Inspectierapport De Kleine Maatjes (KDV) Grote Maatweg VH WIERDEN Registratienummer

Transcriptie

1 Inspectierapport De Kleine Maatjes (KDV) Grote Maatweg VH WIERDEN Registratienummer Toezichthouder: GGD Twente In opdracht van gemeente: Wierden Datum inspectie: Type onderzoek: Jaarlijks onderzoek Status: Definitief Datum vaststelling inspectierapport:

2 Inhoudsopgave Het onderzoek...3 Observaties en bevindingen...4 Pedagogisch klimaat...4 Personeel en groepen...6 Inspectie-items...7 Gegevens voorziening...9 Gegevens toezicht...9 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum van 10

3 Het onderzoek Onderzoeksopzet Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd jaarlijks onderzoek. In het kader van risicogestuurd toezicht heeft dit onderzoek zich beperkt tot de kernzaken uit de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Beschouwing In de beschouwing staan de resultaten van de uitgevoerde inspecties. Na de feiten over het kindercentrum en de inspectiegeschiedenis, volgen de bevindingen op hoofdlijnen. Deze bevindingen worden elders in het rapport per domein verder uitgewerkt. Feiten over het kindercentrum Kinderdagverblijf De Kleine Maatjes maakt deel uit van koepelorganisatie Stichting Kinderopvang West Twente (SKWT). Deze organisatie heeft 23 vestigingen in Nijverdal, Haarle, Hellendoorn, Rijssen, Holten, Wierden. KDV De kleine Maatjes is samen met BSO Het Kompas in één gebouw gevestigd aan de rand van een nieuwbouwwijk in Wierden. De dagopvang heeft in het hoofdgebouw op de benedenverdieping 2 stamgroepen 0-4 jaar en in het bijgebouw twee groepsruimtes waarvan één voor 0-4 jarigen en één voor de opvang van 0-2 jarigen. Het kindercentrum heeft rondom een groot aangelegd buitenspeelterrein en aangrenzend een trapveld. De BSO heeft de hele bovenverdieping ter beschikking met een eigen ingang aan de achterzijde van het pand. Inspectiegeschiedenis Bij de jaarlijkse inspecties in juni 2014 en april 2015 werd aan alle getoetste voorwaarden voldaan. Bevindingen huidige inspectie op hoofdlijnen Wederom wordt aan alle getoetste voorwaarden voldaan. Advies aan College van B&W Geen handhaving. 3 van 10

4 Observaties en bevindingen Pedagogisch klimaat Bij de observatie van de pedagogische praktijk maakt de toezichthouder gebruik van het veldinstrument observatie pedagogische praktijk 0-4 jaar (versie ). Daarin staan specifieke aspecten waarop wordt geobserveerd. Pedagogische praktijk Uit de gesprekken met de beroepskrachten blijkt dat zij op de hoogte zijn van het pedagogisch beleid. Dit komt ook tot uiting tijdens de observatie. Ter illustratie van het oordeel worden door de toezichthouder twee of meer van de basisdoelen toegelicht met een voorbeeld. Bij het beoordelen van de observaties is uitgegaan van de vier basisdoelen uit de Wet Kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen, waaraan de pedagogische praktijk minimaal moet voldoen, namelijk; het waarborgen van de emotionele veiligheid, het ontwikkelen van sociale en persoonlijke competentie en overdracht van normen en waarden. Emotionele veiligheid Mogelijkheid informatieoverdracht Beroepskrachten nemen actief informatie in ontvangst en dragen actief informatie over. Ouders krijgen antwoord op hun vragen. Observatie: Een baby is aan het wennen. De ouders hebben aan de beroepskracht het voedingspatroon en slaapgewoontes van de baby doorgegeven. De beroepskracht deelt deze informatie met een collega die haar voor de lunchpauze komt aflossen. Persoonlijke competentie Respectvolle interactie De beroepskrachten gaan op een respectvolle manier om met de afhankelijkheid van baby's. Zij benoemen hun handelingen en stemmen hun omgang af op de reactie van de baby. Observatie: Beroepskracht tegen huilende baby: "Wat is er dan? Valt ook niet mee. Alles is nieuw."zij legt de baby in de eigen kinderwagen en beweegt deze zachtjes op en neer en praat sussend tegen de baby. Na enkele minuten valt de baby in slaap. De beroepskracht legt uit dat de baby aan het wennen is. Sociale competentie Samen spelen samen leren De beroepskrachten zetten gerichte activiteiten en materialen in om kinderen te laten samenspelen. Observatie: De kinderen zitten aan tafel met een houten legpuzzel. De beroepskracht vraagt aan een kind dat de puzzel klaar heeft of het een spelletje wil doen. Het kind zegt ja waarop de andere kinderen aan tafel roepen: "Ik ook". Beroepskracht: "Zullen we dan samen een spel spelen? Welk spel willen jullie spelen. Overdracht normen en waarden Sociaal babygedrag De beroepskrachten stimuleren contact van baby's met oudere kinderen. Baby's worden bij het groepsgebeuren betrokken. Observatie: als de beroepskracht aan tafel gaat zitten haalt zij de baby uit het wipstoeltje en neemt de baby op schoot. Tijdens het verschoonmoment zijn twee peuters aanwezig. De beroepskracht legt aan de peuters uit wat ze aan het doen is. Conclusie: de voorwaarden behorende bij de pedagogische praktijk worden voldoende gewaarborgd. 4 van 10

5 Gebruikte bronnen: Interview anderen (Beroepskrachten) Observaties (Groepen) 5 van 10

6 Personeel en groepen Dit hoofdstuk belicht de inspectiebevindingen over het domein 'Personeel en groepen'. Per aspect worden eerst de gegevens beschreven over het kindercentrum. Daarna volgt een oordeel op basis van de wettelijke criteria. Verklaring omtrent het gedrag Op deze locatie zijn twee stagiaires werkzaam. De verklaringen omtrent het gedrag van de stagiaires voldoen aan de gestelde eisen. De VOG's van de overige medewerkers op deze locatie zijn reeds bij een eerdere inspectie beoordeeld en akkoord bevonden. Sinds de vorige jaarlijkse inspectie in april 2015 zijn geen nieuwe medewerkers in dienst getreden. Passende beroepskwalificatie Sinds de vorige jaarlijkse inspectie in april 2015 zijn geen nieuwe medewerkers in dienst getreden. De beroepskrachten op deze locatie zijn in het bezit van een passende beroepskwalificatie zoals in de cao kinderopvang is opgenomen. Opvang in groepen Op de dag van inspectie waren de twee groepen in het hoofdgebouw voor de duur van de lunchpauze van de beroepskrachten, samengevoegd. Ook op andere momenten worden groepen samengevoegd. Ouders hebben hiervoor toestemming gegeven. Conclusie: de opvang voldoet aan de gestelde eisen voor opvang in groepen. Beroepskracht-kindratio Op de dag van inspectie werd aan de beroepskracht- kindratio voldaan, zowel tijdens (3-uurs regeling) als na de lunchpauze van de beroepskrachten. Gebruikte bronnen: Interview anderen (Beroepskrachten) Observaties (Groepen) Verklaringen omtrent het gedrag Diploma's beroepskrachten 6 van 10

7 Inspectie-items Pedagogisch klimaat Pedagogische praktijk De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Personeel en groepen Verklaring omtrent het gedrag De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder het kindercentrum exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die is afgegeven na 1 maart (art 1.50 lid 3 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Een verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd en is op dat moment niet ouder dan twee maanden. (art 1.50 lid 4 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Een verklaring omtrent het gedrag van een stagiaire, uitzendkracht, vrijwilliger, is niet ouder dan twee jaar. (art 1.50 lid 4, 8 en 9, art 1.57 lid 1, 2, 3 en 5 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals in de cao kinderopvang is opgenomen. (art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Opvang in groepen De opvang vindt plaats in stamgroepen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 7 van 10

8 De stamgroep bestaat uit maximaal 12 kinderen tot 1 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF De stamgroep bestaat uit maximaal 16 kinderen van 0 tot 4 jaar waarvan maximaal 8 kinderen tot 1 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Beroepskracht-kindratio De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 1 beroepskracht per 4 aanwezige kinderen tot 1 jaar; - 1 beroepskracht per 5 aanwezige kinderen van 1 tot 2 jaar; - 1 beroepskracht per 8 aanwezige kinderen van 2 tot 3 jaar; - 1 beroepskracht per 8 aanwezige kinderen van 3 tot 4 jaar. Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 7 en 8 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 5 lid 10 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 8 van 10

9 Gegevens voorziening Opvanggegevens Naam voorziening : De Kleine Maatjes Website : Aantal kindplaatsen : 50 Gesubsidieerde voorschoolse educatie : Nee Gegevens houder Naam houder : Stichting Kinderopvang West-Twente Adres houder : Postbus 344 Postcode en plaats : 7600AH Almelo Website : KvK nummer : Aansluiting geschillencommissie : Ja Gegevens toezicht Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD : GGD Twente Adres : Postbus 1400 Postcode en plaats : 7500BK ENSCHEDE Telefoonnummer : Onderzoek uitgevoerd door : Christiane Brouwer Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam gemeente : Wierden Adres : Postbus 43 Postcode en plaats : 7640AA WIERDEN Planning Datum inspectie : Opstellen concept inspectierapport : Zienswijze houder : Niet van toepassing Vaststelling inspectierapport : Verzenden inspectierapport naar houder : Verzenden inspectierapport naar : gemeente Openbaar maken inspectierapport : van 10

10 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport. De houder heeft geen gebruik gemaakt van de gelegenheid een zienswijze in te dienen. 10 van 10