Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Vergelijkbare documenten
Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Langue (F : français) (N: Date de démarrage du cycle

Langue (F : français) (N: Date de démarrage du cycle

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

Lijst van mogelijke partners UNMS-MP

Professionele ontwikkeling Développement professionnel

Soutien des équipes algologiques par les centres multidisciplinaires

ORGANIGRAMME DE L ADMINISTRATION GENERALE DES DOUANES & ACCISES ORGANOGRAM VAN DE ALGEMENE ADMINISTRATIE DOUANE & ACCIJNZEN

Cela vous dit-il d emboîter le pas avec la Loterie Nationale?

Chômeurs complets dispensés d'inscription (*) - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION

Opleidingskalender najaar 2019

Erkende permanente vorming - Formation permanente agréée Organisatie Titel Taal Uren Datum Organisation Titre Langue Heures Date

Opleidingskalender najaar 2019

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

De Vlaamse beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en vroedvrouwen

Chômeurs complets mis au travail en ateliers protégés - Hommes - LIEU D'HABITATION

Planning des formations en 2017

CONSEIL DE L'UNION EUROPÉENNE. Bruxelles, le 23 octobre /06 COPEN 109 EJN 25 EUROJUST 49

Congresthema. De cliënt: terug van weggeweest?

Planning des formations en 2017

Erkende permanente vorming - Formation permanente agréée Organisatie Titel Taal Uren Datum Organisation Titre Langue Heures Date Nl Fr Nl Fr

Chômeurs complets mis au travail en ateliers protégés - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION

CODE TITEL ORGANISATOR MAXIMUM TREKKINGSRECHT PER DIRECTEUR PER OPLEIDING BASISONDERWIJS INITIEEL 2/09/02 ProfS

Sheet1. Page 1. recyclage court conception M.B./A.M.: 17/03/1997. bijscholing lang installatie en onderhoud

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

NVKVV Vlaamse beroepsorganisatie voor verpleegkundigen en vroedvrouwen

OVERZICHT VAN DE BESTAANDE OPLEIDINGEN BETREFFENDE KWALITEIT EN PATIËNTVEILIGHEID

MANDATARISSEN PER PE 40 ZETELS MANDATAIRES PAR EP 40 SIEGES Berekening van het aantal zetels Mode de calcul du nombre de sièges (art.

Overzicht van de opleidingen "Functiecomplement" erkend* door de FOD Volksgezondheid

La fonction publique locale en Région de Bruxelles-Capitale

Inspectiecampagnes 2014

Gebundelde krachten vinden werk. Ensemble, trouvons un emploi Together for a job

Erkende permanente vorming - Formation permanente agréée Organisatie Titel Taal Uren Datum Organisation Titre Langue Heures Date

Chômeurs complets de 58 ans et plus (50 ans et plus avec passé professionnel) (*) - Unités physiques - Hommes - LIEU D'HABITATION

La prévention des risques psychosociaux en Belgique: projets, campagnes, outils

Talenthernieuwing, beheer en ontwikkeling bij de MIVB

Relevé des formations "Complément fonctionnel" reconnues* par le SPF Santé publique

Commission paritaire des établissements et services d éducation et d hébergement

Lijst van mogelijke partners UNMS-MP

MONITEUR BELGE BELGISCH STAATSBLAD

Banktechnisch - Techniques bancaires

Paritair Comité voor opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en diensten

GOUVERNEMENTS DE COMMUNAUTE ET DE REGION GEMEENSCHAPS- EN GEWESTREGERINGEN GEMEINSCHAFTS- UND REGIONALREGIERUNGEN

OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011

LOKALE POLITIE / POLICE LOCALE 31/12/2016

LOKALE POLITIE / POLICE LOCALE 31/12/2017

BVPV-SBIP

ÉVÉNEMENT DE LANCEMENT LANCERINGSEVENEMENT

A. CVO LBC-NVK Antwerpen heeft in de vestigingsplaats Antwerpen onderwijsbevoegdheid voor volgende opleidingen van het hoger beroepsonderwijs:

Algemene ziekenhuizen : erkenningssituatie : huidig erkende functies per vestigingsplaats

Documenten in internationale handel en transport :00 Hasselt 18/10/2018, 25/10/

Opleidingskalender voorjaar 2017

THE MINT MANNEKEN UNIVERSITÉ SAINT LOUIS TRÈFLES ÉCOLE SINT JOZEF CONRAD HOTEL WILTCHER S PALAIS DE JUSTICE DE CHARLEROI

Le Programme France-Wallonie-Vlaanderen : Het Programma France-Wallonie-Vlaanderen

st r e s smanagement Inzicht in het omgaan met spanningen. Maximaal aantal deelnemers 12 Leren oplossingsgericht te handelen.

OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011

OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011

TRADUCTION OFFICIEUSE

Chômeurs complets de 58 ans et plus (50 ans et plus avec passé professionnel) (*) - Hommes - LIEU D'HABITATION

GOUVERNEMENTS DE COMMUNAUTE ET DE REGION GEMEENSCHAPS- EN GEWESTREGERINGEN GEMEINSCHAFTS- UND REGIONALREGIERUNGEN

Bordetella pertussis

Sectorfiche van PC 330 Subsector

GEMEENSCHAPS- EN GEWESTREGERINGEN GOUVERNEMENTS DE COMMUNAUTE ET DE REGION GEMEINSCHAFTS- UND REGIONALREGIERUNGEN

Gérer la présence d infrastructures susceptibles de présenter un intérêt patrimonial au sein d une friche industrielle à réhabiliter

LES CONTRATS D ADMINISTRATION

Opleidingskalender voorjaar 2019

Statistiques Médecins - Geneesheren Statistieken toetreding akkoord , 2/3/2016, geografisch

Bordetella pertussis

TITRE DE L ÉVÉNEMENT TITEL VAN HET EVENEMENT

OVERZICHTSTABEL VERKORTE OPLEIDINGEN ZORGKUNDIGE IN DE CENTRA VOOR VOLWASSENENONDERWIJS OPLEIDINGSPROFIEL ZORGKUNDIGE 2011

Je kan. blijven toekijken of je kan. stelling innemen. Word delegee! BOUW

De nieuwe loopbaan La nouvelle carrière

Intervisiemoment Projecten Geïntegreerde Zorg. Séance d intervision Projets Soins Intégrés. Brussel, 25 januari Bruxelles, 25 janvier2018

Nombre de patients uniques ayant subi une oesophagectomie, par hôpital en 2012 en Belgique

Specifieke certificaten : International NLP Trainer & Consultant International Coach Federation - The Coaching Square

Borrelia burgdorferi. Gegevens van de Referentielaboratoria. Inleiding. Voornaamste epidemiologische karakteristieken

Overzicht geselecteerde projecten Actie 21/22 : Psycho-sociale steun aan kanker patiënten en hun naasten

Planning events. 2 e SEMESTRE / SEMESTER 2015

Cursussen Frans. «l été! *» * zomer! Juni - Augustus PAYS-BAS MAISON DESCARTES

EVÉNEMENT DE LANCEMENT LANCERINGSEVENEMENT

Introductie: algemene basisprincipes van de Bestuursovereenkomst

Domaines de compétence Algemene vakkennis, als bedoeld in bijlage 10 van de Spoorcodex

Planning events. 2 e SEMESTRE / SEMESTER 2015

Borrelia burgdorferi. Gegevens van de Referentielaboratoria. Inleiding. Voornaamste epidemiologische karakteristieken

Leaders Lunch, #HRLL 17/10/2014, Bozar Brussel Initiatief van: Balance HR & HRMagazine

Veilig werken? Da s kinderspel! Travailler en toute sécurité? Un jeu d enfant!

Word onze nieuwe delegee BOUW

Transcriptie:

"GERER MON EQUIPE":LEADERSHIP ET SUPERVISION 8 CLINIQUE SAINT-ANNE-SAINT-REMI Basisopleiding 11/01/2012 christine.hodiamont@tristare,be 02/556.57.17 Boulvard Graindor 66 1070 Bruxelles EEN BOEIEND GESPREK DAT VERBINDT:ONTWIKKELINGSGERICHTE UNCTIONERINGSGESPREKKEN VOEREN LEIDINGGEVEN IN ONDERSTEUNENDE EN LOGISTIEKE DIENSTEN E specifieke bril op leidinggev voor e specifieke doelgroep BEWONERSGERICHT WERKEN ALS BELEIDSKEUZE E masterclass, omdat er meer nodig is dat e paar hand 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 19/01/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 18 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 24/01/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 30 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 27/01/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 COACHEN: COACHENDE VAARDIGHEDEN ONTWKKELEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 2/02/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 PERMANENTE VORMING: TEAMDYNAMIEK 8 VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 7/02/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/47.14.12 TERUG NAAR DE KERN EN DAN VOORUIT! KWALITEITZORG VOOR GEVORDERDEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 9/02/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 VERGADEREN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 9/02/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 LE LEADERSHIP DU MANAGER 8 Ctre Hospitalier Chréti Basisopleiding 9-10 26/01/2012 & 12-19 3/02/2012 cecile.tellier@chc.be 04/224.85.52 Rue de Hesbaye 75 4000 LIEGE EVALUATIE-EN ONTWIKKELINGGESPREKKEN VOEREN 9 AZ Sint-Lucas Permante vorming N 28/02/2012 christine.vanderhoogerstraete@azstlucas.be 09/224.61.11 Groebriel 1 9000 Gt EVALUATIE-EN ONTWIKKELINGGESPREKKEN VOEREN 9 AZ Sint-Lucas Permante vorming N 29/02/2012 christine.vanderhoogerstraete@azstlucas.be 09/224.61.11 Groebriel 1 9000 Gt EVALUATIE-EN ONTWIKKELINGGESPREKKEN VOEREN 9 AZ Sint-Lucas Permante vorming N 6/03/2012 christine.vanderhoogerstraete@azstlucas.be 09/224.61.11 Groebriel 1 9000 Gt TEAMCOACHING MET SUCCES JE TEAM LATEN SAMENWERKEN 13 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 8/03/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 ZEEVALUATIE & PROJECTMANAGEMENT Uitbouw van e goed kwaliteitssyteem 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 8/03/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01

INSPIREREND LEIDINGGEVEN Hoe daag ik als leidinggevd mijn medewerkers, mijn team uit? 30 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 13/03/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 DENK NA! STEM A EN DOE! JEZEL ORGANISEREN IN DE NON-PROIT 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 15/03/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 VAN GROENTJE TOT GEWAARDEERDE COLLEGA: DE PETER/METER ALS INSCHOLINGSCOACH 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 15/03/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAMMA UZ GENT (people managemt) 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 22/03/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 100 UZ GENT Permante vorming N Groep1 22/09/2011 Groep2 12/01/2012 Groep3 22/03/2012 Anita.goethals@uzgt.be 09/332.45.64 De Pintelaan 185 9000 GENT SUPERVISIE, CONLICTHANTERING 9 VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 19/04/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/47.14.12 ZONDER WRIJVING GEEN GLANS CONLICTCOACHING VANUIT EEN SYSTEEMTHEORETISCH PERSPECTIE 18 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 19/04/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 AGOGISCHE BIJSCHOLLING KADEROPLEIDING VOOR HOODVERPLEEGKUNDIGEN 8 CVO- VSPW KORTRIJK Permante vorming N 8/03/2012 (KORTRIJK) 19/04/2012 (KORTRIJK) els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/37.26.27 Sint-Amandplein 15 ZIN IN VERANDEREN. Veranderingsmanagemt in de praktijk 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 3/05/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 3/05/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 UNCTIONERINGSGESPREKKEN 8 VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 8/05/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/47.14.12 MENSEN DOEN GROEIEN DOORHEEN GESPREK EEN BEOORDELINGSCYCLUS DIE EEN VERSCHIL MAAKT 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 24/05/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 Van VTO naar HRD Ler van ms organisatie vorm gev 18 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 29/05/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 BASISCURSUS LEIDINGGEVEN O WAT JE ALLEMAAL WETEN WIL ALS JE BEGINT LEIDING TE GEVEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 7/06/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01

EEN BOEIEND GESPREK DAT VERBINDT:ONTWIKKELINGSGERICHTE UNCTIONERINGSGESPREKKEN VOEREN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 14/06/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 ZET JE MEDEWERKERS IN HUIS KRACHT: HEDENDAAGS PERSONEELSBELEID DAT WERKT TOTAAL KWALITEITSMANAGEMENT VAN A TOT Z ALLES WAT JE MOET WETEN OM KWALITEITSZORG IN TE BOUWEN IN JE ORGANISATIE INSPIREREND LEIDINGGEVEN Hoe daag ik als leidinggevd mijn medewerkers, mijn team uit? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 3/07/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 30 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 11/09/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 30 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 11/09/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 13/09/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 COACHEN: COACHENDE VAARDIGHEDEN ONTWKKELEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 20/09/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 EEN BOEIEND GESPREK DAT VERBINDT:ONTWIKKELINGSGERICHTE UNCTIONERINGSGESPREKKEN VOEREN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 27/09/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 OMGAAN MET CONLICTSITUATIES 8 VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 29/09/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/47.14.12 VAN COLLEGA NAAR LEIDINGGEVENDE Leidinggev aan mijn voormalig collega's, hoe doe ik dat? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 4/10/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 EECTIVE COMMUNICATIE VOOR LEIDINGGEVENDEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 11/10/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 ZONDER WRIJVING GEEN GLANS CONLICTCOACHING VANUIT EEN SYSTEEMTHEORETISCH PERSPECTIE 18 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 18/10/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 OMGAAN MET CONLICTSITUATIES 8 VORMINGSCENTRUM HIVSET Permante vorming N 25/10/2012 vormingsctrum@hivset.be 014/47.14.12 PROCESBEGELEIDING: MENSEN, TEAM & ORGANISATIE IN BEWIEGING ZETTEN 18 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 8/11/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 BASISCURSUS LEIDINGGEVEN O WAT JE ALLEMAAL WETEN WIL ALS JE BEGINT LEIDING TE GEVEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 9/11/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01

STRATEGISCHE BELEIDSVOERING HOE RICHTING GEVEN AAN JE ORGANISATIE? 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 29/11/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 VAN GROENTJE TOT GEWAARDEERDE COLLEGA: DE PETER/METER ALS INSCHOLINGSCOACH 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 6/12/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 TEAMCOACHING MET SUCCES JE TEAM LATEN SAMENWERKEN 12 VOCA Training & Consult (CCV vzw) Permante vorming N 13/12/2012 voca@ccv.be 016/40.41.01 AGOGISCHE BIJSCHOLING - KADEROPLEIDING VOOR HOODVERPLEEGKUNDIGEN - INTERVISIE 8 CVO- VSPW KORTRIJK Permante vorming N 19/12/211 els.raepsaetvspw-vorming.be 056/37.26.27 Sint-Amandplein 15 PRATEN WERKT! OVER DE KRACHT VAN EVOLUTIE- EN UNCTIONERINGSGESPREKKEN 8 Quest-IT V.O. Permante vorming N 30/11/2011 info@quest-it.be 0497/60.59.01 Boostraat 23 8570 Vichte CRIME CONTROL NV 8 OMGAAN MET VERBALE AGRESSIE Permante vorming N 11/10/2011 an@crimecontrol.be 016/23.11.67 Tervuursevest 362bus3 3000 Leuv BASISOPLEIDING EN PERMANENTE VORMING VAN HET KADERPERSONNEL 12 VVSG : VERENIGING VAN VLAAMSE STEDEN EN GEMEENTEN VZW Permante vorming N 15/03/2012 joris.peeraer@vvg.be 02/211.56.26 Paviljostraat 9 BEGELEIDE PRATIJK INTERVISIE 20 HOGESCHOOL GENT ACULTEIT MENS EN WELZIJN Permante vorming N 6/03/2012 marc.dhaeze@hogt.be 09/.243.93.53 Voskslaan 362 9000 Gt GROEIEN IN JE ROL ALS MANAGER (MANAGEMENT VAN EEN TEAM) 12 AZ GROENINGE Permante vorming N 17/01/2012 valerie.coussemt@azgroinge.be 056/63.63.41 Reepkaai 4 MOTIVEREN EN INSPIREREN 8 VERVOLMAKINGSCENTRUM VOOR VERPLEEGKUNDIGEN EN VROUDVROUWEN Permante vorming N 27/04/2012 navvorming@nvkvv.be 02/737.97.85 DI-RHM ET LEADERSHIP DES CADRES INIRMIERS 16 Permante vorming 19/06/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 INITIATION A L'ENTRETIEN 8 Permante vorming 20/06/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18

GESTION DE L'AGRESSIVITE ET DES PERSONNALITE DIICILES 16 Permante vorming 1/03/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 HET HOOD AAN DE ZIJLIJN OVER DE UNIEKE POSITIE VAN LEIDINGGEVENDEN 10,5 Quest-IT V.O. Permante vorming N 4/05/2012 info@quest-it.be 0497/60.59.01 Boostraat 23 8570 Vichte LEIDINGGEVEN 60 WIVO HUMAN RESSOURCES Permante vorming N 14/02/2012 lieve.vandurme@wivo.be 050/40.31.83 Koning Leopold III-laan 41 8200 Sint-Andries UNCTIONERINGS - EN EVALUATIEGESPREKKEN 12 WIVO HUMAN RESSOURCES Permante vorming N 15/02/2012 lieve.vandurme@wivo.be 050/40.31.83 Koning Leopold III-laan 41 8200 Sint-Andries LEIDINGGEVEN 7 Vzm Vorm Permante vorming N 20/12/2011 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 ORMATION CONTINUE DES CADRES 8 NURSING CONSULTING SERVICES Permante vorming 12/01/2012 Paul.quivy@nursingconsultingservices.net 068/84.11.53 Rue Salvator Allandé 49 7810 Maffle MIJN TEAM BRUIST 8 TRIANGLE, NETWERK OUDEREZORG VZW Permante vorming N HET GEDETAILLEERDE PROGRAMMA IN BIJLAGE TOEVOEGENN 12 VERENIGING VAN VLAAMSE STEDEN EN GEMEENTEN Permante vorming N Groep1 10/11/2011 Groep2 23/11/2011 Groep3 Groep 1 2 15/03/2012 Groep3 13/03/2012 Groep 4 5 luc.de.jonghe@sintgodelieve.be 059/27.01.10 joris.peeraer@vvg.be 02/211.56.26 Dr.Delbekestraat 27 8800 Roeselare Paviljostraat 9 ETRE CADRE-COACH-INIMIER 65 Permante vorming 24/01/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 MOTIVATION ET RECONNAISSANCE 14 UNION DES VILLES ET COMMUNES DE WALLONIE Permante vorming 26/01/2012 formation.cpas@uvcw.be 081/24.06.52 Rue de l'etoile 5000 Namur KADEROPLEIDING VOOR HOODVERPLEEGKUNDIGEN 220 cvo-vspw KORTRIJK Basisopleiding N 20/03/2012 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/37.26.27 Sint-Amandplein 15 LEIDEN EN BEGELEIDEN VOOR HOODVERPLEEGKUNDIGEN 224 BALANS/VSPW Permante vorming N 10/01/2012 geert.vanvoor@vspw.be 092/18.89.39 Edgard Tinelstraat 92 Sint- Amandsberg (Gt) LEIDEN EN BEGELEIDEN VOOR HOODVERPLEEGKUNDIGEN 224 BALANS/VSPW Permante vorming N 11/01/2012 geert.vanvoor@vspw.be 092/18.89.39 Edgard Tinelstraat 92 Sint- Amandsberg (Gt)

MEER HALEN UIT TEAMOVERLEG 8 vzw Vorm Permante vorming N 25/10/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 COACHEND LEIDERSCHAP: KENNISMAKING 8 vzw Vorm Permante vorming N 8/05/1012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 WELZIJN OP HET WERK 8 vzw Vorm Permante vorming N 6/03/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 COACHEND LEIDERSCHAP: PRATIJKBASIS 8 vzw Vorm Permante vorming N 27/09/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 COACHEND LEIDERSCHAP: DE WEERBARSTIGE PRATIJK 8 vzw Vorm Permante vorming N 8/11/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 HOE MAAK JE VAN EEN UURROOSTER EEN ECHT SUCCES? EEN PRAKTISCHE HANDLEIDING VOOR WOONZORGCENTRA. 8 vzw Vorm Permante vorming N 24/05/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 ORIËNTEREN OP LEIDINGGEVEN VOOR BASISVERPLEEGKUNDIGEN 224 BALANS/VSPW Permante vorming N 20/01/2012 geert.vanvoor@vspw.be 092/18.89.39 Edgard Tinelstraat 92 Sint- Amandsberg (Gt) COACHEND LEIDINGGEVEN: VAARDIGEHDEN + GEDRAGSGERICHT SELECTIE-INTERVIEW 16 PSYCHIATRISCH ZIEKENHUIS ST-ALEXIUS Permante vorming N 2/05/2012 pz.st.alexius@fracarita.org 022.70.93.30 Grimbergsesteweg 40 1850 Grimberg OPLOSSINGSGERICHT BEMIDDELEN 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 1/03/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 IEDEREEN COACH 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 14/06/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 MANAGING YOURSEL-RESULTAATGERICHT LEIDERSCHAP 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 21/05/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 INVLOED UITOEENEN DOOR PERSONLIJK KRACHT 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 22/05/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 EICIËNNTE COMMUNICATIE OP DE PRODUCTIEVLOER 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 8/12/2011 01/03/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30

MANAGING PEOPLE- WERKEN MET MENSEN 24 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 01/02/2012 05/03/2012 13/06/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 EECTE VROUWLIJK LEIDERSCHAP 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 2/02/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 AANSTUREN VAN ONPRODUCTIE GEDRAG 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 22/11/2011 07/02/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 CONLICT MANAGEMENT TOOLKIT 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 14/02/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 LEIDING GEVEN AAN ARBEIDERS 16 INSTITUTE OR BUSINESS DEVELOPMENT Permante vorming N 14/02/2012 cathy@ifbd.be 050/38.30.30 KADEROPLEIDING VOOR HOODVERPLEEGKUNDIGEN 220 CENTRUM VOOR VOLWASSENEN ONDERWIJS VORMINGSLEERGANG VOOR SOCIAAL EN PEDAGOGISCH WERK - KORTRIJK Basisopleiding N 6/03/2012 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/37.26.27 Sint-Amandplein 15 MEER HALEN UIT TEAMOVERLEG 8 vzw Vorm Permante vorming N 25/10/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 MIROIR, GENTIL MIROIR, DIS-MOI QUE JE SUIS UN BON MANAGER. 8 MERYDIAN Permante vorming 26/04/2011 03/05/2012 françoise.duchamps@merydian.be 0499/67.73.17 Chemin du cyclotron 6 1348 Louvain-la-Neuve HOE UNCTIONERINGS- EN EVALUATIEGESPREKKEN VOEREN MET MEDEWERKERS? 8 vzw Vorm Permante vorming N 26/04/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 WORKSHOP ROOSTERS MAKEN IN DE ZORGSECTOR 8 DEHORA CONSULTANCY GROUP Permante vorming N 8/03/2012 t,peeters@dehora,be 02/218.95.39 Uitbreidingstraat 42-16 2600 Antwerp WORKSHOP ROOSTERS MAKEN IN DE THUISZORG 8 DEHORA CONSULTANCY GROUP Permante vorming N 24/05/2012 t,peeters@dehora,be 02/218.95.39 Uitbreidingstraat 42-16 2600 Antwerp DI-RHM ET ÉCRITURE PROESSIONNELLE 16 Permante vorming 18/04/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 LA MANIPULATION: COMPRENDRE, AGIR ET RÉAGIR 16 Permante vorming 3/05/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18

L'ÉMOTION AU CŒUR DU MANAGEMENT : COMMENT GAGNER EN HARMONIE ET EN EICACITÉ PAR UN BON USAGE DES ÉMOTIONS? 8 Permante vorming 10/05/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 10ÈME JOURNÉE DES CADRES DE PROXIMITÉ: NOUVEAU MÉTIER, NOUVEAU CHE! GÉRER UN CONTEXTE EN MUTATION. 8 Permante vorming 29/05/2012 26/04/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 SERVICE PUBLIC ÉDÉRAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE -DG HUMANISATION DU TRAVAIL 28 ORMATION À L'ANALYSE DES CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LE SECTEUR DES SOINS DE SANTÉ: DÉVELOPPEMENT DE LA QUESTION DU TEMPS DE TRAVAIL. Basisopleiding 15/03/2012 hut@emploi.belgique.be 02.233.45.27 Rue Ernest Blerot 1 1070 Bruxelles LE COACHING COMME OUTIL DE MANAGEMENT DANS UN SERVICE INIRMIER 16 Permante vorming 4/06/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 S AIRMER SANS AGRESSER! DÉVELOPPEMENT DE COMPÉTENCES RELATIONNELLES : L ASSERTIVITÉ, UN MODÈLE DE COMMUNICATION NON-VIOLENTE. 16 Permante vorming 7/06/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 RESILIENZ 8 KPVDB VoG Permante vorming 16/05/2012 m.mullder@kpvdb.be 087.55.48.88 Rue Hillstrasse 5 4700 Eup GÉRER L'AGRESSIVITÉ AVEC PROESSIONNALISME 21 CENTRE HOSPITALIER UNIVERSITAIRE DE TIVOLI Permante vorming 2/02/2012 fhappart@chu-tivoli.be 064/27.66.54 Avue Max Buset 34 7100 La Louvière ORMATION À LA COMMUNICATION DANS LE CADRE DE LA GESTION D'ÉQUIPE 48 CENTRE HOSPITALIER DE MOUSCRON Permante vorming 1/06/2012 e.carels@chmouscron.be 056/85.81.14 Avue de ecamp 49 7700 Mouscron EMARBEL (ÉDÉRATION DES MAISONS DE REPOS DE BELGIQUE) 8 ASPECTS "RH" SPÉCIIQUES AU SECTEUR DES MAISONS DE REPOS Permante vorming 23/04/2012 coordinat@femarbel.be 0476/30.08.17 Avue de la Liberté 80 1180 Bruxelles BIEN-ÊTRE AU TRAVAIL 8 ASPECTS "RH" SPÉCIIQUES AU SECTEUR DES MAISONS DE REPOS Permante vorming 8/05/2012 coordinat@femarbel.be 0476/30.08.18 Avue de la Liberté 80 1180 Bruxelles LA GESTION D'ÉQUIPE 8 ASPECTS "RH" SPÉCIIQUES AU SECTEUR DES MAISONS DE REPOS Permante vorming 11/06/2012 coordinat@femarbel.be 0476/30.08.19 Avue de la Liberté 80 1180 Bruxelles INTERVISIE HOODVERPLEEGKUNDIGEN 10 WIVO HUMAN RESSOURCES VZW Permante vorming N 11/06/2012 lieve.vandurme@wivo.be 050/40.31.85 Koning Leopold III-laan41 8200 Sint-Andries (Brugge) IN-HOUS OPLEIDING: "PLANNEN IS EEN VAK" 8 DÉHORA CONSULTANCY GROUP Permante vorming N 19/04/2012 t.peeters@dehora.be 032/18.95.39 Uitbreidingstraat 42-16 2600 Antwerp

BASISOPLEIDING 24 vzw Vorm Basisopleiding N 6/03/2012 info@vzwvorm.be 050/84.10.57 MANAGEMENT HOSPITALIER 42 Bluemind Permante vorming 28/11/2011 jm,deperdange@bluemind,eu 0477/685.905 Avue de la Tderie 86 1170 Bruxelles Motivation et reconnaissance 14 Union des Villes et Communes de Wallonie Permante vorming 26/01/2012 2/02/2012 formation.cpas@uvcw.be 081/24 06 52 Rue de l'etoile 14 5000 Namur Kaderopleiding voor Hoofdverpleegkundig 220 Ctrum voor Volwass Onderwijs Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk - Kortrijk Basisopleiding N Groep1 3/02/2012 Groep2 1/03/2012 Groep3 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/37.26.27 Ganzhofstraat 58 Prdre du recul : gagner sérénité et efficacité! 12 Université catholique de Louvain, aculté de Santé Publique Permante vorming 12/03/2012 27/03/2012 formation-hosp@uclouvain.be 02/764 34 57 Clos Chapelle-aux-Champs 30 Verbale fysieke weerbaarheid - begeleiding van medewerkers bij na e ingrijpde gebeurtis 8 Crime Control Permante vorming N 12/03/2012 an@crimecontrol.be O16/231 167 Tervuursevest 362/3 3000 Leuv Masterclass lexibel Rooster 8 Déhora Consultancy Group Permante vorming N 24/04/2012 t.peeters@dehora.be 032/18.95.39 Uitbreidingstraat 42-46 2600 Antwerp Masterclass Levsfasebewust Personeelsbeleid 8 Déhora Consultancy Group Permante vorming N 20/03/2012 t.peeters@dehora.be 032/18.95.40 Uitbreidingstraat 42-46 2600 Antwerp ORMATION DE BASE CADRE : la gestion des horaires, l'agressivité et le harcèlemt 24 TEMIS Basisopleiding 11/05/2012 25/05/2012 01/06/2012 sophiecastro@me.be 0494/10.77.22 ORMATION DE BASE CADRE : le stress 8 TEMIS Permante vorming 5/06/2012 sophiecastro@me.be 0494/10.77.22 ORMATION CONTINUE DES CADRES : Obligations des travailleurs et des employeurs et le règlemt de travail 8 TEMIS Permante vorming 8/06/2012 sophiecastro@me.be 0494/10.77.22 ORMATION DE CONTINUE CADRE : la gestion d'équipe 8 TEMIS Permante vorming 12/06/2012 sophiecastro@me.be 0494/10.77.22 Communicatie Krachtig Leiderschap 16 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw (VVC / NVKVV) Permante vorming N 31/05/2012 1/06/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85

Veerkrachtig leidinggev door hartcohertie 14 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw (VVC / NVKVV) Permante vorming N 3/05/2012 21/05/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Arbeidsduur & flexibiliteit in de private zorgsector 12 INOSTRAT bvba Permante vorming N 24/04/2012 29/05/2012 info@infostrat.be 052/34.13.68 Vierhuiz 13 9255 Bugghout Basisopleiding in het kader van het functiecomplemt 24 SD Worx in samwerking met Zorgnet Vlaander Basisopleiding N 17/04/2012 k.huysmans@ssc.be 016/39.98.01 Interleuvlaan 10 3001 Heverlee Op weg naar succesvolle teams klantgerichte zorg 52 inpare empowering people to success (S.K.V.R. bvba) Permante vorming N 24/04/2012 info@inpare.be 032 /473.45.39.45 Heiveld 43 2861 olv waver Prat werkt! Over de kracht van evaluatie- functioneringsgesprekk 8 Quest-it BVBA Permante vorming N 18/11/2012 info@quest-it.be 0497/60.59.01 Kortrijkstraat 161 8930 M Communicatie Krachtig Leiderschap 16 Mederi NV Permante vorming N 31/5/2012 et 1/6/2012 secretariaat@mederi.be 070/66.02.22 Drie sleutelsstraat 74 9300 Aalst Infirmier ( e ) s chef : module LEGISLATION 24 Ctre Universitaire de Charleroi ASBL (CUNIC) Permante vorming 9/05/2012 rezette.christian @cunic.be 071 / 65.48.66 Avue Général Michel 1b 6000 Charleroi Infirmier ( e ) s chef : module GESTION DES RESSOURCES HUMAINES 36 Ctre Universitaire de Charleroi ASBL (CUNIC) Permante vorming 23/05/2012 rezette.christian @cunic.be 071 / 65.48.66 Avue Général Michel 1b 6000 Charleroi Permante opleiding functiecomplemt 9 SD Worx VZW in samwerking met Zorgnet Vlaander Permante vorming N 26/04/2012 k.huysmans@ssc.be 0494/51.95.00 Interleuvlaan 10 3001 Heverlee Gestion de l'agressivité et des personnalités difficiles 16 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 21/06/2012 22/06/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 Initiation à la gestion des addictions et treti motivationnel 16 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 20/09/2012 21/09/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 Initiation à l'treti 8 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 11/06/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 Verzuimgesprekk voor leidinggevd 8 APB PROVINCIAAL ZORGCENTRUM LEMBERGE Permante vorming N 3/05/2012 roselinevercruysse@provinciaalzorgctrumle mberge.be 09/272.20.03 SALISBURYLAAN 100 9820 MERELBEKE

Gesprekk voer met medewerkers bij ziekte 8 IDEWE Permante vorming N 3/05/2012 22/11/2012 kar.vandbroeck@idewe.be 0477/66.12.88 Kunstlaan 16 3500 Hasselt Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 24/09/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 29/09/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 15/05/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Ler omgaan met verpleegkundige dilemma's 12 Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig Vroedvrouw, Deel van Nationaal Verbond van Vlaamse Verpleegkundig Vroedvrouw Permante vorming N 27/10/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Ontwikkelingstraject voor leidinggevd bij GZA (2012) 16 SD Worx Permante vorming N 6/01/2012 company.specifics@sdworx.com 03/ 201.73.16 Brouwersvliet 5B/5 2000 Antwerp De rol van de leidinggevd in e ziekteprotocol 8 IDEWE - Externe Dist voor Prevtie Bescherming op het Werk Permante vorming N 28/02/2012 training@idewe.be 016/39.04.11 Interleuvlaan 58 3001 Leuv Leid begeleid voor hoofdverpleegkundig 224 Balans/VSPW (Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk) Permante vorming N geert.vanvoor@vspw.be 09/218.89.39 Edgard Tinelstraat 92 9040 Sint-Amandsberg (Gt) Oriënter op leidinggev voor basisverpleegkundig 224 Balans/VSPW (Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk) Permante vorming N geert.vanvoor@vspw.be 09/218.89.39 Edgard Tinelstraat 92 9040 Sint-Amandsberg (Gt) Aspects "RH" spécifiques au secteur des Maisons de Repos 8 EMARBEL (édération des Maisons de Repos de Belgique) Permante vorming 23/04/2012 coordinat@femarbel.be 0476/300817 Avue de la Liberté 80 1180 Bruxelles Bi-être au travail 8 EMARBEL (édération des Maisons de Repos de Belgique) Permante vorming 8/05/2012 coordinat@femarbel.be 0476/300817 Avue de la Liberté 80 1180 Bruxelles La gestion d'équipe 8 EMARBEL (édération des Maisons de Repos de Belgique) Permante vorming 11/06/2012 coordinat@femarbel.be 0476/300817 Avue de la Liberté 80 1180 Bruxelles Ecoute et communication non violte 16 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 6/09/2012 7/09/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18

La manipulation: comprdre, agir et réagir 16 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 11 /10/ 2012 12/10/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 La Gestion du temps: efficacité personnelle et qualité de vie 16 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 15/11/2012 16/11/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.18 ormation de base: Législation sociale - bi-être au travail et gestion d'équipe 24 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 28/11/2012 29/11/2012 30/11/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.19 Kaderopleiding voor Hoofdverpleegkundig 220 Ctrum voor Volwass Onderwijs Vormingsleergang voor Sociaal Pedagogisch Werk Basisopleiding N Vanaf september 2012 els.raepsaet@vspwkortrijk.be 056/37.26.27 Sint-Amandplein 15 Het voer van functioneringsgesprekk 14 AZ Jan Palfijn Gt AV Permante vorming N 6/09/2012 vorming@janpalfijngt.be 09/265.13.40 H.Dunantlaan 5 9000 Gt Allochtone ouder in de gezondheidszorg : uitdaging of drempel? 8 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 30/04/2013 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 Voorkom van burn out 8 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 14/05/2013 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 Conflicthantering 8 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 4/06/2013 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 unctioneringsgesprekk 8 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 23/04/2013 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 Omgaan met stress 8 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 11/12/2012 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 Intervisie timemanagemt/self managemt 9 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 22/11/2012 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 Praktijk gericht werk met e team 8 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 2/10/2012 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12 Begeleid van allochtone stagiairs in de zorg 16 hivset vormingsctrum VZW Permante vorming N 11/09/2012 juan.luyt@hivset.be 014/47.13.12

Houd van moeilijke gesprekk 12 Instituut voor Communicatie vzw Permante vorming N 27/09/2012 info@ivc.be 056/21.10.26 Min. Vand Peereboomlaan 27 Pour une gestion optimisée du personnel de soins 8 édération des Institutions Hospitalières A.S.B.L. Permante vorming 9/11/2012 thomas.rabolli@fih-w.be 081/32.76.76 Chaussée de Marche 604 5101 ERPENT Beheerder woonzorgctrum, module personeelsbeleid managemt 133 SYNTRA Midd-Vlaander Basisopleiding N 2/10/2012 tem 28/5/2013 marle.vanlierde@syntra-mvl.b 092/23.41.19 Nachtegaalstraat 8 9240 Zele Zorgzaam effectief advies gev 32 Nationaal Verbond van Katholieke Verpleegkundig Vroedvrouw, NVKVV Permante vorming N 11/102012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Vroegtijdige zorgplanning 32 Nationaal Verbond van Katholieke Verpleegkundig Vroedvrouw, NVKVV Permante vorming N 16/10/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Zorgzaam effectief advies gev 16 Nationaal Verbond van Katholieke Verpleegkundig Vroedvrouw, NVKVV Permante vorming N 6/11/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 Waarderd coach in de zorg 14 Nationaal Verbond van Katholieke Verpleegkundig Vroedvrouw, NVKVV Permante vorming N 3/12/2012 navorming@nvkvv.be 02/737.97.85 E andere kijk op leidinggev. ( permante opl HVP RVT) 8 ActinPas Vlaander vzw Permante vorming N 7/09/2012 rudi.veekhov@soprimat.be 0495/20.80.19 Roggeveldstraat 39 2223 Schriek 1ste jaar kaderopleiding nursing, geriatrie ouderzorg 226 CVO - Lethas Vervolmakingsctrum voor Verpleegkundig vroedvrouw (NVKVV VZW) Permante vorming N j.smeets@nvkvv.be 02/737.97.81 Quel leader suis-je? 16 Euro Consultants s.a. Permante vorming 24/12/2012 c.thipont@euroconsultants.be 010/ 84.22.93 Avue Pasteur 21 1300 Wavre Algeme Managemt voor hoofdverpleegkundig van RVT's 36 ActinPAs Vlaander vzw Basisopleiding N 21/09/2012 rudi.veekhov@soprimat.be 0495/20.80.19 Roggeveldstraat 39 2223 Schriek Miroir, Gtil miroir, dis-moi que je suis un bon manager. 8 Merydian (pour la formation ci-dessous, nous utilisons le projet d'treprise VITELIO) Permante vorming 18/10/2012 francoise.duchamps@vitelio.be 0499/67.73.17 Chemin du cyclotron 6 1348 Louvain-la-Neuve Manager une équipe 24 CENTRE HAINAUT-NAMUR POUR LA GESTION DE LA QUALITE (CQHN asbl) Basisopleiding 16/11/2012 viviane.dedobbeleer@cqhn.com 071/235.722 Rue Auguste Piccard 20 6041 GOSSELIES

Het hoofd aan de zijlijn ~ Over de unieke positie van leidinggevd 14 Quest-it BVBA Permante vorming N 5/10/2012 info@quest-it.be 0497/60.59.01 Kortrijkstraat 161 8930 M DI-RHM : Les ITEMS O.P.Q.R. 16 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 25/10/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.19 Gestion des conflits au sein des équipes, avec les patits et/ou les familles 17 Association Belge des praticis de l art infirmier Permante vorming 6/12/2012 formations@infirmieres.be 02/762.56.19 Statut et Conditions de vie Professionnelle - Managemt et leadership 8 Ctre Hospitalier Universitaire de Liège Permante vorming s.billet@chu.ulg.ac.be 04/366.70.24 Domaine Universitaire du Sart-Tilman B35 4000 Liège ORMATION CONTINUE CADRE : le stress 8 TEMIS Permante vorming 14/12/2012 sophiecastro@me.com 0494/10.77.22 ORMATION CONTINUE DES CADRES : Obligations des travailleurs et des employeurs et le règlemt de travail 8 TEMIS Permante vorming 9/11/2012 sophiecastro@me.com 0494/10.77.22 ORMATION DE CONTINUE CADRE : la gestion d'équipe 8 TEMIS Permante vorming 21/12/2012 sophiecastro@me.com 0494/10.77.22 ORMATION DE BASE CADRE : la gestion des horaires, l'agressivité et le harcèlemt 24 TEMIS Basisopleiding 5/10/2012 sophiecastro@me.com 0494/10.77.22 Lean procescoach in de zorg 8 Zorgondersteuning Permante vorming N 3/10/2012 luc.demuynck@zorgondersteuning.be 09/344855505 Oostveldstraat 1 9900 Eeklo Savoir déléguer et rdre autonome 8 CENTRE HAINAUT-NAMUR POUR LA GESTION DE LA QUALITE (CQHN asbl) Basisopleiding 31/01/2013 viviane.dedobbeleer@cqhn.com 071/235.722 Rue Auguste Piccard 20 6041 GOSSELIES Découverte de la médiation 18 Ecole Provinciale d'administration Permante vorming 18/02/2013 janique.lion@provincedeliege.be 04/237.37.96 Accueil et initiation à la prévtion et à la gestion de conflits 40 Ecole Provinciale d'administration Permante vorming 2/10/2013 janique.lion@provincedeliege.be 04/237.37.96 Prise de parole public 12 Ecole Provinciale d'administration Permante vorming 24/09/2012 janique.lion@provincedeliege.be 04/237.37.96