MBO praktijkopleidingen / BBL off the job De theorie meteen in de praktijk
|
|
- Renée van der Heijden
- 8 jaren geleden
- Aantal bezoeken:
Transcriptie
1 MBO praktijkopleidingen / De theorie meteen in de praktijk MBO vakopleiding niveau 2 en 3 Leren en werken, inclusief betaalde baan Diverse subsidiemogelijkheden Partner in scholingsuitvoering:
2 Inhoud 1 Algemeen MBO (vak) opleidingen Uitgangspunten Praktische informatie Informatie voor bedrijven Informatie voor leerlingen Erkende leerbedrijven Partners en uitvoeringsorganisatie Contact en informatie
3 1 Algemeen Dit infodocument gaat over de MBO (praktijk)opleidingen, met uitstroomvarianten Fijnmechanische techniek, Metaalbewerker en Basis lasser. Het geeft beknopt weer wat de voorwaarden en condities zijn om leerlingen via de Beroeps Begeleidende Leerweg (BBL) off the job een vakopleiding aan te bieden. Door de gezamenlijke aanpak van ROC Gilde Opleidingen (GO), Gilde-BT Contracting, SBB en de brancheorganisaties is een leerweg ontwikkeld waarbij theorie en praktijkonderwijs geïntegreerd zijn. Dit houdt in dat de praktijkopleidingscomponent volledig uitgevoerd wordt bij het erkende praktijkopleidingsinstituut en dat de leerling zich binnen het erkende leerbedrijf volledig kan richten op de dagelijkse werkzaamheden en het geleerde direct in praktijk kan brengen. 2 MBO (vak) opleidingen Vakrichtingen Niveau Duur opleiding Crebonr. Fijnmechanische Techniek (verspaner - draaier - frezer) MBO 2 2 jaar Metaalbewerker MBO 2 2 jaar Basis Lasser MBO 2 2 jaar
4 3 Uitgangspunten 1 schooljaar bestaat uit 40 weken 12 weken schoolvakanties Leerjaar 1 start met een periode van 3 tot 6 weken school (GO) om de basiskennis en vaardigheden te ontwikkelen; duur van deze periode is afhankelijk van niveau leerling Na deze startperiode is het rooster: 3 dagen werken bij het bedrijf; 2 dagen school (GO), waarvan 1 dag theorie en 1 dag praktijkonderwijs 3 extra periodes van maximaal 2 weken worden er gedurende 2 jaar ingepland waar GO de BPV opdrachten en examinering kan inplannen Looptijd van de MBO 2 opleidingen is 2 schooljaren (Les)rooster Leerjaar 1: Ma Di Wo Do Vr 3-6 weken Start traject (34-37 weken) Fulltime theorie en praktijk bij GO 1 dag theorie GO 1 dag praktijk GO 3 dagen bedrijf Extra BPV periode Leerjaar 2: Vervolg traject (40 weken) Ma 1 dag theorie GO Di 1 dag praktijk GO Wo Extra Do 3 dagen bedrijf BPV periode Vr Extra BPV periode NB: tijdens schoolvakanties is de leerling fulltime aan het werk bij het bedrijf Dit betekent: Leerjaar 1: (minimaal 34 weken x 3 dagen) + (12 weken (schoolvakanties) x 5 dagen) = 162 dagen bij het leerbedrijf Leerjaar 2: (40 weken x 3 dagen) + (12 weken (schoolvakanties) x 5 dagen) = 180 dagen bij het leerbedrijf 4
5 4 Praktische informatie 4.1 Leerarbeidsovereenkomst Als een BBL-leerling bij een leerbedrijf mag starten, dan wordt er een leerarbeidsovereenkomst afgesloten voor de duur van de opleiding. Deze leerarbeidsovereenkomst is een contract tussen het leerbedrijf en de leerling en is vergelijkbaar met een regulier arbeidscontract. 4.2 Bedrijf Deelnemers Overeenkomst (BDO) Gilde-BT maakt een Bedrijf Deelnemers Overeenkomst (BDO). Zodra wij 1 exemplaar ondertekend retour hebben ontvangen, zorgt Gilde-BT ervoor dat de Praktijkovereenkomst (POK) wordt gemaakt. 4.3 Praktijkovereenkomst (POK) De POK wordt in drievoud toegestuurd en wordt door verschillende partijen getekend. Te weten het leerbedrijf, ROC Gilde Opleidingen en de leerling. Zodra alle partijen ondertekend hebben, krijgt ieder 1 exemplaar retour. Deze POK heeft het leerbedrijf nodig om de subsidieaanvraag te doen bij het scholingsfonds OOM (klein metaal) of de Stichting A+O (groot metaal). 4.4 Wettelijk lesgeld Het wettelijk lesgeld zal rechtstreeks gefactureerd worden door het ROC aan het leerbedrijf en wordt jaarlijks opnieuw vastgesteld. 4.5 Kosten van de opleiding De opleidingskosten per jaar per leerling zijn voor alle vakrichtingen: 9.796,- (excl. 21% BTW) en worden in rekening gebracht bij het leerbedrijf. Deze kosten zijn inclusief: theorieonderwijs door het ROC boekenpakket behorende bij de BBL-opleiding werkkleding behorende bij de BBL-opleiding examengeld SBB VCA Veiligheidsdiploma begeleiding BPV Opdrachten door praktijkdocenten praktijkopleiding volgens WEB kwalificatiestructuur, inclusief gebruik van machines, materialen en gereedschappen voorlichting, werving en selectie en intake leerlingen verzekering en administratiekosten projectmanagement 4.6 Facturering bedrijven De kosten van de opleiding worden per jaar in 4 gelijke termijnen in rekening gebracht bij het leerbedrijf. Facturering vindt plaats in de maanden september, december, maart en mei van elk jaar. 5
6 4.7 Tussentijdse Opzegging Indien er, om welke reden dan ook, tussentijds wordt opgezegd, is het leerbedrijf zelf verantwoordelijk voor het ontbinden van de leerarbeidsovereenkomst tussen het leerbedrijf en de leerling. De BDO (Bedrijf Deelnemers Overeenkomst) wordt aan het einde van de opvolgende maand ontbonden. Ontbinden gaat in goed overleg tussen de partijen en met geldige redenen. 4.8 Vergoeding aan de leerling De maandelijkse vergoeding die door het bedrijf aan de leerling betaald wordt, is minimaal het wettelijk Minimum Jeugdloon (WMJL). Voor de actuele jeugdlonen kunt u kijken op: Het leerbedrijf is natuurlijk vrij om de eigen CAO salarisschalen te hanteren. De vergoeding wordt doorbetaald ongeacht of de leerling op school of in het bedrijf werkzaam is. Reiskosten worden gehanteerd volgens de wettelijke en/of bedrijfsregelingen. 6
7 5 Informatie voor bedrijven 5.1 Scholingsfonds en subsidies Het scholingsfonds OOM en het scholingsfonds van de stichting A+O geven voor de BBL off the job opleidingsrichtingen aantrekkelijke subsidies. Kijk voor de actuele subsidievergoedingen op de site van het OOM ( of op de site van het A+O fonds ( Subsidieregeling Praktijkleren De Subsidieregeling Praktijkleren kan (achteraf) per studiejaar (augustus tot augustus) met een digitaal formulier worden aangevraagd via het e-loket op Een aanvraag kan vanaf 2 juni tot 15 september 17:00 uur worden ingediend. De beslistermijn van de toekenning van de aangevraagde subsidie is 13 weken. Dit betekent dat medio december van het jaar van de aanvraag het bericht van goedkeuring en de uitbetaling van de subsidiegelden zullen worden ontvangen. Het maximale subsidiebedrag dat per gerealiseerde MBO-BBL leerwerkplaats ter beschikking wordt gesteld, bedraagt 2.700,- per jaar. Dit is op basis van 40 weken begeleiding in het kader van praktijkleren. Bij minder dan 40 weken begeleiding wordt het maximaal beschikbare bedrag naar rato uitgekeerd. De hoogte van het uit te keren bedrag per leerwerkplaats is ieder jaar afhankelijk van de verdeling van het maximale subsidiebudget (voor MBO-BBL: 188,9 miljoen) over het aantal toegekende subsidieaanvragen. Hierdoor bestaat de mogelijkheid dat het subsidiebedrag uiteindelijk lager uitvalt dan 2.700,-. N.B. * Aan deze voorbeeldberekening kunnen geen rechten worden ontleend. De berekening is gebaseerd op de huidige wet- en regelgeving. * Deze berekeningen zijn gebaseerd op de maximale bedragen. * Klant dient zelf tijdig zorg te dragen voor een subsidieaanvraag. Via de website kunt u als bedrijf ondersteund worden bij de aanvraag en declaratie van deze subsidieregeling. 5.2 Erkenning Leerbedrijven Leerlingen mogen alleen bij bedrijven aan de slag die via SBB een erkenning hebben voor de juiste BBL-opleiding. Heeft u als bedrijf nog geen erkenning, maar wilt u wel graag leerlingen opleiden, dan zorgen wij ervoor dat u via de opleidingscoördinator een erkenning kunt ontvangen. Voor meer informatie hierover kunt u ook kijken op Zoekt u leerlingen? Wanneer u als (erkend) leerbedrijf een leerling zoekt, laat ons dit weten! Wij werven en selecteren continu nieuwe leerlingen. 5.4 Wilt u zelf leerlingen aanmelden? Indien u als leerbedrijf via uw eigen organisatie of netwerk een potentiële leerling of meerdere leerlingen geworven hebt, dan kunt u deze aanmelden bij Gilde-BT. Wij zullen ervoor zorgdragen dat zij aangemeld worden voor de gewenste opleiding, mits zij voldoen aan de inschrijfvoorwaarden. 7
8 6 Informatie voor leerlingen 6.1 Wie is unit Praktijk Opleidingen? Praktijk Opleidingen is een afdeling binnen ROC Gilde Opleidingen waar je een opleiding kunt volgen op technisch vlak. De nadruk ligt op praktijkwerkzaamheden. Er zijn een aantal BBL off the job opleidingsrichtingen, te weten; Fijnmechanische techniek, Metaalbewerker, Basis lasser. Alle opleidingen duren twee jaar en gedurende deze twee jaar leer je werken met zeer verschillende apparatuur. Je zit dus niet alleen op school, maar je bent in dienst als werknemer bij een leerbedrijf. Je gaat dus werken en leren en je hebt vanaf het begin van het schooljaar meteen een betaalde baan! Dus: veel praktijk en minder theorie. En: werken, leren, een baan en een salaris. Én: kans om door te groeien bij het leerbedrijf. 6.2 Vanaf welke leeftijd? Iedereen vanaf 15 jaar is welkom bij ons. We starten elk nieuw schooljaar met nieuwe opleidingsgroepen. Instromen gebeurt uitsluitend naar aanleiding van een persoonlijk intakegesprek met een docent van Praktijk Opleidingen. Er zijn natuurlijk wel een aantal selectiecriteria, zie hiervoor de toelatingseisen (par. 6.5). 6.3 Wat betekent dit voor ouders /verzorgers? Als ouder(s) of verzorger(s) wilt u natuurlijk het beste voor uw zoon of dochter. U wilt ze graag een goede en gedegen opleiding meegeven. Als uw zoon of dochter een vakman wordt, is dat een mooie zaak! Helaas is dit vaak erg duur, gelukkig hebben wij dan goed nieuws voor u! De opleiding wordt volledig gefinancierd door het leerbedrijf waar uw zoon of dochter een leerarbeidsovereenkomst tekent. Buiten de opleidingskosten financieren zij ook lesgeld, boeken, werkkleding en alle overige materialen. Uw zoon of dochter heeft derhalve geen recht op studiefinanciering en OV-kaart. Bij een BBL-opleiding is het hebben van een leerbedrijf een must. Zonder leerbedrijf geen opleiding! Aangezien wij de afgelopen jaren veel ervaring hebben opgedaan en goede afspraken en contacten hebben met erkende leerbedrijven zullen wij uw zoon of dochter hiermee graag gaan helpen. Tot nu toe is het ons gelukt om elk jaar alle nieuwe leerlingen onder te brengen bij een passend leerbedrijf! Uw zoon of dochter heeft dus vanaf het begin van de opleiding een volwaardige leer-arbeidsbaan. De opleiding is volledig erkend en uw zoon of dochter heeft na twee jaar een MBO-diploma op niveau 2! 6.4 Waarom? Doordat je vaker op school bent dan wanneer je fulltime zou werken, is je binding met school groter. Het komt heel vaak voor dat leerlingen na twee jaar opleiding nog verder gaan met een andere vakrichting, omdat Praktijk Opleidingen leuk is, omdat je er veel leert en je praktijkdocenten echt tof zijn! 8
9 Als je fulltime gaat werken en alleen de theorie op school volgt, dan ben je al twee jaar uit een echte schoolomgeving geweest en dan maak je de keuze om verder te leren, minder snel. Door de kleine klassen krijg je veel individuele aandacht. Ook geven leerlingen aan dat de structuur en regelmaat door hen als zeer positief worden ervaren. Daarnaast maak je in de opleiding al je praktijkopdrachten, toetsen en examens bij Praktijk Opleidingen. Je praktijkdocent is er voor jou en gaat samen met jou aan de slag. Als je fulltime in een bedrijf werkzaam bent en dus daar je praktijkopdrachten moet maken, moet het bedrijf daar tijd voor maken. Dit blijkt helaas vaak niet te lukken. Redenen genoeg om voor te kiezen! 6.5 Toelatingseisen Voor alle opleidingen gelden de volgende toelatingseisen: minimum leeftijd 15 jaar LWOO met diploma VMBO (met voorkeur metaal of metalectro) affiniteit met techniek en metaal het hebben van een erkend leerbedrijf (waar wij je mee helpen) juiste inzet en motivatie 6.6 Start van de opleiding Alle opleidingen starten elk schooljaar in augustus-september. 6.7 De leerarbeidsovereenkomst Als je bij ROC Gilde Opleidingen mag beginnen, bespreken we samen de mogelijkheden om bij een leerbedrijf aan de slag te kunnen. We kijken altijd naar je woonplaats en proberen ervoor te zorgen dat je leerbedrijf zo dicht mogelijk in de buurt is bij je woonplaats. Je gaat dan op gesprek bij een leerbedrijf. Dit is een soort sollicitatiegesprek waarin je vaak ook een korte rondleiding krijgt zodat je je eventuele werkplek kunt bekijken. Als het gesprek goed verlopen is van jouw kant en van de kant van het leerbedrijf, heb je een leerbaan gevonden! Het leerbedrijf maakt dan een leerarbeidsovereenkomst in principe voor de duur van de opleiding. In je leerarbeidsovereenkomst staan o.a. je salaris, je vakantiedagen en de eigen bepalingen van het leerbedrijf. 6.8 Je salaris Het salaris dat het bedrijf aan je betaalt is minimaal het wettelijk Minimum Jeugdloon (WMJL). Voor de actuele jeugdlonen kun je kijken op: Het kan ook zijn dat het leerbedrijf je uitbetaalt volgens zijn eigen CAO (metaal CAO). Je krijgt elke maand salaris ongeacht of je op school of op het leerbedrijf werkzaam bent. De reiskosten die je maakt kunnen ook worden vergoed door het leerbedrijf. Dit moet je vooraf bespreken. 9
10 7 Erkende deelnemende leerbedrijven 10
11 8 Partners en uitvoeringsorganisatie Locatie: Technodôme Hagerhofweg PN Venlo 9 Contact en informatie Met inhoudelijke vragen en voor aanmelding kun je contact opnemen met Mariëlle Bontenbal. Zij staat je graag te woord. T: E: m.bontenbal@gilde-bt.nl Postadres: Postbus RD Venlo Bezoekadres: Venrayseweg NZ Venlo Contactgegevens: T: F: E: info@gilde-bt.nl I: 11
2. Voorbereiding. Voor BOL-studenten Vaardig op stage = Vaardig op bpv
2. Voorbereiding In dit hoofdstuk vind je afspraken en regels voor een goede voorbereiding op je bpv. Hieronder staan in het kort zijn de taken van school / het bpv-bedrijf / de student bij de voorbereiding
Nadere informatieBBL opleiding en stages doktersassistent
BBL opleiding en stages doktersassistent Een opleiding tot doktersassistent kan op verschillende manieren gevolgd worden. Het kan verkort, in deeltijd, schriftelijk of een combinatie. Het kan via een beroeps
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN
1 van 7 REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom tot 1 augustus 2012 (versie 1 oktober 2016) 2 van 7 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 4 Artikel 3 Financiële tegemoetkoming...
Nadere informatieBPV handboek 2017 Informatie Beroepspraktijkvorming BPV HANDBOEK ALGEMEEN
BPV handboek 2017 Informatie Beroepspraktijkvorming BPV HANDBOEK ALGEMEEN - 2017 1 Inhoud Voorwoord.............................................................................. 3 Algemene informatie..............................................................
Nadere informatieSubsidieregeling Praktijkleren en De Praktijk Monitor
Welkom Subsidieregeling Praktijkleren en De Praktijk Monitor 15 september 2015 Brainport Industries College Lars Schlaman Frank van Olden Agenda bijeenkomst Even voorstellen Met Kenteq verder, recente
Nadere informatieHandleiding Subsidieregeling praktijkleren
Handleiding Subsidieregeling praktijkleren De Subsidieregeling praktijkleren vervangt de WVA-onderwijs per 1 januari 2014. Dit is was een belastingmaatregel waarmee u een bedrag per jaar kon terugvragen.
Nadere informatieREGLEMENT STIMULERINGSREGELING
1 van 6 REGLEMENT STIMULERINGSREGELING Instroom groep a na 1 november 2013 tot 1 september 2015 (versie 1 oktober 2016) 2 van 6 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel
Nadere informatieWelkom bij DE BBL- OPLEIDINGEN TECHNIEK. Een samenwerkingsschool van Albeda en Zadkine
2019-2020 Welkom bij DE BBL- OPLEIDINGEN TECHNIEK Een samenwerkingsschool van Albeda en Zadkine Welkom in jouw toekomst! Techniek College Rotterdam biedt jou een toonaangevende technische of technologische
Nadere informatieREGLEMENT OVERGANGSREGELING TEGEMOETKOMINGEN
1 van 6 REGLEMENT OVERGANGSREGELING TEGEMOETKOMINGEN Instroom bbl-3 vanaf 1 september 2015 (versie 1 oktober 2016) 2 van 6 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Financiële
Nadere informatieAls stagebedrijf wilt u stagiairs uitgebreid kennis laten maken met uw vakgebied;
Informatiekaart voor bedrijven 1. Doel BPV-stage: Doel van de BPV-stage voor uw bedrijf: Als stagebedrijf wilt u stagiairs uitgebreid kennis laten maken met uw vakgebied; U ziet het aanbieden van BPV-stages
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 tot 1 september 2015
REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 tot 1 september 2015 (versie 1 november 2015) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 2 Artikel 3 Subsidie... 3 Artikel
Nadere informatieBegeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan
THEMA 2 BEHOUD VAKKRACHTEN MAATREGEL 4 Begeleiding sectorplan Doel Deze maatregel vloeit voort uit het Sectorplan voor de Technische Installatiebranche (2013RCSP20112 werkgelegenheid en vakmanschap in
Nadere informatieCentrum voor Logistiek Vakmanschap Venlo - Laaghuissingel Niveau 3
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Logistiek teamleider Studierichting Centrum voor Logistiek Vakmanschap Locatie Venlo - Laaghuissingel Niveau 3 Leerweg bbl Sector
Nadere informatieREGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN VOOR EXTERNE OPLEIDINGEN
1 van 6 REGLEMENT TEGEMOETKOMINGEN VOOR EXTERNE OPLEIDINGEN Instroom vanaf 1 augustus 2012 tot 1 september 2015 (versie 1 oktober 2016) 2 van 6 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden...
Nadere informatieEerste Autotechnicus. Iets voor jou? Wat moet je kunnen? Let extra op. Nuth - Thermiekstraat Venlo - Hagerhofweg Niveau 3
Gilde Opleidingen Telefoon: (088) 468 2000 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Eerste Autotechnicus Studierichting Motorvoertuigentechniek Locatie Nuth - Thermiekstraat Venlo - Hagerhofweg Niveau 3 Leerweg
Nadere informatieSubsidieregeling Praktijkleren
Subsidieregeling Praktijkleren INHOUDSOPGAVE 1. Algemeen 3 2. Hoogte subsidie 3 3. Indienen aanvraag en voorwaarden subsidie 4 4. Overgangsregeling 2014 5 Bijlagen: -voorbeeld urenregistratie - voorbeeld
Nadere informatie1. Wat is beroepspraktijkvorming
1. Wat is beroepspraktijkvorming De opleiding die je nu volgt bestaat uit twee delen: beroepspraktijkvorming en onderwijs op school. Leren doe je op school, maar vooral in de praktijk! Bij Terra leer je
Nadere informatieUw kind gaat naar het mbo HORIZONCOLLEGE.NL ALKMAAR HEERHUGOWAARD HOORN PURMEREND
HORIZONCOLLEGE.NL ALKMAAR HEERHUGOWAARD HOORN PURMEREND Uw kind gaat naar het mbo Inhoud 1 Uw kind gaat naar het mbo p3 - De overstap naar het mbo 2 Een beroep leren op het Horizon College p4 - Uw kind
Nadere informatieAdvieswijzer. Scholing en personeel
Advieswijzer Scholing en personeel 2 Advieswijzer Scholing en personeel Advieswijzer Scholing en personeel Heeft u personeel in dienst dat een opleiding volgt? Dan komt u mogelijk in aanmerking voor een
Nadere informatieCentrum voor Logistiek Vakmanschap Venlo - Laaghuissingel Niveau 4
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Logistiek supervisor Studierichting Centrum voor Logistiek Vakmanschap Locatie Venlo - Laaghuissingel Niveau 4 Leerweg bbl Sector
Nadere informatieEntreeopleiding (Assistent installatie- en constructietechniek)
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Entreeopleiding (Assistent installatie- en constructietechniek) Studierichting Entreeopleidingen Locatie Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat
Nadere informatieEerste Autotechnicus. Iets voor jou? Wat moet je kunnen? Let extra op. Nuth - Thermiekstraat Venlo - Hagerhofweg Niveau 3
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Eerste Autotechnicus Studierichting Motorvoertuigentechniek Locatie Nuth - Thermiekstraat Venlo - Hagerhofweg Niveau 3 Leerweg
Nadere informatieAdvieswijzer. Scholing en personeel 2016 De overheid betaalt mee! Denk ondernemend. Denk Bol.
Advieswijzer Scholing en personeel 2016 De overheid betaalt mee! 20-07-2016 Denk ondernemend. Denk Bol. Heeft u personeel in dienst dat een opleiding volgt? Dan komt u mogelijk in aanmerking voor een subsidie
Nadere informatieREGLEMENT LEERLINGBOUWPLAATSSUBSIDIE
1 van 5 REGLEMENT LEERLINGBOUWPLAATSSUBSIDIE (versie 1 oktober 2016) 2 van 5 Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 3 Artikel 2 Voorwaarden... 4 Artikel 3 Financiële tegemoetkoming... 4 Artikel 4 Beëindiging,
Nadere informatieOnze BBL opleiding. M.F. Alberts Teamleider MBO. NPO radio 1 afgelopen maandag 20 februari
Onze BBL opleiding M.F. Alberts Teamleider MBO NPO radio 1 afgelopen maandag 20 februari Doel en opzet van de avond Succes ervaringen delen. Het draait om de leerling. Welke informatie heeft u reeds gehad?
Nadere informatieLogistiek teamleider. Iets voor jou? Wat moet je kunnen? Venlo - Laaghuissingel Niveau 3. na de zomervakantie. Gilde Opleidingen
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Logistiek teamleider Studierichting Transport en logistiek (CLV) Locatie Venlo - Laaghuissingel Niveau 3 Leerweg bbl Sector Techniek
Nadere informatieMachinaal houtbewerker
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Machinaal houtbewerker Studierichting Hout- en meubeltechniek Locatie Venlo - Hagerhofweg Niveau 2 Leerweg bbl Sector Techniek
Nadere informatieScholing en personeel De overheid betaalt mee! whitepaper
Scholing en personeel 2017 De overheid betaalt mee! whitepaper In dit whitepaper: Heeft u personeel in dienst dat een opleiding volgt? Dan komt u mogelijk in aanmerking voor een subsidie praktijkleren.
Nadere informatieLASOPLEIDINGEN GILDE-BT
LASOPLEIDINGEN GILDE-BT Contactorganisatie Gilde-BT Contracting BV Venrayseweg 32, 5928 NZ VENLO Postbus 3189, 5902 RD VENLO Contactpersoon Paulien van Veldhoven Telefoon 077-3202000 Kenmerk INFO_LAS_01
Nadere informatieDE COLLECTIEVE ARBEIDSOVEREENKOMST
Persol Pagina: 1.6. - 1 / 5 1.6. BEROEPS BEGELEIDENDE LEERWEG Er is een verschil met betrekking tot de arbeidsovereenkomst tussen een gewone werknemer en een werknemer die in het kader van zijn opleiding
Nadere informatieToelichting ESF voor bedrijven met BBL-leerlingen in eigen dienst
Toelichting ESF voor bedrijven met BBL-leerlingen in eigen dienst Versie per 25 oktober 2011 Inhoudsopgave Inleiding.. pagina 2 Belangrijkste kenmerken. pagina 3 Voorwaarden voor de werkgever pagina 4
Nadere informatieTechWise Twente verbindt technisch TALENT met de toekomst
december 2017 TechWise Twente verbindt technisch TALENT met de toekomst Unieke bijscholing voor praktijkopleiders van erkende leerbedrijven Techniek. Eigenlijk weet iedereen dat we met elkaar een uitdaging
Nadere informatieEntreeopleiding (Assistent dienstverlening en zorg)
Gilde Opleidingen Telefoon: (088) 468 2000 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Entreeopleiding (Assistent dienstverlening en zorg) Studierichting Entreeopleidingen Locatie Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat
Nadere informatieHierbij bevestigen wij de afspraak met betrekking tot het gezamenlijk opleiden van een leerling in de Beroeps Begeleidende Leerweg (BBL)
Terborg, Betreft: leer-arbeidsovereenkomst. Geachte heer, Hierbij bevestigen wij de afspraak met betrekking tot het gezamenlijk opleiden van een leerling in de Beroeps Begeleidende Leerweg (BBL) In uw
Nadere informatieErkend leerbedrijf. dáár wordt het vak geleerd. horeca bakkerij reizen recreatie facilitaire dienstverlening
Erkend leerbedrijf dáár wordt het vak geleerd horeca bakkerij reizen recreatie facilitaire dienstverlening Waarom erkend leerbedrijf? Jonge mensen wegwijs maken in de sector: dat is de taak van een leerbedrijf.
Nadere informatieHoogeveen, Hardenberg 19 2014-2015. Metaal. www.alfa-college.nl
Hoogeveen, Hardenberg 19 2014-2015 Metaal www.alfa-college.nl Jouw opleiding volg je bij het Alfa-college Het Alfa-college is het christelijk regionaal opleidingencentrum voor Noord- en Oost-Nederland.
Nadere informatieScholing en personeel De overheid betaalt mee! whitepaper
20.07.16 Scholing en personeel 2016 De overheid betaalt mee! whitepaper In dit whitepaper: Heeft u personeel in dienst dat een opleiding volgt? Dan komt u mogelijk in aanmerking voor een subsidie praktijkleren.
Nadere informatieREGLEMENT LOONKOSTENSUBSIDIE. Realiseren van leerwerkplekken (bbl-2 en bbl-3) voor jongeren tot 27 jaar
REGLEMENT LOONKOSTENSUBSIDIE Realiseren van leerwerkplekken (bbl-2 en bbl-3) voor jongeren tot 27 jaar Maatregel 4 in het kader van het sectorplan bouw & infra (versie 1-1-2015) Inhoudsopgave Artikel 1
Nadere informatieOnze BBL opleidingen. M.F. Alberts Teamleider MBO. 22 februari 2018
Onze BBL opleidingen M.F. Alberts Teamleider MBO 22 februari 2018 Doel en opzet van de avond Het draait om de leerling. Welke informatie heeft u reeds gehad? Belangrijke data. Informatie vanuit ROC Rivor
Nadere informatieUitvoeringsreglement Opscholingsregeling BPV sectorplan
Uitvoeringsreglement Opscholingsregeling BPV sectorplan Uitgangspunten Op 14 mei 2014 heeft de minister van SZW het sectorplan 2013RCSP20112 werkgelegenheid en vakmanschap in de Technische Installatiesector
Nadere informatieSCHOOLKOSTENBELEID NOVA COLLEGE (VASTGESTELD)
SCHOOLKOSTENBELEID NOVA COLLEGE (VASTGESTELD) Inleiding Het Nova College vindt duidelijkheid over schoolkosten belangrijk. Daarom hebben wij schoolkostenbeleid geformuleerd waarin wij de regels hebben
Nadere informatieUw kind gaat naar het mbo
Uw kind gaat naar het mbo De overstap naar het mbo HORIZONCOLLEGE.NL ALKMAAR HEERHUGOWAARD HOORN PURMEREND Inhoud 1 Uw kind gaat naar het mbo p3 De overstap naar het mbo 2 Een beroep leren op het Horizon
Nadere informatieAANMELDEN VANAF 1 NOVEMBER 2016
VMBO 2016 2017 1 Beste leerlingen en ouders/verzorgers, Om je een handje te helpen met het maken van een goede keuze te maken na het Pius X- College is deze brochure samengesteld. In deze brochure vind
Nadere informatieMBO-OPLEIDINGEN VOOR TOPSPORTERS EN TALENTEN
MBO-OPLEIDINGEN VOOR TOPSPORTERS EN TALENTEN Sport & Business Sport & Coaching Amsterdam 2018-2019 JOHAN CRUYFF COLLEGE AMSTERDAM Johan Cruijff Oprichter Johan Cruijff wist als geen ander dat sporters
Nadere informatieOnderwerpen. Waarom samenwerking Praktijkonderwijs- MBO Doel Procedure Inhoud Praktische zaken Vragen
Februari 2017 Onderwerpen Waarom samenwerking Praktijkonderwijs- MBO Doel Procedure Inhoud Praktische zaken Vragen Entree opleiding 1 Opleiding 1 Kwalificatiedossier 9 uitstroomprofielen Keuze uit: Reguliere
Nadere informatieUw kind gaat naar het mbo
Uw kind gaat naar het mbo De overstap naar het mbo HORIZONCOLLEGE.NL ALKMAAR HEERHUGOWAARD HOORN PURMEREND Inhoud 1 Uw kind gaat naar het mbo p3 De overstap naar het mbo 2 Een beroep leren op het Horizon
Nadere informatieBegeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan
THEMA 2 BEHOUD VAKKRACHTEN MAATREGEL 4 Begeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan Doel Deze maatregel vloeit voort uit het Sectorplan voor de Technische Installatiebranche (2013RCSP20112 werkgelegenheid
Nadere informatieWerkvoorbereider installaties
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Werkvoorbereider installaties Studierichting Installatietechniek (CIVIL) Elektrotechniek Locatie Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat
Nadere informatiedienstverlenend Zien wat een ander nodig heeft en hiernaar handelen, dit kan zowel op sociaal- als op zakelijk gebied zijn. plannen en organiseren
Gilde Opleidingen Telefoon: (088) 468 2000 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Logistiek supervisor Studierichting Transport en logistiek (CLV) Locatie Venlo - Laaghuissingel Niveau 4 Leerweg bbl Sector Techniek
Nadere informatieAllround vakman grond-, water- en wegenbouw
Gilde Opleidingen Telefoon: (088) 468 2000 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Allround vakman grond-, water- en wegenbouw Studierichting Infratechniek Locatie Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat Niveau
Nadere informatieSubsidieregeling Praktijkleren
Subsidieregeling Praktijkleren Subsidieregeling praktijkleren Maart 2014 Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO.nl) Fusie van Agentschap NL en Dienst Regelingen, Stimuleert ondernemers bij duurzaam,
Nadere informatieJe bent nauwkeurig en geordend. Je durft verantwoordelijkheid te dragen en presteert goed onder werkdruk. Je kunt snel, precies en veilig werken.
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Logistiek medewerker Studierichting Transport en logistiek (CLV) Locatie Venlo - Laaghuissingel Niveau 2 Leerweg bbl Sector Techniek
Nadere informatieVerzorgende-IG MBO-Verpleegkundige
Groningen, Hoogeveen, Hardenberg 02 2014-2015 Verzorgende-IG MBO-Verpleegkundige www.alfa-college.nl Jouw opleiding volg je bij het Alfa-college Het Alfa-college is het christelijk regionaal opleidingencentrum
Nadere informatieLees alles wat je moet weten om te starten in schooljaar 2016/17!
Bezoekadres Ceintuurbaan 2 3847 LG Harderwijk Landmeetkunde BBL Lees alles wat je moet weten om te starten in schooljaar 2016/17! Postadres Postbus 332 3840 AH Harderwijk 0341-499 100 info@soma-college.nl
Nadere informatieMBO BBL. allround verspanen. Education. next generation education. Tel:
CRAFT Dukaat 17 5751PW Deurne BBL MBO allround verspanen Tel: +31 6 81 22 10 94 craft-education.nl info@craft-education.nl CRAFT Doelgroep CRAFT is een onafhankelijk particulier opleidingsinstituut met
Nadere informatieEntreeopleiding (Assistent dienstverlening en zorg)
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Entreeopleiding (Assistent dienstverlening en zorg) Studierichting Entreeopleidingen Locatie Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat
Nadere informatieWerkplekleren: de Nederlandse casus
www.ecbo.nl Werkplekleren: de Nederlandse casus Anneke Westerhuis 22 april 2016 Werkplekleren in Nederland 1. Werkplekleren in historisch perspectief 2. De organisatie van het Nederlandse mbo en de positie
Nadere informatieEntreeopleiding (Assistent horeca, voeding of voedingsindustrie)
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Entreeopleiding (Assistent horeca, voeding of voedingsindustrie) Studierichting Entreeopleidingen Locatie Roermond - Kasteel
Nadere informatieCentrum voor Logistiek Vakmanschap Venlo - Laaghuissingel Niveau 2
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Logistiek medewerker Studierichting Centrum voor Logistiek Vakmanschap Locatie Venlo - Laaghuissingel Niveau 2 Leerweg bbl Sector
Nadere informatieFinanciële regelingen Leren en Werken in de Zorg. Nummer
Financiële regelingen Leren en Werken in de Zorg Nummer 8 19-7 - 2012 1 Inhoud Inleiding A Belasting voordelen 1. WVA BBL 4 2. WVA EVC 4 3. WVA Startkwalificatie 5 4. Premiekorting ouderen 5 B UWV regelingen
Nadere informatieOnze BBL opleidingen. M.F. Alberts Teamleider MBO. 14 februari 2019
Onze BBL opleidingen M.F. Alberts Teamleider MBO 14 februari 2019 Doel en opzet van de avond Het draait om de leerling. Welke informatie heeft u reeds gehad? Belangrijke data. Informatie vanuit ROC Rivor
Nadere informatieSubsidieregeling Praktijkleren
Subsidieregeling Praktijkleren INHOUDSOPGAVE 1. Algemeen 3 2. Hoogte subsidie 3 3. Indienen aanvraag en voorwaarden subsidie 4 4. Overgangsregeling 2014 4 Subsidieregeling Praktijkleren - 2 - Koninklijke
Nadere informatieINSTROOMBELEID MBO BBL-OPLEIDINGEN ROC MIDDEN NEDERLAND Januari 2016
INSTROOMBELEID MBO BBL-OPLEIDINGEN ROC MIDDEN NEDERLAND Januari 2016 Inleiding Met het nieuwe instroombeleid wil ROCMN bereiken dat leerlingen die zich bij ons als student aanmelden, van harte welkom worden
Nadere informatieOpticien. Iets voor jou? Wat moet je kunnen? Roermond - Bredeweg Niveau 4. na de zomervakantie. Gilde Opleidingen
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Opticien Studierichting Optiek Locatie Roermond - Bredeweg Niveau 4 Leerweg bbl Sector Economie Duur 3 jaar Start na de zomervakantie
Nadere informatieStappenplan om een stageplaats te vinden
Stappenplan om een stageplaats te vinden Versie september 2013 12 stappen die je helpen om zelf een geschikte stageplaats te vinden Stap 1: Stages op niveau 3 en stages op niveau 4 Je bent aan het begin
Nadere informatieUitvoeringsreglement Instroomregeling BPV sectorplan
Uitvoeringsreglement Instroomregeling BPV sectorplan Uitgangspunten Op 14 mei 2014 heeft de minister van SZW het sectorplan 2013RCSP20112 werkgelegenheid en vakmanschap in de Technische Installatiesector
Nadere informatieDOORSTROOMFORMULIER van VMBO naar MBO Van: VMBO
DOORSTROOMFORMULIER van VMBO naar MBO Van: VMBO Naam leerling: Sofinr.leerling: Naam school: Adres school: Postcode en plaats: Telefoonnummer: Contactpersoon: Naar: MBO Naam school: Adres school: Postcode
Nadere informatieUw kind gaat naar het mbo HORIZONCOLLEGE.NL ALKMAAR HEERHUGOWAARD HOORN PURMEREND
HORIZONCOLLEGE.NL ALKMAAR HEERHUGOWAARD HOORN PURMEREND Uw kind gaat naar het mbo Inhoud 1 Uw kind gaat naar het mbo p3 - De overstap naar het mbo 2 Een beroep leren op het Horizon College p4 - Uw kind
Nadere informatiezorgvuldigheid Zorg willen en kunnen besteden aan materialen, mensen, procedures. samenwerken en overleggen
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Allround Kapper Studierichting Wellness en beauty Locatie Venlo - Groenveldsingel Niveau 3 Leerweg bbl Sector Hospitality & Wellness
Nadere informatieBBL-OPLEIDINGEN ZORG & WELZIJN KRAMERSGILDEPLEIN ARNHEM ROC A12
BBL-OPLEIDINGEN ZORG & WELZIJN KRAMERSGILDEPLEIN ARNHEM ROC A12 Kleinschalig BBL-onderwijs INHOUDS OPGAVE 2 3 4 5 6 8 10 12 13 Welkom bij ROC A12 Professionalisering in de praktijk BBL, de uitleg Subsidie
Nadere informatieREGLEMENT INSTROOMBEVORDERING VOOR DEELNEMERS MET AFSTAND TOT DE ARBEIDSMARKT - 2012
REGLEMENT INSTROOMBEVORDERING VOOR DEELNEMERS MET AFSTAND TOT DE ARBEIDSMARKT - 2012 (definitieve versie : 13-08-2012) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Inschrijving
Nadere informatieINFORMATIE GIDS MBO ERKENDE OPLEIDINGEN. Bedrijfsstudieplan Soemeersingel 67a I 5759 RC Helenaveen
INFORMATIE GIDS MBO ERKENDE OPLEIDINGEN Bedrijfsstudieplan Soemeersingel 67a I 5759 RC Helenaveen Bedrijfsstudieplan? Bedrijfsstudieplan is een onafhankelijke particulier opleidingsinstituut met jarenlange
Nadere informatiePraktijkleren in de praktijk Voor iedereen een passende werkplek met een passende leerroute
Praktijkleren in de praktijk Voor iedereen een passende werkplek met een passende leerroute vergroten kansen op de arbeidsmarkt voor vso/pro/mbo, werkzoekenden en werkenden zonder startkwalificatie Personeel
Nadere informatieUitvoeringsreglement Begeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan
Uitvoeringsreglement Begeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan Uitgangspunten Op 14 mei 2014 heeft de minister van SZW het sectorplan 2013RCSP20112 werkgelegenheid en vakmanschap in de Technische
Nadere informatieSTAGE HANDBOEK PRAKTIJKOPLEIDER
STAGE HANDBOEK PRAKTIJKOPLEIDER BROOD & BANKET 2017/2018 INFORMATIE PRAKTIJK OPLEIDING 2017-2018 CINGEL COLLEGE Afdeling Brood en Banket Terheijdenseweg 414 4826 AB Breda Hoofdlocatie Markendaalseweg 35
Nadere informatieOm deze code te ontvangen dient u eerst uw eigen account aan te maken.
HANDLEIDING GEBRUIK DIGITAAL SUBSIDIEPORTAL SFRECREATIE Voor het aanmaken van uw eigen account en gebruik van de functies binnen het portal, krijgt u een eigen omgeving. Deze omgeving is alleen te benaderen
Nadere informatieSchool voor ICT en Mediatechnologie
infovoor ouders verzorgers School voor ICT en Mediatechnologie welkom bij de School voor ICT en Mediatechnologie Beste ouder(s)/verzorger(s), Welkom op onze school. We hopen dat uw zoon of dochter een
Nadere informatieZorghulp Helpende zorg welzijn
Groningen, Hoogeveen, Hardenberg 01 2014-2015 Zorghulp Helpende zorg welzijn www.alfa-college.nl Jouw opleiding volg je bij het Alfa-college Het Alfa-college is het christelijk regionaal opleidingencentrum
Nadere informatieDeze handleiding helpt je in 5 eenvoudige stappen de subsidieaanvraag in Praktijkleren Online te controleren en/of aan te vullen.
Handleiding gebruik Praktijkleren Online Deze handleiding helpt je in 5 eenvoudige stappen de subsidieaanvraag in Praktijkleren Online te controleren en/of aan te vullen. 5 stappen om te komen tot een
Nadere informatieREGLEMENT STIMULERINGSREGELING 2014
REGLEMENT STIMULERINGSREGELING 2014 (versie 22 mei 2014) Inhoudsopgave Artikel 1 Definities... 2 Artikel 2 Voorwaarden... 3 Artikel 3 Subsidie... 3 Artikel 4 Aanvraag en uitbetaling aanvangssubsidie...
Nadere informatieBBL Bouwkunde Timmerman en Metselaar. Hoornbeeck College
BBL Bouwkunde Timmerman en Metselaar Hoornbeeck College BBL Bouwkunde Timmerman en Metselaar L-2 of 3 Bouwkunde Timmerman Voorstellen H. Lindhout Docent bouwkunde Hoornbeeck coördinator Hoornbeeck Bouw
Nadere informatieEerste monteur service en onderhoud werktuigkundige installaties
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Eerste monteur service en onderhoud werktuigkundige installaties Studierichting Installatietechniek (CIVIL) Locatie Roermond
Nadere informatieStappenplan om een stageplaats te vinden
Stappenplan om een stageplaats te vinden Versie 24 september 2015 12 stappen die je helpen om zelf een geschikte stageplaats te vinden Stap 1: Stages op niveau 3 en stages op niveau 4 Je bent aan het begin
Nadere informatieRoermond - Kasteel Hillenraedtstraat Niveau 3
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Procesoperator B Studierichting Procestechniek Locatie Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat Niveau 3 Leerweg bbl Sector Techniek
Nadere informatieStudiegids dagopleiding
Inhoudsopgave 1. Opleiding 2 1.1 Algemeen 2 1.2 Visie 2 2. Het onderwijs 3 2.1 Vooropleiding 3 2.2 Dagopleiding 3 2.3 Beroepspraktijkvorming (BPV) 3 2.4 Verplichte vakken 3 2.5 Modellen 4 2.6 Examinering
Nadere informatieUitvoeringsreglement Begeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan
Uitvoeringsreglement Begeleiding sectorplan Uitgangspunten Op 14 mei 2014 heeft de minister van SZW het sectorplan 2013RCSP20112 werkgelegenheid en vakmanschap in de Technische Installatiesector goedgekeurd.
Nadere informatieAANVRAAG GEDEELTELIJKE VERGOEDING T-RIJBEWIJS
AANVRAAG GEDEELTELIJKE VERGOEDING T-RIJBEWIJS Fijn dat je een opleiding volgt binnen Groen, Grond en Infra! Als toekomstig vakman kun je niet zonder t-rijbewijs. Het t-rijbewijs halen is best duur, maar
Nadere informatieTechnisch Specialist Personenauto's
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Technisch Specialist Personenauto's Studierichting Motorvoertuigentechniek Locatie Nuth - Thermiekstraat Niveau 4 Leerweg bbl
Nadere informatieHorst - Gebr. Van Doornelaan Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat Niveau 2
Gilde Opleidingen Telefoon: (0475)34 32 43 E-mail: info@gildeopleidingen.nl Metselaar Studierichting Bouwtechniek Locatie Horst - Gebr. Van Doornelaan Roermond - Kasteel Hillenraedtstraat Niveau 2 Leerweg
Nadere informatieBegeleiding (leerling-)werknemer door 55+ sectorplan
THEMA 2 BEHOUD VAKKRACHTEN MAATREGEL 4 Begeleiding sectorplan Doel Deze maatregel vloeit voort uit het Sectorplan voor de Technische Installatiebranche (2013RCSP20112 werkgelegenheid en vakmanschap in
Nadere informatieKinderverblijf Het Strand. Organisatie: 1e locatie Burgemeester Amersfoordtlaan DM Badhoevedorp
BPV-beleidsplan 1 Kinderverblijf Het Strand Organisatie: 1e locatie Burgemeester Amersfoordtlaan 59 1171 DM Badhoevedorp 06-24702673 020 823 06 28 2e locatie Uiverstraat 42S 1171 GK Badhoevedorp 06-24458807
Nadere informatieMBO-OPLEIDINGEN VOOR TOPSPORTERS EN TALENTEN
MBO-OPLEIDINGEN VOOR TOPSPORTERS EN TALENTEN Sport & Business Sport & Coaching Groningen 2019-2020 JOHAN CRUYFF COLLEGE GRONINGEN Johan Cruijff Grondlegger Johan Cruijff wist als geen ander dat sporters
Nadere informatieONDERSTEUNING-LWOO/INTERNATIONALE PRAKTIJKONDERWIJS/ VMBO MET EXTRA ALGEMEEN TOEGANKELIJK DOEN WAT WERKT! SCHAKELKLAS
SG W.J. PRAKTIJKONDERWIJS/ VMBO MET EXTRA ONDERSTEUNING-LWOO/INTERNATIONALE SCHAKELKLAS ALGEMEEN TOEGANKELIJK DOEN WAT WERKT! SG W.J. Flevostraat 257 1442 PX Purmerend Postbus 890 1440 AW Purmerend telefoon:
Nadere informatieLuchtvaart- dienstverlener Niveau 4
Luchtvaart- dienstverlener Niveau 4 De mbo-opleiding Luchtvaartdienstverlener niveau 4 is speciaal voor iedereen die werkzaam is als (grond)stewardess op Schiphol. Iedereen met een mavo diploma (of overgangsbewijs
Nadere informatieVoorlichtingsavond Klassen 3 en 4 12 oktober 2017
Voorlichtingsavond Klassen 3 en 4 12 oktober 2017 Programma van de avond Welkom in de aula. Met de mentoren mee. Met de mentoren mee! 4A Lokaal 43 Meneer van Rijn 4B Lokaal 3 Mevrouw van Wingerden Meneer
Nadere informatieWerken en leren en gelijktijdig geld verdienen via het Samenwerkingsverband
Datum: oktober 2016 Werken en leren en gelijktijdig geld verdienen via het Samenwerkingsverband Goed geschoolde vakmensen: daar is in de timmerindustrie altijd behoefte aan. Een sterke beroepsopleiding
Nadere informatieOnderwijsassistent (niveau 4 BOL, 3 jaar) Wat zijn mijn taken als onderwijsassistent?
Onderwijsassistent Onderwijsassistent (niveau 4 BOL, 3 jaar) Een school, een groepsleraar en een lokaal met vaak 25 of meer kinderen. Dat kan heel gezellig zijn voor de leerlingen, maar voor de leraar
Nadere informatie