opdrachtgevers van Prozee is de Nederlandse 6 Tekst: Textivity Fotografie: Van Soelen Communicatie 19 7

5 Coverstory Prozee Spoorwegen. Voor dit vervoersbedrijf ontwikkelde Prozee een innovatieve mobiele OV-chipkaartvalidator. Een flexibel inzetbare zuil die het mogelijk maakt om bij extra drukte grote reizigersaantallen snel te kunnen in- en uitchecken. Eveneens voor de Nederlandse Spoorwegen ontwikkelde Prozee besturingskasten, voorzien van elektrotechnische installaties. Deze staan inmiddels op een aantal stations in Nederland. blijft. Prozee is VCA Petrochemie, ISO en 9001 gecertificeerd. Dit betekent dat het bedrijf voldoet aan de internationaal geaccepteerde standaard voor milieu- en kwaliteitsmanagement. Prozee streeft ernaar om haar CO2 uitstoot met 3% per jaar te verminderen. Om die uitstoot inzichtelijk te maken, gebruikt het bedrijf de Milieubarometer van Stichting Stimular. Dit online meetinstrument toont alle gegevens over de milieuscore van een bedrijf. Het mooie is, dat je hierdoor direct Duurzaam Bart Gerritsen: Innovatie en duurzaamheid lopen als een rode draad door ons bedrijf. Dat komt tot uiting in de producten die wij maken, maar ook binnen de bedrijfsvoering. Het Prozee pand is duurzaam op alle punten, optimaal geïsoleerd en uitgerust met bewegingssensoren waardoor het licht alleen brandt waar nodig. Lichtkoepels in de hal laten warmte en natuurlijk licht binnen, bij voldoende daglicht dimt een daglichtregeling de tl-lampen. In de werkplaats wordt zo duurzaam een begin kunt maken met het verminderen van de uitstoot van CO2. Daardoor zal het percentage de eerstkomende jaren hoger uitvallen dan 3%. Samen met tien andere ondernemers is Bart Gerritsen lid van de werkgroep Duurzaamheidscoach van Parkmanagement Hoorn. Met elkaar werken we verder aan duurzaam ondernemen. Praten we onder meer over gezamenlijk inkopen doen en het laten ophalen van gescheiden afval door één afnemer. Want er valt nog heel wat te besparen, op milieugebied en in de bedrijfsvoering. mogelijk gewerkt. Een lasdampafzuiging neemt de vrijkomende lasdampen op, waarna de lucht wordt gereinigd terwijl de warmte binnen Koopvaarder 2a 1625 BZ Hoorn Tel Bart Gerritsen met zijn gezin 9

6 Beleef het in... IEDERE KLACHT IS EEN KANS! Iedereen heeft wel goede en slechte ervaringen met klachten of we ze nou zelf indienen of ontvangen van onze klanten. Het is voor veel mensen lastig om een klacht persoonlijk te uiten vandaar dat Social Media een uitkomst is. Een duidelijke communicatie wet is helaas dat een goede ervaring aan 8 mensen en een slechte ervaring aan 20 mensen wordt doorverteld. Een prof over de vloer Iedere week uw kantoor of bedrijfshal schoon? Elke maand de ramen gelapt? Eenmalig de vloer of het tapijt gereinigd? 3M inloopmatten nodig om de inloop van buitenaf te beperken? De ervaren en gediplomeerde medewerkers van schoonmaakbedrijf Vastenburg draaien er hun handen niet voor om. Sommige medewerkers zijn zelfs echte specialisten op een bepaald gebied. Zij weten op dat gebied van de hoed en de rand. Dankzij hun opleiding en ervaring zijn het ware kenners. Ook voor het (periodiek) onderhouden van vloeren hebben we zo onze geheime wapens in huis. Niet alleen qua mankracht, ook qua materieel. Resultaat is een vloer die er niet alleen verzorgd en onderhouden uítziet, maar dat ook écht is. Hij is makkelijker schoon te houden en de levensduur wordt aanzienlijk verlengd. En natuurlijk komen onze professionals alleen bij u over de vloer wanneer het u het beste uitkomt, want wij willen u niet storen bij úw werk. schoonmaak en onderhoud glasbewassing specialistisch reiniging eenmalige projecten Bedrijfsfitness Tennis in- en outdoor Squash Multi sportzaal Een slimme en doeltreffende manier om klachten op te vangen is door sociale media in te zetten. Via Google Analytics kan je als de bedrijfsnaam genoemd wordt op het internet via een op de hoogte worden gesteld. Op deze manier is het simpel om te monitoren wat er geschreven wordt. Wil je ook informatie van Social Media bijhouden dan kan je een abonnement afsluiten bij een Social Media checker zoals Deze informatie kan weer ingelezen worden in het CRM systeem om daar verder bij te houden hoe de klacht wordt behandeld. Mooi voorbeeld van een goede klachten afhandeling is dat Antoine Koekenbier van restaurant de Admiraal te Enkhuizen, een poosje geleden op een special interest site over eten een forse klacht tegenkwam over zijn restaurant. De klant had een hele lijst met klachten waar Antoine zich niet in herkende. Hij heeft de klant kunnen achterhalen en contact met hem opgenomen. Hij mocht langskomen om de klacht te bespreken en wat bleek het viel allemaal reuze mee maar de klant was zo onder de indruk van Antoine zijn daadkracht dat het nu een van zijn betere klanten is geworden. Neem klachten serieus en probeer ook eens op de stoel van de klager te gaan zitten de waarheid heeft altijd meer kanten. Luisteren en begrip tonen lost vaak al een groot deel op. Hulp nodig met klachtenmanagement: [email protected] Petra Hagemeijer Keern 157a Hoorn tel [email protected] (0229)

7 Lifestyle en werken Lifestyle en werken Is lifestyle wel aan West-Friesland besteed? De vraag wat lifestyle eigenlijk precies is of wat het inhoudt, is al onderwerp van vele discussies. De combinatie met ondernemen en werk maakt het er niet eenvoudiger op. Toch een poging om lifestyle in de regio in kaart te brengen. Vraag een gemiddelde medisch specialist naar lifestyle en hij of zij zal direct de verbinding leggen met gezond eten en regelmatig bewegen: de levensstijl van de mens. En zo geeft iedereen zijn eigen invulling aan het begrip lifestyle. Over het algemeen wordt met lifestyle de moderne manier van leven aangeduid. In combinatie met ondernemen en werk ontstaat dan de vraag hoe we onze werkzame leven inrichten. Doen we in West-Friesland sjiek of toch maar gewoon? Doen we aan collegiale uitjes? Hoe richten we onze werkomgeving in? Houden we van zakenlunches en diners en hoe kleden we ons? En dan nog geldt dat onder de zware druk van de economische crisis bepaalde franjes er zo langzamerhand wel afgeknipt worden. West-Friezen als wij zijn doen we graag gewoon, dat is immers al gek genoeg. Eten en bewegen Als we kijken naar bewegen: sport via het werk is eerder uitzondering dan regel. Collega s die samen lid zijn van de badmintonvereniging of een squashbaan opzoeken, die zullen er heus wel zijn. En grote werkgevers, zoals het ziekenhuis, promoten bewegen en organiseren soms onderlinge competities tussen verschillende afdelingen. Maar hoeveel bedrijven hebben tegenwoordig een eigen fitnessruimte? Zo n tien, vijftien jaar geleden was het nog in om een dergelijke ruimte aan het personeel ter gebruik aan te bieden, tegenwoordig lijkt het vooral met bedrijfskorting te worden aangeboden door sportschoolhouders. Beweging is immers ontspanning en levert zodoende een bijdrage aan een lager ziekteverzuim. Gezond eten is in dat aspect eveneens een belangrijke pijler. Er zullen in West-Friesland echter genoeg kantines te vinden zijn die dagelijks de frituur laten draaien. Natuurlijk, salades en biologische producten winnen aan populariteit, maar zijn vaak ook iets duurder. Als het om de ondernemers zelf gaat, lijken zakenlunches meer gemeengoed te worden. In zuidelijke contreien is de lunch of licht diner ter ondersteuning van een zakelijke bespreking al veel langer een normaal fenomeen. West-Friesland volgt schoorvoetend, maar volgt. We laten de welvaart ook in onze kleding tot uiting komen. De gemiddelde ondernemer zit goed in het pak, maar niet té strak. Comfort speelt een rol. Thuis of kantoor? Comfort en daarmee wellicht onbewust ergonomie spelen ook mee bij de inrichting van de werkplek. Licht, juiste houding en gemak zijn de leidraden. Veel ondernemers richten hun eigen kantoor in als een huiskamer. Knus en warm. Flexplekken lijken voor een trend te zorgen, maar ook daar komen elders in het land sommige bedrijven van terug. Snelle internetverbindingen zorgen ervoor dat we elke willekeurige plek kunnen inrichten als werkplek, maar dat blijkt niet altijd ideaal. Thuiswerken is een oplossing voor het fileprobleem en kan werken zolang kinderen of andere huisgenoten de deur uit zijn. Tegelijkertijd kan het betekenen dat je de deur nauwelijks meer uitkomt. Recent onderzoek heeft bovendien aangetoond dat thuiswerken negatief werkt voor de relaties binnen het gezin en dat lijkt logisch: wie thuis werkt, moet zich eigenlijk goed kunnen afsluiten voor wat er verder in huis gebeurt. En dan nog zijn de verleidingen van bezigheden elders in de woning groot. Thuiswerken vereist behalve een snelle internetverbinding het nodige concentratievermogen en discipline. De technische mogelijkheden zijn er wel en we maken ook dankbaar gebruik van de mogelijkheden die tablet en smartphone ons bieden. Nieuwe stijl Over het algemeen lijken ondernemers in de regio wel gevoelig voor het begrip duurzaamheid. De zorg voor milieu en natuur worden meer en meer geïntegreerd in het arbeidsproces en wordt onder meer met een prijs tijdens het Westfries Ondernemersgala ook gestimuleerd. Dat zorgt voor een new lifestyle, een nieuwe levenshouding waarin bewustzijn voor onszelf en de wereld om ons heen maatgevend zijn. Dus ja, lifestyle is wel degelijk aan West-Friesland besteed. Maar we lopen niet zo te koop met de dingen die we doen. Dat zou op zich best een onderdeel van de levensstijl mogen worden. 12 Tekst: Doltekst fotografie: Van Soelen Communicatie 13

8 Hovocubo V.l.n.r.: Gerard Buis, Martin Jager, Eric Lücke, Robin Hendriks en Sander van Dijk BDO, Vastenburg en Rabobank geloven in Hovocubo Samen bij de maatschappelijke kachel Alles begint met een plan. Zo ook bij zaalvoetbalvereniging Hovocubo. Met de start van het maatschappelijk plan van de Hoornse topdivisionist lijkt een nieuwe tijd te zijn aangebroken in sportsponsoring. Dit is een signaal aan heel West-Friesland. Dijk de Hoornse gedachte. Op zoek naar draagkracht zit de club aan tafel met drie grote regionale ondernemers. Eric Lücke is directievoorzitter en voorzitter van het bestuur van de Rabobank Hoorn en Midden West-Friesland. Martin Jager is partner bij BDO West-Friesland en eigenaar van BDO Audit & Assurance. Het drietal wordt gecompleteerd door Gerard Buis. Namens Hovocubo nemen Sander van Dijk en initiatiefnemer Robin Hendriks deel aan het gesprek. Hendriks brengt de partijen rond de tafel. Helemaal bij de West-Friese jeugd. Hendriks maakt zich grote zorgen. Hij ging op zoek naar medestanders. Al snel vond hij een luisterend oor bij Sander van Dijk. Samen legden zij de link naar zaalvoetbalvereniging Hovocubo, waar zij beiden bij betrokken zijn. We willen meer met onze club. Het eerste team trekt veel publiek en ook veel sponsoren aan. Daar zijn we trots op, maar we willen als vereniging meer betekenen. Sport is een verbindende factor. Daar liggen kansen. Van Dijk ontvouwt de plannen van de Hoornse club. Je wilt mensen aan je club binden. Dan moet je in de breedtesport ook iets terug doen. Het onder andere geven van clinics door selectiespelers. En trainers opleiden die niet alleen verstand hebben van het spelletje zaalvoetbal, maar ook een luisterend oor kunnen zijn voor hun pupillen. Onder de vlag van het merk Hovocubo willen we zaalvoetbalevenementen organiseren voor de jeugd. Het is bewezen dat meer sporten goed voor een mens is. We willen de West-Friese jeugd nog meer in beweging krijgen. Mooie woorden, maar hoe worden die dan vormgegeven? Van Dijk licht toe: ning van iemand van het Nederlands elftal, riepen die jochies dan. Prachtig. Het Hoornse bedrijf richt zich voornamelijk op jeugdsponsoring. Iets wat de grote ondernemingen BDO en Rabobank eveneens doen. De twee zijn zeer bekende gezichten op zowel landelijk als regionaal niveau. Wij koppelen (top) sportsponsoring en maatschappelijke sponsoring los, vertelt Eric Lücke. We krijgen veel aanvragen. Iedereen is welkom bij de Rabobank, maar we stappen niet zomaar in. Op landelijk gebied profileren we ons duidelijk bij bepaalde sporten. Op regionaal gebied bestaat momenteel geen eenduidig beleid. Maar op dat gebied onderneemt de Rabobank actie. Basketballer Robert Krabbendam werkt aan een onderzoek en beleidsplan voor regionale sponsoring. Hij werkt full time als medewerking sponsoring. BDO voert eveneens een tweeledig beleid. Op topsport niveau kiezen we uiteraard ook voor de exposure, vertelt Martin Jager. Maar het maatschappelijke aspect is voor ons in veel gevallen van doorslaggevend belang. Zo zijn we betrokken bij het opleiden van scheidsrechters binnen de hockeybond. Niet alleen voor het topkader, maar ook in de breedte. Daarbij zijn we met een aantal bedrijven ingestapt in het project Goal, dat straatjongeren in aanraking wil brengen met straatvoetbal. Jager en Lücke lichten slechts een tipje van de sluier op van alle sponsoractiviteiten. Ze vertellen geanimeerd verder over het sponsorbeleid van hun bedrijven. Rabobank en BDO zijn zeer actief. Actie Om die reden spreekt het plan van Hovocubo de ondernemers aan. Jager: Er wordt actie ondernomen vanuit de vereniging zelf en er zit een helder idee achter. Dat is onderscheidend. Hovocubo timmert al flink aan de weg. Waarom dan toch op zoek naar meer sponsoren voor dit idee? Wat we nu doen is nog marginaal vergeleken met de doelen die we willen bereiken, zegt Van Dijk. Hendriks vervolgt: We hopen dan ook op een olievlek effect. Hoe meer ondernemers instappen, hoe sneller we dit plan nog meer body kunnen geven. De nood is hoog en we willen graag snel de volgende stap zetten. Als vereniging en bedrijfsleven moeten we de handen ineen slaan. Lücke ziet vooral kansen om gezamenlijk als ondernemers het initiatief Het opzetten van een scholencompetitie binnen het voortgezet te steunen. Je moet elkaar helpen. Ook als ondernemers. Je kunt beter Vaak wordt je als ondernemer gevraagd om wat geld in een club of Noodklok onderwijs bijvoorbeeld. samen bij de kachel zitten dan helemaal alleen. evenement te steken. De gunfactor is dan belangrijk, zegt Gerard Buis, Hij luidt ferm de maatschappelijke noodklok. Mensen besteden steeds eigenaar van schoonmaakbedrijf Vastenburg. Ik vraag dan vervolgens minder geld aan gezonde voeding en lichaamsbeweging. In de regio Samenwerking wat men wil bereiken met de extra financiën. Over die vraag wordt West-Friesland steken obesitas en diabetes de kop op. De aantallen In samenwerking met Gerard Buis zijn er al clinics gegeven. De zelden nagedacht. Hovocubo doet het anders. Eerst een plan, dan de vind ik schrikbarend. Helaas is het een landelijke trend. In deze tijd zijn leidsman van Vastenburg vertelt enthousiast: Kregen die mannetjes Voor meer informatie, bel Robin Hendriks, telnr of financiële steun, verwoordt jeugdsponsor en hoofdtrainer Sander van sporten en voldoende lichaamsbeweging een absolute noodzaak. training van international Jeroen de Groot. Mam, ik heb een handteke- Sander van Dijk, telnr Tekst: Chris Wobben Fotografie: Marcel Rob 15

9 DE NIEUWE CITROËN C4 = POSITIVE POWER Tillemans wenst u een goed gekleed en smaakvol 2012 Heeft u al goede voornemens voor het nieuwe jaar? Een tip van TilleMANs Mode: kies in 2012 voor kwaliteit. U kunt uw geld immers maar één keer uitgeven. MAATPAKKEN Niets uitgeven en kwaliteit cadeau krijgen is natuurlijk helemáál mooi. Het overkwam Klaas Vriend, advocaat bij Loomans Advocaten in Hoorn. Hij leverde op de Dag van de West-Friese Ondernemer zijn visitekaartje in bij de stand van TilleMANs Mode en won daarmee een gratis maatpak. Klaas Vriend kreeg de prijs in de vorm van een Pakbon, een cadeaubon van TilleMANs Mode waarmee hij binnenkort een maatpak naar keuze mag uitzoeken. Gemaakt van stoffen afkomstig uit de beste Italiaanse stoffenhuizen. Jorg Tillemans: De PAK-bon is een nieuwe cadeaubon, alleen verkrijgbaar bij TilleMANs Mode en bestemd voor de aanschaf van een maatpak of colbert. Een maatpak kost tussen de 449,- en 849,-, een maatcolbert heb je vanaf 349,-. De klant mag echter zelf de waarde van de bon bepalen. Je kunt dus een compleet maatpak of colbert cadeau doen, maar ook een stukje maatwerk. Wij verwachten dat de PAK-bon het goed zal doen als bijzonder relatiegeschenk. Daarnaast is de PAK-bon uitstekend geschikt als origineel gezamenlijk cadeau namens een groep vrienden. Een PAK-bon cadeau krijgen De overhandiging van de TilleMANs PAK-bon aan Klaas Vriend vond plaats bij Peerdeman & Van Rooijen Wijnimport in Zwaagdijk. De 20% BIJTELLING emyway NAVIGATIESYSTEEM MET BLUETOOTH PARKEERSENSOREN ACHTER AUTOMATISCHE AIRCONDITIONING AUTOMATISCH INSCHAKELENDE VERLICHTING 16 LICHTMETALEN WIELEN etouch MODULE partner met wie TilleMANs Mode in de maanden december en januari een smakelijke maatpakkenactie bedacht. Begin december richtte Robbert-Jan van Rooijen, vinoloog en eigenaar van Peerdeman & Van Rooijen Wijnimport, speciaal hiervoor de etalage van TilleMANs Mode in met feestelijke wijnen. Iedereen die in december of januari een maatpak bestelt krijgt een mooie fles Italiaanse wijn cadeau, legt Robbert-Jan van Rooijen uit. Voorheen kwamen wijnen vooral uit Frankrijk. Nu zien we veel moois uit Nieuw-Zeeland, Australië, Chili en Zuid-Afrika. In het donkere seizoen Positive Power is innovatie voor de bestuurder én zijn omgeving. Neem bijvoorbeeld de micro-hybride technologie met Stop & Start systeem. Minder verbruik + minder vervuiling = meer respect. Zo tellen we meer op. Masserende voorstoelen + bagageruimte van 408 liter = comfortabeler rijden. De nieuwe Citroën C4 is opgeteld de beste keuze. En voor de zakelijke rijder is de zeer rijk uitgeruste Ligne Business uitvoering met 20% bijtelling helemaal perfect. Natuurlijk luistert u bij het uitzoeken van een auto ook naar uw gevoel. En dat is bij de Citroën C4 onbeschrijfl ijk. wordt vooral rood geschonken, deze smaakt het best op een temperatuur van 18 graden. Rode wijn wordt echter vaak te warm gedronken. Daardoor kunnen zuren vluchtig worden en gaat de wijn wrang smaken. Bewaar rode wijn daarom in de kelder of garage tot circa een uur voor het serveren. Peerdeman & Van Rooijen Wijnimport bewaart in de eigen cave en opslag het hele jaar door gemiddeld d 300 soorten wijn uit negen landen. De wijnen gaan naar restaurateurs, bedrijven en particulieren. Kwaliteit in West-Friesland Gem. verbr.: 4,2-6,4 l/100 km; 15,6-23,8 km/l; CO 2 : g/km. Vanaf Citroën C4 Ligne Business vanaf Prijs is incl. BTW en BPM, excl. verwijderingsbijdrage, leges en kosten rijklaar maken. Leaseprijs vanaf 349 excl. BTW, Full Service Operational Lease excl. brandstof, inclusief metallic lak, via Citroën Business Finance op basis van 48 maanden, km per jaar. Afgebeeld model kan afwijken van het standaardmodel. Prijs-, model- en fi scale wijzigingen voorbehouden. Bel 0800-CITROEN ( ) voor meer informatie of kijk op Ik geloof in de kracht van samenwerking tussen West-Friese bedrijven, aldus Jorg Tillemans. Robbert-Jan en ik kennen elkaar van de serviceclub Ronde Tafel West Friesland. De leden van de serviceclub zetten zich in voor maatschappelijke doelen. Daarnaast versterken wij elkaar op zakelijk gebied. De wijnen die wij tijdens de maatpakkenactie cadeau doen komen uit de hele wereld, maar bereiken ons via een echt West-Fries bedrijf en daar zijn we trots op. TilleMANs Mode levert niet alleen kwaliteit, we kiezen zelf ook voor het beste. AUTOBEDRIJF C. VAN DER MAAT B.V. ZWAAG DE FACTORIJ ENKHUIZEN DE STAR Openingstijden Peerdeman & Van Rooijen Wijnimport: woensdag-vrijdag-zaterdag KLEINE NOORD 7 - HOORN Tekst: Textivity Beeld: De Beer grafimedia

10 Hélène de Bruijn Kerstquiz Hélène de Bruijn Fotografie Samen werken aan scherp eindresultaat Wie ben ik? Win een full colour pagina advertorial t.w.v. Ð 1.345,- in Westfriese Zaken! De naam Hélène de Bruijn behoeft eigenlijk geen toelichting meer. Al jaren legt ze huwelijken, gezinnen, families vast op 8 de gevoelige plaat. Steeds vaker zien we hagen graas eer na innam toverdrank haar ook met een veiligheidshelm op of 7 heuse daad 9 8 score ijk ruim 10 ferry telrink jarige meer hapte reflecterend hesje aan. 15 Hélène blijft aan de weg timmeren en haar grenzen verleggen. Ik ben berehuid lenen cider van lalanon verdraait maken erkende denker omrand kolenman wisselen kras een iets andere weg ingeslagen. Natuurlijk maak ik nog steeds 13 bruidsreportages en portretten, maar ik houd me ook veel bezig met bedrijfsfotografie. Zo fotografeer ik de directie s, personeel en klanten van Bedrijven voor valbladen, brochures en websites. Laatst was ik aanwezig bij een inspectieronde. Hierbij werd gekeken naar de werkwijze en de hygiëne op verschillende afdelingen. Voor die hygiëne moeten medewer- pieker dekt oprij stunt gelijk horen zicht berm snort boerenknul varen verlost wasberen kers een haarnetje dragen. Vooral de vrouwelijke medewerkers hadden er wat moeite mee om met dat netje op de foto te gaan. Uiteindelijk hebben we naar een oplossing gezocht. Zo werd het toch een goede arboadviescentrum foto. Ik denk graag mee met de opdrachtgever. Je werkt zo samen aan V een mooi eindresultaat. alternatieve kansen Veiligheid MVO Hélène fotografeert ook meer statische onderwerpen in samenwerking Hélène wil graag van meerwaarde zijn voor ondernemend West-Fries- met een styliste. Bedrijfsfotografie betreft niet alleen de mensen die er land. Ze heeft jaren in het bestuur van de HOC gezeten. Hierdoor zijn rondlopen, maar ook de processen die worden uitgevoerd, bedrijfspan- goede contacten ontstaan en heb ik een groot netwerk opgedaan. den en machines. Zo fotografeerde ze al in grote staalfabrieken. Hier Inmiddels ben ik actief bij de Rotary. Ik leer er veel van, een stuk gelden vaak strenge veiligheidsvoorschriften, waar ik me ook aan moet levenservaring. Ze wil ook anderen leren over MVO. Op het Horizon houden. Ik loop daar dan rond in speciale kleding, terwijl ik fotografeer. College heb ik leerlingen begeleid die onderzoek deden naar hoe Een andere tak van sport, maar wel een uitdaging. Ook in deze tijd krijg bedrijven maatschappelijk verantwoord kunnen ondernemen. Ik vind het ik veel leuke opdrachten. Wat hetzelfde is gebleven is mijn werkwijze. Ik leuk om hier aan mee te werken. Ik kijk op veel gebieden mee met bereid me zo voor dat ik snel de juiste foto s kan maken. Door samen anderen en hun ondernemingen. Ik hoor de gepassioneerde verhalen. efficiënt te werken, bespaart het tijd en geld. Dat is eigenlijk nog het leukste van dit werk. uitdenk locaal a normaler duld lotus jabots snoeier lijden drens nuances 27 ananassen katvis kummel opraap maffer verwoorden 28 redt giraf Van Soelen daagt u uit... Wie is de persoon achter de bovenstaande bedrijven? Ga naar westfriesezaken.nl en speel mee! 18 Tekst: Van Soelen Communicatie Fotografie: Hélène de Bruijn

11 kaart-opname. 599 (HD8833) r (WTE84103NL) 84x59.8x62.5 cm. Meeneemprijs. 469 De Middend 224 Raadhuisplein 5 (NPRC730S01) Volumeregeling op handset, schermgrootte: 4,1 cm, achtergrondverlichting, tot 12 uur spreektijd, tot 180 uur stand-by, gespreksbeheer: wisselgesprek, nummerherkenning, gemiste gesprekken, ontvan- g by, eran- gen gesprekken. en. 99 (NWZE464) 69 tot 10 uur video. l: 17,3 inch (43,9 geheugen: 8 GB, : 640 GB, WLAN 7 Home Premium, ocessor-kloksnelssorfamilie: Intel del: i7-2630qm. *Na 50,- refund uitzendingen Van Soelen meets Jurkerie en EP:Beerepoot EP:Beerepoot: Electronica en Beleving De opening van een prachtige nieuwe zaak Jurkerie.nl een professionele webwinkel Nieuwe vormgevingstaal voor de actiethema s Website jurkerie.nl Een prachtige online winkel die mee kan met de groten van Nederland. Op Jurkerie.nl vinden dames de leukste jurkjes in alle soorten en maten. De multifunctionele webwinkel geeft een helder beeld van de uitgebreide collectie en maakt het makkelijk te bestellen. Van Soelen nam dit project van A tot Z voor haar rekening. Logo ontwikkeling 397 Sensationeel! PANASONIC Camcorder (HDCSD80) PHILIPS Koffiemachine 42x Intelligent Zoom / 33.7mm Groothoek, Nieuwe HY- BRIDE O.I.S. (Optische Beeldstabilisatie), Zoom Micro-Micrfoon en Windruisonderdrukking, ia (Intelligent Auto met Gezichtsherkenning herkenning Pro, SDXC/SDHC/SD Geheugen- BOSCH Condensdroger Condensdroger, Energieklasse: B, vulcapaciteit tot 7 kg, sensitive trommelbinnenwand: grote roestvrijstalen trommel met asymmetrische wasgoedmeenemers, EasyClean lter voor de condensor, geluidsniveau bij drogen: 66 db, afmetingen (hxbxd): 369 Meeneemprijs Combinatieset: voor bereiding van kof e, espresso en cappuccino, 1400 W, pompsysteem, RVS verwarmingselement, uitneembare theehouder, geïntegreerd spoelprogramma, stoomregelaar, inhoud waterreservoir: 1.2 liter, inhoud kof ebonenreservoir: 250 gr. SAMSUNG Laptop PHILIPS DECT Telefoon (CD1803B/22) EP:Beerepoot 2800m 2 electronica en beleving in Hoorn 299 Beeldschermdiagonaal: 17,3 inch (43,9 cm), maximum intern geheugen: 8 GB, totale opslagcapaciteit: 640 GB, WLAN verbinding, Windows 7 Home Premium, 4 USB 2.0 poorten, processor-kloksnelheid: 2000 MHz, processorfamilie: Intel Core i7, processor model: i7-2630qm. Inclusief kit t.w.v SONY MP4 speler 5,08 cm scherm, radio, Digital Sound Enhancement Engine (DSEE), Heldere Bas, Dynamic Normaliser, Virtual Phones Technology (VPT), Helder stereo, 8 GB, luister tot 50 uur muziek en bekijk 59 Druk- en zetfouten voorbehouden - Afbeeldingen kunnen afwijken - Alle vermelde prijzen zijn in EURO s en inclusief BTW. OP=OP 699 PHILIPS Televisie (42PFL7406) 42 inch (107 cm), Philips Ambilight, Full HD, 100 Hz Perfect Motion Rate, 4 HDMI ingangen, 2 USB-aansluitingen. NET TV met een wereld vol online toepassingen, huurvideo s en gemiste MIELE Wasmachine (W3241) SoftCare-System: minder slijtage, sneller, zuiniger, centrifugetoerental tot toeren per minuut, beladingscapaciteit 1 tot 6 kg, verlichte weergave programmaverloop, speciale was programma s Automatic, Donker wasgoed, Express, Fijne was, Jeans, Overhemden, Stijven, Wol en Zijde. Beleef onze: Uitstekende service - Ervaren inbouw- en witgoedmonteurs - Vakkundige installatie Snelle levering - Persoonlijke advisering op maat - Events en workshops - Eigen reparateurs 107 CM Winkelcentrum Streekhof - Bovenkarspel Hof van Hoorn - Hoorn Dr. C.J.K. van Aalstweg 16b Winkelcentrum Molenhoek - Wervershoof U vindt ons ook op: 699* Grijp uw kans 899 Meeneemprijs Tel. algemeen: Tel. service: [email protected] Nu ook: PTMD - Leonardo - Lampe Berger - Blomus Beleef onze: Uitstekende service - Ervaren inbouw- en witgoedmonteurs - Vakkundige installatie Snelle levering - Persoonlijke advisering op maat - Events en workshops - Eigen reparateurs Voor alles geslaagd! Vanwege de oplevering van ons nieuwe huis, hebben we besloten om onze electronische huishoudelijke apparaten te vervangen. Door het persoonlijke advies, de snelle leveringsmogelijkheden en de uitstekende prijzen, zijn we voor het geheel geslaagd bij EP:Beerepoot. Tijdens het shoppen konden we zelfs relaxen in hun eigen koffiecorner en genieten van diverse demonstraties! Een echte aanrader voor iedereen. Tanja Groot en Marco Brouwer Harman Kardon Experience Center Al 40 jaar is EP:Beerepoot een begrip in West-Friesland. Op 27 oktober opende de nieuwe winkel aan Dr. C.J.K. van Aalstweg 16b in Hoorn. Hier vinden klanten dé electronicabeleving van Noord-Holland. Van Soelen realiseerde een compleet nieuwe vormgevingstaal voor de actieadvertentie s. Ook is er een nieuwe brandingstrategie bedacht met bijbehorende look and feel. Rondom de opening werden diverse communicatieuitingen ontwikkeld. Zo nam Van Soelen de productie van een speciale openingskrant, uitnodigingen voor de openingsreceptie en de creatie van uitingen voor diverse media voor haar rekening. Ook diverse elementen binnen en buiten het pand werden door ons gerealiseerd. Van Soelen Communicatie feliciteert EP:Beerepoot met de opening van deze prachtige winkel! DÉ ELECTRONICABELEVING VAN NOORD-HOLLAND MET ALTIJD DEMONTRATIES EN PRESENTATIES Naast de bouw van de webwinkel, rolde Van Soelen een online marketing strategie uit voor deze klant. Jurkerie.nl is volledig geoptimaliseerd en wordt landelijk zeer goed gevonden. Ook ontwikkelde Van Soelen het logo, de complete huisstijl en de fotografie van Jurkerie.nl. Het resultaat is online te bewonderen. Productfotogra e voor webshop Winkelcentrum Streekhof - Bovenkarspel De Middend 224 Hof van Hoorn - Hoorn Tel. algemeen: Tel. service: [email protected] Dr. C.J.K. van Aalstweg 16b Winkelcentrum Molenhoek - Wervershoof Raadhuisplein NL 230x285.indd :32:06 Nieuwe brandingstrategie met nieuwe merkbelofte Electronica&Beleving U vindt ons ook op: DÉ ELECTRONICABELEVING VAN NOORD-HOLLAND DÉ ELECTRONICABELEVING VAN NOORD-HOLLAND VAN SOELEN COMMUNICATIE ADVISEURS BV DE FACTORIJ AL ZWAAG T F [email protected]

12 Het beste idee voor... een Volkswagen bedrijfswagen Heron Auto. Krachtiger én zuiniger. Gerben Stortenbeker, verkoopadviseur Bedrijfswagens: Onze bedrijfswagens met BlueMotion Technologies werken harder voor u. Door aanpassingen aan de motor, aerodynamica en de rolweerstand zijn ze krachtiger én zuiniger. Zo bespaart u tot 25% op uw kilometerkosten. BlueMotion Technologies zijn ontwikkelingen die zorgen voor een aanzienlijke vermindering van het brandstofverbruik (CO2 uitstoot) en vermindering van jnstof en stikstofoxiden uitstoot. Bij Heron Auto voelen we ons verantwoordelijk voor de wereld waarin we leven. Daarom hebben we meer dan 500 schonere modellen. We informeren u hier graag over. Heron Auto B.V. Zwaag De Marowijne AR Zwaag T (0229) Vestigingsmanager: Roberto Ordas Heron Auto B.V. Enkhuizen De Dol jn ME Enkhuizen T (0228) Vestigingsmanager: Edo Roelfs Marlies Appelman (l) en Sara Veenman Stage basisschool De Piramide Hogeschool Inholland Sara Veenman verruilde de kappersschaar voor haar ware passie: werken met kinderen. In 2012 studeert zij af als lerares in het basisonderwijs. Uitdaging om kinderen te boeien Al 25 jaar JAAR Na de kappersopleiding heb ik drie jaar als kapster gewerkt, vertelt Sara Veenman (25). Maar nadat ik een keer was uitgenodigd op een basisschool om met mijn kappersspullen een les te verzorgen was ik verkocht. Dit was wat ik wilde! Via het volwassenenonderwijs behaalde Sara in twee jaar haar havo-diploma. Hiermee werd zij toegelaten tot de hbo-opleiding Leraar Basisonderwijs (PABO) aan Hogeschool Inholland in Alkmaar. Zelfstandig werken Inmiddels is Sara vierdejaars studente en bezig met haar afstudeerstage bij openbare basisschool De Piramide in Andijk. Ik heb het erg naar mijn zin, straalt ze. De sfeer op De Piramide is heel plezierig en de andere docenten behandelen me echt als een collega. Sara loopt stage in groep 7 bij docent Marlies Appelman. Ze is er dit hele schooljaar twee dagen per week en vier keer een hele week. In het begin bleef ik erbij om Sara te begeleiden, maar geleidelijk verliet ik de klas steeds iets langer. Tegenwoordig draait Sara de klas alleen en dat doet ze fantastisch. De tijd die zo voor mij vrijkomt gebruik ik voor ondersteunende taken, zoals apart haar gemaakt heb. Ze filmt mij ook terwijl ik aan het werk ben en geeft mij dan later feedback. Marlies vindt Sara een echte uitblinker. Sara is een heel prettige stagiaire, precies en zeer gemotiveerd. Onderzoek Gedurende het schooljaar wordt op De Piramide gewerkt met verschillende thema s. Voor het thema Verkeersveiligheid ontwikkelde Sara zelf een lessenserie. Daarnaast onderzoekt zij op welke wijze de school hoogbegaafde kinderen extra kan ondersteunen. Marlies: Voor kinderen die zorg nodig hebben is veel materiaal beschikbaar, maar voor kinderen die behoefte hebben aan meer uitdagingen is er te weinig. Sara verlicht mijn werk, ze geeft mij tijd voor andere dingen. Natuurlijk kost het begeleiden van een stagiaire ook tijd, maar ik krijg er veel voor terug. Na haar opleiding wil Sara graag aan de slag in de bovenbouw, groep 6 of hoger. Kleuters zijn leuk, maar met grotere kinderen kun je al veel meer op niveau praten en discussiëren. In de bovenbouw hebben de kinderen vakken als geschiedenis en Engels, ze zijn al op weg naar het voortgezet Hoorn NH Breed KC Tel: werken met groepjes kinderen, aldus Marlies. Als stagebegeleidster is Marlies overigens regelmatig toch in de klas te vinden. Sara: Marlies beoordeelt mijn competenties aan de hand van de kijkwijzer die ik voor onderwijs. De grootste uitdaging is om kinderen te blijven boeien. Ik geniet ervan als dat goed lukt en krijg veel energie van hun enthousiasme. Purmerend Koemarkt DC Tel: Tekst: Textivity fotografie: De Beer Grafimedia 23

13 Dé exclusieve maatpakspecialist van Noord-Holland! Vanaf 2012 exclusief dealer van Pal Zileri, Stone Island en Jacob Cohen. Jaaragenda 2012 HOC-activiteiten Jaaragenda 2011 Vrijdag Nieuwjaarsreceptie Vrijdag Borrel/ rondleiding Toyota Botman Vrijdag Borrel en rondleiding Polytechniek Woensdag Ontbijt HN80 Donderdag ICT-platform Woensdag Ontbijt Westfrisia Woensdag Ontbijt Nieuwe Steen Woensdag Ontbijt De Oude Veiling Donderdag Jaarvergadering Donderdag Lunch belastingkantoor HOC-vergaderingen Donderdag Donderdag Donderdag Donderdag Donderdag Donderdag Vakantieperiodes Kerstvakantie t/m Voorjaarsvakantie t/m Paasvakantie t/m Meivakantie t/m Hemelvaart t/m Pinksteren t/m Wij wensen u een succesvol 2012 toe! Column Roger Tonnaer Bibliotheek en de kerk Bibliotheken worden al lang niet meer bezocht voor louter het lenen van een boek. Bezoekers zijn op zoek naar beleving. Ze willen elkaar ontmoeten met boeken, tijdschriften, koffi e of glas, en zitten achter de laptop. Weggestopt in een donkere achterstraat staat de centrale bibliotheek van Hoorn. Door de onvindbaarheid komt nauwelijks iemand op het idee de bibliotheek spontaan binnen te lopen. In de Wisselstraat heeft de bibliotheek geen toekomst. Nog een aantal jaren op deze plek en de bibliotheek kwijnt weg. Monumentale kerken staan steeds vaker leeg en zoeken naar een nieuwe bestemming. Enkele straten van de bibliotheek verwijderd staat prominent in de binnenstad de Grote Kerk. De Grote Kerk zoekt een nieuwe gebruiker. Na het verbannen van de auto s en de herinrichting wordt het Kerkplein, aangevuld met de Boterhal als kunstcentrum, restaurants en terrassen een waar cultuurplein. Bryant Kleine Noord 44 Hoorn Accountantskantoor Hoff een vertrouwd gezicht in de regio De Oude Veiling AA Zwaag Tel.: De bibliotheek en de kerk: liefde op het eerste gezicht. Een meer ideale combinatie is niet denkbaar. Ik droom er al van: een nieuwe centrale bibliotheek met een boekhandel en brasserie. Achter één voordeur en onder één dak. Het een versterkt het ander. Daar willen mensen elkaar ontmoeten. Voor de bibliotheek een uitgelezen kans.

14 Leden DB en AB HOF HOF (voorzitter) W.J.M. Loomans (onafhankelijk) Lepelaar 4, 1620 EH Hoorn HOF (secretaris) E. Walburg (onafhankelijk) Lambert Meliszweg 16, 1622 AA Hoorn HOF (vice voorzitter) G. Fit (Hoornse Ondernemers Compagnie) Rembrandtlaan 2, 1624 GL Hoorn HOF (penningmeester) S.T.G Stumpel (onafhankelijk) Grote Oost 17, 1621 BR Hoorn HOF H. Hansen (Ondernemingsver. Stad Hoorn) Breed 34, 1621 KC Hoorn Overige Leden AB HOF Lid Algemeen Bestuur HOF Mevrouw A. Alberts (Hoornse Ondernemers Compagnie) Plantage 53, 1695 BB Blokker : gaat Jantje lachen of huilen? Om kort te gaan: de middenstand in de Hoornse binnenstad maakt lastige tijden door. Weliswaar staat Hoorn nog altijd bekend als het koopcentrum van West-Friesland en die positie wordt ook door cijfers onderbouwd-, maar er wordt behoorlijk aan de poten gezaagd. Onlangs maakte de gemeente Hoorn bekend dat de parkeertarieven voor het komende jaar een stijging gaan meemaken. Ofschoon het daarbij niet om een enorme Binnenstad 2012 Een twijfelende economische situatie en dito Euro, verder opdringend internet, stijgende parkeertarieven en een bereikbaarheid die nog altijd niet optimaal is. Valt er het komend jaar nog wat te lachen in de binnenstad? gedacht aan vierkante meter winkelruimte in het stationsgebied, is echter een kanttekening die de verschillende belangengroepen zal nopen tot het stellen van kamervragen. Wellicht valt er in het Hoornse centrum wat te lachen om de reclamebelasting die na het nodige touwtrekken tot (bijna) ieders tevredenheid geïnd en daarmee ingezet kan worden om het nodige te organiseren om de Hoornse binnenstad attractief te houden. Lid Algemeen Bestuur HOF Mevrouw Hoying Wu (Horeca Hoorn) Kleine Noord 53, 1621 JE Hoorn Lid Algemeen Bestuur HOF De heer R. Baltus (Horeca Hoorn) Westerblokker 171, 1695 AE Blokker verhoging gaat, is het signaal dat wordt afgegeven naar potentiële bezoekers toch niet bepaald positief en uitnodigend. Een concurrent als het Streekhof in Grootebroek gaat daar toch slimmer mee om. Ondernemers in de binnenstad klagen ook tamelijk veel over het aantal parkeerplaatsen, hoewel die nood vooral lijkt te bestaan tijdens piekuren. Uit Zaken als de kermis en de Hoornse Stadsfeesten dragen daar uiteraard ook aan bij. Een andere ontwikkeling behelst het internet. Geruime tijd gezien als concurrent, maar het binnenhalen van het medium als een oude vriend kan in 2012 verlichting en nieuwe inzichten bieden. Het onderkennen van de mogelijkheden die het internet in combinatie met Lid Algemeen Bestuur HOF De heer S. Verberne (Ondernemingsvereniging de Huesmolen) Dorpstraat 21, 1689 EP Zwaag onderzoeken blijkt desalniettemin dat juist bereikbaarheid en parkeergelegenheid dé belangrijkste argumenten zijn voor bezoekers om daadwerkelijk een bezoek aan een winkelgebied te brengen. het fysieke winkelen in een gezellige stad geeft, kan voor de nabije toekomst interessante kansen geven. Schuddebuiken en met tranen over de wangen van het lachen zal het in 2012 waarschijnlijk niet worden. Lid Algemeen Bestuur HOF De heer A.C. Venverloo (BV Warenhuis Hoorn/RND) Postbus 2581, 1620 EN Hoorn Het college van B&W heeft geld vrijgemaakt voor de ontwikkeling van de Wel een jaar van kansen zien en pakken en de schouders zetten onder ontwikkelingen die voor een aantrekkelijke binnenstad van belang zijn. Lid Algemeen Bestuur HOF Mevrouw M. Neefjes (Ondernemingsvereniging de Huesmolen) Postbus 210, 1620 AE Hoorn Poort van Hoorn en dat zal toch minstens een hoopvol glimlachje geven op vele binnenstedelijke gezichten. Dat in die ontwikkeling ook wordt En dan maar hopen dat de schouders sterk genoeg zijn. Dan is een grijnzende glimlach over een jaar best mogelijk. Lid Algemeen Bestuur HOF De heer S. de Wit (Ondernemingsvereniging Kersenboogerd) Betje Wolffplein 109, 1628 NK Hoorn Lid Algemeen Bestuur HOF De heer H.J.J. van der Laan (Ondernemingsvereniging Zwaag) Dorpstraat 180, 1689 GH Zwaag Lid Algemeen Bestuur HOF De heer R. Zonneveld (Ondernemingsvereniging Blokker) Oosterblokker 38, 1696 BH Oosterblokker Lid Algemeen Bestuur HOF De heer Blauwboer (Ondernemingsvereniging de Korenbloem) Korenbloem 82/83, 1689 RZ Zwaag Lid Algemeen Bestuur HOF De heer R. Smit (Ondernemingsvereniging Zwaag) Dorpstraat 141, 1689 GA Zwaag Tekst: Doltekst Fotografie: Van Soelen Communicatie 27

15 Jaarvergadering OSH Jaarvergadering OSH Jaarvergadering OSH: discussie en eensgezindheid Op 26 oktober kwamen leden en bestuur van de OSH bijeen in Het Huis Verloren. Op de agenda van deze jaarvergadering: de stand van zaken voor de Hoornse binnenstad. campagne Hoorn Bruist. De actie loop van 4 tot 24 december en heeft elke week een campagne in de Zondagskrant. In de vergadering werd de oproep gedaan om bij de actie aan te sluiten door het verkopen van loten, waarmee mooie prijzen kunnen worden gewonnen, en om de termen bruist en champagne in de feestmaand op te pikken in de eigen winkel. Het voorstel werd over het algemeen instemmend ontvangen. Aart Ruppert Een andere gast in de vergadering was wethouder Aart Ruppert, met onder meer economische zaken in zijn portefeuille. Ik vind het over de ontwikkeling van het stationsgebied. Over de coffeeshops: De beweging die Den Haag wil is tegengesteld aan de beweging die wij willen. Daar ligt dus een spanningsveld. De wethouder wilde en kon op dat vlak dan ook geen harde uitspraken doen. De OSH vindt dat de coffeeshops een regionale functie hebben en dus ook onder een regionale verantwoordelijkheid vallen. Een plek in de Hoornse binnenstad past niet in dat beeld. Gemengde gevoelens Gemengde gevoelens waren in de vergadering over het onderzoek Voorzitter Henk Hansen stond na de opening van de vergadering het nieuwe winkelen. Welke mogelijkheden biedt het ons?, stelde belangrijk om te weten wat er leeft in de binnenstad, motiveerde hij zijn naar mogelijke afschaffing van de koopavonden. Hoewel het doel een allereerst stil bij het overlijden van oud-voorzitter Emile van Wester- Hansen de retorische vraag. Inzetten op bricks én clicks lijkt voorals- aanwezigheid. Vanzelfsprekend ging de wethouder in op de rol van de aantrekkelijke binnenstad- door iedereen wordt nagestreefd, bestonden hoven. Na de gepaste minuut stilte ging de voorzitter, en daarmee de nog het beste antwoord. De vestiging van coffeeshops in de binnenstad, gemeente bij verschillende punten van aandacht die in de binnenstad tijdens de vergadering verschillende ideeën over de invulling daarvan. vergadering, over tot de orde van de dag. In zijn vogelvlucht schetste de openstelling van de Vollerswaal voor de afvoer van verkeer tijdens spelen. Uit cijfers blijkt dat Hoorn zich nog altijd tot de centrumstad van Toch bleek tijdens de rondvraag dat bereikbaarheid en parkeergelegen- Henk Hansen de lopende zaken, waar de OSH een vinger aan de pols piekuren en de discussie over koopavonden waren de andere agenda- West-Friesland mag rekenen. Ruppert bepleitte een voorwaardenschep- heid nog altijd de belangrijkste motieven zijn voor bezoekers. Eensge- wil en moet houden. De reclamebelasting is een zich voortslepende punten van belang. pende rol en minder regels om die rol verder te versterken. Meer zindheid was er dan ook over de parkeertarieven, die de gemeente gaat kwestie, waar ook in 2012 de nodige tijd en aandacht in zal gaan zitten. concreet zag hij mogelijkheden voor de ontwikkeling/verbetering van de verhogen. De verhoging lijkt een slecht teken, terwijl het gemeentebe- Daarnaast is de veiligheid in de binnenstad een aanhoudend punt van Hoorn Bruist bruine vloot rondom het Oostereiland. En de haven moet anders in de stuur juist ook pogingen wil doen om de binnenstad aantrekkelijker te zorg, al heeft de samenwerking met wijkagent Frank Meissen al een Patrick Avontuur gaf een toelichting op de nieuwe decemberverlichting ogen van de wethouder. Wat betreft de Poort van Hoorn: Het geld voor maken. Tijdens de afsluitende borrel bleef er zodoende nog genoeg te licht vooruit geworpen. Een ander punt van attentie en ontwikkeling is in de kleur champagne. De naam van de kleur bleek de voorzet voor de de tunnel is gereserveerd. Met de klankbordgroep zijn we in overleg discussiëren over. 28 Tekst: Doltekst Fotografie: Van Soelen Communicatie 29

16 Horeca en detailhandel Horeca en detailhandel Samenwerking voor versterking Detailhandel De samenwerking zoekt Gerben ook in de zin van versterking van de banden tussen horeca en detailhandel. We zijn bezig met het project Hoorn Bruist en daar kunnen we als horeca ook in participeren. Het zijn nu zo twee kampen, detailhandel en horeca. Maar ik ga me er hard voor maken om meer aansluiting te krijgen. Ik denk dat beide partijen daarvan kunnen profiteren. Ook hier geldt volgens Gerben dat samenwerking leidt tot versterking. We zitten bij elkaar in de buurt, dus het lijkt mij eigenlijk niet meer dan logisch. Gerben ziet bijvoorbeeld mogelijkheden in het organiseren van een kerstmarkt, volgend jaar. Je kunt verschillende detaillisten vragen om een kraam in te richten, bierstübe erbij. Je ziet het in Amsterdam, Maastricht. Het zijn heel gezellige dagen en evenementen en iedereen profiteert ervan. Waarom kan dat niet in Hoorn? Volgend jaar is het EK. We spelen daar als horeca al op in, maar waarom zouden we niet iets samen kunnen doen. Blijven praten Mensen naar Hoorn trekken: dat is uiteindelijk het doel van zowel Kersvers lid van het bestuur van de OSH Gerben Langenberg zoekt de samenwerking. Dat doet hij binnen zijn eigen branche (de horeca), maar ook met de detailhandel. Ik ga me hard maken voor meer begrip en samenwerking. Samenwerking staat in kapitalen in de werkwijze van Gerben Langenberg geschreven. De eigenaar van grand café Santé op de Roode Steen Dat gaat in april concreet worden. Daarnaast heeft de horeca met bij voorbeeld gekomen tot het installeren van een camerasysteem. is sinds kort toegetreden tot het bestuur van de OSH. Daarnaast heeft gemeente en politie een zwarte lijst doorgenomen van bezoekers die hij zich gecommiteerd aan de KVU (Kwaliteitsmeter Veilig Uitgaan), we liever niet op het plein zien. Met de politie en onze portiers zoeken Het zijn nu twee kampen, detailhandel en horeca. Ik ga me er hard voor maken meer aansluiting te krijgen detailhandel als horeca. Ook de gemeente vindt dat, maar Gerben onderkent dat ideeën nog wel eens verschillen. Ik denk dat we de gemeente Hoorn daarin ook kunnen en moeten adviseren. Vanuit het stadhuis wordt met een iets andere bril gekeken. Raadsleden denken vaak nog dat het uitgaansleven nog net zo werkt als dertig jaar geleden. We kunnen het met zijn allen een stuk leuker maken en ook de gemeente staat daar voor open. Het is goed om dingen samen te organiseren en daarnaast is het voor mij ook gewoon een deel van mijn werk. Maar ik wil me wel hard maken voor meer begrip en het idee dat het anders moet en kan. In dat kader pleit Gerben ook voor een voortvarende aanpak van de Poort van Hoorn en staat hij kritisch tegenover het verhogen van de parkeer tarieven. Maar we praten met elkaar en realiseren ons dat we elkaar nodig hebben. Dat blijkt bijvoorbeeld ook uit de muziektent die tijdens de kermis een platform dat het uitgaan in het Hoornse centrum verder wil we naar mogelijkheden voor samenwerking om tot zogenoemde samen dingen oplost. Gerben ziet dat het platform vruchten afwerpt. op het Kerkplein stond. De gemeente wil met de kermis blijven verbeteren. Politie, gemeente, bewoners en horeca werken in dat susteams te komen. Gerben benadrukt het belang van de handen Het is echt opbouwend en levert wat op. Bewoners zien dat ook en we innoveren en daar spelen we als horeca weer een rol in. Het is platform samen. We discussiëren met elkaar over onderwerpen om ineenslaan. Het is makkelijk om met vingers naar elkaar te wijzen en kunnen veel sneller spijkers met koppen slaan. De politie stelt zich interessant om te onderzoeken of we dat in de komende jaren Hoorn uiteindelijk aantrekkelijker te kunnen maken. Zo zijn we verantwoordelijkheden af te schuiven. Je wordt er sterker van als je dankzij het overleg anders op en de agenten zijn een stuk mobieler. verder kunnen uitbouwen. 30 Tekst: Doltekst Fotografie: Van Soelen Communicatie 31

17 Het nieuwe winkelen Alsema Van Duin is in bezit van het KNB Kwaliteitscertificaat. Als ik zeg dat we een deal hebben, dan hebben we een deal. In zaken doen kan het snel gaan. Zorg in ieder geval dat je de euforie vasthoudt. Wat, en vooral hoe je alles vastlegt, dát is van belang. Want wat gebeurt er met jullie deal als zijn onderneming opeens wordt overgenomen, of hij stapt plotseling over naar een ander bedrijf? Laat Alsema Van Duin alles juridisch goed vastleggen voor je. Voor nu en in de toekomst. Dat is ingewikkelde materie, zeker; de wet zit ingewikkeld in elkaar. Alsema Van Duin niet. Wij leggen het graag helder en duidelijk aan je uit. Enthousiast. Met verregaande kennis van zaken. Hoe nieuw is Het Nieuwe Winkelen? Maar wat als zijn bedrijf binnenkort wordt overgenomen? Vestiging Hoorn, Vestiging Purmerend, alsemavanduin.nl Bij alle stappen die je zet In april van dit jaar besteedde de OSH aandacht aan Het Nieuwe Winkelen in een seminar. Inmiddels worden elders in het land stappen gezet om dit fenomeen te introduceren. De stand van zaken op een rijtje. HUREN ZONDER TOESLAGEN en met veilige BOVAG huurvoorwaarden Vermindering Eigen risico 19% BTW Inzittende verzekering POI Ruit & band verzekering Eind schoonmaak Hoorn Heldere tarieven zonder verasssingen! Tegen inlevering van deze flyer krijgt u 10%KORTING op het huren van bestelauto s Geldig bij reservering in oktober-november-december 2011 Openingstijden: ma. t/m za uur. Dr C.J.K. van Aalstweg 7b (tegenover Gamma, naast Bouchier Sport Center) T F E [email protected] Om eerlijk te zijn: eigenlijk loopt Het Nieuwe Winkelen enigszins beschikken over informatie en de mening van vrienden. De servicevraag van de klant aan het winkelpersoneel is daarmee veel hoger achter de feiten aan. Het winkel- en koopgedrag van consumenten is in de afgelopen jaren al enorm veranderd, en die verandering zet dan voorheen. De klant die nu de winkel binnenstapt, zal daar vaker zich in de komende jaren alleen maar verder door. In die zin is komen om daadwerkelijk iets te kopen. Het Nieuwe Winkelen weliswaar een nieuw fenomeen dat nodig introductie verdient, maar tegelijkertijd in moet haken op trends Maximaal communiceren die toch al enige jaren geleden ingezet zijn. Van belang is wel dat ondernemers hun bedrijfsvoering integraal onder de loep nemen. In steden als Veenendaal en Leeuwarden is Gerichter bezoek dat onlangs al gebeurd. Een eerste release van een gezamenlijk Met name mobiel internet zorgt ervoor dat consumenten winkels platform is in Leeuwarden gelanceerd, maar volgens initiator HBD en winkelgebieden veel gerichter gaan bezoeken. Thuis, maar zeker (Hoofdbedrijfschap Detail handel) is het nog te prematuur om daar ook onderweg heeft de klant alle informatie in en bij de hand. Dat zijn verstrekkende conclusies uit te trekken. De opzet in deze pilotsteden feiten waar de moderne winkelier op in móet springen. De service en gaat dus wel even wat verder dan het simpel opzetten van een beleving in de winkels kan door gebruikmaking van mobiel internet Twitter- of Facebookaccount. Het gaat er om maximaal te communiceren met de klant; ook voorraad- en productinformatie moet sterk verbeteren. Je kunt bijvoorbeeld met je telefoon een code in de etalage aflezen, om zo te weten te komen of dat jurkje ook in digitaal voorhanden zijn. Gratis WiFi in de binnenstad, ook in jouw maat op voorraad is. Dat kan ook als de winkel gesloten is. Hoorn, is daarom een vereiste voor succes en dat kan alleen als Of winkeliers kunnen een digitaal spaarsysteem aanbieden, waarmee winkeliers gezamenlijk optrekken. De strijd tegen het internet is parkeerkosten terugverdiend kunnen worden, of een appelgebak bij onbegonnen werk, het is beter het als een goede vriend binnen de koffie. Mogelijkheden te over. De klant kan zelfs in de winkel te halen. Tekst: Van Soelen Communicatie Fotografie: Van Soelen Communicatie 33

18 RABOBANK/INCOTEC RABOBANK/INCOTEC INCOTEC maakt het verschil Samen de wereld van voedsel voorzien Kiemkans vergroten Bob Legro, Global Research Director bij INCOTEC, is ervan overtuigd dat GeniusCoat en vergelijkbare producten in ontwikkeling de komende decennia een belangrijke bijdrage gaan leveren aan het oplossen van het wereldvoedselprobleem. In 2050 telt de wereldbevolking naar schatting ruim negen miljard mensen. Om iedereen van voedsel te kunnen blijven voorzien, is al binnen tien jaar een veel hogere productie per vierkante meter nodig. Daarin ligt een belangrijke uitdaging voor INCOTEC. Vrijwel alle gewassen worden geproduceerd vanuit zaad. Zaadveredelingsbedrijven werken voortdurend aan de genetische ontwikkeling van zaden. GeniusCoat helpt het om goed kiemen en uit te groeien tot een hoogwaardig gewas. Tot dusver zijn wereldwijd meer dan zeventig proeven gedaan met van GeniusCoat voorzien tarwezaad. Dat zorgde voor een opbrengstverhoging van 4,5 %, een ongekend resultaat, aldus een trotse Bob Legro. INCOTEC introduceert GeniusCoat momen- De zaadindustrie in West-Friesland telt bedrijven van wereldformaat. Zoals INCOTEC in Enkhuizen, wereldmarktleider op het gebied van zaadbehandelingen en zaadtechnologieën. INCOTEC is een internationaal technologisch bedrijf dat analytische teel wereldwijd voor de tarweteelt. Uiteraard gaan we verder met proeven onderzoeken uitvoert en producten maakt die de zaadkwaliteit verrijken om ook het zaad van andere gewassen te voorzien van GeniusCoat. en verbeteren. De klanten van INCOTEC zijn kwekers en veredelaars in de zaadindustrie. Onlangs greep het bedrijf net naast de Herman Wijffels Innovatieprijs Deze prijs is een initiatief van de Rabobank en bestemd voor ondernemers met ideeën voor kansrijke en duurzame producten, technieken of diensten. INCOTEC werd genomineerd vanwege de ontwikkeling van het groeistimuleringproduct GeniusCoat. Een innovatieve coating, nu alleen nog voor tarwezaad, die ervoor zorgt dat gewas beter groeit en een hogere opbrengst geeft. Rabobank Westfriesland-Oost, huisbankier van INCOTEC, wees het bedrijf op de mogelijkheid om zich in te schrijven voor de Herman Wijffels prijs. Accountmanager Agri Bart Jonkman: INCOTEC voldoet uitstekend aan de criteria, het is een bedrijf waar de regio trots op mag zijn en dat goed aansluit bij de uitgangspunten van de Rabobank. Net als de Rabobank heeft INCOTEC wereldwijd een leidende rol in de agri&food sector. INCOTEC draagt op verantwoorde wijze bij aan het oplossen van de wereld voedselproblematiek. De Rabobank wil op haar beurt graag Stress De landbouwsector staat voor meer grote uitdagingen. Gewas is gevoelig voor stressomstandigheden, zoals ziekte-, droogte- en zoutstress, als gevolg van bodemverzilting. Die stressomstandigheden nemen wereldwijd toe. INCOTEC ontwikkelt producten die het gewaszaad vanaf de bron beschermen en begeleiden. Een voorbeeld daarvan is ThermoSeed, een proces dat gebruikmaakt van hete, vochtige lucht en de zaden vrijmaakt van actieve ziektes. INCOTEC is ook bezig met technologie waarmee het beschermingsmechanisme van de plant tegen stress wordt geactiveerd. Een beetje vergelijkbaar met het vaccineren van mensen. Veel gewasbeschermingsmiddelen worden met INCOTEC coating technologie direct op het zaad aangebracht. Het middel wordt opgenomen in de wortels en beschermt de plant gedurende de eerste maanden tegen ziekten en plagen. Deze methode is veel minder milieubelastend dan het bespuiten van gewas en geeft besparingen tot soms 95 % van het middel. bijdragen aan de groeipotentie van dit mooie bedrijf. Bob Legro (l) en Bart Jonkman Wat het ondernemersvraagstuk ook is; de Westfriese Rabobanken weten wat er lokaal, nationaal en internationaal speelt. In Westfriese Zaken leest u de komende edities over onze klanten en hun relatie met de Rabobank. Wilt u ook advies over ondernemen, in welke branche dan ook, neem dan contact op met Rabobank Hoorn-Midden Westfriesland (0229) of Rabobank Westfriesland-Oost (0228) of Grote werkgever INCOTEC heeft een unieke positie in de wereld. Mondiaal werken er bijna 400 mensen in vijftien landen bij het bedrijf, er zijn negen productielocaties. Alle zaadbedrijven ter wereld zijn klant van INCOTEC. Ook voor onze regio is INCOTEC van grote betekenis. Alleen al in Enkhuizen geeft het bedrijf werk aan 220 mensen, daar komen de toeleveranciers en andere bedrijven nog bij. Door haar internationale karakter draagt INCOTEC belangrijk bij aan de naamsbekendheid van Enkhuizen en dat is weer goed voor het toerisme. Bob Legro: De zaadindustrie bloeit als nooit tevoren, het is een van de belangrijkste economische peilers in de regio. Daar ligt voor ons ook gelijk een probleem, want door die sterke groei moet INCOTEC hoognodig uitbreiden. In overleg met de gemeente en de provincie zijn wij al langere tijd in gesprek over uitbreidingsmogelijkheden. De nood is hoog, als we vandaag groen licht krijgen, gaat bij wijze van spreken morgen de eerste paal de grond in. 34 Tekst: Textivity Fotografie: Ambers Fotografie 35 19

19 BDO Accountants & Belastingadviseurs BDO Accountants & Belastingadviseurs Eindejaarstips 2011, doe er uw voordeel Het einde van het jaar is in zicht. Wat moet u nog doen, of juist niet doen om voordeel te behalen? BDO heeft voor u de meest in het oog springende eindejaarstips op een rij gezet. mee! Ondernemers In 2012 wordt de R&D-aftrek ingevoerd. Een aftrekpost van 40% van de kosten en investeringen (ex. loonkosten) toerekenbaar aan ontwikkelingsprojecten waarvoor een WBSO-verklaring is verstrekt. Vraag dus tijdig een WBSO-verklaring aan en stel uw R&D kosten uit naar 2012! Investeringen in 2011 komen in aanmerking voor verruimde willekeurige afschrijving (crisismaatregel). Deze maatregel vervalt per 1 januari Mogelijk kunt u uw investerings- en betalingsverplichtingen naar voren halen en hier nog van profiteren in Een verlies over 2011 kan worden verrekend met winsten van 2008, 2009 en Vanaf 2012 kunnen verliezen nog slechts één jaar terug worden verrekend. Een verlies in 2011 kan dus nog liquiditeitsvoordeel opleveren. De verliezen tot 2003 kunnen nog tot en met 2011 worden verrekend. Daarna verdampen deze verliezen. Het kan mogelijk zijn verliesverdamping te voorkomen. Wellicht ook bij u? Vanaf 1 januari 2014 is de werkkostenregeling (wkr) verplicht voor werkgevers. Ga na of u voordeel kan behalen door de wkr per 1 januari 2012 al toe te passen. De wettelijke regeling voor de correctie privégebruik auto in de omzetbelasting is per 1 juli 2011 flink gewijzigd. Dit heeft gevolgen voor de laatste btw-aangifte van Er kan reden zijn om bezwaar te maken tegen uw eigen aangifte, maar er zijn nu ook meerdere mogelijkheden om de correctie te berekenen. Bekijk welke gevolgen deze wijziging voor u heeft. Particulieren Met invoering van het vitaliteitspakket worden per 1 januari 2012 de arbeidskorting ouderen, de spaarloonregeling, de levensloopregeling en per 1 januari 2013 de doorwerkbonus afgeschaft. Nieuw zijn vanaf 2013 de werkbonus ter stimulering van werkende 62-plussers en de regeling vitaliteitssparen. Hiermee kan arbeidsinkomen fiscaal gefaciliteerd gespaard worden. Ga na welke mogelijkheden dit biedt voor u. Door de afschaffing van de spaarloonregeling valt het saldo in 2012 onbelast vrij. U kunt het saldo ook tot 2016 laten staan tegenover de vrijstelling in box 3 ( ). Door in 2011 nog spaarloon te storten (max. 613) kunt u nu nog een belastingvoordeel behalen. U spaart van uw brutoloon in 2011, terwijl u het nettobedrag al in 2012 kan genieten. Hoewel de levensloopregeling wordt afgeschaft, blijft de regeling bestaan voor levenslooptegoeden van ten minste op 31 december Ga na of u hieraan voldoet of kan voldoen. Als bij het tot uitkering komen van een lijfrentepolis een kapitaal beschikbaar komt van minder dan is het mogelijk deze polis af te kopen, zonder dat revisierente verschuldigd is. Overweeg de afkoop om liquiditeiten tot uw beschikking te krijgen. Maakt u gebruik van aftrek voor levensonderhoud van kinderen? Per 1 januari 2012 wordt de leeftijdsgrens verlaagd naar 21 jaar. Mogelijk heeft dit gevolgen voor uw voorlopige teruggaaf Lijfrentepremies betaald in de eerste drie maanden van het volgende kalenderjaar kunnen niet meer in aftrek gebracht worden in het voorgaande kalenderjaar. Betaal uw lijfrentepremie dus voor 31 december Is uw lijfrenteovereenkomst op dit punt al aangepast? Wilt u nog schenken in 2011? De jaarlijkse schenkingsvrijstellingen voor kinderen en kleinkinderen bedragen in 2011 resp en De eenmalige verhoogde vrijstelling voor kinderen van 18 tot 35 jaar bedraagt in Als de schenking wordt gebruikt voor studie of eigen woning, wordt de eenmalig verhoogde vrijstelling in 2011, onder voorwaarden, verhoogd tot Meer tips treft u aan op Wij wensen u veel voordeel! Voor meer informatie of een advies op maat, kunt u uiteraard contact met ons opnemen. Wij zijn u graag van dienst. Peggy van der Hust [email protected] 36 Tekst: Peggy van der Hust Fotografie: Van Soelen Communicatie 37

20 Het Dossier Het Dossier Bob Jansen viert kappersjubileum Een groeiende passie voor het kappersvak Volgens zijn allereerste werkgever was hij niet bepaald geknipt voor het vak. Dat had de kapper in kwestie beter niet kunnen zeggen. Gedreven als hij is, gíng Bob Jansen ervoor. Hij bekwaamde zich in alle facetten van het kappersvak en maakte naam. Vijfentwintig jaar later is hij ambassadeur van cosmeticabedrijf L Oréal en zijn onderneming een merk. Bezoekers van Bob Jansen Haar en Make-up, met vestigingen in Hoorn en Purmerend, worden niet zomaar geknipt of gekleurd. Ze ervaren een beleving. Een inspirerend dossier. 38 Tekst: René Kistemaker Fotografie: Van Soelen Communicatie 39

21 Het Dossier Het Dossier Het ondernemen zit Bob Jansen (49) in het bloed. Zijn vader runde een tankstation en hij hielp als jochie waar hij kon. Ik ruimde op een deed poetswerk, vertelt Bob. Ik had alleen geen feeling met het werk. Mijn vader adviseerde me al snel een vak te zoeken dat ik echt leuk vond. En dat dééd Bob. Al was het geen bewuste zoektocht, verduidelijkt hij. Het was meer een ingeving, een gevoel. Ik zat bij de kapper in mijn woonplaats Purmerend, de sfeer was er goed en ineens had ik iets van: dit lijkt me leuk om te doen. Vooral het één op één contact dat een kapper heeft met zijn klanten sprak me aan. Je bent echt met mensen bezig. Het was een spontane en meteen kwetsbare keuze: Als hetero het kappersvak ingaan, dat is natuurlijk vragen om opmerkingen. Vrienden maakten er grapjes over, maar ik zette door. Gesteund door mijn vader, die nuchter stelde: Word dan in elk geval dameskapper, anders is er in dat vak geen droog brood te verdienen. Extra kracht Bobs eerste stage werd een drama. Mijn werkgever zei omwonenden dat het niets met me zou worden, dat ik het kappersvak wel kon vergeten. Maar dat moet je tegen mij dus nóóit zeggen. Die opmerking gaf me juist extra kracht om er te komen. Toegegeven, ik was in het begin wat onwennig met kam en schaar. Maar dat was niet meer dan logisch. Meisjes zijn vaak van jongs af aan het tutten met elkaars haar, bij jongens is dat anders. Ik was vooral in de weer met brommertjes en als je dan ineens een strakke scheiding moet kammen, is dat toch even wennen. Zijn derde stageadres was een schot in de roos. De betreffende kapper leerde mij de verschillende kniptechnieken, maar bracht me ook de zakelijke kant van het vak bij. Want het leiden van een kapperszaak is natuurlijk meer dan goed knippen en kleuren. Bob leerde snel. Al op zijn 21ste runde hij voor diezelfde baas een filiaal in Krommenie en drie jaar later opende hij zijn eerste eigen zaak. Aan het Grote Noord in Hoorn, boven een bekende parfumerie en dus pal boven mijn doelgroep, vertelt hij. De kapsalon liep prima en twee jaar later kwam er een vestiging in Purmerend bij. Weer twee jaar later opende Bob zaken in Alkmaar in Haarlem. Deze kapsalons zijn inmiddels verkocht, want ik kon er niet de juiste poppetjes op de juiste plek krijgen. En dat is een voorwaarde. Goed en gemotiveerd personeel is het hart van je zaak. Daarnaast had hij steeds minder tijd, want Bob werd ambassadeur van cosmeticabedrijf L Oréal. Voor dit bedrijf verzorgt hij onder meer verschillende trainingen. Ik kreeg die functie door als kapper op te vallen. En nu houdt het ambassadeurschap me scherp om me te blijven onderscheiden. Dat is goed, want onder druk presteer ik het beste, weet hij. moest Bob afscheid nemen van zijn grote stimulator. Zijn vader. Die eerste week in de salon is compleet aan mij voorbij gegaan. Gelukkig heeft mijn vader de zaak, voor de opening, nog wel kunnen zien. En zijn moeder? Bob: Zij is nog steeds onze meest trouwe en trotse klant in Purmerend. De salon in Purmerend wordt overigens gerund door Bobs vrouw Neomi. Bob: We hebben echt ieder onze eigen toko. Met een glimlach: Dat is goed voor ons bedrijf én ons huwelijk. Kijken en filteren Wat drijft hem? Goed kijken naar successen van anderen en daar een eigen signatuur aan geven, zegt hij. Kijken en filteren, daar gaat het om. Mijn passie voor het vak groeit alleen maar. Ik heb constant de drive beter te worden. Klanten nog beter van dienst te zijn. We gaan voor een totaalplaatje tot aan de schouder, van het kapsel tot aan de make-up. Het is een uitdaging om klanten een beleving te laten ervaren. Zodat ze de zaak verlaten met een goed gevoel én met een uitstraling die bij hun Bijna dertien jaar geleden werd zijn huidige zaak aan het Breed in Hoorn geopend. Het werd een opening met gemengde gevoelens. Exact op de dag dat de deuren van de ultramoderne salon openzwaaiden, Een goede eerste indruk is belangrijk, vooral ook in het zakenleven lifestyle past. Wat is de kracht van het juiste kapsel? Bob, zonder aarzelen: Je hebt maar één kans voor een eerste indruk. En die first impression zit voor een groot deel in het haar. Een goede eerste indruk is belangrijk, vooral ook in het zakenleven. Het gaat om de indruk die je maakt en achterlaat. Natuurlijk is daarbij ook stijlvolle kleding een must. En dat hoeft voor heren niet per se een kostuum te zijn, aldus Bob. Het gaat erom dat je iets uitstraalt. Als ik tegenover iemand zit in een groen, gedateerd pak met een grijze das, denk ik meteen: deze man gaat mij niet begrijpen. Het draait om stijl en een goede coupe sluit daarbij aan. In de spiegel kijken De West-Friese ondernemer schenkt zijn of haar kapper over het algemeen veel vertrouwen, ervaart Bob. Ze nemen je adviezen eerder ter harte en daardoor kun je als kapper meer betekenen. Voor ondernemers die niet zo met hun uitstraling bezig zijn, heeft Bob alvast een advies: Kijk goed in de spiegel en vraag je af of jouw stijl nog in dit tijdsbeeld past. Óf ze lezen Bobs boek, dat onlangs werd uitgegeven ter gelegenheid van zijn 25-jarig kappersjubileum. Een prachtig lifestyleboek voor alle klanten en relaties, dat bol staat van de passie. Passie voor het vak, mode, schoonheid, klanten en collega s. Daarnaast maken lezers kennis met verschillende lifestyleondernemers uit Hoorn en krijgen ze de nodige beautytips. En last but not least serveert vriend en topkok Michel van der Kroft in de uitgave een speciaal Bob Jansen-menu. Want naast knippen is lekker eten een ware passie van de Hoornse kapper. Met de fraai vormgegeven - helaas eenmalige - uitgave van BOB. lijkt het populaire magazine LINDA. er voor even een geduchte, mannelijke concurrent bij te hebben

22 LeaseTopper Lease Topper Nu online uw leaseauto samenstellen bij SternLease Auto Nieuws Fiat 500 Bicolore II nu leverbaar in de bijtelling: Bestel nu en rij voor 1 juli 2012! 20% SLECHTS BIJTELLING Klasse kun je leasen! Voor snelle beslissers tot en met 31 december 2011: Nu VW Passat 1.4 TSI Limousine leasen vanaf 499,00 per maand! (o.b.v. 48 maanden en een jaarkilometrage van ) 20% SLECHTS BIJTELLING Audi A5 Sportback vanaf 699,00 Proline uitvoering vanaf 749,00 (o.b.v. 60 maanden en een jaarkilometrage van ) Sinds kort heeft SternLease een volledig vernieuwde website. Het is nu bij SternLease mogelijk om zelf een nieuwe leaseauto samen te stellen en dan direct een leaseofferte op te vragen. Uniek aan deze configurator is dat er direct op het bijtellingspercentage kan worden geselecteerd. Tijdens kantooruren krijgt u binnen 15 minuten een scherpe leaseofferte toegestuurd! Of het nu gaat om één auto of een groot wagenpark, iedere ondernemer kan bij SternLease terecht. Nu in de showroom: Range Rover Evoque Na een lang aanlooptraject beleefde de nieuwe Range Rover Evoque op 22 september zijn Nederlandse marktintroductie. Vanaf die datum staat dit bijzondere model in de showrooms In navolging van de rood-witte Fiat 500 Bicolore I brengt Fiat nu de 500 Bicolore II op de markt, die zich onderscheidt door twee verschillende grijstinten. De Fiat 500 Bicolore II staat vanaf ,- op de prijslijst. De Fiat 500 Bicolore II is voorzien van de twee grijstinten Electroclash Grey en Chemical Grey. De standaarduitrusting is een combi - natie van de Pop en Lounge. Zo is de Bicolore II onder meer uitgerust met handbediende airconditioning, radiobediening op het lederen stuurwiel, 15-inch lichtmetalen velgen en chroompakket. Fiat levert de 500 Bicolore II met 1.2 viercilinder benzinemotor (69 pk). Naast de handgeschakelde versie is hij ook te bestellen als Dualogic. Voor de uitvoering met halfautomaat geldt een meerprijs van 500,-. Beide versies zijn standaard voorzien van Start&Stop. De Fiat 500 Bicolore II is er vanaf ,-, terwijl de 500 Bicolore II Dualogic vanaf ,- in de prijslijst staat. Opel onthult Astra GTC OPC De nieuwe Opel Astra GTC kreeg een scherper kantje: het pronkstuk in het gamma van de nieuwe coupé komt in de zomer van 2012 op de markt in de vorm van de krachtige OPC-versie (Opel Performance Center). De Astra OPC wordt aangedreven door een direct ingespoten 2,0-liter turbo benzinemotor met een vermogen van 206 kw/280 pk en een maximumkoppel van 400 Nm. Die bezorgt de Astra OPC een topsnelheid van 250 km/u. van de Nederlandse Land Rover dealers. De grote belangstelling vertaalt zich inmiddels ook naar uitstekende verkoopcijfers, waarbij wereldwijd Gouden stuurwiel voor Volkswagen Up! al meer dan Range Rover Evoque s zijn verkocht voorafgaand aan de daadwerkelijke marktintroducties. Voor scherpe lease deals bel SternLease, T (0299) Alle genoemde leasetarieven zijn vanaf maandbedragen excl. BTW, brandstof en vervangend vervoer o.b.v. full operational lease. Prijswijzigingen voorbehouden, modellen kunnen afwijken. Aspecten die kopers zullen aanspreken zijn onder meer de vormgeving en de uitgebreide personaliseringsmogelijkheden, maar ook de groene eigenschappen van de Range Rover Evoque, zoals een CO2-emissie vanaf 129 g/km, waardoor een groot deel van de uitvoeringen beschikbaar is met energielabels B. De Range Rover Evoque is te leasen bij SternLease op basis van full operational lease vanaf 859,- excl. BTW per maand. Op basis van 60 maanden, km/jr. De Volkswagen up! is onderscheiden met een Goldenes Lenkrad. Deze prijs is in het leven is geroepen door de bladen AutoBild en Bild am Sonntag en behoort tot de meest prestigieuze internationale autoprijzen. Het is voor het vierde achtereenvolgende jaar dat een Volkswagen-model een Gouden stuurwiel krijgt. Stel zelf uw leaseauto samen op 43

23 Hoorn staat voor daadkrachtig ondernemen Aan ondernemingslust en daadkracht geen gebrek in Hoorn. Daar weten ze als geen ander wat de kost gaat voor de baat uit betekent. Denk aan de Gouden Eeuw, toen schepen uit Hoorn uitzwierven over alle wereldzeeën. Risicovolle ondernemingen waren dat. Met torenhoge winsten als een schip rijk beladen terugkeerde. Die typische handelsgeest floreert nog steeds in Hoorn. Bij een koopmansstad hoort een stadsbestuur dat voorwaardenscheppend bezig is. Dat samen met het bedrijfsleven optrekt. Zoiets schept een aangenaam ondernemingsklimaat. Twee weten immers meer dan een. Nieuwsgierig? De gemeentelijke contactpersoon voor het bedrijfsleven, de heer Meester, vertelt u er graag meer over. Bel Rentree werkt! Juridische Zaken Mediation bij een arbeidsconflict Wie kent het niet? De situatie waarbij een werknemer zich als gevolg van een arbeidsconflict heeft ziek gemeld. Een conflict in een arbeidsrelatie kan heel ingrijpend zijn voor alle partijen. Dat is ook niet zo verwonderlijk, want een arbeidsrelatie is de meest intensieve relatie na die van het huwelijk of een samenlevingsverband. Als er zich in deze relatie dan iets voordoet, loopt dit niet zelden hoog op. Een zakelijk conflict blijkt vaak persoonlijker in te grijpen dan gedacht en kan daardoor sneller escaleren. Bij mediation brengt een onafhankelijke deskundige, de mediator, partijen weer met elkaar in gesprek. De mediator helpt emoties en feiten van elkaar te onderscheiden en in een juiste verhouding te brengen. De mediator is neutraal en houdt zich niet bezig met de schuldvraag. De mediator lost het conflict ook niet voor partijen op. Dat doen partijen zelf. Het is hun conflict. De oplossing die zij daar samen voor bedenken is de beste. Meer informatie? Bel E.Z.: Ik zal een paar voorbeelden noemen van situaties die een arbeidsconflict kunnen veroorzaken. Ruzie op de werkvloer tussen collega s, een negatieve beoordeling, overplaatsing, een afwijzing van een verzoek Mediation is snel inzetbaar waardoor negatieve effecten van een verstoorde arbeidsrelatie tijdig in een positieve richting worden om ouderschapsverlof, problemen tussen de chef en een werknemer omgebogen. Niet iedere conflict kan worden opgelost, etc. In de praktijk blijken arbeidsconflicten vaak het gevolg van een maar in de meeste gevallen lukt dat wel. verstoorde communicatie. De gemaakte afspraken worden door de mediator Als werkgever heeft u er belang bij dat een dergelijk conflict niet vastgelegd. Als één partij zich niet aan de afspraken escaleert. Het gevolg van de escalatie kan zijn dat de betreffende houdt, kan de andere partij in het uiterste geval werknemer zich ziek meldt. Daarnaast willen de meeste organisaties nakoming van de afspraken eisen via de rechter. ook niet dat het conflict op straat komt te liggen. Een arbeidsconflict SMS staat voor service, kwaliteit en vakkennis Schoonmaak Glasbewassing Hogedrukreiniging En vele aanverwante services Werkkleding Winterkleding Regenkleding Promotiekleding Textiel bedrukking Veiligheidsschoeisel Borduurwerk (in eigen beheer) kost niet alleen veel negatieve energie, maar ook tijd en geld. Vaak hebben arbeidsconflicten een negatieve uitstraling binnen de organisatie en werken demotiverend. Dit is nadelig voor de arbeidsmotivatie en is vaak ook direct van invloed op de productie. De werkelijke kosten van een arbeidsconflict zijn daarom vaak niet goed zichtbaar. Naast salariskosten zijn er altijd meer kostenfactoren die meespelen. Het is daarom zaak een conflict zo snel mogelijk op te lossen en te voorkomen dat een werknemer zich ziek meldt en lang ziek thuis zit Er wordt mij weleens gevraagd of een voorstel tot mediation geen zwaktebod is. Ik kan u verzekeren dat dit zeker niet het geval is. Het laat namelijk zien dat de wens bij u bestaat om het conflict samen op te lossen. Indien je er niet uit komt, kun je altijd nog naar de rechter gaan. Een mediationpoging verslechtert u positie zeker niet. Er is over mediation bij arbeidsconflicten nog SMS Schoonmaak en Bedrijfsdiensten Electronweg 7-G Hoorn Postbus HA Hoorn De Corantijn AN Zwaag T: F: E: [email protected] met alle gevolgen van dien. Mediation kan in een dergelijk geval een goede oplossing zijn. Tekst: Ben van Wijk Fotografie: Van Soelen Communicatie veel meer te schrijven. Als u nog vragen heeft, stel ze gerust. Ben van Wijk NMI-mediator (Vanaf 1 januari 2012 NMI registermediator) Tel [email protected] 45

24 Contact WBG Hoofdsponsor WBG Dagelijks Bestuur WBG Voorzitter, Piet Dekker Tel Penningmeester, Werno Botman Tel Secretaris, Peter Helderman Tel Bestuurslid, Gerard Fit Tel Bestuurslid, Jack Kranenburg Tel Bestuurslid, Marcel Koomen Tel Adviseur KvK, Thijs Pennink Tel Adviseur NHN, Bert Cozijnsen Tel Algemeen Bestuur WBG Medemblikker Bedrijven Groep (MBG) Mark Noor Tel Ondernemersvereniging Drechterland (OVD) Jan Harder Tel Ondernemersvereniging Midden West-Friesland Rob Taams Tel MKB Stede Broec Jan Nan Tel Aangesloten ondernemersclubs WBG afd. Enkhuizen Dhr. S.J. Bootsma P.a. Kuipersdijk 11-J 1601 CL Enkhuizen T.: E.: Hoornse Ondernemers Compagnie (HOC) Dhr. G. Fit Postbus AE Hoorn T.: E.: Medemblikker Bedrijvengroep (MBG) Dhr. M. Noor Almereweg ND Medemblik T.: E.: Ondernemersvereniging Midden Westfriesland (OMW) Dhr. R. Taams De Kroft XV Hoogwoud T.: of E.: Ondernemersvereniging Drechterland (OVD) Dhr. J.P.A. Harder Zuiderwijzend LH Hoogkarspel T.: E.: Ondernemersvereniging Wervershoof (OVW) T. Swart Het Eiland BW Wervershoof T.: E.: Bedrijvengroep Wognum Nibbixwoud (BWN) Dhr. R. Stoffer Ganker 1a 1688 CR Nibbixwoud T.: E.: MKB-Stede Broec Dhr. H. van de Mosselaar Hoofdstraat AN Bovenkarspel T.: E.: Deloitte Hoorn Voorbereid op de toekomst Op dit moment worden de laatste verhuisdozen uitgepakt. Vanaf nu zet Deloitte Hoorn haar werkzaamheden voort vanuit het nieuwe kantoor aan de Willemsweg. Weer een stap verder in het optimaliseren van de dienstverlening. Efficiënt werken door procesoptimalisatie is hierbij één van de belangrijke pijlers. Romeo van der Werff: We maken een snelle slag in automatisering met moderne softwarepakketten. Zo hebben we inmiddels de mogelijkheid om (met toestemming van de klant) alle bankmutaties met een druk op de knop in te lezen ten behoeve van het jaarverslag.. Hierdoor kunnen we snel de werkelijke financiële positie van de klant inzien. Via XBRL (SBR), een open verbinding met de KVK, worden publicatiestukken digitaal gedeponeerd. Susan de Jong vult aan: Vanuit onze portal kunnen ondernemers online zelf managementrapportages maken. Zo kunnen zij op een handige en snelle manier analyseren, waarbij wij gericht kunnen sturen op informatie. Dit levert beide partijen voordeel op. Deloitte ontzorgt de ondernemer. Herman Wilmink: We hebben hierdoor altijd actuele informatie over de wijze waarop het bedrijf wordt gestuurd en kunnen gericht suggesties doen voor bijsturing. het formatie-optimalisatieplan zijn hiervan goede voorbeelden. Daarnaast is de advisering rondom reorganisaties op dit moment zeer actueel. Susan: Het Formatie Optimalisatie Model helpt de ondernemer het personeelsbestand te optimaliseren. Via een stappenplan ontstaat een helder beeld van de kwalificaties en motivaties van het personeel. Zo kan de ondernemer gefundeerd beslissingen nemen voor investeringen in personeel of de meest ideale formatiereductie. De HR-Scan brengt in kaart hoe het huidige HR-beleid is vormgegeven. Zo ziet de ondernemer eenvoudig of zijn beleid wel aansluit bij het huidige tijdsbeeld en zijn ambities. De HRM Navigator helpt de ondernemer het nieuwe HR-beleid vorm te geven. Zo kan hij zijn medewerkers bewust maken van de te varen koers. Ze worden WBG afdeling Enkhuizen Jos Bootsma Tel Hoornse Ondernemers Compagnie (HOC) Robert van Wessel Tel Ondernemersvereniging Wervershoof (OVW) Monnie de Vries Tel Contact met de WBG Secretariële administratie Secretariaat WBG Marinel van den Buijs en Evelien Loomans Tel Postbus 30 Door de procesoptimalisatie hebben we real time informatie en ontstaat nog meer ruimte voor pro-actieve begeleiding. Hiervan is de HR-advisering op dit moment een gewild onderwerp. De juiste mensen op de juiste plaats is een belangrijke pijler in relatie tot kostenbeheersing, een onderwerp dat bij veel bedrijven en instellingen in deze tijd hoog op de agenda staat. HR-tools gecoacht en gemotiveerd om door te gaan in de nieuwe situatie. Susan: Bij reorganisaties gaat de eerste aandacht uit naar de werkzaamheden rondom een noodzakelijke inkrimping van activiteiten. Daarna komt (logischerwijs) pas de aandacht voor de mensen met wie je graag verder wilt. Wij zien dat ondernemers die dicht bij hun mensen staan ook op langere termijn succesvol zijn en meer veerkracht hebben bij een reorganisatie. Op die manier creëer je een toekomstbestendige organisatie. De OndernemersVereniging Wognum Nibbixwoud (OVWM) Ramon Stoffer 1620 AA Hoorn Tel.: Fax: Er is op dit moment veel vraag naar goede HR-advisering. Deloitte speelt hier adequaat op in. De HR-scan, de HR Navigator alsmede Tel Tekst: Van Soelen Communicatie Fotografie: De Beer Grafimedia 47

25 Horizon College Horizon College Bricks to Europe slaat brug tussen bouwkundestudenten Ze hebben allemaal hun eigen ervaringen opgedaan, maar interessant was het in ieder geval. In de eerste week van november bezochten vier bouwkundestudenten van het Horizon College Denemarken. Dit in het kader van het Europese project Bricks to Europe. Het doel van het project, dat loopt van 2010 tot en met 2012, is Cool kunst & cultuur, Heerhugowaard uitwisseling. Studenten én docenten leren over elkaars leer- en bouwmethoden en culturen. Aan het project nemen vijf bouwkundeopleidingen deel. Docent Jan Cuperus reist elke keer met een ander groepje studenten naar het buitenland. Het unieke van dit project Als u uw culturele instelling laat afbouwen door Bimmerman, kiest u voor een zorgvuldig geregisseerde uitvoering. Daardoor zal de daadwerkelijke bouw weinig interrupties kennen, terwijl u verzekerd bent van een prachtige ambiance als eindresultaat. bouw utiliteit retail interieur BIMMERMAN.NL is dat het voor leerlingen van niveau 2 is. De meeste uitwisselingen binnen het MBO zijn voor niveau 4, de meer theoretische opleidingen. Het project duurt meerdere jaren. Afgelopen februari gingen we naar Engeland en komend jaar worden Finland en Tsjechië nog bezocht. Uiteraard is er ook een tegenbezoek. Begin oktober verbleven Deense studenten een week in onze regio. We zijn met hen naar het Zuiderzeemuseum geweest om daar de oorsprong van onze bouwkunst en een stukje geschiedenis te laten zien. Met de Engelsen gingen we naar de Zaanse schans. Dat maakte veel indruk. Vooral de werkende molens. Dat is voor hen uniek. In Aarhus, Denemarken, werd een soortgelijk museum bezocht. Michael van de Harterd en Mike Bergsma ervoeren het op hun eigen manier. Michael: Het was leuk om te zien hoe de mensen daar vroeger leefden. De bouwstijlen zijn daar heel anders dan in Nederland. Mike vult aan: Ik merkte wel dat we in een kleiner groepje beter op de details letten. Docent Jan Cuperus temidden van zijn studenten Als je met een grote groep jongeren loopt, ben je al snel meer aan het praten. Ook heb ik persoonlijk een voorkeur voor andere bouwstijlen. Grote objecten als kastelen spreken me veel meer aan. Wat ook opviel is dat de onderwijsmodellen per land verschillen. Michael: De Denen worden allround opgeleid. Zij kunnen veel meer tegelijk realiseren. Wij zijn of timmerman of loodgieter. Jan: In Vooroordelen De jongens hebben gemerkt dat jongeren in het buitenland niet direct aan onze bouwkunst denken. Mike lacht: In het begin vroegen ze alleen naar de coffeeshops! Jan: We hebben ze meegenomen naar Amsterdam, waar we de metro hebben bekeken en een rondvaart hebben gemaakt. Ze waren erg onder de indruk van de grachtenpanden. Denemarken zijn ze veel verder in digitalisering. Alle lessen worden gegeven met behulp van smartboards. Wij hebben dat zelf mogen ervaren. Andersom volgden de Denen ook lessen bij ons. In Engeland is alles veel soberder. Ze werken met oude machines en gereedschappen. Er is minder steun van de overheid. Mike: Onderling vergeleken we van alles, ook de AOW. In Denemarken gaan ze pas met pensioen als ze 72 zijn! Dan is Nederland zo slecht nog niet! Tekst: Van Soelen Communicatie Fotografie: De Beer Grafimedia 49

26 Overheid & Markt Overheid & Markt Overheid & Markt Op zoek naar nieuw evenwicht in aanbesteden Op 10 november ontmoetten markt en overheid elkaar in La Mère Anne in Oudendijk. Tijdens deze unieke ontmoeting stonden inzicht in aankomende overheidsprojecten in West-Friesland én het nieuwe evenwicht tussen opdrachtgevers en -nemers centraal. Klaas Terpstra van de Ooms Avenhorn Groep en Maarten Keijsper van het Hoogheemraadschap Noord-Hollands Noorderkwartier waren bij deze marktdag. Klaas Terpstra over geslaagd evenement Dit was 5 jaar geleden nog onmogelijk Terpstra is directeur van Ooms Construction en als zodanig verantwoordelijk voor de infra-activiteiten van de Ooms Avenhorn Groep. Dit evenement in déze vorm was 5 jaar geleden nog ondenkbaar geweest, zegt hij. De wonden die de parlementaire enquête in 2002 heeft geslagen, zijn geheeld. Er bestaat weer wederzijds begrip en vertrouwen. Daar hebben we allemaal baat bij. Er waren inleiders, workshops en je kon speeddaten. Klaas Terpstra: En er was heel veel belangstelling. We moesten een stop zetten op de inschrijvingen. Opdrachtgévers zeiden deze dag: ik ga hier staan, vraag maar wat je wilt weten. Voor hen ook best eng. En bij het speeddaten kon je persoonlijk je vragen kwijt. Deze dag heeft in ieder geval meer bedrijven om hun beleid op af te stemmen. Moet onze capaciteit wel of niet worden ingekrompen, bijvoorbeeld. Voor de Provincie is de Westfrisiaweg een groot project; gemeentes en het hoogheemraadschap willen reconstructies laten uitvoeren. Al jaren bezig met herstel vertrouwen Klaas Terpstra is actief lid van Bouwend Nederland. Namens de sectie Infra Midden zit ik in het algemeen bestuur van Bouwend Nederland. Door de parlementaire enquete ontstond er een verkrampte relatie tussen overheid en markt. De afgelopen periode is er al veel gedaan om dit vertrouwen te herstellen. Bouwend Nederland voert al een aantal jaren gesprekken met gemeentes over bouwgerelateerde onderwerpen. Deze marktdag geeft aan dat de relaties weer open en transparant zijn. Burgemeester van Veldhuizen van Hoorn was hierbij één van de grote stimulators. Maarten Keijsper namens Holland Noorderkwartier Innovatieve contractvormen hebben de toekomst Wanneer aannemers wordt gevraagd om niet alleen de bouw, maar ook het ontwerp van een project voor zijn rekening te nemen, spreken Maarten Keijsper een andere manier van samenwerken. Wie slim handelt, wordt beloond met een opdracht. Hierin is het belangrijk om samen op te trekken. Wij hebben de creativiteit van de markt nodig! En die markt én de overheid zijn op de marktdag van 10 november weer dichter bij elkaar gekomen. De overheid was met name sinds de parlementaire enquête moeilijk benaderbaar voor de bouw en andersom was dat ook zo. Deze dag heeft laten zien dat de kramp eruit is. We benaderden elkaar op een breed front en namen kennis van elkaars trends zoals de nieuwe contractvormen. Het sentiment was deze dag heel positief. Ik begrip en vertrouwen opgeleverd. Bedrijven kregen een lijst met we over een innovatief contract. Ik heb aan het MKB meegegeven dat hoorde de Kamer van Koophandel al over eenzelfde dag voor heel Klaas Terpstra werken die de overheden in de markt willen zetten. Belangrijk voor de ze daar haast mee moeten maken om de boot niet te missen, zegt Noord-Holland. Prima idee. Maarten Keijsper die, als hoofd van het ingenieursbureau van het Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK) de marktdag Veel waterprojecten mede organiseerde. Zelf heeft het HHNK het nodige te offreren. We hebben een scala aan projecten die te maken hebben met het ophogen van de zeedijken: Die innovaties in de contracten kunnen verder gaan dan alleen het de badkuip Noord-Holland met haar randen. Binnen die kuip zijn ontwerp en de bouw bij een project. Maarten Keijsper: Je kunt ook er veel projecten aan te besteden: van poldergemalen tot water- zaken als onderhoud en beheer gaan meenemen in een contract. Op bergingsprojecten. Verder: veel projecten in bouw én verbouw van de lange termijn kun je zelfs over financiering gaan nadenken. Het is waterzuiveringen. Tekst: Kamedia Fotografie: de Beer Grafimedia 50 Parkmanagement Hoorn B.V. T F [email protected] Duurzaam afvalbeheer Minimaal 10% besparen Service Gemak Maatwerk Betrouwbaar Minimale milieubelasting Samen besparen op afval

27 Werkconferentie Integrale economische visie West-Friesland krijgt gestalte Helder zicht op uw debiteuren? Wethouders Jan Frankx (Enkhuizen) en Aart Ruppert (Hoorn) zijn de bestuurlijke trekkers van de projectgroep, die de West-Friese gemeentes beter moet laten samenwerken Nieuwe wetgeving biedt u heldere voordelen in de clusters die recent op een werkconferentie zijn besproken met bijna De nieuwe Incassokostenwet brengt transparantie in de incassokosten. De keerzijde hiervan is dat niet alle kosten 130 West Friese gemeenteraadsleden. Doel is te komen tot een eensgezinde economische visie voor West-Friesland. doorberekend mogen worden aan uw debiteuren. Snijder Incasso heeft haar incassostrategie hierop aangepast. Wilt u weten wat de Incasso kostenwet voor u betekent en hoe onze strategie u nieuwe mogelijkheden biedt? Brood Column Zie: Noord-Holland Noord, én West-Friesland in het bijzonder, moeten beter ken dat de projectgroep binnen 12 maanden met concrete resultaten Laatst was ik bij de bakker bij mij in de buurt om een brood te op de kaart komen in Den Haag. Meer aandacht en meer geld voor onze regio zijn de inzet. Het gebied boven het Noordzeekanaal is door komt over samenwerking. Deze aanpak behoeft echter nog wel de goedkeuring van de gemeentes. Postbus AM Beverwijk (0251) kopen. Terwijl ik afrekende, vroeg ik hem wat hij aan het brood verdiende. En of hij mij een overzichtje kon geven van de kosten die hij had gemaakt voor zijn grondstoffen en het opstoken minister Schultz niet als topsector voor de Nederlandse economie [email protected] van de oven. Verstoord keek hij mij vanachter zijn kassa aan. aangemerkt. Dit gebied is ze gewoon vergeten en staat als witte vlek Input vanuit bedrijfsleven Het brood kost twee euro vijftien, herhaalde hij zijn prijs. En op de kaart. Ondernemers hebben onder leiding van het VNO-NCW Het bedrijfsleven is opgeroepen om ook input te leveren voor de wat ik daar aan verdien gaat je eigenlijk niets aan. aan de Tweede Kamercommissie Infrastructuur en Milieu een pamflet projectgroep. Het gaat dan om onderwerpen die de gemeentes De bakker heeft gelijk natuurlijk, maar toch is iets dergelijks aangeboden waarin precies staat waar in onze regio een bijdrage volgens het bedrijfsleven zouden moeten oppakken, verduidelijkt Peter momenteel gaande in de fi nanciële wereld. Ook wij moeten wordt geleverd aan de ontwikkeling van de zogenaamde topsectoren. Helderman. LTO-Noord heeft deze handschoen als eerste opgepakt en laten zien wat we aan een product verdienen. Dat gebeurt dan Naast VNO-NCW maakten ook een afvaardiging van de regionale is met een programma gekomen over wat hun aandeel kan zijn in niet meer aan de hand van een percentage, maar met een Kamers van Koophandel, het MKB en de Westfriese Bedrijven Groep (WBG) deel uit van de delegatie. Omdat eensgezindheid belangrijk is komende ontwikkelingen. We hopen dat andere sectoren snel volgen. vooraf duidelijk gecommuniceerde prijs. Nu is het nog zo dat premies voor verzekeringen wel worden betaald, maar hoeveel provisie daar voor de tussenpersoon in zit, weet u niet. in deze fase hebben de 7 West-Friese gemeenten de economische Heeft het zin om dat wel te weten? De vraag is eigenlijk niet samenwerking geïntensiveerd in de vorm van de genoemde project- relevant, want het wordt door de wet opgelegd. Wij proberen groep, bestaande uit beleidsambtenaren van de betrokken gemeentes onder leiding van projectleiders Maarten Dijk en Edwin Voorbij. De VVRE, waarin de West-Friese wethouders Economische Zaken zitten, van de nood een deugd te maken en zijn volop bezig met een concept waar de dromen van een klant centraal staan. De kracht zit in het advies: wij dragen oplossingen aan om onze klanten te beschermen. En daarbij kunnen wij kiezen uit een vormt de stuurgroep. winkel met veel verschillende producten. Volkoren, meergranen, Westfries, Meer focussen op bepaalde groepen én Intentie: resultaat binnen 12 maanden voldoen aan de eisen der transparantie. Deze projectroep onderstreept het succes van de werkconferentie van Overigens wil de bakker, die ook klant bij mij is, gewoon dat 29 september, zegt Peter Helderman, portefeuillehouder regionale zijn zaken goed geregeld zijn. Hoeveel provisie daar voor ons economie van de WBG. De benoemde clusters zijn Agribusiness, in zit, wil hij niet weten. Dat begrijp ik dan ook wel weer. Leisure, Health, Maritiem en Energie. In de projectgroep wordt ook meegedacht door de Kamer van Koophandel, de WBG, de Provincie en het ontwikkelingsbedrijf Noord-Holland Noord. De intentie is uitgespro- Peter Helderman Ronald Mulder Algemeen directeur Commandeur verzekeringen [email protected] 52 Tekst: Van Soelen Communicatie Fotografie: De Beer Grafimedia

28 Subsponsors Hoofdsponsors ABC Translators Blokker ABN AMRO Alkor Draka B.V. Beerepoot Automatisering Bogra B.V. Bouwbedrijf K. Entius B.V. Commandeur Verzekeringen DBO Incasso B.V. Friesland Bank Harder Natuursteen Bedrijven Horizon College Jacobs zeefdruk & sign B.V. Van der Laan Elektrotechniek MEO BV Mulder Obdam Bouw B.V. Architektenburo Bob Nieuweboer Pipelife Nederland BV Rentree Reïntegratie Schouten Techniek BV Renolit Nederland B.V. Sprint Print BV De Toekomstgroep, Bouw-, Glas en Schilderwerken Hotel Medemblik Enkhuizen Zwaagdijk-Oost Enkhuizen Zwaag Zwaagdijk-Oost Hoorn Alkmaar Hoogkarspel Hoorn, Alkmaar Zwaag Zwaag Medemblik Obdam Zwaagdijk-Oost Enkhuizen Hoorn Zwaag Enkhuizen Zwaag Andijk Medemblik Afd. Westfriesland

29 Afval Project Afval Project Een andere kijk op inzamelen en verwerken van afvalstromen De aanpak Voor de realisering van een dergelijk project worden vele aannemers en sub-aannemers ingeschakeld, ieder met hun specifieke taakgebied. Sommige aannemers sluiten de kosten voor het afvoeren van de afvalstromen uit in hun offerte. Anderen hebben deze kosten weer wel in hun offerte opgenomen. Los van deze conflictueuze situatie tijdens de uitvoering, is het heel moeilijk om daarmee tot een maximale en duurzame scheiding van de reststromen te komen. Om dit te doorbreken heeft de opdrachtgever De Jong Lelies voorgesteld om voor zijn rekening alle benodigde afvalcontainers af te voeren mits er optimaal door alle partijen zou worden gescheiden. De uitwerking Alle partijen hebben zich akkoord verklaard en een afvalovereenkomst ondertekend. Vervolgens is door Edwin Rot, milieuadviseur van PCC, op het werk met de uitvoering een afvalscan gemaakt. Doel van de afval scan van PCC is om tot duurzame inzameling van afval te komen en de mogelijkheden tot besparing in kaart te brengen. Alle afvalstromen die tijdens de bouw vrijkomen worden met de afvalscan in kaart gebracht. Vervolgens wordt gekeken in welke hoeveelheden om daarna vast te stellen in welke units deze stromen het meest efficiënt verzameld en afgevoerd dienen te worden. De gerealiseerde afvalstromen 1. B-hout 30 % 2. Kantineafval 20 % 3. Plastics en folie 6 % 4. Papier en karton 4 % 5. Puin 11 % 6. Asbest 1 % 7. Bouw en sloopafval (BSA) 28 % De opdrachtgever de Jong lelies en de aannemers van een fors bouwproject in Andijk hebben de handen ineen geslagen om de afvalstromen centraal te gaan inzamelen. Afvalinzamelaar PCC uit Medemblik is ingeschakeld om tot duurzame en kostenbesparende afvalinzameling te komen. Door uitvoering van een afvalscan heeft men 70% van het afval kunnen scheiden, 30% meer dan gemiddeld, waardoor ruimschoots aan de doelstelling is voldaan. Het project Het project bestaat uit ca m 2 bedrijfshal waarin bloembollen worden verwerkt, verpakt en opgeslagen en gereed gemaakt voor export van lelies over de gehele wereld. In het project zijn 3000 m 2 koelcellen ingebouwd, een kantoor, kantine en een laadkuil. Het project is gerealiseerd in 2011, van mei tot oktober. Conclusie Afvalinzameling en -verwerking wordt een steeds belangrijker onderdeel binnen iedere bedrijfsvoering. In de eerste plaats om tot kostenbesparingen te komen, maar ook zeker om tot mindere belasting van het milieu te komen. Uiteindelijk heeft deze aanpak naast milieuvoordelen een kostenvoordeel van 15 % opgeleverd. 56 Architecten - Ingenieurs - Adviseurs 57

30 De bedrijfsobjecten van HOFFSTAD Bedrijfsmakelaars OG Column Door Aad de Heus W I N K E L S K A N T O R E N B E D R IJ F S O B J E C T E N Westfrisia-Oost De Factorij 32 C Centraal gelegen op industrieterrein Westfrisia-Oost Te koop, representatieve, volledig ingerichte en goed onderhouden bedrijfsunit van ca. 150 m 2 verdeeld over twee bouwlagen. De bgg. betreft een prima werkplaats met eigen toilet, verwarming, verlichting en overheaddeur. De verdieping bestaat uit één vertrek met keukenopstelling, verwarming en kabelaansluiting en kan als kantoor dienst doen. Vraagprijs ,-- k.k., excl. BTW Bedrijventerrein Westfrisia-Oost III Zwaag, De Marowijne 13 B Op prima zichtlocatie aan doorgaande weg. Totaal 290 m 2 courante bedrijfsruimte bestaande uit een bedrijfshal met kantieneruimte en klein magazijn en een groot eigen voorterrein met 7 parkeerplaatsen. Complete oplevering, heater, verlichting, industriedeur, vloerbelasting kg/m 2. Kavel betreft ca. 600 m 2. Vraagprijs ,-- k.k., excl. BTW. Huurprijs 1.675,-- per maand, excl. BTW. Centrum locatie Hoorn, Gedempte Turfhaven 33 Aan doorgaande weg, pal aan de rand van het kernwinkelgebied, drukke aanrij- en fietsroute, optimale bereikbaarheid, op wandelafstand van het NS-station. Te koop, winkelpand van in totaal 114 m 2 waarvan 69 m 2 winkelruimte op de bgg. en 45 m 2 magazijn-/ opslag-/ verblijfsruimte op de verdieping. Ruime front van 5,5 mtr., vetvangput, krachtstroom. Interessant pand met mogelijkheden, winkelen, eventueel herontwikkelen, snackbar, salon. Koopsom ,-- k.k. Van Dedemstraat 6 HOORN tel.: Fax: Westfrisia-West Zwaag, De Compagnie 52 C Bedrijventerrein Westfrisia-West Zeer complete en luxueuze bedrijfsunit ( zakenbox ) van 50 m 2 verdeeld over twee bouwlagen, bijv. bgg. opslag / bedrijfsruimte en verdieping kantoor. Vloerbelasting bgg. 750 kg p/m 2, houten verdiepingsvloer Uitstekend opleveringsniveau, v.v. toilet, pantry, telefoonaansluiting, voldoende daglicht, zéér compleet. Huurprijs slechts 395,-- p/mnd. excl. BTW Industrieterrein HN 80 Hoorn, Atoomweg 20 t/m 34 Op bedrijvenpark HN 80. Te koop / Te huur, nieuwe casco op te leveren bedrijfsunits vanaf 32 m 2 tot max. 96 m 2. Vloerbelasting kg/m 2. Openbare nutsvoorzieningen aangebracht tot in de bedrijfsunit, afgedopte leiding en afvoer, overheaddeur (b x h: 2,5 x 2,6 mtr.) en separate loopdeur. Koopsom v.a ,-- v.o.n., excl. BTW Huurprijs 325,-- per maand, excl. BTW. Centrum Hoorn Hoorn, Muntstraat 24 In het centrum, direct grenzend aan het winkelrondje van Hoorn, nabij Hema, op wandelafstand van NS-station. Te koop (huur bespreekbaar), ca. 135 m 2 bedrijfsruimte bijv. (kap-) salon, praktijkruimte, kantoor, eventueel in combi met woondoeleinden. V.v. ruime werkruimte, keuken, tuin/patio, net sanitair, opslagruimte of verblijfsruimte op de verdieping. Voortzetting kapsalon mogelijk, complete oplevering, aanvaarding in overleg. Koopsom ,-- k.k. Westfrisia-Oost Zwaag, De Corantijn 15 Centraal gelegen op industrieterrein Westfrisia-Oost, nabij Westfrisiaweg N302 en de A-7. Te huur, totaal ca m 2 bedrijfsruimte: representatieve productieruimte, magazijnen en kantoren. Vloerbelasting bgg kg/m 2, elektrisch bedienbare industriedeur, vrije hoogte in productiehal 4,5 mtr., veel daglicht, lichtlijnen, verhard en omhekt terrein. Representatieve kantoren, verwarming, data-aansluitingen, systeemplafonds, wandafwerking en stoffering. Huurprijs 5.100,-- per maand, excl. BTW. Bedrijventerrein Holenweg Hoorn, Holenweg 4 Op uitstekende zichtlocatie, langs de provincialeweg Hoorn-Enkhuizen, zeer nabij industrieterrein HN 80 Te huur, diverse metrages bedrijfsruimte, met of zonder kantoor tegen concurrerende en flexibele huurcondities in het voormalige Philips complex. Oppervlakten vanaf 210 m 2 tot ruim m 2. Geschikt voor opslag, magazijn of lichte productiedoeleinden. Zeer compleet opleveringsniveau, verwarming, verlichting, sanitair etc. Huurprijzen vanaf 30,-- per m 2 per jaar Westfrisia-Oost Zwaag, De Corantijn 25 D Zichtlocatie, centraal gelegen bedrijventerrein Westfrisia-Oost. Te huur, uiterst representatieve praktijk- / kantoorruimte van 160 m 2, verdeeld over twee bouwlagen. Zeer complete en representatieve ruimte, nette entree, kantoortuin v.v. verwarming, verlichting, stoffering, keuken, nette sanitaire groep, veel daglicht. Huurprijs 1.195,-- per maand, excl. BTW. Meer informatie over deze selectie en ons totale aanbod vindt u op Nog wat positiefs te melden? Ik begrijp het wel. De markt van onroerend goed wordt immers hard geraakt door het economisch tij. Vastgoedeigenaren, beleggers en gebruikers zijn toe aan een positief signaal vanuit de markt. Trekt de vraag naar bedrijfspanden al aan?, vraagt men met de regelmaat van de klok. Het slechte nieuws over de belangstelling voor het leegstaande bedrijfspand blijft echter vervelend. Natuurlijk heb ik ook dit jaar weer (grote) bedrijfspanden verkocht en verhuurd. Er zijn beleggingspanden verkocht en ik heb de nodige bedrijfsobjecten getaxeerd, maar de storm die buiten raast, is nog niet gaan liggen. De bid-ask-spread, het verschil tussen een redelijke vraagprijs en hetgeen wordt geboden, neemt exorbitant toe. Huur - incentives, zoals een huurvrije-periode, wordt ook hier langzamerhand gewoon. Bedrijven zijn op zoek om hun kosten te reduceren en huisvestingslasten zijn daarbij nadrukkelijk in beeld. De markt zal in de toekomst nog meer veranderen. Nu al is te zien dat winkels een andere functie krijgen. Het nieuwe winkelen, waarbij internet een zeer belangrijke rol speelt, moet beslist niet worden onderschat! Winkels verkrijgen een horecafunctie wat de verblijfsduur in de binnenstad moet verlengen. Belevingswinkels en flagshipstores van talrijke succesvolle merken zijn sterk in opkomst! Ook onder invloed van het nieuwe werken, waarbij er veel minder kantoormeters (ca. 10%) noodzakelijk is, zorgt voor een enorme leegstand in de Randstad. Herbestemming van kantoorpanden is daar al een hot-item. In Amsterdam staat 1,3 miljoen m 2 leeg! De gemeente hanteert nu een actieve leegstandverordening met (mogelijk) verstrekkende gevolgen. Beleggen in vastgoed is ondernemen, waarbij de rol van de adviseur toeneemt. Rendement en risico onderzoek, en daarmee de professionalisering van de branche, wordt belangrijker. Duurzaamheid wordt meer en meer de harde factor waarmee succesvolle bedrijven zich onderscheiden. De veranderende markt schept kansen! Gemeenten zullen aanbod en kavels op elkaar afstemmen zodat er een gezonde schaarste ontstaat. En ja., het is zo weer 2012! Een nieuw begin! Zo positief genoeg? Door Simco Kruijer Begroting 2012? Ik zeg doen! Tja, het zijn lastige tijden. Alle markten zijn in beweging en daar waar we in het verleden altijd konden rekenen op een stukje (autonome) groei weten we nu niet waar het in 2012 op uit gaat draaien. Is de oplossing dan om maar niet te begroten? Mijns inziens zou dit een verkeerde keuze zijn. Als ondernemer moet je het stuur goed, juist nu, in handen hebben en vooral keuzes maken die toekomstvast zijn. Veel ondernemers zijn gewend vanuit de onderbuik keuzes te maken en natuurlijk wegen ze hierbij hun verwachting voor de toekomst mee. Dit doen ze gewoon zo. Ook een vorm van begroten. Toch pleit ik er voor jezelf ertoe te zetten een begroting op papier te zetten. Als het stormt moet je nu eenmaal de zeilen strakker aanhalen. Een deugdelijke begroting zal helpen om investeringen beter af te wegen, je liquiditeit beter in de grip te houden en vooral ook uw gemoedsrust te verbeteren. We hebben al genoeg aan ons hoofd, toch? Ik ga aan de slag en wens u ook veel wijsheid!

31 OPLAGE NU: DAG VAN DE WEST-FRIESE ONDERNEMER 2011 Veelgebruikte hashtag op donderdag 27 oktober: #dagwfo. Er werd druk getwitterd én genetwerkt tijdens de zesde Dag van de West-Friese Ondernemer. Mede dankzij de sprekers was de dag wederom een groot succes! De middag werd verrassend geopend met een indrukwekkende demonstratie van Minh Zone. De toon was gezet. Natuurfilosoof Theo van Duren en FC Twente voorzitter Joop Munsterman deelden hun verhalen met de aanwezigen. Dagvoorzitter Wiljan Loomans zorgde voor passende aankondigingen. De paneldiscussie die volgde, was grotendeels te volgen via Twitter. Uiteraard werd ook deze editie van de Dag van de West-Friese Ondernemer afgesloten met een gezellige netwerkborrel. Organisatie, partners en deelnemers: bedankt! Ruim 100 specialisten en adviseurs, een serieus alternatief! Verlichtingstechniek // Camerabewaking Toegangscontrole // Datanetwerken Inbraakdetectie // Branddetectie Licht- en krachtinstallaties WEA NOORD-HOLLAND Alkmaar - Middenmeer - Uitgeest De Compagnie 22C 1689 AG Zwaag Tel.: Fax: [email protected] // 29 t Hart van

32 GE NU: Dagelijks bestuur 0 0 O ICT Platform A PL Gerard Fit, voorzitter Tel: [email protected] Jeroen Spiekker, secretaris Tel: [email protected] op adressen in West-Friesland :HHNEODG =RQGDJ ELHGW DO PHHU GDQ MDDU ODQJ LQIRUPDWLH RYHU QRYLWHLWHQ HQ DDQELHGLQJHQ YDQ DGYHUWHHUGHUV XLW GH UHJLR Martin Jager, penningmeester Tel: [email protected] Robert van Wessel, bestuurslid Tel: [email protected] 7HYHQV YHU]RUJHQ ZLM YRRU GH DXWROLHIKHEEHUV 'H +RRUQVH 'HDOHU &RXUDQW 2V Jeroen Bleeker, bestuurslid Tel: [email protected] O PL AGE NU: 86 Opel Astra Tourer Van Zwienen neemt Nefkens Alkmaar en Heerhugowaard over In het nieuwe jaar gaat Opel gelijk explosief van start. Zo wist op de eerste plaats de Zwemle s? te behalen bij de Auto van het Jaar recent geïntroduceerde Opel Meriva een hoge notering Kleine groepen verkiezing. En na de spraakmakende wereldpremière op de Autosalon van Parijs, staat de dynamische Opel Astra Sports Tourer - de stationwagon-variant van de nieuwe Astra - nu bij in de showroom bij Opel dealer Van der Linden Van Sprankhuizen in Hoorn en Enkhuizen anderwerff wel een speciale uitvoering samen te stellen. Voor de zakelijke rijder zijn er bovendien twee bladzondag.nl.nl de aantrekkelijke 20%-bijtellingscategorie vallen. En om het Uit in versies (benzine en diesel) die in ZONDAG 16 JANUARI 2011fty weken van start gegaan, waarwestfries allemaal nog mooier te maken zijn bij Opel weer de fifty-fi pag recordjaar voor Chevrolet in Europa Jeugd Personeel & land Nieuws bij u de helft nu en de andere helft pas jaar gaat betalen. Meer weten? Lees snel Opleiding over twee verder op pagina vier van deze Hoornse DealerPuzzel Courant of kijk ook op: fi Concert Show Van een zuinige ecoflex-versie tot en met de uiterst sportieve 1.6 Turbo: er is voor iedereen 3 - Fax Hoorn moet je v oelen! pag. Band Hoorn Op zaterdag 29 januari Centrum a.s. zal De van de club Huesmolen. Dit Show Band Hoorn concert te memoreren. een concert verse motieven geven in Hoewel dit is eigenlijk bedoeld Cultureel om het concert officieel op om Het concert 8 augustus het 55 jarig bestaan naar januari 2010 was, van dit jaar ma Eurovisieheeft als the- gehore waren er te verschuiven. disongfestival zal brengen, en vele bekende nummers van vele nummers waar- voorverkoop zullen de later op revue passeren straat te horen tijdens de en op enkele rezullen zijn. petitieavonden op dinsdag daarvan zul- Kaarten zijn verkrijgbaar en vrijdag len de Minirettes op de avond in het verenigingsgebouw. een o p vo e re n. S h ow show ring aan de van de uitvoehoorn presenteert Band zaal of in de Ingang voornamelijk zich Doelenplein. op straat, liefst met goed in het hoor liggende genummers. Het is echter een goede woonte geworden geom eens in de vijf jaar uit te voeren. een concert De vereniging is van mening dat, met dit concert zij een deels vernieuwd repertoire ten 23 pag. 28 pag zond pag. Kar ate - GRATIS 1 exa maand een 3 mnd trainen bij abonnement mens - GRATIS 2 maanden trainen bij jaarabonn - GRATIS instructiel ement - GÉÉN inschrijfge es ld 7 DAGEN PER INCL. SAUNA, WEEK GEOPEND STOOMCA ZONNEBA BINE, NKEN, STOELMA POWERPL ATES, GROEPSLESSAGE, SSEN 2RN *OD]HQZD VVHULM 2QGHUK 9RRUWKXLMVHQ RXGVVHUYLFH NLHVW YRRU GH JHYHVWLJG WH +RRUQ NZDOLWHLW YDQ.DUHOWUDQV %H GULMIVZDJHQV 36 ag 16 iede janu reen ari om kijk op is welk 12.0 pagi om! 0 uur na 21 +Y * 1 2 ] (HSZ[^LN H /VVYU ;L DriebanFlora S 4 *64 B.V. - Tel =,93@.@ Notabene >>> ), Uitgeverij De DriebanFlora is al weer buiten. De 25 jaar bezig bliek die tentoonstelling trekt met door de jaren bezoekers het promoten van bent u van heen de bloemen uit het hele Bolbloemen harte welkom land, vakgenoten in onze regio, in vele geuren op de DriebanFlora. De DriebanFlora en natuurlijk maar ook ver en kleuren daar hebben bewonderd, ook veel feest, het heeft tot 25 jarig bestaan uiting worden en ook dit ander pumoet natuurlijk gebracht volgens arrangeuse jaar weer gevierd worden. Duin die Esther Daarom gaat de al weer 15 flora op reis, de DriebanFlora jaar in de groottedit thema zal rangementen van arroode Leeuw,zaal van de zullen voorziet. Ook we heel mooi de tijd, veelterug reizen in zal er te zijn van de afgelopenzien jaar. O.a. 25 foto`s, uitslagen, verhalen en prijzen bekijken. kan u 0HHU GDQ MRQJH EHGULMIVZDJHQV op Reis SQUASH 51-NT-HT 16-HK-NP +#&$+ 13 "10, &+ #$5 $ "#2$.0$+0&$ /0""0 ) Uitgeverij Notabene B.V. Geldelozeweg NW Hoorn Fax GGK-2 58-NH-FV R P B $2$. #"+ #$5$ "#2$.0$+0&$ &+ $+ 1 (.&'%0 $$ + RT! VOLAUTO NIEUWE POETSSTR AAT MATISCH! HAPPYE H R AK Ons meest uitgebreide pakket: met een volautomati Polishpakket in! wassen sche poetsbeurtcombinatie! velgen! titanium wax! onderkant! drogen normaal reinigen 20,- op! polishen! volautomatisch zondag e poetsbeurt -$+&+%/0&'#$+ Ma. t/m vr uur Happy H,1. 0&'#$ uur 6 ma. t/m uur 6 vr ,50 enorme groei kent. Wilt u een webshop.eevkerk ^SRHEK NERYEVM STPEKI Ontdek de nieuwe Online winkelen is een trend die al jarenlang Algemeen bestuur Bij Van der Linden Van Sprankhuizen: Bel voor informatie en/of advertentiereservering Bertus Schilder, terreinvertegenwoordiger HN80 Tel: [email protected] Webshop ja of nee? 6 en van ! uur uur 6 Menno Klaarmond, terreinvertegenwoordiger Westfrisia Tel: [email protected] online verkoop richten? Belangrijk bij een succesvolle webshop is dat het design perfect Erwin Schols, bestuurlid Tel: [email protected] het zoekgedrag. Zaken als de doelstelling, functionaliteit, concurrentie, Sch rijf je sne l in! Nieuwe Nieuwe cursusse cursussen n starten starten offline deur op slot doen en u uitsluitend op Gerard Buis, terreinvertegenwoordiger Gildeweg en (Verlengde) Lageweg Tel: [email protected] Nelleke Huisman, bestuurslid Tel: [email protected] De 80 inzenders van tulpen, Lelies, irissen, rozen, zantedesia`s, amarillissen, orchideeën, aan andere en een scala s`middags rond de klok van bloemen zien zijn Zaterdag uur. op deze floradie te 29 ken het plaatje januari van en zondag 30 ma10.00 tot compleet. Verdere Openingstijden Dit jaar doen uur Donderdag ook de len mee met hun scho- 28 januari 27 en vrijdag dingen, ze inzentot ziens van op deze Jubileum tot show moderne doen het op een uur. van de manier. Tulpen keuringswedstr Venhuizen. Drieban Flora den zullen ij27 januari op donderdag de aandacht krijgen. Vanaf 15,30uur er keuring is s`avonds voor de jeugd en om 19.00uur senioren de iedereen is welkom.verder zullen nog andere activiteiten veel op de DriebanFlora.te zien dag is gaan Zonde wereld, we reizen door uit diverse relddelen wezullen personen komen in Wij zijn hapjes te hun Kledij om er klaar serveren van voor! land en zal hun MÉÉR INFORMATIE te er zien zijn een dansact van Indische dansen. Tel: (0229) En natuurlijk Holenweg een optreden 14a van de Enkhuizer 1624 PB pertouwtjes. SjapHoorn Flora wordt De Driebangeopend woensdag 26 januari op 2011 openen als extra verkoopkanaal of u wilt de Corien Jonker, terreinvertegenwoordiger Maelsonstraat en Van Dedemstraat Tel: , [email protected] Jan de Vries, terreinvertegenwoordiger Nieuwe Steen Tel: , [email protected] Paul Moerkamp, bestuurslid Tel: , [email protected] Postbus 226, 1620 AE Hoorn Bezoekadres: De Oude Veiling 4 Tel: Fax: E. [email protected] W. aansluit op uw doelgroep en de content en structuur goed aansluit op doelgroep en navigatiestructuur van de webshop, moet u van te voren duidelijk bespreken met uw webdesignbureau. Het is van belang om een website met een overzichtelijke structuur en ontwerp naar uw doelgroep te presenteren. Uw producten of diensten moeten uiteraard met veel zorg, op professionele en doelgerichte wijze worden zonder dat zij hoeven te betalen. Voor bepaalde producten geldt deze gepresenteerd. Ook kunt de keuze maken wel of geen voorraad, termijn niet, bijvoorbeeld bij etenswaren, reizen en tijdschriften. CRM en/of -administratiesysteem aan uw website wilt koppelen. De verzendkosten van het terugsturen zijn voor de klant. Informatieplicht webwinkel Algemene voorwaarden webwinkel Zorg voor begrijpelijke en ondubbelzinnige informatie op uw website. Zorg dat uw klant in uw webwinkel: De identiteit van uw bedrijf moet volledig duidelijk zijn voor uw uw algemene voorwaarden kan lezen, downloaden en printen; klanten. Dat doet u door uitgebreide bedrijfsgegevens en uw op de hoogte is van uw algemene voorwaarden, bijvoorbeeld KvK-nummer te vermelden. Deze zaken zijn verplicht. Daarnaast moeten prijs, kenmerken van het product, betalingswijze, Betaalsystemen bij de webwinkel garantie en levering helder zijn. Bij de prijs geeft u ook aan: Elk geldig betaalmiddel mag ook op internet. De populairste zijn of deze in- of exclusief btw is; Paypal en ideal. Wat u kiest, hangt af van uw wensen voor veiligheid, wat het btw-percentage is; toepasbaarheid, kosten en gebruiksgemak voor uw klant. Nieuwe HOC-leden van t/m (56 Vapro Oostwoud Ernst & Young LLP By Janssen Interieur Alkmaar Hoorn door deze te laten lezen en accepteren voordat ze iets bestellen. $ SRVWHU [ PP $ SRVWHU [ PP $ SRVWHU [ PP of overige kosten, zoals verzendkosten, zijn inbegrepen. U stuurt de klant een schriftelijke bevestiging of van de Tip voor de webwinkel SULM]HQ H[FO %7: HQ RSPDDNNRVWHQ bestelling met daarin uw voorwaarden, garantiebepalingen en Laat u een webwinkel bouwen door een bureau, dan kunt u deze adresgegevens. Dit doet u uiterlijk bij de levering. 2RN YRRU WHV ZHEVL ZHEVLWHV Bedenktijd en terugzending Klanten van webwinkels hebben een bedenktijd van minstens 7 werkdagen. Binnen deze periode mogen zij het product terugsturen,qguxnpdnhuv *HOGHOR]HZHJ 1: +RRUQ 7 ( LQIR#LQGUXNPDNHUV QO, ZZZ LQGUXNPDNHUV QO pas zelf wijzigen als u het auteursrecht heeft. Zorg dat het bureau dit officieel aan u overdraagt en dat de ontwerper verklaart geen Het HOC wordt gesponsord door: Tekst: Petra Hagemeijer gebruik te maken van zijn persoonlijkheidsrechten. Kijk op de website van het KvK voor meer belangrijke en handige informatie. 63

33 Locatie Monitor Hoorn Locatie Monitor Hoorn het te bezoeken terrein kan worden geactiveerd. Deze plattegrond kan zichtbaar worden gemaakt als plattegrond, als luchtfoto óf als beide over elkaar heen geprojecteerd. De luchtfoto is geschonken door de gemeente Hoorn waardoor de foto nooit ouder is dan maakt het voor parkmanagement en voor makelaars heel eenvoudig om aan te geven waar panden te koop of te huur staan. Er komt een link bij naar de makelaar die het onroerend goed aanbiedt zodat een geïnteresseerde daar terecht kan voor meer gedetailleerde informatie. anderhalf jaar. Via de Locatie Monitor is een bedrijf te vinden op naam, door een letter van het alfabet in te drukken, of door te zoeken op de branche. Wanneer je bijvoorbeeld autobedrijven Het ligt in de bedoeling dat binnenkort alle West-Friese bedrijventerreinen zich aansluiten bij de Locatie Monitor. activeert zie je middels pictogrammen alle auto bedrijven op het specifieke terrein in beeld. Druk je op één bedrijf in het bijzonder, dan vind je alle basisinformatie zoals bezoekadres, route en een link naar de website. Parkmanagement houdt de Locatie Monitor gratis bij waardoor de informatie nooit ouder is dan 3 of 4 weken. Cees Brinkman is verantwoordelijk voor ontwikkeling, herstructurering en beheer van bedrijventerreinen namens Ontwikkelings bedrijf Noord-Holland Noord. Hij stelt het volgende naar aanleiding van bovenstaand verhaal. Tot zover is de dienst helemaal gratis. Voor het toevoegen van extra informatie, een logo en/of een website moet een bedrag worden betaald. Voor een logo of een (zelf aan te leveren) tekst is dit bijvoorbeeld 50 euro op jaarbasis. Binnenkort worden alle bedrijventerreinen in West-Friesland op een soortgelijke wijze als in de Locatie Monitor Hoorn gepresenteerd. Deze Locatie Monitor West-Friesland krijgt de naam Bedrijvenloket West-Friesland en kan geraadpleegd worden Actueler dan googlemaps Locatie Monitor Hoorn in de lucht! Ook: meldingsmanager De Locatie Monitor vereenvoudigt het werk van parkmanagement door de zogenaamde meldingsmanager. In een paar eenvoudige stappen kun je hiermee melding maken van iets dat niet helemaal in de haak is als een kapotte lantaarn, vuil in de berm of een foutieve parkeersituatie. De melder is verplicht naam en adres op te geven. Er is een link naar de status van de melding waardoor de aangever weet of het probleem al dan niet is opgelost. Deze melding van de status is ook voor parkmanagement een goede stok achter de deur om snel en adequaat actie te ondernemen. Een icoontje op de kaart van het bedrijventerrein blijft daar duidelijk zichtbaar staan tót het probleem verdwenen is. De melder krijgt bericht van de ondernomen actie. De meldingsmanager werkt snel, eenvoudig, is klantvriendelijk en buitengewoon transparant. op Namens de 7 gemeenten vervult het Ontwikkelingsbedrijf Noord-Holland Noord de functie van Coördinatiepunt Bedrijventerreinen West-Friesland. Op de internetsite wordt alle relevante informatie over de verschillende bedrijventerreinen in West-Friesland ontsloten. Daarmee krijgen gemeenten en ondernemers een helder overzicht van de kwaliteit van het aanbod. Voor gemeenten een hulpmiddel bij het maken van beleid, voor ondernemers voor het vinden van de geschikte locatie voor huisvesting en een tool om de dynamiek op bedrijventerreinen te monitoren. Als extra service aan bedrijven en bezoekers van de Hoornse bedrijventerreinen is sinds kort de Locatie Monitor Hoorn actief. Dit is een gebruiksvriendelijke website met alle mogelijke informatie over alle Hoornse bedrijventerreinen en hun gebruikers. De Locatie Monitor Hoorn is een cadeau van de HOC én het ontwikkelingsbedrijf Noord-Holland Noord aan het lokale parkmanagement. Inclusief kavelindeling Maar dit is nog niet alles. De Locatie Monitor biedt ook de mogelijkheid om bedrijven in kaart te brengen mét de kavelindeling daarbij. Dit De bedrijvengids is op slag achterhaald en voorgoed verleden tijd. Op de sites van parkmanagement én HOC is een banner geïnstalleerd die gelijk doorlinkt naar de Locatie Monitor. Eenmaal doorgeschakeld verschijnt een scherm waarmee 64 Tekst: Kamedia Fotografie: Van Soelen Communicatie

34 Evelien Loomans gaat bling-bling Wat biedt Unda Maris? Ruime kavels vanaf 2600 m 2 Scherpe m 2 prijzen vanaf 115,- per m 2 excl. BTW Realiseren van een bedrijfspand of kantoor Mogelijkheid voor combinatiebouw, door deel te verhuren 2 Hectare beschikbaar Ondernemers opgelet! Bedrijvenpark Unda Maris heeft nog gronden beschikbaar Bedrijvenpark Unda Maris Zuid vormt de toegangspoort tot Medemblik en wordt royaal opgezet met aandacht voor water en groen. Het park biedt meerdere mooie zichtlocaties en is bij uitstek geschikt voor kantoren, showrooms en bedrijfsgebouwen en is slechts 5 minuten gelegen van de A7. Voor meer informatie over deze bedrijfslocatie kunt u terecht bij: Scholtens Projecten Makelaarsgroep Jaspers-Van Diepen Taams Makelaardij Kia service gewoon in Zwaag Durmi Auto. Officiële Kia dealer. Henk Mulder, service adviseur Durmi Auto, heeft 15 jaar Kia ervaring in Zwaag: Vanzelfsprekend zien wij graag dat u iedere dag weer onbezorgd van uw Kia geniet. Onderhoud- en reparatiewerkzaamheden aan uw Kia zijn precisieklussen die door vakmensen moeten worden uitgevoerd. Onze monteurs worden doorlopend opgeleid en kennen alle technische details van iedere Kia. Daarnaast beschikken zij over de geavanceerde diagnoseapparatuur en gereedschappen die speciaal voor de reparatie en het onderhoud van uw Kia zijn ontwikkeld. Zo bent u altijd verzekerd van optimale kwaliteit en zekerheid. Ons Service Team staat graag voor u klaar! Durmi Auto B.V. Zwaag Bezoekadres: De Marowijne AR Zwaag T (0229) Evelien Loomans gaat bling-bling Nouka is een groothandel die drie jaar geleden vanuit huis is opgestart met thuisparty s. Tijdens deze party s werden sieraden, haaraccessoires en themagericht gadgets aangeprezen bij dames (en heren) die dit wel leuk vonden. Hiertussen zat een keer een inkoper van een grote verkooporganisatie en van het één kwam het ander. Binnen een half jaar was het geregeld dat Nouka de inkoop voor deze organisatie mocht regelen en inmiddels zijn er meer dan 50 verkooppunten die de producten van Nouka in de verkoop hebben. Voor thuisparty s is er geen tijd meer. Anouska Barends zat 3 jaar geleden nog in de WAO. Maar het niet kunnen werken drukte als een zware last op haar schouders. Dankzij Anouska Barends (l) en Evelien Loomans Wie had toen kunnen denken dat ze nu twee keer per jaar naar China reist om haar inkopen te doen voor al die verkooppunten. En dan te bedenken dat er ook nog rekening gehouden wordt met het feit dat concurrerende bedrijven niet dezelfde artikelen worden aangeboden. Haar voorraad met voorbeelden is dan ook enorm. Momenteel is Anouska op zoek naar een pand in Hoorn van waaruit ze haar distributie verder kan ontwikkelen, want van het kleine een goeie begeleiding van het UWV en een re-integratiebureau, besloot ze heel voorzichtig dit bedrijfje op te starten. Tekst: Evelien Loomans Fotografie: Hélène de Bruijn Fotografie bedrijfje met thuisparty s is nu een groothandel ontstaan die niet meer uit Nederland is weg te denken. 67

35 Tekst: Evelien Loomans Fotografie: Hélène de Bruijn Building Media Ieder jaar reikt de HOC een prijs uit aan het pand met de meest Building Media Meest verzorgde pand op Hoornse terreinen bekroond Een groot bord siert de gevel van Oude Veiling 101. In reuzenletters staat tegen een zwarte achtergrond te lezen: Building Media. De voortuin is er basic aangelegd, maar heel verzorgd. Ook de achterkant van het pand heeft het HOC-bestuur overtuigd. Daar staan kort gesnoeide struiken in een strakke wal. Nummer 101 stelt voor het bestuur de norm voor de revitalisatie van de Oude Veiling. voelt. Bovendien houden alle drie de bedrijven hier zich bezig met Rentree Lunch bij Rentree Het is niet te hopen, maar krijgt u als ondernemer te maken met een langdurig zieke werknemer, dan bent u gebonden aan de Wet Poortwachter. Tijdens de lunch die op 17 november werd gehouden bij Rentree, werd uitleg gegeven over de verplichtingen die deze wet inhoudt. Zowel voor de werkgever als voor de werknemer zitten er verplichtingen aan die binnen een bepaald tijdvak geregeld moeten worden. In het andere geval kunnen sancties volgen. verzorgde uitstraling op de Hoornse bedrijventerreinen. Voor het HOC-bestuur is het pand Building Media een mooi voorbeeld van hoe de rest van de Oude Veiling er na de revitalisatie ook uit mag gaan zien: een uitstekend onderhouden gebouw met een strak verzorgde tuin. Voor het bestuur een visitekaartje voor de Oude Veiling. Het bedrijfsgebouw is eigendom van Koopmans Drukkerij. Hiernaast vullen Vlasblomderooij communicatie en die is primair gericht op de buitenwereld. Inspirerend Building Media is precies wat er gebeurt in het bedrijfspand. Als het moet kunnen de drie bedrijven, die los van elkaar opereren, een traject bieden van strategie en concept tot en met vormgeving en realisatie. Rentree heeft uitleg gegeven over de faciliteiten die zij bieden voor het 1e en 2e spoor in Wet Poortwachter, maar ook over outplacement. Voor een werkgever een dikke brei waar moeilijk doorheen te komen is. Voor Rentree inmiddels gesneden koek, waardoor hun diensten graag worden geaccepteerd. Voor een zestigtal HOC-leden is er licht gaan schijnen aan het eind van de tunnel. Mocht u ook informatie willen, dan kunt u altijd terecht bij Rentree, tel: vormgeving & realisatie en Deep Space dat zich bezighoudt met grafisch ontwerp, de ruimtes in het gebouw. Marco Velseboer, algemeen directeur bij Koopmans Drukkerij, was blij verrast door de prijs. Het bestaan ervan was niet echt bekend bij ons, maar het is leuk om deze waardering te krijgen, zegt hij. Bij ons gaat het goed onderhouden van pand en tuin bijna onbewust. We hebben goede partners die tijdig zaken repareren en het bedrijf schoonhouden. We krijgen best veel klanten over de vloer. En die ontvang je liever in een ruimte waarin je jezelf ook prettig Het gebouw is heel belangrijk voor ons, zegt Arthur de Rooij, die creatief partner is bij Vlasblomderooij. We zitten hier met maar liefst twee bureaus voor grafische vormgeving en dat dragen we onder meer uit met de uitstraling van ons pand. Daar zijn we best trots op. Ook Marijke Günther, Art Director bij Deep Space is blij met de prijs. Wie nu langs rijdt is nieuwsgierig en wil weten wie er in het pand zitten en wat we doen, zegt ze. Als grafisch ontwerpbureau is het fijn om in een inspirerende omgeving te werken, zowel de binnen- als de buitenkant. Parkmanagement Tips voor ondernemers voor beveiliging Gebruik maken van de gratis aansluiting op de alarmcentrale i.v.m. snelle opvolging. Bovendien reageren de camera s dan op uw alarmmelding. Voor de ramen van kantoren lamellen of luxaflex dicht doen. Zo kan men niet zien wat er binnen te halen valt. Koperen bliksemafleider en hemelwaterafvoeren grijs verven. Dit is moeilijk te verwijderen. Extra ketting om het hek af te sluiten. Elektronisch bestuurde hekwerken zijn gemakkelijk te forceren. Het terrein opgeruimd houden geeft boeven niet Parkeren bedrijfsauto s onder verlichting en zo mogelijk in zicht van de beveiligingscamera s. Dit ter preventie van diefstal van brandstof. Geen pallets tegen de gevels. Dit voorkomt het maken van een trappetje en brandgevaar. Begroeiing om het pand heen laag houden. Hierdoor kan men zich niet verschuilen achter de beplanting. Detectie verlichting rondom het pand aanbrengen. Dit schrikt af. Ramen goed afsluiten. Goed hang en sluitwerk op ramen en deuren. Accu s in een afsluitbare container bewaren. de gelegenheid zich schuil te houden c.q. zich te laten insluiten. Voor uitgebreide informatie kunt u kijken op 68 Tekst: Kamedia Fotografie: Hélène de Bruijn Tekst: Evelien Loomans 69

36 Door Serge Hagenaar De Werkplek Opgeruimd Aan het eind van het jaar wil ik minder kasten met dossiers in ons pand hebben staan: we streven naar ver(der)gaande digitalisatie van onze bestanden en hopen daarmee de toegankelijkheid en inzichtelijkheid voor onze klanten te verbeteren. Dat betekent dat ik aan het opruimen ben en dan kom je toch weer interessante dossiers tegen. Ik ben een groot liefhebber van de zogenoemde schaamnamen, die elk jaar op radio 3 in een top 10 worden verzameld. Dat gaat dan van Stanley Messie, Beau ter Ham tot Constant Lam. Dergelijke gevallen kom ik ook in onze dossiers tegen en ik twijfel er niet aan dat ik ter plekke in de maling word genomen. Hoe te reageren als je moet terugbellen naar de heer K. Bouter, L. K. Poon of als je een sommatie moet sturen naar mevrouw S.M. Kelders? Laatst had ik de heer B. Talen aan de telefoon. Ik dacht nog: hier trap ik niet in, maar de man bleek werkelijk zo te heten. Hij bleek zijn naam overigens eer aan te doen, want hij kon goed met taal omgaan. Meneer Talen kwam op hoge poten naar ons kantoor en riep: ben ik hier bij Domme Blondjes Organisatie? Ik kon mijn lach niet inhouden en heb hem direct de medewerkers op de afdeling laten zien om zijn aanname te ontkrachten, want we hebben naast de donker- en roodharige dames en heren heus wel blonde dames en heren bij DBO werken, maar die zijn zeker niet dom! Transparantie werkte ook op dit niveau: hij waardeerde de rondleiding en maakte ook de andere insteek van zijn naam waar. Er werd ter plekke betaald. Dat dossier kon ook weer gearchiveerd worden. DBO Incasso B.V. Telefoon: (0229) [email protected] BTS Bedrijfswagens & Trailer Service b.v. MAN en VW Crafter dealer Wognum De nieuwe VW Crafter! Maak vrijblijvend een afspraak voor een proefrit in deze ruime zuinige bedrijfswagen Verkoop nieuw en gebruikt, verhuur, lease, reparatie en onderhoud APK bedrijfswagens en getrokken materieel. = Toegangscontrole Tomatenmarkt PH Zwaagdijk-Oost Tel [email protected] De Werkplek Waar bevindt zich uw werkplek? Mijn werkplek is bij de entree/ingang personeel. Hoeveel uur per dag brengt u door op uw werkplek? +/- 8 uur Is uw werkplek ergonomisch? Ja Bent u tevreden over uw werkplek? Ja Naam: Edo Klijn Functie: Commercieel Directeur Bedrijf: Techno-Fashion b.v. Staan er op uw werkplek ook persoonlijke dingen en zo ja, wat? Ja, er staan foto s van mijn vriendin Selma en een koffiemok met een afbeelding van mijn neefje Tim. Parkmanagement Hoorn B.V. T F [email protected] Wat is het favoriete onderdeel van uw werkplek? Dat is het bureau op zich. De L-vorm is in overleg met Flexicomfort gekozen en zeer praktisch/overzichtelijk en gekoppeld aan het bureau van mijn broer Mark. Dat maakt dagelijks overleg makkelijk. Wat zegt uw werkplek over uw karakter? Ik ben open en dus voor en door iedereen makkelijk benaderbaar. Dat betekent voor mij wel dat ik een volle, ietwat rommelige werkplek heb. Omschrijf uw werkplek in 5 woorden. Centraal, open, effectief, vol, werkbaar. Samen besparen op afval! Minimaal 10% besparen Service Gemak Maatwerk Voor meer info: Betrouwbaar Minimale milieubelasting

37 Column Door Ron van Breukelen salarisadministraties personeelsadministraties arbeidsrechtelijke advisering detachering Doen waar je lol in hebt! Dit is onze tweede natuur... Purmerweg 19-B Purmerend Tel.: Toen ik destijds een naam voor mijn bedrijf moest bedenken, waren een paar dingen direkt duidelijk: ik wilde absoluut geen 3 letterige afkorting en het moest iets met plezier te maken hebben. Werken moet vooral leuk zijn en dat gaat niet zo zeer over wat je doet, maar meer hoe je het doet en met wie. Xaris is een verbastering van het griekse woord charis wat vreugde en dienst betekent. We streven er naar dat het een plezier is om bij, maar ook met Xaris te werken. Naast het produceren van een eersteklas grafisch product, doen wij ons uiterste best het milieu zo minimaal mogelijk te belasten. Zo zijn de bomen waar wij onze papiersoorten van laten maken, afkomstig van streng gereguleerde kapprojecten. Bovendien worden er voor elke boom die wordt omgezaagd, nieuwe bomen teruggeplant. Zo zijn we niet alleen goed in full colour, maar vooral ook in groen. Boom & van Ketel: Briljant, scherp & groen Onlangs hebben we een reclame adviseur benaderd om samen met ons te onderzoeken hoe we ons nu het best kunnen profileren. Meteen in het eerste gesprek kwam daar al uit naar voren: doen waar je lol in hebt! Als ICT-bedrijf kunnen we behoorlijk veel invloed hebben op het plezier wat mensen aan hun werk beleven. We kennen allemaal de verhalen over helpdesks met ellenlange wachtrijen en een servicegraad die veel te wensen over laat. Daar kun je aardig chagrijnig van worden. Helemaal als vervolgens je probleem niet opgelost is en je het er maar bij laat zitten, terwijl je wel steeds weer met het mankement geconfronteerd wordt. En het kan zo veel leuker. Kom gewoon even bij ons langs met je vragen en onder het genot van een kopje koffie of thee nemen we je ICT-wensen even door. Zeker weten dat je met een opgelucht gevoel de deur uitgaat in de wetenschap dat je ICT in ieder geval goed geregeld is. Geen energie en tijd verspild zodat je je bezig kunt houden met zaken waar je lol in hebt! Oudeweg CC Haarlem T (023) Postbus BE Haarlem F (023) [email protected] Xaris betekent tenslotte vreugde. Veel plezier dus!

38 Tekst: Kamedia Fotografie: De Beer Grafimedia Amende Juridische Dienstverlening Bert Jonk Autoverhuur Bert Jonk Autoverhuur Vertrouwde kleuren in Noord-Holland Amende Juridische Dienstverlening Goede bedrijfsjurist onontbeerlijk arbeidsvoorwaarden en statuten; bestuursrecht voor vergunningen en bezwaarschriften; het vennootschapsrecht in verband met de statuten; Iedereen heeft ze wel een keer zien rijden: de rood-gele auto s van Bert Jonk Autoverhuur. contractenrecht voor samenwerkingsovereenkomsten en algemene voorwaarden; én ook voor e-commerce. Het bedrijf bestaat ook al meer dan 45 jaar Bedrijfsjurist voorkómt problemen en opereert vanuit drie plaatsen, namelijk Een bedrijfsjurist werkt preventief, adviezen zijn gericht op het voor- Zwaag, Purmerend en Oude Meer (achter Leonie Amende komen van problemen. Dat is een verschil met een advocaat. Beide Schiphol). Bert Jonk is regionaal sterk vertegenwoordigd en op het gebied van koelwagens opereert het verhuurbedrijf zelfs landelijk. Robert Jonk Flexibel Bert Jonk is een 5 sterren Bovag autoverhuurbedrijf met een eigen Onder juridische zaken voor bedrijven valt een heel scala aan activiteiten die met wet- en regelgeving te maken hebben. functies bijten elkaar niet, kunnen complementair zijn. Alle bedrijven krijgen ooit met bedrijfsjuridische adviseurs te maken. De kleinere voor een contract, incasso of conflict; de grotere met eigen jurist(en) in dienst voor een piekbelasting. Gezien het brede werkterrein en het werkplaats waar de auto s op en top onderhouden worden. Andere sterke specialistische karakter is de grote kennis en rijke ervaring van de Ondanks de voornemens van de overheden om de regeldruk aanzienlijk We hebben een jong en compleet wagenpark, zegt Robert Jonk, punten? Robert Jonk: Ik hoor vaak dat we flexibel zijn. Wanneer een klant bedrijfsjurist onontbeerlijk. te verminderen, merken ondernemers daar (nog) niet veel van, zegt mededirecteur van het bedrijf. Bij ons kun je terecht van personenwagen naast de vaste openingstijden in de problemen zit, doen wij niet moeilijk. tot en met vrachtwagen. Daaraan danken we onder meer onze Zaken doen is tegenwoordig iets wat je steeds meer met elkaar doet. bedrijfsjurist mr. drs. Leonie Amende van Amende Juridische Dienstverlening uit Hoogkarspel. Een bedrijf kan te maken krijgen met diverse Meer informatie? bekendheid. We hebben alles in huis. Veel bedrijven, waaronder We hebben elkaar immers nodig. Neem gerust contact op. [email protected] aspecten van het recht. Leonie Amende: Arbeidsrecht in de zin van talloze vaste klanten, huren bij ons hun busjes of grotere wagens. Tekst: Kamedia Fotografie: De Beer Grafimedia Schenkeveld Advocaten Bouwplaats Zorg Toezichtcentrale Bedrijventerrein Virtueel portier Innovatieve en flexibel beveiligingsconcept Totaalconcept: van ontwerp tot realisatie Op basis van operationele lease, dus géén investering Preventieve en proactieve cameraservice Tijdelijke en permanente camerabeveiliging Live uitlezen van beelden in onze Toezicht centrale Directe en gerichte opvolging Beveiliging bedrijven-terreinen Bouwplaatsbeveiliging Geschikt voor bedrijven, particulieren, overheden en andere instanties. Visie veiligheid Spyke Security biedt u een volledige anti- inbraakgarantie. En mocht er toch een insluiper ontsnappen aan ons beveiligingssysteem, dan vergoeden wij het bedrag dat u kwijt bent aan eigen risico! Benieuwd naar de andere voordelen van onze werkwijze? Neem contact op met René den Dekker via tel of surf naar Aandacht voor merken Voor iedere ondernemer cruciaal Eén van de belangrijkste assets van uw bedrijf zijn uw rechten van intellectuele eigendom, zegt Annette Mak, werkzaam bij Signfield in Alkmaar, onderdeel van Schenkeveld Advocaten. Denk aan merken, handelsnaam, modellen, tekeningen, kwekersrechten en octrooien Het goed regelen van deze rechten levert u winst op in uw concurrentiepositie. Niét regelen kan tot desastreuze gevolgen leiden. Annette Mak: Je kende die onderneming niet, maar het blijkt dat die onderneming dat recht heeft. Weg investering. Je had dit waarschijnlijk kunnen voorkomen door goed advies, het laten verrichten van een merkensearch én het deponeren van een merk. Dit hoeft niet veel te kosten en hoort bij iedere voorbereiding van een marktintroductie. Wij adviseren ondernemingen op dit gebied zowel op nationaal als internationaal niveau. Veel informatie vindt u op de website, via de tweets van Annette Mak of bezoek aan de gratis seminars. Vragen? Annette Mak: óf [email protected] BOUWPLAATSBEVEILIGING Een bedrijf investeert bijvoorbeeld veel in een naam, maar zonder de Smaragdweg RJ Alkmaar T +31 (0) E [email protected] merkpositie te hebben verzekerd. Dan dwingt een buitenlandse onderneming dit bedrijf die merknaam niet meer te gebruiken. Tekst: Kamedia 75

39 Securitas spreekt de taal van de Met medewerkers wereldwijd, lokale ondernemer waarvan in Nederland, is Securitas Securitas een grote speler. Norbert Schmitz, politie en justitie. We willen een veilige werk- en leefomgeving voor branchemanager Alkmaar: We doen mee mensen en organisaties creëren. Onze surveillanten beschikken over een met de collectieve beveiliging en werken ultramodern gsm-toestel met noodknop. De bedrijfsauto s zijn uitgerust met navigatie en een Track & Trace systeem. Bij een melding zijn ze snel nauw samen met het parkmanagement. ter plaatse. Ons doel is het om zoveel mogelijk schade te voorkomen. Duinker Automatisering Duinker Automatisering B.V. = Tijdregistratie Tijdregistratie verbetert uw resultaat! Duinker Automatisering B.V. in Zwaagdijk- Oost is uw regionale specialist in het meten en registreren van bedrijfsgegevens. Naast toegangscontrole en weegregistratie ontwikkelde het bedrijf DyTime tijdregistratie. een project en/of bepaalde werkzaamheden wordt (bij)sturen veel gemakkelijker. Want meten is weten en dan is besparen eenvoudig. Met behulp van tijdregistratie is iedere ondernemer in staat, zijn bedrijfsprocessen op onderdelen te optimaliseren, om tot een beter bedrijfsresultaat te komen. Een belangrijk oogmerk van DyTime tijdregistratie is eenvoud gericht op kostenbesparing en Voor individuele bedrijven verzorgen we alarmopvolging, surveillance, Directeur Marco Duinker: Veel beslissingen worden op gevoel optimalisatie van het arbeidsproces. openingen en sluitingen en we houden interne en externe controle- gemaakt. Als u weet hoeveel uur daadwerkelijk besteed is aan rondes. Ook assisteren we bij politietaken in opdracht van KLPD en Urenadministratie per medewerker justitie. Securitas is actief in diverse bedrijfstakken, waaronder lucht- Duinker maakt de urenadministratie van medewerkers een stuk havens, de maritieme sector en bank- en verzekeringswezen, maar ook eenvoudiger. Op basis van geregistreerde gegevens berekent het systeem de bakker op de hoek. We spreken de taal van de lokale ondernemer. de arbeidsuren, overuren, beloning en vakantiedagen per medewerker. We kennen onze opdrachtgevers en hun branche. We stellen een De gegevens kunnen eenvoudig geëxporteerd worden naar de meeste adequate beveiligingsanalyse op. We denken mee, geven advies en (online) salaris pakketten en uitzendbureaus. De tijdregistratie werkt via maken een helder plan van aanpak. Ieder object vraagt zijn eigen type electronische sleutels met chip, informatieterminals en/of via de mobiele beveiliger. We hebben mensen voor de mobiele surveillance, maar ook DyTime App vanaf uw eigen smartphone. Kijk voor meer informatie ziekenhuisbeveiligers, havenbeveiligers en beveiligers die werken voor Norbert Schmitz Marco Duinker op of bel Tekst en fotografie: Van Soelen Communicatie Tekst: Kamedia Fotografie: De Beer Grafimedia Mobiele Surveillance Unieke oplossingen Als s avonds de laatste werknemer vertrokken is, is uw pand het kwetsbaarst. Waardevolle informatie en kostbare apparatuur blijven in een leeg gebouw achter. Met de surveillancediensten van Securitas bent u zeker van deskundig toezicht op uw kapitaal. Dag en nacht, zeven dagen in de week. Veiligheid bieden: een vak apart Met de mobiele surveillancedienst van Securitas beschikt u over medewerkers die thuis zijn op uw terrein. Zij kennen de omgeving, uw bedrijf en signaleren daardoor onregelmatigheden snel. Gaat uw alarm onverhoopt af? Dan is een surveillant altijd snel ter plaatse. Meer informatie: Securitas is kennisleider op het gebied van beveiliging. Door het leveren van segmentspecifieke beveiligingsoplossingen realiseert Securitas groei en winstgevendheid in meer dan 40 landen in Noord-Amerika, Zuid-Amerika, Europa en Azië. In alle segmenten maken onze medewerkers het verschil. Van logistiek, retail en openbaar vervoer tot banken, ziekenhuizen, industriële complexen en woonwijken. Boomgaard Financiën BV Een onvergetelijke dag Coaching en financiële planning voor MKB Wij adviseren bij het hele traject van een goede financiële planning. Onder meer om te bereiken dat op de datum van pensione - ring van een ondernemer alles goed geregeld is, zegt Ricardo Wiebers, directeur van Boomgaard Financiën in Hoorn. Omdat wij volledig onafhankelijk opereren, sluiten cliënten bij ons geen financiering of verzekering af. Juist daardoor is het advies op maat. Bij de financiële planning is het advies compleet door o.a. het pensioen, Voorbeelden van doelen? Het vermogen vaststellen dat nodig is om eerder te kunnen stoppen met werken, of: een bepaald besteedbaar inkomen willen overhouden. Coachingstraject We verzorgen ook individuele Ricardo Wiebers én groepscoaching en helpen ondernemers om efficiënter en productiever te worden en om de meest ambitieuze doelen te halen. Kortom: eruit te halen wat erin zit! Na het hypotheek en estate planning onderdeel te laten vormen van een financieel plan. Ricardo Wiebers: Het financieel plan geeft een overzicht van de gestelde doelen, geeft aan wanneer een doel gerealiseerd moet zijn en welke middelen worden ingezet om dat doel te bereiken. volgen van een sessie of training hebben de ondernemer en/of de medewerkers meer inspiratie, motivatie en zijn de doelen helder. Telefoon: , Tekst: Kamedia Fotografie: De Beer Grafimedia 77

40 Tekst: Accountantskantoor Hoff Fotografie: Van Soelen Communicatie Raadgever voor de ondernemer Waar gaat een ondernemer op dit moment met een probleem naartoe? De partner? De familie? Een goede vriend? De bank? Kamer van Koophandel? Of een Adviseur? Kies voor een objectieve, onafhankelijke professional als vaste sparringpartner. Financiële Zaken Investeren en profiteren! De tijdelijke crisismaatregel willekeurige afschrijving loopt dit jaar ten einde. Deze regeling houdt in dat kwalificerende investeringen in het jaar Normaal gesproken start de afschrijving van het bedrijfsmiddel op het moment waarop u deze in gebruik neemt. In voorbeeld 2 ziet u dat bij 2009 tot 2011 willekeurig afgeschreven kunnen worden. Afschrijven kan willekeurige afschrijving dit afschrijvingsmoment kan worden vervroegd in het investeringsjaar met een maximum van 50%. Het resterende tot vóór ingebruikneming. Namelijk het moment waarop de verplichting is Een Consularis is er in het belang van uw zaak! bedrag mag in één of meerdere jaren worden afgeschreven. Het bedrag aangegaan. In dit geval moet u wel een aanbetaling hebben gedaan. Stichting De Consularis verbindt u met ervaren ondernemers en bestuurders. Met als doel de continuïteit en de winstgevendheid van uw onderneming te van de willekeurige afschrijving kan echter niet hoger zijn dan het bedrag verbeteren. De Consularis zet op een heldere, duidelijke manier kennis en dat ter zake van de investeringsverplichting is betaald dan wel het bedrag Het bedrijfsmiddel moet voor het investeringsjaar 2011 vóór 1 januari ervaring in om dit te bereiken. van de gemaakte voortbrengingskosten. De werking van deze regeling 2014 in gebruik zijn genomen. De regeling geldt niet voor elke Raadgever voor de ondernemer Stichting De Consularis Rembrandtlaan 2, 1624 GL Hoorn telefoon (0229) [email protected] Auto-, truck- en koelwagenverhuur is eenvoudig duidelijk te maken aan de hand van twee voorbeelden. Voorbeeld 1 In december 2011 vindt een investeringsverplichting plaats voor de aankoop van een bedrijfsmiddel. Hierbij wordt niets aanbetaald. De investering wordt in 2012 in gebruik genomen en volledig betaald. U kunt in 2011 niets afschrijven omdat u in dit jaar geen aanbetaling heeft gedaan. In 2012 mag de investering echter in investering, uitgesloten zijn: tweedehands activa; gebouwen en woonschepen; grond-, weg- en waterbouwkundige werken; motorfietsen en brommers; personenauto s (tenzij zeer zuinig ); immateriële vaste activa en dieren; activa die bestemt zijn om hoofdzakelijk ARBEIDSRECHT één keer volledig worden afgeschreven! Voorbeeld 2 ter beschikking te worden gesteld aan derden; bedrijfsmiddelen waarvoor een andere willekeurige afschrijving geldt. ONDERNEMINGSRECHT In december 2011 vindt een investeringsverplichting plaats BESTUURSRECHT BOUWRECHT INCASSO S Purmerend Einsteinstraat 11 (t.o. de GAMMA) Zwaag De Compagnie Oude Meer (Schiphol) Schipholdijk Bekend van de geel/rode auto s! van ,- voor de aankoop van een bedrijfsmiddel, waarvan ,- wordt aanbetaald. De investering wordt in 2012 in gebruik genomen en afbetaald. De restwaarde is nihil. In 2011 kunt u maximaal het bedrag van de aanbetaling willekeurig Gebruik maken van deze regeling is maatwerk. De accountant is de aangewezen persoon om te beoordelen of het in uw situatie voordelig is afschrijven. Deze aanbetaling van ,- staat gelijk aan het om van deze regeling gebruik Voor o.a. Pers-, Bestel-, Vracht-, Koelauto s. Trailers/koeltrailers, Trekkers en Pick up s, Personen- en Rolstoelbusjes maximum van 50% van het investeringsbedrag. In 2012, of volgende jaren, kan het resterende afschrijvingspotentieel willekeurig afgeschreven worden. te maken. Accountantskantoor Hoff heeft voor haar cliënten diverse keren gebruik gemaakt van MET RECHT OVERTUIGEND ALKMAAR Paardenmarkt KH Alkmaar t (072) HOORN Van Dedemstraat NN Hoorn t (0229) [email protected] NU OOK TE HUUR Deze voorbeelden maken duidelijk dat deze crisismaatregel een uitstekend instrument is om de afschrijvingslasten optimaal te plannen. Uiteindelijk beperkt u zo de belastingdruk en vergroot u de liquiditeit. Misschien dat u nog dit jaar die investeringsverplichting moet aangaan om hiervan te profiteren. deze regeling. Soms hebben wij een aanwezig verlies gemaximaliseerd. Verliesverrekening leverde in die situaties flinke belastingteruggaven op. Altijd prettig in economisch moeilijkere tijden. Jan Hoff AA CB, Accountantskantoor Hoff [email protected] 79

41 Tekst: Textivity fotografie: Van Soelen Communicatie Ondernemen is vooruitdenken Ondernemen is vooruitdenken Ondernemen is vooruitdenken Een toekomst op Unda Maris Zuid Investeren in nieuwe bedrijfshuisvesting? of De Veken Juist nu! Op businesspark De Veken in Opmeer of Unda Maris Zuid in Medemblik. landelijke speler in de bouwsector en projectontwikkeling. De aan de Poort van Medemblik. Het kantoor van Univé Hollands Noorden Op vijf autominuten van de A7. Scholtens Groep is gevestigd in Wognum met een vestiging in De werd ontworpen door Alt-M Architecten in Hoorn. Directeur Rolf Denkt u wel eens serieus na over uw huidige huisvesting? Want misschien bent u eigenlijk toe aan iets groters, kleiners of gewoon iets anders. Omdat alles nu eenmaal verandert, ook uw wensen op het gebied van comfort, duurzaamheid en logistiek. Dan is nieuwbouw op een aantrekkelijke locatie in West-Friesland wellicht een overweging waard. Want een gebouw dat niet meer voldoet aan de eisen van uw bedrijf, is een gebouw dat u direct of indirect - geld kost. Een optimale bedrijfshuisvesting zorgt bovendien voor tevreden medewerkers. Die daardoor beter zullen presteren en dat straalt af op uw bedrijf. Customer Intimacy De Scholtens Groep is een dynamisch en solide Westfries familiebedrijf. Een organisatie die in bijna 75 jaar uitgroeide tot een V.l.n.r.: Ruud Seggelink (Univé), Martin van Arendonk (Univé), Richard Klaver (Scholtens), Rolf Botman (Alt-M) Meern en telt vier divisies die elkaar versterken: Bouw, Projecten, Solide Goed en Beheer. Scholtens is een allround partner die werkt volgens het principe Customer Intimacy, klantgericht en teamgericht denken. Door verantwoord te bouwen streeft Scholtens ernaar om te blijven voorzien in de economische behoefte. Die aan verandering onderhevig is en meer vraagt op het gebied van onderscheidend vermogen, innovatie en duurzaamheid. Maar die ook nog steeds kansen biedt om dromen te realiseren. Met de bedrijvenparken De Veken en Unda Maris Zuid richt Scholtens zich op de toekomst. Beide parken hebben een eigen identiteit, met als gemeenschappelijke deler de gunstige ligging ten opzichte van de noord-zuid verbinding A7 en de toekomstige oost-west verbinding N23. Unieke ligging Unda Maris Zuid ligt aan de rand van de levendige historische stad Medemblik, vlakbij het IJsselmeer, zegt Richard Klaver, senior projectmanager bij Scholtens Projecten. Het is een intiem bedrijvenpark van twee hectare, met flexibele kavels op mooie zichtlocaties. Een uiterst sfeervolle locatie voor kantoren, al dan niet met bedrijfshal of showroom, maar ook voor bijvoorbeeld een dierenartsenpraktijk. Het water rondom het bedrijvenpark staat in verbinding met het IJsselmeer, dat maakt Unda Maris Zuid tevens aantrekkelijk voor watersportgerelateerde bedrijven. De verkoop is pas gestart, dus er is nog volop keus. Bedrijven die u voorgingen op de eerste fase van Unda Maris zijn onder meer Univé Hollands Noorden, de Nederlandse Spellenfabriek en Compri Aluminium. Martin van Arendonk, algemeen directeur van Univé Hollands Noorden: Na vijf jaar werken onze medewerkers nog steeds elke dag met plezier in dit mooie pand op deze fantastische locatie Botman: Unda Maris is een locatie die vraagt om gezien te worden. Sterk ondernemersklimaat Businesspark De Veken in Opmeer telt momenteel zo n 75 bedrijven. Richard Klaver: De Veken is een bewezen succes. Het businesspark groeit gestaag en dat zegt iets over de kwaliteit. De Veken is centraal gelegen in een stimulerende omgeving met veel zakelijke activiteiten, zowel van lokale als internationale georiënteerde bedrijven. Er heerst een sterk, stabiel ondernemersklimaat en er is veel kruisbestuiving tussen de bedrijven onderling. Op het ruim opgezette businesspark De Veken zijn nog slechts zes kavels vrij, in totaal 2,4 hectare. Behalve kavels zijn er op De Veken ook bedrijfsunits, hiervan zijn er nog slechts drie beschikbaar vanaf 90 m 2. Turnkey bouwen Bij de Scholtens Groep kunt u kiezen voor zelf bouwen of turnkey. Bij een turnkey bouwproject treden ontwikkelaar, bouwer en architect als één partij op. In overleg met Scholtens Projecten mag de opdrachtgever uiteraard zelf kiezen voor een architect. Van ontwerp tot sleuteloverdracht, bij turnkey bouwen nemen wij de ondernemer alle zorg uit handen zodat hij zich kan blijven focussen op zijn bedrijf. Efficiënt samenwerken levert tijdwinst op wat zorgt voor lagere kosten. Ontwerp en bouwkosten zijn altijd op elkaar afgestemd en de klant heeft vanaf het begin inzicht in de uitgaven. Bij ons geen verrassingen achteraf, het afgesproken budget is heilig. Neem voor meer informatie over Unda Maris Zuid en businesspark De Veken contact op met Richard Klaver, (0229) Hij vertelt u graag over de mogelijkheden

42 Verhalen uit hét online zakelijk netwerk in West-Friesland! Corrie Oppeneer op westfriesezaken.nl Stel uzelf even voor Mijn naam is Corrie Oppeneer en ik ben eigenaar van Carriéresteps 4 Professionals. Ik ben gespecialiseerd in de volgende gebieden: Social Media Consultant, spreker en trainer op het gebied van Social Media, Personal Branding en Online Marketing; ondernemerscoach voor startende ondernemers en ondernemers die vastlopen; loopbaanadviseur voor professionals op directie en managementniveau. Verder ben ik hoofdorganisator van het SocialMedia PowerEvent die ik 3 of 4 keer per jaar op verschillende plaatsen in Nederland geef. Het nut van lid zijn voor Westfriese Zaken Enerzijds om naamsbekendheid te vergroten in mijn eigen omgeving, maar ook om goede contacten te leggen met andere ondernemers, hen te helpen met vragen of voor het geven van advies. Ook vind ik het handig om via de site van Westfriese Zaken op de hoogte te blijven wat er speelt in West-Friesland, verhalen van andere ondernemers, bijeenkomsten en meetings die georganiseerd worden etc. U bent als lid van westfriesezaken.nl een voorbeeld. Hoe heeft u uw weg gevonden op de website? Ik heb mij aangemeld en zo volledig mogelijk mijn profiel ingevuld. Daarna ben ik diverse mensen gaan uitnodigen om vrienden met mij te worden op Westfriese Zaken. Tevens heb ik nu een eigen groep opgestart: Social Media Vraag & Antwoord. Ook wil ik regelmatig nieuwe data plaatsen, mensen blijven uitnodigen en ook regelmatig via Twitter andere ondernemers in mijn regio aanmoedigen om een profiel aan te maken en met mij te linken op Westfriese Zaken. Verder probeer ik andere ondernemers actief te maken om mee te discussiëren in groepen. De kracht van het platform Enerzijds de professionele uitstraling en technische mogelijkheden van de website. Daarnaast is het specifiek gericht op ondernemers in West-Friesland en dat maakt ook dat ondernemers die verbinding of connecties zoeken met andere ondernemers uit de regio, elkaar ook sneller kunnen vinden. Winnaar ipad Gefeliciteerd! martinbonne: Morgen ben ik de trotse eigenaar van een ipad2, dankjewel! Winnaar actie Win een ipad bekijken? Kijk op westfriesezaken.nl Dat meen je! Wat cool! Gefeliciteerd en veel plezier straks. #winnaaripad2. And the winner is... #houhetnietmeer WestfrieseZaken: En de winnaar Gefeliciteerd Martin we komen binnenkort bij uw langs met de ipad! martinbonne: Geweldig, Twitteren op m n nieuwe ipad. Dankjewel #westfriesezaken! WestfrieseZaken: Geen dank en veel plezier ermee! De foto s staan bonne. Foto s zien er goed uit! Kan haast niet wachten tot ik m kan uitproberen! Forumdiscussie: Ondernemers willen accountant niet kwijt Is het voor u belangrijk dat uw accountant een sparringpartner is of hoeft hij alleen goed te zijn met cijfers? Reageer direct online! Úw zake lijke netwerk in West-Friesland! Schrijf u nu in op Schrijf u nu in op