MONITEUR BELGE BELGISCH STAATSBLAD. Gratis tel. nummer : N Numéro tél. gratuit : INHOUD SOMMAIRE. 10 bladzijden/pages

BELGISCH STAATSBLAD MONITEUR BELGE Publicatie overeenkomstig artikelen 472 tot 478 van de programmawet van 24 december 2002, gewijzigd door de artikelen 4 tot en met 8 van de wet houdende diverse bepalingen van 20 juli 2005. Publication conforme aux articles 472 à 478 de la loi-programme du 24 décembre 2002, modifiés par les articles 4 à 8 de la loi portant des dispositions diverses du 20 juillet 2005. Dit Belgisch Staatsblad kan geconsulteerd worden op : www.staatsblad.be Bestuur van het Belgisch Staatsblad, Leuvenseweg 40-42, 1000 Brussel - Adviseur : A. Van Damme Gratis tel. nummer : 0800-98 809 176e JAARGANG N. 410 Le Moniteur belge peut être consulté à l adresse : www.moniteur.be Direction du Moniteur belge, rue de Louvain 40-42, 1000 Bruxelles - Conseiller : A. Van Damme Numéro tél. gratuit : 0800-98 809 176e ANNEE MAANDAG 18 DECEMBER 2006 LUNDI 18 DECEMBRE 2006 TWEEDE EDITIE DEUXIEME EDITION INHOUD SOMMAIRE Wetten, decreten, ordonnanties en verordeningen Lois, décrets, ordonnances et règlements Federale Overheidsdienst Justitie 3 DECEMBER 2006. Wet houdende diverse bepalingen met betrekking tot het sociaal strafrecht, bl. 72538. Service public fédéral Justice 3 DECEMBRE 2006. Loi contenant diverses dispositions en matière de droit pénal social, p. 72538. 3 DECEMBER 2006. Wet tot wijziging diverse wettelijke bepalingen met betrekking tot het sociaal strafrecht, bl. 72540. 3 DECEMBRE 2006. Loi modifiant diverses dispositions légales en matière de droit pénal social, p. 72540. Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg 20 NOVEMBER 2006. Koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 10 juni 2002 betreffende de toekenning van onderbrekingsuitkeringen aan de personeelsleden van de overheidsbedrijven die in toepassing van de wet van 21 maart 1991 houdende de hervorming van sommige economische overheidsbedrijven bestuursautonomie verkregen hebben, bl. 72543. Service public fédéral Emploi, Travail et Concertation sociale 20 NOVEMBRE 2006. Arrêté royal modifiant l arrêté royal du 10 juin 2002 relatif à l octroi d allocations d interruption aux membres du personnel des entreprises publiques qui ont obtenu une autonomie de gestion en application de la loi du 21 mars 1991 portant réforme de certaines entreprises publiques économiques, p. 72543. Gemeenschaps- en Gewestregeringen Gouvernements de Communauté et de Région Vlaamse Gemeenschap Vlaamse overheid 15 DECEMBER 2006. Ministerieel besluit houdende beëindiging van de visserij op rog in de i.c.e.s.-gebieden IIa, IV, bl. 72545. Communauté flamande Autorité flamande 15 DECEMBRE 2006. Arrêté ministériel portant la cessation de la pêche des raies dans les zones c.i.e.m. IIa, IV, p. 72546. 10 bladzijden/pages

72538 BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE WETTEN, DECRETEN, ORDONNANTIES EN VERORDENINGEN LOIS, DECRETS, ORDONNANCES ET REGLEMENTS FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE N. 2006 5114 [C 2006/10025] 3 DECEMBER 2006. Wet houdende diverse bepalingen met betrekking tot het sociaal strafrecht (1) II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. De Kamers hebben aangenomen en Wij bekrachtigen hetgeen volgt : HOOFDSTUK I. Algemene bepaling Artikel 1. Deze wet regelt een aangelegenheid als bedoeld in artikel 78 van de Grondwet. HOOFDSTUK II. Wijziging van de voorafgaande titel van het Wetboek van strafvordering Art. 2. In de voorafgaande titel van het Wetboek van strafvordering wordt een artikel 20bis ingevoegd, luidende : «Art. 20bis. De strafvordering vervalt eveneens door de uitoefening door het openbaar ministerie van de rechtsvordering voor de arbeidsgerechten op grond van artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek.». HOOFDSTUK III. Wijzigingen van de wet van 30 juni 1971 betreffende de administratieve geldboeten toepasselijk in geval van inbreuk op sommige sociale wetten Art. 3. In artikel 5 van de wet van 30 juni 1971 betreffende de administratieve geldboeten toepasselijk in geval van inbreuk op sommige sociale wetten, gewijzigd bij de wet van 13 februari 1998, worden de volgende wijzigingen aangebracht : 1 in 1, worden de woorden «of de in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering» ingevoegd tussen het woord «strafvordering» en de woorden «moet ingesteld worden»; 2 in 2, worden de woorden «er geen strafvervolging» vervangen door de woorden «geen strafvervolging of geen in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering»; 3 in 3, worden de woorden «of de uitoefening van de in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering» ingevoegd tussen het woord «Strafvervolging» en de woorden «sluit administratieve geldboete uit»; 4 in 3, worden de woorden «of de rechtsvordering ongegrond wordt verklaard» toegevoegd aan de woorden «ook wanneer de vervolging tot vrijspraak heeft geleid». Art. 4. In artikel 7 van dezelfde wet, gewijzigd bij de wetten van 23 maart 1994 en 13 februari 1998, worden de volgende wijzigingen aangebracht : 1 in 1, worden de woorden «of de in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering» ingevoegd tussen de woorden «het al dan niet instellen van strafvervolging» en de woorden «kennis te geven aan de door de Koning aangewezen ambtenaar»; 2 in 2, worden de woorden «of de in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering» ingevoegd tussen de woorden «het al dan niet instellen van strafvervolging» en de woorden «kennis te geven aan de door de Koning aangewezen ambtenaar.»; 3 in 3, worden de woorden «of de in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering» ingevoegd tussen de woorden «van strafvervolging afziet» en de woorden «of verzuimt binnen de gestelde termijn». SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE F. 2006 5114 [C 2006/10025] 3 DECEMBRE 2006. Loi contenant diverses dispositions en matière de droit pénal social (1) II, Roi des Belges, A tous, présents et à venir, Salut. Les Chambres ont adopté et Nous sanctionnons ce qui suit : CHAPITRE I er. Disposition générale Article 1 er. La présente loi règle une matière visée à l article 78 de la Constitution. CHAPITRE II. Modification du titre préliminaire du Code de procédure pénale Art. 2. Un article 20bis, rédigé comme suit, est inséré dans le titre préliminaire du Code de procédure pénale : «Art. 20bis. L action publique est également éteinte par l exercice de l action exercée par le ministère public devant les juridictions du travail en vertu de l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire.». CHAPITRE III. Modifications de la loi du 30 juin 1971 relative aux amendes administratives applicables en cas d infraction à certaines lois sociales Art. 3. Al article 5 de la loi du 30 juin 1971 relative aux amendes administratives applicables en cas d infraction à certaines lois sociales, modifié par la loi du 13 février 1998, sont apportées les modifications suivantes : 1 dans le 1 er, les mots «àpoursuites pénales» sont remplacés par les mots «d intenter des poursuites pénales ou l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire»; 2 dans le 2, les mots «à poursuites pénales» sont remplacés par les mots «d intenter des poursuites pénales ou l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire»; 3 dans le 3, les mots «ou l exercice de l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire» sont insérés entre les mots «Les poursuites pénales» et les mots «excluent l application d une amende administrative»; 4 dans le 3, les mots «ou l action est déclarée non fondée» sont ajoutés après les mots «même si un acquittement les clôture». Art. 4. A l article 7 de la même loi, modifié par les lois des 23 mars 1994 et 13 février 1998, sont apportées les modifications suivantes : 1 dans le 1 er, les mots «ou de l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire» sont ajoutés après les mots «l intentement ou non de poursuites pénales»; 2 dans le 2, les mots «ou de l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire» sont ajoutés après les mots «l intentement ou non de poursuites pénales»; 3 dans le 3, les mots «ou à exercer l action visée à l article 138bis, 2, alinéa1 er, du Code judiciaire» sont insérés entre les mots «renonce à poursuivre» et les mots «ou omet de notifier sa décision dans le délai fixé».

BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE 72539 HOOFDSTUK IV. Slotbepalingen CHAPITRE IV. Dispositions finales Art. 5. De werkgever in hoofde van wie, ingevolge de uitoefening van de in het in artikel 138bis, 2, eerste lid, van het Gerechtelijk Wetboek bedoelde rechtsvordering, een inbreuk wordt vastgesteld, is gehouden het vonnis, op zijn kosten, ter kennis te brengen van de betrokken werknemers. Het toezicht op de uitvoering van deze verplichting zal gebeuren door de inspectiediensten die bevoegd zijn voor het toezicht van de wetgeving ten aanzien van dewelke de inbreuk werd vastgesteld. De ambtenaren oefenen dit toezicht uit overeenkomstig de bepalingen van de wet van 16 november 1972 betreffende de arbeidsinspectie. Art. 5. L employeur dans le chef de qui, par suite de l exercice de l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er, du Code judiciaire, une infraction est constatée, est tenu de notifier le jugement, à ses frais, aux travailleurs concernés. Le contrôle de l exécution de cette obligation sera fait par les services d inspection compétents pour le contrôle sur la législation à l égard de laquelle l infraction a été constatée. Les fonctionnaires exercent ce contrôle conformément aux dispositions de la loi du 16 novembre 1972 concernant l inspection du travail. Art. 6. Met gevangenisstraf van zes maanden tot drie jaar en met geldboete van 500 euro tot 5.000 euro of met één van die straffen alleen worden gestraft, de werkgever, zijn aangestelden of lasthebbers die bewust de verplichting voorgeschreven door artikel 5, eerste lid niet nakomen. De geldboete wordt zoveel maal toegepast als er werknemers zijn voor wie die bepalingen zijn overtreden zonder dat de geldboete meer dan 500 000 euro mag bedragen. De werkgever is burgerrechtelijk aansprakelijk voor de betaling van de geldboeten waartoe zijn aangestelden of lasthebbers werden veroordeeld. Kondigen deze wet af, bevelen dat zij met s Lands zegel zal worden bekleed en door het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt. Art. 6. Sont punis d un emprisonnement de six mois à trois ans et d une amende de 500 euros à 5.000 euros, ou d une de ces peines seulement, l employeur, ses préposés ou mandataires qui sciemment ne se sont pas conformés à l obligation prescrite par l article 5, alinéa 1 er. L amende est appliquée autant de fois qu il y a des travailleurs pour qui ces dispositions ont été violées, sans que l amende puisse excéder 500 000 euros. L employeur est civilement responsable du payement des amendes auxquelles ses préposés ou mandataires ont été condamnés. Promulguons la présente loi, ordonnons qu elle soit revêtue du sceau de l Etat et publiée par le Moniteur belge. Gegeven te Brussel, 3 december 2006. Donné àbruxelles, le 3 décembre 2006. Van Koningswege : De Minister van Justitie, Mevr. L. ONKELINX Met s Lands zegel gezegeld : De Minister van Justitie, Mevr. L. ONKELINX Par le Roi : La Ministre de la Justice, Mme L. ONKELINX Scellé du sceau de l Etat : La Ministre de la Justice, Mme L. ONKELINX Nota (1) Zitting 2004-2005. Kamer van volksvertegenwoordigers. Parlementaire Stukken. Wetsontwerp, 50-1610 - Nr. 1. Advies van de Hoge Raad voor Justitie, 50-1610 - Nr. 2. Zitting 2005-2006. Kamer van volksvertegenwoordigers. Parlementaire Stukken. Amendement, 50-1610 - Nr. 3. Amendementen, 50-1610 - Nr. 4. Advies van de Nationale Arbeidsraad, 50-1610 - Nr. 5. Amendementen, 50-1610 - Nr. 6. Amendement, 50-1610 - Nr. 7. Verslag namens de commissie, 50-1610 - Nr. 8. Tekst aangenomen door de commissie, 50-1610 - Nr. 9. Tekst aangenomen in plenaire vergadering en overgezonden aan de Senaat, 51-2554 - Nr. 1. Zitting 2006-2007. Senaat. Parlementaire Stukken. Ontwerp geëvoceerd door de Senaat, 3-1756 - Nr. 1. Amendementen, 3-1756 Nr. 2. Verslag namens de commissie, 3-1756 - Nr. 3. Beslissing om niet te amenderen, 3-1756 - Nr. 4. Handelingen van de Senaat. 16 november 2006. Note (1) Session 2004-2005. Chambre des représentants. Documents parlementaires. Projet de loi, 51-1610 - N 1. Avis du Conseil supérieur de la Justice, 51-1610 - N 2. Session 2005-2006. Chambre des représentants. Documents parlementaires. Amendement, 51-1610 - N 3. Amendements, 51-1610 - N 4. Avis du Conseil national du travail, 51-1610 -N 5. Amendements, 51-1610 - N 6. Amendement, 51-1610 - N 7. Rapport fait au nom de la commission, 51-1610 - N 8. Texte adopté par la commission, 51-1610 - N 9. Texte adopté en séance plénière et transmis au Sénat, 51-2554 - N 1. Session 2006-2007. Sénat. Documents parlementaires. Projet évoqué par le Sénat, 3-1756 - N 1. Amendements, 3-1756 N 2. Rapport fait au nom de la Commission, 3-1756 - N 3. Décision de ne pas amender, 3-1756 - N 4. Annales du Sénat. 16 novembre 2006.

72540 BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE N. 2006 5115 [C 2006/10026] 3 DECEMBER 2006 Wet tot wijziging diverse wettelijke bepalingen met betrekking tot het sociaal strafrecht (1) II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. De Kamers hebben aangenomen en Wij bekrachtigen hetgeen volgt : HOOFDSTUK I. Algemene bepaling Artikel 1. Deze wet regelt een aangelegenheid als bedoeld in artikel 77 van de Grondwet. HOOFDSTUK II. Wijzigingen van het Gerechtelijk Wetboek Art. 2. Artikel 76 van het Gerechtelijk Wetboek, gewijzigd bij de wet van 28 maart 2000, de wet van 15 mei 2006 tot wijziging van de wetgeving betreffende de jeugdbescherming en het ten laste nemen van minderjarigen die een als misdrijf omschreven feit hebben gepleegd en de wet van 17 mei 2006 houdende oprichting van strafuitvoeringsrechtbanken, wordt aangevuld met het volgende lid : «Ten minste één correctionele kamer neemt in het bijzonder kennis van de overtredingen van de wetten en verordeningen over een van de aangelegenheden die behoren tot de bevoegdheid van de arbeidsgerechten, en, in geval van samenloop of samenhang, van genoemde overtredingen samen met een of meer overtredingen die niet behoren tot de bevoegdheid van de arbeidsgerechten.». Art. 3. Artikel 78 van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wet van 15 mei 2006 tot wijziging van de wetgeving betreffende de jeugdbescherming en het ten laste nemen van minderjarigen die een als misdrijf omschreven feit hebben gepleegd en de wet van 17 mei 2006 houdende oprichting van strafuitvoeringsrechtbanken, wordt aangevuld met de volgende leden : «Wanneer de in artikel 76, zesde lid, bedoelde gespecialiseerde correctionele kamer bestaat uit een enige rechter, ontvangt deze een gespecialiseerde en permanente vorming georganiseerd in het kader van de in artikel 259bis-9, 2, bedoelde vorming van magistraten. Wanneer de in artikel 76, zesde lid, bedoelde gespecialiseerde correctionele kamer bestaat uit drie rechters, is zij samengesteld uit twee rechters van de rechtbank van eerste aanleg en een rechter in de arbeidsrechtbank.». Art. 4. Artikel 88, 1, eerste lid, van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wet van 15 juli 1970, wordt vervangen als volgt : «Het bijzonder reglement voor elke rechtbank wordt door de Koning vastgesteld op advies van de eerste voorzitter van het hof van beroep, van de eerste voorzitter van het arbeidshof, van de procureur-generaal, en, naar gelang van het geval, van de voorzitter van de rechtbank van eerste aanleg, van de voorzitter van de arbeidsrechtbank of van de voorzitter van de rechtbank van koophandel, van de procureur des Konings of van de arbeidsauditeur, van de hoofdgriffier van de rechtbank en van de stafhouder van de Orde van advocaten. Het advies van de voorzitter van de arbeidsrechtbank is eveneens vereist voor de in artikel 76, zesde lid, bedoelde gespecialiseerde correctionele kamers.». Art. 5. In deel II, boek I, titel I, hoofdstuk II, afdeling IX, van hetzelfde Wetboek wordt een artikel 99bis ingevoegd, luidende : «Art. 99bis. In elk arrondissement van het rechtsgebied van het hof geeft de eerste voorzitter van het arbeidshof bij beschikking opdracht aan een rechter in de arbeidsrechtbank van het rechtsgebied van het arbeidshof, die deze opdracht aanvaardt, om aanvullend zitting te nemen in een in artikel 76, zesde lid, bedoelde gespecialiseerde correctionele kamer. De opdracht is een jaar geldig en kan worden verlengd. De rechter in de arbeidsrechtbank wiens opdracht bij de gespecialiseerde correctionele kamer eindigt, blijft tot het eindvonnis in deze kamer zitting hebben in de zaken waarover de debatten aan de gang zijn of die in beraad zijn.». Art. 6. In artikel 101 van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wetten van 19 juli 1985, 22 december 1998 en de wet van 15 mei 2006 tot wijziging van de wetgeving betreffende de jeugdbescherming en het ten laste nemen van minderjarigen die een als misdrijf omschreven feit hebben gepleegd, worden de volgende wijzigingen aangebracht : 1 het volgende lid wordt tussen het tweede en het derde lid ingevoegd : «Ten minste één correctionele kamer neemt kennis van het hoger beroep ingesteld tegen de vonnissen gewezen betreffende de in artikel 76, zesde lid, bedoelde aangelegenheden,»; SERVICE PUBLIC FEDERAL JUSTICE F. 2006 5115 [C 2006/10026] 3 DECEMBRE 2006 Loi modifiant diverses dispositions légales en matière de droit pénal social (1) II, Roi des Belges, A tous, présents et à venir, Salut. Les Chambres ont adopté et Nous sanctionnons ce qui suit : CHAPITRE I er. Disposition générale Article 1 er. La présente loi règle une matière visée à l article 77 de la Constitution. CHAPITRE II. Modifications du Code judiciaire Art. 2. L article 76 du Code judiciaire, modifié par la loi du 28 mars 2000, la loi du 15 mai 2006 modifiant la législation relative à la protection de la jeunesse et à la prise en charge des mineurs ayant commis un fait qualifié infraction et la loi du 17 mai 2006 instaurant des tribunaux de l application des peines, est complété par l alinéa suivant : «Une chambre correctionnelle au moins connaît en particulier des infractions aux lois et règlements relatifs à une des matières qui relèvent de la compétence des juridictions du travail et, en cas de concours ou de connexité, des infractions citées avec une ou plusieurs infractions qui ne sont pas de la compétence des juridictions du travail.». Art. 3. L article 78 du même Code, modifié par la loi du 15 mai 2006 modifiant la législation relative à la protection de la jeunesse et à la prise en charge des mineurs ayant commis un fait qualifié infraction et la loi du 17 mai 2006 instaurant des tribunaux de l application des peines, est complété par les alinéas suivants : «Lorsque la chambre correctionnelle spécialisée visée à l article 76, alinéa 6, se compose d un juge, celui-ci reçoit une formation spécialisée continue organisée dans le cadre de la formation des magistrats visée à l article 259bis-9, 2. Lorsque la chambre correctionnelle spécialisée visée à l article 76, alinéa 6, se compose de trois juges, elle est composée de deux juges du tribunal de première instance et d un juge du tribunal du travail.». Art. 4. L article 88, 1 er, alinéa1 er,dumême Code, modifié par la loi du 15 juillet 1970, est remplacé par l alinéa suivant : «Le règlement particulier de chaque tribunal est établi par le Roi, sur les avis du premier président de la cour d appel, du premier président de la cour du travail, du procureur général et, suivant le cas, du président du tribunal de première instance, du président du tribunal du travail ou du président du tribunal de commerce, du procureur du Roi ou de l auditeur du travail, du greffier en chef du tribunal et du bâtonnier de l Ordre des avocats. L avis du président du tribunal du travail est également requis pour les chambres correctionnelles spécialisées visées à l article 76, alinéa 6.». Art. 5. Un article 99bis, rédigé comme suit, est inséré dans la deuxième partie, livre premier, titre premier, chapitre II, section IX, du même Code : «Art. 99bis. Dans chaque arrondissement du ressort de la cour, le premier président de la cour du travail délègue par ordonnance, un juge au tribunal du travail du ressort de la cour du travail qui accepte cette délégation, pour siéger à titre complémentaire au sein d une chambre correctionnelle spécialisée visée à l article 76, alinéa 6. La délégation vaut pour une période d un an renouvelable. Le juge au tribunal du travail dont la délégation auprès de la chambre correctionnelle spécialisée prend fin continue à sièger dans cette chambre dans les affaires en cours de débat ou en délibéré jusqu au jugement définitif.». Art. 6. A l article 101 du même Code, modifié par les lois des 19 juillet 1985, 22 décembre 1998 et la loi du 15 mai 2006 modifiant la législation relative à la protection de la jeunesse et à la prise en charge des mineurs ayant commis un fait qualifié infraction, sont apportées les modifications suivantes : 1 l alinéa suivant est inséré entre les alinéas 2et3: «Une chambre correctionnelle au moins connaît des appels formés contre les jugements rendus dans les matières visées à l article 76, alinéa 6,»;

BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE 72541 2 artikel 101 wordt aangevuld met het volgende lid : «De in het derde lid bedoelde gespecialiseerde correctionele kamer is samengesteld uit twee raadsheren in het hof van beroep, de voorzitter daaronder begrepen, en uit één raadsheer in het arbeidshof.». Art. 7. Artikel 106, eerste lid, van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wet van 1 december 1994, wordt aangevuld als volgt : «Het advies van de eerste voorzitter van het arbeidshof is eveneens vereist voor de in artikel 101, derde lid, bedoelde gespecialiseerde correctionele kamer.». Art. 8. In deel II, boek I, titel I, hoofdstuk III, afdeling V, van hetzelfde Wetboek wordt een artikel 113ter ingevoegd, luidende : «Art 113ter. De eerste voorzitter van het arbeidshof geeft bij beschikking opdracht aan een raadsheer bij het arbeidshof, die deze opdracht aanvaardt, om aanvullend zitting te nemen in een in artikel 101, derde lid, bedoelde gespecialiseerde correctionele kamer, na vooraf het advies van de eerste voorzitter van het hof van beroep te hebben ingewonnen. De opdracht is een jaar geldig en kan worden verlengd. De verlenging gebeurt op gelijkluidend advies van de eerste voorzitter van het hof van beroep. De raadsheer bij het arbeidshof wiens opdracht bij de gespecialiseerde correctionele kamer eindigt, blijft tot het eindarrest in deze kamer zitting hebben in de zaken waarover de debatten aan de gang zijn of die in beraad zijn.». Art. 9. Artikel 138 van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wetten van 22 december 1998 en 12 april 2004 wordt vervangen als volgt : «Art. 138. Onverminderd de bepalingen van artikel 141 vordert het openbaar ministerie de toepassing van de strafwet, overeenkomstig de regels die de wet stelt. In het rechtsgebied van elk hof van beroep waken de procureurgeneraal, de procureurs des Konings en de arbeidsauditeurs in onderling overleg over de coherente en geïntegreerde uitoefening van de strafvordering. Daartoe roept de procureur-generaal ten minste één keer per trimester de procureurs des Konings van zijn rechtsgebied samen. Als er reden toe is, roept hij eveneens de arbeidsauditeurs samen. Buiten de gevallen die worden bedoeld in de wet van 25 juni 1998 tot regeling van de strafrechtelijke verantwoordelijkheid van ministers en in de bijzondere wet van 25 juni 1998 tot regeling van de strafrechtelijke verantwoordelijkheid van leden van een gemeenschaps- of gewestregering, evenals in de artikelen 479 tot 503bis van het Wetboek van strafvordering, kan het ambt van openbaar ministerie bij de correctionele kamers van het hof van beroep, de kamer van inbeschuldigingstelling en het hof van assisen uitgeoefend worden door, naargelang van het geval, een magistraat van het parket van de procureur des Konings of van het arbeidsauditoraat, mits de procureur-generaal bij het hof van beroep en, naargelang van het geval, de procureur des Konings of de arbeidsauditeur hiermee instemmen. De magistraat oefent dit ambt uit onder leiding en toezicht van de procureur-generaal. Het ambt van openbaar ministerie bij de correctionele rechtbank kan worden uitgeoefend, naargelang van het geval, door een magistraat van het parket-generaal bij het hof van beroep of het arbeidsauditoraat generaal, mits de procureur des Konings of de arbeidsauditeur, naargelang van het geval, en de procureur-generaal bij het hof van beroep hiermee instemmen. De magistraat oefent dit ambt uit onder leiding en toezicht van de procureur des Konings of van de arbeidsauditeur. De bepalingen van het derde en het vierde lid zijn van toepassing op de rechtspleging voor de jeugdrechtbank en voor de jeugdkamer van het hof van beroep ten aanzien van personen die vervolgd worden wegens een als misdrijf omschreven feit dat werd gepleegd voor de volle leeftijd van achttien jaar.». Art. 10. In deel II, boek I, titel II, van hetzelfde Wetboek wordt een artikel 138bis ingevoegd, luidende : «Art. 138bis. 1. In burgerlijke zaken komt het openbaar ministerie tussen bij wege van rechtsvordering, vordering of advies. Het treedt ambtshalve op in de gevallen die de wet bepaalt en bovendien telkens als de openbare orde zijn tussenkomst vergt. 2. Voor overtredingen op de wetten en verordeningen die behoren tot de bevoegdheid van de arbeidsgerechten en die het geheel of een deel van de werknemers van een onderneming betreffen, kan de arbeidsauditeur, ambtshalve, overeenkomstig de vormvoorschriften van dit Wetboek, een rechtsvordering instellen bij de arbeidsrechtbank teneinde de inbreuken op voormelde wetten en verordeningen te laten vaststellen. 2 l article 101 est complété par l alinéa suivant : «La chambre correctionnelle spécialisée, visée à l alinéa 3, est composée de deux conseillers à la cour d appel, y compris le président, et d un conseiller à la cour du travail.». Art. 7. L article 106, alinéa 1 er,dumême Code, modifié par la loi du 1 er décembre 1994, est complété comme suit : «Pour la chambre correctionnelle spécialisée visée à l article 101, alinéa 3,l avis du premier président de la cour du travail est également requis.». Art. 8. Un article 113ter, rédigé comme suit, est inséré dans la deuxième partie, livre premier, titre premier, chapitre III, section V, du même Code : «Art 113ter. Le premier président de la cour du travail délègue par ordonnance, après avoir pris préalablement l avis du premier président de la cour d appel, un conseiller à la cour du travail qui accepte cette délégation pour siéger à titre complémentaire au sein d une chambre correctionnelle spécialisée visée à l article 101, alinéa 3. La délégation vaut pour une période d un an renouvelable. Le renouvellement a lieu sur avis conforme du premier président de la cour d appel. Le conseiller à la cour du travail dont la délégation auprès dela chambre correctionnelle spécialisée prend fin continue à siéger dans cette chambre dans les affaires en cours de débat ou en délibéré jusqu à l arrêt définitif.». Art. 9. L article 138 du même Code, modifié par les lois des 22 décembre 1998 et 12 avril 2004, est remplacé par la disposition suivante : «Art. 138. Sous réserve des dispositions de l article 141, le ministère public exerce l action publique selon les modalités déterminées par la loi. Dans chaque ressort de cour d appel, le procureur général, les procureurs du Roi et les auditeurs du travail veillent, de manière concertée à l exercice cohérent et intégré de l action publique. A cette fin, le procureur général réunit au moins une fois par trimestre les procureurs du Roi de son ressort. Il réunit également, s il y a lieu, les auditeurs du travail. Hors les cas prévus par la loi du 25 juin 1998 réglant la responsabilité pénale des ministres et par la loi spéciale du 25 juin 1998 réglant la responsabilité pénale des membres des gouvernements de communauté et de région, ainsi que par les articles 479 à 503bis du Code d instruction criminelle, les fonctions du ministère public auprès des chambres correctionnelles de la cour d appel, de la chambre des mises en accusation et de la cour d assises peuvent être exercées, selon les cas, par un magistrat du parquet du procureur du Roi ou de l auditorat du travail, moyennant l accord du procureur général près la cour d appel et, selon les cas, du procureur du Roi ou de l auditeur du travail. Le magistrat exerce ces fonctions sous la direction et la surveillance du procureur général. Les fonctions du ministère public auprès du tribunal correctionnel peuvent être exercées, selon les cas, par un magistrat du parquet général près la cour d appel ou de l auditorat général du travail, moyennant l accord, selon les cas, du procureur du Roi ou de l auditeur du travail et du procureur général près la cour d appel. Le magistrat exerce ces fonctions sous la direction et la surveillance du procureur du Roi ou de l auditeur du travail. Les dispositions des alinéas 3 et 4 sont applicables aux procédures suivies devant le tribunal de la jeunesse et devant la chambre de la jeunesse de la cour d appel à l égard des personnes poursuivies en raison d un fait qualifié infraction, commis avant l âge de dix-huit ans accomplis.». Art. 10. Un article 138bis, rédigé comme suit, est inséré dans la deuxième partie, livre premier, titre II, du même Code : «Art. 138bis. 1 er. Dans les matières civiles, le ministère public intervient par voie d action, de réquisition ou d avis. Le ministère public agit d office dans les cas spécifiés par la loi et en outre chaque fois que l ordre public exige son intervention. 2. Pour les infractions aux lois et règlements qui relèvent de la compétence des juridictions du travail et qui touchent l ensemble ou une partie des travailleurs d une entreprise, l auditeur du travail peut d office, conformément aux formalités duprésent Code, intenter une action auprès du tribunal du travail, afin de faire constater les infractions aux dites lois et aux dits règlements.

72542 BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE Ingeval van samenloop of samenhang van de genoemde overtredingen met één of meer overtredingen van andere wetsbepalingen die niet behoren tot de bevoegdheid van de arbeidsgerechten zendt de arbeidsauditeur een afschrift van het dossier aan de procureur des Konings met het oog op de uitoefening van de strafvordering voor de laatst vermelde overtredingen. De in het eerste lid bedoelde rechtsvordering kan niet meer worden aangewend zo de strafvordering werd ingesteld of zo overeenkomstig artikel 7, 4, tweede lid, van de wet van 30 juni 1971 betreffende de administratieve geldboeten toepasselijk in geval van inbreuk op sommige sociale wetten, de kennisgeving van het bedrag van de administratieve geldboete heeft plaatsgehad.». Art. 11. In deel II, boek I, titel II, van het hetzelfde Wetboek wordt een artikel 138ter ingevoegd, luidende : «Art. 138ter. In alle betwistingen die behoren tot de bevoegdheid van de arbeidsgerechten, kan het openbaar ministerie bij de arbeidsgerechten van de minister of van de bevoegde openbare instellingen of diensten de nodige bestuurlijke inlichtingen vorderen. Daartoe kan het om medewerking verzoeken van de ambtenaren die door de bestuurlijke overheid belast zijn met het toezicht op de toepassing van de in de artikelen 578 tot 583 bedoelde wettelijke en verordeningsbepalingen.». Art. 12. In artikel 341, 1, 2, van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wet van 22 december 1998 en de wet van 15 mei 2006 tot wijziging van de wetgeving betreffende de jeugdbescherming en het ten laste nemen van minderjarigen die een als misdrijf omschreven feit hebben gepleegd, worden de woorden «derde lid» vervangen door de woorden «vierde lid». Art. 13. Artikel 578 van hetzelfde Wetboek, gewijzigd bij de wetten van 5 december 1968, 4 augustus 1978, 17 juli 1997, 13 februari 1998, 7 mei 1999, 17 juni 2002, 20 december 2002, 28 januari 2003, 25 februari 2003, 8 april 2003 en 13 december 2005, wordt aangevuld als volgt : «17 van de in artikel 138bis, 2, eerste lid, bedoelde rechtsvordering.». Art. 14. Artikel 764, tweede lid, van hetzelfde Wetboek, vervangen bij de wet van 3 augustus 1992, wordt aangevuld als volgt : «De ambtshalve mededeling kan niet worden bevolen voor de in artikel 138bis, 2, eerste lid, bedoelde rechtsvordering.». Kondigen deze wet af, bevelen dat zij met s Lands zegel zal worden bekleed en door het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt. Gegeven te Brussel, 3 december 2006. Van Koningswege : De Minister van Justitie, Mevr. L. ONKELINX Met s Lands zegel gezegeld : De Minister van Justitie, Mevr. L. ONKELINX En cas de concours ou de connexité desdites infractions avec une ou plusieurs infractions à d autres dispositions légales qui ne sont pas de la compétence des juridictions du travail, l auditeur du travail transmet une copie du dossier au procureur du Roi, en vue de l exercice de l action publique pour ces dernières infractions. L action visée à l alinéa 1 er ne peut plus être exercée si l action publique a été intentée ou si, conformément à l article 7, 4, alinéa2,de la loi du 30 juin 1971 relative aux amendes administratives applicables en cas d infraction à certaines lois sociales, la notification du montant de l amende administrative a eu lieu.». Art. 11. Un article 138ter, rédigé comme suit, est inséré dans la deuxième partie, livre premier, titre II, du même Code : «Art. 138ter. Dans toutes les contestations qui relèvent de la compétence des juridictions du travail, le ministère public auprès des juridictions du travail peut requérir du ministre ou des institutions ou services publics compétents les renseignements administratifs nécessaires. Il peut à cet effet requérir le concours des fonctionnaires chargés par l autorité administrative compétente de contrôler l application des dispositions légales et réglementaires visées aux articles 578 à 583.». Art. 12. Dans l article 341, 1 er,2,dumême Code, modifié par la loi du 22 décembre 1998 et la loi du 15 mai 2006 modifiant la législation relative à la protection de la jeunesse et à la prise en charge des mineurs ayant commis un fait qualifié infraction, les mots «alinéa 3» sont remplacés par les mots «alinéa 4». Art. 13. L article 578 du même Code, modifié par les lois du 5décembre 1968, du 4 août 1978, du 17 juillet 1997, du 13 février 1998, du 7 mai 1999, du 17 juin 2002, du 20 décembre 2002, du 28 janvier 2003, du 25 février 2003, du 8 avril 2003 et du 13 décembre 2005, est complété comme suit : «17 de l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er.». Art. 14. L article 764, alinéa 2, dumême Code, remplacé par la loi du 3août 1992, est complété comme suit : «La communication d office ne peut être ordonnée pour l action visée à l article 138bis, 2, alinéa 1 er.». Promulguons la présente loi, ordonnons qu elle soit revêtue du sceau de l Etat et publiée par le Moniteur belge. Donné àbruxelles, le 3 décembre 2006. Par le Roi : La Ministre de la Justice, Mme L. ONKELINX Scellé du sceau de l Etat : La Ministre de la Justice, Mme L. ONKELINX Nota (1) Zitting 2004-2005. Kamer van volksvertegenwoordigers. Parlementaire stukken. Wetsontwerp, 50-1610 - Nr. 1. Advies van de Hoge Raad voor Justitie, 50-1610 - Nr. 2. Zitting 2005-2006 Kamer van volksvertegenwoordigers. Parlementaire stukken. Amendement, 50-1610 - Nr. 3. Amendementen, 50-1610 - Nr. 4. Advies van de Nationale Arbeidsraad, 50-1610 - Nr. 5. Amendementen, 50-1610 - Nr. 6. Amendement, 50-1610 - Nr. 7. Verslag namens de commissie, 50-1610 - Nr. 8. Tekst aangenomen door de commissie, 50-1610 - Nr. 9. Tekst aangenomen door de commissie, 50-1610 - Nr. 10. Tekst aangenomen in plenaire vergadering en overgezonden aan de Senaat, 50-1610 - Nr. 11. Zitting 2006-2007. Senaat. Parlementaire stukken. Ontwerp overgezonden door de Kamer van volksvertegenwoordigers, 3-1755 - Nr. 1. Verslag namens de commissie, 3-1755 - Nr. 2. Tekst aangenomen in plenaire vergadering en aan de Koning ter bekrachtiging voorgelegd, 3-1755 - Nr. 3. Handelingen van de Senaat. 16 november 2006. Note (1) Session 2004-2005. Chambre des représentants. Documents parlementaires. Projet de loi, 51-1610 - N 1. Avis du Conseil supérieur de la Justice, 51-1610 - N 2. Session 2005-2006. Chambre des représentants. Documents parlementaires. Amendement, 51-1610 - N 3. Amendements, 51-1610 - N 4. Avis du Conseil national du travail, 51-1610 - N 5. Amendements, 51-1610 - N 6. Amendement, 51-1610 -N 7. Rapport fait au nom de la commission, 51-1610 - N 8. Texte adopté par la commission, 51-1610 - N 9. Texte adopté par la comission, 51-1610 - N 10. Texte adopté en séance plénière et transmis au Sénat, 51-1610 - N 11. Session 2006-2007. Sénat. Documents parlementaires. Projet transmis par la Chambre des représentants, 3-1755 - N 1. Rapport fait au nom de la Commission, 3-1755 - N 2. Texte adopté en séance plénière et soumis à la sanction royale, 3-1755 - N 3. Annales du Sénat. 16 novembre 2006.

BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE 72543 FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG N. 2006 5116 [2006/203980] 20 NOVEMBER 2006. Koninklijk besluit tot wijziging van het koninklijk besluit van 10 juni 2002 betreffende de toekenning van onderbrekingsuitkeringen aan de personeelsleden van de overheidsbedrijven die in toepassing van de wet van 21 maart 1991 houdende de hervorming van sommige economische overheidsbedrijven bestuursautonomie verkregen hebben II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Gelet op de herstelwet van 22 januari 1985 houdende sociale bepalingen, inzonderheid op artikel 105, 1, vervangen bij de wet van 26 maart 1999 en gewijzigd bij de wet van 10 augustus 2001; Gelet op de wet van 25 april 1963 betreffende het beheer van de instellingen van openbaar nut van sociale zekerheid en sociale voorzorg, inzonderheid op artikel 15, derde lid, wegens de dringende noodzakelijkheid; Gelet op het koninklijk besluit van 10 juni 2002 betreffende de toekenning van onderbrekingsuitkeringen aan de personeelsleden van de overheidsbedrijven die in toepassing van de wet van 21 maart 1991 houdende de hervorming van sommige economische overheidsbedrijven bestuursautonomie verkregen hebben, inzonderheid op de artikelen 12 en 13; Gelet op het advies van de Inspecteur van Financiën, gegeven op 3 februari 2006; Gelet op de akkoordbevinding van Onze Minister van Begroting van 17 februari 2006; Gelet op het advies nr. 38 van het Comité Overheidsbedrijven, gegeven op 24 maart 2006; Gelet op het advies van het beheerscomité van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening, gegeven op 20 juli 2006; Gelet op het advies nr. 40.510/3 van de Raad van State, gegeven op 23 juni 2006, met toepassing van artikel 84, 1, eerste lid, 1, van de gecoördineerde wetten op de Raad van State; Op de voordracht van Onze Minister van Werk en op het advies van Onze in Raad vergaderde Ministers, Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Artikel 1. Artikel 12 van het koninklijk besluit van 10 juni 2002 betreffende de toekenning van onderbrekingsuitkeringen aan de personeelsleden van de overheidsbedrijven die in toepassing van de wet van 21 maart 1991 houdende de hervorming van sommige economische overheidsbedrijven bestuursautonomie verkregen hebben, wordt aangevuld met de volgende leden : «Ingeval van zware ziekte van een kind dat hoogstens 16 jaar oud is van wie het personeelslid uitsluitend of hoofdzakelijk de last draagt in de zin van artikel 1 van de wet van 20 juli 1971 tot instelling van gewaarborgde gezinsbijslag, wordt, wanneer het personeelslid alleenstaand is, de maximumperiode van schorsing van de uitvoering van de arbeidsprestaties bedoeld in het zevende lid van dit artikel uitgebreid naar 24 maanden en wordt de maximumperiode van vermindering van arbeidsprestaties bedoeld in het achtste lid van dit artikel uitgebreid naar 48 maanden. De periodes van schorsing en van vermindering van arbeidsprestaties kunnen enkel worden opgenomen met periodes van minimum één maand en maximum drie maanden, aaneensluitend of niet. Onder alleenstaande in de zin van dit artikel wordt verstaan het personeelslid dat uitsluitend en effectief samenwoont met één of meerdere van zijn kinderen. Ingeval van toepassing van het elfde lid van dit artikel moet het personeelslid bovendien het bewijs leveren van de samenstelling van zijn gezin door middel van een attest dat wordt afgeleverd door de gemeentelijke overheid en waaruit blijkt dat het personeelslid op het moment van de aanvraag uitsluitend en effectief samenwoont met één of meerdere van zijn kinderen. Voor iedere verlenging van een periode van schorsing van de uitvoering van de arbeidsprestaties of van vermindering van de arbeidsprestaties dient het personeelslid dezelfde procedure te volgen en de door dit koninklijk besluit vereiste attest(en) in te dienen.» SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE F. 2006 5116 [2006/203980] 20 NOVEMBRE 2006. Arrêté royal modifiant l arrêté royal du 10 juin 2002 relatif à l octroi d allocations d interruption aux membres du personnel des entreprises publiques qui ont obtenu une autonomie de gestion en application de la loi du 21 mars 1991 portant réforme de certaines entreprises publiques économiques II, Roi des Belges, A tous, présents et à venir, Salut. Vu la loi de redressement du 22 janvier 1985 contenant des dispositions sociales, notamment l article 105, 1 er, remplacé par la loi du 26 mars 1999 et modifié par la loi du 10 août 2001; Vu la loi du 25 avril 1963 sur la gestion des organismes d intérêt public de sécurité sociale et de prévoyance sociale, en particulier l article 15, alinéa 3, vul urgence; Vu l arrêté royal du 10 juin 2002 relatif à l octroi d allocations d interruption aux membres du personnel des entreprises publiques qui ont obtenu une autonomie de gestion en application de la loi du 21 mars 1991 portant réforme de certaines entreprises publiques économiques, en particulier les articles 12 et 13; Vu l avis de l Inspecteur des Finances, donné le 3 février 2006; Vu l accord de Notre Ministre du Budget, donné le 17 février 2006; Vu l avis n o 38 du Comité des entreprises publiques, donné le 24 mars 2006; Vu l avis du comité de gestion de l Office National de l Emploi, donné le 20 juillet 2006; Vu l avis n o 40.510/3 du Conseil d Etat, donné le 23 juin 2006, en application de l article 84, 1, alinéa 1 er,1 o, des lois coordonnées sur le Conseil d Etat; Sur la proposition de Notre Ministre de l Emploi et de l avis de Nos Ministres qui ont délibéré en Conseil, Nous avons arrêté et arrêtons : Article 1 er. L article 12 de l arrêté royal du 10 juin 2002 relatif à l octroi d allocations d interruption aux membres du personnel des entreprises publiques qui ont obtenu une autonomie de gestion en application de la loi du 21 mars 1991 portant réforme de certaines entreprises publiques économiques, est complété par les alinéas suivants : «En cas de maladie grave d un enfant âgé de 16 ans au plus dont le travailleur supporte exclusivement ou principalement la charge au sens de l article 1 er de la loi du 20 juillet 1971 instituant les prestations familiales garanties, la période maximale de suspension de l exécution des prestations de travail visée à l alinéa 7 du présent article est portée à 24 mois et la période maximale de réduction des prestations de travail visée à l alinéa 8duprésent article est portée à 48 mois, lorsque ce travailleur est isolé. Les périodes de suspension et de réduction des prestations de travail peuvent seulement être prises par périodes d un mois minimum et trois mois maximum, consécutives ou non. Est isolé au sens de présent article, le travailleur qui habite exclusivement et effectivement avec un ou plusieurs de ses enfants. En cas d application de l alinéa 11 du présent article, le travailleur isolé fournit en outre la preuve de la composition de son ménage au moyen d une attestation délivrée par l autorité communale et dont il ressort que le travailleur, au moment de la demande, habite exclusivement et effectivement avec un ou plusieurs de ses enfants. Pour chaque prolongation d une période de suspension de l exécution des prestations de travail ou de réduction des prestations de travail, le travailleur doit à nouveau suivre la même procédure et introduire la ou les attestation(s) requise(s) en vertu du présent arrêté royal.»

72544 BELGISCH STAATSBLAD 18.12.2006 Ed. 2 MONITEUR BELGE Art. 2. In artikel 13 van hetzelfde besluit, worden volgende wijzigingen aangebracht : 1 o het tweede lid wordt vervangen door volgende bepaling : «Het volledig ouderschapsverlof van drie maanden kan worden opgesplitst per maand, het halftijds ouderschapsverlof van zes maanden kan worden opgesplitst per periode van twee maanden of een veelvoud hiervan en de 15 maanden vermindering van de arbeidsprestaties met één vijfde kan worden opgesplitst per vijf maanden of een veelvoud hiervan. Het personeelslid heeft de mogelijkheid om bij het opnemen van zijn ouderschapsverlof gebruik te maken van de verschillende modaliteiten vermeld in het voorgaande lid. Bij een wijziging van opnamevorm moet rekening worden gehouden met het principe dat één maand schorsing van de uitvoering van de arbeidsprestaties gelijk is aan twee maanden halftijdse verderzetting van de arbeidsprestaties en gelijk is aan vijf maanden vermindering van de arbeidsprestaties met één vijfde.» 2 o in het derde lid, eerste zin, worden de woorden «vier jaar» vervangen door de woorden «zes jaar»; 3 o in de Franstalige tekst, wordt in het derde lid het woord «famille» vervangen door het woord «ménage»; 4 o het vierde lid wordt vervangen als volgt : «Wanneer het kind voor ten minste 66 % getroffen is door een lichamelijke of geestelijke ongeschiktheid of een aandoening heeft die tot gevolg heeft dat ten minste 4 punten toegekend worden in pijler I van de medisch-sociale schaal in de zin van de regelgeving van de kinderbijslag, wordt het recht op ouderschapsverlof toegekend uiterlijk tot het kind acht jaar wordt.» 5 o een nieuw lid wordt gevoegd tussen het vierde en het vijfde lid : «Aan de voorwaarde van de zesde of achtste verjaardag moet zijn voldaan uiterlijk gedurende de periode van het ouderschapsverlof.» Art. 3. Dit besluit is van toepassing op alle aanvragen die worden ingediend vanaf de inwerkingtreding ervan. Ingeval de toepassing van de nieuwe regels rond de splitsing van het ouderschapsverlof in de vorm van een vermindering van arbeidsprestaties met één vijfde, zoals geregeld door artikel 2 van dit besluit, voor gevolg heeft dat de werknemer niet de volledige periode van vijftien maanden vermindering van arbeidsprestaties met één vijfde kan genieten, heeft de werknemer, in afwijking van artikel 2, recht op de onderbrekingsuitkeringen wanneer hij het resterende gedeelte van dit verlof opneemt waarbij wordt afgeweken van de vereiste periode van splitsing. Van deze mogelijkheid kan slechts één keer gebruik gemaakt worden. Art. 4. Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit besluit. Gegeven te Brussel, 20 november 2006. Van Koningswege : De Minister van Werk, P. VANVELTHOVEN Art. 2. A l article 13 du même arrêté, sont apportées les modifications suivantes : 1 o l alinéa 2 est remplacé par la disposition suivante : «Le congé parental à temps plein de trois mois peut être fractionné par mois, le congé parental à mi-temps de six mois peut être fractionné par périodes de deux mois ou un multiple de ce chiffre et le congé parental à concurrence d un cinquième de quinze mois peut être fractionné par périodes de cinq mois ou un multiple de ce chiffre. Le membre du personnel a la possibilité dans le cadre de l exercice de son droit au congé parental de faire usage des différentes modalités prévues au présent alinéa. Lors d un changement de forme, il convient de tenir compte du principe qu un mois de suspension de l exécution des prestations de travail est équivalente à deux mois de réduction des prestations à mi-temps et équivalente à cinq mois de réduction des prestations de travail d un cinquième.» 2 o à l alinéa 3, première phrase, les mots «quatre ans» sont remplacés par les mots «six ans»; 3 o Dans le texte français, à l alinéa 3,lemot«famille» est remplacé par le mot «ménage»; 4 o l alinéa 4 est remplacé par la disposition suivante : «Lorsque l enfant est atteint d une incapacité physique ou mentale de 66%ou d une affection qui a pour conséquence qu au moins 4 points sont reconnus dans le pilier I de l échelle médico-sociale au sens de la réglementation relative aux allocations familiales, le droit au congé parental est accordé au plus tard jusqu à ce que l enfant atteigne son huitième anniversaire.» 5 o un nouvel alinéa rédigé comme suit est introduit entre l alinéa 4et l alinéa 5: «La condition du sixième ou huitième anniversaire doit être satisfaite au plus tard pendant la période de congé parental.» Art. 3. Le présent arrêté est applicable à toutes les demandes introduites à partir de sa date d entrée en vigueur. Lorsque l application des nouvelles règles de fractionnement du congé parental dans la forme d une réduction des prestations de travail d un cinquième, telles que prévues par l article 2 de cet arrêté, a comme conséquence que le travailleur ne puisse bénéficier de la totalité de la période de quinze mois de réduction des prestations de travail d un cinquième temps, par dérogation à l article 2, le travailleur a droit aux allocations d interruption de carrière lorsqu il prend la partie restante de ce congé, endérogeant à la période de fractionnement requise. Cette possibilité ne peut être utilisée qu une fois. Art. 4. Notre Ministre de l Emploi est chargé de l exécution du présent arrêté. Donné àbruxelles, le 20 novembre 2006. Par le Roi : Le Ministre de l Emploi, P. VANVELTHOVEN Nota (1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 22 januari 1985, Belgisch Staatsblad van 24 januari 1985; Wet van 26 maart 1999, Belgisch Staatsblad van 1 april 1999; Wet van 10 augustus 2001, Belgisch Staatsblad van 15 september 2001; Koninklijk besluit van 29 oktober 1997, Belgisch Staatsblad van 7 november 1997; Koninklijk besluit van 10 augustus 1998, Belgisch Staatsblad van 8 september 1998; Koninklijk besluit van 4 juni 1999, Belgisch Staatsblad van 26 juni 1999; Koninklijk besluit van 24 januari 2002, Belgisch Staatsblad van 31 januari 2002. Note (1) Références au Moniteur belge : Loi du 22 janvier 1985, Moniteur belge du 24 janvier 1985; Loi du 26 mars 1999, Moniteur belge du 1 er avril 1999; Loi du 10 août 2001, Moniteur belge du 15 septembre 2001; Arrêté royal du 29 octobre 1997, Moniteur belge du 7 novembre 1997; Arrêté royal du 10 août 1998, Moniteur belge du 8 septembre 1998; Arrêté royal du 4 juin 1999, Moniteur belge du 26 juin 1999; Arrêté royal du 24 janvier 2002, Moniteur belge du 31 janvier 2002.