Brochure Technische Opleidingen

Transcriptie

1 Brochure Technische Opleidingen Technische vakopleidingen en MBOerkende opleidingen bij u in de regio!

2 Inhoud 1. Bent u op de toekomst voorbereid? Wie is Gilde-BT? De aanpak van Gilde-BT; fullservice erkende opleidingspartner redenen om voor Gilde-BT te kiezen Referenties Onze trainers Overzicht technische bedrijfstrainingen Overzicht technische MBO-BBL opleidingen Overzicht MBO-BBL Individuele Inschrijving Subsidies Contact en informatie

3 1. Bent u op de toekomst voorbereid? De wereld om ons heen verandert voortdurend. Nieuwe ontwikkelingen volgen elkaar in hoog tempo op en stellen andere eisen aan bedrijven en hun werknemers. Bent u klaar voor de toekomst? Wij helpen u graag! 2. Wie is Gilde-BT? Gilde-BT is één van de toonaangevende organisaties in Nederland op het gebied van opleiden, het ontwikkelen van softwaresystemen voor opleidingsmanagement- en subsidiebeheersystemen en outsourcing. Met dit totaalpakket onderscheidt Gilde-BT zich van reguliere opleiders of opleidingssoftware-ontwikkelaars. Wij bestaan ruim 20 jaar en mogen vele midden- en grootbedrijven, beursgenoteerde ondernemingen en brancheorganisaties tot onze klantenkring rekenen. Met een groot team van ervaren trainers met ieder hun eigen specialisme, helpt Gilde-BT technische bedrijven met ontwikkelen opleidingsvraagstukken. Van verplichte scholingstrajecten tot integrale, complexe organisatie- en verandertrajecten. Met ruim 20 jaar ervaring zijn wij een solide opleidingspartner voor de technische sector. Kwaliteit staat hoog in het vaandel bij Gilde-BT. Kwaliteit die zich vertaalt in het aansluiten bij de klantvraag, leveren wat gevraagd is en altijd zorgen dat beide partijen tevreden terug kunnen kijken op het uitgevoerde traject. Om de kwaliteit te waarborgen werkt Gilde-BT volgens de ISO kwaliteitsnorm. Naast opleidingen in de Techniek bieden wij ook opleidingen aan voor medewerkers in de Logistiek. Deze brochure geeft u inzicht in de expertise van onze organisatie en het aanbod dat wij voor u kunnen verzorgen. Wij willen ook graag inspelen op uw specifieke vragen. Neem voor een vrijblijvend advies contact met ons op via telefoonnummer of neem een kijkje op onze website 3. De aanpak van Gilde-BT; fullservice erkende opleidingspartner U zoekt een opleiding die aansluit bij de dagelijkse werkzaamheden binnen uw organisatie. Ook wilt u graag advies over de inrichting van de opleiding door adviseurs die begrijpen hoe het er in uw organisatie aan toe gaat. Dé opleidingspartner die dit voor u kan realiseren, is Gilde-BT. Maatwerk Alle trainingen en opleidingen worden in overleg met u ingericht. Dit geldt voor de inhoud, maar ook voor de uitvoering en nazorg. Hierbij kijken wij naar uw wensen én naar het profiel van de deelnemers. Zo sluiten opleidingsprogramma s perfect aan op uw organisatie én uw medewerkers. Incompany U heeft de keuze om opleidingsprogramma s incompany of op een andere opleidingslocatie uit te voeren. Indien u kiest voor een incompany-variant, dan zijn wij nog beter in staat de opleiding toe te spitsen op de situatie in uw organisatie. Dit verhoogt de herkenbaarheid voor de deelnemers aan de opleidingsprogramma s, en dat heeft een positief effect op het resultaat! 2

4 Projectmanagement Onze opleidingsprogramma s worden begeleid door projectmanagers en opleidingskundigen van Gilde-BT. Hierdoor heeft u altijd een vast aanspreekpunt. Wij zorgen ervoor dat de uitvoering perfect verloopt en regelen, ondersteund door onze opleidingsmanagementsystemen, de volledige organisatie van de opleiding. Hierdoor borgen wij onze kwaliteit, zijn wij flexibel bij eventuele veranderingen en is er voortdurend zicht op de exacte status van de opleiding en alle daarbij van belang zijnde factoren. Subsidiemogelijkheden Voor diverse opleidingen geldt een subsidievoordeel via de overheid en verschillende opleidingsfondsen. Met onze expertise op dit vlak ondersteunen wij u bij het toepassen van mogelijkheden op dit gebied. Hieronder een overzicht van de opleidingsfondsen: ao-metalektro.nl Indien uw branche hierboven niet wordt genoemd, vraag dan meer informatie bij Gilde-BT of bij de brancheorganisatie waarbij uw organisatie is aangesloten. 3

5 4. 10 redenen om voor Gilde-BT te kiezen Ruime ervaring met maatwerk opleidingsprogramma s Onze deskundige vaktrainers en opleidingskundigen hebben al vele maatwerk opleidingsprogramma s met succes uitgevoerd. Opdrachtgevers en deelnemers ervaren onze praktijkgerichte opleidingen als zeer positief. Moderne opleidingsmethodieken en ervaren trainers uit de praktijk Onze trainers worden geselecteerd op een hoge mate van praktijkervaring, waardoor de deelnemers ook leren de aangeboden lesstof toe te passen. Een opleiding kan op verschillende manieren aangeboden worden, zodat deze maximaal aansluit bij de behoeftes van uw organisatie. Hierbij worden ook moderne e-learningtoepassingen gebruikt. Eigen Learning & Development afdeling Gilde-BT is een totaalaanbieder; ook het ontwikkelen van lesprogramma s (e-learning, blended en klassikaal) hebben wij in eigen huis. Hiermee worden maatwerkprogramma s samengesteld, die volledig aansluiten op de bedrijfssituatie en opleidingsvraag. Sterk gericht op leren in de beroepspraktijk Een groot gedeelte van onze opleidingen bestaat uit het toepassen van de aangeboden kennis in de praktijk. Dit kan over het algemeen in uw eigen organisatie met speciaal daarvoor ontwikkelde opdrachten. Hoog slagingspercentage De begeleiding van de deelnemers is voor ons belangrijk, vanaf het inrichten van de opleiding tot en met de diploma- of certificaatuitreiking. Wij bereiken hoge slagingspercentages door veelal met deelnemers een intake te doen, hen vooraf uitgebreid te informeren over de opleiding en door goede begeleiding vanuit de organisatie en Gilde-BT tijdens de opleiding. Hierbij dient ons opleidingsmanagementsysteem als ondersteuning. Gilde-BT wordt door zowel deelnemers als opdrachtgevers hoog gewaardeerd Periodiek vragen wij onze klanten hoe zij onze dienstverlening ervaren. Opdrachtgevers geven aan zeer tevreden te zijn over de inrichting en uitvoering van onze opleidingen. Ook de deelnemers zelf waarderen onze opleidingen met een dikke acht. Gilde-BT heeft bewezen in korte tijd grote landelijke opleidingstrajecten te kunnen realiseren Gilde-BT heeft bij diverse grote organisaties in Nederland opleidingstrajecten opgezet, waarvoor lesactiviteiten door het hele land verzorgd worden. Daarbij hebben wij bewezen een solide en betrouwbare partner te zijn. Een uniek opleidingsmanagement systeem Gilde-BT heeft een eigen opleidingsmanagementsysteem ontwikkeld en in gebruik. Dit maakt de planning en beheersing van uw opleidingen uitermate gebruiksvriendelijk. Hiermee heeft u constant inzicht in de voortgang en de resultaten van de deelnemers. 4

6 Gilde-BT als EVC-specialist Met onze samenwerkingspartner ROC Gilde Opleidingen zijn wij erkend EVC-specialist voor alle MBO-opleidingsprogramma s. Ondersteuning bij subsidieaanvragen Voor diverse opleidingen die wij aanbieden bestaan financiële voordelen of subsidiemogelijkheden via de overheid of brancheorganisaties. Met onze expertise op dit vlak ondersteunen wij u bij het toepassen van mogelijkheden op dit gebied. 5. Referenties Gilde-BT heeft opdrachten uitgevoerd voor o.a.: 5

7 6. Onze trainers Een overzicht van onze technische toppers: Dennis Klootwijk Henk Kempees Robbert Smeets Cor Pauwels Jan Hof Leon Mater Gerard Verkooijen Rien Boskoljon Henny Lemmers Herman Marcellis Harry van Vilsteren Ruud van Gerven 6

8 7. Overzicht technische bedrijfstrainingen De technische sector vraagt om specifieke maatwerktrainingen die aansluiten bij de dagelijkse werkzaamheden binnen uw organisatie. Wij bieden u een deskundig advies bij de opzet van de trainingen om het uiteindelijke doel te realiseren. Met de expertise en ervaring van Gilde-BT en de professionele trainers uit het werkveld maken wij een programma dat geheel aansluit op uw wensen en organisatie. Waarom Gilde-BT In overleg met u wordt bekeken waar de opleidingsbehoefte ligt Alle trainingen worden in overleg met u ingericht (inhoud, uitvoering en nazorg) U ontvangt een deskundig advies en een solide trainingsprogramma U heeft de keuze om de training incompany of op een externe locatie te organiseren Gilde-BT verzorgt de coördinatie en de organisatie voor u Om u een beeld te geven van ons aanbod en de opzet van de trainingen treft u een overzicht aan van een aantal trainingen. Wanneer uw trainingsaanvraag niet benoemd is in deze brochure, neem dan contact met ons op en wij maken voor u een training op maat. Overzicht technische bedrijfstrainingen Trainingsduur in dagdelen Basis CNC programmeren draaien/frezen uitgebreid 20 Basis conventioneel verspanen draaien uitgebreid 20 Basis conventioneel verspanen frezen uitgebreid 20 Basisopleiding pneumatiek 8 Basisvaardigheden metaal 16 Besturingstechniek 10 Booglassen met beklede elektrode Niv. 1 NIL (BMBE) Staal 20 Booglassen met beklede elektrode Niv. 2 NIL (BMBE) Staal 20 Booglassen met beklede elektrode Niv. 3 NIL (BMBE) Staal 27 Booglassen met beklede elektrode Niv. 4 NIL (BMBE) RVS 27 Booglassen met beklede elektrode Niv. 4 NIL (BMBE) Staal 27 Cad 3D basis 12 Elektrisch schakelen (theorie) 6 Elektropneumatiek en plc-techniek 10 Geometrische meettechnieken 10 Intake lastraining 1 Intake verspanen 1 Mechanische en elektrische aandrijftechniek 10 MIG/MAG lassen niveau 1 NIL (CO2 lassen) Staal 20 MIG/MAG lassen niveau 2 NIL (CO2 lassen) Aluminium 20 MIG/MAG lassen niveau 2 NIL (CO2 lassen) Staal 20 MIG/MAG lassen niveau 3 NIL (CO2 lassen) Aluminium 27 MIG/MAG lassen niveau 3 NIL (CO2 lassen) Staal 27 MIG/MAG lassen niveau 4 NIL (CO2 lassen) Aluminium 27 MIG/MAG lassen niveau 4 NIL (CO2 lassen) Staal 27 Montage in de werktuigbouw (stellen monteren) 10 NEN NEN 3140 herhaling 2 PLC Siemens S5-S7 (basis) 6 Praktische elektrotechniek 16 Tekeninglezen werktuigbouwkunde 10 7

9 TIG lassen niveau 1 NIL Staal 20 TIG lassen niveau 2 NIL Aluminium 20 TIG lassen niveau 2 NIL RVS 20 TIG lassen niveau 3 NIL Aluminium 27 TIG lassen niveau 3 NIL RVS 27 TIG lassen niveau 4 NIL - Staal + RVS + Aluminium 27 Vorm- en plaatstoleranties 8 De inhoud van deze trainingen vindt u op onze website: Bedrijfstrainingen ManagementSchool voor Leidinggevenden Trainingsduur in dagdelen Assertiviteit en omgaan met emoties 6 Coachingsvaardigheden 6 Communicatie 4 Conflicthantering en omgaan met weerstanden 4 Functionerings- en beoordelingsgesprekken 4 Individuele coaching 5 Klantgerichtheid 4 Leidinggeven 6 Management development program 12 Omgaan met agressie 3 Omgaan met stress 3 Persoonlijke effectiviteit 4 Presentatietechnieken 4 Projectmanagement 6 Samenwerking en teambuilding 4 Schriftelijk communiceren 4 Timemanagement 4 Verandermanagement 3 Vergadertechnieken 4 Verkoopvaardigheden 4 Modulair kan een totaalprogramma op maat samengesteld worden voor uw organisatie. De inhoud van deze trainingen vindt u op onze website: 8

10 8. Overzicht technische MBO-BBL opleidingen Getraind worden door Gilde-BT betekent het aanboren, ontwikkelen en verbeteren van kennis, ervaring, creativiteit, vaardigheden en durf. Voor zowel de individuele deelnemer, als voor bedrijfsgroepen bieden wij diverse (verkorte) MBO-BBL opleidingen (Beroeps Begeleidend Leren) aan. Deze opleidingsprogramma s geven u de kans om (een groep) medewerkers te scholen naar een hoger niveau. Uiteraard zorgen wij ervoor dat de opleiding toegespitst is op uw eigen organisatie. Omdat we al ruim 20 jaar actief zijn in het uitvoeren, organiseren en coördineren van integrale opleidingsprogramma s, kunnen we u een deskundig advies geven bij uw specifieke scholingsvraag. Waarom Gilde-BT Ruim 20 jaar landelijk actief en het verzorgen van MBO-BBL trajecten Sterk gericht op leren in de beroepspraktijk Moderne opleidingsmethodieken en ervaren trainers uit de praktijk Wij adviseren u over de subsidie mogelijkheden die voor u van toepassing zijn Wij ontzorgen u als klant door een projectmanager in te zetten tijdens het gehele traject Crebo Operator MBO niveau Procesoperator A Mechanisch operator A Medewerker voeding en techniek Procesoperator B Mechanisch operator B Vakbekwaam medewerker voeding en techniek 3 Crebo Service en Onderhoudstechniek MBO niveau Monteur service en onderhoud installaties en systemen Eerste monteur service en onderhoud werktuigbouw Eerste monteur service en onderhoud werktuigkundige installaties Eerste monteur service en onderhoud elektrotechniek en instrumentatie Technicus service en onderhoud elektrotechniek en instrumentatie Technicus service en onderhoud werktuigbouw Technicus service en onderhoud werktuigkundige installaties Monteur werktuigkundige installaties 2 Crebo Mechatronica MBO niveau Monteur elektrotechnische systemen Monteur mechatronica Eerste monteur elektrotechnische systemen Eerste monteur mechatronica 3 Crebo Elektrotechnische installaties MBO niveau Monteur elektrotechnische installaties Eerste monteur elektrotechnische industriële installaties en systemen Eerste monteur elektrotechnische installaties woning en utiliteit Technicus elektrotechnische industriële installaties en systemen Technicus elektrotechnische installaties woning en utiliteit 4 De inhoud van deze trainingen vindt u op onze website: 9

11 9. Overzicht MBO-BBL Individuele Inschrijving In het najaar van 2017 start Gilde-BT met een aantal technische MBO-opleidingen op basis van individuele inschrijving. Voor inhoudelijke informatie en aanmelding verwijzen wij naar onze website MBO-BBL Individuele Inschrijving Trainingsduur in maanden Allround Verspaner CNC 24 Eerste Monteur Mechatronica 24 Logistiek Teamleider 18 Operator A 24 Operator B Subsidies Bij scholing van werkenden bieden brancheverenigingen en overheid diverse mogelijkheden om subsidies te ontvangen. Gilde-BT volgt de nationale en Europese ontwikkelingen op dit gebied. Gedurende het opleidingstraject biedt Gilde-BT advies en ondersteuning om in aanmerking te kunnen komen voor financiële tegemoetkomingen. Subsidieregeling praktijkleren MBO-BBL opleiding Met de Subsidieregeling praktijkleren stimuleert de overheid werkgevers om medewerkers op MBO-niveau te kwalificeren. De subsidie praktijkleren is bedoeld om de kosten van de begeleiding in de praktijk voor werkgevers te verlagen. Het maximale subsidiebedrag dat per gerealiseerde MBO-BBL medewerker ter beschikking wordt gesteld, bedraagt 2.700,- per jaar. Dit is op basis van 40 weken begeleiding in het kader van praktijkleren. Bij minder dan 40 weken begeleiding wordt het maximaal beschikbare bedrag naar rato uitgekeerd. De hoogte van het uit te keren subsidiebedrag is ieder jaar afhankelijk van de verdeling van het maximale subsidiebudget over het aantal toegekende subsidieaanvragen. Voor meer informatie verwijzen wij u naar: Voor ondersteuning verwijzen wij u naar: Stichting A+O Metalektro Bedrijfstrainingen en MBO-BBL opleiding Stichting A+O stelt financiële bijdragen beschikbaar voor alle bedrijven en werknemers die zijn aangesloten bij de cao Metalektro. Stichting A+O ondersteunt verschillende projecten en initiatieven die werkgevers en werknemers stimuleren te investeren in opleiding en ontwikkeling. Stichting A+O stelt momenteel financiële middelen beschikbaar via o.a. de volgende projecten: Scholing van werkenden (boe): werkgevers die hun medewerker een beroepsopleiding aanbieden kunnen voor maximaal 2 studiejaren vergoeding ontvangen van maximaal 2.500,- per studiejaar. Experiment Persoonlijk Opleidingsbudget (POB): vergoeding bedraagt maximaal 1.000,- per medewerker. Ontwikkelen praktijkopleider: vergoeding bedraagt maximaal 1.500,- voor de externe kosten. 10

12 Trainingen persoonlijke vaardigheden: vergoeding bedraagt 50% van de externe kosten tot een maximum van 300,- per aanvraag. Per medewerker maximaal 2 trainingen. Voor meer informatie verwijzen wij u naar: OOM Bedrijfstrainingen en MBO-BBL opleiding Via OOM kunnen bedrijven en werknemers in de metaalbewerking financiële bijdragen ontvangen voor scholing en ontwikkeling. Om in aanmerking te komen voor een vergoeding van OOM dient een bedrijf aangesloten te zijn bij Stichting OOM. Een overzicht van de regelingen: Persoonlijke trainingstoelage: vergoeding bedraagt 50% van de scholingskosten met een maximum van 750,- per deelnemer per jaar. Leerwerkbijdrage 2017/2018: 2.300,- tot 3.800,- per leerling per jaar, afhankelijk van de opleidingsroute. Leerwerkbijdrage voor de praktijkopleider: vergoeding bedraagt maximaal 1.000,- per jaar, maximaal 2 deelnemers per bedrijf. Voor meer informatie verwijzen wij u naar: OTIB Bedrijfstrainingen en BBL opleiding OTIB is het opleidings- en ontwikkelingsfonds voor technische installatiebedrijven. OTIB verstrekt werkgevers in de technische installatiebranche een tegemoetkoming voor scholing van hun werknemers. Een overzicht van de huidige regelingen: Ontwikkelingsstimuleringsregeling (OSR): vergoeding bedraagt maximaal 150,- per deelnemer per jaar. BPV-regeling: vergoeding van maximaal 1.200,- per deelnemer. Voor meer informatie verwijzen wij u naar: 11

13 11. Contact en informatie Interesse in één van onze opleidingen of heeft u een opleidingsvraagstuk? Neem dan contact op met één van onze opleidingsadviseurs via of met ons binnendienstteam via [email protected]. 12

14 Technisch talent ontwikkeling en MBO-diplomering! Klaar voor de toekomst! Venrayseweg 32 Postbus NZ Venlo 5902 RD Venlo T E [email protected] I