Inspectierapport Buitenschoolse opvang de Korfkidz (Buitenschoolse opvang) jaarlijks onderzoek

Transcriptie

1 Inspectierapport Buitenschoolse opvang de Korfkidz (Buitenschoolse opvang) jaarlijks onderzoek Toezichthouder: GGD Amsterdam, Mw. S. Ulehake-van der Linden Opdrachtgever: Gemeente Amstelveen Datum: 24 mei 2012

2 Inhoudsopgave Algemene gegevens Kindercentrum...4 Algemene gegevens toezicht...5 Overzicht bevindingen toezichthouder per inspectiedomein...6 Uitwerking beoordeling toezichthouder per inspectie-item...8 Advies aan gemeente...15 Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum...15 Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

3 Inleiding Waarom toezicht? De rijksoverheid stelt aan kindercentra kwaliteitseisen op het gebied van ouderinspraak, personeel, veiligheid en gezondheid, accommodatie en inrichting, groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio, pedagogisch beleid en pedagogische praktijk, klachten en voorschoolse educatie. Jonge kinderen zijn kwetsbaar. De kwaliteit van de eerste jaren van een kind heeft grote invloed op zijn latere ontwikkeling. Het aanbieden van verantwoorde kinderopvang in een gezonde en veilige omgeving is daarom belangrijk. Wie is waarvoor verantwoordelijk? Het kindercentrum is verantwoordelijk voor het leveren van kwalitatief goede kinderopvang. De gemeente is verantwoordelijk voor het toezicht en de handhaving op die kwaliteit. In opdracht van de gemeente voert de GGD inspecties uit, waarbij zij beoordeelt of kindercentra aan de gestelde eisen voldoen. Zo nodig adviseert de GGD aan de gemeente om maatregelen te nemen. Waarop is het toezicht gebaseerd? Om de kwaliteit te kunnen beoordelen heeft de rijksoverheid regels in de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen en in de Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen geformuleerd 1. Om te kunnen beoordelen of aan deze regels wordt voldaan, is een toetsingskader opgesteld. Hierin staan alle zaken waarover de toezichthouder informatie verzamelt én een oordeel geeft. Alle toezichthouders in Nederland werken met dezelfde veldinstrumenten, zoals vragenlijsten, om op een gestructureerde manier informatie te verzamelen tijdens een inspectiebezoek. Wat is het doel van het inspectierapport? De bevindingen van het inspectiebezoek staan in dit inspectierapport. Het doel van dit rapport is: 1. Een oordeel geven over het al dan niet voldoen aan de gestelde kwaliteitseisen. Het kan gaan om de eisen die gesteld worden aan kindercentra om in het landelijk register opgenomen te worden dan wel om eisen die aan kindercentra gesteld worden die al in exploitatie zijn. 2. Aan de gemeente rapporteren in hoeverre het kindercentrum aan de kwaliteitseisen voldoet en een advies uitbrengen over eventuele vervolgstappen. 3. De (toekomstige) ouders informeren over de mate waarin het kindercentrum aan de kwaliteitseisen van de Wet kinderopvang en de Wet klachtrecht cliënten zorgsector voldoet. Leeswijzer Dit rapport geeft een overzicht van alle eisen en geeft hierbij aan wat de toezichthouder heeft geconstateerd en wat zijn beoordeling is. In het Overzicht bevindingen staan de bevindingen van de toezichthouder heel kort per inspectiedomein samengevat en in Het inspectie-onderzoek staan ze per inspectie-item uitgewerkt. Een toezichthouder oordeelt of er aan de gestelde voorwaarde is voldaan ( ja ), of dit niet het geval is ( nee ), of dat hij niet tot een oordeel kon komen ( niet ). Om de gemeente van de benodigde informatie te voorzien om te kunnen bepalen of en in welke mate gehandhaafd dient te worden geeft de toezichthouder, indien op een domein niet aan alle voorwaarden is voldaan, een beschrijving van de context van de voorwaarde(n) waaraan niet voldaan is. Ook bevat het rapport de zienswijze van de houder van het kindercentrum en het advies van de toezichthouder aan de gemeente met betrekking tot de handhaving. Daarnaast bevat het rapport een aantal basisgegevens van het kindercentrum, gemeente en toezichthouder. 1 Normen direct ontleend aan de Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen gelden als eis waarvan niet mag worden afgeweken. Normen ontleend aan de beleidsregel gelden als richtlijn. De houder mag daar eventueel van afwijken, mits hij daarvoor een goede reden heeft en tenminste een gelijkwaardig alternatief biedt voor hetgeen de betreffende norm in de beleidsregel beoogt. Is dat het geval dan is de beleidsregel op dat onderdeel niet van toepassing. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

4 Algemene gegevens Kindercentrum NAW-gegevens kindercentrum Naam kindercentrum (locatie) Buitenschoolse opvang de Korfkidz AMKOR1 Adres Amsterdamseweg 209 Postcode en plaats 1182 GW Amstelveen Telefoon Naam contactpersoon de Leidinggevende - Website Kwaliteitssysteem Nee Ja, namelijk: Lid brancheorganisatie Nee Ja, namelijk: onbekend Opvanggegevens Type opvang Aantal groepen 3 Aantal beroepskrachten Aantal kindplaatsen 60 Openingsdagen/ tijden Buitenschoolse opvang 6 vaste beroepskrachten Maandag t/m vrijdag, van to uur. Tijdens vakanties van 8.30 tot uur NAW-gegevens houder Naam houder Stichting De Kinderkorf Diemen Adres Wibautlaan 28 Postcode en plaats 1181 XW Amstelveen Telefoon Naam contactpersoon - info@kinderkorf.nl Website Registergegevens kindercentrum Datum aanvraag registeropname n.v.t. Gegevens aanvraag conform de praktijk Nee Ja n.v.t. Toelichting - Datum opname landelijk register 1 januari 2010 n.v.t. Gegevens register conform de praktijk Nee Ja n.v.t. Toelichting - Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

5 Algemene gegevens toezicht Inspectiegegevens Type inspectie Aangekondigd aangekondigd Onderzoek na aanvraag Onderzoek na aanvangsdatum exploitatie Jaarlijks onderzoek Nader onderzoek Incidenteel onderzoek (op kernelementen) Datum inspectieonderzoek 24 mei 2012 Ontwerp inspectierapport verstuurd 18 juli 2012 Hoor en wederhoor 25 juli 2012 Zienswijze houder geen Inspectierapport vastgesteld 8 augustus 2012 Inspectierapport verstuurd 7 september 2012 Gegevens toezichthouder (GGD) Naam GGD GGD Amsterdam Inspectie kinderopvang Adres Nieuwe Achtergracht 100 Postbus 2200 Postcode en plaats 1000 CE Amsterdam Telefoon Website inspectie@ggd.amsterdam.nl Gegevens opdrachtgever (gemeente) Naam Gemeente Amstelveen Adres Postbus 4 Postcode en plaats 1180 BA Amstelveen Telefoon gemeente@amstelveen.nl Website Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

6 Overzicht bevindingen toezichthouder per inspectiedomein 0. Kindercentrum in de zin van de Wet kinderopvang Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor het starten van een kindercentrum dat bedrijfsmatig of anders dan om niet gedurende de opvang verzorging en opvoeding biedt aan kinderen in de leeftijd van 0 jaar tot de eerste dag van de maand waarop het voortgezet onderwijs voor die kinderen begint. Beoordeling toezichthouder Van de 3 voorwaarden van dit domein: - is aan 0 voorwaarde(n) voldaan - is aan 0 voorwaarde(n) niet voldaan - is/zijn 3 voorwaarde(n) niet 1. Ouders Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor het instellen van een oudercommissie, het reglement, de samenstelling en werkwijze van de oudercommissie, het adviesrecht van de oudercommissie en de informatieverstrekking aan ouders. Beoordeling toezichthouder Van de 20 voorwaarden van dit domein: - is aan 0 voorwaarde(n) voldaan - is aan 0 voorwaarde(n) niet voldaan - is/zijn 20 voorwaarde(n) niet 2. Personeel Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor verklaringen omtrent het gedrag, passende beroepskwalificatie, de inzet van pedagogisch medewerkers in ontwikkeling en het gebruik van de Nederlandse taal. Beoordeling toezichthouder Van de 8 voorwaarden van dit domein: - is aan 4 voorwaarden voldaan - is aan 0 voorwaarden niet voldaan - is/zijn 4 voorwaarde(n) niet 3. Veiligheid en gezondheid Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor de waarborging van de veiligheid en gezondheid van kinderen. De houder legt in een risico-inventarisatie schriftelijk vast welke risico s de opvang van kinderen met zich meebrengt. Verder gelden normen voor de inhoud en uitvoering van de risico-inventarisatie. Beoordeling toezichthouder Van de 23 voorwaarden van dit domein: - is aan 0 voorwaarden voldaan - is aan 0 voorwaarden niet voldaan - is/zijn 23 voorwaarde(n) niet 4. Accommodatie en inrichting Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor de accommodatie en inrichting van de binnenruimte en de buitenspeelruimte. Beoordeling toezichthouder Van de 10 voorwaarden van dit domein: - is aan 0 voorwaarden voldaan - is aan 0 oorwaarden niet voldaan - is/zijn 10 voorwaarde(n) niet Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

7 5. Groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor de groepsgrootte en de verhouding tussen het aantal beroepskrachten en aantal kinderen (de beroepskracht-kind-ratio). Beoordeling toezichthouder Van de 9 voorwaarden van dit domein: - is aan 7 voorwaarden voldaan - is aan 0 voorwaarden niet voldaan - is/zijn 2 voorwaarde(n) niet 6. Pedagogisch beleid en praktijk Onder de Wet kinderopvang gelden normen voor de aanwezigheid van een pedagogisch beleidsplan, de inhoud van een pedagogisch beleidsplan en de relatie van het beleidsplan met de praktijk. In de praktijk dienen voorwaarden te worden vervuld voor het waarborgen van de emotionele veiligheid van kinderen, de ontwikkeling van de persoonlijke- en de sociale competentie van kinderen en de overdracht van normen en waarden. Beoordeling toezichthouder Van de 25 voorwaarden van dit domein: - is aan 16 voorwaarden voldaan - is aan 0 voorwaarden niet voldaan - is/zijn 9 voorwaarde(n) niet 7. Klachten De Wet klachtrecht cliënten zorgsector stelt eisen aan het kindercentrum. Het gaat hier om een klachtenregeling met waarborgen voor een onafhankelijke afhandeling en het vastleggen in een openbaar verslag. De Wet kinderopvang stelt eisen aan het treffen van een klachtenregeling voor oudercommissies. Beoordeling toezichthouder Van de 12 voorwaarden van dit domein: - is aan 0 voorwaarden voldaan - is aan 0 voorwaarden niet voldaan - is/zijn 12 voorwaarde(n) niet Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

8 Uitwerking beoordeling toezichthouder per inspectie-item Domein 0. Kinderopvang in de zin van de Wet kinderopvang 0.1 Kinderopvang in de zin van de wet Voorwaarden Ja Nee 1 De opvang vindt bedrijfsmatig of anders dan om niet plaats. (art 1.1 lid 1 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 Beleidsregels werkwijze toezichthouder) 2 Gedurende de opvang wordt verzorging en opvoeding geboden. (art 1.1 lid 1 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 Beleidsregels werkwijze toezichthouder) 3 De opvang is gericht op kinderen in de leeftijd van 0 jaar tot de eerste dag van de maand waarop het voortgezet onderwijs voor die kinderen begint. (art 1.1 lid 1 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 Beleidsregels werkwijze toezichthouder) Toelichting toezichthouder De opvang valt binnen de gestelde definitie. Deze buitenschoolse opvang valt onder kinderopvang in de zin van de wet. inspectieonderzoek Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

9 Domein 2: Personeel 2.1 Verklaring omtrent het gedrag Voorwaarden Ja Nee 1 Personen werkzaam bij het kindercentrum zijn in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag. 2. (art 1.50 lid 3 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 10 Beleidsregels kwaliteit 2 De verklaring omtrent het gedrag is vóór aanvang van de werkzaamheden bij het kindercentrum overlegd. (art 1.50 lid Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) 3 De verklaring omtrent het gedrag is bij overleggen niet ouder dan twee maanden. (art 1.50 lid 4 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen) Toelichting toezichthouder De toezichthouder heeft op basis van een steekproef dat de beroepskrachten werkzaam bij het kindercentrum beschikken over een geldige verklaring omtrent het gedrag. Deze steekproef is gehouden onder het personeel dat sinds het laatste reguliere inspectiebezoek in dienst is getreden. De stagiaire die werkzaam is bij de buitenschoolse opvang is in het bezit van een verklaring omtrent het gedrag, die na aanvang van de stageovereenkomst is overgelegd. De houder verklaart dat deze stagiaire wegens ziekte later is begonnen dan de ingangsdatum van de stage-overeenkomst, waardoor de verklaring omtrent het gedrag alsnog voor aanvang van de werkzaamheden is overgelegd. Afschriften van verklaringen omtrent het gedrag, stage-overeenkomst en gesprek met de leidinggevende. 2.2 Passende beroepskwalificatie Voorwaarde Ja Nee 1 Alle beroepskrachten beschikken over de voor de werkzaamheden passende beroepskwalificatie zoals in de CAO kinderopvang is opgenomen. 3 (art 1.50 lid 1 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 9 lid 1 Beleidsregels Toelichting toezichthouder geen Afschriften diploma s. 2 Deze verplichting geldt voor de houder, bestuurder of werknemer, met uitzondering van werknemers die niet op het kindercentrum werkzaam zijn. Het gaat hierbij om alle bestuurders, dus ook om leden van een stichtingsbestuur of van een raad van toezicht. De verplichting tot overleggen van een verklaring omtrent het gedrag geldt ook voor uitzendkrachten werkzaam op een kindercentrum. Conform art. 10, lid 3, dienen zij alleen de eerste keer dat de werkzaamheden op een kindercentrum aanvangen, een verklaring omtrent het gedrag te overleggen. Voor stagiaires die minimaal drie maanden worden ingezet geldt dat zij in het bezit zijn van een verklaring omtrent het gedrag of dat bij aanvang van hun eerste stageperiode een VOG voor hen moet zijn aangevraagd. 3 Voor personen die vanaf een moment vóór mei 1991 in dienst zijn bij huidige werkgever geldt een overgangsbepaling. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

10 Domein 5: Groepsgrootte en beroepskracht-kind-ratio 5.1 Opvang in groepen Voorwaarden Ja Nee 1 Ieder kind behoort bij een basisgroep. 4 (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Beleidsregels kwaliteit 2a De basisgroep bestaat uit maximaal 20 kinderen in de leeftijd van 4 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 1 Beleidsregels kwaliteit OF 2b De basisgroep bestaat uit maximaal 30 kinderen in de leeftijd van 8 jaar tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 2 Beleidsregels kwaliteit Toelichting toezichthouder Er zijn drie basisgroepen. De groep Monstertjes bestaat uit maximaal twintig kinderen tussen de vier en zes jaar oud. De groep Incredibles uit maximaal twintig kinderen tussen de zes en acht jaar oud. De groep Ratatouille bestaat uit maximaal twintig kinderen tussen de zeven en twaalf jaar oud. Op woensdag en vrijdag worden alle groepen samengevoegd. Inspectieonderzoek, gesprek met beroepskrachten, rooster en planning. 5.2 Beroepskracht-kind-ratio Voorwaarden Ja Nee 1 De verhouding tussen het aantal beroepskrachten en het aantal feitelijk gelijktijdig aanwezige kinderen in de groep bedraagt ten minste: - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 4 jaar; - 1 beroepskracht per 10 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar; of - 2 beroepskrachten en een extra volwassene per 30 aanwezige kinderen in de leeftijd vanaf 8 jaar. 5, 6 (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 3 Beleidsregels kwaliteit 2 Indien conform de beroepskracht-kind-ratio slechts één beroepskracht in het kindercentrum aanwezig is, dan is ondersteuning van deze beroepskracht door een andere volwassene in geval van calamiteiten geregeld. (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 9 Beleidsregels kwaliteit Toelichting toezichthouder Dagelijks worden op de groepen maximaal zestig kinderen opgevangen door zes beroepskrachten en één BOLstagiaire. Er zijn voldoende vaste beroepskrachten voor het aantal kinderen dat maximaal wordt opgevangen, er zijn geen vacatures. Inspectieonderzoek en gesprek met de leidinggevende. 4 Indien het kindercentrum daarvoor kiest, mogen de kinderen bij (spel)activiteiten de stamgroepsruimte verlaten. 5 Als bij (spel)activiteiten de kinderen de basisgroep verlaten, kan de beroepskracht-kind-ratio op kindercentrumniveau worden vastgesteld volgens dezelfde sleutel. De op locatie aanwezige beroepskrachten houden zich bezig met taken die direct met de kinderen te maken hebben. 6 Tot de leeftijd waarop het basisonderwijs voor die kinderen eindigt. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

11 5.3 Inzet beroepskrachten in afwijking van de beroepskracht-kind-ratio Voorwaarden Ja Nee 1 Bij buitenschoolse opvang gedurende schooldagen, kunnen ten hoogste een half uur per dag minder beroepskrachten ingezet worden dan volgens de beroepskracht-kind-ratio vereist is. 7 (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 7 Beleidsregels kwaliteit 2 Bij buitenschoolse opvang gedurende vrije dagen, kunnen ten hoogste drie uur per dag minder beroepskrachten ingezet worden dan volgens de beroepskrachtkind-ratio vereist is. Deze inzet betreft de tijd voor 9.30 uur en na uur en tijdens de voor dat kindercentrum gebruikelijke middagpauze. 8 (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 7 Beleidsregels kwaliteit 3 De afwijking betreft maximaal anderhalf aaneengesloten uren voor 9.30 uur en na uur en tijdens de voor dat kindercentrum gebruikelijke middagpauze gedurende maximaal twee uur aaneengesloten. (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 7 Beleidsregels kwaliteit 4 Minstens de helft van het aantal vereiste beroepskrachten wordt ingezet wanneer er tijdelijk wordt afgeweken van de beroepskracht-kind-ratio. (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 7 Beleidsregels kwaliteit 5 Indien als gevolg van het afwijken van de beroepskracht-kind-ratio slechts één beroepskracht in het kindercentrum wordt ingezet, is er ten minste één andere volwassene in het kindercentrum aanwezig. (art 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 4 lid 8 Beleidsregels kwaliteit Toelichting toezichthouder De beroepskrachten hebben op schooldagen de volgende werktijden: tot uur. Zij pauzeren niet. De beroepskrachten hebben op vrije dagen de volgende werktijden: 8.30 tot uur en tot uur. Hiernaast pauzeren zij een half uur. De inzet van de beroepskrachten bij afwijking van de beroepskracht-kind-ratio op vrije dagen blijft hiermee een continu punt van aandacht en zal bij de volgende jaarlijkse inspectie opnieuw worden. Het komt niet voor dat er slechts één beroepskracht wordt ingezet. Inspectieonderzoek, rooster en gesprek met de houder. 7 Schooldagen: voor en na de dagelijkse schooltijd op korte en lange dagen. 8 Vrije dagen: volledig schoolvrije dagen en vakantiedagen waarbij het kindercentrum 10 uur of langer per dag geopend is. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

12 Domein 6: Pedagogisch beleid 6.2 Emotionele veiligheid Indicatoren Ja Nee 1 De beroepskracht communiceert met de kinderen. (art 1.49 en 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 2 sub a Beleidsregels 2 De beroepskracht heeft een respectvolle houding naar de kinderen. (art 1.49 en 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 2 sub a Beleidsregels 3 Er heerst een ontspannen, open sfeer in de groep. (art 1.49 en 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 2 sub a Beleidsregels 4 De kinderen worden uitgenodigd tot participatie. (art 1.49 en 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 2 sub a Beleidsregels 5 Kinderen hebben vaste beroepskrachten en bekende leeftijdsgenootjes om zich heen. (art 1.49 en 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 2 sub a Beleidsregels 6 Er is informatieoverdracht tussen ouders en beroepskracht. (art 1.49 en 1.50 Wet kinderopvang en kwaliteitseisen peuterspeelzalen; art 2 lid 2 sub a Beleidsregels Toelichting toezichthouder De beroepskrachten reageren op initiatieven tot gesprek van de kinderen. Als een meisje trots vertelt: Mijn tand is eruit!, reageert de beroepskracht geïnteresseerd: Hoeveel tanden heb jij al gewisseld? Het meisje vertelt: Al vijf! Een ander kindje komt erbij staan en roept: Ik heb al twee tanden gewisseld!, waarop de beroepskracht wederom geïnteresseerd reageert: Al twee! En hoe zijn ze eruit gegaan? Hieruit volgt een gesprek over welke tanden er al gewisseld zijn. Beroepskrachten nodigen kinderen uit tot participatie en betrekken de kinderen bij het groepsgebeuren door hen te vragen om te helpen. Over een jongen die onverwacht eerder wordt opgehaald, vindt een uitgebreide informatieoverdracht plaats tussen moeder en beroepskracht. Observatie inspectieonderzoek 6.3 Persoonlijke competentie Indicatoren Ja Nee 1 De beroepskracht ondersteunt en stimuleert individuele kinderen. 2 Er is een goede interactie tussen beroepskracht en individuele kinderen. 3 Kinderen hebben de mogelijkheid om eigen ervaringen op te doen middels spelmateriaal, activiteitenaanbod en inrichting. 4 Er is aandacht voor leermomenten. Hierbij is taal en motorisch spel van jonge kinderen belangrijk. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

13 Toelichting toezichthouder Op de buitenschoolse opvang wordt gewerkt met zogenaamde ankers. Er zijn vier ankers: sport, cultuur, gezelschapsspellen en creatief. Per blok van vier weken is er een thema; gedurende elke week komen alle vier de ankers aan bod. Zo wordt de eerste week op maandag het anker sport behandeld en op dinsdag het anker cultuur. In de weken hierna wordt deze indeling veranderd, zodat alle kinderen alle ankers meemaken. Het speelgoed in de groepsruimtes is aangepast aan de leeftijdscategorie die wordt opgevangen. Zo is er in de groep Ratatouille voor zeven- tot twaalfjarigen een gereedschapstafel en is er bij de groep Incredibles voor zes- tot achtjarigen meer rollenspelmateriaal aanwezig. De buitenruimte wordt door de beroepskrachten ingedeeld in hoeken, zodat kinderen rustig kunnen spelen in de hoek die zij kiezen. Zo is er een hoek waar gevoetbald kan worden en een hoek voor rustig spel. Observatie inspectieonderzoek en gesprek met de beroepskrachten. 6.4 Sociale competentie Indicatoren Ja Nee 1 De beroepskracht ondersteunt de kinderen in de interactie tussen kinderen onderling. 2 De beroepskracht ondersteunt de kinderen in het voorkómen en oplossen van conflicten. 3 De kinderen maken deel uit van het groepsgebeuren. Toelichting toezichthouder geen Observatie inspectieonderzoek 6.5 Overdracht van normen en waarden Indicatoren Ja Nee 1 Afspraken, regels en omgangsvormen zijn aanwezig. 2 Afspraken, regels en omgangsvormen zijn duidelijk. 3 Afspraken, regels en omgangsvormen worden aan de kinderen uitgelegd. 4 Beroepskrachten geven zelf in hun spreken en handelen het goede voorbeeld. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

14 Toelichting toezichthouder Er zijn duidelijke afspraken, regels en omgangsvormen aanwezig op de groep. Zo mogen kinderen uit de groep Ratatouille zelfstandig buitenspelen, indien er door de ouders toestemming is gegeven middels een zelfstandigheidsformulier. De andere kinderen mogen alleen onder begeleiding naar buiten en weten dit ook: zij blijven in de deuropening staan, en gaan niet op eigen houtje naar buiten. De buitenruimte wordt gedeeld met school, het gedeelte van de buitenschoolse opvang is afgezet met pilonnen. De kinderen weten dat ze niet buiten het afgezette gebied mogen komen en wijzen elkaar hier ook op. Observatie inspectieonderzoek en gesprek met beroepskrachten. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

15 Beschouwing toezichthouder Op 24 mei 2012 is er een onaangekondigd bezoek gebracht aan de Kinderkorf. De houder van de Kinderkorf heeft drie vestigingen met een kinderdagverblijf, en één vestiging waar naschoolse opvang geboden wordt. De houder draagt zorg voor een zorgvuldige borging en implementatie van het beleid. De personele bezetting is stabiel; vrijwel alle beroepskrachten zijn al meerdere jaren werkzaam bij de buitenschoolse opvang. De oudercommissie is tevreden over de veiligheid en gezondheid in het kindercentrum, de pedagogiek en de kwaliteit van het personeel. De oudercommissie geeft tevens aan dat de houder tot nu toe advies omtrent het beleid altijd overneemt. Advies aan gemeente Advies met betrekking tot gemeentelijk ingrijpen handhaven Handhaven conform handhavingsbeleid, hierbij rekeninghoudend met de verzwarende en verzachtende omstandigheden Eventuele opmerkingen toezichthouder: geen Bijlage: Zienswijze houder kindercentrum De houder heeft geen gebruik gemaakt van de mogelijkheid een zienswijze in te dienen. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

16 Bijlage 1 Schema voor de berekening van de beroepskracht-kind ratio bij groepen dagopvang, op grond van artikel 3, tweede en derde lid, van de Beleidsregels kwaliteit kinderopvang en peuterspeelzalen. Leeftijd Beroepskrachten Maximale aantal 0 tot tot tot tot tot 2 1 4,5 0 tot tot 4 1 5,75 1 tot 3 1 5,5 1 tot 4 1 6,33 2 tot Bij de berekening van het maximale aantal kinderen in een groep en het minimaal vereiste aantal beroepskrachten, wordt bij groepen, samengesteld uit kinderen van verschillende leeftijden, een vaste volgorde aangehouden. De eerste stap daarbij is dat het maximale aantal kinderen per leeftijdscategorie wordt berekend, bijvoorbeeld maximaal vier baby s ( 0-jarigen ) per beroepskracht. De tweede stap is vervolgens de berekening van het resterende aantal kinderen en de daarbij behorende maxima. Er wordt naar boven afgerond; bij een rest van 0,5 of hoger wordt naar 1 afgerond. Een rest lager dan 0,5 zal naar beneden worden afgerond. Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei

17 Bijlage 2 Schema voor de berekening van de beroepskracht-kind ratio bij samengestelde groepen dagopvang en buitenschoolse opvang In het kader van kwaliteit van kinderopvang is een samengestelde groep in de brede leeftijdscategorie van 0-13 jaar geen voorkeursoptie van Convenantpartijen. Maar in sommige situaties kan de kleinschaligheid een dergelijke groepssamenstelling noodzakelijk maken, waarbij bijvoorbeeld kinderen in de BSO-leeftijd voor een deel van de dag worden samengevoegd met de kinderen in de dagopvang. Met een goede, naar leeftijd gedifferentieerde werkwijze kan er dan nog steeds sprake zijn van kwalitatief verantwoorde kinderopvang. Gecombineerde groepen dagopvang en buitenschoolse opvang kunnen in pedagogisch opzicht waardevol zijn, bijvoorbeeld wanneer de jongste BSO-kinderen en de oudste dagopvang-kinderen in een samengestelde groep verblijven, en hier in de pedagogische werkwijze nadrukkelijk condities aan worden gesteld. Bij de uitwerking van de beroepskracht-kind ratio in samengestelde groepen zijn onderstaande uitgangspunten gehanteerd: - Voorondersteld wordt dat er sprake is van een gelijkmatige verdeling van de verschillende leeftijden over de groep. - Vervolgens is het gemiddelde bepaald zoals opgenomen in Convenant, waarbij het aantal kinderen in relatie tot één pedagogisch medewerker de basis van de berekening vormt. - In deze berekening heeft alléén aan het eind van de berekening afronding naar boven plaatsgevonden; het doorrekenen gaat uit van onafgeronde getallen. - De tabel 0 tot en met 3-jarigen blijft onverkort van toepassing. Indien met samengestelde groepen dagopvang en buitenschoolse opvang wordt gewerkt, moet in het pedagogisch beleidsplan een duidelijke, naar leeftijd gedifferentieerde, beschrijving gegeven worden van de activiteiten en dagindeling van deze groep. Leeftijd Beroepskrachten Maximale aantal 0 tot tot tot tot tot tot tot Leeftijd Beroepskrachten 0 tot , tot , tot tot Maximale aantal Bij de berekening van het maximale aantal kinderen in een groep en het minimaal vereiste aantal beroepskrachten, wordt bij groepen, samengesteld uit kinderen van verschillende leeftijden, een vaste volgorde aangehouden. De eerste stap daarbij is dat het maximale aantal kinderen per leeftijdscategorie wordt berekend, bijvoorbeeld maximaal vier baby s ( 0-jarigen ) per beroepskracht. De tweede stap is vervolgens de berekening van het resterende aantal kinderen en de daarbij behorende maxima. Er wordt naar boven afgerond; bij een rest van 0,5 of hoger wordt naar 1 afgerond. Een rest lager dan 0,5 zal naar beneden worden afgerond. 9 Waarvan maximaal vier 0 tot en met 3-jarigen, waarvan maximaal twee 0-jarigen. 10 Waarvan maximaal vier 1 tot en met 3-jarigen, waarvan maximaal twee 1-jarigen. 11 Waarvan maximaal vijf 2 tot en met 3-jarigen. 12 Waarvan maximaal zes 3-jarigen Buitenschoolse opvang de Korfkidz, d.d. 24 mei