Inspectierapport Einstein (BSO) Anton Philipsweg KZ Hilversum Registratienummer

Transcriptie

1 Team Toezicht Kinderopvang Burg. de Bordesstraat 80, 1404 GZ Bussum Postbus 251, 1400 AG Bussum T (035) Inspectierapport Einstein (BSO) Anton Philipsweg KZ Hilversum Registratienummer

2 Inspectierapport Einstein (BSO) Anton Philipsweg KZ Hilversum Registratienummer Toezichthouder: GGD Gooi & Vechtstreek In opdracht van gemeente: Hilversum Datum inspectie: Type onderzoek : Jaarlijks onderzoek Status: Definitief Datum vaststelling inspectierapport: van 12

3 Inhoudsopgave Inhoudsopgave... 3 Het onderzoek... 4 Observaties en bevindingen... 5 Overzicht getoetste inspectie-items... 9 Gegevens voorziening Gegevens toezicht Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum van 12

4 Het onderzoek Onderzoeksopzet Dit onderzoek is uitgevoerd op grond van artikel 1.62 lid 2 van de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen. Het betreft een onaangekondigd jaarlijks onderzoek. Beschouwing Inleiding De beschouwing beschrijft de resultaten bij het uitgevoerde onderzoek. Na de feiten over het kindercentrum en de onderzoeks-geschiedenis, volgen de bevindingen op hoofdlijnen. Deze worden in het rapport per domein verder uitgewerkt. Algemene kenmerken Buitenschoolse opvang Einstein is onderdeel van BINK. BINK heeft verschillende locaties dagopvang, buitenschoolse opvang en peuterspeelzalen in Hilversum, Soest, Soesterberg en Huis ter Heide. De locatie is samen met peuterspeelzaal 'Steintje' gevestigd in een scholencomplex aan de Anton Philipsweg in Hilversum. De opvang is bedoeld voor kinderen van de Lorentzschool. De buitenschoolse opvang bestaat uit tien basisgroepen die allen op leeftijd zijn ingedeeld. Per dag worden maximaal 150 kinderen opgevangen. Recente onderzoeks-geschiedenis Tijdens de jaarlijkse onderzoeken in 2014 en 2015 voldoet de locatie aan de getoetste items. Bevindingen op hoofdlijnen Tijdens dit jaarlijkse onderzoek zijn relevante kwaliteitseisen binnen onderstaande domeinen onderzocht: Pedagogisch klimaat ; Personeel en groepen. De houder voldoet aan de eisen uit de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen die tijdens dit jaarlijkse onderzoek zijn onderzocht. Advies aan College van B&W Geen handhaving. 4 van 12

5 Observaties en bevindingen Pedagogisch klimaat Binnen het domein 'pedagogisch klimaat' is een observatie uitgevoerd naar de uitvoering van de pedagogische praktijk. Tijdens de observatie van de pedagogische praktijk wordt gebruik gemaakt van het veldinstrument observatie kindercentrum. Binnen dit domein zijn de volgende competenties geobserveerd: emotionele veiligheid ; persoonlijke competentie ; sociale competentie ; overdracht van normen en waarden. Per competentie staat in het veldinstrument observatie kindercentrum een aantal criteria waar de toezichthouder op let bij de observatie. Onder het kopje pedagogische praktijk zijn een aantal observatiecriteria in de tekst cursief gezet. Pedagogische praktijk Inleiding De observatie heeft plaatsgevonden op een donderdagmiddag waarbij tien groepen geopend zijn. In totaal zijn 121 kinderen aanwezig met 15 beroepskrachten en 1 groepshulp. De observatie heeft plaatsgevonden gedurende een moment van vrij spel, een tafelmoment en een knutselactiviteit. Emotionele veiligheid Observatie-criterium uit het veldinstrument 1 'Het welbevinden van de kinderen is redelijk tot goed. De kinderen zijn ontspannen en bezig met hun spel. De kinderen genieten van de dingen die gebeuren en die zijzelf kunnen; ze tonen blijdschap, plezier en trots. Ze zijn met interesse bezig, alleen of met anderen/vriendjes.' Observatie Gedurende de observatie is te zien dat de beroepskrachten respect tonen voor de autonomie van de kinderen. De kinderen krijgen de mogelijkheid om te kiezen voor activiteiten die passen bij de eigen wensen en eigen niveau. De kinderen spelen veelal in kleine groepjes. Er is sprake van fantasiespel, zoals verkleden of spelen in een speelhoek. De kinderen concentreren zich op het spel en stralen hierin plezier uit. De beroepskrachten bieden tevens activiteiten aan waar de kinderen voor kunnen kiezen. Zo worden kinderen bijvoorbeeld door de beroepskracht uitgenodigd om kerstliedjes te zingen. Wanneer kinderen aangeven niet mee te willen doen, wordt dit geaccepteerd en kunnen zij hun spel vervolgen. Er heerst een ontspannen, positieve sfeer op de groepen waarin de kinderen zowel de vrijheid krijgen om te kiezen voor eigen activiteiten als waar activiteiten worden aangeboden door de beroepskrachten. 5 van 12

6 Observatie-criterium uit het veldinstrument 2 'De 8+ers hebben een eigen positie in de groep, met meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid, zonder dat zij hierin worden overvraagd of steeds/oneigenlijk- tot voorbeeld worden gesteld aan de jongere kinderen.' Observatie Op de verschillende basisgroepen wordt rekening gehouden met de leeftijden van de kinderen. Op één van de 8+ groepen is te zien dat het tafelmoment zelfstandig plaatsvindt. De kinderen smeren de crackers zelf en kletsen onderling met elkaar. De beroepskracht is in de buurt en sluit af en toe aan bij de groep, maar geeft de kinderen de ruimte en vrijheid om zelfstandig te kunnen opereren. Ook tijdens het moment van vrij spel is te zien dat de kinderen zichzelf weten te vermaken en aansluiting vinden bij elkaar. Zo speelt een groepje kinderen een gezelschapsspel; anderen lezen een boekje. De beroepskrachten sluiten aan bij de behoeften van de kinderen waarbij rekening wordt gehouden met de leeftijden van de kinderen. De zelfstandigheid van de kinderen wordt gestimuleerd. Overdracht van normen en waarden Observatie-criterium uit het veldinstrument 'De beroepskrachten leggen uit waarom afspraken, regels en omgangsvormen belangrijk zijn. Het is voor kinderen duidelijk wat de consequenties zijn als zij de afspraken negeren of overtreden. Kinderen worden betrokken bij en hebben invloed op het opstellen en evalueren van (een aantal) regels en afspraken.' Observatie Een aantal kinderen rennen door de groepsruimte. De beroepskracht spreekt de kinderen hierop aan door aan te geven dat ze hen nu al een aantal keer heeft gewaarschuwd en hier afspraken over wil maken met de kinderen. De beroepskracht vraagt: "Zullen we afspreken dat we dit niet meer doen. En als je je er niet aan houdt?" De beroepskracht laat de kinderen zelf een oplossing bedenken. De kinderen spreken met elkaar af dat wanneer zij weer door de groepsruimte rennen, zij naar buiten gaan. De beroepskracht checkt bij alle kinderen of deze afspraak gemaakt is. De kinderen antwoorden, knikken en spelen verder. Afspraken, regels en omgangsvormen zijn herkenbaar aanwezig en worden toegepast. Uit de observaties door de toezichthouder is gebleken dat de uitvoering van de pedagogische praktijk voldoet aan de eisen uit de Wet kinderopvang. Gebruikte bronnen: Interview (Met de aanwezige beroepskrachten) Observaties (Observatie op een donderdagmiddag) 6 van 12

7 Personeel en groepen Binnen dit domein zijn de beroepskrachten gecontroleerd op een passende beroepskwalificatie en een geldige verklaring omtrent het gedrag. De beroepskracht-kind-ratio is gecontroleerd door middel van roosters en bezettingslijsten. Beoordeeld is of de praktijk met de theorie overeenkomt. Verklaring omtrent het gedrag Tijdens het bezoek zijn de verklaringen omtrent het gedrag van de aanwezige beroepskrachten ingezien. De verklaringen omtrent het gedrag zijn geldig en op tijd aangevraagd. Passende beroepskwalificatie Tijdens het bezoek zijn de beroepskwalificaties van de aanwezige beroepskrachten ingezien. De beroepskrachten beschikken over een passende beroepskwalificatie zoals deze in de cao kinderopvang is opgenomen. Opvang in groepen Buitenschoolse opvang 'Einstein' bestaat uit tien basisgroepen. Onderstaand tabel geeft weer hoe de groepen zijn onderverdeeld: Basisgroep Leeftijd kinderen Maximaal aantal aanwezige kinderen Lichtgroen 4-5 jaar 10 Groen 4-5 jaar 20 Lichtrood 5-6 jaar 10 Rood 5-6 jaar 20 Lichtoranje 6-7 jaar 10 Oranje 6-7 jaar 20 Lichtgeel 7-8 jaar 10 Geel 7-8 jaar 20 Paars 8-9 jaar 20 Blauw 9-12 jaar 20 In totaal zijn per dag nooit meer dan 150 kinderen aanwezig. Ieder kind behoort bij een basisgroep die voldoet aan de gestelde eisen. 7 van 12

8 Beroepskracht-kindratio De beroepskracht-kindratio ziet er ten tijde van het bezoek als volgt uit: Groep Aantal aanwezige kinderen Aantal aanwezige beroepskrachten Aantal benodigde beroepskrachten Lichtgroen Groen Lichtrood Rood Lichtoranje Oranje Lichtgeel Geel Paars 25 2 met 1 groepshulp 2 met 1 extra volwassene Blauw Op basis van een steekproef van de aanwezigheidslijsten en roosters van week 50 blijkt dat de verhouding tussen het aantal beroepskrachten en de aanwezige kinderen (beroepskracht-kindratio) in overeenstemming is met de daaraan gestelde eisen. Voor het aantal aanwezige kinderen en hun leeftijden worden er voldoende beroepskrachten/vrijwilligers ingezet. Gebruikte bronnen: Interview houder en/of locatieverantwoordelijke Interview (Met de aanwezige beroepskrachten) Observaties (Observatie op een donderdagmiddag) Verklaringen omtrent het gedrag Diploma's beroepskrachten Presentielijsten (Week 50) Personeelsrooster (Week 50) 8 van 12

9 Overzicht getoetste inspectie-items Pedagogisch klimaat Pedagogische praktijk De houder draagt zorg voor uitvoering van het pedagogisch beleidsplan. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor het waarborgen van emotionele veiligheid. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van persoonlijke competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt er zorg voor dat de kinderen de mogelijkheid krijgen om tot ontwikkeling van sociale competentie te komen. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De houder draagt zorg voor de overdracht van normen en waarden. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 2, 3 en 4 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 7 lid 1 sub a Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Personeel en groepen Verklaring omtrent het gedrag De houder en personen werkzaam bij de onderneming waarmee de houder het kindercentrum exploiteert zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag die is afgegeven na 1 maart (art 1.50 lid 3 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Een verklaring omtrent het gedrag van een persoon werkzaam bij de onderneming is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overgelegd en is op dat moment niet ouder dan twee maanden. (art 1.50 lid 4 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) De verklaring omtrent het gedrag van een stagiaire, uitzendkracht, vrijwilliger is niet ouder dan twee jaar. (art 1.50 lid 4, 8 en 9 en 1.57 lid 1, 2, 3 en 5 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Passende beroepskwalificatie Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals in de cao kinderopvang is opgenomen. (art 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 3 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 9 van 12

10 Opvang in groepen Ieder kind behoort bij een basisgroep. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 5 lid 1 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) De basisgroep bestaat uit maximaal twintig kinderen in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 1 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF De basisgroep bestaat uit maximaal dertig kinderen in de leeftijd van 8 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 2 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Beroepskracht-kindratio De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 4 jaar. - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. Bij kinderen van verschillende leeftijden in één groep wordt het minimale aantal beroepskrachten berekend met de rekentool op (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 3 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) OF De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 2 beroepskrachten en een extra volwassene per 30 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 4 en 5 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kindratio. (art 1.49 lid 1 en 1.50 lid 1 en 2 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 en 3 Besluit kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen; art 6 lid 8 Regeling kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen) 10 van 12

11 Gegevens voorziening Opvanggegevens Naam voorziening : Einstein Website : Aantal kindplaatsen : 150 Gegevens houder Naam houder : Bink Hilversum Adres houder : Postbus 1064 Postcode en plaats : 1200BB HILVERSUM Website : KvK nummer : Aansluiting geschillencommissie : Ja Gegevens toezicht Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD : GGD Gooi & Vechtstreek Adres : Postbus 251 Postcode en plaats : 1400AG Bussum Telefoonnummer : Onderzoek uitgevoerd door : A. Boetzkes Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam gemeente : Hilversum Adres : Postbus 9900 Postcode en plaats : 1201GM HILVERSUM Planning Datum inspectie : Opstellen concept inspectierapport : Zienswijze houder : Niet van toepassing Vaststelling inspectierapport : Verzenden inspectierapport naar houder : Verzenden inspectierapport naar : gemeente Openbaar maken inspectierapport : van 12

12 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum De zienswijze betreft een reactie van de houder op de inhoud van het inspectierapport. De houder heeft geen gebruik gemaakt van de gelegenheid een zienswijze in te dienen. 12 van 12